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      赴濰坊參加學(xué)習(xí)體會(huì))

      時(shí)間:2019-05-11 22:43:05下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:赴濰坊參加學(xué)習(xí)體會(huì))

      異曲同工之妙,風(fēng)格迥異之美

      ——參加全國(guó)小學(xué)語文個(gè)性化教學(xué)藝術(shù)研討會(huì)學(xué)習(xí)體會(huì)

      昌邑市第二實(shí)驗(yàn)小學(xué)

      張慧麗

      2014年5月26日至27日兩天在濰州劇場(chǎng)參加了全國(guó)小學(xué)語文個(gè)性化教學(xué)藝術(shù)研討會(huì),會(huì)上,城區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)三位教師分別作了“自主過關(guān)”教學(xué)藝術(shù)、“學(xué)案導(dǎo)學(xué)”、“詩歌教學(xué)”課堂藝術(shù)展示。來自壽光世紀(jì)學(xué)校、北海雙語學(xué)校、濰坊市實(shí)驗(yàn)小學(xué)、臨朐縣第一實(shí)驗(yàn)小學(xué)的教師依次作了課堂教學(xué)展示。《當(dāng)代教育家》執(zhí)行主編朱文君、濰坊市教育科學(xué)研究院課程研究中心主任薛炳群等領(lǐng)導(dǎo)、專家做了報(bào)告。這次研討會(huì),我不僅學(xué)到了如何講課,更重要的是使我意識(shí)到:語文的功底不是一蹴而就的,更不是空中樓閣,而是需要教師在日常的教學(xué)中,在每一節(jié)課的點(diǎn)滴積累與滲透。下面簡(jiǎn)單談一下我的體會(huì)。

      一、刪繁就簡(jiǎn),簡(jiǎn)約高效。

      《2011課標(biāo)》中指出:“語文課程是一門學(xué)習(xí)語言文字運(yùn)用的綜合性、實(shí)踐性課程。工具性與人文性的統(tǒng)一,是語文課程的基本特點(diǎn)?!毙薷暮蟮谋硎觯颜Z文課程的特質(zhì)聚焦在“學(xué)習(xí)語言文字運(yùn)用”上,突顯了“實(shí)踐性”和“綜合性”。遠(yuǎn)程研修以及新課標(biāo)的修改,讓教師的認(rèn)識(shí)在理論上到了統(tǒng)一,即“用課文來教語文”。老師們也認(rèn)識(shí)到了“內(nèi)容分析式”閱讀教學(xué)的弊端,老師們也努力在課堂上實(shí)現(xiàn)由教課文向教材材的轉(zhuǎn)變,但是同趙紅、韓興娥、畢迎春老師的課相比,我們的課堂還是太注重內(nèi)容的分析與解讀。趙紅老師一節(jié)課上了兩篇文章《穿越百年的美麗》和《真理誕生于一百個(gè)問號(hào)之后》,第一篇文章趙老師只選取了解決 “你從文中讀出了一位()的居里夫人?”在提出問題后,教師引導(dǎo)學(xué)生抓住“煙熏火燎”“0.1克鐳”“成堆的煤渣”等關(guān)鍵字詞充分交流,體會(huì)居里夫人獻(xiàn)身科學(xué)、執(zhí)著追求、淡泊名利的品質(zhì),“閱讀是學(xué)生的個(gè)性化行為,不應(yīng)以教師的分析來代替學(xué)生的閱讀實(shí)踐。”在此過程既有師生之間平等的思維碰撞,又有感情朗讀的指導(dǎo)、更有教師對(duì)重點(diǎn)段落的激情引讀,讀和悟是融為一體,學(xué)生對(duì)居里夫人這一形象感受深刻。而第二篇文章,趙老師只引領(lǐng)學(xué)生學(xué)習(xí)用具體實(shí)例說明一個(gè)觀點(diǎn)的寫作方法。而畢英春老師同樣一節(jié)課上了兩篇課文《伯牙絕弦》《月光曲》,在學(xué)習(xí)了第一篇文章時(shí),引領(lǐng)學(xué)生學(xué)習(xí)“展開聯(lián)想和想象”的表達(dá)方法,梳理總結(jié)出聯(lián)想和想象的作用:畫面更生動(dòng),更好地體會(huì)情感,感受藝術(shù)的無窮魅力。然后,畢老師用此法學(xué)習(xí)《月光曲》,進(jìn)一步實(shí)踐“聯(lián)想”的表達(dá)方法,遷移實(shí)踐,學(xué)以致用。畢老師準(zhǔn)確選擇語言訓(xùn)練點(diǎn),充分發(fā)揮教材的例子作用,發(fā)展學(xué)生的語文能力。這兩節(jié)課,給人的感覺像是夏日的荷花,“中通外直,不蔓不枝,香遠(yuǎn)益清,亭亭凈植”,教學(xué)目標(biāo)集中,直至重點(diǎn),環(huán)節(jié)簡(jiǎn)單,簡(jiǎn)約高效。

      反思我們的語文教學(xué),在平時(shí)的課堂中還是被教材所束縛,被考試所束縛。生怕學(xué)生字詞沒掌握,生怕學(xué)生課文沒讀懂,生怕學(xué)生沒受到情感的熏陶,生怕學(xué)生考試考不好。因此,落腳在課堂上,就通通圍繞著教材講呀講,教呀教,考什么,教什么。那么,深層想一想,分析與不分析課文的區(qū)別在哪里呢?翻來覆去地分析,學(xué)生到底在課堂中掌握了哪些他們不會(huì)的東西呢?

      二、海量閱讀,“吞食”“反芻”。

      前幾年已聽過幾次李紅霞老師的課,李老師的統(tǒng)合語文教學(xué)統(tǒng)合分散在學(xué)科內(nèi)外、聯(lián)系密切的內(nèi)容,讓學(xué)生全方位、整體、創(chuàng)造性地學(xué)習(xí),真正成為學(xué)習(xí)的主人;使學(xué)習(xí)過程成為積極主動(dòng)地獲取而又充滿愉悅的過程,形成豐厚的語文素養(yǎng)。以前聽李老師的課,感受最大的是學(xué)生們深厚的語文素養(yǎng)。而這次李老師上的統(tǒng)合教學(xué)課是《話說君子》給我最大的感受就是“厚重”,一路聽下來感覺沉甸甸的,這節(jié)課帶給學(xué)生是深遠(yuǎn)的、乃至一生的影響,直接影響了孩子的人生觀、道德觀。整節(jié)課,圍繞“君子”這一中心,進(jìn)行匯報(bào)展示,課前學(xué)生們經(jīng)歷了自主搜集、整理的過程,大量閱讀有關(guān)文本,積累有關(guān)君子的古詩詞和文言文,在這一過程,學(xué)生們不僅僅是積累收獲到了文學(xué)經(jīng)典的精華,更可貴的是學(xué)生由此活動(dòng)提高了自己文化品位和道德修養(yǎng),并在自己的生活中踐行“君子”之道,努力做一名真正的 “君子”。我認(rèn)為這才是此節(jié)課學(xué)生最大的收獲。在我看來隱晦難懂的文言文,而李老師的學(xué)生們不僅個(gè)個(gè)熟讀成誦,而且運(yùn)用自如、信手拈來:或解釋翻譯、或點(diǎn)評(píng)、或與“小人”對(duì)比、或踐行〃〃〃〃〃〃學(xué)生們對(duì)“君子”這一主題研究的非常深入,深厚的文化底蘊(yùn)可見一斑。而馬彩青老師的《映日荷花別樣紅》短短40分鐘,馬老師帶領(lǐng)學(xué)生背誦、積累、賞析了《荷花》《荷塘月色》《愛蓮說》一首詩,三篇關(guān)于描寫荷花的片段。馬老師不僅僅是讓學(xué)生簡(jiǎn)單的背誦積累,而是引領(lǐng)學(xué)生從具體的語言文字描寫中感受荷花的美麗,有如寫意畫般的《曉出凈慈寺送林子方》,有如工筆細(xì)描的葉圣陶筆下的荷花,有朱自清月下荷花的優(yōu)雅之態(tài),有賦予荷花高潔、正直的《愛蓮說》。時(shí)而感情誦讀,積累背誦,時(shí)而結(jié)合作者所處時(shí)代背景賞析,理解作者所抒寫的思想情感,時(shí)而揣摩比較作者不同描寫方式的妙處,學(xué)習(xí)作者如何遣詞造句。

      不管是趙紅老師的“自主過關(guān)”課堂教學(xué)法、畢英春老師的“1+x”課堂模式,還是李紅霞老師的統(tǒng)合教學(xué)法,都有與語文主題學(xué)習(xí)有著異曲同工之妙,都在做著“海量閱讀”這個(gè)為孩子一生著色的工程。只要博取“眾長(zhǎng)”,就必須大量“攝入”,“眾長(zhǎng)”是建筑在“博采”的基礎(chǔ)上的。于是,誰能在單位時(shí)間內(nèi)最大量地“博采”,誰就能夠最大量地綜合、加工、改造和創(chuàng)造!不要害怕學(xué)生只閱讀,會(huì)缺少了分析。不要以為學(xué)生沒有說出來、寫出來就是沒有分析。作為老師,要做的就是把大量的文質(zhì)兼美的文章放在學(xué)生面前,為他們“吞食”提供條件,“反芻”是學(xué)生的本能行為。“讀書破萬卷,下筆如有神?!倍嘧x書不僅培養(yǎng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,也促發(fā)了學(xué)生“反芻”的本能。三、一船星輝,滿目璀璨。

      這次觀摩研研討會(huì)上,有九位名師上觀摩課,呈現(xiàn)了一堂堂風(fēng)格迥異的個(gè)性化高效課堂。這些名師都形成了獨(dú)特的教學(xué)風(fēng)格,擁有了自己的教學(xué)品牌,課堂教學(xué)精彩紛呈。趙紅老師展示了“自主過關(guān)”課堂教學(xué)法,體現(xiàn)了學(xué)生自主學(xué)習(xí)、自主閱讀的特點(diǎn),胥麗老師的“學(xué)案導(dǎo)學(xué)”,重視夯實(shí)基礎(chǔ),在自主學(xué)習(xí)環(huán)節(jié)用時(shí)20多分鐘,不擺花架子,每一個(gè)環(huán)節(jié)都扎實(shí)有效,真正著眼學(xué)生的能力發(fā)展。劉麗敏老師執(zhí)教 “詩歌教學(xué)”,充分發(fā)揮教材的例子作用,帶領(lǐng)一年級(jí)學(xué)生揣摩詩歌創(chuàng)作的奧秘,點(diǎn)燃了學(xué)生詩歌創(chuàng)作靈感的火花。一首首清新自然、充滿童真童趣的小詩在學(xué)生筆下自然流淌?!懂?dāng)代教育家》執(zhí)行主編朱文君老師親自執(zhí)教小古文課例,展示小古文教學(xué)的方法與魅力。

      “滿載一船星輝,在星輝斑斕里放歌?!边@些個(gè)性鮮明,風(fēng)格迥異的名師,如同一顆顆星星,在小學(xué)語文的星空里熠熠發(fā)光里。這些名師大家的精彩課堂在我眼中展現(xiàn)了一道道特別亮麗的風(fēng)景線,成為我們語文老師的教學(xué)典范。是啊,不管人們對(duì)語文新課程的理念怎樣闡釋與演繹,語文課要把根留住的信念,對(duì)于任何一個(gè)有責(zé)任心的語文老師來說,應(yīng)該是永恒的。

      第二篇:濰坊學(xué)習(xí)體會(huì)

      赴山東濰坊學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      2015年10月,帶著太多的仰慕和激情,以及諸多的疑惑,我們鞏義一行教育人在市教體局吳局長(zhǎng)的帶領(lǐng)下赴山東濰坊考察學(xué)習(xí)。為期兩周的學(xué)習(xí),通過聽專家講座、課堂實(shí)地聽課、與山東學(xué)校的師生進(jìn)行交談以及與同去的老師交流,讓我對(duì)現(xiàn)代教育教學(xué)有了一個(gè)全新的認(rèn)識(shí),現(xiàn)將此行的收獲和感悟向大家作一個(gè)匯報(bào)。

      一、深刻感悟

      首先,第一感受是濃郁的校園文化氛圍。

      我們一行先后參觀考察了昌樂二中、濰坊北海學(xué)校、濰坊外國(guó)語學(xué)校等多所學(xué)校,大家都產(chǎn)生了一個(gè)深刻共鳴,那就是這些學(xué)校的校園文化氛圍濃郁很多老師都注意到昌樂二中各班教室外墻報(bào)和隨處可見的中英文對(duì)照的名人名言等,包括廁所里都有,還有樓道外的英語常見句型300句等等。昌樂二中的教育者們真的是別具匠心。學(xué)生們就是在不經(jīng)意的抬頭間,在上廁所的一瞬間,在教室外走廊上休息散步的一剎那間都可能記住一個(gè)英語句子,一個(gè)小小的英語知識(shí)點(diǎn),這一份細(xì)心感動(dòng)了我。無論是濰坊外國(guó)語學(xué)校還是濰坊北海都是這樣。學(xué)校除了整體的文化氛圍的營(yíng)造外,獨(dú)具學(xué)科特點(diǎn)的文化學(xué)習(xí)氛圍的營(yíng)建和創(chuàng)造也是值得我們借鑒和學(xué)習(xí)的。

      這幾所學(xué)校的校園都是修煉人品、鍛造人性的地方,他們開展了豐富多彩的德育活動(dòng),提高學(xué)生的個(gè)人素養(yǎng),培養(yǎng)學(xué)生們主動(dòng)探究的學(xué)習(xí)態(tài)度,使學(xué)生們養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。這種文化的滲透可謂是“無時(shí)不在、無處不在”。清晨朗朗的讀書聲,做操前的手捧課本的快速記憶;學(xué)校的宣傳櫥窗內(nèi),各班走廊的展示墻,教室內(nèi)的黑板旁、講臺(tái)邊、書架上,學(xué)生們書籍、筆記本的扉頁上,甚至在洗手間里?處處都有勵(lì)志的話語,處處都有教育的體現(xiàn),處處都在彰顯學(xué)校的文化!正是有了這樣的一種積極向上的校園文化氛圍,才能培養(yǎng)出學(xué)生樂觀向上、積極進(jìn)取的人生態(tài)度,所以自主學(xué)習(xí)的高效課堂模式在這里能成功開展,應(yīng)該是順理成章的了。

      第二,也是讓我感受最為深刻的是高效的課堂教學(xué)模式。三所學(xué)校的課堂命名雖然各不相同:昌樂二中是“271”高效課堂,濰坊北海學(xué)校是三標(biāo)課堂,濰坊外國(guó)語學(xué)校是生態(tài)課堂,但我認(rèn)為,其實(shí)質(zhì)是相同的,那就是把課堂交給學(xué)生,讓課堂活起來。我著重談?wù)剬?duì)昌樂二中是“271”高效課堂的認(rèn)識(shí)和體會(huì)。

      (一)“271”高效課堂得益于“六大解放”:

      1、解放學(xué)生的頭腦,學(xué)生的頭腦不只是用于記憶,還用于思考。

      2、解放學(xué)生的雙手,要?jiǎng)?chuàng)造機(jī)會(huì)讓學(xué)生動(dòng)手操作、提高技能、增強(qiáng)本領(lǐng)。

      3、解放學(xué)生的眼睛,要讓學(xué)生學(xué)會(huì)觀察,觀察自然,觀察社會(huì),觀察生活。

      4、解放學(xué)生的嘴巴,給學(xué)生機(jī)會(huì)表達(dá),學(xué)會(huì)表達(dá),學(xué)會(huì)交流、演講、評(píng)價(jià)。

      5、解放學(xué)生的空間,讓學(xué)生走出去,讓學(xué)生自由發(fā)展。

      6、解放學(xué)生的時(shí)間,學(xué)生的高效學(xué)習(xí),確保有更多時(shí)間從事學(xué)習(xí)外的其他活動(dòng)。

      (二)“271”高效課堂立足于三個(gè)轉(zhuǎn)變:

      1、教師角色的轉(zhuǎn)變:由師長(zhǎng)變?yōu)閷W(xué)生,由領(lǐng)導(dǎo)者變?yōu)榻M織者、合作者,變“教”為“啟”,變“教”為“幫”。

      2、學(xué)生角色的轉(zhuǎn)變:學(xué)生要成為學(xué)習(xí)的小主人,變被動(dòng)接受為主動(dòng)探求。

      3、教室功能的轉(zhuǎn)變:使“教室”變?yōu)椤皩W(xué)室”,使“講堂”變?yōu)椤皩W(xué)堂”?!敖虒W(xué)”被詮釋為--教給學(xué)生如何學(xué)習(xí),邊學(xué)邊習(xí)。

      在昌樂二中271的高效課堂上,學(xué)生真正成了學(xué)習(xí)的主人,教師是課堂的策劃人、導(dǎo)演,總之課堂完全的交給了學(xué)生。學(xué)生按照導(dǎo)學(xué)案的思路步驟積極參與,課堂活而不亂,課堂知識(shí)信息量大,課堂效率得到了最大化,這就是高效課堂的“7”。而老師作為最高層的幫助者,傾聽并參與討論,進(jìn)行有針對(duì)性的點(diǎn)撥,啟發(fā)和指導(dǎo)學(xué)生們歸納總結(jié),這就是高效課堂模式的“2”。在當(dāng)堂檢測(cè)的“1”中,方法靈活多樣,有書面,有口頭;可以是教師查,也可學(xué)生們互查;也可以進(jìn)行組與組的競(jìng)賽??在這種課堂中師生情感交融、共同創(chuàng)造、共同提升,教學(xué)相長(zhǎng);學(xué)生變被動(dòng)接受為主動(dòng)探求,學(xué)習(xí)成為享受,學(xué)習(xí)效益當(dāng)然大幅提高。

      (三)“271高效課堂”的三駕馬車

      1、“271高效課堂”的有效載體——?jiǎng)榆嚱M之一的高效學(xué)習(xí)小組。每班共9個(gè)小組,每組6人,(昌樂二中為九組,我們?yōu)榱M)小組內(nèi)部根據(jù)成績(jī)合理搭配,采用AA、BB、CC組內(nèi)分層學(xué)習(xí)模式,C層為待優(yōu)生。小組設(shè)正組長(zhǎng)和副組長(zhǎng),正組長(zhǎng)負(fù)責(zé)學(xué)習(xí),副組長(zhǎng)主要抓衛(wèi)生和常規(guī),另設(shè)學(xué)科組長(zhǎng),也叫分組長(zhǎng),使每個(gè)人都有職務(wù),這樣既防止少數(shù)人工作負(fù)擔(dān)過重,又利于調(diào)動(dòng)多數(shù)人的積極性。平時(shí)活動(dòng)以小組為單位開展,平時(shí)的評(píng)價(jià)也是如此,表彰小組而不是個(gè)人。小組建設(shè)的核心為小組合作探究,學(xué)習(xí)小組的建設(shè)很注重評(píng)價(jià),每節(jié)課由學(xué)科班長(zhǎng)評(píng)價(jià)出優(yōu)秀小組,每周一匯總,評(píng)選出本周優(yōu)秀小組,頒發(fā)最佳小組組牌,下一周坐在教室最佳位置。由班主任負(fù)責(zé)定期對(duì)小組長(zhǎng)進(jìn)行培訓(xùn),定期召開學(xué)習(xí)小組論壇。

      2、高效學(xué)習(xí)小組組長(zhǎng)——?jiǎng)榆嚱M的分動(dòng)力機(jī)。

      ①小組長(zhǎng)要善于團(tuán)結(jié)同學(xué)、幫助同學(xué),帶領(lǐng)全組成員打造積極向上的學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì),勇敢擔(dān)當(dāng)起學(xué)習(xí)小組的學(xué)習(xí)領(lǐng)袖角色。

      ②小組長(zhǎng)要組織小組成員進(jìn)行一對(duì)一討論或是小組內(nèi)部三個(gè)層次間的研究解疑,確保每個(gè)小組成員實(shí)現(xiàn)高效學(xué)習(xí),都達(dá)到“跳一跳夠得著”的學(xué)習(xí)目標(biāo),最終實(shí)現(xiàn)小組團(tuán)隊(duì)的整體學(xué)習(xí)目標(biāo)。

      ③小組長(zhǎng)要及時(shí)檢查小組成員的課堂學(xué)習(xí)情況和每天學(xué)習(xí)內(nèi)容的落實(shí)情況,做到學(xué)習(xí)內(nèi)容堂堂清、日日清、周周清、月月清。

      ④小組長(zhǎng)要建立針對(duì)每個(gè)小組成員學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)效果的評(píng)價(jià)機(jī)制,每周總結(jié)公布一次評(píng)價(jià)結(jié)果,以督促小組成員不斷反思,不斷進(jìn)步。

      ⑤小組長(zhǎng)要組織小組成員利用好自主學(xué)習(xí),根據(jù)A、B、C分層完成訓(xùn)練學(xué)案,并及時(shí)收齊上交。

      ⑥小組長(zhǎng)要負(fù)責(zé)維持本組同學(xué)的學(xué)習(xí)紀(jì)律,檢查成長(zhǎng)日記、學(xué)習(xí)檔案等。

      3、“271高效課堂” 的有效載體——?jiǎng)榆嚱M之二的科研小組建設(shè)。

      每個(gè)學(xué)科設(shè)立一個(gè)高效學(xué)習(xí)科研小組,每個(gè)小組由9人組成,每個(gè)高效學(xué)習(xí)小組均有一人進(jìn)入一個(gè)高效學(xué)習(xí)科研小組,基本是各組中該科成績(jī)最好的同學(xué)。每個(gè)小組都設(shè)立一名組長(zhǎng),該組長(zhǎng)即為該科的學(xué)科班長(zhǎng)。如果在平時(shí)授課過程中,遇到冷場(chǎng)的問題時(shí),此時(shí)該成員可發(fā)揮作用,必須有人回答問題。高效學(xué)習(xí)科研小組召開一次由任課教師參加的學(xué)科研究會(huì),和老師一起研究學(xué)科教學(xué)問題。每科任課教師都要對(duì)本學(xué)科的高效學(xué)習(xí)科研小組成員進(jìn)行指導(dǎo)和培訓(xùn),也可對(duì)其加營(yíng)養(yǎng)餐。

      “27l高效課堂”的關(guān)鍵在于小組合作學(xué)習(xí),這種學(xué)習(xí)方式的改變,使學(xué)生的主體地位更為突出,既鍛煉了學(xué)生的學(xué)習(xí)能力,又培養(yǎng)了學(xué)生互助合作的精神,讓每一個(gè)學(xué)生在學(xué)習(xí)小組的統(tǒng)一管理下主動(dòng)學(xué)習(xí),走出了由教師一個(gè)人推動(dòng)全班學(xué)生學(xué)習(xí)的孤立局面,成為新課程實(shí)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)方式轉(zhuǎn)變的著力點(diǎn)。

      實(shí)踐證明,學(xué)生只有在一個(gè)有效組織、有效管理的小團(tuán)隊(duì)里學(xué)習(xí),時(shí)刻有目標(biāo),時(shí)刻有管理,時(shí)刻有競(jìng)爭(zhēng),事事有控制,事事有評(píng)價(jià),課堂教學(xué)才能真正高效。為了更好地打造“271高效課堂”,需要成立高效學(xué)習(xí)科研小組,使其成為教學(xué)相長(zhǎng)的戰(zhàn)斗小分隊(duì)。

      4、“271高效課堂” 的有效載體——?jiǎng)榆嚱M之三的行政管理小組。

      每個(gè)班實(shí)行常務(wù)班委、值周班長(zhǎng)、值日班長(zhǎng)制度,實(shí)行班務(wù)承包制,班級(jí)管理權(quán)下放,“人人當(dāng)班長(zhǎng),個(gè)個(gè)是主人”,我為人人,人人為我,從自律、自理開始走向自強(qiáng)。

      值日班長(zhǎng)制,就是讓每一個(gè)人都能當(dāng)班長(zhǎng),使每一個(gè)人都能站在班級(jí)的最高領(lǐng)導(dǎo)者的角度來為班級(jí)負(fù)責(zé),維護(hù)班級(jí)利益,審視班級(jí)所發(fā)生的一切事情,體會(huì)班干部的辛苦、老師的辛苦,讓學(xué)生學(xué)會(huì)換位思考,學(xué)會(huì)體諒別人,在體驗(yàn)中成長(zhǎng)。

      為了保證值日班長(zhǎng)工作的有效性、連續(xù)性,值日班長(zhǎng)要向班主任或常務(wù)班長(zhǎng)匯報(bào)工作思路,要接受班主任或常務(wù)班長(zhǎng)的建議,每天值日結(jié)束要寫出班級(jí)日志,對(duì)自己每天的工作進(jìn)行總結(jié),對(duì)第二天值日班長(zhǎng)工作提出建議。責(zé)任心,對(duì)自己負(fù)責(zé)之心,對(duì)別人負(fù)責(zé)之心,對(duì)集體負(fù)責(zé)之心,對(duì)國(guó)家負(fù)責(zé)之心,對(duì)世界負(fù)責(zé)之心,都要從最小的事情做起來。

      二、今后努力的方向或是創(chuàng)新性動(dòng)作

      我們目睹的是真正把課堂交給學(xué)生的授課模式,昌樂二中是“271”高效課堂,濰坊外國(guó)語學(xué)校是生態(tài)課堂,濰坊北海學(xué)校是高效合作課堂,這種課堂使得學(xué)生在充分自主的課堂上,協(xié)作學(xué)習(xí),分享成果,這種課堂切實(shí)提高了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,讓學(xué)生的學(xué)習(xí)動(dòng)力永遠(yuǎn)保持高漲的狀態(tài),達(dá)到課堂高效。我們也常說:教學(xué)有法,教無定法。我們?cè)趯?shí)際的課堂教學(xué)中,要靈活的結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)、課時(shí)內(nèi)容、學(xué)生學(xué)情,進(jìn)一步完善我校的高效課堂模式,讓我們的每個(gè)學(xué)生都能健康、快樂的學(xué)習(xí)、成長(zhǎng)。

      “271”也罷,三標(biāo)課堂也罷,生態(tài)課堂也罷,只是一種名稱,是適合本校實(shí)際情況的一種教學(xué)模式,而理解濰坊的教育理念是至關(guān)重要的。我們應(yīng)該認(rèn)清當(dāng)前教育形勢(shì)——素質(zhì)教育,是關(guān)系到我們國(guó)家和民族的前途和命運(yùn)的大事。作為一個(gè)教育工作者,我們不能怨天尤人,自怨自艾,因?yàn)槲覀冇形覀兊膬?yōu)勢(shì)。因此要充滿信心,從鞏義的教學(xué)實(shí)際出發(fā),針對(duì)各校實(shí)際,把濰坊的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)有選擇性的引進(jìn)來,充分發(fā)揮我們的自主能動(dòng)性,制定適合自己學(xué)校切實(shí)可行的素質(zhì)教育計(jì)劃,并迅速轉(zhuǎn)化為行動(dòng)實(shí)踐,努力實(shí)現(xiàn)應(yīng)試教育向素質(zhì)教育的轉(zhuǎn)變,打造屬于我們自己的高效課堂,真正讓我們不虛此行!

      (一)進(jìn)一步加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),提升教師隊(duì)伍綜合素質(zhì)。教師的心態(tài)、素質(zhì)和水平?jīng)Q定一個(gè)學(xué)校的辦學(xué)水平和辦學(xué)高度,教學(xué)質(zhì)量能否持續(xù)提高,教師起決定性作用。今后,我們要進(jìn)一步從師德師風(fēng)、理念轉(zhuǎn)變、業(yè)務(wù)技能、工作作風(fēng)等多方面著手,培養(yǎng)打造一批省市級(jí)名師、優(yōu)秀教師、學(xué)科帶頭人、骨干教師等優(yōu)質(zhì)教育資源。把觀念的轉(zhuǎn)變和業(yè)務(wù)技能的提高作為核心,教師的身心健康作為重點(diǎn),促進(jìn)師資水平、師資隊(duì)伍和師資結(jié)構(gòu)的科學(xué)合理可持續(xù)發(fā)展,教學(xué)質(zhì)量持續(xù)提高。

      (二)深植課改土壤,促進(jìn)科學(xué)發(fā)展,提高教學(xué)質(zhì)量。當(dāng)前,外地教學(xué)模式比較多,除了杜郎口的自主合作探究高效教學(xué)模式外,前段時(shí)間我們赴濰坊學(xué)習(xí),僅濰坊就推行了一系列優(yōu)質(zhì)高效課堂教學(xué)模式。如昌樂二中的271高效課堂教學(xué)模式、壽光實(shí)驗(yàn)中學(xué)的+課改、濰坊外國(guó)語學(xué)校的三標(biāo)課堂模式等,另外還有衡水中學(xué)的卓越課堂模式、鄭州一中的有效課堂模式等等。我們一方面,應(yīng)該采取“走出去,引進(jìn)來”策略,積極學(xué)習(xí)借鑒外地先進(jìn)辦學(xué)經(jīng)驗(yàn);另一方面,更重要的是我們要結(jié)合鞏義實(shí)際,結(jié)合本校實(shí)際,研究探索出一條適合自身發(fā)展的具有自身特色課堂教學(xué)模式,燃煤和我們的課堂煥發(fā)生氣會(huì)和活力,以促進(jìn)學(xué)??茖W(xué)發(fā)展,教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步建康持續(xù)提升。

      結(jié)合我校實(shí)際,現(xiàn)將我的想法或是建議呈示如下:

      1、小班化教學(xué)

      由于我校的班額都不大,使小班化教學(xué)變?yōu)榭赡?。推行小班化教學(xué),學(xué)生在課堂上能夠最大限度的參與課堂活動(dòng),發(fā)揮自己的主觀能動(dòng)性,人人自主參與,體現(xiàn)學(xué)生的主體地位;有利于因材施教,逐步實(shí)現(xiàn)個(gè)別單獨(dú)輔導(dǎo)、精品輔導(dǎo)。

      2、特色化教學(xué)

      根據(jù)我校學(xué)生基礎(chǔ)較差,但智商、情商不低,而且興趣愛好廣泛的實(shí)際情況,決定了我校適合走特色化辦學(xué)道路。一方面,內(nèi)部挖潛培養(yǎng)師資,另外與兄弟學(xué)校合作,實(shí)現(xiàn)優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),辦學(xué)效益雙贏的效果。這樣,給那些功底不好智商確不低的學(xué)生一條特色成才之路,不失為上上之策,也給他們實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想找到了一條捷徑,深受社會(huì)家長(zhǎng)歡迎。

      3、職業(yè)生涯規(guī)劃教育

      通過政治課、班會(huì)和升旗儀式等多種平臺(tái),對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃教育,幫助學(xué)生和家長(zhǎng)了解學(xué)生的真正興趣愛好和特長(zhǎng),再通過假期指導(dǎo)社會(huì)實(shí)踐,適當(dāng)接觸職業(yè)領(lǐng)域。這樣不僅對(duì)孩子的一生產(chǎn)生深遠(yuǎn)影響,而且有利于幫助特長(zhǎng)生準(zhǔn)確定性,早日進(jìn)行培養(yǎng)。目前,在李局長(zhǎng)的引導(dǎo)指引下,三中正與鞏義美校進(jìn)行合作辦學(xué)。

      4、學(xué)生自主管理體制 為了是課改順利深入推進(jìn),我校將逐步推行學(xué)生自主管理體制。如:兩操紀(jì)律、午休、晚休、課外活動(dòng)及學(xué)生食堂紀(jì)律等就可以嘗試實(shí)行學(xué)生自主監(jiān)督管理模式。但是,要循序漸進(jìn)地進(jìn)行,學(xué)校做好宏觀上的調(diào)控,逐步由教師指導(dǎo)與學(xué)生自主相結(jié)合過渡為完全的學(xué)生自主管理,從點(diǎn)滴做起,培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣,為最終實(shí)現(xiàn)以學(xué)習(xí)小組為單位的優(yōu)質(zhì)高效課堂模式打下基礎(chǔ)。

      第三篇:赴濰坊學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      赴濰坊學(xué)習(xí)心得體會(huì)——元寶山區(qū)山前鎮(zhèn)政府鎮(zhèn)長(zhǎng) 李 軍隨赤峰市鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班赴山東濰坊學(xué)習(xí)期間,參觀了壽光、昌樂、青州、諸城、安丘、高密幾個(gè)地區(qū),看到這些地區(qū)通過實(shí)施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,推進(jìn)城鎮(zhèn)化,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)歸結(jié)起來主要有以下幾點(diǎn):一是制定優(yōu)惠政策和扶持政策,培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,如濰坊大江集團(tuán),擁有總資產(chǎn)2.3多億元,員工4000余人,集養(yǎng)殖、孵化、飼料加工、屠宰冷藏于一條龍的大型養(yǎng)殖企業(yè)。二是打造龍頭企業(yè)帶動(dòng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)進(jìn)入市場(chǎng),如高密市肉牛良種繁育推廣中心,占地1000畝,擁有千頭肉牛育肥場(chǎng)一處,良種牛繁育基地一處,年加工能力3萬頭的肉牛屠宰廠一處,存欄種牛200多,年生產(chǎn)皮埃蒙特、安格斯、西門塔爾、利木贊牛凍精細(xì)管100萬份,固定資產(chǎn)投資達(dá)2000萬元以上,年產(chǎn)值達(dá)1.5億元,銷售收入1.3萬元,利稅1500萬元。三是以規(guī)劃為先導(dǎo),以科技和服務(wù)為動(dòng)力,咬定主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標(biāo)不放松,一任接著一任干,如青州市黃樓鎮(zhèn)花卉產(chǎn)業(yè),全鎮(zhèn)花卉面積達(dá)到了14000畝,從業(yè)戶2000多家,建花卉園區(qū)6個(gè),花卉年銷售收入占全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)收入的30%以上,已經(jīng)形成了“十里花街,百畝市場(chǎng),千戶經(jīng)營(yíng),萬畝基地”的發(fā)展格局。四是較好地處理了產(chǎn)業(yè)發(fā)展,勞動(dòng)力就業(yè)與城市建設(shè)的關(guān)系,如壽光蔬菜產(chǎn)業(yè)集團(tuán),總注冊(cè)資金1.15億元,集團(tuán)所屬核心企業(yè)壽光發(fā)市場(chǎng),占地600畝,年交易蔬菜15億公斤,成交額28億元,常年上市蔬菜品種200多個(gè)。

      一、參觀學(xué)習(xí)體會(huì)

      1、思想要進(jìn)一步解放。解放思想和實(shí)事求是統(tǒng)一的,不解放思想,不可能做到實(shí)事求是;離開了實(shí)事求是的解放思想,也不是真正的解放思想,在改革開放的過程中,濰坊人的思想是很解放的,他們敢為人先,他們提出要把濰坊建設(shè)成全國(guó)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化基地的戰(zhàn)略構(gòu)想值得許多地區(qū)學(xué)習(xí)、借鑒,他們精心打造大江集團(tuán)、壽光蔬菜、青州花卉等一批知名龍頭企業(yè),提升了濰坊的知名度,也使濰坊更快從產(chǎn)業(yè)化走向國(guó)際化,他們以人為本的人才觀,更為濰坊農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了可靠的保證,所有這些都是濰坊人的解放思想、實(shí)事求是,那么具體到我們?cè)趺崔k?我想重要的就是學(xué)習(xí)理論、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、與時(shí)俱進(jìn)。

      2、環(huán)境要進(jìn)一步優(yōu)化。地理因素造就了自然環(huán)境,我們比不過濰坊,經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)造就了生存環(huán)境,我們比不過濰坊,重要的是我們應(yīng)從發(fā)展環(huán)境上向?yàn)H坊學(xué)習(xí),優(yōu)化我們的招商環(huán)境,優(yōu)化我們的引資環(huán)境,優(yōu)化我們的人才環(huán)境,這樣就能夯實(shí)我們經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),美化我們的自然環(huán)境和生存環(huán)境。

      3、人才要進(jìn)一步用好。目前看,我們的人才結(jié)構(gòu)不合理,人才分布不合理,人才主要集中在黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位,使企業(yè)缺乏優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才和管理人才,人才的使用效率普遍偏低,留不住人才,是我們的一大憾事,據(jù)統(tǒng)計(jì),2003年全區(qū)大學(xué)本科畢業(yè)生200余名,回到元寶山的僅有4名,人才大量流失,使經(jīng)濟(jì)發(fā)展比較緩慢。

      二、對(duì)山前鎮(zhèn)今后發(fā)展的一些設(shè)想

      1、通過深入調(diào)研,制定符合本地實(shí)際的經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展思路。經(jīng)濟(jì)發(fā)展不存在一個(gè)統(tǒng)一的模式,各地的資源狀況、人員素質(zhì)、生活習(xí)慣各不相同,我們要堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),大興調(diào)查研究之風(fēng),深入基層,深入生產(chǎn)一線,摸實(shí)情、聽實(shí)話、謀實(shí)招、求實(shí)效,努力尋求新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),制定出符合實(shí)際,具有可操作性的發(fā)展思路和規(guī)劃,調(diào)動(dòng)多方的積極性,提高決策能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。只有建立在這個(gè)基礎(chǔ)上,才能夠拿出創(chuàng)造性的發(fā)展思路和發(fā)展措施,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)總量和經(jīng)濟(jì)規(guī)??焖贁U(kuò)張的總抓手和載體的盡快形成。根據(jù)山前實(shí)際,我們應(yīng)該繼續(xù)堅(jiān)持“開放立鎮(zhèn)、產(chǎn)業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)、科教興鎮(zhèn)”的總體方略,以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線,以增加農(nóng)民收入為目標(biāo),突出發(fā)展奶牛養(yǎng)殖業(yè),深化企業(yè)改革,提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)質(zhì)量,加大招商引資力度,大力發(fā)展個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì),保持經(jīng)濟(jì)發(fā)展良好勢(shì)頭,促進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)齊頭并進(jìn)。

      2、破除封閉、因循守舊等落后意識(shí),進(jìn)一步擴(kuò)大開放。要進(jìn)一步落實(shí)外商投資的政策措施,創(chuàng)造良好的投資環(huán)境,加大招商引資力度,更廣泛地開展多層次、多渠道、多形式的招商引資活動(dòng)。各村、各部門要大力營(yíng)造寬松的政策環(huán)境,積極主動(dòng)地為客商鋪路搭橋,做好服務(wù)。要以全方位、多層次的對(duì)外開放為目標(biāo),借鑒和吸收大連的先進(jìn)技術(shù)、管理經(jīng)驗(yàn)和資金、信息、人才。切實(shí)轉(zhuǎn)變政府職能,改革傳統(tǒng)的管理體制和管理方式,將政府職能轉(zhuǎn)變到社會(huì)管理、公共服務(wù)上來,以加入世貿(mào)組織為新的起點(diǎn),做到依法行政,為山前的發(fā)展創(chuàng)造良好的政策環(huán)境。

      3、緊緊圍繞“發(fā)展”這一主題,突出抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)。江澤民指出:“我們黨要承擔(dān)起推動(dòng)中國(guó)社會(huì)發(fā)展的歷史使命,必須始終緊緊抓住發(fā)展這個(gè)執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù),堅(jiān)持黨的先進(jìn)性和發(fā)揮社會(huì)主義制度的優(yōu)越性,落實(shí)到發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)、發(fā)展先進(jìn)文化、維護(hù)和實(shí)現(xiàn)最廣大人民的根本利益上來。我們必須用發(fā)展的眼光、發(fā)展的思路、發(fā)展的辦法解決前進(jìn)中的問題?!卑粗@一要求,我們思考山前鎮(zhèn)未來幾年的發(fā)展:一是調(diào)整結(jié)構(gòu),發(fā)展壯大主導(dǎo)

      第四篇:赴濰坊學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      赴濰坊學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      ——元寶山區(qū)山前鎮(zhèn)政府鎮(zhèn)長(zhǎng) 李 軍

      隨赤峰市鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班赴山東濰坊學(xué)習(xí)期間,參觀了壽光、昌樂、青州、諸城、安丘、高密幾個(gè)地區(qū),看到這些地區(qū)通過實(shí)施農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化,推進(jìn)城鎮(zhèn)化,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展的成功經(jīng)驗(yàn)歸結(jié)起來主要有以下幾點(diǎn):一是制定優(yōu)惠政策和扶持政策,培育主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,如濰坊大江集團(tuán),擁有總資產(chǎn)2.3多億元,員工4000余人,集養(yǎng)殖、孵化、飼料加工、屠宰冷藏于一條龍的大型養(yǎng)殖企業(yè)。二是打造龍頭企業(yè)帶動(dòng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)進(jìn)入市場(chǎng),如高密市肉牛良種繁育推廣中心,占地1000畝,擁有千頭肉牛育肥場(chǎng)一處,良種牛繁育基地一處,年加工能力3萬頭的肉牛屠宰廠一處,存欄種牛200多,年生產(chǎn)皮埃蒙特、安格斯、西門塔爾、利木贊牛凍精細(xì)管100萬份,固定資產(chǎn)投資達(dá)2000萬元以上,年產(chǎn)值達(dá)1.5億元,銷售收入1.3萬元,利稅1500萬元。三是以規(guī)劃為先導(dǎo),以科技和服務(wù)為動(dòng)力,咬定主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展目標(biāo)不放松,一任接著一任干,如青州市黃樓鎮(zhèn)花卉產(chǎn)業(yè),全鎮(zhèn)花卉面積達(dá)到了14000畝,從業(yè)戶2000多家,建花卉園區(qū)6個(gè),花卉年銷售收入占全鎮(zhèn)農(nóng)業(yè)收入的30%以上,已經(jīng)形成了“十里花街,百畝市場(chǎng),千戶經(jīng)營(yíng),萬畝基地”的發(fā)展格局。四是較好地處理了產(chǎn)業(yè)發(fā)展,勞動(dòng)力就業(yè)與城市建設(shè)的關(guān)系,如壽光蔬菜產(chǎn)業(yè)集團(tuán),總注冊(cè)資金1.15億元,集團(tuán)所屬核心企業(yè)壽光發(fā)市場(chǎng),占地600畝,年交易蔬菜15億公斤,成交額28億元,常年上市蔬菜品種200多個(gè)。

      一、參觀學(xué)習(xí)體會(huì)

      1、思想要進(jìn)一步解放。解放思想和實(shí)事求是統(tǒng)一的,不解放思想,不可能做到實(shí)事求是;離開了實(shí)事求是的解放思想,也不是真正的解放思想,在改革開放的過程中,濰坊人的思想是很解放的,他們敢為人先,他們提出要把濰坊建設(shè)成全國(guó)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化基地的戰(zhàn)略構(gòu)想值得許多地區(qū)學(xué)習(xí)、借鑒,他們精心打造大江集團(tuán)、壽光蔬菜、青州花卉等一批知名龍頭企業(yè),提升了濰坊的知名度,也使濰坊更快從產(chǎn)業(yè)化走向國(guó)際化,他們以人為本的人才觀,更為濰坊農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)的發(fā)展提供了可靠的保證,所有這些都是濰坊人的解放思想、實(shí)事求是,那么具體到我們?cè)趺崔k?我想重要的就是學(xué)習(xí)理論、學(xué)習(xí)方法、學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)、與時(shí)俱進(jìn)。

      2、環(huán)境要進(jìn)一步優(yōu)化。地理因素造就了自然環(huán)境,我們比不過濰坊,經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)造就了生存環(huán)境,我們比不過濰坊,重要的是我們應(yīng)從發(fā)展環(huán)境上向?yàn)H坊學(xué)習(xí),優(yōu)化我們的招商環(huán)境,優(yōu)化我們的引資環(huán)境,優(yōu)化我們的人才環(huán)境,這樣就能夯實(shí)我們經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ),美化我們的自然環(huán)境和生存環(huán)境。

      3、人才要進(jìn)一步用好。目前看,我們的人才結(jié)構(gòu)不合理,人才分布不合理,人才主要集中在黨政機(jī)關(guān)和事業(yè)單位,使企業(yè)缺乏優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人才和管理人才,人才的使用效率普遍偏低,留不住人才,是我們的一大憾事,據(jù)統(tǒng)計(jì),2003年全區(qū)大學(xué)本科畢業(yè)生200余名,回到元寶山的僅有4名,人才大量流失,使經(jīng)濟(jì)發(fā)展比較緩慢。

      二、對(duì)山前鎮(zhèn)今后發(fā)展的一些設(shè)想

      1、通過深入調(diào)研,制定符合本地實(shí)際的經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃和發(fā)展思路。

      經(jīng)濟(jì)發(fā)展不存在一個(gè)統(tǒng)一的模式,各地的資源狀況、人員素質(zhì)、生活習(xí)慣各不相同,我們要堅(jiān)持一切從實(shí)際出發(fā),大興調(diào)查研究之風(fēng),深入基層,深入生產(chǎn)一線,摸實(shí)情、聽實(shí)話、謀實(shí)招、求實(shí)效,努力尋求新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),制定出符合實(shí)際,具有可操作性的發(fā)展思路和規(guī)劃,調(diào)動(dòng)多方的積極性,提高決策能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。只有建立在這個(gè)基礎(chǔ)上,才能夠拿出創(chuàng)造性的發(fā)展思路和發(fā)展措施,推動(dòng)經(jīng)濟(jì)總量和經(jīng)濟(jì)規(guī)??焖贁U(kuò)張的總抓手和載體的盡快形成。根據(jù)山前實(shí)際,我們應(yīng)該繼續(xù)堅(jiān)持“開放立鎮(zhèn)、產(chǎn)業(yè)強(qiáng)鎮(zhèn)、科教興鎮(zhèn)”的總體方略,以結(jié)構(gòu)調(diào)整為主線,以增加農(nóng)民收入為目標(biāo),突出發(fā)展奶牛養(yǎng)殖業(yè),深化企業(yè)改革,提高企業(yè)運(yùn)營(yíng)質(zhì)量,加大招商引資力度,大力發(fā)展個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì),保持經(jīng)濟(jì)發(fā)展良好勢(shì)頭,促進(jìn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)齊頭并進(jìn)。

      2、破除封閉、因循守舊等落后意識(shí),進(jìn)一步擴(kuò)大開放。

      要進(jìn)一步落實(shí)外商投資的政策措施,創(chuàng)造良好的投資環(huán)境,加大招商引資力度,更廣泛地開展多層次、多渠道、多形式的招商引資活動(dòng)。各村、各部門要大力營(yíng)造寬松的政策環(huán)境,積極主動(dòng)地為客商鋪路搭橋,做好服務(wù)。要以全方位、多層次的對(duì)外開放為目標(biāo),借鑒和吸收大連的先進(jìn)技術(shù)、管理經(jīng)驗(yàn)和資金、信息、人才。切實(shí)轉(zhuǎn)變政府職能,改革傳統(tǒng)的管理體制和管理方式,將政府職能轉(zhuǎn)變到社會(huì)管理、公共服務(wù)上來,以加入世貿(mào)組織為新的起點(diǎn),做到依法行政,為山前的發(fā)展創(chuàng)造良好的政策環(huán)境。

      3、緊緊圍繞“發(fā)展”這一主題,突出抓好經(jīng)濟(jì)建設(shè)。

      江澤民指出:“我們黨要承擔(dān)起推動(dòng)中國(guó)社會(huì)發(fā)展的歷史使命,必須始終緊緊抓住發(fā)展這個(gè)執(zhí)政興國(guó)的第一要?jiǎng)?wù),堅(jiān)持黨的先進(jìn)性和發(fā)揮社會(huì)主義制度的優(yōu)越性,落實(shí)到發(fā)展先進(jìn)生產(chǎn)、發(fā)展先進(jìn)文化、維護(hù)和實(shí)現(xiàn)最廣大人民的根本利益上來。我們必須用發(fā)展的眼光、發(fā)展的思路、發(fā)展的辦法解決前進(jìn)中的問題?!卑粗@一要求,我們思考山前鎮(zhèn)未來幾年的發(fā)展:一是調(diào)整結(jié)構(gòu),發(fā)展壯大主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),發(fā)揮本地區(qū)優(yōu)勢(shì),緊緊咬住建造赤峰市奶牛大鎮(zhèn)這個(gè)目標(biāo),實(shí)施牧場(chǎng)式養(yǎng)殖園區(qū)拉動(dòng)戰(zhàn)略和招商引牛戰(zhàn)略;抓好肉雞、蔬菜、林果三個(gè)產(chǎn)業(yè)。二是大力發(fā)展個(gè)體私營(yíng)經(jīng)濟(jì),加快鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)“二次創(chuàng)業(yè)”步伐。重點(diǎn)抓好大黑山煤礦、山前制藥廠、興隆莊水泥廠等十家規(guī)模較大的工業(yè)企業(yè),抓好內(nèi)蒙古塞北絨王制品有限公司、雙慶紙板廠、前進(jìn)木制品加工廠等百家規(guī)模較大的私營(yíng)企業(yè)和個(gè)體工商戶。三是抓好幾項(xiàng)重點(diǎn)工程,在項(xiàng)目建設(shè)上有新突破,即前進(jìn)牧場(chǎng)園區(qū)建設(shè)工程、大黑山煤礦的延深工程、平莊供水?dāng)U建工程、鎮(zhèn)中學(xué)的宿舍樓改造工程、新景奶牛養(yǎng)殖小區(qū)建設(shè)工程、藏龍山酒業(yè)擴(kuò)建項(xiàng)目工程、前進(jìn)西梁山科技觀光示范園區(qū)建設(shè)工程。經(jīng)過實(shí)施這些規(guī)劃,達(dá)到富民強(qiáng)鎮(zhèn)奔小康。

      4、實(shí)施五大戰(zhàn)略,確保山前經(jīng)濟(jì)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。

      ——科教興鎮(zhèn)戰(zhàn)略。就是牢固樹立科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力,教育是百年大計(jì),人才是第一資源觀念,不斷加大對(duì)教育、科技、文化事業(yè)的投入,全面提高人的素質(zhì),以人才促科技,加快科技轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力的步伐,為我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展注入強(qiáng)勁的活力。

      ——開放帶動(dòng)戰(zhàn)略。就是通過一系列優(yōu)惠政策,進(jìn)一步擴(kuò)大對(duì)外開放,充分利用國(guó)際國(guó)內(nèi)兩個(gè)市場(chǎng)、兩種資源,把吸引資金、人才、技術(shù)同深化企業(yè)改革結(jié)合起來,依托資源優(yōu)勢(shì),發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)。

      ——重點(diǎn)開發(fā)戰(zhàn)略。就是利用山前得天得厚的資源優(yōu)勢(shì),重點(diǎn)發(fā)展煤炭、建材、醫(yī)藥、農(nóng)畜產(chǎn)品加工四大優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),組建一批科技含量高,在優(yōu)勢(shì)資源基礎(chǔ)上進(jìn)行高附加值的深加工的龍頭企業(yè),真正把我鎮(zhèn)資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)。

      ——可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,就是在科學(xué)規(guī)劃的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù),提高資源的綜合利用水平,解決好環(huán)境、資源與經(jīng)濟(jì)、人口的關(guān)系問題,努力實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與人、與自然的協(xié)調(diào)發(fā)展,在改善生態(tài)和治理環(huán)境中尋找新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供持久的后勁。

      ——人才戰(zhàn)略。一是創(chuàng)造優(yōu)越條件,吸引優(yōu)秀人才;二是培養(yǎng)和造就本地人才;三是充分利用人才,加快培養(yǎng)造就適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需要的企業(yè)家和經(jīng)營(yíng)管理者。具體到山前,就是通過對(duì)農(nóng)民進(jìn)行科技知識(shí)、實(shí)用技術(shù)的培訓(xùn),使農(nóng)民轉(zhuǎn)變思想,強(qiáng)化圍繞市場(chǎng)、依靠科技調(diào)整的意識(shí)。經(jīng)過幾年的科技培訓(xùn)、外出參觀學(xué)習(xí),全鎮(zhèn)現(xiàn)有農(nóng)民技術(shù)員927人,占全鎮(zhèn)青壯年總?cè)藬?shù)的12%,有260人參加了農(nóng)函大學(xué)習(xí),其中有30%以上獲得了中級(jí)職稱,其余都獲得了初級(jí)職稱,這部分人成為我鎮(zhèn)當(dāng)前農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)家致富的帶頭人。

      第五篇:赴濰坊學(xué)習(xí)心得體會(huì)

      ——重點(diǎn)開發(fā)戰(zhàn)略。就是利用山前得天得厚的資源優(yōu)勢(shì),重點(diǎn)發(fā)展煤炭、建材、醫(yī)藥、農(nóng)畜產(chǎn)品加工四大優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè),組建一批科技含量高,在優(yōu)勢(shì)資源基礎(chǔ)上進(jìn)行高附加值的深加工的龍頭企業(yè),真正把我鎮(zhèn)資源優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為經(jīng)濟(jì)優(yōu)勢(shì)?!沙掷m(xù)發(fā)展戰(zhàn)略,就是在科學(xué)規(guī)劃的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)生態(tài)建設(shè)和環(huán)境保護(hù),提高資源的綜合利用水平,解決好環(huán)境、資源與經(jīng)濟(jì)、人口的關(guān)系問題,努力實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)與人、與自然的協(xié)調(diào)發(fā)展,在改善生態(tài)和治理環(huán)境中尋找新的經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn),為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供持久的后勁?!瞬艖?zhàn)略。一是創(chuàng)造優(yōu)越條件,吸引優(yōu)秀人才;二是培養(yǎng)和造就本地人才;三是充分利用人才,加快培養(yǎng)造就適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)需要的企業(yè)家和經(jīng)營(yíng)管理者。具體到山前,就是通過對(duì)農(nóng)民進(jìn)行科技知識(shí)、實(shí)用技術(shù)的培訓(xùn),使農(nóng)民轉(zhuǎn)變思想,強(qiáng)化圍繞市場(chǎng)、依靠科技調(diào)整的意識(shí)。經(jīng)過幾年的科技培訓(xùn)、外出參觀學(xué)習(xí),全鎮(zhèn)現(xiàn)有農(nóng)民技術(shù)員927人,占全鎮(zhèn)青壯年總?cè)藬?shù)的12%,有260人參加了農(nóng)函大學(xué)習(xí),其中有30%以上獲得了中級(jí)職稱,其余都獲得了初級(jí)職稱,這部分人成為我鎮(zhèn)當(dāng)前農(nóng)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)家致富的帶頭人。

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