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      中北大學(xué)創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)

      時(shí)間:2019-05-12 14:50:37下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《中北大學(xué)創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《中北大學(xué)創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)》。

      第一篇:中北大學(xué)創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)

      中國創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)

      中北大學(xué)第28期

      創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)(GYB)

      心 得 體 會(huì)

      學(xué) 院: 環(huán)境與安全工程學(xué)院 專 業(yè): 安全工程 班 級: 14040543 學(xué)號(hào): 姓 名: 電 話: 關(guān)于參加創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)的心得體會(huì)

      隨著大學(xué)畢業(yè)生人數(shù)的連年增加,當(dāng)前大學(xué)生就業(yè)已成為非常突出的問題,就業(yè)中既面臨著機(jī)遇,也存在挑戰(zhàn)。機(jī)遇:各產(chǎn)業(yè)發(fā)展和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整對高層次人才需求的增加。部分新興產(chǎn)業(yè)的發(fā)展帶來某些專業(yè)人才的緊缺。挑戰(zhàn):畢業(yè)生數(shù)量繼續(xù)增長,就業(yè)壓力仍然較大。所以大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)不失為一種較好的解決就業(yè)的途徑。但是,初出茅廬的我們在對創(chuàng)業(yè)這條路又了解多少呢?

      經(jīng)過這次的創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn),我收獲頗豐。我不僅發(fā)現(xiàn)了自身的許多不足之處,同時(shí),也了解了創(chuàng)業(yè)過程中的所必須具備基礎(chǔ)知識(shí)和基本條件,清楚地認(rèn)識(shí)到了自身的不足。因此我給自己做了個(gè)人生的規(guī)劃,規(guī)劃了自己的短期目標(biāo),長期目標(biāo)和最終目標(biāo)。懂得了自己需要什么和為之奮斗的方法。我要做一個(gè)勇敢,自信,有目標(biāo)的人——這就是我的定義。

      在這次培訓(xùn)中令我印象深刻的是,在開課伊始,老師首先讓我們對旁邊的伙伴進(jìn)行評價(jià)和描述,我認(rèn)為這是促進(jìn)團(tuán)隊(duì)成員間了解的好方法,也是我們以后創(chuàng)業(yè)所必須的重要環(huán)節(jié),只有我們對創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的成員有足夠的了解,我們在做事時(shí)才能配合默契,達(dá)到事半功倍的效果。在我看來,這樣做還有一層深層次的含義,在創(chuàng)業(yè)的過程中,我們應(yīng)該學(xué)會(huì)自我行銷,給別人留下深刻印象,改善自己目前的心理狀態(tài),用最好的狀態(tài)來迎接廣大消費(fèi)者。

      在這次培訓(xùn)中我認(rèn)為最重要的是,老師為我們詳細(xì)講述了企業(yè)是什么、企業(yè)的類型是什么、創(chuàng)辦企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)是什么以及如何增強(qiáng)創(chuàng)業(yè)能力的方法及途徑,并對這些問題做了詳細(xì)的分析,分析了我們以后從事哪個(gè)行業(yè)才能更適合,才能有更長足的發(fā)展,老師為我們指明了前進(jìn)的方向。創(chuàng)業(yè),不是只靠一腔熱血,而是要有一定的基礎(chǔ)。我國偉大的思想家老子曾說過:“合抱之木,生于毫末;九層之臺(tái),起于壘土;千里之行,始于足下”。準(zhǔn)備充分,做起事來才能事半功倍。俗話說“不打無準(zhǔn)備之戰(zhàn)”,要做創(chuàng)新創(chuàng)業(yè),必須扎扎實(shí)實(shí)做好充分準(zhǔn)備和知識(shí)的不斷積累。首先非常重要的一點(diǎn)就是明確自己要做什么,老師不僅鼓勵(lì)我們就業(yè),也支持我們創(chuàng)業(yè)。但是創(chuàng)業(yè)的路是艱難的,是曲折的。創(chuàng)業(yè)能帶來很多好處,但也存在著巨大的風(fēng)險(xiǎn)。所以老師教育我們在還未準(zhǔn)備時(shí),先不急著創(chuàng)業(yè),而多考慮就業(yè)。并教育我們要養(yǎng)成良好的習(xí)慣:積極主動(dòng),有始有終,雙贏思維,知己解彼,綜合綜效。做好職業(yè)的生涯規(guī)劃,并執(zhí)行。企業(yè)剛起步時(shí),尋求的是生存,人也不例外。正所謂“窮則獨(dú)善其身”畢業(yè)后的我們沒有任何資金去創(chuàng)業(yè),也沒有任何社會(huì)生存經(jīng)驗(yàn),所以要現(xiàn)在社會(huì)上不斷學(xué)習(xí),這也是為以后自己創(chuàng)業(yè)做基礎(chǔ)。

      在這次培訓(xùn)中我認(rèn)為感觸最多的是,我們團(tuán)隊(duì)成員最初組建團(tuán)隊(duì)的過程,包括給團(tuán)隊(duì)起名字、口號(hào),以及之后一起討論創(chuàng)業(yè)想法,進(jìn)行思想的碰撞,在老師的指導(dǎo)下,完成企業(yè)壽命周期的游戲與最后的答辯,在這幾個(gè)環(huán)節(jié)中,團(tuán)隊(duì)成員在一起合作、討論,發(fā)揮自己的優(yōu)勢,為團(tuán)隊(duì)的組建添磚加瓦,為企業(yè)的創(chuàng)建建言獻(xiàn)策。在創(chuàng)業(yè)過程中我們要學(xué)會(huì)合作,一個(gè)成功的創(chuàng)業(yè)者所謂的“天分”,不僅包括思想方法、知識(shí)和智慧、經(jīng)驗(yàn)和技能、品格和氣質(zhì)、風(fēng)度,更重要的是做人的品行、人格、心態(tài)和為人的心胸。第一,必須具有影響他人的能力,就是能夠讓合伙人、周邊員工心甘情愿地跟隨自己去為理想而奮斗。第二,創(chuàng)業(yè)者應(yīng)具有激勵(lì)他人的能力。一個(gè)可以調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)潛能的領(lǐng)軍人物,才可以煥發(fā)團(tuán)隊(duì)每個(gè)人的事業(yè)激情,才可以振奮人心。只有這樣的團(tuán)隊(duì)才有生命力和活力。第三,創(chuàng)業(yè)者必須有非常清晰的使命感和遠(yuǎn)景目標(biāo)。一個(gè)沒有方向的創(chuàng)業(yè)者是沒有辦法成功的,所以使命和目標(biāo)是成功的第一步。也就是說,應(yīng)有一個(gè)清晰的企業(yè)發(fā)展和成長的藍(lán)圖,同時(shí)要有能力制定實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的戰(zhàn)略和途徑。第四,面對激烈的市場競爭,需要有較好的決策能力。因?yàn)椋獍咽虑樽龊没蚴前哑髽I(yè)管理好是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,考驗(yàn)成敗的關(guān)鍵是能否做正確的事情,也就是必須做正確的決策。外面的誘惑很多,機(jī)會(huì)也太多,而一不小心就可能掉入盲目決策的陷阱。第五,必須有整合資源的能力。企業(yè)的資源不僅是人、財(cái)、物,還包括知識(shí)、時(shí)間、智慧組合、公共關(guān)系等無形的要素。如果沒有把資源整合在一起的能力就會(huì)失去競爭的優(yōu)勢和先機(jī)。第六,必須具備應(yīng)付變革的能力。創(chuàng)業(yè)者是否可以在激烈的市場競爭環(huán)境下,突破自己固有的思維局限,挑戰(zhàn)自己以往的成功模式和戰(zhàn)略手段,是考驗(yàn)創(chuàng)業(yè)者心理素質(zhì)和魄力的重要環(huán)節(jié)。不斷否定自己,突破自己,戰(zhàn)勝自己,向自己挑戰(zhàn),向明天挑戰(zhàn),才有機(jī)會(huì)成為未來的佼佼者。

      創(chuàng)業(yè)只要有激情就能成功的年代已經(jīng)過去。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)往往白手起家的居多,經(jīng)不起反復(fù)的失敗和折騰。摸著石頭過河,顯然不能成為我們的選擇。所以,我認(rèn)為創(chuàng)業(yè)應(yīng)該從自己的實(shí)際情況出發(fā),做實(shí)際情況能做到的事情,資金少,就要做資金少的工作,創(chuàng)業(yè)應(yīng)該是一個(gè)摸索自己所在行業(yè)套路的過程,不在于資金的多少,而在于怎樣根據(jù)自己的實(shí)際情況出發(fā),去選擇創(chuàng)業(yè)。

      一位哲人曾說:“走好每一步,這就是你的人生?!逼鋵?shí),我們每個(gè)人心中都有著一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負(fù);在前進(jìn)的道路中,我們要懂得真誠、寬容、信任、責(zé)任,尊重自己,尊重別人,保持尊嚴(yán),對自己的行為負(fù)責(zé)。人的能力如同地下的煤,需要去發(fā)現(xiàn)它并開發(fā)出來,這樣它才有機(jī)會(huì)發(fā)光發(fā)熱。生命因?yàn)橛邢匏詫氋F;因?yàn)橛邢?,所以我們才要不懈努力?/p>

      第二篇:創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)

      創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)

      通過這次的上課,我學(xué)到了很多。越過了很多心理上的障礙。做過了從未做過的事情。我給自己做了人生的規(guī)劃,規(guī)劃了自己的短期目標(biāo),長期目標(biāo)和最終目標(biāo)。懂得了自己需要什么和為之奮斗。我要做一個(gè)勇敢,自信,有目標(biāo)的人——這就是我的定義。人生能有幾個(gè)十年,機(jī)會(huì)走了就不會(huì)再來。我們都不想錯(cuò)過機(jī)會(huì),但機(jī)會(huì)卻悄無聲息的從我們身邊溜走。與此同時(shí)我們要用一顆感恩的心去感謝我們的父母,用一顆感謝的心去回報(bào)我們的社會(huì),用一顆責(zé)任的心去對待自己。

      初入職場時(shí),我們要以事為先,以人為本。我們用以我們的專業(yè)技能和溝通能力來把企業(yè)做好,做大。對于“是金子總是會(huì)發(fā)光”這一觀點(diǎn),我并不認(rèn)同。因?yàn)榭赡苡泻芏嗫陀^因數(shù)影響著它。我相信“無實(shí)力一定無魅力,但有實(shí)力不一定有魅力。”所以我們要勇于表現(xiàn)自己,把我們的優(yōu)點(diǎn)展現(xiàn)出來,讓人知道我們并不是一無事處的。不要太在意自己,害怕出丑,要得是讓別人印象深刻。不僅要人知道這世上有我們的存在,而且要讓這“金子”發(fā)光。職場的“-A理論”體現(xiàn)了競爭的激烈。我們要用溝通引導(dǎo)對方的認(rèn)知,以錄用為導(dǎo)向,引導(dǎo)用人單位對自己的認(rèn)知。

      我們要養(yǎng)成良好的習(xí)慣:積極主動(dòng),以終為始,要是第一,雙贏思維,知己解彼,綜合綜效。做好職業(yè)的生涯規(guī)劃,并執(zhí)行。

      老師鼓勵(lì)我們就業(yè),但也支持我們創(chuàng)業(yè)。創(chuàng)業(yè)的路是艱難的,是曲折的。創(chuàng)業(yè)能帶來很多好處,但也存在著巨大的風(fēng)險(xiǎn)。在我們還未準(zhǔn)備時(shí),先不急著創(chuàng)業(yè),而因多考慮就業(yè)。企業(yè)剛起步時(shí),尋求的是生存,人也不例外。

      讀萬卷書,不如行萬里路;行萬里路,不如閱人無數(shù);閱人無數(shù),不如面壁思故;面壁思故,不如明師指路;明師指路,不如自己領(lǐng)悟。別對自己說不可能,沒有做不到的事,只有想不想做的事。

      在求職的過程中,應(yīng)該要學(xué)會(huì)自我行銷:“我們”就是客戶(用人單位)需求的能幫助他們改善目前人力資源狀況的“人資”。改善自己目前的心理狀態(tài)。用最好的狀態(tài)來迎接社會(huì)和用人單位。確立好目標(biāo),必須在不耽誤學(xué)習(xí)的情況下鍛煉自己。因?yàn)榇髮W(xué)是進(jìn)入社會(huì)的搖籃,和以前的學(xué)習(xí)環(huán)境相比較,大學(xué)有很多鍛煉自己的機(jī)會(huì)。大學(xué)不僅是文化的起源地也是自我謀生的聚集地。因此,作為大學(xué)生,我們有很多接觸社會(huì),在大學(xué)里我們可以半工半讀,家教、服務(wù)員、各中校園代理等兼職都是我們大學(xué)生能勝任的簡單工作。所以鍛煉自己的途徑還是很多的。心態(tài)問題。擁有良好的心態(tài),尤其是對創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)具有清醒的認(rèn)識(shí),并充分擁有應(yīng)對風(fēng)險(xiǎn)的心理準(zhǔn)備,是創(chuàng)業(yè)成功的必要條件。但是由于大學(xué)生受年齡及閱歷等方面的限制,未必對創(chuàng)業(yè)風(fēng)險(xiǎn)具有清醒的認(rèn)識(shí),缺乏對可能遭遇到風(fēng)險(xiǎn)的必要準(zhǔn)備。在缺乏良好心態(tài)的情況下,創(chuàng)業(yè)前景也會(huì)受到相應(yīng)不利影響。

      經(jīng)驗(yàn)限制。受年齡及相應(yīng)學(xué)識(shí)的限制,大學(xué)生很難擁有關(guān)于創(chuàng)業(yè)的直接經(jīng)驗(yàn)與間接經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)業(yè)知識(shí)一般也限于“紙上談兵”,在這種情況下大學(xué)生創(chuàng)業(yè)及在公司運(yùn)營中肯定會(huì)遇到各種不可預(yù)見的問題,以致創(chuàng)業(yè)困難。

      知識(shí)限制。創(chuàng)業(yè)需要企業(yè)注冊、管理、市場營銷與資金融通等多方面的豐富知識(shí),在缺乏相應(yīng)知識(shí)儲(chǔ)備的情況下,倉促創(chuàng)業(yè)不僅難以融到必需的資金,而且在殘酷的市場競爭中也將處于劣。資金困境。由于大學(xué)生很難有足夠的創(chuàng)業(yè)資金,從社會(huì)上融資或獲取無息及貼息貸款是必然選擇。但是大學(xué)生創(chuàng)業(yè)由于風(fēng)險(xiǎn)較大,較難獲得必需的資金。而且一般在獲取資金方面也存在兩種問題,一是急于獲得資金而不惜賤賣技術(shù),二是過于珍惜技術(shù)而不肯做出適當(dāng)?shù)淖尣健_@些問題都決定了在資金方面難以獲得相應(yīng)的資助。

      技術(shù)限制。理工類大學(xué)生受學(xué)識(shí)的限制,擁有可創(chuàng)業(yè)的技術(shù)的大學(xué)生只可能是少數(shù)。而對于那些文科類大學(xué)生來講,很難擁有可以創(chuàng)業(yè)的技術(shù)。技術(shù)的缺乏直接限制了大學(xué)生創(chuàng)業(yè),在激烈的市場競爭中大學(xué)生創(chuàng)業(yè)將遭遇較多的困難。

      為日后做下創(chuàng)業(yè)的鋪墊,而且更加懂得了自主創(chuàng)業(yè)需要各方面的知識(shí)積累,還需要社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和處理人際關(guān)系的能力,以及良好的心里承受能力和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生有成功也有失敗,并不是每一個(gè)人都適合自主創(chuàng)業(yè)。因此,我認(rèn)為,大學(xué)生選擇自主創(chuàng)業(yè)要多一些理性。創(chuàng)業(yè)僅有興趣和激情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。還受到資金、人際關(guān)系、政策及所處環(huán)境等各方面的制約。創(chuàng)業(yè)的話題應(yīng)該是永恒的,但創(chuàng)業(yè)的選擇須慎重。

      總之,我們一定要把握好當(dāng)前的機(jī)會(huì),根據(jù)自身?xiàng)l件合理地為自己打造一片未來的天空。因?yàn)閯?chuàng)業(yè)的話題是永恒的,但創(chuàng)業(yè)的選擇須慎重。

      第三篇:赴中北大學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì)

      赴中北大學(xué)培訓(xùn)心得體會(huì)

      2014年3月15、16日,通過系部的精心策劃和組織,很榮幸參加為期兩天的中北大學(xué)焊接專業(yè)教師培訓(xùn)班的培訓(xùn),在這里首先感謝領(lǐng)導(dǎo)的支持和信任,讓我擁有這么一個(gè)學(xué)習(xí)的平臺(tái)去提升自己。

      2009年7月自己畢業(yè)于長治高級技工學(xué)校焊接加工專業(yè),自參加工作以來自己首次接觸大學(xué),并且能夠進(jìn)入大學(xué)學(xué)習(xí),親身感受校園文化方面的特色與風(fēng)采,感觸頗深。本次培訓(xùn)主要內(nèi)容是焊接電弧的原理,它讓自己學(xué)到了許多新的知識(shí),開拓了自己的視野。下面是我在今次培訓(xùn)中的幾點(diǎn)心得體會(huì):

      一、取其之長、補(bǔ)己之短

      第一天上午是與材料成型焊接專業(yè)李志勇教授為我們講解的關(guān)于焊接專業(yè)知識(shí)講座,自己作為專業(yè)課教師,在聆聽李教授講解焊接電弧的相關(guān)知識(shí),讓自己受益匪淺,自己重新認(rèn)識(shí)了在焊接電弧中的物理因素和化學(xué)因素有哪些?最讓自己記憶猶新的是焊接電弧過程中的放慢動(dòng)畫,在聆聽的過程中自己仿佛回到了當(dāng)學(xué)生時(shí)代的感覺,為什么自己在讀書時(shí),而得不到這些呢?并且自己參加工作以來也不知道原來焊接電弧原來是這么的微妙,也許這和自己所在的環(huán)境有關(guān)系,但自己認(rèn)為更為重要的是自己沒有努力去學(xué)習(xí),去專研探索去。

      記李教授在操縱整個(gè)課程的組織是采用多媒體課件來進(jìn)行的,既形象又生動(dòng),把枯燥的專業(yè)知識(shí)制成有趣的幻燈片,特別是針對我們專業(yè)課教師一看就一目了然,所以在我認(rèn)為,今后在給學(xué)生講解時(shí),自己也應(yīng)該多去運(yùn)用多媒體課件去講解我們的課程。

      二、千錘百煉、與時(shí)俱進(jìn)、努力學(xué)習(xí)

      通過此次培訓(xùn)我深感自己的不足及差距并深刻認(rèn)識(shí)到現(xiàn)代化發(fā)展速度,因此我們的專業(yè)需要我們?nèi)?chuàng)新,包括教學(xué)方法的創(chuàng)新、教學(xué)理念的創(chuàng)新、教學(xué)管理的創(chuàng)新、教學(xué)考核的創(chuàng)新等等。再結(jié)合我校實(shí)際情況,學(xué)生的特點(diǎn)易動(dòng)而不易靜,我們應(yīng)多從實(shí)踐中去講授理論知識(shí),多搞一些專業(yè)知識(shí)競賽的活動(dòng)利用學(xué)生的相互競爭意識(shí)來達(dá)到高效教學(xué)的目的。

      現(xiàn)在高科技發(fā)展如此之快,而我們的學(xué)生在學(xué)校學(xué)到的知識(shí)到企業(yè)里用到的卻很少,到企業(yè)以后還要再次接受企業(yè)的培訓(xùn),方可進(jìn)行上崗操作。如果我們今后盡可能的在教學(xué)方法上采取能讓學(xué)生直接到企業(yè)上崗的教學(xué)模式,或者是實(shí)行定向定班制來以培訓(xùn)學(xué)習(xí),我相信我們的技工院校定會(huì)日日蒸上。

      以上便是我參加此次培訓(xùn)的一點(diǎn)體會(huì),通過此次培訓(xùn)自己總結(jié)我們只有不斷的走出去,才能開拓視野,封閉只能越來越落后,我相信,在校領(lǐng)導(dǎo)及系主任的帶領(lǐng)下,不斷的去努力學(xué)習(xí)、去創(chuàng)新、不斷的與同行業(yè)人士學(xué)習(xí)交流,我們的技工院校定會(huì)發(fā)光亮彩。

      第四篇:創(chuàng)業(yè)意識(shí)課心得體會(huì)

      創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)課心得體會(huì)

      學(xué)院:政法學(xué)院 專業(yè):政治學(xué)與行政學(xué)

      姓名:張鵬飛

      學(xué)號(hào):2012502215

      創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)課心得體會(huì)

      經(jīng)過兩天的創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)課,收獲頗多。也許沒有創(chuàng)業(yè)的想法,但是從中卻也學(xué)過到了許多。

      我覺得如果一個(gè)人想要去創(chuàng)業(yè),首先必須具有一種市場意識(shí)。應(yīng)該清楚地認(rèn)識(shí)到市場需要什么樣的產(chǎn)品或者服務(wù)。這是最重要的一點(diǎn)。如果沒有市場的支持,來銷售產(chǎn)品或者服務(wù),那么即使你做的再好,也注定會(huì)失敗。就像馬云,如果他沒有清楚地認(rèn)識(shí)到電商這種潛在的市場,那么淘寶天貓這樣的網(wǎng)上購物平臺(tái)也不會(huì)取得巨大的成功。

      如果想要?jiǎng)?chuàng)業(yè),資金也是必不可少的。因?yàn)闊o論做什么,沒有資金的支持,這件事去、是很難做下去的。創(chuàng)業(yè)更是這樣,所需要的設(shè)備技術(shù)以及人才如果沒有龐大的資金鏈來支持,那么所有的一切都將成為泡影。縱觀古今中外的成功企業(yè),資金鏈?zhǔn)且粋€(gè)很重要的環(huán)節(jié)。多少企業(yè)因?yàn)槿鄙傧鄳?yīng)的資金來支持而最后走向破產(chǎn)。因此,充足的資金是條件。

      一個(gè)良好的團(tuán)隊(duì)是創(chuàng)業(yè)成功的必不可少的條件。就像電影《中國合伙人》一樣,如果沒有一個(gè)團(tuán)隊(duì)的共同努力,僅靠自己一個(gè)人單打獨(dú)斗是注定不會(huì)有結(jié)果的。團(tuán)隊(duì)合作這方面,通過這次創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)課,我有了更加清楚地認(rèn)識(shí)。由于我們是分組完成,而我很榮幸的被小組成員選為組長。在模擬企業(yè)的那一節(jié)課,我感觸頗深。正是有了我們小組成員的共同努力,在最后的結(jié)果中,我們小組取得了第一名的好成績。在模擬企業(yè)中,小組內(nèi)各為成員盡職盡責(zé),發(fā)揮自己最大的能力為這個(gè)團(tuán)隊(duì)貢獻(xiàn)自己的力量。可以說,如果一個(gè)企業(yè)沒有一個(gè)合作無間的團(tuán)隊(duì)來支持,是不可能取得任何成效的。

      先進(jìn)的技術(shù)是一個(gè)企業(yè)領(lǐng)跑市場的助推器。在當(dāng)今科技日新月異的情況下,如果沒有一個(gè)先進(jìn)的技術(shù),沒有專屬權(quán),僅靠復(fù)制他人或者山寨產(chǎn)品是不可能成功的。就算是小米,剛開始都在批判小米是靠山寨靠抄襲來發(fā)展的,但是,不可否認(rèn)的小米也擁有自己的核心技術(shù),核心技術(shù)是一個(gè)公司的靈魂,是一個(gè)企業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力。

      當(dāng)今世界上人才是最寶貴的資源,重視人才,就等于為自己企業(yè)的發(fā)展奠定了一個(gè)展翅高飛的基礎(chǔ)。一個(gè)企業(yè)所需要的人才多種多樣技術(shù)人才、管理人才、財(cái)物、法律等等,所以任何企業(yè)的發(fā)展都必須重視人才,把人才戰(zhàn)略貫穿企業(yè)的始終,通過各種福利保障措施,留住人才,也就等于為企業(yè)的發(fā)展留好了退路,不至于在激烈的市場競爭中失去優(yōu)勢。

      企業(yè)的產(chǎn)品和服務(wù)也是企業(yè)所必需要保證的。產(chǎn)品的質(zhì)量是產(chǎn)品的靈魂,如果一件產(chǎn)品的質(zhì)量低劣,消費(fèi)者就不會(huì)選擇這樣的產(chǎn)品,那樣就沒有市場,企業(yè)將會(huì)面臨破產(chǎn)的威脅;產(chǎn)品的服務(wù)也是一個(gè)企業(yè)所必需要看重的沒有良好的服務(wù),消費(fèi)者就會(huì)對這種產(chǎn)品產(chǎn)生抵觸心理,這樣的企業(yè)口碑就會(huì)很差,就不能在消費(fèi)者心中樹立起品牌效應(yīng)。因此,產(chǎn)品的質(zhì)量和服務(wù),也是企業(yè)所應(yīng)該要去做到最好的。

      另外,誠信也是一個(gè)企業(yè)所具有的必不可少的??v觀現(xiàn)在的世界上的所有企業(yè),如果沒有誠信,那么這樣的企業(yè)距離破產(chǎn)倒閉也就不遠(yuǎn)了。誠信是一個(gè)企業(yè)的立身之本,沒有誠信的企業(yè)注定不會(huì)有好的發(fā)展前途。

      通過這兩天的創(chuàng)業(yè)意識(shí)培訓(xùn)課,讓我懂得了不少道理。雖然暫時(shí)沒有創(chuàng)業(yè)的想法,但是這些東西對我來說都是極其寶貴的財(cái)富。為以后創(chuàng)業(yè)打下了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。但是我也明白,創(chuàng)業(yè)的艱難是我們不曾體會(huì)的,但是我相信,只要用心去做,無論我們做什么都會(huì)取得成功的。

      第五篇:創(chuàng)業(yè)意識(shí)教育心得體會(huì)

      大學(xué)生就業(yè)難已成了越來越突出的社會(huì)現(xiàn)象,隨著每年畢業(yè)生人數(shù)的不斷增長,這個(gè)問題將會(huì)愈加嚴(yán)重,若常此以往,將會(huì)給社會(huì)的長久穩(wěn)定帶來影響甚至是負(fù)面作用。在這種情況先看來,大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)這個(gè)建議的提出,將不失為解決此問題的一條有效途徑,至少,他可以暫時(shí)緩解目前崗位供不應(yīng)求的局面。大學(xué)生創(chuàng)業(yè)是時(shí)代的要求,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)是解決大學(xué)生“就業(yè)難”的必由之路。同時(shí),創(chuàng)業(yè)是實(shí)現(xiàn)遠(yuǎn)大理想,塑造輝煌人生的一種途徑,是社會(huì)進(jìn)步和發(fā)展的需要。所以,我們大學(xué)生應(yīng)切實(shí)行動(dòng)起來,知道那個(gè)加入到自主創(chuàng)業(yè)的社會(huì)洪流中去。

      以前,我所理解的創(chuàng)業(yè)很簡單,就是只要能賺到錢就可以了;然而,說起來容易,做起來難,往往是頭腦一片空白。通過這次的教育,讓我茅塞頓開,對創(chuàng)業(yè)有了一個(gè)更清晰的了解;逐漸改變了原來錯(cuò)誤的理解和想法,端正了思想態(tài)度,因此,對創(chuàng)業(yè)的真正意義就有了更深刻的認(rèn)識(shí)。

      為了提高試驗(yàn)效率、保證每個(gè)學(xué)生都能用心參與創(chuàng)業(yè)的實(shí)踐,融入創(chuàng)業(yè)的平臺(tái)。老師把整個(gè)班級分為個(gè)個(gè)小組進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)模擬訓(xùn)練。激發(fā)了每個(gè)學(xué)生的積極性與創(chuàng)業(yè)熱情。

      這次的創(chuàng)業(yè)教育很有趣和也很復(fù)雜,大大考驗(yàn)了學(xué)生們的創(chuàng)業(yè)意識(shí)。此次模擬創(chuàng)業(yè)非常接近真實(shí)創(chuàng)業(yè),老師預(yù)先設(shè)置了不同的創(chuàng)業(yè)環(huán)節(jié),如公司材料的購買、材料的生產(chǎn)、以及出售和合計(jì)。以及公司員工吃穿住用行等各個(gè)方面的消費(fèi)。每個(gè)環(huán)節(jié)環(huán)環(huán)相扣,都加強(qiáng)了對學(xué)生的考驗(yàn),讓我們培養(yǎng)長遠(yuǎn)的意識(shí)、做下一部計(jì)劃、講究團(tuán)隊(duì)精神與協(xié)作。這次模擬中,我們組的八個(gè)成員積極聽取相互的意見,細(xì)心組織生產(chǎn)和經(jīng)營。在創(chuàng)業(yè)中遇到困難相互討論、以及研究創(chuàng)業(yè)方案。各個(gè)部門分工細(xì)致明確、各個(gè)負(fù)責(zé)人盡職盡責(zé),最終使我們公司的生產(chǎn)有盈余,企業(yè)最終獲得良好經(jīng)濟(jì)效益。在各個(gè)小組中取得了不錯(cuò)的成績。通過大學(xué)生創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的精彩實(shí)驗(yàn),讓我對創(chuàng)業(yè)有了更加深刻的認(rèn)識(shí),也讓我們懂得創(chuàng)業(yè)并不是簡單的事情,他需要?jiǎng)?chuàng)業(yè)者有相應(yīng)的知識(shí),以及先進(jìn)的理念思維,創(chuàng)新精神...只有具有了創(chuàng)業(yè)者相應(yīng)的只是才可能創(chuàng)業(yè)成功。創(chuàng)業(yè)過程中會(huì)遇到這個(gè)那個(gè)的困難,只有堅(jiān)定不移,矢志不渝的努力,才會(huì)真正的創(chuàng)業(yè)成功!

      大學(xué)生要形成正確的創(chuàng)業(yè)意識(shí)。創(chuàng)業(yè)意識(shí)直接關(guān)系到大學(xué)生創(chuàng)業(yè)能力的培養(yǎng),以及創(chuàng)業(yè)活動(dòng)能否得到家庭的認(rèn)同現(xiàn)今,大學(xué)生創(chuàng)業(yè)的積極性非常高,但是對于創(chuàng)業(yè)具體內(nèi)涵卻不是十分明晰。作為掌握一定科學(xué)知識(shí)和能力的大學(xué)生,一般都具有創(chuàng)新、創(chuàng)造的潛能,關(guān)鍵在于能不能主動(dòng)開發(fā)自己的潛力。但是自主創(chuàng)業(yè)不僅要求學(xué)生能結(jié)合專業(yè)特長,根據(jù)市場前景和社會(huì)需求搞出自己的創(chuàng)新成果,而且還要直接面向市場,面向社會(huì),把研究成果轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品,創(chuàng)造出經(jīng)濟(jì)效益,使大學(xué)生由知識(shí)的擁有者變成直接為社會(huì)創(chuàng)造價(jià)值、做出貢獻(xiàn)的創(chuàng)業(yè)者。大學(xué)生在意志品質(zhì)方面,應(yīng)具有自覺性、堅(jiān)毅性、自制力和勇敢果斷等品質(zhì);其次,要正直、守信、有責(zé)任感;具有敏銳的商業(yè)意識(shí)和自我實(shí)現(xiàn)欲和創(chuàng)新精神;具有團(tuán)隊(duì)意識(shí)。除此之外,大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)還需要注重機(jī)遇意識(shí)、團(tuán)結(jié)協(xié)作意識(shí)、競爭意識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)、堅(jiān)韌不拔等意識(shí)的培養(yǎng),努力全方面提升自己,具備一名合格創(chuàng)業(yè)者的條件。

      具有了良好的創(chuàng)業(yè)意識(shí),當(dāng)然,可靠的創(chuàng)業(yè)技能也是重要的。各高校要注重對大學(xué)生進(jìn)行系統(tǒng)的創(chuàng)業(yè)教育,建立“師導(dǎo)生創(chuàng)”的教育模式,從以傳承為中心的向以培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)業(yè)能力轉(zhuǎn)變。樹立全新的人才觀,重視,創(chuàng)新型人才的培養(yǎng),我們的人才培養(yǎng)多為“積累型”,而少“發(fā)現(xiàn)型”,多為“繼承型”,而少“創(chuàng)造型”,注重大學(xué)生能力的綜合性,學(xué)會(huì)認(rèn)知,學(xué)會(huì)做事,學(xué)會(huì)共同生活,學(xué)會(huì)生存,鼓勵(lì)大學(xué)生參加社會(huì)實(shí)踐,培養(yǎng)大學(xué)生的團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)作意識(shí)。

      總之,自主創(chuàng)業(yè)需要各方面的知識(shí)積累,還需要社會(huì)經(jīng)驗(yàn)和處理人際關(guān)系的能力,以及良好的心理承受能力和風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)。自主創(chuàng)業(yè)的大學(xué)生有成功也有失敗,并不是每一個(gè)人都適合自主創(chuàng)業(yè)。因此,我認(rèn)為,大學(xué)生選擇自主創(chuàng)業(yè)要多一些理性。創(chuàng)業(yè)僅有興趣和激情是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的。還受到資金、人際關(guān)系、政策及所處環(huán)境等各方面的制約。創(chuàng)業(yè)的話題應(yīng)該是永恒的,但創(chuàng)業(yè)的選擇須慎重。只有具備各方面的條件,有了充分的準(zhǔn)備,才能在自主創(chuàng)業(yè)中脫穎而出,成為佼佼者!

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