第一篇：2 xx鎮(zhèn)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理全面提高公共服務(wù)水平 3。22

XX鎮(zhèn)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作

簡(jiǎn) 報(bào)

（第二期）

XX鎮(zhèn)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2012年3月22日

XX鎮(zhèn)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理 全面提高公共服務(wù)水平

胡錦濤總書記強(qiáng)調(diào)，加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，根本目的是維護(hù)社會(huì)秩序、促進(jìn)社會(huì)和諧、保障人民安居樂(lè)業(yè)，為黨和國(guó)家事業(yè)發(fā)展?fàn)I造良好社會(huì)環(huán)境。XX鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府根據(jù)縣委、縣政府的文件精神，結(jié)合實(shí)施“十二五”規(guī)劃，著力從五個(gè)方面加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，全面提高公共服務(wù)水平。

一、積極推進(jìn)創(chuàng)業(yè)就業(yè)。認(rèn)真落實(shí)支持創(chuàng)業(yè)、擴(kuò)大就業(yè)的一系列政策措施，搞好創(chuàng)業(yè)就業(yè)培訓(xùn)，對(duì)全鎮(zhèn)50余個(gè)公益性崗位進(jìn)行技能培訓(xùn)，提高勞動(dòng)者素質(zhì)，對(duì)就業(yè)困難人員實(shí)施就業(yè)援助，強(qiáng)化基層就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)，促進(jìn)充分就業(yè)和社會(huì)穩(wěn)定。

二、大力發(fā)展教育事業(yè)。全面促進(jìn)教育現(xiàn)代化。加快學(xué)前教育發(fā)展，切實(shí)抓好我鎮(zhèn)中心幼兒園建設(shè)，加快中小學(xué)布局調(diào)整和標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，促進(jìn)義務(wù)教育均衡發(fā)展。著力推進(jìn)普及高中教育工作，全面提升教育教學(xué)質(zhì)量。

三、提升醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)水平。積極配合上級(jí)各部門推進(jìn)我鎮(zhèn)醫(yī)療機(jī)構(gòu)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，深入推進(jìn)藥品衛(wèi)生改革工作，穩(wěn)步實(shí)施國(guó)家基本藥物制度，完善配套機(jī)制，緩解群眾看病難、看病貴問(wèn)題。加強(qiáng)食品藥品安全監(jiān)管，堅(jiān)持“預(yù)防為主”方針，認(rèn)真做好疾病預(yù)防控制、衛(wèi)生監(jiān)督和婦幼保健工作，確保食品藥品安全。

四、加快計(jì)生文化廣電等社會(huì)事業(yè)發(fā)展。全面推進(jìn)人口計(jì)生綜合改革，深入開(kāi)展農(nóng)村母親健康工程、優(yōu)生促進(jìn)工程，穩(wěn)定低生育水平。加強(qiáng)基層文化體系建設(shè)。鞏固我鎮(zhèn)廣播電視“村村通”工程建設(shè)成果。支持社會(huì)力量興建養(yǎng)老院、社區(qū)養(yǎng)老服務(wù)中心。加快推進(jìn)城鎮(zhèn)基礎(chǔ)設(shè)施項(xiàng)目建設(shè)，擴(kuò)大便民服務(wù)范圍。

五、深入推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新。全面落實(shí)各級(jí)安全監(jiān)管責(zé)任，加大對(duì)煤礦、非煤礦山、煙花爆竹、危險(xiǎn)化學(xué)品、道路交通、建筑施工企業(yè)等高危行業(yè)的監(jiān)管，完善各種應(yīng)急預(yù)案，遏制重特大事故發(fā)生。集中開(kāi)展矛盾糾紛大排查、大調(diào)處工作，主動(dòng)解決信訪突出問(wèn)題，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并就地化解不穩(wěn)定因素。認(rèn)真實(shí)施“六五”普法規(guī)劃，推進(jìn)法治城鎮(zhèn)建設(shè)。扎實(shí)開(kāi)展重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)人群的嚴(yán)控嚴(yán)打，完善社區(qū)治安群防體系，創(chuàng)建“平安XX”。

第二篇：公共服務(wù)與社會(huì)管理創(chuàng)新

公共服務(wù)與社會(huì)管理創(chuàng)新

1.“十二五”規(guī)劃中非常明確地提出來(lái)“把保障和改善民生作為加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)”這是貫穿“十二五”規(guī)劃的一個(gè)思想“保障和改善民生”它是整個(gè)“十二五”規(guī)劃的一個(gè)根本出發(fā)點(diǎn)也是最后的落腳點(diǎn)A。A.正確 B.錯(cuò)誤

2.社會(huì)保障它不同于收入分配它也完全等同于公共服務(wù)社會(huì)保障實(shí)際上是一個(gè)安全網(wǎng)再具體說(shuō)是公民的一種安全狀態(tài)A。A.正確 B.錯(cuò)誤

3.生產(chǎn)力越發(fā)達(dá)應(yīng)該說(shuō)居民風(fēng)險(xiǎn)越小但實(shí)際不是這樣的社會(huì)生產(chǎn)力越發(fā)達(dá)居民的風(fēng)險(xiǎn)越大(A)。A.正確 B.錯(cuò)誤

4.隨著社會(huì)生產(chǎn)力的提高全球化的競(jìng)爭(zhēng)每一個(gè)國(guó)家公民的社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)是在加大(A)。A.正確 B.錯(cuò)誤

5.城鎮(zhèn)化率越低居住越有風(fēng)險(xiǎn)(B)。A.正確 B.錯(cuò)誤

6.國(guó)際勞工組織在1952年國(guó)際勞工組織102號(hào)公約中對(duì)社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)做了一個(gè)定義。社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)就是指人人都可能遇到的危及其基本生活安全的風(fēng)險(xiǎn)(A)。A.正確 B.錯(cuò)誤

7.個(gè)人財(cái)務(wù)周期是指一個(gè)人具有收入能力以后所經(jīng)歷的收入與支出從“負(fù)-正-負(fù)”關(guān)系和三個(gè)階段(A)。A.正確 B.錯(cuò)誤

8.美國(guó)到現(xiàn)在為止它的社會(huì)保障叫做老遺殘保障在理論上叫補(bǔ)缺型(A)。

A.正確 B.錯(cuò)誤

9.生命周期理論是我們進(jìn)行個(gè)人終生理財(cái)也是國(guó)家進(jìn)行社會(huì)保障基本理論。有了這樣的基本理論可以使我們的社會(huì)保障制度安排更加合理(A)。A.正確 B.錯(cuò)誤

10.從工薪層來(lái)看人一生的收入是從低到高的一條直線。在這個(gè)直線發(fā)生的過(guò)程中人的生命分幾個(gè)階段(B)。A.正確 B.錯(cuò)誤

11.國(guó)際勞工組織102號(hào)公約的一個(gè)貢獻(xiàn)就是全世界對(duì)什么是社會(huì)風(fēng)險(xiǎn)達(dá)成了共識(shí)將近170個(gè)國(guó)家和地區(qū)參加了這個(gè)公約我們可以認(rèn)為這是全球共識(shí)(A)。A.正確 B.錯(cuò)誤

12.勞工組織有三套標(biāo)準(zhǔn)風(fēng)險(xiǎn)覆蓋率、應(yīng)保人群參保率、保障力度(A)。A.正確 B.錯(cuò)誤

13.面對(duì)中國(guó)現(xiàn)在人口發(fā)展戰(zhàn)略我們引導(dǎo)合理地生育的時(shí)候需要把生育保險(xiǎn)變成社會(huì)的而不是職工的甚至變成育齡青年的福利鼓勵(lì)他們?cè)缫稽c(diǎn)生第一個(gè)相隔一段時(shí)間再生第二個(gè)來(lái)解決中國(guó)人口的結(jié)構(gòu)問(wèn)題(A)。A.正確 B.錯(cuò)誤

14.到2011年初我國(guó)最低保障的基本水平是300—500元最低的地方是300元最高的地方是500元(A)。A.正確 B.錯(cuò)誤

15.2002年世界衛(wèi)生組織公布的指標(biāo)人均享有衛(wèi)生資源中國(guó)在全世界第四位(B)。A.正確

B.錯(cuò)誤

16.養(yǎng)老金到今年為止城鎮(zhèn)企業(yè)職工的養(yǎng)老金全國(guó)平均水平是1400元最高的是廣東2300元(A)。

A.正確 B.錯(cuò)誤

17.工傷保險(xiǎn)包括醫(yī)療費(fèi)用、康復(fù)、傷殘以后的撫恤金重傷還有護(hù)理費(fèi)但也都是一個(gè)最低水平(A)。A.正確 B.錯(cuò)誤

18.我們的政府對(duì)中國(guó)的社會(huì)保障評(píng)價(jià)是框架基本形成體系尚未完善(A)。A.正確 B.錯(cuò)誤

19.社會(huì)保障最后要表現(xiàn)為相關(guān)法律體系國(guó)家要把它制定成法律體系因?yàn)榉审w系是共識(shí)是人們的行為規(guī)范(A)。A.正確 B.錯(cuò)誤

20.所謂三圈理論就是任何一個(gè)公共政策要站在三個(gè)角度去分析讓它能夠成立而且它們是相互依賴的(A)。A.正確 B.錯(cuò)誤

第三篇：xx鎮(zhèn)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理

把平安扎在農(nóng)村土壤里 把和諧寫在百姓心坎上

——xx鎮(zhèn)加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理

xx鎮(zhèn)把促進(jìn)社會(huì)和諧作為創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)重要內(nèi)容，加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，筑牢“干群連心橋”、“和諧平安橋”和“百姓致富橋”，形成了干群團(tuán)結(jié)一心、經(jīng)濟(jì)加快發(fā)展、社會(huì)和諧穩(wěn)定的良好局面。

加強(qiáng)基層組織建設(shè)，筑牢“干群連心橋”。鎮(zhèn)黨委著眼全面覆蓋，創(chuàng)新組織形式，完善基層黨組織網(wǎng)絡(luò)，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用，密切黨群干群關(guān)系。采取單獨(dú)組建、企業(yè)聯(lián)建、掛靠組建等形式，新建2個(gè)非公企業(yè)黨組織，擬再建2個(gè)，實(shí)現(xiàn)全鎮(zhèn)非公企業(yè)黨組織全覆蓋。選派6名黨員干部到非公有制企業(yè)擔(dān)任黨建指導(dǎo)員，推動(dòng)非公企業(yè)黨建工作深入開(kāi)展，取得了鍛煉干部、加強(qiáng)黨建和發(fā)展企業(yè)的多贏效果。推行“5+3”黨建新模式，即以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)日、干部群眾面對(duì)面和農(nóng)村黨員議事會(huì)為平臺(tái)，推動(dòng)“雙培雙帶”先鋒工程、無(wú)職黨員設(shè)崗定責(zé)、流動(dòng)黨員“雙向帶動(dòng)”、農(nóng)村為民服務(wù)全程代理和黨員承諾制等農(nóng)村基層組織五大載體建設(shè)。探索實(shí)行“三扶三帶”新舉措，即“扶志”，增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)，激勵(lì)農(nóng)村黨員干部帶頭創(chuàng)業(yè)；“扶智”，加強(qiáng)能力建設(shè)，激勵(lì)農(nóng)村黨員干部帶頭致富；“扶力”，加大支持力度，激勵(lì)農(nóng)村黨員干部帶動(dòng)群眾創(chuàng)業(yè)致富，切實(shí)發(fā)揮黨員在群眾中的模范帶頭作用。著眼城鄉(xiāng)共建，建立健全“黨委部門聯(lián)弱村、政法部門聯(lián)亂村、經(jīng)濟(jì)部門聯(lián)窮村、業(yè)務(wù)部門聯(lián)產(chǎn)業(yè)村；包班子建設(shè)、包和諧穩(wěn)定、包經(jīng)濟(jì)發(fā)展、包群眾增收”為主要內(nèi)容的“四聯(lián)四包”黨建機(jī)制。

強(qiáng)化農(nóng)村社會(huì)管理，筑牢“和諧平安橋”。全面推行群眾工作“五化”建設(shè)，注重解決農(nóng)村社會(huì)管理中的解決源頭性、根本性、基礎(chǔ)性問(wèn)題，維護(hù)社會(huì)和諧穩(wěn)定。推進(jìn)群眾工作常態(tài)化。建立鎮(zhèn)、村、村民組三級(jí)聯(lián)動(dòng)機(jī)制，鎮(zhèn)里設(shè)立綜治工作中心和群眾工作站，配備2名綜治協(xié)管員；村設(shè)立綜治工作站和群眾工作室；各村民組配備中心戶長(zhǎng)、治安信息員和群眾工作員，加強(qiáng)和改進(jìn)新形勢(shì)下群眾工作。推進(jìn)維穩(wěn)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度化。成立維穩(wěn)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺(tái)《社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估辦法》，把企業(yè)改制、征地拆遷、集鎮(zhèn)規(guī)劃、安全生產(chǎn)、道路改造，以及鬧訪、纏訪案件、社會(huì)矛盾化解等納入風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，對(duì)影響穩(wěn)定的各項(xiàng)因素先期預(yù)測(cè)、先期研判、先期化解，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。推進(jìn)特殊人群服務(wù)人本化。針對(duì)計(jì)生對(duì)象、流動(dòng)人口、閑散青少年、留守兒童、有肇事肇禍傾向的精神病人、刑釋解教人員和社區(qū)矯正對(duì)象的實(shí)際特點(diǎn)，分類制定相應(yīng)管理服務(wù)辦法，對(duì)特殊人群實(shí)行人性化服務(wù)。推進(jìn)“大調(diào)解”體系系統(tǒng)化。鎮(zhèn)綜治辦牽頭，依托鎮(zhèn)綜治工作中心，整合信訪、司法、綜治、安監(jiān)、民政、國(guó)土、勞動(dòng)保障等力量，成立“大調(diào)解”工作領(lǐng)導(dǎo)組。各村建立標(biāo)準(zhǔn)化調(diào)解委員會(huì)，確定各村民小組調(diào)解員，實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)、村調(diào)解組織網(wǎng)絡(luò)的全覆蓋。推進(jìn)治安防控體系立體化。在村治保會(huì)、學(xué)校、醫(yī)院、特種行業(yè)、重點(diǎn)單位、公路沿線商店、廠礦等地確定58名治安信息員；在主要路口、重要路段、人口密集區(qū)設(shè)立4個(gè)巡防哨卡和5個(gè)警務(wù)站；在集鎮(zhèn)、重點(diǎn)廠區(qū)和中小學(xué)校安裝38個(gè)紅外線視頻監(jiān)控，在農(nóng)戶推廣安裝小型技防設(shè)施，提升治安防控水平；招聘18名專職治安員組成巡防隊(duì)，每天24小時(shí)不間斷巡邏。

解決生產(chǎn)生活難題，打造“幸福落兒嶺”。該鎮(zhèn)注重保障和改善民生，著力解決群眾生產(chǎn)生活中的四大難題，讓群眾共享發(fā)展成果。針對(duì)“行路難”問(wèn)題，先后投入771萬(wàn)元，完成了11條28.6公里的村村通水泥路工程。針對(duì)“飲水難”問(wèn)題，實(shí)施白云庵、甘塘飲水安全工程，解決了近4000名群眾的吃水問(wèn)題。針對(duì)“就醫(yī)難”問(wèn)題，按照簡(jiǎn)化程序、方便群眾的原則，堅(jiān)持醫(yī)前、醫(yī)中、醫(yī)后救助，實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)醫(yī)療救助“一站式”服務(wù)，新農(nóng)合參合率達(dá)到98.3%。針對(duì)“讀書難”問(wèn)題，鎮(zhèn)里興建綜合文化站，各村興建農(nóng)家書屋，為農(nóng)民提供讀書學(xué)習(xí)的場(chǎng)所；實(shí)施“陽(yáng)光工程”技能培訓(xùn)，為2000多名農(nóng)民提供農(nóng)田機(jī)械化作業(yè)、名優(yōu)茶機(jī)械加工等實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)。

第四篇：社會(huì)管理創(chuàng)新工作匯報(bào)材料2

五指山市郵政局

社會(huì)管理創(chuàng)新試點(diǎn)工作開(kāi)展情況匯報(bào)

在推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新工作進(jìn)程中，我局按照市綜治辦的工作要求，結(jié)合自身實(shí)際，不斷推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)體系、工作體系和聯(lián)動(dòng)體系建設(shè)，促進(jìn)了社會(huì)管理機(jī)制長(zhǎng)效化，有效維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。

一、明確責(zé)任，健全體系

按照構(gòu)建社會(huì)管理大格局“五抓”領(lǐng)導(dǎo)體系的總體要求，建立健全了抓社會(huì)建設(shè)和社會(huì)管理的工作責(zé)任制，進(jìn)一步強(qiáng)化了責(zé)任，形成了社會(huì)管理責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。設(shè)立社會(huì)管理綜合治理委員會(huì)辦公室，配備專職工作人員，專項(xiàng)落實(shí)社會(huì)管理各項(xiàng)工作任務(wù)，實(shí)行“一列分解目標(biāo)、一組工作班子、一套考核機(jī)制”推進(jìn)措施，搭建了基層中堅(jiān)工作網(wǎng)絡(luò)。重點(diǎn)以支部建設(shè)為核心，提高執(zhí)行力切入點(diǎn)，推進(jìn)村民自治為著力點(diǎn)，加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理，為推進(jìn)社會(huì)管理工作提供了有效的組織保障。

二、整合力量，推動(dòng)發(fā)展

在具體工作過(guò)程中，緊緊圍繞“發(fā)展、穩(wěn)定、富民”的工作主線，推進(jìn)社會(huì)建設(shè)和社會(huì)管理工作，把工作成效體現(xiàn)到推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)群眾增收上來(lái)，推動(dòng)社會(huì)管理和經(jīng)濟(jì)發(fā)展雙向互動(dòng)。

一是圍繞“大黨建”工作思路，大力推進(jìn)“六大工程”。即班子優(yōu)化工程、陣地建設(shè)工程、“雙十佳”爭(zhēng)創(chuàng)工程、平安創(chuàng)建工程、能力強(qiáng)化工程和產(chǎn)業(yè)培育工程。建立了“多元化”的矛盾糾紛化解機(jī)制、“立體化”的社會(huì)治安防控機(jī)制，“人性化”的服務(wù)管理機(jī)制、“規(guī)范化”的綜治員管理機(jī)制。從源頭上預(yù)防和化解社會(huì)不穩(wěn)定因素，提高科學(xué)決策、民主決策、依法決策水平。

二是結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，激勵(lì)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。大力推廣“上門服務(wù)”、“電話服務(wù)”、“坐班服務(wù)”相結(jié)合模式，搭建黨員干部服務(wù)群眾的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。堅(jiān)持以制度建設(shè)為保障，在國(guó)家法律法規(guī)范圍內(nèi)，進(jìn)一步健全規(guī)章制度，規(guī)范行為；堅(jiān)持用制度管理人、按規(guī)章理事，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)工作有人抓、責(zé)任有人擔(dān)，關(guān)口有人把，有效規(guī)范社會(huì)管理；堅(jiān)持黨務(wù)、局務(wù)公開(kāi)，進(jìn)一步做好相關(guān)事務(wù)公開(kāi)，及時(shí)消除誤解，促進(jìn)和諧。

三是全面推行“三重一大”事項(xiàng)民主決策，深入落實(shí)“三

資一章”科學(xué)管理制度，強(qiáng)化“三重一大”事項(xiàng)事前報(bào)備、事中監(jiān)督、事后檢查措施，全程建立決策紀(jì)實(shí)檔案，嚴(yán)格進(jìn)行失責(zé)查究。充分保障職工的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán)。配齊配強(qiáng)工作人員，制定相關(guān)工作制度，進(jìn)一步規(guī)范局務(wù)運(yùn)行，從源頭上預(yù)防腐敗問(wèn)題發(fā)生。同時(shí)全面推行基層黨務(wù)、政務(wù)、局務(wù)“三公開(kāi)”工作，推進(jìn)基層民主。通過(guò)健

全完善各項(xiàng)工作制度，著力形成常抓不懈的長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)各項(xiàng)工作更加規(guī)范和科學(xué)。

三、創(chuàng)新管理，維護(hù)穩(wěn)定

進(jìn)一步加強(qiáng)了社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估管理、信訪工作規(guī)范管理、社會(huì)管理“項(xiàng)目化”管理，全面推進(jìn)了平安建設(shè)。一是推行限時(shí)辦結(jié)制度，明確辦結(jié)時(shí)限，推動(dòng)了各職能部門文明、優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù)，提高了行政效能和公共服務(wù)質(zhì)量。二是整合基層維穩(wěn)資源，建立了以人民調(diào)解為基礎(chǔ)，人民調(diào)解、行政調(diào)解等社會(huì)矛盾糾紛調(diào)解工作體系，有效化解了內(nèi)部矛盾。三是突出抓好社會(huì)治安綜合治理。落實(shí)治安管理責(zé)任制，及時(shí)做好全局矛盾糾紛排查，發(fā)現(xiàn)矛盾及時(shí)化解；配合公安部門做好戶籍管理，加強(qiáng)對(duì)流出和流入本村人口的管理，做到了流動(dòng)人口到哪里，管理就延伸到哪里，責(zé)任就落實(shí)到哪里。特別是宿舍區(qū)，落實(shí)對(duì)“三無(wú)”人員、涉黑涉毒涉邪教等重點(diǎn)對(duì)象的幫教，實(shí)現(xiàn)了所有矯正對(duì)象無(wú)一例漏管、脫管，無(wú)一例重新違法犯罪，保證了社區(qū)穩(wěn)定。四是加大投入力度，今年來(lái)共投入10萬(wàn)元資金，在辦公區(qū)、宿舍區(qū)、營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)等場(chǎng)所安裝了監(jiān)控系統(tǒng)，為強(qiáng)化綜合管理提供了有力保障。

四、立足發(fā)展，改善福利

經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)是加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理的基礎(chǔ)。我局堅(jiān)

持發(fā)展與管理并重的方針，圍繞中心，聚集民智，加快業(yè)務(wù)發(fā)展，維護(hù)和諧穩(wěn)定。一是努力提高職工福利待遇，讓職工

分享企業(yè)的發(fā)展成果，此外，努力兌現(xiàn)職工發(fā)展業(yè)務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)，以此提高他們的積極性，促進(jìn)企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展。二是充分發(fā)揮郵政“通政、通民、通商”的職能和點(diǎn)多、線長(zhǎng)、面廣的優(yōu)勢(shì)，以服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)、服務(wù)“三農(nóng)”為抓手，提升郵政的社會(huì)影響力和知名度，讓地方黨委政府高看一眼，提供更大的支持和幫助，為推動(dòng)郵政事業(yè)發(fā)展“借力”。

第五篇：社會(huì)管理創(chuàng)新工作匯報(bào)材料2

寶力根花蘇木社會(huì)管理創(chuàng)新工作開(kāi)展情 況 匯 報(bào)

寶力根花蘇木在推進(jìn)社會(huì)管理創(chuàng)新工作進(jìn)程中，緊緊圍繞全旗“五三三”社會(huì)管理工作格局，結(jié)合自身實(shí)際，不斷推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)體系、工作體系和聯(lián)動(dòng)體系建設(shè)，促進(jìn)了社會(huì)管理機(jī)制長(zhǎng)效化，有效維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。

一、明確責(zé)任健全體系

按照構(gòu)建社會(huì)管理大格局“五抓”領(lǐng)導(dǎo)體系的總體要求，寶力根花蘇木建立健全了抓社會(huì)建設(shè)和社會(huì)管理的工作責(zé)任制，進(jìn)一步強(qiáng)化了嘎查村黨組織書記責(zé)任，形成了蘇木、嘎查、艾里三級(jí)社會(huì)管理責(zé)任網(wǎng)絡(luò)。蘇木黨委政府牽頭設(shè)立社會(huì)管理綜合治理委員會(huì)辦公室，配備專職工作人員，專項(xiàng)落實(shí)社會(huì)管理各項(xiàng)工作任務(wù)，實(shí)行“一列分解目標(biāo)、一組工作班子、一套考核機(jī)制”推進(jìn)措施，搭建了基層中堅(jiān)工作網(wǎng)絡(luò)。在德力斯臺(tái)嘎查，重點(diǎn)以支部建設(shè)為核心，提高嘎查兩委的執(zhí)行力切入點(diǎn)，推進(jìn)村民自治為著力點(diǎn)，加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理。在支部換屆過(guò)程中，進(jìn)一步配齊了嘎查支部班子，同時(shí)加強(qiáng)團(tuán)委、婦聯(lián)、調(diào)解委員會(huì)和村民代表聯(lián)席會(huì)議等配套組織的建設(shè)，為推進(jìn)社會(huì)管理工作提供了有效的組織保障。

二、整合力量推動(dòng)發(fā)展

在具體工作過(guò)程中，寶力根花蘇木緊緊圍繞“發(fā)展、穩(wěn)

1定、富民”的工作主線，推進(jìn)社會(huì)建設(shè)和社會(huì)管理工作，把工作成效體現(xiàn)到推動(dòng)科學(xué)發(fā)展、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、促進(jìn)群眾增收上來(lái)，推動(dòng)社會(huì)管理和經(jīng)濟(jì)發(fā)展雙向互動(dòng)。

一是圍繞“大黨建”工作思路，大力推進(jìn)“六大工程”。即班子優(yōu)化工程、陣地建設(shè)工程、“雙十佳”爭(zhēng)創(chuàng)工程、平安創(chuàng)建工程、能力強(qiáng)化工程和產(chǎn)業(yè)培育工程。建立了“多元化”的矛盾糾紛化解機(jī)制、“立體化”的社會(huì)治安防控機(jī)制，“人性化”的服務(wù)管理機(jī)制、“規(guī)范化”的村級(jí)綜治員管理機(jī)制。從源頭上預(yù)防和化解社會(huì)不穩(wěn)定因素，提高科學(xué)決策、民主決策、依法決策水平。

二是結(jié)合“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，積極參加全旗首屆“雙十佳”黨組織書記爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)，激勵(lì)嘎查干部干事創(chuàng)業(yè)熱情，增強(qiáng)村級(jí)黨組織創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。深入開(kāi)展了“機(jī)關(guān)干部下基層、排憂解難促發(fā)展”、“ 干部入村入戶”、“基層調(diào)研月”等主題實(shí)踐活動(dòng)，大力推廣“上門服務(wù)”、“電話服務(wù)”、“坐班服務(wù)”相結(jié)合模式，搭建起蘇木黨委、政府，嘎查“兩委”和鄉(xiāng)村干部服務(wù)黨員群眾的服務(wù)網(wǎng)絡(luò)。在德力斯臺(tái)嘎查，堅(jiān)持以制度建設(shè)為保障，在國(guó)家法律法規(guī)范圍內(nèi)，集中村民意愿，進(jìn)一步健全村規(guī)民約，規(guī)范行為；堅(jiān)持用制度管理人、按規(guī)章理事，實(shí)現(xiàn)了各項(xiàng)工作有人抓、責(zé)任有人擔(dān)，關(guān)口有人把，有效規(guī)范社會(huì)管理；堅(jiān)持黨務(wù)、村務(wù)公開(kāi)，引導(dǎo)行業(yè)協(xié)會(huì)進(jìn)一步做好相關(guān)事務(wù)公開(kāi)，及時(shí)消除誤解，促

進(jìn)和諧。

三是全面推行“三重一大”事項(xiàng)民主決策，深入落實(shí)“三資一章”科學(xué)管理制度，強(qiáng)化“三重一大”事項(xiàng)事前報(bào)備、事中監(jiān)督、事后檢查措施，全程建立決策紀(jì)實(shí)檔案，嚴(yán)格進(jìn)行失責(zé)查究。大力推行村級(jí)重大事務(wù)“五步法”，打破“村事干部定”的傳統(tǒng)模式，充分保障村民的知情權(quán)、參與權(quán)、決策權(quán)、監(jiān)督權(quán)。配齊配強(qiáng)工作人員，制定相關(guān)工作制度，進(jìn)一步規(guī)范嘎查村務(wù)運(yùn)行，從源頭上預(yù)防腐敗問(wèn)題發(fā)生。同時(shí)全面推行基層黨務(wù)、政務(wù)、村務(wù)“三公開(kāi)”工作，推進(jìn)農(nóng)村基層民主。通過(guò)健全完善各項(xiàng)工作制度，著力形成常抓不懈的長(zhǎng)效機(jī)制，推動(dòng)全蘇木各項(xiàng)工作更加規(guī)范和科學(xué)。

三、創(chuàng)新管理維護(hù)穩(wěn)定

進(jìn)一步加強(qiáng)了社會(huì)穩(wěn)定風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估管理、信訪工作規(guī)范管理、社會(huì)管理“項(xiàng)目化”管理，全面推進(jìn)了平安建設(shè)。一是在所有站辦所全面推行限時(shí)辦結(jié)制度，明確辦結(jié)時(shí)限，制定出臺(tái)了《限時(shí)辦結(jié)制度考評(píng)細(xì)則》，推動(dòng)了各職能部門文明、優(yōu)質(zhì)、高效服務(wù)，提高了行政效能和公共服務(wù)質(zhì)量。二是整合公安、司法、綜治、維穩(wěn)、信訪等基層維穩(wěn)資源，建立了以人民調(diào)解為基礎(chǔ)，人民調(diào)解、行政調(diào)解、司法調(diào)解聯(lián)動(dòng)的“三位一體”社會(huì)矛盾糾紛調(diào)解工作體系，有效化解了人民內(nèi)部矛盾。三是突出抓好社會(huì)治安綜合治理。落實(shí)治安管理責(zé)任制，及時(shí)做好全村矛盾糾紛排查，發(fā)現(xiàn)矛盾及時(shí)化解；

配合公安部門做好戶籍管理，加強(qiáng)對(duì)流出和流入本村人口的管理，做到了流動(dòng)人口到哪里，管理就延伸到哪里，責(zé)任就落實(shí)到哪里。特別是在德力斯臺(tái)嘎查，落實(shí)對(duì)“三無(wú)”人員、涉黑涉毒涉邪教等重點(diǎn)對(duì)象的幫教，實(shí)現(xiàn)了所有矯正對(duì)象無(wú)一例漏管、脫管，無(wú)一例重新違法犯罪，維護(hù)了全嘎查社會(huì)穩(wěn)定。

四、立足發(fā)展改善民生

經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)是加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理的基礎(chǔ)。寶力根花蘇木堅(jiān)持發(fā)展與管理并重的方針，圍繞中心，聚集民智，加快了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，維護(hù)了社會(huì)和諧穩(wěn)定。一是大力推行“黨組織+產(chǎn)業(yè)合作社”模式，采取在嘎查村黨組織上建立產(chǎn)業(yè)合作社，在產(chǎn)業(yè)合作社、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、龍頭企業(yè)上組建黨支部等形式，建立了“蘇木鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委→嘎查村黨組織→產(chǎn)業(yè)合作社→黨員→群眾”的網(wǎng)絡(luò)化產(chǎn)業(yè)培育體系。二是緊緊抓住廳局幫扶的歷史機(jī)遇，切實(shí)抓好項(xiàng)目對(duì)接工作，一大批具規(guī)模、層次高、引領(lǐng)作用強(qiáng)的產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目落地升級(jí)，推動(dòng)了主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)的強(qiáng)勢(shì)發(fā)展。三是充分利用危草房改造、“一事一議”財(cái)政獎(jiǎng)補(bǔ)等項(xiàng)目資源，大力推進(jìn)了農(nóng)村村容村貌改造、人居環(huán)境改善等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，農(nóng)村面貌得到有效改觀，農(nóng)牧民素質(zhì)得到有效提升。

德力斯臺(tái)嘎查在推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展過(guò)程中，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，取得了明顯成效。一是發(fā)揮協(xié)會(huì)作用，加快產(chǎn)業(yè)升

級(jí)。按照“生產(chǎn)發(fā)展”的要求，科學(xué)制定村級(jí)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃和計(jì)劃，由協(xié)會(huì)聯(lián)系帶領(lǐng)的群眾，將智慧和精力投入到經(jīng)濟(jì)發(fā)展上來(lái)。幾年來(lái)，累計(jì)建設(shè)電灌水澆地4000畝，每年實(shí)施玉米地膜覆蓋3000畝；新建占地2萬(wàn)平方米的奶牛、蛋雞養(yǎng)殖小區(qū)，采取股份合作和經(jīng)濟(jì)合作社的形式，實(shí)現(xiàn)了強(qiáng)弱結(jié)合，以強(qiáng)帶弱，通過(guò)嘎查與養(yǎng)殖戶、其他農(nóng)民之間的聯(lián)合協(xié)作方式，實(shí)現(xiàn)互惠互利，探索出扶貧開(kāi)發(fā)的新機(jī)制，在產(chǎn)業(yè)扶貧道路上邁出了可喜的一步。同時(shí)每年有組織輸出富余勞動(dòng)力200余人次，年勞務(wù)收入近300萬(wàn)元。計(jì)生協(xié)會(huì)在抓好優(yōu)質(zhì)服務(wù)的同時(shí)，會(huì)同其他協(xié)會(huì)同共關(guān)心全留守婦女、留守老人、留守兒童的生產(chǎn)生活與教育問(wèn)題，讓外出務(wù)工人員安心工作。二是加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善生產(chǎn)生活環(huán)境。按照“村容整潔”的要求，加大村屯整治工作力度，新建260平方米的設(shè)施完備、功能齊全、結(jié)構(gòu)合理、寬敞明亮的嘎查辦公室；建設(shè)了面積達(dá)1.3萬(wàn)平方米的嘎查休閑文化廣場(chǎng)——德政廣場(chǎng)； 修建通鄉(xiāng)水泥路一條3.6公里，整修通往外界沙石公路3公里，整修主街道約6公里，村屯主街道旁植樹(shù)約3000株；累計(jì)實(shí)施危草房改造180戶；統(tǒng)一修建院墻及文明一條街3000余延長(zhǎng)米，全嘎查實(shí)現(xiàn)水、電、路、廣播電視、“遠(yuǎn)程”教育、移動(dòng)通訊等“六通”，進(jìn)一步改善了村民生產(chǎn)生活條件。三是抓精神文明建設(shè)，樹(shù)立社會(huì)主義新民風(fēng)。以抓好陣地宣傳為切入點(diǎn)，建設(shè)惠民政策宣傳

長(zhǎng)廊 80米，同時(shí)召集文藝愛(ài)好者組建了有老年、中年、青年人參加的文藝活動(dòng)隊(duì)伍，隊(duì)員們利用農(nóng)閑時(shí)間，自編自排宣傳黨的方針政策、法律法規(guī)、計(jì)劃生育政策、文明創(chuàng)建活動(dòng)、尊老愛(ài)幼等方面的節(jié)目，用身邊的先進(jìn)典型教育引導(dǎo)村民，即豐富了群眾精神文化生活，又使圍桌打麻將、玩撲克等不良風(fēng)氣得到有效遏制，促進(jìn)了“鄉(xiāng)風(fēng)文明”建設(shè)。