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      做好初中學(xué)籍管理工作的點(diǎn)滴體會(huì)

      時(shí)間:2019-05-12 04:19:40下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:做好初中學(xué)籍管理工作的點(diǎn)滴體會(huì)

      做好初中學(xué)籍管理工作的點(diǎn)滴體會(huì)

      崇州市行知中學(xué) 文學(xué)英

      摘要:學(xué)籍管理是一項(xiàng)十分重要的學(xué)校常規(guī)管理工作,做好學(xué)生學(xué)籍管理工作,對(duì)于實(shí)施素質(zhì)教育,穩(wěn)定教育秩序,建立教育公平,提高教育質(zhì)量具有十分重要的意義。基于此要求學(xué)籍管理員對(duì)學(xué)校的學(xué)生學(xué)籍管理工作必須有全面的認(rèn)識(shí)和了解,熟悉學(xué)籍管理的具體細(xì)節(jié)和流程,及時(shí)掌握學(xué)校學(xué)生學(xué)籍變動(dòng)情況,做好資料整理歸檔工作,及時(shí)完成上級(jí)教育主管部門布置的各項(xiàng)工作,力求正確、及時(shí)、無(wú)誤。

      關(guān)鍵詞:學(xué)籍 管理 辦法 體會(huì)

      我從2005年9月?lián)螌W(xué)籍員工作至今已有6年多了,這6年,我從一個(gè)搞學(xué)籍工作的門外漢到較精通學(xué)籍工作的熟手,其間的酸甜苦辣,讓我深深體會(huì)到梅花香自苦寒來(lái)的含義,也讓我深深體會(huì)到苦但快樂(lè),忙但充實(shí)的感覺(jué),正因?yàn)槿绱?,我?duì)學(xué)籍員的工作是樂(lè)此不疲,越干越好。6年的工作經(jīng)歷,我有以下幾點(diǎn)想法:

      一、思想上要有做好學(xué)籍管理工作的強(qiáng)烈意識(shí)。

      1、熱愛(ài)學(xué)籍工作。6年來(lái),始終如一,嚴(yán)格要求自己,以優(yōu)秀學(xué)籍員的要求來(lái)要求自己。關(guān)心他人,與同事和睦相處,耐心解答教師、學(xué)生、家長(zhǎng)等在學(xué)籍方面的問(wèn)題,為學(xué)校、老師、學(xué)生、家長(zhǎng)提供了優(yōu)質(zhì)的學(xué)籍服務(wù)。

      2、牢固樹立學(xué)籍管理的意識(shí),時(shí)刻提醒自己學(xué)籍管理工作在學(xué)校教育管理及教學(xué)中的重要地位,隨時(shí)關(guān)注學(xué)生的動(dòng)向,及時(shí)更新學(xué)籍網(wǎng)上的信息,做到學(xué)生數(shù)據(jù)心中了然,按時(shí)保質(zhì)完成學(xué)籍管理工作的各項(xiàng)任務(wù)。

      二、業(yè)務(wù)上加強(qiáng)學(xué)習(xí),精益求精。

      1、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。2005年9月?lián)螌W(xué)籍員時(shí),自己對(duì)業(yè)務(wù)不懂,對(duì)電腦也不懂,為盡快熟悉學(xué)籍工作,我一方面參加電腦培訓(xùn),然后加上自己的自學(xué),很快掌握了電腦知識(shí)。另一方面,找出成都市、崇州市關(guān)于學(xué)籍工作的文件,規(guī)章制度,學(xué)籍試行辦法等資料,認(rèn)真學(xué)習(xí),熟記于心。再次是向前任學(xué)籍員,及周邊學(xué)校的同行請(qǐng)教,通過(guò)近一個(gè)月的突擊,2005年10月份,就能獨(dú)立完成學(xué)籍方面的各項(xiàng)工作。

      2、結(jié)合學(xué)校實(shí)際,建立學(xué)籍制度。

      (1)建立學(xué)校的學(xué)籍管理制度,學(xué)生異動(dòng)的(轉(zhuǎn)出、轉(zhuǎn)入、休學(xué)、復(fù)學(xué)等)各項(xiàng)制度、辦法。

      (2)學(xué)生學(xué)籍檔案一式三份,做到紙質(zhì)檔案、電子檔案、學(xué)籍網(wǎng)上信息一致。

      (3)實(shí)行檔案管理規(guī)范化。學(xué)籍資料填寫、報(bào)送及存檔,是學(xué)籍靜態(tài)管理的主要方面。根據(jù)檔案資料的完整性、連續(xù)性、準(zhǔn)確性、真實(shí)性的原則。我們對(duì)學(xué)生檔案進(jìn)行了規(guī)范化管理。一是準(zhǔn)備了統(tǒng)一規(guī)范的檔案盒,為檔案標(biāo)準(zhǔn)化管理奠定了物質(zhì)基礎(chǔ)。二是遵循檔案管理的原則,對(duì)檔案資料及時(shí)收集,對(duì)各種表冊(cè)及時(shí)建立、及時(shí)填寫、整理、分類。及時(shí)裝訂成卷,編寫歸檔。三是有效的利用電腦、打印各種統(tǒng)計(jì)報(bào)表,使檔案規(guī)范化,做到學(xué)生信息人、冊(cè)、網(wǎng)的一致。

      3、層層把關(guān),打好“控流保學(xué)”攻堅(jiān)戰(zhàn)。

      (1)建立“三冊(cè)”制度。造學(xué)生花名冊(cè),點(diǎn)名簿,學(xué)籍簿,建好了學(xué)生個(gè)人學(xué)籍檔案以及分類學(xué)生的學(xué)籍檔案,嚴(yán)格實(shí)行學(xué)生“戶口”管理。

      (2)嚴(yán)格執(zhí)行轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、退學(xué)制度。學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)必須憑轉(zhuǎn)學(xué)證明。轉(zhuǎn)出學(xué)生必須由本人或?qū)W生家長(zhǎng)申請(qǐng),班主任審查同意,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)、教導(dǎo)處辦理轉(zhuǎn)學(xué)證明。凡因病或其他特殊原因休學(xué),退學(xué)的學(xué)生必須由本人申請(qǐng),班主任審查同意,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),辦理休學(xué)、退學(xué)手續(xù)。凡辦理了轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、退學(xué)手續(xù)的學(xué)生班主任必須在學(xué)籍簿上注明轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、退學(xué)的時(shí)間、原因。教導(dǎo)處建立了專冊(cè)登記簿。未辦理轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、退學(xué)手續(xù),自動(dòng)不到校學(xué)習(xí)的流動(dòng)生,配合班主任及時(shí)做好了學(xué)生、家長(zhǎng)的思想教育工作,動(dòng)員到校辦理手續(xù)。對(duì)休學(xué)期滿的學(xué)生,學(xué)校按時(shí)通知到校插班復(fù)學(xué),并將所有通知存檔。

      4、工作嚴(yán)密靈活,高質(zhì)量完成學(xué)籍審核工作。

      (1)制出網(wǎng)上班級(jí)花名冊(cè)。每年新生入學(xué)時(shí),按時(shí)將新生數(shù)據(jù)導(dǎo)入學(xué)籍網(wǎng),做到數(shù)據(jù)完整,然后再導(dǎo)出,制出網(wǎng)上班級(jí)花名冊(cè)。

      (2)移位點(diǎn)名,核實(shí)學(xué)生人數(shù)。每學(xué)期至少清點(diǎn)學(xué)生人數(shù)三次,開學(xué)、期中、期末各一次,弄清學(xué)生的來(lái)龍去脈,制出各班實(shí)際的學(xué)生花名冊(cè)。

      (3)對(duì)照花名冊(cè),清理學(xué)生異動(dòng)情況,催辦手續(xù)。我采用的辦法是:首先清理出這類學(xué)生名單,然后分類匯總,再通過(guò)各種不同的渠道,或通知學(xué)生本人及家長(zhǎng),或打電話聯(lián)系對(duì)方學(xué)校,或自己跑到對(duì)方學(xué)校,補(bǔ)辦一切手續(xù)。

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      (4)清查、修改網(wǎng)上電子學(xué)籍。有了以上幾步作基礎(chǔ),然后要求各班收學(xué)生戶口本或身份證復(fù)印件,核對(duì)學(xué)生信息,修改網(wǎng)上電子學(xué)籍信息。經(jīng)過(guò)各方面的努力順利完成各年的學(xué)籍審核。特別是2010屆、2011屆學(xué)籍審核。2010年1月五校合并后,3月份開學(xué)就要審學(xué)籍,對(duì)我們學(xué)籍員來(lái)說(shuō)是個(gè)不小的考驗(yàn):時(shí)間緊,頭緒多,各校遺留下的歷史問(wèn)題也多,還要上課,參加政治學(xué)習(xí),盡管這樣,我們?nèi)匀粵](méi)有怨天尤人,而是想辦法,擠時(shí)間,甚至加班,終于在規(guī)定的時(shí)間理清了這兩屆學(xué)生的紙質(zhì)文檔、電子文檔、電子學(xué)籍,順利通過(guò)了這次學(xué)籍審核。

      5、狠抓工作細(xì)節(jié),為中考保駕護(hù)航。每年的三月到六月都配合學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、老師完成各屆中考的各項(xiàng)工作。中考對(duì)學(xué)生可以說(shuō)是人生的一次小轉(zhuǎn)折,它關(guān)系到學(xué)生的前途,工作中的哪怕一丁點(diǎn)失誤,都會(huì)給學(xué)生造成無(wú)法挽回的遺憾。因此,我從三月份準(zhǔn)備中考報(bào)名表及報(bào)名須知起,到四月份的網(wǎng)上報(bào)名,考生電子攝像,體考工作,再到五月份的政治歷史畢業(yè)考試,實(shí)考工作,以及六月份的中考考試,指標(biāo)到校生及其他學(xué)生的志愿填報(bào),還有考生的加分等工作,每一項(xiàng)工作的紙質(zhì)文檔、電子文檔及成績(jī)庫(kù)的上報(bào),我在做的過(guò)程中,都嚴(yán)格按照一查、二對(duì)、三復(fù)查的程序來(lái)完成,直到?jīng)]有錯(cuò)誤為止,保證了各屆中考工作的順利完成。

      三、體會(huì)和收獲。1、6年的學(xué)籍管理工作讓我明白了學(xué)籍工作的重要性,它是教育行政部門和學(xué)校最基本的常規(guī)管理,它在全面推進(jìn)素質(zhì)教育深化素質(zhì)教育過(guò)程中起著十分重要的作用。

      2、在2007至2008年度的成都市學(xué)籍檢查活動(dòng)中,我管理的安樂(lè)中學(xué)的學(xué)籍工作受到了檢查領(lǐng)導(dǎo)的表?yè)P(yáng)。

      3、新行知中學(xué)五校合并后的學(xué)籍工作,在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和同事們的幫助下,加上我們自己踏實(shí)認(rèn)真的工作,已經(jīng)全部走上了正軌。學(xué)籍網(wǎng)新生數(shù)據(jù)按時(shí)導(dǎo)入,數(shù)據(jù)完整;嚴(yán)格按照學(xué)籍管理規(guī)定和要求做好學(xué)籍管理工作,學(xué)籍管理檔案資料齊全、完整,包括小學(xué)升初中學(xué)生登記表、學(xué)籍材料(學(xué)生個(gè)人學(xué)籍檔案、分類學(xué)生學(xué)籍檔案)、記分冊(cè)、考勤冊(cè)、學(xué)籍變動(dòng)證明(轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)、復(fù)學(xué)、跳級(jí))、流動(dòng)學(xué)生月報(bào)表、輟學(xué)生登記表等,及時(shí)、規(guī)范進(jìn)行日常業(yè)務(wù)處理,如學(xué)籍變動(dòng)處理、畢業(yè)升級(jí)等,按時(shí)統(tǒng)計(jì)、準(zhǔn)確向上級(jí)部門上報(bào)有關(guān)數(shù)據(jù)、報(bào)表等。

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      當(dāng)然,在工作中還有不足之處,我會(huì)在今后的工作中更加盡心盡力的做,爭(zhēng)取使行知中學(xué)的學(xué)籍管理工作更上一個(gè)新的臺(tái)階。

      第二篇:教學(xué)管理工作體會(huì)點(diǎn)滴

      談高職高專教學(xué)管理

      -----系部教學(xué)管理體會(huì)點(diǎn)滴

      劉新強(qiáng)

      教育教學(xué)工作是學(xué)院的首要工作,搞好教育教學(xué)工作需要科學(xué)的管理,科學(xué)有效的管理就能給人創(chuàng)造機(jī)會(huì)使人愉快地、積極地、高效地做事,就能發(fā)揮大家的能力,全面貫徹黨和國(guó)家的職業(yè)教育方針,辦出社會(huì)認(rèn)可、人民滿意、家長(zhǎng)放心的職業(yè)教育成果。下面就我系在教育教學(xué)管理工作所取得的點(diǎn)滴體會(huì)與各位專家、同行作一匯報(bào):

      一、學(xué)習(xí)職業(yè)教育法律法規(guī)規(guī)章制度,以法進(jìn)行教學(xué)管理

      教學(xué)工作是高等學(xué)校的中心工作,教學(xué)管理工作是高校管理的中心工作。系部教學(xué)管理工作它的重要性在于完成學(xué)院規(guī)定的各項(xiàng)教學(xué)任務(wù)。

      系部教學(xué)管理工作的管理者(主任、副主任、書記、副書記、團(tuán)總支書記、辦公室主任、教務(wù)秘書、教師等)必須按照職業(yè)教育法律法規(guī)、學(xué)院有關(guān)的規(guī)章制度以及教學(xué)管理規(guī)律和現(xiàn)代管理思想、方法對(duì)教學(xué)的全過(guò)程進(jìn)行計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制,建立和維護(hù)正常的相對(duì)穩(wěn)定的教學(xué)秩序,使教學(xué)過(guò)程達(dá)到最優(yōu)化,保證完成學(xué)院布置的教學(xué)任務(wù),從而培養(yǎng)出合格的高技能高素質(zhì)人才。

      系部教學(xué)管理工作,首先就是要求教學(xué)管理者,熟悉國(guó)家職業(yè)教育法律、法規(guī)和學(xué)院有關(guān)教育教學(xué)規(guī)章制度。開學(xué)初,我們組織全系教職工利用周四下午政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)國(guó)家有關(guān)教育方面的法律法規(guī)和學(xué)院制定的關(guān)于《遵守教育規(guī)律、整頓教學(xué)秩序》和《遵守工作紀(jì)律,整頓工作秩序》等規(guī)章制度的內(nèi)容。(附:《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)高等教育法》、《中華人民共和國(guó)職業(yè)教育法》、《達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院教師手冊(cè)》、《教師行為“八不準(zhǔn)”》、《達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院教學(xué)事故認(rèn)定及處理辦法》、《達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院教學(xué)事故認(rèn)定細(xì)則》、《達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院調(diào)、停課與代課的規(guī)定》、《達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院關(guān)于加強(qiáng)管理、服務(wù)崗位工作人員勞動(dòng)紀(jì)律考核的規(guī)定》、《達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院綜合目標(biāo)績(jī)效考核管理工作實(shí)施辦法》、《達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院綜合目標(biāo)績(jī)效考核評(píng)分細(xì)則》、《達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院綜合目標(biāo)績(jī)效考核獎(jiǎng)勵(lì)辦法》、《達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院教學(xué)工作學(xué)院、系(部)二級(jí)管理職責(zé)》、《達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院各系、部教學(xué)管理考評(píng)辦法》等14個(gè)法律、法規(guī)規(guī)章制度。)做到心中有法,依法進(jìn)行教學(xué)管理工作。

      二、科學(xué)建章立制,規(guī)范系部教學(xué)管理工作行為

      在組織學(xué)習(xí)法律、法規(guī)和學(xué)院下發(fā)的一系列教學(xué)管理文件精神的基礎(chǔ)上,認(rèn)真理解、熟悉、掌握管理內(nèi)涵要求,召開會(huì)議,統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),成立教學(xué)管理工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

      系部教學(xué)管理我們的思路工作是,理解為系部對(duì)教師的管理和教師對(duì)學(xué)生的管理,前者的管理是要培養(yǎng)出一批勤于學(xué)習(xí)、勇于實(shí)踐、善于合作、有愛(ài)心、有事業(yè)心、有較高的職業(yè)教育教學(xué)能力的教學(xué)管理工作者,后者的管理是要培養(yǎng)出有愛(ài)心、有進(jìn)取心、有一定學(xué)習(xí)能力的德智體全面發(fā)展的學(xué)生(社會(huì)主義事業(yè)的建設(shè)者和接班人)。管理學(xué)生的關(guān)鍵在教師、而管理教師的關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)。系部管理層對(duì)教師的管理搞好了,教師就會(huì)對(duì)學(xué)生的管理工作做扎實(shí)。我們的管理體會(huì)是先建立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),然后指派專業(yè)負(fù)責(zé)管理。負(fù)責(zé)人根據(jù)通過(guò)調(diào)研系部的實(shí)際情況,制定出一套“管而不死、活而不亂、寬而不松、細(xì)而不碎、嚴(yán)而不苛、疏而不漏”的管理制度,用制度去引領(lǐng)教師的行為,用制度去規(guī)范教師的行為。為此,我們根據(jù)上級(jí)相關(guān)規(guī)定的要求和我們系部的實(shí)際情況、借鑒兄弟院校的管理經(jīng)驗(yàn),經(jīng)過(guò)全體教師的多次反復(fù)充分討論制定了《經(jīng)濟(jì)管理系教學(xué)檢查記內(nèi)涵指標(biāo)》、《經(jīng)濟(jì)管理系教研室工作手冊(cè)》《經(jīng)濟(jì)管理系教師教學(xué)任務(wù)承諾書》等規(guī)范了教學(xué)常規(guī)管理檢查細(xì)則、教研室工作內(nèi)容、職責(zé),教師教學(xué)任務(wù)完成承諾等各項(xiàng)制度,開學(xué)初在召開教職工會(huì)議時(shí),由教務(wù)秘書負(fù)責(zé)印刷后發(fā)到各專業(yè)、教研組,先讓全體任課教師認(rèn)真學(xué)習(xí),知道本學(xué)期自己應(yīng)該干什么、怎么干,才能達(dá)到各項(xiàng)指標(biāo)要求,做到心中有數(shù),各教研組根據(jù)制度要求制定出本學(xué)期教研組工作計(jì)劃、任課教師撰寫完成所任課程所必須具備的教學(xué)文件(教案、學(xué)期授課計(jì)劃、教學(xué)計(jì)劃進(jìn)程表、PPT課件、實(shí)習(xí)實(shí)驗(yàn)、實(shí)訓(xùn)課程教學(xué)進(jìn)程課表等)使本學(xué)期的各項(xiàng)教學(xué)工作在計(jì)劃指導(dǎo)下,在檢查指導(dǎo)下有條不紊的按部就班地進(jìn)行。

      三、領(lǐng)導(dǎo)帶頭,勤于落實(shí)

      各項(xiàng)制度的制定只是給教師指明了工作的方向和工作執(zhí)行的規(guī)范,而工作做的好與差,工作中還存在什么問(wèn)題,需要我們?cè)诠ぷ髦袡z查、督促、落實(shí),不斷地總結(jié)和改進(jìn),這就需要我們對(duì)各項(xiàng)工作有布置,有落實(shí)、有檢查、有總結(jié),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正、及時(shí)改進(jìn),以便使工作做得更好。如果工作只布置不落實(shí)就會(huì)在教師和學(xué)生心中形成只刮風(fēng)不下雨的感覺(jué),長(zhǎng)此以往,工作就會(huì)疲沓,就會(huì)停止不前。為此,我們成立了《經(jīng)濟(jì)管理系教學(xué)管理領(lǐng)導(dǎo)自評(píng)小組》采取了以下措施:

      1、系副主任和教務(wù)秘書堅(jiān)持每節(jié)查課制度,同時(shí)配合學(xué)院的目標(biāo)紀(jì)律督察和教學(xué)督導(dǎo),對(duì)教師的上課實(shí)行每節(jié)必查,一是督促有沒(méi)有按時(shí)上課(以監(jiān)控記錄時(shí)間為準(zhǔn)),二是對(duì)缺課的教師查明原因,及時(shí)調(diào)整課程,保證教室有學(xué)生就有教師,不能浪費(fèi)學(xué)生一節(jié)課時(shí)間。對(duì)查課檢查記錄實(shí)行周統(tǒng)計(jì)、月公布,對(duì)擅自調(diào)課和無(wú)故缺課教師只要證據(jù)確鑿,報(bào)人事處按學(xué)院規(guī)章制度處理,保證了常規(guī)正常教學(xué)活動(dòng)的進(jìn)行。

      2、對(duì)教師的上課情況,按檢查指標(biāo)項(xiàng)目,逐項(xiàng)檢查,規(guī)范的教學(xué)行為加以肯定,不規(guī)范的行為,進(jìn)行批評(píng)指正,要求限期改正。根據(jù)常規(guī)檢查細(xì)則進(jìn)行量化評(píng)分后計(jì)入檢查記錄表作為評(píng)先、晉職的依據(jù)。

      3、對(duì)教師的教案、學(xué)期授課計(jì)劃、教學(xué)計(jì)劃進(jìn)程表、PPT課件等教學(xué)文件實(shí)行定期、不定期檢查,發(fā)現(xiàn)應(yīng)付和沒(méi)有上交的進(jìn)行通報(bào)批評(píng),并限期進(jìn)行改正和補(bǔ)交。

      4、對(duì)學(xué)生作業(yè)主要是實(shí)習(xí)實(shí)驗(yàn)報(bào)告,要求定期收集、交系上存檔。

      三、加強(qiáng)教師教育教學(xué)能力培訓(xùn),提高教學(xué)水平

      隨著職業(yè)教育教學(xué)新理念的不斷推進(jìn),新的項(xiàng)目化課程教育教學(xué)理念已經(jīng)深入人心,但是課程進(jìn)行項(xiàng)目化教學(xué)的推進(jìn)卻顯得步履艱難,究其原因一是因?yàn)閷W(xué)院實(shí)訓(xùn)條件離項(xiàng)目化教學(xué)設(shè)備的要求差距較大,二是因?yàn)榻處煹耐度氲浇虒W(xué)過(guò)程的精力和時(shí)間不充分,三是因?yàn)榻處熉殬I(yè)倦怠的影響。針對(duì)這些情況,我系根據(jù)實(shí)際情況積極開展派送教師培訓(xùn),提高教師對(duì)工作的熱愛(ài),提升教師的教育教學(xué)水平。我們送培酒店專業(yè)茍倩選派參加由山東旅游職業(yè)學(xué)院定于2013年7月16日--2013年9月9日舉辦的“2013年旅游類(旅行社方向)骨干教師企業(yè)頂崗培訓(xùn)班”(國(guó)培代碼:15122314)為期54天培訓(xùn)學(xué)習(xí);畜牧獸醫(yī)專業(yè)選派孫玉龍主任參加由中國(guó)農(nóng)業(yè)歷史學(xué)會(huì)畜牧獸醫(yī)史專業(yè)委員會(huì)舉辦的“關(guān)于召開中國(guó)《活獸慈舟》學(xué)術(shù)研討會(huì)”,會(huì)計(jì)電算化專業(yè)選派專業(yè)主任趙小男參加由上海財(cái)經(jīng)大學(xué)生舉辦的《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則熱點(diǎn)研討與最新調(diào)整解析》學(xué)術(shù)研討會(huì),工程造價(jià)專業(yè)選派專業(yè)主任肖啟榮老師在7月份參加“關(guān)于舉辦2013版《建設(shè)工程工程量清單計(jì)價(jià)規(guī)范》和2013版《建設(shè)工程施工合同(示范文本)》專題培訓(xùn)班”為培訓(xùn)學(xué)習(xí);物流專業(yè)選派物流專業(yè)主任郭茜和骨干教師李天奇參加“2013年7月8日--7月28日,由教育部主辦、天津交通職業(yè)學(xué)院承辦的“2013年物流管理及相關(guān)專業(yè)骨干教師培訓(xùn)(第五期)(國(guó)培項(xiàng)目編號(hào)02121111)”為期50天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。建筑工程技術(shù)專業(yè)選派專業(yè)主任劉宗川、骨干教師趙笑非參加了由四川建筑職業(yè)學(xué)院的“2013年7月在四川德陽(yáng)舉辦的建筑工程技術(shù)專業(yè)骨干教師企業(yè)培訓(xùn)班”為期1個(gè)月的培訓(xùn)學(xué)習(xí)。

      我們積極參與由學(xué)院聘請(qǐng)的國(guó)內(nèi)教育專家馬樹超教授、達(dá)州市檢察院副檢察長(zhǎng)孫秋平、四川文理學(xué)院校長(zhǎng)孟兆懷教授、西華師范大學(xué)副校長(zhǎng)劉利才教授等專家到我校做教育教學(xué)專題報(bào)告,提高了教師對(duì)教育教學(xué)的職業(yè)感,系主任孫玉龍副教授參與了四川職業(yè)技術(shù)學(xué)院、宜賓職業(yè)技術(shù)學(xué)院、雅安職業(yè)技術(shù)學(xué)院、成都航空職業(yè)技術(shù)學(xué)院、成都職業(yè)技術(shù)學(xué)院考察學(xué)習(xí),從辦學(xué)特色、專業(yè)教學(xué)改革與創(chuàng)新、體制機(jī)制改革、服務(wù)行業(yè)與區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展、校企合作等方面進(jìn)行了重點(diǎn)調(diào)研。

      考察學(xué)習(xí)期間,還分別與這五所高職院校相關(guān)部門開展對(duì)口交流,并對(duì)他們的辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)和建設(shè)舉措進(jìn)行了認(rèn)真地討論和分析,一致認(rèn)為這五所高職院校的辦學(xué)理念和建設(shè)經(jīng)驗(yàn)為達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院的專業(yè)建設(shè)等提供了很好的借鑒和啟示。此次考察學(xué)習(xí)不僅增進(jìn)了兄弟院校之間的友誼,更開闊了我們的眼界,回來(lái)后我們組織骨干教師,進(jìn)行學(xué)習(xí)心得交流會(huì),讓教師根據(jù)自己的感受和工作實(shí)際暢說(shuō)欲言,談思路、提建議,給學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。每次的交流學(xué)習(xí)活動(dòng)都使老師們感到震撼,提高了搞好教育教學(xué)工作的信心和勇氣,也為我們搞好各項(xiàng)工作提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。

      四、收集資料、分析整理、形成檔案文件

      五、對(duì)存在問(wèn)題,進(jìn)行研究分析,提出整改措施

      工作中雖然說(shuō)有制度,有落實(shí),但是,在工作中還存在很多不如人意的地方,還存在不少問(wèn)題:部分教師的工作積極性還不夠高,在上課時(shí),不說(shuō)普通話,不管理睡覺(jué)的學(xué)生,不與學(xué)生互動(dòng)。在完成學(xué)校分給的工作時(shí)還有一種應(yīng)付心理,抄襲教案、抄襲教學(xué)反思的現(xiàn)象屢禁不止,個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)在進(jìn)行教學(xué)管理檢查中還存在愛(ài)面子等情緒,在落實(shí)實(shí)際工作中不能做到盡善盡美;新課程的教育理念推進(jìn)舉步維艱、理論與實(shí)踐的結(jié)合還存在很大距離,低效課堂現(xiàn)象仍然存在,大面積提高教學(xué)質(zhì)量,培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)能力的基礎(chǔ)條件和終生學(xué)習(xí)能力等工作還有待于加強(qiáng)和改進(jìn),還需要不斷探索。今后我們著重做好以下幾方面工作:

      1、繼續(xù)加強(qiáng)教師培訓(xùn),不斷提高教師對(duì)職業(yè)的幸福感和責(zé)任感,不斷培養(yǎng)教師愛(ài)崗敬業(yè)的工作態(tài)度。

      2、根據(jù)學(xué)校實(shí)際和上級(jí)要求,借鑒先進(jìn)學(xué)校管理經(jīng)驗(yàn),民主討論,領(lǐng)導(dǎo)決策,使制度更加細(xì)致,工作中領(lǐng)導(dǎo)帶頭,身先士卒,扎扎實(shí)實(shí)做好每一項(xiàng)工作,并對(duì)工作及時(shí)總結(jié)。

      3、深入探索新課程教學(xué)中存在的問(wèn)題,尋找理論與實(shí)踐相結(jié)合的最佳結(jié)合點(diǎn),使課堂教學(xué)更加高效。

      4、積極開展形式多樣的課外學(xué)習(xí)活動(dòng)方式,使學(xué)生的學(xué)習(xí)方式多樣化,生活豐富化,培養(yǎng)興趣,發(fā)展能力,使學(xué)生在德智體美各方面得到全面發(fā)展。

      5、認(rèn)真抓好各專業(yè)的畢業(yè)工作,結(jié)合各專業(yè)特點(diǎn),在保證學(xué)生身心健康的前提下做好各專業(yè)畢業(yè)實(shí)習(xí)工作,利用心理健康講座,職業(yè)規(guī)劃與就業(yè)指導(dǎo)、個(gè)別談話等形式,使學(xué)生正確面對(duì)就業(yè)和擇業(yè)。

      6、繼續(xù)開展形式多樣的教育教學(xué)活動(dòng),讓熱愛(ài)職業(yè)教育成為全體師生的一種習(xí)慣,使學(xué)生快樂(lè)學(xué)習(xí),健康成長(zhǎng),使教師過(guò)上一種幸福完整的自豪的教育生活。

      以上體會(huì),若有不當(dāng)之處,敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評(píng)指正。

      謝謝大家!

      2013-12-18

      第三篇:班主任班級(jí)管理工作點(diǎn)滴體會(huì)

      班主任班級(jí)管理工作點(diǎn)滴體會(huì)

      -----重視班委班風(fēng)建設(shè)

      每一次在接到新班級(jí)時(shí),我第一件事就是精心培養(yǎng),組織一批優(yōu)秀的班干部。因?yàn)橐粋€(gè)班的紀(jì)律怎樣,學(xué)習(xí)風(fēng)氣怎樣,與班干部的管理能力緊密相關(guān),班主任的管理理念、管理措施、有關(guān)制度和管理辦法,很多方面都需要我們的班干部去宣傳、去貫徹,還要讓班干部去具體執(zhí)行和監(jiān)督,所以培養(yǎng)一支得力班干部在班主任工作中顯得尤其的重要。

      (1)、選拔培養(yǎng)班干部

      在班干部的產(chǎn)生過(guò)程中,我認(rèn)為教師的包辦代替,必定會(huì)使班干部失去群眾基礎(chǔ),給日后的工作帶來(lái)不必要的困難,是不可取的!但是,單純的所謂的“民主”,讓學(xué)生完全“自決”,一些學(xué)生往往會(huì)傾向選舉自己的“好朋友”,以便在以后的班級(jí)管理中得到“照顧”,同樣有不足。我采取的辦法是由學(xué)生先自己就職演講,參與競(jìng)選,然后由學(xué)生結(jié)合每位學(xué)生的演講先民主投票選舉20位同學(xué),再由教師權(quán)衡。這樣可以最大限度地讓學(xué)生發(fā)表意見(jiàn),而且選出的干部往往又比較理想。最后再根據(jù)所選干部的氣質(zhì)、性格類型以及能力的差異進(jìn)行分工,優(yōu)化班委會(huì)組合。實(shí)踐證明,在民主選舉的基礎(chǔ)上,經(jīng)過(guò)班主任的優(yōu)化組合而產(chǎn)生的班委會(huì),得到了同學(xué)們的信任和擁護(hù),具有較強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。另外,班主任對(duì)班干部,不能只是使用,還應(yīng)該進(jìn)行教育和培養(yǎng)。我經(jīng)常教育他們樹立為集體服務(wù)的光榮感和責(zé)任感,要求他們努力學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)同學(xué)、以身作則,鼓勵(lì)他們既要大膽工作,又要嚴(yán)格要求,注意工作方法。當(dāng)然,選出的干部畢竟不是完人,因此對(duì)他們不能過(guò)分苛求、指責(zé),特別是在工作出現(xiàn)失誤的時(shí)候。對(duì)班委會(huì)的工作要經(jīng)常檢查,而且要給予具體的指導(dǎo)和幫助,既不能包辦代替,也不能班上的工作全部推給班干部自己放手不管。我還堅(jiān)持定期召開班干部會(huì)議,組織他們學(xué)會(huì)制訂計(jì)劃及具體措施,檢查落實(shí)情況,總結(jié)得失,并加以改進(jìn),教會(huì)他們?nèi)绾畏直媸欠?,及時(shí)阻止同學(xué)中的不良行為。而對(duì)于班干部在班級(jí)中的不良行為,決不姑息,鼓勵(lì)他們以身作則并帶動(dòng)其他同學(xué),促進(jìn)整個(gè)班級(jí)的管理工作。

      (2)、增強(qiáng)班級(jí)的凝聚力

      班級(jí)要想有凝聚力,作為班主任老師要及時(shí)掌握班級(jí)現(xiàn)狀,摸清不同時(shí)期學(xué)生的不同思想動(dòng)態(tài),使不良跡象消滅在萌芽狀態(tài)中,進(jìn)而讓班級(jí)向著和諧,向上的方向發(fā)展。為了更好的增強(qiáng)班級(jí)凝聚力,我結(jié)合班級(jí)現(xiàn)狀隨時(shí)召開主題班會(huì)。比如,在開學(xué)初我召開“我理想中的班級(jí)”主題班會(huì),學(xué)生先設(shè)想,然后暢所欲言,學(xué)生都想然讓自己的班級(jí)團(tuán)結(jié)、向上、和諧、進(jìn)步,與此同時(shí)我對(duì)學(xué)生進(jìn)行思想教育,進(jìn)而誕生了班級(jí)的制度,要求學(xué)生自覺(jué)遵守,向著自己理想中的班級(jí)努力。我發(fā)現(xiàn)學(xué)生學(xué)習(xí)上存在問(wèn)題時(shí),我召開“學(xué)習(xí)方法、經(jīng)驗(yàn)交流”等主題班會(huì),提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效率。當(dāng)發(fā)現(xiàn)學(xué)生之間存在矛盾時(shí),我隨時(shí)召開“論友誼”,“欣賞別人”等主題班會(huì),同時(shí)不定期召開安全主題班會(huì),使同學(xué)之間的矛盾隨時(shí)化解。為了使學(xué)生學(xué)習(xí)有方向,有目標(biāo),我召開“談理想”等主題班會(huì)。總之,召開主題班會(huì),是我管理班級(jí)的一個(gè)重要措施,它使我們的班級(jí)更加有活力,更加有凝聚力。

      (3)對(duì)學(xué)生進(jìn)行量化考核是我管理班級(jí)的保障

      為了更好的管理班級(jí),我把負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)、紀(jì)律、衛(wèi)生,公物等任務(wù)都責(zé)任到人,使班級(jí)人人有事做,事事有人做。與此同時(shí),我將班級(jí)學(xué)生每6人劃分成一個(gè)小組,按不同成績(jī),男女生搭配,合理劃分,其中每名學(xué)生都擔(dān)任一科或2科的課代表,對(duì)各組進(jìn)行學(xué)習(xí),紀(jì)律,衛(wèi)生,公物四方面的量化評(píng)比,組內(nèi)合作,組間競(jìng)爭(zhēng)。通過(guò)小組之間的評(píng)比競(jìng)爭(zhēng)我發(fā)現(xiàn)我們班級(jí)不學(xué)習(xí)的同學(xué)少了,成績(jī)好的主動(dòng)幫助成績(jī)差一點(diǎn),哪組都不肯落后,班級(jí)的衛(wèi)生明顯好轉(zhuǎn),也沒(méi)有隨意破壞公物的了??傊ㄟ^(guò)對(duì)學(xué)生的量化評(píng)比,小組競(jìng)爭(zhēng),我的班級(jí)班風(fēng)更正,學(xué)風(fēng)更濃了,作為班主任的我反而覺(jué)得我比以前輕松了。

      班主任是與學(xué)生接觸最多的老師,我深知自己的一言一行、一舉一動(dòng)都會(huì)對(duì)學(xué)生有著潛移默化的影響。所以我力爭(zhēng)在我的教育教學(xué)工作中做到幾點(diǎn):

      一、以自律的行為影響學(xué)生。

      二、以公正的態(tài)度對(duì)待學(xué)生。

      三、以真誠(chéng)的情感激勵(lì)學(xué)生。教師對(duì)學(xué)生的教育過(guò)程,實(shí)際上是“一個(gè)靈魂”塑造“另一個(gè)靈魂”的教育過(guò)程,這就要求我們教師不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng),才能以自身的人格魅力與良好的師表形象去陶冶學(xué)生的心靈。我將不斷地錘煉自己,使自己成為一個(gè)真正的“人類靈魂工程師”。教育有規(guī)律,但沒(méi)有一條規(guī)律適合于所有的學(xué)生。在今天——教育飛速發(fā)展的今天,我深知自己的責(zé)任是塑造學(xué)生的個(gè)性。是把我的學(xué)生塑造成活生生

      第四篇:輔導(dǎo)員工作體會(huì)點(diǎn)滴做好輔導(dǎo)員工作體會(huì)

      做好輔導(dǎo)員工作的體會(huì)

      作為以培養(yǎng)“有德人”為己任的高校輔導(dǎo)員是高校學(xué)生工作最基層的領(lǐng)導(dǎo)者、組織管理者和協(xié)調(diào)者。既是教與學(xué)雙向交流的信息員,又是學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的服務(wù)員,肩負(fù)著將國(guó)家方針政策和學(xué)院各項(xiàng)規(guī)章制度及時(shí)傳達(dá)給學(xué)生,引導(dǎo)學(xué)生發(fā)展完善健康成長(zhǎng)的重要職責(zé)。要言傳身教讓學(xué)生們養(yǎng)成自覺(jué)遵守社會(huì)公德、家庭美德和以后踏上工作崗位后的職業(yè)道德的良好行為習(xí)慣,深入開展愛(ài)國(guó)主義教育、民族精神和民族意識(shí)教育、集體主義教育,繼承與弘揚(yáng)中華民族的傳統(tǒng)美德及中國(guó)革命的優(yōu)良傳統(tǒng)。而新生班輔導(dǎo)員面對(duì)的是剛從中學(xué)進(jìn)入大學(xué)的新生,他們的思維、學(xué)習(xí)、生活方式還帶著有明顯的中學(xué)痕跡,加上大一新生大都第一次離家獨(dú)立過(guò)集體生活,這些特點(diǎn)都決定了新生輔導(dǎo)員工作的特殊性。良好的開端是成功的一半,輔導(dǎo)員做好新生工作無(wú)論對(duì)于大一新生盡快實(shí)現(xiàn)角色轉(zhuǎn)換,走上良性發(fā)展軌道,還是對(duì)于輔導(dǎo)員順利做好今后幾年的工作都有著十分的意義,接下來(lái)我將結(jié)合自己的工作,談?wù)勑律o導(dǎo)員工作的若干體會(huì)。

      一、見(jiàn)好第一面:根據(jù)心理學(xué)的首因效應(yīng),報(bào)到的第一天對(duì)于新生來(lái)說(shuō)是終生難忘的,輔導(dǎo)員在見(jiàn)新生時(shí),給他們的第一印象也是難以磨滅的。因此輔導(dǎo)員要高度重視見(jiàn)好第一面,無(wú)論是穿著的服裝,還是言談舉止都要注意給新生留下良好的第一印象,特別是要讓第一次遠(yuǎn)離家人的外地新生感覺(jué)到輔導(dǎo)員就像親人一下

      二、組建好的第一屆班委:根據(jù)入學(xué)教育階段的考察,新生輔導(dǎo)員應(yīng)在較短的時(shí)間內(nèi),確定好第一批班干部,第一屆班委的組建效果直接影響今后的工作能否正常開展,影響到整個(gè)班級(jí)今后的班風(fēng)和學(xué)風(fēng),組建班委會(huì)的核心問(wèn)題是干部的,由于資料少,時(shí)間短,能否選準(zhǔn)并用好班干部就顯得特別重要,比如,我?guī)н^(guò)的05級(jí)護(hù)理護(hù)理(10)班由于她們都是初中畢業(yè)后考入我院的,底子薄,素質(zhì)比較差,我就通閱讀檔案,綜合初中三年的成績(jī)和任職經(jīng)歷、特長(zhǎng)以及獲獎(jiǎng)情況作出了一個(gè)相對(duì)合理的安排,其中選擇了一名中考分?jǐn)?shù)達(dá)到重點(diǎn)高中的分?jǐn)?shù)的同學(xué)任學(xué)習(xí)委員,另外一名初中擔(dān)任過(guò)兩年班干部的同學(xué)任班長(zhǎng)由于安排使用得當(dāng),這屆班委在適合各自特點(diǎn)的崗位上發(fā)揮了應(yīng)用的作用帶動(dòng)全班同學(xué)共同進(jìn)步成為我得力助手,班集體建設(shè)迅速打開了局面。

      三、讓每位同學(xué)都有一個(gè)鍛煉的崗位:大學(xué)生在校期間的任務(wù)不僅是學(xué)習(xí),更重要的是實(shí)現(xiàn)其自身的社會(huì)化。實(shí)踐證明擔(dān)任社會(huì)工作對(duì)于促進(jìn)學(xué)生的社會(huì)化有著重要作用,而高等教育的大眾化,更對(duì)我們高職學(xué)院的學(xué)生帶來(lái)了嚴(yán)峻的就業(yè)形式,因此根據(jù)自身特點(diǎn)與班主任相互配合積極創(chuàng)造機(jī)會(huì)讓每個(gè)學(xué)生都有一個(gè)鍛煉的崗位,讓每個(gè)學(xué)生都有承擔(dān)責(zé)任的經(jīng)歷和體驗(yàn)。在崗位上實(shí)現(xiàn)社會(huì)化,然而班級(jí)里能提供的鍛煉的崗位畢竟是有限的,所以輔導(dǎo)員配合班主任做好統(tǒng)籌安排。比如學(xué)生干部崗位設(shè)置不拘泥于傳統(tǒng),可以因人設(shè)崗,如(舍長(zhǎng)、各科課課代表等)都是鍛煉崗位,已經(jīng)擔(dān)任班干部的不得兼任,積極向各學(xué)生會(huì)組織推薦學(xué)生并定期輪換。

      四、為學(xué)生過(guò)大學(xué)的第一生日:根據(jù)五年制學(xué)生渴望得到歸屬感,渴望得到關(guān)心和關(guān)注的特點(diǎn),她們?cè)诖髮W(xué)里的第一個(gè)生日也因此具有其殊的紀(jì)念意義,也往往為新同學(xué)所重視。因此作為輔導(dǎo)員把同學(xué)們的生日記在心里及時(shí)組織活動(dòng),如:過(guò)集體生日,送上我們的賀卡等。既滿足了他們愛(ài)的需要,也增進(jìn)班級(jí)的凝聚力。讓學(xué)生今后更加互相關(guān)心和團(tuán)結(jié)友愛(ài)。

      五、構(gòu)建一組溝通的平臺(tái):新生輔導(dǎo)員要做好新生工作必須了解和掌握新生的思想動(dòng)態(tài)。但輔導(dǎo)員不可能每天都和學(xué)生見(jiàn)面即使參加班會(huì)也不會(huì)很頻繁,為了保持信息渠道的暢通增進(jìn)師生的交流和溝通作為輔導(dǎo)員就應(yīng)該拓展思路,除了傳統(tǒng)的班會(huì)、周記以及班干部定期匯報(bào)外,還利用現(xiàn)代信息技術(shù)E-mail等溝通方式以外,組建QQ群,這樣就可以接受學(xué)生的匿名交流,這樣的組合平臺(tái)在具有便捷性的同時(shí),還實(shí)現(xiàn)了立體式的多重覆蓋。保證了上情下達(dá),下情上報(bào)的信息渠道的暢通,也更便于輔導(dǎo)員及輔導(dǎo)員及時(shí)了解和把握學(xué)生的思想動(dòng)態(tài),保證了思想政治工作開展的及時(shí)性和針對(duì)性。這項(xiàng)工作在敏感時(shí)期體現(xiàn)出了它的獨(dú)到之處。

      六、和每個(gè)學(xué)生單獨(dú)做一次深入的談心:談心是輔導(dǎo)員與學(xué)生溝通的重要方式,面對(duì)面的交流不僅能容易了解和把握學(xué)生的思想狀況,還能讓學(xué)生得到最直接的教育和幫助。但往往許多輔導(dǎo)員找學(xué)生談話的對(duì)象比較單一傾向與比較優(yōu)秀的學(xué)生干部和一些較困生以及存在心理問(wèn)題的學(xué)生,所謂“哭聲大的孩子有奶吃”這樣一來(lái)就忽視另外一部分平時(shí)默默無(wú)聞不顯山露水的同學(xué)思想政治工作容易出現(xiàn)盲點(diǎn),因此和每一個(gè)同學(xué)都做一次深入談心,地點(diǎn)可以選擇在操場(chǎng)等比較輕松的地方。經(jīng)過(guò)半個(gè)學(xué)期的時(shí)間基本保證和每個(gè)同學(xué)單獨(dú)做了一次深入談話,掌握每一位同學(xué)的思想狀況,并對(duì)處在青春期的他們的困惑和問(wèn)題做到及時(shí)指點(diǎn)和幫助,讓每位同學(xué)感受到了老師的關(guān)愛(ài),師生之間的信任以及情感得到了加深。這種方式還能傳達(dá)給學(xué)生一種積極的期望,讓他們感受到自己是受到老師關(guān)注的,因此,也就會(huì)更努力,同時(shí)也從另外一個(gè)角度增進(jìn)了班級(jí)的凝聚力,可謂一舉多得。

      七、策劃好一次主題教育:主題教育是指導(dǎo)員開展思想政治教育的一個(gè)重要措施,主題鮮明的活動(dòng)便于集中把握和引導(dǎo)學(xué)生的思想認(rèn)識(shí),往往能取得良好的教育效果。對(duì)于五年制的新生來(lái)說(shuō),他們面對(duì)的是一個(gè)全新的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,大多數(shù)學(xué)生缺乏必要的心理和思想準(zhǔn)備,往往感到無(wú)可適從,產(chǎn)生諸多的不適應(yīng),普遍有迷惘和失落感,而輔導(dǎo)員在此時(shí)因勢(shì)利導(dǎo)就這些問(wèn)題開展主題教育,及時(shí)端正學(xué)生的思想認(rèn)識(shí),引導(dǎo)他們樹立正確的大學(xué)學(xué)習(xí)目的,合理規(guī)劃學(xué)習(xí)生涯。

      總之,90后新生的特點(diǎn)決定了新生輔導(dǎo)員工作的紛繁與復(fù)雜,這更需要輔導(dǎo)員以對(duì)黨的教育事業(yè)負(fù)責(zé)的態(tài)度和對(duì)學(xué)生滿腔的熱愛(ài)以自己的真心、熱心、耐心和細(xì)心投入到新生的思想政治工作上關(guān)心他們的思想、學(xué)習(xí)、生活,切實(shí)履行自己的崗位職責(zé)。以上是我在以往輔導(dǎo)員工作中一些體會(huì)借此機(jī)會(huì)與大家共勉。謝謝

      第五篇:做好班主任工作點(diǎn)滴體會(huì)

      做好班主任工作點(diǎn)滴體會(huì)

      班級(jí)是學(xué)校對(duì)學(xué)生進(jìn)行教育管理的基本單位。班主任是一個(gè)班級(jí)學(xué)生的主要組織者和教育者。國(guó)家的教育目的能否實(shí)現(xiàn),關(guān)鍵是在這一目的能否轉(zhuǎn)化為班主任的指導(dǎo)思想。學(xué)校、家庭、社會(huì)影響能否形成一個(gè)統(tǒng)一的教育力量,關(guān)鍵在班主任能否做好各方面教育力量的協(xié)調(diào)工作。一個(gè)班級(jí)幾十名學(xué)生能否形成一個(gè)良好的集體,也取決于班主任的工作能力和水平。總之,一個(gè)班級(jí)中幾十名學(xué)生,能否健康成長(zhǎng),成為全面發(fā)展的新一代,班主任工作起著十分重要的作用。

      班級(jí)是學(xué)校教育整體構(gòu)成的基層單位,全校各個(gè)班級(jí)的工作好壞,反映著一個(gè)學(xué)校的基本面貌。段力佩同志曾說(shuō)過(guò):“每所學(xué)校有二、三十個(gè)班級(jí),每個(gè)班都有幾十個(gè)學(xué)生集中在一起上課、活動(dòng)。如果學(xué)校沒(méi)有一支二、三十人的班主任隊(duì)伍起主導(dǎo)作用,則各班就不可能形成健全的班集體,學(xué)校就只有二、三十個(gè)難以駕馭的學(xué)生群?!笔聦?shí)也是這樣,由幾十名班主任組織起來(lái)幾十個(gè)班集體,學(xué)校的要求,通過(guò)他們?nèi)ヘ瀼?;學(xué)校的決定,通過(guò)他們?nèi)?zhí)行。如果沒(méi)有一支強(qiáng)有力的班主任隊(duì)伍,學(xué)校也就不可能開展任何正常的教育和教學(xué)活動(dòng)。因此,班主任工作不僅直接影響整個(gè)學(xué)校工作運(yùn)轉(zhuǎn)效率,還直接決定學(xué)校的面貌。

      正因?yàn)榘嘀魅喂ぷ饔兄@么重要的意義,所以,學(xué)校一定要做好班主任的選擇工作和培養(yǎng)教育工作。而每一位熱愛(ài)教育事業(yè)的教師,都應(yīng)把班主任工作作為一項(xiàng)光榮而高尚的任務(wù)。

      做好班主任工作主要體現(xiàn)在以下兩個(gè)方面。

      一、建立良好的班集體

      建立良好的班集體是一項(xiàng)科學(xué)性很強(qiáng)的工作,它應(yīng)是班主任最重要的任務(wù)。一個(gè)好的班集體是對(duì)全班學(xué)生的學(xué)習(xí)效率、思想品德和個(gè)性發(fā)展直接發(fā)生影響的強(qiáng)有力的組織。因此,如何通過(guò)科學(xué)組織工作,形成合理的班級(jí)結(jié)構(gòu)和良好的班風(fēng),這是班主任工作的重要任務(wù)之一。這項(xiàng)工作任務(wù)直接關(guān)系到是發(fā)展學(xué)生的獨(dú)立性,還是培養(yǎng)學(xué)生盲從性的關(guān)鍵問(wèn)題。所以,每一位教師在承擔(dān)了班主任的工作之后,都應(yīng)該把建立良好的班集體作為首要任務(wù)常抓不懈。

      二、促進(jìn)全班學(xué)生全面發(fā)展

      其實(shí),班主任工作是一項(xiàng)多方面的、復(fù)雜的工作,所有這些工作都應(yīng)該是為了達(dá)到一個(gè)目的,即是使自己所負(fù)責(zé)的班級(jí)的每一個(gè)學(xué)生都充滿信心地面對(duì)生活,都能在自己原有基礎(chǔ)上健康成長(zhǎng),獲得全面發(fā)展。

      為了使學(xué)生獲得全面發(fā)展,班主任除了通過(guò)良好的班集體,為學(xué)生創(chuàng)造健康成長(zhǎng)的客觀環(huán)境外,還應(yīng)注意完成以下幾個(gè)方面具體任務(wù):

      1.通過(guò)各種形式的教育活動(dòng),對(duì)學(xué)生進(jìn)行理想教育、形勢(shì)教育和法紀(jì)教育。通過(guò)一系列活動(dòng),培養(yǎng)學(xué)生堅(jiān)定正確的政治方向和為祖國(guó)現(xiàn)代化事業(yè)獻(xiàn)身的精神,培養(yǎng)學(xué)生遵紀(jì)守法的自覺(jué)性和良好的道德品質(zhì)。

      2.通過(guò)各種形式的學(xué)習(xí)和實(shí)踐活動(dòng),使學(xué)生成為自己學(xué)習(xí)的主人,發(fā)展學(xué)生興趣,培養(yǎng)學(xué)生多方面的能力。

      3.通過(guò)對(duì)團(tuán)隊(duì)工作的指導(dǎo)和輔導(dǎo),通過(guò)對(duì)干部的培訓(xùn)活動(dòng)及各種活動(dòng)的組織,培養(yǎng)學(xué)生自治自理能力。

      4.通過(guò)組織各種文體活動(dòng)、清潔衛(wèi)生活動(dòng)、校內(nèi)外活動(dòng),通過(guò)生理和心理衛(wèi)生常識(shí)的教育和良好衛(wèi)生習(xí)慣的培養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展。

      班主任通過(guò)自己工作的榜樣作用,影響每個(gè)學(xué)生全部人格的發(fā)展。所以,班主任應(yīng)以科學(xué)的態(tài)度對(duì)待工作,不斷地進(jìn)行探討,這是歷史賦予當(dāng)今班主任工作的一項(xiàng)重要任務(wù)。

      只有正確地了解學(xué)生,才能從實(shí)際出發(fā),有的放矢地進(jìn)行教育工作。注意在長(zhǎng)期的活動(dòng)中,匯集各方面情況,對(duì)學(xué)生進(jìn)行全面分析。

      班集體是在班主任領(lǐng)導(dǎo)和教育下進(jìn)行各項(xiàng)活動(dòng)的,班主任是班集體的靈魂,班主任的水平和人格常常決定了集體的面貌。良好的班集體一旦形成,就會(huì)成為班主任實(shí)施教育工作的有力保障。集體本身也就成為教育影響班內(nèi)每個(gè)學(xué)生的班集體。

      我認(rèn)為應(yīng)建立并健全班級(jí)的組織機(jī)構(gòu),形成班級(jí)領(lǐng)導(dǎo)核心。一個(gè)堅(jiān)強(qiáng)的班集體,必須擁有一批團(tuán)結(jié)在班主任周圍并能團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)全班同學(xué)實(shí)現(xiàn)共同奮斗目標(biāo)的干部和積極分子。因此,作為班主任應(yīng)留心發(fā)現(xiàn)積極分子,選擇那些品學(xué)兼優(yōu)、關(guān)心集體、能起模范帶頭作用、在同學(xué)中有一定威信,并有一定組織工作能力的作為班干部,形成集體的核心。這是組織班集體的關(guān)鍵。班干部的工作能力是靠班主任培養(yǎng)的。班主任應(yīng)經(jīng)常和班干部一起分析研究班級(jí)情況,讓他們了解班級(jí)工作的總目標(biāo)和每項(xiàng)工作具體目標(biāo),弄清完成這些工作的有利條件和不利因素,以及可供選擇的辦法等。班主任既要保證工作順利進(jìn)行,又要對(duì)工作中的成績(jī)給以充分肯定,還要嚴(yán)格要求他們,不掩飾他們工作中的缺點(diǎn)和錯(cuò)誤。班主任主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任,幫助他們分析原因,研究改進(jìn)方法,鼓舞他們的信心,使他們得到鍛煉和提高。

      一個(gè)班集體有了合理的組織制度,明確了班集體的奮斗目標(biāo),必要的規(guī)章制度、正確的輿論,就能使全班學(xué)生形成一個(gè)具有內(nèi)在向心力的集體。但要使這個(gè)集體成為對(duì)全班學(xué)生有巨大教育影響作用的良好集體,還須形成良好的班風(fēng)。班風(fēng)是一個(gè)班級(jí)具有特色的、穩(wěn)定的集體作風(fēng),它是整個(gè)班集體的精神面貌和道德風(fēng)尚的反映。班風(fēng)內(nèi)容涉及范圍比較廣,包括學(xué)習(xí)態(tài)度、師生關(guān)系、紀(jì)律表現(xiàn)、生活作風(fēng)、衛(wèi)生習(xí)慣、勞動(dòng)態(tài)度等,都可形成一個(gè)班級(jí)的獨(dú)特風(fēng)格。而良好班風(fēng)一旦形成,對(duì)班級(jí)每個(gè)成員將會(huì)成為巨大的約束力量和教育力量。這種良好的班風(fēng)鞏固保持下來(lái),就會(huì)成為班級(jí)的傳統(tǒng)。優(yōu)良的傳統(tǒng)一旦形成,就會(huì)使每個(gè)成員對(duì)集體產(chǎn)生自豪感、榮譽(yù)感,自覺(jué)地履行和維護(hù)班集體的優(yōu)良傳統(tǒng)。

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