第一篇：HREU第一次會(huì)議總結(jié)大全

HREU第一次聯(lián)盟會(huì)議總結(jié)

一、會(huì)員加入聯(lián)盟要求

1、認(rèn)同中國大學(xué)生HR精英聯(lián)盟的組織宗旨及理念

2、在校大

一、大

二、大三學(xué)生，具有良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力

3、管理相關(guān)專業(yè)（人力資源專業(yè)優(yōu)先）、法學(xué)專業(yè)在校生

4、有志向畢業(yè)后從事人力資源管理行業(yè)，成為HR的其他專業(yè)在校生

二、會(huì)員權(quán)力及義務(wù)總結(jié)

權(quán)利：

1、自愿自由加入本聯(lián)盟，加入后一個(gè)月內(nèi)獲得聯(lián)盟會(huì)員證（第一批會(huì)員加入即得人資管理專業(yè)資料關(guān)盤一張，以加入交流群為準(zhǔn)，群號(hào)84290518）

2、參與僅對(duì)聯(lián)盟成員開放的三茅網(wǎng)線上HR專家講座，與經(jīng)驗(yàn)豐富的資深HR互動(dòng)

3、參與分省聯(lián)盟組織的當(dāng)?shù)仄髽I(yè)參觀活動(dòng)

4、通過聯(lián)盟內(nèi)部競爭機(jī)制免費(fèi)獲得優(yōu)秀實(shí)習(xí)單位推薦資格

5、優(yōu)秀會(huì)員大學(xué)畢業(yè)后將獲得聯(lián)盟包裝宣傳，頒發(fā)優(yōu)秀會(huì)員證書，推薦工作崗位的權(quán)利，并有機(jī)會(huì)加入三茅人力資源網(wǎng)。

6、優(yōu)先參與三茅人力資源網(wǎng)組織的實(shí)習(xí)生活動(dòng)，獲得實(shí)習(xí)證書

7、省級(jí)優(yōu)秀會(huì)員將被邀請(qǐng)至深圳參與一年一度的聯(lián)盟總部交流會(huì)，參觀聯(lián)盟總部，游覽深圳著名景點(diǎn)。

8、會(huì)員大學(xué)畢業(yè)后將自動(dòng)升級(jí)為高級(jí)會(huì)員，由聯(lián)盟總部頒發(fā)高級(jí)會(huì)員勛章，獲得聯(lián)盟高級(jí)會(huì)員通訊錄，輕松得到最廣闊的人脈資源。

9、在校會(huì)員將得到高級(jí)會(huì)員的“一對(duì)一”幫扶，由聯(lián)盟安排與畢業(yè)后的學(xué)長學(xué)姐交流生活與學(xué)習(xí)上的各種問題。

義務(wù)：

1、遵守聯(lián)盟紀(jì)律、制度

2、自覺維護(hù)聯(lián)盟形象，宣傳聯(lián)盟，保持聯(lián)盟良好形象

3、每周至少參加一次線上HR專家講座，參與HR知識(shí)討論

4、積極活躍地參與分省聯(lián)盟組織的其他線上線下活動(dòng)

5、高級(jí)會(huì)員有義務(wù)接受聯(lián)盟安排的“一對(duì)一”幫扶安排。

6、第一批會(huì)員須協(xié)助所在省份分省聯(lián)盟主席及副主席建立所在高校俱樂部，入會(huì)需邀請(qǐng)一名同學(xué)加入，不能邀請(qǐng)同學(xué)的請(qǐng)和分省聯(lián)盟主席或副主席說明原因

7、參與聯(lián)盟推薦的實(shí)習(xí)崗位和工作崗位的同學(xué)有義務(wù)組織其他會(huì)員分享心得體會(huì)。

三、會(huì)議中其他問題及解答一覽

1、鄂-長大-陳煉森：

實(shí)習(xí)一般到什么樣的單位啊？ HR精英聯(lián)盟組織者：

這個(gè)目前不能確定，實(shí)習(xí)單位在安排實(shí)習(xí)前總部會(huì)統(tǒng)計(jì)后公布

2、鄂-長大-陳煉森：

線上的講座一般講些什么？ HR精英聯(lián)盟組織者：

主要是人資方面的問題，會(huì)請(qǐng)現(xiàn)實(shí)中的各公司HR輪流講課，主題每一期會(huì)不同

3、渝-西政-楊飛：

各地區(qū)的實(shí)習(xí)地點(diǎn)是我們自己去聯(lián)系，對(duì)吧？ HR精英聯(lián)盟組織者：

實(shí)習(xí)地點(diǎn)總部負(fù)責(zé)聯(lián)系，如果分省支部有資源可自行聯(lián)系

4、桂財(cái)院丘美榮：

哪些事總部負(fù)責(zé)的？哪些事我們分會(huì)負(fù)責(zé)的？ HR精英聯(lián)盟組織者：

總部負(fù)責(zé)的是給分省聯(lián)盟聯(lián)系資源，提供經(jīng)費(fèi)，和一些大的方針的制定

5、贛.農(nóng)商.王能福： 資源有哪些？

HR精英聯(lián)盟組織者：

總部的資源是HR資源和企業(yè)資源

6、鄂-長大-陳煉森：

比如說，我要在學(xué)校做一個(gè)有關(guān)聯(lián)盟的宣傳活動(dòng)，總部會(huì)有經(jīng)費(fèi)和資料支持么？ HR精英聯(lián)盟組織者：

這個(gè)肯定有，下次會(huì)議會(huì)做重點(diǎn)討論。

7、桂財(cái)院丘美榮：

各個(gè)學(xué)校的教人力資源管理的老師應(yīng)該也是有一定實(shí)力的，能否邀請(qǐng)來做講座主講人？ HR精英聯(lián)盟組織者： 完全可以

8、渝-西政-楊飛：

會(huì)員也通過加群體現(xiàn)嗎？ HR精英聯(lián)盟組織者：

對(duì)，第一批會(huì)員以加入此群為標(biāo)準(zhǔn)，志愿加入本群即視為志愿加入聯(lián)盟，成為第一批會(huì)員。會(huì)員暫時(shí)通過群體現(xiàn)，聯(lián)盟正式成立后會(huì)補(bǔ)發(fā)第一批成員會(huì)員證

四、經(jīng)典語錄

我想說的一句話是，稻盛和夫曾今說過樂觀的構(gòu)想，悲觀的計(jì)劃、樂觀的實(shí)行

五、本周及本月任務(wù)

本周每省邀請(qǐng)15名會(huì)員，本月總共邀請(qǐng)30名會(huì)員。會(huì)員需是人力資源或相關(guān)專業(yè)（管理、法學(xué)等）在校生，月底考核。已經(jīng)安排了副主席的，聯(lián)盟主席和副主席一起完成，還沒有安排副主席的省份，由分省主席自己選拔人選擔(dān)任聯(lián)盟副主席，有合適人選后將人選簡歷發(fā)給總部，由總部審核后確定。

第二篇：第一次會(huì)議總結(jié)

第一次會(huì)議總結(jié)

這一次會(huì)議于20號(hào)晚七點(diǎn)在A教B210召開，至晚八點(diǎn)十分結(jié)束，總計(jì)時(shí)長七十分鐘。與會(huì)人物有副社長，編輯部部長、副部長及其下屬理事，記者部部長及其理事。

此次會(huì)議以編輯部與記者部新任理事的責(zé)任與義務(wù)為主要內(nèi)容，并圍繞社內(nèi)近期的一些活動(dòng)為話題，聽取了眾多理事的建議與意見，使與會(huì)理事明確了自己的義務(wù)與責(zé)任并了解了社里的一些情況。

對(duì)于編輯部理事而言，他們所需承擔(dān)的責(zé)任有：

1.選稿：以暫定的16位新任理事為團(tuán)體，分為四個(gè)小組，每組四人。

以每一小組為單位進(jìn)行對(duì)稿件的分組、篩選，經(jīng)小組討論后選出優(yōu)秀稿件，進(jìn)行集體選稿。

2.篩稿：(1)以小組為單位，對(duì)所選稿件的一些瑕疵，例如錯(cuò)別字、病

句等進(jìn)行修改，并就修改內(nèi)容與作者聯(lián)系，征求其意見。(2)對(duì)稿件中的一些難以理解的詞句，及時(shí)與作者聯(lián)系，聽取作者的觀點(diǎn)與看法，對(duì)這些詞句加以腳注，便與讀者理解。

3.評(píng)稿：對(duì)所有稿件需給予重視，要認(rèn)真而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑u(píng)價(jià)。對(duì)所選稿件

以其情感基調(diào)為核心，配以合適的圖片，是文章與圖片就情感與風(fēng)格上能互相呼應(yīng)。12

而相對(duì)于承擔(dān)的責(zé)任而言，編輯部理事所需承擔(dān)的義務(wù)有：

1.定期寫一些隨筆、散文、詩歌等文學(xué)作品，并以電子版的形式交與

組長。3

2.定期以開會(huì)等形式，積極與編輯部其他成員進(jìn)行溝通與交流，以達(dá)

到共同進(jìn)步的效果。

在此次會(huì)議中，除卻對(duì)自身責(zé)任與義務(wù)的了解外，還初步了解了新聞稿的格式與關(guān)于社內(nèi)的一些事務(wù)。會(huì)中還強(qiáng)調(diào)了紀(jì)律觀念：（1）開會(huì)要準(zhǔn)時(shí)，不能踩點(diǎn)進(jìn)入會(huì)場。（2）遇事不能出席會(huì)議，要提前向社長、部長等進(jìn)行說明并表明原因。（3）對(duì)布置的任務(wù)要及時(shí)完成，不能拖延。

對(duì)此次會(huì)議自己的理解與目標(biāo)：

1.充分了解自己的義務(wù)與責(zé)任。

2.要設(shè)法初步了解排版的相關(guān)知識(shí)。

3.對(duì)臨時(shí)組員溝通與交流。

4.完成會(huì)中布置的任務(wù)。

2011-11-21 1因?yàn)閳D片最終在報(bào)紙上以黑白照形式呈現(xiàn)，選擇圖片時(shí)需注意圖片的黑白辨認(rèn)度。由于技術(shù)原因，對(duì)于稿件的排版要經(jīng)過一定的學(xué)習(xí)，故要注意關(guān)于排版的一些活動(dòng)（目前初定為向廣播站編輯部部長學(xué)習(xí)排版的相關(guān)知識(shí)）。

對(duì)于定期稿件的字體格式有一定的要求：（1）標(biāo)題：華文行楷、二號(hào)、加粗、居中。（2）正文：黑體、小四。3

第三篇：第一次會(huì)議總結(jié)

第一次會(huì)議總結(jié)

第一次會(huì)議總結(jié)

總結(jié)是對(duì)取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)等方面情況進(jìn)行評(píng)價(jià)與描述的一種書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯(cuò)誤，提高工作效益，讓我們一起來學(xué)習(xí)寫總結(jié)吧?？偨Y(jié)怎么寫才不會(huì)千篇一律呢？下面是整理的第一次會(huì)議總結(jié)，希望對(duì)大家有所幫助。

第一次會(huì)議總結(jié) 1

背景簡介：本屆是第 29 屆泰國機(jī)械展，是東南亞地區(qū)最大的機(jī)械貿(mào)易展覽之一。此外，本屆也是第一次對(duì)中國開放，史無前例，操作起來風(fēng)險(xiǎn)與機(jī)遇并存。上屆展覽，大連重工曾經(jīng)通過自己申請(qǐng)了 120平米的特裝展位，可以說，在國內(nèi)也有一定的需求。另外，泰國洪水過后，百廢待興，對(duì)于機(jī)械類的需求也會(huì)比之前強(qiáng)烈。機(jī)緣巧合，我司作為這次泰國機(jī)械展的中國總代理將在中國展開首次招展工作。（詳情請(qǐng)參看群共享---《20xx 泰國國際機(jī)械設(shè)備展 背景》）

工作內(nèi)容：

1、作為此次招展人員的諸君，需要通過郵件、電話、約見等多種形式，在自己所負(fù)責(zé)的區(qū)域提高此次機(jī)械展的認(rèn)知度，加深盡可能多的企業(yè)對(duì)此次機(jī)械展的了解，邀請(qǐng)盡可能多的企業(yè)參與到此次機(jī)械展中來。

2、我司將為諸君提供多種資源的協(xié)助，以協(xié)助諸君取得更加良好的效果，諸君也將作為此次展覽會(huì)的分代理在各自負(fù)責(zé)的區(qū)域展開招展工作，并且取得相應(yīng)的利益和回報(bào)。

3、諸君有權(quán)利決定以何種方式在所負(fù)責(zé)區(qū)域展開招展工作，在需要我司協(xié)助的時(shí)候，我司將提供必要的協(xié)助。諸君有義務(wù)完成我司提出的指標(biāo)要求，以獲得應(yīng)有的收益和獎(jiǎng)勵(lì)以及補(bǔ)助。

（具體工作會(huì)在接下來的會(huì)議中講解。）

報(bào)酬績效：

方式：由于諸君個(gè)人情況不同，我司采用兩種不同的報(bào)酬方式。

第一種，底薪 20xx+提成 5%+補(bǔ)助 300（車補(bǔ)、話費(fèi)、餐補(bǔ)），月指標(biāo) 2 個(gè)已交費(fèi)參展商。

第二種，提成 10%，沒有指標(biāo)，即時(shí)提成模式。

兩種模式二選一，有一次的更換機(jī)會(huì)。如果覺得自己地區(qū)參展商多，第一種不劃算，可以換成第二種，如果覺得自己地區(qū)參展商少，第二種風(fēng)險(xiǎn)高，可以換成第一種。

結(jié)算：從結(jié)束前期準(zhǔn)備開始計(jì)算（基本上 15 日之前就能結(jié)束），截止到 12 月 x 日。

招展時(shí)間截止到 3 月 x 日

第一種薪酬模式，每月 x 日發(fā)薪。要求在本月內(nèi)完成指標(biāo)才能獲得底薪和補(bǔ)助。若達(dá)不到指標(biāo)要求，則按提成計(jì)算。

第二種薪酬模式，即時(shí)發(fā)薪。

具體工作流程：

1、通過各種方式確定潛在參展商。

2、跟進(jìn)潛在參展商，促使其遞交參展申請(qǐng)表。

3、一邊繼續(xù)跟進(jìn)其他潛在參展商，一邊催促已交表參展商繳納定金或者全款。

4、和總部確認(rèn)已繳款參展商。

5、總部支付薪酬。

6、將申請(qǐng)表傳給總部。

講解會(huì)內(nèi)容已傳群共享，請(qǐng)下載閱讀，如愿加入，請(qǐng)下載資料表填寫后回傳，否則視為無關(guān)人員除名。詳見群共享。

對(duì)于會(huì)議上，諸君提出的問題，我將以問答的形式為大家呈現(xiàn)。希望大家能一目了然。注：以下，招展員簡稱員，我公司簡稱司。

員：參展商報(bào)名的截止期限是多少？

司：3 月 x 日。理論上是 3 月 x 日，但是需要兩天和泰方協(xié)調(diào)。

員：目前可以給我們的幫助是什么？

司：招展函、參展申請(qǐng)表、邀請(qǐng)函樣函、我司目前收集到的潛在參展商資料等，具體需要還是需要具體提出。

員：目前我們要怎么開始？

司：目前，還是從目標(biāo)參展商資料收集開始比較好，我司的資料是全國的，每個(gè)人分到的區(qū)域性資料肯定不夠，所以更多的需要你們?cè)诟髯载?fù)責(zé)區(qū)域收集。一邊收集一邊寄開發(fā)信，不建議電話銷售，成功率不高，而且沒有效率。

員：每個(gè)人負(fù)責(zé)的地區(qū)都是固定的嗎？

司：不一定，理論上是根據(jù)個(gè)人所在地，如果你想要其他地區(qū)，可以自選

員：需要幫助的時(shí)候，怎么聯(lián)系？

司：急事電話，不著急的什么方式都行?？倷C(jī)咨詢電話。400-101-0069。

員：如何獲得招展需要的所有文件信息？

司：資料主要是客戶，需要的信息會(huì)在群共享里。

員：提成是參展費(fèi)用的 10%還是？

司：攤位費(fèi)，因?yàn)槲宜镜脑瓌t是只賺我們應(yīng)該賺的錢，所以只有攤位費(fèi)和簽證產(chǎn)生利潤，因此上，你們的提成只有攤位費(fèi)。

員：參展商交款是先交到我們的賬戶？

司：都可以，如果參展商無意見的話，可以交到你的帳戶。

員：我是可以從你們那里得到什么憑證給參展商的吧？如果他要交款的話。否則他可能不會(huì)信任我。

司：可以讓他給我們打電話確認(rèn)，也可以通過組委會(huì)打電話，我會(huì)給你所有我有的證明。

員：組委會(huì)全稱是？

司：第 29 屆泰國機(jī)械展組委會(huì)。

員：我們有工作牌 或者證明嗎？

司：需要的話，可以制作名片或者協(xié)議。

此次會(huì)議圓滿成功，希望各位能遵守公司條例，努力開展工作，共同前進(jìn)。

第一次會(huì)議總結(jié) 2

家庭教育是基礎(chǔ)教育，又是終身教育，它對(duì)一個(gè)人的啟蒙、成長、成才有著不可估量的作用。家長委員會(huì)是促進(jìn)與加強(qiáng)學(xué)校、家庭、社會(huì)三方面教育力量整合的一種組織形式。充分發(fā)揮家長委員會(huì)的作用，是學(xué)校和諧發(fā)展、提高育人效果的必然。20xx年，吳興小學(xué)家委會(huì)本著“監(jiān)督、參與、促進(jìn)”的原則，積極配合學(xué)校工作，取得了較好的成效，現(xiàn)就一年來的工作總結(jié)如下：

一、調(diào)整完善各級(jí)家長委員會(huì)，發(fā)揮家委會(huì)的橋梁紐帶功能 我們學(xué)校的各級(jí)家長委員會(huì)都以“自愿報(bào)名、家長互相推薦、班主任推薦”相結(jié)合的形式產(chǎn)生。班級(jí)家委會(huì)由三人組成，并設(shè)主任一人主持日常工作。校級(jí)家長委員會(huì)由各班家長委員會(huì)主任擔(dān)任，校級(jí)家長委員會(huì)設(shè)主任一人，副主任兩人，學(xué)校德育室主任兼任家委會(huì)副主任，與家委會(huì)主任共同擔(dān)當(dāng)校級(jí)家長委員會(huì)的組織工作。同時(shí)又根據(jù)校級(jí)家委會(huì)委員的本身工作性質(zhì)、實(shí)際工作能力等情況分成了三個(gè)組：分別是安全督察組，師德督察組，教

學(xué)督察組，分別與學(xué)校保衛(wèi)科、德育室、教導(dǎo)處等部門對(duì)口聯(lián)系，以便發(fā)現(xiàn)問題，解決問題。三個(gè)組又各自設(shè)立組長，開展工作。這樣在正、副家委會(huì)主任、各督察組組長的組織協(xié)調(diào)下，讓家委會(huì)成為了學(xué)校、家庭、社會(huì)之間一座尊重、平等、合作的橋梁。

學(xué)校家委會(huì)主要做了以下幾方面的工作：1、建立家庭與學(xué)校的綠色通道。根據(jù)學(xué)校設(shè)立的“家長接待日”，學(xué)校定期向家

長開放。家委會(huì)委員積極協(xié)同校領(lǐng)導(dǎo)接待家長來訪，對(duì)家長提出的問題進(jìn)行歸類整理，及時(shí)解答，幫助家長解答感到困惑的和急需解決的問題。

2、鼓勵(lì)家長積極參與學(xué)校管理。學(xué)校向家長委員會(huì)成員頒發(fā)督察員聘書，家長隨時(shí)可以到校監(jiān)督學(xué)校教育教學(xué)的規(guī)范運(yùn)作，了解學(xué)校民主管理制度、辦學(xué)理念、辦學(xué)目標(biāo)等內(nèi)容，并向?qū)W校提出合理化意見和建議，協(xié)助學(xué)校搞好各項(xiàng)工作。同時(shí)定期召開家長會(huì)，通報(bào)學(xué)校教育教學(xué)等方面工作，聽取家長意見、建議。

3、建立家長評(píng)價(jià)的“運(yùn)作機(jī)制。采用多種形式，為家長能客觀公正地評(píng)價(jià)教師的教學(xué)工作、班主任工作以及學(xué)校工作提供平臺(tái)。并將意見、建議反饋給教師，提高教師工作效率，有利于學(xué)校打造公信教育。

二、加強(qiáng)家長學(xué)校工作，追求家庭教育的實(shí)效性

創(chuàng)辦家長學(xué)校是提高家長家教水平的有效途徑，是家庭、學(xué)校、社會(huì)三結(jié)合教育的有效載體。專門開辦了有針對(duì)性的家長學(xué)校，學(xué)校家長委員會(huì)也積極配合參與此項(xiàng)活動(dòng)。學(xué)校專門成立了

農(nóng)民工家長委員會(huì)，由校家委會(huì)主任兼任農(nóng)民工家委會(huì)主任，以開展好相關(guān)工作。

農(nóng)民工同住子女家庭來自五湖四海，而且經(jīng)常處于流動(dòng)的狀態(tài)，迫于生活的壓力以及自身素質(zhì)的影響，大多數(shù)家長缺乏知識(shí)、精力和有效的教育方法，因此學(xué)校以農(nóng)民工家長委員會(huì)為依托，組織了多層面的家長學(xué)校來幫助他們轉(zhuǎn)變教育觀念，提高家庭教育效能。

1、農(nóng)民工同住子女新生家長學(xué)校。學(xué)校專門為農(nóng)民工

同住子女新生家長舉辦為期四個(gè)半天的新生家長培訓(xùn)班，傳授教育學(xué)、心理學(xué)基本知識(shí)，讓他們做好孩子入學(xué)準(zhǔn)備工作，知道如何幫助孩子從小養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。

2、農(nóng)民工同住子女畢業(yè)生家長學(xué)校。農(nóng)民工同住子女家長非常關(guān)注孩子初中入學(xué)問題，有時(shí)也感到非常困惑，為讓他們?cè)缱鰷?zhǔn)備，學(xué)校每年 x 月舉辦農(nóng)民工同住子女畢業(yè)生家長學(xué)校，就家長對(duì)子女讀初中存在的有關(guān)困惑進(jìn)行指導(dǎo)，主動(dòng)幫助他們聯(lián)系初中，解除家長心中的顧慮。

3、農(nóng)民工同住子女家長專題講座。很多農(nóng)民工同住子女家長日夜忙于打工，平時(shí)疏于管理子女，孩子與社會(huì)接觸頻繁，容易染上不良習(xí)氣和行為，學(xué)校發(fā)揮法制副校長的作用，對(duì)家長進(jìn)行法制教育，讓他們了解做一個(gè)稱職的家長對(duì)孩子成長的重要性

4、農(nóng)民工同住子女困難學(xué)生家長學(xué)校。農(nóng)民工同住子女中有一定比例的困難學(xué)生，他們有的道德品行較差，有的則是學(xué)習(xí)

成績較差。為做好轉(zhuǎn)化工作，學(xué)校舉辦了“農(nóng)民工同住子女困難學(xué)生家長學(xué)?！薄＝處煵粌H關(guān)心這些農(nóng)民工同住子女的學(xué)習(xí)、生活，也關(guān)注孩子的道德品質(zhì)和心理健康，還耐心傾聽家長的各種煩惱與困惑，真誠與家長們談心，分析孩子現(xiàn)狀，剖析原因，研究雙方配合的策略，使家長放心而來，滿意而去。

5、農(nóng)民工同住子女家長心理學(xué)校。這是對(duì)家長不平橫心理的疏導(dǎo)和教會(huì)家長對(duì)孩子進(jìn)行心理健康指導(dǎo)的陣地，是抓兩代人的心理健康教育，旨在幫助家長以健康的心理品質(zhì)和人格品質(zhì)去影響孩子；幫助家長了解孩子心理發(fā)展的一般規(guī)律，掌握科學(xué)方法,有效管教孩子；幫助家

長學(xué)會(huì)調(diào)動(dòng)孩子的內(nèi)需，讓學(xué)習(xí)成為孩子快樂生活的一部分。

農(nóng)民工同住子女媽媽俱樂部。針對(duì)農(nóng)民工同住子女家庭中母親地位相對(duì)比較低、文化層次不高、對(duì)子女的教育中說服力不強(qiáng)等現(xiàn)狀，農(nóng)民工家委會(huì)與學(xué)校合作成立了“媽媽俱樂部”，定期開展活動(dòng)，對(duì)她們進(jìn)行家庭教育的有效指導(dǎo)與培訓(xùn)。同時(shí)，針對(duì)媽媽們反映的情況和存在的問題。學(xué)校還創(chuàng)意設(shè)計(jì)了“流動(dòng)的陽光媽媽”家庭教育指導(dǎo)手冊(cè)，家委會(huì)的作用就是為流動(dòng)的媽媽們做好參謀，幫助指導(dǎo)用好這本手冊(cè)。

三、家委會(huì)積極參與學(xué)校教育管理工作

學(xué)校家長委員會(huì)充分尊重和支持學(xué)校對(duì)學(xué)生的教育管理工作，不干涉、不干預(yù)學(xué)校的內(nèi)部管理活動(dòng)。但家長委員會(huì)又隨時(shí)監(jiān)督學(xué)校內(nèi)部管理，幫助學(xué)校依法行使管理權(quán)，提高管理效益。

學(xué)校家委會(huì)在學(xué)校有自己的辦公室，每周都有家委會(huì)委員協(xié)同家長代表駐校辦公，時(shí)間定在每周五上午，有每一組的組長負(fù)責(zé)召集協(xié)調(diào)家長到校行使職責(zé)。家長們都掛牌上崗，通過參觀考察教學(xué)現(xiàn)場，了解學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、規(guī)章制度、課程管理和教育教學(xué)過程和結(jié)果；巡視了解學(xué)校安全教育、安全管理和安全防范等工作，共同建設(shè)安全溫馨和諧的校園環(huán)境；協(xié)助并積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)家長義工活動(dòng)等。本家長駐校辦公得到了全體家長的認(rèn)可，取得了較為理想的效果，越來越多的家長提出要參加此項(xiàng)活動(dòng)，以發(fā)揮家長的參與監(jiān)督作用。

20xx 年上學(xué)期，我們?nèi)〉昧撕芏喑煽円搏@得了很多經(jīng)驗(yàn)。

今后，我們?nèi)詫⒗^續(xù)努力，要進(jìn)一步配合學(xué)校開展好各項(xiàng)工作，發(fā)揮好家委會(huì)參與、監(jiān)督、評(píng)議、促進(jìn)的作用，爭取更好的成績。

第一次會(huì)議總結(jié) 3

這一次會(huì)議于 20 號(hào)晚七點(diǎn)在 A 教 B210 召開，至晚八點(diǎn)十分結(jié)束，總計(jì)時(shí)長七十分鐘。與會(huì)人物有副社長，編輯部部長、副部長及其下屬理事，記者部部長及其理事。

此次會(huì)議以編輯部與記者部新任理事的責(zé)任與義務(wù)為主要內(nèi)容，并圍繞社內(nèi)近期的一些活動(dòng)為話題，聽取了眾多理事的建議與意見，使與會(huì)理事明確了自己的義務(wù)與責(zé)任并了解了社里的一些情況。

對(duì)于編輯部理事而言，他們所需承擔(dān)的責(zé)任有：

1.選稿：以暫定的 16 位新任理事為團(tuán)體，分為四個(gè)小組，每組四人。

以每一小組為單位進(jìn)行對(duì)稿件的分組、篩選，經(jīng)小組討論后選出優(yōu)秀稿件，進(jìn)行集體選稿。

2.篩稿：(1)以小組為單位，對(duì)所選稿件的一些瑕疵，例如錯(cuò)別字、病句等進(jìn)行修改，并就修改內(nèi)容與作者聯(lián)系，征求其意見。(2)對(duì)稿件中的一些難以理解的詞句，及時(shí)與作者聯(lián)系，聽取作者的觀點(diǎn)與看法，對(duì)這些詞句加以腳注，便與讀者理解。

3.評(píng)稿：對(duì)所有稿件需給予重視，要認(rèn)真而嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑u(píng)價(jià)。對(duì)所選稿件以其情感基調(diào)為核心，配以合適的圖片，是文章與圖片就情感與風(fēng)格上能互相呼應(yīng)。

而相對(duì)于承擔(dān)的責(zé)任而言，編輯部理事所需承擔(dān)的義務(wù)有：

1.定期寫一些隨筆、散文、詩歌等文學(xué)作品，并以電子版的形式交與組長。

2.定期以開會(huì)等形式，積極與編輯部其他成員進(jìn)行溝通與交流，以達(dá)到共同進(jìn)步的效果。

在此次會(huì)議中，除卻對(duì)自身責(zé)任與義務(wù)的了解外，還初步了解了新聞稿的格式與關(guān)于社內(nèi)的一些事務(wù)。會(huì)中還強(qiáng)調(diào)了紀(jì)律觀念：

（1）開會(huì)要準(zhǔn)時(shí)，不能踩點(diǎn)進(jìn)入會(huì)場。

（2）遇事不能出席會(huì)議，要提前向社長、部長等進(jìn)行說明并表明原因。

（3）對(duì)布置的任務(wù)要及時(shí)完成，不能拖延。

對(duì)此次會(huì)議自己的理解與目標(biāo)：

1.充分了解自己的義務(wù)與責(zé)任。

2.要設(shè)法初步了解排版的相關(guān)知識(shí)。

3.對(duì)臨時(shí)組員溝通與交流。

4.完成會(huì)中布置的任務(wù)。

第一次會(huì)議總結(jié) 4

第一次教師工作會(huì)議總結(jié) 今天下午召開高一年級(jí)全體教職工會(huì)議，這是開學(xué)以來的第一次會(huì)議。這次會(huì)議重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了新教育體制下課改的問題，通過這次會(huì)議，我也學(xué)到了很多東西。

會(huì)議開始時(shí)，顧主任首先強(qiáng)調(diào)了教育改革勢(shì)在必行，目前傳統(tǒng)的教學(xué)方式已經(jīng)不利于學(xué)生的身心學(xué)習(xí)。在這周一以及周二，學(xué)校專門派各個(gè)教研組的老師去匯源中學(xué)學(xué)習(xí)新的教育理念，老師們回來之后，都很贊同“生本教育”，況且生本教育是目前教育改革的趨勢(shì)。因此，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)也大力提倡我們務(wù)必要實(shí)行改革。

關(guān)于課改這個(gè)問題，顧主任談到我們學(xué)校的基本情況；現(xiàn)在高一年級(jí)剛剛分完班，在這個(gè)時(shí)期實(shí)行課改，時(shí)間恰到好處；他談到，我們學(xué)校的高二年級(jí)實(shí)行生本教育教學(xué)的班級(jí)，學(xué)生的秩序都很好，而且成績也不錯(cuò)，最主要的是學(xué)生能進(jìn)行快樂，幸福的學(xué)習(xí)生活；對(duì)于這次的課改，班主任要起牽頭作用，改革要實(shí)行，這也需要各科老師積極配合，編好上課需要用的導(dǎo)學(xué)案，我現(xiàn)在作為一名見習(xí)班主任，這正是鍛煉我能力的好機(jī)會(huì)；其他老

師通過去匯源中學(xué)學(xué)習(xí)，回來之后給我們傳授了經(jīng)驗(yàn)。要實(shí)行改革，分小組的工作顯得尤為重要，下面是我對(duì)分小組的一些看法：

要切實(shí)落好分小組的工作，我們必須對(duì)班里的同學(xué)有個(gè)清楚的認(rèn)識(shí)。我們班有 44 名同學(xué)，目前我以 6 個(gè)人為一個(gè)小組，每個(gè)組有一個(gè)小組長；座位按 a1，a2，b1，b2，c1，c2 的形式，其中 a，b 同學(xué)在兩頭，c 同學(xué)夾在中間。這其中的想法是讓前面的同學(xué)能帶動(dòng)后面的同學(xué)，而且切實(shí)讓組員都有工作，這樣也就不至于他們聽不懂課，然后無所事事?，F(xiàn)在我們班一共分為 6個(gè)大組，兩個(gè)小組，同學(xué)之間相互制約，共同進(jìn)步。我很期待在新的教學(xué)體制下，學(xué)生能有一個(gè)好的成績。

大會(huì)還強(qiáng)調(diào)了本學(xué)期的工作重點(diǎn)是：整頓紀(jì)律，規(guī)范學(xué)習(xí)。把教學(xué)生學(xué)會(huì)做人放在第一位，抓好育人教育后，接著再抓他們的學(xué)習(xí)。目前教學(xué)中缺少勵(lì)志教育，感恩教育。一直以來，感恩是中華民族的傳統(tǒng)美德，所以在教育教學(xué)中，我要把育人作為第一要?jiǎng)?wù)。

在接下來的一周中，我就要切實(shí)落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù)。切實(shí)把生本教育的教學(xué)落到實(shí)處。

第十八期 xx 支隊(duì) xx 實(shí)驗(yàn)中學(xué) 數(shù)學(xué) 孫 xx 第一次會(huì)議總結(jié) 5

來到新公司一周時(shí)間了，大家都是各忙各的，讓我有點(diǎn)無所適從，不知道該干些什么！今天領(lǐng)導(dǎo)終于召開了第一次員工會(huì)議，讓我對(duì)公司有了進(jìn)一步的了解，對(duì)自己今后的工作內(nèi)容也有所認(rèn)

知！雖然還只是皮毛，至少知道了自己今后的發(fā)展方向！

這次會(huì)議中領(lǐng)導(dǎo)主要強(qiáng)調(diào)了七個(gè)方面的問題，也是我今后應(yīng)該注意的地方：

第一：新員工應(yīng)該注意的基本問題

作為服務(wù)行業(yè)的一名員工，儀表形象很重要，你的一舉一動(dòng)都代表著公司的形象，因此，平時(shí)一定要注意著裝，注意自己的語言和儀表，不能給公司抹黑！領(lǐng)導(dǎo)還特意提到女士上班期間最好畫淡妝！這方面我可是文盲，以前對(duì)化妝是一竅不通，也不是太關(guān)注這些東西！看來以后要逐漸彌補(bǔ)這方面的空缺了！

另外，領(lǐng)導(dǎo)還特別強(qiáng)調(diào)要養(yǎng)成記工作日志的習(xí)慣！這個(gè)習(xí)慣特別好，自己要好好堅(jiān)持！

第二：工程審計(jì)的職業(yè)流程

第三：公司的業(yè)務(wù)類型和業(yè)務(wù)范圍

第四：審核的思路和方法

通過領(lǐng)導(dǎo)的講解，對(duì)這幾方面有了大概的了解！更深入的，只能以后在實(shí)踐中慢慢學(xué)習(xí)了！

第五：職業(yè)道德的問題

簡單的概括就是：做事有原則，公平公正，不卑不亢！相信這點(diǎn)自己還是能夠做到的！

第六：要有學(xué)習(xí)的意識(shí)

是啊，只有不斷學(xué)習(xí)，才能使自己的能力得到提升，才能被老板重用，才能加工資！呵呵，所以，任何時(shí)候都不能放棄學(xué)習(xí)，要隨時(shí)隨地學(xué)習(xí)！

第七：新老員工做自我介紹

呵呵，我的新同事們都很友好，還很幽默！相信以后我們會(huì)相處的很好的！

在新公司不僅能學(xué)到業(yè)務(wù)上的知識(shí)，而且也能夠培養(yǎng)自己的溝通能力，培養(yǎng)自己各方面的氣質(zhì)，挺好！來這家公司有三個(gè)月的試用期，我要加油，一定要順利通過試用期！不僅在業(yè)務(wù)上有所進(jìn)步，而且要讓自己變得越來越女人，嘿嘿！

加油，時(shí)瑞娜，相信你是最棒的！

第四篇：關(guān)于畢業(yè)論文的第一次會(huì)議總結(jié)

關(guān)于畢業(yè)論文的第一次會(huì)議總結(jié)

時(shí)間：2014年12月18日 內(nèi)容：

1、畢業(yè)論文的重要性。

畢業(yè)論文的好壞決定能否獲得學(xué)士學(xué)位證，畢業(yè)論文的能容不能一味的抄襲他人的文章，要有自己的思路和想法。

2、如何完成畢業(yè)論文。

（1）由指導(dǎo)老師下達(dá)畢業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書，每位同學(xué)要根據(jù)指導(dǎo)老師下達(dá)的任務(wù)書通過網(wǎng)絡(luò)或其他途徑查閱資料獲得10~15個(gè)參考文獻(xiàn)。最好能夠有一篇或幾篇英文的參考文獻(xiàn)。找參考文獻(xiàn)時(shí)需要?jiǎng)幽X選擇合適的關(guān)鍵詞。參考文獻(xiàn)需要按照標(biāo)準(zhǔn)格式填寫。

（2）做文獻(xiàn)綜述。通過仔細(xì)閱讀查閱到的相關(guān)文章，學(xué)習(xí)其主要結(jié)構(gòu)和思路，結(jié)合自己的思路和想法，做文獻(xiàn)綜述，包括：緒論、國內(nèi)外研究現(xiàn)狀、文章的框架、我的論文思路四個(gè)部分。要求一萬字左右。文獻(xiàn)綜述做好了可以方便以后的論文書寫，可以作為開題報(bào)告，也可以是論文的前三章的內(nèi)容。因此需要同學(xué)們認(rèn)真完成這部分內(nèi)容，在下學(xué)期開學(xué)的時(shí)候上交文獻(xiàn)綜述。

（3）書寫內(nèi)容的注意事項(xiàng)。文章內(nèi)容至少分為4個(gè)部分，并且要深入展開，至少寫到3級(jí)標(biāo)題。寫一就必須寫二，例如：文章中有3.1.1.1，那么就必須得有3.1.1.2.3、填表格，與老師共享。

畢業(yè)論中有13種表格，需要自己填寫后裝訂在一起。例如開題表，每1~2周和指導(dǎo)老師見面一次，指導(dǎo)老師會(huì)向?qū)W生布置內(nèi)容，需要學(xué)生按時(shí)填寫表格，避免到最后的時(shí)候不記得老師每次布置的任務(wù)。填好的表格放在同一個(gè)文件夾里，并且文件夾中的內(nèi)容可以與老師共享，避免由于丟失導(dǎo)致最后交不上表格。

4、寫論文的時(shí)間。

中期之前，每周抽一天的時(shí)間，集中完成就行，查找好資料，并想好自己的論文思路。中期之后，必須在校，注意論文中的措辭格式等，不能有明顯的問題。

第五篇：外聯(lián)部第一次會(huì)議[推薦]

1、各部員進(jìn)行自我介紹

2、工作益處

參加外聯(lián)部可以鍛煉人的交際能力和語言表達(dá)能力，所以說外聯(lián)部是學(xué)生接觸社會(huì)、了解社會(huì)、融入社會(huì)的鍛煉平臺(tái)。是大社會(huì)與小社會(huì)的溝通紐帶。

3、外聯(lián)部簡介

學(xué)生會(huì)外聯(lián)部在主席團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)下主要以拓寬院、校際交流工作為主題,以增進(jìn)校企合作關(guān)系為工作重點(diǎn),旨在向外展示學(xué)校學(xué)生的真我風(fēng)采,努力提高我校學(xué)生會(huì)在社會(huì)上的知名度,為學(xué)生會(huì)、各項(xiàng)活動(dòng)籌集資金，外聯(lián)部的宗旨是“一切為了同學(xué),為了一切的同學(xué),為了同學(xué)的一切”。外聯(lián)部全面負(fù)責(zé)學(xué)校學(xué)生會(huì)的對(duì)外交流聯(lián)絡(luò)工作以及在活動(dòng)的順利進(jìn)行過程中起著不可或缺的作用。

4、外聯(lián)部工作介紹

A外聯(lián)部的工作相對(duì)其他部的工作來說比較特殊,我們的工作要走在其他部門之前,很需要其他部門的配合和提前得到各部的協(xié)助,所以我們與各部搞好關(guān)系是非常必要的。

B外聯(lián)部將會(huì)盡可能的發(fā)揮本部作用,與有可能成為合作伙伴的各學(xué)校做好溝通與交流,建立良好的合作關(guān)系,以便為文學(xué)社的各大活動(dòng)提供物資所需,保障活動(dòng)的完善與到位。

C外聯(lián)部是最能體現(xiàn)其實(shí)踐能力的團(tuán)隊(duì),要求具有較高的綜合素質(zhì),因此,我們要定期進(jìn)行一些相關(guān)的培訓(xùn)。D外聯(lián)部對(duì)外代表著學(xué)生會(huì)乃至學(xué)校的形象,因此,外聯(lián)部在搞各項(xiàng)活動(dòng)的過程中應(yīng)盡量在校內(nèi)外樹立誠實(shí)守信、精練能干的形象,我們應(yīng)以培養(yǎng)個(gè)人素質(zhì)的基礎(chǔ)工作做起,并與各部保持密切聯(lián)系。

5、外聯(lián)部的外部工作

A外聯(lián)部代表學(xué)校與各大院校、媒體單位保持及時(shí)的交流與溝通 B外聯(lián)部與和學(xué)校聯(lián)系緊密的各機(jī)關(guān)單位（如北京市學(xué)生聯(lián)合會(huì)等）保持良好的聯(lián)系

6、外聯(lián)部的各項(xiàng)紀(jì)律 A

有關(guān)外聯(lián)部拉贊助

A外聯(lián)部的工作應(yīng)該是長期、持續(xù)的,平時(shí)應(yīng)多注意校園周圍的商家和與學(xué)生生活相關(guān)的商家,本與其保持密切聯(lián)系。

B與宣傳部,網(wǎng)絡(luò)部合作,發(fā)揮協(xié)同的積極作用,結(jié)合學(xué)校的本身特點(diǎn),為有意合作的商家做出策劃案,充分利用電腦網(wǎng)絡(luò)資源,通過學(xué)生會(huì)網(wǎng)絡(luò)部為各商家量身定做符合其要求、符合其特點(diǎn)的企化案吸引商家的贊助目光,爭取商家的支持與贊助。

C外聯(lián)部可以牽頭搞一些活動(dòng),如組織聯(lián)系參觀一些知名廠家,知名人士做互動(dòng)型講座,請(qǐng)廠商傾談成功經(jīng)驗(yàn),舉辦各項(xiàng)新產(chǎn)品展覽、促銷等活動(dòng)。D與文藝部合作和一些知名品牌服飾聯(lián)系,在校內(nèi)搞大型服飾展覽性活動(dòng),為其宣傳品牌拉動(dòng)銷售額,豐富同學(xué)日常生活。

E與學(xué)習(xí)部合作開辦一些培訓(xùn)班,如英語口語、調(diào)酒師培訓(xùn)班等,即為同學(xué)們?cè)黾右患贾L又可以擴(kuò)充學(xué)生會(huì)資金儲(chǔ)備。

F與生活部、宿管部合作, 以方便同學(xué)為目的聯(lián)系一些書籍、文曲星、生活用品等符合學(xué)生消費(fèi)的商品經(jīng)營商開展“文化、生活”周活動(dòng)。

G聯(lián)系本學(xué)校網(wǎng)站建設(shè)，希望能夠利用網(wǎng)絡(luò)，為我院進(jìn)行大規(guī)模宣傳活動(dòng)，為日后招商引資做好鋪墊。

H建立完善的客戶資料檔案，維持與客戶的友好聯(lián)系。這是一個(gè)任重機(jī)而道遠(yuǎn)的工作，它需要日積月累才能有完善的資料。雖然此項(xiàng)工作有所困難，但它對(duì)我部門甚至于學(xué)院的外聯(lián)工作都有很重要的意義，我們會(huì)把重心放在此項(xiàng)工作上，加強(qiáng)與外界的聯(lián)系。