第一篇:關(guān)于開展工業(yè)鍋爐及采暖鍋爐檢審工作通知
楊管環(huán)發(fā)〔2010〕18號
楊凌示范區(qū)環(huán)境保護局
關(guān)于開展工業(yè)鍋爐及采暖鍋爐檢審工作通知
各相關(guān)單位:
為進一步鞏固我區(qū)燃煤煙塵污染治理成果,促進污染減排工作,按照示范區(qū)管委會辦公室《關(guān)于印發(fā)2010年懲治違法排污企業(yè)保障群眾健康環(huán)保專項行動工作方案的通知》(楊管辦發(fā)(2010)16號)的安排,根據(jù)《中華人民共和國大氣污染防治法》、《工業(yè)污染源監(jiān)測管理辦法》和《楊凌示范區(qū)燃煤煙塵污染防治實施辦法》要求,現(xiàn)就2010年度工業(yè)燃煤、燃?xì)忮仩t,采暖燃煤、燃?xì)忮仩t檢審工作有關(guān)事宜通知如下:
一、檢審內(nèi)容
-1-
1、煤炭的質(zhì)檢單、發(fā)貨票據(jù)。
2、鍋爐排放污染物的環(huán)境監(jiān)測。環(huán)境監(jiān)測項目為:二氧化硫、煙塵;未進行建設(shè)項目竣工環(huán)境保護驗收的鍋爐,監(jiān)測項目執(zhí)行環(huán)境影響評價文件所確定的項目。
二、檢審時間
1、采暖鍋爐務(wù)必于11月30日前與示范區(qū)環(huán)境監(jiān)測站聯(lián)系環(huán)境監(jiān)測有關(guān)事宜,在采暖期內(nèi)進行監(jiān)測。
2、工業(yè)燃煤鍋爐務(wù)必于12月5日前與示范區(qū)環(huán)境監(jiān)測站聯(lián)系有關(guān)監(jiān)測事宜。
3、新建未進行建設(shè)項目竣工環(huán)境保護驗收的鍋爐,務(wù)必于鍋爐建成后15日內(nèi)申請示范區(qū)環(huán)保局開展驗收監(jiān)測事宜。
三、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)
1、燃煤鍋爐排放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《鍋爐大氣污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》(GB 13271-2001)。
2、工業(yè)爐窯排放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行《工業(yè)爐窯大氣污染物排放標(biāo)準(zhǔn)》(GB 9078-1996)。
3、新建未進行建設(shè)項目竣工環(huán)境保護驗收的鍋爐排放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行環(huán)境影響評價文件所確定的排放標(biāo)準(zhǔn)。
工業(yè)燃煤鍋爐、工業(yè)爐窯、采暖鍋爐排放污染物超過上述標(biāo)準(zhǔn)的單位,示范區(qū)環(huán)保局將責(zé)令停止使用鍋爐、進行限期整改。同時將根據(jù)《中華人民共和國大氣污染防治法》第四十八條規(guī)定 -2-
進行處罰,實施限期治理,并處一萬元以上十萬元以下罰款。
聯(lián) 系 人:王斌
聯(lián)系電話:87039210 ***
3- 二○一○年十一月十五日 -
主題詞:環(huán)保鍋爐檢審監(jiān)測 工作
楊凌示范區(qū)環(huán)境保護局2010年11月15日印發(fā)
共印50份
-4-
第二篇:迎檢工作通知
通
知
各鎮(zhèn)街、區(qū)級機關(guān)各部門黨(工)委:
接市紀(jì)委(市紀(jì)信字〔2011〕10號)通知,省紀(jì)委將于2011年10月上旬對我市區(qū)縣紀(jì)委紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報工作進行全面檢查。
此次檢查是在社會發(fā)展轉(zhuǎn)型期社會各類矛盾日顯突出,全國信訪舉報形勢日趨嚴(yán)重的背景下開展的一項有針對性的工作,是省紀(jì)委監(jiān)察廳自2008年以來,第一次對各市區(qū)縣紀(jì)委監(jiān)察局的紀(jì)檢監(jiān)察信訪工作進行全面檢查,其目的在于引起各級黨委、紀(jì)委對該項工作的重視,同時對我省信訪舉報工作進行進一步規(guī)范,促進全省信訪舉報工作的有序開展,為更快更好的化解各類社會矛盾做出更大的貢獻(xiàn)。為了迎接好省市紀(jì)委對我區(qū)的檢查工作,也為了借此檢查促使我區(qū)的紀(jì)檢監(jiān)察信訪舉報工作再上一個新臺階。
一、階段劃分:
第一階段:準(zhǔn)備工作階段(2011年9月20日-2011年9月30日)
第二階段:迎接檢查階段(2011年10月7日-2011年10月10日)
第三階段:整改階段(2011年10月11日-2011年10月30日)
二、迎檢準(zhǔn)備工作內(nèi)容
一)軟件建設(shè)內(nèi)容
1、信訪舉報信息工作
(1)認(rèn)真收集、篩選、加工、整理信訪舉報信息,運用定性定量對比等分析方法,按季度向本部門主要領(lǐng)導(dǎo)提供服務(wù),按時向區(qū)紀(jì)委信訪室報送等綜合信息材料。
(2)建立健全信訪舉報信息制度,完善信息例會制度,鎮(zhèn)街部局紀(jì)(工)委每季度或每月召開例會,研究部署信息工作。
(3)按時上報來信來訪季度分析,及時上報半年工作進展情況、全年信訪工作總結(jié)。
(4)及時向區(qū)紀(jì)委信訪室報送有借鑒推廣價值的信訪舉報信息(含經(jīng)驗材料和調(diào)研文章)。每年不少于12篇。
(5)將信訪舉報信息工作納入考核,作為評先評優(yōu)的一項重要指標(biāo)。
2、信訪舉報案件查辦工作
(1)對上級要結(jié)果信訪舉報案件當(dāng)年結(jié)案率達(dá)到90%以上,對遺留信訪舉報案件結(jié)案率達(dá)到100%。
(2)對反映同級黨(工)委管理的領(lǐng)導(dǎo)干部具有可查性的問題,都要通過初核和信訪監(jiān)督等方式進行處理。
(3)對區(qū)紀(jì)委關(guān)于各鎮(zhèn)街、部局本年、全年信訪情況分析中點到信訪問題逐件進行調(diào)查了解,并及時上報辦理情
況。
(4)通過發(fā)送信訪監(jiān)督函、信訪談話等方式,積極開展信訪監(jiān)督工作。
3、基礎(chǔ)工作
(1)各鎮(zhèn)街、部局主要領(lǐng)導(dǎo)每年研究信訪工作不得少于6次。親自處理集體訪、包查信訪舉報案件或處理在當(dāng)?shù)赜杏绊懙男旁L舉報疑難問題等。
(2)按編制配齊配強專職信訪干部。
(3)信訪接待室做到:牌子醒目、制度上墻、設(shè)施齊全、環(huán)境整潔。依紀(jì)依法辦理信訪問題,督辦催辦程序到位、按時辦結(jié)及回復(fù)、來訪登記冊登記清楚等。
(4)建立健全舉報電話配套制度,確保電話暢通,認(rèn)真處理電話舉報。
(5)建立舉報網(wǎng)站或舉報信箱,受理群眾網(wǎng)絡(luò)舉報,并制定網(wǎng)絡(luò)舉報管理辦法,積極查處熱點問題,及時回應(yīng)社會關(guān)切。
(6)組織黨員干部實施大下訪活動,幫助解決群眾生產(chǎn)生活中的困難和問題。
4、制度建設(shè)工作
(1)統(tǒng)一安排部署《關(guān)于在全省縣級以下紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)開展信訪聽證終結(jié)試點工作的意見》,結(jié)合各自工作實際,積極開展試點工作。
(2)加大工作力度,進一步鞏固深化點名接訪制度,不斷拓寬接訪主體范圍,增強制度的覆蓋面和影響力。
(3)結(jié)合工作實際,進一步完善點名接訪制度和信訪聽證終結(jié)制度,或進行信訪舉報其他工作方面的制度創(chuàng)新,并取得較好的工作成效。
5、基層信訪舉報工作
(1)全面排查梳理信訪積案,落實包案領(lǐng)導(dǎo),明確化解措施和辦理時限,做到案結(jié)事了。定期排查重點上訪人員、集體訪苗頭和不穩(wěn)定因素。
(2)采取舉辦培訓(xùn)班、現(xiàn)場觀摩、以會代訓(xùn)等方式培訓(xùn)本級和下屬信訪干部,提高整體業(yè)務(wù)水平和處理復(fù)雜信訪問題的能力。
(3)區(qū)、鎮(zhèn)街、村(居委會)三級信訪網(wǎng)絡(luò)健全靈敏,發(fā)揮信訪信息員預(yù)警作用,有效遏制集體訪,異常訪、越級訪及群體性事件。
(4)鎮(zhèn)街、部局紀(jì)(工)委辦理信訪問題只辦不轉(zhuǎn),辦結(jié)率達(dá)100%,登記清楚。
(5)建立健全信訪舉報工作問責(zé)制,對因工作失職瀆職引發(fā)群體性事件、赴省進京集體訪或造成嚴(yán)重社會影響的信訪問題,嚴(yán)格實施責(zé)任追究。
二)硬件設(shè)施建設(shè)及人員編制落實
1、人員編制到位:各鎮(zhèn)街和設(shè)黨委的部局包括紀(jì)委(工)
書記在內(nèi)編制2名。
2、制度規(guī)章上墻:信訪工作職責(zé)、查辦案件范圍、程序、審核、交辦、承辦、督辦等制度懸掛在醒目的位置。
3、檔案卷宗完備:按照市紀(jì)委的規(guī)定和工作實際將各類案卷裝訂入卷。主要包括:上級來文、上級轉(zhuǎn)辦交辦已結(jié)、上級交辦轉(zhuǎn)辦未結(jié)、本部門文件、群眾來信原始材料、群眾來信來訪登統(tǒng)計、轉(zhuǎn)辦交辦存根、本級來信來訪已結(jié)件、本級來信來訪未結(jié)件、留存?zhèn)洳榧?、網(wǎng)絡(luò)舉報和電話舉報件(已結(jié)、未結(jié)、留存)、領(lǐng)導(dǎo)干部掛牌群眾點名接訪材料(包括下發(fā)的文件和下級月報季報等材料)、有獎實名舉報材料、信訪聽證終結(jié)材料、上報各種信訪信息材料、總結(jié)材料。
4、基本設(shè)施完善:辦公用電腦人手一臺,錄音筆一只。
三、迎檢工作步驟
區(qū)紀(jì)委辦公室于9月23日向各鎮(zhèn)街和設(shè)黨(工)委的部局下發(fā)迎檢通知并提出要求,有協(xié)調(diào)組及時督促各鎮(zhèn)街和部局按照要求做好迎檢工作。
上級檢查之前,由協(xié)調(diào)組組織一次檢查,主要是各鎮(zhèn)街部局的準(zhǔn)備工作情況,在上級檢查之后對上級提出的問題和本級檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進行通報并限期整改,年底前由信訪室再組織一次大檢查,并將檢查結(jié)果作為考核成績進行打分。
四、要求
1、各級黨(工)委、紀(jì)(工)委對此次檢查要引起高度重視,按照市紀(jì)委的要求做好各項迎檢工作,對信訪工作提供大力支持。調(diào)撥專用經(jīng)費,完善各類設(shè)施;建立專門的領(lǐng)導(dǎo)工作小組,責(zé)任到人,安排得力人員對2010年以來的信訪工作進行梳理整理和完善,不得出現(xiàn)任何疏漏。
對于因領(lǐng)導(dǎo)重視程度不夠,準(zhǔn)備工作不到位,而在檢查中出現(xiàn)問題受到上級批評的單位,主要領(lǐng)導(dǎo)要做出書面檢查,并在全區(qū)通報批評,在考核時扣除紀(jì)檢監(jiān)察工作相應(yīng)分值。
2、各級紀(jì)委要通力合作,相互借鑒,借上級檢查的東風(fēng)完善各種設(shè)施建設(shè),建立健全各類規(guī)章制度。
3、要強化一盤棋的意識,做好迎檢工作,共同為我區(qū)的紀(jì)檢監(jiān)察工作出力。
中共西安市閻良區(qū)紀(jì)委辦公室 2011年9月23日
第三篇:關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于開展2012年秋檢工作的通知》的通知
中石油昆侖燃?xì)?有限公司山東分公司 部門文件 山東運〔2012〕18號
關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于開展2012年秋檢工作的通知》的通知
各單位:
今年的秋檢工作已經(jīng)開始,為深入貫徹落實2012年昆侖燃?xì)夤竞头止竟ぷ鲿h精神,以及山東分公司2012年生產(chǎn)運行工作要點,進一步夯實燃?xì)獍踩a(chǎn)基礎(chǔ),提高燃?xì)膺\行管理水平,請各單位結(jié)合三基工作要求,扎實有序開展秋檢工作,要把秋檢工作作為2012年下半年的一項重點工作來抓,要強化工藝管網(wǎng)、設(shè)備設(shè)施等在夏季和汛期運轉(zhuǎn)之后進行的例行全面檢查、檢測、檢修和維護保養(yǎng)工作,重點做好冬防保溫、防火防凍工作,確保冬季安全生產(chǎn)、平穩(wěn)供氣?,F(xiàn)將總調(diào)度室下發(fā)的《關(guān)于開展201
2— 1 —
年秋檢工作的通知》轉(zhuǎn)發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行,具體要求如下:
一、各單位要高度重視本次秋檢工作,成立秋檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組,全面負(fù)責(zé)本單位秋檢工作,領(lǐng)導(dǎo)小組要落實人員,明確責(zé)任和職責(zé),并要求具有一定安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗的人員來承擔(dān)此項工作。
二、各單位秋檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組要嚴(yán)格按照通知中的具體要求,結(jié)合本單位實際制定切實可行的秋檢工作計劃(含秋檢工作計劃表,格式見附件一),秋檢工作計劃應(yīng)全面覆蓋本單位所轄站場、高、中、低壓燃?xì)夤芫€和附屬設(shè)備設(shè)施以及相關(guān)輔助系統(tǒng)。
三、為確保秋檢工作不走過場,不流于形式,各單位要組織好本單位的秋檢自檢自查工作,分公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,要求分公司生產(chǎn)管理部和質(zhì)量安全環(huán)保部對各單位的秋檢工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查,秋檢結(jié)束后分公司將組織檢查小組對各單位秋檢工作進行檢查。
四、時間要求:
1.秋檢工作從2012年9月5日開始,10月25日結(jié)束。2.秋檢工作計劃經(jīng)本單位秋檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后于2012年9月12日12:00前上報分公司生產(chǎn)管理部,上報的形式為電子版。
3.各單位秋檢工作總結(jié)(含秋檢工作計劃表完成情況表,見附件二)經(jīng)本單位秋檢工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核同意后于2012年10月20日前上報分公司生產(chǎn)管理部,上報的形式為電子版。總結(jié)要突— 2 —
出秋檢工作的主要內(nèi)容、具體工作量、好的經(jīng)驗做法、主要成效、存在的問題及整改措施等,同時附上秋檢過程的典型圖片。
附件:1.秋檢工作計劃表
2.秋檢工作計劃完成情況表 3.關(guān)于開展2012年秋檢工作的通知
聯(lián)系人:張曉雷
電
話:0531-81182978
郵
箱:sdyunxingmanage@163.com
二○一二年九月十日主題詞: 轉(zhuǎn)發(fā)
秋檢 工作 通知 抄送:公司領(lǐng)導(dǎo),質(zhì)量安全環(huán)保部 生產(chǎn)管理部
2012年09月10日印發(fā)
第四篇:如何開展好迎檢工作
如何開展計生迎檢工作(2012年4月10日)
根據(jù)會議的安排,今天由我來和大家一起來共同探討如何做好迎檢工作。根據(jù)業(yè)務(wù)的需要,我們應(yīng)做好以下幾個方面:
一、組建好一支迎檢隊伍
建立一個8人專業(yè)迎檢隊伍,請計生辦站作好安排,必須熟悉業(yè)務(wù)及統(tǒng)計口徑。這一迎檢隊伍,是人口計生半年檢查工作是否順利通過的基礎(chǔ),所以迎檢隊伍的整體素質(zhì)要求高工作能力強和工作作風(fēng)過得硬。工作能力不強,難以承擔(dān)迎檢工作的開展,完不成迎檢工作任務(wù),發(fā)現(xiàn)不了存在的問題;作風(fēng)不過硬,有可能要出現(xiàn)事不關(guān)已、高高掛起的現(xiàn)象,可能出現(xiàn)放水的情況,這樣,領(lǐng)導(dǎo)就掌握不了實情,對迎檢工作安排就可能出現(xiàn)偏跛。為此,在組建迎檢隊伍時,我們一定要選業(yè)務(wù)能力強、工作作風(fēng)過硬的人來擔(dān)任迎檢工作。
二、開展培訓(xùn)
隊伍建建設(shè)好了,就要開展好培訓(xùn),培訓(xùn)時,要針對督查的內(nèi)容,做好相應(yīng)的培訓(xùn)工作,要求培訓(xùn)隊伍熟悉生育政策、熟悉統(tǒng)計口徑、熟悉調(diào)查表的填寫等。培訓(xùn)生育政策。就是要讓其熟練掌握什么情況下可以生育,什么情況下不可以生育,這樣才能對育齡夫婦所生育子女的政策屬性作好內(nèi)外判斷,才能發(fā)現(xiàn)有沒有問題,是否出了問題等。
培訓(xùn)統(tǒng)計口徑,就是要讓其熟練掌握什么情況下是漏報,什么情況下是政策外漏報,什么情況下是錯報,什么情況下是遲報。不熟悉不掌握人口計生法律法規(guī)、人口計生統(tǒng)計業(yè)務(wù)和統(tǒng)計口徑,當(dāng)你面對問題時,你就無法作出認(rèn)定,無法從何著手,這就談不上能開展好人口計生調(diào)查工作。因此,大家一定要加強學(xué)習(xí),特別是新的計生條例、計生法律法規(guī)和新的計生統(tǒng)計口徑,我們都必須熟練掌握。培訓(xùn)調(diào)查表的填寫,就是要讓熟練掌握表格的邏輯關(guān)系,掌握填寫方法,匯總好調(diào)查結(jié)果,調(diào)查表格填寫錯誤,導(dǎo)致匯總結(jié)果錯誤,匯總結(jié)果錯誤,導(dǎo)致處罰結(jié)果錯誤。所以一定要培訓(xùn)好。
(一)、關(guān)于主體指標(biāo)的督查,如何熟練掌握和了解人口計生調(diào)查工作方法。
其次,在進村入戶陪同調(diào)查工作中,要取得真實有效、正確的地掌握調(diào)查結(jié)果,最大限度減少誤差,我認(rèn)為要做到:“兩多、兩不怕”,“四注意”。
1、“兩多,兩不怕”,就是要多走多看,不怕苦不怕累。我們要發(fā)揚計生的“四特”精神,做到不怕苦不怕累。首先,要多走,不怕苦。你不走,怕苦怕累,他調(diào)查出來的情況不會送給你。不光是走,還要一路走一路看,看周圍是不是有可凝人員會出現(xiàn)。是不是有背著小孩看熱鬧的人,看有無明顯標(biāo)識會暴露給調(diào)查組。例如尿不濕、尿片、小衣服等。如果發(fā)現(xiàn)要及時引導(dǎo)調(diào)查員的視線離開。
2、四注意
四注意,就是要注意大人和孩子出生時間,注意出生地點,注意生育子女夫婦的婚姻狀況,注意流出返回時間等細(xì)節(jié)。在調(diào)查工作中,我們要特別注意這些細(xì)節(jié),這一點值得一提,不能讓調(diào)查人員有空可鉆,有話可說,一些細(xì)節(jié)問題對你的調(diào)查結(jié)果,有著關(guān)鍵性、決定性的影響,細(xì)節(jié)問題的改變,其調(diào)查結(jié)果可能是切然不同的,可以對你的調(diào)查認(rèn)定結(jié)果作出質(zhì)的改變。為什么有的出生人口上報信息與被查出的結(jié)果不一樣,除了有意改報的,就是沒有核準(zhǔn)好有關(guān)信息,沒有注意細(xì)節(jié)。
第一、夫婦信息
1、基本信息:姓名有無錯亂,申報與戶口或身份證是否一致,不一致要何統(tǒng)一。
2、年齡:有無錯亂,夫婦的出生年月日是公歷還是農(nóng)歷,本人申報、屬相與證件是否一致,核實一致。
3、婚姻狀況:雙方是初婚還是再婚,再婚方是否在此次婚姻前生育過子女,在本人不申報情況下,應(yīng)找知情人加以了解。如果再婚前生育過子女,要及時判斷再生育是否為政策外生育,落實相應(yīng)管理措施。
第二,人口類型:判斷是否常住人口(包括流出不滿半年和流入半年以上)、流出人口(流出縣外半年以上)、流入(流入不滿半年)。要以最近一次(流出流入)時間計算判斷。
第三,子女情況:逐一核實,子女?dāng)?shù)是判斷政策內(nèi)外的一項重要依據(jù)。
第四,新生人口信息:
1、嬰兒出生時間,是陽歷、公歷、屬相是否一致。是否因為時間改變導(dǎo)致改變,改致漏報或錯報。一是要注意大人和孩子的出生時間。你比如說,在交界處的出生時間,你在問孩子是哪年哪月哪日生的時候,你一定要多問一句,問清是農(nóng)歷還是公歷,因為這樣的結(jié)果可能將是漏報與否的判斷依據(jù)
2、出生地點和類型:是否本地或本縣其它地方。是外縣市其它地方的,從出生時間追回到夫婦的流出流入時間,是否半年以上,判斷是否為流動人口生育。流出人口生育的,要注意節(jié)假日、生日、收割、重大事件中該戶夫婦一方是否曾經(jīng)返回來過?回來又流出的時間到生育的時間是否達(dá)半年以上?上報流出人口生育的,嬰兒接生人是否為本地人?出生地點是否為本地醫(yī)院或家中?為什么有些個案在嬰兒未滿月就從外省市返回,是否有強有力的返回理由?流出人口半年以上生育未返回的是否有上報依據(jù)或孩子已返回。二是要注意孩子的出生地點。在問到孩子的出生地時,不要只問是不是在家里生的,而要問是在哪里的家里生的?在哪一空房間生的?是誰接生的?如是在醫(yī)院里生的,要問清是哪里的醫(yī)院?是哪家醫(yī)院?是縣外的醫(yī)院還是縣內(nèi)的醫(yī)院?不問清楚這些,調(diào)查結(jié)果是會有誤差的。這些問題,包括在地縣兩級檢查中都出現(xiàn)過,所以我們不能忽視。四是要注意流出返回時間。在調(diào)查時,一定要搞清楚是否流出返回過?何年何月何日返回?返回來多少天?為什么返回?回來做什么?回來多少天又流出,等等問題,都不能含糊不清,莫寧兩可。如果是政策外出生人口,調(diào)查時沒核準(zhǔn),你把它上報為流動人口生育,一但被省地縣查成生育之前有一方回來過,且再次流出不滿半年就生育,那就造成了出生人口漏報。三是注意生育子女夫婦的婚姻狀況。我感覺,在調(diào)查工中,有時確實不好問調(diào)查對象是不是再婚,結(jié)過幾次婚,而且在農(nóng)村,再婚的情況也不會太多,都想倒是初婚,在這種情況下,我
們就可能會忽略生育子女夫婦的婚姻狀況問題,不去問調(diào)查對象是不是再婚?是不是再婚前生育過子女?恰恰是這種情況下,我們調(diào)查的調(diào)查結(jié)果將會有失偏頗。這種出錯的情況雖然不多,但我們要求要盡量做到百分之百的準(zhǔn)確,而不能受人以柄。
3、嬰兒性別:是男孩還是女孩,是否有錯報現(xiàn)象。
4、嬰兒孩次:根據(jù)申報和調(diào)查的子女?dāng)?shù)判斷孩次。如果是二孩報為政策內(nèi)的,是否為大于2孩,注意上報政策內(nèi)因孩次改變導(dǎo)致漏報,上報政策外的因孩次改變導(dǎo)致錯報。
第五、節(jié)育及時落實情況:在及時期內(nèi)落實是否落實相應(yīng)長效避孕措施。管理者應(yīng)在對象生育事件發(fā)生后及時期內(nèi)落實相應(yīng)的長效避孕措施。
第六,其它:調(diào)查時期內(nèi)出生嬰兒當(dāng)事人是否稱撿來帶或跟別人帶的。要調(diào)查清楚,否則易列為非法收養(yǎng)導(dǎo)致政策外產(chǎn)生。
(二)、以新婚人口漏統(tǒng)為主清理已婚育齡婦女漏報:清理收集信息同夫婦信息,重點核查是否生育過子女。納入管理對象。對流出大齡男性青年,個案核實,對婚育生育信息納入管理。
(三),清理庫存手術(shù),對排查出的手術(shù)庫存,要及時搞準(zhǔn)摸實信息,對動員不了的個別對象,要及時向黨委政府提出報告,給予落實措施。要把報表里存在的庫存手術(shù)認(rèn)真核實現(xiàn)在的生育情況,該發(fā)證發(fā)證,及時消化假性庫存。
5、調(diào)查員可能用到的方法:
到達(dá)調(diào)查對象家后,可能不會急著進入正題,要不不會有太多的人理他的,人們現(xiàn)在對計生問題很敏感,如直接問哪家哪家有幾個孩子?什么時候生的?手術(shù)做了沒有等問題?大多數(shù)的人是不會理的,從其它方面進入,讓調(diào)查對象在不知不覺中轉(zhuǎn)到你要問的核心問題上。引對象進入其圈套就是調(diào)查員的目的了,調(diào)查工作中,總的來說,不會就計生抓計生,都是跳出計生抓計生,都是從關(guān)心老百姓的角度來與對象交流,與他們拉家常。具體來說,可能從以下幾個方面入手:
一是從關(guān)心老百姓生產(chǎn)生活入手
如從人口平均糧食問題入手,糧食問題,一直是人們關(guān)心的問題,你向他們了解他家的生產(chǎn)生活情況,關(guān)心他們家的疾苦,問他們家一年能有多少糧食?有沒有飯吃?人均糧食有多少?這些問題,他感覺到好心人來了,是好意,對你問的問題可能就消除了一定的戒心,然后你再從人均糧食問題上過渡到人口的出生問題上,這樣就順其自然了。
二是從調(diào)查時當(dāng)前人們最關(guān)心的問題入手
比如,當(dāng)前人們最關(guān)心也最知曉的是人口普查,就可以問一問你家是否得普查,寨上有沒有其他人沒有得登記,特別是新出生的得登記沒有?這些問題,老百姓可能會回答。再比如,三轆奶粉事件期間,就應(yīng)從三轆奶粉問題入手,人們對當(dāng)時三轆奶粉問題特別關(guān)注,就當(dāng)時來說,問這個寨子上有新出生的嬰兒?有幾個?是否吃個三轆奶粉?基本上都是能問到的。再如危房改造,新農(nóng)村建設(shè),抗旱救災(zāi)人均飲水問題等等,從這些問題入手,順其自然,不生硬,對象容易接受他的進一步詢問。
三是從了解被調(diào)查對象家庭成員是否健康入手。
如問調(diào)查對象家里有哪些人?身體善如何?有新生孩子沒有?新生孩子是否健康?孩子是不是經(jīng)常感冒?是否打預(yù)防針?通過這些問題的進一步交流,再逐步轉(zhuǎn)到要問的問題上來。
四是從新生小孩是否已上戶口問題入手
戶口問題一直也是人們比較關(guān)注的問題,到調(diào)查對象家后,說來看看孩子的戶口是否已上,這也不算是太牽強,沒上的,先登個記,囑咐他們過后早點給孩子上戶口,以便將來孩子讀書,就業(yè)方便,這樣孩子的出生情況就會全面知道了。也可以說現(xiàn)在離下一次人口普查的時間已不遠(yuǎn)了,馬上要開展人口普查了,我們這次來,也就是想看看是否有漏人漏戶的情況沒有,如有的,現(xiàn)在先來登個記。這也比較合情合理。在這一點,要記住的是,我們是來看是不是有人漏戶口了,不是直接來給你們上戶口,要不調(diào)查對象叫你給他上戶口時,你就沒有退路了。
五是從術(shù)后隨訪服務(wù)入手
開展術(shù)后隨訪服務(wù),問一問刀口是否發(fā)庠,痛不痛,這是可以直接說的,不用繞彎,這也優(yōu)質(zhì)服務(wù)的具體體現(xiàn)?,F(xiàn)在基本上所有的已術(shù)人員,手術(shù)做了之后,他認(rèn)為自己手術(shù)都做了,沒什么可怕的,自己有多少個孩子,會全部都告訴出來,對調(diào) 查員的詢問,包括其他人家手術(shù)時有多少個孩子等情況,他基本上都可以不隱瞞,這樣,就可以得到好多真實的情況。
六是從詢問調(diào)查對象是否覺得村干部在工作中有不公平不公正的情況入手
有的被調(diào)查對象,特別是已經(jīng)做了手術(shù)感覺到村干部是在整他家或者是低保、扶貧、民政救濟等方面受到村里面的不公平對待的,當(dāng)問到這樣的問題時,他們就會向調(diào)查員傾訴:我家和村里面的干部沒關(guān)系,專整我家,對我不公平,與鄉(xiāng)村干部有親戚關(guān)系的,鄉(xiāng)村干部就視而不見。這樣,他們對鄉(xiāng)村干部就有意見,當(dāng)有你去調(diào)查時,他們就會如實說出鄉(xiāng)村干部包庇哪家,袒護哪家,這樣不公平,那樣不公正,在這種心理下,對調(diào)查員想問的問題,他基本上都會如實回答。
七是從家檔上體現(xiàn)的大齡青年還是未婚的情況入手。家檔上,體現(xiàn)為大齡青年的,實際上好多已經(jīng)結(jié)婚生育,通過調(diào)查,就可以掌握到更多真實的情況,了解更多真實的內(nèi)容。
八是從調(diào)查時PIS中仍上報為流出人口育齡夫婦的對象入手。特別是從流出多年未作上環(huán)或結(jié)扎手術(shù)的對象入手,這樣就可能會查出原來無孩子的,現(xiàn)在可能已經(jīng)是好幾個孩子了,甚至是在家常住人口手術(shù)庫存。
所以,原于以上原因,謹(jǐn)請各位鄉(xiāng)村干部,在8號到18號期間,抓緊對兩個的出生情況及手術(shù)逐一核實,不能留死角死面。另外加大巡查力度,注意因全省檢查擠壓返鄉(xiāng)的人員,是否有兩個的新生及手術(shù)庫存。若發(fā)現(xiàn)及時與計生辦站聯(lián)系,是庫存的,應(yīng)及時消化。
第五篇:關(guān)于加強冬季鍋爐安全監(jiān)管工作的通知
山西美錦礦業(yè)投資管理有限公司
關(guān)于認(rèn)真做好各煤礦冬季“三防”工作的
通
知
各部室、各煤礦:
冬季漸進,生產(chǎn)和生活用汽(熱)量隨之而來,鍋爐使用將進入檢修、投入運行階段,同時也是鍋爐使用事故易發(fā)和高發(fā)階段,為認(rèn)真落實姚總裁十月二十四日早調(diào)會上的重要講話和指示精神,切實加強各煤礦冬季“三防”(防凍、防火、防煤氣中毒)工作,嚴(yán)防冬季煤礦各類事故的發(fā)生,確保煤礦安全生產(chǎn)建設(shè),現(xiàn)將有關(guān)要求通知如下;
一、提高思想認(rèn)識,加強組織領(lǐng)導(dǎo),嚴(yán)格責(zé)任追究。
煤礦冬季“三防”工作是煤礦安全生產(chǎn)工作的重要組成部分,各煤礦要充分認(rèn)識到做好冬季“三防”工作的重要性和必要性,提高思想認(rèn)識,認(rèn)真做好今冬明春冬季“三防”工作,確保煤礦安全越冬。要加強對煤礦冬季“三防”工作的組織領(lǐng)導(dǎo),成立以煤礦總經(jīng)理、礦長為組長、安全、生產(chǎn)、機電、工會、綜合辦室等相關(guān)部門負(fù)責(zé)人為副組長的煤礦冬季“三防”工作領(lǐng)導(dǎo)組,具體負(fù)責(zé)煤礦冬季“三防”組織領(lǐng)導(dǎo)工作。要制訂冬季“三防”工作方案和工作措施,明確各部門工作職責(zé)和工作任務(wù),確保把煤礦冬季“三防”的各項措施落實到位,同時加大監(jiān)督檢查和巡查工作力度,嚴(yán)格責(zé)任追究,出現(xiàn)問題嚴(yán)肅追究有關(guān)人員的責(zé)任。
二、突出冬季“三防”工作重點,立即深入開展冬季“三防”大檢查,及時消除事故隱患。
冬季是煤礦生產(chǎn)建設(shè)的重要時期,也是煤礦事故易發(fā)、多發(fā)期,各煤礦要針對冬季煤礦事故的特點,立即對本單位冬季“三防”工作進行深入細(xì)致地安全大檢查,對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患要制定整改措施和整改方案,實施閉合管理,確保冬季“三防”工作中存在的問題和事故隱患整改落實到位。
一是加強井口房、井筒、井架、天輪、變電所、主扇風(fēng)機房、絞車房等重要生產(chǎn)設(shè)施、設(shè)備以及重要機電場所、回風(fēng)井口和生產(chǎn)要害部位各種安全設(shè)施設(shè)備的防凍保暖(防結(jié)冰)、防火及檢修工作。井口房和主扇風(fēng)機房附近20米內(nèi),不得有明火、電磁爐、電熱扇、和用火爐取暖,要加強對淋水大、易結(jié)冰的井筒檢查,制定可靠的預(yù)防結(jié)冰措施和安全除冰措施,如有結(jié)冰,及時予以清除。
二是加強壓風(fēng)自救系統(tǒng)地面壓風(fēng)機房設(shè)施、設(shè)備、管路,供水施救系統(tǒng),地面蓄水池及泵房設(shè)施、設(shè)備、管路的防凍、防火和檢修工作,確保系統(tǒng)和設(shè)施設(shè)備正常運行使用。
三是加強地面生產(chǎn)儲裝運系統(tǒng)和洗選煤設(shè)施設(shè)備的防凍、防火工作,確保地面生產(chǎn)系統(tǒng)正常生產(chǎn)運行。
四是加強地面動力、照明供電電網(wǎng)、宿舍供電電源線路、控制箱線路及接頭、通訊設(shè)備和線路的檢查和維修工作,保證線路完好通暢,嚴(yán)防火災(zāi)事故發(fā)生。
五是對煤礦運行鍋爐、供暖管道、供暖設(shè)施等供暖供熱系統(tǒng)進行一次全面大檢查,做好各方面的檢修和維護管理工作,各礦需要維修配件和材料的要及時向公司供應(yīng)部報送配件和材料計劃,做到急事急辦、特事特辦,確保各煤礦冬季供暖工作的正常運行。
六是加強設(shè)備庫房、材料庫房、油庫、坑木場及地面機房等重要生產(chǎn)場所的安全管理,嚴(yán)禁明火取暖,加強消防器材、防火設(shè)施及重要場所防火檢查,配齊各類消防器材,保證設(shè)施完好,避免火災(zāi)事故的發(fā)生。
七是對需要用火爐取暖的地點,要制定相關(guān)安全措施,嚴(yán)防火災(zāi)和煤氣人身中毒事故的發(fā)生,特別是要求各煤礦要對全礦所有人員冬季住宿取暖要全面的大檢查,加強員工住宿取暖防煤氣人身中毒的通風(fēng)工作,采取一切可靠措施,預(yù)防火災(zāi)事故和煤氣中毒人身事故的發(fā)生。
八是強化冬季“三防”教育工作,普及防火(消防)、防凍、防煤氣中毒安全知識和安全用電、安全用火等有關(guān)知識,提高冬季“三防”意識,防范各類事故的發(fā)生。
三、認(rèn)真組織開展冬季“三防”檢查工作,加強安全生產(chǎn)調(diào)度管理和信息反饋,全力做好冬季煤礦安全生產(chǎn)工作。
要認(rèn)真組織開展煤礦冬季“三防”各項工作,并對所屬煤礦冬季“三防”工作進行檢查,對檢查發(fā)現(xiàn)的各類安全問題和事故隱患,責(zé)令制訂整改計劃、整改措施,落實整改資金、責(zé)任人員和整改時間,限期整改完畢,確保冬季煤礦生產(chǎn)安全和建設(shè)施工的順利進行。同時加強冬季煤礦安全生產(chǎn)調(diào)度管理和信息反饋工作,及時掌握所屬煤礦的安全生產(chǎn)情況,對出現(xiàn)的問題,及時采取措施進行處理,確保煤礦安全越冬。
各煤礦要將文件迅速傳達(dá)到全礦駐礦人員,認(rèn)真學(xué)習(xí),貫徹落實,遵照執(zhí)行。
2013年10月24日