第一篇：關(guān)于外來青工業(yè)余文化生活的問卷調(diào)查表1

關(guān)于外來青工業(yè)余文化生活的調(diào)查

您好！我們是寧波教育學(xué)院大學(xué)生暑期社會實踐隊隊員，我們正在開展關(guān)于

寧波市外來青工業(yè)余文化生活的調(diào)查。當(dāng)前外來青工的物質(zhì)生活條件已得到很大的改善，但其精神文明的發(fā)展若不能及時跟上，必將影響和諧社會的建設(shè)，引發(fā)巨大的社會隱患。為了解我們寧波地區(qū)青年務(wù)工人員的文化生活狀況，了解青工在繁忙工作之外的生活及感受，我們以問卷、走訪為主要形式展開調(diào)查，借以總結(jié)歸納當(dāng)今青工業(yè)余文化生活的基本特點，發(fā)現(xiàn)其中存在的問題。請您協(xié)助我們完成此次問卷調(diào)查。感謝您的支持與合作！

1．您的性別：○男○ 女

2．您的年齡（）

A．18歲以下

A．小學(xué)B．18~45歲 B．初中C．45歲以上D．大專及以上 3．您的文化程度（）C．高中或中專

4．您一天的工作時間為（）

A．8小時以內(nèi)

A．看電視B．8~10小時C．10小時以上D．娛樂，游戲

D．5本以上 5．一天工作之余，您如何安排其他時間（）B．讀書看報C．休息6．您目前手頭有幾本書（）A．一本書也沒有B．3本以下C．3~5本

7．您在什么情況下閱讀報刊雜志或書籍？（）

A．無聊時翻翻

A．20元以下

A．偶爾開展B．碰到了看看C．工作需要D．陶冶情操 B．20至100元 B．定期開展C．100元以上 C．經(jīng)常開展D．沒有 8．您每個月用于文化生活的花費(fèi)？（包括買書、買報紙、看電影、上網(wǎng)）（）9．請問您所在的企業(yè)或居住地有沒有開展業(yè)余文化活動（）

10．您希望所在的企業(yè)或居住地增加哪些文化活動設(shè)施（）〈可多選〉

A．報刊亭B.圖書館，閱覽室C.健身鍛煉D．露天電影E.其他__________

第二篇：關(guān)于青工業(yè)余文化生活的調(diào)研

關(guān)于青工業(yè)余文化生活的調(diào)研

青工是安全生產(chǎn)的生力軍，青工隊伍建設(shè)關(guān)系到企業(yè)的生存與發(fā)展。關(guān)注青工成長，提高青工思想與業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設(shè)一支思想好、作風(fēng)硬、業(yè)務(wù)精、技術(shù)高的青工隊伍，必須從實際出發(fā)，了解青工的特點，不斷探討解決青工素質(zhì)上存在的問題。所謂青工素質(zhì)包括思想素質(zhì)與業(yè)務(wù)素質(zhì)，思想素質(zhì)即道德素質(zhì)和職業(yè)素質(zhì)；業(yè)務(wù)素質(zhì)即青工所掌握的業(yè)務(wù)知識和業(yè)務(wù)技能。

青工的文化生活是企業(yè)精神文明建設(shè)的重要組成部分，也是提高青工素質(zhì)促進(jìn)企業(yè)發(fā)展的一項重要工作。在全面推進(jìn)鐵路跨越式發(fā)展的新形勢下，如何豐富車站青工的業(yè)余文化生活，提高青工的素質(zhì)，使之更好地為車站跨越式發(fā)展服務(wù)，是當(dāng)前擺在各級團(tuán)組織面前的一個非?，F(xiàn)實的問題。近期，我們以問卷調(diào)查的形式在車站35歲以下青工中開展了《青工業(yè)余生活狀況調(diào)查》活動。問卷共分五個部分，分別為：基本情況、業(yè)余生活狀況、業(yè)余時間支配、對業(yè)余生活滿意程度、你理想中的業(yè)余生活方式。4個團(tuán)支部215名青工接受了調(diào)查。

一、基本情況

哈東站現(xiàn)有職工1164人，其中團(tuán)員215名；青工357人，占職工總數(shù)的26%；絕大多數(shù)從事著一線生產(chǎn)工作。

從調(diào)查的整體情況來看，我站青工的業(yè)余生活狀況良好，主要呈現(xiàn)出以下特點：

1、興趣愛好廣泛。在問及業(yè)余愛好時，音樂、文學(xué)、運(yùn)動、旅游、舞蹈、棋牌、上網(wǎng)都成為選擇內(nèi)容；在問及日常主要休閑方式時，看電視、上網(wǎng)、聽音樂、閱讀、逛街成為普遍的方式；近80%表示有藝術(shù)特長，主要集中在唱歌、攝影、表演、美術(shù)、樂器等方面；60%表示有體育特長，主要集中在羽毛球、乒乓球、游泳、足球等項目。由此可以看出，休閑的、健康的、愉悅的業(yè)余生活是我站青工的業(yè)余生活主流。

2、求知欲望強(qiáng)烈。在問及業(yè)余時間如何安排時，36％選擇讀書學(xué)習(xí)，25％參加專業(yè)培訓(xùn)或進(jìn)修。有51％的青工選擇參加文娛類活動。比較喜歡的書，排在前列的百科知識類書籍占32％，其次是專業(yè)知識書籍占29％，再次是文學(xué)書籍占24％，有41％的青工愿意把投資用于各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)，60％以上的青工覺得在接受文化學(xué)習(xí)或技術(shù)培訓(xùn)后能夠?qū)W以致用。不難看出，努力在完善自我，不斷地充實自己，充滿著強(qiáng)烈的競爭意識和危機(jī)意識，已成為當(dāng)前我站青工的主流特征。

二、存在的問題

總的來說，絕大多數(shù)青工在休息時間都能參與積極、健康、向上的文化活動。但仍然存在諸多不盡如人意之處，例如一些青工沉迷于網(wǎng)絡(luò)游戲，感到工作的枯燥貧乏，慢慢地養(yǎng)成了當(dāng)一天和尚撞一天鐘的不良

習(xí)慣，暴露出了一系列的思想問題。他們思想上的模糊認(rèn)識和消極因素應(yīng)該引起我們的足夠重視。我們認(rèn)為，產(chǎn)生問題的原因主要有以下幾個方面：

1、青工興趣點發(fā)生偏移。社會大發(fā)展，外界千奇百怪的事在一日甚至幾小時就能傳到我們青工身邊。本來這是大好事，然而，網(wǎng)絡(luò)游戲乃至網(wǎng)絡(luò)上其他如黃色等不健康的文化極大地吸引了青工的眼球，他們本來具備好動、易改等特點，好奇心重，模仿性強(qiáng)，在外界不健康文化的侵襲下，自然對一些事務(wù)沉迷，興趣點發(fā)生偏移。有些青工只要第二天不上班，頭天晚上就通宵玩游戲，常常導(dǎo)致上班提不起精神。

2、團(tuán)內(nèi)活動缺乏創(chuàng)新。雖然團(tuán)組織也組織了一些文體、學(xué)習(xí)等活動，但與青工的實際需求相比，還是有一定差距的。有些活動開展流于形式，不能長期堅持；有些活動過于單調(diào)，不能突破老一套?；顒尤狈B續(xù)性和持久性，團(tuán)組織活動吸引力和滲透力不強(qiáng)，在崇尚個性與人本主義的今天，青工人很難自動凝聚到一起，除非有著共同的愛好和追求，這就導(dǎo)致青工對團(tuán)組織開展的文化活動興趣不濃，不愿參加等問題的發(fā)生。

3、社會商業(yè)文化的影響。社會一些不健康的活動侵蝕著企業(yè)文化，以盈利為目的的歌廳、網(wǎng)吧、娛樂城、游戲廳等到處可見，一些青工受社會上不良風(fēng)氣的影響和社會無業(yè)青年的拉攏，經(jīng)不起不良思想的侵蝕，思想上慢慢產(chǎn)生了變化，世界觀、價值觀、人生觀出現(xiàn)了位移，在生活中講吃穿玩，工作中總想著離開一線班組去后勤或條件舒適的地方；敷衍了事、不思進(jìn)取。在每天八小時上下班和平談無味的生活面前，極少數(shù)青工感到生活的枯燥貧乏，于是尋求刺激，上網(wǎng)聊天，打游戲，有極個別人竟參與酗酒、打架、賭博甚至造成了其它方面的不良影響。

三、思考與對策

1、業(yè)余文化活動的開展要與團(tuán)的建設(shè)相結(jié)合青工業(yè)余文化活動是團(tuán)的建設(shè)中一項十分重要的內(nèi)容，引導(dǎo)青工過好業(yè)余文化生活有利于吸引青工，滿足青工的需求，提高青工的政治思想素質(zhì)和文化技術(shù)素質(zhì)，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。開展青工業(yè)余文化活動要與團(tuán)的建設(shè)相結(jié)合，做好規(guī)劃，在計劃、安排、措施、活動、發(fā)展、提高等方面作出總體的規(guī)劃，使之更為系統(tǒng)化、制度化、長期化。根據(jù)團(tuán)組織的實際情況和單位的承受能力、青工的需求狀況來開展活動。把文化體育與娛樂活動、青工的思想教育結(jié)合起來，選擇青工喜歡、群體性強(qiáng)、娛樂性強(qiáng)、便于操作的活動，有組織地通過開展業(yè)余活動來凝聚青工、增進(jìn)青工之間交流，不搞單純?yōu)榱藠蕵范鴬蕵返幕顒?。團(tuán)組織要通過活動當(dāng)好青工業(yè)余文化生活的引導(dǎo)者，提高他們的文化素質(zhì)，增長才干。吸引多數(shù)青工走進(jìn)團(tuán)組織的活動，增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力。

2、業(yè)余文化活動的開展要與陣地建設(shè)相結(jié)合陣地是企業(yè)共青團(tuán)工作的重要舞臺，企業(yè)團(tuán)組織一方面要通過陣地建設(shè)促進(jìn)團(tuán)的工作活躍，另一方面在通過活躍的共青團(tuán)工作鞏固和促進(jìn)陣地建設(shè)。新形勢下，青工的興趣愛好豐富而多樣，傳統(tǒng)的單一的活動陣地模式已不能適應(yīng)青工的需求，應(yīng)當(dāng)充分開發(fā)利用青工中的人才資源和社會資源，建立各類青工業(yè)余興趣愛好協(xié)會、青工聯(lián)誼會、青工網(wǎng)站、青工論壇等能夠觸動青工興奮點的活動陣地。以各級團(tuán)組織為依托，建立各種興趣小組的方式來組織青工，打造不同的興趣小組聚會陣地，專門集中一些對某一方面有愛好的人，如書畫、音樂、體育、電腦網(wǎng)絡(luò)等，加強(qiáng)青工之間的交流。充分發(fā)揮他們的力量，形成品牌，吸引和凝聚更多相同愛好的青工加入進(jìn)來，發(fā)展好的話，一步步開展更多的社團(tuán)組織。

3、業(yè)余文化活動的開展要與調(diào)查研究、緊貼青工的需求相結(jié)合開展青工業(yè)余文化活動，既要廣泛發(fā)動，又要深入細(xì)致，調(diào)查研究，了解青工要求，做好扎實的思想工作和組織工作，解決實際困難。在一些組織活動中，青工對活動雖然有濃厚的興趣，在初始發(fā)起階段響應(yīng)熱烈，但其后不久便人煙稀少。組織者對青工心理了解不夠，沒有強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)者和骨干力量，在開展活動中沒有充分考慮青工的實際需求變化，都可能導(dǎo)致活動起不到實效。在活動開展中，應(yīng)該多做調(diào)查研究，了解活動積極分子人數(shù)，考察活動的可行性，及時發(fā)現(xiàn)利用骨干，使活動具備基礎(chǔ)條件，同時不間斷地通過開展賽事或是表演活動，提高參與者興趣，并適時請專業(yè)人士進(jìn)行培訓(xùn)，提高參與者水平，另外在活動中多聽取青工意見，錯開工作、學(xué)習(xí)緊張時段，爭取更多青工保持興趣，確?；顒訑?shù)量和質(zhì)量。

第三篇：外來務(wù)工人員問卷調(diào)查表

外來務(wù)工人員問卷調(diào)查表

您好！為進(jìn)一步了解和解決外來務(wù)工人員的切身問題，特組織此項調(diào)查。請你根據(jù)自己的情況在相應(yīng)答案上劃“√”或填寫具體內(nèi)容，謝謝！

1、你的戶籍（如：河北）：年齡：性別：

2、你的戶口性質(zhì)：

A農(nóng)村B城鎮(zhèn)

3、你的文化程度：

A小學(xué)及以下B初中

C高中及中專、中技D大專及以上

4、婚姻子女狀況：

A未婚B已婚C已婚并有子女D離異

5、你在單位擔(dān)任的職務(wù)：

A護(hù)林員B一般業(yè)務(wù)員C清潔工D門衛(wèi)E 其他

6、你外出務(wù)工的目的是(可多選)：

A養(yǎng)家糊口B到城里見見世面，開開眼界C換個環(huán)境，施展才干，發(fā)展自己D到城里學(xué)點本事，回家鄉(xiāng)好發(fā)展E跟著他人一起出來，沒有什么目的F其他：

7、工作時長：

A小于8小時/天B 8小時/天

C大于8小時/天D超過12小時/天

8、在林場打工年限：

A不到1年B 1-2年C 3-5年D 5-10年E 10年以上

9、工余時間安排：

A學(xué)習(xí)B文體活動

C訪問親友D想再打一份工多掙些錢

10、在生活工作中遇到不公正對待你會怎么做：

A忍氣吞聲B采取暴力方式報復(fù)C向單位領(lǐng)導(dǎo)反映D尋求法律援助E向有關(guān)政府部門投訴F辭掉工作，去別的單位G其他方式：

11、你知道下列哪些法律救濟(jì)途徑（可多選）：

A勞動保障部門B法律援助機(jī)構(gòu)C工會、婦聯(lián)等社會團(tuán)體D企業(yè)、居委會、街道辦等設(shè)立的人民調(diào)解委員會

12、為更好解決你們的切身問題，你對林場還有什么建議？

謝謝你的參與，祝你工作順利，生活愉快！

第四篇：外來務(wù)工人員問卷調(diào)查表

外來務(wù)工人員問卷調(diào)查表

您好！為了解和解決臨港地區(qū)外來務(wù)工人員的生存狀況，也為了幫助更多的外來務(wù)工人員提高自己的收入水平，特組織此項調(diào)查，請您根據(jù)自己的情況在相應(yīng)的答案上劃“”或填寫具體內(nèi)容，謝謝！

1.您的年齡段：

A、16-20歲B、21-25歲C、26-35歲D、36-45歲E、46歲以上

2.您的文化程度：

A、小學(xué)以下B、初中C、高中以及中專、中技D、大專E、本科或以上 3.1.現(xiàn)在社會學(xué)歷是門檻，有沒有計劃過要再提高自己的學(xué)歷呢？ 有,近一年內(nèi)有提高的打算B、有，但短期沒有這個打算

C、沒有，覺得自己的學(xué)歷夠用D、沒有，但后期可能覺得需要再提高

2.您的婚姻子女狀況：

A、未婚B、已婚C、已婚并有子女D、離異

5、家屬生活工作情況：

A、留守在家B、與您一起生活，并有自己的工作C、與您一起生活，但無收入

D、配偶與您一起，小孩留守在家E、其他

6、您現(xiàn)在的臨港住房屬于：

A、租房B、自建房C、商品房D、單位宿舍E、住親戚朋友家

7、您到臨港地區(qū)務(wù)工的目的是（可多選）：

A、養(yǎng)家糊口B、出來見見世面，開開眼界C、換個環(huán)境，施展才干，發(fā)展自己

D、到城里學(xué)點本事，回家鄉(xiāng)好發(fā)展E、跟著他人一起出來，沒有什么目的F、其他

8、您在臨港務(wù)工累計的時間：

A、1年以下B、1-3年C、3-5年D、5-10年E、10年以上

9、至今變動工作的次數(shù)：

A、0次B、1-2次C、3-4次D、5次以及以上

10、您在臨港地區(qū)所從事的工作是：

A、建筑、裝修等B、生產(chǎn)一線工人C、生產(chǎn)線領(lǐng)班或負(fù)責(zé)人D、公司管理人員 E、餐飲、酒店服務(wù)員F、銷售業(yè)務(wù)等G、IT技術(shù)等H、個體工商零售業(yè)I、零散用工J、其他

11、您每天工作時間為：

A、8小時以下B、8-10小時C、10-12小時D、12小時以上

12、您一個月有多少休息日？

A、8天B、4天C、1-2天D、基本不休息

13、您是否簽訂了勞動合同：

A、沒簽合同B、簽了1-2年合同C、簽了3-5年合同D、簽了無固定期限合同

14、您主要是通過下列哪種方式獲得工作：

A、學(xué)校畢業(yè)直接分配B、單位現(xiàn)場招工應(yīng)聘C、父母親戚幫助介紹D、老鄉(xiāng)、朋友幫忙介紹E、公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)介紹 Ｆ、報紙、網(wǎng)路、電視等招聘信息 G、其他方式

15、您現(xiàn)在每月的收入（包括各種獎金、補(bǔ)貼）大約為：

A、1000元以下B、1001元-2000元C、2001元-3000元D、3001元-4000元 E、4001元-6000元F、6000元以上

16、除了基本生活支出外，您的收入主要用于（可多選）：

A、朋友交往應(yīng)酬等費(fèi)用B、電話費(fèi)、上網(wǎng)費(fèi)C、寄回老家

D、旅游休閑等費(fèi)用E、存入銀行F、股票基金等投資

G、參加教育培訓(xùn)等H、身體保健等G、其他

17、您休息時間主要用于：

A、在家休息B、逛街購物C、上網(wǎng)聊天、玩游戲D、外出旅游

E、參加老鄉(xiāng)會等聚會活動F、學(xué)習(xí)，提升自己G、其他

18、如果您沒有參加社會保險，您的理由是：

A、費(fèi)率太高，承擔(dān)不起B(yǎng)、如果繳社保，不知道以后會怎樣C、所在單位不給繳納D、已經(jīng)參加新型農(nóng)村養(yǎng)老保險等E、不知道異地轉(zhuǎn)移或接續(xù)不方便

F、對社保政策不了解

19、您采取了什么措施以備將來養(yǎng)老（可多選）

A、在老家參加了農(nóng)村社會養(yǎng)老保險B、在打工的單位參加了養(yǎng)老保險

C、購買了商業(yè)保險 D、定期存錢養(yǎng)老E 養(yǎng)兒防老F、目前沒有考慮，等老了再說

20、來到臨港地區(qū)務(wù)工后最大的困惑是：

A、工作已經(jīng)生活條件惡劣B、工作太辛苦C、工資待遇低，生活費(fèi)用高

D、工資被拖欠或克扣E、怕失業(yè)找不到工作F、小孩入托入學(xué)難

G、沒有社會保障生病沒錢醫(yī)治H、遭本地人歧視排擠I、缺少朋友、感情孤獨(dú)

21、您遭遇過哪些您認(rèn)為不公正的行為（可多選）

A、隨意加班加點B、加班后不給或少給報酬C、不能提供基本的勞動保護(hù)條件

D、提供的吃住條件太差E、拖欠工資或變相克扣工資，甚至拒發(fā)工資

F、業(yè)余時間不準(zhǔn)外出G、因公受傷單位不出錢醫(yī)治H、用工單位不準(zhǔn)外來工參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)I、聘用時限定婚姻狀況J、打罵等人身攻擊K、其他

22、在生活工作中遇到不公正對待您會怎么做

A、忍氣吞聲B、采取暴力方式報復(fù)C、向單位領(lǐng)導(dǎo)反映D、尋求法律援助 E、向有關(guān)政府部門投訴F、辭掉工作，去別的單位G、其他方式

23、您知道下列哪些法律救濟(jì)途徑：

A、12333勞動保障熱線B、勞動保障部門 C、工會、婦聯(lián)等社會團(tuán)體

D、法律援助機(jī)構(gòu)E、企業(yè)、居委會、街道辦等設(shè)立的人民調(diào)解委員會

24、您認(rèn)為在尋求法律救濟(jì)過程中最困難的是：

A、不清楚政府部門的職責(zé)分工，跑冤枉路B、不能及時有效解決，時間長

C、不能得到公平、公正對待D、可能被威脅，得不到人身保障

25、您認(rèn)為最需要政府或單位幫助解決的問題是（可多選）

A、改善生活工作條件B、監(jiān)督勞動合同簽訂以及履行C、參加社會保險

D、監(jiān)督企業(yè)按時發(fā)放工資E、子女進(jìn)城讀書問題F、當(dāng)遇到特殊困難時，政府進(jìn)行救濟(jì)G其他

26、您對下列哪些感到滿意（可多選）

A、目前的生活B、目前的工作C、居住條件D、經(jīng)濟(jì)收入E、融入當(dāng)?shù)厣鐣某潭?F、受人尊重程度G、學(xué)習(xí)進(jìn)修機(jī)會H、與單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系 I、與周圍同事之間的關(guān)系 J、與老鄉(xiāng)朋友的關(guān)系 K、事業(yè)發(fā)展前景L、單位管理方式

M、以上均不滿意

27、您對外來務(wù)工人員參與基層自治管理有何看法：

A、贊成，有利于表達(dá)群眾利益訴求B、難度很大，需要當(dāng)?shù)卣腿罕姷睦斫夂椭С諧、沒意見，與自己關(guān)系不大D 不贊成，容易形成小團(tuán)體，使得融入當(dāng)?shù)厣鐣永щy

第五篇：外來務(wù)工人員問卷調(diào)查表(7.25)

外來務(wù)工人員問卷調(diào)查表

您好！為進(jìn)一步了解和解決外來務(wù)工人員的切身問題，特組織此項調(diào)查。請您根據(jù)自己的情況在相應(yīng)

答案上劃“√”或填寫具體內(nèi)容，謝謝！

1.性別：

A.男B.女

2.年齡：

A.16-20歲B.21-25歲C.26-35歲D.36-45歲E.46歲以上

3.文化程度：

A.小學(xué)及以下B.初中C.高中及中專、中技D.大專以上

4.婚姻子女狀況：

A.未婚B.已婚C.已婚并有子女D.離異

5.家屬生活工作情況：

A.留守在家B.與您一起生活，并有自己的工作

C.與您一起生活，但無收入D.配偶與您在一起，小孩留守在家E.其他

6.您現(xiàn)在的住房屬于：

A.租房B.自建房C.商品房D.工棚E.單位宿舍F.住親戚朋友家

7.您外出務(wù)工的目的是(可多選)：

A.養(yǎng)家糊口B.到城里見見世面，開開眼界C.換個環(huán)境，施展才干，發(fā)展自己

D.到城里學(xué)點本事，回家鄉(xiāng)好發(fā)展E.跟著他人一起出來，沒有什么目的F.其他

8.您外出務(wù)工累計時間：

A.1年以下B.1—3年C.3—5年D.5—10年E.10年以上

9.至今變動工作的次數(shù)：

A.0次B.1-2次C.3-4次D.5次及以上

10.您現(xiàn)在所從事的工作是：

A.建筑、裝修等B.生產(chǎn)一線工人C.餐飲、酒店服務(wù)人員D.家政鐘點服務(wù)E.醫(yī)護(hù)工作人員F.銷售業(yè)務(wù)等G.IT技術(shù)等H.個體工商零售業(yè)I.企業(yè)行政人員J.零散用工

K.其他：11.您每天工作時間為：

A.8小時以下B.8-10小時C.10-12小時D.12小時以上

12.您一個月有多少休息日？

A.8天B.4天C.1-2天D.基本不休息

13.您是否簽訂了勞動合同：

A.沒簽合同B.簽了1-2年合同C.簽了3-5年合同D.簽了無固定期限合同

14.您主要是通過下列哪種方式獲得工作：

A.學(xué)校畢業(yè)直接分配B.單位現(xiàn)場招工應(yīng)聘C.父母親戚幫助介紹D.老鄉(xiāng)、朋友幫助介紹E.公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、職業(yè)中介機(jī)構(gòu)介紹F.報紙、網(wǎng)絡(luò)、電視等招聘信息G.其他方式

15.您現(xiàn)在每月的收入（包括各種獎金、補(bǔ)貼）大約為：

A.1000元以下B.1001元-2000元C.2001元-3000元

D.3001元-4000元E.4001元-6000元F.6000元以上

16.除了基本生活支出外，您的收入主要用于(可多選)：

A.朋友交往應(yīng)酬等費(fèi)用B.電話費(fèi)、上網(wǎng)費(fèi)C.寄回老家D.旅游休閑等費(fèi)用E.存入銀行

F.股票基金等投資G.參加教育培訓(xùn)等H.身體保健等I.其他

17.您休息時間主要用于：

A.在家休息B.逛街購物C.上網(wǎng)聊天、玩游戲D.外出旅游E.參加老鄉(xiāng)會等聚會活動

F.學(xué)習(xí)，提升自己G.其他 1

18.如果您沒有參加社會保險，您的理由是：

A.費(fèi)率太高，承擔(dān)不起B(yǎng).如果繳社保，不知道以后會怎樣C.所在單位不給繳納

D.已經(jīng)參加新型農(nóng)村養(yǎng)老保險等E.不知道異地轉(zhuǎn)移或接續(xù)不方便F.對社保政策不了解

19.您采取了什么措施以備將來養(yǎng)老（可多選）：

A.在老家參加了農(nóng)村社會養(yǎng)老保險B.在打工的單位參加了養(yǎng)老保險C.購買了商業(yè)保險

D.定期存錢養(yǎng)老E.養(yǎng)兒防老F.目前沒考慮，等老了再說G.其他

20.進(jìn)城務(wù)工后最大的困惑是：

A.工作及生活條件惡劣B.工作太辛苦C.工資待遇低，生活費(fèi)用高D.工資被拖欠或克扣E.怕失業(yè)找不到工作F.小孩入托入學(xué)難G.沒有社會保障生病沒錢醫(yī)治H.遭本地人歧視排擠I.缺少朋友，感情孤獨(dú)J.其他

21.您遭遇過哪些您認(rèn)為不公正的行為（可多選）：

A.隨意加班加點B.加班后不給或少給報酬C.不能提供基本的勞動保護(hù)條件D.提供的吃住條件太差E.拖欠工資或變相克扣工資，甚至拒發(fā)工資F.業(yè)余時間不準(zhǔn)外出G.因公受傷單位不出錢醫(yī)治H.用工單位不準(zhǔn)外來工參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)I.聘用時限定婚姻狀況J.打罵等人身攻擊

K.其他：

22、在生活工作中遇到不公正對待您會怎么做

A.忍氣吞聲B.采取暴力方式報復(fù)C.向單位領(lǐng)導(dǎo)反映D.尋求法律援助

E.向有關(guān)政府部門投訴F.辭掉工作，去別的單位G.其他方式：23.您知道下列哪些法律救濟(jì)途徑：

A．12333勞動保障熱線B.勞動保障部門C.工會、婦聯(lián)等社會團(tuán)體

D.法律援助機(jī)構(gòu)E.企業(yè)、居委會、街道辦等設(shè)立的人民調(diào)解委員會

24.您認(rèn)為在尋求法律救濟(jì)過程中最困難的是：

A.不清楚政府部門的職責(zé)分工，跑冤枉路B.不能及時有效解決，時間長

C.不能得到公平、公正對待D.可能被威脅，得不到人身保障

25.您認(rèn)為最需要政府/單位幫助解決的問題是（可多選）：

A.改善生活工作條件B.監(jiān)督勞動合同簽訂及履行C.參加社會保險D.督促企業(yè)按時發(fā)放工資E.子女進(jìn)城讀書問題F.當(dāng)遇到特殊困難時，政府進(jìn)行救濟(jì)G.其他

26.您對下列哪些感到滿意（可多選）：

A.目前的生活B.目前的工作C.居住條件D.經(jīng)濟(jì)收入E.融入當(dāng)?shù)厣鐣某潭?/p>

F.受人尊重程度G.學(xué)習(xí)進(jìn)修機(jī)會H.與單位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)系I.與周圍同事之間的關(guān)系

J.與老鄉(xiāng)朋友的關(guān)系K.事業(yè)發(fā)展前景L.單位管理方式M.以上均不滿意

27.您對我市目前實行的積分入戶制的看法：

A.要求過高，不可能達(dá)到B.不了解積分入戶制的具體情況

C.正在努力，爭取早日落戶珠海D.不關(guān)心，不想在珠海落戶E.其他

28.您對從優(yōu)秀工人、農(nóng)民中選拔基層公務(wù)員和事業(yè)單位職員有何看法：

A.不了解情況B.是好事，更有利于及時處理外來工的意見和訴求

C.不樂觀，并不能解決大多數(shù)外來工的實際問題D.持觀望態(tài)度

29.您對外來務(wù)工人員參與基層自治管理有何看法：

A.贊成，有利于表達(dá)群眾利益訴求B.難度很大，需要當(dāng)?shù)卣腿罕姷睦斫夂椭С?/p>

C.沒意見，與自己關(guān)系不大D.不贊成，容易形成小團(tuán)體，使得融入當(dāng)?shù)厣鐣永щy

為更好解決你們的切身問題，您對政府的服務(wù)還有什么建議？謝謝您的配合，祝生活愉快！