第一篇：青云二聯(lián)小校園文化建設(shè)制度（共）

青云二聯(lián)小校園文化建設(shè)制度

為了使我校的校園文化建設(shè)能真正達(dá)到環(huán)境育人的目的，給全校師生營造一個優(yōu)美、舒適、和諧的工作、學(xué)習(xí)、生活環(huán)境，根據(jù)我校校園文化建設(shè)的實(shí)際及上級部門的有關(guān)要求，制定以下管理制度：

一、總體規(guī)劃必須符合實(shí)際，劃出教學(xué)區(qū)、運(yùn)動區(qū)、綠化區(qū)

二、分片區(qū)承包到班級綠化、美化，并由該班級負(fù)責(zé)管理。使綠化覆蓋面積逐年增加。

三、校園內(nèi)的主要通道的校園文化必須具有思想性、知識性、藝術(shù)性，突出教育性。

四、班級財產(chǎn)、門窗、墻壁等設(shè)施承包到班，由班主任負(fù)責(zé)管理，如有損壞，照價賠償。

五、建立衛(wèi)生值日制度，每日有衛(wèi)生檢查記錄，由值周領(lǐng)導(dǎo)和值日教師共同評分，學(xué)期結(jié)束進(jìn)行評比；同時教育師生養(yǎng)成講究衛(wèi)生的優(yōu)良習(xí)慣，不在校園內(nèi)亂扔果皮、紙屑等污物。

六、校園每周至少進(jìn)行兩次大掃除，教室做到天天打掃，做到地面、墻面“四無”。班主任為該班的直接責(zé)任人。

七、執(zhí)行《國旗法》，每周舉行升降旗儀式，并組織國旗下的講話活動。

八、圖書、儀器管理員必須制定出圖書、儀器借、領(lǐng)、用管理制度，實(shí)行規(guī)范化管理。

九、本制度規(guī)定的內(nèi)容，學(xué)期結(jié)束時進(jìn)行檢查評比，對優(yōu)秀的給予適當(dāng)獎勵；對存在問題的給予批評。

青云二聯(lián)小

2011.3

第二篇：青云二聯(lián)小校園文化建設(shè)實(shí)施方案

青云二聯(lián)小校園文化建設(shè)實(shí)施方案

一、指導(dǎo)思想

堅持科學(xué)發(fā)展觀和建設(shè)和諧社會理論為指導(dǎo)，全面貫徹黨的教育方針，從學(xué)校實(shí)際情況出發(fā)，營造濃厚的人文管理氣氛，努力創(chuàng)建符合素質(zhì)教育要求的，既能體現(xiàn)時代精神，又能承擔(dān)起培育新人的校園文化體系，建設(shè)富有特色的和諧校園。

二、總體目標(biāo)

1、正確把握校園文化建設(shè)的科學(xué)內(nèi)涵及其意義

校園文化建設(shè)，就是要通過提升校園文化品味從而構(gòu)建新的校園文化體系，通過深入挖掘校園文化精神從而提高師生對校園文化的認(rèn)識和看法，使師生通過對校園文化的重新認(rèn)識來進(jìn)一步認(rèn)識學(xué)校的價值觀念、辦學(xué)理念、歷史傳統(tǒng)、精神風(fēng)貌、辦學(xué)特色以及學(xué)校與社會發(fā)展的關(guān)系，并通過校園文化建設(shè)來實(shí)現(xiàn)學(xué)校硬件設(shè)施為載體的物質(zhì)文化和以師生精神為核心的精神文化的統(tǒng)一。

2、以校園文化建設(shè)來促進(jìn)學(xué)生的全面發(fā)展

以優(yōu)雅的校園環(huán)境，多彩的文化生活，高雅的藝術(shù)情趣，濃厚的藝術(shù)情趣，科學(xué)的人文精神，優(yōu)良的學(xué)風(fēng)校風(fēng)，帶動和促進(jìn)催人奮進(jìn)的學(xué)校精神、科學(xué)進(jìn)步的價值觀和導(dǎo)向正確的輿論氛圍，引導(dǎo)廣大師生樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

3、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以校園文化建設(shè)來促進(jìn)學(xué)校的可持續(xù)健康發(fā)展

通過校園文化建設(shè)，豐富學(xué)生的校園文化生活，潛移默化的對學(xué)生進(jìn)行思想政治教育和道德思想教育，培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)，使校園文化真正發(fā)揮育人功能，促進(jìn)學(xué)校的可持續(xù)發(fā)展。

三、工作措施

（一）靜態(tài)文化建設(shè)

整潔幽雅的校園環(huán)境有著春風(fēng)化雨,

第三篇：青云二聯(lián)小干部廉潔自律制度

青云二聯(lián)小干部廉潔自律制度

1、全體黨員、干部要嚴(yán)守法紀(jì)，嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家的有關(guān)政策、法令及學(xué)校制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺規(guī)范自己的言行，正確的運(yùn)用人民賦予的權(quán)利。

2、嚴(yán)于律己，不以權(quán)謀私，不準(zhǔn)利用工作之便吃請賄賂，不準(zhǔn)用公款請客送禮，不準(zhǔn)索取和接受任何禮品。

3、秉公辦事，在招生、職稱評定、評模選優(yōu)等工作中，要嚴(yán)格按照上及有關(guān)文件規(guī)定辦理，不準(zhǔn)利用工作之便徇私舞弊。

4、堅持德才兼?zhèn)涞母刹繕?biāo)準(zhǔn)，任用干部按規(guī)定的程序辦理，并把是否廉潔作為考察干部的重要內(nèi)容。

5、勤儉節(jié)約，嚴(yán)禁鋪張浪費(fèi)，各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)開支都要按有關(guān)定辦理，不準(zhǔn)違反規(guī)定超標(biāo)準(zhǔn)接待。

青云二聯(lián)小

第四篇：青云二聯(lián)小社會治安綜合治理會議制度

青云二聯(lián)小社會治安綜合治理會議制度

一、每月召開一次由政教處牽頭班主任參加的學(xué)生遵紀(jì)守法情況會議，匯總一個月來的治安治理情況，針對情況加強(qiáng)治理。

二、每學(xué)期要召開一次家長會，向家長通報學(xué)生在學(xué)校表現(xiàn)。

三、每學(xué)期邀請所轄區(qū)派出所領(lǐng)導(dǎo)或司法干部做法治教育報告。

四、不定期召開學(xué)生座談會，了解學(xué)生在校內(nèi)外治安情況和意見。

五、學(xué)校班子要每季度設(shè)專項(xiàng)會議討論社會治安綜合治理問題，盡最大努力為教師創(chuàng)造安全的工作環(huán)境，為學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)園地。

青云二聯(lián)小

2010.9

第五篇：青云二聯(lián)小校務(wù)公開制度

青云二聯(lián)小校務(wù)公開制度

青云二聯(lián)小實(shí)行校務(wù)公開制度，校務(wù)公開的內(nèi)容有：

1、培養(yǎng)選拔干部情況。

2、評選獎勵先進(jìn)集體和先進(jìn)個人情況。

3、職稱評聘情況。

4、計劃生育指標(biāo)情況。

5、領(lǐng)導(dǎo)干部住房分配情況。

6、領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會情況。

7、招待費(fèi)使用情況。

8、招投標(biāo)情況。

9、建設(shè)工程審批程序情況。

10、基建開支情況。

11、收費(fèi)情況。

12、水電開支、辦公開支情況。

13、特困生救助情況。

14、民主建設(shè)情況。

15、優(yōu)質(zhì)課、論文評選情況。

16、學(xué)生入學(xué)、轉(zhuǎn)學(xué)、退學(xué)、休學(xué)等學(xué)籍管理情況。

青云二聯(lián)小