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      安全生產(chǎn)簡報(bào)-福建省能源集團(tuán)有限責(zé)任公司

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      第一篇:安全生產(chǎn)簡報(bào)-福建省能源集團(tuán)有限責(zé)任公司

      安 全 生 產(chǎn) 簡 報(bào)

      2015年第12期(總第462期)

      福建省能源集團(tuán)有限責(zé)任公司安監(jiān)室

      2015年4月3日(星期五)編發(fā)

      集團(tuán)2015年煤炭生產(chǎn)技術(shù)管理工作座談會在煤電召開

      3月26日,集團(tuán)公司2015年度煤炭生產(chǎn)技術(shù)管理工作座談會在福建煤電公司召開。集團(tuán)煤業(yè)部、安監(jiān)室和規(guī)劃部等相關(guān)部室;各煤炭企業(yè)、華廈建筑設(shè)計(jì)研究院、福建煤建公司分管生產(chǎn)技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)以及煤炭企業(yè)生產(chǎn)、安全、機(jī)電部門負(fù)責(zé)人參加會議。集團(tuán)公司副總經(jīng)理吳維加出席會議并講話。

      會上,集團(tuán)煤業(yè)部經(jīng)理謝俊鋼對過去一年集團(tuán)煤炭生產(chǎn)技術(shù)管理工作進(jìn)行總結(jié)回顧,分析了影響集團(tuán)公司煤炭產(chǎn)業(yè)經(jīng)營和發(fā)展存在的主要問題,布置了2015年度煤炭生產(chǎn)技術(shù)管理八個方面的重點(diǎn)工作。福建煤電公司、永安煤業(yè)公司、天湖山能源實(shí)業(yè)公司、邵武煤業(yè)公司、漳平煤業(yè)公司等5家煤炭生產(chǎn)企業(yè)交流了12項(xiàng)技術(shù)和生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)。集團(tuán)公司相關(guān)部室負(fù)責(zé)人圍繞落實(shí)集團(tuán)工作會議精神在會上作了發(fā)言。會議還表彰了2014年度煤礦安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)礦井和標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)股、機(jī)電股。

      集團(tuán)公司副總經(jīng)理吳維加在會上強(qiáng)調(diào)了三個方面意見。一是認(rèn)清形勢,新常態(tài)下要有新觀念。著力培養(yǎng)危機(jī)意識、責(zé)任意識、效益意識和市場意識;二是順勢而為,新常態(tài)下要有新思維。持續(xù)開展生產(chǎn)秩序整頓,依法依規(guī)組織生產(chǎn);持續(xù)深化企業(yè)改革,推動企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展;三是把握機(jī)遇,新常態(tài)下要有新 1

      舉措。持續(xù)加大生產(chǎn)結(jié)構(gòu)調(diào)整,抓好骨干礦井管理,開展生產(chǎn)經(jīng)營狀況診斷,優(yōu)化產(chǎn)量產(chǎn)品結(jié)構(gòu),開展“三降低三提升”活動,強(qiáng)化成本對標(biāo)管理;繼續(xù)實(shí)施“探底擴(kuò)邊”工作,開展就就地開發(fā)挖潛;推進(jìn)礦井安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化提升,建設(shè)本質(zhì)安全礦井。

      (福建煤電公司 王文輝)

      集團(tuán)副總經(jīng)理周必信到含春煤礦檢查安全生產(chǎn)工作

      4月2日上午,集團(tuán)公司副總經(jīng)理周必信到含春煤礦檢查井下安全生產(chǎn)工作,隨行的有集團(tuán)副總工程師唐福欽、安監(jiān)室副主任張義華。天湖山能源實(shí)業(yè)公司總經(jīng)理陳榮萬、副總經(jīng)理余木興一起到井下檢查安全生產(chǎn)工作。

      檢查組一行對含春煤礦井下機(jī)電安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)、705及含三副下猴車防護(hù)繩設(shè)備、井下文明衛(wèi)生創(chuàng)建力度大表示滿意。在含三采區(qū)510E4-05北工作面,周副總經(jīng)理對工人進(jìn)行現(xiàn)場安全提問,指出迎頭架棚質(zhì)量必須到位。出井后,對井下安全檢查信息進(jìn)反饋。周副總指出,一方面要嚴(yán)抓“一崗雙責(zé)”,落實(shí)好礦井現(xiàn)場安全生產(chǎn)礦長第一責(zé)任人、安全培訓(xùn)書記第一責(zé)任人制度,作業(yè)隊(duì)長也要齊抓共管,同時(shí)也要加強(qiáng)作業(yè)隊(duì)長、技術(shù)員和安全員職責(zé)落實(shí)。另一方面要求必須創(chuàng)新安全培訓(xùn)方式,提高安全培訓(xùn)質(zhì)量和效果,既要重視課堂上理論培訓(xùn),還要結(jié)合崗位與現(xiàn)場生產(chǎn)實(shí)際情況,增強(qiáng)安全培訓(xùn)效果。

      (天湖山能源實(shí)業(yè)公司含春煤礦 鄭素霞)

      東嶠風(fēng)電場組織防雷應(yīng)急預(yù)案桌面演練

      隨著雨季的到來,雷雨天氣增多,為有效應(yīng)對雷擊等各類突發(fā)事件,及時(shí)采取應(yīng)急措施,進(jìn)一步提高職工應(yīng)急處置能力,近日,東嶠風(fēng)電場組織員工開展防雷應(yīng)急預(yù)案演練。

      此次防雷應(yīng)急預(yù)案為桌面演練,通過假想某臺風(fēng)機(jī)遭受雷擊事故而展開。演練開始前明確演練組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)。演練人員分四組進(jìn)行,應(yīng)急指揮機(jī)構(gòu):負(fù)責(zé)啟動應(yīng)急預(yù)案、報(bào)告本區(qū)域異常雷電情況和本場事故處理進(jìn)展情況、趕赴現(xiàn)場組織搶險(xiǎn)、救災(zāi)和事故處理。各演練組在熟知本組職責(zé)的同時(shí)能積極配合、協(xié)調(diào)一致,成功完成此次防雷應(yīng)急預(yù)案演練。

      通過此次防雷應(yīng)急預(yù)案演練,提高了職工的突發(fā)事件處置能力,增強(qiáng)了安全意識,營造了風(fēng)電場安全生產(chǎn)警示教育的濃厚氛圍。(新能源公司東嶠風(fēng)電場

      胡勇)

      省煤礦隱患排查治理工作組到半羅山礦回頭看復(fù)查安全工作

      近日,省煤礦隱患排查治理行動工作組到半羅山煤礦開展“回頭看”復(fù)查工作,工作組一行聽取了該礦礦長林富增就前一階段隱患排查治理相關(guān)工作落實(shí)情況及春節(jié)后復(fù)工情況匯報(bào)。隨后工作組分成四個檢查小組,對該礦前一階段排查出的16條隱患整改治理情況進(jìn)行了全面復(fù)查。

      復(fù)查結(jié)束反饋時(shí),工作組人員對該礦前一階段查出的隱患整改治理落實(shí)情況給予認(rèn)可,并指出復(fù)查中新發(fā)現(xiàn)的隱患和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)存在的問題。

      工作組組長、福建煤監(jiān)局鐘臣榮處級調(diào)研員就持續(xù)開展隱患排查治理和加強(qiáng)企業(yè)安全生產(chǎn)強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)要求:一是要求公司和礦井切實(shí)重視隱患排查治理工作,按照“五定”原則,確保隱患排查治理到位;二是要求企業(yè)嚴(yán)格對照安全質(zhì)標(biāo)建設(shè)三年提升工作總體目標(biāo),提高建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),提升企業(yè)整體安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)水平;三是創(chuàng)新性地開展員工安全培訓(xùn)教育,不斷提升全員自我保安意識和安全操作技能,努力構(gòu)建本質(zhì)安全型礦井。

      (永安煤業(yè)公司 張水龍)省煤礦隱患排查治理行動工作組深入小華礦進(jìn)行隱患復(fù)查

      近日,福建煤監(jiān)局副處級調(diào)研員陳國全帶領(lǐng)有關(guān)人員一行7人,深入永安煤業(yè)公司小華煤礦進(jìn)行為期三天的隱患復(fù)查。

      工作組按照復(fù)查方案,深入井下生產(chǎn)一線及機(jī)房硐室等作業(yè)場所,認(rèn)真進(jìn)行復(fù)查,對小華煤礦井下各采掘工作面、工業(yè)廣場、機(jī)房硐室、信息調(diào)度中心、機(jī)電運(yùn)輸系統(tǒng)和內(nèi)業(yè)資料等進(jìn)行全面復(fù)查。

      通過復(fù)查,工作組認(rèn)為小華煤礦對前期隱患治理行動檢查出的隱患已經(jīng)進(jìn)行了全面認(rèn)真的整改,取得很好的整改效果。并對進(jìn)一步做好隱患排查工作提出具體的要求。

      (永安煤業(yè)公司小華煤礦 童家楨)

      集團(tuán)2015年第1期煤礦主要負(fù)責(zé)人和安管員安全資格培訓(xùn)班結(jié)業(yè)

      4月2日,集團(tuán)公司舉辦的2015年第1期煤礦主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員安全資格培訓(xùn)班在集團(tuán)安全技術(shù)培訓(xùn)中心結(jié)業(yè),68名煤礦企業(yè)主要負(fù)責(zé)和安全生產(chǎn)管理人員經(jīng)過刻苦學(xué)習(xí),全部通過由福建煤礦安全監(jiān)察局派員嚴(yán)格監(jiān)考的計(jì)算機(jī)考試。其中福建煤電公司銅鑼坪煤礦陳強(qiáng)明、龍?zhí)睹旱V吳學(xué)材、永安煤業(yè)公司蘇橋煤礦高孝樓、柯坑煤礦吳琦瑸、水井坑煤礦施國康、天湖山能源實(shí)業(yè)公司鉛坑煤礦溫錦榮、黃澤生等7名學(xué)員考試成績名列全班前茅,培訓(xùn)期間自覺遵守集團(tuán)安培中心規(guī)章制度,帶頭示范好,榮獲優(yōu)秀學(xué)員榮譽(yù)稱號。

      培訓(xùn)期間還開展了學(xué)員論壇,全班學(xué)員圍繞各自崗位職責(zé),就如何履行煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任展開廣泛交流,其中福建煤電公司銅鑼坪煤礦黃盛南、龍?zhí)睹旱V廖水林、陸家地煤礦吳賀忠、永安煤業(yè)公司半羅山煤礦何承武、章進(jìn)燁、元沙煤礦林科淵、邵武煤業(yè)公司洪峰煤礦郭行森、天湖山能源實(shí)業(yè)公司天湖巖煤礦王興忠等8位學(xué)員撰寫的論文主題突出、內(nèi)容豐富,獲得優(yōu)秀論文。

      結(jié)業(yè)式上,集團(tuán)公司安全技術(shù)培訓(xùn)中心向上述獲獎人員頒發(fā)了獎學(xué)金和榮譽(yù)證書。優(yōu)秀學(xué)員代表陳強(qiáng)明在結(jié)業(yè)式上發(fā)言獲獎感言。

      結(jié)業(yè)式前召開座談會,廣泛聽取學(xué)員意見和建議,學(xué)員們肯定了集團(tuán)安培中心的工作,并提出一些建設(shè)性的意見和建議。學(xué)員們表示要把培訓(xùn)期間學(xué)習(xí)掌握的安全生產(chǎn)法律法規(guī)和安全生產(chǎn)管理知識應(yīng)用到今后煤礦安全生產(chǎn)管理的 4

      實(shí)踐中,更好地履行法律賦予企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任,為促進(jìn)集團(tuán)公司煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展作出新的努力和新的貢獻(xiàn)。

      (安 文)

      30分鐘解決60公里之外機(jī)械故障

      ——含春煤礦借力微信平臺勤服務(wù)隨叫隨到

      智能信息時(shí)代,含春煤礦借助“含春微信”互聯(lián)網(wǎng)云平臺,延伸機(jī)電車間和井運(yùn)隊(duì)等后勤服務(wù)領(lǐng)域,使礦機(jī)電車間后勤服務(wù)跟蹤實(shí)時(shí)性、實(shí)效性更強(qiáng)。

      3月21日含春煤礦705井口值班室接到遠(yuǎn)在天湖巖718排矸場求助,一臺排矸絞車故障,當(dāng)天氣溫低,車輛來回60多公里,時(shí)逢周末,從召集人員、帶上工具出發(fā)、再到現(xiàn)場處理故障費(fèi)時(shí)不少。得知情況該礦機(jī)電分管吳鋒明要求718排矸人員實(shí)時(shí)反饋現(xiàn)場情況,機(jī)電技術(shù)員通過“含春微信”平臺,調(diào)用該設(shè)備運(yùn)行數(shù)據(jù),通過智能手機(jī)遠(yuǎn)程在線故障診斷,提出解決方案,配合現(xiàn)場人員維修故障。僅30分鐘,在“實(shí)時(shí)微信”遠(yuǎn)程指導(dǎo)”下,該絞車修復(fù)投入運(yùn)行。

      該礦還將借助微信平臺,對718排矸、空壓機(jī)、565、705人行絞車等設(shè)備運(yùn)行情況實(shí)施24小時(shí)在線跟蹤和監(jiān)控,實(shí)時(shí)監(jiān)控機(jī)電設(shè)備運(yùn)行情況,預(yù)測預(yù)警故障發(fā)生、及時(shí)報(bào)警,變被動維修為預(yù)防維護(hù)。

      (天湖山能源公司含春煤礦 鄭素霞)

      可門物流公司強(qiáng)化安全工作落實(shí) 保障安全健康發(fā)展

      三月份安全生產(chǎn)月度例會上,福能可門港物流公司對各部門貫徹落實(shí)集團(tuán)公司全年工作任務(wù)提出具體要求。即要求全司上下緊扣“年接卸量900萬噸,力爭達(dá)到1100萬噸”中心工作目標(biāo),全力抓好安全生產(chǎn)工作。

      該公司要求全力抓好安全生產(chǎn),即要求全司上下嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制考核,建立安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化考核表,使安全管控更有針對性、系統(tǒng)性和規(guī)

      范性。要通過強(qiáng)化預(yù)防性安全措施的布置和落實(shí),重點(diǎn)抓好有限空間作業(yè)、作業(yè)點(diǎn)危險(xiǎn)源辨識、“兩票三制”等安全工作措施的落實(shí),開展全員安全培訓(xùn)及安全生產(chǎn)應(yīng)急和安保演練工作,提高生產(chǎn)安全事故處置能力和突發(fā)事件應(yīng)對能力,確保實(shí)現(xiàn)“安全年”。

      (福能可門港物流公司 陳美雄)

      福建煤電公司修訂“三違”處罰規(guī)定

      根據(jù)新《安全生產(chǎn)法》和《福建省煤礦安全生產(chǎn)事故隱患分類分級標(biāo)準(zhǔn)(試行)》以及公司安全1號文精神,日前,福建煤電公司修訂“三違”處罰規(guī)定。

      新修訂的“三違”處罰規(guī)定是在《公司“三違”處罰暫行規(guī)定》(2004年版)的基礎(chǔ)上加以修訂完善。內(nèi)容包括了綜合、管理、采煤、掘進(jìn)、“一通三防”、井下放炮、機(jī)電運(yùn)輸、防治水、礦井“六大系統(tǒng)”和其它方面等十個部分,共分為一般“三違”、較大“三違”和重大“三違”,共215條款,突出對公司安全1號文件界定的12條重大隱患或“三違”處罰。

      重新修訂后的“三違”處罰規(guī)定內(nèi)容全面、針對性強(qiáng),將更好地指導(dǎo)公司安全生產(chǎn)工作。

      (福建煤電公司

      王文輝)

      曲斗煤礦二號井進(jìn)一步加強(qiáng)掘進(jìn)隊(duì)勞動組織管理

      近日,曲斗煤礦二號井進(jìn)一步加強(qiáng)掘進(jìn)隊(duì)勞動組織管理。一是提升掘進(jìn)隊(duì)素質(zhì),提高單進(jìn)水平,平均單進(jìn)達(dá)85米以上;二是加強(qiáng)隊(duì)伍整合、控制單班生產(chǎn);三是加強(qiáng)掘進(jìn)面雙臺風(fēng)鉆管理,提高工時(shí)利用率,作業(yè)隊(duì)伍平均空班率控制在5%以內(nèi)、平均出勤率達(dá)85%以上;四是加強(qiáng)勞動組織,提高勞動生產(chǎn)率,一個月完成兩個循環(huán)作業(yè)班次達(dá)到80%以上為目標(biāo),加強(qiáng)掘進(jìn)隊(duì)勞動組織管理。

      為實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),該礦制定了相應(yīng)的考核辦法,進(jìn)一步促進(jìn)掘進(jìn)隊(duì)勞動組織管理,確保礦井均衡生產(chǎn)安全生產(chǎn)。

      (天湖山能源公司曲斗煤礦 吳曲彬)

      豐海煤礦進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理

      今年以來,豐海煤礦堅(jiān)守紅線,本著“依法治安,以人為本,安全發(fā)展”的理念,從員工思想教育、規(guī)范作業(yè)行為入手,開展了“安全責(zé)任再落實(shí),安全隱患再排查”活動,全力為全年安全生產(chǎn)保駕護(hù)航。

      活動中,該礦一是有針對性地對全員進(jìn)行安全思想教育,進(jìn)一步落實(shí)“安全管理要實(shí)現(xiàn)嚴(yán)、管、硬”工作標(biāo)準(zhǔn),促使各級管理人員在工作中做到盡職履責(zé),超前管理;二是各級管理人員積極深入生產(chǎn)一線,堅(jiān)持下井帶班、跟班作業(yè),做到自覺監(jiān)管現(xiàn)場、盯住現(xiàn)場、保護(hù)現(xiàn)場,充分發(fā)揮現(xiàn)場督導(dǎo)作用,全力維護(hù)良好的安全生產(chǎn)局面;三是充分利用班前會10分鐘,加強(qiáng)班前會和作業(yè)現(xiàn)場管理,結(jié)合不同崗位作業(yè)特點(diǎn),有的放矢地向員工講解作業(yè)方法、標(biāo)準(zhǔn)和注意事項(xiàng),做到班前會提醒,作業(yè)班中加強(qiáng)巡視,全力將事故隱患消滅在萌芽狀態(tài);四是為提高員工自主保安意識,該礦組織全員開展了“安全規(guī)程再學(xué)習(xí)”活動及“查思想、查作風(fēng)、查管理”安全專項(xiàng)整治活動,使員工對安全規(guī)程銘記于心,時(shí)刻繃緊安全弦;五是加大隱患排查力度,安監(jiān)站會同黨政辦、勞工股等部門,開展“隱患排查”活動,對車間、隊(duì)、班組隱患進(jìn)行“地毯式”排查,讓隱患無處藏身。對查出的隱患,通過加大處罰力度、進(jìn)行責(zé)任追溯等舉措,對責(zé)任人予以嚴(yán)厲的處罰。

      (永安煤業(yè)公司 范日林)

      曬口煤礦春季安全生產(chǎn)穩(wěn)步進(jìn)行

      春季以來,曬口煤礦加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理,有力促進(jìn)安全生產(chǎn)穩(wěn)步進(jìn)行。該礦一是分別召開全礦領(lǐng)導(dǎo)班子會、采掘隊(duì)長會、礦井管理人員會和各級班前會,教育和引導(dǎo)各級管理人員和員工淡化節(jié)日氛圍,保持清醒頭腦,集中精力投入礦井春季安全生產(chǎn);二是春節(jié)復(fù)工后,認(rèn)真組織全礦全員作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施再貫徹、再學(xué)習(xí)、再考試,做到干部職工同貫徹、同學(xué)習(xí)、同考試,把好

      春節(jié)復(fù)工后安全第一關(guān);三是加大職工思想教育和跟蹤幫教,加強(qiáng)對安全生產(chǎn)不放心人員排查,對查出的不放心人員加強(qiáng)安全教育,及時(shí)制止其違章行為;四是加大春節(jié)復(fù)工后安全生產(chǎn)大檢查,突出加強(qiáng)采掘現(xiàn)場頂板、通風(fēng)和機(jī)電、運(yùn)輸、輔助等重點(diǎn)環(huán)節(jié)的檢查,認(rèn)真排查整改生產(chǎn)現(xiàn)場不安全隱患,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)采取措施處理;五是嚴(yán)格落實(shí)礦井領(lǐng)導(dǎo)、股室管理人員跟值班制度和交接班等制度,嚴(yán)肅勞動紀(jì)律,堅(jiān)決杜絕管理空崗現(xiàn)象,確保現(xiàn)場指揮、現(xiàn)場跟班和現(xiàn)場安全生產(chǎn)。

      (邵武煤業(yè)公司曬口煤礦 何國軍)

      及時(shí)有效制止違規(guī)行為

      3月23日上午8點(diǎn)許,鉛坑煤礦生產(chǎn)辦技術(shù)員小吳跟班到625區(qū)段南集運(yùn)巷全巖掘進(jìn)工作面,他像往常一樣檢查運(yùn)巷頂板邊幫支護(hù)情況、局部通風(fēng)等情況,確認(rèn)安全無誤后,徑直往工作面迎頭走去。趕巧放炮員小高正在裝藥,想用塑料管代替炮棍將引藥往炮眼底部送?!靶「撸氵@是違章行為,裝藥要用專用炮棍,你違章塑料管代替,后果你擔(dān)得起責(zé)任嗎?”技術(shù)員小吳厲聲制止了小高違章行為,并現(xiàn)場對其進(jìn)行嚴(yán)肅批評教育。

      3月25日下午3點(diǎn)左右,井運(yùn)隊(duì)隊(duì)長方春濤下井調(diào)度車輛,在臨近625車場不遠(yuǎn)處傳來“叮鈴鈴、哐當(dāng)哐當(dāng)”電瓶車鈴聲及礦車撞擊軌道發(fā)出的聲音。隨著聲音臨近方隊(duì)長仍不見電瓶車,他就用礦燈搖晃提醒電瓶車司機(jī)前方有人。電瓶車緩緩地駛向方隊(duì)長并停了下來?!霸趺椿厥?,不開車燈?”“跑第一趟就燒壞了,我想等上完這個班再送出去維修。”電瓶車司機(jī)小李解釋道?!安恍?,車燈不亮是小事,安全是大事?!痹诜疥?duì)長嚴(yán)肅要求下,小李將電瓶車開出井口及時(shí)維修,及時(shí)更換了損壞的車燈。

      (天湖山能源公司鉛坑煤礦 陳劍秋)

      近期安全生產(chǎn)報(bào)道提示:抓好春季安全生產(chǎn)工作和隱患排查治理專項(xiàng)行動等信息。稿件發(fā)送fmanjian@163.com,注明作者姓名單位和電話。

      分送:集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)、各部(室),集團(tuán)駐各煤業(yè)公司安全生產(chǎn)監(jiān)察專員,權(quán)屬各單位,安全技術(shù)培訓(xùn)中心,礦山救護(hù)大隊(duì)及各其救護(hù)隊(duì)、專兼職消防隊(duì)。

      第二篇:827-福建省能源集團(tuán)有限責(zé)任公司安全技術(shù)培訓(xùn)中心

      福建省能源集團(tuán)有限責(zé)任公司安全技術(shù)培訓(xùn)中心

      關(guān)于上報(bào)參加2012年煤礦主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員及教師資格培(復(fù))訓(xùn)人員名單的通知

      集團(tuán)公司各權(quán)屬煤業(yè)公司,福建煤建公司:

      按照集團(tuán)公司《關(guān)于下達(dá)2012安全培訓(xùn)計(jì)劃的通知》(閩能安[2012]51號),集團(tuán)公司安全技術(shù)培訓(xùn)中心(國家二級)今年將舉辦煤礦主要負(fù)責(zé)人安全資格培訓(xùn)班1期、復(fù)訓(xùn)班2期,煤礦安全生產(chǎn)管理人員安全資格培訓(xùn)班1期,復(fù)訓(xùn)班8期,煤礦三、四級安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)教師資格培訓(xùn)班1期。

      請你們認(rèn)真按照集團(tuán)公司上述文件下達(dá)的名額或要求你們自定上報(bào)的人數(shù),于2012年2月29日前將你們單位參加2012年各期培(復(fù))訓(xùn)班學(xué)員名單用電子文檔上報(bào)集團(tuán)公司安全技術(shù)培訓(xùn)中心培訓(xùn)部肖慶榮,聯(lián)系電話:0597-5666030辦,***手機(jī)。同時(shí)報(bào)送集團(tuán)公司安全生產(chǎn)監(jiān)察室葉飛云備案,聯(lián)系電話:0591-87509615辦,***手機(jī)。

      附件:福建能源集團(tuán)安全技術(shù)培訓(xùn)中心學(xué)員報(bào)名表

      二O一二年二月十七日

      第三篇:投資集團(tuán)有限責(zé)任公司安全生產(chǎn)規(guī)定

      玉溪國有資本投資集團(tuán)有限責(zé)任公司

      安全生產(chǎn)責(zé)任制暨管理規(guī)定

      (2016版)

      擬稿:程

      東 審查:趙樹文 審核:鄧

      批準(zhǔn):柏繼武

      二○一六年七月

      第一章

      安全生產(chǎn)責(zé)任制 一.集團(tuán)公司董事長安全生產(chǎn)責(zé)任 二.集團(tuán)公司黨委書記安全生產(chǎn)責(zé)任 三.集團(tuán)公司總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任

      四.集團(tuán)公司分管安全生產(chǎn)工作的副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任 五.集團(tuán)公司生產(chǎn)副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任 六.集團(tuán)公司工會主席安全生產(chǎn)責(zé)任

      七.集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會主任安全生產(chǎn)責(zé)任 八.集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員安全生產(chǎn)責(zé)任 九.集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任 十.集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé) 十一.集團(tuán)公司融資部安全生產(chǎn)責(zé)任 十二.集團(tuán)公司辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任 十三.子公司負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任 第二章

      安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育規(guī)定 第三章

      安全生產(chǎn)例會(專題會議)規(guī)定 第四章

      安全生產(chǎn)檢查規(guī)定

      第五章

      安全生產(chǎn)目標(biāo)與責(zé)任制管理和考核規(guī)定 第六章

      消防安全管理規(guī)定

      第七章

      易燃易爆有毒危險(xiǎn)化學(xué)品使用管理規(guī)定 第八章

      安全管理資料管理規(guī)定 第九章

      安全生產(chǎn)獎勵管理規(guī)定 第十章

      生產(chǎn)安全事故報(bào)告處理規(guī)定 第十一章 第十二章 第十三章

      工傷和意外傷害保險(xiǎn)管理規(guī)定

      重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、事故隱患報(bào)告整改和應(yīng)急管理規(guī)定職業(yè)危害防治管理規(guī)定

      第一章

      安全生產(chǎn)責(zé)任制

      一、集團(tuán)公司董事長的安全生產(chǎn)責(zé)任

      1、董事長是集團(tuán)公司法人代表,是集團(tuán)公司安全生產(chǎn)的第一責(zé)任人,對集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)負(fù)總責(zé)。

      2、落實(shí)“黨政同責(zé)”要求,董事長和黨委書記、總經(jīng)理對集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作共同承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      3、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)健康安全的法律、法規(guī)及其他要求,親自批閱上級有關(guān)安全工作的文件并組織貫徹落實(shí)。批準(zhǔn)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制、消防安全責(zé)任制和各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,并督促貫徹執(zhí)行。

      4、督促總經(jīng)理建立健全集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理體系,按規(guī)定配備專職安全生產(chǎn)管理人員;支持安全管理部門履行安全管理職責(zé),主動聽取安全生產(chǎn)工作匯報(bào),定期聽取相關(guān)人員對安全生產(chǎn)的意見和建議。

      5、直接領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)公司安委會開展各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作,批準(zhǔn)集團(tuán)公司安全工作規(guī)劃、安全生產(chǎn)目標(biāo)和安全工作計(jì)劃,在組織召開董事會時(shí),定期研究安全生產(chǎn)重大問題,制定決策性意見或方案。

      6、批準(zhǔn)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)技術(shù)措施計(jì)劃和安全生產(chǎn)保障資金使用計(jì)劃,并督促總經(jīng)理保證所需費(fèi)用的提取和使用。

      7、批準(zhǔn)集團(tuán)公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,督促總經(jīng)理或分管副總組織開展應(yīng)急演練。

      8、及時(shí)、如實(shí)向上級主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告生產(chǎn)安全事故,參加或主持重大生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。

      二、集團(tuán)公司黨委書記安全生產(chǎn)責(zé)任

      1、對集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)工作負(fù)思想政治領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。組織黨群部門在制定工作計(jì)劃時(shí),應(yīng)緊密結(jié)合企業(yè)的安全生產(chǎn)管理目標(biāo)和任務(wù)要求,把搞好安全生產(chǎn)作為企業(yè)思想政治工作的一項(xiàng)重要任務(wù),充分發(fā)揮黨、團(tuán)、工會對安全生產(chǎn)的監(jiān)督保證作用,充分發(fā)揮黨、團(tuán)在安全生產(chǎn)中的模范帶頭作用。

      2、督促集團(tuán)公司行政貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)的方針、政策、法律法規(guī);經(jīng)常深入各部門和施工現(xiàn)場,及時(shí)了解掌握員工的思想動態(tài),及時(shí)糾正職工影響安全生產(chǎn)的不良思想傾向,并組織開展多種形式的思想教育工作,把思想政治工作落實(shí)到安全生產(chǎn)工作中。

      3、落實(shí)“黨政同責(zé)”要求,黨委書記和董事長、總經(jīng)理對集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作共同承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      4、參加集團(tuán)公司的安全大檢查和重要的安全生產(chǎn)會議,協(xié)助行政解決安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的重大問題,支持與配合公司實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。

      5、充分發(fā)揮黨組織的核心領(lǐng)導(dǎo)作用,按照“黨管干部”的原則,對黨員干部進(jìn)行教育、培養(yǎng)、考察和監(jiān)督時(shí),應(yīng)注意提高黨員干部的安全生產(chǎn)意識和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

      6、組織開展黨員身邊無違章、無事故等群眾性安全生產(chǎn)活動,依據(jù)有關(guān)黨章和黨紀(jì)規(guī)定對發(fā)生重大傷亡事故的黨員干部進(jìn)行黨紀(jì)處分。

      7、開展黨組織先進(jìn)評比活動時(shí),應(yīng)將安全生產(chǎn)工作成效列為重要評比條件。

      三、集團(tuán)公司總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任

      1、總經(jīng)理由集團(tuán)公司董事會聘任,是主持集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營工作的總負(fù)責(zé)人,對集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作負(fù)全面行政責(zé)任,支持分管安全生產(chǎn)工作的副總經(jīng)理和其他副總開展工作。

      2、落實(shí)“黨政同責(zé)”要求,總經(jīng)理和董事長、黨委書記對集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作共同承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      3、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)健康安全的法律、法規(guī)及其他要求,負(fù)責(zé)審核集團(tuán)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度,審核公司安全技術(shù)操作規(guī)程。

      4、貫徹執(zhí)行集團(tuán)公司董事會確定的安全生產(chǎn)工作目標(biāo)、任務(wù)及各項(xiàng)決議、決定,積極采取各種技術(shù)和組織措施,確保公司安全生產(chǎn)。

      5、組織召開集團(tuán)公司季度和安全生產(chǎn)分析會,主動聽取安全生產(chǎn)工作匯報(bào),掌握安全生產(chǎn)情況,及時(shí)研究解決安全生產(chǎn)中存在的重大問題,組織消除重大事故隱患。

      6、批準(zhǔn)集團(tuán)公司安全工作規(guī)劃、安全生產(chǎn)目標(biāo)和安全工作計(jì)劃。與內(nèi)設(shè)部門和下屬機(jī)構(gòu)簽定安全生產(chǎn)責(zé)任書,并組織集團(tuán)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制的考核工作,做出獎懲決定。

      7、審核集團(tuán)公司安全生產(chǎn)技術(shù)措施計(jì)劃和安全生產(chǎn)保障資金使用計(jì)劃,保證所需費(fèi)用的提取和使用;

      8、建立健全集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理體系,負(fù)責(zé)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置和人員的配備,并對其工作進(jìn)行考核。

      9、督促相關(guān)部門、子公司組織對員工進(jìn)行安全教育教訓(xùn),批準(zhǔn)重大危險(xiǎn)源清單,組織制定集團(tuán)公司生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案,建立健全應(yīng)急救援機(jī)構(gòu),配備必要的應(yīng)急救援器材和設(shè)備,并定期組織演練。

      10、組織和督促子公司相關(guān)部門定期進(jìn)行安全生產(chǎn)檢查,及時(shí)消除事故隱患;經(jīng)常深入施工現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)工作,聽取員工對安全生產(chǎn)工作的意見和建議。

      11、及時(shí)、如實(shí)向上級主管部門、領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告生產(chǎn)安全事故,并迅速趕到現(xiàn)場組織人員進(jìn)行搶救工作;支持、配合事故調(diào)查組的工作,按照“四不放過”的原則,認(rèn)真組織落實(shí)整改與防范措施,并作出對責(zé)任人的處理決定。

      四、集團(tuán)公司分管安全生產(chǎn)工作的副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任

      1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)健康安全的法律、法規(guī)及其他要求和集團(tuán)規(guī)章制度。

      2、協(xié)助集團(tuán)公司總經(jīng)理對集團(tuán)公司的職業(yè)健康安全消防工作進(jìn)行管理,對集團(tuán)公司的職業(yè)健康安全消防工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。主持制定集團(tuán)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全技術(shù)操作規(guī)程、安全規(guī)劃和安全技術(shù)措施計(jì)劃及資金計(jì)劃。審核重大工程項(xiàng)目安全技術(shù)措施,并督促落實(shí)。

      3、認(rèn)真聽取、采納員工有關(guān)安全生產(chǎn)方面的合理抱怨和合理化建議,保證集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理體系的持續(xù)改進(jìn)。

      4、分管集團(tuán)公司安全生產(chǎn)的工作。協(xié)助集團(tuán)公司總經(jīng)理定期主持召開安全生產(chǎn)例會,負(fù)責(zé)重大安全決議的組織實(shí)施和監(jiān)督檢查。主持召開行政工作會議時(shí),應(yīng)把安全工作做為重要內(nèi)容進(jìn)行研究、布置和落實(shí),重大問題報(bào)請董事會批準(zhǔn)。

      5、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查集團(tuán)公司安全生產(chǎn)責(zé)任制度的落實(shí),審定內(nèi)設(shè)部門和下屬單位的安全生產(chǎn)考核指標(biāo)。

      6、組織安全生產(chǎn)定期檢查和季節(jié)性、專業(yè)性安全檢查,及時(shí)排除重大安全隱患。

      7、組織識別重大危險(xiǎn)源和編制企業(yè)生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

      8、發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí),應(yīng)及時(shí)向集團(tuán)總經(jīng)理報(bào)告,并立即趕到事故現(xiàn)場,組織做好搶救和善后工作;支持、配合事故調(diào)查組工作,按“四不放過”原則,組織落實(shí)事故防范措施,教育職工吸取事故教訓(xùn),并提出對事故責(zé)任者的處理意見。

      9、主管消防與治安保衛(wèi)工作,負(fù)責(zé)組織制定消防安全責(zé)任制和消防安全管理制度。

      10、表彰先進(jìn),及時(shí)在集團(tuán)公司范圍內(nèi)總結(jié)、推廣安全生產(chǎn)管理先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。

      五、集團(tuán)公司副總經(jīng)理安全生產(chǎn)責(zé)任

      1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)健康安全的法律、法規(guī)及其他要求和集團(tuán)規(guī)章制度。

      2、對分管范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      3、堅(jiān)持“管生產(chǎn)必須管安全”的原則,在組織召開生產(chǎn)會議和布置生產(chǎn)任務(wù)時(shí),應(yīng)同時(shí)安排和布置安全工作,保證安全工作與生產(chǎn)任務(wù)協(xié)調(diào)一致;在組織檢查施工生產(chǎn)計(jì)劃實(shí)施情況的同時(shí),應(yīng)檢查安全技術(shù)措施落實(shí)情況; 在生產(chǎn)任務(wù)與安全生產(chǎn)發(fā)生矛盾時(shí),必須優(yōu)先解決安全生產(chǎn)的問題。

      4、負(fù)責(zé)批準(zhǔn)工程開工報(bào)告和專業(yè)分包、勞務(wù)分包、設(shè)備租賃、生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務(wù)申請、開展時(shí),應(yīng)核實(shí)其是否具備基本的安全生產(chǎn)條件。

      5、督促分管部門認(rèn)真落實(shí)相關(guān)安全生產(chǎn)職責(zé)。

      6、定期組織分管部門研究解決相關(guān)的安全生產(chǎn)問題。

      7、參加分管部門安全生產(chǎn)事故的調(diào)查、處理。

      六、集團(tuán)公司工會主席安全生產(chǎn)責(zé)任

      1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)員工職業(yè)健康安全的方針、政策和法律法規(guī),領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)公司工會廣泛開展安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)宣傳教育活動,充分發(fā)揮工會組織在集團(tuán)公司職業(yè)健康安全工作中的監(jiān)督作用。

      2、對違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)等違反職業(yè)健康安全法律、法規(guī)和其他要求的行為依法進(jìn)行批評、檢舉和控告,維護(hù)職工的生命權(quán)、健康權(quán)、休息權(quán)、緊急避險(xiǎn)權(quán)和女工特殊保護(hù)等合法權(quán)益;督促、教育職工遵守安全生產(chǎn)、勞動保護(hù)法律、法規(guī)、規(guī)章制度和安全技術(shù)操作規(guī)程,督促、教育職工服從企業(yè)管理,并正確使用勞動防護(hù)用品。

      3、領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)公司工會組織職工參加安全生產(chǎn)方面的民主管理和民主監(jiān)督,及時(shí)獲取員工在職業(yè)健康安全工作中的合理抱怨和建議,保護(hù)員工對集團(tuán)安全生產(chǎn)和勞動保護(hù)提出意見的權(quán)利。

      4、領(lǐng)導(dǎo)集團(tuán)公司工會組織員工開展遵章守紀(jì)和預(yù)防事故的群眾性活動,總結(jié)、交流勞動保護(hù)工作經(jīng)驗(yàn),建議集團(tuán)對在安全工作中做出突出貢獻(xiàn)的單位和個人進(jìn)行表彰和獎勵。

      5、參加重大事故的調(diào)查處理,督促和協(xié)助行政做好傷亡事故的善后處理和落實(shí)防范措施,保護(hù)職工在工傷責(zé)任事故處理中的申訴權(quán)和工傷賠償權(quán)。

      6、關(guān)注員工勞動條件的改善,參加專項(xiàng)安全檢查。

      7、督促相關(guān)部門和下屬子公司對從事有毒有害作業(yè)的員工進(jìn)行預(yù)防性健康療養(yǎng),維護(hù)員工的合法權(quán)益。

      七、集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會主任安全生產(chǎn)責(zé)任

      1、督促建立健全集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理體系,貫徹落實(shí)國家行業(yè)安全生產(chǎn)法律法規(guī)、上級部門安全生產(chǎn)規(guī)章制度,是集團(tuán)公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的直接負(fù)責(zé)人,重大問題及時(shí)向上級主要領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。

      2、督促安委會副主任、分管安全副總和安委會成員對安全生產(chǎn)管理日常工作的組織安排,檢查、指導(dǎo)、考核基層單位的安全生產(chǎn)工作。

      3、參與危險(xiǎn)性較大工程安全施工方案的審查工作。

      4、組織召開安全生產(chǎn)通報(bào)會、分析會等安全生產(chǎn)會議。

      5、督促安委會副主任、分管安全副總和安委會成員組織集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)宣傳教育工作,審定集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)工作計(jì)劃、總結(jié)、生產(chǎn) 情況報(bào)告。

      6、督促組織集團(tuán)公司范圍內(nèi)的不安全事件的調(diào)查、處理、上報(bào)工作。

      7、督促組織落實(shí)集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)獎勵。

      8、督促組織制定集團(tuán)公司應(yīng)急救援預(yù)案,組織開展應(yīng)急救援演練,依法做好生產(chǎn)安全事故報(bào)告和應(yīng)急救援工作。

      八、集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會安全生產(chǎn)責(zé)任

      1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和各級部門相關(guān)規(guī)定,落實(shí)“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)”職責(zé)。

      2、落實(shí)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作,研究分析集團(tuán)公司安全生產(chǎn)形勢,對集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作提出有效的實(shí)施指導(dǎo)意見。

      3、督處落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任體系五落實(shí)五到位規(guī)定。

      4、督處落實(shí)各子公司建立有效的安全生產(chǎn)工作機(jī)制(包括安全生產(chǎn)監(jiān)督管理目標(biāo),安全監(jiān)督管理體系、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理措施,工程建設(shè)應(yīng)急預(yù)案制定和演練,重大安全生產(chǎn)隱患的整改落實(shí),安全生產(chǎn)責(zé)任認(rèn)定處置等)。

      5、審查集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理相關(guān)規(guī)章制度。

      6、研究解決安全生產(chǎn)中的重大隱患。

      7、定期組織召開集團(tuán)公司安全生產(chǎn)工作會議,總結(jié)部署階段性安全生產(chǎn)管理工作。

      8、審查集團(tuán)公司安全生產(chǎn)目標(biāo)計(jì)劃。

      九、集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任

      1、對集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理委員會負(fù)責(zé)。根據(jù)安全生產(chǎn)管理委員會和集團(tuán)分管領(lǐng)導(dǎo)對安全工作的要求,組織檢查落實(shí)。

      2、籌備安全生產(chǎn)委員會會議,做好會議記錄,并及時(shí)傳達(dá)會議精神。

      3、組織編寫集團(tuán)公司安全生產(chǎn)有關(guān)的管理制度。

      4、編寫安全生產(chǎn)工作簡報(bào),定期發(fā)布安全生產(chǎn)信息。

      5、檢查安全生產(chǎn)工作,對存在的重大問題形成書面意見后提交安全生產(chǎn)管理委員會研究決策。

      6、配備完善集團(tuán)公司的安全設(shè)施,保障員工生命安全和集團(tuán)公司財(cái)產(chǎn)安全。

      7、定期組織安全生產(chǎn)檢查,并組織考核和評比;督查隱患的整改落實(shí),協(xié)助事故調(diào)查,進(jìn)行責(zé)任認(rèn)定、處理。

      8、落實(shí)安全生產(chǎn)管理委員會和分管安全副總交辦事項(xiàng)和工作安排。

      十、集團(tuán)公司財(cái)務(wù)部安全生產(chǎn)責(zé)任

      1、認(rèn)真執(zhí)行國家、集團(tuán)公司安全技術(shù)措施專項(xiàng)資金提取、使用規(guī)定,保證安全生產(chǎn)保障資金到位和??顚S?。

      2、組織審核集團(tuán)公司財(cái)務(wù)計(jì)劃時(shí),應(yīng)同時(shí)審核集團(tuán)公司勞動保 護(hù)和安全防護(hù)用品資金、安全教育培訓(xùn)專項(xiàng)資金、安全技術(shù)措施資金、工傷保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)資金、安全獎勵資金等五項(xiàng)安全資金計(jì)劃。

      3、督促責(zé)任部門認(rèn)真落實(shí)相關(guān)安全生產(chǎn)職責(zé)和安全生產(chǎn)獎懲制度。

      4、發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí),及時(shí)審核和保障應(yīng)急救援和事故處理所需資金。

      5、負(fù)責(zé)會同安委辦編制集團(tuán)公司安全生產(chǎn)資金計(jì)劃,并根據(jù)審定的安全生產(chǎn)資金計(jì)劃,提供資金保障,單設(shè)科目、專項(xiàng)管理,監(jiān)督使用。

      6、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)資金完成情況匯總,列出分項(xiàng)科目,提供給集團(tuán)公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和安委辦,作為下計(jì)劃編制的依據(jù)。

      7、負(fù)責(zé)審核各類事故、事件處理費(fèi)用,并將其納入集團(tuán)公司經(jīng)濟(jì)活動分析內(nèi)容。

      8、制定和落實(shí)保障部門人員人身和財(cái)產(chǎn)安全的防范措施,做好本部門的安全保衛(wèi)工作。

      9、存、取現(xiàn)金,印章印鑒保管使用,支票憑證使用存放等應(yīng)嚴(yán)格遵守有關(guān)財(cái)務(wù)安全規(guī)定,重點(diǎn)加強(qiáng)本部門的防火防盜措施。

      10、對財(cái)務(wù)部門的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      十一、集團(tuán)公司融資部安全生產(chǎn)責(zé)任

      1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)和各級部門相關(guān)規(guī)定;

      2、對融資部工作內(nèi)的安全生產(chǎn)工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

      3、督促責(zé)任部門認(rèn)真落實(shí)相關(guān)安全生產(chǎn)職責(zé)和安全生產(chǎn)獎懲制度。

      4、制定和落實(shí)保障部門人員人身和財(cái)產(chǎn)安全的防范措施,做好本部門的安全保衛(wèi)工作。

      十二、集團(tuán)公司辦公室安全生產(chǎn)責(zé)任

      1、負(fù)責(zé)調(diào)度和安排集團(tuán)公司安全檢查公務(wù)用車、事故處理應(yīng)急用車以及后勤保障工作。

      2、負(fù)責(zé)對集團(tuán)公司公務(wù)用車司機(jī)進(jìn)行經(jīng)常性的交通安全意識教育。

      3、配合安委辦做好生產(chǎn)安全事故的接警和相關(guān)信息的傳遞、上報(bào)和處理工作,并根據(jù)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的決策和指示,及時(shí)做好上情下達(dá)和有關(guān)協(xié)調(diào)事宜。配合集團(tuán)公司安委辦對外發(fā)布有關(guān)搶險(xiǎn)救災(zāi)進(jìn)展情況和發(fā)出求援求救信息,并協(xié)助安委辦做好有關(guān)善后工作。

      4、應(yīng)將集團(tuán)公司安全工作規(guī)劃納入集團(tuán)公司總體發(fā)展規(guī)劃中。

      5、制定與分解集團(tuán)公司生產(chǎn)經(jīng)營管理目標(biāo)時(shí),應(yīng)同時(shí)制定與分解安全生產(chǎn)管理目標(biāo)。

      6、考核集團(tuán)公司下屬機(jī)構(gòu)經(jīng)濟(jì)責(zé)任落實(shí)情況時(shí),應(yīng)同時(shí)考核安全生產(chǎn)責(zé)任落實(shí)情況。

      7、制定和落實(shí)保障部門人員人身和財(cái)產(chǎn)安全的防范措施,做好本部門的安全保衛(wèi)工作。

      十三、子公司負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)責(zé)任

      1、貫徹執(zhí)行國家有關(guān)職業(yè)健康安全的法律、法規(guī)及其他要求和公司規(guī)章制度。

      2、對子公司的安全生產(chǎn)管理全面負(fù)責(zé)。負(fù)責(zé)建立健全子公司安全生產(chǎn)管理體系和責(zé)任制的落實(shí),實(shí)現(xiàn)子公司各項(xiàng)安全生產(chǎn)目標(biāo)和指標(biāo)。

      3、負(fù)責(zé)子公司安全生產(chǎn)資金計(jì)劃的批準(zhǔn)和實(shí)施,保證安全技術(shù)措施費(fèi)的??顚S煤秃侠硗度耄皶r(shí)按規(guī)定上繳安全生產(chǎn)保證金和獎勵基金。

      4、定期組織職工開展安全教育培訓(xùn)和遵章守紀(jì)教育,杜絕違章指揮和冒險(xiǎn)蠻干。

      5、組織子公司安全生產(chǎn)定期檢查和季節(jié)性、專業(yè)性安全檢查,認(rèn)真組織開展各項(xiàng)安全專項(xiàng)活動,消除事故隱患。

      6、督促施工現(xiàn)場合法用工,依法為從業(yè)人員辦理工傷保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)。

      7、定期組織召開安全生產(chǎn)例會,及時(shí)總結(jié)和推廣安全生產(chǎn)先進(jìn)管理經(jīng)驗(yàn)。

      8、組織制訂和實(shí)施子公司級生產(chǎn)安全事故應(yīng)急預(yù)案,建立健全子公司應(yīng)急救援組織,保證必要的應(yīng)急器材、設(shè)備和人員的配備,并督促相關(guān)人員做好定期演練。

      9、發(fā)生傷亡事故及時(shí)向集團(tuán)公司報(bào)告生產(chǎn)安全事故,及時(shí)搶救傷員,做好現(xiàn)場保護(hù);參加事故調(diào)查處理,落實(shí)整改措施,做好善后處理,按照“四不放過”原則,對責(zé)任人員進(jìn)行處理。

      10、制定和落實(shí)保障子公司人員人身和財(cái)產(chǎn)安全的防范措施,做好子公司的安全保衛(wèi)工作。

      第二章

      安全生產(chǎn)培訓(xùn)教育規(guī)定

      一、為提高全員安全技術(shù)素質(zhì),增強(qiáng)全員的安全生產(chǎn)意識和自我防護(hù)能力,促使全體員工自覺遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和其他要求,有效預(yù)防各類事故的發(fā)生,制訂本規(guī)定。

      二、集團(tuán)公司所有從業(yè)人員,包括集團(tuán)公司董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、安全生產(chǎn)委員會成員、子公司經(jīng)理、子公司副經(jīng)理、安全管理人員、施工管理人員、以及進(jìn)入生產(chǎn)、施工現(xiàn)場的單位人員都必須根據(jù)國家法律法規(guī)要求,經(jīng)過相應(yīng)的培訓(xùn)和考核,取得相應(yīng)的崗位資格(合格)證書或特種作業(yè)操作資格證書后方可上崗。

      三、集團(tuán)公司的安全教育培訓(xùn)工作由集團(tuán)公司辦公室統(tǒng)一組織實(shí)施。集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會辦公室配合辦公室實(shí)施安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,并對實(shí)施效果進(jìn)行評價(jià)。子公司負(fù)責(zé)所管轄范圍人員的安全教育培訓(xùn)的實(shí)施和日常管理。

      四、集團(tuán)公司各部門和子公司應(yīng)根據(jù)崗位需要,以書面形式統(tǒng)一向綜合辦公室提出安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,注明教育培訓(xùn)內(nèi)容、時(shí)間、參加人員要求。集團(tuán)公司辦公室應(yīng)根據(jù)公司實(shí)際情況和各部門、各子公司充分溝通,編制安全教育培訓(xùn)計(jì)劃,統(tǒng)一制定集團(tuán)公司員工安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。

      第三章

      安全生產(chǎn)例會(專題會議)規(guī)定

      一、為了及時(shí)傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的精神及有關(guān)文件,分析集團(tuán)公司安全生產(chǎn)形勢,部署安全生產(chǎn)工作,了解集團(tuán)公司安全技術(shù)措施的落實(shí)情況及安全隱患的整改情況,及時(shí)解決當(dāng)前對集團(tuán)安全生產(chǎn)有影響的重大問題制訂本規(guī)定。

      二、集團(tuán)公司董事長應(yīng)針對集團(tuán)公司安全生產(chǎn)實(shí)際,每季度組織召開一次以安全生產(chǎn)為主要議題的領(lǐng)導(dǎo)班子(董事)會,及時(shí)傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的精神及有關(guān)文件,分析研究集團(tuán)公司當(dāng)前的安全生產(chǎn)形勢和存在的重大問題。

      三、集團(tuán)公司總經(jīng)理應(yīng)每季度組織召開一次安全生產(chǎn)工作例會,集團(tuán)公司各部門負(fù)責(zé)人和主要負(fù)責(zé)人參加,及時(shí)分析、研究、部署、解決安全生產(chǎn)問題,形成會議紀(jì)要印發(fā)各下屬單位。

      (一)會議由集團(tuán)公司總經(jīng)理或分管安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理主持,集團(tuán)公司各相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、子公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、分管領(lǐng)導(dǎo)及安全管理機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人參加。

      (二)會議議程包括:

      1.聽取各部門及子公司安全生產(chǎn)工作匯報(bào),傳達(dá)上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示精神及有關(guān)文件。

      2.通報(bào)集團(tuán)公司內(nèi)部與外部當(dāng)前的安全生產(chǎn)形勢和存在的問題,并布署下階段的安全生產(chǎn)工作。

      3.協(xié)調(diào)解決各執(zhí)行部門、子公司之間的安全工作難點(diǎn),并形成決議。

      第四章

      安全生產(chǎn)檢查規(guī)定

      一、為杜絕各類安全事故的發(fā)生,及時(shí)發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場各類安全隱患,保證安全生產(chǎn)的正常秩序,維護(hù)員工的健康安全,營造良好的作業(yè)環(huán)境,特制定本規(guī)定。

      二、集團(tuán)公司及子公司的安全生產(chǎn)檢查以定期檢查為主,并與經(jīng)常性、專業(yè)性和突擊性的檢查相結(jié)合。安全檢查的內(nèi)容應(yīng)涉及查管理、查制度、查設(shè)備、查教育、查違規(guī)操作行為、查勞動保護(hù)和安全防護(hù)用品的使用,查傷亡事故的處理和隱患的整改等。對檢查中發(fā)現(xiàn)施工人員的不良安全意識和不安全行為應(yīng)及時(shí)進(jìn)行糾正。

      三、集團(tuán)公司每季度不定期由分管安全生產(chǎn)的副總經(jīng)理、安委會成員和子公司人員有計(jì)劃地進(jìn)行一次全面的安全檢查。

      四、子公司在參加定期檢查的基礎(chǔ)上,對重點(diǎn)工程項(xiàng)目每月至少進(jìn)行一次專業(yè)或突擊性安全檢查,對其他項(xiàng)目每季度至少進(jìn)行一次專業(yè)性或突擊性安全檢查,對邊遠(yuǎn)項(xiàng)目,在其施工周期內(nèi)至少進(jìn)行一次全面的安全檢查。

      五、國家或區(qū)域性重大性活動期間、每年的勞動節(jié)、國慶節(jié)、春節(jié)等節(jié)日放假前后,以及冬雨季施工生產(chǎn)期間、夏季高溫火災(zāi)頻發(fā)期間,由集團(tuán)公司安委辦組織并督促子公司對施工現(xiàn)場、辦公區(qū)域進(jìn)行一次活動性、節(jié)假日和季節(jié)性安全大檢查。

      六、各種安全檢查均應(yīng)做好記錄,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患均應(yīng)發(fā)出安全隱患整改通知書,督促定人、定時(shí)限、定措施整改,并做好復(fù)查和驗(yàn)證,對反復(fù)出現(xiàn)的問題應(yīng)提出糾正預(yù)防措施。定期安全檢查結(jié)束后應(yīng)對每個現(xiàn)場的安全狀況作出客觀評價(jià),并對存在的問題進(jìn)行認(rèn)真分析、解決。

      七、各子公司對發(fā)現(xiàn)的不安全行為應(yīng)當(dāng)立即制止。發(fā)現(xiàn)隱患危及作業(yè)人員人身安全時(shí),應(yīng)立即責(zé)令停止作業(yè),撤離操作人員,并及時(shí)上級。

      八、對于不能及時(shí)整改的隱患應(yīng)由執(zhí)行項(xiàng)目部統(tǒng)一警示和隔離,制定整改計(jì)劃,并在隱患消除前采取有效的可靠臨時(shí)措施。

      九、凡是發(fā)現(xiàn)易發(fā)生重大傷亡事故的重大隱患,檢查人員應(yīng)立即撤離操作人員,并報(bào)告公司安全分管領(lǐng)導(dǎo),并下達(dá)停工通知,責(zé)令立即整改,整改完畢必須經(jīng)復(fù)查合格后方可復(fù)工。

      第五章

      安全生產(chǎn)目標(biāo)與責(zé)任制管理和考核規(guī)定

      一、為提高集團(tuán)公司、部門和各子公司施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理水平,落實(shí)各級人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全目標(biāo)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)公司總體安全管理目標(biāo),制訂本規(guī)定。

      二、集團(tuán)公司董事長負(fù)責(zé)批準(zhǔn)集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)目標(biāo)和各級領(lǐng)導(dǎo)、部門及崗位人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制。

      三、集團(tuán)公司每年依據(jù)上級的有關(guān)要求和集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)目標(biāo)及安全生產(chǎn)責(zé)任制,由總經(jīng)理與各子公司經(jīng)理和相關(guān)部門負(fù)責(zé)人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任狀,以責(zé)任狀的形式將子公司經(jīng)理、相關(guān)部門的安全生產(chǎn)責(zé)任制予以進(jìn)一步明確和確認(rèn),并將集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)目標(biāo)分解給各子公司及相關(guān)部門。

      四、集團(tuán)公司每年對各子公司經(jīng)理和相關(guān)部門進(jìn)行一次安全生產(chǎn)責(zé)任狀(安全生產(chǎn)目標(biāo)和責(zé)任制)考核,并依據(jù)考核的結(jié)果作出綜合評價(jià)。

      五、安全生產(chǎn)責(zé)任狀的內(nèi)容、指標(biāo)和獎罰規(guī)定必須具體、量化和可考核、可操作。其主要內(nèi)容應(yīng)包括:

      (一)安生生產(chǎn)責(zé)任制的落實(shí)要求;

      (二)安全生產(chǎn)基本條件提供和安生隱患及勞動保護(hù)措施缺陷排查、處理要求;

      (三)應(yīng)急預(yù)案、事故報(bào)告、調(diào)查處理及安全活動要求。

      (四)傷亡事故控制指標(biāo);

      (五)安全達(dá)標(biāo)和安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作目標(biāo);

      (六)安全管理目標(biāo)(還應(yīng)包括持證上崗率、設(shè)備完好率、隱患排查整改率等);

      (七)考核評價(jià)的程序、方法、等級和獎罰標(biāo)準(zhǔn)。

      六、考核評價(jià)必須尊重科學(xué)、實(shí)事求是,考核評價(jià)的程序、方法和獎罰必須嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行。所有的考核評價(jià)應(yīng)有書面記錄并建立檔案,考核結(jié)果應(yīng)作為崗位人員任職資格考評評價(jià)的依據(jù)。

      第六章

      消防安全管理規(guī)定

      一、為了貫徹“預(yù)防為主、防消結(jié)合”的消防工作方針,加強(qiáng)和規(guī)范集團(tuán)公司的消防管理工作,預(yù)防和減少火災(zāi)危害,保障生命和財(cái)產(chǎn)安全,制定本規(guī)定。

      二、集團(tuán)公司董事長、黨委書記、總經(jīng)理是集團(tuán)公司消防安全第一責(zé)任人,對集團(tuán)公司的消防安全工作負(fù)總責(zé);總經(jīng)理是集團(tuán)公司消防安全的主要責(zé)任人,對集團(tuán)公司的消防安全工作全面負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)為集團(tuán)公司的消防安全提供必要的經(jīng)費(fèi)和組織保障。

      三、分管消防安全的集團(tuán)公司副總經(jīng)理對集團(tuán)公司消防安全管理工作負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,對集團(tuán)公司總經(jīng)理負(fù)責(zé),負(fù)責(zé)組織和實(shí)施集團(tuán)公司消防安全管理工作。

      四、集團(tuán)安委會辦公室是集團(tuán)公司消防安全管理的責(zé)任部門,負(fù)責(zé)對集團(tuán)公司消防安全工作進(jìn)行監(jiān)督檢查和日常管理,負(fù)責(zé)擬定集團(tuán)公司消防安全工作計(jì)劃,制定集團(tuán)公司消防應(yīng)急預(yù)案,并組織消防應(yīng)急演練。

      五、集團(tuán)公司其他各部門、各子公司負(fù)責(zé)對各自分管范圍內(nèi)的消防安全工作進(jìn)行日常管理,負(fù)責(zé)按各子公司消防安全工作計(jì)劃組織實(shí)施,針對重點(diǎn)場所制定應(yīng)急預(yù)案,并做好消防檢查和火災(zāi)隱患整改工作。

      六、集團(tuán)公司各部門、子公司應(yīng)根據(jù)各自所管轄的場所、工程特點(diǎn)、生產(chǎn)經(jīng)營內(nèi)容制定相關(guān)人員的消防責(zé)任制,確定各崗位人員的消防安全責(zé)任,并制定必要的消防安全操作規(guī)程。

      七、施工、生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場應(yīng)根據(jù)現(xiàn)場實(shí)際制訂相應(yīng)的消防安全管理制度和消防應(yīng)急預(yù)案,組建由公司負(fù)責(zé)人擔(dān)任組長的義務(wù)消防隊(duì),建立健全各消防崗位的防火消防安全責(zé)任制,完善現(xiàn)場消防安全操作規(guī)程,并在各區(qū)域配備并保持各種足夠的、適宜的消防設(shè)施和器材。應(yīng)定期組織開展現(xiàn)場消防宣傳教育和培訓(xùn),定期組織現(xiàn)場防火安全檢查,及時(shí)排除火災(zāi)隱患,定期組織必要的消防演練。

      八、集團(tuán)公司、部門、各子公司各辦公、生活、生產(chǎn)和作業(yè)等區(qū)域必須根據(jù)消防規(guī)定的要求,配置相適應(yīng)的消防設(shè)施、器材,消防設(shè)施、器材要有防曬、防凍、防雨淋等措施,并應(yīng)定期送公安部消防部門許可的維修廠進(jìn)行檢驗(yàn)、維修。

      現(xiàn)場辦公區(qū)、生產(chǎn)車間、職工宿舍、食堂、材料庫房、危險(xiǎn)品庫房、配電室、明火作業(yè)現(xiàn)場、油漆噴涂現(xiàn)場、可燃物堆放處和裝飾裝修現(xiàn)場等場所和區(qū)域必須配備相應(yīng)的適用消防設(shè)施、器材和消防安全標(biāo)志。

      九、施工現(xiàn)場、生產(chǎn)經(jīng)營、辦公區(qū)的道路和大門必須滿足消防車行駛和出入的要求,所有消防安全疏散通道應(yīng)設(shè)置消防安全疏散標(biāo)志,并保證通道暢通。

      十、施工現(xiàn)場、生產(chǎn)經(jīng)營、辦公區(qū)內(nèi)應(yīng)有禁煙警示標(biāo)志,并設(shè)有吸煙處。應(yīng)加強(qiáng)現(xiàn)場火源管理,臨時(shí)動火必須按規(guī)定經(jīng)過審批,并做好現(xiàn)場動火監(jiān)護(hù)。必須制定消防安全措施并明示上墻。

      十一、按照建筑防火管理規(guī)定的有關(guān)要求,搭建臨時(shí)建筑物需要向當(dāng)?shù)毓蚕拦芾頇C(jī)關(guān)申報(bào)時(shí),必須提前申報(bào),并經(jīng)批準(zhǔn)后方可搭建。

      十二、嚴(yán)禁在具有火災(zāi)、爆炸危險(xiǎn)的場所使用明火。因特殊需要使用明火作業(yè)時(shí),應(yīng)對明火作業(yè)地點(diǎn)、作業(yè)人員持證和滅火器材設(shè)置等情況進(jìn)行檢查,確認(rèn)符合安全作業(yè)條件后,必須辦理審批手續(xù)。食堂使用火爐時(shí),禁止使用易燃液體引火,火爐附近不準(zhǔn)堆放木片、刨花、廢紙等可燃物。庫房與配電室、生活區(qū)、機(jī)修房等應(yīng)分開布置,并保持適當(dāng)?shù)姆阑鸢踩嚯x。

      十三、施工現(xiàn)場、生產(chǎn)經(jīng)營場所、辦公區(qū)應(yīng)根據(jù)作業(yè)場所用電負(fù)荷總量,配置相匹配的變壓器、電線、電動設(shè)備、燈具,禁止使用不合規(guī)格的電氣保險(xiǎn)裝置,嚴(yán)禁電器設(shè)備和電線超負(fù)荷使用,機(jī)械設(shè)備停止工作時(shí),必須及時(shí)切斷電源。生產(chǎn)、生活使用明火或熱源時(shí),必須做到火(熱源)在人在、人離火(熱源)滅。

      十四、任何人發(fā)現(xiàn)火險(xiǎn)應(yīng)及時(shí)積極進(jìn)行撲救,并及時(shí)準(zhǔn)確報(bào)警。配電室或電氣裝置和線路發(fā)生電氣火災(zāi)時(shí),應(yīng)及時(shí)切斷電源。

      第七章

      易燃易爆有毒危險(xiǎn)化學(xué)品使用管理規(guī)定

      一、為了加強(qiáng)易燃易爆有毒危險(xiǎn)化學(xué)品的管理,保證安全生產(chǎn),防止職業(yè)危害,制訂本規(guī)定。

      二、氧氣、乙炔氣、油漆、聚乙稀料、二氧化氯、酒精等易燃易爆有毒危險(xiǎn)化學(xué)品的采購應(yīng)經(jīng)公司保衛(wèi)部門和政府有關(guān)部門審批,并由專人負(fù)責(zé)采購和運(yùn)輸。采購時(shí)應(yīng)查驗(yàn)生產(chǎn)、銷售單位的營業(yè)執(zhí)照、相應(yīng)的生產(chǎn)(經(jīng)營)許可證等證照,生產(chǎn)、銷售單位必須證照齊全。需要運(yùn)輸?shù)谋仨毼杏匈Y格的單位承擔(dān)運(yùn)輸任務(wù)。

      三、存放在施工現(xiàn)場、生產(chǎn)經(jīng)營場所或庫房的易燃易爆有毒物品必須由專人負(fù)責(zé)管理和專人值班守衛(wèi),并做好登記工作。嚴(yán)禁在宿舍、辦公室、車庫、倉庫內(nèi)存放汽油等易燃物質(zhì);嚴(yán)禁在配電室內(nèi)存放任何易燃易爆物品。

      四、嚴(yán)禁在有易燃易爆物品的地方吸煙或使用明火和進(jìn)行焊接、氣割作業(yè)。

      五、運(yùn)輸、使用易燃易爆物品的人員必須進(jìn)行專門的安全技術(shù)培訓(xùn),嚴(yán)禁未經(jīng)考試合格的人員從事爆破工作;嚴(yán)禁安排不了解易燃易爆物品性能和安全操作方法的人員從事易燃易爆物品的保管和使用工作。裝卸有毒物品的人員必須配有必要的防護(hù)用品。

      六、儲存易燃易爆物品的庫房與辦公區(qū)和生活區(qū)應(yīng)保持足夠安全距離,并應(yīng)根據(jù)防雷需要設(shè)置避雷裝置。

      七、遇水容易發(fā)生燃燒、爆炸的化學(xué)物品不得存放在潮濕和容易積水的地點(diǎn);受陽光照射容易燃燒、爆炸的易燃物品不得露天存放。遇熱、遇潮容易引起燃燒、爆炸或產(chǎn)生有毒氣體的物品,在裝運(yùn)時(shí)應(yīng)采取隔熱、防潮措施,盡量避免高溫、雨霧天氣運(yùn)輸。

      八、運(yùn)輸易燃物品的車輛,應(yīng)用苫布將物品苫蓋嚴(yán)密,隨車人員不得在車上吸煙;對散落、滲漏在車輛上的化學(xué)易燃物,必須及時(shí)清除干凈;裝卸化學(xué)易燃物品,必須輕裝輕放,嚴(yán)防震動,撞擊、重壓、摩擦和倒置,不準(zhǔn)使用能產(chǎn)生火花的工具,不準(zhǔn)穿帶釘?shù)男?。?yīng)當(dāng)在可能產(chǎn)生靜電的設(shè)備上安裝可靠的接地裝置。

      九、對互相接觸、碰撞后容易引起燃燒、爆炸或產(chǎn)生有毒氣體的物品,以及化學(xué)性質(zhì)不同,防護(hù)、滅火方法相互抵觸的不同物品,嚴(yán)禁混合裝運(yùn)。

      十、存有易燃易爆物品的庫房不得使用碘鎢燈、電爐等,不應(yīng)使用超過60W以上的燈泡,且燈頭應(yīng)與易燃易爆物品保持安全距離。

      十一、需要使用易燃易爆有毒物品時(shí),使用人員應(yīng)提出申請,經(jīng)現(xiàn)場負(fù)責(zé)人批準(zhǔn)后由專人登記發(fā)放,申請領(lǐng)用的數(shù)量不得超過當(dāng)班用量,用剩 的易燃易爆有毒物品必須在當(dāng)天內(nèi)清退回庫房。

      十二、使用、儲存易燃易爆有毒物品的單位和現(xiàn)場,必須制訂相應(yīng)的事故應(yīng)急預(yù)案,并建立相應(yīng)的應(yīng)急組織,配備足夠的應(yīng)急裝備。

      第八章 安全管理資料管理規(guī)定

      一、為規(guī)范集團(tuán)公司、子公司安全管理資料的記錄、編寫和管理,為集團(tuán)公司、子公司安全生產(chǎn)管理及檢查評價(jià)提供真實(shí)、準(zhǔn)確的客觀依據(jù),制定本規(guī)定。

      二、本規(guī)定所稱的安全管理資料主要分為安全生產(chǎn)與文明施工管理資料、安全技術(shù)保證資料和統(tǒng)計(jì)報(bào)表三大類。

      (一)安全生產(chǎn)與文明施工管理資料包括:安全生產(chǎn)責(zé)任制和各項(xiàng)安全生產(chǎn)管理制度、辦法;安全生產(chǎn)責(zé)任狀;安全技術(shù)交底記錄;安全生產(chǎn)檢查及隱患排查記錄;各種安全教育、培訓(xùn)記錄;班組安全活動記錄;特種作業(yè)人員持證上崗記錄、證件;工傷事故調(diào)查、處理記錄、文件;生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)現(xiàn)場安全標(biāo)志平面圖、記錄;職工遵紀(jì)守法、違章處理記錄、文明施工情況記錄等。

      (二)安全技術(shù)保證資料包括:各種安全生產(chǎn)技術(shù)措施、方案;各種施工機(jī)具與相關(guān)設(shè)施驗(yàn)收記錄等。

      (三)統(tǒng)計(jì)報(bào)表包括:生產(chǎn)安全(工傷)事故報(bào)表;施工安全檢查與隱患排查治理及重大安全隱患整改信息統(tǒng)計(jì)報(bào)表;施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)資金投入統(tǒng)計(jì)報(bào)表,安全教育培訓(xùn)計(jì)劃表、重大危險(xiǎn)源報(bào)告表等。

      三、安全管理資料應(yīng)及時(shí)收集、整理,分類編號,分檔建冊,并專人集中保管。

      四、記錄類安全管理資料應(yīng)嚴(yán)格按照建設(shè)行政主管部門或公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)格式進(jìn)行填寫。

      五、安全管理資料的記錄和編寫,應(yīng)根據(jù)崗位職責(zé)和分工情況,由直接責(zé)任人及時(shí)完成。各類記錄應(yīng)實(shí)事求是,如實(shí)、準(zhǔn)確記載,不得擅自修改、偽造或事后補(bǔ)做。

      六、應(yīng)定期檢查和審核各類安全管理資料,發(fā)現(xiàn)問題時(shí),應(yīng)及時(shí)督促相關(guān)人員進(jìn)行整改和完善,保證安全管理資料的客觀性和完整性。

      七、安全管理資料的借閱應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行登記制度,并及時(shí)收回歸檔。工程竣工時(shí),所有安全資料應(yīng)全部移交分公司安全生產(chǎn)管理部門存檔管理。

      八、集團(tuán)公司、部門、各子公司在組織安全檢查時(shí),必須把安全管理資料列為檢查的重要內(nèi)容,并根據(jù)檢查情況分別作出“齊全”、“基本齊全”和“不齊全”三種評定結(jié)論。對經(jīng)檢查評定為“不齊全”的,應(yīng)下達(dá)整改通知限期整改。

      九、各子公司和生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)應(yīng)逐月、逐級上報(bào)本單位的生產(chǎn)安全(工傷)事故、施工安全檢查與隱患排查治理及重大安全隱患整改信息、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)資金投入等統(tǒng)計(jì)報(bào)表。

      十、各子公司、生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)每月的各類報(bào)表應(yīng)于次月3日前(節(jié)假日提前)匯總及時(shí)報(bào)至集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會辦公室。

      第九章 安全生產(chǎn)獎勵管理規(guī)定

      一、為了增強(qiáng)安全生產(chǎn)意識,鼓勵安全科技創(chuàng)新,激勵和引導(dǎo)全司各級領(lǐng)導(dǎo)和員工認(rèn)真履行安全職責(zé),落實(shí)公司的安全生產(chǎn)責(zé)任制,規(guī)范集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)獎勵程序,提高集團(tuán)公司的安全生產(chǎn)管理水平,依據(jù)國家現(xiàn)行有關(guān)法律法規(guī),結(jié)合集團(tuán)公司實(shí)際,制訂本規(guī)定。

      二、集團(tuán)公司每年組織一次安全生產(chǎn)評優(yōu)活動,內(nèi)容包括安全生產(chǎn)管理先進(jìn)單位、安全生產(chǎn)管理先進(jìn)工作者、安全生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)兵等,并召開專題會議對所評選出來的先進(jìn)單位和個人進(jìn)行表彰和獎勵,表彰和獎勵費(fèi)用統(tǒng)一從集團(tuán)公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)基金中開支。

      三、集團(tuán)公司每年組織一次安全科技進(jìn)步獎評審和推薦活動,并召開專題會議對獲獎人員進(jìn)行表彰和獎勵。鼓勵各類專業(yè)技術(shù)人員在安全生產(chǎn)管理和現(xiàn)場安全防護(hù)技術(shù)等方面進(jìn)行研究和開發(fā)應(yīng)用,為企業(yè)安全生產(chǎn)工作提供技術(shù)支撐。表彰和獎勵費(fèi)用統(tǒng)一從公司專項(xiàng)基金和安全生產(chǎn)專項(xiàng)基金中開支,評審程序和獎勵方式執(zhí)行公司科技進(jìn)步獎勵規(guī)定。

      四、集團(tuán)公司每年召開一次專題會議,統(tǒng)一對獲得了集團(tuán)、縣、市、省級和國家“建筑施工安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”或“建筑施工安全文明”樣板、優(yōu)良工地等稱號或相當(dāng)榮譽(yù)的項(xiàng)目進(jìn)行表彰和獎勵,表彰和獎勵費(fèi)用統(tǒng)一從公司安全生產(chǎn)專項(xiàng)基金中開支。

      五、安全生產(chǎn)管理先進(jìn)單位評選條件:

      (一)與集團(tuán)公司、部門和子公司簽定了安全生產(chǎn)責(zé)任狀,責(zé)任狀綜合考核得分在85分以上,半年考核得分均在75分以上,全年未發(fā)生重傷或死亡事故;

      (二)當(dāng)所屬在建工程項(xiàng)目施工現(xiàn)場按照有關(guān)規(guī)范評定合格率達(dá)到100%,優(yōu)良率滿足公司指標(biāo)的要求;

      (三)當(dāng)所屬在建工程項(xiàng)目在施工過程中未出現(xiàn)因有關(guān)安全生產(chǎn)原因受到建設(shè)行政主管部門及其安全監(jiān)管機(jī)構(gòu)停工整改、處罰或上網(wǎng)、發(fā)文通報(bào)處理;

      (四)按規(guī)定繳清了當(dāng)安全生產(chǎn)專項(xiàng)獎勵基金和保證金。

      六、安全生產(chǎn)管理先進(jìn)工作者評選范圍和條件:

      (一)為集團(tuán)公司當(dāng)安全生產(chǎn)管理工作作出了突出貢獻(xiàn)的集團(tuán)公 司領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)相關(guān)部門負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)人員;

      (二)當(dāng)被推薦參與安全生產(chǎn)管理先進(jìn)單位評比的子公司主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)、安全生產(chǎn)和設(shè)備管理部門負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干;

      (三)當(dāng)獲得了縣、市和省級“建筑施工安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”或“建筑施工安全文明”樣板、優(yōu)良工地等稱號或相當(dāng)榮譽(yù)的項(xiàng)目的公司經(jīng)理、公司副經(jīng)理、公司技術(shù)負(fù)責(zé)人、專職安全員及相關(guān)人員等。

      對于施工、生產(chǎn)經(jīng)營企業(yè)和其他企業(yè)所在縣、市建設(shè)主管部門未開展“建筑施工安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”或“建筑施工安全文明”樣板、優(yōu)良工地評比活動的,由公司安委會提名或推薦。

      (四)當(dāng)在安全生產(chǎn)管理工作崗位上工作踏實(shí),認(rèn)真履行了安全監(jiān)管職責(zé),并在安全生產(chǎn)管理方面取得了明顯成效的各部門、子公司等安全生產(chǎn)管理部門負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干、現(xiàn)場專職安全員。

      七、安全生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)兵評選范圍和條件:

      (一)當(dāng)獲得了縣、市、省級和國家“建筑施工安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化”或“建筑施工安全文明”樣板、優(yōu)良工地等稱號或相當(dāng)榮譽(yù)的各部門、子公司的現(xiàn)場作業(yè)骨干;

      (二)嚴(yán)格遵守和執(zhí)行安全技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn),在施工現(xiàn)場、生產(chǎn)經(jīng)營中安全防護(hù)設(shè)施和防護(hù)技術(shù)運(yùn)用和創(chuàng)新方面作出一定貢獻(xiàn)的作業(yè)人員。

      八、評選方式和程序:

      (一)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理先進(jìn)單位的評選應(yīng)由集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會嚴(yán)格依據(jù)本規(guī)定第五款“安全生產(chǎn)管理先進(jìn)單位評選條件”擬出推薦名單,提交集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會審議后形成最終決議;

      (二)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理先進(jìn)工作者的評選應(yīng)由集團(tuán)或部門、子公司安全生產(chǎn)管理部門嚴(yán)格依據(jù)本規(guī)定第六款“安全生產(chǎn)管理先進(jìn)工作者評選范圍和條件”,在廣泛征求相關(guān)群眾意見的基礎(chǔ)上提出初選名單,報(bào)送集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會評議后形成最終決議;

      (三)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)兵的評選應(yīng)由集團(tuán)、部門、子公司安全生產(chǎn)管理部門會同相關(guān)人員嚴(yán)格依據(jù)本規(guī)定第七款“安全生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)兵評選范圍和條件” 提出初選名單,報(bào)各子公司、集團(tuán)審核后,報(bào)送集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會審議并形成最終決議。

      九、表彰與獎勵

      (一)對于每年評選出來的集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理先進(jìn)單位,由集團(tuán)公司統(tǒng)一頒發(fā)榮譽(yù)證書,并根據(jù)集團(tuán)公司當(dāng)安全生產(chǎn)專項(xiàng)基金的收取情況給予不低于30000元的現(xiàn)金獎勵。

      (二)對于每年評選出來的集團(tuán)公司安全生產(chǎn)管理先進(jìn)工作者,由集團(tuán)公司統(tǒng)一頒發(fā)榮譽(yù)證書,并根據(jù)集團(tuán)公司當(dāng)安全生產(chǎn)專項(xiàng)基金的收取情況給予不低于5000元的現(xiàn)金獎勵。

      (三)對于每年評選出來的集團(tuán)公司安全生產(chǎn)作業(yè)標(biāo)兵,由集團(tuán)公司統(tǒng)一頒發(fā)榮譽(yù)證書,并根據(jù)集團(tuán)公司當(dāng)安全生產(chǎn)專項(xiàng)基金的收取情況給予不低于3000元的現(xiàn)金獎勵。

      第十章

      生產(chǎn)安全事故報(bào)告處理規(guī)定

      一、為了建立有效的事故處理機(jī)制,及時(shí)做好事故、事件的報(bào)告、調(diào)查和處理工作,積極采取有效措施對實(shí)際存在的和潛在的事故、事件進(jìn)行控制,防止事故、事件重復(fù)發(fā)生,制定本規(guī)定。

      二、事故的報(bào)告、調(diào)查和處理工作,必須堅(jiān)持實(shí)事求是、尊重科學(xué)的原則。

      三、生產(chǎn)安全事故是指在施工、生產(chǎn)經(jīng)營管理過程中由于發(fā)生高處墜落、觸電、物體打擊、機(jī)械傷害、坍塌、火災(zāi)和急性中毒等造成人身傷亡和經(jīng)濟(jì)損失的事故。生產(chǎn)安全事故按照其后果和損失情況分為:

      (一)輕傷事故:受傷人員歇工損失工作日低于105日的失能傷害。

      (二)重傷事故:受傷人員歇工損失工作日超過105日(含105日)的失能傷害。

      (三)一般事故:造成3人以下死亡,或者10人以下重傷,或者1000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

      (四)較大事故:造成3人(含3人)以上10人以下死亡,或者10人(含10人)以上50人以下重傷,或者1000萬元(含1000萬元)以上5000萬元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

      (五)重大事故:造成10人(含10人)以上30人以下死亡,或者50人(含50人)以上100人以下重傷,或者5000萬元(含5000萬元)以上1億元以下直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

      (六)特別重大事故:造成30人(含30人)以上死亡,或者100人(含100人)以上重傷(包括急性工業(yè)中毒,下同),或者1億元(含1億元)以上直接經(jīng)濟(jì)損失的事故。

      四、發(fā)生輕傷事故時(shí),受傷人員應(yīng)立即向現(xiàn)場、公司管理人員報(bào)告,現(xiàn)場管理人員應(yīng)及時(shí)安排受傷人員自行或在他人的幫助下到醫(yī)院或現(xiàn)場醫(yī)護(hù)人員處對受傷部位進(jìn)行處理或治療,并向子公司、部門負(fù)責(zé)人逐級匯報(bào)。相關(guān)人員應(yīng)及時(shí)對事故情況進(jìn)行調(diào)查,填寫事故信息表,建立事故檔案,并按時(shí)上報(bào)。

      五、發(fā)生一般以上事故(含重傷)時(shí),受傷人員或周圍人員應(yīng)立即向現(xiàn)場管理人員報(bào)告?,F(xiàn)場管理人員應(yīng)立即報(bào)告企業(yè)負(fù)責(zé)人,并及時(shí)組織現(xiàn)場應(yīng)急資源或請求社會資源(如120急救中心等)將傷員送至醫(yī)院救治。子公司負(fù)責(zé)人接到報(bào)告后,應(yīng)立即報(bào)告集團(tuán)公司總經(jīng)理和安委辦。集團(tuán)公 司總經(jīng)理和安委辦接到報(bào)告后,應(yīng)根據(jù)事故情況立即指示啟動相應(yīng)級別的應(yīng)急預(yù)案,展開搶險(xiǎn)救援工作,并在1小時(shí)內(nèi)向事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、建設(shè)行政主管部門及其他負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門報(bào)告,事故單位必須在事故發(fā)生后2小時(shí)內(nèi)報(bào)告集團(tuán)公司和安全生產(chǎn)委員會辦公室,并在24小時(shí)內(nèi)報(bào)送文字信息快報(bào)。

      (一)、對以下情況,事故單位必須事故發(fā)生后30分鐘內(nèi)電話向集團(tuán)公司安全生產(chǎn)分管領(lǐng)導(dǎo)、和安委會主任報(bào)告,并在24小時(shí)內(nèi)以文字信息快報(bào)的形式報(bào)集團(tuán)公司安委會。

      一次死亡3人(含3人)以上的較大及以上級別生產(chǎn)安全事故?;騻鋈藬?shù)雖不能立即確定,但可能導(dǎo)致死亡3人(含3人)以上的事故。

      在城市區(qū)域發(fā)生大型施工機(jī)械安全事故(塔吊、施工電梯、龍門架、井架等)以及基坑、外架和模架支撐坍塌事故,容易引起新聞媒體和社會公眾關(guān)注。

      國家和省級重點(diǎn)工程發(fā)生的生產(chǎn)死亡事故。

      (二)一般生產(chǎn)安全事故的責(zé)任人由子公司進(jìn)行責(zé)任追究,較大及以上級別生產(chǎn)安全事故的責(zé)任人由集團(tuán)公司進(jìn)行責(zé)任追究。

      (三)發(fā)生一般生產(chǎn)安全事故,事故單位必須在屬地監(jiān)管部門調(diào)查處理的基礎(chǔ)上,進(jìn)行企業(yè)內(nèi)部的調(diào)查處理,按照“四不放過”的原則,在事故發(fā)生后25個工作日內(nèi)完成對事故責(zé)任人的處理(包括政紀(jì)處分和經(jīng)濟(jì)處罰)。對責(zé)任人的處理意見應(yīng)先上報(bào)集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會審核,集團(tuán)公司分管領(lǐng)導(dǎo)批復(fù)同意后,報(bào)集團(tuán)董事長、黨委、總經(jīng)理批準(zhǔn)后,由子公司按程序印發(fā)處理決定。

      (四)事故發(fā)生后30個工作日內(nèi),事故單位必須將事故調(diào)查處理的相關(guān)文件和證明材料報(bào)集團(tuán)公司和安委辦(包括:政府和企業(yè)的事故調(diào)查報(bào)告,對責(zé)任人的處理文件,責(zé)任人繳納罰款的財(cái)務(wù)收據(jù)復(fù)印件,召開事故分析會和事故警示教育會的會議紀(jì)要和聲像資料,整改措施的落實(shí)情況驗(yàn)證報(bào)告等)。

      事故報(bào)告的內(nèi)容應(yīng)包括:

      (一)事故發(fā)生時(shí)間、地點(diǎn)、工程項(xiàng)目名稱、公司概況;

      (二)事故發(fā)生簡要經(jīng)過、事故已經(jīng)造成或可能造成的傷亡人數(shù)和初步估計(jì)的直接經(jīng)濟(jì)損失;

      (三)事故發(fā)生后已經(jīng)采取的措施及事故控制情況;

      (四)事故報(bào)告單位和報(bào)告人等。

      六、傷亡事故發(fā)生后,發(fā)生事故的現(xiàn)場或事故部位應(yīng)立即全面或局部停止施工,嚴(yán)格規(guī)定保護(hù)好事故現(xiàn)場,不得毀滅有關(guān)證據(jù)。若搶救傷員需要移動現(xiàn)場物件時(shí),應(yīng)做好標(biāo)記和書面記錄,保存好物證,并充分利用攝像、拍照和繪制現(xiàn)場簡圖等手段記錄下事故痕跡。事故現(xiàn)場整改后,必須 經(jīng)事故調(diào)查組同意后,才能恢復(fù)施工。

      七、事故報(bào)告后出現(xiàn)新情況的,如自事故發(fā)生之日起30天內(nèi)或道路交通、火災(zāi)事故自事故發(fā)生之日起7天內(nèi)事故造成的傷亡人數(shù)發(fā)生變化時(shí),部門、企業(yè)、子公司應(yīng)及時(shí)向集團(tuán)公司進(jìn)行補(bǔ)報(bào),子公司應(yīng)及時(shí)向集團(tuán)公司和事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、建設(shè)行政主管部門及其他負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門進(jìn)行補(bǔ)報(bào)。

      八、輕傷事故和直接經(jīng)濟(jì)損失在10萬元以下的無人員傷亡的生產(chǎn)安全事故,由企業(yè)、部門、子公司組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查,確定責(zé)任人員,提出糾正預(yù)防措施和整改與處理意見,并在7日內(nèi)形成調(diào)查報(bào)告,報(bào)集團(tuán)公司安全委員會辦公室。

      九、未造成人員死亡(有重傷或直接經(jīng)濟(jì)損失10萬元及其以上)的一般事故由公司組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查,確定責(zé)任人員,提出糾正預(yù)防措施和整改與處理意見,并在14日內(nèi)形成調(diào)查報(bào)告,報(bào)集團(tuán)公司分管領(lǐng)導(dǎo)和總經(jīng)理(集團(tuán)總公司、子公司和事故發(fā)生地縣級以上人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、建設(shè)行政主管部門及其他負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門組織調(diào)查或有其他指示及要求的,從其規(guī)定)。

      十、造成了人員死亡的一般事故、較大事故、重大事故分別由事故發(fā)生地縣級人民政府、設(shè)區(qū)的市級人民政府、省級人民政府或其委派的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、建設(shè)行政主管部門及其他負(fù)有安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責(zé)的部門組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。特別重大事故由國務(wù)院或其授權(quán)的有關(guān)部門組織事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。

      十一、在事故調(diào)查期間,任何單位和個人不得以任何方式阻礙、干擾調(diào)查組的正常工作,應(yīng)積極配合調(diào)查組了解事故的有關(guān)情況,并提供有關(guān)資料,不得拒絕和隱瞞。事故的調(diào)查處理必須嚴(yán)格按照“四不放過”的原則進(jìn)行,防止類似事故的重復(fù)發(fā)生。

      十二、對傷亡事故責(zé)任人和發(fā)生傷亡事故后遲報(bào)、漏報(bào)、謊報(bào)和瞞報(bào),故意破壞現(xiàn)場、偽造現(xiàn)場、提供偽證、阻礙調(diào)查工作正常進(jìn)行的,以及無正當(dāng)理由拒調(diào)查組查詢或者拒絕提供與事故有關(guān)情況資料的,由集團(tuán)公司根據(jù)調(diào)查組意見和各公司有關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)處罰和行政處分,情節(jié)嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的,由司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

      十三、集團(tuán)公司、部門、子公司都必須建立健全事故檔案。

      事故檔案的主要內(nèi)容包括:系統(tǒng)企業(yè)職工傷亡事故月(年)報(bào)表;傷亡事故登記表;事故調(diào)查報(bào)告與處理文件;與事故相關(guān)的照片、圖片、記錄、筆錄等資料。

      第十一章 工傷和意外傷害保險(xiǎn)管理規(guī)定

      一、為了切實(shí)維護(hù)員工的合法權(quán)益,保障員工因工作原因遭受工傷或患職業(yè)病和意外傷害后能得到有效救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,分散公司事故風(fēng)險(xiǎn),規(guī)范和促進(jìn)公司的安全生產(chǎn)管理,制定本規(guī)定。

      二、集團(tuán)公司及部門、子公司應(yīng)嚴(yán)格依照工傷保險(xiǎn)條例參加工傷保險(xiǎn),依法為集團(tuán)公司全體員工繳納工傷保險(xiǎn)費(fèi)。

      三、集團(tuán)公司、子公司辦公室負(fù)責(zé)公司員工工傷保險(xiǎn)費(fèi)用的計(jì)繳和理賠事宜。

      四、集團(tuán)公司、子公司工會負(fù)責(zé)對公司工傷保險(xiǎn)和意外傷害保險(xiǎn)的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督和檢查。

      五、員工發(fā)生了應(yīng)當(dāng)認(rèn)定或視同工傷的事故后,受傷害員工本人或其直系親屬應(yīng)當(dāng)立即直接或者通過所在子公司、部門將情況報(bào)告集團(tuán)公司安委會辦公室,并自事故發(fā)生之日起或被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起25日內(nèi)(遇節(jié)假日應(yīng)提前)將下列材料完整地報(bào)送至集團(tuán)公司安委會辦公室。

      (一)事故受傷者本人陳述(簽名并按手?。?;

      (二)事故現(xiàn)場證人或其他證人旁證材料(簽名并按手?。?;

      (三)已填好,并有受傷害員工本人簽字的《工傷認(rèn)定申請表》;

      (四)勞動合同文本或其他與公司建立勞動關(guān)系的有效證明原件及復(fù)印件;

      (五)醫(yī)療機(jī)構(gòu)出具的受傷后診斷(初診)證明書及病歷、相關(guān)病情資料或職業(yè)病診斷證明書(或職業(yè)病診斷鑒定書)原件、復(fù)印件;

      (六)屬暴力傷害必須出具公安機(jī)關(guān)報(bào)案或其他相關(guān)材料;屬交通事故必須出具交通管理機(jī)關(guān)事故責(zé)任認(rèn)定書或其他證明材料。

      子公司在收齊上述材料后3日內(nèi),向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請。提出工傷認(rèn)定申請時(shí),除提交上述材料外(單位法人代表應(yīng)在《工傷認(rèn)定申請表》上簽字并加蓋公章),還須提交單位或安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機(jī)關(guān)對事故所作調(diào)查分析的責(zé)任認(rèn)定報(bào)告書。

      六、工傷認(rèn)定決定書原件應(yīng)存公司檔案室一份,送受傷害員工或其直系親屬一份。工傷認(rèn)定決定書存檔和送達(dá)受傷害員工或其直系親屬時(shí),應(yīng)辦理相應(yīng)的存檔和簽收手續(xù)。

      七、人身意外傷害保險(xiǎn)的范圍包括:參照國家、地方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      第十二章 重大危險(xiǎn)源監(jiān)控、事故隱患報(bào)告整改

      和應(yīng)急管理規(guī)定

      一、必須根據(jù)工程特點(diǎn)和施工現(xiàn)場條件、企業(yè)生產(chǎn)場所及周邊環(huán)境情況,及時(shí)組織人員進(jìn)行現(xiàn)場危險(xiǎn)源辯識和分析評價(jià),列出重大危險(xiǎn)源清單,并針對重大危險(xiǎn)源特點(diǎn),制定出切實(shí)可行的預(yù)防、監(jiān)控措施(重大危險(xiǎn)源 管理方案)和相應(yīng)的應(yīng)急預(yù)案。

      二、督處施工企業(yè)和集團(tuán)子公司建立危險(xiǎn)源公示和告知制度,要在現(xiàn)場或重大危險(xiǎn)源作業(yè)場所進(jìn)行公示或警示,內(nèi)容應(yīng)包括重大危險(xiǎn)源名稱、造成事故的后果、控制措施、應(yīng)急措施等,使在重大危險(xiǎn)源場所的全體作業(yè)人員了解和掌握重大危險(xiǎn)源的基本常識,做到相互監(jiān)督,自覺遵章守紀(jì)。

      三、、現(xiàn)場重大危險(xiǎn)源預(yù)防、監(jiān)控措施(重大危險(xiǎn)源管理方案)必須針對重大危險(xiǎn)源的特點(diǎn)、分布部位及其時(shí)態(tài)、狀況制訂,必須有明確具體的目標(biāo)和預(yù)防、監(jiān)控措施、責(zé)任人及工作完成時(shí)限。施工、生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場重大危險(xiǎn)源預(yù)防、監(jiān)控措施(重大危險(xiǎn)源管理方案)必須經(jīng)公司負(fù)責(zé)人審定簽字批準(zhǔn)。

      四、集團(tuán)公司安全生產(chǎn)委員會辦公室、子公司安全生產(chǎn)管理部門和施工、生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場均應(yīng)認(rèn)真作好重大危險(xiǎn)源監(jiān)控記錄,并將重大危險(xiǎn)源和重大事故隱患的有關(guān)信息登記建檔。

      五、施工、生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)場必須將自查和接受上級相關(guān)部門檢查時(shí)所發(fā)現(xiàn)的事故隱患全部建檔登記(內(nèi)容包括:發(fā)現(xiàn)時(shí)間、隱患描述、隱患類別、隱患性質(zhì)、整改措施、整改銷號時(shí)間以及未能進(jìn)行整改的原因等),并及時(shí)定人、定時(shí)限、定措施組織整改。對于重大危險(xiǎn)源和重大安全隱患,應(yīng)逐級上報(bào)和登記。

      第十三章

      職業(yè)危害防治管理規(guī)定

      一、為了貫徹落實(shí)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》,有效預(yù)防職業(yè)危害,保護(hù)員工身體健康及其相關(guān)權(quán)益,制定本規(guī)定。

      二、列出職業(yè)危害清單,并針對職業(yè)危害來源于生產(chǎn)過程,產(chǎn)生于設(shè)備或職業(yè)危害物,擴(kuò)散于環(huán)境,作用于接觸人的特點(diǎn),圍繞設(shè)備或職業(yè)危害物、環(huán)境、人等三個方面制定出切實(shí)可行的預(yù)防、控制措施。

      三、對易產(chǎn)生職業(yè)危害的崗位人員應(yīng)進(jìn)行聘用前體檢、定期體檢和離崗或解聘前體檢。對身體狀況不適應(yīng)崗位要求的,不得聘用或應(yīng)及時(shí)調(diào)整崗位。對確診為患有職業(yè)病的,應(yīng)及時(shí)治療,并給予相應(yīng)的工傷保險(xiǎn)待遇。

      四、必須為作業(yè)人員創(chuàng)造符合國家職業(yè)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)及要求的工作環(huán)境和條件,對易產(chǎn)生職業(yè)危害的作業(yè)場所應(yīng)采取措施,保障作業(yè)人員獲得職業(yè)衛(wèi)生保護(hù)。

      五、作業(yè)時(shí)必須嚴(yán)格按規(guī)定配備和使用專用的合格防護(hù)服、防護(hù)手套防護(hù)眼鏡或防護(hù)面罩等個人防護(hù)用品。

      六、作業(yè)場所應(yīng)保持通風(fēng)良好,作業(yè)人員必須嚴(yán)格按規(guī)定配備和使用專用的合格工作服、防護(hù)手套和防毒面具或口罩等個人防護(hù)用品,并養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,不得在作業(yè)場所吸煙、吃東西,下班后應(yīng)及時(shí)洗澡,不得將工作服等帶回家,防止發(fā)生接觸性皮炎和苯(可致白血病)、甲苯、二甲甲苯、甲醛中毒、二氧化氯等職業(yè)病或職業(yè)危害。

      七、縮短人員連續(xù)接觸噪音的時(shí)間,防止發(fā)生噪聲聾和木屑塵肺等職業(yè)病或職業(yè)危害。

      八、儀器、儀表安裝維修人員必須嚴(yán)格按規(guī)定配備和使用專用的合格工作服、防護(hù)手套和防毒面具或口罩等個人防護(hù)用品,并養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習(xí)慣,不得在作業(yè)場所吸煙、吃東西,下班后應(yīng)及時(shí)洗澡,不得將工作服等帶回家,防止發(fā)生汞及其化合物中毒職業(yè)病或職業(yè)危害。

      九、應(yīng)加強(qiáng)汽車駕駛?cè)藛T的自我保護(hù)意識教育,防止發(fā)生汽油和鉛中毒,造成視覺、色覺或造血功能異常、胃下垂等職業(yè)病或職業(yè)危害。

      十、辦公室人員長時(shí)間工作,注意加強(qiáng)個人工作之余的調(diào)節(jié),增加鍛煉休息時(shí)間,減小頸椎、腰肌等身體勞損。

      玉溪國有資本投資集團(tuán)有限責(zé)任公司

      2016年7月1日

      第四篇:冀中能源集團(tuán)有限責(zé)任公司簡介

      冀中能源集團(tuán)有限責(zé)任公司簡介

      冀中能源集團(tuán)有限責(zé)任公司(簡稱冀中能源集團(tuán))是經(jīng)河北省人民政府批準(zhǔn),于2008年6月由河北金牛能源集團(tuán)與峰峰集團(tuán)聯(lián)合重組而成。原煤炭部在河北8家直屬單位中的6家已經(jīng)融入冀中能源集團(tuán)。2009年6月重組了華北制藥集團(tuán)。2010年6月組建了河北航空投資集團(tuán)和河北航空公司?,F(xiàn)已發(fā)展成為以煤炭為主業(yè),醫(yī)藥、航空、化工、電力、裝備制造、現(xiàn)代物流等多產(chǎn)業(yè)綜合發(fā)展的特大型現(xiàn)代企業(yè)集團(tuán)。擁有峰峰、邯鄲、邢臺、井陘、張家口、山西晉中和內(nèi)蒙等7個生產(chǎn)礦區(qū),下轄峰峰集團(tuán)公司、華北制藥集團(tuán)公司、河北航空投資集團(tuán)公司、冀中能源股份公司、邯鄲礦業(yè)集團(tuán)公司、張家口礦業(yè)集團(tuán)公司、井陘礦業(yè)集團(tuán)公司、邢臺礦業(yè)集團(tuán)公司、山西冀中能源集團(tuán)礦業(yè)公司、機(jī)械裝備集團(tuán)公司、國際物流公司等11個子公司,企業(yè)員工13萬人。在深、滬兩市擁有冀中能源、華北制藥和金?;?家上市公司,擁有一家企業(yè)財(cái)務(wù)公司。截止2011年底,企業(yè)資產(chǎn)總額1172億元以上,位列2011年中國500強(qiáng)第60位,2012年中國500強(qiáng)第41位;位列2011年世界500強(qiáng)第458位,2012年晉級世界500強(qiáng)第330位,提升128位。

      冀中能源集團(tuán)組建以來,堅(jiān)持解放思想,創(chuàng)新思路,建立了有利于激發(fā)企業(yè)內(nèi)在活力的管理體制,確立了集中統(tǒng)一靈活高效的集團(tuán)管理模式,形成了全方位推動企業(yè)健康發(fā)展的目標(biāo)體系,構(gòu)建了多元支撐協(xié)調(diào)發(fā)展的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系,實(shí)現(xiàn)了企業(yè)發(fā)展和體制轉(zhuǎn)軌的穩(wěn)步推進(jìn)。通過整合要素資源,打造整體優(yōu)勢,產(chǎn)業(yè)規(guī)模持續(xù)擴(kuò)大,管理水平不斷提升,集團(tuán)優(yōu)勢逐步顯現(xiàn),綜合實(shí)力明顯增強(qiáng)。

      2010年,冀中能源集團(tuán)抓住新一輪經(jīng)濟(jì)增長的戰(zhàn)略機(jī)遇期,突破慣性思維,打破傳統(tǒng)觀念,在原計(jì)劃實(shí)現(xiàn)“雙五”(產(chǎn)量5000萬噸,銷售收入500億)的基礎(chǔ)上,結(jié)合內(nèi)外部發(fā)展形勢,主動調(diào)高指標(biāo),拓展發(fā)展空間,明確提出“煤炭產(chǎn)量6000萬噸,銷售收入提前五年超千億,利稅超百億”的新目標(biāo)。全年實(shí)現(xiàn)原煤產(chǎn)量7022萬噸,銷售收入1439億元,利稅123億元。

      2011年,冀中能源集團(tuán)以黨的十七屆五中全會、省委七屆六次全會和中央、省經(jīng)濟(jì)工作會議精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以“調(diào)結(jié)構(gòu)、擴(kuò)規(guī)模、強(qiáng)管理、增效益”為主線,進(jìn)一步解放思想、更新觀念,推動“一體兩翼”戰(zhàn)略布局,統(tǒng)籌產(chǎn)業(yè)板塊發(fā)展;強(qiáng)化內(nèi)部要素整合,增強(qiáng)集團(tuán)管控能力;大力實(shí)施自主創(chuàng)新,加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。全年原煤產(chǎn)量1.02億噸以上,成為全國七個億噸級煤炭企業(yè)之一,實(shí)現(xiàn)銷售收入2022億元,位列煤炭行業(yè)第3位,企業(yè)綜合實(shí)力大幅提升。

      第五篇:能源有限責(zé)任公司節(jié)能降耗工作總結(jié)

      能源有限責(zé)任公司 2009節(jié)能降耗工作總結(jié)

      能源有限公司于2007年12月17日注冊成立,現(xiàn)有一座純低溫發(fā)電站容量為4.5Mw。該電廠自2008年6月6日正式并網(wǎng)發(fā)電以來,公司領(lǐng)導(dǎo)對節(jié)能降耗、清潔生產(chǎn)工作給予高度的重視,成立了以總經(jīng)理為組長,運(yùn)行經(jīng)理為副組長的節(jié)能管理、清潔生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,全體員工積極投入?yún)⑴c,公司從抓好技術(shù)節(jié)能、管理節(jié)能入手,樹立科學(xué)的發(fā)展觀,從生產(chǎn)現(xiàn)狀入手全面調(diào)查、分析、研究,確定節(jié)能降耗重點(diǎn)及改造項(xiàng)目,設(shè)備經(jīng)技術(shù)改造后,運(yùn)行可靠性及安全性大大提高,節(jié)能效果顯著。

      一、健全管理網(wǎng)絡(luò)不斷完善制度從組織上確保節(jié)能降耗工作 為加強(qiáng)科學(xué)管理節(jié)能,推動節(jié)能防耗工作深入持久地開展,成立了以總經(jīng)理為組長的節(jié)能管理、清潔生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。成立了由運(yùn)行經(jīng)理負(fù)責(zé)的,由各班組值長、有關(guān)技術(shù)人員、班組操作人員參加的節(jié)能網(wǎng)絡(luò),貫徹執(zhí)行上級有關(guān)節(jié)能的方針政策、法令法規(guī)、節(jié)能技術(shù)監(jiān)督的各項(xiàng)規(guī)程、條例、規(guī)章制度。進(jìn)一步完善節(jié)能技術(shù)監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)、節(jié)能技改項(xiàng)目獎勵辦法等制度,使節(jié)能技術(shù)監(jiān)督工作有章可循,節(jié)能降耗管理得到進(jìn)一步規(guī)范。同時(shí),圍繞公司總體目標(biāo),年初制訂節(jié)能工作計(jì)劃,按月落實(shí)分解。每月進(jìn)行節(jié)能網(wǎng)絡(luò)活動及主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和經(jīng)濟(jì)小指標(biāo)分析,在總結(jié)上月工作的同時(shí),針對生產(chǎn)上、經(jīng)濟(jì)指標(biāo)上存在的問題進(jìn)行組織、協(xié)調(diào)、分解、落實(shí),進(jìn)一步提高了企業(yè)整體的節(jié)能降耗意識。

      二、將節(jié)能工作在員工中深入開展,使每一個員工節(jié)能降耗意思提高:

      節(jié)能工作面廣,涉及全公司每一角落,每一個人。我們充分發(fā)動員工,依靠員工的智慧和力量,使公司形成了良好節(jié)能生產(chǎn)氛圍,提高了全員節(jié)能、清潔生產(chǎn)的思想意識,使生產(chǎn)骨干和重要崗位人員對節(jié)能、清潔生產(chǎn)有了清醒的認(rèn)識,為開展節(jié)能、清潔生產(chǎn)創(chuàng)造了有利的條件。公司積極發(fā)動全體員工,開展節(jié)能、降耗、減污、增效為主題的合理化建議活動,在開展合理化建議活動中,不但抓大的節(jié)能降耗項(xiàng)目,對點(diǎn)滴節(jié)約工作也不放過。員工根據(jù)本身工作經(jīng)驗(yàn),總結(jié)概況了工作中許多節(jié)能、降耗、減污、增效辦法;通過對公司生產(chǎn)工藝及各崗位的工藝流程分析,提出了更加深入的節(jié)能、清潔生產(chǎn)措施,有力地推動了節(jié)能降耗工作的深入開展。

      三、依靠科技進(jìn)行了技術(shù)改造,求真務(wù)實(shí)地做到節(jié)能降耗:

      我們依靠科技求節(jié)能、依靠科技創(chuàng)效益、堅(jiān)持以節(jié)能降耗求生存、促發(fā)展;從規(guī)范管理上、設(shè)備整治上著手,提高設(shè)備安全性、可靠性和運(yùn)行經(jīng)濟(jì)性,大處著想,小處著手,一點(diǎn)一滴從我做起,從每一個人做起。在節(jié)能降耗生產(chǎn)過程控制上,采用先進(jìn)節(jié)能技術(shù)和設(shè)備技改:

      1、針對余熱發(fā)電特點(diǎn),結(jié)合我們公司的實(shí)際情況,投入了約100萬元對AQC爐進(jìn)行了改造。由于設(shè)計(jì)原因,AQC爐進(jìn)風(fēng)口偏后,進(jìn)入鍋爐煙風(fēng)溫度偏低,沒有完全合理地把蓖冷機(jī)煙風(fēng)利用,現(xiàn)在經(jīng)公司經(jīng)理多次與天津水泥設(shè)計(jì)院勾通,確定了技改方案,在原來的進(jìn)風(fēng)口前重新加一根1800mm的風(fēng)道,于今年年初已完成。技

      改完成后,AQC爐溫度有所提高,鍋爐出力加大了,發(fā)電負(fù)荷比原來提高了200kw,從而達(dá)到了節(jié)約能耗的目的。

      2、采用變頻等調(diào)速技術(shù),如:給水泵,循環(huán)泵的變頻啟動。實(shí)現(xiàn)了軟啟動,如:七孔引水泵、化水軟水泵。避免大功率電動機(jī)啟動時(shí)沖擊力矩對電動機(jī)的損壞,節(jié)約電能消耗,提高鍋爐、汽機(jī)熱效率。

      3、我們公司耗資30萬元夠買藥水,采用循環(huán)水軟化處理及在線不停機(jī)循環(huán)水大系統(tǒng)清理,殺菌阻垢、疏通管路,提高凝汽器換熱效果、提高冷卻塔散熱效果、提高機(jī)組真空,處理后真空提高4kpa,負(fù)荷增加了100kw,可降低發(fā)電煤耗約10克/千瓦時(shí)。

      4、針對主抽汽器工作壓力偏低的這種情況,進(jìn)行了技術(shù)改造,將蒸汽管移到主蒸汽管AQC爐和SP爐并汽管處,這樣就提高了主抽的工作效率,提高了汽輪機(jī)的真空,使汽輪機(jī)熱效率提高,從而提高發(fā)電量。

      5、鍋爐、汽機(jī)等采用DCS自動控制技術(shù),電氣采用綜合繼電保護(hù)和自投、自動控制技術(shù);大大提高了機(jī)組運(yùn)行的可靠性和穩(wěn)定性。

      6、公司于今年6月份投入了約10萬元購買了化水水處理設(shè)備,使進(jìn)入鍋爐的軟化水質(zhì)量有了進(jìn)一步的改善,提高鍋爐運(yùn)行可靠性和熱效率。

      7、在SP爐處利用連續(xù)排污水的熱量,加裝水箱,進(jìn)行余熱回收利用。

      四、一如既往,再鑄輝煌:

      2009年,廣安利森能源公司完成發(fā)電量2700kwh,減排二氧化碳1.3萬多噸,為公司節(jié)約標(biāo)煤2萬多噸。但節(jié)能是國家發(fā)展經(jīng)濟(jì)的一項(xiàng)長遠(yuǎn)戰(zhàn)略方針,是評價(jià)一個企業(yè)綜合競爭力的重要指標(biāo),是永恒的課題,節(jié)能降耗任重而道遠(yuǎn),我們將一如既往地做好節(jié)能降耗工作,制定持續(xù)節(jié)能、清潔生產(chǎn)計(jì)劃,使節(jié)能降耗、清潔生產(chǎn)有組織、有計(jì)劃地在全公司中進(jìn)行下去。

      2012年2月2日

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