第一篇：2018年國考銀監(jiān)會筆試考情分析

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2018年國考銀監(jiān)會筆試考情分析

2018年國考銀監(jiān)會即將進(jìn)入百天倒計(jì)時(shí)，各位考生們都復(fù)習(xí)的怎么樣了呀?什么，還沒有開始復(fù)習(xí)，那怎么能行呢?好多考生都已經(jīng)開始一個(gè)月了呢，不過也不要擔(dān)心，只要你下定“銀監(jiān)會”非我莫屬的決心，現(xiàn)在開始，還不晚!專業(yè)，何以證明?在此針對2018年國考銀監(jiān)會筆試考情進(jìn)行分析。

一、專業(yè)的考情分析

首先，先來說一說銀監(jiān)會的考情。

銀監(jiān)會招錄屬于國考序列，職位公告與國考同時(shí)發(fā)布，職位只能選一個(gè)，不能貪啊兄弟們。

考試內(nèi)容：專業(yè)科目+行測+申論

公告時(shí)間：國考每年只有一次，一般是10月中旬發(fā)布公告;考試時(shí)間：11月的第四個(gè)周末進(jìn)行公共科目考試的筆試，專業(yè)科目在公共科目(行測、申論)的前一天下午14點(diǎn)-16點(diǎn)筆試;成績核算：

筆試成績=專業(yè)科目成績*50%+行測成績*25%+申論成績*25%;綜合成績=專業(yè)科目成績*25%+公共科目成績*25%+面試*50%。

二、專業(yè)的科目分析

筆試試卷：20道(10分)經(jīng)濟(jì)金融+80道(80分)專業(yè)知識+20道(10分)英語。小編算的有木有很仔細(xì)，快來夸夸我!1.銀監(jiān)財(cái)經(jīng)類

銀監(jiān)財(cái)經(jīng)類考試側(cè)重金融監(jiān)管相關(guān)的經(jīng)濟(jì)金融知識，包括宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)、貨幣銀行學(xué)、商業(yè)銀行業(yè)務(wù)與經(jīng)營知識、金融監(jiān)管理論與實(shí)踐、國際金融學(xué)等。

依據(jù)去年的考試，貨幣銀行學(xué)、金融監(jiān)管理論與實(shí)踐占比最高哦，80道專業(yè)知識題目占了58.75%;其次是商業(yè)銀行業(yè)務(wù)與經(jīng)營和經(jīng)濟(jì)學(xué)哦!2.銀監(jiān)財(cái)會類

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銀監(jiān)財(cái)會類考試的專業(yè)知識部分主要分為三大類：財(cái)務(wù)會計(jì)、財(cái)務(wù)管理和審計(jì)。據(jù)小編所知，在去年的考試中，基礎(chǔ)會計(jì)，占比14%，會計(jì)實(shí)務(wù)，占比30%，財(cái)務(wù)管理，占比25%，審計(jì)，占比31%。

3.銀監(jiān)法律類

銀監(jiān)法律類考試側(cè)重金融監(jiān)管相關(guān)的法律知識，包括法學(xué)基本理論、憲法、行政法、民商法、經(jīng)濟(jì)法、刑法、國際法等。

法律類考試對于行政法、民法、法理學(xué)、商業(yè)銀行法的內(nèi)容考查的十分細(xì)致，著重復(fù)習(xí)啊。

4.銀監(jiān)計(jì)算機(jī)類

銀監(jiān)計(jì)算機(jī)類考試側(cè)重信息技術(shù)理論與實(shí)務(wù)，包括信息系統(tǒng)架構(gòu)、軟件工程與項(xiàng)目管理、數(shù)據(jù)庫與數(shù)據(jù)挖掘分析、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)及應(yīng)用、信息安全及信息科技風(fēng)險(xiǎn)管理等。

5.銀監(jiān)綜合類

銀監(jiān)綜合類考試側(cè)重金融監(jiān)管相關(guān)的經(jīng)濟(jì)金融知識和統(tǒng)計(jì)學(xué)、管理學(xué)、語言文學(xué)等學(xué)科知識。

銀監(jiān)會的綜合類考試屬于中等難度，主要還是基礎(chǔ)知識的考查，不要一味求難求偏哦。英語

英語主要考查閱讀理解，但各年可能會有所變化。銀監(jiān)會的英語題目在設(shè)置上，主要以細(xì)節(jié)理解題為主，題目形式有“Except題型”“According to題型”等，考查考生對細(xì)節(jié)的理解能力。

第二篇：2014國考銀監(jiān)會公務(wù)員面試考情分析

2014國考銀監(jiān)會公務(wù)員面試考情分析

一、面試信息

面試形式銀監(jiān)會系統(tǒng)面試全部采用結(jié)構(gòu)化面試，沒有采用無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試形式，主要測試考生的綜合素質(zhì)、報(bào)考職位所需掌握的專業(yè)知識、崗位實(shí)際操作能力和英語溝通表達(dá)能力。銀監(jiān)會的面試和其他部門的結(jié)構(gòu)化面試不太一樣，比較靈活，包含了結(jié)構(gòu)化試題、專業(yè)題及英語題?？脊僖话阍O(shè)置為5名。

面試題量銀監(jiān)會面試題量在5—7道之間。2013年，基本沿襲了自我介紹、結(jié)構(gòu)化試題、專業(yè)題和英語題的常規(guī)考試模式。2011年銀監(jiān)監(jiān)管類崗位共考7道題，專業(yè)題1-2道，英語題2-3道；銀監(jiān)法律類崗位面試共6道題，專業(yè)題三道，英語題一道；銀監(jiān)計(jì)算機(jī)類崗位面試共5道題，專業(yè)題1道題，英語題2道。2010年有兩類題本，一類和其他部門使用相同題本，每人5道題；一類是專用題本，總共6道題，專業(yè)題1道，英語題2道。

面試時(shí)間面試時(shí)間一般控制在30分鐘之內(nèi)，且采取考官念題，考生聽題的方式。桌上會有草稿紙和筆，供考生思考和記錄。

二、題型分析

題型總體特點(diǎn)題目設(shè)置比較靈活，內(nèi)容涵蓋結(jié)構(gòu)化、崗位專業(yè)問題以及英語題。

分析銀監(jiān)會歷年來的面試考試，其題型分布特點(diǎn)是1道自我介紹題+1道結(jié)構(gòu)化試題+2道專業(yè)性試題+2道英語題+1道個(gè)人背景追問題。

結(jié)構(gòu)化試題較為簡單，以人際關(guān)系處理以及情境應(yīng)變題型為主，側(cè)重考查考生在實(shí)際工作中處理問題的能力。

整套題目主要測試考生的綜合素質(zhì)，包括作為一名國家公務(wù)員的基本素質(zhì)和能力，以及報(bào)考職位所需掌握的專業(yè)知識以及實(shí)際運(yùn)用能力和英語表達(dá)能力。

考查考生個(gè)人背景信息較多

在考生進(jìn)入考場之前，考官就已經(jīng)掌握了考生詳細(xì)的個(gè)人信息，第一道題目基本上都是自我介紹題目，某些地區(qū)的銀監(jiān)會自我介紹可以透露個(gè)人信息，而最后一道個(gè)人背景的追問題則完全是根據(jù)考生詳細(xì)資料量身打造。

專業(yè)題的專業(yè)性較強(qiáng)，內(nèi)容與考生的崗位匹配度較高

銀監(jiān)會系統(tǒng)分不同類別進(jìn)行考試，面試題中的專業(yè)題也就因?qū)I(yè)類別不一樣而有所區(qū)別。

按照崗位職責(zé)的具體要求，一般分為綜合類、監(jiān)管類、法律類、統(tǒng)計(jì)類和計(jì)算機(jī)類，且題目設(shè)置的具體內(nèi)容則是和崗位緊密相關(guān)的。例如法律崗位的試題會讓考生闡述行政復(fù)議法，而計(jì)算機(jī)崗位的考生則會被要求對防火墻的概念進(jìn)行闡述。

英語題型每年基本一致

每年會考1-2道英語題，主要考查內(nèi)容包括對銀監(jiān)職能的了解與認(rèn)知，以及自我認(rèn)知相關(guān)內(nèi)容。

重點(diǎn)題型解讀結(jié)構(gòu)化題型

銀監(jiān)會的結(jié)構(gòu)化試題，難度不大，詳細(xì)的解題思路參見之前的大綱。

在結(jié)構(gòu)化試題中自我認(rèn)知題目中的自我介紹是銀監(jiān)會每年必不可少的一道題目，考官希望通過自我介紹對考生有一個(gè)大致的了解，通過這個(gè)自我介紹來判定考生與所報(bào)考職位的匹配度。作為銀監(jiān)會每年的必考試題，考生一定要加強(qiáng)重視。

專業(yè)知識

銀監(jiān)會的專業(yè)知識考題與所報(bào)職位有著極高的契合度，所以考生在備考時(shí)一定要結(jié)合自身所報(bào)的崗位，準(zhǔn)備一些基礎(chǔ)知識。這種考題沒有技巧可言，完全靠考生的知識素養(yǎng)和平時(shí)的積累，雖然考試內(nèi)容不會很難，但是一些最基本的專業(yè)知識與概念是必須要掌握的。

英語題目

銀監(jiān)會英語考題雖然單詞上會有一些變化，但基本上萬變不離其宗。比如：談?wù)勀銓BRC的認(rèn)知以及其主要功能，有時(shí)還會加上一道英文的自我介紹。而在2011年的考題中，這兩種題目融為一體變?yōu)椤癢hy do you want to be a banking regulator？”考查的側(cè)重點(diǎn)仍然在于認(rèn)知層面的內(nèi)容。

因此，考生在備考期間需要熟練背誦有關(guān)銀監(jiān)職能的英文稿，除此之外，考生還可以根據(jù)之前準(zhǔn)備的英文介紹，結(jié)合對銀監(jiān)職能的認(rèn)知，準(zhǔn)備一份為什么報(bào)考銀監(jiān)會的英文演講稿。

三、趨勢分析

根據(jù)以往掌握的情況來看，今年的銀監(jiān)會考試可能仍然采取結(jié)構(gòu)化面試方式，題量仍在5至7題之間，要求考生在30分鐘之內(nèi)進(jìn)行解答。各地銀監(jiān)會的考官人數(shù)也在5人左右。

考查內(nèi)容可能仍然會延續(xù)前幾年的傳統(tǒng)，包括結(jié)構(gòu)化面試試題、專業(yè)試題、英文題和一道個(gè)人背景追問題。結(jié)構(gòu)化面試側(cè)重考查人際關(guān)系以及自我認(rèn)知，但并不絕對。

因?yàn)榻衲甑墓P試采取2+X形式，所以面試題專業(yè)試題的難度可能會有所增加，考生一定要加以重視。

英文試題可能仍以考查對銀監(jiān)會和自身崗位的認(rèn)知為主，這一點(diǎn)歷年來說變化并不大，考生可以根據(jù)歷年真題多進(jìn)行練習(xí)。

四、真題展示

2013年3月2日銀監(jiān)會面試真題

1.自我介紹

2.結(jié)合自身經(jīng)歷說一說你對“大事講原則，小事講方法”的理解？

3.你新加入銀監(jiān)會，在報(bào)告中你想領(lǐng)導(dǎo)提出來一個(gè)意見，但是領(lǐng)導(dǎo)沒有采納，你會怎么辦？

4.什么是流動性風(fēng)險(xiǎn)？銀監(jiān)會可以采取哪些監(jiān)管措施對其進(jìn)行控制？

5.銀監(jiān)會應(yīng)當(dāng)如何推薦農(nóng)村金融的發(fā)展？

6.Talk about the latest economic events and your view on it.2013年3月3日銀監(jiān)會面試真題

1.自我介紹

2.有人認(rèn)為年輕人應(yīng)當(dāng)多嘗試，通過在不同崗位的工作來找到自己的工作興趣所在；其他人認(rèn)為年輕人要愛崗敬業(yè)，干一行愛一行。你是怎么看的？

3.最近很多城市出現(xiàn)霧霾，你認(rèn)為霧霾的原因有哪些，我們可以采取哪些對策？

4.銀行業(yè)務(wù)擴(kuò)張和風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管之間的關(guān)系？

5.什么是系統(tǒng)性金融危機(jī)？/ 聲譽(yù)風(fēng)險(xiǎn)和銀行日常經(jīng)營之間的關(guān)系？

6.What is your favorite book?/ what is your work plan in 5 years?

2012年2月11日上午銀監(jiān)會面試真題

1.自我介紹

2.有人說：金融專業(yè)需要團(tuán)隊(duì)合作，還有人說：金融專業(yè)需要發(fā)揮自己的特長與特性。中國有句俗話：一個(gè)和尚挑水喝，兩個(gè)和尚抬水喝，三個(gè)和尚沒水喝。請結(jié)合你所報(bào)崗位談?wù)勀銓@個(gè)問題的看法。

3.（遼寧計(jì)算機(jī)類專業(yè)題）如何實(shí)現(xiàn)銀行業(yè)務(wù)的連續(xù)性管理？

4.（遼寧計(jì)算機(jī)類專業(yè)題）基于數(shù)據(jù)庫的軟件開發(fā)步驟是什么？

5.（英語題）Are you a bank customer? what impressed you the most with bank?（追問：As a bank customer, any suggestion to improve banks service？from the view of customer, how do banks improve their service?你是不是銀行的消費(fèi)者？請你談?wù)勁c銀行交往中印象最深刻的事。（有可能追問：作為銀行的消費(fèi)者，你認(rèn)為應(yīng)從哪些方面改善銀行服務(wù)？）

2011年2月27日銀監(jiān)會面試真題

1、三分鐘的自我介紹。

2、你現(xiàn)在在做商業(yè)銀行改革調(diào)查報(bào)告，已經(jīng)在擬定階段，領(lǐng)導(dǎo)又交給你一項(xiàng)新的緊急任務(wù)，你怎么辦?

3、銀行資本氛圍核心資本和附屬資本，分別包括什么?

4、銀行資本不足，有哪些方法補(bǔ)充?

5、你怎么看待銀行監(jiān)督?

英文：

1、How do you think about CBRC?

2、為什么選擇成為監(jiān)管者？

第三篇：2013國家公務(wù)員考試銀監(jiān)會面試考情分析

2013國家公務(wù)員考試銀監(jiān)會面試考情分析

2012-12-13 15:40:12| 中公教育

2013年國家公務(wù)員考試筆試已落下帷幕，而面試將是每一位考生期待并且有所擔(dān)心的下一場戰(zhàn)役。中公教育專家發(fā)現(xiàn),就銀監(jiān)會系統(tǒng)面試而言，一直非常有專業(yè)性和針對性，重在考查考生的綜合素質(zhì)、報(bào)考職位所需掌握的專業(yè)知識以及實(shí)際運(yùn)用能力和英語溝通表達(dá)能力，旨在招錄到最適合崗位的工作人員。

從近幾年銀監(jiān)會系統(tǒng)面試來看，在形式上，銀監(jiān)會面試全部采用結(jié)構(gòu)化面試，一般為5—7道題，面試時(shí)間大多控制在30分鐘之內(nèi)，且采取考官念題考生聽題答題的方式。桌上會有草稿紙和筆，供考生思考和記錄?？脊僖话阍O(shè)置為5名。

一、面試特點(diǎn)：

（1）題目設(shè)置比較靈活，內(nèi)容涵蓋結(jié)構(gòu)化、專業(yè)問題以及英語題。

分析銀監(jiān)會歷年來的面試考試，其題型分布特點(diǎn)是1道自我介紹題+1道結(jié)構(gòu)化試題+2道專業(yè)性試題+2道英語題+1道個(gè)人背景追問題。

結(jié)構(gòu)化試題較為簡單，以人際關(guān)系處理以及情境應(yīng)變題型為主，側(cè)重考查考生在實(shí)際工作中處理問題的能力。

整套題目主要測試考生的綜合素質(zhì)，包括作為一名國家公務(wù)員的基本素質(zhì)和能力，以及報(bào)考職位所需掌握的專業(yè)知識以及實(shí)際運(yùn)用能力和英語表達(dá)能力。

（2）專業(yè)題緊密圍繞職位需要，內(nèi)容設(shè)置匹配度高。

銀監(jiān)會系統(tǒng)分不同類別進(jìn)行考試，面試題中的專業(yè)題也就因?qū)I(yè)類別不一樣而有所區(qū)別。

按照崗位職責(zé)的具體要求，一般分為監(jiān)管類、法律類、統(tǒng)計(jì)類和IT類等，且題目設(shè)置的具體內(nèi)容則是和崗位緊密相關(guān)的。例如法律崗位的試題會讓考生闡述行政復(fù)議法，而計(jì)算機(jī)崗位的考生則會被要求對防火墻的概念進(jìn)行闡述。

（3）英語題型基本每年一致

每年會考兩道英語題，主要考查內(nèi)容為對銀監(jiān)職能的了解與認(rèn)知。

（4）考查考生個(gè)人背景信息較多

在考生進(jìn)入考場之前，考官就已經(jīng)掌握了考生詳細(xì)的個(gè)人信息，因此最后一道個(gè)人背景的追問題，完全是根據(jù)考生詳細(xì)資料量身打造。

二、面試趨勢

根據(jù)以往掌握的情況來看，今年的銀監(jiān)會考試仍然會采取結(jié)構(gòu)化面試方式，設(shè)置5至7題，要求考生在30分鐘之內(nèi)進(jìn)行解答。各地銀監(jiān)會的考官設(shè)置多為5人。其題型分布仍然會有自我介紹、結(jié)構(gòu)化面試試題、專業(yè)試題、英文題和一道個(gè)人背景追問題。自我介紹題必不可少，考生一定要好好準(zhǔn)備，盡可能體現(xiàn)出與所報(bào)考崗位的匹配性；結(jié)構(gòu)化面試側(cè)重考查人際關(guān)系以及自我認(rèn)知，但并不絕對。英文試題仍以考查對銀監(jiān)會的認(rèn)知為主，歷年來變化不大，考生只需根據(jù)歷年真題多進(jìn)行練習(xí)即可。個(gè)人背景追加問題同樣必不可少，考生只需根據(jù)實(shí)際情況巧妙應(yīng)對，必能拿下此題。因?yàn)榻衲甑墓P試采取2+X形式，所以面試題專業(yè)試題的難度可能會有所增加，考生一定要加以重視。

三、面試重點(diǎn)題型備考

（1）自我介紹題型

銀監(jiān)會每年必考的是自我介紹與專業(yè)題目。所以在面試考試備考中，要重點(diǎn)關(guān)注這兩種題型，思想上和行動上都重視起來，那么在考場中才能讓考官眼前一亮。

首先是自我介紹：在答自我介紹時(shí)，大家都知道的是要介紹下自己的基本信息和背景，那么在考場中怎樣體現(xiàn)你的匹配性呢，那我們接下來分析下銀監(jiān)會崗位的主要兩方面特點(diǎn)，一方面，大家都知道銀監(jiān)會是監(jiān)督及管理銀行運(yùn)行工作的，那么在監(jiān)督管理的過程中，就要體現(xiàn)出自己的公正性，身上具有正義性，才能更好的促進(jìn)銀行系統(tǒng)的有序發(fā)展。

另一方面，銀監(jiān)會在我們平時(shí)的工作中很容易遇到自己很難用理論知識能夠解決的問題，所以我們考生也必須要體現(xiàn)出這種主觀能動性，能夠積極向身邊的領(lǐng)導(dǎo)及老同事學(xué)習(xí)，這樣才能解決好面臨的問題。

在自我介紹中，在考場中，能夠就考官提出的問題，體現(xiàn)出這兩種能力，就會讓考官確定身上的素質(zhì)是符合崗位匹配性，從而讓考官有錄取的沖動。

（2）專業(yè)題型

銀監(jiān)會的專業(yè)知識考題與所報(bào)職位有著極高的契合度，所以考生在備考時(shí)一定要結(jié)合自身所報(bào)的崗位，準(zhǔn)備一些基礎(chǔ)知識。這種考題沒有技巧可言，完全靠考生的知識素養(yǎng)和平時(shí)的積累，雖然考試內(nèi)容不會很難，但是一些最基本的專業(yè)知識與概念是必須要掌握的。

一方面，我們考生要掌握崗位的專業(yè)知識，包括名詞解釋，包括簡答等題目。這里為大家提供一些專業(yè)名詞的釋義和重要考點(diǎn)，但更多的還需考生對專業(yè)知識的積累與掌握。

例如：

1、經(jīng)濟(jì)資本：

經(jīng)濟(jì)資本是銀行內(nèi)部管理人員根據(jù)銀行所承擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)計(jì)算的，銀行需要保有的最低資本量。是在一定的置信水平下，為應(yīng)對未來一定時(shí)期內(nèi)的非預(yù)期性損失而保有的最低資本量。

2、銀行資本的作用：

(1)滿足銀行正常經(jīng)營對長期資金的需要

(2)承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)、吸收損失。一旦發(fā)生損失，首先消耗的就是銀行的資本金。因此銀行的資本金又被成為保護(hù)債權(quán)人、使債權(quán)人面對風(fēng)險(xiǎn)免遭損失的緩沖器。

(3)防止銀行業(yè)務(wù)過度擴(kuò)張，有助于商業(yè)銀行制定科學(xué)合理的業(yè)務(wù)評估體系。(4)維持市場信心

(5)為銀行管理尤其是風(fēng)險(xiǎn)管理提供最根本的驅(qū)動力

3、內(nèi)部控制的五要素：

(1)內(nèi)部環(huán)境。內(nèi)部環(huán)境是內(nèi)部控制的基礎(chǔ)，包括治理結(jié)構(gòu)、機(jī)構(gòu)設(shè)置及權(quán)責(zé)分配、內(nèi)部審計(jì)、人力資源、企業(yè)文化等。

(2)、風(fēng)險(xiǎn)評估。風(fēng)險(xiǎn)評估是商業(yè)銀行及時(shí)識別、分析存在的風(fēng)險(xiǎn)，制定風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對策略。

(3)、控制活動。是商業(yè)銀行根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評估的結(jié)果，將風(fēng)險(xiǎn)控制在可承受的范圍之內(nèi)。

(4)、信息與溝通。是商業(yè)銀行及時(shí)、準(zhǔn)確地收集、傳遞與內(nèi)部控制相關(guān)的信息，確保信息在企業(yè)內(nèi)部、企業(yè)與外部之間進(jìn)行有效的溝通。

(5)、內(nèi)部監(jiān)督。是企業(yè)對內(nèi)部控制的建立及實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，評價(jià)內(nèi)控的有效性，一旦發(fā)現(xiàn)內(nèi)控缺陷，應(yīng)當(dāng)及時(shí)加以改進(jìn)。

4、風(fēng)險(xiǎn)評級對銀行監(jiān)管的重要性

(1)有利于提高監(jiān)管的系統(tǒng)性、全面性

(2)有利于提高監(jiān)管的持續(xù)性，改變當(dāng)前監(jiān)管隨意和缺乏連續(xù)性問題

(3)有利于提高監(jiān)管的針對性，將評級結(jié)果作用監(jiān)管機(jī)構(gòu)確定監(jiān)管重點(diǎn)、實(shí)施分類監(jiān)管、配置監(jiān)管資源的基本依據(jù)

風(fēng)險(xiǎn)評級應(yīng)該遵循 全面性、系統(tǒng)性、持續(xù)性、審慎性原則

收集評級信息——分析評級信息——作出評級結(jié)果——制定監(jiān)管措施——整理評級檔案

5、風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管的作用 風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管是指通過識別商業(yè)銀行的風(fēng)險(xiǎn)，評估商業(yè)銀行的風(fēng)險(xiǎn)，對商業(yè)銀行的經(jīng)營管理狀況作出系統(tǒng)、全面、持續(xù)評價(jià)的監(jiān)管方式。

風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)管代表國際銀行業(yè)監(jiān)管發(fā)展的趨勢與方向，并發(fā)揮著重要的作用。

(1)通過信息的收集，對業(yè)務(wù)和程序進(jìn)行評估，能了解商業(yè)銀行的風(fēng)險(xiǎn)狀況，及早識別風(fēng)險(xiǎn)，具有前瞻性。

(2)通過事前的有效識別，可根據(jù)每個(gè)機(jī)構(gòu)的風(fēng)險(xiǎn)特點(diǎn)設(shè)計(jì)檢查和監(jiān)督方案，更有計(jì)劃性、靈活性和針對性。

(3)明確監(jiān)管的風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向，提高管理層對監(jiān)管的認(rèn)同感，達(dá)成共識和良性互動，共同致力于風(fēng)險(xiǎn)的防范和化解。

(4)根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)評估判斷出高風(fēng)險(xiǎn)區(qū)域，有針對性地進(jìn)行檢查，提高工作效率

(5)將監(jiān)管中心轉(zhuǎn)移到銀行風(fēng)險(xiǎn)管理和內(nèi)部控制質(zhì)量的評估上，理順監(jiān)管和管理層的職責(zé)

(6)明確現(xiàn)場檢查和非現(xiàn)場監(jiān)管的職責(zé)

另一方面，考生除了這樣的專業(yè)術(shù)語需要掌握，更需要掌握的是銀監(jiān)會的崗位職能及整個(gè)銀監(jiān)會的發(fā)展現(xiàn)狀及發(fā)展中遇到問題及解決。只要能夠從這兩方面專業(yè)角度出發(fā)，掌握這兩點(diǎn)專業(yè)性知識，那我相信考生一定會在考場中，發(fā)揮積極作用，從而更好表現(xiàn)自己。

天之道在于損有余而補(bǔ)不足，面試之道在于厚積薄發(fā)，自然而為。中公教育希望各位考生能夠努力夯實(shí)基礎(chǔ)，勤于練習(xí)，爭取在面試考場中，彰顯出自信與實(shí)力。

第四篇：2014國考海關(guān)公務(wù)員面試考情分析

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2014國考國稅公務(wù)員面試考情分析

2013-12-03 16:00:43 來源：寧夏中公教育

一、面試相關(guān)信息 面試形式 2010、2011和2012年海關(guān)系統(tǒng)面試全部采取結(jié)構(gòu)化面試，采用百分制計(jì)分。面試時(shí)間

2011年海關(guān)系統(tǒng)面試時(shí)間集中為2月23日至25日，2012年海關(guān)系統(tǒng)面試時(shí)間集中為2月22日至24日，面試時(shí)長多為20分鐘，統(tǒng)一計(jì)時(shí)。

面試方式

海關(guān)系統(tǒng)面試是以考官讀題，考生聽題為主，不提供題本，有草稿紙和筆。試題絕大多數(shù)是上、下午各一套題，也存在如重慶海關(guān)、青島海關(guān)(部分職位)等一天一套題的情況。近兩年，每套題以4道題目居多，也出現(xiàn)過5道題的情況，如2010年3月3日上海海關(guān)面試題。

題型特點(diǎn) 2011、2012、2013年海關(guān)系統(tǒng)面試題在題型設(shè)置上回歸傳統(tǒng)，與2010年及之前的面試有明顯的區(qū)分。2010年及之前的海關(guān)面試題中，綜合分析題占了很大的比重。

2010年3月2日海關(guān)系統(tǒng)面試真題

1.北京大學(xué)新近實(shí)行“校長實(shí)名推薦制”，被選中的都是重點(diǎn)高中，請問你對此有什么看法? 2.有人說：“要有著冬天的心境，才能看到被冰雪包裹著的松樹的枝椏?！苯Y(jié)合你的經(jīng)歷談?wù)剬@句話的看法。

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3.達(dá)爾文曾說：“物種競爭就是生物之間為了獲得更好的生存的權(quán)利而互相實(shí)施不利的影響?！闭垎柲阍趺纯? 4.毛澤東曾說：“戰(zhàn)略易于復(fù)制，執(zhí)行不可復(fù)制?！苯Y(jié)合你的經(jīng)歷談?wù)勀銓@句話的看法。

所考的4道題目全是綜合分析題，需要考生談自己的看法，主要考察學(xué)生的思辨能力。而2011、2012年面試中，各種題型比例比較均衡，不僅僅考察考生的思辨能力，也加強(qiáng)了對于考生執(zhí)行能力的考察。每套題的題量基本固定在 4道，分別為綜合分析題、組織管理題、人際關(guān)系題和情景應(yīng)變題。

2011年2月23日上午深圳海關(guān)面試真題：

1.廣州亞運(yùn)會期間市政府推行免費(fèi)公交地鐵導(dǎo)致人滿為患，一周后取消，對此你怎么看? 2.畢業(yè)前夕畢業(yè)生宿舍管理有很多難點(diǎn)重點(diǎn)，作為一名宿舍管理員你怎么解決這些重點(diǎn)難點(diǎn)? 3.如果你是一名新入職人員，同事認(rèn)為你資歷淺，不重視你并與你產(chǎn)生矛盾，你怎么解決? 4.武警對于我們海關(guān)工作有很多幫助，領(lǐng)導(dǎo)決定讓你安排一次慰問活動，你怎么執(zhí)行? 第一個(gè)題目還是綜合分析題，讓考生談看法，考察考生的思辨能力，而后面的三個(gè)題目則分別對應(yīng)的是組織管理題、人際關(guān)系題和情景應(yīng)變題，重點(diǎn)考察考生的執(zhí)行能力。

2012年2月22日下午深圳海關(guān)和天津海關(guān)面試真題：

1.近段時(shí)間，國家廣電總局設(shè)置專門部門，加大了對電視劇劇本的審核力度，對此你怎么看? 2.你的同事小李在上班時(shí)間炒股，你私下曾對他進(jìn)行規(guī)勸過，有一天領(lǐng)導(dǎo)不點(diǎn)名批評了員工上班炒股的情況，小李認(rèn)為是你打小報(bào)告，并組織其他同事冷落你，請問你怎么辦?

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3.某市機(jī)關(guān)單位要組織消防演練，但是有部分員工認(rèn)為單位消防設(shè)施先進(jìn)，此舉沒有必要，純粹是浪費(fèi)時(shí)間。領(lǐng)導(dǎo)讓你來安排此事，請問你怎么做? 4.你所在的部門在為群眾辦理業(yè)務(wù)時(shí),計(jì)算機(jī)系統(tǒng)突然出現(xiàn)故障,業(yè)務(wù)積壓了很多,一直也沒有修好,來辦理業(yè)務(wù)的群眾怨聲載道,甚至有的群眾要投訴,你作為業(yè)務(wù)經(jīng)辦人,請問你怎么辦? 同樣還是四道題，第一題綜合分析，第二、三、四題分別為人際關(guān)系、組織管理和情景應(yīng)變。綜合分析題出現(xiàn)的位置基本固定，而后面3種題型的順序則會發(fā)生不定的變化。

面試規(guī)律

規(guī)律一：綜合分析題必為第一題，且近兩年以社會熱點(diǎn)為主

這兩年海關(guān)面試題中，綜合分析題都是第一題，并且是以社會熱點(diǎn)為主，如2011年2月23日上午深圳海關(guān)面試第一題：廣州亞運(yùn)會期間市政府推行免費(fèi)公交地鐵導(dǎo)致人滿為患，一周后取消，對此你怎么看?2010年11月廣州亞運(yùn)會舉辦，在結(jié)束3個(gè)多月后的面試中就出現(xiàn)了關(guān)于亞運(yùn)會的話題。再如2012年2月22日上午北京、上海海關(guān)面試第一題：繼美國“虎媽”之后，中國的“狼爸”也受到大眾的追捧，稱“三天一頓打，孩子上北大”，他的四個(gè)孩子中三個(gè)都成功考入了北大。很多家長也因此在寒暑假將孩子送到“狼爸”那里接受教育，你對此怎么看?同樣也是第一題，所考察的話題也是幾個(gè)月前的熱點(diǎn)，這就要求考生必須強(qiáng)化對于熱點(diǎn)的了解。

規(guī)律二：題型齊全

在準(zhǔn)備海關(guān)系統(tǒng)面試的過程中，要全面的從五大題型入手復(fù)習(xí)，重點(diǎn)復(fù)習(xí)綜合分析題、情景應(yīng)變題、人際關(guān)系題和組織管理題，這是海關(guān)面試題型的基本組合。但是考生也要積極準(zhǔn)備自我認(rèn)知題，無論是用來應(yīng)對自我介紹題目還是對自身有個(gè)明確的定位，都會有所幫助，不會在考場上措手不及。

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規(guī)律三：近幾年海關(guān)系統(tǒng)面試題的話題在不同的面試時(shí)間有部分出現(xiàn)交叉。

海關(guān)面試題有些題目的背景話題相同，例如2011年2月23日上午海關(guān)第一題提到了亞運(yùn)會，在2月24日上午海關(guān)第二題又提到了亞運(yùn)會，雖然考察內(nèi)容及題型不同，但是也可供一些借鑒。所以考生如果不是第一天面試，可以在考前通過看第一天的海關(guān)面試題稍做準(zhǔn)備。

二、命題趨勢

命題形式上，仍以結(jié)構(gòu)化為主

海關(guān)系統(tǒng)的面試形式比較穩(wěn)定，一直以結(jié)構(gòu)化為主，考生按照結(jié)構(gòu)化面試題型準(zhǔn)備即可?？疾煲厣?，出現(xiàn)考察要素融合

為更全面地考查考生綜合素質(zhì)和能力，從2011年開始，考察的題目不再是單一測評要素，而是呈現(xiàn)出交融糅雜的趨勢，一道題目中考察多個(gè)測評要素，例如2012年2月22日上午北京和上海海關(guān)面試題第三題：你所在單位參加一次團(tuán)體比賽，你是隊(duì)長，你的團(tuán)隊(duì)順利進(jìn)入了復(fù)賽，但此時(shí)有兩位隊(duì)員在背后議論，說你安排人員不合理，并且臆造了一些子虛烏有的事情。你怎么辦?這道題目考察的就是考生的應(yīng)變能力和人際關(guān)系處理能力。再如2012年2月22日下午深圳和天津海關(guān)面試題第三題：某市機(jī)關(guān)單位要組織消防演練，但是有部分員工認(rèn)為單位消防設(shè)施先進(jìn)，此舉沒有必要，純粹是浪費(fèi)時(shí)間。領(lǐng)導(dǎo)讓你來安排此事，請問你怎么做?這道題目考察的是考生的應(yīng)變能力和計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力。所以考生需要在初步判定題型之后還要注意“冰山之下”所隱藏的深層次內(nèi)容，做到具體問題具體分析，避免觸礁。

面試內(nèi)容上，更關(guān)注時(shí)政熱點(diǎn)

2010年及之前的面試題目中大多數(shù)是綜合分析哲理類的，而2011、2012年題目中的綜合分析題全部是時(shí)政類，在上述題目舉例中可以體現(xiàn)出來。而人際關(guān)系、組織管理、情景

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應(yīng)變等試題也會融入時(shí)政熱點(diǎn)背景，需要引起考生注意，重點(diǎn)關(guān)注時(shí)政熱點(diǎn)。如2011年2月24日上午的面試題第二題：亞運(yùn)會期間，作為志愿者一天中所需要工作的時(shí)間較長，你將如何做好志愿者這項(xiàng)工作。這道題目就是結(jié)合亞運(yùn)會的熱點(diǎn)來考察考生的計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力，考察要素是相同的，只是融入了時(shí)政熱點(diǎn)，考生答題時(shí)需要有針對性。

當(dāng)然，對于時(shí)政熱點(diǎn)的掌握能力及水平不是短時(shí)間之內(nèi)能夠提升的，這需要考生進(jìn)行長時(shí)間的積累以及不斷的練習(xí)。希望考生能夠多關(guān)注人民網(wǎng)、新華網(wǎng)等官方媒體近半年內(nèi)有爭議的、引起人們關(guān)注的時(shí)政熱點(diǎn)，重點(diǎn)閱讀專家的時(shí)政點(diǎn)評，可以開拓自己的思路，多了解政府對于各個(gè)熱點(diǎn)的態(tài)度及見解，爭取做到觀點(diǎn)明確，符合社會主流觀點(diǎn)。也可以學(xué)習(xí)或背誦一些經(jīng)典語句，這對于提升表達(dá)能力有很大的幫助。

考生也應(yīng)重點(diǎn)掌握三種全會精神。尤其要關(guān)注其中關(guān)于海關(guān)系統(tǒng)及擬任職位方面的內(nèi)容。

命題方向上，單獨(dú)命題并更加注重專業(yè)化，體現(xiàn)針對性

“2011考錄規(guī)范了面試和專業(yè)科目筆試，加強(qiáng)了對自行命制面試試題的招錄機(jī)關(guān)的培訓(xùn)，組織專家對海關(guān)、國稅、鐵路公安等部分中央直屬機(jī)構(gòu)職位進(jìn)行分析，單獨(dú)命制了體現(xiàn)本系統(tǒng)特點(diǎn)的面試試題。”—新華社2011年10月10日電《中央公務(wù)員主管部門負(fù)責(zé)人談中央機(jī)關(guān)公務(wù)員考試錄用》

雖然近兩年年海關(guān)系統(tǒng)面試中沒有出現(xiàn)專業(yè)題，但是也應(yīng)該引起考生的重視，考生應(yīng)重點(diǎn)了解本系統(tǒng)、本部門及擬任職位的工作職責(zé)、工作要求及相關(guān)規(guī)定，保證答題的專業(yè)性。

三、面試真題

2013年2月27日上午海關(guān)面試真題

1.對于一些重大的政策和制度，國家會舉行聽證會，邀請群眾參與，但公務(wù)員不能被選為聽證會代表，你有什么看法?

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2.單位實(shí)行輪崗制度，你和小王調(diào)換工作，新部門領(lǐng)導(dǎo)念舊經(jīng)常找小王辦事，使你不能熟悉業(yè)務(wù)，同事也對你不滿意，你怎么辦? 3.圣誕期間，海關(guān)檢驗(yàn)貨物業(yè)務(wù)忙，有時(shí)甚至連午飯都沒時(shí)間吃。一天你正找工作空閑吃午飯時(shí)，有外貿(mào)企業(yè)上門抱怨海關(guān)工作效率低下，造成了對方的損失，你怎么辦? 4.領(lǐng)導(dǎo)叫你去編寫某地的史志、縣志，但圖書館資料很少，見證人也聯(lián)系不到，你怎么辦? 2012年2月22日上午海關(guān)面試真題

青島海關(guān)、成都海關(guān)、沈陽海關(guān)、重慶海關(guān)、海口海關(guān)、大連海關(guān)、福州海關(guān)、南京海關(guān)、北京海關(guān)、江門海關(guān)、沈陽海關(guān)、廈門海關(guān)、河北海關(guān)、滿洲里海關(guān)、內(nèi)蒙古海關(guān)、湛江海關(guān)

1.繼美國“虎媽”之后，中國的“狼爸”也受到大眾的追捧，稱“三天一頓打，孩子上北大”，他的四個(gè)孩子中三個(gè)都成功的考入了北大，對此很多家長將孩子在寒暑假送到“狼爸”那里接受教育，對此，你怎么看? 2.單位出臺了一項(xiàng)新規(guī)定，但是由于宣傳和落實(shí)的不到位，很多群眾還是按照舊的制度來辦理相關(guān)事務(wù)，結(jié)果在處理業(yè)務(wù)的過程中有很多群眾對此不滿意，你作為經(jīng)管人員，請問你怎么辦? 3.你所在單位參加一次團(tuán)體比賽，你是隊(duì)長。你的團(tuán)隊(duì)順利的進(jìn)入了復(fù)賽，此時(shí)有兩位隊(duì)員在背后議論你，說你安排人員不合理，并且臆造一些子虛烏有的事情，你怎么辦? 4.單位要舉辦“綠色環(huán)保宣傳周”的活動，但是缺少專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)，并且在活動的宣傳中還不允許耗費(fèi)紙張，要求“無紙化”辦公，你如何開展? 2011年2月23日上午

一、背景材料(閱讀材料，10分鐘)

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某省會城市有一個(gè)非營利性公益組織，由一些大中型企業(yè)贊助，教育援助辦公室是其中的一個(gè)部門，主要負(fù)責(zé)對教育資源缺乏的地區(qū)提供幫助。

該辦公室有三個(gè)人：主任王立、小方和大姐李娜。王立，已有多年公益事業(yè)經(jīng)驗(yàn)，在本部門已工作3年，非常有責(zé)任心，但要求嚴(yán)格，經(jīng)常指導(dǎo)小方，對小方規(guī)定過死，有時(shí)干涉到工作細(xì)節(jié)方面，甚至影響了小方獨(dú)立性的發(fā)揮。小方，新分配到這個(gè)部門，到本部門半年多時(shí)間。李娜，原來在師范學(xué)院團(tuán)委工作7年，來本部門1年多。李娜原負(fù)責(zé)師資籌備工作，現(xiàn)在這個(gè)工作由小方來接管。

最近，該省一個(gè)教育落后的貧困縣教育資源十分貧乏，向這個(gè)組織提出教育援助申請?；饡疾旌笸庠诮?jīng)過多方籌集之后，資金還缺200萬，師資資源也較為缺乏。具體的工作落到了小方這個(gè)部門，王立讓小方負(fù)責(zé)師資援助方面，李娜負(fù)責(zé)資金籌措方面。

二、根據(jù)材料回答問題(考官讀題，無題本，有可能追問，25分鐘)1.在對貧困地區(qū)的教育扶持方面，你認(rèn)為政府、社會和公益組織應(yīng)該承擔(dān)什么樣的責(zé)任? 2.從小方的工作職能和環(huán)境來看，應(yīng)當(dāng)如何處理好人際關(guān)系? 追問：如果小方和前輩有矛盾，怎么處理? 3.如果你是小方，怎樣完成師資扶貧這一任務(wù)? 4.如果你是小方，忽然得知本省團(tuán)省委也在組織對該縣的進(jìn)行一個(gè)支教工作的方案，你會怎么辦? 2011年2月23日上午深圳海關(guān)

1、廣州亞運(yùn)會期間市政府推行免費(fèi)公交地鐵導(dǎo)致人滿為患，一周后取消，對此你怎么看?

2、畢業(yè)前夕畢業(yè)生宿舍管理有很多難點(diǎn)重點(diǎn)，作為一名宿舍管理員你怎么解決這些重點(diǎn)難點(diǎn)?

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3、如果你是一名新入職人員，同事認(rèn)為你資歷淺，不重視你并與你產(chǎn)生矛盾，你怎么解決?

4、武警對于我們海關(guān)工作有很多幫助，領(lǐng)導(dǎo)決定讓你安排一次慰問活動，你怎么執(zhí)行?

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第五篇：2014國考國稅公務(wù)員面試考情分析

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2014國考國稅公務(wù)員面試考情分析

2013-12-03 16:00:43 來源：寧夏中公教育

一、面試形式

國稅面試一般為結(jié)構(gòu)化面試，雖然各地區(qū)國稅題目仍然不同，但國稅統(tǒng)考考試題型仍然比較一致，延續(xù)了歷年的考試特點(diǎn)，主要變化體現(xiàn)在題量上，3-5道不等。近幾年來，國家稅務(wù)部門公職人員招考分兩個(gè)部分進(jìn)行，一是國家總局招考，二是派出機(jī)構(gòu)招考，不再統(tǒng)一時(shí)間進(jìn)行面試，而是分地區(qū)進(jìn)行集中面試。其中重慶國稅、山東國稅、陜西國稅、吉林國稅、遼寧國稅、海南國稅等地分別單獨(dú)面試、單獨(dú)命題;北京國稅、湖北國稅、天津國稅、江蘇國稅、廣東國稅、江西國稅等地采取同時(shí)段全國統(tǒng)一面試。與往年相比，需要考生特別注意的是，2013年國考，廈門、深圳、青島、寧波、大連5個(gè)市的國家稅務(wù)局脫離省份單獨(dú)招錄。

二、面試的題型與規(guī)律 國稅面試題型概況

綜合分析是必考題型，涉及內(nèi)容一般為社會熱點(diǎn)或公共政策;哲理故事、名言警句少有;漫畫題雖連續(xù)兩年都有考察，但數(shù)量較少，考生備考時(shí)亦需注意。

情景應(yīng)變是考核頻度僅次于綜合分析的題型，這與國稅的工作職能息息相關(guān)，尤其考察考生在遭遇突發(fā)事件時(shí)的應(yīng)對能力。國稅系統(tǒng)的情景應(yīng)變題型涵蓋種類較廣，如生活、工作情景、公共安全事件等，且會在題目中給出身份定位，諸如“你作為稅務(wù)工作人員”，或加入情景，“你在辦稅營業(yè)廳……”，這種題型是國稅專業(yè)能力考核的主要切入點(diǎn)，需要考生注意。

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組織管理也是常見題型，常與基層工作緊密相關(guān)，活動類型典型且具體，所考問題中規(guī)中矩，考生需了解稅務(wù)基層工作，明確各種活動類型的關(guān)鍵點(diǎn)，清楚機(jī)關(guān)中的權(quán)限分工，即能夠?qū)@類題目有所把握。

人際關(guān)系一般非單獨(dú)考核，往往結(jié)合組織管理或情景應(yīng)變，多為處理工作中與同事或群眾的關(guān)系?？忌杳鞔_國稅機(jī)關(guān)工作人員的服務(wù)意識、權(quán)屬意識及團(tuán)隊(duì)合作意識，才能更好的把握這一類問題。

言語表達(dá)題型考核數(shù)量偏少，考試類型主要是現(xiàn)場模擬的形式，串詞和演講的形式近幾年沒有考核。因此，現(xiàn)場模擬是考生需重點(diǎn)關(guān)注的題型。

國稅系統(tǒng)與其他部門相比，自我認(rèn)知題型涉及甚少。所以，考生只需要適當(dāng)準(zhǔn)備自我介紹，了解自我認(rèn)知題型的考試特點(diǎn)即可。

典型省份題型概況 山東國稅

山東國稅在2011年時(shí)專業(yè)題目略有涉及，且非常簡單，但2012年之后專業(yè)題目卻涉及結(jié)構(gòu)化減稅、稅種調(diào)整和稅收政策等專業(yè)知識，難度增加，題量較大，是目前全國各省份國稅系統(tǒng)考試最專業(yè)的省份。在2014年國稅考試中，考生需關(guān)注稅收方面的相關(guān)知識，才能更好的把握題目。

山東國稅綜合分析的題型中，哲理故事必考。考生需具備較強(qiáng)的分析概括、提取信息的能力，并一定要樹立“崗位匹配”的意識，才能答出自己的特色。

山東國稅非常關(guān)注民生問題，教育、分配、就業(yè)、生態(tài)都是常考主題，考生需了解近一年內(nèi)熱門的民生話題，并了解中央對于民生問題的相關(guān)政策，才能在論述時(shí)打造亮點(diǎn)。

四川國稅

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四川國稅因?yàn)槠涮厥庑远鴨为?dú)列出，因?yàn)槠浯砹四壳皣惪碱}的新趨勢，即材料題。四川國稅的材料題多為一則材料一道題，或者數(shù)則材料一道題，其他幾道題目與材料無關(guān)。

國稅統(tǒng)考中的一些省份，比如北京、天津、浙江都曾考過材料題，在浙江省考、江蘇省考中也是必考題型。材料題還有另外一個(gè)典型，即一則或數(shù)則材料數(shù)道題，所有題目均與材料緊密相關(guān)。

考生需明確材料題這種考核形式，不僅要仔細(xì)審題，更要有提取有效信息的意識，才能有的放矢。

三、真題展示

2013年3月2日國家稅務(wù)總局、江蘇省國稅局

1、農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)不能盲目，要結(jié)合農(nóng)村發(fā)展情況深入基層。對于“把論文寫在土地上”你怎么看 ?

2、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員短缺，鄉(xiāng)鎮(zhèn)要招一批技術(shù)人員進(jìn)行培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)讓你針對此次培訓(xùn)進(jìn)行前期的調(diào)研，怎么保證數(shù)據(jù)的真實(shí)有效?

3、你是分管農(nóng)業(yè)的工作人員，一天你在聚會時(shí)，突然聽到有幾個(gè)農(nóng)業(yè)大學(xué)學(xué)者在談?wù)撍麄冋谘芯康牟∠x害防治技術(shù)，這時(shí)你應(yīng)該怎么辦?

4、你是一個(gè)農(nóng)業(yè)技術(shù)方面的推廣人員，有一項(xiàng)種子種植技術(shù)，需要在農(nóng)村推行試種，但是農(nóng)村的土地不夠，遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到實(shí)驗(yàn)所需要求，農(nóng)民積極性不高，請問你該如何說服農(nóng)民參與試種? 國稅2012年國家公務(wù)員面試真題：2月26日

1.某位慈善家，在災(zāi)區(qū)捐款時(shí)經(jīng)常高調(diào)發(fā)放現(xiàn)金，對此你怎么看? 2.小趙和你是同事，他平時(shí)做事很謹(jǐn)慎，經(jīng)常在材料的細(xì)節(jié)上琢磨很久，總延長下班時(shí)間，拖累你沒辦法正常下班，你怎么辦?

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3.你是教育局人員，領(lǐng)導(dǎo)讓你組織突擊檢查某中學(xué)的食品安全問題，你怎么組織? 4.你是高校負(fù)責(zé)人，有學(xué)生投訴學(xué)校有“被就業(yè)”現(xiàn)象，經(jīng)證實(shí)確實(shí)有這類情況，你怎么辦? 5.你在接待處上班，臨下班有個(gè)怒氣沖沖的群眾來找你，說你們單位業(yè)務(wù)科工作人員，讓他回去取材料，取回后又說還缺一份，還要回去取，但馬上下班了，今天又是辦理最后一天，你怎么辦? 2011年2月19日國稅面試真題

1.春節(jié)前夕，中國政府組派8架飛機(jī)趕赴埃及，在3天45個(gè)小時(shí)內(nèi)，總計(jì)接回1800國人回國，請談?wù)勀愕目捶ā?/p>

2.你和同學(xué)一同考入新單位，你工作勤奮，成績突出，但領(lǐng)導(dǎo)對你印象不佳，同學(xué)受到領(lǐng)導(dǎo)信任，并且經(jīng)常為難你，你怎么做? 3.領(lǐng)導(dǎo)安排你組織單位的春節(jié)聯(lián)歡晚會，你怎么把這個(gè)活動落到實(shí)處? 4.你進(jìn)入新單位，認(rèn)為工作待遇和工作環(huán)境不理想。此時(shí)，另一家單位給你打電話邀你面試，你將怎么做?

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