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      2018年國考面試專項考試考情簡介

      時間:2019-05-14 21:19:02下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《2018年國考面試專項考試考情簡介》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《2018年國考面試專項考試考情簡介》。

      第一篇:2018年國考面試專項考試考情簡介

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      2018年國考面試專項考試考情簡介:國稅

      廣州分校 楊梅媛

      距一年一度的國考公務員筆試結(jié)束已經(jīng)一個多月時間,很快將迎來筆試成績,公務員面試也就接踵而至。相對于筆試而言,面試對于考生的錄用則顯得更加重要。因此考生要想公考順利通關(guān)就不得不知曉一些公務員面試的一些基本情況。今天我主要給大家介紹一下國稅面試的一些基本情況。1.面試方式-----結(jié)構(gòu)化面試

      所謂結(jié)構(gòu)化面試就是在一個固定的場所內(nèi),按照一定的流程,一一給各位考生進行面試的一種方式。在題目的設置上也采用結(jié)構(gòu)化的方式,即固定的考查兩類能力一是解決問題的能力,二是認識事物的能力。這兩類能力具體又通過一套題4道題目去考察大家。每天考試一般情況下上下午各一套題??荚囘^程中沒有題本,通過聽題然后作答。場內(nèi)提供紙筆,考生可以利用提供的紙筆寫下大體的作答要點和思路。但所有記錄和答題都必須在給定的20分鐘內(nèi)作答完畢,在最后的5分鐘時,為讓考生合理控制時間一般會有專門的計時人員進行提醒,提醒方式多為語音或是舉牌。結(jié)構(gòu)化面試的考官一般為7-9人。最終面試分數(shù)由去掉一個最高和最低分后的剩余分數(shù)的平均分組成。2.考查內(nèi)容——思維和解決問題能力

      前面已經(jīng)提到過結(jié)構(gòu)化面試主要考查大家的認知和解決問題兩種能力,這兩種能力具體又分為自我認知題、人際溝通題、應急應變題、組織管理題和綜合分析題這五大題型考察大家。自我認知題是考查考生對自我的評價以及與職位的匹配度。例如:談談你對你所報考的職位的認識?你的優(yōu)缺點是什么?這類題目無參考答案,但整個答題過程中考生必須自信地表現(xiàn)出自己的獨特之處,讓自己從眾多考生中脫穎而出。人際溝通題主要考查與人打交道的能力,主要是如何處理與單位內(nèi)部同事、領導關(guān)系的能力。例如:你的領導獨斷專行,不喜歡你總讓你背黑鍋你怎么辦?同事小王好大喜功經(jīng)常為難你,你怎么處理?這類題目做題重在需要同理心,多反省自身不足之處,努力彌補缺點。通過正己來達到與同事領導搞好關(guān)系的目的。我們需要知道正常情況下,如果自身能夠做好,別人不會為難于你,所以處事之前需有陽光心態(tài)。而組織管理和應急應變題這兩種都重在解決問題。不同之處一個重在靈活有序處理各種矛盾,一個重在合理安排調(diào)配組織各種人力物力資源,以使活動得以順利展開。例如:臨近元旦你單位領導讓你組織一個元旦晚會,你怎么安排?這是一道組織管理題,重

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      在考查對活動的組織。而對于,今天早上你們單位臨時組織一次會議,領導讓你發(fā)言,你沒有準備怎么辦?這則是一道應急應變題,重在靈活處理問題。最后綜合分析題則是考查大家對事物的認知能力,重在考查思維的深度高度和廣度,同一個問題不能的人可以從其答題的內(nèi)容中看出其思維知識面的不同,從而可以使考官能夠擇優(yōu)選擇。例如:談談你對精準扶貧的看法?

      以上是對國稅面試基本考情的一個簡介。祝各位考生面試順利!

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      第二篇:2014國考海關(guān)公務員面試考情分析

      寧夏分校

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      2014國考國稅公務員面試考情分析

      2013-12-03 16:00:43 來源:寧夏中公教育

      一、面試相關(guān)信息 面試形式 2010、2011和2012年海關(guān)系統(tǒng)面試全部采取結(jié)構(gòu)化面試,采用百分制計分。面試時間

      2011年海關(guān)系統(tǒng)面試時間集中為2月23日至25日,2012年海關(guān)系統(tǒng)面試時間集中為2月22日至24日,面試時長多為20分鐘,統(tǒng)一計時。

      面試方式

      海關(guān)系統(tǒng)面試是以考官讀題,考生聽題為主,不提供題本,有草稿紙和筆。試題絕大多數(shù)是上、下午各一套題,也存在如重慶海關(guān)、青島海關(guān)(部分職位)等一天一套題的情況。近兩年,每套題以4道題目居多,也出現(xiàn)過5道題的情況,如2010年3月3日上海海關(guān)面試題。

      題型特點 2011、2012、2013年海關(guān)系統(tǒng)面試題在題型設置上回歸傳統(tǒng),與2010年及之前的面試有明顯的區(qū)分。2010年及之前的海關(guān)面試題中,綜合分析題占了很大的比重。

      2010年3月2日海關(guān)系統(tǒng)面試真題

      1.北京大學新近實行“校長實名推薦制”,被選中的都是重點高中,請問你對此有什么看法? 2.有人說:“要有著冬天的心境,才能看到被冰雪包裹著的松樹的枝椏。”結(jié)合你的經(jīng)歷談談對這句話的看法。

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      3.達爾文曾說:“物種競爭就是生物之間為了獲得更好的生存的權(quán)利而互相實施不利的影響?!闭垎柲阍趺纯? 4.毛澤東曾說:“戰(zhàn)略易于復制,執(zhí)行不可復制?!苯Y(jié)合你的經(jīng)歷談談你對這句話的看法。

      所考的4道題目全是綜合分析題,需要考生談自己的看法,主要考察學生的思辨能力。而2011、2012年面試中,各種題型比例比較均衡,不僅僅考察考生的思辨能力,也加強了對于考生執(zhí)行能力的考察。每套題的題量基本固定在 4道,分別為綜合分析題、組織管理題、人際關(guān)系題和情景應變題。

      2011年2月23日上午深圳海關(guān)面試真題:

      1.廣州亞運會期間市政府推行免費公交地鐵導致人滿為患,一周后取消,對此你怎么看? 2.畢業(yè)前夕畢業(yè)生宿舍管理有很多難點重點,作為一名宿舍管理員你怎么解決這些重點難點? 3.如果你是一名新入職人員,同事認為你資歷淺,不重視你并與你產(chǎn)生矛盾,你怎么解決? 4.武警對于我們海關(guān)工作有很多幫助,領導決定讓你安排一次慰問活動,你怎么執(zhí)行? 第一個題目還是綜合分析題,讓考生談看法,考察考生的思辨能力,而后面的三個題目則分別對應的是組織管理題、人際關(guān)系題和情景應變題,重點考察考生的執(zhí)行能力。

      2012年2月22日下午深圳海關(guān)和天津海關(guān)面試真題:

      1.近段時間,國家廣電總局設置專門部門,加大了對電視劇劇本的審核力度,對此你怎么看? 2.你的同事小李在上班時間炒股,你私下曾對他進行規(guī)勸過,有一天領導不點名批評了員工上班炒股的情況,小李認為是你打小報告,并組織其他同事冷落你,請問你怎么辦?

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      3.某市機關(guān)單位要組織消防演練,但是有部分員工認為單位消防設施先進,此舉沒有必要,純粹是浪費時間。領導讓你來安排此事,請問你怎么做? 4.你所在的部門在為群眾辦理業(yè)務時,計算機系統(tǒng)突然出現(xiàn)故障,業(yè)務積壓了很多,一直也沒有修好,來辦理業(yè)務的群眾怨聲載道,甚至有的群眾要投訴,你作為業(yè)務經(jīng)辦人,請問你怎么辦? 同樣還是四道題,第一題綜合分析,第二、三、四題分別為人際關(guān)系、組織管理和情景應變。綜合分析題出現(xiàn)的位置基本固定,而后面3種題型的順序則會發(fā)生不定的變化。

      面試規(guī)律

      規(guī)律一:綜合分析題必為第一題,且近兩年以社會熱點為主

      這兩年海關(guān)面試題中,綜合分析題都是第一題,并且是以社會熱點為主,如2011年2月23日上午深圳海關(guān)面試第一題:廣州亞運會期間市政府推行免費公交地鐵導致人滿為患,一周后取消,對此你怎么看?2010年11月廣州亞運會舉辦,在結(jié)束3個多月后的面試中就出現(xiàn)了關(guān)于亞運會的話題。再如2012年2月22日上午北京、上海海關(guān)面試第一題:繼美國“虎媽”之后,中國的“狼爸”也受到大眾的追捧,稱“三天一頓打,孩子上北大”,他的四個孩子中三個都成功考入了北大。很多家長也因此在寒暑假將孩子送到“狼爸”那里接受教育,你對此怎么看?同樣也是第一題,所考察的話題也是幾個月前的熱點,這就要求考生必須強化對于熱點的了解。

      規(guī)律二:題型齊全

      在準備海關(guān)系統(tǒng)面試的過程中,要全面的從五大題型入手復習,重點復習綜合分析題、情景應變題、人際關(guān)系題和組織管理題,這是海關(guān)面試題型的基本組合。但是考生也要積極準備自我認知題,無論是用來應對自我介紹題目還是對自身有個明確的定位,都會有所幫助,不會在考場上措手不及。

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      規(guī)律三:近幾年海關(guān)系統(tǒng)面試題的話題在不同的面試時間有部分出現(xiàn)交叉。

      海關(guān)面試題有些題目的背景話題相同,例如2011年2月23日上午海關(guān)第一題提到了亞運會,在2月24日上午海關(guān)第二題又提到了亞運會,雖然考察內(nèi)容及題型不同,但是也可供一些借鑒。所以考生如果不是第一天面試,可以在考前通過看第一天的海關(guān)面試題稍做準備。

      二、命題趨勢

      命題形式上,仍以結(jié)構(gòu)化為主

      海關(guān)系統(tǒng)的面試形式比較穩(wěn)定,一直以結(jié)構(gòu)化為主,考生按照結(jié)構(gòu)化面試題型準備即可??疾煲厣希霈F(xiàn)考察要素融合

      為更全面地考查考生綜合素質(zhì)和能力,從2011年開始,考察的題目不再是單一測評要素,而是呈現(xiàn)出交融糅雜的趨勢,一道題目中考察多個測評要素,例如2012年2月22日上午北京和上海海關(guān)面試題第三題:你所在單位參加一次團體比賽,你是隊長,你的團隊順利進入了復賽,但此時有兩位隊員在背后議論,說你安排人員不合理,并且臆造了一些子虛烏有的事情。你怎么辦?這道題目考察的就是考生的應變能力和人際關(guān)系處理能力。再如2012年2月22日下午深圳和天津海關(guān)面試題第三題:某市機關(guān)單位要組織消防演練,但是有部分員工認為單位消防設施先進,此舉沒有必要,純粹是浪費時間。領導讓你來安排此事,請問你怎么做?這道題目考察的是考生的應變能力和計劃組織協(xié)調(diào)能力。所以考生需要在初步判定題型之后還要注意“冰山之下”所隱藏的深層次內(nèi)容,做到具體問題具體分析,避免觸礁。

      面試內(nèi)容上,更關(guān)注時政熱點

      2010年及之前的面試題目中大多數(shù)是綜合分析哲理類的,而2011、2012年題目中的綜合分析題全部是時政類,在上述題目舉例中可以體現(xiàn)出來。而人際關(guān)系、組織管理、情景

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      應變等試題也會融入時政熱點背景,需要引起考生注意,重點關(guān)注時政熱點。如2011年2月24日上午的面試題第二題:亞運會期間,作為志愿者一天中所需要工作的時間較長,你將如何做好志愿者這項工作。這道題目就是結(jié)合亞運會的熱點來考察考生的計劃組織協(xié)調(diào)能力,考察要素是相同的,只是融入了時政熱點,考生答題時需要有針對性。

      當然,對于時政熱點的掌握能力及水平不是短時間之內(nèi)能夠提升的,這需要考生進行長時間的積累以及不斷的練習。希望考生能夠多關(guān)注人民網(wǎng)、新華網(wǎng)等官方媒體近半年內(nèi)有爭議的、引起人們關(guān)注的時政熱點,重點閱讀專家的時政點評,可以開拓自己的思路,多了解政府對于各個熱點的態(tài)度及見解,爭取做到觀點明確,符合社會主流觀點。也可以學習或背誦一些經(jīng)典語句,這對于提升表達能力有很大的幫助。

      考生也應重點掌握三種全會精神。尤其要關(guān)注其中關(guān)于海關(guān)系統(tǒng)及擬任職位方面的內(nèi)容。

      命題方向上,單獨命題并更加注重專業(yè)化,體現(xiàn)針對性

      “2011考錄規(guī)范了面試和專業(yè)科目筆試,加強了對自行命制面試試題的招錄機關(guān)的培訓,組織專家對海關(guān)、國稅、鐵路公安等部分中央直屬機構(gòu)職位進行分析,單獨命制了體現(xiàn)本系統(tǒng)特點的面試試題。”—新華社2011年10月10日電《中央公務員主管部門負責人談中央機關(guān)公務員考試錄用》

      雖然近兩年年海關(guān)系統(tǒng)面試中沒有出現(xiàn)專業(yè)題,但是也應該引起考生的重視,考生應重點了解本系統(tǒng)、本部門及擬任職位的工作職責、工作要求及相關(guān)規(guī)定,保證答題的專業(yè)性。

      三、面試真題

      2013年2月27日上午海關(guān)面試真題

      1.對于一些重大的政策和制度,國家會舉行聽證會,邀請群眾參與,但公務員不能被選為聽證會代表,你有什么看法?

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      2.單位實行輪崗制度,你和小王調(diào)換工作,新部門領導念舊經(jīng)常找小王辦事,使你不能熟悉業(yè)務,同事也對你不滿意,你怎么辦? 3.圣誕期間,海關(guān)檢驗貨物業(yè)務忙,有時甚至連午飯都沒時間吃。一天你正找工作空閑吃午飯時,有外貿(mào)企業(yè)上門抱怨海關(guān)工作效率低下,造成了對方的損失,你怎么辦? 4.領導叫你去編寫某地的史志、縣志,但圖書館資料很少,見證人也聯(lián)系不到,你怎么辦? 2012年2月22日上午海關(guān)面試真題

      青島海關(guān)、成都海關(guān)、沈陽海關(guān)、重慶海關(guān)、??诤jP(guān)、大連海關(guān)、福州海關(guān)、南京海關(guān)、北京海關(guān)、江門海關(guān)、沈陽海關(guān)、廈門海關(guān)、河北海關(guān)、滿洲里海關(guān)、內(nèi)蒙古海關(guān)、湛江海關(guān)

      1.繼美國“虎媽”之后,中國的“狼爸”也受到大眾的追捧,稱“三天一頓打,孩子上北大”,他的四個孩子中三個都成功的考入了北大,對此很多家長將孩子在寒暑假送到“狼爸”那里接受教育,對此,你怎么看? 2.單位出臺了一項新規(guī)定,但是由于宣傳和落實的不到位,很多群眾還是按照舊的制度來辦理相關(guān)事務,結(jié)果在處理業(yè)務的過程中有很多群眾對此不滿意,你作為經(jīng)管人員,請問你怎么辦? 3.你所在單位參加一次團體比賽,你是隊長。你的團隊順利的進入了復賽,此時有兩位隊員在背后議論你,說你安排人員不合理,并且臆造一些子虛烏有的事情,你怎么辦? 4.單位要舉辦“綠色環(huán)保宣傳周”的活動,但是缺少專項經(jīng)費,并且在活動的宣傳中還不允許耗費紙張,要求“無紙化”辦公,你如何開展? 2011年2月23日上午

      一、背景材料(閱讀材料,10分鐘)

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      某省會城市有一個非營利性公益組織,由一些大中型企業(yè)贊助,教育援助辦公室是其中的一個部門,主要負責對教育資源缺乏的地區(qū)提供幫助。

      該辦公室有三個人:主任王立、小方和大姐李娜。王立,已有多年公益事業(yè)經(jīng)驗,在本部門已工作3年,非常有責任心,但要求嚴格,經(jīng)常指導小方,對小方規(guī)定過死,有時干涉到工作細節(jié)方面,甚至影響了小方獨立性的發(fā)揮。小方,新分配到這個部門,到本部門半年多時間。李娜,原來在師范學院團委工作7年,來本部門1年多。李娜原負責師資籌備工作,現(xiàn)在這個工作由小方來接管。

      最近,該省一個教育落后的貧困縣教育資源十分貧乏,向這個組織提出教育援助申請。基金會考察后同意援助,在經(jīng)過多方籌集之后,資金還缺200萬,師資資源也較為缺乏。具體的工作落到了小方這個部門,王立讓小方負責師資援助方面,李娜負責資金籌措方面。

      二、根據(jù)材料回答問題(考官讀題,無題本,有可能追問,25分鐘)1.在對貧困地區(qū)的教育扶持方面,你認為政府、社會和公益組織應該承擔什么樣的責任? 2.從小方的工作職能和環(huán)境來看,應當如何處理好人際關(guān)系? 追問:如果小方和前輩有矛盾,怎么處理? 3.如果你是小方,怎樣完成師資扶貧這一任務? 4.如果你是小方,忽然得知本省團省委也在組織對該縣的進行一個支教工作的方案,你會怎么辦? 2011年2月23日上午深圳海關(guān)

      1、廣州亞運會期間市政府推行免費公交地鐵導致人滿為患,一周后取消,對此你怎么看?

      2、畢業(yè)前夕畢業(yè)生宿舍管理有很多難點重點,作為一名宿舍管理員你怎么解決這些重點難點?

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      3、如果你是一名新入職人員,同事認為你資歷淺,不重視你并與你產(chǎn)生矛盾,你怎么解決?

      4、武警對于我們海關(guān)工作有很多幫助,領導決定讓你安排一次慰問活動,你怎么執(zhí)行?

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      第三篇:2014國考銀監(jiān)會公務員面試考情分析

      2014國考銀監(jiān)會公務員面試考情分析

      一、面試信息

      面試形式銀監(jiān)會系統(tǒng)面試全部采用結(jié)構(gòu)化面試,沒有采用無領導小組討論面試形式,主要測試考生的綜合素質(zhì)、報考職位所需掌握的專業(yè)知識、崗位實際操作能力和英語溝通表達能力。銀監(jiān)會的面試和其他部門的結(jié)構(gòu)化面試不太一樣,比較靈活,包含了結(jié)構(gòu)化試題、專業(yè)題及英語題??脊僖话阍O置為5名。

      面試題量銀監(jiān)會面試題量在5—7道之間。2013年,基本沿襲了自我介紹、結(jié)構(gòu)化試題、專業(yè)題和英語題的常規(guī)考試模式。2011年銀監(jiān)監(jiān)管類崗位共考7道題,專業(yè)題1-2道,英語題2-3道;銀監(jiān)法律類崗位面試共6道題,專業(yè)題三道,英語題一道;銀監(jiān)計算機類崗位面試共5道題,專業(yè)題1道題,英語題2道。2010年有兩類題本,一類和其他部門使用相同題本,每人5道題;一類是專用題本,總共6道題,專業(yè)題1道,英語題2道。

      面試時間面試時間一般控制在30分鐘之內(nèi),且采取考官念題,考生聽題的方式。桌上會有草稿紙和筆,供考生思考和記錄。

      二、題型分析

      題型總體特點題目設置比較靈活,內(nèi)容涵蓋結(jié)構(gòu)化、崗位專業(yè)問題以及英語題。

      分析銀監(jiān)會歷年來的面試考試,其題型分布特點是1道自我介紹題+1道結(jié)構(gòu)化試題+2道專業(yè)性試題+2道英語題+1道個人背景追問題。

      結(jié)構(gòu)化試題較為簡單,以人際關(guān)系處理以及情境應變題型為主,側(cè)重考查考生在實際工作中處理問題的能力。

      整套題目主要測試考生的綜合素質(zhì),包括作為一名國家公務員的基本素質(zhì)和能力,以及報考職位所需掌握的專業(yè)知識以及實際運用能力和英語表達能力。

      考查考生個人背景信息較多

      在考生進入考場之前,考官就已經(jīng)掌握了考生詳細的個人信息,第一道題目基本上都是自我介紹題目,某些地區(qū)的銀監(jiān)會自我介紹可以透露個人信息,而最后一道個人背景的追問題則完全是根據(jù)考生詳細資料量身打造。

      專業(yè)題的專業(yè)性較強,內(nèi)容與考生的崗位匹配度較高

      銀監(jiān)會系統(tǒng)分不同類別進行考試,面試題中的專業(yè)題也就因?qū)I(yè)類別不一樣而有所區(qū)別。

      按照崗位職責的具體要求,一般分為綜合類、監(jiān)管類、法律類、統(tǒng)計類和計算機類,且題目設置的具體內(nèi)容則是和崗位緊密相關(guān)的。例如法律崗位的試題會讓考生闡述行政復議法,而計算機崗位的考生則會被要求對防火墻的概念進行闡述。

      英語題型每年基本一致

      每年會考1-2道英語題,主要考查內(nèi)容包括對銀監(jiān)職能的了解與認知,以及自我認知相關(guān)內(nèi)容。

      重點題型解讀結(jié)構(gòu)化題型

      銀監(jiān)會的結(jié)構(gòu)化試題,難度不大,詳細的解題思路參見之前的大綱。

      在結(jié)構(gòu)化試題中自我認知題目中的自我介紹是銀監(jiān)會每年必不可少的一道題目,考官希望通過自我介紹對考生有一個大致的了解,通過這個自我介紹來判定考生與所報考職位的匹配度。作為銀監(jiān)會每年的必考試題,考生一定要加強重視。

      專業(yè)知識

      銀監(jiān)會的專業(yè)知識考題與所報職位有著極高的契合度,所以考生在備考時一定要結(jié)合自身所報的崗位,準備一些基礎知識。這種考題沒有技巧可言,完全靠考生的知識素養(yǎng)和平時的積累,雖然考試內(nèi)容不會很難,但是一些最基本的專業(yè)知識與概念是必須要掌握的。

      英語題目

      銀監(jiān)會英語考題雖然單詞上會有一些變化,但基本上萬變不離其宗。比如:談談你對CBRC的認知以及其主要功能,有時還會加上一道英文的自我介紹。而在2011年的考題中,這兩種題目融為一體變?yōu)椤癢hy do you want to be a banking regulator?”考查的側(cè)重點仍然在于認知層面的內(nèi)容。

      因此,考生在備考期間需要熟練背誦有關(guān)銀監(jiān)職能的英文稿,除此之外,考生還可以根據(jù)之前準備的英文介紹,結(jié)合對銀監(jiān)職能的認知,準備一份為什么報考銀監(jiān)會的英文演講稿。

      三、趨勢分析

      根據(jù)以往掌握的情況來看,今年的銀監(jiān)會考試可能仍然采取結(jié)構(gòu)化面試方式,題量仍在5至7題之間,要求考生在30分鐘之內(nèi)進行解答。各地銀監(jiān)會的考官人數(shù)也在5人左右。

      考查內(nèi)容可能仍然會延續(xù)前幾年的傳統(tǒng),包括結(jié)構(gòu)化面試試題、專業(yè)試題、英文題和一道個人背景追問題。結(jié)構(gòu)化面試側(cè)重考查人際關(guān)系以及自我認知,但并不絕對。

      因為今年的筆試采取2+X形式,所以面試題專業(yè)試題的難度可能會有所增加,考生一定要加以重視。

      英文試題可能仍以考查對銀監(jiān)會和自身崗位的認知為主,這一點歷年來說變化并不大,考生可以根據(jù)歷年真題多進行練習。

      四、真題展示

      2013年3月2日銀監(jiān)會面試真題

      1.自我介紹

      2.結(jié)合自身經(jīng)歷說一說你對“大事講原則,小事講方法”的理解?

      3.你新加入銀監(jiān)會,在報告中你想領導提出來一個意見,但是領導沒有采納,你會怎么辦?

      4.什么是流動性風險?銀監(jiān)會可以采取哪些監(jiān)管措施對其進行控制?

      5.銀監(jiān)會應當如何推薦農(nóng)村金融的發(fā)展?

      6.Talk about the latest economic events and your view on it.2013年3月3日銀監(jiān)會面試真題

      1.自我介紹

      2.有人認為年輕人應當多嘗試,通過在不同崗位的工作來找到自己的工作興趣所在;其他人認為年輕人要愛崗敬業(yè),干一行愛一行。你是怎么看的?

      3.最近很多城市出現(xiàn)霧霾,你認為霧霾的原因有哪些,我們可以采取哪些對策?

      4.銀行業(yè)務擴張和風險監(jiān)管之間的關(guān)系?

      5.什么是系統(tǒng)性金融危機?/ 聲譽風險和銀行日常經(jīng)營之間的關(guān)系?

      6.What is your favorite book?/ what is your work plan in 5 years?

      2012年2月11日上午銀監(jiān)會面試真題

      1.自我介紹

      2.有人說:金融專業(yè)需要團隊合作,還有人說:金融專業(yè)需要發(fā)揮自己的特長與特性。中國有句俗話:一個和尚挑水喝,兩個和尚抬水喝,三個和尚沒水喝。請結(jié)合你所報崗位談談你對這個問題的看法。

      3.(遼寧計算機類專業(yè)題)如何實現(xiàn)銀行業(yè)務的連續(xù)性管理?

      4.(遼寧計算機類專業(yè)題)基于數(shù)據(jù)庫的軟件開發(fā)步驟是什么?

      5.(英語題)Are you a bank customer? what impressed you the most with bank?(追問:As a bank customer, any suggestion to improve banks service?from the view of customer, how do banks improve their service?你是不是銀行的消費者?請你談談與銀行交往中印象最深刻的事。(有可能追問:作為銀行的消費者,你認為應從哪些方面改善銀行服務?)

      2011年2月27日銀監(jiān)會面試真題

      1、三分鐘的自我介紹。

      2、你現(xiàn)在在做商業(yè)銀行改革調(diào)查報告,已經(jīng)在擬定階段,領導又交給你一項新的緊急任務,你怎么辦?

      3、銀行資本氛圍核心資本和附屬資本,分別包括什么?

      4、銀行資本不足,有哪些方法補充?

      5、你怎么看待銀行監(jiān)督?

      英文:

      1、How do you think about CBRC?

      2、為什么選擇成為監(jiān)管者?

      第四篇:2014國考國稅公務員面試考情分析

      給人改變未來的力量

      2014國考國稅公務員面試考情分析

      一、面試形式

      國稅面試一般為結(jié)構(gòu)化面試,雖然各地區(qū)國稅題目仍然不同,但國稅統(tǒng)考考試題型仍然比較一致,延續(xù)了歷年的考試特點,主要變化體現(xiàn)在題量上,3-5道不等。近幾年來,國家稅務部門公職人員招考分兩個部分進行,一是國家總局招考,二是派出機構(gòu)招考,不再統(tǒng)一時間進行面試,而是分地區(qū)進行集中面試。其中重慶國稅、山東國稅、陜西國稅、吉林國稅、遼寧國稅、海南國稅等地分別單獨面試、單獨命題;北京國稅、湖北國稅、天津國稅、江蘇國稅、廣東國稅、江西國稅等地采取同時段全國統(tǒng)一面試。與往年相比,需要考生特別注意的是,2013年國考,廈門、深圳、青島、寧波、大連5個市的國家稅務局脫離省份單獨招錄。

      二、面試的題型與規(guī)律

      國稅面試題型概況

      綜合分析是必考題型,涉及內(nèi)容一般為社會熱點或公共政策;哲理故事、名言警句少有;漫畫題雖連續(xù)兩年都有考察,但數(shù)量較少,考生備考時亦需注意。

      情景應變是考核頻度僅次于綜合分析的題型,這與國稅的工作職能息息相關(guān),尤其考察考生在遭遇突發(fā)事件時的應對能力。國稅系統(tǒng)的情景應變題型涵蓋種類較廣,如生活、工作情景、公共安全事件等,且會在題目中給出身份定位,諸如“你作為稅務工作人員”,或加入情景,“你在辦稅營業(yè)廳……”,這種題型是國稅專業(yè)能力考核的主要切入點,需要考生注意。

      組織管理也是常見題型,常與基層工作緊密相關(guān),活動類型典型且具體,所考問題中規(guī)中矩,考生需了解稅務基層工作,明確各種活動類型的關(guān)鍵點,清楚機關(guān)中的權(quán)限分工,即能夠?qū)@類題目有所把握。

      人際關(guān)系一般非單獨考核,往往結(jié)合組織管理或情景應變,多為處理工作中與同事或群眾的關(guān)系??忌杳鞔_國稅機關(guān)工作人員的服務意識、權(quán)屬意識及團隊合作意識,才能更好的把握這一類問題。

      言語表達題型考核數(shù)量偏少,考試類型主要是現(xiàn)場模擬的形式,串詞和演講的形式近幾年沒有考核。因此,現(xiàn)場模擬是考生需重點關(guān)注的題型。

      國稅系統(tǒng)與其他部門相比,自我認知題型涉及甚少。所以,考生只需要適當準備自我介紹,了解自我認知題型的考試特點即可。

      典型省份題型概況

      山東國稅

      給人改變未來的力量

      山東國稅在2011年時專業(yè)題目略有涉及,且非常簡單,但2012年之后專業(yè)題目卻涉及結(jié)構(gòu)化減稅、稅種調(diào)整和稅收政策等專業(yè)知識,難度增加,題量較大,是目前全國各省份國稅系統(tǒng)考試最專業(yè)的省份。在2014年國稅考試中,考生需關(guān)注稅收方面的相關(guān)知識,才能更好的把握題目。

      山東國稅綜合分析的題型中,哲理故事必考??忌杈邆漭^強的分析概括、提取信息的能力,并一定要樹立“崗位匹配”的意識,才能答出自己的特色。

      山東國稅非常關(guān)注民生問題,教育、分配、就業(yè)、生態(tài)都是常考主題,考生需了解近一年內(nèi)熱門的民生話題,并了解中央對于民生問題的相關(guān)政策,才能在論述時打造亮點。

      四川國稅

      四川國稅因為其特殊性而單獨列出,因為其代表了目前國稅考題的新趨勢,即材料題。四川國稅的材料題多為一則材料一道題,或者數(shù)則材料一道題,其他幾道題目與材料無關(guān)。

      國稅統(tǒng)考中的一些省份,比如北京、天津、浙江都曾考過材料題,在浙江省考、江蘇省考中也是必考題型。材料題還有另外一個典型,即一則或數(shù)則材料數(shù)道題,所有題目均與材料緊密相關(guān)。

      考生需明確材料題這種考核形式,不僅要仔細審題,更要有提取有效信息的意識,才能有的放矢。

      三、真題展示

      2013年3月2日國家稅務總局、江蘇省國稅局

      1、農(nóng)業(yè)科技下鄉(xiāng)不能盲目,要結(jié)合農(nóng)村發(fā)展情況深入基層。對于“把論文寫在土地上”你怎么看 ?

      2、農(nóng)業(yè)技術(shù)人員短缺,鄉(xiāng)鎮(zhèn)要招一批技術(shù)人員進行培訓,領導讓你針對此次培訓進行前期的調(diào)研,怎么保證數(shù)據(jù)的真實有效?

      3、你是分管農(nóng)業(yè)的工作人員,一天你在聚會時,突然聽到有幾個農(nóng)業(yè)大學學者在談論他們正在研究的病蟲害防治技術(shù),這時你應該怎么辦?

      4、你是一個農(nóng)業(yè)技術(shù)方面的推廣人員,有一項種子種植技術(shù),需要在農(nóng)村推行試種,但是農(nóng)村的土地不夠,遠遠達不到實驗所需要求,農(nóng)民積極性不高,請問你該如何說服農(nóng)民參與試種?

      給人改變未來的力量

      國稅2012年國家公務員面試真題:2月26日

      1.某位慈善家,在災區(qū)捐款時經(jīng)常高調(diào)發(fā)放現(xiàn)金,對此你怎么看?

      2.小趙和你是同事,他平時做事很謹慎,經(jīng)常在材料的細節(jié)上琢磨很久,總延長下班時間,拖累你沒辦法正常下班,你怎么辦?

      3.你是教育局人員,領導讓你組織突擊檢查某中學的食品安全問題,你怎么組織?

      4.你是高校負責人,有學生投訴學校有“被就業(yè)”現(xiàn)象,經(jīng)證實確實有這類情況,你怎么辦?

      5.你在接待處上班,臨下班有個怒氣沖沖的群眾來找你,說你們單位業(yè)務科工作人員,讓他回去取材料,取回后又說還缺一份,還要回去取,但馬上下班了,今天又是辦理最后一天,你怎么辦?

      2011年2月19日國稅面試真題

      1.春節(jié)前夕,中國政府組派8架飛機趕赴埃及,在3天45個小時內(nèi),總計接回1800國人回國,請談談你的看法。

      2.你和同學一同考入新單位,你工作勤奮,成績突出,但領導對你印象不佳,同學受到領導信任,并且經(jīng)常為難你,你怎么做?

      3.領導安排你組織單位的春節(jié)聯(lián)歡晚會,你怎么把這個活動落到實處?

      4.你進入新單位,認為工作待遇和工作環(huán)境不理想。此時,另一家單位給你打電話邀你面試,你將怎么做?

      第五篇:2018年國考銀監(jiān)會筆試考情分析

      版權(quán)所有,盜版必究,轉(zhuǎn)發(fā)注明出處

      2018年國考銀監(jiān)會筆試考情分析

      2018年國考銀監(jiān)會即將進入百天倒計時,各位考生們都復習的怎么樣了呀?什么,還沒有開始復習,那怎么能行呢?好多考生都已經(jīng)開始一個月了呢,不過也不要擔心,只要你下定“銀監(jiān)會”非我莫屬的決心,現(xiàn)在開始,還不晚!專業(yè),何以證明?在此針對2018年國考銀監(jiān)會筆試考情進行分析。

      一、專業(yè)的考情分析

      首先,先來說一說銀監(jiān)會的考情。

      銀監(jiān)會招錄屬于國考序列,職位公告與國考同時發(fā)布,職位只能選一個,不能貪啊兄弟們。

      考試內(nèi)容:專業(yè)科目+行測+申論

      公告時間:國考每年只有一次,一般是10月中旬發(fā)布公告;考試時間:11月的第四個周末進行公共科目考試的筆試,專業(yè)科目在公共科目(行測、申論)的前一天下午14點-16點筆試;成績核算:

      筆試成績=專業(yè)科目成績*50%+行測成績*25%+申論成績*25%;綜合成績=專業(yè)科目成績*25%+公共科目成績*25%+面試*50%。

      二、專業(yè)的科目分析

      筆試試卷:20道(10分)經(jīng)濟金融+80道(80分)專業(yè)知識+20道(10分)英語。小編算的有木有很仔細,快來夸夸我!1.銀監(jiān)財經(jīng)類

      銀監(jiān)財經(jīng)類考試側(cè)重金融監(jiān)管相關(guān)的經(jīng)濟金融知識,包括宏觀經(jīng)濟學、微觀經(jīng)濟學、貨幣銀行學、商業(yè)銀行業(yè)務與經(jīng)營知識、金融監(jiān)管理論與實踐、國際金融學等。

      依據(jù)去年的考試,貨幣銀行學、金融監(jiān)管理論與實踐占比最高哦,80道專業(yè)知識題目占了58.75%;其次是商業(yè)銀行業(yè)務與經(jīng)營和經(jīng)濟學哦!2.銀監(jiān)財會類

      版權(quán)所有,盜版必究,轉(zhuǎn)發(fā)注明出處

      銀監(jiān)財會類考試的專業(yè)知識部分主要分為三大類:財務會計、財務管理和審計。據(jù)小編所知,在去年的考試中,基礎會計,占比14%,會計實務,占比30%,財務管理,占比25%,審計,占比31%。

      3.銀監(jiān)法律類

      銀監(jiān)法律類考試側(cè)重金融監(jiān)管相關(guān)的法律知識,包括法學基本理論、憲法、行政法、民商法、經(jīng)濟法、刑法、國際法等。

      法律類考試對于行政法、民法、法理學、商業(yè)銀行法的內(nèi)容考查的十分細致,著重復習啊。

      4.銀監(jiān)計算機類

      銀監(jiān)計算機類考試側(cè)重信息技術(shù)理論與實務,包括信息系統(tǒng)架構(gòu)、軟件工程與項目管理、數(shù)據(jù)庫與數(shù)據(jù)挖掘分析、網(wǎng)絡技術(shù)及應用、信息安全及信息科技風險管理等。

      5.銀監(jiān)綜合類

      銀監(jiān)綜合類考試側(cè)重金融監(jiān)管相關(guān)的經(jīng)濟金融知識和統(tǒng)計學、管理學、語言文學等學科知識。

      銀監(jiān)會的綜合類考試屬于中等難度,主要還是基礎知識的考查,不要一味求難求偏哦。英語

      英語主要考查閱讀理解,但各年可能會有所變化。銀監(jiān)會的英語題目在設置上,主要以細節(jié)理解題為主,題目形式有“Except題型”“According to題型”等,考查考生對細節(jié)的理解能力。

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