第一篇：學生會檢查量化標準細則

學生會檢查量化標準細則

一、衛(wèi)生檢查量化標準

（一）、教室

1、桌凳或工具擺放不齊扣1—3分。

2、地面不凈扣1—3分。

3、門窗不擦扣2—3分。

4、黑板及講臺不擦扣1—2分。

5、教室內外墻壁上有污跡扣1—3分。

6、走廊打掃不凈扣1—3分。

7、窗臺擦試不凈扣1—2分。

8、墻頂有蜘蛛網、灰塵或其他雜物扣1—2分。

9、打掃不及時扣5分。

10、不值日扣10分。

11、樓梯及扶手護欄不凈扣1—2分。

12、燈棒、電扇、窗簾上有污跡扣1—2分。

（二）、衛(wèi)生區(qū)

1、打掃不及時扣5分。

2、衛(wèi)生區(qū)內有碎紙及雜物（每片紙、包裝袋、口香糖、冰糕棒）扣1分。

3、衛(wèi)生區(qū)內有垃圾死角扣3—5分。

4、樓梯及扶手護欄有污漬不凈扣1—2分。

注：①以上各項均為日常檢查的扣分標準。②日常檢查均由學生會帶班，各班勞動委員參與進行檢查。③勞動委員或寢室長不按時到者扣本班衛(wèi)生分3分。④勞動委員或寢室長無故不到者扣本班衛(wèi)生分5分。有事必須向主管人員直接請假。⑤有在校園內亂扔亂倒、亂涂亂畫扣本班衛(wèi)生分3分。⑥參加校內勞動，由政教處安排視情況給班級加1—5分。

二、兩操和十分千米活動檢查量化標準 ㈠檢查內容

⑴出勤（包括遲到、早返、曠操、中途無故下隊等情況）。

⑵體育委員的帶操情況。

⑶隊列、隊形、口號。

⑷紀律（包括說話、打鬧、不聽檢查人員指揮等）。

⑸是否故意壓隊或提前解散。

⑹做操是否認真到位，動作是否一致。㈡檢查扣分情況

⑴遲到、早退、中途無故下人，每人次扣0.5分，缺一人扣1分。

⑵口號不響亮扣2—5分。

⑶隊列、隊形不整齊扣1—5分（一排不齊扣1分，扣滿5分為止）。

⑷體育委員①口令不準②不吹哨③領操動作不標準（以上三項每項扣2分）。

⑸故意壓隊、不聽指揮，每次扣5分。

⑹說話、打鬧，每人次扣2分。

⑺做操不認真、不到位，不穿校服者每人次扣0.5分，不做者每人次扣1分。

⑻整體亂、動作不整齊，扣該班兩操分3—5分。

⑼提前解散，扣該班兩操分5分。⑽不打班旗者每次扣2分。

三、文藝宣傳檢查量化標準

（一）、歌詠

1、檢查時，文藝委員無故遲到扣1分，無故不到者扣2分。

2、指揮者動作是否大方（0.5－1分）。

3、整體聲音是否響亮，整齊（1－2分）。

4、班內秩序亂扣所在班級5分，遲到、不唱、吃東西、說話、睡覺，每人次扣1分。

5、應付檢查扣2分。

（二）、廣播稿

1、每班廣播稿滿10篇的3分。

2、被廣播通訊組選中一篇給所在班級加1分。

3、稿件必需字體干凈，篇幅不少于300字，內容健康。發(fā)現(xiàn)抄襲的稿件每篇扣0.5分。

（三）、板報評分標準：板報每月一板，滿分4分（主題1分，版面設計1分，字體1分，是否按時1分）。

四、學習紀律檢查量化標準

（一）、日常上課

1、自習或上課遲到、早退一人扣1分，曠課一人扣2分。

2、自習或上課隨意外出每人扣2分。

3、自習時秩序亂扣2—5分。

4、教室內下棋、聽收音機、放音響、打撲克、打球等影響學習秩序者一人扣3分，并沒收違紀工具。

5、接打手機每次5分，暫扣并交政教處保管。

6、頂撞老師視其情節(jié)扣5—10分。

7、頂撞學生會成員視其情節(jié)扣1—5分。

8、在校學生行為不檢點視其情節(jié)扣5—10分。

9、教室內浪費用電或非法使用電器，視其情節(jié)扣1—10分。

（二）、課外活動

1、每發(fā)生一次打架事件一人扣所在班級5分，發(fā)生一起罵人事件一人扣2分；跨班級打架者，每人次扣10分，嚴重者取消學籍，勸其轉學。

2、學生吸煙一人扣所在班級5分。

3、學生喝酒一人扣所在班級5分。

4、學生聚眾賭博每人扣所在班級5分。

5、學生故意損壞公私財物扣5分；偷竊公私財物扣10分，并照價賠償損失。

6、引校外青年到校內一人扣5分，引校外青年到校內打架鬧事者一人扣10分，并勸其轉學。

7、違反禮儀常規(guī)，在校園內騎自行車者，一人扣所在班級2分。

8、集會時秩序亂者扣班級1—5分。

9、集會時看書籍者，一人扣所在班級1分。

10、午飯后在靜校時間亂跑、追逐打鬧、大聲喧嘩、放音響，每人次扣1—2分。

五、宿管部檢查量化標準

（一）、寢室內務整理

1、被子床單等床上用品不整扣1分／條。

2、毛巾不統(tǒng)一擺放扣1分。

3、臉盆不統(tǒng)一擺放扣1分。

4、牙具不統(tǒng)一擺放扣1分。

5、衣物亂掛扣1—2分。

（二）、室內衛(wèi)生檢查

1、地面不凈扣1—2分。

2、門窗不擦扣1—2分。

3、墻壁不凈及墻壁角落有灰塵扣1—2分。

4、室內有垃圾堆放扣1—2分。

5、床下物品不整齊或有垃圾扣1—2分。

6、檢查時鎖門扣5分。

7、不值日扣5分。

（三）、晚休紀律檢查

1、晚休熄燈后，有亮燈者扣3分。

2、晚休時有說話者扣2分。

3、晚休遲到一人扣0.5分。

4、熄燈鈴后隨意外出者一人扣1分。

5、夜不歸宿者一人扣10分；無故離開者取消住校資格。

6、外出上網者一人扣10分；并取消住校資格。

濮陽市第五中學政教處

2012年10月22日

第二篇：學生會獎懲量化標準

學生會成員考核標準

本考核標準共分為三個階段：試用期階段、第一學期階段、第二學期階段。本考核標準僅適用于林學與園林學院學生會干事。

一、試用期階段

1、針對非運動員學生會干事的考核：

（1）學生會規(guī)章制度考核成績

為了讓大一學生會新成員能夠更好地了解學生會，學

生會組織此次考核。大一新成員考核成績必須達到總成績的60%以上才算合格。

（2）平時表現(xiàn)

i:平時參與學生會集體活動的次數(shù)

學生會集體活動即為除本部門日常工作以外的學生會

所賦予的其他工作。學生會成員接到工作通知后，只要按時并積極地完成工作，記為參與當次活動。平時參與學生會集體活動每次加1分。

ii：平時參與部門正常工作的次數(shù)（包括例會、值班）

根據《學院學生分會制度》的例會制度，部門內每個

成員都應出席部門例會。部門成員在正常上課和生病等特殊情況下，可通過提前遞交書面請假條向本部門現(xiàn)任部長請假，否則記為缺席。部門在完成本部門正常工作時，部

門內每個成員都應準時到場。部門成員在正常上課和生病等特殊情況下，可通過提前遞交書面請假條向本部門現(xiàn)任部長請假，否則記為缺席。平時參與部門正常工作每次加1分。

iii:記平時表現(xiàn)分為S、實際參與次數(shù)為n、總參與次數(shù)為

m,則S=n/m.大一新成員考核成績必須達到總成績的80%以上才算合格。

(3)評分時以上（1）（2）兩項必須通過，只要有一項不合格，大

一新成員需主動退出林學與園林學院學生會。

2、針對參與運動會訓練的學生會干事的考核：

（1）學生會規(guī)章制度考核成績

為了讓大一學生會新成員能夠更好地了解學生會，學

院學生會組織此次考核。大一新成員考核成績必須達到總成績的60%以上才算合格。

（2）平時表現(xiàn)

i:平時參與學生會集體活動的次數(shù)。若是所在部門承

擔運動會訓練服務任務，只要該成員按時到場且積極訓練，則記為參與當次活動，否則記為缺勤；平時參與學生會集體活動每次加1分。

ii：平時參與部門正常工作的次數(shù)（包括例會）

根據《學院學生分會制度》的例會制度，部門內每個成員都應出席部門例會。部門成員在正常上課和生病等特殊

假，否則記為缺席。部門在完成本部門正常工作時，部門內每個成員都應準時到場。部門成員在正常上課和生病等特殊情況下，可通過提前遞交書面請假條向本部門現(xiàn)任部長請假，否則記為缺席。平時參與部門正常工作每次加1分。

iii:記平時表現(xiàn)分為S、實際參與次數(shù)為n、總參與次數(shù)為

m,則S=n/m*100.大一新成員考核成績必須達到總成績的80%以上才算合格。若在運動會中做出突出貢獻，可以額外加5--10分。

(3)評分時以上（1）（2）兩項必須通過，只要有一項不合格，大

一新成員需主動退出林學與園林學院學生會。

二、第一學期階段

1、平時活動參與度

i:平時參與學生會集體活動的次數(shù)

學生會集體活動即為除本部門日常工作以外的學生會

所賦予的其他工作。學生會成員接到工作通知后，只要按時并積極地完成工作，記為參與當次活動。平時參與學生會集體活動每次加1分。

ii：平時參與部門正常工作的次數(shù)（包括例會、值班）

根據《學院學生分會制度》的例會制度，部門內每個

成員都應出席部門例會。部門成員在正常上課和生病等特

請假，否則記為缺席。部門在完成本部門正常工作時，部門內每個成員都應準時到場。部門成員在正常上課和生病等特殊情況下，可通過提前遞交書面請假條向本部門現(xiàn)任部長請假，否則記為缺席。平時參與部門正常工作每次加1分。

iii:記平時表現(xiàn)分為S、實際參與次數(shù)為n、總參與次數(shù)為

m,則S=n/m.大一干事考核成績必須達到總成績的80%以上才算合格。

2、綜合素質

i:參加院會或校會組織的活動并獲獎，一等獎加6分，二等

獎加4分，三等獎加2分，其他獎項加1分。院、校星級宿舍按星數(shù)記分，校級按總評計算，例如：一星加1分。ii：獲得學院學生會頒發(fā)的“每月之星”獎章，加1分。

iii：所在部門被評上優(yōu)秀部門，該部門每個成員加1分。iiii：期末考試掛一科扣2分。

3、達到以上第1點的要求，可繼續(xù)留在學生會，否則請自覺退

出學生會，且大一結束后不加此項社會實踐分。在第2點中，全院學生會干事分數(shù)排名的前10名可以在學生會的各種評比提名享有優(yōu)先權。期末考試中若掛科超過兩科，嚴厲警告1次，若補考不通過，勸其退出學生會。

三、第二學期階段

1、平時活動參與度

i:平時參與學生會集體活動的次數(shù)

學生會集體活動即為除本部門日常工作以外的學生會

所賦予的其他工作。學生會成員接到工作通知后，只要按時并積極地完成工作，記為參與當次活動。平時參與學生會集體活動每次加1分。

ii：平時參與部門正常工作的次數(shù)（包括例會、值班）

根據《學院學生分會制度》的例會制度，部門內每個

成員都應出席部門例會。部門成員在正常上課和生病等特殊情況下，可通過提前遞交書面請假條向本部門現(xiàn)任部長請假，否則記為缺席。部門在完成本部門正常工作時，部門內每個成員都應準時到場。部門成員在正常上課和生病等特殊情況下，可通過提前遞交書面請假條向本部門現(xiàn)任部長請假，否則記為缺席。平時參與部門正常工作每次加1分。

iii:記平時表現(xiàn)分為S、實際參與次數(shù)為n、總參與次數(shù)為

m,則S=n/m.大一干事考核成績必須達到總成績的80%以上才算合格。

2、綜合素質

i:參加院會或校會組織的活動并獲獎，一等獎加6分，二等

獎加4分，三等獎加2分，其他獎項加1分。院、校星級宿舍按星數(shù)記分，校級按總評計算，例如：一星加1分。

ii：獲得學院學生會頒發(fā)的“每月之星”獎章，加1分。

iii：所在部門被評上優(yōu)秀部門，該部門每個成員加1分。iiii：期末考試掛一科扣2分。

3、達到以上第1點的要求，可繼續(xù)留在學生會競選學生會主要

干部，并加滿0.2社會實踐分，否則請自覺退出學生會。在第2點中，全院學生會干事分數(shù)排名的前10名可以在學生會的各種評比提名享有優(yōu)先權。期末考試中若掛科超過兩科，嚴厲警告1次，若補考不通過，勸其退出學生會。

四、注意

若學生會干事有以下各項中的一項，學生會將開除該干事，取消一切對該干事的獎勵，并通報全院：

1、考試作弊

2、參與非法活動

3、做出有損學生會利益的事情

4、其他違反規(guī)定的行為

第三篇：量化檢查標準情況匯報2011

關于二Ｏ一一年撫順市薩爾滸風景名勝區(qū)

管理處黨風廉政建設責任制量化

檢查標準的情況匯報

市城管局紀委：

根據市紀委十屆五次全會精神為基本依據，為認真落實黨風建設責任制，保證我處黨風廉政建設和反腐敗工作任務的完成，切實加強紀檢監(jiān)察工作管理，堅持內容全面、指標明確、操作性強、注重實效的原則，按照2011年局黨風廉政建設和反腐敗工作的總體要求，我處落實黨風廉政建設責任制，做出了具體的實施方案和量化考核標準，確保了黨風廉政建設和反腐敗工作取得了新的成效。下面向局紀委匯報一下我處量化檢查標準的情況：

一、責任制

1、建立健全責任制領導小組，明確組織機構和責任分工。處內黨政領導認真履行職責分工。

2、領導小組每年召開兩次專題例會研究工作。

3、做到每半年向上級領導報告黨風廉政建設責任的工作情況。

4、每年進行一次黨風廉政建設責任制檢查考核，制定自查報告，匯報檢查方案和情況通報。

5、制定和完善責任追究方法，加強責任追究，有完備的基礎資料。

得分7分

二、廉潔自律

1、處領導班子成員嚴格貫徹執(zhí)行廉潔自律規(guī)定，未發(fā)

生黨政紀處分和被市紀委通報。

2、處黨員干部未發(fā)生違反紀律的幾條規(guī)定,未發(fā)生操辦

或參加婚宴、生日宴、升學宴等違規(guī)現(xiàn)象。

3、處黨員干部未發(fā)生公款旅游、公車私用等問題。

得分6分

三、黨內監(jiān)督

1、處領導班子認真貫徹執(zhí)行黨內監(jiān)督制度。

2、未發(fā)生領導干部不報告?zhèn)€人重大事項。

3、定期召開專題民主生活會，嚴格按照要求的程序展

開。

4、對新任職的領導干部及下級黨政負責人進行廉政教

育談話、誡勉談話制度。

5、有專門的談話記錄簿，能夠認真做好記錄。

6、建立健全領導干部述廉制度與民主測評制度。

得分4分

四、作風建設

1、領導干部作風嚴謹，建立健全各項規(guī)章制度。未受

到黨政紀律處分或有關部門查處。

2、加強了對全處領導干部作風建設情況的監(jiān)督檢查。

嚴格貫徹落實《關于專項整治干部隊伍中收送錢財問題的規(guī)

定》。

得分４分

五、宣傳教育

積極開展理想信念教育、廉潔自律教育、黨紀條規(guī)教育、社會主義榮辱觀教育，以及開展廉政文化建設活動。今年處

黨總支書記參加了關于我市社會領域防治腐敗工作的征文

活動，并撰寫了論文。

得分10分

六、案件檢查

嚴格執(zhí)行《關于紀檢監(jiān)察機關嚴格依紀依法辦案的意

見》和《中共中央紀委關于進一步加強和規(guī)范辦案工作的意

見》，全年無信訪舉報等案件發(fā)生。

得分13分

七、案件管理

及時準確上報案件統(tǒng)計報表和處分決定，加強案件管理

工作制度建設。

得分4分

八、信訪舉報

1、做好信訪舉報受理的各項工作，建立健全信訪信息

網絡制度。按要求及時上報紀檢監(jiān)察的簡報和信息。

得分3分

2、落實信訪舉報辦事公開各項舉措，全年無越級訪。

得分3分

3、直查案件及承辦案件情況。

得分2分

九、案件審理

1、領導對此較重視，機構較健全。

2、符合案件“二十四字”基本要求，無違反政策現(xiàn)象

發(fā)生。

3、無審理文書不規(guī)范、案件裝訂不符合標準案件發(fā)生。

4、無申訴案件。

得分9分（加1分）

十、糾正不正之風

認真完成國務院、省、和市部署的糾風專項治理項目，無不正之風現(xiàn)象發(fā)生。

得分6分

十一、執(zhí)法監(jiān)察

1、對我處重點工程建設項目實施監(jiān)督管理。

2、無以權謀私、挪用公款等違紀行為發(fā)生。

3、無各類安全事故發(fā)生。

得分6分

十二、行政效能監(jiān)察

1、建立健全行政效能監(jiān)察體制和工作機制。認真開展

各項行政效能監(jiān)察的報表、方案、工作計劃、總結。

2、對上級部署的效能監(jiān)察項目及自立項目能夠認真完

成。

3、認真調查處理有關行政效能方面的違規(guī)行為或違紀

案件，維護行政紀律，提高工作效率和服務水平。

得分6分

十三、源頭治理工作

1、建立健全懲防體系建設，建立完善的組織機構并制

定責任分工。

處領導在今年的工作機制、制度建設上有新的突破和創(chuàng)

新，打破了以往陳舊的理念和管理混亂的現(xiàn)狀。在旅游收入方面，嚴把質量關，嚴格杜絕了跑、冒、滴、漏、點頭票的情況發(fā)生，各門票、島票班認真執(zhí)行了處內的員工制度，在票務管理上實行了目標管理獎懲制度，到目前為止，已超額完成任務。

2、建立健全反腐倡廉制度。

得分6分

十四、信息調研

每月報送信息，完成市紀委布置的調研任務。

得分4分

十五、隊伍建設

1、認真完成紀檢監(jiān)察干部教育培訓。

2、嚴格遵守《撫順市紀檢監(jiān)察機關若干紀律規(guī)定》，進

一步加大紀檢監(jiān)察干部隊伍內部監(jiān)督管理工作力度，認真做好紀檢監(jiān)察機關保密工作。

3、未發(fā)生紀檢監(jiān)察干部違紀行為。

得分2分

十六、辦公規(guī)范化建設

1、辦公保密工作有制度，有檢查，無紕漏，無泄密。

2、辦公文件、檔案管理均符合管理要求。

得分2分

十七、創(chuàng)新工作

在市紀委、局紀委領導的親切關懷與指導下，我處將以

這次考核為新的起點，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，堅持和發(fā)展黨在探索中國特色反腐倡廉道路，不斷提升黨風廉政建設責任制工作水平，在黨風廉政建設和反腐敗的工作中取得強有力的推進作用，為我處紀檢監(jiān)察工作再立新功。總分： 98分

中共撫順市薩爾滸風景名勝區(qū)管理處黨總支委員會

二Ｏ一Ｏ年十一月十四日

第四篇：學生會檢查標準

呼圖壁縣第四中學七年級班級紀律衛(wèi)生評分細則

*升旗儀式滿分10分

學生整隊快，隊伍齊、衣冠整潔、記5分；升旗時秩序井然，對國旗行注目禮記5分；缺席每人扣2分，一人不穿校服扣1分、直到扣滿10分為止。*早讀紀律滿分10分

學生來校齊，無缺席、遲到現(xiàn)象，早讀認真，記滿分； 遲到一人扣0.5分，缺席一人扣1分； 有學生不認真早讀，嘻笑打鬧等現(xiàn)象，視情節(jié)酌情扣分；

學生不認真早讀，紀律很差，記零分。

*學生禮儀儀容儀表滿分10分

衣冠整潔、統(tǒng)一穿校服、佩戴?？?、頭發(fā)經常清洗、長短合理、不能染燙發(fā)、指甲要經常剪斷不能染指甲、不能佩戴項鏈、手鏈等裝飾品、不帶手機、以上項目一項不合格每人每次扣1分、扣完10分為止。

檢查組：學生會紀律部

檢查時間：周一升旗儀式時間、周二到周五為早讀課之前5--10分鐘之內。*課間操滿分（學校大型活動集會）15分

整隊快、隊伍齊、做操認真，服裝統(tǒng)一記滿分； 做操進行曲響后，遲到一人扣0.5分。做操時有人不做或閑話等，每人扣0.5分。做后一節(jié)有大部分同學未做扣2分、隊伍提前解散扣2分、不穿校服每次每人扣2分。

此項包括學校或年級組組織的大型活動集會、班級學生到場速度和隊齊、服裝的統(tǒng)一、學生的紀律及認真參與度及精神面貌等項目要合格若出現(xiàn)問題視情每次每人扣1分扣完15分為止

*眼保操滿分5分

做操認真，教室安靜記滿分。有人不做、看課外書籍、嬉笑打鬧等每每人次扣1分。因老師拖堂，每少做一節(jié)扣1分，沒做記零分。

第二節(jié)課在室外上體育課或在微機、電教、語音室上課的班級，按當天該年級該項最高分記。

檢查組：學生會體育部

檢查時間：每天兩操時間及學校舉行大型活動時間。

*教室衛(wèi)生滿分30分

教室室內、窗戶門框、黑板、桌凳、室內勞動工具及干凈擺放又整齊、教室、走廊地面無垃圾痕跡、拖干凈、教室、樓道墻面、室內外暖氣包、窗戶框和玻璃全天保持清潔衛(wèi)生、放學后有人打掃干凈，記滿分。以上各項有不達標情況各項每次扣1分。

*值日干部一周要在課間或放學后對自己所轄范圍進行巡視兩次，發(fā)現(xiàn)教室、走廊有嚴重衛(wèi)生問題及走廊內大聲喧嘩或互打追藏等問題每次視情扣2--5分。檢查組：學生會衛(wèi)生部

檢查時間：每天早晨：9:20—9：30中午1:20—1:30 下午放學后一周抽查兩次。*環(huán)境區(qū)衛(wèi)生滿分20分（一日三次）

環(huán)境區(qū)在任何時間段未打掃都記零分、要求負責的班級在一定時間段整改未完成或打掃不干凈視情倒扣分。

要在打掃環(huán)境區(qū)的同時清理環(huán)境區(qū)內的垃圾箱，未清理的每次扣5分。檢查組：學生會勞動部

檢查時間：早讀前、中午上課前、晚自習之前10分鐘之內。

*學生晚自習課紀律滿分5分（紀律部檢查、晚自習開始后隨時抽查）教室安靜、學生在認真學習、無早退現(xiàn)象記滿分。

有下位、打鬧嬉笑等現(xiàn)象每人次扣0.5分。整個教室亂哄哄扣5分。班級有早下課、回宿舍時不排隊現(xiàn)象記0分

*星期一班會課滿分5分（學生會各部部長檢查）

按要求在開班會記滿分。學生在做作業(yè)或班主任或任課老師在上課記零分。*獎懲

有拾金不昧、做好人好事、勇于發(fā)現(xiàn)或揭發(fā)不良行為的可酌情加分，最高不超過5分。

有破壞公物、踐踏草坪的行為視情節(jié)扣分，最高為10分。

呼圖壁縣第四中學七年級年級部

2011年9月20日

第五篇：對學生會考核量化標準1

對學生會考核量化標準

為維護學校的教育教學及生活秩序，保障同學們的學習環(huán)境，促進智能部門實施并落實學校的“三自教育”是個職能部門有秩序有質量保證工作開展，特制定本量化考核標準?？己藱C構：二校區(qū)團委組織部

考核對象：二校區(qū)學生會（學習部, 紀檢部，生活部，體育部）

考核分數(shù)：每個部門量化考核100分每周，在此基礎上對各位學生會成員進行量化考核，考核周期為每周星期五到次周星期四，每周星期五公布考核分數(shù)，進行四大部門排名，并對相應部門出現(xiàn)的問題，做一公示。

扣分標準：

1.執(zhí)勤時未佩戴工作牌 扣2分

2.執(zhí)勤管理時態(tài)度不端正，說話口氣粗魯著 扣3分

3.將工作牌轉借給非學生會的同學使用 扣3分

4.借部門工作不上正課者（教務處批準外）扣3分

5.執(zhí)勤時跑到廁所或天臺抽煙 扣3分

6.執(zhí)勤遲到者（每人次）扣1分

7.自身儀容儀表不整 扣2分

8.參加集合或會議時部門整體秩序差整體吵鬧 扣20分

9.集合，會議遲到（部長批準外）扣2分

10.執(zhí)勤時查出問題，不提醒不記錄 扣2分

11.反對，頂撞或辱罵組織部考核人員 扣15分

12.執(zhí)勤時吃東西 扣3分

13.執(zhí)勤時進班級或宿舍不敲門 扣3分

14.聚眾賭博，鬧事，打架，上報學生處理?？?0分

15.上自習時除學習部外，其他部門人員在樓內閑逛 扣4分

16.清樓和查班級時用腳踹門 扣5分

17.私自篡改班級考核結果 扣20分

18.徇私舞弊，濫用職權 扣30分 19考核數(shù)據不完整 扣7分

20.部門成員，辱罵部長，不服從管理，團委給予警告 扣20分 加分標準

1.被評為優(yōu)秀學生干部 加10分

2.為部門掙得榮譽 加5分

3.工作表現(xiàn)優(yōu)秀者 加5分 4檢舉違紀行為 加20分 注：1.本量化考核最終解釋權歸二校區(qū)團委組織部所有

2.周考核低于50分，該部門進行思想教育

3.考核中組織部有權抽查，做以記錄，可對當天班級考核結果做一反效果復查。

四川核工業(yè)工程學校二校區(qū)團委組織部