第一篇：司機勞動合同書

司機勞動合同書

司機勞動合同書 文章作者：貍貍 文章加入時間：2005年6月24日13:43 司機勞動合同書

甲方：

地址：

乙方：

性別：

出生年月：

文化程度：

*號：

郵編：

甲方因工作需要，聘用乙方為合同工駕駛員，經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商，自愿簽訂本合同。

一、合同期限

本合同期限為

年，自

****年**月**日至

****年**月**日止。

二、工作內(nèi)容

1、乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任駕駛員工作。

2、乙主同意根據(jù)甲方的規(guī)定，按照崗位責(zé)任的要求，完成本崗位工作的任務(wù)，保障甲方一切用車需要。

三、勞動報酬、福利待遇

1、甲方每月以貨幣形式支付乙方工資

元。其它按當月所行駛公里獎即：[大車元/公里，小轎車元/公里]。

2、在合同期內(nèi)，甲方每月發(fā)放乙方醫(yī)療費15元，今后因病就醫(yī)，藥費由

乙方自己負擔(dān)。

3、國務(wù)院規(guī)定的法定休息的，因工作需要加班，甲方付給乙方300%的工資。

4、甲方為乙方提供免費工作餐和集體宿舍。

5、甲方從2004年1月起為乙方辦理養(yǎng)老保險。

四、勞動紀律

1、乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的規(guī)章制度，嚴格遵守交通法規(guī)和《駕駛員管理制度》，對違反法規(guī)和制度所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔(dān)。

2、乙方違反勞動紀律，甲方可依據(jù)本單位規(guī)章制度，給予紀律處分、罰款，直至解除合同。

五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂

1、本合同期限屆滿，即行終止。

2、訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

3、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

4、乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。

嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的；

不服從管理或在工作中嚴重有損甲方單位形象的；

嚴重失職營私舞弊，對甲方利益造成重

大損害的；

被依法追究刑事責(zé)任的。

5、下列情況之一，甲方可以解除合同，但應(yīng)提前四十五日以書面形式通知乙方：

乙方因病或因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事駕駛員工作的；

乙方不能勝任工作的；

雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達成協(xié)議的；

6、乙方解除本合同，應(yīng)提前四十五日以書面形式通知甲方，否則甲方不予辦理相關(guān)手續(xù)。

7、本合同期滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

六、本合同未盡事宜或與今后國家、北京有關(guān)規(guī)定相悖的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。甲方

乙方

****年**月**日

****年**月**日 文章出處： 【大 中 小】 【打印】 【關(guān)閉】

第二篇：勞動合同書(司機)

勞動合同書

甲方（用人單位）名稱： 乙方（勞動者）

姓名：，公民身份號碼：

根據(jù)國家有關(guān)法律、政策規(guī)定，（用人單位，以下稱甲方）與（受聘人，以下稱乙方）經(jīng)平等協(xié)商，在自主、自愿的基礎(chǔ)上簽訂本合同，并共同遵守。

一、勞動合同期限

本勞動期限為 年，即從 年 月 日起至 年 月 日止。

二、工作崗位

根據(jù)甲方工作需要，乙方自愿受聘在司機崗位，從事工作。

三、勞動報酬

1、基礎(chǔ)月薪 元，由用人單位月底發(fā)放；績效工資 元/月，層級津貼 元/月，安全獎 元/年，等按用人單位標準發(fā)放。

2、差費參照現(xiàn)行機關(guān)司機人員標準，由用人單位負責(zé)籌集。

3、乙方在勞動期內(nèi)享受社會保險待遇，其社會保險費由甲方按 元/月支付給乙方，由乙方自行辦理繳費手續(xù)。

4、勞動合同期限內(nèi)，乙方按規(guī)定享受其他福利待遇。

5、上述勞動報酬、福利待遇如遇物價上漲或國家工作人員工資上調(diào)幅度在10%（含10%）以上時應(yīng)相應(yīng)調(diào)整。

6、乙方因工負傷，致殘或非因負傷以及親和娟、喪假等待遇按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

7、乙方不列入甲方事業(yè)編制管理。

四、工作約定

1、乙方必須遵守單位各項規(guī)章制度，服從甲方字處理，未經(jīng)許可，乙方不得擅自使用車輛。

2、乙方必須嚴格遵守交通法規(guī)、不允許酒后駕車，不準超速行駛，不準開賭氣車，不準擅自借出車輛，不準交給無照人駕駛。

3、乙方若有違反工作紀律行為，甲方有權(quán)進行批評教育，并視情、按有關(guān)規(guī)定進行必要的處理。

4、乙方必須在固定的駕駛員崗位工作，不得調(diào)整其他崗位。

5、甲方必須根據(jù)國家有關(guān)法律規(guī)定，自覺維護乙方的僉權(quán)益。

五、聘期管理

1、解聘。有下列情形之一，甲方有權(quán)停發(fā)工資，終止合同。①不履行聘用合同或嚴重違反甲方規(guī)章制度的。②嚴重失職，對甲方利益造成重大損失的。

③經(jīng)常私自駕車行為，或利用車輛從事營利活動的，酗酒，賭博、滋事造成一定影響的。

④不服從用車調(diào)度，無理取鬧。

⑤患病或非因公負傷，醫(yī)療期滿后不能從事駕駛工作的，提前三十日以局面形式告知。⑥病、事假累計達兩個月以上，或連續(xù)曠工十天以上。⑦因違法行為，受到刑事處罰被勞動教育者。

2、辭聘。乙方因家庭搬遷、隨親調(diào)動，因婚遷出，另擇宅等原因，不能履行合同至期滿時，可以向甲方提出辭聘，但應(yīng)該提前30天前遞交局面辭聘，在甲方批準乙方辭聘前，乙方應(yīng)合同履行工作職責(zé)，經(jīng)甲方批準，方能辭職離崗。

3、合同期滿后，本合同自動展期，除非雙方協(xié)商一致解除本合同。

4、甲方違約給乙方造成經(jīng)濟損失，按有關(guān)規(guī)定給予賠償，乙方違約給單位工作帶來損失和影響，除被解聘外，情節(jié)嚴重者，另行追究經(jīng)濟和法律責(zé)任，在執(zhí)行合同過程中，雙方發(fā)生爭議時，通過南端或修訂（補充）合同條款解決爭議問題，達不成調(diào)解意見時，可依法處理。

5、本合同雙方簽字蓋章生效。

六、本合同一式三份，甲乙雙方各一份，人事檔案一份。

七、本合同經(jīng)雙方當事人簽字或蓋章后即發(fā)生法律效力。

甲方（蓋章）

法定代表人（簽名）

乙方（簽名）

簽訂時間：

****年**月**日

第三篇：塔吊司機勞動合同書(含安全協(xié)議書)

塔吊司機聘用勞動合同書

合同編號：

甲方（單位名稱）******公司

法人（負責(zé)人）李剛

公司地址（注冊地）****省****市****區(qū)****路****號

乙方(姓名)

性別民族身份證號碼

家庭住址

為確立甲乙雙方的勞動合同關(guān)系，明確雙方的權(quán)利和義務(wù)并確保雙方的共同利益不受侵害，根據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和其它相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，經(jīng)雙方平等協(xié)商，一致同意簽訂本勞動合同并共同遵守以下有關(guān)條款內(nèi)容：

一、勞動合同類型和期限

甲、乙雙方選擇確定按照以下第****種形式確定本合同期限：

1、固定期限：自年__ 月___日起至_年_____月_____日止，共__個月；其中試用期自年月日起至_年_____月_____日止，共個月。

2、無固定期限：自年月日起至法定終止情形出現(xiàn)時止；其中試用期自年月日起至_年_____月_____日止，共個月。

3、以完成一定的工作任務(wù)為期限：自年月日起至_____工作任務(wù)完成時止。

二、工作內(nèi)容和工作地點

1、根據(jù)甲方工作需要，乙方同意在（地點）從事崗位（工種）工作。

2、乙方應(yīng)按甲方的要求，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì)量標準。

三、工作時間和休息休假

1、甲方執(zhí)行國家規(guī)定的工時制度，甲方不得隨意延長乙方的工作時間；

2、乙方依法享受國家規(guī)定的休息、休假權(quán)利；

3、甲方經(jīng)審批執(zhí)行不定時工作制和綜合計算工時工作制，工作時間和休息另行安排。1

甲方保證正常工作期間每周至少安排乙方休息壹日。

四、勞動保護、勞動條件和職業(yè)危害防護

1、甲方必須建立、健全勞動安全衛(wèi)生制度，嚴格執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標準，對乙方進行勞動安全衛(wèi)生教育，防止勞動過程中的事故，減少職業(yè)危害。

2、甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護用品。

對從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)根據(jù)《中華人民共和國職業(yè)病防治法》的有關(guān)規(guī)定，事先將工作過程中可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害及其后果、職業(yè)病防護措施和待遇如實

告知乙方，并按規(guī)定進行上崗前和離崗時的健康檢查，并在合同期內(nèi)定期進行健

康檢查。

3、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業(yè)，有權(quán)拒絕執(zhí)行；對危害生命安全和身體健康的勞動條件，有權(quán)提

出批評、檢舉和控告。

4、甲方應(yīng)按《女職工勞動保護規(guī)定》、《女職工禁忌勞動范圍的規(guī)定》和《未成年工

勞動保護規(guī)定》，對女職工和未成年工實行特殊勞動保護。

五、勞動報酬

甲乙雙方在執(zhí)行國家有關(guān)工資支付相關(guān)規(guī)定的基礎(chǔ)上，經(jīng)雙方協(xié)商：

1、試用期的工時工資標準為1800 元/月。試用期滿后，乙方的工時工資為2500元/月或采用計件工資。加班加點的，甲方按國家規(guī)定和公司制

度支付乙方加班加點工資。

2、甲方按照國家規(guī)定以貨幣形式按月轉(zhuǎn)帳或現(xiàn)金發(fā)放形式足額支付乙方工資，且不

得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準，工資支付時間為每月15至20日。甲方因

特殊原因支付有困難的，經(jīng)職工代表大會（職工大會）同意，延期支付時間最長

不得超過15日。

3、甲乙雙方對工資發(fā)放的其他約定： 自動離職、辭職或被公司解除勞動合同的，標準發(fā)薪期發(fā)放工資（不即刻發(fā)放）。

4、入職五日內(nèi)即離職的不予結(jié)算工資。

六、社會保險和福利待遇

1、甲、乙雙方依法參加社會保險，并按照國家和地方政府有關(guān)規(guī)定按時繳納社會保險費，其中職工個人應(yīng)繳納部分由甲方從乙方工資中代扣代繳。

2、乙方的福利待遇按國家及甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

七、勞動紀律

甲、乙雙方應(yīng)嚴格執(zhí)行國家的法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。乙方必須遵守甲方依法制訂的各項內(nèi)部管理制度。

八、教育與培訓(xùn)

甲方應(yīng)當依據(jù)國家有關(guān)職業(yè)教育與就業(yè)準入的有關(guān)規(guī)定以及本單位的實際情況為乙方提供職業(yè)教育和技能培訓(xùn)。甲、乙雙方在訂立本合同時，涉及國家規(guī)定的就業(yè)準入工種，甲方應(yīng)事先告知乙方需要獲得勞動保障部門核發(fā)的相應(yīng)職業(yè)資格證書。

九、勞動合同的變更、解除、終止

1、在雙方協(xié)商一致的情況下，甲、乙雙方可以變更本合同條款。變更勞動合同，應(yīng)當采取書面形式。

2、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。

3、試用期后乙方應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同；乙方在試用期內(nèi)提前三日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同。

4、甲、乙雙方均有權(quán)在相應(yīng)的法定情形出現(xiàn)時，依照法定程序單方解除勞動合同。

5、法定終止條件出現(xiàn)時, 本合同終止。

6、甲方在乙方辦妥交接手續(xù)和物品、資料后，15日內(nèi)為乙方辦清失業(yè)證明、解除勞動關(guān)系證明的手續(xù)。

十、雙方協(xié)商約定的其他內(nèi)容

1、乙方應(yīng)在年月日前到甲方單位上班，乙方未在約定的時間到甲方單位上班的，視為乙方單方解除勞動合同,但甲方認可的除外。

2、乙方所填寫甲方提供的《應(yīng)聘人員基本信息登記表（即員工入職登記表）》為本合同附件，所填之信息必須真實、有效。如有任何虛假，視為乙方嚴重違約，甲方可

隨時解除勞動合同，同時不承擔(dān)任何責(zé)任以及補償。

十一、其他事項

本合同未盡事宜，按國家有關(guān)法律、行政法規(guī)、政策規(guī)定辦理。在合同期內(nèi)，本合同條款與國家有關(guān)勞動管理規(guī)定相抵觸的，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

十二、合同生效

本合同自雙方簽署之日起生效。勞動合同一式四頁__三_份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，一份備案。

甲方（簽字蓋章）乙方（簽名）（手?。?/p>

甲方法定代表人（簽名）

（或委托代理人）

簽訂日期___2011__年_____月_____日

簽訂日期__2011_年_____月_____日

4塔吊司機聘用安全協(xié)議書

為認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，確保你與他人的生命安全。作為工程的主要運輸工具—塔吊，對工程進度的快慢起著決定性作用。需要對塔吊司機實施安全管理，要求塔吊司機必須經(jīng)過嚴格安全專業(yè)培訓(xùn)，持證上崗，具體要求如下：

一、司機在掌握塔吊類型、性能后方可作業(yè)。

二、每天上塔吊前，要先試一下開關(guān)箱里的漏電是否好用，然后在爬行過程中逐步檢查標準間螺栓緊固程度，如有松動應(yīng)處理。

三、隨時檢查各限位的靈敏程度，如有不靈應(yīng)立即調(diào)試。

四、對齒輪箱、滑輪、鋼絲繩進行定期保養(yǎng)（一星期一次）。設(shè)備的好壞，保養(yǎng)是關(guān)鍵的一步。

五、應(yīng)注意的問題：

1）嚴禁隨便調(diào)整安全裝置及電氣。

2）嚴禁斜向提、拉重物。

3）禁止用回轉(zhuǎn)機構(gòu)或起重小車移動地面重物、牽引工作，禁止提升回轉(zhuǎn)半徑以外的重物。

4）禁止起吊粘附或埋在地下的物體，禁止起吊與其它物體相連的重物。

5）起吊視界不明的物體，應(yīng)有專人指揮。

6）注意風(fēng)速，當風(fēng)速接近最大風(fēng)速20m/S 時應(yīng)停止工作。

7）塔吊不工作時，不要將重物懸掛在吊鉤上。

8）不工作時將變幅小車運行至吊臂根部，并將吊鉤開起靠近小車，以利于臂架隨風(fēng)

轉(zhuǎn)動。

9）停止工作時，應(yīng)切斷電流。

10）塔機應(yīng)定人，非機組人不得進入駕駛室擅自操作。

11）操作者應(yīng)準確估計出吊載的重量和工作幅度數(shù)值，將可能出現(xiàn)的超載和超力矩等。

12）牢記起重吊裝“十不吊”

（1）超負荷不吊；

（2）歪位斜吊不吊；

（3）指揮信號不明不吊；

（4）安全裝置失靈不吊；

（5）重物超過人頭不吊；

（6）光線陰暗看不清不吊；

（7）埋在地下的物體不吊；

（8）吊場上站人不吊；

（9）捆綁不牢不穩(wěn)不吊；

（10）重物邊緣鋒利無防護措施不吊。

以上要求塔吊司機必須遵守，如出現(xiàn)設(shè)備損壞及人身傷亡，一切后果公司將追究法律責(zé)任。

甲方（簽字蓋章）

甲方法定代表人（簽名）

（或委托代理人）

簽訂日期___2011__年_____月_____日

乙方（簽名）（手?。┖炗喨掌赺_2011_年_____月_____日 6

第四篇：司機聘用合同書

司機聘用合同書

甲乙雙方自自愿、平等的基礎(chǔ)上，協(xié)商一致，達成以下條款：

一、甲方聘用乙方為專職司機。

二、本合同自______年___月___日起至______年___月___日止，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以另簽勞動合同。

三、乙方經(jīng)甲方聘用后，自愿將身份證、戶口本和駕駛證復(fù)印件交由甲方保管，一直到離職為止。

四、乙方應(yīng)遵守甲方公司所有規(guī)定、盡忠職守，維護公司利益。

五、乙方應(yīng)定時保養(yǎng)車子，如換機油、檢查車輛等，要經(jīng)常保持車輛按安全性能，保持車內(nèi)外之整潔，若因乙方未盡以上職責(zé)，造成車輛損壞，則由乙方承擔(dān)全部賠償責(zé)任。

六、乙方在職期間內(nèi)一律不準有私下用車之情形或依公而辦私之行為，如有發(fā)現(xiàn)一律按嚴重違反勞動紀律解除勞動關(guān)系處理。

七、駕駛員遵章守法，如有違章罰款、拍照、不帶安全帶等違反交通規(guī)則的由乙方自行承擔(dān)。

八、乙方需交甲方保證金1200元，分每月工資里扣除400元，在合同滿還給乙方，乙方不可以自行終止合同，如自行終止合同，則保證金不以退還，如乙方達不到甲方要求，甲方有權(quán)終止合同。

九、如有撞車事件由交警部門給予的責(zé)任認定書劃分責(zé)任為準（除保險外乙方承擔(dān)自己的部分責(zé)任）。

十、如有事情需提前一天和甲方請假。甲方：

乙方：

______年___月___日

第五篇：司機聘用合同書

司機聘用合同書

甲方：____________

乙方: ____________

甲乙雙方均在自愿、平等的基礎(chǔ)上，協(xié)商一致，達成以下條款:

一、甲方聘用乙方為專職間機。

二、合同期限：本合同自________年_______月________日起至_______年_______月_______日止，期限屆滿本合同自行終止，經(jīng)雙方同意，可以另簽勞動合同。

三、工作內(nèi)容

1、乙方同意根據(jù)甲方需要，擔(dān)任駕駛員工作。

2、乙方同意根據(jù)甲方規(guī)定按照崗位責(zé)任的要求，完成本崗位的工作任務(wù)，保障甲方一切用車需要。

四、勞動報酬

1、甲方每月以貨幣的形式支付乙方工資______元。

2、甲方安排乙方執(zhí)行不定時工作制，乙方在保證安全行車、完成甲方任務(wù)的前提下，工作、休息和假休由乙方自行安排。

五、勞動紀律

1.乙方應(yīng)嚴格遵守甲方依法制定的規(guī)章管理制度，嚴格遵守交通法規(guī)，對違反法律法規(guī)和管理制度所產(chǎn)生的后果由乙方全部承擔(dān)。

2.乙方應(yīng)遵守勞動紀律和甲方的規(guī)章制度，乙方違反勞動紀律或規(guī)章制度，甲可依據(jù)本單位的規(guī)章制度作扣薪等處理，直到解除本合同。

3.乙方負責(zé)車輛的保養(yǎng)和清洗，合理駕駛車輛避免車輛的磨損。若因乙方駕駛操作不當造成車輛損傷和故障的，維修等責(zé)任由乙方負責(zé)。

4.乙方不得擅自用車，運輸完畢后車輛一律停在庫區(qū)，如有違反，甲方將給予扣薪處理。

五、特別條款

為保證車輛高效正常運轉(zhuǎn)，對于因他人行為導(dǎo)致的刮蹭等事故，500元以下的小型事故由乙方自行承擔(dān)，500到3000元之間的中型事故，乙方承擔(dān)一半，超過3000以上事故，根據(jù)具體情況乙方承擔(dān)法律規(guī)定的責(zé)任。

六、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂 1.本合同期限屆滿，即行終止。

2.訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意，可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容。

3.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。4.乙方有下列情形之一，甲方可以解除合同。(1)嚴重違反勞動紀律或甲方規(guī)章制度的;(2)不服從管理或在工作中嚴重有損甲方單位形象的;(3)嚴重失職營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的;(4)被依法追究刑事責(zé)任的;(5)被有關(guān)部門吊銷《機動車駕駛證》、《準駕證》的；(6)出現(xiàn)不符合甲方崗位要求的其它情形。

5.下列情況之一，甲方可以解除合同，但應(yīng)提前一個月以書面形式通知乙方:(1)乙方因病或因工負傷，醫(yī)療期滿后不能從事駕駛員工作的;(2)乙方不能勝任工作的;(3)雙方不能依據(jù)本合同第五條第二款變更合同達成協(xié)議的;6.乙方解除本合同，應(yīng)提前一個月以書面形式通知甲方，否則甲方不予辦理相關(guān)手續(xù)，并可就乙方給甲方造成的損失要求賠償。

7.本合同期滿，甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意，可以續(xù)訂勞動合同。

七、本合同未盡事宜，或與國家有關(guān)規(guī)定相悖的，按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

八、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，雙方簽字蓋章后生效。

甲方(簽字/蓋章)乙方(簽字/蓋章)

年____月____日

年____ 月____日