第一篇：中國銀行春季校園招聘面試形式_面試題目

湖北銀行招聘網(wǎng)：http://hu.jinrongren.net/ 中國銀行春季校園招聘面試形式_面試題目

湖北銀行招聘網(wǎng)致力于為廣大報(bào)考銀行的同學(xué)們提供豐富的銀行招聘信息、筆、面試資料。湖北中公金融人官網(wǎng)考試信息應(yīng)有盡有，筆、面試資料琳瑯滿目，供各位考生選擇，幫助莘莘學(xué)子積極備考銀行招聘考試，還有更多的備考指導(dǎo)、考試題庫在等著你！

2018銀行春季校園招聘面試通知陸續(xù)發(fā)布中，經(jīng)過前期的網(wǎng)申、筆試，面試環(huán)節(jié)對(duì)于每個(gè)人來說更是尤為重要。從全國銀行面試來看，商業(yè)銀行采用的面試形式主要是半結(jié)構(gòu)化面試和無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試兩種常規(guī)的形式，除此之外，極個(gè)別地區(qū)也會(huì)采用辯論賽、演講、角色扮演、商務(wù)談判等新興形式。中公金融人為考生整理中國銀行常見面試題目，幫助考生了解考情，順利備考。

半結(jié)構(gòu)化： 1.自我介紹

2.是否愿意到縣城基層網(wǎng)點(diǎn)工作三年？

3.大堂很亂，有人吵鬧，作為負(fù)責(zé)人你會(huì)怎么辦？ 4.你經(jīng)歷過最困難的事情是什么？ 5.你找工作比較重視薪水還是興趣？ 無領(lǐng)導(dǎo)小組討論：

1.為了創(chuàng)建積極的企業(yè)文化，公司要為新員工制定工作標(biāo)準(zhǔn)，請(qǐng)從給出的12個(gè)選項(xiàng)里面選出你認(rèn)為最重要的7個(gè)并進(jìn)行排序和說明原因

2.目前大學(xué)生入學(xué)都會(huì)發(fā)放一張銀行卡，很多同學(xué)只是單純的將此卡用做繳納學(xué)費(fèi)之用，不做其他消費(fèi)?，F(xiàn)就這個(gè)問題討論出一個(gè)推廣銀行卡的方案。每個(gè)小組15分鐘討論，然后把方案寫在紙上，8分鐘演講。代表講或者每位成員單獨(dú)演講。等兩組方案討論結(jié)束之后，進(jìn)行辯論，指出對(duì)方方案的優(yōu)缺點(diǎn)。

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第二篇：2018年中國銀行春季校園招聘面試模擬題

安徽中公金融人

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2018年中國銀行春季校園招聘面試模擬題（5）

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銀行招聘考試資料

半結(jié)構(gòu)化 第一題：

你對(duì)工商銀行有哪些了解? 第二題：

你認(rèn)為最理想的職業(yè)是什么? 追問：工行都有哪些特點(diǎn)符合你的理想職業(yè)? 第三題：

對(duì)于中國工商銀行所倡導(dǎo)的“工于至誠，行以致遠(yuǎn)”的核心價(jià)值觀，你是怎么理解的? 無領(lǐng)導(dǎo)(海外銀行行長選派)【背景】

中國工商銀行近期選拔英國倫敦分行行長和副行長，在內(nèi)部進(jìn)行競(jìng)聘，現(xiàn)有6人參與此次競(jìng)聘，需要從以下候選人選派正副行長。

1、中國工商銀行個(gè)人金融部總監(jiān)，52歲，本科，行政管理經(jīng)驗(yàn)豐富，在總行和分行多個(gè)部門工作過，工作經(jīng)驗(yàn)三十年。

2、總行國際業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理，43歲，耶魯大學(xué)博士學(xué)歷，擁有五年銀監(jiān)會(huì)國際部工作經(jīng)驗(yàn)。

3、北京分行朝陽區(qū)支行行長，49歲，本科學(xué)歷，基層工作經(jīng)驗(yàn)豐富，具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，善于學(xué)習(xí)、溝通、協(xié)調(diào)和處理關(guān)系，曾是比利時(shí)布魯塞爾分行副行長。

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安徽中公金融人

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4、山東分行營業(yè)部總經(jīng)理，39歲，碩士學(xué)歷，年富力強(qiáng)，曾外派美國紐約分行工作五年。

5、日本大阪分行行長，48歲，本科學(xué)歷，海外工作經(jīng)驗(yàn)豐富，曾負(fù)責(zé)大阪分行籌備、開業(yè)。

6、總行貴金屬業(yè)務(wù)部副總經(jīng)理，36歲，倫敦政治經(jīng)濟(jì)學(xué)院碩士學(xué)歷，五年英國巴克萊銀行工作經(jīng)驗(yàn)，曾參與工商銀行西班牙馬德里分行的籌建。

【任務(wù)】

從以上六人選取兩人作為應(yīng)該倫敦分行的正副行長，請(qǐng)經(jīng)過討論，從以上備選人中進(jìn)行選擇。

【要求】 1、3分鐘思考后，每人發(fā)表個(gè)人觀點(diǎn)，時(shí)間不超過2分鐘;

2、以小組為單位就這個(gè)問題展開討論，你們小組一共有20分鐘的討論時(shí)間，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)討論并得出一致的結(jié)論;

3、討論結(jié)束后，推選一名代表匯報(bào)你們小組的意見，時(shí)間不超過5分鐘。

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第三篇：中國銀行面試題目

無領(lǐng)導(dǎo)及半結(jié)構(gòu)化

1、在人際交往過程中，你最看重的是什么？

真誠。在所有學(xué)習(xí)和工作的過程中，真誠是是發(fā)揮一切能力的基礎(chǔ)，不僅對(duì)親人、朋友要真誠，對(duì)同事、客戶、領(lǐng)導(dǎo)也一樣。只有真誠的態(tài)度才能把工作干好，同時(shí)也能收獲和諧優(yōu)質(zhì)的人際關(guān)系。據(jù)我所知，中國銀行的員工職業(yè)規(guī)范中就有客戶至上、誠實(shí)守信的要求。我想這也是中國銀行發(fā)展壯大的文化根基。

2、請(qǐng)問你對(duì)以后工作單位最大的要求是什么？

第一，我從事的工作能使我不斷增值。個(gè)人增值主要靠兩個(gè)方面：知識(shí)和機(jī)遇。據(jù)我了解，中國銀行有系統(tǒng)全面的員工培養(yǎng)機(jī)制，能為員工提供一個(gè)良好的發(fā)展平臺(tái)，這樣的機(jī)制既能提升知識(shí)既能，又是個(gè)人發(fā)展的良好機(jī)遇，這正是我所渴求的。第二，工作要能跟上時(shí)代步伐。我們現(xiàn)在的時(shí)代潮流是什么？大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新。創(chuàng)新意味著個(gè)人的轉(zhuǎn)型，社會(huì)的轉(zhuǎn)型，企業(yè)的轉(zhuǎn)型，而要轉(zhuǎn)型靠的就是創(chuàng)新，方方面面的創(chuàng)新，中國銀行的工作總要求就是轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展。

3、現(xiàn)在大學(xué)生和研究生在就業(yè)過程中遇到一定的難題，面對(duì)理想與現(xiàn)實(shí)的差距這一問題，你怎樣看待？

我覺得這個(gè)問題主要有幾個(gè)方面的原因：第一，國家高等教育的擴(kuò)招，擴(kuò)招就必然引發(fā)社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)壓力的增大。大學(xué)生已經(jīng)遍地都是，社會(huì)地位不再像以前那么優(yōu)越；第二，高校在專業(yè)設(shè)置、學(xué)生實(shí)踐能力培養(yǎng)等方面的欠缺；第三，部分學(xué)生自身學(xué)習(xí)態(tài)度不端正，存在好高騖遠(yuǎn)的就業(yè)心態(tài)。這三方面的原因?qū)е铝诉@種理想和現(xiàn)實(shí)之間的強(qiáng)大落差。那么對(duì)這個(gè)問題，作為一名也剛剛走出校門的大學(xué)生，我認(rèn)為，首先，擺正心態(tài)是最重要的。現(xiàn)在的我們由于實(shí)踐等多種能力的欠缺，在進(jìn)入工作崗位時(shí)，勢(shì)必要經(jīng)過一個(gè)在基層鍛煉、穩(wěn)扎穩(wěn)打的過程，不要想著一來就獲得高薪或者重用。其次，樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，腳踏實(shí)地的工作，穩(wěn)健提升個(gè)人職業(yè)素養(yǎng)。如果我有幸能進(jìn)入中國銀行，我將在今后的工作中虛心學(xué)習(xí)，不斷向同事、領(lǐng)導(dǎo)們請(qǐng)教，不斷鍛煉自己，力爭(zhēng)想更高的層次發(fā)展。最后，我覺得只要?jiǎng)?wù)實(shí)勤懇地學(xué)習(xí)工作，我相信總有一天，夢(mèng)想總會(huì)成真！

4、說說你的兩個(gè)缺點(diǎn)和兩個(gè)優(yōu)點(diǎn)，以及你如何克服。

優(yōu)點(diǎn)：①我只要下定決心做某事，就會(huì)堅(jiān)持不懈地做下去，直至成功。舉個(gè)例子：我大學(xué)之前是不會(huì)游泳的，有一次在同學(xué)的邀約下，我陪他們?nèi)チ藢W(xué)校游泳館。在淺水區(qū)喝了好多口泳池水之后，我就跑去休息了，在休息過程中我被深水區(qū)的游泳人吸引到了。我就看到深水區(qū)老人小孩都有，我就在想，他們都能做到，我為何不嘗試一下呢？從那之后我就決心學(xué)游泳。那時(shí)候剛好是冬天，哈爾濱冬天很冷的，室外基本零下20度左右，游泳館室內(nèi)雖然有暖氣，但是泳池水溫只有20度做左右。但是不管天氣如何，只有有空余時(shí)間我就會(huì)去游泳館學(xué)游泳，終于，在我自己捉摸了兩個(gè)月后，我成功的學(xué)會(huì)了蛙泳、自由泳和仰泳。

②善于與人交往。舉個(gè)例子，我大一剛?cè)雽W(xué)時(shí)，我花了半個(gè)多月的時(shí)間和我們專業(yè)幾乎所有同學(xué)互相認(rèn)識(shí)了，并且我能準(zhǔn)確地叫出他們每個(gè)人的姓名。四年相處下來，我們班同學(xué)給我取了個(gè)外號(hào)，管二交際草。（哈哈，當(dāng)然，這里面有夸張的成分）

缺點(diǎn)：①有一點(diǎn)強(qiáng)迫癥，通俗說就是有點(diǎn)追求完美。就比如說，有一次周日上午，導(dǎo)員告訴我說我們班要參加優(yōu)秀班集體評(píng)選，要交一個(gè)評(píng)選材料（有具體要求），比較急，事先沒通知，而且周一早上就要演講展示。我馬上召集了支書和幾個(gè)班干部，分配完任務(wù)之后，我們就馬不停蹄著手準(zhǔn)備，我們6個(gè)人從上午一直弄到晚上12點(diǎn)，還差最后結(jié)尾和一些格式、排版和錯(cuò)別字問題。另外幾個(gè)都說，這都是小問題，隨便整一下得了。大家也忙活一天，累得不行，就都睡了。但是我這時(shí)候強(qiáng)迫癥犯了，我就覺得既然都辛苦了這么久，為什么不在努力一點(diǎn)給做完呢？于是我又獨(dú)自一人把30多頁材料排版一下，并改正其中的錯(cuò)別字。弄到凌晨兩點(diǎn)，才安心躺下睡覺。當(dāng)然這樣的做法有些時(shí)候是不健康的，可能還會(huì)對(duì)別人造成影響，這也提醒我在以后的工作學(xué)習(xí)中更加注重效率和時(shí)間管理。②有些時(shí)候有點(diǎn)急性子。就比如我給我們部員不止一個(gè)任務(wù)，如果他們沒完成或者沒達(dá)到我要求的效果，不管他平時(shí)表現(xiàn)多好或者跟我交情多好，我都會(huì)嚴(yán)厲地指責(zé)甚至破口大罵。再比如，我曾經(jīng)多次因?yàn)榘嗉?jí)上的工作想到元提出不當(dāng)班長了，就是因?yàn)樘毙宰?。不過隨著時(shí)間推移，我也越來越懂得克制自己的脾氣和情緒，努力克服這個(gè)缺點(diǎn)。不斷提升自己。

5、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論：你認(rèn)為是薪水重要還是發(fā)展機(jī)會(huì)重要 個(gè)人覺得發(fā)展機(jī)會(huì)更重要。薪水只是對(duì)你某個(gè)階段成果的一個(gè)肯定和回報(bào)。年輕人如果沒有目標(biāo)安于現(xiàn)狀是一件很可怕的事。只有不斷提升自己，謀求發(fā)展，個(gè)人的未來才會(huì)更光明，國家的發(fā)展才能持續(xù)。如果止步不前，安于現(xiàn)狀，那么有一天你最終會(huì)失去現(xiàn)有的這點(diǎn)薪水，因?yàn)樯鐣?huì)在發(fā)展，時(shí)代在發(fā)展，時(shí)代需要的是可持續(xù)的人才。我們年輕人作為時(shí)代發(fā)展的中流砥柱，就應(yīng)該積極需求機(jī)會(huì)甚至自己創(chuàng)造機(jī)會(huì)。***說過：生活從不眷顧因循守舊、滿足現(xiàn)狀者，而將更多機(jī)遇留給勇于、敢于和善于改革創(chuàng)新的人們。這就告訴我們，只有不斷創(chuàng)新，才能跟上時(shí)代步伐，才能抓住機(jī)遇。

6、關(guān)于銀行客戶經(jīng)理在系統(tǒng)出問題無法辦理業(yè)務(wù)時(shí)怎樣對(duì)待一位生氣的客戶的問題（屬于危機(jī)處理類的）

①向客戶表示誠摯的道歉，安撫客戶情緒，耐心詳細(xì)地向客戶說明情況，并告知客戶已經(jīng)在處理這個(gè)問題；②向經(jīng)理匯報(bào)情況，尋求解決方案；③咨詢技術(shù)人員，是否能在短時(shí)間內(nèi)解決系統(tǒng)問題，如果能，大概需要多久時(shí)間，然后告訴客戶我們系統(tǒng)需要多久能正常運(yùn)行，詢問他是否有時(shí)間等待。如果系統(tǒng)無法短時(shí)間內(nèi)維護(hù)好，那么轉(zhuǎn)告客戶，并向其推薦離本網(wǎng)點(diǎn)最近的其他網(wǎng)點(diǎn)，或者換個(gè)時(shí)間再來辦理。

7、領(lǐng)導(dǎo)交給你執(zhí)行的一個(gè)方案有明顯錯(cuò)誤，你提出，領(lǐng)導(dǎo)不予采納，你該怎么辦（屬于人際關(guān)系的不過也可以從原則和服從領(lǐng)導(dǎo)角度談 后來聽說另外一組同學(xué)的無領(lǐng)導(dǎo)小組討論題就是原則和服從領(lǐng)導(dǎo)的問題 大家可以考慮一下）①如果是原則性錯(cuò)誤，我們有義務(wù)和責(zé)任向領(lǐng)導(dǎo)再次提出并詳細(xì)說明情況，并提供修改方案供領(lǐng)導(dǎo)參考；②如果不是原則性錯(cuò)誤，那么可能是我們思考問題不夠周全，看問題不夠全面，領(lǐng)導(dǎo)這么安排一定有其必要性和合理性，我們應(yīng)該服從領(lǐng)導(dǎo)指揮，并嚴(yán)格按照發(fā)難要求執(zhí)行。

8、你覺得自己的性格適合那類工作，優(yōu)缺點(diǎn)有哪些，談?wù)勛约旱穆殬I(yè)規(guī)劃。

沉著穩(wěn)重，與人為善，耐心仔細(xì)。作為應(yīng)屆畢業(yè)生，我需要學(xué)習(xí)的東西太多。如果有幸進(jìn)入中行工作，我希望能從基層做起，那么在未來三年之內(nèi)，我會(huì)做到認(rèn)真工作，熟悉業(yè)務(wù)，努力學(xué)習(xí)，全面掌握銀行業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí)，不斷提升自己，發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)所在，力求向更高的層次發(fā)展。

9、你一生中最成功（失敗）的一件事是什么?（這個(gè)可能專門要你談學(xué)習(xí)方面）；

最成功：堅(jiān)持當(dāng)了四年大學(xué)班長，處理過各種大大小的事情任務(wù)，組織過各種各樣的活動(dòng)。學(xué)到很多新技能，鍛煉強(qiáng)化了自己的組織協(xié)調(diào)能力、溝通交流能力和應(yīng)急處理能力。

最失?。捍髮W(xué)買了吉他到大四畢業(yè)了也沒學(xué)會(huì)彈吉他。大一進(jìn)去時(shí)就立志要學(xué)習(xí)吉他，于是花重金購買了一把民謠木吉他。但是大學(xué)四年吉他一直擱置在衣柜上，沒能真正利用起來。其實(shí)從中我也深刻反思了得到了很多經(jīng)驗(yàn)：第一是：光想不做永遠(yuǎn)不可能做成一件事。大一時(shí)我天真地以為買了一把好吉他，再買基本好教材就能成為吉他高手。把過多的希望寄托在客觀事物上，后來明白了，要想成功，主觀努力和實(shí)際行動(dòng)很重要。第二就是要學(xué)會(huì)很好地利用碎片化時(shí)間，這能為我們?cè)鲋挡簧佟４髮W(xué)時(shí)光其實(shí)有很多碎片化時(shí)間，但是我沒有利用好，把這些時(shí)間都用在了刷微博聊微信或者跟同學(xué)出去玩了。并沒有真正利用好他來做一件更有意義的事。

10、你在各種環(huán)境下(逆境，他人處于困難之中)是如何與人相處；

心態(tài)：端正心態(tài)、全面認(rèn)識(shí)困難 能力：不斷提升自身能力，盡快走出困境

11、上級(jí)任務(wù)過于繁重你如何分配你們小組的工作，如何勸導(dǎo)你的組員。

首先是鼓勵(lì)他們正確認(rèn)識(shí)，任務(wù)雖然繁重，但是只要團(tuán)隊(duì)高校協(xié)作，提升效率，集中專注地辦事，有能力很好地完成任務(wù)；我會(huì)科學(xué)合理地分配任務(wù)。如果我們準(zhǔn)時(shí)有效地完成任務(wù)，我們會(huì)得到何種獎(jiǎng)勵(lì)。領(lǐng)導(dǎo)分配繁重的任務(wù)給我們是對(duì)我們的肯定和信任。12、1.你怎么看待團(tuán)隊(duì)

2.你怎樣理解領(lǐng)導(dǎo)永遠(yuǎn)是對(duì)的這句話

3.你在大學(xué)中做過最成功的一件事。

共同題：怎么看待同事間的競(jìng)爭(zhēng)。（互利共贏、而非零和博弈、正確合理的競(jìng)爭(zhēng)是提升各自能力的最有效的方式）

13、無領(lǐng)導(dǎo)：有的人說成功對(duì)人有益，有的人說失敗對(duì)人有益，談?wù)勀銈兊目捶ā?/p>

14、請(qǐng)談?wù)勀銓?duì)中國銀行的了解。

15、期望的團(tuán)隊(duì)是什么樣。

16、現(xiàn)在你們有3個(gè)同事互不認(rèn)識(shí)，你是其中資歷最淺的，你如何讓大家更快的認(rèn)識(shí)。

17、無領(lǐng)導(dǎo)：：有人說，一個(gè)人的成功15%取決于專業(yè)技能，85%屬于個(gè)人交際和溝通之類的，你怎么看待？

18、無領(lǐng)導(dǎo)：你認(rèn)為“中國制造”對(duì)中國來說是利大于弊還是弊大于利？

19、如果行長讓你幫他做事，你做不做？為什么？

能力范圍之內(nèi)，合法合規(guī)，一定不遺余力；這是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的肯定和信任。能力范圍之外，或者不合法不符合規(guī)定，委婉拒絕，并向行長解釋清楚。

你說說“正確的事”【目標(biāo)】和“正確的做事”【態(tài)度】的看法？

共同題：通過一個(gè)實(shí)例談?wù)勀愕男愿瘛W(xué)游泳、舉辦政治觀摩會(huì)

自我介紹

面試官，您好。我簡單自我介紹一下，我叫楊金宇。是東北林業(yè)大學(xué)2015屆畢業(yè)生，我學(xué)的專業(yè)是信息管理與信息系統(tǒng)，我家是紅河州彌勒市的。我之所以參加貴公司的招聘，主要是有一下幾點(diǎn)考慮：第一，我從事的工作能使我不斷增值。個(gè)人增值主要靠兩個(gè)方面：知識(shí)和機(jī)遇。據(jù)我了解，中國銀行有系統(tǒng)全面的員工培養(yǎng)機(jī)制，能為員工提供一個(gè)良好的發(fā)展平臺(tái)，這樣的機(jī)制既能提升知識(shí)既能，又是個(gè)人發(fā)展的良好機(jī)遇，這正是我所渴求的。第二，工作要能跟上時(shí)代步伐。我們現(xiàn)在的時(shí)代潮流是什么？大眾創(chuàng)業(yè)，萬眾創(chuàng)新。創(chuàng)新意味著個(gè)人的轉(zhuǎn)型，社會(huì)的轉(zhuǎn)型，企業(yè)的轉(zhuǎn)型，而要轉(zhuǎn)型靠的就是創(chuàng)新，方方面面的創(chuàng)新，中國銀行的工作總要求就是轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展。作為應(yīng)屆畢業(yè)生，我需要學(xué)習(xí)的東西太多。如果有幸進(jìn)入中行工作，我希望能從基層做起，那么在未來三年之內(nèi)，我會(huì)做到認(rèn)真工作，熟悉業(yè)務(wù)，努力學(xué)習(xí)，全面掌握銀行業(yè)的基礎(chǔ)知識(shí)，不斷提升自己，發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)勢(shì)所在，力求向更高的層次發(fā)展。

專業(yè)所學(xué)內(nèi)容，與銀行工作的關(guān)聯(lián)性

我學(xué)的專業(yè)是信息管理與信息系統(tǒng)，主要學(xué)習(xí)信息技術(shù)和管理科學(xué)兩方面內(nèi)容，面向政府、金融機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位的信息化領(lǐng)域，對(duì)信息資源進(jìn)行收集整理、分析挖掘和利用的工作。信息資源科學(xué)管理的基礎(chǔ)就是信息管理系統(tǒng)的開發(fā)、運(yùn)行和維護(hù)。

中國銀行企業(yè)文化

◆中國銀行核心價(jià)值觀：

追求卓越，誠信、績效、責(zé)任、創(chuàng)新、和諧

◆中國銀行百年發(fā)展經(jīng)驗(yàn)：

愛國愛民是辦行之魂，改革創(chuàng)新是強(qiáng)行之路

誠信至上是立行之本，以人為本是興行之基

◆中國銀行員工職業(yè)規(guī)范：

愛行敬業(yè)、勤勉儉樸、客戶至上、誠實(shí)守信、依法合規(guī)

◆新時(shí)期精神財(cái)富：

堅(jiān)定信念是精神支柱，無私奉獻(xiàn)是高貴品質(zhì)，開拓創(chuàng)新是基本途徑，科學(xué)求實(shí)是重要基礎(chǔ)，團(tuán)結(jié)協(xié)作是根本保障。

◆中國銀行戰(zhàn)略目標(biāo)：

追求卓越，持續(xù)增長，建設(shè)國際一流的大型跨國經(jīng)營銀行集團(tuán)。

◆中國銀行戰(zhàn)略定位：

以商業(yè)銀行為核心、多元化服務(wù)、海內(nèi)外一體化發(fā)展。

◆中國銀行工作總方針：

調(diào)結(jié)構(gòu)，擴(kuò)規(guī)模，防風(fēng)險(xiǎn)，上水平。

◆中國銀行工作總要求：

創(chuàng)新發(fā)展，轉(zhuǎn)型發(fā)展，跨境發(fā)展。

◆中國銀行經(jīng)營發(fā)展特色：

國際化，多元化，智能化。

◆中國銀行全球服務(wù)體系：

以客戶為中心、以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以科技為引領(lǐng)。◆我們的新目標(biāo)：

智慧銀行建設(shè)——?jiǎng)?chuàng)造最佳的客戶體驗(yàn)，提供隨時(shí)、隨地、隨心的金融服務(wù)。【與智慧城市建設(shè)的國家戰(zhàn)略相契合，城鎮(zhèn)一體化趨勢(shì)】

◆我們的服務(wù)：

在中國銀行百年歷史進(jìn)程中，“全球服務(wù)”的品牌理念已深入人心，在新百年的起點(diǎn)上，以客戶為中心、以市場(chǎng)為導(dǎo)向、以科技為引領(lǐng)，將中國銀行全球服務(wù)品牌提升到新的高度。

◆我們的社會(huì)責(zé)任：

在100年的發(fā)展歷程中，中國銀行內(nèi)塑文化，外樹品牌，將履行社會(huì)責(zé)任視為義不容辭的責(zé)任，為建設(shè)和諧社會(huì)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

◆我們的驕傲：

截止2012年，連續(xù)24年入選美國《財(cái)富》雜志“世界500強(qiáng)”企業(yè)，總市值排名全球上市銀行第7位，資本實(shí)力排名全球銀行第9位，主要財(cái)務(wù)指標(biāo)達(dá)國際先進(jìn)銀行水平。

2011年入選全球系統(tǒng)性重要銀行，是新興市場(chǎng)國家中唯一入選的金融機(jī)構(gòu)。在國內(nèi)外權(quán)威機(jī)構(gòu)評(píng)比中多次獲得最佳銀行、最佳國內(nèi)銀行、最佳貿(mào)易融資銀行、最佳外匯銀行、最佳效率銀行、最佳私人銀行、最具社會(huì)責(zé)任感企業(yè)、最佳企業(yè)公民、大學(xué)生最佳雇主等榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)。

2013年7月22日，胡潤研究院公布了2013品牌榜，中國銀行以1620億元品牌價(jià)值位列第四位，較2012年提升1位。

在此次榜單中，金融行業(yè)共有33個(gè)金融品牌上榜，品牌價(jià)值總和占總榜的38%，工行、建行和中行位居前三，品牌價(jià)值總和比去年上漲8%。

此外，胡潤研究院參考消費(fèi)者的調(diào)研和百度品牌搜索量，列出“網(wǎng)絡(luò)曝光度排名前20位”的品牌，其中，中國銀行位居第一。

◆我們的任務(wù)：

實(shí)現(xiàn)一點(diǎn)接入、全程相應(yīng)的渠道服務(wù)；建設(shè)協(xié)同互動(dòng)、高效便捷的全球公司客戶服務(wù)平臺(tái)；構(gòu)建反應(yīng)靈敏、富有彈性的創(chuàng)新機(jī)制。超越同業(yè)、領(lǐng)先同業(yè)，在改善客戶體驗(yàn)和提高服務(wù)智能化水平上取得實(shí)質(zhì)性進(jìn)展，打造難以復(fù)制的核心競(jìng)爭(zhēng)能力。

中國銀行優(yōu)勢(shì)：【國際化、多元化、海內(nèi)外一體化】

1、“一帶一路”最大受益者：①海外業(yè)務(wù)開展時(shí)間最長；②海外分支機(jī)構(gòu)范圍最廣；③海外金融配套服務(wù)經(jīng)驗(yàn)最豐富。

2、人民幣國際化最大受益者：①跨境人民幣結(jié)算量國內(nèi)同業(yè)第一；②跨境人民幣清算全球同業(yè)首位；③離岸人民幣創(chuàng)業(yè)業(yè)務(wù)的先行者。

3、人民幣貶值的最大受益者：海外機(jī)構(gòu)資產(chǎn)占比28%行業(yè)最高。

4、綜合經(jīng)營金融牌照先行者:擁有券商、基金、租賃和保險(xiǎn)四張牌照。

中國銀行有比較系統(tǒng)全面的員工培養(yǎng)機(jī)制，注重人才培養(yǎng)，這是最吸引人的地方。

第四篇：2014年中國銀行春季招聘面試指南

一、中國銀行春季招聘的流程：

簡歷篩選—面試—筆試—測(cè)評(píng)。

應(yīng)聘者必須參加所有環(huán)節(jié)，經(jīng)綜合評(píng)價(jià)合格后，方可簽訂就業(yè)協(xié)議書。

小編推薦：

2014年中國銀行春季招聘面試協(xié)議班

2014年全新版銀行招聘面試輔導(dǎo)用書

二、中國銀行春季招聘面試指南

1.面試需攜帶材料：（參考中國銀行上海分行面試通知）

1）身份證、戶口本原件及復(fù)印件：身份證需復(fù)印正反面、戶口本需復(fù)印戶主頁及本人信息頁(非上海戶籍生源可以只帶身份證原件及復(fù)印件)。

2）學(xué)校推薦表、成績單、英語等級(jí)證書(包括其他外語證書)、計(jì)算機(jī)證書、獎(jiǎng)學(xué)金(包括其他各類獎(jiǎng)勵(lì))等證書原件及復(fù)印件。

3）一張1寸彩色照片(背面注明：姓名、身份證號(hào))。

4）一支黑色水筆。

2.中國銀行面試備考 銀行面試無非就是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和半結(jié)構(gòu)化面試，主要考查考生的維度包括：分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、口頭表達(dá)能力，辯論能力、說服能力、情緒穩(wěn)定性、處理人際關(guān)系的技巧、非語言溝通能力（如面部表情、身體姿勢(shì)、語調(diào)、語速和手勢(shì)等）等。只要掌握了群面（無領(lǐng)導(dǎo)小組討論）注意要素，單面自然無壓力。

銀行無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試對(duì)考生能力的要求是非常全面的，相互討論、爭(zhēng)辯、溝通的過程很能反應(yīng)考生真實(shí)的性格面貌和能力水平，因此很難進(jìn)行偽裝。考生如果沒有進(jìn)行專業(yè)的模擬訓(xùn)練，很難把控全場(chǎng)進(jìn)程，或許當(dāng)別人正在激烈討論時(shí)，你因?yàn)闆]有進(jìn)入狀態(tài)而被迫接受淘汰的命運(yùn)。因此要想決勝無領(lǐng)導(dǎo)，掌握討論的原則和技巧是必要的，同時(shí)注意一定要進(jìn)行實(shí)戰(zhàn)演練，切記不能只顧全程玩弄技巧，只有在實(shí)戰(zhàn)演練中才能彌補(bǔ)和提高自己。

考生在無領(lǐng)導(dǎo)小組討論激烈的面試環(huán)境中往往無法合理把控自己的情緒，當(dāng)面對(duì)陌生的隊(duì)友時(shí)更是不知如何把握自己。其實(shí)在短時(shí)間內(nèi)很難做到兩全齊美，所以中公金融人銀行招聘網(wǎng)為廣大考生總結(jié)了銀行無領(lǐng)導(dǎo)小組面試時(shí)需要堅(jiān)持的原則，希望各位考生謹(jǐn)記在心中：面試場(chǎng)上不沉默不羅嗦，有主見懂禮貌，積極參與不攪局，心平氣和懂大局！

下面是一些學(xué)生的中國銀行面試經(jīng)驗(yàn)，給大家一下參考：

學(xué)生一：

我參加中國銀行面試時(shí)的小組劃分是——每大組14人左右分為倆小組，每小組7個(gè)人。工作人員會(huì)領(lǐng)這兩個(gè)小組去不同樓層進(jìn)行面試。先無領(lǐng)導(dǎo)小組面試，題目：某慈善機(jī)構(gòu)人員趙欣面臨的困境。讓你給出4條解決措施，背景材料大概是：慈善機(jī)構(gòu)要扶持的這個(gè)小學(xué)位于西部山區(qū)，學(xué)生各個(gè)家庭比較分散非常窮，學(xué)生無生活用具和學(xué)習(xí)用品，讓你給出四個(gè)解決措施。我第一個(gè)發(fā)言的。措施分別是：尋求政府找校車，到企業(yè)拉贊助，借助媒體發(fā)動(dòng)社會(huì)獻(xiàn)愛心，在城市學(xué)生里面搞捐贈(zèng)活動(dòng)。后來我的觀點(diǎn)成為主導(dǎo)觀點(diǎn)，前三點(diǎn)都被采納。沒人10分鐘陳述自己的觀點(diǎn)，說完后，你們有30分鐘集體討論時(shí)間，最后達(dá)成一致，并且寫明執(zhí)行措施會(huì)遇到的困能（每個(gè)人都有一份材料和一張答題紙）然后這部分結(jié)束后，開始結(jié)呼倫貝爾人事信息考試網(wǎng):

構(gòu)化面試，就是單面，一個(gè)10分鐘。主要讓你陳述下在學(xué)校期間取得的成就，還有說說你遇到的苦難并如何解決的，還有你的團(tuán)隊(duì)寫作能力怎么樣，當(dāng)你和隊(duì)友發(fā)生分歧，你如何解決?？偟脕碚f不是很難，壓力不大，比起前2天浦發(fā)面試，這簡直小兒科。

學(xué)生二：

參加中國銀行面試時(shí)，我是我們組的最后一個(gè)面試的，別人緊張起來什么樣我是不知道，反正我就感覺自己在跟著小組一起挪到下一個(gè)準(zhǔn)備室的時(shí)候，就順便把腦子散落在這一路上了。第二個(gè)準(zhǔn)備室是給面試的娃放衣服和包的，凳子都不用坐熱就可以去面試了。

第一個(gè)題目：說一個(gè)你最喜歡的童話或者動(dòng)漫人物，闡述理由。自我感覺說的時(shí)間太短了，語言貧乏??！看著同組的娃們口若懸河，又把握大局又抓住細(xì)節(jié)，瞬間自慚形穢，當(dāng)時(shí)靈魂就飄回去找腦子了呀！

第二個(gè)題目：小組討論：西游記中的師徒四人在從西天回來的路上，碰到一道金光，他們就穿！越！了！你沒有看錯(cuò)，就是穿越了！穿越到了2012.12.21！不要懷疑！就是后天！之后發(fā)生了什么呢？續(xù)寫故事。要求：1）在后續(xù)故事中加入第一題中提到的童話人物，個(gè)數(shù)不限2）小組討論劇情3）演出來！不用懷疑，不要猶豫，就是演出來！我心里剎時(shí)間一整個(gè)撒哈拉都是草泥馬在奔騰啊！表面上還要裝的淡定啊！有木有！參加中行面試的娃們都要被玩壞了呀！第一次面試毫無經(jīng)驗(yàn)，無法評(píng)論我們組的討論成不成功，只感覺自己失敗?。」钠鹩職馓岢鲞^思路，但是恍惚中貌似被同組的哪個(gè)娃（至今想不起來是哪個(gè)呀）質(zhì)問了一句：一定要按你說的那個(gè)思路嗎？其實(shí)我都忘記自己說的和他反駁的具體內(nèi)容了。緊張的娃桑不起??！此時(shí)傲嬌是本能反應(yīng)啊！趕緊擺手：“不是不是”。然后又陷入混沌狀態(tài)。但是，面試菜鳥我也認(rèn)為討論的不夠細(xì)致是真的，因?yàn)楹竺娌恢涝趺囱莅?！過程太慌亂，還有的娃蹲在地上啊。只記得，我只說了一句話，大家就散開了啊~這么一會(huì)兒我都做了些什么~（跪倒）還好有個(gè)男娃帶領(lǐng)我們。是大牛了吧，看似身經(jīng)百戰(zhàn)、應(yīng)對(duì)自如??！鼓掌~

第三個(gè)題目：今年很和諧?。∵x個(gè)你覺得表現(xiàn)的最好的人！夸夸他！排排坐吃果果的和諧氛圍啊~集中表揚(yáng)當(dāng)然是在在帶領(lǐng)我們的大牛先森，和time controller大牛妹妹上~

話說，回想起來，自己哪好哪錯(cuò)完全沒感覺，第一次面試感覺完敗，總結(jié)也無從下手！特別標(biāo)注下，兄弟如果你看到就好了。在小組討論中，犯了一個(gè)錯(cuò)誤，0504，我的兄弟，真對(duì)不起啊，沒有記住你的名字，討論的時(shí)候提到你居然直接說04啊，忘記有沒有加“同學(xué)”了，這樣可能對(duì)兄弟情緒影響不太好，也顯得自己不太尊重人，這是我確定的錯(cuò)誤?，F(xiàn)在瓦也只能但求沒有拉低整組水平，反而能給大家個(gè)襯托啊。

呼倫貝爾人事信息考試網(wǎng):

第五篇：2018中國銀行春季校園招聘面試試題詳解匯總

重慶銀行招聘網(wǎng)：http://cq.jinrongren.net/ 2018中國銀行春季校園招聘面試試題詳解匯總

2018中國銀行各分行的面試通知陸續(xù)發(fā)布，同學(xué)們即將接受面試的洗禮！提醒考生需要特別注意的是，銀行招聘考試中的面試備考時(shí)間特別短，因此，如何高效地備考顯得尤為重要！中公金融人小編為各位考生整理歷年中國銀行春季校園招聘的面試真題，供考生參考。

例題一：

你最大的缺點(diǎn)是什么？因缺點(diǎn)導(dǎo)致你出現(xiàn)過哪些失誤？

【參考答案】

我覺得我最大的缺點(diǎn)是說話太多，總急于表達(dá)自己的觀點(diǎn)。我同學(xué)常笑話我有些好為人師，愛搶話頭，對(duì)此，我很不以為然。后來我在一家銀行實(shí)習(xí)的時(shí)候，為了多賣出幾份理財(cái)產(chǎn)品，在與客戶的溝通中，我總會(huì)打斷客戶說話的機(jī)會(huì)，急于推銷產(chǎn)品。一個(gè)月下來，我發(fā)現(xiàn)自己費(fèi)盡口舌，業(yè)績也不是特別的好。還好主管及時(shí)點(diǎn)醒了我，他告誡我要注意控制自己的表現(xiàn)欲，不要人為地剝削了客戶的說話權(quán)，這樣很容易引起客戶的不滿。

為了克服這個(gè)缺點(diǎn)，我也采取了一些辦法，比如我會(huì)在筆記本上寫一句話：“少說多聽”，提醒自己多注意記錄、總結(jié)別人的觀點(diǎn)，同時(shí)，在自己發(fā)表意見的之前，我也會(huì)先打草稿，列出要點(diǎn)，避免重復(fù)性的發(fā)言，給別人留出更多的發(fā)揮空間。在日常的交流中，我會(huì)注意適當(dāng)控制自己說話的時(shí)間，提高說話的水平，學(xué)著做個(gè)耐心的傾聽者。

例題二：

你是如何安排自己的學(xué)習(xí)的？

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【參考答案】

學(xué)習(xí)是一個(gè)學(xué)生的學(xué)生時(shí)代最重要的事情，作為學(xué)生，必須把學(xué)習(xí)列為首要任務(wù)。古人云，凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢。在學(xué)校期間，我為自己制定了具體的學(xué)習(xí)目標(biāo)，以便高效和有針對(duì)性的學(xué)習(xí)。

學(xué)業(yè)上我對(duì)自己的要求是，專業(yè)課程最重要，成績一定要優(yōu)秀，同時(shí)學(xué)習(xí)我感興趣的非專業(yè)課課程。較難的課程如微積分等課前預(yù)習(xí)，課后復(fù)習(xí)和練習(xí)題目，對(duì)于較為簡單的課程盡量在課堂上充分理解和學(xué)習(xí)，按時(shí)完成老師的作業(yè)。對(duì)于我感興趣的非專業(yè)課程，我會(huì)選修，在完成專業(yè)學(xué)習(xí)后，我會(huì)安排周末和空閑時(shí)間進(jìn)行自學(xué)。

在不同的學(xué)年，我會(huì)按照學(xué)年的學(xué)習(xí)側(cè)重點(diǎn)不同，制定不同的安排。大一系統(tǒng)學(xué)習(xí)各科基礎(chǔ)知識(shí)，閱讀各類書籍；大二大三重點(diǎn)學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)，并且注意實(shí)操鍛煉，參與社團(tuán)活動(dòng)，讀專業(yè)知識(shí)書籍；大四，專注實(shí)習(xí)和畢業(yè)論文答辯的準(zhǔn)備，并持續(xù)閱讀有關(guān)管理類書籍，拓寬知識(shí)面，不局限于課本知識(shí)。

計(jì)劃和目標(biāo)是指引自己、幫助自己學(xué)習(xí)的一個(gè)有利工具，然而是否有效，最重要的還在于堅(jiān)持，養(yǎng)成按計(jì)劃學(xué)習(xí)的習(xí)慣，今日事今日畢，堅(jiān)決不松懈怠慢，嚴(yán)格按照計(jì)劃表學(xué)習(xí)，以上就是我大學(xué)四年安排學(xué)習(xí)的基本情況。

例題三：

請(qǐng)回憶一下在你的經(jīng)歷當(dāng)中最能體現(xiàn)你的激情的時(shí)期，當(dāng)時(shí)你都做了什么？

【參考答案】

在我的經(jīng)歷當(dāng)中，最能體現(xiàn)我的激情的時(shí)期是我在xx理財(cái)公司實(shí)習(xí)的時(shí)候。那是我第一次實(shí)習(xí)，這個(gè)公司是我喜歡的單位，實(shí)習(xí)崗位和我的專業(yè)相符，可以

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重慶銀行招聘網(wǎng)：http://cq.jinrongren.net/ 把我的所用和實(shí)際聯(lián)系起來。實(shí)習(xí)的每一天我都感到渾身充滿力量，總有使不完的勁。

當(dāng)時(shí)我實(shí)習(xí)的工作主要是開發(fā)新客戶。我給自己制定了明確的目標(biāo)，每天上午在單位負(fù)責(zé)接待客戶，同時(shí)以電話形式聯(lián)系客戶；下午外出跑客戶，企業(yè)、個(gè)人；商場(chǎng)、商鋪、住宅、公園、街角，都留下了我的身影。即便這樣，我還是不知疲倦，激情十足。我感覺每天都在面臨著新的挑戰(zhàn)，每天都會(huì)從心靈上或行動(dòng)上改變自己、超越自己，去完成擺在自己面前的任務(wù)。在近2個(gè)月的實(shí)習(xí)工作中，我完成了300萬的工作任務(wù)，開發(fā)了近100個(gè)新客戶，得到了單位領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)和認(rèn)可。在自身價(jià)值得到展現(xiàn)的同時(shí)，一種成就感和滿足感也油然而生。

激情是工作的靈魂，希望未來我也能夠始終對(duì)工作抱有積極、熱情、認(rèn)真的態(tài)度，取得更多更好的工作成績。

例題四：

在年底的考核測(cè)評(píng)中，你的業(yè)績最低，影響了部門的團(tuán)隊(duì)任務(wù)，同事們對(duì)你都很不滿，你會(huì)怎么辦？

【參考答案】

由于我的業(yè)績低，影響了團(tuán)隊(duì)的成績，為此，首先我會(huì)真誠地向團(tuán)隊(duì)成員道歉，因?yàn)樽约旱脑蛲侠哿舜蠹遥Ｍ梢缘玫剿麄兊恼徑狻?/p>

其次，我會(huì)保持良好心態(tài)，努力工作，反省一下自己工作方面的得與失，積極主動(dòng)地開展工作。并且，我會(huì)根據(jù)自身的工作業(yè)績目標(biāo)與客戶資源制定下一個(gè)的業(yè)績計(jì)劃，并將計(jì)劃指標(biāo)層層分解、層層加碼，爭(zhēng)取盡快完成下一的業(yè)績機(jī)會(huì)，在下次考核測(cè)評(píng)中用自己的工作業(yè)績換來領(lǐng)導(dǎo)與同事的認(rèn)可。

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重慶銀行招聘網(wǎng)：http://cq.jinrongren.net/ 最后，在日常的工作中注重自我提升。我要時(shí)刻謹(jǐn)記把工作放在第一位，工作中我會(huì)主動(dòng)多承擔(dān)，有不懂的地方我會(huì)積極地向老同志學(xué)習(xí)，掌握業(yè)務(wù)知識(shí)，迅速投入到工作中，工作之余多充電，多學(xué)習(xí)。在生活中，我會(huì)和同事們加強(qiáng)溝通，多接觸多了解，增進(jìn)彼此之間的感情，保持樂觀的心態(tài)，大度，從容，在人生的路上勇往直前。

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