第一篇：加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能活動

加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能活動

第10期

大慶市住房公積金管理中心加強作風(fēng)

作風(fēng)建設(shè)提高行政效能活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2011年9月12日

中心領(lǐng)導(dǎo)班子全面開展調(diào)研活動

在開展加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能活動中，市住房公積金管理中心領(lǐng)導(dǎo)班子認真開展調(diào)研活動，就住房公積金管理工作如何加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能，為全市經(jīng)濟與社會發(fā)展多做貢獻、為全市職工群眾多謀福利等方面，深入進行調(diào)查研究，并在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，形成了高質(zhì)量的調(diào)研報告，不僅在短時間內(nèi)，使中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員進一步掌握公積金基層情況、更加熟悉業(yè)務(wù)，而且迅速提高了班子成員的理論升華能力、業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力和綜合分析處理解決問題能力。主要作法是：

1、認真思考，切合實際提出調(diào)研課題。在活動開展之初，中心領(lǐng)導(dǎo)班子就對調(diào)研課題的確定進行了準備，每位班子成員都結(jié)合各自分管工作實際，根據(jù)加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能要求，深思熟慮，先后幾易想法，最終通過領(lǐng)導(dǎo)班子會議確定了每名成員的調(diào)研課題。

2、精心組織，切實有效的開展調(diào)研。調(diào)研課題確定以后，中心學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在中心集中學(xué)習(xí)活動上對 領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)研課題進行了公開，并由班子成員分管的科室或辦事處負責(zé)與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)一道，組織落實相關(guān)調(diào)研活動，以便集思廣益，廣泛聽取和征求基層干部職工的意見，豐富和完善調(diào)研報告的思路和內(nèi)容。

3、深入調(diào)研，詳細掌握第一手資料。為了形成高水平的調(diào)研文章，將科學(xué)發(fā)展觀的理論成果真正融入公積金實際工作中去，中心黨組確定了調(diào)研時間表和深入基層聯(lián)系點安排日程。

4、理清思路，認真形成調(diào)研報告。在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真撰寫調(diào)研報告，班子副職的調(diào)研報告形成后，首先與基層單位的負責(zé)人一道研究審定，然后報中心主要領(lǐng)導(dǎo)審閱通過后，才能夠真正成稿。在報告撰寫過程中，每名班子成員都認真細致、一絲不茍的對待，逐字逐句的推敲，使每一篇調(diào)研報告都有的放矢，能夠真正起到指導(dǎo)工作實際的作用。

第二篇：加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能活動

加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能活動

第10期

大慶市住房公積金管理中心加強作風(fēng)

作風(fēng)建設(shè)提高行政效能活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室2011年9月12日

中心領(lǐng)導(dǎo)班子全面開展調(diào)研活動

在開展加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能活動中，市住房公積金管理中心領(lǐng)導(dǎo)班子認真開展調(diào)研活動，就住房公積金管理工作如何加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能，為全市經(jīng)濟與社會發(fā)展多做貢獻、為全市職工群眾多謀福利等方面，深入進行調(diào)查研究，并在調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，形成了高質(zhì)量的調(diào)研報告，不僅在短時間內(nèi)，使中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員進一步掌握公積金基層情況、更加熟悉業(yè)務(wù)，而且迅速提高了班子成員的理論升華能力、業(yè)務(wù)指導(dǎo)能力和綜合分析處理解決問題能力。主要作法是：

1、認真思考，切合實際提出調(diào)研課題。在活動開展之初，中心領(lǐng)導(dǎo)班子就對調(diào)研課題的確定進行了準備，每位班子成員都結(jié)合各自分管工作實際，根據(jù)加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能要求，深思熟慮，先后幾易想法，最終通過領(lǐng)導(dǎo)班子會議確定了每名成員的調(diào)研課題。

2、精心組織，切實有效的開展調(diào)研。調(diào)研課題確定以后，中

心學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在中心集中學(xué)習(xí)活動上對

領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)研課題進行了公開，并由班子成員分管的科室或辦事處負責(zé)與相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)一道，組織落實相關(guān)調(diào)研活動，以便集思廣益，廣泛聽取和征求基層干部職工的意見，豐富和完善調(diào)研報告的思路和內(nèi)容。

3、深入調(diào)研，詳細掌握第一手資料。為了形成高水平的調(diào)研文章，將科學(xué)發(fā)展觀的理論成果真正融入公積金實際工作中去，中心黨組確定了調(diào)研時間表和深入基層聯(lián)系點安排日程。

4、理清思路，認真形成調(diào)研報告。在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上，領(lǐng)導(dǎo)班子成員認真撰寫調(diào)研報告，班子副職的調(diào)研報告形成后，首先與基層單位的負責(zé)人一道研究審定，然后報中心主要領(lǐng)導(dǎo)審閱通過后，才能夠真正成稿。在報告撰寫過程中，每名班子成員都認真細致、一絲不茍的對待，逐字逐句的推敲，使每一篇調(diào)研報告都有的放矢，能夠真正起到指導(dǎo)工作實際的作用。

第三篇：關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能活動答

關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能活動答

記者問

問：為什么要開展加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能活動？ 答：市委決定開展的加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能活動，是進一步貫徹中央關(guān)于?創(chuàng)先爭優(yōu)?活動的部署，深化省委?講黨性、樹新風(fēng)、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展?主題活動，鞏固提升?執(zhí)政為民教育年?和?三風(fēng)?建設(shè)活動成果，傳承和弘揚大慶精神鐵人精神的具體體現(xiàn)。市委《關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能的決定》，將今年確定為加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能年，明確了以服務(wù)發(fā)展、服務(wù)群眾?兩個服務(wù)?為核心，以提高工作效率、提高工作質(zhì)量?兩個提高?為目的，以端正對工作態(tài)度、端正對群眾態(tài)度?兩個端正?為根本，通過加強作風(fēng)建設(shè)，提高行政效能，推動大慶經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。為保證活動開展取得實效，省委常委、市委書記韓學(xué)鍵同志親自組織開會研究工作思路、方式方法。2月9日，市委組織召開了全市推進作風(fēng)建設(shè)萬人大會，韓書記作了重要講話，就加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能進行了詳盡的闡述，并對全市黨員干部提出了殷切希望。夏立華市長也就活動開展提出了具體要求。所以，各單位要高度重視，堅持高標準定位，快節(jié)奏、創(chuàng)造性落實，確?；顒尤〉脤嵭?。

問：開展此項活動預(yù)期達到什么樣的目標？

答：通過開展加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能活動，使機關(guān)干部在思想作風(fēng)上，突出與時俱進；在學(xué)風(fēng)上，能夠?qū)W以致用；在工作作風(fēng)上，注重執(zhí)行、注重效率、注重質(zhì)量；在領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)上，密切聯(lián)系群眾、求真務(wù)實；在生活作風(fēng)上，保持艱苦奮斗；切實強化全市一盤棋的大局觀、干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感、勇創(chuàng)一流的執(zhí)行力、全心全意的為民情，打造一支務(wù)實為民、高效清廉，堪當發(fā)展重任的干部隊伍。具體目標可以總結(jié)成16個字，即?行政提速、服務(wù)提質(zhì)、執(zhí)行提效、形象提升?。

問：此項活動堅持什么樣的原則？

答：主要堅持以下五項原則：一是立足服務(wù)大局。圍繞實現(xiàn)全面小康社會的目標，實施?十二五?規(guī)劃，著眼推進?三百?行動計劃、加強現(xiàn)代城市建設(shè)和管理、構(gòu)建大民生格局、加快新農(nóng)村建設(shè)等重點工作，從加強作風(fēng)建設(shè)入手，提高行政效能，推動工作落實。二是堅持標本兼治。既要下功夫解決當前存在的突出問題，又要著眼長遠，探索建立加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能的長效機制。三是明確責(zé)任主體。突出各縣區(qū)、各單位、各部門的主體責(zé)任，突出機關(guān)部門處科室的主體地位，突出黨員干部的主體意識。四是注重創(chuàng)新推進。將規(guī)定動作與自選動作結(jié)合起來，將組織領(lǐng)導(dǎo)與群眾參與結(jié)合起來，創(chuàng)新活動載體，豐富活動內(nèi)容，活化活動方

式，確保取得實效。五是務(wù)求解決問題。要從群眾反映最強烈、最急需的問題入手，從點滴做起，從自身做起，從一把手做起，集中解決一批問題，讓群眾切實看到變化。

問：開展此項活動有哪些具體舉措？

答：在提高執(zhí)行力方面，要求各縣區(qū)、各單位、各部門對照市委、市政府確定的目標任務(wù)，明確發(fā)展定位，抬高工作標準，創(chuàng)新工作思路，對重大決策的落實，要早謀劃、早動員、早部署；對重要任務(wù)的執(zhí)行，要高速度、高質(zhì)量、高水平；對重點項目的建設(shè)，要搶時間、搶進度、搶工期，力爭各方面在全省、全市的排名中升級晉位。在優(yōu)化發(fā)展環(huán)境方面，一是推動審批提速，開展?優(yōu)化審批流程、推動審批提速?活動，再造審批流程，推進并聯(lián)審批、網(wǎng)上審批，審批時限總體再壓縮30%；二是規(guī)范行政執(zhí)法，開展?規(guī)范行政執(zhí)法、推進依法行政?活動，推進科學(xué)、規(guī)范、文明、和諧執(zhí)法；三是精簡會議文件，開展?會風(fēng)文風(fēng)專項整治?活動，嚴格控制會議數(shù)量、時間，減少文件數(shù)量；四是優(yōu)化便民服務(wù)，開展?以人為本、執(zhí)政為民，加強便民服務(wù)載體建設(shè)?活動，加快構(gòu)建市、縣（區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、村屯（社區(qū)）四級便民服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，保證便民服務(wù)全覆蓋。在解決基層問題方面，一是?防十弊?，杜絕影響機關(guān)效能的十種不良現(xiàn)象，提高為群眾服務(wù)本領(lǐng)；二是?辦百事?，圍繞實施?十

大民生工程?、農(nóng)村?雙十?工程、?三城聯(lián)創(chuàng)?、文化惠民工程等重點工作，確定為群眾辦100件大事實事，讓群眾得到實惠；三是?進千企?，選擇1000家企業(yè)，組織機關(guān)干部上門服務(wù)，了解發(fā)展動態(tài)，破解發(fā)展難題，全力支持企業(yè)做強做大；四是?聯(lián)萬家?工作，開展?黨費扶貧工程?、?包扶千個富裕戶、千個貧困戶?、?助老、助殘、助弱黨員志愿服務(wù)?、?低保家庭和低收入家庭子女學(xué)業(yè)救助活動?等工作，解決群眾實際困難。在提高干部素質(zhì)方面，一是開展?弘揚‘三個超越’精神，追求卓越、勇創(chuàng)一流?主題實踐活動，切實解決工作標準低、創(chuàng)新意識差、執(zhí)行能力不強等突出問題；二是開展?學(xué)習(xí)型黨組織?創(chuàng)建活動，不斷提高黨員干部思想理論水平和業(yè)務(wù)能力；三是開展?四看?主題實踐活動，形成支持干事、鼓勵創(chuàng)業(yè)、政績優(yōu)先、注重德才的用人導(dǎo)向。四是開展?從我做起、向我看齊、對我監(jiān)督?公開承諾活動，將崗位職責(zé)、工作目標、服務(wù)標準、廉潔保證等，通過新聞媒體、網(wǎng)絡(luò)等渠道，向社會公開承諾，接受各方面監(jiān)督。在保障廉潔自律方面，一是依托?四個基地?，通過廉政黨課、大慶精神鐵人精神傳統(tǒng)教育、正反兩方面典型教育，強化廉潔從政教育，筑牢拒腐防變的思想防線。二是落實?四項制度?，督促領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹《廉政準則》，主動承擔(dān)起抓干部廉潔自律的主體責(zé)任，抓好分管戰(zhàn)線或部門黨員干

部的廉潔自律工作，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為；三是開展?四項治理?，包括奢侈浪費專項治理行動、重點領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫硇袆?，開展亂作為專項治理行動、機關(guān)工作作風(fēng)專項治理行動，糾正各種不正之風(fēng)，規(guī)范權(quán)力運行，提高工作效率。

問：如何能夠保障活動順利推進？

答：我們將實行八項保障措施。一是組織推進，即成立全市?加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能?活動領(lǐng)導(dǎo)小組，市委書記、市長任組長；成立市作風(fēng)建設(shè)督察辦公室，設(shè)在市紀委監(jiān)察局，主任由市紀委副書記、監(jiān)察局局長擔(dān)任，下設(shè)綜合協(xié)調(diào)室、效能督察室、民生督察室、重點項目督察室負責(zé)督辦檢查；各縣區(qū)、各部門、各單位也成立了相應(yīng)的組織領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)。二是會議推進，召開領(lǐng)導(dǎo)小組會、縣區(qū)推進會、專題推進會、現(xiàn)場會、總結(jié)表彰大會等，布置任務(wù)，了解情況，解決困難，通報問題，推廣經(jīng)驗，促進活動深入開展。三是督辦推進，各項具體工作任務(wù)，按照目標要求和時限進行整體督辦；對市委常委會確定的大事實事落實、群眾疑難疑難問題解決和縣鄉(xiāng)換屆選舉三項重點工作，集中力量重點督辦；對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題集中、群眾反映強烈的單位或單項工作，進行立項督辦。四是典型推進，即選樹先進典型，通報反面典型。五是考評推進，通過開展萬人評議、績效考核、勤廉測評、?最佳科室、最佳公務(wù)員評選及末位告誡?，促進全市黨員干部提高行政效能。六是檢查推進，市委成立16

個監(jiān)督檢查組，對各縣區(qū)、各部門、各單位工作開展和市重點建設(shè)工程項目檢查督辦。七是媒體推進，通過在大慶電視臺、大慶日報等媒體設(shè)立專欄，利用?新聞直播間?、?市民議事廳?、?行風(fēng)熱線?等節(jié)目；在市委、市政府和部門網(wǎng)站上，開設(shè)?效能建設(shè)在線?專欄，營造人人關(guān)注、人人參與的濃厚氛圍。八是專報推進，通過?工作簡報?、?推進專報?、?疑難問題及困難專報?和?問責(zé)專報?等形式，推進活動開展。

問：社會群眾怎樣參與監(jiān)督？

答：市作風(fēng)建設(shè)督查辦建立了效能投訴熱線：5034100，歡迎社會各界監(jiān)督我們的工作，同時也希望多提寶貴意見。對于反映的好的意見和建議，我們將積極采納，認真推行；對于投訴舉報和監(jiān)督檢查中發(fā)現(xiàn)的落實不及時、措施不得力，以及弄虛作假、敷衍塞責(zé)、推卸責(zé)任的單位和領(lǐng)導(dǎo)干部，公開曝光，并按照《大慶市貫徹落實〈關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定〉的實施辦法》等有關(guān)規(guī)定嚴肅進行問責(zé)，及時反饋公開，做到以責(zé)任促效能，以問責(zé)促落實，保障活動能夠取得實效。

第四篇：加強作風(fēng)建設(shè) 提高行政效能試卷

加強作風(fēng)建設(shè) 提高行政效能試卷

姓名_____________成績_____________

一、填空

1根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)報告配偶、子女移居國（境）外等事項，這里的移居國（境）外是指（）或者（）。

2、（）應(yīng)當建立黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的檢查考核制度，建立健全檢查考核機制。

3、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部禁止違反規(guī)定選拔任用干部不準有下列行為：（）、（）、（）、（）。

4、黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人是（）。

5、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項的規(guī)定》由（）和（）加強執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。

6、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部禁止私自從事營利性活動不準有下列行為：（）、（）（）、（）。

7、單獨受到責(zé)令辭職、免職處理的領(lǐng)導(dǎo)干部，（）內(nèi)不得重新?lián)危ǎ┑念I(lǐng)導(dǎo)職務(wù)；受到降職處理的，（）內(nèi)不得提升職務(wù)。同時受到黨紀政紀處分和組織處理的，按影響期較長的執(zhí)行。

8、根據(jù)《關(guān)于實行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)的暫行規(guī)定》的規(guī)定，黨政領(lǐng)導(dǎo)干部具有下列情節(jié)之一的應(yīng)從重問責(zé)：（）、（）（）。

二、判斷

1、問責(zé)過程中，對主動采取措施，有效避免損失或者挽回影響的領(lǐng)導(dǎo)干部可以從輕問責(zé)。（）

2、被問責(zé)的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部申訴期間，可以停止問責(zé)決定的執(zhí)行。（）

3、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部不必上報本人從事講學(xué)、寫作、咨詢、審稿、書畫等勞務(wù)所得。（）

4、干部禁止違反規(guī)定在經(jīng)濟實體、社會團體等單位中兼職或者兼職取酬，以及從事有償中介活動。（）

5、領(lǐng)導(dǎo)班子所有成員都應(yīng)對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦。（）

第五篇：加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能

加強作風(fēng)建設(shè)提高行政效能

下步活動計劃

加強宣傳教育。通過各種形式加大對教育局行政效能建設(shè)工作的宣傳力度，營造廉潔自律、勤政為民的強大輿論氛圍。使局機關(guān)及各基層單位工作人員能夠牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨，遵守國家法律、法規(guī)、政策，加強職業(yè)道德建設(shè)，忠于職守，求真務(wù)實，秉公盡職，依法行政。

完善工作制度。教育局機關(guān)要建立健全崗位責(zé)任、服務(wù)承諾、首問負責(zé)、責(zé)任追究、限時辦結(jié)、投訴舉報等六項制度，真正達到用制度規(guī)范人、約束人的目的，并將各項制度逐步轉(zhuǎn)變?yōu)闄C關(guān)運行機制，從根本上解決機關(guān)效能的長效問題。

解決突出問題。針對教育系統(tǒng)的實際情況，重點解決群眾反映強烈的教育亂收費和亂辦班、亂訂教輔資料、違反教師七條禁令以及阻礙教育事業(yè)發(fā)展的問題。

規(guī)范辦事流程。依照法律法規(guī)對教育局各股室的工作職能進行一次全面梳理，對交叉重復(fù)和職責(zé)不清的進行集中清理，進一步明確各股室職能、權(quán)限和責(zé)任，理順股室之間職責(zé)關(guān)系，切實解決工作中缺位、錯位和越位問題，杜絕部門之間推諉扯皮現(xiàn)象。通過規(guī)范，使教育局工作達到“四個一”標準，即有一套公開行政權(quán)力目錄表、一張詳細的辦事流程圖、一份具有法律法規(guī)依據(jù)的文件、一份完整的電子文檔。

強化機關(guān)紀律。嚴格檢查各股室機關(guān)紀律作風(fēng)情況，對檢查出來的上班遲到早退、上網(wǎng)玩游戲炒股、工作日中午飲酒和辦事拖拉、態(tài)度冷漠、敷衍推諉等違反工作紀律的行為按照相關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理。

加強監(jiān)督檢查。要加大監(jiān)督檢查的力度，堅持一般性檢查與重點抽查相結(jié)合，定期檢查與隨機檢查相結(jié)合，明查與暗訪相結(jié)合，及時發(fā)現(xiàn)并糾正工作中存在的問題。對于影響惡劣造成嚴重后果的要追究相關(guān)工作人員的責(zé)任，并按有關(guān)規(guī)定給予嚴肅處理。