第一篇：江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)工作實(shí)施方案

江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)工作實(shí)施方案

為全面貫徹黨的十七大精神，落實(shí)省委省政府發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)的工作部署，大幅度提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力，根據(jù)《國家技術(shù)創(chuàng)新工程總體實(shí)施方案》及《國家技術(shù)創(chuàng)新工程江蘇省試點(diǎn)工作方案》要求，省科技廳、省國資委、省總工會(huì)、省工商聯(lián)決定共同開展江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)工作?，F(xiàn)制定實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以黨的十七大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以大幅度提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力為核心，以培育一批具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和自有品牌的創(chuàng)新型企業(yè)為目標(biāo)，引導(dǎo)和支持創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚，形成和完善以企業(yè)為主體、市場為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系，推動(dòng)企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新主體，為創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供有力支撐。

創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)堅(jiān)持“企業(yè)主體，政府引導(dǎo)；創(chuàng)新機(jī)制，分類指導(dǎo)；上下聯(lián)動(dòng)，集成實(shí)施”的原則。

二、主要任務(wù)

根據(jù)江蘇省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的要求，推進(jìn)創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)，突出對(duì)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的引導(dǎo)，集成科技政策、平臺(tái)、人才、項(xiàng)目等資源，大力支持和培育國家和省級(jí)創(chuàng)新型企業(yè)，重點(diǎn)建設(shè)一批自主創(chuàng)新企業(yè)，充分發(fā)揮創(chuàng)新型企業(yè)的引領(lǐng)作用。

1、引導(dǎo)企業(yè)增強(qiáng)研發(fā)能力。引導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)創(chuàng)新發(fā)展的系統(tǒng)謀劃，支持創(chuàng)新型企業(yè)積極申報(bào)國家、省和地方科技計(jì)劃項(xiàng)目，積極建設(shè)國家、省和地方的重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、企業(yè)技術(shù)中心、工程中心等，積極引進(jìn)海內(nèi)外高層次技術(shù)創(chuàng)新人才，積極開發(fā)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和市場競爭力的新產(chǎn)品、新技術(shù)和新工藝。

2、引導(dǎo)企業(yè)加大創(chuàng)新投入。積極落實(shí)企業(yè)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)抵扣、高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、政府采購等激勵(lì)企業(yè)創(chuàng)新的重點(diǎn)優(yōu)惠政策，引導(dǎo)企業(yè)加大研發(fā)投入，創(chuàng)新型企業(yè)研發(fā)投入要高于高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)投入比例，國家和省各類科技計(jì)劃重點(diǎn)支持創(chuàng)新型企業(yè)，促使企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新的決策主體、投入主體、利益主體和風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)主體。

3、引導(dǎo)企業(yè)加快知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造。把培育自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和自有品牌作為企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的核心，實(shí)施“自主創(chuàng)新雙百工程”；大力推進(jìn)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造，大幅度提高企業(yè)專利申請(qǐng)量及授權(quán)量在全省總量中的比重；建立健全企業(yè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系、質(zhì)量保證體系、品牌建設(shè)體系和財(cái)務(wù)核算體系；建立創(chuàng)新型企業(yè)信息網(wǎng)，促進(jìn)企業(yè)之間的交流與合作。

4、引導(dǎo)企業(yè)優(yōu)化技術(shù)創(chuàng)新管理。改革和完善激勵(lì)創(chuàng)新的機(jī)制，以深化技術(shù)要素參與收益分配為核心，支持企業(yè)對(duì)技術(shù)骨干和管理骨干實(shí)施期權(quán)等激勵(lì)政策，將企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新投入和創(chuàng)新能力建設(shè)作為企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)績考核的重要內(nèi)容。積極開展技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)練兵、技能競賽，提升企業(yè)職工的技能素質(zhì)。強(qiáng)化企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新群眾基礎(chǔ)，組織職工開展合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、發(fā)明創(chuàng)造等群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，加強(qiáng)職工技術(shù)交流與協(xié)作，促進(jìn)職工技術(shù)成果轉(zhuǎn)化，營造創(chuàng)新氛圍，建設(shè)創(chuàng)新文化。

三、創(chuàng)新型企業(yè)命名標(biāo)準(zhǔn)及程序

1、創(chuàng)新型企業(yè)命名必須符合以下條件：

（1）具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)。企業(yè)掌握發(fā)展的核心技術(shù)并擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，技術(shù)水平在國內(nèi)同行業(yè)中處于國內(nèi)領(lǐng)先地位。原則上近三年內(nèi)至少擁有1項(xiàng)核心自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)（含授權(quán)專利、軟件專著權(quán)、集成電路布圖設(shè)計(jì)專有權(quán)等）。

（2）創(chuàng)新投入強(qiáng)度高。在同類企業(yè)中，研發(fā)投入占年銷售收入比例較高，并達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)。原則上年銷售收入小于5,000萬元的企業(yè)，比例不低于6%；最近一年銷售收入在5,000萬元至20,000萬元的企業(yè)，比例不低于4%；最近一年銷售收入在20,000萬元以上的企業(yè)，比例不低于3%。

（3）具有較強(qiáng)的持續(xù)創(chuàng)新能力。企業(yè)有較為完善的創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略或發(fā)展規(guī)劃，健全的研發(fā)機(jī)構(gòu)，制訂了知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系和質(zhì)量保證體系，并參與國際、國家或行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定工作。具有較強(qiáng)的市場競爭能力和持續(xù)發(fā)展能力。

（4）有較強(qiáng)的行業(yè)帶動(dòng)性和自主品牌。企業(yè)注重自主品牌的管理和創(chuàng)新，主導(dǎo)產(chǎn)品市場占有率高并享有相當(dāng)知名度，在行業(yè)發(fā)展中具有較強(qiáng)的帶動(dòng)性或帶動(dòng)潛力。原則上企業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)品須擁有注冊(cè)商標(biāo)。

（5）企業(yè)信譽(yù)好。為在江蘇省境內(nèi)依法注冊(cè)的企業(yè)法人，資產(chǎn)負(fù)債率合理，信用好，無違法違規(guī)記錄或不良行為，盈利狀況較好。

2、創(chuàng)新型企業(yè)命名程序

（1）地方培育，省級(jí)命名。創(chuàng)新型企業(yè)的前期培育工作，包括試點(diǎn)企業(yè)的遴選及初步評(píng)價(jià)，由地方科技部門會(huì)同同級(jí)國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)按照本《實(shí)施方案》規(guī)定的命名標(biāo)準(zhǔn)，開展試點(diǎn)培育，對(duì)符合條件的企業(yè)組織初步評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果上報(bào)省科技廳，省科技廳會(huì)同有關(guān)部門對(duì)地方評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行確認(rèn)并命名。

（2）明確重點(diǎn)，擇優(yōu)支持。創(chuàng)新型企業(yè)主要從地方創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)，列入省政府“雙百工程”的百家重點(diǎn)自主創(chuàng)新企業(yè)，以及在當(dāng)?shù)鼗蛐袠I(yè)內(nèi)在技術(shù)創(chuàng)新、品牌創(chuàng)新、體制機(jī)制創(chuàng)新、經(jīng)營管理創(chuàng)新、文化理念創(chuàng)新等方面成效突出的企業(yè)中擇優(yōu)命名。

四、支持措施

1、省科技廳、省國資委、省總工會(huì)、省工商聯(lián)根據(jù)創(chuàng)新型企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的實(shí)際需要給予支持，建立綠色通道，加大扶持力度：

（1）省科技成果轉(zhuǎn)化專項(xiàng)資金、科技支撐、科技基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等科技計(jì)劃對(duì)創(chuàng)新型企業(yè)給予優(yōu)先支持，科技計(jì)劃中有產(chǎn)業(yè)化前景的項(xiàng)目，優(yōu)先支持創(chuàng)新型企業(yè)承擔(dān)。積極支持創(chuàng)新型企業(yè)參與申報(bào)國家科技計(jì)劃項(xiàng)目。

（2）強(qiáng)化對(duì)省屬創(chuàng)新型企業(yè)的業(yè)績考核，將企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新投入和創(chuàng)新能力建設(shè)作為企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)績考核的重要內(nèi)容。

（3）省總工會(huì)、省工商聯(lián)對(duì)創(chuàng)新型企業(yè)優(yōu)先安排和組織職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，共同推動(dòng)并協(xié)助企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等方面的培訓(xùn)。

2、支持創(chuàng)新型企業(yè)實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展戰(zhàn)略和自主品牌戰(zhàn)略，建立健全知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系，對(duì)創(chuàng)新型企業(yè)獲得受理的重大發(fā)明專利以及向國外申請(qǐng)專利所需申請(qǐng)費(fèi)和實(shí)審費(fèi)，省、市、縣財(cái)政專利申請(qǐng)專項(xiàng)補(bǔ)助資金按規(guī)定給予全額補(bǔ)貼。支持創(chuàng)新型企業(yè)成為技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定的牽頭單位，并優(yōu)先支持創(chuàng)新型企業(yè)參與企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)試點(diǎn)工作。

3、支持創(chuàng)新型企業(yè)加強(qiáng)創(chuàng)新人才隊(duì)伍建設(shè)。省高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才專項(xiàng)資金，優(yōu)先支持創(chuàng)新型企業(yè)培養(yǎng)和引進(jìn)我省前沿技術(shù)領(lǐng)域和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化急需的高水平創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才及優(yōu)秀企業(yè)家。

4、加大對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)成績特別突出且符合條件的創(chuàng)新型企業(yè)優(yōu)先推薦參加國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)評(píng)選。在創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)過程中取得顯著創(chuàng)新成效的企業(yè)或個(gè)人，省科技廳、國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)給予表彰或獎(jiǎng)勵(lì)。

五、組織實(shí)施

省科技廳會(huì)同省國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)負(fù)責(zé)組織并指導(dǎo)全省創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)工作的開展。各市縣科技局會(huì)同當(dāng)?shù)貒Y監(jiān)管、工會(huì)、工商聯(lián)等部門，按照本方案的要求認(rèn)真做好創(chuàng)新型企業(yè)前期培育試點(diǎn)與推薦工作。

1、創(chuàng)新型企業(yè)的前期培育。各市縣根據(jù)本地實(shí)際情況，啟動(dòng)創(chuàng)新型企業(yè)培育工作，組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)圍繞創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)內(nèi)容開展試點(diǎn)工作。

2、創(chuàng)新型企業(yè)的推薦申報(bào)。各市縣面向開展創(chuàng)新型企業(yè)培育試點(diǎn)的企業(yè)進(jìn)行初步評(píng)價(jià)，擇優(yōu)推薦符合條件的企業(yè)。由企業(yè)填寫《江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)申請(qǐng)書》（主要內(nèi)容包括本企業(yè)的基本情況、建設(shè)任務(wù)、具體措施、工作進(jìn)度以及年度目標(biāo)和總體目標(biāo)等），經(jīng)地方科技局會(huì)國資監(jiān)管、工會(huì)、工商聯(lián)等部門初審后，一式三份上報(bào)省科技廳。省屬企業(yè)直接報(bào)省國資委。

3、創(chuàng)新型企業(yè)的確定命名。省科技廳會(huì)同省國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)組織有關(guān)專家開展創(chuàng)新型企業(yè)的確認(rèn)工作，擇優(yōu)確定創(chuàng)新型企業(yè)名單并公示。公示結(jié)束后，正式命名“江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)”并授牌。

4、創(chuàng)新型企業(yè)的管理。省科技廳、省國資委、省總工會(huì)、省工商聯(lián)將加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)新型企業(yè)的指導(dǎo)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，對(duì)建設(shè)過程中發(fā)現(xiàn)不符合條件的，將撤銷“江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)”稱號(hào)并公告。

第二篇：江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)工作實(shí)施方案（精選）

江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)工作實(shí)施方案

為全面貫徹黨的十七大精神，落實(shí)省委省政府發(fā)展創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)的工作部署，大幅度提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力，根據(jù)《國家技術(shù)創(chuàng)新工程總體實(shí)施方案》及《國家技術(shù)創(chuàng)新工程江蘇省試點(diǎn)工作方案》要求，省科技廳、省國資委、省總工會(huì)、省工商聯(lián)決定共同開展江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)工作?，F(xiàn)制定實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

堅(jiān)持以黨的十七大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，以大幅度提升企業(yè)自主創(chuàng)新能力為核心，以培育一批具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和自有品牌的創(chuàng)新型企業(yè)為目標(biāo)，引導(dǎo)和支持創(chuàng)新要素向企業(yè)集聚，形成和完善以企業(yè)為主體、市場為導(dǎo)向、產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系，推動(dòng)企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新主體，為創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供有力支撐。創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)堅(jiān)持“企業(yè)主體，政府引導(dǎo)；創(chuàng)新機(jī)制，分類指導(dǎo)；上下聯(lián)動(dòng)，集成實(shí)施”的原則。

二、主要任務(wù)

根據(jù)江蘇省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的要求，推進(jìn)創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)，突出對(duì)企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的引導(dǎo)，集成科技政策、平臺(tái)、人才、項(xiàng)目等資源，大力支持和培育國家和省級(jí)創(chuàng)新型企業(yè)，重點(diǎn)建設(shè)一批自主創(chuàng)新企業(yè)，充分發(fā)揮創(chuàng)新型企業(yè)的引領(lǐng)作用。

1、引導(dǎo)企業(yè)增強(qiáng)研發(fā)能力。引導(dǎo)企業(yè)加強(qiáng)創(chuàng)新發(fā)展的系統(tǒng)謀劃，支持創(chuàng)新型企業(yè)積極申報(bào)國家、省和地方科技計(jì)劃項(xiàng)目，積極建設(shè)國

家、省和地方的重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、企業(yè)技術(shù)中心、工程中心等，積極引進(jìn)海內(nèi)外高層次技術(shù)創(chuàng)新人才，積極開發(fā)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和市場競爭力的新產(chǎn)品、新技術(shù)和新工藝。

2、引導(dǎo)企業(yè)加大創(chuàng)新投入。積極落實(shí)企業(yè)研發(fā)費(fèi)用加計(jì)抵扣、高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)定、政府采購等激勵(lì)企業(yè)創(chuàng)新的重點(diǎn)優(yōu)惠政策，引導(dǎo)企業(yè)加大研發(fā)投入，創(chuàng)新型企業(yè)研發(fā)投入要高于高新技術(shù)企業(yè)研發(fā)投入比例，國家和省各類科技計(jì)劃重點(diǎn)支持創(chuàng)新型企業(yè)，促使企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新的決策主體、投入主體、利益主體和風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)主體。

3、引導(dǎo)企業(yè)加快知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造。把培育自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)和自有品牌作為企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的核心，實(shí)施“自主創(chuàng)新雙百工程”；大力推進(jìn)企業(yè)知識(shí)產(chǎn)權(quán)創(chuàng)造，大幅度提高企業(yè)專利申請(qǐng)量及授權(quán)量在全省總量中的比重；建立健全企業(yè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系、質(zhì)量保證體系、品牌建設(shè)體系和財(cái)務(wù)核算體系；建立創(chuàng)新型企業(yè)信息網(wǎng)，促進(jìn)企業(yè)之間的交流與合作。

4、引導(dǎo)企業(yè)優(yōu)化技術(shù)創(chuàng)新管理。改革和完善激勵(lì)創(chuàng)新的機(jī)制，以深化技術(shù)要素參與收益分配為核心，支持企業(yè)對(duì)技術(shù)骨干和管理骨干實(shí)施期權(quán)等激勵(lì)政策，將企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新投入和創(chuàng)新能力建設(shè)作為企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)績考核的重要內(nèi)容。積極開展技術(shù)培訓(xùn)、技術(shù)練兵、技能競賽，提升企業(yè)職工的技能素質(zhì)。強(qiáng)化企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新群眾基礎(chǔ)，組織職工開展合理化建議、技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、發(fā)明創(chuàng)造等群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，加強(qiáng)職工技術(shù)交流與協(xié)作，促進(jìn)職工技術(shù)成果轉(zhuǎn)化，營造創(chuàng)新氛圍，建設(shè)創(chuàng)新文化。

三、創(chuàng)新型企業(yè)命名標(biāo)準(zhǔn)及程序

1、創(chuàng)新型企業(yè)命名必須符合以下條件：

（1）具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)。企業(yè)掌握發(fā)展的核心技術(shù)并擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，技術(shù)水平在國內(nèi)同行業(yè)中處于國內(nèi)領(lǐng)先地位。原則上近三年內(nèi)至少擁有1項(xiàng)核心自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)（含授權(quán)專利、軟件專著權(quán)、集成電路布圖設(shè)計(jì)專有權(quán)等）。

（2）創(chuàng)新投入強(qiáng)度高。在同類企業(yè)中，研發(fā)投入占年銷售收入比例較高，并達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn)。原則上年銷售收入小于5,000萬元的企業(yè)，比例不低于6%；最近一年銷售收入在5,000萬元至20,000萬元的企業(yè)，比例不低于4%；最近一年銷售收入在20,000萬元以上的企業(yè)，比例不低于3%。

（3）具有較強(qiáng)的持續(xù)創(chuàng)新能力。企業(yè)有較為完善的創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略或發(fā)展規(guī)劃，健全的研發(fā)機(jī)構(gòu)，制訂了知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系和質(zhì)量保證體系，并參與國際、國家或行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定工作。具有較強(qiáng)的市場競爭能力和持續(xù)發(fā)展能力。

（4）有較強(qiáng)的行業(yè)帶動(dòng)性和自主品牌。企業(yè)注重自主品牌的管理和創(chuàng)新，主導(dǎo)產(chǎn)品市場占有率高并享有相當(dāng)知名度，在行業(yè)發(fā)展中具有較強(qiáng)的帶動(dòng)性或帶動(dòng)潛力。原則上企業(yè)主導(dǎo)產(chǎn)品須擁有注冊(cè)商標(biāo)。

（5）企業(yè)信譽(yù)好。為在江蘇省境內(nèi)依法注冊(cè)的企業(yè)法人，資產(chǎn)負(fù)債率合理，信用好，無違法違規(guī)記錄或不良行為，盈利狀況較好。

2、創(chuàng)新型企業(yè)命名程序

（1）地方培育，省級(jí)命名。創(chuàng)新型企業(yè)的前期培育工作，包括試

點(diǎn)企業(yè)的遴選及初步評(píng)價(jià)，由地方科技部門會(huì)同同級(jí)國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)按照本《實(shí)施方案》規(guī)定的命名標(biāo)準(zhǔn)，開展試點(diǎn)培育，對(duì)符合條件的企業(yè)組織初步評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)結(jié)果上報(bào)省科技廳，省科技廳會(huì)同有關(guān)部門對(duì)地方評(píng)價(jià)結(jié)果進(jìn)行確認(rèn)并命名。

（2）明確重點(diǎn)，擇優(yōu)支持。創(chuàng)新型企業(yè)主要從地方創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)，列入省政府“雙百工程”的百家重點(diǎn)自主創(chuàng)新企業(yè)，以及在當(dāng)?shù)鼗蛐袠I(yè)內(nèi)在技術(shù)創(chuàng)新、品牌創(chuàng)新、體制機(jī)制創(chuàng)新、經(jīng)營管理創(chuàng)新、文化理念創(chuàng)新等方面成效突出的企業(yè)中擇優(yōu)命名。

四、支持措施

1、省科技廳、省國資委、省總工會(huì)、省工商聯(lián)根據(jù)創(chuàng)新型企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的實(shí)際需要給予支持，建立綠色通道，加大扶持力度：

（1）省科技成果轉(zhuǎn)化專項(xiàng)資金、科技支撐、科技基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等科技計(jì)劃對(duì)創(chuàng)新型企業(yè)給予優(yōu)先支持，科技計(jì)劃中有產(chǎn)業(yè)化前景的項(xiàng)目，優(yōu)先支持創(chuàng)新型企業(yè)承擔(dān)。積極支持創(chuàng)新型企業(yè)參與申報(bào)國家科技計(jì)劃項(xiàng)目。

（2）強(qiáng)化對(duì)省屬創(chuàng)新型企業(yè)的業(yè)績考核，將企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新投入和創(chuàng)新能力建設(shè)作為企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)績考核的重要內(nèi)容。

（3）省總工會(huì)、省工商聯(lián)對(duì)創(chuàng)新型企業(yè)優(yōu)先安排和組織職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，共同推動(dòng)并協(xié)助企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新等方面的培訓(xùn)。

2、支持創(chuàng)新型企業(yè)實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展戰(zhàn)略和自主品牌戰(zhàn)略，建立健全知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系，對(duì)創(chuàng)新型企業(yè)獲得受理的重大發(fā)明專利以

及向國外申請(qǐng)專利所需申請(qǐng)費(fèi)和實(shí)審費(fèi)，省、市、縣財(cái)政專利申請(qǐng)專項(xiàng)補(bǔ)助資金按規(guī)定給予全額補(bǔ)貼。支持創(chuàng)新型企業(yè)成為技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定的牽頭單位，并優(yōu)先支持創(chuàng)新型企業(yè)參與企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)試點(diǎn)工作。

3、支持創(chuàng)新型企業(yè)加強(qiáng)創(chuàng)新人才隊(duì)伍建設(shè)。省高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才專項(xiàng)資金，優(yōu)先支持創(chuàng)新型企業(yè)培養(yǎng)和引進(jìn)我省前沿技術(shù)領(lǐng)域和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化急需的高水平創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才及優(yōu)秀企業(yè)家。

4、加大對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)成績特別突出且符合條件的創(chuàng)新型企業(yè)優(yōu)先推薦參加國家科技進(jìn)步獎(jiǎng)評(píng)選。在創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)過程中取得顯著創(chuàng)新成效的企業(yè)或個(gè)人，省科技廳、國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)給予表彰或獎(jiǎng)勵(lì)。

五、組織實(shí)施

省科技廳會(huì)同省國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)負(fù)責(zé)組織并指導(dǎo)全省創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)工作的開展。各市縣科技局會(huì)同當(dāng)?shù)貒Y監(jiān)管、工會(huì)、工商聯(lián)等部門，按照本方案的要求認(rèn)真做好創(chuàng)新型企業(yè)前期培育試點(diǎn)與推薦工作。

1、創(chuàng)新型企業(yè)的前期培育。各市縣根據(jù)本地實(shí)際情況，啟動(dòng)創(chuàng)新型企業(yè)培育工作，組織轄區(qū)內(nèi)企業(yè)圍繞創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)內(nèi)容開展試點(diǎn)工作。

2、創(chuàng)新型企業(yè)的推薦申報(bào)。各市縣面向開展創(chuàng)新型企業(yè)培育試點(diǎn)的企業(yè)進(jìn)行初步評(píng)價(jià)，擇優(yōu)推薦符合條件的企業(yè)。由企業(yè)填寫《江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)申請(qǐng)書》（主要內(nèi)容包括本企業(yè)的基本情況、建設(shè)任務(wù)、具體措施、工作進(jìn)度以及目標(biāo)和總體目標(biāo)等），經(jīng)地方科技

局會(huì)國資監(jiān)管、工會(huì)、工商聯(lián)等部門初審后，一式三份上報(bào)省科技廳。省屬企業(yè)直接報(bào)省國資委。

3、創(chuàng)新型企業(yè)的確定命名。省科技廳會(huì)同省國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)組織有關(guān)專家開展創(chuàng)新型企業(yè)的確認(rèn)工作，擇優(yōu)確定創(chuàng)新型企業(yè)名單并公示。公示結(jié)束后，正式命名“江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)”并授牌。

4、創(chuàng)新型企業(yè)的管理。省科技廳、省國資委、省總工會(huì)、省工商聯(lián)將加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)新型企業(yè)的指導(dǎo)，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，對(duì)建設(shè)過程中發(fā)現(xiàn)不符合條件的，將撤銷“江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)”稱號(hào)并公告。

第三篇：江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)工作實(shí)施方案

江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)工作實(shí)施方案

蘇科高〔2007〕59號(hào)

各省轄市科技局、國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)：

為貫徹落實(shí)全國科技大會(huì)和全省科技創(chuàng)新大會(huì)精神，進(jìn)一步加強(qiáng)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新，根據(jù)國家科技部、國務(wù)院國資委、中華全國總工會(huì)《關(guān)于開展創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)工作的通知》以及《江蘇省“技術(shù)創(chuàng)新引導(dǎo)工程”實(shí)施方案》精神，省科技廳、省國資委、省總工會(huì)、省工商聯(lián)聯(lián)合制訂了《江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)工作實(shí)施方案》，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)按要求認(rèn)真組織開展創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)工作。試點(diǎn)工作過程中有何問題和建議，請(qǐng)與省科技廳、省國資委、省總工會(huì)、省工商聯(lián)聯(lián)系。

江 蘇 省 科 學(xué) 技 術(shù) 廳

江蘇省人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會(huì)

江 蘇 省 總 工 會(huì)

江 蘇 省 工 商 業(yè) 聯(lián) 合 會(huì)

二○○七年二月十四日

為貫徹落實(shí)全國科技大會(huì)和全省科技創(chuàng)新大會(huì)精神，增強(qiáng)我省企業(yè)自主創(chuàng)新能力，充分發(fā)揮企業(yè)在自主創(chuàng)新中的主體作用，根據(jù)國家科技部、國務(wù)院國資委、全國總工會(huì)《創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)工作實(shí)施方案》以及《江蘇省“技術(shù)創(chuàng)新引導(dǎo)工程”實(shí)施方案》精神，結(jié)合江蘇實(shí)際，省科技廳、省國資委、省總工會(huì)、省工商聯(lián)決定共同開展江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)工作?，F(xiàn)制定實(shí)施方案如下：

一、指導(dǎo)思想

以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，著力構(gòu)建企業(yè)創(chuàng)新體制，努力探索企業(yè)創(chuàng)新機(jī)制，全面培養(yǎng)企業(yè)創(chuàng)新人才，積極營造企業(yè)創(chuàng)新環(huán)境，大力弘揚(yáng)企業(yè)創(chuàng)新文化，整體推動(dòng)我省企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新、管理創(chuàng)新和機(jī)制創(chuàng)新，大幅度提高我省企業(yè)的自主創(chuàng)新能力，為加快全省新型工業(yè)化、建設(shè)創(chuàng)新型省份、實(shí)現(xiàn)科技強(qiáng)省的戰(zhàn)略目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。

二、主要目標(biāo)

“十一五”期間，在全省范圍內(nèi)按照不同行業(yè)、不同區(qū)域選擇100家企業(yè)作為江蘇省創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)，并爭取一批企業(yè)成為國家級(jí)創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)。通過試點(diǎn)工作的開展，大幅度提升企業(yè)的自主創(chuàng)新能力和綜合競爭實(shí)力，突破一批關(guān)鍵、共性技術(shù)，培育一批擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)技術(shù)和持續(xù)創(chuàng)新能力的企業(yè)，形成比較成熟的、可推廣應(yīng)用的自主創(chuàng)新成功經(jīng)驗(yàn)，為廣大企業(yè)的自主創(chuàng)新提供借鑒和典型示范。

三、工作原則

1、創(chuàng)新機(jī)制，協(xié)同推進(jìn)。加強(qiáng)省級(jí)有關(guān)職能部門與市、縣（市、區(qū)）政府的協(xié)同配合，突出政府的引導(dǎo)作用，形成推動(dòng)試點(diǎn)工作的合力，激發(fā)企業(yè)自主創(chuàng)新的動(dòng)力和活力。集成各類科技計(jì)劃、人才培養(yǎng)、基地與平臺(tái)建設(shè)等扶持措施，重點(diǎn)向試點(diǎn)企業(yè)傾斜，促進(jìn)企業(yè)成為研究開發(fā)投入的主體、技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)的主體和創(chuàng)新成果應(yīng)用的主體。

2、分類指導(dǎo),重點(diǎn)推進(jìn)。選擇不同類型的企業(yè)開展試點(diǎn)工作，根據(jù)各自特點(diǎn)探索具有針對(duì)性的支持措施和相應(yīng)的評(píng)價(jià)辦法；試點(diǎn)工作重點(diǎn)支持企業(yè)加強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新，提升自主創(chuàng)新能力，發(fā)揮其對(duì)各類企業(yè)的輻射和示范作用。

3、上下聯(lián)動(dòng)，集成實(shí)施。試點(diǎn)工作從條件相對(duì)成熟的地區(qū)、行業(yè)和企業(yè)入手，以點(diǎn)帶面，分期分批地推進(jìn)試點(diǎn)和創(chuàng)新型企業(yè)評(píng)估命名。各市可根據(jù)本地實(shí)際情況，啟動(dòng)培育市級(jí)創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)工作，擇優(yōu)推薦省級(jí)試點(diǎn)企業(yè)。從省級(jí)試點(diǎn)企業(yè)中選擇推薦國家試點(diǎn)企業(yè)。上下聯(lián)動(dòng)共同推進(jìn)試點(diǎn)企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新。

四、建設(shè)內(nèi)容

1、加強(qiáng)企業(yè)研發(fā)能力建設(shè)。建立和完善試點(diǎn)企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)，支持試點(diǎn)企業(yè)與國內(nèi)外高

校、科研機(jī)構(gòu)開展多種形式的產(chǎn)學(xué)研緊密合作或共建產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合體，提高企業(yè)對(duì)關(guān)鍵、共性技術(shù)的研發(fā)能力，以及對(duì)引進(jìn)技術(shù)的消化、吸收和再創(chuàng)新能力。

2、加大企業(yè)創(chuàng)新投入力度。切實(shí)增加企業(yè)的技術(shù)開發(fā)經(jīng)費(fèi)投入，特別是科學(xué)研究與試驗(yàn)發(fā)展經(jīng)費(fèi)投入，努力促使企業(yè)成為技術(shù)創(chuàng)新的決策主體、投入主體、利益主體和風(fēng)險(xiǎn)承擔(dān)主體。

3、加強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新管理體制建設(shè)。實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和品牌戰(zhàn)略，鼓勵(lì)發(fā)明創(chuàng)造，建立健全企業(yè)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系、質(zhì)量保證體系、品牌建設(shè)體系和財(cái)務(wù)核算體系等，培育擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、具有較強(qiáng)國際競爭力和影響力的知名品牌，提高企業(yè)信息化水平。

4、培養(yǎng)創(chuàng)新人才隊(duì)伍。結(jié)合重大科技專項(xiàng)的實(shí)施，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)創(chuàng)新人才的培養(yǎng)，培養(yǎng)具有創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)意識(shí)的優(yōu)秀企業(yè)家和企業(yè)經(jīng)營管理隊(duì)伍，建設(shè)具有創(chuàng)新精神、創(chuàng)新能力的自主創(chuàng)新帶頭人及企業(yè)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，充分發(fā)揮職工技術(shù)協(xié)會(huì)的作用，提高企業(yè)職工的創(chuàng)新技能。

5、完善創(chuàng)新機(jī)制政策。改革和完善激勵(lì)創(chuàng)新的機(jī)制，以深化技術(shù)要素參與收益分配為核心，支持試點(diǎn)企業(yè)對(duì)技術(shù)骨干和管理骨干實(shí)施期權(quán)等激勵(lì)政策，將企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新投入和創(chuàng)新能力建設(shè)作為企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)績考核的重要內(nèi)容。鼓勵(lì)職工開展技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)發(fā)明等創(chuàng)新活動(dòng)，營造創(chuàng)新氛圍，建設(shè)創(chuàng)新文化等。

五、遴選條件

在省級(jí)以上國有骨干企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、農(nóng)業(yè)科技企業(yè)、企業(yè)化轉(zhuǎn)制科研院所中選擇一批在技術(shù)創(chuàng)新、品牌創(chuàng)新、體制機(jī)制創(chuàng)新、經(jīng)營管理創(chuàng)新、文化理念創(chuàng)新等方面成效突出的企業(yè)進(jìn)行試點(diǎn)。試點(diǎn)企業(yè)必須具備以下基本條件：

1、擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)的核心技術(shù)。掌握企業(yè)發(fā)展的核心技術(shù)并擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，技術(shù)水平在國內(nèi)同行業(yè)中處于國內(nèi)領(lǐng)先地位。

2、擁有較強(qiáng)的持續(xù)創(chuàng)新能力。企業(yè)制訂較為完善的創(chuàng)新發(fā)展戰(zhàn)略或發(fā)展規(guī)劃，原則上

建有省級(jí)以上工程技術(shù)研究中心或企業(yè)技術(shù)中心、博士后工作站等研發(fā)機(jī)構(gòu)，并積極開展產(chǎn)學(xué)研聯(lián)合或引進(jìn)技術(shù)消化吸收再創(chuàng)新工作。

3、擁有較強(qiáng)的技術(shù)創(chuàng)新意識(shí)。企業(yè)研發(fā)投入占年銷售收入比例超過5%，在國內(nèi)同類企業(yè)中處較高水平，建立較為完善的知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)體系和質(zhì)量保證體系，積極開展企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)戰(zhàn)略試點(diǎn)，并參與國際、國家或行業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的制定工作。

4、具有較強(qiáng)的行業(yè)帶動(dòng)性和自主品牌。企業(yè)注重自主品牌的管理和創(chuàng)新，主導(dǎo)產(chǎn)品市場占有率高并享有相當(dāng)知名度，在行業(yè)發(fā)展中具有較強(qiáng)的帶動(dòng)性或帶動(dòng)潛力。企業(yè)盈利能力較強(qiáng)，近三年連續(xù)盈利,整體財(cái)務(wù)狀況良好,銷售收入和利潤總額呈穩(wěn)定上升勢(shì)頭，發(fā)展前景好。

5、重視企業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)。企業(yè)具有良好的培育和吸引人才機(jī)制，重視國內(nèi)外優(yōu)秀人才的引進(jìn)，建立與市場機(jī)制相適應(yīng)的企業(yè)創(chuàng)新文化、人才評(píng)價(jià)體系和創(chuàng)新激勵(lì)機(jī)制。大專以上科技人員占企業(yè)職工總數(shù)的比例超過30%，擁有一支具有持續(xù)創(chuàng)新能力的科技人才隊(duì)伍。

6、企業(yè)信譽(yù)好。為在江蘇省境內(nèi)依法注冊(cè)的企業(yè)法人，資產(chǎn)負(fù)債率合理，銀行信用好，無違法違規(guī)記錄或不良行為。

六、支持措施

1、省科技廳、省國資委、省總工會(huì)、省工商聯(lián)根據(jù)試點(diǎn)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的實(shí)際需要，對(duì)試點(diǎn)企業(yè)給予傾斜支持，建立綠色通道，加大扶持力度：

（1）省科技成果轉(zhuǎn)化專項(xiàng)資金、高技術(shù)研究、科技攻關(guān)、科技基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等科技計(jì)劃對(duì)試點(diǎn)企業(yè)給予優(yōu)先支持，科技計(jì)劃中有產(chǎn)業(yè)化前景的項(xiàng)目，優(yōu)先支持試點(diǎn)企業(yè)承擔(dān)。積極支持試點(diǎn)企業(yè)參與申報(bào)國家科技計(jì)劃項(xiàng)目，省、市按要求安排國家科技項(xiàng)目匹配經(jīng)費(fèi)。

（2）強(qiáng)化對(duì)省屬國有試點(diǎn)企業(yè)的業(yè)績考核，將企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新投入和創(chuàng)新能力建設(shè)作為企業(yè)負(fù)責(zé)人業(yè)績考核的重要內(nèi)容。

（3）省總工會(huì)、省工商聯(lián)對(duì)試點(diǎn)企業(yè)優(yōu)先安排和組織職工經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，共同推

動(dòng)并協(xié)助企業(yè)進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新、管理等方面的培訓(xùn)。

2、貫徹落實(shí)促進(jìn)科技創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的政策。政策要向創(chuàng)新型企業(yè)傾斜，引導(dǎo)試點(diǎn)企業(yè)率先大幅度增加技術(shù)開發(fā)費(fèi)投入，允許企業(yè)按當(dāng)年實(shí)際發(fā)生技術(shù)開發(fā)費(fèi)用的150%抵扣當(dāng)年應(yīng)納稅所得額；支持試點(diǎn)企業(yè)足額提取職工教育經(jīng)費(fèi)，所提取職工教育經(jīng)費(fèi)在計(jì)稅工資總額2.5%以內(nèi)的，可在企業(yè)所得稅前扣除；支持試點(diǎn)企業(yè)獨(dú)立或聯(lián)合科研院所、高等學(xué)校等建立國家級(jí)、省級(jí)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、工程技術(shù)研究中心、生產(chǎn)力促進(jìn)中心以及國際科技合作示范基地等。試點(diǎn)企業(yè)建立的國家級(jí)和省級(jí)技術(shù)中心、工程中心、工程技術(shù)研究中心，其科技人員實(shí)際發(fā)放的工資額在計(jì)算應(yīng)納稅所得額時(shí)可據(jù)實(shí)扣除。

3、支持試點(diǎn)企業(yè)實(shí)施知識(shí)產(chǎn)權(quán)發(fā)展戰(zhàn)略和自主品牌戰(zhàn)略，建立健全知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理體系，對(duì)試點(diǎn)企業(yè)獲得受理的重大發(fā)明專利以及向國外申請(qǐng)專利所需申請(qǐng)費(fèi)和實(shí)審費(fèi)，省、市財(cái)政專利申請(qǐng)專項(xiàng)補(bǔ)助資金按規(guī)定給予全額補(bǔ)貼。支持試點(diǎn)企業(yè)成為技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)制定的牽頭單位，并優(yōu)先支持試點(diǎn)企業(yè)參與企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)試點(diǎn)工作。

4、支持試點(diǎn)企業(yè)加強(qiáng)創(chuàng)新人才隊(duì)伍建設(shè)，培養(yǎng)國際化人才、復(fù)合型人才，鼓勵(lì)試點(diǎn)企業(yè)與高等學(xué)校、科研院所進(jìn)行科技人才的交流與互動(dòng)，組織試點(diǎn)企業(yè)開展技術(shù)創(chuàng)新管理、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理、標(biāo)準(zhǔn)化管理等方面的培訓(xùn)。組織開展職工素質(zhì)建設(shè)工程，提高職工的思想道德素質(zhì)、科學(xué)文化素質(zhì)、技術(shù)技能素質(zhì)。省高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才專項(xiàng)資金，優(yōu)先支持試點(diǎn)企業(yè)培養(yǎng)和引進(jìn)我省前沿技術(shù)領(lǐng)域和高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化急需的高水平創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才及優(yōu)秀企業(yè)家。

5、加大對(duì)企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新的表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)成績特別突出且符合條件的試點(diǎn)企業(yè)授予“省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”，并優(yōu)先申報(bào)“全國五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”。對(duì)在創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)中取得顯著創(chuàng)新成效的企業(yè)或個(gè)人，省科技廳、國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)給予表彰或獎(jiǎng)勵(lì)。

七、組織實(shí)施

省科技廳牽頭，省國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)組成聯(lián)合工作組，負(fù)責(zé)組織并指導(dǎo)全省創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)工作的開展。各市科技局會(huì)同當(dāng)?shù)貒Y監(jiān)管、工會(huì)、工商聯(lián)等部門，按照本方案的要求認(rèn)真做好創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)工作的組織實(shí)施。

1、試點(diǎn)企業(yè)的申報(bào)。按照“自愿申報(bào)、擇優(yōu)遴選”的原則，由企業(yè)填寫《江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)試點(diǎn)方案》（主要內(nèi)容包括本企業(yè)的基本情況、試點(diǎn)任務(wù)、具體措施、工作進(jìn)度以及目標(biāo)和“十一五”總目標(biāo)等），于每年5月底經(jīng)試點(diǎn)企業(yè)所在市科技局會(huì)市國資監(jiān)管、工會(huì)、工商聯(lián)等部門初審后，一式三份上報(bào)省科技廳，抄報(bào)省國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)各一份。省屬企業(yè)直接報(bào)省科技廳，抄報(bào)省國資委。

2、試點(diǎn)企業(yè)的確定。省科技廳會(huì)同省國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)和有關(guān)專家開展試點(diǎn)企業(yè)的評(píng)審工作，審核批準(zhǔn)企業(yè)試點(diǎn)方案，擇優(yōu)確定試點(diǎn)企業(yè)并公示。公示結(jié)束后，經(jīng)四部門聯(lián)合審定后正式下達(dá)“江蘇省創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)”名單。

3、試點(diǎn)工作的開展。省科技廳會(huì)同省國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)按照經(jīng)審核批準(zhǔn)的試點(diǎn)方案，與試點(diǎn)企業(yè)簽訂試點(diǎn)工作計(jì)劃任務(wù)書，組織開展試點(diǎn)，試點(diǎn)周期一般為3年。入選企業(yè)要認(rèn)真組織實(shí)施試點(diǎn)方案，不斷增加企業(yè)創(chuàng)新投入、增強(qiáng)企業(yè)創(chuàng)新能力、提高企業(yè)創(chuàng)新績效。

4、試點(diǎn)企業(yè)的考核評(píng)估。按照“公平、公正、科學(xué)、客觀”的原則，省科技廳會(huì)同省國資委、總工會(huì)、工商聯(lián)對(duì)運(yùn)行兩年以上的試點(diǎn)企業(yè)進(jìn)行評(píng)估，對(duì)評(píng)估合格的企業(yè),將授予“江蘇省創(chuàng)新型企業(yè)”匾牌并進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，具體評(píng)估實(shí)施辦法另行制定。

5、省科技廳、省國資委、省總工會(huì)、省工商聯(lián)將加強(qiáng)對(duì)創(chuàng)新型試點(diǎn)企業(yè)的指導(dǎo)，及時(shí)組織試點(diǎn)情況的調(diào)研和交流，及時(shí)向國家科技部、國務(wù)院國資委、全國總工會(huì)報(bào)告在試點(diǎn)工作中遇到的情況和問題。

第四篇：如何建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)

所謂“企業(yè)自主創(chuàng)新機(jī)制”，是一個(gè)經(jīng)濟(jì)組織高峰狀態(tài)的良性運(yùn)行系統(tǒng)，是一個(gè)合理配置各類要素，激發(fā)生機(jī)活力，打破陳規(guī)陋習(xí)，爭取超常效益的運(yùn)行系統(tǒng)。

根據(jù)國內(nèi)外技術(shù)創(chuàng)新領(lǐng)先者的啟示，根據(jù)系統(tǒng)組織規(guī)律，作為企業(yè)創(chuàng)新機(jī)制的運(yùn)行系統(tǒng)，從結(jié)構(gòu)上，至少可分為六個(gè)子系統(tǒng)——即六個(gè)要素：人才、決策、保障、激勵(lì)、信息、技術(shù)。

創(chuàng)新的本體，是人才；創(chuàng)新的空間定向，靠決策；創(chuàng)新的生存條件，靠保障；創(chuàng)新的時(shí)間延續(xù)，靠激勵(lì)；創(chuàng)新的高度，靠信息優(yōu)化；創(chuàng)新的深度，靠系列滲透。

人才、決策、保障、激勵(lì)、信息、技術(shù)，六大要素之間，還有一種瓶頸制約的關(guān)系，即當(dāng)某一要素的創(chuàng)新，成為整個(gè)系統(tǒng)的薄弱環(huán)節(jié)，并影響和制約其它要素創(chuàng)新時(shí)，其瓶頸作用就突出了，成為需要重點(diǎn)創(chuàng)新的要素。

既然目標(biāo)是構(gòu)建企業(yè)創(chuàng)新的機(jī)制，真正推動(dòng)技術(shù)創(chuàng)新。那么，我們是怎樣構(gòu)建“企業(yè)創(chuàng)新”的特有機(jī)制？

企業(yè)從創(chuàng)立到發(fā)展，首要的是人才。因此，首先要抓住“人才”的創(chuàng)新。要抓緊通過政策乃至法定手段，確立企業(yè)各級(jí)人才的競爭聘用。

一是要根據(jù)總體的科學(xué)設(shè)計(jì)，堅(jiān)定、積極、逐步地對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行比例淘汰制和公開招標(biāo)制。二是每年對(duì)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)至少進(jìn)行一次德、能、勤、績創(chuàng)新性定量化考核，按5%—10%的比例進(jìn)行末類淘汰。三是新增、空缺的企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)崗位，要進(jìn)行公開、公平、公正的招標(biāo)競聘，不分官員、平民，不分部門界限，所有合法合規(guī)公民，都可以一試身手。四是嚴(yán)格任期限制。由此，推舉、重用創(chuàng)新人才，防止假公濟(jì)私、黑箱操作和任人唯親。

總之，要害在于確立一個(gè)優(yōu)勝劣汰的用人制度，上崗有競爭，到崗有壓力，下崗有“機(jī)遇”。由此，不斷激發(fā)每個(gè)員工的創(chuàng)新意識(shí)，又不斷培訓(xùn)開發(fā)每個(gè)員工的創(chuàng)新能力；在活水奔涌的良性循環(huán)中，不斷迸發(fā)生機(jī)和活力。

第二個(gè)是“決策性”的要素。這里的要害是抓緊用政策乃至法定手段，確定科學(xué)的民主的決策程序，必須有效防止專橫獨(dú)斷決策、盲目沖動(dòng)決策、反復(fù)無常決策。同時(shí)，確立適合創(chuàng)新的管理制度、力促官本位向科學(xué)本位轉(zhuǎn)變。依照法律法規(guī)，抓緊選拔和配置真正懂行、真正理解創(chuàng)新的人才，加大創(chuàng)新力量參與決策的力度，充實(shí)、優(yōu)化決策班子，切實(shí)抓緊決策系統(tǒng)的高效改革。

第三個(gè)是“保障性”要素。這個(gè)要素復(fù)雜性在于：資金保障、工作環(huán)境以及衣食住行等互動(dòng)因子，主要應(yīng)由企業(yè)單位來解決。但是，有效保護(hù)創(chuàng)新性成果、合法性專利，則必須靠法律法規(guī)、由主管部門來真正落實(shí)。否則，必將形成破壞性的社會(huì)化的惡性循環(huán)。多年來，市場上大量的“偽劣假冒”，就是最充分的反證。

第四個(gè)是“激勵(lì)性”的要素。其中的關(guān)鍵：一是遵循按勞分配、按資分配、按知分配等原則，實(shí)行相對(duì)的高額年薪制；同時(shí)不限資歷，不限職務(wù)，實(shí)行創(chuàng)新人員按成果收益、利潤分成；二是將創(chuàng)新人員科研開發(fā)、成果收益，按比例量化配有股份；每年按股分紅；合法退職時(shí)，按當(dāng)時(shí)市值兌現(xiàn)。由此，合理拉開差距，向創(chuàng)新貢獻(xiàn)者傾斜。通過股權(quán)形式，以產(chǎn)權(quán)為紐帶，使員工真正和企業(yè)共興衰，與技術(shù)的創(chuàng)新共存亡。三是創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì)制度，在對(duì)象上，根據(jù)創(chuàng)新成果的不同質(zhì)量、不同數(shù)量，分清主次，重獎(jiǎng)骨干，兼顧一般；在內(nèi)容上，重獎(jiǎng)產(chǎn)業(yè)權(quán)益，兼顧津貼待遇。四是抓緊構(gòu)建特別適應(yīng)創(chuàng)新的企業(yè)文化，用企業(yè)精神、企業(yè)形象、企業(yè)民主，進(jìn)一步激發(fā)員工的創(chuàng)造性、主動(dòng)性、積極性。

第五個(gè)是“信息性”要素。主要應(yīng)該采取多種方式，組合不同專長不同職能的人才，多向溝通思路，交流信息；乃至通過不同見解的沖撞，不斷用批評(píng)、自我批評(píng)，從過去和現(xiàn)在的項(xiàng)目中汲取經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，從消費(fèi)者的使用過程中得到啟發(fā)，力求更富綜合性、更高層次的創(chuàng)新。

第六個(gè)是“技術(shù)性”要素。主要是不斷開拓并適應(yīng)復(fù)雜多變的市場，并由此確定：產(chǎn)品、工藝、營銷、原材料、組織管理等系列創(chuàng)新。根據(jù)規(guī)律，設(shè)定系統(tǒng)策劃、開發(fā)研制、測試反饋、營銷組合等。要各有專攻，按核心技術(shù)、超前技術(shù)、實(shí)施技術(shù)，進(jìn)行梯級(jí)配置；同時(shí)，保持開放引進(jìn)，恰當(dāng)采用國際上先進(jìn)的方式：技術(shù)溫室策略、收購“小尖子”策略、播種與合作開發(fā)策略等等。

企業(yè)構(gòu)建創(chuàng)新機(jī)制，必須依托于各級(jí)各類權(quán)力機(jī)關(guān)所營造的文化環(huán)境、競爭環(huán)境、特別是政策環(huán)境，大體包括人才政策、社會(huì)保障政策、決策規(guī)則、財(cái)政激勵(lì)政策、風(fēng)險(xiǎn)投資政策、政府采購政策、促進(jìn)中介發(fā)展政策以及產(chǎn)業(yè)政策等等；由此，依托于社會(huì)性的“技術(shù)創(chuàng)新”，特別是體制創(chuàng)新，將為機(jī)制創(chuàng)新提供良好組織結(jié)構(gòu)、提供激勵(lì)動(dòng)因、提供市場體系和法律的行政的及社會(huì)的制度框架；使機(jī)制和技術(shù)，保持一種主動(dòng)創(chuàng)新和持續(xù)創(chuàng)新的態(tài)勢(shì)。這樣看來，各層領(lǐng)導(dǎo)要運(yùn)用經(jīng)濟(jì)杠桿刺激企業(yè)開發(fā)、應(yīng)用創(chuàng)新成果的自覺性；要運(yùn)用軟、硬政策引導(dǎo)科研人員成果轉(zhuǎn)化的主動(dòng)性；要運(yùn)用法律法規(guī)，創(chuàng)造良好的環(huán)境；要協(xié)調(diào)投資融資；要確定主管部門的責(zé)任和權(quán)力等等；是十分必要的。

第五篇：如何建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)

關(guān)于建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)的探索與思考

摘要：創(chuàng)新是永恒的主題，創(chuàng)新型企業(yè)是促進(jìn)經(jīng)濟(jì)快速增長與社

會(huì)發(fā)展的主體力量。本文通過簡要分析中國國情，從科學(xué)發(fā)展觀和

以人為本、企業(yè)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和市場運(yùn)作、體制和制度改革三方面進(jìn)行

歸納、總結(jié)與論述,最后指出創(chuàng)新型企業(yè)的必然實(shí)現(xiàn)。

關(guān)鍵詞：創(chuàng)新 企業(yè) 科技 發(fā)展

創(chuàng)新是時(shí)代的主題，是企業(yè)實(shí)現(xiàn)全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展的前進(jìn)

動(dòng)力，建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)是我國當(dāng)前乃至今后一個(gè)階段的一項(xiàng)首要任

務(wù)。如何實(shí)現(xiàn)現(xiàn)代企業(yè)的科學(xué)發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展與和諧發(fā)展，越來越

引起國內(nèi)外知名專家、學(xué)者們的關(guān)注與重視。

隨著中國加入wto之后，企業(yè)面臨國際經(jīng)濟(jì)一體化和國內(nèi)外競爭的新形勢(shì)、新問題?，F(xiàn)代企業(yè)要真正實(shí)現(xiàn)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,就

必須緊跟市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的趨勢(shì)和步伐，不斷發(fā)現(xiàn)新情況，解決新問

題，形成新思路，開辟企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的新格局。

30多年前，中國改革開放宏偉藍(lán)圖的總設(shè)計(jì)師鄧小平同志揮大手

筆在南海邊劃了一個(gè)圈（深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)），從此成功拉開對(duì)外開放的大幕。如果說“改革開放”這個(gè)大思路為經(jīng)濟(jì)發(fā)展指明了出路，則黨的十六屆三中全會(huì)總結(jié)提煉的“科學(xué)發(fā)展觀”是為此“出路”

進(jìn)一步明確和界定了發(fā)展方向。

我們常講，思路決定出路?，F(xiàn)代化創(chuàng)新型企業(yè)的建設(shè)路在何方？

改革開放、三個(gè)代表以及科學(xué)發(fā)展觀已給出了鮮明準(zhǔn)確的答案。眾

所周知，科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力，如何把技術(shù)成果和科技成就快速

轉(zhuǎn)化為實(shí)際生產(chǎn)力，這就要求作為創(chuàng)新主體的企業(yè)不斷提升創(chuàng)新

力，進(jìn)一步增強(qiáng)企業(yè)整體抵御市場沖擊的能力。

（1）是企業(yè)的創(chuàng)新發(fā)展要始終堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，堅(jiān)持以人為本

科學(xué)發(fā)展觀的創(chuàng)舉性提出，是以胡錦濤主席為首的第四代黨中央

領(lǐng)導(dǎo)集體堅(jiān)持毛澤東思想、鄧小平理論、以及“三個(gè)代表”重要思

想的創(chuàng)新成果，是我們黨創(chuàng)造性地把馬列主義理論成功中國化的結(jié)

晶。

正確運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀理論指導(dǎo)企業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，就是要求企業(yè)高管

立足現(xiàn)階段基本國情，準(zhǔn)確把握國家宏觀調(diào)控政策的動(dòng)態(tài)變化，運(yùn)

籌帷幄，高屋建瓴，用科學(xué)的、超前的眼光對(duì)待問題；用創(chuàng)新的、發(fā)展的思路考慮問題；用全面的、統(tǒng)籌和諧的戰(zhàn)略決策解決問題，把企業(yè)整體的科學(xué)發(fā)展水平提升到新高度。

談企業(yè)的發(fā)展不能脫離個(gè)人的發(fā)展，企業(yè)或公司的員工作為個(gè)體

勞動(dòng)者參與生產(chǎn)技術(shù)管理和各種組織活動(dòng)，在解放和發(fā)展生產(chǎn)力以

及把科技轉(zhuǎn)化為現(xiàn)實(shí)生產(chǎn)力過程中發(fā)揮著舉足輕重的作用。

企業(yè)發(fā)展堅(jiān)持以人為本，特別強(qiáng)調(diào)人的因素在發(fā)展全局中的重要

主體地位，個(gè)體發(fā)展與企業(yè)發(fā)展是相輔相成的，是局部個(gè)體與全局

整體的辨證關(guān)系。企業(yè)發(fā)展為個(gè)人發(fā)展提供了廣闊的施展知識(shí)才能的夢(mèng)想平臺(tái)，個(gè)人的進(jìn)步持續(xù)助推企業(yè)的發(fā)展壯大。只有尊重知識(shí)、愛惜人才，崇尚科技，創(chuàng)新發(fā)展理念，充分調(diào)動(dòng)發(fā)揮個(gè)體的創(chuàng)造發(fā)

明潛力與智慧，才能實(shí)現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀的以人為本，才能實(shí)現(xiàn)發(fā)展成果為廣大人民群眾共享。（2）是企業(yè)的科技創(chuàng)新要緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心，必須與市

場經(jīng)營相適應(yīng)

企業(yè)作為經(jīng)濟(jì)發(fā)展的主體和主力軍,所進(jìn)行的計(jì)劃、部署、指揮、協(xié)調(diào)等一切組織和管理活動(dòng)都是為經(jīng)濟(jì)建設(shè)大局來服務(wù)的，科技創(chuàng)

新工作的進(jìn)程同樣不能偏離或離開這個(gè)中心。

企業(yè)的市場經(jīng)營如何決定了經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的質(zhì)量。經(jīng)營的成敗對(duì)企業(yè)

經(jīng)濟(jì)擴(kuò)張的直接影響非常巨大，產(chǎn)品的市場經(jīng)營是一門相當(dāng)深?yuàn)W的學(xué)問。國外知名的大企業(yè)和連鎖公司都具有一套符合自身特色的經(jīng)

營戰(zhàn)略，譬如：零售大商沃爾瑪?shù)呢浫锩纼r(jià)廉；麥當(dāng)勞速食快餐的細(xì)心周到服務(wù)等。當(dāng)今的國內(nèi)外市場競爭日益激烈，殘酷的競爭

法則對(duì)企業(yè)的核心競爭力提出越來越高的要求，用戶的新需求和產(chǎn)

品的更新?lián)Q代促使企業(yè)加快自主創(chuàng)新的步伐。

科技創(chuàng)新的著眼點(diǎn)和落腳點(diǎn)首先應(yīng)放在產(chǎn)品的市場開發(fā)上，市場

需求什么產(chǎn)品，哪種類型的產(chǎn)品有市場、有利圖、有錢賺，企業(yè)就

要緊緊抓住市場發(fā)展趨勢(shì)的好機(jī)遇，不斷加大科技創(chuàng)新的工作力

度。同時(shí)想方設(shè)法增加科技興企資金投入額度，全面提升重大科技

項(xiàng)目和關(guān)鍵核心技術(shù)的競爭力；并舉全力爭取國家的扶植資金和政

策傾斜的大力支持，緊鑼密鼓上新產(chǎn)品、新項(xiàng)目，不斷加添企業(yè)發(fā)

展新亮點(diǎn)和新增長點(diǎn)；通過重點(diǎn)項(xiàng)目技改建設(shè)的拉動(dòng)，持續(xù)壯大產(chǎn)

品產(chǎn)業(yè)鏈條，形成具有自身特色和獨(dú)特品牌價(jià)值的拳頭產(chǎn)品。努力

打造中國企業(yè)國際知名品牌，進(jìn)一步創(chuàng)新科技強(qiáng)企戰(zhàn)略對(duì)企業(yè)市場

發(fā)展思路的理論引導(dǎo)和實(shí)踐指導(dǎo)。

（3）大力實(shí)施體制改革創(chuàng)新，改進(jìn)和完善科技工作組織制度

我國的國有企業(yè)在較長一段時(shí)期內(nèi)，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行和建設(shè)主要以計(jì)劃

經(jīng)濟(jì)為主,一定程度上忽視了經(jīng)濟(jì)的市場特性，雖然曾創(chuàng)造了一時(shí)的成就，但在其后卻因不能與市場運(yùn)行機(jī)制接軌和不適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)

競爭大潮的沖擊，陷入了難以自拔的窘境。

對(duì)于中國企業(yè)，進(jìn)行體制改革不是完全拋棄計(jì)劃體制，而是在借

鑒和消化吸取發(fā)達(dá)資本主義國家發(fā)展成果和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，進(jìn)

一步解放思想，大力進(jìn)行體制上的改革創(chuàng)新。要把“計(jì)劃”和“市

場”兩種機(jī)制進(jìn)行有機(jī)、有效整合，企業(yè)制定規(guī)劃要緊密圍繞市場

客觀規(guī)律來進(jìn)行，這樣才能真正用好用活機(jī)制。

我們進(jìn)行科技創(chuàng)新，同樣也必須加力推動(dòng)體制的改革創(chuàng)新。要堅(jiān)

持在產(chǎn)、學(xué)、研理論與實(shí)踐過程中，不斷進(jìn)行深入細(xì)致的思考，努

力探索和形成適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)發(fā)展的各類科學(xué)研究理論機(jī)制，從而為

科技創(chuàng)新和科技強(qiáng)企奠定良好的體制基石。

但在企業(yè)生產(chǎn)組織實(shí)際中，正如某些專家所言，由于我們比較缺

乏對(duì)先進(jìn)科學(xué)理論規(guī)律的深層認(rèn)識(shí)，以及由于發(fā)展歷史和現(xiàn)實(shí)的客

觀因素影響，我們企業(yè)諸多與高級(jí)別科研開發(fā)相關(guān)的體制和機(jī)制，如：科技研發(fā)評(píng)定體制、職稱評(píng)聘體系、科研攻關(guān)項(xiàng)目撥款制、專

業(yè)技術(shù)人才引進(jìn)待遇等，或多或少都存在不少制約弊端。

我國企業(yè)的科研技術(shù)工作搞了多年，雖然取得了一定的成績，但

也存在不少問題，科技創(chuàng)新工作的車輪如果要繼續(xù)前轉(zhuǎn)，就必須深

刻思考應(yīng)對(duì)良策，認(rèn)真總結(jié)成功的經(jīng)驗(yàn)和失敗的教訓(xùn)，對(duì)創(chuàng)新理念 的追求要永不滿足，堅(jiān)持改進(jìn)、再改進(jìn)。

所以，我們的企業(yè)必須以“敢為天下先”的勇氣和信心，以“壯

士斷腕”的豪氣和執(zhí)著，大力推動(dòng)和加強(qiáng)體制創(chuàng)新，為科技創(chuàng)新振

興企業(yè)創(chuàng)造良好的運(yùn)行機(jī)制與和諧環(huán)境。

綜合以上論述，現(xiàn)代化創(chuàng)新型企業(yè)的建設(shè)在社會(huì)主義現(xiàn)階段依然

任重道遠(yuǎn)?；仡櫸覈髽I(yè)的發(fā)展史,我們百感交集,有成功的喜悅, 也有失敗的教訓(xùn)；面對(duì)現(xiàn)實(shí)，企業(yè)應(yīng)該勇敢應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，積極開拓創(chuàng)

新。相信只要我們堅(jiān)持改革開放的大國策不動(dòng)搖，始終堅(jiān)持以“三

個(gè)代表”為指導(dǎo)方針，堅(jiān)持以貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀作為科技強(qiáng)企的統(tǒng)領(lǐng)，我們建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)的奮斗目標(biāo)一定會(huì)早日實(shí)現(xiàn)。

參考文獻(xiàn)

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[4] 傅家驥主編技術(shù)創(chuàng)新學(xué)清華大學(xué)出版社1998年11月篇二：創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)方案

創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)方案

建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)的意義，是全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，推動(dòng)涂料行業(yè)向環(huán)境友好，資源節(jié)約等特點(diǎn)的高技術(shù)產(chǎn)業(yè)重點(diǎn)領(lǐng)域發(fā)展的重大戰(zhàn)略；是有力支持國家創(chuàng)新體系建設(shè)，落實(shí)國家自主創(chuàng)新戰(zhàn)略的重要載體和行動(dòng)，推動(dòng)整個(gè)行業(yè)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)聚集發(fā)展。通過創(chuàng)新型企業(yè)建設(shè)，全面實(shí)現(xiàn)科技發(fā)展戰(zhàn)略，形成以企業(yè)為主體、市場為導(dǎo)向，產(chǎn)學(xué)研相結(jié)合的技術(shù)創(chuàng)新體系；激勵(lì)企業(yè)加大技術(shù)研發(fā)和新技術(shù)推廣轉(zhuǎn)化應(yīng)用，培育創(chuàng)新人才，形成企業(yè)的創(chuàng)新文化。通過創(chuàng)新企業(yè)評(píng)價(jià)，建立有利于創(chuàng)新的內(nèi)在機(jī)制，增強(qiáng)技術(shù)創(chuàng)新的內(nèi)在動(dòng)力和能力，使企業(yè)整體水平提升與持續(xù)健康發(fā)展。

（一）企業(yè)基本情況

江蘇榮昌化工有限公司前身揚(yáng)中市合成材料制品廠成立于1989年，經(jīng)過10余年的勵(lì)精圖治2001年與德國蓬萊機(jī)械制造有限公司合資創(chuàng)建了而成股份制企業(yè)——江蘇榮昌化工有限公司，注冊(cè)資金248萬美元，是一家以專業(yè)生產(chǎn)防腐蝕涂料、車輛與機(jī)械涂料、特種涂料、專用涂料、民用涂料等各種功能涂料為主及涉及工程機(jī)械的通用零部件、橡塑制品的高新技術(shù)企業(yè)?，F(xiàn)擁有資產(chǎn)***萬元，2010年實(shí)現(xiàn)銷售收***萬元，利稅***萬元，利潤***萬元，擁有年產(chǎn)**萬噸的現(xiàn)代化先進(jìn)企業(yè)。1．企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營管理體系概況 1.1 組織機(jī)構(gòu)與管理運(yùn)行體系

公司根據(jù)長遠(yuǎn)的發(fā)展戰(zhàn)略，實(shí)行縱向職能分工，建立具有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)袕椥缘墓芾頇C(jī)構(gòu)，設(shè)有總經(jīng)理、總監(jiān)、部門經(jīng)理、主管、職員五個(gè)管理層次，按照現(xiàn)代企業(yè)管理制度要求，實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制。在企業(yè)管理實(shí)踐中，建立了科學(xué)、規(guī)范的管理體系，使綜合管理水平得到大幅提升，核心競爭能力顯著增強(qiáng)。

公司始終圍繞以增強(qiáng)企業(yè)市場競爭力和提高企業(yè)效益為中心，建立了完善的計(jì)劃、開發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量、經(jīng)營、財(cái)務(wù)、安全和社會(huì)責(zé)任等方面的規(guī)章制度，保障了公司的高效有效運(yùn)作。在質(zhì)量管理方面，通過了iso9001質(zhì)量管理體系及iso40001環(huán)境管理

體系認(rèn)證。公司對(duì)管理體系不斷地進(jìn)行完善、充實(shí)，實(shí)行集中內(nèi)審和局域自審相結(jié)合的審核方法，對(duì)查出的不合格項(xiàng)及時(shí)進(jìn)行整改，公司質(zhì)量管理水平不斷提高。同時(shí)在這知識(shí)經(jīng)濟(jì)朝代，以信息化加快現(xiàn)代化的進(jìn)程，建設(shè)了epr供應(yīng)鏈系統(tǒng)，oa辦公系統(tǒng)、建有全覆蓋、全過程、全天候24小時(shí)全方位網(wǎng)絡(luò)電子監(jiān)控系統(tǒng)，實(shí)施“1+3”安全監(jiān)控管理體系。1.2裝備水平和產(chǎn)業(yè)化能力

公司斥巨資建立了擁有年產(chǎn)**萬噸的重點(diǎn)較大規(guī)模型企業(yè)的生產(chǎn)基地，組建企業(yè)工程技術(shù)中心，配備先進(jìn)齊全的涂料檢測儀器和設(shè)備，其中包括q-panel.lab公司購入q-f0g鹽霧箱和q-sun3100老化實(shí)驗(yàn)儀、恒溫恒濕房、色差儀、氣相色譜儀，同時(shí)摒棄傳統(tǒng)的開放式生產(chǎn)工藝，引進(jìn)六十多臺(tái)德國耐弛公司和昆山正東實(shí)業(yè)有限公司先進(jìn)、高效的臥式砂磨機(jī)，**只11m3不銹鋼調(diào)漆罐，**只7m3不銹鋼調(diào)漆罐、**只3m3不銹鋼調(diào)漆罐、**只2m3計(jì)量罐和一套除塵通風(fēng)系統(tǒng)及自動(dòng)過濾包裝機(jī)的一流立體式、自動(dòng)化、封閉式的先進(jìn)生產(chǎn)設(shè)備，生產(chǎn)線采用dcs工業(yè)控制系統(tǒng)，實(shí)行密閉式、立體化、自動(dòng)化生產(chǎn)，在生產(chǎn)過程中以領(lǐng)先的設(shè)備和流程實(shí)現(xiàn)精細(xì)化控制，杜絕了生產(chǎn)過程中“跑、冒、滴、漏”現(xiàn)象，與生產(chǎn)過程中的氣體、粉塵排放有效減少，達(dá)到綠色工廠排放標(biāo)準(zhǔn)和清潔生產(chǎn)。1.3 市場開拓和營銷策略 1.3.1 市場開拓

全球經(jīng)濟(jì)一體化日趨形成，市場競爭日益激烈，機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存，企業(yè)要生存發(fā)展，更需集中力量，優(yōu)勢(shì)突破，開拓市場?！皹s化”涂料起點(diǎn)定位在工程機(jī)械專用上，而制高點(diǎn)亦是水性化、功能化、低碳化等中高端系列涂料，其目標(biāo)市場明確，并擁有一支經(jīng)驗(yàn)豐富、活動(dòng)能力強(qiáng)的專業(yè)市場開拓隊(duì)伍。同時(shí)，企業(yè)在發(fā)展過程中，已形成自己的市場開拓戰(zhàn)略，即“保齡球”和“滾雪球”戰(zhàn)略相結(jié)合的適合企業(yè)自身特點(diǎn)的新型開拓戰(zhàn)略。認(rèn)準(zhǔn)目標(biāo)市場，發(fā)掘市場中具有巨大輻射力的“球瓶”，以其非常的影響力、輻射力來達(dá)到占領(lǐng)大片市場的目的，提高“榮化”品牌的市場影響力。如國內(nèi)

工程機(jī)械龍頭企業(yè)：徐工集團(tuán)、柳工集團(tuán)、三一重工、廈工、北起等。通過公司的市場開拓戰(zhàn)略，“榮化”牌涂料已成為徐工集團(tuán)唯一指定使用品牌，并在中石化、鐵道部、柳工集團(tuán)、三一重工、廈工、北起等工程機(jī)械領(lǐng)軍企業(yè)已占領(lǐng)相當(dāng)一部分市場。同時(shí)企業(yè)在這些“關(guān)鍵市場”設(shè)立辦事處（如：徐州、柳州、北京、廈門等），立足老用戶，開拓新用戶。利用穩(wěn)定、靈活、方便的市場開拓戰(zhàn)略，充分發(fā)揮“關(guān)鍵市場”的影響力，占有絕對(duì)優(yōu)勢(shì)的前提下，以此為基礎(chǔ)向周圍區(qū)域穩(wěn)步滾動(dòng)推進(jìn)、滲透，逐步達(dá)到占領(lǐng)整個(gè)市場的目的。通過產(chǎn)品在國內(nèi)市場的大范圍占領(lǐng)，并成功獲得市場后，以產(chǎn)品良好性能、優(yōu)異的質(zhì)量、合理的價(jià)格、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)和“榮化”品牌強(qiáng)勁的市場推進(jìn)力，將“榮化”牌涂料打造成國際性品牌。1.3.2 市場定位，上市、促銷、定價(jià)等營銷策略

市場定位于國內(nèi)工程機(jī)械、車輛、建筑業(yè)、石化、電子電工、交通運(yùn)輸、船舶、軍事及特殊工業(yè)等行業(yè)。公司行銷策略一是加入行業(yè)信息網(wǎng)站搶在市場發(fā)展的最前沿。二是通過電視、報(bào)紙等新聞媒體加大宣傳與推廣力度，參與國際、國內(nèi)相關(guān)展銷會(huì)、推介會(huì)，通過舉辦技術(shù)講座和培訓(xùn)等方法宣傳項(xiàng)目產(chǎn)品，培育潛在客戶。三是在原長期積累穩(wěn)定的徐工集團(tuán)、鐵道部、中石化、中石油等國內(nèi)巨企的客戶群體進(jìn)行鞏固和拓寬，擴(kuò)大項(xiàng)目產(chǎn)品的市場影響力與占有率，在全國二十多省市建立了辦事處，形成了輻射全國的銷售網(wǎng)絡(luò)。四是建立一支熟悉產(chǎn)品技術(shù)，富有業(yè)務(wù)能力的技術(shù)支持及營銷服務(wù)隊(duì)伍，并制定合理的激勵(lì)與考核機(jī)制，提高營銷隊(duì)伍的工作積極性，確保市場目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。五是逐步實(shí)施品牌戰(zhàn)略。該產(chǎn)品引進(jìn)國內(nèi)知名研究機(jī)構(gòu)人才，運(yùn)用了新的技術(shù)路線、新的工藝等性價(jià)比優(yōu)異，斥巨資引進(jìn)dcs工業(yè)控制系統(tǒng)的密閉式、立體化、自動(dòng)化生產(chǎn)裝備與一流的各種檢測儀器與設(shè)備，確保產(chǎn)品水平和產(chǎn)品質(zhì)量，擁有關(guān)鍵核心技術(shù)自主的知識(shí)產(chǎn)權(quán)，與省名牌產(chǎn)品，從而樹立產(chǎn)品品牌和公司品牌，利用品牌效應(yīng)使產(chǎn)品銷售由內(nèi)銷逐步轉(zhuǎn)為外銷。五是定價(jià)策略。通過與國內(nèi)外同類產(chǎn)品的技術(shù)性能指標(biāo)和銷售價(jià)格的分析比較，為特出項(xiàng)目產(chǎn)品的性價(jià)比優(yōu)勢(shì)，產(chǎn)品定價(jià)將于國際同類產(chǎn)品的價(jià)格的30%以上，為以形成市場競爭的核心優(yōu)勢(shì)。1.4 企業(yè)、產(chǎn)品獲獎(jiǎng)情況

公司十分注重技術(shù)進(jìn)步與品牌發(fā)展戰(zhàn)略，不斷強(qiáng)化品牌戰(zhàn)略和技術(shù)研發(fā)，與各高校院所實(shí)施產(chǎn)學(xué)研長期的合作關(guān)系，斥巨資籌建的企業(yè)工程技術(shù)中心已為鎮(zhèn)江市企業(yè)技術(shù)中心，同時(shí)相繼結(jié)盟成立了江蘇省院士企業(yè)專家工作站、江蘇省水性涂料工程研究技術(shù)中心的研發(fā)機(jī)構(gòu)，和中國科學(xué)院金屬研究所建立共建防腐功能涂料技術(shù)研究中心、與中海油常州涂料化工研究院建立了共建實(shí)驗(yàn)室，與鄭州大學(xué)、河南大學(xué)等高校建立了技術(shù)開發(fā)合作項(xiàng)目。積累了豐富的科研開發(fā)與科技管理方面的經(jīng)驗(yàn)；多年來公司秉承科技服務(wù)于市場、服務(wù)于社會(huì)的理念，堅(jiān)持項(xiàng)目來源于市場，以致所開發(fā)的項(xiàng)目都實(shí)現(xiàn)了工業(yè)化應(yīng)用，承擔(dān)了國家、省級(jí)多個(gè)科技計(jì)劃的實(shí)施，企業(yè)、產(chǎn)品也亦獲獎(jiǎng)諸多。具體如下： 篇三：建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)對(duì)策論文 建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)的對(duì)策研究

摘要： 在國家推進(jìn)建設(shè)“創(chuàng)新型企業(yè)”的大背景下，文章分析了青島市創(chuàng)新型企業(yè)的發(fā)展現(xiàn)狀，并針對(duì)目前建設(shè)創(chuàng)新型企業(yè)存在的問題，就如何更好地促進(jìn)創(chuàng)新型企業(yè)發(fā)展提出對(duì)策建議。abstract： in the background of constructing “innovative enterprise” in china，the paper analyzes development 關(guān)鍵詞： 創(chuàng)新型企業(yè)；建設(shè)；對(duì)策 key words： innovative enterprise；construct；countermeasure 中圖分類號(hào)：f272 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼：a 文章編號(hào)：1006-4311（2012）30-0126-02 0 引言

目前，創(chuàng)新越來越受重視，國家不斷提倡各個(gè)層次的創(chuàng)新，2009年10月，科技部等六部委在省級(jí)層面上開展試點(diǎn)工作，山東、浙江、江蘇等省先后成為“國家技術(shù)創(chuàng)新工程試點(diǎn)省”。2010年2月21日，科技部等六部委批準(zhǔn)青島市為首個(gè)國家技術(shù)創(chuàng)新工程試點(diǎn)城市，這標(biāo)志著青島市技術(shù)創(chuàng)新工程上升為國家戰(zhàn)略，成為創(chuàng)新型國家戰(zhàn)略重要組成部分。