第一篇:職工對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子工作滿意度調(diào)查表
職工對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子工作滿意度調(diào)查表 您好!感謝您參加本次無(wú)記名滿意度調(diào)查,希望通過(guò)您的真實(shí)回答反饋您對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子的意見(jiàn)和看法,以利我們不斷改進(jìn)工作,提高醫(yī)院管理水平,更好地為廣大職工和患者服務(wù)!
請(qǐng)?jiān)谀x擇的選項(xiàng)上打“√”,謝謝您的合作!
一、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子的結(jié)構(gòu)是否合理?
1、合理
2、比較合理
3、不合理
二、您對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子的分工合理、職責(zé)明確、工作協(xié)調(diào)是否滿意?
1、滿意
2、比較滿意
3、不滿意
三、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子能否掌握醫(yī)院管理的一般原理、原則和一些重要方法。
1、能
2、一般
3、不能
四、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否能結(jié)合本院具體情況設(shè)計(jì)并組織制定醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、實(shí)施方案和年度計(jì)劃?
1、能
2、一般
3、不能
五、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否經(jīng)常深入科室、病區(qū)了解情況,并能充分利用信息資源作為決策的依據(jù)?
1、是
2、不是
3、不了解
六、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律法規(guī)?
1、是
2、不是
3、不了解
七、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)科室崗位責(zé)任制?
1、是
2、不是
3、不了解
八、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否建立院、科兩級(jí)管理責(zé)任制,落實(shí)獎(jiǎng)懲制度?
1、是
2、不是
3、不了解
九、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面做得如何?
1、好
2、一般
3、不好
九、您對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)有何建議和要求:
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第二篇:醫(yī)院職工對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子工作滿意度調(diào)查表匯總表
醫(yī)院職工對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子工作滿意度調(diào)查表
您好!感謝您參加本次無(wú)記名滿意度調(diào)查,希望通過(guò)您的真實(shí)回答反饋您對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子的意見(jiàn)和看法,以利我們不斷改進(jìn)工作,提高醫(yī)院管理水平,更好地為廣大職工和患者服務(wù)?。òl(fā)出180份,收回174份)
請(qǐng)?jiān)谀x擇的選項(xiàng)上打“√”,謝謝您的合作!
一、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子的結(jié)構(gòu)是否合理?
1、合理(105)
2、比較合理(64)
3、不合理(4)
二、您對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子的分工合理、職責(zé)明確、工作協(xié)調(diào)是否滿意?
1、滿意(109)
2、比較滿意(59)
3、不滿意(5)
三、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子能否掌握醫(yī)院管理的一般原理、原則和一些重要方法。
1、能(121)
2、一般(53)
3、不能(1)
四、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否能結(jié)合本院具體情況設(shè)計(jì)并組織制定醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、實(shí)施方案和計(jì)劃?
1、能(117)
2、一般(57)
3、不能(0)
五、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否經(jīng)常深入科室、病區(qū)了解情況,并能充分利用信息資源作為決策的依據(jù)?
1、是(137)
2、不是(12)
3、不了解(19)
六、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律法規(guī)?
1、是(162)
2、不是(7)
3、不了解(6)
七、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)科室崗位責(zé)任制?
1、是(158)
2、不是(8)
3、不了解(9)
八、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否建立院、科兩級(jí)管理責(zé)任制,落實(shí)獎(jiǎng)懲制度?
1、是(146)
2、不是(16)
3、不了解(11)
九、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面做得如何?
1、好(126)
2、一般(47)
3、不好(0)
十、您對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)有何建議和要求:
芳草湖農(nóng)場(chǎng)醫(yī)院職工對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)滿意度調(diào)查表
填寫(xiě)調(diào)查表的目的,是為了幫助醫(yī)院改進(jìn)工作,加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。請(qǐng)根據(jù)您的真實(shí)感受,在每個(gè)問(wèn)題后面的序號(hào)上填上反映您看法的答案。請(qǐng)?jiān)谀x擇的選項(xiàng)上打“√”,謝謝您的合作!
(一)對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)工作總的印象:
1、很滿意(52)
2、滿意(92)
3、一般(32)
4、不滿意(0)
(二)您認(rèn)為院領(lǐng)導(dǎo)任期內(nèi)對(duì)醫(yī)院建設(shè)成效較大的項(xiàng)目:
1、房屋建設(shè)及裝修(100)
2、儀器設(shè)備(61)
3、人員培訓(xùn)(24)
4、學(xué)科建設(shè)(2)
(三)您認(rèn)為本院的醫(yī)療質(zhì)量是否較前提高:
1、明顯提高(75)
2、稍有提高(67)
3、差不多(19)
4、稍有降低(1)
(四)您認(rèn)為本院的服務(wù)態(tài)度是否較前提高:
1、明顯提高(100)
2、稍有提高(58)
3、差不多(15)
4、稍有降低(0)
(五)您認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)對(duì)醫(yī)院工作是否重視:
1、重視(96)
2、較重視(60)
3、一般(16)
4、不關(guān)心(0)(六)您認(rèn)為院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)醫(yī)療工作是否重視:
1、很重視(87)
2、較重視(69)
3、一般(19)
4、不關(guān)心(0)
(七)您認(rèn)為院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)學(xué)科建設(shè)是否重視:
1、很重視(80)
2、較重視(50)
3、一般(44)
4、不關(guān)心(2)
(八)您認(rèn)為院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)科室的工作是否重視和抓緊:
1、很重視(82)
2、較重視(63)
3、一般(35)
4、不關(guān)心(0)
(九)您認(rèn)為院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)人員培養(yǎng)是否重視:
1、很重視(73)
2、較重視(52)
3、一般(48)
4、不關(guān)心(2)
(十)您認(rèn)為院領(lǐng)導(dǎo)對(duì)職工福利是否重視:
1、很重視(43)
2、較重視(41)
3、一般(89)
4、不關(guān)心(7)
(十一)您認(rèn)為院領(lǐng)導(dǎo)班子是否團(tuán)結(jié)協(xié)作:
1、很團(tuán)結(jié)(75)
2、較團(tuán)結(jié)(77)
3、一般(23)
4、不團(tuán)結(jié)(0)
(十二)您認(rèn)為院領(lǐng)導(dǎo)業(yè)務(wù)水平及管理才能如何:
1、很好(86)
2、較團(tuán)結(jié)(52)
3、一般(34)
4、較差(1)
(十三)您認(rèn)為院領(lǐng)導(dǎo)工作干勁如何:
1、很積極(86)
2、較積極(59)
3、一般(30)
4、較松馳(0)
(十四)在工作處理個(gè)人問(wèn)題上是否以身作則:
1、能以身作則(93)
2、尚能以身作則(60)3 有時(shí)能以身作則(19)
4、不能以身作則(1)
不能以身作則的表現(xiàn)_______________________
(十五)您認(rèn)為院領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)是否民主:
1、很民主(70)
2、尚民主(71)
3、一般(32)
4、不民主(2)您對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)工作的其它意見(jiàn)和建議:
1.希望績(jī)效工資按時(shí)發(fā)放,不要拖欠,工資月月按時(shí)發(fā)。
2.提高福利待遇,溫暖人心,留住人才,尤其是年輕職工希望重視。3.在分配制度上,應(yīng)傾斜工作量大,技術(shù)含量高,經(jīng)濟(jì)收入高的科室。4.建議采用純收入按比例提成的額外獎(jiǎng)勵(lì)辦法,激勵(lì)職工工作,借此打消干于不干都拿一樣錢(qián)的消極態(tài)度。
5.培養(yǎng)引進(jìn),留住人才,選擇一些對(duì)醫(yī)院發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策的骨干。6.藥品短缺,補(bǔ)充能及時(shí)些。7.重視醫(yī)技科室。
8.多關(guān)心一下沒(méi)編制的工作人員福利待遇。
9.多下科室,多關(guān)心職工的生活水平,了解科室醫(yī)護(hù)人員及患者的思想動(dòng)態(tài)。
10.科室配備相應(yīng)的防護(hù)措施,如:床旁防護(hù)欄,約束帶等保護(hù)性用具。11.要求真務(wù)實(shí) 12.堅(jiān)持民主集中原則
13.處理大事與小事關(guān)系,細(xì)節(jié)決定成敗。
14.落實(shí)獎(jiǎng)懲制度,對(duì)開(kāi)展新技術(shù),新項(xiàng)目的科室,個(gè)人給予獎(jiǎng)勵(lì)。15.加強(qiáng)制度管理體制,充分調(diào)動(dòng)全院的積極性。
16.根據(jù)各科室具體情況,以便更好指導(dǎo)科室的各項(xiàng)工作,從而更好發(fā)展科室。
17.當(dāng)醫(yī)務(wù)人員與患者發(fā)生糾紛時(shí),對(duì)外不管誰(shuí)對(duì)誰(shuí)錯(cuò)一定要批評(píng)醫(yī)護(hù)人員,對(duì)內(nèi)一定要保護(hù)我們。我們是你們的兵,你們一定要愛(ài)護(hù)我們,不能一味的不深入科室強(qiáng)加指責(zé),只聽(tīng)患者及家屬的片面之詞。
18.我們大多數(shù)職工都會(huì)嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度,開(kāi)大會(huì)時(shí)也應(yīng)鼓勵(lì)一下,不要批評(píng)居多。
19.懲罰條例中對(duì)科主任及護(hù)士長(zhǎng)的懲罰相對(duì)特別多,一個(gè)科室要發(fā)展就會(huì)有風(fēng)險(xiǎn),從而制約了科室的發(fā)展,所謂的獎(jiǎng)罰條例中無(wú)非充分體現(xiàn)了各科主任所承擔(dān)的責(zé)任與風(fēng)險(xiǎn),針對(duì)性挺強(qiáng)??剖胰魏我粋€(gè)工作人員出現(xiàn)糾紛全部都要考核科室主要領(lǐng)導(dǎo),如果科主任為了科室的發(fā)展開(kāi)展新項(xiàng)目中出現(xiàn)糾紛又有誰(shuí)會(huì)為科主任來(lái)分擔(dān)呢!值得深思
20.建議深入科室進(jìn)一步了解各科存在的問(wèn)題,以及各科存在的風(fēng)險(xiǎn)程度的差異。
21.繼續(xù)堅(jiān)持不斷改革創(chuàng)新,使我們職工的工作及生活環(huán)境不斷改善。
第三篇:職工對(duì)醫(yī)院管理組織機(jī)構(gòu)和院領(lǐng)導(dǎo)班子工作滿意度調(diào)查表
職工對(duì)醫(yī)院管理組織機(jī)構(gòu)和院領(lǐng)導(dǎo)班子工
作滿意度調(diào)查表
您好!感謝您參加本次無(wú)記名滿意度調(diào)查,希望通過(guò)您的真實(shí)回答反饋您對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子的意見(jiàn)和看法,以利我們不斷改進(jìn)工作,提高醫(yī)院管理水平,更好地為廣大職工和患者服務(wù)!
請(qǐng)?jiān)谀x擇的選項(xiàng)上打“√”,謝謝您的合作!
一、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子的結(jié)構(gòu)是否合理?
1、合理
2、比較合理
3、不合理
二、您對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子的分工合理、職責(zé)明確、工作協(xié)調(diào)是否滿意?
1、滿意
2、比較滿意
3、不滿意
三、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子能否掌握醫(yī)院管理的一般原理、原則和一些重要方法。
1、能
2、一般
3、不能
四、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否能結(jié)合本院具體情況設(shè)計(jì)并組織制定醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、實(shí)施方案和計(jì)劃?
1、能
2、一般
3、不能
五、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否經(jīng)常深入科室、病區(qū)了解情況,并能充分利用信息資源作為決策的依據(jù)?
1、是
2、不是
3、不了解
六、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律法規(guī)?
1、是
2、不是
3、不了解
七、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度和相關(guān)科室崗位責(zé)任制?
1、是
2、不是
3、不了解
八、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否建立院、科兩級(jí)管理責(zé)任制,落實(shí)獎(jiǎng)懲制度?
1、是
2、不是
3、不了解
九、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面做得如何?
1、好
2、一般
3、不好
九、您對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)有何建議和要求:
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第四篇:領(lǐng)導(dǎo)班子工作滿意度調(diào)查表
職工對(duì)院領(lǐng)導(dǎo)班子工作滿意度調(diào)查表
您好!感謝您參加本次無(wú)記名滿意度調(diào)查,希望通過(guò)您的真實(shí)回答反饋您對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子的意見(jiàn)和看法,以利我們不斷改進(jìn)工作,提高醫(yī)院管理水平,更好地為廣大職工和患者服務(wù)!
請(qǐng)?jiān)谀x擇的選項(xiàng)上打“√”,謝謝您的合作!
一、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子的結(jié)構(gòu)是否合理?
1、合理
2、比較合理
3、不合理
二、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子能否掌握醫(yī)院管理的一般原理、原則和一些重要方法。
1、能
2、一般
3、不能
三、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否能結(jié)合本院具體情況設(shè)計(jì)并組織制定醫(yī)院發(fā)展規(guī)劃、實(shí)施方案和計(jì)劃?
1、能
2、一般
3、不能
四、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子是否嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生管理法律法規(guī)?
1、是
2、不是
3、不了解
五、您認(rèn)為我院領(lǐng)導(dǎo)班子在廉潔自律方面做得如何?
1、好
2、一般
3、不好
六、您如何看待醫(yī)院未來(lái)發(fā)展?
1、發(fā)展好
2、發(fā)展一般
3、發(fā)展不好
七、您對(duì)我院領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及醫(yī)院未來(lái)發(fā)展有何建議和要求:
第五篇:職工對(duì)工會(huì)主席工會(huì)工作滿意度調(diào)查表
職工對(duì)工會(huì)主席工會(huì)工作滿意度調(diào)查表
(參考)
職工朋友:
您好。感謝您支持工會(huì)工作。為了把“促進(jìn)企業(yè)發(fā)展、維護(hù)職工權(quán)益”企業(yè)工會(huì)工作原則落到實(shí)處,進(jìn)一步提升基層工會(huì)活力,促進(jìn)和諧勞動(dòng)關(guān)系建設(shè),我們?cè)O(shè)計(jì)并請(qǐng)您填寫(xiě)這份調(diào)查問(wèn)卷,可能會(huì)耽誤您一些寶貴時(shí)間。您的意見(jiàn)對(duì)評(píng)價(jià)工會(huì)主席和工會(huì)工作很重要,請(qǐng)如實(shí)填寫(xiě)。我們鄭重承諾:將對(duì)您的意見(jiàn)和建議嚴(yán)格保密。謝謝合作。
*******工會(huì)
職工對(duì)工會(huì)主席工會(huì)工作滿意度調(diào)查表
被調(diào)查單位: 調(diào)查時(shí)間: 年 月 日
――――――――――――――――――――――――― 1.基本情況: ①您的職務(wù)(崗位)
□管理人員 □技術(shù)人員 □一線工人 ②您是工會(huì)會(huì)員代表嗎? □是 □否 □不知道
③您知道您的工友中誰(shuí)是工會(huì)會(huì)員代表嗎? □知道 □不知道
④您單位工會(huì)主席(副主席)是否經(jīng)過(guò)投票選舉產(chǎn)生? □是 □否 □不知道
⑤您是否認(rèn)識(shí)您單位的工會(huì)主席? □認(rèn)識(shí) □不認(rèn)識(shí) 2.您單位是否每年都召開(kāi)會(huì)員(代表)大會(huì)? □是 □否 □不知道
3.您對(duì)會(huì)員(代表)大會(huì)內(nèi)容的知曉程度是:
①審議和批準(zhǔn)工會(huì)委員會(huì)的工作報(bào)告、工會(huì)經(jīng)費(fèi)收支情況報(bào)告
□知道 □基本知道 □不知道 ②選舉工會(huì)委員會(huì)和經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì) □知道 □基本知道 □不知道 ③聽(tīng)取工會(huì)主席(副主席)的述職報(bào)告 □知道 □基本知道 □不知道 ④對(duì)工會(huì)主席(副主席)進(jìn)行民主評(píng)議 □知道 □基本知道 □不知道
4.您對(duì)工會(huì)主席平時(shí)對(duì)待職工群眾的態(tài)度滿意度是: □滿意 □基本滿意 □不滿意
5.您單位是否建立集體協(xié)商制度、簽訂了集體合同? □是 □否 □不知道
6.您對(duì)集體合同有關(guān)內(nèi)容知曉程度是:
①可以就勞動(dòng)報(bào)酬、工作時(shí)間、休息休假、勞動(dòng)安全衛(wèi)生、保險(xiǎn)福利等事項(xiàng)訂立集體合同; □知道 □基本知道 □不知道 ②集體合同草案應(yīng)當(dāng)提交職工代表大會(huì)或者全體職工討論通過(guò);
□知道 □基本知道 □不知道
③可以訂立勞動(dòng)安全衛(wèi)生、女職工權(quán)益保護(hù)、工資調(diào)整機(jī)制等專項(xiàng)集體合同。
□知道 □基本知道 □不知道
7.如果您單位簽訂了集體合同,您對(duì)集體合同的滿意度是: □滿意 □基本滿意 □不滿意
8.您單位是否建立了以職代會(huì)為基本形式的廠務(wù)公開(kāi)、民主管理制度?
□是 □否 □不知道
9.您對(duì)企業(yè)應(yīng)當(dāng)向職工公開(kāi)主要內(nèi)容知曉程度是: ①經(jīng)營(yíng)管理的基本情況; □知道 □基本知道 □不知道 ②招用職工及簽訂勞動(dòng)合同的情況; □知道 □基本知道 □不知道
③集體合同文本和勞動(dòng)規(guī)章制度的內(nèi)容; □知道 □基本知道 □不知道
④獎(jiǎng)勵(lì)處罰職工、單方解除勞動(dòng)合同的情況以及裁員的方案和結(jié)果,評(píng)選勞動(dòng)模范和優(yōu)秀職工的條件、名額和結(jié)果; □知道 □基本知道 □不知道 ⑤勞動(dòng)安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)、安全事故發(fā)生情況及處理結(jié)果; □知道 □基本知道 □不知道 ⑥社會(huì)保險(xiǎn)以及企業(yè)年金的繳費(fèi)情況; □知道 □基本知道 □不知道
⑦職工教育經(jīng)費(fèi)提取、使用和職工培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行的情況; □知道 □基本知道 □不知道 ⑧勞動(dòng)爭(zhēng)議及處理結(jié)果情況?!踔?□基本知道 □不知道
10.您對(duì)廠務(wù)公開(kāi)、民主管理工作的滿意度是: □滿意 □基本滿意 □不滿意
11.除以上工作外,對(duì)您企業(yè)工會(huì)所做以下工作的滿意度是: ①開(kāi)展補(bǔ)充保險(xiǎn)、互助互濟(jì)、金秋助學(xué)等困難幫扶以及工會(huì)會(huì)員卡等職工項(xiàng)目服務(wù);
□滿意 □不滿意 □沒(méi)開(kāi)展過(guò)這方面活動(dòng)
②建立勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查網(wǎng)絡(luò),開(kāi)展“安康杯”競(jìng)賽、安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督檢查和班組安全建設(shè)活動(dòng); □滿意 □不滿意 □沒(méi)開(kāi)展過(guò)這方面活動(dòng)
③開(kāi)展女職工特殊權(quán)益保護(hù),組織對(duì)《女職工勞動(dòng)保護(hù)特別規(guī)定》落實(shí)情況監(jiān)督;
□滿意 □不滿意 □沒(méi)開(kāi)展過(guò)這方面活動(dòng) ④開(kāi)展職工合理化建議、技術(shù)革新、發(fā)明創(chuàng)造活動(dòng),建立職工技術(shù)技能競(jìng)賽、培訓(xùn)、晉級(jí)、獎(jiǎng)勵(lì)“四位一體”制度; □滿意 □不滿意 □沒(méi)開(kāi)展過(guò)這方面活動(dòng)
⑤開(kāi)展職工書(shū)屋等職工文化陣地建設(shè),組織各種文化體活動(dòng)。
□滿意 □不滿意 □沒(méi)開(kāi)展過(guò)這方面活動(dòng) ⑥您和單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議,工會(huì)調(diào)解滿意度是: □滿意 □不滿意 □沒(méi)發(fā)生過(guò)勞動(dòng)爭(zhēng)議 ⑦其它方面,您認(rèn)為最滿意和最不滿意的工作:
12.您對(duì)工會(huì)工作總體評(píng)價(jià)情況是: □滿意 □基本滿意 □不滿意