第一篇：來安小學食堂存在問題自查情況匯報

來安小學食堂存在問題自查情況匯報

根據(jù)上級關于開展“學校食堂伙食質(zhì)量集中整頓月”的實施方案的要求，我校于9月17日召開了全體教職工和學生代表會議。就食堂伙食質(zhì)量問題廣泛聽取師生的意見和建議。并于28日至29日向師生發(fā)放食堂滿意度問卷調(diào)查表600份，及時梳理問卷調(diào)查表相關信息。結合我校食堂目前現(xiàn)狀，就自查中發(fā)現(xiàn)的問題匯報如下：

一、廚師的烹飪的水平還有待提高

有時菜肴會出現(xiàn)偏咸、偏淡現(xiàn)象。

二、安排菜譜時營養(yǎng)不能科學合理搭配

主要表現(xiàn)在水果、牛奶攝入不足，問卷中多數(shù)學生要求增加水果攝入。

三、學生剩飯剩菜現(xiàn)象較為普遍

四、服務質(zhì)量需進一步提高

五、食堂整體環(huán)境需進一步改善

針對自查中發(fā)現(xiàn)的問題與不足，我校打算作如下改進：

1.采取走出去、看影像、學理論的辦法，提高廚師的廚藝。

打算讓廚師到搞得較好的食堂現(xiàn)場學習，空閑時間組織觀看烹飪方面影像資料，學習菜譜等措施提高廚藝。

2.住校生每周提供牛奶一次，中午就餐的師生飯后提供水果，力所能及的增加師生的營養(yǎng)。

3.努力提升菜肴的胃口。做學生喜歡吃的；采取增加高年級學生的配菜，適量減少低年級學生的配菜。

4.增強服務人員的服務意識，加大對服務人員服務質(zhì)量的督查考評，努力達到師生需求。

5.食堂用具及時洗刷消毒，地面、桌面時刻保持清潔，各室物品擺放整齊有序。

來安中心小學

2013-9-29

第二篇：.一食堂消防安全自查問題匯報

一食堂消防安全自查問題匯報

為加強安全防范，防止火災和其他安全事故的發(fā)生，按照公司安全管理制度規(guī)定，飲食服務中心一食堂組織管理人員、設備維修人員，對餐廳、加工間、倉庫等、設備設施、用電、用氣及消防設施等方面進行了一次全面、認真、細致的安全大檢查?，F(xiàn)將一食堂發(fā)現(xiàn)的安全隱患匯總如下：

一、安全方面

存在的問題：

1、一食堂三樓天花板龍骨因樓頂長期滴水銹蝕嚴重，存在安全隱患。

二、消防方面 存在的問題：

1、未安裝噴淋系統(tǒng)。

2、消防栓箱體損壞、腐蝕，玻璃損壞。

三、火災危險源方面 存在問題：

1、一食堂煙道自2005年食堂啟用以來就沒有清理過，油污厚，存在較大的火災隱患。

四、配電室方面

存在問題

1、配電室配電室應配備：絕緣膠墊、手套、鞋、吹灰塵工具。

2、需增加通風、降溫設備。

飲食服務中心一食堂

2017年9月20日

杭州今奧信息科技股份有限公司濟南分公司 菏澤城建工程發(fā)展集團有限公司 華潤怡寶飲料（中國）有限公司山東分公司 黃海造船有限公司 濟南波司登貿(mào)易有限公司 濟南大宇宙信息創(chuàng)造有限公司 濟南鼎盛偉業(yè)商貿(mào)有限公司 濟南共享生物技術有限公司 濟南昊興市政工程有限公司 濟南鴻清動漫制作有限公司 濟南吉控汽車配件有限公司 濟南錦裕邦城信息科技有限公司 濟南競啟科技發(fā)展有限公司 濟南連城房產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 濟南聯(lián)創(chuàng)世華培訓學校 濟南魯玉達科技信息咨詢有限公司 河北華訊科技有限公司 宏安集團有限公司華熙醫(yī)療濟南邦德激光股份有限公司濟南大愛日化有限公司濟南鼎點數(shù)控設備有限公司濟南方德自動化設備股份有限公司濟南?？蛋瞾嗠娮佑邢薰緷虾推胀暪怆娂夹g有限公司 濟南匯智電力科技有限公司濟南建設設備安裝有限責任公司 濟南旌勵知識產(chǎn)權代理事務所濟南凱富濟南連城房產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 濟南亮創(chuàng)電子有限公司濟南南桔網(wǎng)絡科技有限公司西王集團有限公司 邢臺市政建設集團股份有限公司 煙建集團有限公司 煙臺港集團有限公司 煙臺南山集團鍛造公司 兗礦集團有限公司 源動力集團 中國重汽集團濟寧商用車有限公司 棗莊市政建設集團股份公司 中國電建集團山東電力管道工程有限公司 “中國二十二冶集團有限公司山東分公司” 縱橫創(chuàng)新軟件有限公司山東分部 浙江臻善科技股份有限公司山東分公司 中啟控股集團股份有限公司 濟南弘晟貝佳教育咨詢有限公司山東萬贏網(wǎng)絡科技有限公司中國機械工業(yè)第二建設工程有限公司濟南歐泰房地產(chǎn)營銷策劃有限公司中建二局北京分公司中建七局（上海）有限公司日立電梯（中國）有限公司山東分公司中交煙臺環(huán)保疏浚有限公司山東高速綠色技術發(fā)展有限公司煙臺交運集團有限責任公司中英人壽山東臨工工程機械有限公司小鴨集團品控集團B01 濟南泉華包裝制品有限公司 濟南睿朗信息科技有限公司 B17 廊坊德基機械科技有限公司 雷沃重工股份有限公司

B02 濟南賽英立德電子科技有限公司 濟南陜汽汽車銷售有限公司 B18 遼寧德善藥業(yè)股份有限公司 聊城交通汽運集團有限責任公司

B03 濟南十八家家悅超市有限公司 濟南市大圣培訓學校 B19 臨沂市蘭山區(qū)新概念國際語言學校 魯南制藥集團股份有限公司

B04 嘉林建設集團有限公司 濟南市歷下區(qū)想象力英語培訓學校有限公司 B20 山東山海市政交通設計有限公司 玫德集團有限公司

B05 濟南市歷下區(qū)長頸鹿美語培訓學校 濟南市瑞恩英語培訓學校 B21 寧陽儒商新時代商貿(mào)有限公司 普聯(lián)軟件股份有限公司 B06 濟南駟正機電設備有限公司 濟南松達橡塑制品有限公司 B22 青島北方互聯(lián)信息技術有限公司 青島昌譽科技集團有限公司

B07 濟南天業(yè)工程機械有限公司 濟南同創(chuàng)唐朝信息科技有限公司 B23 青島海之圣日用品有限公司 青島華之恒教育科技有限公司

B08 濟南沃隆華商貿(mào)有限公司 濟南新航道教育信息咨詢有限公司 B24 青島匯眾鼎視文化科技有限公司 青島金石教育科技股份有限公司

B09 濟南訊和信息技術有限公司 濟南訊騰軟件有限責任公司 B25 青島鏈家興業(yè)房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 青島啤酒股份有限公司

B10 濟南易通城市建設集團股份有限公司 濟南益速鋼結構設計有限公司 B26 青島蝸牛信息技術有限公司 青島壹號門航空科技服務有限公司

B11 濟南優(yōu)智天成教育咨詢有限公司 濟南漁樂在線信息技術有限公司 B27 青島中瑞汽車服務有限公司 山東奧諾啟達生物科技有限公司

B12 濟南澤源房地產(chǎn)經(jīng)紀有限公司 濟南中工信融網(wǎng)絡科技有限公司 B28 山東奧太電氣有限公司 山東貝賽信息科技有限公司 B13 嘉和世紀酒店管理有限公司 濟南市朗閣外語培訓學校 B29 山東貝特重工 山東博林地理信息有限公司 B14 嘉祥鮮農(nóng)都市場管理有限公司 江蘇瀚海教育科技有限公司 B30 山東昌利建設工程有限公司 山東創(chuàng)明電子商務有限公司

B15 津門山水國際旅行社 科達集團股份有限公司 B31 山東創(chuàng)之谷信息技術有限公司 山東達創(chuàng)網(wǎng)絡科技股份有限公司 B16 科信建設項目管理有限公司 藍月亮（中國）有限公司 B32 山東得益乳業(yè)股份有限公司 山東迪鑫電力有限公司

第三篇：2012食堂管理自查匯報

公安縣職教中心學校食堂經(jīng)營管理工作

自查自糾總結

根據(jù)《關于開展全縣義務教育階段中小學學生食堂經(jīng)營管理專項清理的通知》（公糾辦發(fā)?2012?2號）文件要求，我校對學校食堂經(jīng)營管理工作進行了一次全面自查，現(xiàn)將自查情況報告如下：

一、加強組織領導，明確工作任務。

按照上級文件精神，我校組建成立了學校食堂經(jīng)營管理專項清理工作領導小組和工作專班，并制定了具體明確的工作方案，明確了工作部署與要求，有效確保了清理工作人員到位、職責明確、問題摸清、整改落實，各項工作有計劃、有步驟順利開展。

（1）、學校食堂經(jīng)營管理專項清理工作領導小組

組長：龔德龍

副組長：呂小杰

成員：潘茂明陳桂華張學海

（2）、工作專班

組長：呂小杰

副組長：潘茂明陳桂華

成員：張學海王觀群馬德宣朱家文

二、全面自查自糾，落實清理任務。

我校食堂一直堅持“自辦經(jīng)營，服務學生，不以盈利為目的”的工作原則，全心全意為學生飲食衛(wèi)生安全和健康成長服好務。

(1)、成立食堂管理領導小組，加強學生食堂的全程管理，其成員由分管校長、后勤服務中心主任等組成。同時成立了由學校領導、教師代表、學生代表組成的生活監(jiān)督管理委員會，對食堂各方面的工作進行全程監(jiān)督。

(2)、不斷完善管理制度，明確崗位責任，確保食品衛(wèi)生安全。按照《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》、教育局下發(fā)的《學校食堂管理辦法》為依據(jù)，相繼制定了和完善了一系列的食堂管理制度并整理成冊，詳細規(guī)定了各崗位人員的責任、要求及工作流程，做到了關關有人把，事事有人抓。我校建立健全了原料采購、食品加工管理、從業(yè)人員健康檢查、食品留樣和食物中毒報告制度。嚴把采購關、加工關、烹飪關、出售關、存放關、消毒關，從源頭上杜絕了不合格食品流入校園；食堂工作人員的身體執(zhí)行學體檢制度，發(fā)現(xiàn)身體狀況欠佳的，采取暫時停用休養(yǎng)的辦法，待身體完全恢復后再考慮安排；對食堂環(huán)境衛(wèi)生實行一周三檢制度，發(fā)現(xiàn)問題，立即指出改正；對食堂從業(yè)人員進行不定期培訓，提高從業(yè)人員的業(yè)務水平和服務質(zhì)量。通過嚴格執(zhí)行崗位目標責任制，層層簽訂責任狀，將落實崗位目標責任制情況與獎懲切實掛鉤，使各項制度得到很好地落實，有效控制了各類支出成本。

(3)、嚴格規(guī)范財務管理，確保節(jié)約增效。學校食堂財務一律按照國家和上級文件要求進行嚴格規(guī)范管理，食堂收支進行單獨核算，獨立開設銀行賬戶，配備有專門會計工作人員，并嚴格執(zhí)行學校經(jīng)費預算收支及采購審批制度。在預算編制上堅持“少花錢、多辦事、辦好事”和“集中財力辦要事”的原則，把握財源。食堂大宗食品采購采取貨比三

家由食堂管理小組集體決定，與供貨商簽訂供貨合同，實行“三?！奔幢ＷC件手續(xù)、保質(zhì)量數(shù)量、保價格最低，對不誠信商家，永遠取消供貨資格?？傊覀冊趯W校財務管理上要求后勤員工嚴格執(zhí)行財務管理制度，做到了凡符合規(guī)定的事認真辦，不符合規(guī)定的事堅決不辦。

（4）、改善膳食質(zhì)量、控制飯菜價格。為了更好地服務學生成長，我們制定了豐富多樣的學生食譜，做到頓頓有炒菜，飯菜品種多樣化，每天、每餐都有多樣飯菜供學生自主選擇，注意營養(yǎng)搭配，充分考慮學生不同口味和各種消費層次的學生需要，開設了不同層次窗口；飯菜價格的制定，我們遵循公平、公開、合理的原則，我們始終堅持“收支平衡，零利潤運行”的原則，對飯菜明碼標價，不隨意漲價，較好的控制了飯菜價格。對于結余，我們定期采取加餐的方式無償返還學生。

（5）、提升服務水平，服務學生成長。首先，加強政治學習和職業(yè)道德教育，通過定期員工例會，深入學習上級政策法規(guī)，使后勤員工了解當前改革開放形勢，增強市場經(jīng)濟觀念，樹立服務意識，明確自己的責任，增強后勤員工的服務育人、管理育人、環(huán)境育人意識，變被動服務為主動服務，變封閉服務為開放服務。其次強化業(yè)務學習和廚藝培訓，以提高后勤人員的業(yè)務素質(zhì)。再次，就是我們的管理人員走出去學習先進的管理經(jīng)驗，與其他兄弟學?；ハ嘟涣飨冗M經(jīng)驗。第四，抓服務質(zhì)量提高和文明用餐的落實：我們提倡文明用餐、禮貌服務，每天學生用餐時都要求值周領導、值日教師入餐廳巡視服務，幫助解決學生用餐中的具體問題。

三、查找工作差距，提高管理水平。

通過這次自查，我們認識到工作中還存在一些不足，在今后的工作中，我們要把學校食品衛(wèi)生安全，改善學生膳食質(zhì)量，建立健全食堂管理制度作為一項重要工作常抓不懈。

（1）、進一步規(guī)范學校管理體制。

堅持學校食堂的公益性原則，按照“非營利性原則”，正確處理好社會效益與經(jīng)濟效益之間的關系、教育規(guī)律和市場規(guī)律之間的關系，加大對食堂的監(jiān)管力度。

（2）、進一步豐富飯菜品種，提高飯菜質(zhì)量。

在原有基礎上我們要進一步制定出更加營養(yǎng)、科學的食譜，飯菜做到品種多樣，合理搭配，營養(yǎng)科學，安全衛(wèi)生，進一步滿足學生不同口味和不同消費層次的學生的需要。

（3）進一步加強工作人員管理，提高服務質(zhì)量。

加強食堂的崗位管理，降低用工成本，結合學生就餐人數(shù)，科學確定配置工種，加強工作人員健康檢查。

總之，在今后的工作中，我們將從服務學生健康成長、服務學校發(fā)展的全局出發(fā)，進一步做好學校食堂經(jīng)營管理工作，為學校發(fā)展和學生健康成長保駕護航！

公安縣職教中心學校

二〇一二年三月二十五日

第四篇：自查問題匯報

中共董場鎮(zhèn)委員會干部作風教育實踐活動

自查自糾階段問題整改方案

作風體現(xiàn)政風行風，干部作風關系黨政形象、關系行政效能。我鎮(zhèn)高度重視此次以保持黨的先進性純潔性為主題的干部作風教育實踐活動，切實按照縣活動領導小組的部署和要求，通過集中學習、召開專題座談會、發(fā)放意見表、設立征求意見箱、填寫個人自查對照檢查表等方式，廣泛收集了黨員干部和群眾的意見建議，順利完成了自查自糾階段的各項工作。并對查找出的問題認真梳理，分析原因，經(jīng)研究，制定整改方案如下：

一、存在的問題

（一）全體鎮(zhèn)機關，村（社區(qū)）干部對照“七查七看”認真自查，并填寫《董場鎮(zhèn)開展創(chuàng)先爭優(yōu)基層組織建設年及干部作風教育實踐活動個人自查對照檢查表》，集全體鎮(zhèn)村干部意見，歸納如下：

1、理論學習不夠扎實，學習的主動性和系統(tǒng)性不夠；

2、工作方法因循守舊，創(chuàng)新精神不足，沒有完全發(fā)揮自身能動性；

3、工作作風不夠扎實，工作耐心不夠，由于工作繁多，偶爾出現(xiàn)工作進展緩慢，效率不高的情況；

4、領導干部下基層了解民情不夠，干部宗旨意識，群眾觀念有待加強。

（二）在政府一樓大廳設立征求意見箱，在便民服務中心

放置了征求意見薄，向服務對象發(fā)放了問卷調(diào)查表50份。征求到對黨委政府的意見或建議4條：

1、加強基層干部能力素質(zhì)培訓；

2、集鎮(zhèn)路燈不亮；

3、全鎮(zhèn)自來水未全覆蓋；

4、集鎮(zhèn)雨污網(wǎng)管需加快改造。

二、整改方案

我鎮(zhèn)在學習動員階段的基礎上，始終按照市委、縣委要求，結合實際，堅持虛心傾聽和接受黨員群眾意見，制定整改措施如下：

（一）加強理論學習，提高服務意識。

加強黨員干部政策理論學習的深度和廣度，提高理論素養(yǎng)，形成每周一次的集體學習機制；隨時對所做的工作進行反思總結，吸取經(jīng)驗教訓；做到理論聯(lián)系實際，實現(xiàn)舉一反三，提高工作水平。

（二）改變工作方式，創(chuàng)新工作方法。

全體鎮(zhèn)村干部要扭轉(zhuǎn)自己的思維定勢，多思考多探索，不斷提升自身分析解決問題能力；遇到具體工作學會用不同角度思考問題，改變墨守成規(guī)的沉悶工作作風。

（三）克服不良心態(tài)，改進工作作風。

通過學習加強自身黨性修養(yǎng)和政治覺悟，從而凈化心靈并提升思想境界，在工作中培養(yǎng)踏實干事、不驕不躁的作風。加強鎮(zhèn)村干部業(yè)務培訓學習，與時俱進。提高對學習業(yè)務知識的重要性的認識，靈活運用合理的方法和措施；自覺刻苦地鉆研業(yè)務，更新自己的知識結構和業(yè)務水平，提高工作效率，確保各項任務落實。

（四）深入基層調(diào)研，加強宗旨意識

領導干部加強宗旨意識、群眾觀念，每周至少一次深入到村（社區(qū)）、小組以及群眾家里了解民情，傾聽群眾訴求，解決群眾疾苦，進一步增強全體黨員干部的宗旨意識、責任意識，通過聯(lián)系群眾接通地氣，真正做到為人民服務。

(五）加快場鎮(zhèn)改造力度，確保群眾得實惠

通過一般場鎮(zhèn)改造，完善我鎮(zhèn)基礎設施建設，加快改造污水管網(wǎng)改造力度，保障人民群眾的切身利益，目前，我鎮(zhèn)的飲用水管道安裝已經(jīng)開始分村、有序的進行。

三、保障措施

（一）強化組織領導。領導小組對重大事項進展和整改落實情況進行全面檢查監(jiān)督。我鎮(zhèn)要將相關各項整改工作納入重要議事日程，擺在突出位置，實行一把手負責制，層層抓落實，確保責任到位、措施到位、投入到位。對具備條件解決的問題要立即著手解決，對不具備條件解決的問題，要

創(chuàng)造條件，明確時限，積極解決，確保各項目標任務的順利實施。

（二）強化輿論監(jiān)督。一是暢通監(jiān)督渠道。通過座談會、調(diào)查問卷等形式廣開監(jiān)督渠道，引導群眾參與監(jiān)督，確保各項整改落實工作落到實處、收到實效。二是加強督導檢查力度。我鎮(zhèn)作風教育實踐活動領導小組定期對整改情況進行督導和評估，及時發(fā)現(xiàn)問題，提出改進意見和建議，保證目標任務順利完成。

中共董場鎮(zhèn)委員會

二○一二年八月二日

第五篇：存在問題匯報

洛川縣城市管理局

關于解決當前工作存在問題的報告

縣政府：

我局成立于2003年12月，主要工作職責是：依法對規(guī)劃區(qū)內(nèi)的市容環(huán)境衛(wèi)生、市政設施、園林綠化，供熱、供氣、排污，燃氣器具經(jīng)銷、安裝，供水管材準入及210國道沿線的環(huán)境衛(wèi)生進行管理。全系統(tǒng)現(xiàn)有干部職工165人，其中：正式人員62人，環(huán)衛(wèi)生產(chǎn)工人103人。局機關與市政監(jiān)察大隊兩塊牌子，一套機構，行使城市管理的綜合執(zhí)法職能。編制 8人，現(xiàn)有34人（市政監(jiān)察大隊未核編），下設：

環(huán)境衛(wèi)生工作隊，事業(yè)性質(zhì)，副科建制，編制管理人員3人，現(xiàn)有人員21人（含退休2人、城建局借調(diào)1人）；現(xiàn)有環(huán)衛(wèi)生產(chǎn)服務工人102人（編制員150名），其中：清潔工90人（公益性崗位40人、臨時雇傭50人），清運工8人，司機4人，公廁及垃圾臺管理人員1人。設隊長1人?，F(xiàn)有垃圾清運車6輛，灑水車1輛。主要工作職責是：承擔著縣城13條主街道，清掃面積達33萬平方米的的清掃保潔、垃圾收集、運輸?shù)裙ぷ魅蝿铡?/p>

城市燃氣管理辦公室，事業(yè)性質(zhì)，股級建制，編制3人，實有5人。主要工作職責是：負責城鄉(xiāng)液化氣、天燃氣運營及燃氣器具經(jīng)銷、安裝、維修的安全管理工作。是燃氣行業(yè)的行政主管單位。

園林綠化管理所，事業(yè)性質(zhì)，股級建制，編制4人，實有2人，主要工作職責是：負責縣城園林綠化的管理、養(yǎng)護等工作。

近年來，隨著城市化進程的快速推進和人民生活水平的不斷提高，人們對城市管理的要求也越來越高，現(xiàn)就當前工作存在以下幾方面的問題：

一、城市管理機構不全

城管局是城市管理行政執(zhí)法的主管部門，市政監(jiān)察大隊是-1-

城市管理行政執(zhí)法的主體單位。目前，兩個單位是兩塊牌子，一套機構，存在著政事不分、責任不清、體制不順、機構不全等問題。按照行政執(zhí)法相關要求，參照延安市及外地城管機構設置和管理模式，結合我縣實際，建議城管局與市政監(jiān)察大隊分設，成立“洛川縣市政公用設施管理辦公室”。主要工作職責是：負責城市道路、排污、供熱、照明、街路牌、公廁等設施的管理、維護，城市公用設施廣告冠名權及供水管材準入的管理工作。成立“洛川縣城市市場管理辦公室”。主要工作職責是：負責縣城夜市、攤點、市場及廣場的管理工作。成立“洛川縣生活垃圾衛(wèi)生填埋場”。主要工作職責是：負責規(guī)劃區(qū)內(nèi)垃圾的填埋、處理工作。

二、城管工作經(jīng)費不足

1、城市維護費用不足。城市維護費主要用于路燈電費及

市政公用設施維護支出?？h政府2005年預算城市維護費60萬元，2006年預算55萬元，2007年預算50萬元。自2005年解放路路燈改造和2007年鳳棲街移交我局后，縣城增加專變3臺，路燈電量凈增263.6kw；2008年迎賓大道點亮工程將實施，增加用電量46.8kw,年需追加路燈電費20萬元。

2、環(huán)衛(wèi)工作經(jīng)費不足?？h政府2005年以前預算環(huán)衛(wèi)工作

經(jīng)費40萬元，2006年預算后60萬元，環(huán)衛(wèi)雇傭人員的月工資也由2005年的280元提高到現(xiàn)在的355元，人均清掃面積3667平方米（國家標準3200平方米）。生產(chǎn)工人工資待遇低，勞動強度大,且無星期天、節(jié)假日，與新頒布實施的《勞動合同法》和《職工帶薪休假條例》不相適應。存在著招工難，隊伍不穩(wěn)定，年齡偏大（平均年齡在60歲以上），工作效率不高的問題。建議一是環(huán)衛(wèi)生產(chǎn)工人的工資由財政部門按照編辦的核編人數(shù)和國家規(guī)定的最低工資標準列入預算；二是增加公益性崗位，充實壯大環(huán)衛(wèi)清掃保潔隊伍；三是建議財政撥款單位、事業(yè)收費單位的生活垃圾處理費參照教育附加費的征收辦法，由財政部門配合征收；收費罰沒全部返還，用于彌補經(jīng)費不足。四是核撥清潔工勞保福利、“三險”及環(huán)衛(wèi)勞動工具購置費，新《勞動合同法》頒布后環(huán)衛(wèi)生產(chǎn)人員的加班補助等。每人每月按700元預算，150人年需資金126萬元，目前預算60萬元，需追加66萬元。

4、環(huán)衛(wèi)管理人員21人中,財政差額供養(yǎng)10人（含退休1

人），非供養(yǎng)10人（含退休1人），城建局移交、手續(xù)代理1人，由于經(jīng)費不足，新工資標準執(zhí)行后，工資無法保障，影響職工工作積極性。依據(jù)《陜西省城市市容環(huán)境衛(wèi)生條例》第62條規(guī)定，“市容環(huán)境衛(wèi)生行政執(zhí)法所需經(jīng)費納入本級財政預算”，建議把環(huán)衛(wèi)執(zhí)法人員工資全部納入財政預算，年需增加經(jīng)費16萬元。

5、垃圾清運車輛增加，燃料價格上漲過快，2007年車輛

燃料支出26萬元，2008年垃圾場投入使用后運輸成本將會更高。建議財政部門根據(jù)工作量及環(huán)衛(wèi)車輛運輸成本給予核定，年需資金40萬元。

6、園林綠化管護經(jīng)費未納入財政預算。每年縣城園林綠

化苗木補植、修剪、噴藥、施肥及樹木涂白等費用約需5萬元。

7、建議核撥辦公場所租賃費4萬元。

三、市政環(huán)衛(wèi)設施建設滯后

1、垃圾清運車輛年久失修，急需更新。環(huán)衛(wèi)隊現(xiàn)有垃圾

車6臺，灑水車1臺，其中：灑水車和3臺垃圾車均屬1997年以前購置，已超過使用年限，故障不斷，影響工作正常運轉(zhuǎn)，且維修成本高。今年，我縣擬在全城推行生活垃圾袋裝化，由環(huán)衛(wèi)隊統(tǒng)一收集、運輸、處理。且市上要求機化清掃率達到20%，需購置微型農(nóng)用車10輛（每輛5萬元），密封垃圾車4輛（每輛8萬元），灑水車1輛（12萬元），清掃車1輛（15萬元），需資金109萬元。

2、環(huán)衛(wèi)設施陳舊，急需更新街道共投放垃圾桶386個（新

桶200個、舊桶186個），垃圾集裝箱12個（10個已破損，無法修復使用），果皮箱150個（新箱40個、舊箱110個）。需購置垃圾桶200個（每個400元），垃圾集裝箱10個（每個8000元），果皮箱150個（600元），共需資金25萬元。

2、垃圾臺布點不規(guī)范，垃圾隨處亂倒，污染環(huán)境。由于

縣城及城鄉(xiāng)結合部的垃圾臺布點不規(guī)范，垃圾隨處亂倒，污染環(huán)境的問題。經(jīng)實地勘察，縣城及城鄉(xiāng)結合部需建設垃圾屋60座（每座4000元）。需資金24萬元。

3、縣城公廁建設遠遠達不到要求，解決市民入廁難已成為當務之急。目前，縣城有公廁6座，其中：早廁2座（老東街、南關各1座），水廁1座（解放路），待使用2座（鳳棲街），半成品 1座（新安廣場）。根據(jù)城市公廁設置相關要求，結合實際，建議：一是把現(xiàn)有兩座旱廁改造成水沖式，建筑面積420平方米，造價：1000元/平方米，加上附屬設施建設10萬元，兩座需資金52萬元。二是新安廣場公廁由個人承包建設、經(jīng)營，因?qū)侔氤善芳捌渌?，至今無法投入使用，建議收回經(jīng)營權，改造化糞池及附屬設施，需資金6萬元。三是在中心街、府前街設置移動公廁4座（每座6萬元），需資金24

萬元。共需資金82萬元。

以上共需增加資金391萬元,其中：工作經(jīng)費151萬元，設施建設及購置費240萬元。

二00八年三月十六日