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      信用社(銀行)##年以來發(fā)展黨員工作自查情況匯報(bào)

      時(shí)間:2019-05-14 07:21:49下載本文作者:會員上傳
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      第一篇:信用社(銀行)##年以來發(fā)展黨員工作自查情況匯報(bào)

      信用社(銀行)##年以來發(fā)展黨員工作自查情況匯報(bào) 市聯(lián)社黨委: 現(xiàn)將我聯(lián)社及下屬信用社##年以來發(fā)展新黨員情況匯報(bào)如下:

      一、##年以來發(fā)展新黨員情況

      ##年以來我聯(lián)社及下屬信用社共發(fā)展4名預(yù)備黨員,其4人的預(yù)備期分別為:

      ***同志##年3月7日---------##年3月6日; ***同志##年4月6日---------##年5月5日; ***同志##年5月12日--------##年7月1日; ***同志##年3月9日--------##年7月1日。自查情況匯報(bào)如下:

      (一)組織方面

      1、申請人都向所在單位黨組織提出申請,并由所在單位黨組織發(fā)展,沒出現(xiàn)異地發(fā)展的現(xiàn)象。

      2、入黨積極分子都經(jīng)過民主推薦,吸收團(tuán)員入黨都經(jīng)過團(tuán)組織的推優(yōu),都經(jīng)支委會研究確定。

      3、黨支部都按規(guī)定每半年對入黨積極分子進(jìn)行一次考察。

      4、入黨積極分子都經(jīng)過一年以上的培養(yǎng)教育后才列為發(fā)展對象。

      5、都經(jīng)過支委會研究確定入黨積極分子和發(fā)展對象。

      6、黨支部讓發(fā)展對象填寫《入黨志愿書》時(shí)都經(jīng)過上級黨組織同意,填寫前都對發(fā)展對象進(jìn)行指導(dǎo)。

      7、黨支部都有對發(fā)展對象進(jìn)行政審,形成有結(jié)論性意見的綜合性政審材料。

      8、黨支部通過接收預(yù)備黨員的決議后都能及時(shí)上報(bào)上級黨組織。

      9、黨支部都每季度討論一次對預(yù)備黨員的教育考察情況。

      10、黨支部都能討論預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正事宜,通過預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正決議后都能上報(bào)上級黨組織。

      11、黨支部召開吸收預(yù)備黨員大會和討論預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正大會時(shí),黨員到會的人數(shù)都符合《細(xì)則》的規(guī)定。

      12、黨支部討論兩個(gè)以上的人入黨時(shí),都逐個(gè)討論和表決。

      13、吸收預(yù)備黨員或預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正經(jīng)黨委審批后,都及時(shí)在支部大會上宣布。

      (二)入黨材料方面

      1、各項(xiàng)材料都齊全規(guī)范。主要材料有:《入黨申請書》、《入黨志愿書》、《入黨積極分子考察表》、《支部政治審查報(bào)告》、《外調(diào)材料》、《支部綜合鑒定》、《轉(zhuǎn)正申請書》和《個(gè)人思想?yún)R報(bào)》等。

      2、批準(zhǔn)申請人入黨時(shí)都年滿18周歲。

      3、入黨積極分子從支部確定之日起到支部通過其為預(yù)備黨員都有一年以上的考察培養(yǎng)期。

      4、培養(yǎng)教育期間都確定2名培養(yǎng)聯(lián)系人,聯(lián)系人都按照要求每半年填寫一次考察鑒定。

      5、入黨積極分子都按要求經(jīng)過培訓(xùn)。

      6、本人都參加支部吸收其為預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的黨員大

      會。

      7、黨支部的會議記錄都完整,都寫清會議時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、主持人、記錄人、黨員總數(shù)、實(shí)際出席缺席黨員人數(shù)及缺席原因、參加會議的預(yù)備黨員和列席人名單、會議討論情況、表決形式及結(jié)果。

      8、《入黨志愿書》中該簽名蓋章的位置都均有簽名和蓋章。

      9、預(yù)備黨員預(yù)備期滿時(shí)都提出書面轉(zhuǎn)正申請。

      10、入黨材料上填寫的時(shí)間與各種記錄都具有一致性,都符合邏輯關(guān)系。

      11、入黨材料都按規(guī)定歸入黨員檔案,尚未存入本人人事檔案。

      二、發(fā)展新黨員工作的成效和特點(diǎn)

      就目前發(fā)展的4名新黨員來看,組織觀念較強(qiáng),學(xué)習(xí)活動(dòng)較積極,能發(fā)揮黨員先鋒模范作用,基本成為基層一線骨干;組織觀念較強(qiáng),按時(shí)參加組織生活,關(guān)心黨的建設(shè),表現(xiàn)較好;能夠參加政治學(xué)習(xí)、組織生活比較正常,能按期交納黨費(fèi)。可以說,**信用社##年以來發(fā)展黨員工作還是比較注重一線骨干員工,充分發(fā)揮先鋒模范作用的。

      三、當(dāng)前存在的不足和問題

      由于去年各支部組織關(guān)系由地方黨委移交市聯(lián)社黨委管轄,在移交過渡時(shí)期未能及時(shí)辦理上述4名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正手續(xù),現(xiàn)正補(bǔ)齊手續(xù)并報(bào)市聯(lián)社黨委審批。

      四、進(jìn)一步整改的措施和對策

      除了近期抓緊抓好上述4名預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正手續(xù)外,我們還將在平

      時(shí)努力抓好以下幾個(gè)方面:

      把好入口。保持黨員隊(duì)伍先進(jìn)性和純潔性必須從源頭抓起,這是保持黨員隊(duì)伍先進(jìn)性的基礎(chǔ)和前提。為保證新黨員質(zhì)量,我社對新近發(fā)展黨員將進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展程序,保證發(fā)展質(zhì)量。今年全區(qū)擬新發(fā)展黨員3--5名,均從全轄各個(gè)崗位的優(yōu)秀分子中遴選而出,體現(xiàn)出先進(jìn)性。

      強(qiáng)化教育。按照“深學(xué)理論,精學(xué)業(yè)務(wù),博學(xué)多知”的要求,本著“形式求新,內(nèi)容求實(shí),方法求活”的原則,擬定全轄黨員教育培訓(xùn)規(guī)劃,逐步運(yùn)用電化教育、網(wǎng)絡(luò)黨校、流動(dòng)黨校入社送黨課、現(xiàn)場觀摩等教育手段,增強(qiáng)黨員教育的趣味性、時(shí)效性和實(shí)用性。

      重視管理。根據(jù)改革調(diào)整實(shí)際,加強(qiáng)組織建設(shè),增強(qiáng)對黨員服務(wù),方便黨員教育管理;強(qiáng)化制度建設(shè),對黨員實(shí)施分類管理,有針對性開展黨日活動(dòng),充分發(fā)揮各個(gè)層次黨員先鋒模范作用;完善管理形式,針對離退休老黨員、個(gè)別流動(dòng)黨員流動(dòng)性特點(diǎn),積極探索直管、代管、協(xié)管等多種形式,保證每個(gè)黨員無論身居何處,都隸屬于一個(gè)黨的組織,接受一個(gè)黨組織的監(jiān)督和教育。

      嚴(yán)格紀(jì)律。強(qiáng)化黨員的紀(jì)律觀念,是加強(qiáng)黨員黨性鍛煉和思想作風(fēng)建設(shè)的迫切需要,更是黨員先進(jìn)性的保證。為此,擬在全轄黨員中進(jìn)行一次法規(guī)知識測試(主要是《黨內(nèi)監(jiān)督條例(試行)》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及新黨章的學(xué)習(xí)和貫徹),讓每個(gè)黨員熟悉法規(guī)、自覺遵守法規(guī),在政治上立場堅(jiān)定,旗幟鮮明,在貫徹黨的路線方針政策上堅(jiān)定不移、不打折扣。

      第二篇:信用社財(cái)會自查匯報(bào)

      財(cái)務(wù)自查報(bào)告

      結(jié)算賬戶檢查

      (一)賬戶管理業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)

      1、賬戶開立

      (1)為無證件的客戶開立賬(卡)戶,利用虛假證件開立賬(卡)戶;

      (2)為無《企業(yè)名稱預(yù)先核準(zhǔn)通知書》或有關(guān)部門批文的客戶開立注冊驗(yàn)資臨時(shí)存款戶;(3)同一營業(yè)機(jī)構(gòu)為同一存款人開立多個(gè)基本賬戶和一般賬戶;同一證明文件為存款人開立多個(gè)專用存款賬戶。

      2、賬戶使用

      (1)惡意查詢客戶賬戶信息,擅自修改客戶賬戶支控信息,偽造或變造支款憑證,盜用客戶資金;

      (2)偽造記賬憑證對已轉(zhuǎn)入損益的長期不動(dòng)戶存款進(jìn)行操作,盜取客戶存款;

      (3)利用內(nèi)部過渡賬戶、超過有效期的臨時(shí)存款賬戶或利用他人賬戶辦理資金收支進(jìn)行詐騙、洗錢或盜用資金;

      (4)新開對公賬戶未執(zhí)行“自正式開立日起3個(gè)工作日后方可辦理付款業(yè)務(wù)”的規(guī)定,注冊驗(yàn)資賬戶在驗(yàn)資期間辦理支付業(yè)務(wù);

      (5)不按規(guī)定辦理凍結(jié)、解凍、扣劃業(yè)務(wù),造成單位或個(gè)人賬戶資金被轉(zhuǎn)移。

      3、賬戶變更與撤銷

      (1)無變更申請書和單位主管部門的證明文件為存款人辦理變更賬戶名稱、法定代表人;(2)利用開戶單位注銷賬戶時(shí)應(yīng)收回作廢的支票,加蓋偽造印鑒,對外出具假支票;

      (3)存款人撤銷銀行結(jié)算賬戶時(shí),未按規(guī)定收回出售未用的重要空白憑證,且無存款人出具承擔(dān)由此引起的一切經(jīng)濟(jì)責(zé)任的保證書;

      (4)單位定期存款提前支取或銷戶后,資金未轉(zhuǎn)入基本存款賬戶或?qū)①Y金轉(zhuǎn)入他人賬戶,盜取客戶資金;

      (5)注冊驗(yàn)資賬戶撤銷后,未將資金退回原存款人賬戶,而將其資金轉(zhuǎn)入他人賬戶;(6)未將“睡眠戶”資金轉(zhuǎn)入“久懸未取專戶”管理;(7)頻繁開、銷戶,通過虛假交易進(jìn)行洗錢活動(dòng)。

      現(xiàn)金存取款自查

      1、加強(qiáng)大額現(xiàn)金支取管理。營業(yè)機(jī)構(gòu)必須對開戶單位基本存款賬戶、專用存款賬戶及臨時(shí)存款賬戶,或個(gè)人結(jié)算賬戶的大額現(xiàn)金支付建立分級審批制度、大額現(xiàn)金支付臺賬制度和月度統(tǒng)計(jì)分析制度;各開戶社對本社簽發(fā)或解付的現(xiàn)金銀行匯票、銀行本票,納入大額現(xiàn)金支付管理;企事業(yè)、行政單位等開立的專用存款賬戶中支付現(xiàn)金,必須經(jīng)人民銀行批準(zhǔn);企事業(yè)單位的庫存現(xiàn)金限額的核定應(yīng)符合人民銀行庫存現(xiàn)金管理要求;開戶銀行的大額現(xiàn)金支付登記臺賬應(yīng)于月后10個(gè)工作日內(nèi)報(bào)當(dāng)?shù)厝嗣胥y行備案。

      2、對一日一次性從個(gè)人賬戶支取5萬元(綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)控制5萬元及以上需授權(quán))現(xiàn)金以上的,嚴(yán)格審核取款人提供的有效身份證件與存單、存折姓名一致無誤,并經(jīng)主管授權(quán)后辦理業(yè)務(wù)。對一次性提取20萬元(含)現(xiàn)金以上的,嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)約登記制度。辦理無折(卡)存款交易,須由存款人填寫存款憑條,注明持卡人姓名、卡號、存款人有效身份證件號碼,并簽字確認(rèn),柜員審核無誤后方可辦理。

      3、嚴(yán)禁辦理跨網(wǎng)點(diǎn)存折重寫磁交易,對重寫磁、舊折換發(fā)要嚴(yán)格審核客戶有效身份證件。

      4、設(shè)立前臺柜員和后臺柜員的營業(yè)網(wǎng)點(diǎn),后臺柜員嚴(yán)禁辦理各類結(jié)算業(yè)務(wù)。

      5、攬儲業(yè)務(wù)須由存款人親自到柜臺辦理,嚴(yán)禁儲蓄存單(折)在柜臺外使用。

      6、加強(qiáng)大額資金支付管理,設(shè)立相應(yīng)的崗位,按照大額資金支付交易的報(bào)告程序,建立開戶單位客戶身份登記制度,對開戶單位大額支付資金的特點(diǎn)、來源與其經(jīng)營規(guī)模、經(jīng)營范圍等進(jìn)行分析監(jiān)測。

      7、注意對以下人民幣大額支付交易和大額外匯資金交易的監(jiān)控。

      第三篇:2018年以來發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

      2018年以來發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

      省直機(jī)關(guān)工委:

      根據(jù)《中共貴州省直屬機(jī)關(guān)工作委員會關(guān)于對黨員發(fā)展工作進(jìn)行專項(xiàng)檢查的通知》(省直黨工通字〔XX〕67號)要求,我局嚴(yán)格對XX年以來發(fā)展黨員工作情況進(jìn)行了全面自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

      發(fā)展黨員工作是各級黨組織的一項(xiàng)本職性工作,也是鞏固和加強(qiáng)黨的執(zhí)政建設(shè)的需要。我局發(fā)展黨員工作在逐年完善提高基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化、制度化要求,同時(shí)堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),注重質(zhì)量,真正做到了成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)原則;強(qiáng)化培訓(xùn),提高了黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì),把握了做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵;優(yōu)化結(jié)構(gòu),建立一支數(shù)量充足的入黨積極分子隊(duì)伍,做好了發(fā)展黨員工作的基礎(chǔ);注重培養(yǎng),全面提高了入黨積極分子綜合素質(zhì),掌握了發(fā)展黨員工作的重點(diǎn);健全機(jī)制,規(guī)范程序,為做好發(fā)展黨員工作提供了組織保證。

      一、提高認(rèn)識,領(lǐng)導(dǎo)重視

      局黨組始終本著求真、務(wù)實(shí)的態(tài)度,一直以來高度重視黨員發(fā)展工作,堅(jiān)持以《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行、嚴(yán)格遵循發(fā)展黨員“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,把發(fā)展黨員和黨員管理工作列入重要記事日程,每年定期研究部署,積極穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作,黨員隊(duì)伍不斷壯大,結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化。

      二、結(jié)構(gòu)合理,程序規(guī)范

      (一)我局共有黨組織57個(gè),包括黨委2個(gè)、黨總支8個(gè)、黨支部47個(gè)。局現(xiàn)有黨員481名,其中正式黨員478名,預(yù)備黨員3名,女黨員104名,少數(shù)名族黨員47名;在職黨員280名,離退休黨員198名。XX年以來接收預(yù)備黨員23名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正20名。

      (二)局機(jī)關(guān)黨委對審批預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正都必須經(jīng)過機(jī)關(guān)黨委會集體研究,審批預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的時(shí)間在黨支部通過的接收預(yù)備黨員決議上報(bào)后三個(gè)月內(nèi)討論審批;審批后將審批結(jié)果及時(shí)通知報(bào)批黨支部,討論審批兩個(gè)以上的人入黨時(shí),都逐個(gè)進(jìn)行討論和表決。

      (三)通過重點(diǎn)自查《入黨申請書》、《入黨志愿書》、《入黨積極分子考察表》、《支部綜合政審材料》、《個(gè)人思想?yún)R報(bào)》(每季度一次)等的書寫格式,自查入黨申請書、志愿書是否由本人親筆填寫;從支部確定其為入黨積極分子到支部通過其為預(yù)備黨員,均為一年以上的考察培養(yǎng)期;培養(yǎng)教育期間,各支部均確定了2名培養(yǎng)人,培養(yǎng)人按照要求每半年填寫一次考察鑒定;入黨積極分子要求經(jīng)過培訓(xùn);本人參加支部吸收其為預(yù)備黨員或預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的黨員大會;黨支部的會議記錄完整,寫清了會議時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、主持人、記錄人、黨員總數(shù)、實(shí)際出席缺席黨員人數(shù)及缺席原因、參加會議的預(yù)備黨員和列席人名單、會議討論情況、表決形式及結(jié)果;《入黨志愿書》中應(yīng)該簽名蓋章的位置均有了簽名和蓋章;預(yù)備黨員預(yù)備期滿時(shí),能夠提出書面轉(zhuǎn)正申請;入黨材料上填寫的時(shí)間與各種記錄具有一致性,符合邏輯關(guān)系等。我局各黨支部入黨材料齊全規(guī)范,發(fā)展黨員工作完成后,入黨材料按規(guī)定移交局人事處,存入本人人事檔案中。

      (四)發(fā)展黨員均經(jīng)認(rèn)真培養(yǎng)、考察,主要包括以下程序:一是個(gè)人向黨組織提交入黨申請書;二是確定黨員同志負(fù)責(zé)與申情入黨同志的聯(lián)系;三是組織他們參加學(xué)習(xí)黨的基本理論知識,參加了省直機(jī)關(guān)工委統(tǒng)一組織的培訓(xùn);四是他們都能積極地向黨支部匯報(bào)思想工作、學(xué)習(xí)情況;五是認(rèn)真聽取黨內(nèi)外群眾對他們的意見;六是認(rèn)真做好了對申請入黨同志的政治審查和有關(guān)社會關(guān)系的調(diào)查;七是各支部均有兩名正式黨員作介紹人;八是發(fā)展黨員時(shí)均召開黨員大會,認(rèn)真審查,做出決議,并能按時(shí)報(bào)局機(jī)關(guān)黨委審批;九是加強(qiáng)了預(yù)備期限考察工作。

      三、存在的問題

      在取得成績的同時(shí)我們也清醒地看到,我們的工作離上級組織的要求還有一定的差距,主要表現(xiàn)在:

      一是入黨積極分子在工作、生活中的先鋒模范作用表現(xiàn)還不夠突出,聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾意識還不夠強(qiáng);

      二是黨組織與發(fā)展對象的談話制度還有待于完善,談話人水平有待于提高;

      三是有些基層支部會議記錄不夠規(guī)范,發(fā)展兩名以上黨員時(shí),存在未分別、逐條記錄黨員發(fā)言等現(xiàn)象。

      四、改進(jìn)工作的方法措施

      我們將從以下幾個(gè)方面入手,努力克服工作中存在的缺點(diǎn)和不足,進(jìn)一步規(guī)范工作程序,切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作:

      一是針對這次發(fā)展黨員工作自查中發(fā)現(xiàn)的問題,做到缺什么補(bǔ)什么,哪個(gè)環(huán)節(jié)薄弱就重點(diǎn)抓哪個(gè)環(huán)節(jié)。

      二是通過健全完善推優(yōu)制、培養(yǎng)考察制、公示制、預(yù)審制、預(yù)備黨員考察制、票決制、責(zé)任追究制等工作制度,進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作程序,確保發(fā)展黨員工作逐步走上制度化、規(guī)范化軌道。

      三是加強(qiáng)對發(fā)展黨員工作的組織領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持做到每年都制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃,每半年組織一次檢查,每年召開一次發(fā)展黨員工作會議,確保發(fā)展黨員各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

      中共貴州省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局 中共貴州煤礦安全監(jiān)察局

      直屬機(jī)關(guān)委員會 直屬機(jī)關(guān)委員會

      XX年10月10日

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      第四篇:10年以來發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

      2010年以來發(fā)展黨員工作自查報(bào)告

      根據(jù)《中共貴州省直屬機(jī)關(guān)工作委員會關(guān)于對黨員發(fā)展工作進(jìn)行專項(xiàng)檢查的通知》(省直黨工通字〔2012〕67號)要求,我局嚴(yán)格對2010年以來發(fā)展黨員工作情況進(jìn)行了全面自查,現(xiàn)將自查情況匯報(bào)如下:

      發(fā)展黨員工作是各級黨組織的一項(xiàng)本職性工作,也是鞏固和加強(qiáng)黨的執(zhí)政建設(shè)的需要。我局發(fā)展黨員工作在逐年完善提高基礎(chǔ)上,實(shí)現(xiàn)了規(guī)范化、制度化要求,同時(shí)堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),注重質(zhì)量,真正做到了成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)原則;強(qiáng)化培訓(xùn),提高了黨務(wù)工作者的業(yè)務(wù)素質(zhì),把握了做好發(fā)展黨員工作的關(guān)鍵;優(yōu)化結(jié)構(gòu),建立一支數(shù)量充足的入黨積極分子

      隊(duì)伍,做好了發(fā)展黨員工作的基礎(chǔ);注重培養(yǎng),全面提高了入黨積極分子綜合素質(zhì),掌握了發(fā)展黨員工作的重點(diǎn);健全機(jī)制,規(guī)范程序,為做好發(fā)展黨員工作提供了組織保證。

      一、提高認(rèn)識,領(lǐng)導(dǎo)重視

      局黨組始終本著求真、務(wù)實(shí)的態(tài)度,一直以來高度重視黨員發(fā)展工作,堅(jiān)持以《中國共產(chǎn)黨章程》和《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行、嚴(yán)格遵循發(fā)展黨員“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,把發(fā)展黨員和黨員管理工作列入重要記事日程,每年定期研究部署,積極穩(wěn)妥地做好發(fā)展黨員工作,黨員隊(duì)伍不斷壯大,結(jié)構(gòu)明顯優(yōu)化。

      二、結(jié)構(gòu)合理,程序規(guī)范

      (一)我局共有黨組織57個(gè),包括黨委2個(gè)、黨總支8個(gè)、黨支部47個(gè)。局現(xiàn)有黨員481名,其中正式黨員478名,預(yù)備黨員3名,女黨員104名,少數(shù)名族黨員47名;在職黨員280名,離退

      休黨員198名。2010年以來接收預(yù)備黨員23名,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正20名。

      (二)局機(jī)關(guān)黨委對審批預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正都必須經(jīng)過機(jī)關(guān)黨委會集體研究,審批預(yù)備黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的時(shí)間在黨支部通過的接收預(yù)備黨員決議上報(bào)后三個(gè)月內(nèi)討論審批;審批后將審批結(jié)果及時(shí)通知報(bào)批黨支部,討論審批兩個(gè)以上的人入黨時(shí),都逐個(gè)進(jìn)行討論和表決。

      (三)通過重點(diǎn)自查《入黨申請書》、《入黨志愿書》、《入黨積極分子考察表》、《支部綜合政審材料》、《個(gè)人思想?yún)R報(bào)》(每季度一次)等的書寫格式,自查入黨申請書、志愿書是否由本人親筆填寫;從支部確定其為入黨積極分子到支部通過其為預(yù)備黨員,均為一年以上的考察培養(yǎng)期;培養(yǎng)教育期間,各支部均確定了2名培養(yǎng)人,培養(yǎng)人按照要求每半年填寫一次考察鑒定;入黨積極分子要求經(jīng)過培訓(xùn);本人參加支部吸收其為預(yù)備黨員或預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正的黨員大會;黨支部的會

      議記錄完整,寫清了會議時(shí)間、地點(diǎn)、內(nèi)容、主持人、記錄人、黨員總數(shù)、實(shí)際出席缺席黨員人數(shù)及缺席原因、參加會議的預(yù)備黨員和列席人名單、會議討論情況、表決形式及結(jié)果;《入黨志愿書》中應(yīng)該簽名蓋章的位置均有了簽名和蓋章;預(yù)備黨員預(yù)備期滿時(shí),能夠提出書面轉(zhuǎn)正申請;入黨材料上填寫的時(shí)間與各種記錄具有一致性,符合邏輯關(guān)系等。我局各黨支部入黨材料齊全規(guī)范,發(fā)展黨員工作完成后,入黨材料按規(guī)定移交局人事處,存入本人人事檔案中。

      (四)發(fā)展黨員均經(jīng)認(rèn)真培養(yǎng)、考察,主要包括以下程序:一是個(gè)人向黨組織提交入黨申請書;二是確定黨員同志負(fù)責(zé)與申情入黨同志的聯(lián)系;三是組織他們參加學(xué)習(xí)黨的基本理論知識,參加了省直機(jī)關(guān)工委統(tǒng)一組織的培訓(xùn);四是他們都能積極地向黨支部匯報(bào)思想工作、學(xué)習(xí)情況;五是認(rèn)真聽取黨內(nèi)外群眾對他們的意見;六是認(rèn)真做好了對申請入黨同志的政治審查和有關(guān)社會關(guān)系的調(diào)查;七是

      各支部均有兩名正式黨員作介紹人;八是發(fā)展黨員時(shí)均召開黨員大會,認(rèn)真審查,做出決議,并能按時(shí)報(bào)局機(jī)關(guān)黨委審批;九是加強(qiáng)了預(yù)備期限考察工作。

      三、存在的問題

      在取得成績的同時(shí)我們也清醒地看到,我們的工作離上級組織的要求還有一定的差距,主要表現(xiàn)在:

      一是入黨積極分子在工作、生活中的先鋒模范作用表現(xiàn)還不夠突出,聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾意識還不夠強(qiáng);

      二是黨組織與發(fā)展對象的談話制度還有待于完善,談話人水平有待于提高;

      三是有些基層支部會議記錄不夠規(guī)范,發(fā)展兩名以上黨員時(shí),存在未分別、逐條記錄黨員發(fā)言等現(xiàn)象。

      四、改進(jìn)工作的方法措施

      我們將從以下幾個(gè)方面入手,努力克服工作中存在的缺點(diǎn)和不足,進(jìn)一步規(guī)范工作程序,切實(shí)抓好發(fā)展黨員工作:

      一是針對這次發(fā)展黨員工作自查

      中發(fā)現(xiàn)的問題,做到缺什么補(bǔ)什么,哪個(gè)環(huán)節(jié)薄弱就重點(diǎn)抓哪個(gè)環(huán)節(jié)。

      二是通過健全完善推優(yōu)制、培養(yǎng)考察制、公示制、預(yù)審制、預(yù)備黨員考察制、票決制、責(zé)任追究制等工作制度,進(jìn)一步規(guī)范發(fā)展黨員工作程序,確保發(fā)展黨員工作逐步走上制度化、規(guī)范化軌道。

      三是加強(qiáng)對發(fā)展黨員工作的組織領(lǐng)導(dǎo),堅(jiān)持做到每年都制定發(fā)展黨員工作計(jì)劃,每半年組織一次檢查,每年召開一次發(fā)展黨員工作會議,確保發(fā)展黨員各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

      中共貴州省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局 中共貴州煤礦安全監(jiān)察局

      直屬機(jī)關(guān)委員會 直屬機(jī)關(guān)委員會

      2012年10月10日

      第五篇:發(fā)展黨員工作自查內(nèi)容

      附件:

      發(fā)展黨員工作自查內(nèi)容提示

      一、發(fā)展黨員工作

      1、入黨申請人是否向所在單位黨組織提出書面申請,并由所在單位黨組織發(fā)展,是否出現(xiàn)異地發(fā)展的現(xiàn)象。

      2、黨支部是否建立了入黨申請人基本信息庫,及時(shí)掌握申請入黨人員動(dòng)態(tài)信息。

      3、對入黨申請人是否有經(jīng)過一段時(shí)間培養(yǎng)考察后,再討論列為入黨積極分子。

      4、確定入黨積極分子是否經(jīng)過團(tuán)組織推優(yōu)、同申請入黨人談話、征求黨內(nèi)外群眾意見、支部大會討論、公示、報(bào)上級黨組織備案等程序(查看會議記錄和相關(guān)表格)。

      5、黨支部是否及時(shí)指定一至兩名正式黨員擔(dān)任入黨積極分子的培養(yǎng)聯(lián)系人;培養(yǎng)聯(lián)系人是否按規(guī)定對入黨積極分子進(jìn)行培養(yǎng)教育(查看《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》)。

      6、黨支部是否組織入黨積極分子參加黨的基本知識培訓(xùn)(查看入黨積極分子培訓(xùn)計(jì)劃和記錄)。

      7、已確定的入黨積極分子是否定期向黨組織做思想?yún)R報(bào)(每季度向黨組織遞交書面思想?yún)R報(bào)1次)。

      8、要求入黨的同志是否經(jīng)過一年以上的教育培養(yǎng),并經(jīng)過聽取培養(yǎng)聯(lián)系、團(tuán)組織、班級、黨內(nèi)外群眾意見,支部大會研究后才確定為發(fā)展對象(查《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》、征求意見和會議記錄)。

      18、預(yù)備黨員預(yù)備期滿時(shí)(通常提前一個(gè)月左右)是否提出書面轉(zhuǎn)正申請,黨支部是否能及時(shí)討論預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正事宜(查看轉(zhuǎn)正申請書和會議記錄)。

      19、對取消預(yù)備黨員資格或延期轉(zhuǎn)正的預(yù)備黨員,是否經(jīng)上級黨組織批準(zhǔn)和黨支部大會討論(查看上報(bào)材料和會議記錄)。

      二、黨員管理工作

      檢查的材料主要是相關(guān)制度建設(shè)文件、會議和活動(dòng)記錄。

      1、黨支部是否建立健全“三會一課”制度。黨支部黨員大會支委會、黨小組會議是否按期召開;是否經(jīng)常組織黨課教育活動(dòng)。

      2、是否建立健全組織生活會制度。組織生活會是否至少每年召開一次,是否以黨支部(黨小組)為單位召開,黨員是否全體參加,黨員是否定期開展批評和自我批評。

      3、是否建立健全民主評議黨員制度。黨支部是否至少每年組織一次黨員開展民主評議活動(dòng)。

      4、是否理順黨員的組織隸屬關(guān)系,確保每個(gè)黨員都能納入黨的一個(gè)基層組織的管理之中。

      5、黨員是否定期向黨組織匯報(bào)思想和工作情況,黨組織是否開展經(jīng)常性地黨員教育活動(dòng)。

      三、黨員檔案管理

      檢查入黨材料是否齊全規(guī)范,管理是否嚴(yán)格。如有涂改,要查明原因。一般應(yīng)包括以下材料:

      1、入黨申請書、個(gè)人自傳;

      2、《入黨積極分子培養(yǎng)考察登記表》;

      3、《團(tuán)組織推優(yōu)表》、《黨組織推優(yōu)表》;

      4、《預(yù)備黨員考察表》;

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