第一篇：座談會(huì)參考提綱

座談會(huì)參考提綱

1、本縣中小學(xué)的布局是否滿足了適齡兒童少年就近入學(xué)的需要？

滿足了，近幾年全縣建了200多座樓。

2、你認(rèn)為本縣小學(xué)和小學(xué)之間、初中和初中之間辦學(xué)條件是否存在較大差異？如何解決？

辦學(xué)條件不存在較大差異。近幾年全縣學(xué)校內(nèi)部配套全部到位，樓房建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化，并且建設(shè)了餐廳、水沖廁所，極大的改善了學(xué)校的辦學(xué)條件。

3、您認(rèn)為本縣小學(xué)和小學(xué)之間、初中和初中之間教師水平是否存在較大差異？如何解決？

不存在較大差異。新分配教師全部到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，教師進(jìn)行城鄉(xiāng)之間交流，鄉(xiāng)鎮(zhèn)教師培訓(xùn)力度不斷加大，所以教師水平差異不大。

4、您對(duì)本縣遏制中小學(xué)擇?，F(xiàn)象所做的努力有何評(píng)價(jià)？您如何看待擇?，F(xiàn)象？

我們縣加大薄弱學(xué)校建設(shè)改造，加強(qiáng)了教師培訓(xùn)力度，并且配足配齊了各室的教學(xué)設(shè)備及任課教師。原來由于校舍、師資差異及進(jìn)城務(wù)工等原因?qū)е聯(lián)裥，F(xiàn)象存在，現(xiàn)在城鄉(xiāng)差距大大縮小，甚至農(nóng)村中小學(xué)辦學(xué)條件比縣城更好。因此基本杜絕了擇?，F(xiàn)象。

5、本縣義務(wù)教育學(xué)校有沒有建立校長(zhǎng)和教師交流制度？您對(duì)交流的方式和效果有何意見？

我們縣已經(jīng)建立了校長(zhǎng)和教師交流制度。只是交流的方式上需要注意：對(duì)口交流、交流比例應(yīng)適當(dāng)加大、獎(jiǎng)評(píng)制度進(jìn)一步加強(qiáng)。

6、本縣政府在縮小學(xué)校差距方面采取了哪些措施？如何看待他們的努力？

①縣鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)高度重視 ②經(jīng)常見到縣、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)

③投入大，標(biāo)準(zhǔn)高，學(xué)校越來越漂亮 ④師資進(jìn)一步增強(qiáng) ⑤人大、政協(xié)視察考核 校舍內(nèi)部配套差距縮小及至拉平

第二篇：座談會(huì)提綱

座談會(huì)提綱

一、總體評(píng)價(jià)

干部選拔任用方面，區(qū)委能夠始終堅(jiān)持落實(shí)《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》各項(xiàng)規(guī)定。從干部考察預(yù)告、差額考察、全委會(huì)投票表決、干部任前公示和試用期等制度落實(shí)入手，不斷強(qiáng)化群眾對(duì)干部選拔任用工作的知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)，進(jìn)一步擴(kuò)大了干部工作民主。能夠嚴(yán)格干部選拔任用程序，選撥任用各級(jí)干部。能夠精心組織考察組人員，堅(jiān)持采取民主推薦、民主測(cè)評(píng)、個(gè)別談話、實(shí)地考察等多種方式，廣泛深入了解擬任人選情況。能夠注意廣泛聽取廣大黨員群眾等各方面意見，保證了干部考察的客觀、公正、全面。選撥任用了一批想干事、能干事、干成事、不出事的干部。能夠從優(yōu)化班子結(jié)構(gòu)入手，按照班子成員的年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷、性格、性別等方面合理搭配，使其形成“組合工具”更好的開展工作。進(jìn)而為全區(qū)各項(xiàng)事業(yè)的有好又快發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

同時(shí)，能夠抓住重點(diǎn)環(huán)節(jié)，堅(jiān)持制度創(chuàng)新。例如2004年，制定實(shí)行了《全委會(huì)票決辦法》和《全委會(huì)差額票決辦法》。2005年，制定出臺(tái)了《關(guān)于實(shí)行干部選拔任用初始提名權(quán)制度的意見》等等，都為在干部選拔任用工作中，堅(jiān)持?jǐn)U大干部工作民主，加強(qiáng)干部選拔任用工作監(jiān)督，提高干部選拔任用質(zhì)量，深化干部人事制度改革，進(jìn)行了有力的探索與嘗試。

整治用人上不正之風(fēng)方面，近年來，按照中央和市委有關(guān)要求，區(qū)委不斷提高選人用人公信度，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于深入整治用人上的不正之風(fēng)進(jìn)一步提高選人用人公信度的意見》，嚴(yán)肅查處“跑官要官”、“買官賣官”等行為，防止干部“帶病提拔”，努力營(yíng)造風(fēng)清氣正的選人用人環(huán)境。

2007年區(qū)委書記林克慶明確提出，堅(jiān)持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t；從事業(yè)出發(fā)選人用人；從可持續(xù)發(fā)展出發(fā)選人用人；堅(jiān)持注重基層的選人用人導(dǎo)向；從強(qiáng)化人才支撐出發(fā)聚才用才的“五個(gè)”選人用人導(dǎo)向。

同時(shí)不斷建立健全監(jiān)督機(jī)制，先后制定《組織部門與執(zhí)法執(zhí)紀(jì)部門聯(lián)系通報(bào)制度》、《領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人收入申報(bào)制度》、《調(diào)整不勝任現(xiàn)職領(lǐng)導(dǎo)干部制度》、《領(lǐng)導(dǎo)干部談話制度》及《領(lǐng)導(dǎo)干部誡勉制度》等制度，加大了對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，形成了較為健全的干部監(jiān)督機(jī)制。通過規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)；開展對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部任期經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)；實(shí)行對(duì)“一把手”述職評(píng)議；干部談話和誡勉；加強(qiáng)思想政治教育，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的自律意識(shí)；干部報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)和收入申報(bào)；認(rèn)真落實(shí)“一報(bào)告兩評(píng)議”制度等多種有效方法，不斷加強(qiáng)整治用人不正之風(fēng)的力度，并取得較好效果。

二、干部選拔任用工作存在的薄弱環(huán)節(jié)，及意見建議 薄弱環(huán)節(jié)

干部群眾參與干部監(jiān)督的渠道需進(jìn)一步拓寬。近年來，在干部監(jiān)督制度建設(shè)方面取得了較好成效，但是群眾參與干部選拔任用監(jiān)督的渠道仍不夠?qū)挕?/p>

意見建議

加強(qiáng)對(duì)群眾來信、來訪、來電的受理工作，同時(shí)，針對(duì)網(wǎng)絡(luò)上對(duì)干部工作關(guān)注程度越來越高這一特點(diǎn)，能否考慮通過網(wǎng)絡(luò)這個(gè)新的媒介來進(jìn)一步拓寬干部選拔任用和群眾監(jiān)督的領(lǐng)域和范圍，提高選人用人公信度。

三、您認(rèn)為影響滿意度的主要原因

目前，全國組織工作滿意度調(diào)查共進(jìn)行過兩次，分別是2008年和2009年。應(yīng)該說，調(diào)查結(jié)果在一定程度上客觀地反映了民意。

影響滿意度的主要原因：

一是干部工作由于工作性質(zhì)的原因，在廣大群眾中產(chǎn)生一定的神秘感，導(dǎo)致對(duì)選人用人民主、公開、透明的呼聲越來越高。二是干部選拔任用和監(jiān)督工作宣傳不到位。加之網(wǎng)絡(luò)媒體為了吸引網(wǎng)民眼球的刻意宣傳，記得一次中央正常的干部調(diào)整，就被網(wǎng)絡(luò)冠以“某某部長(zhǎng)被免職”的題目。再加上少數(shù)領(lǐng)導(dǎo)干部的腐敗案件被媒體不斷放大，使廣大群眾對(duì)干部工作產(chǎn)生了諸多的不信任。

四、對(duì)提高組織工作滿意度的意見建議

一是進(jìn)一步打消干部工作的神秘感，讓更多的群眾了解、參與干部選拔人用工作。二是進(jìn)一步加大宣傳，特別是網(wǎng)絡(luò)這一塊，應(yīng)該引起更多的關(guān)注。

第三篇：專題座談會(huì)參考提綱

長(zhǎng)春地區(qū)各辦公室主任注意：

下周二13日下午全國總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)將蒞臨我集團(tuán)考察座談，現(xiàn)要求長(zhǎng)春地區(qū)每個(gè)公司、部門推舉2名員工參加座談會(huì)，具體座談提綱如下，要求推舉員工對(duì)提綱中的各個(gè)議題有充分的準(zhǔn)備。

各辦公室主任將人選名單于3月8日中午之前報(bào)給人才中心王穎，并通知推舉人員3月9日上午8點(diǎn)到二樓會(huì)議室開會(huì)。

專題座談會(huì)參考提綱

注意事項(xiàng)：

本提綱僅作為召開專題座談會(huì)時(shí)參考，可針對(duì)當(dāng)?shù)睾吐毠?shí)際情況有重點(diǎn)地選取部分內(nèi)容進(jìn)行深入座談，也可根據(jù)需要增加座談內(nèi)容。

1、企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況、面臨的突出問題，特別是中小企業(yè)和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)面臨重大困難企業(yè)的情況。

2、職工勞動(dòng)就業(yè)、工資收入、社會(huì)保障、安全生產(chǎn)、勞動(dòng)保護(hù)、教育培訓(xùn)、職工住房和子女教育等方面的情況，存在的突出問題。

3、職工對(duì)“立黨為公、執(zhí)政為民”理念，對(duì)社會(huì)主義核心價(jià)值體系，對(duì)制定和實(shí)施“十二五規(guī)劃”，對(duì)黨和政府出臺(tái)的一系列保障和改善民生的社會(huì)政策，對(duì)黨和政府加強(qiáng)群眾工作、創(chuàng)新社會(huì)管理等的態(tài)度和看法。

4、職工對(duì)社會(huì)治安、反腐倡廉、收入差距、住房保障、醫(yī)療保障、教育體制、食品安全、社會(huì)誠信等社會(huì)熱點(diǎn)問題的態(tài)度和看法。

5、農(nóng)民工和勞務(wù)派遣工在企業(yè)的分布狀況，在同工同酬、民主權(quán)利實(shí)現(xiàn)、精神文化生活方面的突出問題、主要訴求等。

6、企業(yè)勞動(dòng)合同、集體合同的簽訂及效果，開展工資集體協(xié)商的情況，企業(yè)勞動(dòng)爭(zhēng)議及其化解，職代會(huì)、廠務(wù)公開等企業(yè)民主管理制度發(fā)揮作用的情況，開展創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)活動(dòng)的情況，企業(yè)管理人員與職工的關(guān)系等。

7、企業(yè)工會(huì)組建的情況、發(fā)揮作用的情況，制約工會(huì)發(fā)揮作用的突出問題，企業(yè)開展勞動(dòng)競(jìng)賽的情況。企業(yè)工會(huì)干部對(duì)中國特色社會(huì)主義工會(huì)發(fā)展道路的認(rèn)識(shí)等情況。職工群眾對(duì)工會(huì)工作的評(píng)價(jià)和意見、建議等。

8、當(dāng)?shù)貏趧?dòng)關(guān)系矛盾突出的企業(yè)及其在社會(huì)穩(wěn)定方面存在的隱患。

9、企業(yè)建立工會(huì)女職工組織和發(fā)揮女職工組織作用情況，當(dāng)前在女職工維權(quán)工作中存在什么難點(diǎn)問題，女職工群眾對(duì)工會(huì)女職工工作的意見建議等。

第四篇：座談會(huì)提綱

學(xué)生黨建調(diào)研提綱

1.學(xué)生黨支部“54321凝聚工程”執(zhí)行情況及遇到的主要問題。

2.學(xué)生支部支委會(huì)建設(shè)做法及存在的問題。（組織進(jìn)行“黨在我心中”報(bào)告會(huì)；定期進(jìn)行民主生活會(huì)議，定期考察積極分子，吸納新黨員）

3.支部學(xué)生黨員發(fā)展程序及存在的主要問題。

4.學(xué)生支部在班風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)中的戰(zhàn)斗堡壘作用是如何發(fā)揮的？

5.支部對(duì)黨員（包括預(yù)備黨員）教育的舉措。（組織培訓(xùn)進(jìn)行理論學(xué)習(xí)；組織進(jìn)行報(bào)告會(huì)；演講、征文比賽）

6.支部建設(shè)的特色工作。

支部委員會(huì)成員的組成和產(chǎn)生方式?

組成：支部書記、支部副書記、支部委員?？倲?shù)一半不超過7人。

產(chǎn)生方式：全體黨員大會(huì)投票選舉產(chǎn)生。在特殊情況下，支部書記和副書記可以由上級(jí)黨組織選派或任命。

入黨基本程序

一、自愿提出入黨申請(qǐng)

要求入黨的同志自愿向所在單位黨組織提出書面申請(qǐng)，申請(qǐng)主要寫對(duì)黨的認(rèn)識(shí)、入黨動(dòng)機(jī)和本人主要表現(xiàn)。黨組織接到申請(qǐng)后，應(yīng)派人與申請(qǐng)入黨人談話（一般在十五天內(nèi)）進(jìn)行下面教育和鼓勵(lì)。

二、確定入黨積極分子

入黨申請(qǐng)人經(jīng)黨小組（共青團(tuán)組織）推薦、支委會(huì)（不設(shè)支委會(huì)的支部大會(huì)）審查同意后，便確定為入黨積極分子。黨支部將入黨積極分子報(bào)上級(jí)黨委備案，并通知入黨積極分子本人，要求其本人寫出自傳（內(nèi)容主要寫本人簡(jiǎn)歷、家庭主要成員及主要社會(huì)關(guān)系的政歷和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況），指定兩名正式黨員作為入黨積極分子的培養(yǎng)聯(lián)系人。

三、進(jìn)入考察期

考察期一年以上，自黨支部確定其為入黨積極分子之日算起。黨支部每半年要對(duì)要求入黨的積極分子進(jìn)行一次考察，每次考察情況要填入入黨積極分子考察表（填寫考察意見時(shí)，要真實(shí)、具體、準(zhǔn)確，既要有優(yōu)點(diǎn)，也要寫出缺點(diǎn)）。防止平時(shí)無記錄，入黨前閉門造車、突擊編寫的現(xiàn)象。要注意掌握表中時(shí)間順序即工作順序，按先后順序一般為：黨小組（團(tuán)支部推薦意見）－＞支部對(duì)申請(qǐng)人的政歷了解意見－＞支委會(huì)（或不設(shè)支委會(huì)的支部大會(huì)）討論是否列為入黨積極分子的意見－＞考察意見（時(shí)間相隔不能超過8個(gè)月）－＞綜合政審結(jié)論－＞黨內(nèi)外群眾公開測(cè)評(píng)意見－＞支委會(huì)或支部大會(huì)討論發(fā)展對(duì)象意見－＞黨總支意見。

四、聽取黨內(nèi)外群眾意見

黨支部派一至兩名正式黨員召開座談會(huì)，聽取黨內(nèi)外群眾對(duì)入黨積極分子的反映。

1、座談會(huì)黨外群眾一般不少于8人，不夠8人的，支部應(yīng)加以說明。

2、座談會(huì)應(yīng)在考察期近一年，支部準(zhǔn)備列為發(fā)展對(duì)象之前召開。

記錄整理表內(nèi)評(píng)定意見反映要求真實(shí)。除表內(nèi)情況還應(yīng)附一份完整的群眾座談會(huì)原始記錄（參加人員必須簽名）。

五、確定發(fā)展對(duì)象

要求入黨的積極分子經(jīng)過一年以上培養(yǎng)教育后，在聽取黨小組、培養(yǎng)聯(lián)系人和黨內(nèi)外群眾意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)支委會(huì)（不設(shè)支委會(huì)的支部大會(huì)）討論同意，可列為發(fā)展對(duì)象。

黨支部確定了發(fā)展對(duì)象，應(yīng)及時(shí)向上級(jí)黨委（總支）報(bào)告意見，并附送入黨積極分子的政審材料、黨內(nèi)外群眾意見的原始記錄、考察材料、《入黨積極分子考察登記表》等。

上級(jí)黨委分管書記和組織部門進(jìn)行審查，對(duì)符合要求的，同意確定為發(fā)展對(duì)象，并報(bào)市委組織部組織科審定，方可下發(fā)《入黨志愿書》。

六、政治審查

審查發(fā)展對(duì)象本人對(duì)黨的路線、方針、政策的態(tài)度、政治歷史和重大政治斗爭(zhēng)中（特別是“文革”和**）的表現(xiàn)。**期間在校的中專學(xué)歷以上的學(xué)生入黨時(shí)一定要到該校取得當(dāng)時(shí)政治表現(xiàn)證明材料。

審查發(fā)展對(duì)象直系親屬和關(guān)系密切的主要社會(huì)關(guān)系的政治情況。

對(duì)發(fā)展對(duì)象自傳中反映出的情況及上述審查內(nèi)容要形成綜合性的政審材料和結(jié)論意見（落款處須蓋上支部章）。

七、短期培訓(xùn)

基層黨委要對(duì)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行短期集中培訓(xùn)，時(shí)間一般五至七天（或不少于四十個(gè)學(xué)時(shí)），主要學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》、《關(guān)于黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》、鄧小平理論等文件。中組部組織局編寫的《入黨教材》可作為學(xué)習(xí)輔導(dǎo)材料。鄉(xiāng)鎮(zhèn)培訓(xùn)的，要發(fā)正式文件并報(bào)縣委委組織部備案。

未經(jīng)培訓(xùn)的（除個(gè)別特殊情況外）不能發(fā)展入黨。培訓(xùn)后要填寫培訓(xùn)成績(jī)登記表并由縣委組織部蓋章，裝入入黨材料檔案。

八、確定入黨介紹人

入黨介紹人由兩名正式黨員擔(dān)任，一般由培養(yǎng)聯(lián)系人擔(dān)任，也可由發(fā)展對(duì)象約請(qǐng)，或由黨組織指定。

九、填寫入黨志愿書

發(fā)展對(duì)象填寫《入黨志愿書》，須經(jīng)上級(jí)黨組織同意，在入黨介紹人的指導(dǎo)下，用鋼筆或毛筆填寫。并要求其填寫時(shí)要忠誠老實(shí)、實(shí)事求是，不得有任何隱瞞和偽造。字跡要清楚，不得涂改。對(duì)《入黨志愿書》上有的項(xiàng)目沒有內(nèi)容可填時(shí)，應(yīng)注明“無”。在“對(duì)黨還有哪些需要說明的問題”一欄，主要填寫需要向黨說明，而其它欄目中不能填寫的問題，或?qū)δ承谀啃枰a(bǔ)充說明的問題。如親友中被停職、拘留審訊等，現(xiàn)在尚無結(jié)論和處理的問題。

十、支委會(huì)審查

召開支委會(huì)，嚴(yán)格審查發(fā)展對(duì)象填寫的《入黨志愿書》和有關(guān)材料、經(jīng)支委集體討論認(rèn)為發(fā)展對(duì)象合格和手續(xù)完備后，即提交支部大會(huì)進(jìn)行討論。

十一、召開支部大會(huì)

程序：

1、申請(qǐng)入黨人匯報(bào)對(duì)黨的認(rèn)識(shí)、入黨動(dòng)機(jī)、本人履歷、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)以及向組織說明的其它問題；

2、黨小組和介紹人介紹入黨人的主要情況，并對(duì)其能否入黨表明意見；

3、支委會(huì)報(bào)告對(duì)申請(qǐng)入黨人審議情況；

4、與會(huì)黨員充分發(fā)表意見，對(duì)申請(qǐng)入黨人能否入黨進(jìn)行討論；

5、申請(qǐng)入黨的人對(duì)大會(huì)討論情況表明自己的態(tài)度；

6、采取舉手或無記名投票的方式進(jìn)行表決。

注意事項(xiàng)：

1、到會(huì)有表決權(quán)的正式黨員達(dá)到應(yīng)到會(huì)的正式黨員半數(shù)以上；

2、申請(qǐng)入黨人及其入黨介紹人必須參加支部大會(huì)；

3、討論兩個(gè)以上的人入黨時(shí)，必須逐個(gè)討論和表決；

4、支部決議應(yīng)及時(shí)填寫在《入黨志愿書》上，決議內(nèi)容包括申請(qǐng)人的優(yōu)缺點(diǎn)，應(yīng)寫實(shí)到有表決權(quán)的正式黨員數(shù)、表決結(jié)果及日期；

5、及時(shí)將《入黨志愿書》、申請(qǐng)書、政審材料、培養(yǎng)教育和考察材料報(bào)黨委審批。

十二、組織員談話

在審批接收新黨員前，要指派黨委組織委員、組織員、其他黨委成員同申請(qǐng)人談話（2人以上），作進(jìn)一步的考察。談話前，組織員要對(duì)支部報(bào)來的入黨材料進(jìn)行審查，看材料是否齊全，手續(xù)是否完備（查看支部記錄），并采取座談或個(gè)別談心的方式，聽取黨內(nèi)外人員對(duì)入黨申請(qǐng)人的反映。談話中，主要了解被談話人的入黨動(dòng)機(jī)，對(duì)黨的認(rèn)識(shí)和對(duì)黨的基本知識(shí)的掌握情況，征求其對(duì)黨需要說明的問題，幫助其提高對(duì)黨的認(rèn)識(shí)，指出努力的方向。談話后，及時(shí)如實(shí)地將談話人的意見填入《入黨志愿書》，并向黨委匯報(bào)談話情況。

十三、黨委審批

黨委審批要及時(shí)，必須在支部上報(bào)的接受預(yù)備黨員決議三個(gè)月內(nèi)審批，如遇特殊情況可適當(dāng)延長(zhǎng)審批時(shí)間，但不得超過六個(gè)月。凡無故超過規(guī)定時(shí)間而未予審批的，應(yīng)追究有關(guān)人員的責(zé)任。

黨委審批必須堅(jiān)持集體討論，不能個(gè)人說了算，更不能以黨政聯(lián)席會(huì)的形式討論審批黨員，黨委審批的意見要填寫在《入黨志愿書》上，注明預(yù)備期的起止時(shí)間，并通知報(bào)批的黨支部。

十四、支部向本人發(fā)出入黨通知書

黨支部接到上級(jí)黨委入黨審批通知后，應(yīng)及時(shí)通知本人并在黨員大會(huì)上宣布。黨支部應(yīng)將上級(jí)黨委批準(zhǔn)的預(yù)備黨員編入黨小組活動(dòng)，告訴其交納黨費(fèi)的時(shí)間、規(guī)定等。

十五、入黨宣誓

十六、預(yù)備期的培養(yǎng)考察

預(yù)備期為一年，從支部大會(huì)通過預(yù)備黨員之日算起。對(duì)預(yù)備黨員地教育和考察，黨組織通過聽取本人匯報(bào)、個(gè)別談心、集中培訓(xùn)、介紹人幫助等方式，每季度要討論一次，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)同本人談話。預(yù)備黨員要自覺地接受黨組織的教育和考

察，經(jīng)常向黨組織匯報(bào)思想和工作情況，每半年要向支部書面匯報(bào)思想和工作一次。預(yù)備期潢后，黨支部要進(jìn)行全面考察，并寫出書面報(bào)告。各基層黨委和市直機(jī)關(guān)工委的預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正材料（轉(zhuǎn)正申請(qǐng)、個(gè)人思想工作匯報(bào)、黨小組意見、黨內(nèi)外群眾意見、黨支部考察報(bào)告及發(fā)展材料）必須報(bào)市委組織部審查同意后，方可討論審批。

十七、預(yù)備期滿

考察合格。

轉(zhuǎn)正。

考察不合格。

延長(zhǎng)預(yù)備期。

學(xué)風(fēng)建設(shè)

1、在學(xué)習(xí)上自覺起到先鋒帶頭作用，主動(dòng)擔(dān)任班干部；

2、要在班內(nèi)營(yíng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍；

3、對(duì)于班內(nèi)一些學(xué)習(xí)有困難的同學(xué)，應(yīng)積極組織學(xué)習(xí)成績(jī)好的同學(xué)對(duì)其進(jìn)行輔導(dǎo)，實(shí)現(xiàn)全班同學(xué)的共同努力、共同進(jìn)步；

4、同時(shí)要抓好班級(jí)的課堂考勤工作；

5、組織同學(xué)們參加有意義的活動(dòng)、比賽，激發(fā)大家的學(xué)習(xí)激情。

班風(fēng)建設(shè)

1、團(tuán)結(jié)同學(xué)，明確班級(jí)共同目標(biāo)；

2、規(guī)范班級(jí)事務(wù)，明確各班委分工責(zé)任；

3、組織大家進(jìn)行有意義的活動(dòng)。如團(tuán)日活動(dòng)、班級(jí)聚會(huì)。

第五篇：座談會(huì)提綱

座 談 會(huì) 提 綱--霄云鎮(zhèn)黨委書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)姜開德

同志們，按照上級(jí)要求，今天我們召開民主生活會(huì)，這次會(huì)議的主題是“堅(jiān)持以人為本執(zhí)政為民理念發(fā)揚(yáng)密切聯(lián)系群眾優(yōu)良作風(fēng)”，下面我就幾個(gè)主題進(jìn)行簡(jiǎn)要分析。

一、在積極貫徹貫徹以人為本、執(zhí)政為民理念上。

一是堅(jiān)持維護(hù)和發(fā)展人民利益。今年以來，為貫徹以人為本，發(fā)展維護(hù)人民群眾利益，我們做好大量的工作。為改善人民群眾生活居住條件，我們正在進(jìn)行社區(qū)建設(shè)；為增加農(nóng)民收入，促進(jìn)農(nóng)民增收致富，我們大力發(fā)展有機(jī)農(nóng)業(yè)和特色農(nóng)業(yè)，同時(shí)，鼓勵(lì)引導(dǎo)農(nóng)民外出務(wù)工；為改善人民就醫(yī)條件，我們積極做好新農(nóng)合工作，同時(shí)，通過各方努力，金鄉(xiāng)縣人民醫(yī)院—霄云分院也在我鎮(zhèn)建立；為改善社會(huì)保障體系建立，我們認(rèn)真做好新農(nóng)保工作，等等，這些工作的目的都是為了實(shí)現(xiàn)和維護(hù)人民群眾的根本利益和現(xiàn)實(shí)利益，努力實(shí)現(xiàn)學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居的目標(biāo)，促進(jìn)全鎮(zhèn)社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)全面發(fā)展。

二是在堅(jiān)持黨的群眾路線和群眾工作紀(jì)律上。胡錦濤 “七一”重要講話明確地把始終保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，作為我們黨90年來保持和發(fā)展馬克思主義政黨先進(jìn)性的根本點(diǎn)之一。為切實(shí)貫徹這一精神，我們重點(diǎn)開展了包村聯(lián)戶工作，通過走訪入戶、發(fā)放聯(lián)系卡、民事記錄簿等形式實(shí)現(xiàn)與人民群眾零距離、面對(duì)面交流，時(shí)刻聽取群眾意見，真正為群眾辦實(shí)事、辦好事。

三是在自覺踐行黨的宗旨和加強(qiáng)黨性修養(yǎng)上。始終堅(jiān)持

全心全意為人民服務(wù)的宗旨，在黨性修養(yǎng)上樹立終身學(xué)習(xí)的觀念，不斷提高自己的理論素質(zhì)，廣泛涉獵多個(gè)方面的知識(shí)。通過學(xué)習(xí)，堅(jiān)定共產(chǎn)主義的信仰和正確的政治方向，同時(shí)樹立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀

二、在遵守?fù)Q屆紀(jì)律上。

一是組織全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部及各村干部認(rèn)真學(xué)習(xí)關(guān)于嚴(yán)肅換屆紀(jì)律“5〃17〃5”等有關(guān)要求，做到了換屆紀(jì)律人人知曉，換屆紀(jì)律人人遵守。

二是召開專門動(dòng)員會(huì)議，在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)開展“換屆我承諾”活動(dòng)，要求參與換屆的所有人員都作出書面承諾，通過承諾，提高全鎮(zhèn)干部的紀(jì)律意識(shí)和紀(jì)律觀念。

三是對(duì)待落選干部，我們通過面對(duì)面交流談心，頒發(fā)榮譽(yù)證書等形式，幫助他們擺正心態(tài)，卸掉思想包袱，正確對(duì)待個(gè)人進(jìn)退留轉(zhuǎn)，鼓勵(lì)他們繼續(xù)村內(nèi)發(fā)展建言獻(xiàn)策。

四是在換屆紀(jì)律貫徹落實(shí)上，我鎮(zhèn)成立換屆紀(jì)律督導(dǎo)小組，在換屆過程中不間斷進(jìn)行巡回督導(dǎo)，鼓勵(lì)發(fā)動(dòng)群眾監(jiān)督換屆過程，堅(jiān)決抵制用人上的不正之風(fēng)，營(yíng)造風(fēng)清氣正換屆環(huán)境。

三、在落實(shí)廉潔從政上。

一是在思想觀念上。樹立“領(lǐng)導(dǎo)力決定成敗”觀念，切實(shí)提高執(zhí)行力。針對(duì)壓煤搬遷、社區(qū)建設(shè)、鎮(zhèn)駐地升級(jí)改造、六大工程建設(shè)等工作的矛盾和問題，進(jìn)行深入調(diào)研，分析思考，增強(qiáng)決策的科學(xué)性、前瞻性。從全局和戰(zhàn)略的高度出發(fā)，切實(shí)加強(qiáng)執(zhí)行力建設(shè)，堅(jiān)持理論與實(shí)踐結(jié)合，創(chuàng)造性地開展工作，不斷總結(jié)提升。樹立“作風(fēng)關(guān)系成敗”的觀念，形成過硬的工作作風(fēng)。重點(diǎn)加強(qiáng)自身和全鎮(zhèn)各級(jí)干部尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)風(fēng)、思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)，引

導(dǎo)我鎮(zhèn)全體機(jī)關(guān)干部樹立正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀、利益觀，在全鎮(zhèn)形成廉潔從政的新風(fēng)尚。

二是在具體工作中。通過樹立正確的思想觀念，落實(shí)真抓實(shí)干，不斷提高工作能力和工作效能，不斷摸索、探究科學(xué)的工作方法，努力做到小事會(huì)干、大事能干、難事敢干、苦事樂干。

三是在廉潔自律上。認(rèn)真學(xué)習(xí)《黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》等一系列規(guī)定，從講政治、講原則的高度，不折不扣地執(zhí)行和遵守這些規(guī)定，努力保持自身黨性純潔。

雖然做了大量的工作，取得了一定的成績(jī)，但我還是覺得存在諸多不足，主要集中在以下幾個(gè)方面：