第一篇：尊重學(xué)生教學(xué)案例

尊重學(xué)生教學(xué)案例

聽了高啟山老師和劉亞雙兩位老師的講座，收獲頗多，感悟頗深，真的是受益匪淺，是我深深地懂得無論是課上還是課下，都要努力做到尊重學(xué)生，“有一種力量,使我們淚流滿面?！薄@是一種什么樣的力量？這是尊嚴(yán)的力量。一個人的人格尊嚴(yán)太重要了,它就像一條魚的“鰾”,魚沒有鰾不能生存,人沒有尊嚴(yán)也難以活下去。

教育者不僅要有知識、有智慧,而且要有開闊的胸襟和宗教式的慈悲心腸,師德的核心是真愛,要想做一名好老師，一是要尊重學(xué)生人格，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，使學(xué)生感受到老師及社會的愛。其次，要理解信任學(xué)生，做學(xué)生的良師益友，允許學(xué)生犯錯誤。學(xué)生犯錯誤并不可怕，關(guān)鍵是如何處理學(xué)生的錯誤。使學(xué)生做到有則改之無則加勉。

一、要尊重學(xué)生人格，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生

新時(shí)代的小學(xué)生們早熟，接受了許多社會信息，甚至形成了不少成人化的思想，不像以前的學(xué)生那樣對老師的教誨洗耳恭聽，相反越來越個性張揚(yáng)。這個時(shí)候老師應(yīng)該與學(xué)生進(jìn)行發(fā)自內(nèi)心的情感交流：多在學(xué)生需要獲得幫助時(shí)伸出溫暖之手，發(fā)現(xiàn)有困難的，有厭學(xué)情緒的，不按時(shí)完成家庭作業(yè)的，無學(xué)習(xí)積極性的，不是采取直接的體罰方式，而是多花點(diǎn)時(shí)間關(guān)注、督促、鼓勵他，讓該生知道老師是真誠的關(guān)愛他而不是冷落他，冰心曾經(jīng)說過“有了愛便有了一切”。教書育人是教師的天職。而育人應(yīng)該是重之之重。如何育人？我認(rèn)為，愛學(xué)生是根本。愛學(xué)生，就需要我們尊重學(xué)生的人格、興趣、愛好，了解學(xué)生習(xí)慣以及為人處世的態(tài)度、方式等，然后對癥下藥，幫助學(xué)生樹立健全、完善的人格，人格尊嚴(yán)是平等的。作為老師，要努力做到能像一個真正的朋友一樣，欣賞學(xué)生，就像高老師所說學(xué)會傾聽學(xué)生意見，接納他們的感受，包容他們的缺點(diǎn)，分享他們的喜悅。被尊重是學(xué)生內(nèi)心的需要，是學(xué)生進(jìn)步的內(nèi)在動力。“理解是教育的前提，尊重是教育成功的基礎(chǔ)?！眳⒄兆约旱挠H身經(jīng)歷，我發(fā)現(xiàn)：當(dāng)一個學(xué)生的人格在被你認(rèn)同、尊重后，他可能會有驚人的潛力和爆發(fā)力。三（3）班有一名男生，由于剛剛接觸不久，我并不知道他的名字，但通過幾節(jié)課的觀察，我發(fā)現(xiàn)孩子很好動，也不聽講，第一節(jié)課上課的時(shí)候就發(fā)現(xiàn)他桌子上沒有英語書，想不到的是孩子在做數(shù)學(xué)，當(dāng)時(shí)我很生氣，沒收了他的數(shù)學(xué)書，以為這樣他便能踏實(shí)的上英語課，可他的眼神告訴我他聽講的效果非常不佳，第二節(jié)課也是如此，第三節(jié)課的時(shí)候，卻發(fā)生了變化，課堂上的一個記憶游戲引起了他的興趣，大家都把手舉得高高的爭取表現(xiàn)機(jī)會，他也不例外，當(dāng)我看到他舉手時(shí)的那種迫不及待，我在想：“這孩子今天怎么了？怎么有了興趣？他會嗎？”在我好奇的情況下，把機(jī)會給了他，他非常正確的說出了答案，贏得了大家的掌聲，之后的幾節(jié)課，我發(fā)現(xiàn)他好像變了一個人，在我的激勵表揚(yáng)中對學(xué)習(xí)有了很高的熱情，后來我還在暗喜，你給他一點(diǎn)陽光，他就能燦爛。

二、理解信任學(xué)生，允許學(xué)生犯錯誤

“在老師的眼里，沒有壞孩子，只有犯錯誤的學(xué)生”。的確，我們在教書育人時(shí)應(yīng)該用發(fā)展的眼光去看待每位學(xué)生，應(yīng)該樹立允許學(xué)生犯錯誤的教育觀念。但是寬容并不是縱容放任的自流，并不是缺乏必要的批評和指導(dǎo)。我覺得，當(dāng)學(xué)生犯了小錯誤時(shí)，我們一定要冷靜處理；對于大錯，我們一定要以學(xué)校的規(guī)章制度為依據(jù)，先與家長取得聯(lián)系，爭取家長的配合，從而達(dá)到學(xué)校、家庭齊抓共管的目的?，F(xiàn)在的學(xué)生很多都是獨(dú)生子女，他們的獨(dú)立意識非常強(qiáng)，容易陷入迷茫，對外界事物很敏感，很容易走向極端。如果我們老師不能寬容，過分苛求，違背生理成長規(guī)律，我想我們的孩子也許就被我們不經(jīng)意的一句話或一個動作給毀了。因此我認(rèn)為愛學(xué)生要從理解信任學(xué)生，相信他們的進(jìn)步做起。我曾教過這樣一位學(xué)生，剛來不久就經(jīng)常無事生非，出手打人，與同學(xué)關(guān)系緊張，還喜怒無常。于是我利用業(yè)余時(shí)間經(jīng)常找他談心，給他提出一些小小的建議。抓住他的閃光點(diǎn)，告訴他：“老師很欣賞你，上課思維活躍，知識面廣，如果你能努力改掉那些小缺點(diǎn)，老師會更欣賞你。”在看到他任何點(diǎn)滴的進(jìn)步時(shí)，都給予鼓勵。功夫不負(fù)有心人，經(jīng)過一段時(shí)間的努力，他的轉(zhuǎn)變確實(shí)很大，下課時(shí)還經(jīng)常主動與我談?wù)勛约旱南敕ā?/p>

從這些都可以看出，做老師的千萬不能用一成不變的目光看待學(xué)生，允許學(xué)生犯錯誤，每個學(xué)生都是“變數(shù)”，在發(fā)展，在變化，老師對他們情深似海，加溫到一定程度，他們會開竅，會天天進(jìn)步，茁壯成長。每個學(xué)生都有被人賞識的渴望，都希望得到別人的贊揚(yáng)，我們要善于發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點(diǎn)，多給他們一些寬容和鼓勵。讓我們明確愛是一種責(zé)任，一種奉獻(xiàn)，更懂得愛是一種理解，一種信任。

第二篇：尊重學(xué)生

尊重學(xué)生，提高課堂教學(xué)質(zhì)量

學(xué)生是一個個體，在認(rèn)知思維上，從不懂到懂，從無知到漸豐；在情感上，從少知到多知，從漠不關(guān)心到充滿熱情，從無興趣到感興趣，從冷漠到熱情……

如果說，一個老師每堂課，都能使他的學(xué)生學(xué)得快，學(xué)到的知識豐富；使他的學(xué)生成績優(yōu)異；使他的學(xué)生樂于學(xué)習(xí)語文這門學(xué)科，情感上更加愿意親近這位老師。那么，就可以說他的語文課堂教學(xué)是非常有效的。

我是一名語文教師更是一名班主任，在每次家長會上，我都會強(qiáng)調(diào)一個問題，告訴家長不要把對老師的反對情緒泄露給孩子，這樣就會影響孩子對老師的看法，一旦對老師有了反面看法，就會在情感上討厭這位老師，繼而討厭這位老師所教的學(xué)科，最終受害的是咱慢的孩子。也許只是家長的一句閑來之語，并無他意，可害的還是咱的孩子。家長也表示認(rèn)可，并愿意積極配合。

所以說一堂成功的語文課，首先應(yīng)是一篇流淌著詩意的美麗散文。包含著對老師對學(xué)生的情感和知識教學(xué)，語文知識的提煉升華所形成的、為濃烈的感情浸泡透了的、形象化的、節(jié)拍和諧而又優(yōu)美動聽的課堂。這樣的課堂內(nèi)外就是有效的課堂，高效的課堂。

第三篇：尊重學(xué)生（本站推薦）

讓尊重成為教育中的基本元素

石家莊經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)中學(xué)石彥茹

[導(dǎo)讀]尊重學(xué)生能使教育的過程成為師生情理互動的愉快過程，進(jìn)而收到良好的育人效果。

摘要：尊重學(xué)生能使教育的過程成為師生情理互動的愉快過程，進(jìn)而收到良好的育人效果。尊重學(xué)生是教師應(yīng)具備的職業(yè)道德。教師要從愛心出發(fā)，關(guān)心愛護(hù)每一位學(xué)生，使每一位學(xué)生感受到老師的教育，是真心的愛護(hù)，是真心希望學(xué)生個個都能健康成長，真心希望學(xué)生個個都能成材。教師尊重學(xué)生，應(yīng)遵循平等對待學(xué)生的原則，遵循關(guān)心愛護(hù)學(xué)生的原則，還應(yīng)遵循信任學(xué)生，微笑面對學(xué)生的原則。那么，教師應(yīng)尊重學(xué)生的哪些方面呢，第一，尊重學(xué)生的人格；第二，尊重學(xué)生的個性差異；第三，尊重學(xué)生的美好愿望；第四，尊重學(xué)生的合理要求?？傊痪湓?，教師要努力營造良好、和諧的師生關(guān)系，因?yàn)樗墙逃晒Φ囊话谚€匙。

關(guān)鍵詞：尊重學(xué)生；教育；教師

我國著名的教育家陶行知先生曾經(jīng)說過：“真的教育是心心相映的活動，唯獨(dú)從心里發(fā)出來的，才能打到心的深處。”從陶先生的話中，我們不難領(lǐng)會，離開了情感，離開了愛，就根本談不上教育。怎樣的教育才是真正的教育？怎樣的教育才能收到良好的育人效果呢？其中最重要的一條原則是尊重學(xué)生，建立良好的師生關(guān)系，這是教育成功的一把鑰匙。

對教師而言，尊重自己的學(xué)生，意味著他的教育思想更加深刻，教育手段更加成熟；教師尊重自己的學(xué)生，就是科學(xué)地看待教育過程。尊重學(xué)生，理解學(xué)生就會使師生關(guān)系愉快，教師要時(shí)刻記住從愛心出發(fā)，它是進(jìn)行教育的前提。在十五年的教學(xué)實(shí)踐中，我也深深感受到教師尊重學(xué)生的重要性,并有意識地去做，下面就談?wù)勛约簩@方面的一些粗淺的認(rèn)識。我認(rèn)為教師尊重學(xué)生，首先應(yīng)遵循以下四條原則。

第一，平等對待學(xué)生的原則。校園里，師生之間沒有人格的尊卑、貴賤之分。教師在教育工作中雖處于主導(dǎo)地位，但不能因此而凌駕于學(xué)生之上，處處以居高臨下的姿勢，以家長式的作風(fēng)對待學(xué)生，對學(xué)生發(fā)號施令。俗話說“金無足赤，人無完人?！睂W(xué)生在學(xué)校里求學(xué)，正處在長身體、長知識、人格逐漸形成的階段，難免會存在一些缺點(diǎn)，難免會犯一些錯誤。教師對這些學(xué)生進(jìn)行幫助、教育，以至嚴(yán)肅的批評，都是必要的，但必須抱著與人為善的態(tài)度，必須放下架子，不要擺出一副威嚴(yán)的面孔，需給他們滿腔熱忱的關(guān)懷，做他們的知心朋友，這樣才能為學(xué)生所接受，才能架起溝通師生之間的橋梁，形成良好的師生關(guān)系。在教育那些有缺點(diǎn)錯誤的同學(xué)之前，心理即便有再大的火氣，也要記住一條原則，學(xué)生的人格和老師的人格是平等的。

第二，關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生的原則。關(guān)心、愛護(hù)學(xué)生是教師應(yīng)具備的一種道德情感，要求教師熱愛自己的每一個學(xué)生，熟悉每個學(xué)生的個性特征、思想品德、學(xué)習(xí)情況及健康狀況，從而掌握每個學(xué)生的特點(diǎn)、興趣和愛好，更好地去關(guān)心、愛護(hù)他們，全身心地把愛的情感傾注到每一個學(xué)生的身上。在這一條原則上，教師尤其要注意的是，不應(yīng)該只關(guān)心、愛護(hù)成績好的學(xué)生，喜歡品貌好的學(xué)生，而對成績差、品貌上有缺陷的學(xué)生或喜歡頂撞的學(xué)生冷眼看待，用惡語諷刺。真正的教育應(yīng)是把你的愛心平均播撒給你的每一個學(xué)生，讓每一個學(xué)生都成為學(xué)習(xí)的主人。

第三，由衷信任學(xué)生的原則。信任是催人向上的力量，是老師教育學(xué)生的一種特殊手段。信任學(xué)生也是培養(yǎng)學(xué)生自尊心的一個原則，是培養(yǎng)建立良好師生關(guān)系的重要方法之一。學(xué)生的自信心從何而來，主要來源于教師對學(xué)生由衷的信任。學(xué)生需要教師有效的夸獎，需要教師的鼓勵?！翱洹辈粌H僅表明教師對學(xué)生的信心，同時(shí)也堅(jiān)定了學(xué)生的信心。只有學(xué)生對自己充滿了信心，教師才能培養(yǎng)出優(yōu)秀的人才。教師對學(xué)生由衷的信任，才能使學(xué)生自重。事實(shí)上，教師把學(xué)生當(dāng)什么樣的人對待，就等于暗示他應(yīng)該成為什么樣的人。學(xué)生往往從教師的信任和期待中體驗(yàn)到人的尊嚴(yán)，激勵自己不斷進(jìn)取。第四，微笑面對學(xué)生的原則。對學(xué)生來說，教師的面部表情非常重要。教師的微笑能照亮所有看到它的學(xué)生，帶給學(xué)生以溫暖，帶給學(xué)生以愛。孩子們都喜歡愛笑的人。笑，是愛的語言。教師沖學(xué)生微笑，這表達(dá)了教師內(nèi)心的感情是喜歡學(xué)生，樂意見到學(xué)生。從小在微笑中長大的孩子，容易形成樂觀、積極的心態(tài)。無論是課內(nèi)課外，教師都應(yīng)該是一個有感情的人，放下所謂的“師道尊嚴(yán)”，多一些微笑，多對學(xué)生說幾句鼓勵的話語，多主動與學(xué)生進(jìn)行溝通，那么，課堂上，必然會出現(xiàn)踴躍舉手、各抒己見的學(xué)習(xí)氛圍；而課外，也必然會出現(xiàn)學(xué)生主動與教師打交道，喜歡圍在教師身邊蹦蹦跳跳的場面。

教師只有遵循以上原則，才談得上對學(xué)生的尊重。那么，在日常的教學(xué)中，教師應(yīng)尊重學(xué)生的哪些方面呢？

第一，尊重學(xué)生的人格。尊重學(xué)生的人格是師生之間溝通的橋梁。杜威說過：“尊重的欲望是人類天性的最深刻的沖動”，中國俗話也說：“良言一句三冬暖，惡語傷人六月寒”。只有尊重學(xué)生，建立良好的師生關(guān)系，在教學(xué)中，學(xué)生才會大膽發(fā)表自己的見解，師生才能互動，課堂才會出現(xiàn)其樂融融的局面，教學(xué)才能取得良好的效果。

自尊心人皆有之，渴望得到尊重是人的內(nèi)在需求。試想，當(dāng)自己的人格無緣無故被人侮辱，是怎樣的尷尬和傷心？教師要盡可能多設(shè)身處地地想一想，盡可能多的了解學(xué)生的一貫表現(xiàn)，盡可能多的調(diào)整自己的心態(tài)，盡可能不說惡意的傷人的話，傷學(xué)生自尊的話。雖然我們教師面對的是學(xué)生，是未成年人，可他們也有著極強(qiáng)的自尊心，教師應(yīng)像尊重成年人一樣尊重他們。有些教師，為了使學(xué)生容易管教，故意讓學(xué)生怕自己，這樣的教師，正在把學(xué)生造成一個個失敗者。一個懦夫想在這個社會里獲得成功是非常困難的。和諧的師生關(guān)系應(yīng)是教師把學(xué)生當(dāng)成自己的好朋友一樣對待，師生之間應(yīng)是平等的，應(yīng)互相尊重。

教師只有尊重學(xué)生，學(xué)生才能親近教師。如果只把學(xué)生看成單純的教育對象，而不尊重學(xué)生的人格，必然會導(dǎo)致空洞的說教和漫無邊際的嘮叨。教師應(yīng)充分認(rèn)識到工作對象的特殊性，在教學(xué)中尊重學(xué)生的人格，這是培養(yǎng)良好師生關(guān)系的前提。

第二，尊重學(xué)生的個性差異。記得一位名家曾說過，愛學(xué)生，不但要愛“金鳳凰”，而且要愛“丑小鴨”，要做到嚴(yán)慈相濟(jì)，嚴(yán)中有愛，嚴(yán)中有度，尤其是對差生，更要倍加愛護(hù)，只有對他們動之以情，曉之以理，持之以恒，使師生關(guān)系十分融洽，才能收到“親其師，信其道”的效果。

對于教學(xué)中的“丑小鴨”，也就是后進(jìn)生，他們一般對同學(xué)、教師都有不同程度的逆反心理，教師要實(shí)施對這些學(xué)生的轉(zhuǎn)變，首先要贏得他們的信任。為此，教師就要放下架子，通過有意識的活動、談話，縮短與這些學(xué)生間的距離，讓他們感到教師的關(guān)心與愛心，從而激發(fā)強(qiáng)烈的自尊心，激發(fā)他們對教師的信任心。在轉(zhuǎn)化后進(jìn)生的工作中，如何做到“高效低耗”，顯然，針對后進(jìn)生的個別差異進(jìn)行“因材施教”是快捷、有效的方法。

第三，尊重學(xué)生的合理要求。在教學(xué)中，教師可以對學(xué)生提出無數(shù)的要求，同樣學(xué)生也可以對老師提出要求，只要學(xué)生的要求合理，教師就應(yīng)給予尊重。學(xué)生生性好動，要求在課間展開豐富多彩的課余活動，是再合理不過的要求，可個別教育者怕學(xué)生玩得太過火，不能得到更好地休息，影響下一堂課的學(xué)習(xí)，只是一味地制止學(xué)生不許打乒乓球，不許打籃球，不許玩無聊的游戲，不許……這太多的“不許”一定會讓學(xué)生產(chǎn)生反感。在學(xué)生看來，這么有意義的活動，這么好玩的游戲，全都被他們所尊敬、所愛戴的老師粗暴地否決了，久而久之，學(xué)生不僅會對教師失去信賴感、崇敬感。教師的天職不僅在于育人，在于培育學(xué)生美好的心靈，還在于培養(yǎng)學(xué)生健康地成長，而對學(xué)生課余活動的大面積制止，又何談健康成長？所以，教師對學(xué)生課余活動的合理要求應(yīng)給予必要的尊重和支持，否則教師淵博的學(xué)識在學(xué)生心中也會失去光彩。

最后，我要說的是，尊重是相互的，要求學(xué)生尊重教師，教師就要首先尊重學(xué)生，學(xué)生只有在學(xué)校里先學(xué)會尊重教師，長大后，進(jìn)入社會后，才會懂得尊重他人，真正成為德才兼?zhèn)涞娜?。但是，尊重學(xué)生，寬容學(xué)生，并不等于縱容學(xué)生，不等于包庇學(xué)生，不等于不要紀(jì)律，在任何時(shí)候，對學(xué)生的不良行為還要及時(shí)地作恰如其分的批評。該嚴(yán)時(shí)還要嚴(yán)加管束，但對學(xué)生的人格和自尊，對他們的一些美好的愿望和富有積極意義的合理要求等，教師總要多加保護(hù)，給以必要的尊重。

讓我們給學(xué)生以尊重、關(guān)心和支持，建立良好、和諧的師生關(guān)系，只有這樣，教師才不愧為人類靈魂的工程師之美稱；只有這樣，教師淵博的學(xué)識才會發(fā)出燦爛的光彩，讓所有的教育工作者都加入到尊重學(xué)生的行列中來吧

參考文獻(xiàn)：《賞識你的學(xué)生》《教師如何尊重學(xué)生》《給教師的建議》

第四篇：尊重他人-案例（精選）

思想教育課例

“尊重他人，傳遞溫暖”

沙河市蟬房中學(xué)

劉聚書

“尊重他人，傳遞溫暖”思想教育課例

沙河市蟬房中學(xué)

劉聚書

進(jìn)入初中，隨著學(xué)生日益走向成熟，個體意識也逐步增強(qiáng)。當(dāng)學(xué)生過多地關(guān)注自我時(shí)，往往有意無意地忽視他人的感受甚至忽視他人的存在。本次班會旨在通過一種溫馨的話題探討方式，引導(dǎo)學(xué)生意識到尊重他人就是在傳遞溫暖，尊重他人就是尊重自己。下面是此次班會的實(shí)錄與設(shè)計(jì)說明：

一、游戲?qū)?/p>

師：同學(xué)們，這節(jié)課我們先來玩?zhèn)€游戲輕松一下，大家都來展示一下自己的創(chuàng)作能力。這是一個多年前發(fā)生在日本的故事，在一個除夕之夜??

投影

故事接龍──

對于面館來說，最忙的時(shí)候，要算是大年夜了。北海亭面館的這一天，也是從早就忙得不亦樂乎。

平時(shí)直到深夜12點(diǎn)還很熱鬧的大街，大年夜晚上一過10點(diǎn)，就很寧靜了。北海亭面館的顧客，此時(shí)也像是突然都失蹤了似的。

就在最后一位顧客出了門，面館要關(guān)門打烊的時(shí)候，店門被咯吱咯吱地拉開了。一個女人帶著兩個孩子走了進(jìn)來。6歲和10歲左右的兩個男孩子，一身嶄新的運(yùn)動服。女人卻穿著不合時(shí)令的斜格子的短大衣。

“歡迎光臨，”老板娘迎上前去招呼著。

“??唔??陽春面??一碗??可以嗎？”那女人怯生生地問。

那兩個小男孩躲在媽媽的身后，也怯生生地望著老板娘。

師：大年三十，母子三個人就吃一碗陽春面！接下來，故事會怎么發(fā)展呢？老板娘會怎么說呢？老板會怎么做呢？大家想想看??

一石激起千層浪，學(xué)生們馬上嘰嘰喳喳地議論開了。

（設(shè)計(jì)說明：教師采用故事接龍的形式進(jìn)入班會意在利用學(xué)生的好奇心和表現(xiàn)欲來激發(fā)學(xué)生參與話題探討的熱情。因日本作家票良平的《一碗陽春面》入選了語文教材。所以故事的選取因年級而定，此故事適用于低年級。）

二、交流與思考 1．續(xù)寫故事

師：請幾位同學(xué)說說接下來可能會發(fā)生的故事。

生一：除夕夜大家應(yīng)該都很高興，我想老板會說：“你們?nèi)齻€吃一碗，夠不夠??？要不要加一點(diǎn)?。俊?/p>

教師：嗯，老板是個好心人。那么在我們現(xiàn)實(shí)生活中還會有哪些可能呢？

生二：老板可能會說“過一會兒我們就關(guān)門”，將他們拒之門外。

生三：老板和老板娘會接待他們，但會用鄙視的眼光看著他們：“大過年的，也不給我個好兆頭，還三個人吃一碗！”

2．深入討論

師：剛才大家發(fā)揮了想象，我們看到這個故事會有很多種發(fā)展趨勢，但如果你是那個老板或老板娘，你會怎么做？

生（大多）：送兩碗！

生四（斬釘截鐵地）：肯定再送他們兩碗！

師：如果你是那個貧窮的顧客，你希望老板怎么接待自己？

生（議論，齊聲）：我只要一碗。

生四也大聲地：我只要一碗。

師：為什么？（對生四）你剛才不還說你要是老板肯定送他們兩碗嗎？

學(xué)生大笑。

生四（不好意思地）：剛才我是從老板那個角度說的，怕他們吃不飽，因此送他們兩碗，是出于對他們的關(guān)心；但如果我自己是個很窮的人，我不希望別人拿同情的眼光來看待我，所以最好還是就給我一碗吧！

生（議論紛紛）：是啊，誰愿意被別人看不起啊??

3．展示答案

師：現(xiàn)在讓我們看看故事是怎樣發(fā)展的（投影）：案板上早就準(zhǔn)備好的，堆成一座座小山似的面條，一堆是一人份，老板抓起一堆面，繼而又加了半堆，一起放到鍋里。老板娘立刻領(lǐng)悟到，這是丈夫特意多給這母子三人的。

“喂，孩子他爹，給他們下三碗，好嗎？”老板娘在老板耳邊輕聲說道。

“不行，如果這樣做，他們也許會尷尬的?！?/p>

熱騰騰香噴噴的陽春面放到桌上，母子三人立即圍著這碗面，頭碰頭地吃了起來。

“真好吃啊！”哥哥說。

“媽媽也吃呀?！钡艿軍A了一筷面，送到媽媽的口中。

“真好吃??”

“明年還能來吃就好了??”

不一會兒，面吃完了，付了150元錢。

“承蒙款待。”母子三人一齊點(diǎn)頭謝過，出了店門。

“謝謝，祝你們過個好年！”老板和老板娘應(yīng)聲回答著。

師：看完這個故事的結(jié)局，心里有什么樣的感受？

生感嘆：很溫暖。

師：是啊，很溫暖，不僅溫暖了母子三人。溫暖了你我這些讀者，也溫暖了當(dāng)時(shí)處于蕭條時(shí)期的一代日本人，這就是流傳于日本的一個有名的溫馨的故事──《一碗陽春面））。

4．探尋意義

師：從這個故事中大家得到什么啟示呢？

生：要保護(hù)他人的尊嚴(yán)，特別是弱者的尊嚴(yán)。

師：可是為什么我們會忽視弱者的尊嚴(yán)呢？

生六（沉思良久）：我們知道對待弱者不能鄙視、嘲諷，現(xiàn)在才意識到施舍和同情的態(tài)度也是不對的，仍是居高臨下，對他們不夠尊重。

師：當(dāng)我們換位來思考，你希望別人對你什么態(tài)度呢？

生（齊聲）：尊重

師：是的，我們要懂得從心底里尊重別人。我們對任何生命都應(yīng)該懷有敬意！今天我為什么要舉這樣一個例子呢，因?yàn)閷τ谀切┥鐣械木ⅲ覀儠男牡子腿欢环N敬意，那是因?yàn)閷λ麄兊男蕾p與欽佩而產(chǎn)生的敬意?？墒莿e忘了，對于那些生活中的弱者，我們更要懷著一份尊重──不是居高臨下的憐憫與同情，而是平等的尊重──給予他們生活的溫暖與力量。

（設(shè)計(jì)說明：在這個環(huán)節(jié)中，首先讓學(xué)生盡情想象故事的發(fā)展可能有的不同版本，意在揭示現(xiàn)實(shí)生活中形形色色的社會眾生相。接著讓學(xué)生對人物角色進(jìn)行換位思考，意在引導(dǎo)學(xué)生思考什么才是真正的人文關(guān)懷，什么才是尊重的最高境界。只有當(dāng)學(xué)生對尊重這個話題有了自己的深入思考，才對他的品格完善和行為自省起到積極的作用。）

三、回顧與反思

問：在我們的生活中是否發(fā)生過不尊重他人的事情或自己沒受到尊重的情況？

1．學(xué)生舉例

幾位學(xué)生舉出自己在家里、在學(xué)校、在生活中遇到的一些事情。

2．小品表演

（考試結(jié)束了，試卷批改好了，課代表發(fā)數(shù)學(xué)試卷，同桌生甲與生乙間發(fā)生的事情。）

課代表（手拿一疊試卷）：發(fā)數(shù)學(xué)試卷啦，同學(xué)們！

生甲（嘆息）：好緊張啊，要發(fā)試卷了！

生乙（信心十足地）：有什么好緊張的??！

課代表（走到甲跟前）：給你。

生甲掃了一眼分?jǐn)?shù)，立刻把分?jǐn)?shù)捂住。

生乙（扯甲手中的試卷）：哎，你多少分？讓我看一下，看一下！

甲乙正在拉扯，課代表走過來遞試卷給乙：恭喜你，考得很好??！

生乙（展開試卷，興奮地）：??！我九十分！我九十分?。ǖ靡獾叵蛑車耐瑢W(xué)揚(yáng)揚(yáng)自己的試卷）看到了嗎？我九十分！（又轉(zhuǎn)向甲）你到底多少？（終于扯出了試卷，嘲笑）??！才六十分？這么簡單的題你才考六十分？你腦子進(jìn)水啦？

教師引導(dǎo)學(xué)生討論：你會對那位得90分的同學(xué)說什么？

學(xué)生：我們要尊重他人的感受，尊重他人的隱私。應(yīng)多給別人鼓勵。

3．教師舉例

（1）前兩天我們班有個老師跟我說，上課時(shí)發(fā)現(xiàn)有同學(xué)在嚼口香糖，她先看了那個同學(xué)一會兒，看得他不好意思地低下頭，以為他不會再嚼了，就繼續(xù)上課。沒想到過一會兒看到那位同學(xué)，他居然還在嚼！這個時(shí)候，老師就叫他起來回答問題。一張口說話他就露餡了，只好乖乖地不嚼了。

大家對這個同學(xué)有什么忠告？

學(xué)生：要尊重他人，也要珍惜他人對你的尊重。

（2）我注意到上周我們的班長在作一周小結(jié)時(shí)也提到了一個現(xiàn)象，就是有的同學(xué)在別人發(fā)言的時(shí)候不認(rèn)真聽，有的還在低聲交談。班長最后在批評這種現(xiàn)象的時(shí)候說了一句很有哲理的話，大家還記得嗎？

學(xué)生：尊重他人就是尊重自己。

（3）上次我們班與6班的女子籃球隊(duì)對壘，球場上曾有過一點(diǎn)小摩擦，最后我們班輸了，但是隊(duì)員們不僅沒有抱怨氣餒，反而給6班的球員寫了一封熱情洋溢的信贊揚(yáng)她們高超的球技和高尚的體育精神，結(jié)果6班同學(xué)大為感動，還請我們隊(duì)員去喝奶茶！你得到什么啟示？

學(xué)生：尊重他人的人必定會贏得他人的尊重。

4．教師小結(jié)

現(xiàn)在大家應(yīng)該明白，我們應(yīng)該牢固樹立尊重他人的意識，并真正做到尊重他人，這樣人與人之間的關(guān)系才會和諧美好。

（設(shè)計(jì)說明：個人的思想和行為只有自省了才能自勵，只有反思了才能了悟。班會課要有深入的交流思考，更要有深刻的自省自察。此時(shí)，教師也應(yīng)營造一個深沉的反思的氛圍促使學(xué)生審視自己的思想和行為。對于青春期敏感而又自尊的孩子來說，這種自省和反思往往伴隨著痛苦，是那種突然發(fā)現(xiàn)自己品質(zhì)中的劣根性的不安和內(nèi)疚。課堂上就有好幾個學(xué)生在回憶自己曾對父母大呼小叫、曾嫌棄年邁的祖母時(shí)，不由得哽咽起來。）

四、如何尊重他人

師：當(dāng)然，有時(shí)候并不是我們不尊重他人，而是不知道如何去尊重他人。懂得怎樣去尊重他人，不要讓他人難堪，這是一種真誠的人文關(guān)懷。其實(shí)，尊重往往表現(xiàn)在一些細(xì)節(jié)上，比如著裝、語言??

1．學(xué)生分三組來制定“尊重細(xì)則”：在家里，尊重父母親人需要注意哪些？在學(xué)校，尊重老師同學(xué)與工友需要注意哪些？走出校門，與社會上的陌生人相處需要注意什么？討論10分鐘，寫成條目，等待交流。

2．討論結(jié)果

第一組（如何尊重父母親人）：出門和回家都要打招呼；跟父母說話也要有禮貌，不要耍性子；看電視時(shí)不要跟父母搶遙控器；不要嫌長輩嘮叨，認(rèn)真聆聽長輩的囑咐；自己過生日時(shí)也一定要記得留一定的時(shí)間和父母一起度過；做重要決定時(shí)也應(yīng)認(rèn)真考慮父母的意見??

第二組（如何尊重老師同學(xué)與工友）：見到老師同學(xué)和工友都要問好；要尊重老師的勞動，上課應(yīng)認(rèn)真；不要給別人起侮辱性的綽號；不要去打聽他人的秘密；對同學(xué)要有包容心；遇到難事要學(xué)會換位思考??

第三組（如何尊重陌生人）：注意禮貌用語“謝謝”“對不起”“沒關(guān)系”應(yīng)時(shí)刻掛在嘴邊；遇到陌生人問路，不要不耐煩；看到路邊乞丐在乞討，你若要給他錢，請先蹲下來，再把錢放好；看到長得丑陋的或有缺陷的人，不要指指點(diǎn)點(diǎn)??

（設(shè)計(jì)說明：對主題班會而言，還要把握一個“入”和“出”的關(guān)系。“入”就是要感受道理，領(lǐng)悟內(nèi)涵，有自己的情感體驗(yàn)和思考，從中受到感染和啟迪；“出”要求對人對事能做出自己的分析判斷，完善自己的思想和行為。思考如何尊重他人，制定“尊重細(xì)則”，就要求學(xué)生能“出乎其外”，落實(shí)到行動中。而蘇霍姆林斯基說過，熱愛自己身邊的人，要比熱愛全人類難得多。因此我們應(yīng)啟發(fā)學(xué)生把尊重的態(tài)度放在自己的日常生活中，從尊重自己身邊的人做起。

五、教師小結(jié)

尊重他人就是尊重自己，一個集體往往就靠這種相互支撐的尊重維系著成員之間的和諧與默契。尊重是一縷春風(fēng)，驅(qū)除寒冬，帶來花草的芬芳；尊重是一把火炬，照亮黑夜，給人前進(jìn)的勇氣。讓我們在沐浴春風(fēng)、享受光明的同時(shí)也尊重他人，傳遞溫暖！2008-03-05

第五篇：班主任工作案例-了解學(xué)生,相信學(xué)生,尊重學(xué)生（模版）

班主任工作 案

例

了解學(xué)生，相信學(xué)生，尊重學(xué)生

花臺小學(xué)

韓秀華

班主任是班級管理的組織者、教育者、指導(dǎo)者。其工作的對象是人，是有思想、有情感、有個性的活生生的人，是正在成長的一代新人。班主任工作可以說是酸甜苦辣樣樣滋味皆在其中，這就更加要求班主任在工作過程中要深信：每個行為后面皆有正向的目的；人在有選擇余地時(shí)皆會為自己做最佳選擇。唯有如此，在運(yùn)用技巧時(shí)的態(tài)度、語調(diào)、措辭才能夠一致并取信對方，得到正面的響應(yīng)，有效的促進(jìn)師生間的溝通。

工作中我曾遇到過這樣一件事。那天早晨，我剛剛走進(jìn)校園，就有學(xué)生向我跑來，憑著那份直覺，我知道肯定發(fā)生什么事了。隨著“老師老師，你快去看看”那熟悉的聲音，我知道是我們班級出事了。當(dāng)即我跟著那個學(xué)生急匆匆向教室走去，看到教師門前有一大幫人已圍在那兒了，那架勢就像是電影里看到的幫派間的“火拼”場面，遠(yuǎn)遠(yuǎn)地我也看到了我們班的一名男同學(xué)——許新朋。憑著對許新朋的了解與作為班主任的那份敏感，當(dāng)時(shí)我已心里有一些底了，只是在想如何用最佳的方式方法來解決一些勢必解決的問題。

把這場未開始的“火拼”瓦解后，我先找到在場的幾位學(xué)生仔細(xì)了解了整件事的來龍去脈。當(dāng)然許新朋也肯定看到我找了好幾位同學(xué)去問話了。據(jù)那幾位學(xué)生反映：許新朋是為了保護(hù)我們班的一位同學(xué)不受其他班同學(xué)的欺負(fù)而一個人單槍匹馬的去找另一個班的學(xué)生進(jìn)行“談判”的，只是到后來雙方都互不相讓，才會有這場面的發(fā)生。

但是，我知道事情并非這么簡單。因?yàn)槲抑涝S新朋一直以來總是意氣用事，霸氣十足。這些與他的成長經(jīng)歷有關(guān)：他在很小時(shí)，父母離異，他跟隨母親在建筑工地打工，那種生活環(huán)境使得他過早的成熟，過分的敏感。這兩年轉(zhuǎn)到這里上學(xué)，社會中的不良習(xí)氣經(jīng)常在他身上上演，今年接任這個班的班主任工作以來，我已觀察他好久，其實(shí)在他身上也有著許多的優(yōu)點(diǎn)，如：做事雷厲風(fēng)行，敢做敢當(dāng)，為人仗義，同時(shí)，同情弱小，樂于助人。但這種哥兒們義氣、這種不顧后果的打抱不平，這所謂的行俠仗義，我當(dāng)如何去正確引導(dǎo)呢？

作為班主任的我，聯(lián)系種種跡象以及這件事的發(fā)生，是該執(zhí)行自己的職能——指導(dǎo)（幫助）的時(shí)候了。每個人都有自己的隱私不愿意別人知道，每個人都有強(qiáng)烈的自尊。對于許新朋這個個性很強(qiáng)的男生來說，唯有采取合適的方法與他溝通，否則的話勢必會適得其反。

于是，在掌握了所有的動向后。我心平氣和的把他叫到了一間空的會議室。在那里：沒有老師和學(xué)生之分，有的是朋友間的協(xié)和；沒有責(zé)備和鄙視，有的是關(guān)愛和尊重。

記得我當(dāng)時(shí)說的第一句話是：現(xiàn)在我不是你的班主任，你可以當(dāng)我是你的姐姐或朋友。第二句話是：今天我想聽聽你對這件事的心里話，走出這扇門我就當(dāng)沒聽過，但是必須是發(fā)自你內(nèi)心的。那時(shí)我的態(tài)度是極其嚴(yán)肅而認(rèn)真的。在沉靜或是猶豫了片刻之后，小盧終于肯將自己內(nèi)心的想法毫無保留的講給了我聽，在這期間我只是靜靜的聆聽著，并不時(shí)的用自己真誠的目光鼓勵著眼前這個 “男子漢”。

聽完了他的內(nèi)心獨(dú)白后，我也想起了自己的學(xué)生時(shí)代，想到年有時(shí)也有過無知的沖動，面對當(dāng)年班主任威嚴(yán)的神情，我不禁仍有點(diǎn)心有余悸。如今，我已成了站在高高講臺上的老師。按理來說，對他我應(yīng)該進(jìn)行嚴(yán)厲的教育——責(zé)怪他不把精力放在學(xué)習(xí)上，責(zé)怪他違反學(xué)校紀(jì)律，責(zé)怪他做事魯莽，不顧后果……但轉(zhuǎn)念一想，這樣做只會把他推向與我對立的一面，更免不了發(fā)生正面沖突，對解決問題能起什么作用呢？

然后，我也很坦誠地說出了許新朋在我心目中的形象。我說：“首先，我一直認(rèn)為你是一個講正義、講義氣的孩子，我很喜歡你的性格。雖然成績不是很理想，但是做人的原則最重要，就這一點(diǎn)你是班級里的表率。但是有時(shí)做事要三思而后行，像這次幫助同學(xué)，可以有很多方法而你卻沒有仔細(xì)考慮，差一點(diǎn)就造成嚴(yán)重的后果。我希望你能吸取這次教訓(xùn)。其次，同學(xué)友誼最珍貴。我也是從學(xué)生走過來的，用血之間要比學(xué)習(xí)成績，你追我趕，互相激勵。同時(shí)要做知書達(dá)理的好孩子，不管在家還是在外讓家長老師放心十幾年后，想到我們曾是相互學(xué)習(xí)的好伙伴，想到同學(xué)友誼，那該是溫馨的回憶，這一點(diǎn)希望你能認(rèn)識清楚?！敝v完這些話后，望著他閃爍的眼眸，看著他逐漸松弛的神情，我想他明白的。

通過這件事，我覺得做一個好班主任的先決條件是：了解學(xué)生，相信學(xué)生，尊重學(xué)生。因?yàn)楝F(xiàn)在的學(xué)生成熟都較早，思想較為獨(dú)立，遇事希望自己解決，希望老師以一種平等的姿態(tài)來對待他們。單方面的責(zé)罵、過分的包辦往往會引起他們的反感。因此指導(dǎo)學(xué)生對已出現(xiàn)的情感問題進(jìn)行觀念和行為的調(diào)整變得猶為重要。教師在處理某些敏感問題所表現(xiàn)的對學(xué)生的尊重有時(shí)往往會取得意想不到的效果。

從心理學(xué)的角度來說，明白一個人的感受要比明白真相更重要。在與學(xué)生的溝通中話多并不見得有效，有時(shí)一個動作、一個眼神都能進(jìn)行交流，而最重要的一點(diǎn)是使對方感受到被關(guān)愛。讓我們學(xué)會尊重和理解孩子們的那份純真的情感，因?yàn)槲覀円灿性?jīng)。

班主任工作 案

例

了解學(xué)生，相信學(xué)生，尊重學(xué)生

韓秀華 盧龍縣花臺小學(xué)