第一篇：48歲提前退休的女市委副秘書長,落馬了

48歲提前退休的女市委副秘書長，落馬了

原標題：48歲提前退休的女市委副秘書長，落馬了 “五一小長假”前，廣東省紀委于4月27日通報了一則消息：中山市委原副秘書長鄧潔（正處級）涉嫌嚴重違紀違法，目前正在接受紀律審查和監(jiān)察調查。

“政事兒News”（微信ID：zsenews）注意到，官方發(fā)布的簡歷顯示，鄧潔生于1968年10月，研究生學歷，湖南郴州人。1985年至1989年，鄧潔曾經任深圳邊防檢查站戰(zhàn)士。之后回到老家湖南郴州，任郴州地區(qū)工商局辦公室辦事員。在老家工作了一年，鄧潔于1990又回到廣東，在中山市玻璃集團公司干了一個月，就進入中山市商檢局，歷任中山市商檢局辦事員、副主任、副科長、科長、副局長、助理調研員，后又任中山出入境檢驗檢疫局助理調研員.2004年，鄧潔調任中山市科學技術協(xié)會副主席，2011年起擔任中山市委副秘書長，兼任中山市委接待辦主任。擔任了5年中山市委副秘書長之后，鄧潔于2016年12月提前退休，當時才48歲。

年方48歲的市委副秘書長提前退休，這并不多見。按照現(xiàn)行我國法定退休年齡，女干部年滿五十五周歲退休。鄧潔則提前7年退休。

“政事兒News”（微信ID：zsenews）注意到，《公務員法》第八十八條對提前退休作出了規(guī)定，符合以下三個條件之一的，本人自愿提出申請，經任免機關批準，可以提前退休。這三個條件是：工作年限滿三十年的；距國家規(guī)定的退休年齡不足五年，且工作年限滿二十年的；符合國家規(guī)定的可以提前退休的其他情形的。

鄧潔1985年曾任深圳邊防檢查站戰(zhàn)士，照此推算，2016年12月提前退休時，工作年限已滿三十年。符合上述三個條件中的第一個條件。

“政事兒News”（微信ID：zsenews）注意到，近年來，一些干部因健康等原因，本人提出提前退休申請。去年5月，西藏山南市人大常委會主任黨宗蓮就因健康原因提前退休。不過，“提前退休”也有另外一種情形——“被責令提前退休”。

去年10月，重慶市政府原黨組成員、副市長，市公安局原黨組書記、局長何挺因嚴重違紀受到開除黨籍、行政撤職處分，降為副處級非領導職務。中紀委發(fā)布其問題通報時還提到，“辦理提前退休手續(xù)”。

何挺是1962年2月生人，辦理提前退休手續(xù)時55歲，相當于提前5年退休。

因民政部發(fā)生系統(tǒng)性腐敗被處理的民政部原黨組成員、副部長竇玉沛，其問題通報中也提到“提前退休”。

據景德鎮(zhèn)官方消息：2015年，其下轄的樂平市林業(yè)系統(tǒng)林改資金監(jiān)管失位，出現(xiàn)19人受查處、10人被移送司法機關的塌方式腐敗，原局長和一名分管副局長被嚴肅問責，分別受到黨紀政紀處分、責令提前退休的處理。

值得注意的是，鄧潔被宣布調查前，她的兩個老同事先后落馬。

今年1月，廣東省高院對中山市委原常委、中山火炬高技術產業(yè)開發(fā)區(qū)原黨委書記馮梳勝貪污、受賄一案作出終審判決，判處其有期徒刑15年。馮梳勝2004年3月后任中山市委常委兼火炬開發(fā)區(qū)黨委書記，2014年9月被宣布調查。2015年12月，中山市委原副書記、政法委原書記鄧小兵被“雙開”并移送司法機關。廣東省紀委通報，鄧小兵有“利用職務上的便利為他人謀取利益，收受巨額財物”；“玩忽職守，造成國家巨大經濟損失”等問題。鄧小兵從2000年起擔任中山市委常委，之后歷任中山市委常委、常務副市長，市委副書記、市委政法委書記等職。

“政事兒News”（微信ID：zsenews）撰稿/王姝 責任編輯：李思敏 UN905

第二篇：市委副秘書長民主生活會發(fā)言提綱

市委副秘書長民主生活會發(fā)言提綱

按照上級通知要求，最近，我認真學習了《黨政領導干部廉潔從政若干準則》、黨的十七大和十七屆三中、四中、五中全會精神等文件讀本。通過學習，我深入查找自身存在的不足和差距，深刻分析了問題存在的根源和原因，明確了整改方向，制定了整改措施，努力提高自身素養(yǎng)和能力水平。現(xiàn)將個人有關情況匯報如下：

一、存在的主要問題及原因

一是理論學習的系統(tǒng)性還不夠。作為一名黨員領導干部，對理論學習的重要性、必要性的認識是比較清楚的。但自己平時思想上對學習重視不夠，行動上學得還不多。從表現(xiàn)上看，有時間就學得多一些，沒有時間就學的少一些，不能持之以恒、堅持不懈；浮在面上、簡單翻翻的多，沉下身子、靜下心思、深入學習的少，滿足于一般了解、略知一二；看看報紙、讀讀文件的多，潛心、系統(tǒng)研讀原著的少，對重要原理缺乏深刻理解和掌握；閱讀的多，親自動手寫的少，學習成果體會轉化得不夠；就什么學什么的多，聯(lián)系思想、工作實際的少，學習缺乏針對性和時效性，不能學以致用。自己對學習上存在的這些問題也有所覺察，但總覺得是由于工作忙、事務多、時間緊、精力有限等客觀原因，實際上主要還是主觀努力不夠，思想重視不夠。

二是開拓創(chuàng)新還不夠。督查室成立以來，認真研究大督查機制建設，積極開展大督查工作，但是工作還不夠創(chuàng)新，督查手段單一，方式方法陳舊，運行模式傳統(tǒng)，僅滿足于打打電話、看看材料、跑跑現(xiàn)場、發(fā)發(fā)通報，大督查運行機制尚未真正形成。自己總強調，督查室成立時間短，還不到2個月，人手少，投入不足，督查設施設備不到位，這都是客觀上存在的問題，工作沒做到位也是正常的事。其實，還是主觀上缺乏創(chuàng)新意識和超前意識，存在“等靠要”思想，工作消極等待的多、積極主動的少，固守成規(guī)的多、開拓創(chuàng)新的少，不能在特殊條件下創(chuàng)造性地開展工作，真正做到想領導所想、急領導所急，充分發(fā)揮參謀助手作用。

三是深入實際、深入一線還不夠。總認為深入基層是領導的事，是務虛的工作，是軟任務。特別是到市委市政府督查室以來，在督查落實中，除了隨市主要領導開展一線督查、會辦外，平時很少主動深入基層一線開展調研、會辦、督辦、查辦。有時即便參與督查，也是習慣于聽聽介紹、看看材料、望望現(xiàn)場，工作重心沒有真正沉下去。特別是對一些重點工程、重點項目等需要研究解決的問題，往往在會議室和辦公室研究部署多，直接到一線督辦的少，對整個面上實際摸得不細、不準、不全面，對熱點、難點、重點問題思考得不深、不透，所形成的督查材料大多是應景之作，真正有份量、有影響的不太多。自己總認為，要辦要做的事情太多太雜，僅市區(qū)重點工程就達XX項，加之時間要求比較緊，很難兼顧到所有工作。說到底，還是在主觀上給自己找借口，深入基層意識不強，工作作風不夠扎實，缺乏吃苦奉獻精神。

四是督查處置力度還不夠。作為落實市委、市政府重點、難點工作的助推器，督查手段必須有威力、有效果。在日常督查工作中，對重點工程、重點事項及領導批示交辦事項等工作，能夠高度重視、迅速行動、緊盯不放，盡心盡力做好本職工作。但是對一些難度較大的工作，尤其是對中心城市重點工程的推進還是不夠狠、不夠細、不夠巧、不夠快、不夠實。比如對一些未達到序時進度的重點工程、重點項目，在匯報、通報時，對責任主體的界定存有含糊、模糊思想，處置手段偏軟，經常用“有關單位”和“相關責任人”代替。主要原因還是存在“老好人”思想，拉不下臉，下不了手，不敢動真碰硬，害怕得罪人。

二、整改措施和努力方向

針對上述存在問題和不足，我將結合這次民主生活會的要求，在今后的工作中采取切實有效措施，切實加以改正。

一是進一步加強理論學習。樹立終身學習的理念，按照“學習、學習、再學習，提高、提高、再提高”的要求，結合工作實際，立足本職崗位，堅持學研結合、學用結合，不斷提升自己的政治理論素養(yǎng)，使自己始終保持改革創(chuàng)新的精神、一往無前的勇氣。

二、進一步增強工作主動性。緊緊圍繞市委、市政府的中心工作，積極主動地開展大督查工作，充分發(fā)揮參謀助手作用，推動各項工作的落實。對影響改革、發(fā)展、穩(wěn)定的苗頭性問題，想在領導前面，做到及時發(fā)現(xiàn)、及時匯報；對市委、市政府的重點工作，超前提出工作方案和措施，為領導決策提供有益參考；對已經部署的重點工程、重點項目，切實抓好督查，隨時掌握進展情況和存在問題，及時準確向領導反饋。

三、進一步改進工作作風。樹立“認真負責、扎實苦干、動真碰硬”的工作作風，沉下身子、深入基層、撲到一線，把大督查工作的重心轉移到工程現(xiàn)場和工作一線，敢抓不完成的事、敢管不落實的人，充分發(fā)揮大督查工作的督促檢查職能，確保重點工程、重點項目、重要事項等各項工作落到實處。

四、進一步完善工作機制。積極爭取市委市政府的更大投入，增添必要的督查設備和工具，不斷創(chuàng)新督查方式，提升督查效能。同時，加強大督查載體建設，完善大督查會辦、評議、聯(lián)動等各項工作機制，真正形成大督查格局。

五、進一步強化自律意識。嚴格執(zhí)行黨風廉政建設的各項規(guī)章制度，時刻用《廉政準則》來要求自己，保持自警、自省、自勵，在督查工作中始終做到公平、公正，讓領導滿意、基層滿意、群眾滿意。

第三篇：商丘市委副秘書長吳金山

商丘市委副秘書長吳金山：與機關工作人員

再談公文寫作事宜

機關公文寫作，是掌握情況、研究工作，把握大勢、開闊思路，是琢磨問題、解決問題，是提升自我、修煉自我的過程。領導干部和機關工作人員，要人人會寫公文。這是職責所系、職能所在、職務所定。這是黨和政府的一貫要求和作風。一個領導同志和機關公務人員，如果不懂公文不寫公文，那么，很難勝任本職工作，也談不上創(chuàng)造性地開展工作。公文寫作，沒有統(tǒng)一的答案、現(xiàn)成的模式、既定的規(guī)律，是一種凝結于體力與智力的綜合性勞動。前段時間，筆者撰寫了“積累、運作、創(chuàng)新”一文，對機關公文寫作，談了一些體會和看法。最近，覺得言猶未盡，又稍作一些思考，取名“謀劃·善做·跨越”，奉獻于大家，供指正。

謀劃乃為有情物

“落紅不是無情物，化作春泥更護花”，本意說的是落花與盛花的關系。撰擬文稿，除了平日積累、寫時運作、寫中創(chuàng)新、寫后總結外，更有一個關鍵環(huán)節(jié)，就是寫前謀劃。謀劃是草擬公文的前提。公文的謀劃，是在掌握工作情況的前提下，對公文起草、修改、成稿，進行分析、研究、策劃、運作。對寫好公文來說，這一過程異常重要。謀成劃好，大勢確立，就是制訂了戰(zhàn)略、戰(zhàn)術。謀劃之后，就著手組織收集素材、起草初稿、討論修改。在這個意義上說，謀劃與寫作，有點類似落花與盛花的關系，是為了寫好公文的首要步驟，是公文的“護花使者”。謀劃，要與全局相聯(lián)。荀子曰：“吾嘗跋而望矣，不如登高之博見也?！敝挥械歉咄h，大局在胸，站在全局的高度謀劃，才能寫好文章。古今中外，凡是寫作大家，無一不是諳熟形勢、把握大勢、精通世情的人。曹雪芹《紅樓夢》的意境深邃，金庸武俠小說的磅礴厚重，魯迅先生作品的嬉笑怒罵，都與他們對時勢大局的體察有關。謀劃，需要文稿草人員提升統(tǒng)攬全局、拓展思路、借鑒吸收、一葉知秋的能力。對全局知之越廣越深，則謀劃的質量越高。大凡有水平的公文寫作者，總是胸中有全局，手中有典型。機關干部寫好公文，要研究全局，準確把握國際國內形勢、經濟社會發(fā)展形勢，主動把放到國際、國內、域外發(fā)展，運用世界眼光、戰(zhàn)略思維，審視工作，系統(tǒng)分析，全盤運籌，見微知著，加強統(tǒng)籌協(xié)調，提高總攬全局能力，主動為領導出好主意，出大主意，提出符合時代特征和工作需要的真知灼見。尤要結合本地本單位實際，在融入大局的同時，創(chuàng)造性研究透，把主要精力放在發(fā)揮優(yōu)勢、挖掘潛力、形成合力、推動工作上。要研究歷史，審時度勢，考古酌今，風物長宜放眼量，心存古往今來事。同樣一件事情，拘泥一隅，就事論事，也許“山重水復”，無法求解；放眼長遠，追根溯源，就能柳暗花明，茅塞頓開。要研究哲學，堅持一分為二，運用發(fā)展的、聯(lián)系、變化的觀點，分析問題、研究事情、琢磨工作。哲學的光芒，總會照耀眾人。學習哲學，研究哲學，掌握哲學，方能拋卻浮躁，站位高遠，適應環(huán)境，走向聰慧。要研究規(guī)律，善于從縱向橫向多角度、時間空間多緯度、動態(tài)靜態(tài)多形態(tài)、經濟社會多層面的分析，用科學的立場、觀點和方法，判斷事物之間、內部各因素的關聯(lián)，既要考慮當前尤要做到“運籌帷幄之中，決勝千里之外”。大千世界，誰能游離于規(guī)律之外；蕓蕓眾生，誰能凌駕于規(guī)律之上呢。要與實情相融。實情就是詳細的具體情況。如同真理是群眾的創(chuàng)造一樣，公文也是由群眾書寫的。沒有熱火朝天的群眾創(chuàng)造，就沒有虎虎生威的公文誕生，更沒有如火如荼的公文應用。從群眾中來，到群眾中去，也應是機關文秘人員寫好公文的指導思想。謀劃、寫好公文，如果在辦公室閉門造車，是寫不好的；即使文字優(yōu)美，也是沒有針對性的空文。與實情相會，要諳熟中心工作，掌握機關工作安排部署，集中精力研究、發(fā)現(xiàn)和處理有關戰(zhàn)略性和前瞻性的重大問題，認真貫徹，全力落實，實現(xiàn)自身工作與中心的對接、銜接。要多多靠攏群眾，把自己的第二辦公室建在基層、建在企業(yè)、建在火熱的生產經營第一線，經常到群眾中聽取呼聲，汲取營養(yǎng)，豐富知識，增強智慧，為寫稿既熟悉實際，又積累素材。常言說，“涉淺水者得魚蝦，入深水者得蛟龍”。只有深入接觸群眾，才能掌握社情民意。要明確實情主題，把事關改革開放和現(xiàn)代化建設的重大問題、群眾反映的熱點問題、情況錯綜復雜而又十分棘手的難點問題，妨礙我們科學發(fā)展、和諧發(fā)展、跨越發(fā)展的關鍵問題，進行調查研究，反復琢磨，仔細推敲。調查研究，必須深入實際、深入群眾、深入現(xiàn)場，沉下去，摸實情，低頭傾聽，平等討論，恰當提問。尤要建立一些固定的聯(lián)系點，選擇不同類型、不同形式、不同方式，采用查訪、訪問、暗訪的手段，定期不定期到群眾中去，走一走，看一看，轉一轉，蹲蹲試點、搞搞家訪。這在西方被稱為“走動管理”。要參加具體實踐，躬身入局，親歷親為，利用特殊的時間，比如青年節(jié)、建黨節(jié)、國慶節(jié)、元旦、春節(jié)或節(jié)假日時間，接近自然，走進生活，融入群眾，與群眾同吃同住同勞動，既密切同群眾的關系，更為謀劃好、研究好、起草好公文，奠定堅實基礎。要與領導相接。主要是說與領導的思路、意圖、要求、風格對接。領導意圖，既反映了思想和要求，又體現(xiàn)了藝術和原則，具有一語中的、提綱挈領、定向指航的作用。在謀劃、寫作過程中，文秘人員與領導同志之間存在著一種“供求關系”：領導同志通過把文稿的總體要求、主要原則、注意事項說出來，要求文秘人員拿出高質量文稿，這是“求”；文秘人員通過思考、感悟、總結、提煉，寫成文稿作品，而后交給領導審閱，這是“供”。在這種“供求關系”中，是有一定規(guī)律的。這個規(guī)律，我把它歸結為“力的平行四邊形法則”。領導的“求”是一個力，文秘人員的“供”是一個力，最后形成的文稿，既不完全朝著領導的方向走，更不是朝著文秘人員的方向走，而是朝著兩個力的對角線走。誰的力大，就往誰的方向偏向多。由于信息不對稱性原理，一般說來，往領導方向的偏向度大。兩個力合并了，說明兩者思維、思路、工作合拍了，公文完美；反之，說明兩者的思維、思路、工作不合，偏離主題和愿意。因此，機關干部在寫公文前，必須把領導的意圖揣摩好、理解準、領會透。要與領導的原意相接，根據領導的敘說，原原本本把領導的要求體現(xiàn)出來，不斷章取義。要與領導深意相接，在謀劃公文中，文秘人員對領導的深意要領會透徹，不能領導說一是一，說二是二，需要予以豐富、完善、發(fā)展，把領導零散的、零星的、零碎的思路和講話，整合、揉和、聚合在一起，形成一個完整的文稿。要與領導的真意相接，領導講話都是直截了當的，意圖表達得非常明確，這時正確理解貫徹比較容易；有的時候，由于受到某種限制，只好采取點到為止的辦法，領導的意圖表達的隱晦模糊，有時只是暗示。有經驗的公文寫作人員，在接受任務后，不是匆忙動筆，而是首先把領導的真實意圖搞清楚，把任務的性質、目的、要求搞清楚，把事情的來龍去脈搞清楚，“三思而后寫”。要與工作相會?！拔恼潞蠟闀r而著，詩歌合為事而作”。公文作用的大小，源自于工作的把握。領導機關和干部寫作公文，必須圍繞中心工作來進行。中心工作是黨委、領導最關注、投入精力最多的。中心工作的好壞，直接關系到現(xiàn)代化建設的成敗。機關干部必須圍繞中心轉，為了中心干，貼著中心寫。當前，我們最大的中心工作：始終堅持黨的基本路線不動搖，繼續(xù)解放思想，堅持改革開放，推動科學發(fā)展，促進社會和諧，在新的歷史起點上，把中國特色社會主義偉大事業(yè)全面推向前進。不管做什么工作，確定什么樣的具體目標，都不能離開這一中心工作，不能繞開原則問題。無論大機關，還是小機關，都要圍繞這一中心來謀劃、開展、推進工作。由于工作性質、內容、要求、范圍的差異，不同單位、部門、層級，加上時間空間的變換，盡管中心工作不變，但是，工作的具體形式、階段重點、推進方法，完全可以千地千面、千事千面。世界所以精彩絕倫，事物所以絢麗多姿，工作所以萬千氣象，理由正在于此。與工作相會，要明確目標，就是深化認識，確定方向，明晰要求，加強學習，熟悉工作，為寫好文稿奠實基礎。要制定計劃，就是根據工作情況，設計好方案，盡量貼近實際、反映實際、體現(xiàn)實際，遇到與實際不符的，在文稿中予以修正、充實和調整。要破解瓶頸，就是在草擬文稿中，找到制約工作的主要因素，堅持寧務其大、不務其小，寧務其少、不務其多，不平均使用力量，亂抓一氣，而是集中優(yōu)勢力量，對一件事情說透徹、說到位，做到主題鮮明，重點突出，措施有力，成效明顯。要總結經驗，就是每寫完一個文稿，都要琢磨總結，尋找成功或部分成功的原因，查找失敗或部分失敗的理由。這樣,寫出的公文，無論思想性、理論性，還是指導性、操作性，都會貼近領導、工作、實際。善做釀得百花蜜

從古到今，一直流行一種 “代價理論”：做任何事情，都需要付出代價，付出越大，回報越多。這是一條永恒的真理。投入是資本，苦難是財富，挫折是梯子。沒有這些，一切都是無源之水、無本之木。就寫作公文來說，善做，就是多記、多寫、多練。“人非生而知之”，誰也不是一生下來都會寫材料。這是一個漫長、漸進、痛苦的過程。積累越豐厚，厚積薄發(fā)就越大。這就是“代價理論”的真正涵義。要想成為名符其實的“筆桿子”，必須鍥而不舍多磨礪。一篇公文，要想獲得成功、贏得喝彩、打造精品，關鍵詞是：化成行動、化成作為、化成做法。善拎思想。人類的歷史就是思想的歷史。古人云：“文以載道”。這里的“道”，指的就是思想。寫文章就是表達思想。思想，就是文字材料要有科學的理論、哲學的思想、厚重的道理。習慣決定人的命運，思想決定文的命運。擁有思想的公文孔武有力；沒有思想的公文暗淡無力。機關干部寫公文，都是為了闡明觀點，部署工作，交流情況，推動工作落實，必須有準確、鮮明、生動的思想貫穿其中。這才是才氣逼人、勃勃生機的好文章。凡是曠世巨著，與文章的長短無大關系，而與思想卻長相伴。一部《論語》僅1.59萬字，但“半部《論語》治天下”。起草公文，一定要把思想提煉出來。思想在哪里？思想隱匿于經典中。常讀經典，走進高尚；常思經典，靠攏智慧；常用經典，理念常新。比如，經、史、子、集，是中國智慧的總源頭，是中國人自己思想的智慧庫、是中華民族文化的大標識。走進經、史、子、集的“杏子林”中，如沐春風，如飲甘醇，體悟哲思妙語，邁入“向來癡，從此醉”的境界。思想來自于言談中。比如，起草一篇講話，作為領導同志，都要給寫作的同志提一個很大致的要求。如果領導同志有時間，還會直接與寫稿的同志在一起碰撞、交流、研判、指導。有思想、有思路、有能力的領導，遇上重要文稿，還會親自商量、寫作、修改。思想體現(xiàn)于總結中。就是寫稿的同志，要把上邊的東西實際化，以上級的要求為指導，緊密結合實際，把普遍的個性化，在上情與下情的結合中，提出特殊辦法，既不脫離上級精神，又能突出自己特色，總結歸納出自己見解來。思想積累于平時中。就是講要注意積累一些好文章、名言警句、歷史典故，需則用之。這樣在寫文章時，就可以在分析、選擇、提煉材料的基礎上，以邏輯思維為經，以事實敘述加必要的形象描述為緯，織出美美麗的“綾羅綢緞”。善用考據?？紦褪且罁?，就是事實，就是例證。任何一篇好的文字材料，都是言之有物，通篇充滿著事實的力量。思想從事實中提煉，道理從事實闡發(fā)，經驗從事實中總結。簡言之，一切都要有事實作支撐。俗話說：一個典型的事例，勝過千萬句空洞的說教?？梢姡_切實在的事實論據，往往是最有力的證明材料。如果論據使用不當，就會降低說服力，甚至不能證明論點。事實有很多種：一曰自然風光。自然界是五光十色、云霧繚繞、變幻莫測的風景。天地是無邊的，土地是無聲的，山河是無常的，海岸是無界的。“獨憐幽草澗邊生，上有黃鸝深樹鳴。春潮帶雨晚來急，野渡無人舟自橫?！边@樣詩情畫意的意境，能不激起寫作者的無限遐思？一切的自然美景，都是創(chuàng)作的源泉，都是材料的元素，都是公文的原料。有了自然風光的五彩斑斕，便有了公文寫作的櫛風沐雨。二曰人類社會。沒有什么比人類社會更紛繁蕪雜。想要說清人類社會，那是徒勞無功的事。如果不甘心，試著說清她，就是三個字：“說不清”。這不是虛無主義，也不是懷疑主義。的確如此。有人認為，機關公文不能太具體、太實際、太細微，不然就會缺乏普遍指導意義。于是，在起草過程中，總是追求原則化、理性化的東西，大話、空話、套話多。其實，這是一個誤區(qū)。在公文起草中，完全可以運用依據數字，讓事實說話，請例證支持。三曰人文感悟。點滴的生活，是寫作的沃土。運用人文的思想、展現(xiàn)人文的追求、抒發(fā)人文的精神，達到潛移默化影響人、傳承文明塑造人、開放提高培訓人，是寫作公文的目的之一?！疤鞕C云錦用在我，剪裁妙處非刀尺”。對于這些事實，機關寫作人員，必須學習、了解、研究、總結，以便更準確、更全面、更深刻地反映工作的本質面貌?？紦?，是思想得以體現(xiàn)的注腳、詮釋、明證。善做細節(jié)。小事成就大事，細節(jié)成就完美。聚沙成塔，集腋成裘。細節(jié)是萬事之根本、成功之基石。在每一個細節(jié)背后，都隱藏著偉大的力量。一個小小的戰(zhàn)略，打敗一個宏大的戰(zhàn)略。日常工作和生活，原本都是由細節(jié)構成的。一切如果歸于有序，決定成敗的必是微若沙礫的細節(jié)。細節(jié)的競爭才是終極的競爭。細節(jié)，是一個習慣問題，是一個方式問題，更是一個文化問題，重視細節(jié)，成就大事。機關文字材料與其他文體相比，有先天性不足：空泛論述不實在；抽象呆板不生動；干干巴巴不豐滿。一篇上好的公文，要在概念的述說中加入描寫的細節(jié)，堅持宜詳則詳，宜略則略，詳略得當，有血有肉，刪繁就簡，錯落有致。如同一位美女“細瘦而不干癟，豐腴而不臃腫，減一分則太瘦，增一分則太肥”。要在抽象的論述中加入生動的細節(jié)，純粹抽象的說教，像一道道列下去的算術題，怎樣也不會生動。起草公文，講的是空泛的道理，寫的是干巴的工作，列的是枯燥的數字，這樣公文就顯得壓抑、沉悶。如果在公文中穿插一些具體人物、具體細節(jié)、具體事實，就可以增加飽滿性、活潑性、可讀性。要在工作的原則中加入具體的細節(jié)，千真萬確的大話、套話、官話是要用一些，不過還是要盡量少用。迷離世界，眾彩紛呈，一山一水，一事一物，都是可以運用的素材，取之不盡，用之不竭，試著改變自己的敘事、為文、表達方式，可矣。要在落實的措施中加入詳實的細節(jié)。寫公文不是為了寫作，而是為了應用，一定要細節(jié)明細化、精細化。明細化就是把一點一點描述出來，使之有操作性；精細化就是把進一步細化，做到精準、精確。思想的燦爛，得益于點點的積累；文稿的亮麗，離不開精細的打造。細節(jié)，是為了公文具有更加針對性、可行性、可操行的規(guī)定動作。些微的細節(jié)做好了，精彩的公文就結實。善用情感。贈人玫瑰，手有余香；給人箴言，心怡神曠；授人妙文，受益終身?！案腥诵恼?，莫先乎情”。文稿的好壞，讀者的層次，取決于才智與情懷。高手寫作必有豐富的情感。大智可引領人，真情可感染人。法國著名作家小仲馬，在創(chuàng)作小說《茶花女》時，常常與筆下人物的命運同喜憂，最后寫到主人公之死時，竟然大哭不迭。這是何等的情感和境界！文稿寫到最后，是作者情感的揮灑、情愫的表達、情意的訴求?！敖鑶柺狼槭呛挝?，直教生死相從許”。起草文字材料，目的是給人看的，要吸引眼球，要引起大家的共鳴，要讓大家有所得，按照公文的要求去做，可以用一些有感情的話語來敘述。好的公文，應該各種各樣：嚴格規(guī)范的，作用非凡的，文采風流的，氣吞山河的，談笑風生的，幽默風趣的……而打動人心共同的是：真摯情感。“情動而辭發(fā)”。只有用真情，撥動大家喜怒哀樂的琴弦，才能獲得共鳴。寫作者在文章中不放棄情感，受眾者就不會放棄文章。怎樣以情動人？要對生活充滿熱愛之情。只有感動自己，才能感動別人。寫好文章，必須把握時代脈搏，投身社會，熱愛生活，洞察事物，體驗感悟，展開想象，把情感充分激發(fā)起來。要用凝練的語言表達感受。一篇膚淺、粗糙、庸俗的公文，無法打動人。情感應是對生活的提煉，是富有表現(xiàn)力和藝術張力的情感，需要恪守“三不主義”；不刻意夸張，寫作時對事實情節(jié)不夸大不縮??；不有意失實，內容要經得起推敲，給人以真實感；不矯揉造作，感情自然流露，合乎人之常情。還要注意語言修辭的運用。在寫作時，與有助于情感抒發(fā)的句式、修辭配合，靈活運用設問句、反問句和感嘆句，穿插排比、對偶、擬人手法。播撒情感，收獲贊許；撥動情緒，沁人心脾；洋溢情愫，滋潤人心。感情，是引起大家共鳴的元素，用好了，趨之若鴻、門庭若市、“洛陽紙貴”！超越送文上青云

不管什么人，從事什么工作，都會遇到這樣的事情和感覺：從事一項工作，達到一定程度之后，再往上提高，就很難很難超越。這是普遍現(xiàn)象。大家認為這里有一個神秘的 “門檻理論”。其實，我覺得，這是經濟學“邊際效應”的體現(xiàn)。從人的自然屬性來說，都有局限性，人不是萬能的，不過并不是說，人是不可知、不可為的。事實上，如果人的潛能激發(fā)起來，則能變成噴薄而出的火山。這便是主觀能動性的飛揚、超越、升騰。在起草文稿的過程，同樣有一個寫到一定程度后，很難再往上提高水平的問題。想把公文寫好，讓領導滿意，怎么辦？超越！做到超越，文稿上層次，則如“庖丁解?！庇稳杏杏?；沒有超越，文稿層次只能是在原地踏步。在求索中超越。超越，反映的是態(tài)度、精神和素質?！奥仿湫捱h兮，吾將上下而求索”。各樣事物都是復雜的，表面上看是一回事，往深看又是一回事。世上有這樣一個精靈，看不見摸不著，卻無時不在、無處不有，充斥在日常工作生活中。這便是規(guī)律。每樣事物都有規(guī)律。生活有生活的規(guī)律，學習有學習的規(guī)律，工作有工作的規(guī)律，寫作有寫作的規(guī)律。公文寫作想要超越，最關鍵的路徑之一就是，在求索中尋找規(guī)律?！案F天人之際，通古今之變，成一家之言?！边@是司馬遷在《報任安書》里對編纂《史記》的評說，也道出了寫好文章的規(guī)律。在寫作公文的過程中，要找準切入點，就是說公文從哪里入手，用什么內容體現(xiàn)，采取什么語言表達，運用什么句式說明，都要心中有數，了然于胸。要抓住契合點，就是把實際工作與語言運用緊密結合在一起，把對實際工作的認識、理解、把握、感悟都用文字表述出來，用文字敘述出來、提煉出來、總結出來。要透析著力點，就是按照領導的意圖，掌握公文寫作的規(guī)律、方法、技巧，著力在政策的把握、法規(guī)的契合、格式的準確、語言的妙用方面下功夫，打造一篇篇人人愛讀、人人愛記、人人愛用的優(yōu)秀公文。要體驗感悟點，就是欣賞探索的美好，享受“窮理”的愉快。唯有感悟，才能讓我們關注生活的純美；唯有探索，才能讓我們發(fā)現(xiàn)真理；唯有“窮理”，才能讓我們走向成熟。每天感悟一點點，就是每天進步一點點；每天進步一點就，就是每天成功一點點。求索，還需要經受磨難，歷經艱辛，笑對逆境。真正的寫作需要磨難。遇到逆境就一味消沉的人，是膚淺的；一有不順心的事就惶惶不可終日的人，是脆弱的。一個人不懂得寫作的艱辛，就容易傲慢和驕縱。未嘗過寫作苦難的人，也往往難當重任。文稿的超越，首在求索中！在變通中超越?！兑捉洝吩疲焊F則變，變則通，通則久。變通是一種智慧，是一種膽略，是一種勇氣。變通才有生機，變通才有發(fā)展，變通才有未來。信息時代，變化無處不在。今天的陽光大道，明天則有可能變成獨木橋；今天的獨占鰲頭，明天則有可能被掃地出門。萬物有代謝，往來成古今。變通，歷史的必然，時代的選擇，現(xiàn)實的需要。變通才有希望。我們不能改變過去，但可以改變現(xiàn)在；不能改變環(huán)境，但可以改變自己。一個人在社會上、在事業(yè)上，要想取得重大的成就，光用一些老辦法，光靠一些老套路，很難獲得大突破，也很難取得大成功。變通，在寫作公文上，關鍵是有新視野、新視角、新視點。新視野，就是用戰(zhàn)略的眼光、發(fā)展的眼光、變化的眼光，時刻關注形勢的新變化，認真分析推進工作情況，放低姿態(tài)，在分析問題、思考問題、提出問題、解決問題中，高人一等，超人一籌，過人一招。視野決定人的寬度，也決定文的寬度。大凡能夠成就一番事業(yè)的人，總是視野寬廣的人。新視角，就是別人沒想到自己想到了，別人不注意自己注意了，別人沒發(fā)現(xiàn)自己發(fā)現(xiàn)了，并能透過現(xiàn)象看到本質，對問題的解決有自己的新思路、新建議、新見解。新視點，就是用心用腦用智，從正?，F(xiàn)象中看到異常事情，從偶然現(xiàn)象中看到必然規(guī)律，從一般情況中看到特殊問題，做到由淺入深、由表及里、由此及彼的分析，認清事物現(xiàn)象，抓住事物本質，掌握事物全部，熟知事物聯(lián)系，把分散的無系統(tǒng)的東西，加以集中，條理化，努力把公文寫得好些、再好些。寫作中有很多難題，其實只要換一個思路，都可以迎刃而解。同一篇文章，從不同的角度考慮，就會有奇思妙想，豁然開朗，新思緒就在身邊，新語句就在筆上，新架構就在心里。變通，一生必修的大文章！在創(chuàng)造中超越。創(chuàng)造是人類的法寶、社會的動力、發(fā)展的源泉。有創(chuàng)造才有發(fā)明，才有進步，才有收獲。寫作公文的創(chuàng)造，是快速提高寫作能力的捷徑，是超越門檻理論的寶器。創(chuàng)造有以下四個層面：想不想創(chuàng)造，敢不敢創(chuàng)造，能不能創(chuàng)造，會不會創(chuàng)造。想不想創(chuàng)造，是態(tài)度、意識問題。如果連創(chuàng)造的想法、念頭都沒有，如何能寫出妙筆生花的文章。所以，寫作公文，一定要有創(chuàng)造的意識、創(chuàng)造的精神、創(chuàng)造的想法，籌備醞釀超前，調查研究超前，材料準備超前，盡可能比人想得早一些、細一些、深一些。敢不敢創(chuàng)造，是學識、見識問題。如果胸無點墨，腦中空空，學識一般，一葉障目，沒有見微知著、舉一反

三、融會貫通的素質，那么，寫出來的公文只能是沒有新意的文章。能不能創(chuàng)造，是能力、本領問題。也就是要求公文寫作者，需要有很強的分析問題、研究問題、處理問題、解決問題的能力，還要有駕馭自如的文字綜合能力、表達能力、運用能力。人們說的“立馬可就”，恐怕就是這種要求。會不會創(chuàng)造，是方式、方法問題。方法正確事半功倍，方法不對事倍功半。有了目標、任務、措施，還要有方法。寫一篇文稿，如同制作一桌酒席，既有原料，也要有輔料，還要技術，更要妙方。如此，飯菜才鮮美可口。寫作的方法，先要“想得闊”，就是思想的野馬，要像脫了韁繩一樣自由馳騁飛奔，隨心所欲，隨意想像，放大思維，激活思想；還要“蕩得開”，就是在大腦的牽引下，浮想聯(lián)翩，一刻不間斷思考，上下左右地思考，縱橫連貫地思考，反復、比較、選擇，盡量讓意識大放異彩；更要“收得攏”，就是既要想得云天霧地、天花亂墜、漸思漸遠，又要有一根紅線掌控，把放飛思想的“風箏”及時收回，回歸到主題中去，做到上得去、控得住、回得來。創(chuàng)造，成功的另一個詞語。在空無中超越。空無是一種心態(tài)，超然的心境、飄逸的心態(tài)；空無是一種理想，期待的幻想，離得很遠，又覺很近；空無是一種感覺，什么都無所謂，什么都意義大。從古代哲人的思想里，我們可以得到：一個人能保持空無多久，便能強勝多久。如果接受了“多、滿”的思想，就會變得虛弱?？諢o，是社會的真正要素。機關算盡不聰明，空空如也大智慧。世界三大宗教的創(chuàng)立者，都是通過無數個日日夜夜的去邪、思索、感化、頓悟而形成的。比如，伊斯蘭教，僅僅就因為1500年前穆罕默德的一句話，直到現(xiàn)在所有的伊斯蘭教徒都不吃大肉?？梢娍諢o思想多么偉大。世上的事情就是這么奇怪：啥都想啥也得不到，啥都不想啥都能得到。在每個人的潛意識中，都有著無限的空間亟待開發(fā)，關鍵是懂不懂處理好“有與無”的關系。文武之道，一張一弛。老子說：有即是無，無即是有。寫作失敗的人有兩種：一是一竅不通者；二是經驗豐富者。一竅不通者因為啥也不懂，所以寫起來無所顧忌，亂寫一氣，既沒有思想，又沒有內容，還沒有章法，失敗是必然的。經驗豐富者，自以為有水平、有經驗、有靈氣，所以總是太相信自己，形成了自己的風格、套路和模式，于是超越自己就很難了。其實，我們的頭腦有太多的垃圾、太多的束縛、太多的桎梏。工作室就是“修道場”。人在旅途，難免坎坷，當成一回事，就是大問題；不當回事，或許解決了問題。在寫作公文的過程中，如果滿腦子功利思想，滿腦子繁雜素材，滿腦子意識束縛，那將一文無成。超越，必須把頭腦清零，擁有一顆空無心，接受新思想的灌輸，嘗試新理念的洗禮，領略新做法的風景；必須讓意念走開，對事情認識得透，把握得住，理解得深，練就一顆光明心；必須將功利刪除，磨礪心性，修煉覺悟，保持一顆清靜心，達到癡的程度、迷的狀態(tài)、傻的境界，讓才思漸漸敏捷，讓文采漫漫飛揚，讓公文徐徐升騰。

黃葉在秋風中飄落，春天又將煥發(fā)勃勃生機；落英在晚春中凋零，來年又是盡顯姹紫嫣紅。說一千道一萬，不如一個干。無論起草領導講話、重要文件，還是撰擬調查報告、工作總結，說到底要靠自身的努力，實實在在學，踏踏實實寫，認認真真做，責隨職走，心隨責走，先放心應對，再用心解決，一個環(huán)節(jié)一個環(huán)節(jié)突破，全心、全意、全力、全面完成。一千個人眼里有一千個喬峰，一萬個人眼里有一萬個王語嫣。不管別人怎樣看，都要堅信自己能夠開出光彩照人的花朵。寫好文稿，必須如此！

第四篇：市委副秘書長關于“三個什么”大討論發(fā)言提綱

以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員先進性教育活動開展以來，我緊緊圍繞“保持共產黨員先進性”這個主題進行了認真的學習，特別是對市委辦公室提出的“三個什么”（為什么入黨、當官？在辦公室干點什么？自己身后留點什么）進行了深入思考。

一、為什么入黨、當官？加入黨組織，追求政治進步，從小處講

是人生的一種價值取向，從大處講是為了報效國家，奉獻社會。自己入黨的原因主要有兩點，一是為了進一步提高自己。作為黨員，有機會在組織懷抱中得到更好地學習與鍛煉，在各方面有所進步，提高自己的思想水平和工作能力；有機會參加黨的組織生活，使自己的生活質量得到升華。二是為了更好地奉獻自己。人生的價值在于奉獻，全心全意為人民服務是黨的宗旨。作為黨員，可以更好地執(zhí)行黨的決定，完成黨交給的任務，模范實踐“三個代表”重要思想，在為人民服務中貢獻智慧和力量，更好地實現(xiàn)人生的價值和抱負。

官的權力是人民賦予的，不論職位高低、權力大小，都是人民的勤務員。當官就是為了上替黨和國家分憂，下為人民群眾解難，歸根結底還是把人民給予的權力更多更好地用到為人民服務之中去。

二、在辦公室干點什么？身為辦公室的一名黨員，應該視黨的事業(yè)如生命，以強烈的事業(yè)心和責任感，完成黨賦予的各項任務，為我市深入實施“以工興市”戰(zhàn)略、加快全面建設小康社會做出應有的貢獻。具體講，就是勤奮敬業(yè)，盡心盡責，不怕困難，勇挑重擔，努力在本職工作崗位上充分發(fā)揮先鋒模范作用，創(chuàng)造出無愧于領導、無愧于同志、無愧于人民的一流工作業(yè)績，讓共產黨員的先進性在自己的崗位上熠熠生輝。

三、自己身后留點什么？金杯銀杯不如群眾的口碑，金獎銀獎不如群眾的夸獎。希望將來在市委辦公室、在廣大干部群眾中，能夠留下兩樣東西：一是物質的，干的實事，出的實績，有益當前，惠及后人；二是精神的，以良好的形象和高尚的人格長留人心。有這兩樣東西留下來，就無愧于共產黨人這個光榮的稱號。

通過近段時間的學習和對“三個什么”的思考，使我進一步增強了黨的意識、執(zhí)政意識和宗旨意識，進一步增強了從事辦公室工作的自豪感、榮譽感和責任感，我將會在今后的人生道路上繼續(xù)保持共產黨員的先進性。

《市委副秘書長關于“三個什么”大討論發(fā)言提綱》

第五篇：女CEO30歲30句經典感言

女CEO30歲30句經典感言轉” 美女CEO王瀟，寫的一篇三十感言。句句名言，雖然是寫給女生的，但是，男生也更應該看看。《字字帶淚——寫在三十歲到來這一天》 By 王瀟 2008年11月3日 謹以此文獻給我的朋友，共勉。

事業(yè)篇

1無論是打工還是創(chuàng)業(yè)，其本質無外乎向老板或客戶出賣自己的有形或無形產品。一言以蔽之：大家都是出來賣的。既然是出來賣的，一要賣相好，二要敬業(yè)，三不要嫌買貨人。所以，第一要保持美麗，第二要多做事少抱怨，第三看在錢的份上要適當妥協(xié)。付出不一定有回報，努力不一定有收獲。學習知識和鍛煉身體除外。

3我們是動物進化來的，即使高級也還是動物，達爾文主義一直適用。只有把自己訓練成更敏捷、更強壯的動物，才能活得好點。所以懶散消極肯定不是長久之計，要是在動物世界，在金字塔底的你還這么耗著，已經死了。

4這個時代的規(guī)律就是沒有絕對公平競爭，接受這一點，然后武裝自己投身到轟轟烈烈的不公平競爭中去。順應規(guī)律而行，也是達爾文主義。

5先贏了再說。享受你戰(zhàn)利品的時候，你心里可以繼續(xù)憤世嫉俗。不要濫用憐憫給競爭失敗的人，因為下一次也許會是你。

6爭取半天的愿望沒有實現(xiàn)，一要怪自己學藝不精，二要怪自己運氣不好，然后趕快行動起來爭取下一個愿望。前面投入的時間精力，統(tǒng)統(tǒng)算做沉沒成本。勇于承擔沉沒成本是出來混的第一課。

感情篇談戀愛的條件，就是讓自己從精神到物質，從靈魂到肉體，因為有了對方都比從前的狀態(tài)

更好。否則何必呢？

2如果男人現(xiàn)在對你一般，不要指望他會在婚后對你更好,他對你最好的時刻一定是追求期和熱戀期。如果這兩個時期你尚且對他不滿，那你要好好想想了。

3不妨讓他為你多花點時間和錢，通常人投入的越多，就越難割舍。

4就算你為已經他投入了很多時間和錢，該離開的時候也要利索點離開。勇于承擔戀愛的沉沒成本，是展開新生活的前提。

5如果你看中他的錢，在適當的時候要到這錢才是你的。打鐵要趁熱，要錢要趁愛！

6你的直覺往往比事實還準確。

7兩個人最終過起日子來，“也就那么回事”已經是非常好的結局，因為很多人發(fā)現(xiàn)婚后“完全不是那么回事”。

8一個身體再性感，展開后翻來覆去看也就兩個平方米，互相失去興趣是正常的規(guī)律。只是晚點失去興趣的那個人會覺得受傷。

9成功的感情關系里，愛情是一定會轉化成親情的。親情就是Happy ending。如果愛情沒了親情又沒形成，那該關系已經失敗。通常人們用生育來協(xié)助這一轉化的完成。

10老人說的道理大部分都是對的，比如結婚要找個踏實顧家的男人，但是這些道理只有在談上兩三個讓你遍體鱗傷的戀愛后才會明白。撞了南墻自然懂得回頭，怕就怕一直沒回頭。

11男人也是人，他不是必然比你還要聰明、勇敢、勤勞和富有。如果你不能愛一個男人的本尊，而是愛上你期待中的他的話，你會一直失望，而他會因壓力過大而沉默和崩潰。

12對一個人的崇拜不足以支撐瑣碎的日常生活。偶像要走下神壇，他談完世界觀也要去大便。

13自古以來，就有白蛇和青蛇，白玫瑰與紅玫瑰，男人得隴望蜀防不勝防。不如別防了，剩下精力多掙點錢，或者美容保養(yǎng)。萬一失了陣地還保有戰(zhàn)斗力再搶一塊。

生活篇

2每個人先天能量區(qū)別很大，有的人寡淡無味，有的人跌宕起伏，都是按自個兒的能量定額來的。先天能量這個東西沒法攀比，自己跟自己比，滿足就好。關鍵是正確估計自己的能量。

3欲望不實現(xiàn)就痛苦，欲望實現(xiàn)了就無聊。只有剛剛實現(xiàn)后那短暫的時期是幸福。所以幸福必然是短暫的，痛苦和無聊才是生活的常態(tài)。這是我們的欲望決定的。

4別人的任何選擇和決定都有他自己的道理，盡量理解和不干涉。但如果傷害到你的心靈和財產，一定要干涉。

5面子是別人給的。別人會把面子給那些那堅持表現(xiàn)出誠實、勇敢、勤奮和靠譜的人。不以以上這些元素作為給面子準則的人，你也不用在意他給不給你面子。

6不用等到什么時機都成熟了再開始做一件事，在游泳中學會游泳，在開車中學會開車，摸著石頭是可以過河的。前提是輸得起。

7通常來說有兩種狀態(tài)：痛苦的哲學家和快樂的豬。痛苦的時候，盡量搞清痛苦的緣由，否則就成了痛苦的豬。

美容篇作為女性，你的外表和你的性格共同決定你的命運，這是殘酷的現(xiàn)實。

2無論哪朝哪代、東方或西方，端莊路線是永遠不會錯的。裝也要裝的像。

3腰圍是黃金分割和女性體態(tài)婀娜的關鍵，是少女和大媽的分水嶺。要拼死保持。

4學好化妝術，拾掇好再出門。你自己會開心，別人對你會多點耐心，百利而無一害。

5如果你單身，建議你保持時刻準備著的狀態(tài)，也就是說盡量隨時都看上去很美。很難說哪朵云彩下雨，也許轉角就遇到愛。

6當你對美好身材的渴望遠遠大于你對食物的渴望，你就可以成功減肥。減不下來那是因為你對痩的渴望還不夠強烈。