第一篇:互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理的核心競(jìng)爭(zhēng)力
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理的核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么?如何培養(yǎng)?
來(lái)自:知乎 23小時(shí)前 |
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人的核心競(jìng)爭(zhēng)力是什么,一般來(lái)說(shuō),是指?jìng)€(gè)人對(duì)目標(biāo)位置(或其他想要獲取的東西)的適合程度的關(guān)鍵考慮點(diǎn),這是一個(gè)相對(duì)來(lái)說(shuō),比較相對(duì)的問(wèn)題,在不同的情境下會(huì)有不同的回答。
沒(méi)耐心看的人,這里我放個(gè)脫水版的思維導(dǎo)圖:
比如我們都在討論交流溝通技術(shù)能力如何,臺(tái)上一名大腹便便的領(lǐng)導(dǎo)輕挑牙簽,彈了出去,說(shuō):“你們扯JB蛋,勞資能喝酒,能看人眼色做事,曉得怎么糊弄上面威逼下面,這TM才是核心競(jìng)爭(zhēng)力,我才能在這位置坐得這么穩(wěn)?!?/p>
誰(shuí)能說(shuō)他錯(cuò)了?
于是,我愿意為這個(gè)問(wèn)題指定一個(gè)問(wèn)題范圍,然后來(lái)回答它。即,我下面考慮的是,針對(duì)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理這個(gè)職位,我有哪些核心競(jìng)爭(zhēng)力。另外有一個(gè)必須要提的題外話是,為了讓這點(diǎn)文字不變成自吹自擂,我不如針對(duì)我的這些核心競(jìng)爭(zhēng)力是怎么來(lái)的,做一些具體實(shí)在的解釋?zhuān)鰝€(gè)分享。相信這也是大家最想知道的。
我按我理解的優(yōu)先次序,來(lái)把它們列出來(lái),希望能對(duì)大家有所幫助。
1、那么第一點(diǎn)讓我來(lái)說(shuō)這個(gè):熱愛(ài)與激情
又是這兩個(gè)詞語(yǔ),你甚至可以把它們拼接成一個(gè)詞語(yǔ)”熱情“,但是我硬要把它們分開(kāi)是有原因的?!盁崆?,熱情!我有熱情!”,許多人這么說(shuō)著,然后問(wèn)HR,你們公司加班不?
這是一個(gè)很看起來(lái)有失偏頗的觀點(diǎn),許多人會(huì)來(lái)與我爭(zhēng)論,工作和生活應(yīng)當(dāng)分開(kāi)。我也贊同。但是,我熱愛(ài)的東西,為什么我工作之外,生活之時(shí),不能也想想它?我想想它就開(kāi)心啊,就來(lái)勁啊。于是我每天除了上廁所吃飯睡覺(jué)都在做工作了,或者準(zhǔn)確地說(shuō),不應(yīng)把上廁所去掉,因?yàn)槲疑蠋臅r(shí)候會(huì)看新聞、研究app的體驗(yàn)、琢磨游戲的可玩性根源;也不應(yīng)把吃飯去掉,每次吃飯我無(wú)數(shù)次想到一個(gè)東西,就停箸悶思,有時(shí)候把筷子停在了嘴巴里面幾分鐘才知道;也不能完全把睡覺(jué)去掉,我不止一次地夢(mèng)到那些東西了。
這是我同時(shí)打著幾份工,并讓每邊都滿意,自己也過(guò)得身累心不累的原因。互聯(lián)網(wǎng)這個(gè)行當(dāng),有趣有趣,1024的伙計(jì)們,咱們一起在這里再拼10年好嗎?熱愛(ài)與激情,嘿,哪有那么容易?
2、超快的學(xué)習(xí)速度,這是可培養(yǎng)的
依舊是個(gè)炒爛了的東西,但是學(xué)習(xí)速度,真的說(shuō)得再重要也不怕,絕大部分的硬能力都是可學(xué)得的,當(dāng)然,天賦所限,會(huì)有學(xué)習(xí)速度的差異,但是實(shí)際上,我始終認(rèn)為,這種差異恰好就來(lái)源于上面那點(diǎn)(熱愛(ài)與激情)。
如果你真的對(duì)一件事情充滿熱情,你一定會(huì)想方設(shè)法地尋找方法、路子、導(dǎo)師和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)去學(xué)它做它。凡事就怕有心,實(shí)在是一個(gè)被人忽視的至理名言。你聽(tīng)過(guò)哪個(gè)熱愛(ài)某個(gè)游戲(比如DOTA)的人,會(huì)和你說(shuō)這游戲我學(xué)它學(xué)得痛苦死了難死了?
學(xué)習(xí)速度的培養(yǎng)其實(shí)沒(méi)有多少方法,如果一定要我說(shuō),我愿意說(shuō),請(qǐng)你愛(ài)上它。
3、優(yōu)秀的思考和總結(jié)能力
嗯,怎么說(shuō)明我的思考總結(jié)能力比較優(yōu)秀呢?我突然想笑,因?yàn)槲蚁氲搅饲岸螘r(shí)間大名鼎鼎的劉俐俐那一句“剛才不就可以證明”。這句話安放不此,感覺(jué)無(wú)比恰當(dāng)啊。我又想到了韓寒的無(wú)奈,如果你不愿意相信我思考總結(jié)能力不錯(cuò),我再說(shuō)得天花亂墜,那你也能說(shuō)是別人教我說(shuō)的,我在別的地方看到的,不是自己的思考的。這真是沒(méi)辦法解釋呢。
嗚,想到一個(gè)不錯(cuò)的法子來(lái)證明,看看我的和知乎專(zhuān)頁(yè)和博客吧,http://kant.cc。這上面的內(nèi)容,大抵都是我的思考和總結(jié),我向來(lái)在寫(xiě)東西時(shí),不用搜索引擎(所以詞語(yǔ)用錯(cuò)就莫怪了)??偨Y(jié)能力這塊,還有些別的東西,就是不可公布的了,要有職業(yè)操守呵。
按慣例,該說(shuō)這東西怎么培養(yǎng)了。其實(shí),如果你擅長(zhǎng)思考,你大致已經(jīng)看到了,我的辦法是:寫(xiě)博客,自主主動(dòng)地寫(xiě)優(yōu)秀的文字。不是要讓你寫(xiě)出驚天地泣鬼神的東西來(lái)震撼世界,而是要讓你寫(xiě)出一篇篇自己比較滿意的文字,在這過(guò)程中,你就不可避免地持續(xù)思考了。對(duì)了,寫(xiě)博客這種事情,三分鐘熱度就算了,否則堅(jiān)持不下來(lái)的,別想著會(huì)有多么大的鼓勵(lì)和動(dòng)力,你只靠自己,請(qǐng)參照第一點(diǎn)。
4、軟素質(zhì)
軟素質(zhì)是個(gè)潛移默化中形成的東西,但是如果你有意識(shí)地去培養(yǎng),相對(duì)更加容易形成。這很難堅(jiān)持,所以前提依舊是,請(qǐng)參照第一點(diǎn)。
讓我把我的軟素質(zhì)按我理解的重要程度排個(gè)名次:
●良好的溝通表達(dá)能力。這是基本,基礎(chǔ)。溝通表達(dá)不是要你話多,而是讓對(duì)方更容易理解你,更愿意理解你。這算個(gè)相對(duì)好培養(yǎng)的能力。
●良好邏輯能力。這也是基本能力,這點(diǎn)我也說(shuō)不清楚怎么培養(yǎng),多看些邏輯思維方面的書(shū),然后遇事多思考,多提問(wèn)并解答,是個(gè)路子(不保證好)。
●理性、數(shù)據(jù)感、證據(jù)感強(qiáng)烈。前面三點(diǎn)算是說(shuō)服能力的幾大構(gòu)成因素了。所以我不把說(shuō)服能力列出來(lái)了。理性、數(shù)據(jù)感、證據(jù)感讓人感覺(jué)你的話有說(shuō)服力,邏輯能力讓你自己能把話和分析材料組織好,溝通表達(dá)能力讓你把話正確地說(shuō)出來(lái)(否則再有說(shuō)服力也沒(méi)用。)。
●積極主動(dòng)。無(wú)比重要,培養(yǎng)方法請(qǐng)繼續(xù)參照第一大點(diǎn)。
●時(shí)間管理能力。這一點(diǎn)恐怕越走到后面越會(huì)清楚它的重要性,否則時(shí)間會(huì)越來(lái)越不夠用(別只會(huì)覺(jué)得領(lǐng)導(dǎo)不干事)。用好工具是個(gè)辦法,但更重要的仍是自己的心態(tài),對(duì)自己嚴(yán)格要求是必須的前提。時(shí)間管理還體現(xiàn)在高效保質(zhì),這是我信奉的。
●可怕的細(xì)致入微。這個(gè)可有趣了,也沒(méi)那么好培養(yǎng)的。這東西體現(xiàn)出來(lái)可讓人蛋疼了,我諸多強(qiáng)迫癥和體驗(yàn)狂熱癥的根源恐怕在此,我受不了不對(duì)齊的圖標(biāo),受不了粗糙的字體,受不了雜亂的電腦桌面,受不了設(shè)計(jì)差勁的app或logo。細(xì)致入微也是我每提一個(gè)刺,旁人便會(huì)說(shuō),這沒(méi)事吧?誰(shuí)會(huì)感覺(jué)得到?我還是梗著脖子地想著,用戶就算說(shuō)不出口,但一定感覺(jué)得到這種差勁,一定會(huì)感到不舒服。這有時(shí)會(huì)導(dǎo)致危險(xiǎn)。對(duì)了,細(xì)致入微也是愛(ài)情和睦的保證,親測(cè)哦!
對(duì)軟素質(zhì),我比對(duì)硬能力更加敏感在意。主要原因在于,我以為它們更難學(xué),更難培養(yǎng),即使我有自豪的學(xué)習(xí)速度,但也不能保證朝夕之間能獲取這些我現(xiàn)在最想獲得的素質(zhì):胸懷、眼界、復(fù)雜協(xié)調(diào)能力等宏觀素質(zhì)。
對(duì)了,責(zé)任感沒(méi)有提到,不是我忘記了,而是我實(shí)在覺(jué)得,這個(gè)東西如果沒(méi)有,你都不需要看下去了。(其實(shí)有了第一大點(diǎn),責(zé)任感是可以預(yù)見(jiàn)的)
6、硬能力
硬能力沒(méi)什么好說(shuō),努力去學(xué)吧。我也是廢寢忘食學(xué)來(lái)的,有許多能力現(xiàn)在只是皮毛。
●較深的技術(shù)積累。好好去做吧,技術(shù)的確枯燥,但如果你真的喜歡它,你又感覺(jué)它無(wú)比神奇。再簡(jiǎn)單的項(xiàng)目,幾個(gè)項(xiàng)目開(kāi)發(fā)下來(lái),你也會(huì)變得對(duì)技術(shù)有所感悟。別等,立刻去做。做開(kāi)發(fā)很累啊,但是你如果試試了,會(huì)發(fā)現(xiàn),自己帶的項(xiàng)目一步步朝前進(jìn)并完美收尾,是非常有成就感的,切身體會(huì)。
●較深的產(chǎn)品心得體會(huì)。心得體會(huì)只有能過(guò)長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)和積累才能獲得,而且你必須要有自己的思考和吸收?;蛘吒鼑?yán)格地說(shuō),產(chǎn)品體會(huì)只能通過(guò)親力親為地跟著做一次產(chǎn)品,才能獲得,我現(xiàn)在就是腆著臉說(shuō)說(shuō)。
●良好的產(chǎn)品sense。有點(diǎn)看天賦的東西。不過(guò)我向來(lái)覺(jué)得,絕大部分人和身邊人競(jìng)爭(zhēng)的時(shí)候,他對(duì)事物的努力程度和熱愛(ài)程度,還遠(yuǎn)遠(yuǎn)沒(méi)有達(dá)到需要拼天賦的時(shí)候。
●良好的產(chǎn)品分析和策略分析能力。這是工作中學(xué)來(lái)的東西了,同樣是腆著臉說(shuō)說(shuō)的了,牛人在側(cè),讓人無(wú)比悲戚啊。你在上學(xué)也沒(méi)關(guān)系,看新聞的時(shí)候,多思考多分析多總結(jié),慢慢就走出路子了。
●對(duì)運(yùn)營(yíng)和營(yíng)銷(xiāo)有一定的理解。真誠(chéng)感激亮哥和其他在知乎上讓我有所獲的回答者們,這一處你們幫我不淺。
硬能力方面,我目前最缺乏,或者說(shuō)我最希望獲取的,主要是商業(yè)敏感,這個(gè)不是朝夕的事,持續(xù)努力吧親。其他硬能力我都有信心獲取。
7、對(duì)愛(ài)的感恩和對(duì)蔑視的蔑視
誰(shuí)幫過(guò)我的,沒(méi)齒難忘。我才活到二十來(lái)歲,也算有些波折,好在遇到的貴人實(shí)在是很多。實(shí)在是他們都不像我這樣喜歡丟人現(xiàn)眼,一個(gè)個(gè)點(diǎn)名恐怕不禮貌。大恩不言謝。
人的成長(zhǎng)過(guò)程總不會(huì)太順,甚至太順還不好。人總會(huì)遇到點(diǎn)挫折、忽視甚至蔑視。這時(shí),蔑視回去吧少年!他時(shí)若遂青云志,敢笑黃巢不丈夫。奔著這點(diǎn)念頭去努力,而不是受著那點(diǎn)挫折就跪倒。
對(duì)愛(ài)的感恩和對(duì)蔑視的蔑視,會(huì)讓你隨著本心專(zhuān)注地前行,卻也不會(huì)忘記了身邊的關(guān)懷。
第二篇:互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理培訓(xùn).
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理培訓(xùn)
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理在很多人的眼中并不熟悉,也與他發(fā)展興起的時(shí)間不長(zhǎng)有關(guān)。那么,如何定義互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理呢?開(kāi)課吧表示,互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理是互聯(lián)網(wǎng)公司中的一種職能,負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的計(jì)劃和推廣,以及互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品生命周期的演化。根據(jù)所負(fù)責(zé)的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品是用戶產(chǎn)品還是商業(yè)產(chǎn)品,可以分為互聯(lián)網(wǎng)用戶產(chǎn)品經(jīng)理和互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理。用戶產(chǎn)品經(jīng)理最關(guān)心的是互聯(lián)網(wǎng)用戶產(chǎn)品的用戶體驗(yàn),商業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理最關(guān)心的是互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)產(chǎn)品的流量變現(xiàn)能力。
要成為一名優(yōu)秀的產(chǎn)品經(jīng)理并不容易,開(kāi)課吧產(chǎn)品壹佰提示,作為產(chǎn)品經(jīng)理,每做一個(gè)項(xiàng)目,要學(xué)會(huì)問(wèn)自己下面三個(gè)問(wèn)題:你真的是一個(gè)產(chǎn)品經(jīng)理么?你是一個(gè)合格的產(chǎn)品經(jīng)理么?你是自己所理解的產(chǎn)品經(jīng)理么? 這三個(gè)問(wèn)題的答案,就形成了一個(gè)產(chǎn)品經(jīng)理的基本價(jià)值觀,在職業(yè)上的高下之分,也取決于對(duì)這些基礎(chǔ)問(wèn)題的回答。由著三個(gè)基本問(wèn)題,就衍生出了產(chǎn)品經(jīng)理職業(yè)行為的四個(gè)基本點(diǎn)。
1、進(jìn)入一家公司后你的產(chǎn)出是什么?(產(chǎn)品->產(chǎn)出品質(zhì)
根據(jù)自己的經(jīng)歷你的自身價(jià)值是否給公司帶來(lái)了價(jià)值呢?優(yōu)化了現(xiàn)有產(chǎn)品或業(yè)務(wù)流程?還是進(jìn)行了產(chǎn)品創(chuàng)新?
2、你現(xiàn)在的工作是怎么做的? 你的設(shè)計(jì)是你深思熟慮之后的成果么?還是你只是這樣:支付寶是這樣做的,微信也是這樣做的,大家都是這樣做的。更有甚者:我就是這樣理解的!
3、你是否有一個(gè)產(chǎn)品經(jīng)理的初心和作為一個(gè)產(chǎn)品經(jīng)理者的自我矛盾?
4、你是合格不靠譜還是靠譜不合格呢?
最后套用老套而又流行的一個(gè)句式:看了很多干貨依然不知道怎么做產(chǎn)品,聽(tīng)了很多微課依然不能成為一個(gè)合格的產(chǎn)品人。萊茵教育說(shuō):產(chǎn)品有生命,產(chǎn)品如做人,產(chǎn)品要有真性情。
第三篇:互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理職責(zé)
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理職責(zé)
1.什么是互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理?
IPM(Internet Product Manager),互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理是互聯(lián)網(wǎng)公司中的一種職能,負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的計(jì)劃和推廣,以及互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品生命周期的演化。根據(jù)所負(fù)責(zé)的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品是用戶 產(chǎn)品還是商業(yè)產(chǎn)品,可以分為互聯(lián)網(wǎng)用戶產(chǎn)品經(jīng)理和互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理。用戶產(chǎn)品經(jīng)理最關(guān)心的是互聯(lián)網(wǎng)用戶產(chǎn)品的用戶體驗(yàn),商業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理最關(guān)心的是互聯(lián)網(wǎng)商 業(yè)產(chǎn)品的流量變現(xiàn)能力。
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理在互聯(lián)網(wǎng)公司中處于核心位置,需要非常強(qiáng)的溝通能力,協(xié)調(diào)能力,市場(chǎng)洞察力和商業(yè)敏感度。不但要了解消費(fèi)者,了解市場(chǎng),還 要能跟各種風(fēng)格迥異的團(tuán)隊(duì),如開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì)及銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行默契的配合。最著名的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理如百度的俞軍,騰訊的馬化騰等??梢哉f(shuō)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理決定了一個(gè) 互聯(lián)網(wǎng)公司的成敗。
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理由于行業(yè)的不同,可能工作職責(zé)也不盡相同。但是核心工作內(nèi)容基本包含以下幾個(gè)方面:
1)負(fù)責(zé)網(wǎng)站的需求方案的提出及運(yùn)營(yíng)策略的可行性建議; 2)負(fù)責(zé)網(wǎng)站的內(nèi)容規(guī)劃、廣告位開(kāi)發(fā)、管理及日程運(yùn)營(yíng)管理;
3)統(tǒng)計(jì)網(wǎng)站各項(xiàng)數(shù)據(jù)和用戶反饋,分析用戶需求、行為,搜集網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)中產(chǎn)生的產(chǎn)品購(gòu)買(mǎi)及網(wǎng)站功能需求,綜合各部門(mén)的意見(jiàn)和建議,統(tǒng)籌安排,討論、修改,制訂出可行性方案; 4)和技術(shù)部、編輯部等部門(mén)緊密結(jié)合,確保產(chǎn)品實(shí)現(xiàn)進(jìn)度和質(zhì)量,協(xié)調(diào)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行網(wǎng)站的開(kāi)發(fā)及日常的維護(hù);
5)配合市場(chǎng)部、客服部進(jìn)行相關(guān)的商務(wù)合作,跟蹤競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手; 6)把握互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)趨勢(shì),制定產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略和計(jì)劃。
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理職責(zé)-市場(chǎng)調(diào)研
市場(chǎng)調(diào)研是指研究市場(chǎng)以了解客戶需求、競(jìng)爭(zhēng)狀況及市場(chǎng)力量(market forces),其最終目標(biāo)是發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新或改進(jìn)產(chǎn)品的潛在機(jī)會(huì)??梢酝ㄟ^(guò)下面的方式進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研:與用戶和潛在用戶交流、與直接面對(duì)客戶的一線同事如銷(xiāo)售、客服、技術(shù)支持等交流、研究市場(chǎng)分析報(bào)告及文章、試用競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品、仔細(xì)觀察用戶行為等、市場(chǎng)調(diào)研最終會(huì)形成商業(yè)機(jī)會(huì)、產(chǎn)品戰(zhàn)略或商業(yè)需求文檔(BRD),詳述如何利用潛在的機(jī)會(huì)。
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理職責(zé)-產(chǎn)品定義及設(shè)計(jì)
a)產(chǎn)品定義是指確定產(chǎn)品需要做哪些事情。通常采用產(chǎn)品需求文檔(PRD)來(lái)進(jìn)行描述,PRD可能包含如下信息:
產(chǎn)品的愿景、目標(biāo)市場(chǎng)、競(jìng)爭(zhēng)分析、產(chǎn)品功能的詳細(xì)描述、產(chǎn)品功能的優(yōu)先級(jí)、產(chǎn)品用例(UseCase)、系統(tǒng)需求、性能需求、銷(xiāo)售及支持需求等
b)產(chǎn)品設(shè)計(jì)是指確定產(chǎn)品的外觀,包括用戶界面設(shè)計(jì)(UI,User Interface)和用戶交互設(shè)計(jì)(User Interaction),包含所有的用戶體驗(yàn)部分。在大型公司里,PM通常和UI設(shè)計(jì)師或互動(dòng)設(shè)計(jì)師一起完成產(chǎn)品設(shè)計(jì),不過(guò)在小公司或者創(chuàng)業(yè)公司里,產(chǎn)品經(jīng)理也許需要全包這些工作。
這是產(chǎn)品經(jīng)理工作中最有價(jià)值的部分,如果產(chǎn)品經(jīng)理工作中不包含這部分內(nèi)容,那幾乎可以肯定滴說(shuō),那不是產(chǎn)品經(jīng)理的工作。
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理職責(zé)-項(xiàng)目管理
項(xiàng)目管理是指帶領(lǐng)來(lái)自不同團(tuán)隊(duì)的人員(包括工程師、QA、UI設(shè)計(jì)師、市場(chǎng)、銷(xiāo)售、客服等),在預(yù)算內(nèi)按時(shí)開(kāi)發(fā)并發(fā)布產(chǎn)品。
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理職責(zé)-其中可能包括如下工作內(nèi)容:
確保資源投入、制定項(xiàng)目計(jì)劃、根據(jù)計(jì)劃跟蹤項(xiàng)目進(jìn)展、辨 別關(guān)鍵路徑、必要時(shí)爭(zhēng)取追加投入、向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告項(xiàng)目進(jìn)展?fàn)顩r等;在大型公司里,通常會(huì)有項(xiàng)目經(jīng)理來(lái)處理大部分項(xiàng)目管理工作,產(chǎn)品經(jīng)理只需提供支持。不過(guò) 在創(chuàng)業(yè)公司里,產(chǎn)品經(jīng)理通常需要自己進(jìn)行項(xiàng)目管理。在有些公司,技術(shù)負(fù)責(zé)人也可能做為項(xiàng)目經(jīng)理,處理大部分項(xiàng)目管理事宜。
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理職責(zé)-產(chǎn)品宣介
主要包括和內(nèi)部同事如老板、銷(xiāo)售、市場(chǎng)、客服等溝通產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)、功能和目標(biāo)市場(chǎng),也可能包括向外界如媒體、行業(yè)分析師及用戶宣介產(chǎn)品。
大公司的產(chǎn)品經(jīng)理通常都有產(chǎn)品市場(chǎng)、市場(chǎng)推廣和媒體關(guān)系(PR)團(tuán)隊(duì)幫忙進(jìn)行對(duì)外的產(chǎn)品宣介。這是除了產(chǎn)品定義和設(shè)計(jì)之外,對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理而言價(jià)值第二高的工作,尤其是在向老板、市場(chǎng)同事宣介產(chǎn)品并讓他們感到興奮的時(shí)候。
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理職責(zé)-產(chǎn)品市場(chǎng)
主要是對(duì)外的信息傳播——告訴外界有關(guān)產(chǎn)品的信息。通常包括制作產(chǎn)品數(shù)據(jù)表、手冊(cè)、網(wǎng)站、Flash演示、媒體專(zhuān)題以及展會(huì)演示等。
在大型公司,產(chǎn)品市場(chǎng)工作通常不會(huì)由PM來(lái)負(fù)責(zé),這些公司會(huì)有專(zhuān)門(mén)的產(chǎn)品市場(chǎng)經(jīng)理來(lái)打理此項(xiàng)工作。當(dāng)然,這種分工最大的缺點(diǎn)就是導(dǎo)致溝通效率較低,并會(huì)削弱對(duì)外傳播。
在某些公司,“產(chǎn)品管理”和“產(chǎn)品市場(chǎng)”被認(rèn)為是同義詞,會(huì)由一個(gè)人擔(dān)當(dāng)兩者的職責(zé)。而在那些將產(chǎn)品管理團(tuán)隊(duì)和產(chǎn)品市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)分開(kāi)的公司,后者會(huì)打理本節(jié)所提及的工作職責(zé),同時(shí)他們也可能會(huì)承擔(dān)“市場(chǎng)調(diào)研”、“產(chǎn)品宣介”和“產(chǎn)品生命周期”管理的部分工作。
產(chǎn)品生命周期管理
指那些隨著產(chǎn)品經(jīng)歷概念化->發(fā)布->成熟->退出市場(chǎng)整個(gè)生命周期中的產(chǎn)品管理活動(dòng)。
主要包括的工作有:
產(chǎn)品定位
產(chǎn)品定價(jià)及促銷(xiāo)
產(chǎn)品線管理
競(jìng)爭(zhēng)策略
建立或收購(gòu)合作伙伴
識(shí)別并建立合作關(guān)系等
產(chǎn)品經(jīng)理和產(chǎn)品市場(chǎng)、BD及市場(chǎng)溝通同事一起完成這些工作。2.互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理的技能
根據(jù)互聯(lián)網(wǎng)公司情況及業(yè)務(wù)的不同,互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理從事的工作也不盡相同,偏產(chǎn)品設(shè)計(jì),偏工程技術(shù)或者偏市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)。無(wú)論處于以上哪一種情況,對(duì)目前國(guó)內(nèi)多數(shù)互聯(lián)網(wǎng)公司而言,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理綜合素質(zhì)要求比較高,基本屬于復(fù)合型人才,那么互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理究竟需要什么技能?
NO.1 溝通能力
優(yōu)秀互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理的最共同特征就是在工作中具有優(yōu)秀的口頭及書(shū)面溝通技巧。在許多公司,產(chǎn)品經(jīng)理扮演著溝通樞紐的角色,跨部門(mén)、跨團(tuán)隊(duì)的溝通非常 多,這就要求產(chǎn)品經(jīng)理具有在不同角色間的有效溝通能力,具體說(shuō),就是與不同的個(gè)性類(lèi)型溝通的能力,在與不同角色溝通的時(shí)候講不同的“語(yǔ)言”,對(duì)于有效溝通 來(lái)說(shuō),重要的是你使用目標(biāo)聽(tīng)眾的“語(yǔ)言”。
NO.2 統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力
鑒于在工作中,互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理需要跟市場(chǎng)、銷(xiāo)售、產(chǎn)品、技術(shù)等等多團(tuán)隊(duì)協(xié)作,爭(zhēng)取各方資源進(jìn)行配合,統(tǒng)籌管理能力是PM整合各方資源,順利展開(kāi)工作必不可少的技能。NO.3 無(wú)授權(quán)領(lǐng)導(dǎo)能力
在大多數(shù)互聯(lián)網(wǎng)公司,產(chǎn)品經(jīng)理被期望在各個(gè)領(lǐng)域扮演“領(lǐng)導(dǎo)角色”,包括領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),產(chǎn)品策劃和路線圖,跨部門(mén)溝通等。然而產(chǎn)品經(jīng)理在行政方面不一定有所有部門(mén)的直屬管理權(quán)力,在這種情況下如何領(lǐng)導(dǎo)別人?答案是使用聯(lián)合影響,談判,關(guān)系網(wǎng)和其他類(lèi)似技巧。
NO.4 動(dòng)手能力
在互聯(lián)網(wǎng)公司,雖然產(chǎn)品經(jīng)理不再充當(dāng)具體的技術(shù)實(shí)現(xiàn)角色了,但是至少應(yīng)該可以良好的和技術(shù)人員溝通,表達(dá)自己的想法、目的,評(píng)估他們的工作量,基本技術(shù)能力是要有的,編程要懂,美工要懂,SEO更要懂,并且能在關(guān)鍵時(shí)刻親自操刀。
NO.5 學(xué)習(xí)能力
互聯(lián)網(wǎng)市場(chǎng)變化很快,新技術(shù)總是拔地而起,“差異化產(chǎn)品”產(chǎn)生速率越來(lái)越快,這就需要產(chǎn)品經(jīng)理必須擅長(zhǎng)做自己不擅長(zhǎng)的事,具備快速學(xué)習(xí)的能力。
NO.6 商業(yè)敏感度
產(chǎn)品經(jīng)理需要對(duì)基本的商業(yè)原則有很好的理解,了解如何辨認(rèn)市場(chǎng)機(jī)會(huì),競(jìng)爭(zhēng)分化的重要性,創(chuàng)造成功產(chǎn)品的策略,定價(jià),促進(jìn),合作,分析,聲明等,對(duì)商業(yè)策略的領(lǐng)域有很好的詮釋?zhuān)⑶倚枰诋a(chǎn)品中體現(xiàn)出來(lái)。
NO.7
細(xì)節(jié)關(guān)注
互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理對(duì)細(xì)節(jié)的關(guān)注不僅限于產(chǎn)品性能方面,在競(jìng)爭(zhēng)力分析,項(xiàng)目計(jì)劃以及幾乎每個(gè)主要負(fù)責(zé)的活動(dòng)都要有所體現(xiàn)。這種細(xì)節(jié)體現(xiàn)在PM所作的報(bào)告 中、計(jì)劃中、任務(wù)策劃書(shū)中。內(nèi)容上,要盡可能的表述到實(shí)施細(xì)節(jié),表現(xiàn)上,盡可能的體現(xiàn)UI設(shè)計(jì)細(xì)節(jié),試想,一個(gè)連報(bào)告都無(wú)法讓人愉快閱讀的產(chǎn)品經(jīng)理,如何 能做出有優(yōu)秀用戶體驗(yàn)的產(chǎn)品?
NO.8
日常產(chǎn)品管理能力
包括撰寫(xiě)市場(chǎng)分析報(bào)告和需求分析報(bào)告,執(zhí)行競(jìng)品分析,創(chuàng)造產(chǎn)品路線,陳述產(chǎn)品性能和利益,定義用戶界面等,這是具備以上七項(xiàng)技能以后,產(chǎn)品經(jīng)理較易掌握的一項(xiàng)基本能力,用來(lái)完成日常任務(wù)。
以上的內(nèi)容基本上涵蓋了現(xiàn)有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理的職責(zé)和技能,也符合現(xiàn)有互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理文化的現(xiàn)狀,產(chǎn)品經(jīng)理的發(fā)展趨勢(shì),越來(lái)越明顯的表現(xiàn)為“項(xiàng)目經(jīng)理+運(yùn)營(yíng)經(jīng)理”的職能轉(zhuǎn)變,你可以想一下,是不是這么回事兒呢?
第四篇:騰訊互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理核心素質(zhì)能力模型
騰訊互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理核心素質(zhì)能力模型
2011-01-16 06:40 個(gè)人日記 | 評(píng)論(0)| 瀏覽(986)轉(zhuǎn)載 引言:
產(chǎn)品經(jīng)理是什么,最核心的能力KEY是哪些?如何獲得?這個(gè)是自從擔(dān)任產(chǎn)品經(jīng)理以來(lái)就一直思索的問(wèn)題;
首先,我想找到產(chǎn)品經(jīng)理專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域中的核心能力,這個(gè)能力不能是其他崗位所重疊覆蓋的,比如領(lǐng)導(dǎo)力,商務(wù)溝通。。等,雖然這些也屬于產(chǎn)品經(jīng)理素質(zhì)模型;但我想需要一些能力用來(lái)標(biāo)記和識(shí)別一個(gè)產(chǎn)品經(jīng)理專(zhuān)業(yè)性的核心素質(zhì)。
產(chǎn)品經(jīng)理崗位沉淀的核心能力與價(jià)值是什么?
1.是對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理個(gè)人專(zhuān)業(yè)能力的理解 2.從系統(tǒng)分析員看產(chǎn)品經(jīng)理工作的異同 2.無(wú)線互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理面臨的更大要求和挑戰(zhàn)
第一部分:對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理專(zhuān)業(yè)核心能力的理解
2004年,個(gè)人對(duì)SP行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理的看法與認(rèn)知:
1)產(chǎn)品邏輯簡(jiǎn)單;感覺(jué)當(dāng)時(shí)的那些WAP產(chǎn)品邏輯非常簡(jiǎn)單;有的是簡(jiǎn)單幾個(gè)頁(yè)面,放幾個(gè)圖鈴就可以拿到移動(dòng)夢(mèng)網(wǎng)上收費(fèi);這里產(chǎn)品的主要工作還是在內(nèi)容運(yùn)營(yíng)上;
2)“面向運(yùn)營(yíng)商的產(chǎn)品策劃”;那個(gè)階段,SP的商務(wù)模式清晰暴利,移動(dòng)絕對(duì)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)鏈,制定游戲規(guī)則,對(duì)產(chǎn)品模式,甚至連產(chǎn)品表現(xiàn)層都有限制,比如頁(yè)面什么地方要加什么鏈接就要加;
3)“面向渠道的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)”;運(yùn)營(yíng)商通過(guò)移動(dòng)夢(mèng)網(wǎng)把握營(yíng)銷(xiāo)渠道及計(jì)費(fèi)渠道,產(chǎn)品經(jīng)理更多的工作是以收入為中心進(jìn)行渠道經(jīng)營(yíng);對(duì)用戶的行為分析做的比較少;回顧這個(gè)階段,我想整個(gè)行業(yè)發(fā)展階段就是如此,無(wú)所謂對(duì)錯(cuò)了;
4)產(chǎn)品經(jīng)理的進(jìn)入門(mén)檻不高;要做開(kāi)發(fā)至少要會(huì)寫(xiě)程序吧,但感覺(jué)產(chǎn)品經(jīng)理門(mén)檻太低;BD,內(nèi)容維護(hù),美工,很多角色都可以轉(zhuǎn)崗到產(chǎn)品經(jīng)理;據(jù)了解,當(dāng)時(shí)很多SP公司招一些專(zhuān)科生,甚至高中生做產(chǎn)品經(jīng)理,也一樣緊鑼密鼓的賺錢(qián)。產(chǎn)品經(jīng)理的工作內(nèi)容瑣碎而繁雜,但感覺(jué)不夠系統(tǒng)和嚴(yán)謹(jǐn),每天花用WORD畫(huà)幾個(gè)頁(yè)面就扔過(guò)來(lái)開(kāi)發(fā)。
我當(dāng)時(shí)一直在考慮這種工作狀態(tài)下,這個(gè)崗位沉淀的核心能力和價(jià)值是什么?
但客觀的說(shuō),這個(gè)也不全是我們的問(wèn)題,當(dāng)時(shí)的整個(gè)SP行業(yè)氛圍就是如此浮躁;也幸虧這個(gè)時(shí)期無(wú)線業(yè)務(wù)的造血功能,才養(yǎng)活了游戲,互聯(lián)網(wǎng)等各個(gè)業(yè)務(wù);但人才的價(jià)值在哪里呢?隨著后續(xù)SP行業(yè)泡沫的破滅,很多公司的SP產(chǎn)品經(jīng)理下崗,求職也到處碰壁;原因在于他們并沒(méi)有建立起自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力,甚至不具備成為一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理的能力。對(duì)產(chǎn)品經(jīng)理專(zhuān)業(yè)核心能力的理解。
這里只談專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域方面的能力,對(duì)于商務(wù)談判,溝通技巧,文檔能力等方面暫時(shí)擱下; 個(gè)人認(rèn)為一個(gè)領(lǐng)域的產(chǎn)品經(jīng)理的專(zhuān)業(yè)能力表現(xiàn)在以下三個(gè)方面: 1.行業(yè)理解能力; 行業(yè)分析師的素質(zhì);
2.用戶需求系統(tǒng)化分析能力;系統(tǒng)分析師的素質(zhì); 3.用戶體驗(yàn)細(xì)節(jié)把握的能力;交互設(shè)計(jì)師的素質(zhì);
首先:行業(yè)理解能力,是做這個(gè)行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理的前提。
宏觀方面,行業(yè)的視野對(duì)于產(chǎn)品戰(zhàn)略定位,產(chǎn)品策劃,商務(wù)模式等有必然意義;
微觀方面,對(duì)這個(gè)行業(yè)內(nèi)用戶需求,行為,習(xí)慣,交互行為的理解。都需要在這個(gè)行業(yè)里逐步積累; 提升方式:獲取行業(yè)信息,思考加工,提煉觀點(diǎn);個(gè)人認(rèn)為這個(gè)本質(zhì)上屬于知識(shí)層面,經(jīng)過(guò)靠年深日久的積累,逐步轉(zhuǎn)化成能力要素和外化為直覺(jué)層面; 要像一個(gè)行業(yè)分析師那樣了解這個(gè)行業(yè)。其次,用戶需求系統(tǒng)化分析能力。
作為用戶的代言人,產(chǎn)品經(jīng)理左手是用戶群,右手是技術(shù)人員;產(chǎn)品經(jīng)理要在深刻理解用戶需求的前提下,將他們系統(tǒng)整理,分析,轉(zhuǎn)化成開(kāi)發(fā)人員可理解的表達(dá)方式;
用戶需求分析的工作是系統(tǒng),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)模皇橇闵?,瑣碎,堆砌的;把產(chǎn)品看成一個(gè)系統(tǒng),就可以理解各個(gè)功能之間的關(guān)系,而不是做簡(jiǎn)單的功能加法;
需要use Case的分析方法,進(jìn)行業(yè)務(wù)建模;并能綜合權(quán)衡用戶需求度,可行性,方案成本的來(lái)評(píng)估需求的優(yōu)先級(jí);
提升方式:掌握系統(tǒng)化分析的工具,比如業(yè)務(wù)建模,用例分析;習(xí)慣面向?qū)ο蟮乃季S方式;
個(gè)人認(rèn)為,這塊能力需要比較嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪壿嬎季S;我們常見(jiàn)的問(wèn)題是,產(chǎn)品經(jīng)理一上來(lái)就畫(huà)UI交互圖,用戶界面;其實(shí)這些在一個(gè)產(chǎn)品過(guò)程中屬于最后的思考環(huán)節(jié);會(huì)導(dǎo)致我們無(wú)法認(rèn)知產(chǎn)品定位,產(chǎn)品全貌;在產(chǎn)品功能拓展過(guò)程中,沒(méi)有方向感,容易做加法;
個(gè)人認(rèn)為,這個(gè)其實(shí)很適合系統(tǒng)分析師的工作特點(diǎn)和思維方式,在下面會(huì)討論一下系統(tǒng)分析師和產(chǎn)品經(jīng)理工作中的異同;
再者,用戶體驗(yàn)的細(xì)節(jié)把握能力;
用戶體驗(yàn),這個(gè)名詞姑且理解為使用者對(duì)產(chǎn)品的主觀感受吧;這個(gè)感受可能是功能設(shè)計(jì)帶來(lái)的,也可能是交互細(xì)節(jié),或視覺(jué)設(shè)計(jì)方面帶來(lái)的。特別是在競(jìng)爭(zhēng)市場(chǎng)功能趨同的環(huán)境下,決定體驗(yàn)的往往是細(xì)節(jié)層面;最了解用戶的人,是產(chǎn)品經(jīng)理,他既是用戶代言人,同時(shí)有時(shí)對(duì)行業(yè)理解比較深入的人;因此,他需要有很強(qiáng)的“用戶使 用場(chǎng)景還原能力”;這個(gè)“使用場(chǎng)景”,是對(duì)人,時(shí)間,空間的綜合考慮;就是要能模仿用戶的心態(tài)和使用環(huán)境,來(lái)檢驗(yàn)產(chǎn)品的工作流程是否順暢,體驗(yàn)是否OK;這個(gè)如果是習(xí)慣于用例分析的系統(tǒng)分析師,做這個(gè)還是會(huì)有優(yōu)勢(shì)的;
在有的產(chǎn)品構(gòu)建構(gòu)成中,是有“交互設(shè)計(jì)師”這一崗位細(xì)分出來(lái)的,比如WEB或軟件交互設(shè)計(jì)師;這是一群掌握了互聯(lián)網(wǎng)UI交互基本原則,對(duì)用戶心理及行為分析有理論沉淀的專(zhuān)業(yè)人才;
因?yàn)楫a(chǎn)品經(jīng)理對(duì)產(chǎn)品負(fù)責(zé),因?yàn)橐薪换ピO(shè)計(jì)的理論素養(yǎng);雖然在具體的工作中,產(chǎn)品經(jīng)理不一定親自做交互設(shè)計(jì),但要有判斷能力,知道為什么好,或者哪里不好;
有一些領(lǐng)域,比如WAP交互產(chǎn)品設(shè)計(jì),因?yàn)樾袠I(yè)發(fā)展初期,這一崗位還沒(méi)分化,只能由產(chǎn)品經(jīng)理搞定。
產(chǎn)品經(jīng)理的“125”模型,只是換一種提法:
對(duì)于以上三種能力,我在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部有一些包裝和提煉: “1”:一種能力。系統(tǒng)化需求分析及業(yè)務(wù)建模的能力; “2”:兩種視角。
一是宏觀的行業(yè)視角;深入理解互聯(lián)網(wǎng)及無(wú)線行業(yè),這對(duì)產(chǎn)品戰(zhàn)略定位,用戶群行為需求,交互習(xí)慣,及商務(wù)模式的衍生都有意義; 二是微觀的用戶視角;作為最了解用戶的人,必須對(duì)產(chǎn)品體驗(yàn)負(fù)責(zé),具備很強(qiáng)的用戶場(chǎng)景化分析能力(use case分析)。
“5”:是一個(gè)普遍產(chǎn)品設(shè)計(jì)方法論;之前是:戰(zhàn)略層,范圍層,結(jié)構(gòu)層,框架層,UI層; 這個(gè)來(lái)自于用戶體驗(yàn)的要素一書(shū) 這里特別說(shuō)明一下:
1)產(chǎn)品定位;根據(jù)外部市場(chǎng)及內(nèi)部資源狀況,從用戶需求及公司戰(zhàn)略角度闡述發(fā)展此產(chǎn)品的可行性,并明確產(chǎn)品發(fā)展策略,兩個(gè)視角:1.用戶視角;滿足何種用戶的何種需求(包含對(duì)目標(biāo)用戶群的鎖定);2.公司視角;對(duì)公司利益價(jià)值何在;
2)業(yè)務(wù)建模;通過(guò)use Case分析,描述用戶對(duì)產(chǎn)品的功能訴求;確定大致的服務(wù)范圍;并識(shí)別需求的組織分類(lèi)及優(yōu)先級(jí);通過(guò)這個(gè)工作輸出業(yè)務(wù)模型描述,用戶需求分析說(shuō)明書(shū);這個(gè)不涉及到細(xì)節(jié)交互及實(shí)現(xiàn)方案。
個(gè)人認(rèn)為,產(chǎn)品經(jīng)理的進(jìn)入門(mén)檻雖然不高,但要成為很優(yōu)秀很資深產(chǎn)品經(jīng)理還是有比較大挑戰(zhàn)的;從公司職業(yè)能力模型來(lái)看,素質(zhì)的全面性是一方面;關(guān)鍵是要在專(zhuān)業(yè)能力上有深入的發(fā)展;個(gè)人認(rèn)為要在以上3個(gè)能力點(diǎn)有突破的人,才稱(chēng)得上專(zhuān)業(yè);
個(gè)人的一點(diǎn)想法與建議:
1.產(chǎn)品經(jīng)理專(zhuān)業(yè)能力的系統(tǒng)化培養(yǎng)機(jī)制
產(chǎn)品經(jīng)理的其他綜合素質(zhì),比如項(xiàng)目,領(lǐng)導(dǎo)力,溝通。。等能力素質(zhì)各人都可以在不同的崗位實(shí)踐中獲?。还具@個(gè)方面也有一系列的培訓(xùn)課程,比如溝通技巧,談判技巧,項(xiàng)目管理。。等。但在產(chǎn)品經(jīng)理專(zhuān)業(yè)能力方面,比如需求分析的能力,這個(gè)培訓(xùn)還是比較少;比如用通用的面向?qū)ο蟮乃枷胱鲂枨蠓治?,用use case做業(yè)務(wù)建模的方法,比如對(duì)于UML工具的了解;這個(gè)都比較少。我們自己的產(chǎn)品經(jīng)理寫(xiě)的需求說(shuō)明書(shū),要么是直接就畫(huà)交互設(shè)計(jì);要么是采用傳統(tǒng)面向過(guò)程系統(tǒng)設(shè)計(jì)中的《功能規(guī)格需求說(shuō)明書(shū)》,包含了輸入,輸出,處理過(guò)程這些內(nèi)容;希望,公司或有做的比較好的團(tuán)隊(duì),能進(jìn)行這個(gè)方面的系統(tǒng)化培訓(xùn);
對(duì)于交互設(shè)計(jì)原則,還不錯(cuò),設(shè)計(jì)中心有相關(guān)培訓(xùn);對(duì)于行業(yè)理解力,這個(gè)幾次培訓(xùn)可能無(wú)法解決問(wèn)題,可能得靠產(chǎn)品經(jīng)理自己的日常信息積累和思考。
2.對(duì)于產(chǎn)品經(jīng)理崗位人才的建議
還是不得不說(shuō),要成為一般產(chǎn)品經(jīng)理并不難,要在業(yè)務(wù)領(lǐng)域很資深,個(gè)人觀點(diǎn)是還是因人而異;一個(gè)建議是從系統(tǒng)分析員中招聘產(chǎn)品經(jīng)理;或從會(huì)系統(tǒng)分析的開(kāi)發(fā)人員中找;因?yàn)橄到y(tǒng)分析師的思維方式和綜合素質(zhì)和產(chǎn)品經(jīng)理類(lèi)似,相信再加上行業(yè)的理解,進(jìn)入角色應(yīng)該不難;
另外一種就是靠從新人開(kāi)始培養(yǎng)了,個(gè)人覺(jué)得要在專(zhuān)業(yè)層面有突破,首先邏輯思維能力要強(qiáng)一些,有利于掌握系統(tǒng)化分析的方法;其次是有一定的內(nèi)斂氣質(zhì),善于觀察總結(jié),能在用戶體驗(yàn)細(xì)節(jié)上沉得住氣;還要有強(qiáng)的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力,擅長(zhǎng)對(duì)行業(yè)方向進(jìn)行思考;至于創(chuàng)意及發(fā)散性思維,個(gè)人覺(jué)得有更好,沒(méi)有也不是非常關(guān)鍵,可以通過(guò)發(fā)現(xiàn)和收集別人或用戶的IDEA來(lái)完成,反而太發(fā)散和跳躍的思維會(huì)影響對(duì)系統(tǒng)整體的思考。
第二部分:系統(tǒng)分析員和互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理工作的異同:
從我之前系統(tǒng)分析員的工作經(jīng)理,聊一下個(gè)人淺顯的看法;前面幾年包括讀研時(shí)期做項(xiàng)目,做過(guò)一些系統(tǒng)分析角色,包括面向過(guò)程的系統(tǒng)分析及后來(lái)嘗試學(xué)習(xí)面向?qū)ο蟮南到y(tǒng)分析。首先,相同點(diǎn);
1)系統(tǒng)分析的思維方式類(lèi)似產(chǎn)品構(gòu)建過(guò)程
我們可以把一個(gè)產(chǎn)品看作一個(gè)系統(tǒng),其內(nèi)部的功能架構(gòu)不是簡(jiǎn)單堆砌的,而是有依賴從屬的,符合一個(gè)系統(tǒng)的視角;在面向?qū)ο笙到y(tǒng)分析中,無(wú)非就是分析清楚系統(tǒng)人,事,物體,規(guī)則了;這個(gè)人,是系統(tǒng)的使用者(Actor),相當(dāng)于產(chǎn)品的目標(biāo)用戶群;事,指使用者通過(guò)系統(tǒng)要完成的事情;相當(dāng)于產(chǎn)品中的功能特性建設(shè)了;物,系統(tǒng)中用戶完成事情中所產(chǎn)出的東西,比如數(shù)據(jù)實(shí)體對(duì)象等;產(chǎn)品中也有這些,比如日志。一般的系統(tǒng)分析是系統(tǒng)目標(biāo)界定,相當(dāng)于產(chǎn)品定位了;然后是業(yè)務(wù)建模,用例分析,系統(tǒng)建模;前面相當(dāng)于產(chǎn)品設(shè)計(jì)中的場(chǎng)景化分析,做功能化構(gòu)建;而系統(tǒng)建模這個(gè)工作是用技術(shù)語(yǔ)言來(lái)描述系統(tǒng)模型,目前這個(gè)工作在產(chǎn)品工作中沒(méi)有的,因?yàn)榇蠖鄶?shù)的產(chǎn)品非技術(shù)背景,不考慮這些;但技術(shù)人員則應(yīng)當(dāng)輸出完整的系統(tǒng)建模;但是可能很多團(tuán)隊(duì)省卻掉這一步了。
2)用戶視角
系統(tǒng)分析師和產(chǎn)品經(jīng)理都要非常強(qiáng)化用戶視角;系統(tǒng)分析,特別是面向?qū)ο蟮南到y(tǒng)分析都是以人為核心的,首先就是找到系統(tǒng)的使用者,再研究他的需求及想完成的事情;做USE CASE分析,也必然以Actor的參與為核心來(lái)進(jìn)行描述;這一點(diǎn),和產(chǎn)品經(jīng)理的場(chǎng)景化分析是一致的。
3)USE Case分析和用戶的場(chǎng)景化分析能力相通
我們描述用戶的需求,不能簡(jiǎn)單的止步于對(duì)目標(biāo)用戶群社會(huì)屬性的認(rèn)知(年齡,職業(yè),收入。。等),一個(gè)場(chǎng)景包含了對(duì)人,時(shí)間,空間等綜合考慮,這種場(chǎng)景化的還原對(duì)分析用戶的需求是有必要的。
4)二者的職業(yè)素質(zhì)模型類(lèi)似
綜合素質(zhì)要求都比較高,比如溝通能力,領(lǐng)導(dǎo)力,談判能力。等。
其次,差異化: 1)業(yè)務(wù)模型的復(fù)雜度
一般系統(tǒng)分析師面對(duì)的商業(yè)系統(tǒng)設(shè)計(jì)的邏輯比較復(fù)雜,特別是涉及工作流環(huán)節(jié);而互聯(lián)網(wǎng)的產(chǎn)品相對(duì)比較輕量級(jí),完成的功能簡(jiǎn)單;比如一個(gè)WPS的產(chǎn)品,OA系統(tǒng)比一個(gè)QZONE產(chǎn)品要簡(jiǎn)單一些。2)目標(biāo)用戶群及其需求界定方面
一般的信息管理系統(tǒng)的用戶角色很好階段,逐個(gè)找到并做深度CE,調(diào)研,是尅一挖掘出所有需求的;而互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品一般面臨千萬(wàn)級(jí)用戶,需求很難明確界定,只有通過(guò)敏捷的開(kāi)發(fā)過(guò)程,不斷試探和反饋。3)業(yè)務(wù)模型上,互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品包含更多的創(chuàng)意文化
系統(tǒng)分析師所面對(duì)的商業(yè)信息系統(tǒng)一般是解決現(xiàn)實(shí)工作中的問(wèn)題,要客觀忠實(shí)的反映符合傳統(tǒng)工作規(guī)則;而互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品的更多是挖掘用戶潛在需求,甚至通過(guò)創(chuàng)意來(lái)激發(fā)新的需求。
再者,系統(tǒng)分析師的額外優(yōu)勢(shì):
系統(tǒng)化需求分析能力,及業(yè)務(wù)模型的建設(shè)能力;從業(yè)務(wù)模型推導(dǎo)出產(chǎn)品規(guī)劃及版本節(jié)奏的時(shí)候,系統(tǒng)分析師一般有技術(shù)背景可以綜合技術(shù)可行性,技術(shù)實(shí)施成本等進(jìn)行綜合考慮;
第三部分:無(wú)線互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品經(jīng)理所面臨的特殊挑戰(zhàn)
1.產(chǎn)品經(jīng)理系統(tǒng)分析能力和要求是一致的,業(yè)務(wù)模型的建設(shè)能力也是一致 至于其他的領(lǐng)導(dǎo)力,項(xiàng)目能力,商務(wù)談判,溝通技巧。。等產(chǎn)品模型方面都一致;甚至由于無(wú)線產(chǎn)品經(jīng)理在某些能力上會(huì)更出色,比如商務(wù)談判,溝通技巧。
2.用戶交互體驗(yàn)細(xì)節(jié)方面,由于移動(dòng)終端的特性,這一塊沒(méi)有行業(yè)沉淀,需要自己摸索,自我沉淀
3.行業(yè)理解能力上,無(wú)線產(chǎn)品經(jīng)理面臨更大挑戰(zhàn)
一方面需要了解當(dāng)前有線互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的業(yè)務(wù)形態(tài),競(jìng)爭(zhēng)狀況,商務(wù)模式等;因?yàn)橛芯€互聯(lián)網(wǎng)向移動(dòng)側(cè)延伸和滲透,服務(wù)融合是趨勢(shì)。
另一方面,由于無(wú)線互聯(lián)網(wǎng)還具有自己的行業(yè)特點(diǎn),比如運(yùn)營(yíng)主導(dǎo)的長(zhǎng)產(chǎn)業(yè)鏈;移動(dòng)終端,無(wú)線網(wǎng)絡(luò),運(yùn)營(yíng)商政策對(duì)上層應(yīng)用產(chǎn)品的影響都要綜合權(quán)衡;我劃了一個(gè)圖,簡(jiǎn)單說(shuō)明一下無(wú)線互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的各種要素。
第五篇:互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品經(jīng)理崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、在公司運(yùn)營(yíng)戰(zhàn)略指導(dǎo)下,整體研究、策劃、設(shè)計(jì)和完善公司的各個(gè)產(chǎn)品、產(chǎn)品線或者解決方案。
2、綜合各方面產(chǎn)品需求和技術(shù)平臺(tái),撰寫(xiě)產(chǎn)品的原型設(shè)計(jì)、產(chǎn)品需求書(shū),詳細(xì)闡述產(chǎn)品功能和操作流程,保證產(chǎn)品功能的實(shí)現(xiàn)以及按時(shí)推向市場(chǎng);
3、與技術(shù)、運(yùn)營(yíng)等部門(mén)對(duì)接,驅(qū)動(dòng)項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)進(jìn)度,把控項(xiàng)目進(jìn)度節(jié)點(diǎn);
4、負(fù)責(zé)對(duì)競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品、行業(yè)產(chǎn)品、行業(yè)相關(guān)信息的收集整理和深度分析,定期向上級(jí)提供公司產(chǎn)品相關(guān)的工作報(bào)告。崗位要求: 1、3年以上移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品工作經(jīng)驗(yàn),至少獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)1個(gè)產(chǎn)品的完整生命周期,有互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
2、熟練使用產(chǎn)品設(shè)計(jì)工具,撰寫(xiě)產(chǎn)品設(shè)計(jì)文檔,設(shè)計(jì)頁(yè)面原型;
3、關(guān)注同行業(yè)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,對(duì)新鮮事物有強(qiáng)烈好奇心與敏感度,對(duì)未來(lái)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品發(fā)展具有相當(dāng)?shù)倪h(yuǎn)見(jiàn)及把控,并善于思考和總結(jié);
4、性格開(kāi)朗外向、能吃苦耐勞、善于團(tuán)隊(duì)合作