第一篇：嶺東鄉(xiāng)干部作風(fēng)集中整治第一階段工作匯報(bào)

嶺東鄉(xiāng)干部作風(fēng)集中整治第一階段工作匯報(bào)

自全縣干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)開展以來(lái)，鄉(xiāng)黨委高度重視，強(qiáng)化措施，以“嚴(yán)明工作紀(jì)律，整頓工作作風(fēng)，強(qiáng)化干部管理，提高工作效能”為主題，全鄉(xiāng)干部職工結(jié)合工作實(shí)際，積極投身到干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)中去，取得了預(yù)期效果，現(xiàn)將活動(dòng)開展情況匯報(bào)如下：

一是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，迅速啟動(dòng)。自全縣2月22日動(dòng)員大會(huì)召開之后，我鄉(xiāng)于2月23日及時(shí)召開了全鄉(xiāng)干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，成立了由黨委書記任組長(zhǎng)，黨委副書記、鎮(zhèn)長(zhǎng)及紀(jì)檢書記任副組長(zhǎng)，各村支書為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，下發(fā)了《實(shí)施方案》，編排了行事歷，迅速啟動(dòng)了我鄉(xiāng)干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，鄉(xiāng)直單位及各村（社區(qū)）也相應(yīng)的成立了領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，并結(jié)合各自工作實(shí)際，制定了切合實(shí)際的《實(shí)施方案》，為整個(gè)活動(dòng)有效、有序開展奠定了良好的基礎(chǔ)。

二是廣納諫言，認(rèn)真查擺。按照縣、鄉(xiāng)《實(shí)施方案》要求，鄉(xiāng)黨委認(rèn)真組織鎮(zhèn)直單位及各村廣大干部對(duì)照市縣兩級(jí)提出的干部作風(fēng)方面存在的八個(gè)方面的問題，總結(jié)回顧自身在思想上是否安于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取，學(xué)習(xí)上是否缺乏主動(dòng)、照抄照搬，工作上是否盡職盡責(zé)、狠抓落實(shí)，服務(wù)上是否作風(fēng)漂浮、效率低下，紀(jì)律上是否有令不行、有禁不止。同時(shí)，通過發(fā)放征求意見表、開通整頓活動(dòng)專線、設(shè)立干部征求意見箱等方式，廣泛聽取干部職工、服務(wù)對(duì)象、人大代表、政協(xié)委員等對(duì)干部作風(fēng)中存在的問題的意見和建議，并加以梳理匯總。廣大干部職工還針對(duì)自己存在的問題，認(rèn)真撰寫了個(gè)人剖析材料，鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)班子則通過召開民主生活會(huì)、征求服務(wù)對(duì)象意見建議等方式，認(rèn)真查找了領(lǐng)導(dǎo)班子及班子個(gè)人存在的突出問題，并提出了切實(shí)可行的整改方案。在查擺問題中不護(hù)短、不遮丑，切實(shí)做到自我剖析，找準(zhǔn)問題，明確方向，整改提高。

三是創(chuàng)新載體，注重實(shí)效。在認(rèn)真查擺問題的同時(shí)，鄉(xiāng)黨委針對(duì)干部中存在紀(jì)律觀念淡薄、吃苦精神不強(qiáng)等突出問題，進(jìn)行了集中教導(dǎo)，使鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部職工的作風(fēng)明顯好轉(zhuǎn)。同時(shí)，鄉(xiāng)黨委還通過定期查崗、公示欄通報(bào)等方式，加強(qiáng)了干部管理工作。

四是整干結(jié)合，推動(dòng)工作。在干部作風(fēng)集中整頓的過程中，鄉(xiāng)黨委始終把改進(jìn)干部工作作風(fēng)與推動(dòng)當(dāng)前工作緊密結(jié)合起來(lái)，通過限期辦結(jié)、定期評(píng)比等方式，努力做到人人身上有膽子，有責(zé)任，既改進(jìn)了干部作風(fēng)，又推動(dòng)了當(dāng)前工作，做到了兩不誤、兩促進(jìn)。

第二篇：嶺東鄉(xiāng)干部作風(fēng)集中整治動(dòng)員大會(huì)上的講話

嶺東鄉(xiāng)干部作風(fēng)集中整治活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)上的講話

2012年2月23日）

歐陽(yáng)坤

同志們：

昨天，根據(jù)市委、市政府的統(tǒng)一安排部署，縣委、縣政府召開專題會(huì)議，就全縣機(jī)關(guān)單位干部開展集中作風(fēng)整頓活動(dòng)進(jìn)行了專題安排，這是縣委、縣政府準(zhǔn)確把握當(dāng)前形勢(shì)，立足全縣當(dāng)前繁重的工作任務(wù)和干部作風(fēng)實(shí)際，審時(shí)度勢(shì)，認(rèn)真研究，慎重作出的一項(xiàng)重大舉措，是下決心解決干部作風(fēng)問題，維護(hù)黨委、政府形象的重要舉措，也是推動(dòng)當(dāng)前各項(xiàng)工作，實(shí)現(xiàn)全縣經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)較快發(fā)展和社會(huì)和諧穩(wěn)定的根本保證，責(zé)任重大，意義深遠(yuǎn)。為了認(rèn)真貫徹市、縣兩級(jí)這一重大決策部署，著力解決一批群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，著力解決一批影響發(fā)展和穩(wěn)定的突出問題，不斷加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)，經(jīng)鄉(xiāng)黨委決定，利用4個(gè)月時(shí)間，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)開展干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)。今天，我們召開動(dòng)員大會(huì)，主要是對(duì)這項(xiàng)活動(dòng)進(jìn)行專題安排部署。剛才，紀(jì)檢書記楊文峰同志傳達(dá)了縣上機(jī)關(guān)單位干部作風(fēng)集中整頓動(dòng)員大會(huì)精神。下面，針對(duì)本次干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，我講三個(gè)方面。

一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)開展干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的重要性和必要性

作風(fēng)問題，事關(guān)人心向背，事關(guān)事業(yè)成敗，關(guān)系黨的生死存亡。毛主席曾經(jīng)說過：“黨的政治路線決定后，干部就是決定因素。”從一定意義上講，一個(gè)地方工作成敗的關(guān)鍵在于干部作風(fēng)；一個(gè)單位形象的好壞關(guān)鍵在干部作風(fēng)；人民群眾對(duì)干部評(píng)價(jià)的優(yōu)劣關(guān)鍵看作風(fēng)。為此，開展干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)是密切黨群、干群關(guān)系的需要；是推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的需要；優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的需要；是教育、監(jiān)督領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的需要?？偟膩?lái)說，開展干部作風(fēng)集中整頓是加快建設(shè)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展示范鎮(zhèn)，增強(qiáng)基層組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力和創(chuàng)造力，建設(shè)經(jīng)濟(jì)繁榮、環(huán)境優(yōu)美、文化活躍、社會(huì)穩(wěn)定的需要。

1、開展干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，是貫徹落實(shí)市、縣兩級(jí)重大決策部署的具體措施。近年來(lái)，市、縣兩級(jí)高度重視干部隊(duì)伍建設(shè)，先后出臺(tái)了許多關(guān)于加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)的制度辦法，為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展發(fā)揮了積極地的保駕護(hù)航作用。特別是近期，市委、市政府對(duì)全市干部隊(duì)伍作風(fēng)進(jìn)行了深刻分析，指出全市干部隊(duì)伍作風(fēng)方面普遍存在的“慢”、“混”、“散”、“滿”、“浮”、“懶”、“庸”、“差”等八個(gè)方面的突出問題。這八個(gè)方面的突出問題，雖然是針對(duì)全市機(jī)關(guān)單位提出的，但在我鄉(xiāng)的干部隊(duì)伍中也普遍存在，有些方面甚至更為突出，對(duì)于這些問題，如不及時(shí)進(jìn)行整改，我們的干部就會(huì)背離宗旨、損壞形象、貽誤事業(yè)、影響發(fā)展。對(duì)此，全鄉(xiāng)上下一定要高度重視，要切實(shí)按照市、縣兩級(jí)的要求和鄉(xiāng)黨委的統(tǒng)一部署，扎扎實(shí)實(shí)地抓好整改落實(shí)。

2、開展干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)，是確保圓滿完成我鎮(zhèn)“368”工作計(jì)劃的迫切需要。今年以來(lái)，全鄉(xiāng)各級(jí)干部認(rèn)真貫徹三級(jí)干部大會(huì)精神，攻堅(jiān)克難，頑強(qiáng)拼搏，真抓實(shí)干，經(jīng)過半年的不懈努力，全鄉(xiāng)各項(xiàng)工作成績(jī)喜人，亮點(diǎn)頻閃，干部表現(xiàn)出了“服從命令、工作務(wù)實(shí)、風(fēng)正心齊、追求一流、善于學(xué)習(xí)、富于創(chuàng)造、敢于拼搏、甘于奉獻(xiàn)”的良好精神風(fēng)貌。實(shí)踐證明，我鄉(xiāng)的干部隊(duì)伍是一支敢打硬仗，能打硬仗，打的贏硬仗得隊(duì)伍。但是，我們清醒的看到，還有個(gè)別班子、個(gè)別干部，作風(fēng)方面存在一些突出問題，歸納起來(lái)有以下六個(gè)方面：一是大局意識(shí)不強(qiáng)。表現(xiàn)在個(gè)別村社班子和干部對(duì)鄉(xiāng)黨委、政府的決策部署，執(zhí)行不力，見好就上，無(wú)利就讓，班子內(nèi)部不團(tuán)結(jié)，互相拆臺(tái)不補(bǔ)臺(tái)，內(nèi)耗嚴(yán)重，缺乏大局意識(shí)和長(zhǎng)遠(yuǎn)意識(shí)，為了個(gè)人的蠅頭小利，臵全鎮(zhèn)大局和全鎮(zhèn)人民的長(zhǎng)遠(yuǎn)利益于不顧，私下搞小動(dòng)作，甚至拉幫結(jié)派，煽風(fēng)點(diǎn)火，制造障礙。二是思想觀念陳舊，素質(zhì)不高。有部分鎮(zhèn)村干部學(xué)風(fēng)不濃，玩風(fēng)太盛，學(xué)習(xí)缺乏自覺性，導(dǎo)致知識(shí)結(jié)構(gòu)不盡合理，缺乏崗位所需的法律、科技、經(jīng)濟(jì)等基本理論知識(shí)，缺乏應(yīng)有的引導(dǎo)群眾致富的基本本領(lǐng)，主要表現(xiàn)在：駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的能力不強(qiáng)，不能為群眾提供迫切需要的信息、技術(shù)、項(xiàng)目、市場(chǎng)和銷售等方面的服務(wù)；依法行政的能力依然偏低，面對(duì)農(nóng)村工作中出現(xiàn)的新情況、新矛盾，力不從心；開拓創(chuàng)新能力不足，習(xí)慣用老辦法、憑老經(jīng)驗(yàn)來(lái)思考解決問題，在工作上只會(huì)照搬照套，缺乏新思路、新舉措，不深入思考問題，不知道如何創(chuàng)造性開展工作，對(duì)項(xiàng)目建設(shè)等復(fù)雜問題，存在“等、靠、要”的思想，無(wú)所作為，拿不出應(yīng)對(duì)措施，對(duì)本村如何發(fā)展，應(yīng)該怎樣發(fā)展心中無(wú)底，信心不足。三是工作作風(fēng)不實(shí)，落實(shí)不力。主要表現(xiàn)在工作作風(fēng)漂浮，深入基層進(jìn)村入戶不夠，調(diào)查研究不深。有個(gè)別鄉(xiāng)機(jī)關(guān)干部呆在鄉(xiāng)上的時(shí)間多，深入村社的時(shí)間少，有的甚至用電話代替下村，三天兩頭不在單位，當(dāng)和尚不撞鐘或當(dāng)一天和尚撞一天鐘，對(duì)工作應(yīng)付差事，即使下村后，與村干部交往多，與群眾溝通少；傳達(dá)精神多，抓工作落實(shí)少；有的熱衷于吹噓造勢(shì)，搞形式，擺“花架子”，作表面文章。四是責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)。表現(xiàn)在個(gè)別干部對(duì)自己的職責(zé)認(rèn)識(shí)不清，定位不準(zhǔn)，不知道自己應(yīng)該做什么，不應(yīng)該做什么，對(duì)本職工作不研究，不思考，自己的業(yè)務(wù)一問三不知，工作敷衍了事，不推不動(dòng)，推了才動(dòng)，甚至推了也不動(dòng)，因循守舊，不思進(jìn)取。有的干部對(duì)工作缺乏強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感，在發(fā)生上訪等群體性事件時(shí)，不認(rèn)真做群眾思想工作，不疏導(dǎo)群眾情緒，不把問題解決在萌芽狀態(tài)。有的“搞上有政策，下有對(duì)策”，對(duì)組織上安排部署的工作打折扣、摻“水份”，貫徹執(zhí)行不力。一些鄉(xiāng)直單位領(lǐng)導(dǎo)本位主義思想嚴(yán)重，以我為主，以上級(jí)主管部門為主，不配合鎮(zhèn)黨委、政府的工作，對(duì)自己有利的事就辦，對(duì)自己無(wú)利的事就拖，能拖多久就拖多久，想方設(shè)法找理由頂著不辦。五是思想松懈，精神萎靡不振。一些干部在相互比較中放松了對(duì)自己的要求，政治意識(shí)弱化，群眾觀念淡化。有的鄉(xiāng)干部由于長(zhǎng)期在本鄉(xiāng)工作，認(rèn)為提拔無(wú)望，級(jí)別難明，進(jìn)城難調(diào)，“到點(diǎn)”思想嚴(yán)重，渴望退休，在工作上安于現(xiàn)狀，消極應(yīng)付，不求有功，但求無(wú)過。一些村級(jí)干部對(duì)本村如何發(fā)展心中無(wú)思路，無(wú)目標(biāo)，不想方設(shè)法帶領(lǐng)群眾致富，而是得過且過，混天度日，面對(duì)項(xiàng)目建設(shè)、新農(nóng)村建設(shè)等問題和矛盾，束手無(wú)策，把問題和矛盾向上交，“等”“靠”思想嚴(yán)重。六是自我要求不嚴(yán)。部分干部紀(jì)律松弛，組織觀念淡薄，有令不行，有禁不止，造成鎮(zhèn)黨委、政府的政令不暢。個(gè)別干部臵單位的規(guī)章制度于不顧，遲到早退現(xiàn)象嚴(yán)重，上班時(shí)間不干本職工作，“走讀”現(xiàn)象嚴(yán)重，不聽從分管領(lǐng)導(dǎo)的安排，狂妄自大，還有個(gè)別干部不但自身工作不努力，還陽(yáng)奉陰違，說三道四，影響其他人的工作。還有個(gè)別村和單位管理松散，本屬其職責(zé)范圍內(nèi)的事，不愿管，不敢管，遇事推諉，出了問題不從主觀上去努力，而是強(qiáng)調(diào)客觀困難，想方設(shè)法推脫責(zé)任。盡管這些問題發(fā)生在部分人身上，但影響極壞，如放任不管，將會(huì)貽害無(wú)窮，直接影響我鄉(xiāng)各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí)，直接影響黨委、政府在人民群眾中的形象，直接影響我鎮(zhèn)干部隊(duì)伍素質(zhì)的提高。因此，我們一定要痛下決心，用硬手段、硬措施割除這些“毒瘤”。

二、強(qiáng)化措施，確保干部作風(fēng)整頓活動(dòng)取得實(shí)實(shí)在在的效果

鄉(xiāng)黨委研究制定的全鄉(xiāng)干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)實(shí)施方案，從指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)、實(shí)施范圍、方法步驟等各方面做出了明確要求，全鎮(zhèn)上下務(wù)必要按照這個(gè)實(shí)施方案，扎扎實(shí)實(shí)地組織實(shí)施好這次活動(dòng)。

第一，要準(zhǔn)確把握指導(dǎo)思想。要以“嚴(yán)明工作紀(jì)律，整頓工作作風(fēng)，強(qiáng)化干部管理，提高工作效能”為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，全體干部要認(rèn)真查找問題，切實(shí)整頓作風(fēng)，著力提高素質(zhì)，有效推動(dòng)工作，要突出解決問題這個(gè)中心，從活動(dòng)一開始就要開門見山，單刀直入，查找問題，剖析問題，解決問題。要堅(jiān)持即查即改、即知即改的原則，分清輕重緩急，把查找出的問題一個(gè)一個(gè)予以解決，要突出領(lǐng)導(dǎo)班子這個(gè)重點(diǎn)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子要帶頭查擺問題，帶頭進(jìn)行整頓，要為本次活動(dòng)樹典型，做表率。

第二，要突出集中整治的重點(diǎn)。集中解決干部隊(duì)伍中普遍存在的“慢”、“混”、“散”、“滿”、“浮”、“懶”、“庸”、“差”等突出問題作為本次干部作風(fēng)集中整頓的重點(diǎn)，引導(dǎo)廣大干部樹立良好形象，提高自身素質(zhì)，從而推動(dòng)各項(xiàng)工作，促進(jìn)社會(huì)和諧，全鄉(xiāng)各級(jí)組織要用全新的思維，過硬的措施，確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的全面落實(shí)。

第三，要嚴(yán)格遵循方法步驟。這次集中整頓活動(dòng)從今天開始正式啟動(dòng)實(shí)施，共4個(gè)月時(shí)間，分查找問題，集中整頓，總結(jié)考核三個(gè)階段進(jìn)行，時(shí)間緊，任務(wù)重，因此，各級(jí)組織要嚴(yán)格按照實(shí)施方案的方法步驟，做到環(huán)節(jié)不能減，步驟不能少，標(biāo)準(zhǔn)不能降，每一個(gè)環(huán)節(jié)都要高質(zhì)量完成，確保本次活動(dòng)不走過場(chǎng)，取得實(shí)效。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)有序推進(jìn)

這次全鎮(zhèn)干部作風(fēng)整頓，是我鄉(xiāng)加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，實(shí)施以作風(fēng)為保證，以整頓促發(fā)展方略重大舉措。各級(jí)組織和廣大干部要統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識(shí)，強(qiáng)化措施，共同推動(dòng)這次干部作風(fēng)整頓活動(dòng)順利進(jìn)行。

（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓落實(shí)。搞好這次整頓，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，根本在落實(shí)。因此，各村、各單位一把手對(duì)本村、本單位的作風(fēng)整頓直接負(fù)責(zé)，各村、各單位要按照這個(gè)原則，成立干部作風(fēng)集中整頓領(lǐng)導(dǎo)小組，切實(shí)把這次整頓工作組織好、領(lǐng)導(dǎo)好、落實(shí)好。要按照全鄉(xiāng)作風(fēng)整頓的指導(dǎo)思想、目標(biāo)任務(wù)和工作要求，深入調(diào)查研究，廣泛聽取黨員和群眾意見，真正摸清本村、本單位干部作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問題，精心制定工作方案，結(jié)合自身實(shí)際，把鎮(zhèn)黨委、政府《實(shí)施方案》細(xì)化、量化，做到既有針對(duì)性又有可操作性。各領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭擺問題，查原因，改缺點(diǎn)。通過整頓，真正做到要求別人不做的，自己首先不做；要求別人做到的，自己首先做到。

（二）強(qiáng)化督查，追究責(zé)任。強(qiáng)化監(jiān)督和檢查是這次干部作風(fēng)集中整頓至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。只有監(jiān)督到位，才能保證整頓工作到位；只有檢查到位，才能保證整頓落實(shí)到位。為了促進(jìn)督查，鄉(xiāng)上將組建檢查組，深入各村、各單位，對(duì)開展作風(fēng)整頓情況，進(jìn)行檢查，指導(dǎo)督促干部作風(fēng)集中整頓活動(dòng)的有效開展。對(duì)不按鄉(xiāng)黨委、政府要求整頓的，絕不遷就和搞下不為例，將予以嚴(yán)肅處理。整頓干部作風(fēng)，必須要以鐵的紀(jì)律作保證。對(duì)觸犯規(guī)定的人和事，不管涉及到誰(shuí)，涉及到哪個(gè)村、單位，都要一查到底，及時(shí)嚴(yán)肅處理，決不姑息。各村、各單位對(duì)存在的干部作風(fēng)問題，應(yīng)追究而沒有追究的，一經(jīng)查實(shí)，要追究村主要負(fù)責(zé)人和單位領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

（三）統(tǒng)籌兼顧，推動(dòng)工作。半年時(shí)間已過去了，全鎮(zhèn)各項(xiàng)工作進(jìn)展較為順利，但還有個(gè)別工作的進(jìn)度與年初計(jì)劃有較大差距，我們一定要以作風(fēng)整頓促進(jìn)各項(xiàng)工作，確保完成全年各項(xiàng)工作任務(wù)，以目標(biāo)任務(wù)完成情況來(lái)檢驗(yàn)干部作風(fēng)整頓的成效，做到兩不誤、兩促進(jìn)。一要抓項(xiàng)目，促發(fā)展，全力加快統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展示范鎮(zhèn)建設(shè)步伐；二要抓鞏固、促提升，要以第三批學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)為契機(jī)，著力提高黨員干部素質(zhì)，破解科學(xué)發(fā)展難題，提升整體工作水平；三要抓產(chǎn)業(yè)，促增收，切實(shí)調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，大力扶持群眾發(fā)展增加農(nóng)民收入；四是抓穩(wěn)定，促和諧，進(jìn)一步加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)快速發(fā)展?fàn)I造良好的社會(huì)環(huán)境。

同志們，這次全鄉(xiāng)干部作風(fēng)整頓，是提高干部隊(duì)伍素質(zhì)和執(zhí)政水平，加快推進(jìn)改革發(fā)展的重大舉措，全鄉(xiāng)上下一定要按照鄉(xiāng)黨委、政府的統(tǒng)一部署，以嶄新的姿態(tài)、全新的作風(fēng)、創(chuàng)新的精神，全身心的投身到活動(dòng)中去，以轉(zhuǎn)變作風(fēng)取得新成效。

謝謝大家！

第三篇：鄉(xiāng)干部作風(fēng)教育實(shí)踐活動(dòng)專題民主生活會(huì) 匯報(bào)材料

**鄉(xiāng)干部作風(fēng)教育實(shí)踐活動(dòng)專題民主生活會(huì)

匯報(bào)材料

**鄉(xiāng)干部作風(fēng)教育活動(dòng)以“保持黨的先進(jìn)性、純潔性，以優(yōu)良作風(fēng)推動(dòng)領(lǐng)先發(fā)展，科學(xué)發(fā)展，又好又快發(fā)展”為主題，緊緊圍繞作風(fēng)教育實(shí)踐活動(dòng)，結(jié)合基層組織年工作，在各村（社區(qū)）廣泛開展“掛、幫、包”活動(dòng)，和機(jī)關(guān)黨組織、機(jī)關(guān)黨員到村（社區(qū)）雙報(bào)道活動(dòng)，建立干部群眾聯(lián)系卡，記號(hào)民情日志，著力解決群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。

在學(xué)習(xí)黨員階段，主要抓好思想黨員、專題學(xué)習(xí)，開展討論三個(gè)環(huán)節(jié)，通過自學(xué)與集中學(xué)習(xí)相結(jié)合，共開展集中學(xué)習(xí)10次，形成早動(dòng)員，早建機(jī)制，做到活動(dòng)有策劃、有制度、有要求、有落實(shí)。認(rèn)真書寫了筆記，并結(jié)合自身實(shí)際，認(rèn)真書寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)，并將心得體會(huì)進(jìn)行張貼，讓大家互相交流和借鑒學(xué)習(xí)。

在自查自糾階段，主要抓好對(duì)照檢查，征求意見，解決問題等三個(gè)方面的工作。

一是各位黨員嚴(yán)格對(duì)照“七查七看”，深挖細(xì)查，從思想、工作、學(xué)習(xí)、作風(fēng)、群眾路線等方面，查找不足，填寫對(duì)照檢查表，落實(shí)整改措施。各支部對(duì)照黨委、政府中心工作，結(jié)合自身實(shí)際，書寫情況檢查表，并落實(shí)整改措施，在本村范圍內(nèi)進(jìn)行公示，接收群眾監(jiān)督。

二是通過召開座談會(huì)，走訪企業(yè)、群眾，發(fā)放征求意見表等形式，廣泛聽取群眾意見，共發(fā)放征求意見表200余份，經(jīng)梳理，對(duì)政府工作提出了10個(gè)方面的問題，黨委、政府及時(shí)召開專題會(huì)議研究、落實(shí)整改科室，具體負(fù)責(zé)人和整改限時(shí)。

三是實(shí)習(xí)干部群眾聯(lián)系卡制度，要求黨委、政府班子成員每人聯(lián)系3戶困難群眾，每位機(jī)關(guān)干部聯(lián)系1戶苦難群眾，積極開展“掛、幫、包”活動(dòng)，實(shí)現(xiàn)聯(lián)系服務(wù)群眾工作機(jī)關(guān)全參與，干部全覆蓋，開展人對(duì)人、面對(duì)面、手拉手、心連心的掛點(diǎn)，包村幫扶工作，真情解決民憂、助敏困。

四是鄉(xiāng)黨委把切實(shí)解決群眾關(guān)心關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題作為干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變的切入點(diǎn)。結(jié)合“萬(wàn)人評(píng)作風(fēng)”干部作風(fēng)教育實(shí)踐活動(dòng)測(cè)評(píng)。邀請(qǐng)“兩代表、一委員、村社區(qū)干部、黨員群眾代表117人參加測(cè)評(píng)，最終得分95.2分。針對(duì)測(cè)評(píng)中提出的思想覺悟認(rèn)識(shí)不足、學(xué)習(xí)不夠、創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、群眾觀念淡化、工作積極性不高，主動(dòng)服務(wù)意識(shí)差、敬業(yè)精神不夠等問題，要求全體干部要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，務(wù)必把抓落實(shí)作為第一要?jiǎng)?wù)，把密切聯(lián)系群眾，以群眾滿意為作風(fēng)轉(zhuǎn)變的標(biāo)準(zhǔn)，分別落實(shí)具體責(zé)任人，要求限時(shí)解決，對(duì)黨委、政府不能解決的及時(shí)向市級(jí)相關(guān)部門匯報(bào)，爭(zhēng)取相關(guān)單位和部門的支持。

五是搭建平臺(tái)，為**鄉(xiāng)寶石梨產(chǎn)業(yè)做大做強(qiáng)，讓果農(nóng)增收搭建平臺(tái)，積極開展“支部+協(xié)會(huì)"農(nóng)戶德實(shí)惠活動(dòng)。進(jìn)一步做大做強(qiáng)寶石梨產(chǎn)業(yè)。

六是進(jìn)一步深化土地股份合作社工作，今年我鄉(xiāng)以村、社區(qū)為單位組建的土地股份合作社已達(dá)1600畝，培訓(xùn)職業(yè)經(jīng)理人46人，其中黨員人，占%。下一步將繼續(xù)搞好土地股份合作社整鄉(xiāng)（村)推進(jìn)試點(diǎn)工作，提升糧食產(chǎn)量，減輕農(nóng)戶負(fù)擔(dān)，實(shí)現(xiàn)農(nóng)業(yè)增效，農(nóng)戶增收。

在總結(jié)提升階段，主要抓好查漏補(bǔ)缺、建章立制和全面總結(jié)工作。

一是查漏補(bǔ)缺、開展回頭看，認(rèn)真查找在思想純潔、隊(duì)伍純潔、作風(fēng)純潔、基層組織建設(shè)、執(zhí)行力、工作效能、城鄉(xiāng)環(huán)境綜合治理等方面工作存在的問題；

二是進(jìn)行梳理匯總問題表；

三抓好 整改落實(shí)。制定 《**鄉(xiāng)2012機(jī)關(guān)干部績(jī)效管理考核辦法》和《**鄉(xiāng)2012村社區(qū)干部績(jī)效管理考核辦法》。

下一步，我們將不斷總結(jié)和完善各項(xiàng)規(guī)章制度，并形成工作長(zhǎng)效機(jī)制，要結(jié)合基層組織建設(shè)年工作，開展黨員干部公開承諾踐諾、機(jī)關(guān)黨組織和黨員到社區(qū)“雙報(bào)道”制度，推進(jìn)基層黨組織整頓提高、晉位升級(jí)，確保**鄉(xiāng)黨員干部以昂揚(yáng)的工作熱情，奮發(fā)有為的工作態(tài)度，保持黨的先進(jìn)性和純潔性，為全鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)科學(xué)發(fā)展又好又快發(fā)展努力工作。

中共**鄉(xiāng)委員會(huì)

二0一二年八月二十八日

第四篇：**鄉(xiāng)干部集中輪訓(xùn)工作方案

**鄉(xiāng)干部集中輪訓(xùn)工作方案

為確保我鄉(xiāng)干部集中輪訓(xùn)工作扎實(shí)有序開展，取得實(shí)實(shí)在在的效果，根據(jù)縣委組織部要求，結(jié)合我鄉(xiāng)實(shí)際，制定如下工作方案。

一、目標(biāo)要求

通過集中輪訓(xùn)，進(jìn)一步幫助干部深刻領(lǐng)會(huì)總書記提出的治國(guó)理政新思想、新觀點(diǎn)、新要求，熟悉中央、省委、州委和縣委的重大決策部署，進(jìn)一步增強(qiáng)貫徹落實(shí)的自覺性和堅(jiān)定性；幫助鄉(xiāng)干部、駐村干部、村干部和村級(jí)后備干部增強(qiáng)宗旨意識(shí)，強(qiáng)化黨性鍛煉，帶頭發(fā)揮先鋒模范作用；幫助鄉(xiāng)干部、駐村干部、村干部和村級(jí)后備干部增強(qiáng)法律意識(shí)，提高民主議事、依法辦事、公正干事的能力；幫助鄉(xiāng)干部、駐村干部、村干部和村級(jí)后備干部提升履職能力和團(tuán)結(jié)群眾、組織群眾、服務(wù)群眾的本領(lǐng)。

二、輪訓(xùn)的重點(diǎn)內(nèi)容

1、習(xí)近平扶貧論述摘編；

2、黨建工作業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn)；

3、總書記視察甘肅“八個(gè)著力”重要指示精神；

4、中央省州縣脫貧攻堅(jiān)決策部署；

5、扶貧政策和工作業(yè)務(wù)。

三、輪訓(xùn)對(duì)象和時(shí)間

此次集中輪訓(xùn)的對(duì)象是鄉(xiāng)干部、駐村干部、村干部和村級(jí)后備干部，從今年2月下旬開始，5月底前結(jié)束。

四、輪訓(xùn)的方法方式

根據(jù)干部工作實(shí)際，在培訓(xùn)形式上注重靈活多樣、講求實(shí)效。采取專題輔導(dǎo)、經(jīng)驗(yàn)介紹、案例剖析、討論交流、菜單選學(xué)等方式，用深入淺出、淺顯易懂的語(yǔ)言組織教學(xué)，確保干部聽得懂、學(xué)得會(huì)、用得上。

五、輪訓(xùn)班次和任務(wù)分工

集中輪訓(xùn)工作采取分批進(jìn)行的方式，重點(diǎn)任務(wù)是具體組織實(shí)施培訓(xùn)，統(tǒng)籌安排好培訓(xùn)班次、人員、課程等工作，實(shí)現(xiàn)干部輪訓(xùn)工作全覆蓋，確保質(zhì)量效果。

五、相關(guān)要求

1、高度重視。鄉(xiāng)黨委不斷強(qiáng)化責(zé)任，充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢(shì)、組織優(yōu)勢(shì)，認(rèn)真做好抓黨建促脫貧攻堅(jiān)工作，把此次輪訓(xùn)工作作為近期一項(xiàng)重要的工作任務(wù)，作為落實(shí)脫貧攻堅(jiān)一號(hào)工程的具體措施，納入工作范疇，統(tǒng)籌安排部署。

2、精心組織。培訓(xùn)班要嚴(yán)格按照上報(bào)計(jì)劃組織開展，內(nèi)容要緊扣主題、緊跟形勢(shì)、針對(duì)性強(qiáng)；確保培訓(xùn)質(zhì)量高、效果好；同時(shí)要根據(jù)具體工作實(shí)際，合理安排參訓(xùn)班次、范圍、時(shí)間，有效避免工學(xué)矛盾，確保應(yīng)訓(xùn)盡訓(xùn)。

第五篇：后進(jìn)村集中整治匯報(bào)

后進(jìn)村集中整治匯報(bào)

自全市統(tǒng)一部署開展基層黨組織“兩示范一整頓”活動(dòng)以來(lái)，我鎮(zhèn)高度重視該項(xiàng)工作，在通過前期調(diào)查摸底的基礎(chǔ)上，確定*個(gè)黨組織列入第二輪后進(jìn)村進(jìn)行集中整治，現(xiàn)將有關(guān)工作情況匯報(bào)如下：

一、主要做法及成效。

（一）強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，確保整治工作有序進(jìn)行。一是強(qiáng)化工作部署。根據(jù)市委部署，結(jié)合*實(shí)際，我鎮(zhèn)將第二輪后進(jìn)村集中整治工作擺上重要議事日程，多次召開鎮(zhèn)委擴(kuò)大會(huì)議，專題研究全鎮(zhèn)“兩示范一整頓”工作，確定各方面相對(duì)比較差的*和*村為后進(jìn)村開展集中整治。

二是強(qiáng)化整頓方式。

將后進(jìn)村黨組織作為基層人才選拔培育、工作開展的前沿陣地，采取“書記帶書記”“強(qiáng)村帶弱村”等模式，擇優(yōu)選派經(jīng)驗(yàn)豐富的“老基層”“老干部”、黨建工作示范村與第二輪*個(gè)后進(jìn)村黨組織“一對(duì)一”“多對(duì)一”結(jié)對(duì)子，通過理論講學(xué)、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)等方式，不斷提高后進(jìn)村“兩委”班子能力水平。

三是強(qiáng)化責(zé)任落實(shí)。

調(diào)整并充實(shí)了后進(jìn)村集中整治活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，制訂了《*鎮(zhèn)第二輪后進(jìn)村集中整治活動(dòng)實(shí)施方案》和行事歷，并進(jìn)一步明確責(zé)任，由鎮(zhèn)黨委書記負(fù)總責(zé)、一手抓，聯(lián)系*村，督促該村后進(jìn)整頓工作，同時(shí)落實(shí)2位鎮(zhèn)班子成員分別聯(lián)系*村和*村，駐村干部為第一責(zé)任人，各村支書、村長(zhǎng)為具體責(zé)任人。同時(shí)，在鎮(zhèn)黨委工作會(huì)議上，我對(duì)該項(xiàng)工作專門作了部署和強(qiáng)調(diào)。會(huì)后，各相關(guān)村也召開會(huì)議進(jìn)行了傳達(dá)和部署，確保該項(xiàng)工作有人管、有人抓，從而形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的良好局面。

（二）強(qiáng)化措施，全面推進(jìn)，確保整治工作落到實(shí)處。

為確保后進(jìn)整頓工作順利開展，我鎮(zhèn)按照“一村一策、力求成效”的要求，積極創(chuàng)新工作方法，探索建立了一套符合鎮(zhèn)情實(shí)際、便于操作的監(jiān)督落實(shí)機(jī)制。

一是深入調(diào)查摸底。

為確保后進(jìn)村集中整治工作取得實(shí)效，我鎮(zhèn)精心組織力量，深入有關(guān)村開展排摸，重點(diǎn)查找群眾反映強(qiáng)烈、事關(guān)民生的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題和社會(huì)面管理中存在的薄弱環(huán)節(jié)。通過梳理分析，發(fā)現(xiàn)后進(jìn)村主要存在以下問題：

1、歷史遺留問題。如*村的村民宅基地問題，*村的有關(guān)移民政策處理問題。2、重點(diǎn)工程建設(shè)引發(fā)的問題。如*村的*大道*段征地政策處理問題。3、基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)問題。如*村*機(jī)耕路澆注水泥路面的資金缺口問題，*村的村辦公樓和老人公寓建設(shè)問題。4、村集體經(jīng)濟(jì)問題。如*村的村集體經(jīng)濟(jì)薄弱問題。5、基層組織建設(shè)問題。如*村的村兩委班子戰(zhàn)斗力不強(qiáng)、村集體與村民之間產(chǎn)生矛盾糾紛問題。

二是一村一策、對(duì)癥下藥。

針對(duì)排摸出的系列問題，我鎮(zhèn)積極探索原因，進(jìn)一步細(xì)化分解，逐村制定整治方案，落實(shí)聯(lián)系責(zé)任人，制定解決難題的具體措施，明確工作目標(biāo)和完成時(shí)限。*月*日，市委常委、組織部長(zhǎng)*親自牽頭，帶領(lǐng)發(fā)改局、土地局、規(guī)劃局、交通局、市農(nóng)辦、*建設(shè)指揮部等有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo)來(lái)我鎮(zhèn)召開協(xié)調(diào)會(huì)，幫助解決各后進(jìn)整頓村在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展和基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)等方面遇到的矛盾糾紛問題，其中*村*機(jī)耕路澆注水泥路面的資金缺口問題和*村建設(shè)外來(lái)務(wù)工人員公寓用地指標(biāo)問題得到妥善解決。同時(shí)，根據(jù)鎮(zhèn)屬各部門站所職能和后進(jìn)村待解難題的內(nèi)容性質(zhì)，明確各部門站所為后進(jìn)村集中整治活動(dòng)的協(xié)助單位，通過鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)具體主持協(xié)調(diào)，各部門站所通力合作，積極化解難題，消除工作梗阻，努力做到問題不上交，困難不下移，促進(jìn)了后進(jìn)整頓活動(dòng)的有序開展。

三是加強(qiáng)督導(dǎo)，狠抓落實(shí)。

為確保后進(jìn)村集中整治活動(dòng)持續(xù)有效開展，我鎮(zhèn)實(shí)行后進(jìn)整頓督查通報(bào)制度，利用周前工作例會(huì)、聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)下村督導(dǎo)等方式進(jìn)行不定期督查，掌握活動(dòng)進(jìn)度，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，研究解決遇到的實(shí)際困難，并將督查情況在鎮(zhèn)委擴(kuò)大會(huì)和機(jī)關(guān)干部例會(huì)上予以通報(bào)。自后進(jìn)村集中整治活動(dòng)以來(lái)，鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常帶領(lǐng)有關(guān)人員，分頭進(jìn)村入戶，認(rèn)真開展調(diào)研和督查，有針對(duì)性地提出整改意見和建議，督促各后進(jìn)整頓村按計(jì)劃把各項(xiàng)工作落到實(shí)處，保證了集中整治活動(dòng)取得成效。

（三）強(qiáng)化力度，逐個(gè)轉(zhuǎn)化，確保整治工作取得實(shí)效。

一是注重與上級(jí)目標(biāo)工作相結(jié)合。在這次后進(jìn)村集中整治活動(dòng)中，我鎮(zhèn)講究策略、注重結(jié)合，把整治工作與村級(jí)組織換屆準(zhǔn)備工作、“我為群眾辦實(shí)事”、以“雙爭(zhēng)一滿意”為主要內(nèi)容的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)結(jié)合起來(lái)，統(tǒng)籌謀劃，同步推進(jìn)，同時(shí)將后進(jìn)村集中整治工作中好的經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行總結(jié)完善，形成長(zhǎng)效機(jī)制，鞏固整治成果。

二是注重與產(chǎn)業(yè)振興相結(jié)合。

結(jié)合*市發(fā)展壯大村集體經(jīng)濟(jì)指導(dǎo)意見*項(xiàng)具體措施，規(guī)劃“村級(jí)黨組織”領(lǐng)辦式、“多村聯(lián)建”合作式、“招商引項(xiàng)”推動(dòng)式等多元化發(fā)展路徑，培養(yǎng)致富帶頭人*余名，進(jìn)一步推動(dòng)后進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)擴(kuò)大增量、盤活存量、提高質(zhì)量，先后培育*村旅游觀光、*村精品蔬菜等一批優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)，截至目前，*個(gè)后進(jìn)村集體經(jīng)濟(jì)收入全部超過10萬(wàn)元，真正實(shí)現(xiàn)了從短板變“樣板”。

三是注重與群眾期盼相結(jié)合。

截至目前，我鎮(zhèn)第二輪*個(gè)后進(jìn)村的大多數(shù)難題均已得到化解或基本化解：如*村的*大道征地問題，已于8月底簽訂征地協(xié)議，征地款也已到位，村辦公樓已竣工并投入使用；*村的*大道征地已經(jīng)簽訂征地協(xié)議，有關(guān)移民征地款的分配問題在市移民辦大力支持下已妥善解決，老人公寓建設(shè)現(xiàn)已完工，遺留問題正在協(xié)調(diào)處理中；*村村集體與村民之間因收取廠房租金時(shí)發(fā)生的人身意外傷害也已初步解決。

二、存在問題與困難。

（一）個(gè)別村干部崗位空缺，影響黨組織各項(xiàng)工作正常開展。因*村原副書記辭職，副書記一職長(zhǎng)期缺位，導(dǎo)致班子交流溝通不暢，形不成工作合力。

（二）黨員老齡化嚴(yán)重，黨員示范作用難以發(fā)揮。

個(gè)別村支部黨員發(fā)展后勁不足，缺乏年輕化、知識(shí)化、革命化的后備發(fā)展對(duì)象。目前支部外出務(wù)工年輕黨員人數(shù)不斷增多，留下的均為年齡偏大，知識(shí)水平低的老黨員，支部帶動(dòng)全村發(fā)展的作用難以發(fā)揮。

三、下步工作打算、一是加強(qiáng)對(duì)后進(jìn)整頓活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)，確?；顒?dòng)順利如期完成。

二是攻堅(jiān)克難做好后進(jìn)村熱點(diǎn)、難點(diǎn)的掃尾工作。三是繼續(xù)排摸、動(dòng)態(tài)調(diào)整，選優(yōu)配強(qiáng)班子成員，堅(jiān)決打擊、遏制不良苗頭。四是選送一批村干部到市級(jí)參加學(xué)歷教育，堅(jiān)持不懈地抓好村干部作風(fēng)建設(shè)和素質(zhì)能力提升。