第一篇：加強部門配合 實現(xiàn)信息互通

中國稅務報：加強部門配合 實現(xiàn)信息互通

山東省省長韓寓群在近日召開的全省財稅工作會議上強調(diào)，有關部門要積極配合稅務部門做好稅收征管工作，充分借助信息技術手段，定期通過網(wǎng)絡、書面或電子信息等形式向稅務部門傳遞涉稅信息，切實提高稅源監(jiān)控水平。

韓寓群充分肯定了山東省稅務部門2004年稅收工作取得的成績。同時強調(diào)，2005年，各級稅務部門要認真貫徹實施穩(wěn)健的財政政策和貨幣政策，積極運用財稅杠桿，體現(xiàn)政府限制和支持的政策導向，努力促進經(jīng)濟結構調(diào)整和增長方式轉變，進一步提高經(jīng)濟發(fā)展的質量和效益。各有關部門要按照職責分工，加強協(xié)作，積極支持、配合稅務部門的工作，充分運用信息化手段實現(xiàn)涉稅信息互聯(lián)互通，進一步營造和維護良好的稅收秩序。

韓寓群指出，各級稅務部門要依法加強稅收征管，大力實施科學化、精細化管理，保持稅收收入和財政收入增長。要建立完善稅源動態(tài)監(jiān)控體系，推行社會綜合治稅，加強重點稅源控管，著力解決漏征漏管、偷逃騙

國家稅務總局推出“便民辦稅春風行動”

前不久，萬家超市濟南分公司會計張洪梅沒想到，能在公司門口恒隆廣場自助辦稅終端系統(tǒng)（ARM）上，順利完成當月網(wǎng)上申報；三亞市民秦女士沒想到，她可以自主選擇離購車地最近的辦稅廳，2分鐘就辦妥了車購稅手續(xù)；湖南速遞物流公司鐘建軍沒想到，在芙蓉區(qū)國稅局辦稅服務廳就能享受到長沙市國稅局值班納稅服務專家的服務??實際上，類似的事每時每刻都在發(fā)生。更令人興奮的是，隨著稅務總局“便民辦稅春風行動”推出，越來越多的納稅人，將享受到更多便捷的辦稅服務。

2月17日，《國家稅務總局關于公開行政審批事項等相關工作的公告》發(fā)布，公開了87項稅務行政審批項目，對審批事項實行清單管理，要求各級稅務機關不得在公開的清單外實施其他行政審批，堅決杜絕隨意新設、邊減邊增、明減暗增、明放暗收等現(xiàn)象。對違反規(guī)定者將嚴肅追責，從而拉開了“便民辦稅春風行動”的序幕。

加快轉變政府職能，深化行政體制改革，是黨中央、國務院的重大決策。為了貫徹落實中央的部署，2013年，國家稅務總局在第一批群眾路線教育實踐活動中，通過集中調(diào)研和廣泛聽取意見，深入查擺問題，圍繞為民務實清廉主題提出了“三個服務（服務稅戶、服務基層、服務大局）、三個實在（任務求實、干事踏實、說話樸實）、三個禁止（執(zhí)法禁貪、服務禁懶、管理禁散）”50條措施，取消下放了11項稅務行政審批事項，轉變部門職能，釋放管理效能。

今年1月8日，國務院常務會議提出，繼續(xù)把簡政放權作為“當頭炮”，作為新年伊始國務院辦的第一件事。

國家稅務總局認真研究落實黨中央、國務院要求，現(xiàn)在推出的“便民辦稅春風行動”，就是一套轉變職能、簡政放權的“組合拳”，目的在于切實解決稅收管理和執(zhí)法服務中存在的突出問題，把該放的權力放掉，把該管的事務管好，最大限度便利納稅人，最大限度規(guī)范稅務人，提升納稅人的滿意度和稅法遵從度。系列便民辦稅措施主要包括：

——辦稅服務再提速。在全國稅務系統(tǒng)全面落實限時辦結制，對納稅人的咨詢、登記、發(fā)票、申報、審批、投訴等六個方面，縮短辦結時限，提高辦理質量，拓展多元辦稅，全面全程提速辦稅。

——首問責任深落實。全國稅務系統(tǒng)全面推行首問責任制，進一步明確崗位職責、辦稅程序、工作標準、處理方式、溝通協(xié)調(diào)、后臺支撐和責任追究等內(nèi)容，對違反規(guī)定的嚴格追責，切實解決執(zhí)法服務中的難題。

——稅戶負擔減到位。重點減輕納稅人資料報送、表單填寫、接受稅務檢查等負擔，減少涉稅表證單書，推行免填單和預填單服務，共享納稅信息，實行“一次報送，多次使用”，原則上不允許重復檢查，進一步減輕納稅人辦稅負擔，讓稅戶輕裝上陣。

——納稅信用重應用。修訂完善納稅信用等級評定管理辦法，對不同信用等級的納稅人分類管理，給誠信守法的納稅人提供更多辦稅便利，及時公布重大稅收違法案件，營造守法經(jīng)營、依法納稅的風尚。

——審批事項全公開。對保留的行政審批再次梳理摸底，能取消的一律取消，能下放的一律下放，并向社會公開行政審批目錄，實行審批清單制度，清單之外的審批一律不得實施或變相實施，清單之外的事項由市場主體依法自主決定、由社會自律管理。

——權力清單更透明。厘清稅收執(zhí)法權力事項，把該放的權力放徹底、放到位，公開權力目錄，實行“權力清單制度”，讓權力在陽光下運作，主動接受監(jiān)督，增強稅收執(zhí)法的“透明度”和“能見度”，為市場主體創(chuàng)造公開公平公正的稅收環(huán)境。

與“便民辦稅春風行動”相呼應，各地稅務機關先后采取了多項便企惠民措施。江蘇省國稅局制定了《納稅服務工作任務管理辦法》和《稅收檢查任務管理辦法》，面向全省216萬戶納稅人鄭重承諾：除特殊情況外，在實施執(zhí)法類檢查時，同一年內(nèi)對同一納稅人的檢查不超過一次，盡量不影響納稅人正常的生產(chǎn)、經(jīng)營活動；重慶市國稅局明確了行政審批的標準、條件、程序、時限，簡化審批流程和涉稅資料；浙江省地稅局設定了行政審批各環(huán)節(jié)時限，全程跟蹤、實時監(jiān)控辦理進程。湖北省襄陽市國稅局研發(fā)了涉稅事項提速增效考評系統(tǒng)，涉稅審批事項實際辦結時限，比法定時限壓縮逾50%。

春風化雨，潤澤人心。說起稅務部門多年來轉變職能、簡政放權措施，湖北大漢光武有限責任公司財務總監(jiān)嚴楚嵐說：“我當了二十多年會計，辦稅從來沒有像現(xiàn)在這樣輕松，從來沒有現(xiàn)在這樣被重視、被尊重！” “‘便民辦稅春風行動’實際上是全國稅務系統(tǒng)優(yōu)化納稅服務、提高行政效能的優(yōu)化集成，匯聚了各地稅務部門的經(jīng)典之作。”接受采訪時稅務總局稅收科學研究所所長李萬甫說。李萬甫認為，“便民辦稅春風行動”既是稅務部門擴大第一批教育實踐活動成果的落地工程，又是開展第二批教育實踐活動的有力抓手，也是推進稅收現(xiàn)代化建設的重要舉措，有助于提高稅務部門服務大局、服務納稅人的能力，增強市場主體內(nèi)生動力，激發(fā)經(jīng)濟社會發(fā)展活力。

健全購物中心部門間協(xié)調(diào)配合機制的建議

健全公司部門間協(xié)調(diào)配合機制是我國經(jīng)濟改革向前推進的一個重要舉措，要堅持以整體利益消解部門利益的指導原則，大力推進公司管理體制改革，著力健全部門間協(xié)調(diào)機制的內(nèi)容體系，努力構建和諧購物中心。

（一）充分認識健全部門間協(xié)調(diào)配合機制的重要性

健全部門間協(xié)調(diào)配合機制，是在新時期全面貫徹落實科學發(fā)展觀，正確履行公司職能，促進社會和諧的必然要求。實踐證明，在履行職能過程中不可避免地會產(chǎn)生大量工作聯(lián)系，仍需要加強部門間的協(xié)調(diào)配合，以推動各項工作的正常運轉。從購物中心的實際來看，在食品安全、保護消費者權益、打擊假冒偽劣處置等方面的各項事務中，都需要加強部門間的協(xié)調(diào)配合。過去往往由于部門間協(xié)調(diào)配合機制不夠健全，導致部門之間缺乏溝通協(xié)調(diào)，工作業(yè)務未能銜接配合，甚至發(fā)生互相扯皮現(xiàn)象，難以真正形成整體合力，影響了相關工作的順利推進，在較大程度上降低了管理效能，也損害了購物中心形象。因此，購物中心各部門必須充分認識健全部門間協(xié)調(diào)配合機制的必要性、重要性和緊迫性，切實增強加大機構整合力度，實現(xiàn)公司協(xié)調(diào)運轉，提高公司管理效能的責任感，推動購物中心健全部門間協(xié)調(diào)配合機制，促進購物中心經(jīng)濟又好又快發(fā)展。

（二）合理界定公司部門間職能分工和權限

合理界定公司部門職能，明確部門責任，確保權責一致。理順部門職責分工，堅持一件事情原則上由一個部門負責，確需多個部門管理的事項，要明確牽頭部門，分清主次責任。健全部門間協(xié)調(diào)配合機制。堅持用制度管權、管事、管人，建立健全決策權、執(zhí)行權、監(jiān)督權既相互制約又相互協(xié)調(diào)的權力結構和運行機制，對公司職能進行整合、梳理和科學配置，并明確各職能部門應承擔的履行職能所應負的責任。通過明確界定部門分工和權限，理順部門職責關系，合理配置調(diào)控部門職能，調(diào)整和完善公司管理機構，加強公司管理，為健全部門間的協(xié)調(diào)配合機制奠定基礎。

（三）努力提高政府部門間協(xié)調(diào)配合的能力 全部門間協(xié)調(diào)配合機制中，應當注重提高部門間整體協(xié)調(diào)配合的能力。

1.增強部門協(xié)調(diào)配合的意識。建立健全部門間協(xié)調(diào)配合制度，目的是加強部門間互相協(xié)調(diào)，形成工作合力。因此，各部門必須樹立購物中心工作“一盤棋”思想，首先認真依照公司規(guī)章制度行使職權，各司其職，各負其責，在各自職權范圍內(nèi)，獨立負責地做好工作，同時要圍繞大局齊抓共管，及時協(xié)商解決工作中矛盾和問題，認真按照協(xié)調(diào)意見分工落實。2.規(guī)范部門間協(xié)調(diào)配合管理。公司應當對部門間協(xié)調(diào)配合承擔牽頭和配合部門應當履行職能的權責事項進行梳理并作出明確規(guī)定，統(tǒng)一制定協(xié)調(diào)配合制度的文本格式；規(guī)范協(xié)調(diào)配合制度的設立、組織形式、職能范圍、工作內(nèi)容、運行規(guī)則和紀律規(guī)定等，為進一步探索建立科學高效的協(xié)調(diào)配合機制打好基礎。

4.加強部門間的聯(lián)系與溝通。各部門在制定有關規(guī)定和處理問題時，如涉及其他部門職責范圍內(nèi)的事項，由公司主管領導牽頭主動征求有關部門的意見，認真協(xié)商，積極配合。牽頭部門主持召開協(xié)調(diào)會議，可邀請協(xié)辦部門參加，協(xié)辦部門負責同志必須出席，共同協(xié)商解決有關事項。經(jīng)部門間認真研究、充分協(xié)商仍達不成一致意見的問題，在報請總經(jīng)理裁決時，必須明確列舉有關部門不同意見的理據(jù)，以便公司領導進行科學決策。

建立健全部門間協(xié)調(diào)配合機制，是理順部門關系，實現(xiàn)公司協(xié)調(diào)運轉，提高建議制定健全部門間協(xié)調(diào)配合機制有關規(guī)定

鑒于健全部門間協(xié)調(diào)配合機制對加大機構整合力度，實現(xiàn)公司協(xié)調(diào)運轉，提高公司管理效能的重要性和必要性，必須加快推進公司部門間協(xié)調(diào)配合制度化、規(guī)范化建設。抓緊制定出臺關于建立健全公司部門間協(xié)調(diào)配合的實施意見，對健全政府部門間協(xié)調(diào)配合的基本思路、總體要求、職責劃分、實施辦法、監(jiān)督檢查等作出明確規(guī)定，使之制度化、規(guī)范化，成為指導、推進部門間協(xié)調(diào)配合，有效履行公司職能，促進購物中心經(jīng)濟發(fā)展的重要舉措。

地稅部門加強稅源管理的思考

稅源是稅收的基礎，稅源管理是組織收入工作的中心環(huán)節(jié)。加強稅源管理已成為新時期地稅部門稅收工作的一項重要內(nèi)容，必須針對當前地稅部門稅源管理的現(xiàn)狀，在深入調(diào)查分析的基礎上，探索出一條強化稅源管理的有效途徑，以實現(xiàn)地稅收入可持續(xù)穩(wěn)定增長的目的。

稅源管理是一項涉及面廣，貫穿于組織收入始終的工作，在地稅部門內(nèi)部需要有關業(yè)務部門相互協(xié)調(diào)和上下聯(lián)動，共同完成。必須明確計會、征管、稅政、稽查、信息中心等有關科室的職責，嚴格執(zhí)行責任管理制度，相互協(xié)調(diào)配合，共同做好稅源管理工作。外部要積極爭取當?shù)攸h委、政府的大力支持和幫助，特別是要與有關行業(yè)管理部門，如財政、國土、煤炭、統(tǒng)計等重要部門信息互通，爭取形成良好的稅源管理工作外部環(huán)境。

稅源普查是稅源管理的最基礎性工作，要想全面掌握所轄區(qū)域內(nèi)的稅源底數(shù)，建立健全稅源底冊制度非常關鍵。稅源底冊應由基層稅務所的稅收管理員按所轄區(qū)域分產(chǎn)業(yè)、行業(yè)等逐戶逐項登記，各基層稅務所總的稅源底冊應由會計負責掌握登記，并上報縣局備案，縣局的整個稅源情況由計會及征管等負責共同登記掌握。

要加強稅源分析，建立稅源分析制度，縣級地稅機關至少每季度要召開一次稅收分析報告會，重點分析全縣和各所所轄區(qū)域內(nèi)的總體宏觀稅負、稅收彈性水平、分稅種稅負、行業(yè)稅負等，同時要預測后一段時期的稅收情況，查找稅源管理中存在的問題和薄弱環(huán)節(jié)，以便及時進行糾正。同時要建立稅收預警工作制度，出臺稅收預警工作實施辦法，確定各有關部門的職責，實現(xiàn)稅源管理由“被動型”向“主動型”的轉變。另外要完善稅源分析數(shù)據(jù)發(fā)布制度，以實現(xiàn)信息互通。

稅收管理員是最基層的稅源管理者，加強稅源精細化的管理，必須充分發(fā)揮稅收管理員的作用，遵循管戶與管事相結合、管理與服務相結合、屬地管理與分類管理相結合的原則，強化稅源管理，解決淡化責任、疏于管理的問題。一是要充實稅源管理人員，優(yōu)化整合稅收管理員隊伍。二是要加大對稅收管理員的培訓力度。三是要建立稅收管理員下戶巡查制度、稅收管理員管戶責任制度、稅源信息歸檔制度以及定期輪崗制度。同時，對稅收管理員按照崗位制度操作指南和作業(yè)標準，按照“兩制”的要求，進一步規(guī)范稅收管理員的執(zhí)法程序等，實現(xiàn)優(yōu)化政務環(huán)境、提高工作效率、服務經(jīng)濟社會的目的。

開展納稅評估是新時期強化稅源管理的重要內(nèi)容和有效手段，在實際操作過程中，基層稅務所要科學地實施稅收約談制度，提高稅源管理水平。同時要拓寬評估信息渠道，提高納稅評估質量。要從多方面收集第三方信息，最后將各種信息經(jīng)過匯集、整理和過濾，統(tǒng)一輸入征管系統(tǒng)進行集中管理，充分發(fā)揮納稅評估的作用。

稅源管理工作中存在的問題及對策

加強稅源管理是做好稅收工作，確保稅收收入穩(wěn)步增長的基礎性工作，也是加強“兩基”建設的一項重要內(nèi)容。隨著近年來國稅系統(tǒng)稅收征管改革的不斷深入，對稅收征管工作提出了更高、更新的要求。在新的稅收征管模式下，全面加強稅源管理是國稅機關基礎工作中的基礎，特別是針對在近年來涉稅案件的查處過程中暴露出當前稅源管理工作中存在的問題，應采取積極有效的措施和對策，以進一步強化稅源基礎監(jiān)控管理，夯實征管基礎。

一、當前稅源管理工作中存在的問題

（一）思想觀念因循保守，稅源管理“頭重腳輕”

在稅源管理工作中，機械地以實現(xiàn)稅收的多少將納稅人劃分為重點稅源和非重點稅源。“重點稅源重點管理”，而重點稅源和重點戶不相一致，重點戶不一定是重點稅源，而是稅收征管工作中薄弱點或問題易發(fā)點的納稅企業(yè)。將更多的征管力量和注意力都放在了納稅大戶的重點管理上，在一定程度上忽視了部分重點戶、非重點稅源、某些行業(yè)和重要部位及環(huán)節(jié)的管理，造成稅源管理“頭重腳輕”，征管基礎薄弱，給一些蓄意偷逃稅犯罪分子以可乘之機，存在很大的隱患。如果企業(yè)采用偷逃稅手段控制繳納稅款的數(shù)額，從而達不到稅務機關認定的重點稅源標準，稅務機關沒有及時發(fā)現(xiàn)其偷逃稅行為而對其不實行重點管理，就很可能導致偷逃稅行為一直得以延續(xù)下去。從全省今年爆發(fā)的數(shù)起涉稅案件來看，作為重點稅源重點管理的企業(yè)出現(xiàn)問題的很少，恰恰是容易被我們忽視的農(nóng)產(chǎn)品收購加工企業(yè)、收廢、用廢企業(yè)等均不是重點稅源的重點企業(yè)利用農(nóng)產(chǎn)品收購發(fā)票，廢舊物資回收發(fā)票等大肆偷逃國家稅款的犯罪活動居多。其中大部分是征管基礎不實，稅源管理不到位、不全面所造成的后果。

（二）部門協(xié)調(diào)配合不力，稅源管理“霧里看花”

從外部來看，涉及稅源管理工作最緊密的工商、國稅、地稅等部門之間的協(xié)作配合只局限于信息的傳遞，而沒有實現(xiàn)相互間的信息共享，部門間的聯(lián)席會議制度、信息傳遞制度、工作分析制度沒有得到很好地執(zhí)行，只流于形式，沒有充分發(fā)揮部門間協(xié)調(diào)配合的作用。不能最大程度地綜合利用各自的信息資源，解決工商登記和稅務登記戶數(shù)不相一致的問題。有的企業(yè)辦理了工商營業(yè)執(zhí)照而沒有及時辦理稅務登記證，有的企業(yè)注銷了營業(yè)執(zhí)照不及時注銷稅務登記證等等，都直接影響到稅源管理的實際要求和稅收征管質量。一方面一些納稅人不能及時納入正常稅源管理，導致漏征漏管戶的存在；另一方面出現(xiàn)了許多非正常戶，給偷逃稅行為留有可能的空間。

從內(nèi)部來看，由于我們當前最為注重的是新的征管模式本身的正常運轉，而沒有特別注意研究在新的征管格局下如何加強各部門間的協(xié)調(diào)配合、信息共享的問題，造成目前內(nèi)部間信息傳遞不暢，征、管、查在一定程度上脫節(jié)的現(xiàn)象，稅源管理責任不明，職責劃分不清等問題。比如納稅人到辦稅大廳進行納稅申報，因負責征收的人員不了解納稅人的經(jīng)營狀況，只能就納稅人自行申報的數(shù)字、納稅資料等進行審核；而管理分局人員了解納稅人的實際經(jīng)營情況，但是在納稅人申報納稅時不能在第一時間看到納稅人報送的申報資料，而是要在申報期結束后通過征收分局傳遞的信息才能看到納稅人申報情況。這樣就形成了調(diào)查執(zhí)行分局催報催繳、征收分局審核征收兩頭不見面的局面，如果納稅人進行虛假納稅申報或申報不實，無法及時發(fā)現(xiàn)；再如在發(fā)票管理方面，征收分局負責向納稅人發(fā)售發(fā)票，由于對納稅人的情況不了解，只能依據(jù)納稅人的申請發(fā)售發(fā)票，因征收分局無管理職能，不能對發(fā)售出去的發(fā)票進行有效管理，而調(diào)查執(zhí)行分局又不能及時了解納稅人的發(fā)票領用情況，不能及時從納稅人發(fā)票使用數(shù)量、開具金額等方面及時掌握納稅人的經(jīng)營變化情況，造成發(fā)票管理失控，給少數(shù)蓄意偷逃稅企業(yè)以可乘之機，在發(fā)票上做文章，進行虛開、代開等違法犯罪行為，發(fā)票管理不到位甚至脫節(jié)給稅源管理帶來一定的困難。

（三）計算機監(jiān)控不全面，稅源管理“華而不實”

從稅源管理監(jiān)控的角度來看，計算機監(jiān)控不全面，有些“華而不實”。主要是因為計算機內(nèi)數(shù)據(jù)的采集錄入是靠納稅人提供的，如果納稅人故意隱瞞銷售收入，進行虛假申報，提供虛假數(shù)據(jù)，計算機本身是發(fā)現(xiàn)不了的；我們強調(diào)要“人機結合”、“機器管事”、“制度管人”做好稅源管理等其他各項工作。從目前的情況來看，各項制度沒有得到很好執(zhí)行，形成人管與機管脫節(jié)的現(xiàn)象，對機器的依賴程度越來越高，丟棄了原來“管戶制”的一些好的經(jīng)驗和做法，使機內(nèi)錯誤或虛假的數(shù)據(jù)不能得到及時修正，不能及時發(fā)現(xiàn)和查處各類涉稅違法犯罪行為，忽視了在稅源管理中最主要的人的因素，單純依靠機器去加強稅源管理工作是不可能取得實際效果的。

（四）考核辦法不完善，稅源管理“獎懲無據(jù)”

加強稅源管理一直是各級國稅機關強調(diào)和努力做的一項工作。但是到目前為止，稅源管理一直沒有完善的考核辦法，沒有量化的考核標準，比如管理責任人在稅源管理工作中應做什么，如何做，應達到什么效果等都沒有明確的規(guī)定，無法衡量稅源管理工作的好壞，致使稅源管理工作獎罰無據(jù)，不能以責任落實和責任追究的辦法促進稅源管理工作質量和水平的提高。等到因稅源管理工作不到位，出現(xiàn)了涉稅違法案件，再去反省管理工作的不足、處理相關責任人，只是一種不得已的“亡羊補牢”辦法，給國家造成的損失和對稅收征管的影響已無法挽回。如果日常稅源管理工作很嚴密，措施到位，在很大程度上可以避免涉稅犯罪行為的發(fā)生。

二、加強稅源管理應采取的措施及對策

稅源就是應收數(shù)，稅源不能及時、準確地掌握，會使稅收征管工作出現(xiàn)較大的盲目性，因此稅源監(jiān)控管理應作為全部管理工作的基礎貫穿于稅收征管工作的全過程。要采取切實有效的措施，“把各項國稅工作的著力點放到強化征管基礎建設和稅源稅基控管上來”，把稅源管理工作抓實抓好。

（一）轉變觀念，著眼全局

要從做好稅收工作和改革全局出發(fā)，切實轉變以往那種“重收入、輕管理和基礎”的觀念，樹立“組織收入與稅源管理，基礎建設并重”的思想。在日常工作中，不僅要做好重點稅源重點管理，保障收入工作，最關鍵的是重點戶，也即薄弱點或問題易發(fā)點的管理，就是要高度重視納稅大戶、銷售收入大戶和納稅異常戶、外來投資者等企業(yè)的稅源稅基控管，特別是要將稅制存在缺位、容易給偷逃稅犯罪分子可乘之機的管理部位和環(huán)節(jié)都納入國稅機關的監(jiān)管之內(nèi)，認真落實好省、市局在戶籍管理、申報管理、發(fā)票管理、重點稅源管理、納稅評估、責任區(qū)、責任人等稅收征管的主要環(huán)節(jié)制定的系列管理制度和工作措施，牢牢把握稅源管理的主動權。

（二）強化措施，規(guī)范管理

一是要切實抓好已有的各項基礎管理制度的落實。以精細化、科學化管理為目標。突出抓好責任區(qū)責任人管理、納稅評估、重點稅源管理，發(fā)票管理、農(nóng)產(chǎn)品收購加工行業(yè)、廢舊物資經(jīng)營行業(yè)的各項基礎工作制度的落實，不走形式、不走過場，以求稅源基礎管理工作的科學化、規(guī)范化。

二是要加強部門間的協(xié)調(diào)配合。一方面要建立和完善工商、國稅、地稅、公安等部門間的信息傳遞，聯(lián)席會議等制度，在條件成熟時，實現(xiàn)部門間的信息共享，促進各部門信息資源使用效能的最大化，隨時掌握區(qū)域內(nèi)稅源變化情況，掌握稅源管理工作的主動權，做到稅源分布一目了然，監(jiān)控管理有的放矢。另一方面要將稅源管理工作作為國稅機關內(nèi)部征收、管理、評稅、稽查各部門具有共同責任的工作加以落實，根據(jù)實際情況，制定和完善各部門信息傳遞和信息共享制度，加強部門間的協(xié)調(diào)配合，特別是要解決征收人員不了解稅源情況、管理人員不了解征收情況的現(xiàn)象，改變以往納稅資料傳遞滯后、稅款征收管理變成事后監(jiān)督的情況，通過信息化建設提高信息化應用程度，實現(xiàn)征收、管理、評稅、稽查信息的全方位共享，及時發(fā)現(xiàn)稅源管理中的問題，通過納稅評估、日常檢查、調(diào)查等方式加以解決，切實做好稅源的事前、事中、事后監(jiān)控管理。

三是要強化“人機結合”管理模式。充分發(fā)揮“人機結合”模式在稅源管理中的優(yōu)勢作用，按照總局全面加強“一四六小”管理的要求，進一步細化完善有關制度措施，強化“人機結合”，人與機在稅源管理中各有所長、各有所短。一方面要加大稅源監(jiān)控管理軟件的開發(fā)和應用力度，整合信息資源和數(shù)據(jù)利用的效果，增強計算機對稅源管理的力度、廣度和深度；另一方面要充分發(fā)揮人在稅源管理工作中的積極作用。建立稅源管理責任制，正確認識“管事與管戶”的關系，管理責任人要從具體事務入手，按戶管理涉稅事務，經(jīng)常深入企業(yè)，對企業(yè)經(jīng)營情況、資金流向、產(chǎn)銷變化、總體發(fā)展趨勢等動態(tài)信息要有充分的了解和掌握，特別是要加強容易出現(xiàn)問題的部位和環(huán)節(jié)的跟蹤管理和動態(tài)實時監(jiān)控。充分利用各種信息資料及日常檢查了解的情況，加強對納稅戶生產(chǎn)經(jīng)營情況和納稅申報真實性的分析評估，結合計算機中靜態(tài)信息，全面掌握稅源增減變化情況，減少因“疏于管理”所導致的涉稅違法案件的發(fā)生。

（三）提高標準，務求實效

要將稅源管理工作作為征管制度建設和征管基礎建設的一項重要工作，高標準、嚴要求，要形成征、管、評、查部門橫向配合、責任共擔，上下級國稅機關縱向管理，責任明確的全方位、立體式管理模式，使稅源管理工作有制度、有標準、有成效，預防和減少各類涉稅犯罪行為的發(fā)生。

一是要制定和完善稅源管理的工作制度和考核標準。加強稅源管理責任制，量化考核指標，列入工作考核范圍，使考核辦法具有針對性、科學性和可操作性。積極探索和研究新的“管戶制”、“一窗式”、“一戶式”管理制度和模式在稅源管理工作中的應用和作用，在明確責任區(qū)責任人在稅源管理工作中職責的同時，也要使征收、評稅、稽查等部門及人員的稅源管理責任具體化、規(guī)范化。充分發(fā)揮部門協(xié)調(diào)配合作用，發(fā)揮人的工作積極性、能動性。同時，要結合執(zhí)法過錯責任追究制和稅源管理考核制度和目標，加大考核力度，獎罰分明，促進稅源管理有深度、有廣度、有成效。

二是要重點解決具體工作中的實際問題。要認真貫徹落實國家局、省、市局領導有關講話精神，體現(xiàn)“保質量、提效率、降成本、樹形象”、擴大征管成效、改革創(chuàng)新、狠抓各項日常工作的要求和目標，采取切實措施解決日常稅源管理中的實際問題。

1、解決各項征管基礎建設制度和措施落實不到位的問題。征管基礎建設制度和工作措施落實不到位直接影響到稅源管理工作的質量和水平，也在一定程度上給犯罪分子提供了可乘之機。在稅源管理工作中目前要切實解決對納稅人經(jīng)營動態(tài)跟蹤管理力度不夠、對其經(jīng)營狀況變化反映能力差的問題，特別是要重點解決對納稅人納稅資料的受理審核環(huán)節(jié)，在注重資料齊全性、申報及時性、表式規(guī)范性審核的同時，加強對納稅人申報真實性審核和稅源、稅基監(jiān)控的深層次管理；解決征管脫節(jié)、信息傳遞滯后和失真、信息數(shù)據(jù)共享程度低、征、管、評、查各部門間協(xié)作不密切等問題，著力形成事前、事中、事后稅源實事監(jiān)控、跟蹤管理的格局，提高稅源管理的實際效果。

2、解決少數(shù)干部工作責任意識不強的問題。主要是少數(shù)干部在日常工作中，責任意識淡薄，對工作不負責任，不敢負責任，導致稅收基礎管理工作流于形式，各項制度落實不到位，給各種涉稅犯罪提供了可能的空間和機會。當前就要通過各項制度及各種激勵措施的落實，通過開展形式多樣的學習教育活動，引導干部增強聚財為國、執(zhí)法為民的使命感和責任感，以解決“淡化責任、疏于管理”的問題，增強干部的工作責任心，為稅源管理及各項工作任務的圓滿完成打下良好基礎。

3、解決重點稽查作用沒有充分發(fā)揮的問題。要整合各種稅收信息，提高信息綜合運用水平，不斷完善有效的選案機制，提高選案工作的針對性、及時性和代表性；同時通過稽查人員綜合業(yè)務素質的提高，增強查案、破案能力，加大查處案件的處罰力度和處罰面，充分發(fā)揮稅務稽查的威懾力，以查促管，加強稅源管理，全面提高稅收征管質量和效率。

第二篇：工程部如何配合其他部門經(jīng)營

工程部主管著酒店的設施設備，也就是酒店的心臟部位。為酒店提供良好的設施設備為目的，進行有效的能源控制、動力供應及設備設施的運行及維修工作，是極其重要的。作為后勤保障部門，工程部將立志于配合好酒店一線部門的經(jīng)營。工程部除了監(jiān)管整個工程部運作，制定全面完善的保養(yǎng)計劃及改善工程措施、令酒店設備設施得到良好的保養(yǎng)外還要協(xié)助配合總經(jīng)理及酒店各部門處理一切有關工程事宜：

1）根據(jù)酒店對客服務要求和設備運行規(guī)范，經(jīng)濟合理地安排、調(diào)度酒店空調(diào)、弱電、裝修、水電各系統(tǒng)設備運行，為賓客提供舒適、優(yōu)雅、安全的環(huán)境。

2）對酒店工程部員工開展安全教育，進行安全工作程序及技術的培訓。

3）對酒店工程部員工進行微笑服務意識提升培訓，做到維修時如何更加有禮有節(jié)的面對客人。

4）提升酒店工程部員工與酒店各部門的合作意識，出現(xiàn)問題要及時有效的與其他部門進行溝通協(xié)調(diào)，以確保酒店的正常運營。

5）調(diào)動工程部員工積極性，挖掘和發(fā)展員工潛在工作能力。

6）對酒店工程部員工進行微笑服務意識提升培訓，以做到工作時如何更加有禮有節(jié)的面對客人。

7）對工程部員工進行多方位技能培訓，工程部各班組員工要交叉觀摩學習，共同協(xié)作做好報修及維護保養(yǎng)工作。

8）與銷售部協(xié)調(diào)合作，配合銷售部做好客人預訂所提事宜。

9）與客房部溝通協(xié)調(diào)，共同做好客人報修事宜。

10）指導并協(xié)助酒店各部門采取措施，做好防盜、防火、防災等安全保衛(wèi)工作，逐步健全安全防范規(guī)章制度，積極推行安全工作責任制，保障住店客人和員工的人身財產(chǎn)安全。

11）調(diào)動和促使工程部各班組成員通過相互協(xié)助配合，交叉交流學習及觀摩技術，使其形成一支訓練有數(shù)的、多元化的工種團隊，以便能隨時應對酒店各項工程事宜。

12）由于是酒店行業(yè)、內(nèi)部設備設施很重要，但是由于酒店目前設備設施存在一定的質量問題，隨時可能出現(xiàn)突發(fā)事件，所以我們工程部需要對每一位員工進行突發(fā)事件應急措施培訓。

工程部

第三篇：信息部門工作匯報

信息部門工作匯報

一年即將過去，各部門也相繼準備工作匯報，那么，以下是小編給大家整理收集的信息部門工作匯報，供大家閱讀參考。

篇一：信息部門工作匯報

時間如白駒過隙，轉眼又是一年。在金秋送爽的季節(jié)里，我們迎來了公共管理學院第十三屆學生會。信息部也有了三位新成員的加入，一起更好的完成信息部的工作。

XX-XX第一學期信息部主要進行了以下工作：

與各部配合，完成了迎接新生、新生教育大會、導員書記走寢、新生軍訓游園、學生會招新、愛心座談會、黨團宣講會、迎新晚會、健美操比賽、一二九演講比賽、英文短劇大賽及各項體育比賽等活動的臺前幕后的記錄工作。

本學期，共制作視頻八個，分別是：第x屆學生會活動紀實、第十三屆學生會換屆回顧視頻、迎新晚會開場視頻、健美操比賽開場視頻及回顧視頻、英文短劇大賽開場視頻及回顧視頻、寢室布置決賽開場視頻。

在與文藝部的積極配合下，了解迎新晚會的日程及節(jié)目安排，全程跟蹤了晚會節(jié)目的編排和審核，并根據(jù)“律動青春魅力公管”的主題制作了ppt，且負責當晚晚會音樂的播放工作。之后，負責寢室布置大賽活動ppt的制作和播放及各寢室ppt的鏈接工作。

每項活動結束后，及時整理文件，與宣傳部和調(diào)研部合作，更新學院博客及人人網(wǎng)“公學信”主頁，與老師同學們一起分享那些精彩瞬間。

信息部內(nèi)部適時開會交流，進行分配工作、技術交流、工作總結，并且在學習上、生活上互相關心。一起關心探班參加活動的同學們，給予支持和鼓勵。

換屆后信息部處于干事培養(yǎng)與成長階段，工作中我們還存在不足：

首先，由于干事們對部門工作之前沒有接觸，需要一段時間去了解、去適應，導致一些作品中技術稍顯稚嫩，在一些工作上出現(xiàn)了差錯。對此，我們在之后培訓干事的過程中會把相關工作的內(nèi)容說明清楚，把應該注意的事項進行強調(diào)，在細節(jié)上還有待加強。

其次，我們在工作方面，由于信息量較大，有時會稍有滯后，我們會在以后的工作中更加注意和督促，及時更新博客與人人網(wǎng)“公學信”信息。

再次，信息部一直以來需要和各部有著緊密的工作聯(lián)系，因此我們要更加主動的與各部進行溝通交流，并在為人處事的態(tài)度、言語等方面做得更加得體。

我們會繼續(xù)努力改進，在下學期的工作中讓大家看到更加成熟的信息部。

這三個月以來，信息部見證著所有大大小小活動的準備、開始、進行、結束、回憶，信息部與所有人一起同開心，共擔當。不管我們有怎樣的困難，不管我們的比賽成績?nèi)绾?，我們都一直在成長，一直在收獲，不斷地前進和發(fā)展。

信息部一直以來都是溫馨快樂的小家庭，我們用相機定格美麗，我們用真誠收獲感動，我們用笑容留住青春，我們充實滿足、受益成長。我們還在路上，一起并肩前行。

篇二：信息部門工作匯報

20XX年，××信息部在市政府辦公廳的關懷指導下，在縣委、縣政府領導的關心支持下，緊緊圍繞市、縣黨委、政府的中心和重點工作，以服務領導決策為宗旨，積極適應新的形勢發(fā)展需要，不斷創(chuàng)新工作思路，努力提高信息工作質量和服務水平，在為本級搞好服務的同時，著力加強信息上報工作，收到良好的效果，全縣政務信息工作呈現(xiàn)出良好的發(fā)展局面，上報信息的采用數(shù)量和領導的重視程度均有較大提高，被省政府確定為省信息直報縣。

回顧一年的工作，主要抓了三個方面：

我們在采編、報送信息時，始終注重打好“特色牌”，唱好“地方戲”，開發(fā)、挖掘出“精品”信息。

一是突出縣域特點。x縣素有“中國xx之鄉(xiāng)”、“xx食用菌之鄉(xiāng)”，全縣人口居全市第二，是典型的農(nóng)業(yè)大縣。我們緊緊抓住這獨有的縣域特色，堅持周期性、階段性報送，唱好冬春務工、夏秋收種“四季歌”，每年收集、編報涉“農(nóng)”信息占上報信息總量的60%以上，如《xxxx梨花觀賞周活動呈現(xiàn)品牌效應》、《xxxx巧打時間差春節(jié)期間輸出勞務3000多人》、《xxxx積極探索土地流轉機制》等信息，為各級領導知情魏縣、指導魏縣、決策全市提供了重要參考，對解決新形勢下的“三農(nóng)”問題起到了積極的啟發(fā)作用。

二是把握發(fā)展特色。x縣雖然經(jīng)濟總量相對較小，但縣域經(jīng)濟增量迅速，特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展較快，亮點不斷涌現(xiàn)。圍繞這些亮點，我們積極研究和探索，轉化為信息優(yōu)勢，取得了明顯成效。如《xxxx奧樂公司AOLE連續(xù)發(fā)泡機填補國內(nèi)空白》、《xx最大的濃縮果蔬汁生產(chǎn)企業(yè)永豐果蔬汁有限公司落戶xxxx》、《xxxx建設億元糖果城打造糖果業(yè)發(fā)展旗艦》等信息報送后，都得到省、市的采用，取得良好反響。

三是挖掘工作“經(jīng)驗”。圍繞全縣各級各部門解決群眾關心的熱點、難點問題等方面的創(chuàng)造性工作舉措和成功做法，及時整理成信息上報，予以推介。如報送的《xxxx實施“五個十”工程統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展》、《xxxx突出重點項目建設力促縣域經(jīng)濟發(fā)展》《xxxx采取多項措施盤活企業(yè)存量資產(chǎn)3億元》、等信息，受到了省、市政府領導的充分肯定和關注。

一是緊貼黨委、政府工作中心。針對各級黨委、政府不同時期不同的中心工作、同時期不同的重點工作，不斷調(diào)整、篩選報送具有可用性的信息。如在中央和上級黨委、政府重大決策、工作部署出臺后，或重要會議召開后，我們都迅速報送貫徹落實情況，或基層對此的反映、呼聲、建議等，以利于上級進一步優(yōu)化決策。

二是緊貼領導思路。政府縣長齊景海、政府常務副縣長楊曉和親自過問、多次指導信息工作，為我們創(chuàng)造寬松條件，我們信息部在辦公室內(nèi)部辦公條件始終是一流的。并要求我們在制作信息時，加大換位思考力度，主動進入領導“角色”，站在領導者的高度、角度去調(diào)查和分析問題。通過參加會議，聽取領導講話，及時捕捉領導的思路、觀點；通過研究文件，聽取領導意見，準確了解領導關心的工作和問題，使提供的信息真正與領導的思維對接、需求合拍。如我們根據(jù)縣政府主要領導提出的農(nóng)業(yè)發(fā)展思路，整理上報了《xxxx政府縣長齊景海提出打造四大經(jīng)濟支柱助農(nóng)增收》，市《政務信息》予以刊發(fā)。

三是緊貼基層實際。“文變?nèi)竞跏狼椤?。我們在實際工作中，隨時關注群眾在想什么、盼什么，需要什么、反對什么，及時編寫出一些原汁原味的社情民意信息。去年冬季，我們對縣天仙果菜市場大白菜銷售情況進行了調(diào)查，發(fā)現(xiàn)價格較低，嚴重挫傷菜農(nóng)種菜積極性，群眾熱切期望能得到市場引導和及時處理，于是我們采寫了《xxxx反映今年大白菜價格跌落四年最低價》的信息，引起了省政府的重視。此外，根據(jù)國家年初宏觀調(diào)控政策的實施，我們深入調(diào)查，縝密分析縣域經(jīng)濟所受到的影響，撰寫了《國家宏觀調(diào)控對x縣經(jīng)濟發(fā)展的影響》調(diào)研文章，得到了縣委、政府有關領導的高度重視，并研究完善了相應的措施。

一是改進工作方法，變“守株待兔”為“主動出擊”。古人云：涉淺水者得魚蝦，入深水者得蛟龍。事實，不費力氣得到的信息，只能是皮毛，甚至是假相，信息人員必須特別重視對現(xiàn)實生活的發(fā)現(xiàn)與挖掘。我們采取“走出去”的方式，圍繞領導關注的難點，社會反映的熱點，花大精力搞“焦點透視”，或深入實地專題調(diào)研，或協(xié)調(diào)部門配合調(diào)研，收集、捕捉一手材料，提供高視角、高品位、高效應的信息，使參謀服務真正“參”到點子上，“謀”在關鍵處。

二是健全運行機制，變“孤軍奮戰(zhàn)”為“眾手合擎”。如果單純依靠專職信息人員辦信息，受人員數(shù)量、工作精力、知識結構等方面的制約，使信息在廣度、深度上大打折扣，影響到服務決策的實效性。實踐中，在明確專職信息工作人員的前提下，注重從各層面布網(wǎng)點，培育骨干，通過重點帶動全面，實現(xiàn)信息收集網(wǎng)絡化。橫向上，在縣直選定了縣財政局、縣水利局、縣地稅局等30個單位為聯(lián)系點，采取定期聯(lián)系、預約情況、會議交流等形式，充分發(fā)揮其具有反映全縣某一方面綜合情況的優(yōu)勢，融匯信息?？v向上，以全縣21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府辦公室為主體，采取跟班學習、下發(fā)要點、季度調(diào)度等方式，發(fā)揮其點多面廣的優(yōu)勢，讓信息觸角真正“扎根”基層。同時，從利稅較大的重點企業(yè)中選擇10家龍頭企業(yè)作為定向經(jīng)濟信息采集點；在辦公室內(nèi)部走全員辦信息之路，增大信息容量，初步形成縱到底、橫到邊的信息聯(lián)網(wǎng)格局。為規(guī)范網(wǎng)絡運行和充分發(fā)揮網(wǎng)絡的作用，我們建立健全了目標管理制度、信息報送采用通報制度、考評獎勵制度等一整套制度，激約并舉，進一步增強了信息工作活力。

三是拓展信息效應，變“內(nèi)部交流”為“對外開放”。信息工作不僅僅是收集、編發(fā)、上報信息，提供情況，還必須加強轉化應用，充分利用信息成果來指導工作。實踐中，我們主要疏通了四條渠道，即將信息與宣傳結合起來，增強借鑒作用，把那些對中心工作的開展具有指導意義和借鑒作用的典型經(jīng)驗類信息，通過報刊、電臺、電視等廣泛宣傳，推進工作；將信息與調(diào)研結合起來，增強啟迪作用，從中發(fā)現(xiàn)好的觀點，組建專班、深入調(diào)查，深化工作；將信息與督辦結合起來，增強警示作用，對一些熱、難點問題通過領導批示，跟蹤督辦、重點督查，落實工作；將信息成果通過進一步豐富、綜合、引申，形成決議、意見、規(guī)定等規(guī)范性文件，增強指導作用。

篇三：信息部門工作匯報

回顧過去的一學期信息部在老師的指導下及其他各部的大力支持與幫助下，取得了很大的進步與發(fā)展。

新一屆的信息部組建于20XX年10月，經(jīng)過學生會招新大會一批充滿活力的成員加入了信息部，給信息部注入了一股新鮮的血液。然而新的部員、新的部長盡管意味著新的力量但是所有的工作都要從零開始。因此在這一個學期里信息部主要從部門建設和常規(guī)工作中抓起開展各項工作。

1、建立了完善的例會制度。針對工作安排需要協(xié)調(diào)每位成員的時間安排，我部在每個單周的周二中午12點召開例會，在例會上我們總結本周工作經(jīng)驗，商討下周工作計劃，通過例會加強了部員與部員、部長與部員之間的溝通與交流，使我們工作開展起來分工協(xié)作更明確。通過交流同時也使我們的部門在短時間內(nèi)融合為一個團結的集體。

2、緊抓部員的業(yè)務技能培訓工作。由于信息部工作的特殊性，加之我們的部員對基本的新聞寫作與攝影技術的不甚了解。針對這一客觀實際我們進行了新聞寫作培訓，攝影基本技巧培訓活動。針對于新聞寫作的網(wǎng)絡化電子化要求，我部舉辦了WORD文檔與EXCEL電子表格的基本操培訓。通過這一系列的培訓和講座我們部的整體業(yè)務素質得到了很大的提高。

3、不斷加強部門的集體凝聚力與榮譽感。信息部集體聚餐、組織參加學校各文藝活動，為學生會聯(lián)歡晚會選派精彩節(jié)目，通過這些活動我部的集體榮譽感與凝聚力不斷的增強。

所有這些部門的建設舉措為我部開展各項常規(guī)工作打下了堅實的基礎。

1、部門博客建設取得極大進步。學生會成員風采更新完畢，新聞報道專欄可以看到及時地新聞報道，體育部的健康小貼士不斷更新，各科學習資料也在不斷完善。

2、積極配合學生會其他各部門工作的開展，加強與其他學生組織的溝通與交流。在這一學期里我部按照主席團決議安排積極配合各個部門開展了多種多樣的學生活動。

然而盡管工作中我們?nèi)〉昧瞬簧俚某煽兊遣豢煞裾J的是我們還存在許多的不足或者可以說是錯誤，新聞寫的不專業(yè)不規(guī)范，上傳在網(wǎng)上的新聞發(fā)現(xiàn)錯別字，因此也受到過批評。新聞照片取景角度欠佳，導致照片的主題不明確。網(wǎng)站建設進程緩慢，許多板塊還得不到及時的更新等等。但是總的來說成績還是主要的，這些成績的取得離不開老師的指導、以及其他各部的支持與幫助，更離不開信息部所有成員的辛勤與努力，在此我向大家表示衷心的感謝。

新年伊始，萬象更新相信在新的一年里只要我們?nèi)w成員齊心協(xié)力我們的信息部必定會取得更加出色的成績，我們的學生會必定會有一個更加輝煌的明天。

第四篇：信息部門工作總結

信息部門工作總結

信息部門工作總結1

首先，通過認真傾聽各位專家視頻講座，全面感受信息技術的完美功能，進一步認識到信息技術進語文課堂的必要性和可能性，意識到我國學?；A教育信息化已經(jīng)大大落伍在校園之外的社會生活了！若要提高語文課堂教學效率，單靠教師一支粉筆、一張嘴，已經(jīng)遠遠滿足不了培養(yǎng)學生收集信息和處理信息的能力之需了！為了學生的發(fā)展，教師首先要走在時代的最前沿，學會熟練操作最便捷最高效的多媒體教學手段，才能真正提高初中語文課堂教學的容量和效益。比如教學抽象的說明文，若能展示相關的圖片資料，就能化抽象為形象，吸引學生的注意力，激發(fā)學生的學習興趣。

再次，通過校本研修活動，參與優(yōu)秀資源分享，按規(guī)定提交一份體現(xiàn)信息技術與學科融合的教學設計。參與本坊主題活動，向更年輕的同行們學習，受益匪淺。通過學習，我進一步感悟到語文教學與信息技術最佳整合離不開三個關鍵。關鍵之一是巧妙創(chuàng)設教學情境。教學情境具有生活性、形象性、學科性、問題性和情感性。這幾性與語文教學的基本要求不謀而合，我信息化教學設計的課型屬抽象文章，所以更傾向于問題導學意義，私自以為抽象文章的教學要訓練學生的邏輯思維能力，所以必需做到一課一得。關鍵之二是信息技術的應用，必須為語文教學服務，后者才是要實現(xiàn)的目標。課件制作再生動再形象，如果不符課堂教學三維目標，那也是的本末倒置、徒勞無功的。

為了緊跟信息時代的步伐，今后，我將繼續(xù)學習信息化技術，掌握微信群、QQ群的群發(fā)功能，學會用云盤收集課件制作的資源，提高信息技術與課堂教學的整合能力，以適應信息化時代的教學需要，為學生的發(fā)展努力學習，再學習！

信息部門工作總結2

時間過得好快，11月份就這樣又悄然而去，回首11月份的工作忙碌卻又充實著，同時也收獲著無數(shù)的快樂與感動。在部長與副部的英明帶領下和我們共同的努力中，11月份的工作有條不紊得進行著。

11月份的主要工作內(nèi)容：

一、為豐富同學們的課余生活，開拓同學們的視眼，我們一直努力完成系學生會交給我們的工作，堅持每周五按時播放電影。我們自主配合，分工合作，積極收集電影資訊。我們一般在周一的晚自習后，逐個逐個寢室咨詢過來，調(diào)查出人氣最高的影片。接著我們便“兵分兩路”，一方收集影片資料，一方下載電影。并按時把公告貼于寢室門口和五教樓下。還要積極與生活部、女生部聯(lián)系溝通，使放電影工作順利進行。放電影一直是我樂此不疲的工作，從中不只是可以了解眾多影片，更多的是讓我感受到了我們大學生豐富的課余生活，讓我感受到了周圍同學們的歡聲笑語。

二、11月份另一項重要工作是策劃了3份策劃書，分別為元旦策劃書、“一二九”策劃書、舞臺策劃書。這對于從來沒有策劃過活動的我們來說，無疑是一次鍛煉的機會。我們信息部先進行討論，部長提出幾點的意見把我們的思維打開，每份策劃書我們都認真查找資料，把我們獨特的創(chuàng)意寫進了策劃書，爭取將活動策劃得完美。通過這次寫策劃書，我深刻得了解到一二.九運動后面的真正意義，以及一二九的愛國精神，這些都是值得我們?nèi)W習的地方。

三、11月份中我們部還組織聆聽了由女生部組織的美容美發(fā)的講座，汪施含老師的精彩講座至今令我記憶猶新。我不只懂得了怎么妝扮我們的外表，也懂得了很多關于化妝的技巧以及化妝品的知識，更重要的是汪老師讓我們明白了一個人的外表美固然重要，而心靈美卻是重中之重。汪老師深情并茂得講述了父母為我們付出的一切，母愛父愛的偉大，我看到很多同學在低頭偷偷的抽泣，心里猶如打翻的調(diào)料盒，錯中復雜的味道，在深深感動中，在深深自責中更明白了現(xiàn)在父母對我們來說是天是地，而以后我們就是父母的天地。父母為我們付出了一切，一句“謝謝”真的不足以代表什么，然而平時的我們卻連謝謝都吝嗇了。汪老師講的對，我們要大聲說出對父母的愛，并要付之于行動中。

四、我們部還組織聆聽了由學術部組織的辯論賽，辯論賽的辯題是貼近我們大學的生活，為“大學生找兼職的利與弊”。辯論賽如火朝天得進行，不管是正方還是反方勝了，都告訴了我們，任何事物都利弊，看我們怎么把握，找兼職固然是好事，幫家里減輕了好多的負擔，在經(jīng)濟上讓我們更懂得節(jié)省，也可以讓我們明白父母的錢來之不易。但找兼職的前提是要在我們保障學習的基礎上，利用多余的時間工作。畢竟我們現(xiàn)在還是學生，主要任務仍是學習。

現(xiàn)在仍很感謝我能進學生會，讓我找到了在學習在工作中的樂趣，生活充實而快樂著。也讓我擁有了更多鍛煉自己的機會。寒冷的冬天來了，但我在忙碌中找到了屬于自己的溫暖。11月份就這樣過去了，希望在12月份我們更加努力學習工作，積極配合，出色完成任務。

信息部門工作總結3

在這個學期，我們部門為配合學生會和學校各項工作的順利開展，積極參與并支持相關工作，在各部門開展的活動中都參與并負責活動中的后臺工作?？傮w來說，我們部門基本上完成了我們所指定的目標，但有些不足之處仍需改進。在部門與部門工作的合作過程中，我們不僅加深了部門之間的聯(lián)系，促進部門之間工作合作上的交流，同時也有利加快我們部門的快速成長，也擴大了我們部門的影響力。

下面我們將從我們部門的詳細工作記錄中進行總結：

一、吸納新成員

這是一個新的學年，我們迎來了新的面孔，大一新生好奇的面龐更是讓校園里充滿了青春活力。10中旬，我們便開始了學生會的招新工作，同學們的積極性非常高，招新當天，各個部的招新地點門口就擠滿了人，我們部門由于技術性和專業(yè)性相對較強，人氣稍顯不足。但是還是有熱愛計算機的同學加入我們部門，他們的到來給我們輸入了新的血液，使得我們部充滿了活力與朝氣，使得我們部門的工作更加高效，更加迅速。但新成員的技術還沒有完全達標，而且有時候感覺他們的積極性不夠，這些問題希望在下學期能夠解決。

二、PPT的制作

在這個學期，我們部門負責做的PPT比較多，有大活動的PPT，如“挑戰(zhàn)金話筒”主持人大賽和第四屆司儀大賽，在做PPT的過程中，我們部門做出來的成品都不是一次通過的，都需要進行修改，尤其是09干事做出來的PPT，可能因為他們還不熟悉，所以做出來的PPT難免會不好。由于PPT的制作多半都是臨時而且比較急，所以我們會在PPT的制作技術上盡量讓09的干事去學會。

三、后臺設備操作

在這學期，我們部門共負責了院級大大小小的活動后臺，在09干事剛進來的時候，由于他們對后臺操作技術不熟，而且我們又沒有設備可以隨時教他們，所以我們在一邊做后臺的時候一邊教他們，我們把基本技術教會他們，就讓他們自己去探索和體會后臺設備的應用操作，因為我們覺得只是我們教他們，而他們自己沒有去思考探索的話，他們是不會成長，也不會真正的應付后臺所發(fā)生突發(fā)情況，我們希望他們能在我們教會他們的基本技術上，能自己探索更多的技術。

四、臨時性的工作：

信息部門工作總結4

在過去的半年中，信息科在院領導的大力支持下，在其它科室的協(xié)助配合下，開展了一系列的工作，并取得了很好的成績，現(xiàn)將工作總結如下：

1、信息系統(tǒng)是醫(yī)院管理的重要支撐，保證信息系統(tǒng)的正常高效運行是信息科的重要職責，為此信息科始終以信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行為重點，及時響應各部門的故障維護，努力減少故障發(fā)生率，降低故障持續(xù)時間，有效提高了同事們和患者對我科服務的滿意度。

2、數(shù)據(jù)備份方面，在醫(yī)院信息系統(tǒng)中數(shù)據(jù)的重要性是不言而喻的，很多時候數(shù)據(jù)的價值遠比硬件重要的多，而數(shù)據(jù)所面臨的風險不止是病毒和網(wǎng)絡攻擊，系統(tǒng)一次不正常斷電以及其它一些意外，都可能引起災難性的數(shù)據(jù)丟失或損壞，根據(jù)我院的實際情況，我信息科年后成功的對機房服務器硬件進行了改造，（進行雙機熱備、增加硬件防火墻及大功率UPS不間斷電源）目前運行良好，盡最大限度的保護數(shù)據(jù)服務器工作延續(xù)性以及網(wǎng)絡安全問題。

3、全院監(jiān)控設備近60臺，定期進行監(jiān)控設備進行檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時解決，確保監(jiān)控設備穩(wěn)定運行。

4、行政后勤人員考勤記錄及車隊GPS信息等相關數(shù)據(jù)及時上報，為行政管理人員提供數(shù)據(jù)依據(jù)。

5、醫(yī)院網(wǎng)站主頁已制作完成，正在積極的填充各科室詳細資料，近期即可上線運行，為我院網(wǎng)絡宣傳做出應有的貢獻。

6、7月份成功的完成了蒙城和利辛新院的系統(tǒng)建設合同簽訂。

7、信息科認真負責及時解決各部門的電腦軟件、硬件、網(wǎng)絡、打印機、電視等維護工作，盡可能降低設備使用故障率，在其出現(xiàn)故障時候，我科人員做到能就地解決的就地解決，不能就地解決的也在最短的時間內(nèi)解決，，并克服了部分設備老化、計算機打印機已過保修期、備用機器不足等多方面困難，能自己維修的自己維修。信息科常常下到各個工作站檢查隱患，及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決，從未因為機器的故障而影響到各個工作站的正常工作。

在今后的工作當中，信息科要努力提高認識，增強業(yè)務水平，做好其它職能科室、臨床一線科室、醫(yī)技科室的后勤保障與技術服務工作，為醫(yī)院的發(fā)展作出應有貢獻。

信息科服務口號： 積極響應、迅速出擊

信息科：******

xx年*月*日

信息部門工作總結5

回顧過去的一學期信息部在老師的指導下及其他各部的大力支持與幫助下，取得了很大的進步與發(fā)展。

新一屆的信息部組建于20xx年10月，經(jīng)過學生會招新大會一批充滿活力的成員加入了信息部，給信息部注入了一股新鮮的血液。然而新的部員、新的部長盡管意味著新的力量但是所有的工作都要從零開始。因此在這一個學期里信息部主要從部門建設和常規(guī)工作中抓起開展各項工作。

在部門建設方面：

1、建立了完善的例會制度。針對工作安排需要協(xié)調(diào)每位成員的時間安排，我部在每個單周的周二中午12點召開例會，在例會上我們總結本周工作經(jīng)驗，商討下周，通過例會加強了部員與部員、部長與部員之間的溝通與交流，使我們工作開展起來分工協(xié)作更明確。通過交流同時也使我們的部門在短時間內(nèi)融合為一個團結的集體。

2、不斷加強部門的集體凝聚力與榮譽感。信息部集體聚餐、組織參加學校各文藝活動，為學生會聯(lián)歡晚會選派精彩節(jié)目，通過這些活動我部的集體榮譽感與凝聚力不斷的增強。

所有這些部門的建設舉措為我部開展各項常規(guī)工作打下了堅實的基礎。

在常規(guī)工作方面：

1、部門博客建設取得極大進步。學生會成員風采更新完畢，新聞報道專欄可以看到及時地新聞報道，體育部的健康小貼士不斷更新，各科學習資料也在不斷完善。

2、積極配合學生會其他各部門工作的開展，加強與其他學生組織的溝通與交流。在這一學期里我部按照主席團決議安排積極配合各個部門開展了多種多樣的學生活動。

新年伊始，萬象更新相信在新的一年里只要我們?nèi)w成員齊心協(xié)力我們的信息部必定會取得更加出色的成績，我們的學生會必定會有一個更加輝煌的明天。

領導們，老師們：

本學年，信息中心在學校的正確領導和支持下，在全體教師的理解和配合中，以學校和教師的需要為出發(fā)點和工作動力，團結內(nèi)部成員，分工協(xié)作，求真務實，開拓進取，緊緊圍繞優(yōu)質服務這一中心，努力提升服務水平，圓滿地完成了各項工作任務。如今用三份感謝來總結我們本學期的工作。

要感謝學校的大力支持?！扒蓩D難為無米之炊”，我們再有能力，但如果少了硬件的支持，那么很多工作也只能在紙上談兵而不能把它變?yōu)楝F(xiàn)實。新建的報告廳配置的先進設備，使得校園范圍內(nèi)的信息直播更加完美;各種公開課的展示效果更好;即將更新的四樓多媒體教室，會讓老師們上課更舒服……。這些投入，在豐富學校信息技術硬件設備的同時，也大大拓展我們發(fā)揮的空間。一些陳舊設備的更新?lián)Q代，既改善了辦公和教學環(huán)境，同時也適當減少我們以前過重的維護壓力，使我們有更多的時間投入研究和深造，進而使我們的服務的能力更上一個臺階。

信息部門工作總結6

回顧這一年半來自己的工作和學習生涯，有喜有憂，有坎坷，也有收獲，取得的成績同志們也是有目共睹的，不再一一列舉。但是我想說明的是，成績是來之不易的，這里面包含著行領導的正確領導和今天在座的全行干部職工的幫助和支持，尤其是包含著科技部全體員工的辛勤勞動和艱苦努力。這一年來，我作為科技部的負責人，只不過是做了一些應該做的工作，具體的可以概括為如下五個方面：

一、加強管理、保障安全

二、科技項目、重點實施

在科技項目方面，20xx年由總行推出的新產(chǎn)品和對原有業(yè)務系統(tǒng)的更新的項目很多。首先，我們要支持業(yè)務部門參與激烈的市場競爭?？傂袨闈M足市場競爭需要而開發(fā)的產(chǎn)品在各種信息渠道中已經(jīng)介紹的很多，但就沈陽的地區(qū)特色和我行的特點，各業(yè)務部門提出了一些項目需求，如：銀證通系統(tǒng)、薪加薪系統(tǒng)、單證中心系統(tǒng)等。在行領導、相關業(yè)務部門、各支行的配合下，這些新產(chǎn)品得到了及時的上線，豐富了我行的產(chǎn)品線，增強了服務功能，逐步建立了一定的市場競爭優(yōu)勢，對于將來改善我行的客戶結構起到了重要的推動作用和支撐作用。

以往我行的系統(tǒng)中由于總行的滯肘，有些不利于市場開拓的方面。通過我們以及其他分行的相關反饋，總行今年已對這些問題進行了一些相應的改進。如：ATM、CRS等自助設備的客戶操作流程更新，由原來的先吐卡后出鈔的方式改為先出鈔后吐卡，方便了客戶取款操作；自助查詢機系統(tǒng)改造，增加了查詢機中的理財一互通的代理功能等。

三、把握全局、團結協(xié)作

我覺得，科技部是銀行中至關科技部門身為銀行的二線服務管理部門，加強同有關人員和相關部門的團結和協(xié)調(diào)，是做好科技服務工作的重要條件。為了搞好部門內(nèi)部員工的團結，我認真實行民主集中制，堅持廣納諫言，虛心接受不同觀點的意見，不獨斷專行，不剛愎自用。對每個科技部員工，都一視同仁，使他們既有一定的責任，又有相應的權力，責權利相統(tǒng)一，從而最大限度地調(diào)動了科技部員工的積極性，從沒有發(fā)生爭功諉過，爭權奪利的現(xiàn)象。

信息部門工作總結7

年級會信息部已經(jīng)成立了半個學期，在上半個學期里，我們部門的各位部長副部長們都努力工作，及時總結工作經(jīng)驗，盡職盡責，以便讓自己的工作有意義，更好的服務于同學?，F(xiàn)對上學期的各項工作進行一次總結。

一、設立了郵箱主要負責信息委員對本班情況的收集，和對他們的回信。

1、從而我們也了解到很多班上的信息，及時向學工辦傳達了信息，讓老師準確的把握了學生的思想動態(tài)，起到了聯(lián)系學生與老師之間的橋梁。

2、宣傳自己，促進交流，通過，加強我校學生的聯(lián)系,并且我們對的分塊管理.使其各具特色.各版主也會盡自己最大的努力,為大家營造一個充滿活力的娛樂氛圍和學習交流的好天地.加強我們的思想交流.

二、對于盜竊猖獗，我們采取了防盜意識宣傳和對失物統(tǒng)計以便上報有關部門，其中書寫了“給校長的一封信“

三、對于同學反映的上學途中的交通問題，我們又有針對的進行了安全意識的宣傳，并且參與到學?！鞍踩庾R周“的活動中去。

在過去的一個學期里，我們一直的努力做好自己的工作，使自己多為同學多點貢獻，但是工作中也難免會出現(xiàn)錯誤，但是我們及時改正，我想我們的工作將越來越出色，希望老師和同學的監(jiān)督。

信息部門工作總結8

為了適應現(xiàn)代化、信息化教學的需要，學校信息化建設已經(jīng)成為全社會。學校信息化建設不僅僅是改善和提升了現(xiàn)有的教學環(huán)境，更重要的是信息化建設為教育帶來了教學觀念、教學思想和教學方式的變革，是促進教學改革的有力工具。20xx—20xx學年，在縣教育局的正確領導和大力支持下、在全體教職工的共同努力下，我校的信息化建設工作在各方面都取得了長足的進步和發(fā)展?，F(xiàn)將一年來的工作情況簡單總結如下：

一、加強組織機構的管理。

1、進一步健全組織結構，加強統(tǒng)一領導。為了更好地運用現(xiàn)代化教育教學設備，推進教育信息化工程，我們把教育信息化工作放在重要位置。為了使我校信息技術教育走上科學化、規(guī)范化、快速發(fā)展軌道，學校成立了以領導為組長的信息化建設領導小組，教導處負責部署學校信息化工作的措施和發(fā)展方向。

2、領導重視，注重投入。我校投資萬于元，購買了幾部購買了數(shù)碼攝像機，方便了辦公，同時也為信息化建設提供了條件。

二、充分利用現(xiàn)代遠程教育設備，發(fā)揮設備應有作用。

1、課堂教學的應用遠教項目為各科教學提供了豐富而有價值的教學素材，通過合理利用使課堂變得活躍、學生的積極性大大提高、學習效果明顯提高。課堂教學具體實施步驟如下：

（1）電教管理員根據(jù)各科任教師提供的各科目錄及教學進度計劃認真及時地下載相關對應課程資源并及時公布資源內(nèi)容。并將資源內(nèi)容對號入座存入教師資料庫，確保使資源得到及時、充分、有效的利用。

（2）科任教師可在規(guī)定時間內(nèi)查閱資源內(nèi)容以備好電教教案。保證每周都利用班班通上課。

（3）教導處負責監(jiān)督和檢查，把檢查結果公布上報，做到每周一公布，每周一上報。

（4）電教管理員可根據(jù)教師課后反饋意見認真填寫課后評定效果。

（5）各科任教師課后認真填寫《班班通設備使用登記冊》。

三、開展教師培訓，著力提高教師教育信息化素養(yǎng)。

加強師資隊伍的建設，注重教師專業(yè)化水平、教學實踐能力和信息技術應用能力的綜合發(fā)展，鼓勵教師探索新型的教與學模式，創(chuàng)新課堂教學模式，培養(yǎng)教師利用各種信息技術手段進行教學資源開發(fā)。每學期通過公開課、觀摩課、示范課等形式，組織教師對信息化環(huán)境下的教學模式與教學策略的選擇、教學設計、教學資源的集成與整合等方面進行研討，在評優(yōu)課等活動中提出明確要求，評比優(yōu)秀課件，促使教師自覺鉆研、學習，在不斷實踐中提高信息素養(yǎng)。積極組織教師參加信息技術把握學科能力的競賽和參加各級各類信息技能研修培訓活動。

四、深入信息技術的研究，加強教育資源庫的建設與應用。

深入信息技術的研究，利用信息技術為教與學服務，不僅要為了教師的“教”，更要促進學生的“學”，讓我們的多媒體課件能更好的`為教學服務。在課堂上教師們主動運用多媒體給學生上課，用精彩的圖文并茂的畫面，更利于學生掌握所學知識。

信息部門工作總結9

時光如白駒過隙，轉眼，這個學期已近尾聲，學生會的工作仍順利進行著?；厥茁N望，我們有著太多的細節(jié)要去記錄，作為中山職業(yè)技術學院院學生會網(wǎng)絡信息部的成員，我們有必要去總結這一學期來我們的工作，我們必須通過總結來發(fā)現(xiàn)和反省我們工作中的不足和漏洞，以便我們在將來的日子里更加高效的工作，從而能更好地使同學們感受到我們部門的服務。

在這個學期，我們部門為配合學生會和學校各項工作的順利開展，積極參與并支持相關工作，在各部門開展的活動中都參與并負責活動中的后臺工作。總體來說，我們部門基本上完成了我們所指定的目標，但有些不足之處仍需改進。在部門與部門工作的合作過程中，我們不僅加深了部門之間的聯(lián)系，促進部門之間工作合作上的交流，同時也有利加快我們部門的快速成長，也擴大了我們部門的影響力。

到目前為止，我們部門還未開展一次重大活動，這可以說是還有待完善改變的。雖然這個學期已近尾聲，但腳步卻不能停下，仍需要更加努力發(fā)展我們網(wǎng)絡信息部，相信我們部門會發(fā)展成長得更加完善！

下面我們將從我們部門的詳細工作記錄中進行總結：

一、吸納新成員

這是一個新的學年，我們迎來了新的面孔，大一新生好奇的面龐更是讓校園里充滿了青春活力。10中旬，我們便開始了學生會的招新工作，同學們的積極性非常高，招新當天，各個部的招新地點門口就擠滿了人，我們部門由于技術性和專業(yè)性相對較強，人氣稍顯不足。但是還是有熱愛計算機的同學加入我們部門，他們的到來給我們輸入了新的血液，使得我們部充滿了活力與朝氣，使得我們部門的工作更加高效，更加迅速。但新成員的技術還沒有完全達標，而且有時候感覺他們的積極性不夠，這些問題希望在下學期能夠解決。

二、網(wǎng)站的維護與更新：

因為這學期團委成立了三個新的部門，所以團委網(wǎng)站的維護與更新的工作我們交還給團委宣傳部去做，但由于團委宣傳是新成立的部門，而且他們的技術還不成熟，所以我們雖然把維護與更新的工作交還給他們，但我們在這個學期也一直幫助他們，教會他們維護與更新的相關技術。另外，雖然09的新干事進了，但由于他們沒有一個對于網(wǎng)站方面的知識比較了解，以致于學生會網(wǎng)站的工作開展起來比較慢。

三、PPT的制作

在這個學期，我們部門負責做的PPT比較多，有大活動的PPT，如“挑戰(zhàn)金話筒”主持人大賽和第四屆司儀大賽，在做PPT的過程中，我們部門做出來的成品都不是一次通過的，都需要進行修改，尤其是09干事做出來的PPT，可能因為他們還不熟悉，所以做出來的PPT難免會不好。由于PPT的制作多半都是臨時而且比較急，所以我們會在PPT的制作技術上盡量讓09的干事去學會。

四、后臺設備操作

在這學期，我們部門共負責了院級大大小小的活動后臺，在09干事剛進來的時候，由于他們對后臺操作技術不熟，而且我們又沒有設備可以隨時教他們，所以我們在一邊做后臺的時候一邊教他們，我們把基本技術教會他們，就讓他們自己去探索和體會后臺設備的應用操作，因為我們覺得只是我們教他們，而他們自己沒有去思考探索的話，他們是不會成長，也不會真正的應付后臺所發(fā)生突發(fā)情況，我們希望他們能在我們教會他們的基本技術上，能自己探索更多的技術。

五、臨時性的工作：

在這個學期，我們部門承辦了團委的臨時性工作。一個是招新的大海報，這個工作是從xx年時開始的，記得師兄他們說，招新海報本來是宣傳部做的，但因為當時宣傳沒有會做Photoshop的，所以就讓網(wǎng)絡信息部去做。但我們覺得，現(xiàn)在宣傳部中會Photoshop的人已經(jīng)比我們部門多了，而且技術比我們部門的還強，所以我們想下一年的招新海報是否應該由宣傳部去做會更好呢？另外一個是名片的制作，這次制作名片，我們部門比上一年制作的時間縮短了，只用了兩個星期就把名片制作好了。

六、學生會電腦維護：

這學期我們部門對學生會的電腦進行了重新系統(tǒng)安裝，而且對于硬盤重新分區(qū)，將無用資料清除，讓出最大的容量。

七、工作中的不足：

在這學期的工作中，還存有一些不足，例如干事的技術不夠熟練，干事的積極性不夠等等。這些問題都希望在下學期能得到解決。

對于網(wǎng)絡信息部接下來的發(fā)展：

1、提高網(wǎng)絡信息部干事的各種技術能力，讓他們有能力獨立完成任務。

2、籌劃制作學生會網(wǎng)站。

3、策劃開展自己部門的活動，使網(wǎng)絡信息部有自己的特色，而不是每日為其他部門的活動而奔波勞累。

一個優(yōu)秀的團隊＝能力+熱情+團結+信任，我們網(wǎng)絡信息部的全體成員堅信：“只要努力，一切都能做得最好！”因為我們網(wǎng)絡信息部是一個充滿活力的部門，相信我們部門會以展成長的更加完善。

信息部門工作總結10

信息部這個月的工作主要是模擬招聘團的面試和筆試。以及各項活動信息的采集，主要包括金融大課堂、專升本交流會。模擬招聘團主要由信息部和辦公室負責，而且在例會上主要由干事發(fā)言，部長補充。并且已經(jīng)將大多數(shù)的工作交給了干事，部長主要掌握動態(tài)。我想，這一定會提高大家工作的積極性。

在這個過程中博客更新的不夠及時，還有上個學期的總結沒有上傳。下個月我們將著手模擬招聘會，相信有了這個月的工作之后，我們會做的更好。另外我會積極配合部長的工作和其他部門的工作。也許學生會存在很對問題，但是只有我們一起努力才能使他更好，只有他好，我們才會更好。

在這一個月的工作中，我想我做的是不夠的，因為有的時候我克服不了自己的惰性。除此之外，對于不是自己部門的事不夠熱情，不夠主動。在新聞稿的撰寫中也出了問題，交的不過積極。我參加了模擬招聘團的筆試和面試。總覺得我們做的不夠好，不夠規(guī)范。我想，這是可以原諒的，因為這是第一次嘗試，我們總要在摸索中前進。只有這樣才能不斷改進，不斷進步。因為我們沒有任何經(jīng)驗可以借鑒，沒有任何專業(yè)的知識。

我們應該把學生會當作自己的家經(jīng)營，也許他有時讓我們失望，但是這更需要我們發(fā)揮一個主人翁的態(tài)度。因為態(tài)度決定一切。不是嗎？這個學期以來很多人失去了激情，對于一些事情不那么在乎了。失去了動力，對于這種現(xiàn)象，應該引起我們我們足夠的重視，望主席團重視，我們也積極想辦法一起解決。

學生會XX實踐部4月份工作總結

四月份也是我們實踐部最忙的一個月，要準備暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動。首先，我們進行了實踐地的確定，為宜昌長陽。然后對課題進行了一系列的探討確定，最終確定為“長陽一村一品經(jīng)濟模式調(diào)研”。這個過程是復雜的，我們需與當?shù)氐穆?lián)系人員進行密切的交流溝通，才能達到后期的效果。

然后進行選員的準備，初步確定了隊員，后期還有一定的考察工作。我們的目的是要將這次社會實踐活動努力做到最好。就前期的準備工作，我們需分配專員負責各項活動的具體實施，這是一個需要細心的工作，每個環(huán)節(jié)都要安排好。

然后我和部長負責準備了一份此次社會實踐活動的隊員須知，里面有一些生活細節(jié)的強調(diào)，和我們需要的隊員的要求。還編制的一些關于長陽一村一品經(jīng)濟的了解資料，我們想通過次資料讓我們的隊員對此次活動的目的地有個詳細的了解，認真把此次活動做好。

再談談我個人對學生會的看法：

很多時候我都在關注學生會的事情，也在平時一點一點的總結著，有自己的意見和想法。真的只希望學生會越辦越好。

我個人學生會的看法是希望學生會一個“家”、“企業(yè)”，家要凝聚每個成員，讓每個成員都有一種歸屬感，不得不指出的是：現(xiàn)在大家都把學生會當作自己的一個必須去完成的勞動。大家都沒有那種熱情去做學生會的工作，而只是一種“服從”性質的完成任務。家強調(diào)的是歸屬和關懷，我不希望所謂的關懷僅僅只是職業(yè)上的客套話，顯然那樣是無所益的，人人都看得出來。而是要做到真正的了解每個人的生活，例如他（她）生日的時候我們可以給他（她）小小的慶祝一樣。在企業(yè)里也是一樣，企業(yè)也需要關心每個員工。即使學生會的工作做得不好，那么我們就要覺得那就是我們將來在職業(yè)道路上的工作企業(yè)的效益不好，你現(xiàn)在的工作做不好，那就更不要談將來在企業(yè)做出了什么成就來，那都是廢話。有能力的人無論在什么環(huán)境下都是有能力的，他能帶領一個企業(yè)走出陰影。

我有那激情也有那信心將學生會做好！加油！

信息部門工作總結11

20xx年，我信息化工作在集團公司的領導下，較好地完成了各項信息化工作任務，信息化建設在去年的基礎上又上了一個新臺階，取得了一定的成績，信息化工作開展順利。

一、企業(yè)基本情況

㈠公司的基本情況

歷史沿革：公司成立于1958年3月，為當時承建西北xx某研制基地而建，初建時名稱為“建工部直屬第三建筑工程公司”，隸屬于建設工程部。1959年公司劃歸第二機械工業(yè)部，更名為“青海省第五建筑工程公司?！?965年，為西南三線建設，公司遷至四川綿陽，公司名稱為“國營西南第二四建筑工程公司”。1982年二機部更名為“核工業(yè)部”，公司名稱為：“核工業(yè)部二四建筑工程公司”。1988年撤銷核工業(yè)部，成立“中國核工業(yè)總公司”，公司名稱為“中國核工業(yè)總公司第二四建設公司”。1992年，經(jīng)國家工商總局核準，公司注冊名稱為“中國核工業(yè)第二四建設公司?！?月，xx批準成立十大軍工集團，“中國核工業(yè)建設集團公司”成立，我公司為其全資子公司。

組織機構：公司現(xiàn)有主營業(yè)務獨立核算生產(chǎn)單位9個，非主營業(yè)務獨立核算經(jīng)營單位4個，主要分布在四川綿陽、河北燕郊、上海江橋、浙江海鹽、福建廈門等省市區(qū)。總部管理機構設置為：人勞處、財務處、規(guī)劃發(fā)展處、經(jīng)營管理處、質量安全處、核電管理部、經(jīng)理辦、政工處等13個管理工作部門。實行的是三級管理三級核算模式（建設公司、分公司、項目部）。人員結構：截止20xx年8月31日，公司現(xiàn)有在冊職工3345人，其中：管理人員1501人，工人20xx人；大專以上文化的712人，研究生3人；高級職稱的63人，中級職稱的329人，初級職稱的655人，工人技師35人；共有離退休職工6328人（其中退休人員已移交社區(qū)進行管理）。

㈡公司主要產(chǎn)品情況

公司核心業(yè)務為核電工程、核工程、國防工程建筑安裝施工。工業(yè)與民用建筑市場主要經(jīng)營房屋建筑工程、電力工程、市政公用工程、公路工程、地基與基礎工程、機電設備安裝工程、鋼結構工程、防水工程、起重設備安裝、消防設施安裝施工、建筑設備租賃服務和新工藝研究與開發(fā)等。具有房屋建筑工程、電力工程、公路工程、機電設備安裝等10余個施工總承包和專業(yè)承包資質，以及國家核xx頒發(fā)的1000m*4km。

系統(tǒng)對未來的發(fā)展要求由于該系統(tǒng)規(guī)模大、涉及面廣，不可能一步到位，因此計劃分幾期完成，要求系統(tǒng)有極好的可擴展性。系統(tǒng)的每一次擴充，都要保護以前的投資，包括硬件平臺的擴充，軟件系統(tǒng)的擴充。

二、系統(tǒng)概述

萬達erp系統(tǒng)融合先進的管理思想，結合國內(nèi)紡織企業(yè)的實際情況，抓住物流、資金流、信息流、工作流四條主線，優(yōu)化企業(yè)流程，為企業(yè)管理層提供最佳的企業(yè)管理手段，幫助企業(yè)實現(xiàn)信息資源充分共享，全面提升企業(yè)的市場應變能力和整體競爭力。

萬達erp系統(tǒng)是基于敏捷制造、供應鏈管理思想的企業(yè)資源規(guī)劃系統(tǒng)，在mrpⅱ的基礎上，充分吸收了國外先進管理理念和技術，緊密結合中國紡織行業(yè)，通過與多家企業(yè)的實踐磨合，已經(jīng)發(fā)展成為在功能和技術上卓越一流的紡織行業(yè)erp軟件。

萬達erp系統(tǒng)不僅覆蓋了企業(yè)內(nèi)部管理的方方面面（生產(chǎn)、物料、設備、人力、資金、信息等），而且突破企業(yè)的邊界，擴展到企業(yè)上游的供應商，下游的分銷商、客戶，以及合作伙伴等資源和能力的集成，幫助企業(yè)利用一切可以用的資源快速高效的進行生產(chǎn)經(jīng)營，將企業(yè)間的競爭轉化為供應鏈的競爭。

萬達erp系統(tǒng)深入到工序、設備級管理和模塊的靈活性，支持業(yè)務流程重組和企業(yè)不斷發(fā)展的需求，在實踐過程中不斷吸收各行業(yè)管理特色，通過建制完備的行業(yè)方案知識庫，能夠快速地在標準化erp的基礎上進行客戶化定制。

萬達erp系統(tǒng)充分考慮客戶的應用價值，在產(chǎn)品的開發(fā)過程中面向客戶應用，并且充分考慮全部內(nèi)容，主要描述信息化、公司、企業(yè)、工作、建設、信息、管理、工程。

信息部門工作總結12

一，關于迎新的具體工作：

迎接20xx級新生及迎新現(xiàn)場圖片采集工作，隨著新學年的開始，我院又一批大一新生入學，我部門各成員按照學院統(tǒng)一指揮，根據(jù)各自的接待時間在指定場地負責迎接新生，并在空暇時間拍攝了部分迎新圖片以作備案。

二，宣傳畫的活動：

為配合宣傳部做好學院展板，我部于本月積極的做了充足的準備，并提前的完成了任務展現(xiàn)我院學生干部風采。

三，配合學校出臺的《學生晨讀晨練晚自習》活動：

我部門一根據(jù)學院領導指示，已下達到我部的工作認證完成，使得晨讀晨練與晚自習有條不紊的展開。

四，履行義務，服務師生：

根據(jù)我部為師生服務的宗旨“信息共享、服務為先”為多數(shù)同學解決了電腦問題，使他們的電腦恢復正常，并向他們講解了技術上的難題與注意的事項，增加了他們的電腦方面的知識。

但同時，我部門也存在著一些問題和不足:

1、由于新學期的學習任務加重和新招的成員對部門的不熟悉，成員積極性還不是特別高。

2、與新一屆團總支學生會成員之間的交流較少，無法很好的收集到相關信息。對此，我部將展開批評與自我批評，尋找解決問題的途徑。從實際出發(fā)，不斷提升我部門的工作能力。

新的學年，我部將繼承和發(fā)揚上學年的優(yōu)點和長處，改正缺陷與不足。與各部門一起努力建設好我們藝術學院團委學生會

信息部門工作總結13

20xx年，根據(jù)《xx市政府信息公開條例》要求，河雍辦事處高度重視，認真執(zhí)行政府信息公開條例，現(xiàn)將20xx政府信息公開總結如下：

一、概述

積極開展推進政府信息公開是貫徹落實《條例》的一項總要舉措，是深入推行政務公開的，轉變政府職能，實現(xiàn)管理創(chuàng)新，建立人民滿意服務型政府的一項重要工作，也是政府取信與人民群眾的的根本保證。按照《條例》的要求，河雍辦事處政府信息公開工作，深化了公開內(nèi)容，建立和完善了各項制度，加強了基礎性建設工作等方面取得了新的進展，公開的內(nèi)容詳實、準確。

二、工作開展情況

二是進一步明確責任，健全管理制度。辦事處對從事政府信息公開的工作人員進行了培訓，建立了嚴格的上報審核制度和科學系統(tǒng)的上報體系，每次上報的內(nèi)容需經(jīng)主要領導審批，做到主動、依法公開。三是規(guī)范上報內(nèi)容。經(jīng)過自查，我們認真學習了政府信息公開目錄編制規(guī)范等內(nèi)容，對信息上報渠道和流程努力做到規(guī)范、熟悉。

三、主動公開信息情況

四、工作中存在的主要問題和改進情況

按照當前的社會形式和要求，我們的政府政務信息公開的工作力度還不夠，公開的信息項目、內(nèi)容、形式、力度都需要進一步加強和完善。主要的工作任務是：深化公開的內(nèi)容，規(guī)范公開行為，明確公開的目的，同時要加強基礎性工作。

主要做好以下幾個方面的工作：

一是：深化公開內(nèi)容，以社會關注度高，公開利益大的政府信息作為突破口，推進制定不同方面的政府信息的公開內(nèi)容細則；深化行政處罰決定信息的公開，做到所公開的信息透明度高、內(nèi)容涉及廣、強度大、形式多樣。

二是：規(guī)范公開行為，進一步公開信息公開流程，拓寬公開渠道，確保操作簡便明了，利于查找。

三是：加強基礎工作，推進政府機關對社會關注度高，專業(yè)性強的重大決定提供解讀服務；結合政風行風測評，繼續(xù)完善政府信息公開監(jiān)督、評議制度，將評議監(jiān)督工作常規(guī)化，日?；?；加強政府信息公開咨詢服務工作；加強宣傳普及力度，提高公眾對政府信息公開的認知度，為廣大人民群眾監(jiān)督政府提供完整、詳細的資料。

信息部門工作總結14

時間如白駒過隙，轉眼又是一年。信息部也有了新成員的加入，一起更好的完成信息部的工作?，F(xiàn)對信息部一學年以來的工作進行總結如下。

一、圖像及視頻的采集和整理

與各部配合，完成了迎接新生、新生教育大會、新生軍訓游園、學生會招新、愛心座談會、迎新晚會、健美操比賽、xx演講比賽、英文短劇大賽及各項體育比賽等活動的臺前幕后的記錄工作。

二、活動開場視頻及回顧視頻的制作

本學年，共制作視頻八個，分別是：第xx屆學生會活動紀實、第xx屆學生會換屆回顧視頻、迎新晚會開場視頻、健美操比賽開場視頻及回顧視頻、英文短劇大賽開場視頻及回顧視頻、寢室布置決賽開場視頻。

三、活動、會議PPT的制作及技術支援

在與文藝部的積極配合下，了解迎新晚會的日程及節(jié)目安排，全程跟蹤了晚會節(jié)目的編排和審核，并根據(jù)“律動青春魅力公管”的主題制作了PPT，且負責當晚晚會音樂的播放工作。之后，負責寢室布置大賽活動PPT的制作和播放及各寢室PPT的鏈接工作。

四、圖像、視頻及簡報的上傳

每項活動結束后，及時整理文件，與宣傳部和調(diào)研部合作，更新xx，與老師同學們一起分享那些精彩瞬間。

五、部門會議和活動

信息部內(nèi)部適時開會交流，進行分配工作、技術交流、工作總結，并且在學習上、生活上互相關心。一起關心探班參加活動的同學們，給予支持和鼓勵。

換屆后信息部處于干事培養(yǎng)與成長階段，工作中我們還存在不足：由于干事們對部門工作之前沒有接觸，需要一段時間去了解、去適應，導致一些作品中技術稍顯稚嫩，在一些工作上出現(xiàn)了差錯。對此，我們在之后培訓干事的過程中會把相關工作的內(nèi)容說明清楚，把應該注意的事項進行強調(diào)，在細節(jié)上還有待加強。我們在工作方面，由于信息量較大，有時會稍有滯后，我們會在以后的工作中更加注意和督促，及時更新xx信息。信息部一直以來需要和各部有著緊密的工作聯(lián)系，因此我們要更加主動的與各部進行溝通交流，并在為人處事的態(tài)度、言語等方面做得更加得體。我們會繼續(xù)努力改進，在下學年的工作中讓大家看到更加成熟的信息部。

這一學年來，信息部見證著所有大大小小活動的準備、開始、進行、結束、回憶，信息部與所有人一起同開心，共擔當。不管我們有怎樣的困難，不管我們的比賽成績?nèi)绾?，我們都一直在成長，一直在收獲，不斷地前進和發(fā)展。

信息部一直以來都是溫馨快樂的小家庭，我們用相機定格美麗，我們用真誠收獲感動，我們用笑容留住青春，我們充實滿足、受益成長。我們還在路上，一起并肩前行。

信息部門工作總結15

20xx年，信息化部門緊緊圍繞工委、管委會全年中心工作，以國家智慧城市試點創(chuàng)建申報、建設為引領，堅持智慧發(fā)展、統(tǒng)籌規(guī)劃、服務保障、整合共享，以信息化基礎支撐能力和共享互通能力提升為重點，深化信息化新技術在新區(qū)經(jīng)濟建設社會管理關鍵領域的應用推廣，圓滿完成了年初各項任務指標。信息化部門將加強全區(qū)信息化工作統(tǒng)籌與頂層設計，堅持信息化與提升政府自身能力相結合，與推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展經(jīng)建設相結合，與加快社會管理服務創(chuàng)新相結合，與完善城市精細管理生態(tài)文明建設相結合，切實提高信息化建設應用水平和服務保障能力，全力推進國家智慧城市試點創(chuàng)建。

一、20xx年工作總結

（一）完成國家智慧城市試點創(chuàng)建申報工作

根據(jù)新區(qū)“戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)新區(qū)、區(qū)域發(fā)展支點、創(chuàng)新驅動前沿、低碳綠色家園”的發(fā)展定位，對應《智慧北京發(fā)展綱要》，按照統(tǒng)籌規(guī)劃、整合共享、服務引領、全面發(fā)展的原則，制定完成《開發(fā)區(qū)智慧城市發(fā)展規(guī)劃綱要》和《國家智慧城市試點實施方案》，作為XX市推薦區(qū)域，列入住建部國家智慧城市試點并簽署《國家智慧城市創(chuàng)建任務書》。

（二）穩(wěn)步推進政府信息化基礎建設與能力提升，為各項工作提供優(yōu)質網(wǎng)絡保障

1、加快推進開發(fā)區(qū)政務網(wǎng)絡優(yōu)化升級工作。完成電子政務互聯(lián)網(wǎng)雙百兆鏈路接入運行，完成黨群活動服務中心政務網(wǎng)絡接入并南區(qū)增設網(wǎng)絡節(jié)點間，擴大了南區(qū)政務專網(wǎng)覆蓋范圍。繼續(xù)推進管委會政務網(wǎng)絡升級，確定骨干網(wǎng)雙核心、網(wǎng)絡匯聚層、政務雙環(huán)網(wǎng)“環(huán)+星”及駐區(qū)職能局接入管委會政務網(wǎng)實施方案。

2、積極推進無線城市建設。以開發(fā)區(qū)現(xiàn)網(wǎng)基站及無線基站規(guī)劃為基礎，推動區(qū)內(nèi)重點企業(yè)、園區(qū)信號覆蓋與通信服務保障，不斷擴大3g通信及“無限亦莊”覆蓋范圍，完成隆盛大廈辦公大廳熱點布設，繼續(xù)推進公共區(qū)域免費wifi覆蓋。

3、穩(wěn)步推進云計算虛擬平臺建設和應用系統(tǒng)托管工作實施。繼續(xù)開展政務信息應用系統(tǒng)虛擬平臺建設及托管工作，截至目前，管委會對外托管系統(tǒng)15個，管委會自建虛擬化平臺資源池搭建虛擬機25臺并全部投入運行。

（三）以產(chǎn)業(yè)宣傳和信息服務為重點，不斷提升網(wǎng)站服務水平

1、大力推進各部門網(wǎng)站信息發(fā)布工作。截至目前，開發(fā)區(qū)站信息更新量13538條，網(wǎng)站有效頁面瀏覽量：6,838,051次，較去年同期增長83%，境外有效頁面瀏覽量：371,290次，較去年同期增長65%。

2、啟動重點企業(yè)和優(yōu)勢產(chǎn)品虛擬展廳建設，開拓對支柱產(chǎn)業(yè)、重點園區(qū)和知名企業(yè)、優(yōu)勢產(chǎn)品的展示推介新渠道。

3、建成XX市民主頁亦莊專區(qū)，開辟區(qū)域宣傳、公共信息服務的移動平臺新渠道。

（四）引導應用需求、加快資源整合，繼續(xù)推進基礎數(shù)據(jù)庫和公共支撐平臺建設

1、啟動統(tǒng)一移動信息公共服務平臺建設。統(tǒng)一工委管委的短信發(fā)布平臺，規(guī)范管委會各部門短信發(fā)布流程、標準，整合管委會5個部門短信機。現(xiàn)平臺用戶單位33家，對接業(yè)務系統(tǒng)9個，截止目前發(fā)送短信177565條，較去年同期增長90%。

2、完成內(nèi)外網(wǎng)統(tǒng)一認證平臺建設部署。實現(xiàn)區(qū)內(nèi)企業(yè)登錄政府各部門對外服務系統(tǒng)時的單點登錄和統(tǒng)一認證。其中，內(nèi)網(wǎng)統(tǒng)一認證平臺對接管委會8個部門13套業(yè)務系統(tǒng)應用，外網(wǎng)統(tǒng)一認證平臺對接科技創(chuàng)新申報系統(tǒng)。

3、完善法人基礎數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)，為部門業(yè)務開展提供基礎法人信息支撐。截至目前，開發(fā)區(qū)法人庫積累法人數(shù)據(jù)7742條（企業(yè)法人7626條），與工商分局等部門比對數(shù)據(jù)26973條，為開發(fā)區(qū)企業(yè)環(huán)保與科技普查工作共提供7898條/次法人數(shù)據(jù)支撐。

4、加快內(nèi)網(wǎng)辦公系統(tǒng)功能完善和推廣應用。持續(xù)推動工委管委各部門、駐區(qū)職能局間電子公文流轉應用。截止目前，工委發(fā)文47次，管委會各部門發(fā)文1595次，其中電子公文數(shù)1173次，管委會電子公文占發(fā)文總數(shù)的73.54%，系統(tǒng)發(fā)送會議通知61次，較去年同期增長103%。

（五）加快城市智慧運行管理體系建設

1、不斷完善城市公共監(jiān)控體系。完成139路新增公共監(jiān)控點位建設，完成重點工地揚塵及城市早餐工程監(jiān)控試點建設，啟動博大公園、企業(yè)文化園公共監(jiān)控規(guī)劃及包含12平方公里新擴區(qū)域在內(nèi)的全區(qū)公共安全與城市綜合管理監(jiān)控體系需求規(guī)劃編制，相關建設資金已列入開發(fā)區(qū)固定資產(chǎn)投資計劃。

2、建立城市綜合管理快速應急響應機制。依托無線網(wǎng)絡，建立起對城市綜合管理臨時監(jiān)控需求的快速響應機制，協(xié)助發(fā)改局、建發(fā)局、城管執(zhí)法分局快速建設完成臨時監(jiān)控點位，有效保障了開發(fā)區(qū)“早餐工程”餐車安全與重點工地監(jiān)控快速搭建。

3、完成視頻圖像信息管理平臺改造主體建設。完成該平臺驗收及試運行，實現(xiàn)了基于空間地理信息平臺的視頻調(diào)用和對前端監(jiān)控設備的分級授權、遠程智能檢測和視頻質量分析，該平臺現(xiàn)已接入監(jiān)控1576路（自建自管310路，接入重點社會單位監(jiān)控1162路，公安移動執(zhí)法車監(jiān)控4路），其中無線監(jiān)控39路，實現(xiàn)相關部門移動執(zhí)法車、早餐工程監(jiān)控、重點工地監(jiān)控的有序接入，為應急管理、公共安全、城管執(zhí)法、安全保密等綜合管理工作的開展提供了有力的信息化支持與保障。

信息部門工作總結16

信息部在這學年以來，干事們都盡心盡職的完成好自己的工作，學生會其他部門也對我們信息部的工作質量感到滿意，更是對我們信息部干事的肯定。雖然信息部是一個小部門，但是幾乎每一次活動的開展，都離不開我們信息部的協(xié)助。而這，也意味著我們信息部日常工作的繁瑣與辛苦：幾乎所有的活動都有我們部門的身影，除了做好自己的本職工作照片拍攝以及新聞稿的撰寫外，還經(jīng)常幫助其他部門的進行一些活動會場布置等等。但是，我們信息部的干事們不怕苦，不怕累，完成好各項活動的工作。從中，我們也學習到了許多東西，認識到許多朋友。現(xiàn)對這學期的工作總結如下：

一、關于人員的安排。

在人員安排方面我們部門我覺得是做的比較好的，由于部門人數(shù)較少所以每個人工作量都大致相當，部門成員之間也互相幫助，互相協(xié)作，將部門的一些繁瑣事務運行的井井有條。

二、關于部門的特色活動。

這一年來，由于我們平時都是忙于其他部門的活動，而且由于人數(shù)較少舉辦活動會比較困難，導致我們本學期沒有舉行特色活動。因此，明年我們準備把握好機會，盡快舉辦好自己的特色活動。首先是宣傳好，讓更多的人了解這個活動，提前準備好參賽照片與視頻，同時在系刊里面宣傳；其次是活動準備工作，我們要先準備好，把各個活動落實到每個人身上；最后，則是活動期間干事們對突發(fā)事故的應對。

三、關于新聞上傳工作。

新聞上傳系部平臺是展現(xiàn)我們信息部特色的重要工作，我們這學期也加強了新聞稿的寫作水平，同時也增加了照片拍攝的質量。但期間還是出現(xiàn)一些失誤，由于對于開始接手時都后臺的不熟悉，導致許多新聞稿上傳的日期延誤。這點通過老手教導以后已得到改正，以后不會再出現(xiàn)這種情況。還有一點就是對于新聞的不敏感，有一些學生活動沒有了解到，而導致的工作的失誤。這一點也是需要牢記的，在以后的工作中一定會不斷地努力而將其改正。

四、部門成員的表現(xiàn)情況

信息部干事于部長之間的配合一直是十分協(xié)調(diào)的，同時干事之間的協(xié)做與表現(xiàn)也是可圈可點的。這一學期的兩名干事都是新接手工作，但學習的速度卻十分的快，很快的進入學生干部的狀態(tài)中，能積極地去參與以及完成工作。但是也有些許的不足之處需要改正，但相信在以后的工作中部門的干事也會不斷的完善自己，將工作做得更好。

五、本學期所開展的工作匯總如下：

1、九月份進行了英語主持人大賽的活動照片拍攝以及新聞稿撰寫。

2、十月份進行了入黨開業(yè)及結業(yè)典禮的活動照片拍攝以及新聞稿上傳。

3、十月份進行了卡拉OK大賽的活動照片拍攝。

4、十一月份進行了第七屆人文與旅游系團學分會換屆大會照片拍攝。

5、十一月份進行了校運會照片的拍攝。

6、十二月份進行了元旦晚會的照片拍攝以及新聞稿上傳。

總之，這一學期完成了許多本職工作，成績是有的，在工作積極性、工作責任心方面做得還是比較滿意的，但是仍存在許多失誤和不足，特別是工作的質量有待提高。針對以往的缺陷我會努力改正，爭取以后做得更好！

在信息部這段時間的點點滴滴都會成為我寶貴的人生財富，包括我寫的工作稿子，拍的照片，更重要的是一起共事的同學們！

信息部門工作總結17

20xx年9月份，我正式成為院學生會信息部的一員，正式成為這個大家庭中一份子，學生會信息部個人工作總結。透視過去這一年，工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn)，回眸望去過去的一幕幕，在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進學校的記憶依然就在心頭展現(xiàn)，似乎學生會面試時的緊張依舊能體會。而匆匆的一年的工作就這樣結束了?？偟膩碚f，工作是忙碌的、辛苦的，但卻又是充實和快樂的，和大家一起奮斗，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅，這種合作的快樂讓人回味無窮。

我為自己能在信息部這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。在過去的這一年中，在校領導和學生會、團委老師的具體指導和支持下，信息部全體成員高舉團旗跟黨走，我們干事在部長劉陽和副部長任潔、陳麗娜的領導下，通力配合，團結一致齊努力，認真做好我們信息部的簡報文字工作。力求每個院級活動有所思，有所記。在此，就過去的工作作如下匯報：

第一，從學生會信息部的工作內(nèi)容和性質來講，就我而言，在這一年工作中，我深深的感覺我們部相比較其他部門而言確實是一個很鍛煉人的組織。雖然由于上半年甲流來襲工作停滯，但下半年的工作著實讓我、讓我們鍛煉了不少?？赡芤驗槲沂俏膶W院的學生，就言說我更喜好文字，而寫簡報這一工作任務，無疑是最鍛煉我的機會，我享受其中。所以，加入學生會以來，我一直抱著一種認真踏實的學習態(tài)度，我記得有位學姐說過一句話：xx干事就是要干事情，加入學生會就要負的起責任。xx有的時候工作確實很辛苦，記得有幾次活動的攝影和后期文字處理工作任務繁瑣，加之那幾日課業(yè)繁重，讓我疲憊不堪，但傍晚夜望星空，我又為這一日的充實興奮激動不已，我明白，青春的定義有一條是激情，我愿意為我的青春涂抹這濃墨重彩的一筆。同時，也深深的感謝部長劉陽副部長任潔這一年以來對我的栽培和信任。給了我鍛煉自己的機會，讓我嘗試了很多以前沒有接觸過的工作，對自己有了很大的提高，也對學生會的工作有了全新的認識，更讓我交了那么多的好朋友。我深知，每一個成員都是一本讓人受益的百科全書，在一次次的合作中，或是部長干練果斷的處事風格，或是干事優(yōu)美凝練的文字表述，都使我受益頗多。第二，從學生會信息部具體工作上來說，細微之處見精神，細節(jié)決定成敗，失禍常積于忽微。從寫簡報到文印，從攝影到活動的方方面面，每一件看似微不足道的小事都要求你用心去做。這個學期，我在部長副部長的領導下，參加了多個學校舉辦的大型活動，如第六屆科技文化節(jié)開幕式，各院系學生會主席座談會以及第四屆女生風采大賽等等院級活動，擬寫了多份文字簡報，從主辦方承辦方到與會領導再到圖片內(nèi)容，每一個細節(jié)都要求我嚴謹認真，各個工作的開展都要求我們當事者團結合作，力爭完美。勿以事小而不為，在這過程中，我學會了認真和細心，明白了在平時的工作中注意細節(jié)問題的重要性。

第三，善于發(fā)現(xiàn)問題和總結經(jīng)驗。以前總認為把工作做好就萬事大吉了，而完全忽視了對工作的反思和總結，更別提對工作中問題的發(fā)現(xiàn)與解決。所以一直以來，工作能力的提升緩慢。在后來的工作中才慢慢發(fā)現(xiàn)問題，在工作后反思與總結，才是真正的負責到底，才會有進一步的提高。古代大智大賢之人尚且要xx每日三省吾身xx。何況我這個凡夫俗子，只有用心發(fā)現(xiàn)問題，才能解決所存在的問題，只有善于反思和總結經(jīng)驗，才能讓自己避免犯同樣的錯誤，讓工作順利進行。作為一名剛進入大學的新生，對大學里的方方面面還不甚了解，對待工作更無經(jīng)驗可談，因此也犯過不少小錯誤。但有句話說，錯不可重犯，錯也要有水平，能在錯誤中成長也是件好事。在此，要感謝我的部長劉陽對我的寬容和培養(yǎng)，在他身上我學會了許多為人處事的道理和方法，文字功底也提高不少。也要感謝院團委，在這里我拓寬了視野，學到了書本上學不到的好多東西。

第四，對我個人而言，經(jīng)過一年的學生會工作鍛煉后，我對學生會工作的熱情仍舊如初。學會工作的同時也學會了做人做事。不貪功、不驕傲、不怕困難、多為他人著想成為我的工作信條。做為一名學生會的成員，我自己也始終提醒著自己所代表的不僅僅是個人，而是一個集體，是整個學生會的風貌。盡管這一年的時間很短，但我在很多方面都有提高自己?？傊?，因為這個團隊，讓我大學生活的開始就有了不一樣的色彩，以后的學習生活中我也會一直發(fā)揚這種吃苦耐勞的精神。一句話：真誠、用心、努力！我就是最好的，要做就得做最好的！

回首過去，我們躊躇滿志；展望未來，我們信心滿懷。我們將總結成功經(jīng)驗，彌補不足，團結一致，繼往開來，努力拼搏，開拓創(chuàng)新，奮勇進取，不斷探索更新、更有效的工作方法，力求將我部門工作推向一個新的平臺。同時，我也相信今后在學校領導的關懷下和學校相關各職能部門的支持下，以及校團委老師們的悉心指導下，信息部一定能夠做得更加出色，贏得大家更多的信任。

信息部門工作總結18

回顧這一年的工作，我們完成了市場調(diào)查大賽、十年會慶等活動的幻燈片制作和教室申請。我們工作總結如下：

一、工作的可取之處：

1、社團分配下來的任務，各會干都積極的去完成了，并且在質量上得到社團的認可。這說明我們都對社團有著強烈的責任感，這需要我們繼續(xù)保持并不斷發(fā)展。

二、工作的不足之處：

本部各成員之間聯(lián)系太少，溝通交流不夠，并且完成工作都的是獨自去完成，沒有一起交流意見。另外本部與其他部門之間聯(lián)系也不夠。

三、下一的工作展望：

1、加強本部各成員之間和本部與其他部門之間的聯(lián)系，充分協(xié)調(diào)好各成員、各部門之間的工作，從而更好的、更出色的完成工作。

下學期將迎來一年級的新會干，但本部的老會干要繼續(xù)保持著高度的熱情和對社團的高度責任感，為社團的發(fā)展貢獻自己的力量，使社團不斷地發(fā)展塣大。

第五篇：信息部門工作總結

信息部門工作總結

信息部門工作總結1

上半年工作總結

20xx年是接待中心著力培養(yǎng)學習型團隊的一年，是全面貫徹落實后勤管理處、中心管理規(guī)章制度的一年，是完善管理體系，發(fā)掘資源潛能、提高員工素質，提高服務質量、創(chuàng)造良好經(jīng)濟效益和社會效益的一年。現(xiàn)將上半年工作情況總結報告如下。

一、貫徹學習年要求，努力培養(yǎng)學習型團隊新年伊始，中心即下達學習計劃并一步步按計劃實施。一是黨支部組織黨員學習、組織生活會、先進性教育回頭看等教育活動主要內(nèi)容；二是對后勤處企業(yè)文化的學習，通過學習員工們加深了對后勤文化的理解和認識；三是要求員工讀好一本書，不斷加強自我修養(yǎng)，下學期組織讀書交流會；四是管理規(guī)章制度的學習，上半年已集體安排4學時，中心各部門組織了管理制度學習周；五是組織全體職工參加的電腦操作技術的學習和競賽，競賽已于六月二十二日組織進行，中心員工全部達到后勤處干部考試合格水平，其中3位同志獲得優(yōu)秀。通過一系列的學習活動，員工的學習熱情空前高漲，學習氣氛異常濃厚，學習型團隊正逐步形成。

二、全面落實管理制度，逐步完善科學、規(guī)范、高效的管理體系

20xx年中心工作主線之一就是堅定地貫徹落實去年修訂的中心管理制度，實施制度化管理，用制度來規(guī)范管理，規(guī)范員工行為，通過檢查考核，保證管理的實施。

年初，中心首先組織員工對管理規(guī)章制度、崗位責任、工作檢查考核辦法等進行了再學習，對每項管理制度進行了講解和討論，使員工進一步明確了工作要求、崗位責任和獎罰條例。

培訓部依據(jù)服務規(guī)范和崗位責任對客房服務員進行了再培訓，使服務員進一步明確操作程序、服務規(guī)范和向服務要效益的內(nèi)涵，服務質量不斷提高。

按照制度要求，公寓管理人員每天堅持崗位巡視，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，每周組織一次安全衛(wèi)生檢查，每月根據(jù)評比成績給予獎勵，不足的予以幫助教育。培訓部每天有人檢查客房設施、服務狀態(tài)，每星期組織一次安全衛(wèi)生檢查，并及時予以獎勵或處罰，中心每半月組織一次安全衛(wèi)生大檢查，依據(jù)檢查結果予以獎罰或要求整改。這一管理制度的認真實施，使中心各服務崗位工作狀況不斷優(yōu)化，標準更加明確，服務水平不斷提高，為向服務要效益打下基礎，科學、規(guī)范高效的管理體系不斷得到完善。

三、加強軟硬件建設，積極配合本科教學評估、平安校園建設做好各項工作為積極配合本科教學評估，中心認真做好后勤處布的各項工作。在公寓硬件改造方面，在處領導的大力支持下，匯園六號公寓樓頂漏雨問題經(jīng)過整治得到徹底解決；公寓走廊水泥欄桿已嚴重裂，已報項目科立項，近日組織施工，消除安全隱患，浮山園4號公寓特裝了窗戶防護網(wǎng)。中心員工參加了學校統(tǒng)一組織的本科教學評估答卷。

為配合平安校園迎評，中心統(tǒng)一整理了培訓部走廊電話線；整改匯園五號公寓內(nèi)網(wǎng)絡線；組織衛(wèi)生大掃除，清理衛(wèi)生死角；辦理臨時用工出入證和服務人員健康證等工作。

四、強化技能培養(yǎng)和團隊建設，創(chuàng)建心順和諧的中心

為不斷提高工作水平和工作技能，從年初開始中心要求每位員工堅持工作日記制度，對每日工作情況、存在問題和近期工作做好記錄，遇到困難和技術性問題及時報到，力求盡快解決。

技能培養(yǎng)方面一是組織崗位練兵；二是組織計算機技能操作和競賽；三是加強安全技能和意識的培養(yǎng)，對新招聘員工都進行安全教育和消防器材使用的培訓，不斷增強消除安全隱患的能力，創(chuàng)建平安校園。為培養(yǎng)好團隊，中心組織了整治二號樓后院環(huán)境衛(wèi)生的義務勞動，組織了以強身健體，輕松工作為主題的登山活動，全體員工都積極參加了學校組織的慈善一時捐活動，全體黨員還另外參加了對貧困學生資助捐款活動，這些活動的開展有效地培養(yǎng)了團隊，增強了活動，加強了凝聚力。

五、加強外聯(lián)工作，不斷創(chuàng)新開拓

五、六月份，中心分別組織赴北京、山西等地聯(lián)絡暑期學生實習住宿等事宜，現(xiàn)六號公寓暑期接待計劃已初步排定，接待計劃超過往年。

中心成立業(yè)務部，在培訓業(yè)務方面力圖做更多探索，經(jīng)過反復磋商，已與北京有關部門確定合作關系，組織上崗資格認證，其他培訓項目正在積極探索中。

六、經(jīng)濟指標完成情況

1、培訓部完成客房收入近19萬元；2、公寓部已與有關院系簽定住宿合同；3、預計今年可完成后勤處下達的經(jīng)營目標。

總之，按照學校中心工作和后勤處要求，中心上半年工作目標都勝利完成，學習風氣已形成，管理制度逐步得到落實，軟硬件服務得到加強，服務理念和水平不斷提高，經(jīng)濟效益和社會效益同步增長，為下半年的工作打下基礎。

下半年工作打算：

工作目標：在學校和后勤管理處的領導下，以學校中心工作目標要求為指針，堅持三服務兩育人宗旨，完善科學管理體系，充分發(fā)掘人力、物力資源潛能；深化學習型團隊的培養(yǎng)，提高員工的政治素質、業(yè)務水平和個人修養(yǎng)。提高工作效率、提高服務質量，創(chuàng)造良好經(jīng)濟效益和社會效益，全面完成全年責任目標。

一、全面加強制度管理，完善科學、規(guī)范、高效的管理體系。

下半年繼續(xù)堅定地貫徹落實制度化管理，用管理制度來規(guī)范員工行為；通過檢查考核，保證管理目標的實現(xiàn)。

二、繼續(xù)強化員工業(yè)務技能的學習和崗位培訓，提高技術業(yè)務水平。

1、鼓勵員工繼續(xù)深入電腦知識學習活動，在上半年電腦操作比賽的基礎上再上一個臺階，進一步提高員工電腦操作水平。

2、下半年擬在培訓部、公寓部各崗位集中培訓業(yè)務技能組織進行一次崗位操作技能比賽，全面提高員工操作水平。

3、下半年對全體員工再進行一次安全知識培訓。

4、推動一年讀一本書活動。擬在明年底，中心搞一次讀書交流活動。三、挖掘潛能，實現(xiàn)人力、物力資源的合理使用

1、利用重新上崗的時機，對內(nèi)部機構、崗位設、工作職責進行調(diào)整，建立起高效、有序的工作指揮體系。

2、挖掘現(xiàn)有物力資源，讓有限的資源，創(chuàng)造出最大效益。

3、加強對外聯(lián)系，把培訓部的現(xiàn)有的資源優(yōu)勢發(fā)揮出來，接待會議，團體住宿，進一步提高客房利用率。

4、組織公寓部外出聯(lián)系暑假期間的接待客源。5、利用學生事務大廳，開展業(yè)務推介活動。四、嚴格執(zhí)行《20xx財務收支預算》1、千方百計實現(xiàn)全年的收入計劃。

2、嚴格控制好資金支出，特別是注重節(jié)約，使有限的資金發(fā)揮最大作用。3、嚴格執(zhí)行國家、學校后勤管理處有關財務支出規(guī)定。

五、加強硬件建設，在資金允許的情況下，加大公寓和客房的投入，改善硬件條件，提高服務質量。

六、注視安全工作

加強宣傳教育，增強員工的安全意識，嚴格執(zhí)行有關安全方面的管理制度，堅持每半月一次安全衛(wèi)生大檢查，發(fā)現(xiàn)問題，清除隱患，防患于未然。

七、創(chuàng)建一個和諧、心順的集體

堅持以人為本的管理理念，加強員工的文化學習和自身修養(yǎng)，全面提高員工綜合素質。培養(yǎng)和教育員工學會與人相處，學會正確處理上下級的關系，正確處理好同事之間的關系，創(chuàng)造一個和諧、心順的工作氛圍。和諧才能心順，心順才能勁足，勁足才能做好工作。

下半年年工作重點一是抓好管理；二是創(chuàng)造效益；三是保證安全?？傊?，我們將在學校和后勤管理處領導下，以學校本科教學評估工作為核心，全面做好中心的各項服務和管理工作，使管理工作科學和規(guī)范，全面完成責任目標，為今后的更快更好發(fā)展奠定基礎。他工作。

信息部門工作總結2

為了適應現(xiàn)代化、信息化教學的需要，學校信息化建設已經(jīng)成為全社會。學校信息化建設不僅僅是改善和提升了現(xiàn)有的教學環(huán)境，更重要的是信息化建設為教育帶來了教學觀念、教學思想和教學方式的變革，是促進教學改革的有力工具。20xx—20xx學年，在縣教育局的正確領導和大力支持下、在全體教職工的共同努力下，我校的信息化建設工作在各方面都取得了長足的進步和發(fā)展?，F(xiàn)將一年來的工作情況簡單總結如下：

一、加強組織機構的管理。

1、進一步健全組織結構，加強統(tǒng)一領導。為了更好地運用現(xiàn)代化教育教學設備，推進教育信息化工程，我們把教育信息化工作放在重要位置。為了使我校信息技術教育走上科學化、規(guī)范化、快速發(fā)展軌道，學校成立了以領導為組長的信息化建設領導小組，教導處負責部署學校信息化工作的措施和發(fā)展方向。

2、領導重視，注重投入。我校投資萬于元，購買了幾部購買了數(shù)碼攝像機，方便了辦公，同時也為信息化建設提供了條件。

二、充分利用現(xiàn)代遠程教育設備，發(fā)揮設備應有作用。

1、課堂教學的應用遠教項目為各科教學提供了豐富而有價值的教學素材，通過合理利用使課堂變得活躍、學生的積極性大大提高、學習效果明顯提高。課堂教學具體實施步驟如下：

（1）電教管理員根據(jù)各科任教師提供的各科目錄及教學進度計劃認真及時地下載相關對應課程資源并及時公布資源內(nèi)容。并將資源內(nèi)容對號入座存入教師資料庫，確保使資源得到及時、充分、有效的利用。

（2）科任教師可在規(guī)定時間內(nèi)查閱資源內(nèi)容以備好電教教案。保證每周都利用班班通上課。

（3）教導處負責監(jiān)督和檢查，把檢查結果公布上報，做到每周一公布，每周一上報。

（4）電教管理員可根據(jù)教師課后反饋意見認真填寫課后評定效果。

（5）各科任教師課后認真填寫《班班通設備使用登記冊》。

三、開展教師培訓，著力提高教師教育信息化素養(yǎng)。

加強師資隊伍的建設，注重教師專業(yè)化水平、教學實踐能力和信息技術應用能力的綜合發(fā)展，鼓勵教師探索新型的教與學模式，創(chuàng)新課堂教學模式，培養(yǎng)教師利用各種信息技術手段進行教學資源開發(fā)。每學期通過公開課、觀摩課、示范課等形式，組織教師對信息化環(huán)境下的教學模式與教學策略的選擇、教學設計、教學資源的集成與整合等方面進行研討，在評優(yōu)課等活動中提出明確要求，評比優(yōu)秀課件，促使教師自覺鉆研、學習，在不斷實踐中提高信息素養(yǎng)。積極組織教師參加信息技術把握學科能力的競賽和參加各級各類信息技能研修培訓活動。

四、深入信息技術的研究，加強教育資源庫的建設與應用。

深入信息技術的研究，利用信息技術為教與學服務，不僅要為了教師的“教”，更要促進學生的“學”，讓我們的多媒體課件能更好的為教學服務。在課堂上教師們主動運用多媒體給學生上課，用精彩的圖文并茂的畫面，更利于學生掌握所學知識。

信息部門工作總結3

信息部在這學年以來，干事們都盡心盡職的完成好自己的工作，學生會其他部門也對我們信息部的工作質量感到滿意，更是對我們信息部干事的肯定。雖然信息部是一個小部門，但是幾乎每一次活動的開展，都離不開我們信息部的協(xié)助。而這，也意味著我們信息部日常工作的繁瑣與辛苦：幾乎所有的活動都有我們部門的身影，除了做好自己的本職工作照片拍攝以及新聞稿的撰寫外，還經(jīng)常幫助其他部門的進行一些活動會場布置等等。但是，我們信息部的干事們不怕苦，不怕累，完成好各項活動的工作。從中，我們也學習到了許多東西，認識到許多朋友?，F(xiàn)對這學期的工作總結如下：

一、關于人員的安排。

在人員安排方面我們部門我覺得是做的比較好的，由于部門人數(shù)較少所以每個人工作量都大致相當，部門成員之間也互相幫助，互相協(xié)作，將部門的一些繁瑣事務運行的井井有條。

二、關于部門的特色活動。

這一年來，由于我們平時都是忙于其他部門的活動，而且由于人數(shù)較少舉辦活動會比較困難，導致我們本學期沒有舉行特色活動。因此，明年我們準備把握好機會，盡快舉辦好自己的特色活動。首先是宣傳好，讓更多的人了解這個活動，提前準備好參賽照片與視頻，同時在系刊里面宣傳；其次是活動準備工作，我們要先準備好，把各個活動落實到每個人身上；最后，則是活動期間干事們對突發(fā)事故的應對。

三、關于新聞上傳工作。

新聞上傳系部平臺是展現(xiàn)我們信息部特色的重要工作，我們這學期也加強了新聞稿的寫作水平，同時也增加了照片拍攝的質量。但期間還是出現(xiàn)一些失誤，由于對于開始接手時都后臺的不熟悉，導致許多新聞稿上傳的日期延誤。這點通過老手教導以后已得到改正，以后不會再出現(xiàn)這種情況。還有一點就是對于新聞的不敏感，有一些學生活動沒有了解到，而導致的工作的失誤。這一點也是需要牢記的，在以后的工作中一定會不斷地努力而將其改正。

四、部門成員的表現(xiàn)情況

信息部干事于部長之間的配合一直是十分協(xié)調(diào)的，同時干事之間的協(xié)做與表現(xiàn)也是可圈可點的。這一學期的兩名干事都是新接手工作，但學習的速度卻十分的快，很快的進入學生干部的狀態(tài)中，能積極地去參與以及完成工作。但是也有些許的不足之處需要改正，但相信在以后的工作中部門的干事也會不斷的完善自己，將工作做得更好。

五、本學期所開展的工作匯總如下：

1、九月份進行了英語主持人大賽的活動照片拍攝以及新聞稿撰寫。

2、十月份進行了入黨開業(yè)及結業(yè)典禮的活動照片拍攝以及新聞稿上傳。

3、十月份進行了卡拉OK大賽的活動照片拍攝。

4、十一月份進行了第七屆人文與旅游系團學分會換屆大會照片拍攝。

5、十一月份進行了校運會照片的拍攝。

6、十二月份進行了元旦晚會的照片拍攝以及新聞稿上傳。

總之，這一學期完成了許多本職工作，成績是有的，在工作積極性、工作責任心方面做得還是比較滿意的，但是仍存在許多失誤和不足，特別是工作的質量有待提高。針對以往的缺陷我會努力改正，爭取以后做得更好！

在信息部這段時間的點點滴滴都會成為我寶貴的人生財富，包括我寫的工作稿子，拍的照片，更重要的是一起共事的同學們！

信息部門工作總結4

時間如白駒過隙，轉眼又是一年。信息部也有了新成員的加入，一起更好的完成信息部的工作。現(xiàn)對信息部一學年以來的工作進行總結如下。

一、圖像及視頻的采集和整理

與各部配合，完成了迎接新生、新生教育大會、新生軍訓游園、學生會招新、愛心座談會、迎新晚會、健美操比賽、xx演講比賽、英文短劇大賽及各項體育比賽等活動的臺前幕后的記錄工作。

二、活動開場視頻及回顧視頻的制作

本學年，共制作視頻八個，分別是：第xx屆學生會活動紀實、第xx屆學生會換屆回顧視頻、迎新晚會開場視頻、健美操比賽開場視頻及回顧視頻、英文短劇大賽開場視頻及回顧視頻、寢室布置決賽開場視頻。

三、活動、會議PPT的制作及技術支援

在與文藝部的積極配合下，了解迎新晚會的日程及節(jié)目安排，全程跟蹤了晚會節(jié)目的編排和審核，并根據(jù)“律動青春魅力公管”的主題制作了PPT，且負責當晚晚會音樂的播放工作。之后，負責寢室布置大賽活動PPT的制作和播放及各寢室PPT的鏈接工作。

四、圖像、視頻及簡報的上傳

每項活動結束后，及時整理文件，與宣傳部和調(diào)研部合作，更新xx，與老師同學們一起分享那些精彩瞬間。

五、部門會議和活動

信息部內(nèi)部適時開會交流，進行分配工作、技術交流、工作總結，并且在學習上、生活上互相關心。一起關心探班參加活動的同學們，給予支持和鼓勵。

換屆后信息部處于干事培養(yǎng)與成長階段，工作中我們還存在不足：由于干事們對部門工作之前沒有接觸，需要一段時間去了解、去適應，導致一些作品中技術稍顯稚嫩，在一些工作上出現(xiàn)了差錯。對此，我們在之后培訓干事的過程中會把相關工作的內(nèi)容說明清楚，把應該注意的事項進行強調(diào)，在細節(jié)上還有待加強。我們在工作方面，由于信息量較大，有時會稍有滯后，我們會在以后的工作中更加注意和督促，及時更新xx信息。信息部一直以來需要和各部有著緊密的工作聯(lián)系，因此我們要更加主動的與各部進行溝通交流，并在為人處事的態(tài)度、言語等方面做得更加得體。我們會繼續(xù)努力改進，在下學年的工作中讓大家看到更加成熟的信息部。

這一學年來，信息部見證著所有大大小小活動的準備、開始、進行、結束、回憶，信息部與所有人一起同開心，共擔當。不管我們有怎樣的困難，不管我們的比賽成績?nèi)绾?，我們都一直在成長，一直在收獲，不斷地前進和發(fā)展。

信息部一直以來都是溫馨快樂的小家庭，我們用相機定格美麗，我們用真誠收獲感動，我們用笑容留住青春，我們充實滿足、受益成長。我們還在路上，一起并肩前行。

信息部門工作總結5

各位領導、同志們：

今年上半年在領導和同事的指導幫助下，我較圓滿地完成了組織上交辦的任務，完成了分解的信息工作指標，共撰寫上報省市信息130余條，其中長篇信息8篇。編發(fā)《x快報》9期。下面，我將自己上半年來的工作學習情況詳細作一匯報。

一、勤懇工作，勇于探索，不斷提高信息寫作水平。

我在信息科工作已經(jīng)七年，工作實踐中，我深深理解了作為一名信息工作人員應該具備的業(yè)務素質和擔負的工作責任。信息工作是黨委辦公室的一項重要工作，是黨委研究和制定重點工作的參謀和助手。它不僅承擔著服務于同級黨委的任務，而且還承擔著服務于上級黨委，向中央和省、市委報送信息的重要職責，同時還肩負著服務基層，指導全局的任務。也就是我們通常所說的“三服務”。我的體會是，做為一名信息工作人員就要時刻像新聞記者一樣，有靈敏地嗅覺和敏銳的目光，多聽、多看、多想，勤于動手寫作。因此我在讀書看報、看電視、上網(wǎng)、閱讀文件乃至休閑、與人聊天時，都時時處處注意捕捉信息。為使常規(guī)信息不落趟，我經(jīng)常翻閱前幾年上報的信息和省市下發(fā)的業(yè)務通訊，摘抄題目，歸類整理，保證了宗教敏感期及重大節(jié)日期間社會穩(wěn)定、中央省市重要會議及方針政策出臺的落實反饋等一批信息的及時上報。近幾年來，省市委信息中心為提高信息上報質量，對各縣市區(qū)信息報送數(shù)量進行了限制，因此我們的工作就不單單是上報了多少條信息，而是有多少條信息被采用，有多少條信息能真正輸入領導決策層。這就需要工作中注重質量，使信息出“精品”、出特色信息。工作中我除每周完成5篇信息的任務外，還堅持常常給自己出題目，變換角度寫信息，并反復比較，推陳出新；堅持調(diào)研出信息，利用一切下基層、訪問的機會，了解基層動態(tài)，了解群眾所思所想所盼，了解民眾對上級決策的反映，緊緊圍繞焦點、熱點問題和群眾關注問題采編信息，提高了信息報送的對路性、實用性；堅持圍繞同級黨委關注的重點工作出信息，認真閱讀分析市委石書記及其他領導的一些重要言論、講話文件，尋找我市工作的閃光點，找準切入點，從文明生態(tài)村建設、對外開放、建設新藥都等方面破題立意，進行綜合提煉，撰寫出一批推介我市先進經(jīng)驗的信息。此外，編發(fā)《x快報》也是信息科的一項重要工作，這是為同級黨委服務的一份信息刊物，它能更直接、近距離地為市委了解決策在基層實施情況、了解基層民意等方面提供服務。因此我編發(fā)的每一期快報都力求達到及時性、典型性、預警性，能夠緊扣領導思維脈搏。年初我市提出了建設現(xiàn)代化新藥都的奮斗目標，我覺得方向定了，那么下一步領導所想要知道的就是基層的看法、思路和措施了。于是經(jīng)過反復醞釀，我決定編發(fā)建設現(xiàn)代化新藥都系列筆談。逐一打電話向相關重點市直部門和11個鄉(xiāng)鎮(zhèn)邀稿，收到送來稿件11篇，編發(fā)部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)一把手筆談6期，既調(diào)動了鄉(xiāng)鎮(zhèn)部門的積極性，又對我市這一重要工作進行了宣傳發(fā)動，起到了很好的效果。

二、扎實學習，持之以恒，逐步提高政治理論修養(yǎng)。

信息工作作為黨委工作的重要組成部分，是黨委決策的“耳目、參謀、智囊”，要求信息工作人員必須有較高的政治鑒別力和政治敏銳性。，為此我做到了“三學三提高”，一是堅持從書本中學，不斷提高從政治上把握大局的能力。我借閱了黨校編發(fā)的《鄧小平理論教程》、《馬克思主義哲學簡明教程》、《馬克思主義政治經(jīng)濟理論學原理》等書，定期閱覽中央、省市下發(fā)的文件，深入解析其思想內(nèi)涵，力求吃得透，弄得懂。二是堅持從網(wǎng)絡媒體中學習，不斷提高辦文辦事能力。我一般每天上網(wǎng)瀏覽時間為2－3個小時，每日新聞聯(lián)播必看，充分利用網(wǎng)絡媒體資源，搜集重要信息，閱讀重要報紙新聞，學習行政文稿寫作知識，使得上級重要決策動態(tài)能夠早知曉，基層工作實施能夠廣博覽，領導交辦的文稿能夠快完成。三是堅持從身邊學，不斷提高分析研究和解決實際問題的水平。做生活中的有心人，時時擦亮眼睛，凝聚精神，看別人都做了什么，是如何做的，想如果是自己該如何做，結果會有什么不同，從中總結經(jīng)驗，用以指導自己的工作。對于市委一些重要決定，看部門、看干部都是怎樣執(zhí)行的，是如何貫徹落實的，從中總結出規(guī)律。把領導的經(jīng)驗、同志們的經(jīng)驗學深學透，歸納總結，變成自己的東西，進而提高自身素質。

三、學用相長，統(tǒng)籌兼顧，進一步提高自身綜合素質。

做為一名現(xiàn)代黨委辦公室的文秘人員，僅能寫一兩篇文章還不算合格，必須是一個能文能事，樣樣通曉的全才。工作中我除了不斷在信息角度求新、信息質量求精上下功夫，還逐漸嘗試著跳出信息的小圈子進行綜合類、調(diào)研類文稿的寫作。獨立完成此類文稿6篇，使自己得到了鍛煉，文字水平也有了很大提高。為了增強微機操作水平，我自學了文字編輯、網(wǎng)絡知識，并開始學習動漫制作，力爭能夠與時俱進，趕上時代發(fā)展的步伐。甘于奉獻、誠實敬業(yè)是辦公室工作人員的必備素質。工作中我能正確認識自己的工作和價值，正確處理苦與樂、得與失、個人利益與集體利益的關系，不搞攀比，不圖名利，不計較個人得失；愛崗敬業(yè)，勞累不辭，甘當“不為名利的小草、樂于奉獻的蜜蜂、恪盡職守的螺絲釘”。嚴格遵守各項規(guī)章制度，領導要做的馬上做，領導交辦的工作加班加點完成，該說的說，不該說的不說，有令則行，有禁則止。

信息部門工作總結6

回顧過去的一學期信息部在老師的指導下及其他各部的大力支持與幫助下，取得了很大的進步與發(fā)展。

新一屆的信息部組建于20xx年10月，經(jīng)過學生會招新大會一批充滿活力的成員加入了信息部，給信息部注入了一股新鮮的血液。然而新的部員、新的部長盡管意味著新的力量但是所有的工作都要從零開始。因此在這一個學期里信息部主要從部門建設和常規(guī)工作中抓起開展各項工作。

在部門建設方面：

1、建立了完善的例會制度。針對工作安排需要協(xié)調(diào)每位成員的時間安排，我部在每個單周的周二中午12點召開例會，在例會上我們總結本周工作經(jīng)驗，商討下周，通過例會加強了部員與部員、部長與部員之間的溝通與交流，使我們工作開展起來分工協(xié)作更明確。通過交流同時也使我們的部門在短時間內(nèi)融合為一個團結的集體。

2、不斷加強部門的集體凝聚力與榮譽感。信息部集體聚餐、組織參加學校各文藝活動，為學生會聯(lián)歡晚會選派精彩節(jié)目，通過這些活動我部的集體榮譽感與凝聚力不斷的增強。

所有這些部門的建設舉措為我部開展各項常規(guī)工作打下了堅實的基礎。

在常規(guī)工作方面：

1、部門博客建設取得極大進步。學生會成員風采更新完畢，新聞報道專欄可以看到及時地新聞報道，體育部的健康小貼士不斷更新，各科學習資料也在不斷完善。

2、積極配合學生會其他各部門工作的開展，加強與其他學生組織的溝通與交流。在這一學期里我部按照主席團決議安排積極配合各個部門開展了多種多樣的學生活動。

新年伊始，萬象更新相信在新的一年里只要我們?nèi)w成員齊心協(xié)力我們的信息部必定會取得更加出色的成績，我們的學生會必定會有一個更加輝煌的明天。

領導們，老師們：

本學年，信息中心在學校的正確領導和支持下，在全體教師的理解和配合中，以學校和教師的需要為出發(fā)點和工作動力，團結內(nèi)部成員，分工協(xié)作，求真務實，開拓進取，緊緊圍繞優(yōu)質服務這一中心，努力提升服務水平，圓滿地完成了各項工作任務。如今用三份感謝來總結我們本學期的工作。

要感謝學校的大力支持。“巧婦難為無米之炊”，我們再有能力，但如果少了硬件的支持，那么很多工作也只能在紙上談兵而不能把它變?yōu)楝F(xiàn)實。新建的報告廳配置的先進設備，使得校園范圍內(nèi)的信息直播更加完美;各種公開課的展示效果更好;即將更新的四樓多媒體教室，會讓老師們上課更舒服……。這些投入，在豐富學校信息技術硬件設備的同時，也大大拓展我們發(fā)揮的空間。一些陳舊設備的更新?lián)Q代，既改善了辦公和教學環(huán)境，同時也適當減少我們以前過重的維護壓力，使我們有更多的時間投入研究和深造，進而使我們的服務的能力更上一個臺階。

信息部門工作總結7

在過去的半年中，信息科在院領導的大力支持下，在其它科室的協(xié)助配合下，開展了一系列的工作，并取得了很好的成績，現(xiàn)將工作總結如下：

1、信息系統(tǒng)是醫(yī)院管理的重要支撐，保證信息系統(tǒng)的正常高效運行是信息科的重要職責，為此信息科始終以信息系統(tǒng)安全穩(wěn)定運行為重點，及時響應各部門的故障維護，努力減少故障發(fā)生率，降低故障持續(xù)時間，有效提高了同事們和患者對我科服務的滿意度。

2、數(shù)據(jù)備份方面，在醫(yī)院信息系統(tǒng)中數(shù)據(jù)的重要性是不言而喻的，很多時候數(shù)據(jù)的價值遠比硬件重要的多，而數(shù)據(jù)所面臨的風險不止是病毒和網(wǎng)絡攻擊，系統(tǒng)一次不正常斷電以及其它一些意外，都可能引起災難性的數(shù)據(jù)丟失或損壞，根據(jù)我院的實際情況，我信息科年后成功的對機房服務器硬件進行了改造，（進行雙機熱備、增加硬件防火墻及大功率UPS不間斷電源）目前運行良好，盡最大限度的保護數(shù)據(jù)服務器工作延續(xù)性以及網(wǎng)絡安全問題。

3、全院監(jiān)控設備近60臺，定期進行監(jiān)控設備進行檢查，對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時解決，確保監(jiān)控設備穩(wěn)定運行。

4、行政后勤人員考勤記錄及車隊GPS信息等相關數(shù)據(jù)及時上報，為行政管理人員提供數(shù)據(jù)依據(jù)。

5、醫(yī)院網(wǎng)站主頁已制作完成，正在積極的填充各科室詳細資料，近期即可上線運行，為我院網(wǎng)絡宣傳做出應有的貢獻。

6、7月份成功的完成了蒙城和利辛新院的系統(tǒng)建設合同簽訂。

7、信息科認真負責及時解決各部門的電腦軟件、硬件、網(wǎng)絡、打印機、電視等維護工作，盡可能降低設備使用故障率，在其出現(xiàn)故障時候，我科人員做到能就地解決的就地解決，不能就地解決的也在最短的時間內(nèi)解決，，并克服了部分設備老化、計算機打印機已過保修期、備用機器不足等多方面困難，能自己維修的自己維修。信息科常常下到各個工作站檢查隱患，及時發(fā)現(xiàn)問題及時解決，從未因為機器的故障而影響到各個工作站的正常工作。

在今后的工作當中，信息科要努力提高認識，增強業(yè)務水平，做好其它職能科室、臨床一線科室、醫(yī)技科室的后勤保障與技術服務工作，為醫(yī)院的發(fā)展作出應有貢獻。

信息科服務口號： 積極響應、迅速出擊

信息科：******

xx年*月*日

信息部門工作總結8

本學期的工作已經(jīng)結束，自開學起，給我們的第一感覺是忙，第二就是快！每年的這個學期（上半年）都是學校開展活動最多，最活躍的時期；所以也是學生會工作最忙最累的時間，尤其是宣傳部．但是在這忙碌的工作中我們也收獲了不少，成長了很多；雖然工作中免不了有挫折缺陷．我們部門的成長可以從日常工作，開展及參與活動，部門管理三個方面來總結：

在常規(guī)工作方面，首先我們能夠圓滿完成學生會布置的工作任務，每個月的工作量都完全達標！這個學期我們部門做的主要工作有：

1、傳達上級活動通知及各部門具體活動內(nèi)容，出海報。

2、幫助其他活動做道具等。

3、認真負責地完成本部門策劃的活動。

在這三個方面我們根據(jù)不同的問題采取了不同的對策，并取得了一定的成功：

1、傳達上級活動通知及各部門具體活動內(nèi)容，出海報這一塊，我們每次活動的海報由兩個部員負責，一同完成工作任務。這樣輪流交換工作，使各部員更容易溝通了解，能在歡笑中，高效率的完成工作。并安排部員通知各班宣傳委員，讓他們通知各班同學。

2、關于具體活動，讓我們記憶猶新的，也是我們覺得最有成就感的，就是制作單車進藏相冊的活動和幫助完成畢業(yè)生晚會制作道具。在制作相冊的活動中，我們傾注了許多心血，裁剪、拼接，準備編號整理。臨近畢業(yè)生晚會的那幾天，宣傳部也配合工作，比如制作標題，制作宣傳海報，趕制道具。

3、這學期，我宣傳部開展了許多活動，與學習部合辦的“恰同學少年”系列活動等。特別讓我們印象深刻的就是“我也要過‘六一’節(jié)”的活動，其中，“我也要過六一”活動受到了院系廣大同學的歡迎，同學們都積極參與進來，希望能夠去幼兒園和小朋友們歡度“六一兒童節(jié)”，但是由于人員限制，每個班只能派出一到兩名代表，帶著同學們送給孩子們的禮物前往幼兒園與小朋友們慶?！傲粌和?jié)”。

由于“我也要過六一”這個活動我們部門是第一次舉辦，沒有經(jīng)驗，造成很多同學想?yún)⑴c進來卻因為人數(shù)限制而未能親身參與，這是這個活動的遺憾，鑒于此項活動受到同學們的熱烈歡迎，我們將會將這項活動保留下來，并在下次舉辦時，吸取本次活動的經(jīng)驗，在以后的具體操作中，做的更好，能讓更多的同學親身參與到活動中去。

本學期我們在工作中可以說是盡心盡力，始終堅持以服務他人超越自我為宗旨．這也贏得了其他部門的尊敬和支持。開展活動方面，由于我們部門以服務為主的特殊性，本部門很少有時間開展自己的活動。

盡管如此，我們部門還是存在一些問題，工作中難免出現(xiàn)錯誤與缺陷；在一些細小的方面有待加強．總體而言，我們部門本學期的。工作是比較成功的，有大膽的創(chuàng)新嘗試，有一步一個腳印的塌實認真與負責．相信我們宣傳部將越來越好，我們一直在努力，在思考；我們相信有一份耕耘有一份收獲。

信息部門工作總結9

上學期在物業(yè)中心全體干部、職工的共同努力下，圓滿完成了學校、處交給的各項工作任務。工作質量、服務質量及師生滿意率、領導滿意度都有較大提高，投訴率己近為零。各方面工作都取得了顯著的成績。具體總結如下。

一、綠化衛(wèi)生部把工作的重點放在綠化養(yǎng)護、室內(nèi)外衛(wèi)生保潔、病蟲害防治與消殺及垃圾清運等工作上。半年來綠化衛(wèi)生部在保證全校25多萬平方米綠地養(yǎng)護、室內(nèi)及校園衛(wèi)生保潔、垃圾清運、病蟲害滅殺的同時，做了大量突擊工程、突擊任務，得到了領導的好評。

1、室內(nèi)、外衛(wèi)生保潔工作推行了樓座、區(qū)域承包責任制，衛(wèi)生面貌得到徹底改觀，現(xiàn)已全面推廣，運作良好。

2、綠化養(yǎng)護工作進一步加強，所有的綠地實行了包片責任制。3、我們在做好綠化衛(wèi)生工作的同時還做了大量的其他工作

（1）、室內(nèi)外更換果皮箱60個，垃圾桶50個；積極開展春季綠化活動，精心組織全校師生員工開展義務植樹活動。綠化面積7000M2，栽種喬木180棵，灌木14000棵。

（2）、完成了公共用房周邊尚裸露部分的硬化和綠化。

（3）、積極配合學校并順利通過了平安校園評估檢查，干凈整潔的校園環(huán)境受到了專家組和校領導的好評。青大校園被評為青島市花園式單位。

（4）、圓滿完成了春季運動會、各大節(jié)慶和來訪布會場、擺花、衛(wèi)生死角清理等工作。（5）、愛國衛(wèi)生月活動取得圓滿成果。積極開展害蟲滅殺，投放滅鼠滅蟑螂、滅蟲藥物活動。新建造了新的100余個滅鼠屋，消殺蚊蠅做到一周1～2次，大家普遍對今年蒼蠅、老鼠的大量減少感到滿意。

二、工程部承擔著中心校區(qū)校舍、道路、場地、圍墻等維修維護工作，上半年工程部在保證完成零星維修任務的同時，承攬校內(nèi)維修、裝修、實驗室改造、屋面防水等維修工程大小幾十項，工程造價約120萬元。

1、零修工作是工程部的重點工作，工程部按照學校維修規(guī)律提前做好維修材料準備，變報修維修為主動維修。對公共設施的進行巡回檢查、集中維修的方式。為迎接本科教學評估，工程部組織了專門力量對全校的房屋進行了仔細的檢查，逐個對需維修的建筑設施進行登記造冊，共發(fā)現(xiàn)需要維修的地方120余處，然后組織專人進行維修，現(xiàn)已基本結束。

2、安全工作是維修各項工作的頭等大事。在半年中做到了質量第一，安全第一，未出過任何傷亡事故。

3、圓滿完成了青大科技園周邊改造、醫(yī)學院停車場、物理學院辦公室、引進人才辦公室等幾十項工程。工程造價約120萬。

三、生活服務部是為學生直接服務的部門，所轄東、西院浴池和四個開水房。半年來在中心的直接部署下進行了員工職業(yè)素質培訓，完成了浴池、開水房、機房改造任務，使開水、洗浴服務安全、文明、整潔、規(guī)范，大大提升了服務水平和后勤服務形象，得到了師生的一致好評。

為提高員工素質，提高服務水平，通過強化崗位培訓，服務質量和服務水平得到了很大提高。

通過宣傳和其他方式不斷加大節(jié)水力度，并根據(jù)專家意見對供水設施進行了更新改造，節(jié)氣、節(jié)電效果十分明顯，取得了社會效益和經(jīng)濟效益雙豐收。經(jīng)常對設備和設施進行維護和檢查，及時排除事故隱患，做到了零事故，零投訴。

四、中心新成立的科技園物業(yè)部運行近2個月，是物業(yè)中心在校、處的直接關心下，首次開展的長期的對外物業(yè)管理服務。中心進行了精心組織，由于是新建的樓房，各種問題堆積如山，物業(yè)部的同志加班加點，多方協(xié)調(diào)，已初步走上正規(guī)。

五、加強制度建設和職工學習培訓

響應后勤處建設規(guī)范化部門的號召，中心加快了制度化、規(guī)范化建設的步伐，中心網(wǎng)站建成運行；先后制定并出臺了《物業(yè)中心實月綜合考核的實施辦法》，將干部職工的每月工作表現(xiàn)、業(yè)績、紀律直接與分配掛鉤；制定或修訂了《衛(wèi)生工作規(guī)范和要求》、《衛(wèi)生工作質量檢查標準》、《綠化養(yǎng)護工作規(guī)范和要求》、《綠化養(yǎng)護質量檢查標準》、《災害天氣應急工作預案》、《零修工作規(guī)范和要求》等，使各方面的工作規(guī)范有序的開展。組織干部職工參加各種學習，深入學習方針政策和業(yè)務知識，使職工的基本素質不斷提高。

在本科教學評估來臨之際，本科教學評估工作是物業(yè)中心的重中之重，中心各部緊緊圍繞此項任務，多次召開動員會、現(xiàn)場會、專題工作會，并把相關任務分解，責任到人，高效率的開展各項工作。

下半年主要工作

一、緊密聯(lián)系本科教學評估，扎實有效的開展各項工作，堅決完成校、處布的各項工作。

二、全力做好綠化養(yǎng)護、衛(wèi)生保潔、垃圾清運、房屋維修、開水洗浴日常工作。三、確保各項應急工程、突擊工作、各項在建工程保質保量按時完成。四、加強干部職工的學習，進一步創(chuàng)建規(guī)范化部門的各項措施和制度。

信息部門工作總結10

時光如白駒過隙，轉眼，這個學期已近尾聲，學生會的工作仍順利進行著。回首翹望，我們有著太多的細節(jié)要去記錄，作為中山職業(yè)技術學院院學生會網(wǎng)絡信息部的成員，我們有必要去總結這一學期來我們的工作，我們必須通過總結來發(fā)現(xiàn)和反省我們工作中的不足和漏洞，以便我們在將來的日子里更加高效的工作，從而能更好地使同學們感受到我們部門的服務。

在這個學期，我們部門為配合學生會和學校各項工作的順利開展，積極參與并支持相關工作，在各部門開展的活動中都參與并負責活動中的后臺工作。總體來說，我們部門基本上完成了我們所指定的目標，但有些不足之處仍需改進。在部門與部門工作的合作過程中，我們不僅加深了部門之間的聯(lián)系，促進部門之間工作合作上的交流，同時也有利加快我們部門的快速成長，也擴大了我們部門的影響力。

到目前為止，我們部門還未開展一次重大活動，這可以說是還有待完善改變的。雖然這個學期已近尾聲，但腳步卻不能停下，仍需要更加努力發(fā)展我們網(wǎng)絡信息部，相信我們部門會發(fā)展成長得更加完善！

下面我們將從我們部門的詳細工作記錄中進行總結：

一、吸納新成員

這是一個新的學年，我們迎來了新的面孔，大一新生好奇的面龐更是讓校園里充滿了青春活力。10中旬，我們便開始了學生會的招新工作，同學們的積極性非常高，招新當天，各個部的招新地點門口就擠滿了人，我們部門由于技術性和專業(yè)性相對較強，人氣稍顯不足。但是還是有熱愛計算機的同學加入我們部門，他們的到來給我們輸入了新的血液，使得我們部充滿了活力與朝氣，使得我們部門的工作更加高效，更加迅速。但新成員的技術還沒有完全達標，而且有時候感覺他們的積極性不夠，這些問題希望在下學期能夠解決。

二、網(wǎng)站的維護與更新：

因為這學期團委成立了三個新的部門，所以團委網(wǎng)站的維護與更新的工作我們交還給團委宣傳部去做，但由于團委宣傳是新成立的部門，而且他們的技術還不成熟，所以我們雖然把維護與更新的工作交還給他們，但我們在這個學期也一直幫助他們，教會他們維護與更新的相關技術。另外，雖然09的新干事進了，但由于他們沒有一個對于網(wǎng)站方面的知識比較了解，以致于學生會網(wǎng)站的工作開展起來比較慢。

三、PPT的制作

在這個學期，我們部門負責做的PPT比較多，有大活動的PPT，如“挑戰(zhàn)金話筒”主持人大賽和第四屆司儀大賽，在做PPT的過程中，我們部門做出來的成品都不是一次通過的，都需要進行修改，尤其是09干事做出來的PPT，可能因為他們還不熟悉，所以做出來的PPT難免會不好。由于PPT的制作多半都是臨時而且比較急，所以我們會在PPT的制作技術上盡量讓09的干事去學會。

四、后臺設備操作

在這學期，我們部門共負責了院級大大小小的活動后臺，在09干事剛進來的時候，由于他們對后臺操作技術不熟，而且我們又沒有設備可以隨時教他們，所以我們在一邊做后臺的時候一邊教他們，我們把基本技術教會他們，就讓他們自己去探索和體會后臺設備的應用操作，因為我們覺得只是我們教他們，而他們自己沒有去思考探索的話，他們是不會成長，也不會真正的應付后臺所發(fā)生突發(fā)情況，我們希望他們能在我們教會他們的基本技術上，能自己探索更多的技術。

五、臨時性的工作：

在這個學期，我們部門承辦了團委的臨時性工作。一個是招新的大海報，這個工作是從xx年時開始的，記得師兄他們說，招新海報本來是宣傳部做的，但因為當時宣傳沒有會做Photoshop的，所以就讓網(wǎng)絡信息部去做。但我們覺得，現(xiàn)在宣傳部中會Photoshop的人已經(jīng)比我們部門多了，而且技術比我們部門的還強，所以我們想下一年的招新海報是否應該由宣傳部去做會更好呢？另外一個是名片的制作，這次制作名片，我們部門比上一年制作的時間縮短了，只用了兩個星期就把名片制作好了。

六、學生會電腦維護：

這學期我們部門對學生會的電腦進行了重新系統(tǒng)安裝，而且對于硬盤重新分區(qū)，將無用資料清除，讓出最大的容量。

七、工作中的不足：

在這學期的工作中，還存有一些不足，例如干事的技術不夠熟練，干事的積極性不夠等等。這些問題都希望在下學期能得到解決。

對于網(wǎng)絡信息部接下來的發(fā)展：

1、提高網(wǎng)絡信息部干事的各種技術能力，讓他們有能力獨立完成任務。

2、籌劃制作學生會網(wǎng)站。

3、策劃開展自己部門的'活動，使網(wǎng)絡信息部有自己的特色，而不是每日為其他部門的活動而奔波勞累。

一個優(yōu)秀的團隊＝能力+熱情+團結+信任，我們網(wǎng)絡信息部的全體成員堅信：“只要努力，一切都能做得最好！”因為我們網(wǎng)絡信息部是一個充滿活力的部門，相信我們部門會以展成長的更加完善。

信息部門工作總結11

首先，通過認真傾聽各位專家視頻講座，全面感受信息技術的完美功能，進一步認識到信息技術進語文課堂的必要性和可能性，意識到我國學?；A教育信息化已經(jīng)大大落伍在校園之外的社會生活了！若要提高語文課堂教學效率，單靠教師一支粉筆、一張嘴，已經(jīng)遠遠滿足不了培養(yǎng)學生收集信息和處理信息的能力之需了！為了學生的發(fā)展，教師首先要走在時代的最前沿，學會熟練操作最便捷最高效的多媒體教學手段，才能真正提高初中語文課堂教學的容量和效益。比如教學抽象的說明文，若能展示相關的圖片資料，就能化抽象為形象，吸引學生的注意力，激發(fā)學生的學習興趣。

再次，通過校本研修活動，參與優(yōu)秀資源分享，按規(guī)定提交一份體現(xiàn)信息技術與學科融合的教學設計。參與本坊主題活動，向更年輕的同行們學習，受益匪淺。通過學習，我進一步感悟到語文教學與信息技術最佳整合離不開三個關鍵。關鍵之一是巧妙創(chuàng)設教學情境。教學情境具有生活性、形象性、學科性、問題性和情感性。這幾性與語文教學的基本要求不謀而合，我信息化教學設計的課型屬抽象文章，所以更傾向于問題導學意義，私自以為抽象文章的教學要訓練學生的邏輯思維能力，所以必需做到一課一得。關鍵之二是信息技術的應用，必須為語文教學服務，后者才是要實現(xiàn)的目標。課件制作再生動再形象，如果不符課堂教學三維目標，那也是的本末倒置、徒勞無功的。

為了緊跟信息時代的步伐，今后，我將繼續(xù)學習信息化技術，掌握微信群、QQ群的群發(fā)功能，學會用云盤收集課件制作的資源，提高信息技術與課堂教學的整合能力，以適應信息化時代的教學需要，為學生的發(fā)展努力學習，再學習！

信息部門工作總結12

信息部這個月的工作主要是模擬招聘團的面試和筆試。以及各項活動信息的采集，主要包括金融大課堂、專升本交流會。模擬招聘團主要由信息部和辦公室負責，而且在例會上主要由干事發(fā)言，部長補充。并且已經(jīng)將大多數(shù)的工作交給了干事，部長主要掌握動態(tài)。我想，這一定會提高大家工作的積極性。

在這個過程中博客更新的不夠及時，還有上個學期的總結沒有上傳。下個月我們將著手模擬招聘會，相信有了這個月的工作之后，我們會做的更好。另外我會積極配合部長的工作和其他部門的工作。也許學生會存在很對問題，但是只有我們一起努力才能使他更好，只有他好，我們才會更好。

在這一個月的工作中，我想我做的是不夠的，因為有的時候我克服不了自己的惰性。除此之外，對于不是自己部門的事不夠熱情，不夠主動。在新聞稿的撰寫中也出了問題，交的不過積極。我參加了模擬招聘團的筆試和面試?？傆X得我們做的不夠好，不夠規(guī)范。我想，這是可以原諒的，因為這是第一次嘗試，我們總要在摸索中前進。只有這樣才能不斷改進，不斷進步。因為我們沒有任何經(jīng)驗可以借鑒，沒有任何專業(yè)的知識。

我們應該把學生會當作自己的家經(jīng)營，也許他有時讓我們失望，但是這更需要我們發(fā)揮一個主人翁的態(tài)度。因為態(tài)度決定一切。不是嗎？這個學期以來很多人失去了激情，對于一些事情不那么在乎了。失去了動力，對于這種現(xiàn)象，應該引起我們我們足夠的重視，望主席團重視，我們也積極想辦法一起解決。

學生會XX實踐部4月份工作總結

四月份也是我們實踐部最忙的一個月，要準備暑期“三下鄉(xiāng)”社會實踐活動。首先，我們進行了實踐地的確定，為宜昌長陽。然后對課題進行了一系列的探討確定，最終確定為“長陽一村一品經(jīng)濟模式調(diào)研”。這個過程是復雜的，我們需與當?shù)氐穆?lián)系人員進行密切的交流溝通，才能達到后期的效果。

然后進行選員的準備，初步確定了隊員，后期還有一定的考察工作。我們的目的是要將這次社會實踐活動努力做到最好。就前期的準備工作，我們需分配專員負責各項活動的具體實施，這是一個需要細心的工作，每個環(huán)節(jié)都要安排好。

然后我和部長負責準備了一份此次社會實踐活動的隊員須知，里面有一些生活細節(jié)的強調(diào)，和我們需要的隊員的要求。還編制的一些關于長陽一村一品經(jīng)濟的了解資料，我們想通過次資料讓我們的隊員對此次活動的目的地有個詳細的了解，認真把此次活動做好。

再談談我個人對學生會的看法：

很多時候我都在關注學生會的事情，也在平時一點一點的總結著，有自己的意見和想法。真的只希望學生會越辦越好。

我個人學生會的看法是希望學生會一個“家”、“企業(yè)”，家要凝聚每個成員，讓每個成員都有一種歸屬感，不得不指出的是：現(xiàn)在大家都把學生會當作自己的一個必須去完成的勞動。大家都沒有那種熱情去做學生會的工作，而只是一種“服從”性質的完成任務。家強調(diào)的是歸屬和關懷，我不希望所謂的關懷僅僅只是職業(yè)上的客套話，顯然那樣是無所益的，人人都看得出來。而是要做到真正的了解每個人的生活，例如他（她）生日的時候我們可以給他（她）小小的慶祝一樣。在企業(yè)里也是一樣，企業(yè)也需要關心每個員工。即使學生會的工作做得不好，那么我們就要覺得那就是我們將來在職業(yè)道路上的工作企業(yè)的效益不好，你現(xiàn)在的工作做不好，那就更不要談將來在企業(yè)做出了什么成就來，那都是廢話。有能力的人無論在什么環(huán)境下都是有能力的，他能帶領一個企業(yè)走出陰影。

我有那激情也有那信心將學生會做好！加油！

信息部門工作總結13

20xx年，根據(jù)《xx市政府信息公開條例》要求，河雍辦事處高度重視，認真執(zhí)行政府信息公開條例，現(xiàn)將20xx政府信息公開總結如下：

一、概述

積極開展推進政府信息公開是貫徹落實《條例》的一項總要舉措，是深入推行政務公開的，轉變政府職能，實現(xiàn)管理創(chuàng)新，建立人民滿意服務型政府的一項重要工作，也是政府取信與人民群眾的的根本保證。按照《條例》的要求，河雍辦事處政府信息公開工作，深化了公開內(nèi)容，建立和完善了各項制度，加強了基礎性建設工作等方面取得了新的進展，公開的內(nèi)容詳實、準確。

二、工作開展情況

二是進一步明確責任，健全管理制度。辦事處對從事政府信息公開的工作人員進行了培訓，建立了嚴格的上報審核制度和科學系統(tǒng)的上報體系，每次上報的內(nèi)容需經(jīng)主要領導審批，做到主動、依法公開。三是規(guī)范上報內(nèi)容。經(jīng)過自查，我們認真學習了政府信息公開目錄編制規(guī)范等內(nèi)容，對信息上報渠道和流程努力做到規(guī)范、熟悉。

三、主動公開信息情況

四、工作中存在的主要問題和改進情況

按照當前的社會形式和要求，我們的政府政務信息公開的工作力度還不夠，公開的信息項目、內(nèi)容、形式、力度都需要進一步加強和完善。主要的工作任務是：深化公開的內(nèi)容，規(guī)范公開行為，明確公開的目的，同時要加強基礎性工作。

主要做好以下幾個方面的工作：

一是：深化公開內(nèi)容，以社會關注度高，公開利益大的政府信息作為突破口，推進制定不同方面的政府信息的公開內(nèi)容細則；深化行政處罰決定信息的公開，做到所公開的信息透明度高、內(nèi)容涉及廣、強度大、形式多樣。

二是：規(guī)范公開行為，進一步公開信息公開流程，拓寬公開渠道，確保操作簡便明了，利于查找。

三是：加強基礎工作，推進政府機關對社會關注度高，專業(yè)性強的重大決定提供解讀服務；結合政風行風測評，繼續(xù)完善政府信息公開監(jiān)督、評議制度，將評議監(jiān)督工作常規(guī)化，日?；?；加強政府信息公開咨詢服務工作；加強宣傳普及力度，提高公眾對政府信息公開的認知度，為廣大人民群眾監(jiān)督政府提供完整、詳細的資料。

信息部門工作總結14

回顧這一年的工作，我們完成了市場調(diào)查大賽、十年會慶等活動的幻燈片制作和教室申請。我們工作總結如下：

一、工作的可取之處：

1、社團分配下來的任務，各會干都積極的去完成了，并且在質量上得到社團的認可。這說明我們都對社團有著強烈的責任感，這需要我們繼續(xù)保持并不斷發(fā)展。

二、工作的不足之處：

本部各成員之間聯(lián)系太少，溝通交流不夠，并且完成工作都的是獨自去完成，沒有一起交流意見。另外本部與其他部門之間聯(lián)系也不夠。

三、下一的工作展望：

1、加強本部各成員之間和本部與其他部門之間的聯(lián)系，充分協(xié)調(diào)好各成員、各部門之間的工作，從而更好的、更出色的完成工作。

下學期將迎來一年級的新會干，但本部的老會干要繼續(xù)保持著高度的熱情和對社團的高度責任感，為社團的發(fā)展貢獻自己的力量，使社團不斷地發(fā)展塣大。

信息部門工作總結15

上半年工作總結

20xx年上半年，旅行社一切工作都按照年初計劃進行。

1、實現(xiàn)了累計30小時以上的內(nèi)部培訓。

2、累計招聘導游、業(yè)務人員4人，到目前，在崗的只剩一人，以為已經(jīng)到旅游旺季，招聘工作暫停，11月份再行考慮。

3、旅游業(yè)務外聯(lián)宣傳工作正常進行，西安、鄭州、蘇州都已經(jīng)開始接待，往來業(yè)務已經(jīng)超過200人。

4、20xx暑期夏令營事項，因為青大本校區(qū)宿舍接待問題不能開展。

5、至20xx年六月底，共接待外地游客500人，接待來青夏令營學生1000人次。組織青島市民外出旅游300人。

下半年工作計劃

1、調(diào)整補充公司人員，建全財務制度和公司管理，主管會計由財務九室委派會計擔任，保障財務帳面清晰透明。

2、對外加大外地市場開發(fā)投入，開源增效；內(nèi)部繼續(xù)奉行節(jié)儉創(chuàng)業(yè)精神。

3、旅行社要擴大市場份額、接待上量、繼續(xù)擴大知名度、美譽度……，必須有足夠的人力和物力的繼續(xù)投入和支撐。

下半年計劃重點

1、在河南、陜西兩地設辦事處，按經(jīng)驗和規(guī)律講需要：新增加5-6名員工，前期投入資金6---8萬元（不含廣告費），為保證團隊業(yè)務順暢，此兩部門所需流動資金6萬元。若資金允許，考慮在黃島開發(fā)區(qū)設立一個分支。

2、加大組團市場投入開發(fā)：增加業(yè)務人員3-5名，投入廣告費用2萬（起步2萬），在沿街處租賃網(wǎng)點房，用于接納客戶參訪、報名（約10萬投入）。增加旅行社質量保證金10萬元。

3、積極參加省市旅游局組織的各種形式促銷活動，加大對外宣傳力度，增加企業(yè)知名度，此項費用每年2萬元以上。

4、加強各種媒體、宣傳媒介的新聞炒作，增加知名度和美譽度，擴大無形資產(chǎn)。將在一年內(nèi)，讓50%以上青島市民認知青島大學旅行社這個品牌，讓100%在校教職工知曉公司文化。此項工作及投入從長遠看，盈利能力無限，但從單一產(chǎn)出來看，若兩年內(nèi)一直堅持如此，則有望三年內(nèi)累計拉動經(jīng)濟收益15%以上（無形資產(chǎn)增值不計算在內(nèi)）。