第一篇:《實驗室資質(zhì)認定評審準則》培訓考試卷(帶答案)
實驗室資質(zhì)認定評審準則培訓考試卷
一、判斷題(共25分)根據(jù)《評審準則》判斷以下內(nèi)容對錯,正確的打√,錯誤的打×。
1、實驗室資質(zhì)認定是我國計量法規(guī)定,對凡是為社會出具公證數(shù)據(jù)的檢測機構(gòu),進行強制考核的一種手段。
(√)
2、申請實驗室資質(zhì)認定的檢測機構(gòu),必須是獨立法人機構(gòu)。
(×)
3、只有質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導書才是應受控的文件。
(×)
4、檢驗報告只能由授權(quán)人員簽發(fā)或批準。
(√)
5、質(zhì)量體系內(nèi)部審核和管理評審必須由最高管理者組織實施×
新購入的儀器設(shè)備或修理過的儀器設(shè)備,只要合格就可直接投入使用×。
當檢測一部分工作分包時,應在檢測報告中向客戶標明分包檢測的項目√。
6、質(zhì)監(jiān)員必須熟悉檢測方法和程序,了解檢測目的,懂得如何評價檢測結(jié)果。
(√)
7、在兩次校準之間,應對檢測設(shè)備進行期間核查,這種核查其實就是再校準。
(×)
8、實驗室應保存所有為檢驗提供所需的外部支持服務(wù)和供應商的記錄√。
9、質(zhì)量方針聲明由質(zhì)量主管批準并授權(quán)發(fā)布。
(×)
10、實驗室可以由有能力的外部機構(gòu)進行內(nèi)部審核。
(√)
11、內(nèi)審組長只能由質(zhì)量主管擔任。
(×)
12、除正常全面的內(nèi)部審核外,當發(fā)生不符合或偏離時,還必須時進行附加審核。
(×)
13、預防措施是對已發(fā)現(xiàn)問題或客戶投訴的反映。
(×)
14、跟蹤審核活動應驗證和記錄糾正措施情況及有效性。
(√)
15、管理體系應覆蓋實驗室在固定設(shè)施內(nèi)進行的工作,不需要覆蓋在臨時的或可移動的設(shè)施中進行的工作。
(×)
16、如果實驗室接受了外部審核,則在內(nèi)審周期內(nèi)可不必再進行內(nèi)部審核 ×
17、實驗室必須是其使用儀器設(shè)備所有者。
(×)
(×)
18、實驗室的某類儀器設(shè)備中只有一件時,可以僅用儀器設(shè)備名稱來標識。
19、實驗室應確保被檢測樣品的唯一性,以避免任何時候混淆。(√)20、內(nèi)審應由受過培訓和有資格的人員來承擔,審核人員應與被審核工作無關(guān)。
(√)
21、當發(fā)現(xiàn)儀器設(shè)備有缺陷時,對檢測報告給出的檢測結(jié)果的有效性產(chǎn)生疑問,客戶又沒找,就不必通知客戶了。
(×)
22、接收樣品時,應記錄其狀態(tài),包括是否與相應的檢驗方法中所描述的標準狀態(tài)有所偏離。
(√)
23、只要認真記錄檢測數(shù)據(jù),就不必再對計算和數(shù)據(jù)換算進行適當?shù)臋z查。
(×)
二、選擇題,將正確答案填寫在括弧內(nèi)。
1、實驗室對質(zhì)量記錄和技術(shù)記錄的控制要求
(ABEF)A.提供適宜的保存環(huán)境 B.規(guī)定適當?shù)谋4嫫谙?C.必須用鋼筆記錄 D.不能記錄在電子媒體上 E.應有足夠的信息 F.記錄應包含相關(guān)人員簽字
2、實驗室管理層應對以下人員授權(quán)
(ABDEF)A.進行特定類型的抽樣人員 B.進行檢測的人員 C.樣品接收人員
D.對檢測結(jié)果提出意見和解釋的人員 E.簽發(fā)檢測報告的人員 F.操作特殊類型設(shè)備的人員
3、實驗室在對影響檢測結(jié)果質(zhì)量的崗位,制定人員任職資格時,應包括以下方面的要求:
(ABCD)A.教育B.培訓C.技能D.經(jīng)驗E.年齡F.性別
4、實驗室開展內(nèi)部質(zhì)量審核有以下要求:
(BCDFG)A.由實驗室最高領(lǐng)導策劃并組織 B.按預先制定的計劃執(zhí)行 C.覆蓋質(zhì)量體系所有方面 D.內(nèi)審員經(jīng)過培訓具備資格
E.審核的安排應能使質(zhì)量體系的每一方面至少每年檢查兩次 F.審核的范圍、日期和詳細方案應按文件的程序策劃并實施 G.審核員不能審核自己的工作
5、對檢測實驗室的設(shè)施和環(huán)境的控制應包括:
(CD)A.采取措施確保實驗室的良好內(nèi)務(wù)
B.實驗室應對所有檢測環(huán)境進行監(jiān)測、控制和記錄環(huán)境條件 C.應將不相容活動的相鄰區(qū)域進行有效隔離 D.影響檢測質(zhì)量的區(qū)域的進放和使用,應加以控制。
三、問答題
1、質(zhì)量體系的內(nèi)部審核和管理評審有什么不同?
①目的不同:內(nèi)審,審核質(zhì)量管理體系實際運行與“實驗室資質(zhì)認定評審準則”及本站編制的《管理體系文件》的要求的符合性,識別不符合項加以糾正。管理評審,全面評價管理體系的充分性,有效性,適宜性,識別改進要求,持續(xù)改進管理體系。
②方法不同:內(nèi)審,采用抽樣的方法,現(xiàn)場通過查看,問詢來尋找客觀證據(jù)。管理評審,采用開會的形式。依據(jù)不同:內(nèi)審,依據(jù)《實驗室資質(zhì)認定評審準則》本站編寫的《管理體系文件》如質(zhì)量手冊程序文件,作業(yè)指導書等。管理評審,參會人員提交 到管理評審會上的議題和改進要求。
③主持人不同:內(nèi)審,內(nèi)審小組組長。管理評審,本公司最高管理者。
2、《評審準則》對實驗室在人員配備及管理方面作出哪些規(guī)定?
①.應依據(jù)所從事檢測工作地特點和業(yè)務(wù)量配備管理人員、技術(shù)人員其數(shù)量和能力滿足工作要求
②.從事抽樣和檢測、操作設(shè)備人員均應持證上崗 ③.對于在培訓中的人員操作要進行適當?shù)谋O(jiān)督
④.應對人員進行培訓,保留培訓記錄,建立個人技術(shù)檔案 ⑤.技術(shù)負責人、授權(quán)簽字人應具備工程師以上資質(zhì)
3、實驗室應采取哪些有效方法來確保檢測結(jié)果的質(zhì)量? ①.定期使用標準物質(zhì)進行內(nèi)部質(zhì)量控制 ②.采用人員比對、儀器比對方式 ③.參加實驗室 ④.使用不同的檢測方法
4、什么是量值溯源?如何做才能滿足評審準則要求?
①.通過一條規(guī)定了不確定度的 比較鏈,使檢測結(jié)果與國家計量基準關(guān)聯(lián)起來叫量值的溯源
②.必須對本公司儀器設(shè)備進行溯源整體規(guī)劃,規(guī)定檢定周期,判定溯源計劃,確定所有儀器設(shè)備處于有效的核準期內(nèi),以保證量值的準確性 ③.當本單位有計量標準或標準物質(zhì)時,應對其進行核查,確保其狀態(tài)有效
5、為什么要進行實驗室資質(zhì)認定?法律依據(jù)?
答:依據(jù)的法律法規(guī):中華人民共和國計量法、中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法、中華人民共和國標準化法、中華人民共和國認證認可條例國家相關(guān)法律法規(guī)明確規(guī)定;為行政、司法、仲裁機關(guān)和社會公益活動、經(jīng)濟或貿(mào)易關(guān)系人提供具有證明作用的數(shù)據(jù)和結(jié)果的實驗室和檢查機構(gòu),必須通過資質(zhì)認定。
6、實驗室對記錄控制要求應該有哪些?外審組發(fā)現(xiàn)檢驗人員將實驗數(shù)據(jù)結(jié) 果寫在一個信封上,陪同人員解釋說,他們很快會將數(shù)據(jù)重新轉(zhuǎn)記錄在原始記錄表上,這樣會使記錄更整潔,這樣做對嗎?錯在什么地方? 答:(1)應編制《記錄管理程序》,對記錄的編制、填寫、更改、識別、收集存檔和維護進行管理(2)所有記錄應當時予以記錄,不得追記、補記(3)對記錄信息應有保密措施,防止原始信息丟失或被非授權(quán)改動(4)各種技術(shù)原始記錄應包含充分的信息,能夠保證“復現(xiàn)“檢測過程(5)應規(guī)定各種記錄的保存年限(6)對記錄的更改,只能采用杠改,把正確的寫在旁邊,要有更改人的標示。絕對不允許涂改、刮改,更改者應是經(jīng)授權(quán)的人員(7)使用法定計量單位
這樣做是錯誤的,錯在所有記錄應當時予以記錄,不得追記、補記,一般情況下不能轉(zhuǎn)抄,必須轉(zhuǎn)抄時應將原紀錄一塊歸檔保存。7實驗室日常工作中應該對哪些人員進行質(zhì)量監(jiān)督?
答:使用合同制人員及其它技術(shù)人員及關(guān)鍵支持人員時,實驗室應確保這些人員勝任工作且受到監(jiān)督,使用培訓中的人員應對其進行適當?shù)谋O(jiān)督。
第二篇:實驗室資質(zhì)認定評審準則培訓考試卷_帶答案
寶雞市興達市政工程試驗檢測有限責任公司
實驗室資質(zhì)認定評審準則考試卷
姓名:
得分:
一、判斷題(共25分)
根據(jù)《評審準則》判斷以下內(nèi)容對錯,正確的打√,錯誤的打×。
1、實驗室資質(zhì)認定是我國計量法規(guī)定,對凡是為社會出具公證數(shù)據(jù)的檢測機構(gòu),進行強制考核的一種手段?!?/p>
2、申請實驗室資質(zhì)認定的檢測機構(gòu),必須是獨立法人機構(gòu)?!?/p>
3、只有質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導書才是應受控的文件?!?/p>
4、檢驗報告只能由授權(quán)人員簽發(fā)或批準。√
5、質(zhì)量體系內(nèi)部審核和管理評審,都必須由最高管理者組織實施。×
6、新購入的儀器設(shè)備或修理過的儀器設(shè)備,只要合格就可直接投入使用?!?/p>
7、當檢測一部分工作分包時,應在檢測報告中向客戶標明分包檢測的項目?!?/p>
8、質(zhì)監(jiān)員必須熟悉檢測方法和程序,了解檢測目的,懂得如何評價檢測結(jié)果。√
9、在兩次校準之間,應對檢測設(shè)備進行期間核查,這種核查其實就是再校準?!?/p>
10、實驗室應保存所有為檢驗提供所需的外部支持服務(wù)和供應商的記錄。√
11、質(zhì)量方針聲明由質(zhì)量主管批準并授權(quán)發(fā)布?!?/p>
12、實驗室可以由有能力的外部機構(gòu)進行內(nèi)部審核。√
13、內(nèi)審組長只能由質(zhì)量主管擔任?!?/p>
14、除正常全面的內(nèi)部審核外,當發(fā)生不符合或偏離時,還必須時進行附加審核?!?/p>
15、預防措施是對已發(fā)現(xiàn)問題或客戶投訴的反映?!?/p>
16、跟蹤審核活動應驗證和記錄糾正措施情況及有效性?!?/p>
17、管理體系應覆蓋實驗室在固定設(shè)施內(nèi)進行的工作,不需要覆蓋在臨時的或可移動的設(shè)施中進行的工作?!?/p>
18、如果實驗室接受了外部審核,則在內(nèi)審周期內(nèi)可不必再進行內(nèi)部審核?!?/p>
19、實驗室必須是其使用儀器設(shè)備所有者?!?/p>
20、實驗室的某類儀器設(shè)備中只有一件時,可以僅用儀器設(shè)備名稱來標識?!?/p>
21、實驗室應確保被檢測樣品的唯一性,以避免任何時候混淆?!?/p>
22、內(nèi)審應由受過培訓和有資格的人員來承擔,審核人員應與被審核工作無關(guān)?!?/p>
23、當發(fā)現(xiàn)儀器設(shè)備有缺陷時,對檢測報告給出的檢測結(jié)果的有效性產(chǎn)生疑問,客戶又沒找,就不必通知客戶了。×
24、接收樣品時,應記錄其狀態(tài),包括是否與相應的檢驗方法中所描述的標準狀態(tài)有所偏離?!?/p>
25、只要認真記錄檢測數(shù)據(jù),就不必再對計算和數(shù)據(jù)換算進行適當?shù)臋z查?!?/p>
二、選擇題,選擇正確答案并在編號上打√。
1、實驗室對質(zhì)量記錄和技術(shù)記錄的控制要求
√a提供適宜的保存環(huán)境√b.規(guī)定適當?shù)谋4嫫谙辌.必須用鋼筆記錄d.不能記錄在電子媒體上√e.應有足夠的信息√f.記錄應包含相關(guān)人員簽字
2、實驗室管理層應對以下人員授權(quán)
√A.進行特定類型的抽樣人員√b.進行檢測的人員c.樣品接收人員√d.對檢測結(jié)果提出意見和解釋的人員√e.簽發(fā)檢測報告的人員√f.操作特殊類型設(shè)備的人員
3實驗室在對影響檢測結(jié)果質(zhì)量的崗位,制定人員任職資格時,應包括以下方面的要求: A.√教育√b.培訓√c.技能√d.經(jīng)驗e.年齡f.性別
4、實驗室開展內(nèi)部質(zhì)量審核有以下要求:
A.由實驗室最高領(lǐng)導策劃并組織√b.按預先制定的計劃執(zhí)行√c.覆蓋質(zhì)量體系所有方面√d.內(nèi)審員經(jīng)過培訓具備資格e.審核的安排應能使質(zhì)量體系的每一方面至少每年檢查兩次√f.審核的范圍、日期和詳細方案應按文件的程序策劃并實施√g.審核員不能審核自己的工作
5、對檢測實驗室的設(shè)施和環(huán)境的控制應包括:
A.采取措施確保實驗室的良好內(nèi)務(wù)b.實驗室應對所有檢測環(huán)境進行監(jiān)測、控制和記錄環(huán)境條件√c.應將不相容活動的相鄰區(qū)域進行有效隔離√d.影響檢測質(zhì)量的區(qū)域的進放和使用,應加以控制
三、問答題
1、本公司的質(zhì)量方針是什么?請結(jié)合實際工作情況簡述你對公司質(zhì)量方針的理解。
質(zhì)量方針:行為公正、操作規(guī)范、準確及時、顧客滿意
2、請簡述檢測報告應包含的信息?
P47
3、實驗室應采取哪些有效方法來確保檢測結(jié)果的質(zhì)量?
1.定期使用標準物質(zhì)進行內(nèi)部質(zhì)量控制2.采用人員比對、儀器比對方式3.參加實驗室4.使用不同的檢測方法
4、什么是量值溯源?如何做才能滿足評審準則要求?
1.通過一條規(guī)定了不確定度的 比較鏈,使檢測結(jié)果與國家計量基準關(guān)聯(lián)起來叫量值的溯源2.必須對本公司儀器設(shè)備進行溯源整體規(guī)劃,規(guī)定檢定周期,判定溯源計劃,確定所有儀器設(shè)備處于有效的核準期內(nèi),以保證量值的準確性3.當本單位有計量標準或標準物質(zhì)時,應對其進行核查,確保其狀態(tài)有效
5、試驗室開展管理評審的目的是什么?其通常包含那10各方面? P141
6、實驗室對記錄控制要求應該有哪些?外審組發(fā)現(xiàn)檢驗人員將實驗數(shù)據(jù)結(jié)果寫在一個信封上,陪同人員解釋說,他們很快會將數(shù)據(jù)重新轉(zhuǎn)記錄在原始記錄表上,這樣會使記錄更整潔,這樣做對嗎?錯在什么地方?(1)應編制《記錄管理程序》,對記錄的編制、填寫、更改、識別、收集存檔和維護進行管理(2)所有記錄應當時予以記錄,不得追記、補記(3)對記錄信息應有保密措施,防止原始信息丟失或被非授權(quán)改動(4)各種技術(shù)原始記錄應包含充分的信息,能夠保證“復現(xiàn)“檢測過程(5)應規(guī)定各種記錄的保存年限(6)對記錄的更改,只能采用杠改,把正確的寫在旁邊,要有更改人的標示。絕對不允許涂改、刮改,更改者應是經(jīng)授權(quán)的人員(7)使用法定計量單位
這樣做是錯誤的,錯在所有記錄應當時予以記錄,不得追記、補記,一般情況下不能轉(zhuǎn)抄,必須轉(zhuǎn)抄時應將原紀錄一塊歸檔保存。
第三篇:《實驗室資質(zhì)認定評審準則》培訓考試卷
實驗室資質(zhì)認定評審準則培訓考試卷
姓名:
答題時間:
分數(shù):
一、判斷題(共25分)根據(jù)《評審準則》判斷以下內(nèi)容對錯,正確的打√,錯誤的打×。
1、實驗室資質(zhì)認定是我國計量法規(guī)定,對凡是為社會出具公證數(shù)據(jù)的檢測機構(gòu),進行強制考核的一種手段。
()
2、申請實驗室資質(zhì)認定的檢測機構(gòu),必須是獨立法人機構(gòu)。
()
3、只有質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導書才是應受控的文件。
()
4、檢驗報告只能由授權(quán)人員簽發(fā)或批準。
()
5、質(zhì)量體系內(nèi)部審核和管理評審,都必須由最高管理者組織實施。
()
6、新購入的儀器設(shè)備或修理過的儀器設(shè)備,只要合格就可直接投入使用。
()
7、當檢測一部分工作分包時,應在檢測報告中向客戶標明分包檢測的項目。
()
8、質(zhì)監(jiān)員必須熟悉檢測方法和程序,了解檢測目的,懂得如何評價檢測結(jié)果。
()
9、在兩次校準之間,應對檢測設(shè)備進行期間核查,這種核查其實就是再校準。
()
10、實驗室應保存所有為檢驗提供所需的外部支持服務(wù)和供應商的記錄。
()
11、質(zhì)量方針聲明由質(zhì)量主管批準并授權(quán)發(fā)布。
()
12、實驗室可以由有能力的外部機構(gòu)進行內(nèi)部審核。
()
13、內(nèi)審組長只能由質(zhì)量主管擔任。
()
14、除正常全面的內(nèi)部審核外,當發(fā)生不符合或偏離時,還必須時進行附加審核。
()
15、預防措施是對已發(fā)現(xiàn)問題或客戶投訴的反映。
()
16、跟蹤審核活動應驗證和記錄糾正措施情況及有效性。
()
17、管理體系應覆蓋實驗室在固定設(shè)施內(nèi)進行的工作,不需要覆蓋在臨時的或可移動的設(shè)施中進行的工作。
()
18、如果實驗室接受了外部審核,則在內(nèi)審周期內(nèi)可不必再進行內(nèi)部審核。
()
19、實驗室必須是其使用儀器設(shè)備所有者。
()20、實驗室的某類儀器設(shè)備中只有一件時,可以僅用儀器設(shè)備名稱來標識。
()
21、實驗室應確保被檢測樣品的唯一性,以避免任何時候混淆。()
22、內(nèi)審應由受過培訓和有資格的人員來承擔,審核人員應與被審核工作無關(guān)。
()
23、當發(fā)現(xiàn)儀器設(shè)備有缺陷時,對檢測報告給出的檢測結(jié)果的有效性產(chǎn)生疑問,客戶又沒找,就不必通知客戶了。
()
24、接收樣品時,應記錄其狀態(tài),包括是否與相應的檢驗方法中所描述的標準狀態(tài)有所偏離。
()
25、只要認真記錄檢測數(shù)據(jù),就不必再對計算和數(shù)據(jù)換算進行適當?shù)臋z查。
()
二、選擇題,將正確答案填寫在括弧內(nèi)。(每題4分,共20分)
1、實驗室對質(zhì)量記錄和技術(shù)記錄的控制要求
()A.提供適宜的保存環(huán)境 B.規(guī)定適當?shù)谋4嫫谙?C.必須用鋼筆記錄 D.不能記錄在電子媒體上 E.應有足夠的信息 F.記錄應包含相關(guān)人員簽字
2、實驗室管理層應對以下人員授權(quán)
()
A.進行特定類型的抽樣人員 B.進行檢測的人員 C.樣品接收人員
D.對檢測結(jié)果提出意見和解釋的人員 E.簽發(fā)檢測報告的人員 F.操作特殊類型設(shè)備的人員
3、實驗室在對影響檢測結(jié)果質(zhì)量的崗位,制定人員任職資格時,應包括以下方面的要求:
(A.教育B.培訓C.技能D.經(jīng)驗E.年齡F.性別
4、實驗室開展內(nèi)部質(zhì)量審核有以下要求:
(A.由實驗室最高領(lǐng)導策劃并組織 B.按預先制定的計劃執(zhí)行 C.覆蓋質(zhì)量體系所有方面 D.內(nèi)審員經(jīng)過培訓具備資格
E.審核的安排應能使質(zhì)量體系的每一方面至少每年檢查兩次 F.審核的范圍、日期和詳細方案應按文件的程序策劃并實施 G.審核員不能審核自己的工作
5、對檢測實驗室的設(shè)施和環(huán)境的控制應包括:
(A.采取措施確保實驗室的良好內(nèi)務(wù)
B.實驗室應對所有檢測環(huán)境進行監(jiān)測、控制和記錄環(huán)境條件 C.應將不相容活動的相鄰區(qū)域進行有效隔離 D.影響檢測質(zhì)量的區(qū)域的進放和使用,應加以控制。
三、問答題(共55分)
1、質(zhì)量體系的內(nèi)部審核和管理評審有什么不同?(7分))))
2、《評審準則》對實驗室在人員配備及管理方面作出哪些規(guī)定?(分)
3、實驗室應采取哪些有效方法來確保檢測結(jié)果的質(zhì)量?(8分)
4、什么是量值溯源?如何做才能滿足評審準則要求?(8分)
5、為什么要進行實驗室資質(zhì)認定?法律依據(jù)?(8分)
6、實驗室對記錄控制要求應該有哪些?外審組發(fā)現(xiàn)檢驗人員將實驗數(shù)據(jù)結(jié)果寫在一個信封上,陪同人員解釋說,他們很快會將數(shù)據(jù)重新轉(zhuǎn)記錄在原始記錄表上,這樣會使記錄更整潔,這樣做對嗎?錯在什么地方?(10分)
7實驗室日常工作中應該對哪些人員進行質(zhì)量監(jiān)督?(6分)
第四篇:實驗室資質(zhì)認定評審準則培訓考試卷
實驗室資質(zhì)認定評審準則培訓考試卷
一、是非題(每題3分、共30分)
1、檢測儀器設(shè)備的量值溯源是指:確保其相關(guān)檢測結(jié)果能夠溯源至國家基標準。
(不對)
2、有人說,客戶的這件申訴已經(jīng)處理完了,顧客也滿意了,記錄沒有必要再保存了。
(不對)
3、對從事向社會出具具有證明作用的數(shù)據(jù)和結(jié)果的實驗室必須經(jīng)縣級以上的人民政府質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督部門對其進行實驗室資質(zhì)認定的評審。(不對)4、法定計量單位:10千克可以寫成為“10KG”。(不對)
5、在進行實驗室的內(nèi)部審核中,內(nèi)審員人員能夠自己說明所進行的審核是有效時,可以對自己的工作范圍實施審核。(不對)
6、當發(fā)現(xiàn)已發(fā)出的檢測報告有錯誤,并有必要發(fā)放新的報告時,可采用原有報告的編號,沒有必要采用新的唯一性編號。(不對)
7、非獨立法人實驗室的最高管理者只要由上一級組織任命就可以了,不一定非要經(jīng)法人授權(quán)。(不對)
8、如果檢測標準、方法發(fā)生了變化,只要檢測人員能夠正確使用就可以了,沒有必要重新進行確認。(不對)
9、在檢測報告中所出具的檢測結(jié)果,如果包括不確定度的信息,則說明其檢測結(jié)果是不準確的。(不對)
10、實驗室應具有檢測樣品的識別系統(tǒng),避免樣品或記錄中的混淆。(對)
二、單項選擇題(每題5分、共30分)
1、一臺檢測儀器的檢定證書(或復印件)應使誰最先得到:
A、技術(shù)人員 B、管理人員 C、在崗操作人員 D、所有人員 2、實驗室的環(huán)境條件應:
A、控制溫度和濕度
B、滿足相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范或標準的要求 C、干凈、光線充足
D、使檢測數(shù)據(jù)準確、有效 3、所有的記錄、報告(含副本)都應儲存于:
A、安全和保密的地方
B、上鎖的房間
C、檢測人員的辦公桌內(nèi)
D、實驗室領(lǐng)導的辦公室
4、實驗室檢測用的儀器設(shè)備應()表明其檢定或校準的狀態(tài)。
A、統(tǒng)一編號
B、采用唯一性標識
C、使用彩色標識
D、在儀器柜內(nèi)分類存放
5、實驗室應存放本實驗室的人員()檔案。
A、人事
B、培訓、資格、技能和經(jīng)歷等的 C、畢業(yè)證書
D、考核 6、當檢測結(jié)果不能溯源到國家基標準的,實驗室應提供()的滿意證據(jù)。
A、現(xiàn)場口頭解釋
B、本實驗室技術(shù)負責人的認可 C、本實驗室領(lǐng)導的指示
D、設(shè)備比對、能力驗證結(jié)果
三、簡答題(每題8分,共40分)
1、表明檢測儀器設(shè)備量值溯源的彩色標識有幾種?他們各有什麼用途?
2、什么時候采取糾正措施?什么時候采取預防措施? 3、你們實驗室的技術(shù)負責人是誰?質(zhì)量負責人是誰?出具檢測報告時最后由誰批準簽發(fā)?4、你們實驗室的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標是什么?
5、什么是內(nèi)部審核?什么是管理評審?他們之間有什么區(qū)別(列舉三點)?
第五篇:實驗室資質(zhì)認定評審準則培訓考試卷
實驗室資質(zhì)認定評審準則培訓考試卷
一、判斷題(共25分)√
×
根據(jù)《評審準則》判斷以下內(nèi)容對錯,正確的打√,錯誤的打×。
1、實驗室資質(zhì)認定是我國計量法規(guī)定,對凡是為社會出具公證數(shù)據(jù)的檢測機構(gòu),進行強制考核的一種手段。
2、申請實驗室資質(zhì)認定的檢測機構(gòu),必須是獨立法人機構(gòu)。
3、只有質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導書才是應受控的文件。
4、檢驗報告只能由授權(quán)人員簽發(fā)或批準。
5、質(zhì)量體系內(nèi)部審核和管理評審,都必須由最高管理者組織實施。
6、新購入的儀器設(shè)備或修理過的儀器設(shè)備,只要合格就可直接投入使用。
7、當檢測一部分工作分包時,應在檢測報告中向客戶標明分包檢測的項目。
8、質(zhì)監(jiān)員必須熟悉檢測方法和程序,了解檢測目的,懂得如何評價檢測結(jié)果。
9、在兩次校準之間,應對檢測設(shè)備進行期間核查,這種核查其實就是再校準。
10、實驗室應保存所有為檢驗提供所需的外部支持服務(wù)和供應商的記錄。
11、質(zhì)量方針聲明由質(zhì)量主管批準并授權(quán)發(fā)布。
12、實驗室可以由有能力的外部機構(gòu)進行內(nèi)部審核。
13、內(nèi)審組長只能由質(zhì)量主管擔任。
14、除正常全面的內(nèi)部審核外,當發(fā)生不符合或偏離時,還必須時進行附加審核。
15、預防措施是對已發(fā)現(xiàn)問題或客戶投訴的反映。
16、跟蹤審核活動應驗證和記錄糾正措施情況及有效性。
17、管理體系應覆蓋實驗室在固定設(shè)施內(nèi)進行的工作,不需要覆蓋在臨時的或可移動的設(shè)施中進行的工作。
18、如果實驗室接受了外部審核,則在內(nèi)審周期內(nèi)可不必再進行內(nèi)部審核。
19、實驗室必須是其使用儀器設(shè)備所有者。
20、實驗室的某類儀器設(shè)備中只有一件時,可以僅用儀器設(shè)備名稱來標識。
21、實驗室應確保被檢測樣品的唯一性,以避免任何時候混淆。
22、內(nèi)審應由受過培訓和有資格的人員來承擔,審核人員應與被審核工作無關(guān)。
23、當發(fā)現(xiàn)儀器設(shè)備有缺陷時,對檢測報告給出的檢測結(jié)果的有效性產(chǎn)生疑問,客戶又沒找,就不必通知客戶了。
24、接收樣品時,應記錄其狀態(tài),包括是否與相應的檢驗方法中所描述的標準狀態(tài)有所偏離。
25、只要認真記錄檢測數(shù)據(jù),就不必再對計算和數(shù)據(jù)換算進行適當?shù)臋z查?!?/p>
二、選擇題,選擇正確答案并在編號上打√。
1、實驗室對質(zhì)量記錄和技術(shù)記錄的控制要求
a提供適宜的保存環(huán)境b.規(guī)定適當?shù)谋4嫫谙辌.必須用鋼筆記錄d.不能記錄在電子媒體上e.應有足夠的信f.記錄應包含相關(guān)人員簽字
2、實驗室管理層應對以下人員授權(quán)
A.進行特定類型的抽樣人員b.進行檢測的人員c.樣品接收人員d.對檢測結(jié)果提出意見和解釋的人員e.簽發(fā)檢測報告的人員f.操作特殊類型設(shè)備的人員
3實驗室在對影響檢測結(jié)果質(zhì)量的崗位,制定人員任職資格時,應包括以下方面的要求:
A.教育b.培訓c.技能d.經(jīng)驗e.年齡f.性別
4、實驗室開展內(nèi)部質(zhì)量審核有以下要求:
A.由實驗室最高領(lǐng)導策劃并組織b.按預先制定的計劃執(zhí)行c.覆蓋質(zhì)量體系所有方面d.內(nèi)審員經(jīng)過培訓具備資格e.審核的安排應能使質(zhì)量體系的每一方面至少每年檢查兩次f.審核的范圍、日期和詳細方案應按文件的程序策劃并實施g.審核員不能審核自己的工作
5、對檢測實驗室的設(shè)施和環(huán)境的控制應包括:
A.采取措施確保實驗室的良好內(nèi)務(wù)b.實驗室應對所有檢測環(huán)境進行監(jiān)測、控制和記錄環(huán)境條件√c.應將不相容活動的相鄰區(qū)域進行有效隔離d.影響檢測質(zhì)量的區(qū)域的進放和使用,應加以控制
三、問答題
1、質(zhì)量體系的內(nèi)部審核和管理評審有什么不同?
2、《評審準則》對實驗室在人員配備及管理方面作出哪些規(guī)定?
3、實驗室應采取哪些有效方法來確保檢測結(jié)果的質(zhì)量?
4、什么是量值溯源?如何做才能滿足評審準則要求?
5、為什么要進行實驗室資質(zhì)認定?法律依據(jù)?
6、實驗室日常工作中應該對哪些人員進行質(zhì)量監(jiān)督?
實驗室資質(zhì)認定評審準則培訓考試卷
一、判斷題(共25分)√
×
根據(jù)《評審準則》判斷以下內(nèi)容對錯,正確的打√,錯誤的打×。
26、實驗室資質(zhì)認定是我國計量法規(guī)定,對凡是為社會出具公證數(shù)據(jù)的檢測機構(gòu),進行強制考核的一種手段?!?/p>
27、申請實驗室資質(zhì)認定的檢測機構(gòu),必須是獨立法人機構(gòu)?!?/p>
28、只有質(zhì)量手冊、程序文件、作業(yè)指導書才是應受控的文件?!?/p>
29、檢驗報告只能由授權(quán)人員簽發(fā)或批準?!?/p>
30、質(zhì)量體系內(nèi)部審核和管理評審,都必須由最高管理者組織實施?!?/p>
31、新購入的儀器設(shè)備或修理過的儀器設(shè)備,只要合格就可直接投入使用。×
32、當檢測一部分工作分包時,應在檢測報告中向客戶標明分包檢測的項目。√
33、質(zhì)監(jiān)員必須熟悉檢測方法和程序,了解檢測目的,懂得如何評價檢測結(jié)果?!?/p>
34、在兩次校準之間,應對檢測設(shè)備進行期間核查,這種核查其實就是再校準?!?/p>
35、實驗室應保存所有為檢驗提供所需的外部支持服務(wù)和供應商的記錄。√
36、質(zhì)量方針聲明由質(zhì)量主管批準并授權(quán)發(fā)布?!?/p>
37、實驗室可以由有能力的外部機構(gòu)進行內(nèi)部審核。√
38、內(nèi)審組長只能由質(zhì)量主管擔任?!?/p>
39、除正常全面的內(nèi)部審核外,當發(fā)生不符合或偏離時,還必須時進行附加審核?!?/p>
40、預防措施是對已發(fā)現(xiàn)問題或客戶投訴的反映。×
41、跟蹤審核活動應驗證和記錄糾正措施情況及有效性。√
42、管理體系應覆蓋實驗室在固定設(shè)施內(nèi)進行的工作,不需要覆蓋在臨時的或可移動的設(shè)施中進行的工作?!?/p>
43、如果實驗室接受了外部審核,則在內(nèi)審周期內(nèi)可不必再進行內(nèi)部審核。×
44、實驗室必須是其使用儀器設(shè)備所有者?!?/p>
45、實驗室的某類儀器設(shè)備中只有一件時,可以僅用儀器設(shè)備名稱來標識?!?/p>
46、實驗室應確保被檢測樣品的唯一性,以避免任何時候混淆?!?/p>
47、內(nèi)審應由受過培訓和有資格的人員來承擔,審核人員應與被審核工作無關(guān)?!?/p>
48、當發(fā)現(xiàn)儀器設(shè)備有缺陷時,對檢測報告給出的檢測結(jié)果的有效性產(chǎn)生疑問,客戶又沒找,就不必通知客戶了?!?/p>
49、接收樣品時,應記錄其狀態(tài),包括是否與相應的檢驗方法中所描述的標準狀態(tài)有所偏離?!?/p>
50、只要認真記錄檢測數(shù)據(jù),就不必再對計算和數(shù)據(jù)換算進行適當?shù)臋z查?!?/p>
三、選擇題,選擇正確答案并在編號上打√。
2、實驗室對質(zhì)量記錄和技術(shù)記錄的控制要求
√a提供適宜的保存環(huán)境√b.規(guī)定適當?shù)谋4嫫谙辌.必須用鋼筆記錄d.不能記錄在電子媒體上√e.應有足夠的信息√f.記錄應包含相關(guān)人員簽字
2、實驗室管理層應對以下人員授權(quán) √A.進行特定類型的抽樣人員√b.進行檢測的人員c.樣品接收人員√d.對檢測結(jié)果提出意見和解釋的人員√e.簽發(fā)檢測報告的人員√f.操作特殊類型設(shè)備的人員
3實驗室在對影響檢測結(jié)果質(zhì)量的崗位,制定人員任職資格時,應包括以下方面的要求:
B.√教育√b.培訓√c.技能√d.經(jīng)驗e.年齡f.性別
5、實驗室開展內(nèi)部質(zhì)量審核有以下要求:
B.由實驗室最高領(lǐng)導策劃并組織√b.按預先制定的計劃執(zhí)行√c.覆蓋質(zhì)量體系所有方面√d.內(nèi)審員經(jīng)過培訓具備資格e.審核的安排應能使質(zhì)量體系的每一方面至少每年檢查兩次√f.審核的范圍、日期和詳細方案應按文件的程序策劃并實施√g.審核員不能審核自己的工作
6、對檢測實驗室的設(shè)施和環(huán)境的控制應包括:
B.采取措施確保實驗室的良好內(nèi)務(wù)b.實驗室應對所有檢測環(huán)境進行監(jiān)測、控制和記錄環(huán)境條件√c.應將不相容活動的相鄰區(qū)域進行有效隔離√d.影響檢測質(zhì)量的區(qū)域的進放和使用,應加以控制
四、問答題
3、質(zhì)量體系的內(nèi)部審核和管理評審有什么不同?
目的不同;內(nèi)審,審核質(zhì)量管理體系實際運行與“實驗室資質(zhì)認定評審準則”及本站編制的《管理體系文件》的要求的符合性,識別不符合項加以糾正。管理評審,全面評價管理體系的充分性,有效性,適宜性,識別改進要求,持續(xù)改進管理體系。方法不同:內(nèi)審,采用抽樣的方法,現(xiàn)場通過查看,問詢來尋找客觀證據(jù)。管理評審,采用開會的形式。依據(jù)不同:內(nèi)審,依據(jù)《實驗室資質(zhì)認定評審準則》本站編寫的《管理體系文件》如質(zhì)量手冊程序文件,作業(yè)指導書等。管理評審,參會人員提交到管理評審會上的議題和改進要求。
主持人不同:內(nèi)審,內(nèi)審小組組長。管理評審,本公司最高管理者。
4、《評審準則》對實驗室在人員配備及管理方面作出哪些規(guī)定?
1。應依據(jù)所從事檢測工作地特點和業(yè)務(wù)量配備管理人員、技術(shù)人員其數(shù)量和能力滿足工作要求2.從事抽樣和檢測、操作設(shè)備人員均應持證上崗3.對于在培訓中的人員操作要進行適當?shù)谋O(jiān)督4.應對人員進行培訓,保留培訓記錄,建立個人技術(shù)檔案5.技術(shù)負責人、授權(quán)簽字人應具備工程師以上資質(zhì)
3、實驗室應采取哪些有效方法來確保檢測結(jié)果的質(zhì)量? 1.定期使用標準物質(zhì)進行內(nèi)部質(zhì)量控制2.采用人員比對、儀器比對方式3.參加實驗室4.使用不同的檢測方法
4、什么是量值溯源?如何做才能滿足評審準則要求? 1.通過一條規(guī)定了不確定度的 比較鏈,使檢測結(jié)果與國家計量基準關(guān)聯(lián)起來叫量值的溯源2.必須對本公司儀器設(shè)備進行溯源整體規(guī)劃,規(guī)定檢定周期,判定溯源計劃,確定所有儀器設(shè)備處于有效的核準期內(nèi),以保證量值的準確性3.當本單位有計量標準或標準物質(zhì)時,應對其進行核查,確保其狀態(tài)有效
7、為什么要進行實驗室資質(zhì)認定?法律依據(jù)? 依據(jù)的法律法規(guī):中華人民共和國計量法、中華人民共和國產(chǎn)品質(zhì)量法、中華人民共和國標準化法、中華人民共和國認證認可條例
國家相關(guān)法律法規(guī)明確規(guī)定;為行政、司法、仲裁機關(guān)和社會公益活動、經(jīng)濟或貿(mào)易關(guān)系人提供具有證明作用的數(shù)據(jù)和結(jié)果的實驗室和檢查機構(gòu),必須通過資質(zhì)認定。
8、實驗室日常工作中應該對哪些人員進行質(zhì)量監(jiān)督? 使用合同制人員及其它技術(shù)人員及關(guān)鍵支持人員時,實驗室應確保這些人員勝任工作且受到監(jiān)督,使用培訓中的人員應對其進行適當?shù)谋O(jiān)督。