第一篇:淺談工會(huì)女工委員會(huì)職能的最佳發(fā)揮
淺談工會(huì)女工委員會(huì)職能的最佳發(fā)揮
論文摘要:女工是企業(yè)員工的組成部分,基層女工委員會(huì)是本單位黨、政組織聯(lián)系女工的最基層組織。發(fā)揮企業(yè)基層女工委員會(huì)的最佳職能,增強(qiáng)女工委員會(huì)的凝聚力、向心力,最廣泛、最充分地調(diào)動(dòng)女工的積極性和創(chuàng)造性,為社會(huì)和諧發(fā)展和企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展作貢獻(xiàn)。
分局工會(huì)女工委員會(huì)是分局黨、政組織聯(lián)系女工的最基層組織,發(fā)揮著橋梁和紐帶作用。履行著代表和維護(hù)女工權(quán)益、推進(jìn)男女平等;教育、引導(dǎo)廣大女工增強(qiáng)自尊、自信、自立、自強(qiáng)的精神;全面提高女工素質(zhì),促進(jìn)婦女人才成長(zhǎng);為女工服務(wù),加強(qiáng)與社會(huì)各界的聯(lián)系,協(xié)調(diào)、推動(dòng)單位為女工辦實(shí)事等職能。肩負(fù)著團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)女工積極投身于全面建設(shè)小康社會(huì)和促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展及企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的歷史使命。因此,女工委員會(huì)職能作用發(fā)揮的如何,直接影響著本單位女工的根本利益和特殊利益的維護(hù);制約著女工充分發(fā)揮半邊天的作用,影響著本單位全面工作的開(kāi)展。長(zhǎng)期以來(lái),女工委員會(huì)在為服務(wù)大局、服務(wù)女工、帶領(lǐng)女工投身現(xiàn)代化建設(shè)、構(gòu)建和諧社會(huì)、企業(yè)發(fā)展等領(lǐng)域作了大量的工作,取得了一定的成績(jī)。但是,面對(duì)新形勢(shì)的要求,企業(yè)工會(huì)女工委員會(huì)工作還存在著諸多的不適應(yīng):一是運(yùn)用新的理論指導(dǎo)女工工作新的實(shí)踐、解決實(shí)際問(wèn)題的能力不強(qiáng)。二是黨和行政組織聯(lián)系女職工橋梁、紐帶作用沒(méi)有充分發(fā)揮。三是依法維護(hù)女工利益的工作做的不夠,致使婦女的一些利益受到侵害,不能有效地依法得到保護(hù)。四是社會(huì)、各級(jí)組織的重視、認(rèn)可程度與其承擔(dān)的組織職能不適應(yīng),特別是水電、煤炭、冶金等行業(yè)的野外施工、高強(qiáng)度體力勞動(dòng)等特殊性質(zhì),使女工的工作得不到足夠的重視和支持,創(chuàng)新工作難。這些問(wèn)題都程度不同的影響著女工委員會(huì)職能作用的發(fā)揮。因此,要做好企業(yè)女工工作必須尋找到發(fā)揮職能的最佳途徑。本文就自身的幾點(diǎn)認(rèn)識(shí)闡述如下:
第一、加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè),注重思想理論水平的提高。面對(duì)新的形勢(shì)、新的任務(wù),我們的思想觀(guān)念、工作方式、知識(shí)能力等方面存在著許多不適應(yīng)的地方。要求我們結(jié)合新的需求、結(jié)合新的實(shí)際、運(yùn)用新的知識(shí)去解決新的問(wèn)題,就必須加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高自身素質(zhì),增強(qiáng)解決問(wèn)題的能力。一要更新知識(shí)理念。在飛速發(fā)展的知識(shí)經(jīng)濟(jì)和信息社會(huì)時(shí)代,新知識(shí)、新理念日新月異的促進(jìn)著社會(huì)的快速發(fā)展和女工工作的變化。要做好女工工作,首先從思想認(rèn)識(shí)上要強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”,即:大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、求實(shí)意識(shí),掌握新理念。其次要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),要學(xué)習(xí)有關(guān)女工發(fā)展、女工工作的政策、法規(guī),掌握新知識(shí),提高自身的理論水平和業(yè)務(wù)水平。二要增強(qiáng)創(chuàng)新思維能力。理論素養(yǎng)是從事女工工作者的基本素養(yǎng),思維能力決定著工作的創(chuàng)新能力。我們要不斷地探索和把握婦女工作的規(guī)律以及群眾工作的規(guī)律和時(shí)代特點(diǎn),在日常的工作中,不斷創(chuàng)新女工工作的思路和方法,才能實(shí)現(xiàn)工作的新突破。三要增強(qiáng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力,學(xué)習(xí)的目的在于運(yùn)用,要通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)解決女工迫切需要解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,科學(xué)地分析本單位女工工作中存在的新情況、新問(wèn)題,拿出解決問(wèn)題的途徑和辦法,供領(lǐng)導(dǎo)參考或采納,切實(shí)為女工服好務(wù),激發(fā)她們?yōu)槠髽I(yè)生產(chǎn)作貢獻(xiàn)的勞動(dòng)積極性。
第二、加強(qiáng)做好群眾工作。分局女工委員會(huì)是黨政組織開(kāi)展婦女工作最基層的組織,要真正做到急黨政所急,應(yīng)女工所需,盡女工委所能,就要有過(guò)硬地為女工服務(wù)的能力,女工委工作者必須加強(qiáng)自身為群眾工作能力的建設(shè)。一是加強(qiáng)宣傳教育能力。要把黨的路線(xiàn)、方針、政策及單位整體工作的目標(biāo)任務(wù)宣傳到女工群眾中去,平時(shí)注意馬克思主義婦女觀(guān)和男女平等國(guó)策的宣傳,還要做好關(guān)于女工發(fā)展和女工工作有關(guān)法律、法規(guī)政策的宣傳教育,通過(guò)宣傳教育,組織動(dòng)員女工群眾自覺(jué)地投身于社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的偉大實(shí)踐中去,積極投身生產(chǎn)工作中去,熱愛(ài)并做好本職工作,為本單位各項(xiàng)工作的全面發(fā)展貢獻(xiàn)力量。二是增強(qiáng)表達(dá)民意的能力。表達(dá)本單位女工群眾的心聲是女工委的重要職能,要通過(guò)各種方式了解和掌握女工群眾的意見(jiàn)、呼聲,把女工最關(guān)心的問(wèn)題和最急需解決的問(wèn)題及意見(jiàn)和建議向有關(guān)組織、單位領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)反映,并敦促認(rèn)真解決,為女工辦幾件實(shí)事,使女工委真正成為女工的“娘家人”和貼心人。三是增強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力。女工委既是女工了解黨的政策和本單位工作的重要途徑,又是單位領(lǐng)導(dǎo)了解女工問(wèn)題和女工工作狀況的重要渠道,女工委要經(jīng)常認(rèn)真研究分析本單位女工工作的問(wèn)題,努力學(xué)習(xí)和掌握群眾工作、社會(huì)工作的方法和技能,積極主動(dòng)的工作,向單位領(lǐng)導(dǎo)多匯報(bào)、多溝通、多交流,爭(zhēng)取他們對(duì)女工委工作的重視和支持,依靠領(lǐng)導(dǎo)的支持,以有效有益的活動(dòng)為載體,利用“三八”、“十一”節(jié)等節(jié)日為契機(jī),發(fā)動(dòng)群眾參與形式多樣的活動(dòng),把女工廣泛凝聚、吸收到活動(dòng)中來(lái),既能豐富單位的群眾文化生活,又增強(qiáng)女工委的凝聚力、親合力,又可使女工委的工作生機(jī)勃勃、充滿(mǎn)活力。四是增強(qiáng)調(diào)查研究能力。要圍繞黨和國(guó)家及本本單位的中心工作,圍繞女工群眾迫切需要解決的重大問(wèn)題,經(jīng)常深入女工群眾中去,多交流、多談心。搞好調(diào)查研究,分析問(wèn)題、研究問(wèn)題、解決問(wèn)題。
第三、加強(qiáng)服務(wù)能力。服務(wù)大局、服務(wù)群眾是女工委工作職能的根本所在,是必須堅(jiān)持的基本原則。為此,我們要始終把自己的工作放到黨和國(guó)家及本單位的工作大局中去思考、去設(shè)計(jì)、去行動(dòng),圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中心工作,找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn),自覺(jué)地呼應(yīng)中心融入大局,使女工委工作真正成為黨政工作、本單位工作的重要內(nèi)容。同時(shí),要把代表女工愿望、實(shí)現(xiàn)女工利益、維護(hù)女工權(quán)益作為一切女工工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),不斷拓寬服務(wù)領(lǐng)域,增強(qiáng)服務(wù)功能,提高服務(wù)水平。
第四、加強(qiáng)教育引導(dǎo)能力。社會(huì)的發(fā)展需要以和諧為基礎(chǔ),以和諧為條件。女工委要充分發(fā)揮其在促進(jìn)家庭和睦、推動(dòng)社會(huì)和諧中的特殊作用,努力做好女工群眾的思想政治工作,教育引導(dǎo)女工正確理解和處理好個(gè)人利益和集體利益、眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系,正確處理夫妻關(guān)系、家庭關(guān)系、鄰里關(guān)系,使女工心情舒暢、身心健康的工作、生活,推動(dòng)家庭和睦穩(wěn)定和社會(huì)祥和安寧。要在女工中宣傳創(chuàng)業(yè)精神,弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)文化,營(yíng)造創(chuàng)業(yè)氛圍,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情,鼓勵(lì)他們發(fā)揚(yáng)“四自精神”和愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,最廣泛、最充分地調(diào)動(dòng)她們的積極性和創(chuàng)造性。積極參與“巾幗建功”、“五好文明家庭”創(chuàng)建活動(dòng),使本單位女工能夠做到在單位高效率、高質(zhì)量、高水平地做好各項(xiàng)工作,努力成為一個(gè)政治堅(jiān)定、思想過(guò)硬、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)扎實(shí)的業(yè)務(wù)骨干;在家庭是一個(gè)尊老愛(ài)幼、勤勞賢惠的好妻子、好媳婦、好母親。
總之,要搞好女工委員會(huì)工作,首先要熱愛(ài)女工工作,熱愛(ài)了才會(huì)投入,投入了就會(huì)有回報(bào),我們只有真正地?zé)釔?ài)她就會(huì)撲下身子去干,就會(huì)把副業(yè)當(dāng)正業(yè)當(dāng)事業(yè),傾心付出真情投入,就會(huì)得到各級(jí)組織的理解和支持,就會(huì)出成績(jī),就會(huì)使女工委員會(huì)的職能作用得到最佳發(fā)揮,促進(jìn)企業(yè)的輝煌發(fā)展。
二0一0年十月十日
第二篇:發(fā)揮工會(huì)職能
發(fā)揮工會(huì)職能
構(gòu)建和諧校園
近年來(lái),我校在“建一流師資隊(duì)伍,辦人民滿(mǎn)意學(xué)?!钡墓ぷ髂繕?biāo)和“科學(xué)決策,民主管理”的工作方針的指引下,一直又快又好地發(fā)展,且取得了相當(dāng)輝煌的業(yè)績(jī),連續(xù)多年受到市委、市政府、市文教局的肯定和表彰。這些成績(jī)的取得與我校充分發(fā)揮工會(huì)的職能作用是分不開(kāi)的。工會(huì)到底履行了哪些職能呢?它們具體表現(xiàn)在以下四個(gè)方面:
一、工會(huì)在民主決策中的作用;
二、工會(huì)在民主管理中的作用;
三、工會(huì)在民主監(jiān)督中的作用;
四、工會(huì)在構(gòu)建學(xué)校文化中的主體作用,下面我將逐一論述工會(huì)是如何充分執(zhí)行以上四方面的職能的。
一、充分發(fā)揮工會(huì)在民主決策中的作用
眾所周知,充分發(fā)揮工會(huì)在學(xué)校民主決策中的作用,不僅體現(xiàn)了每個(gè)教職員工在學(xué)校的主人翁地位,也是對(duì)廣大教職員工獨(dú)創(chuàng)精神的尊重。所以,我校一直把工會(huì)組織當(dāng)作聯(lián)系教職工的橋梁,了解民意的渠道,改革創(chuàng)新的助推器。讓全體教職員工通過(guò)工會(huì)這一組織充分發(fā)揮他們的重要作用。在每一項(xiàng)改革舉措上,廣大教職員工積極獻(xiàn)言獻(xiàn)策,以保障各項(xiàng)改革創(chuàng)新工作的順利進(jìn)行。我校是如何把這一點(diǎn)落到實(shí)處的呢?具體操作如下:
一、在學(xué)校每周召開(kāi)的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議上,均有由工會(huì)組織的教職工代表參與。對(duì)于每項(xiàng)改革舉措,教職工代表都積極參政議政。
二、針對(duì)學(xué)校的每一項(xiàng)改革措施,工會(huì)均會(huì)組織一部分教職工代表加入到改革調(diào)研組。他們積極問(wèn)計(jì)于廣大教職工,同時(shí)廣泛聽(tīng)取廣大教職工的意見(jiàn),把這些意見(jiàn)和建議歸納整理后再提交給校領(lǐng)導(dǎo)班子。這就使得廣大教職工的意見(jiàn)和建議成為我校各項(xiàng)改革舉措決策的基礎(chǔ),從而實(shí)現(xiàn)了從民主決策到科學(xué)決策的升化。比如,為了加強(qiáng)學(xué)校對(duì)教職員工的有效管理,提高廣大教職員工的工作積極性,學(xué)校采納教師建議,改革以往的掛摘牌制度,實(shí)行新的攝像打卡制度。盡管新的攝像打卡制度比以往的掛摘牌制度更規(guī)范,更公正,更科學(xué),也更合理。但因?yàn)槭请娔X監(jiān)控,非常機(jī)械,缺乏靈活性。教職工早于規(guī)定時(shí)間一秒或晚于規(guī)定時(shí)間一秒打卡均無(wú)效。而且也許是教職員工一時(shí)難以調(diào)整適應(yīng)新的打卡作息時(shí)間,出現(xiàn)了很多“冤、假、錯(cuò)”案。有些老師本來(lái)就是在學(xué)校上班,但由于忘記了在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打卡,結(jié)果被計(jì)為曠工。教職員工對(duì)此現(xiàn)象感到十分委屈,對(duì)這一機(jī)械操作非常不滿(mǎn),怨聲載道。針對(duì)這一現(xiàn)象,工會(huì)及時(shí)把這一信息反饋給校級(jí)領(lǐng)導(dǎo);同時(shí)工會(huì)也及時(shí)組織教職工代表到廣大教職員工中問(wèn)計(jì)問(wèn)策。最后學(xué)校終于做出一個(gè)非常人性化的決定。即允許每個(gè)教職員工每月有一次缺打卡現(xiàn)象。同時(shí)也采納了一部分教師的科學(xué)建議。即在每個(gè)辦公室,每個(gè)處室的醒目位置貼上一個(gè)溫馨提示。紅色的溫馨提示卡上,用醒目的白字提示每個(gè)教職員工每天的具體打卡時(shí)間。由于有了這種溫馨提示,這種忘記打卡的現(xiàn)象日漸減少,廣大教職工的切身利益得到了保護(hù),怨聲少了,工作積極性自然就提高了。像這樣的例子還很多??傊诟母镏袕V泛聽(tīng)取并采納教職員工的意見(jiàn)和建議,充分依靠和發(fā)揮工會(huì)在學(xué)校民主決策中的作用,也使我們學(xué)校的管理工作更科學(xué)更合理更人性化。我們?nèi)w教職員工也切切實(shí)實(shí)感到自己的主人翁地位被得到尊重。因此教職員工更加熱愛(ài)自己的學(xué)校,也更愿意為學(xué)校的建設(shè)貢獻(xiàn)自己的力量。因此,我校的教學(xué)質(zhì)量也明顯改善,在歷次的考核評(píng)比中,我校均居同類(lèi)學(xué)校首位,也多次受到學(xué)生家長(zhǎng)及各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。
二、充分發(fā)揮工會(huì)在民主管理中的作用
近年來(lái),我校提出“我靠學(xué)校生存,學(xué)??课野l(fā)展”的口號(hào)。充分發(fā)揮工會(huì)在學(xué)校民主中的管理作用,能讓我們?nèi)w教職員工作為學(xué)校主人翁的尊嚴(yán)得到保障。為此,我校讓教職工代表參與、討論并修訂了各項(xiàng)學(xué)校管理規(guī)章制度。比如《教職工評(píng)優(yōu)、評(píng)先制度》、《教師職稱(chēng)評(píng)定制度》、《教職工管理制度》、《教職工績(jī)效與工資掛鉤制度》等。通過(guò)工會(huì)組織人員參與、制訂各項(xiàng)制度,不僅行使了廣大教職工民主管理學(xué)校的權(quán)利,而且也提高了制度措施的公信力與執(zhí)行力度,同時(shí)也維護(hù)了教職員工的主人翁人格尊嚴(yán)。此外,在工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)組織下,全校每一個(gè)教職員工都積極參與了每學(xué)年年終的評(píng)優(yōu)評(píng)先工作。在每年的年終全校教職工大會(huì)上,首先由每個(gè)教職員工投票選出優(yōu)秀教師、優(yōu)秀班主任、先進(jìn)工作者、先進(jìn)班集體、先進(jìn)處室等,然后校領(lǐng)導(dǎo)班子再在此基礎(chǔ)上做出最終裁決。當(dāng)然,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子也非常重視并積極推動(dòng)全校教職工參與民主管理學(xué)校這一活動(dòng)。他們莊重承諾,沒(méi)有經(jīng)民主推薦程序的先進(jìn)典型,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子一律不予考慮研究;所有學(xué)校的獎(jiǎng)罰方案都必須經(jīng)教職工民主討論后才通過(guò)。我校非常重視教師代表參與學(xué)校的各項(xiàng)政治民主管理。這一舉措極大激發(fā)了大家愛(ài)崗敬業(yè)的積極性和創(chuàng)造性,也讓教師明顯感覺(jué)到自己就是學(xué)校的主人翁。
三、充分發(fā)揮工會(huì)在民主監(jiān)督中的作用
民主監(jiān)督是工會(huì)工作的一項(xiàng)職能,也是廣大教職員工一項(xiàng)民主參政議政的權(quán)利。它對(duì)學(xué)校決策執(zhí)行、制度執(zhí)行有著十分重要作用。因此,為了使工會(huì)的這一職能得到充分體現(xiàn)。我校采取了以下具體措施。
一、無(wú)論是對(duì)舊的規(guī)章制度的修訂完善還是新的規(guī)章制度的制定,均由工會(huì)組織,按照程序召開(kāi)全校教職工代表大會(huì),討論通過(guò)后再執(zhí)行。經(jīng)過(guò)此項(xiàng)程序制定的制度更民主化,更人性化,執(zhí)行起來(lái)也更加快捷高效。同時(shí)也形成了用制度管人,管學(xué)校,在制度面前人人平等的好局面;
二、針對(duì)學(xué)校的食堂、池塘、商店、門(mén)面等學(xué)校經(jīng)營(yíng)管理的承包工程,工會(huì)都派教職員工代表參與工程的招標(biāo)工作,并在學(xué)校校務(wù)公開(kāi)欄里公開(kāi)所有工作程序及工作結(jié)果;
三、學(xué)校每年的中高級(jí)教師的考核聘任工作,工會(huì)也派教職工代表參與打分,并派教職工代表監(jiān)督計(jì)分,并督促學(xué)校在校務(wù)公開(kāi)欄里公布每個(gè)參聘人員的各項(xiàng)成績(jī)。由于充分發(fā)揮了工會(huì)的民主監(jiān)督作用,我校的各項(xiàng)工作比以前更加透明、公開(kāi)、公正、合理。
四、充分發(fā)揮工會(huì)在構(gòu)建學(xué)校文化中的主體作用
由于我校地處一個(gè)小鎮(zhèn),遠(yuǎn)離都市,廣大教職員工的課余生活空間比較陜小,課余生活相對(duì)枯燥。為了改善并提高廣大教職工的課余生活質(zhì)量,我校把加強(qiáng)教職員工的文化建設(shè)擺在重要位置來(lái)抓,與市總工會(huì)結(jié)合,充分發(fā)揮工會(huì)在創(chuàng)建學(xué)校文化和建設(shè)“四有”教職工隊(duì)伍中的主體作用,并在人力、物力、財(cái)力上支持工會(huì),力求建設(shè)一支有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的教師隊(duì)伍。為此,我校工會(huì)組織了各種協(xié)會(huì)及俱樂(lè)部等。比如:籃球協(xié)會(huì)、乒乓球協(xié)會(huì)、羽毛球協(xié)會(huì)、書(shū)法協(xié)會(huì)、琴棋協(xié)會(huì)、藝術(shù)愛(ài)好協(xié)會(huì)、剪紙編織俱樂(lè)部、舞蹈秧歌隊(duì)、詩(shī)歌沙龍等;并且積極修建各類(lèi)運(yùn)動(dòng)場(chǎng)所,購(gòu)置各種運(yùn)動(dòng)所需設(shè)施。同時(shí)定期舉行各級(jí)各類(lèi)比賽活動(dòng)及各類(lèi)展覽活動(dòng),如書(shū)法展、畫(huà)展、詩(shī)展、剪紙展等。通過(guò)這些舉措,使得每個(gè)教職員工都能挑選到適合自己興趣愛(ài)好的課余活動(dòng)。他們的課余生活也因此變得更加豐富多彩,他們的身心也得到了更加良好的發(fā)展,廣大教職員工的整體素質(zhì)也得到進(jìn)一步提高。
此外,工會(huì)還尤其關(guān)注弱勢(shì)群體,無(wú)論哪個(gè)教職工有什么困難,工會(huì)都會(huì)積極努力幫助該教職工渡過(guò)難關(guān);逢年過(guò)節(jié),工會(huì)組織人員帶著慰問(wèn)品、慰問(wèn)金去看望拜訪(fǎng)離退休教職工及困難教職工;工會(huì)也特別關(guān)注女性員工的身心健康,每年都會(huì)組織女性教職工免費(fèi)進(jìn)行一次婦科體檢等。
總之,在工會(huì)的積極努力下,我校無(wú)論是干群關(guān)系還是群眾與群眾之間的關(guān)系都變得更和諧;學(xué)校的管理工作也更快捷高效;學(xué)校的教育質(zhì)量也因此逐年提高,連續(xù)多年被評(píng)為人民滿(mǎn)意學(xué)校。
第三篇:淺談婦委會(huì)職能的最佳發(fā)揮
淺談婦委會(huì)職能的最佳發(fā)揮
機(jī)關(guān)婦委會(huì)組織作為黨和政府聯(lián)系婦女群眾的最基層組織,起著橋梁和紐帶的作用。履行著代表和維護(hù)婦女權(quán)益、推進(jìn)男女平等;教育、引導(dǎo)廣大婦女增強(qiáng)自尊、自信、自立、自強(qiáng)的精神;全面提高素質(zhì),促進(jìn)婦女人才成長(zhǎng);為婦女兒童服務(wù),加強(qiáng)與社會(huì)各界的聯(lián)系,協(xié)調(diào)、推動(dòng)社會(huì)各界為婦女兒童辦實(shí)事等職能。肩負(fù)著團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)機(jī)關(guān)婦女積極投身于全面建設(shè)小康社會(huì)和促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展的歷史使命。因此,婦委會(huì)職能作用發(fā)揮的如何,直接影響著本單位婦女群眾的根本利益和特殊利益能否維護(hù)好;制約著婦女們充分發(fā)揮半邊天的作用,干好本職工作,影響著本單位全局工作的發(fā)展。長(zhǎng)期以來(lái),婦委會(huì)在為服務(wù)大局、服務(wù)婦女、帶領(lǐng)婦女投身現(xiàn)代化建設(shè)和構(gòu)建和諧社會(huì)環(huán)境中作了大量的工作,取得了一定的成績(jī)。但是,面對(duì)新形勢(shì)的要求,婦委會(huì)工作還存在著諸多的不適應(yīng):一是運(yùn)用新的理論指導(dǎo)婦女工作新的實(shí)踐、解決實(shí)際問(wèn)題的能力不強(qiáng)。二是黨和政府、單位領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系婦女群眾橋梁、紐帶作用沒(méi)有充分發(fā)揮。三是依法維護(hù)婦女群眾利益的工作做的不夠,致使婦女的一些利益受到侵害,不能有效地依法得到保護(hù)。四是社會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)婦委會(huì)的重視、認(rèn)可程度與其承擔(dān)的組織職能不適應(yīng),使婦委會(huì)的工作得不到足夠的重視和支持,創(chuàng)新工作難。這些問(wèn)題都程度不同的影響著婦委會(huì)職能作用的發(fā)揮。因此,要做好婦委會(huì)工作必須尋找到發(fā)揮職能的最佳途徑。我認(rèn)為有以下幾點(diǎn):
第一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)能力建設(shè),注重思想理論水平的提高。面對(duì)新的形勢(shì)、新的任務(wù),我們的思想觀(guān)念、工作方式、知識(shí)能力等方面存在著許多不適應(yīng)的地方。要求我們結(jié)合新的需求、結(jié)合新的實(shí)際、要用新的知識(shí)去解決新的問(wèn)題,就必須把學(xué)習(xí)能力的建設(shè)放在首位。一要更新知識(shí)理念。在飛速發(fā)展的知識(shí)經(jīng)濟(jì)和信息社會(huì)時(shí)代,新知識(shí)、新理念日新月異的促進(jìn)著社會(huì)的快速發(fā)展和婦女工作的變化。要做好婦委會(huì)工作,首先從思想認(rèn)識(shí)上要強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”,即:大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、求實(shí)意識(shí),掌握新理念。其次要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),要學(xué)習(xí)有關(guān)婦女發(fā)展、婦女工作的政策、法規(guī),掌握新知識(shí),提高自身的理論水平和業(yè)務(wù)水平。二要增強(qiáng)創(chuàng)新思維能力。理論素養(yǎng)是從事婦女工作者的基本素養(yǎng),思維能力決定著工作的創(chuàng)新能力。我們要不斷地探索和把握婦女工作的規(guī)律以及群眾工作的規(guī)律和時(shí)代特點(diǎn),在日常的工作中,不斷創(chuàng)新婦女工作的思路和方法,才能實(shí)現(xiàn)工作的新突破。三要增強(qiáng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力,學(xué)習(xí)的目的在于運(yùn)用,要通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)解決婦女群眾迫切需要解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,科學(xué)地分析本單位婦女工作中存在的新情況、新問(wèn)題,拿出解決問(wèn)題的途徑和辦法,提供給單位領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)為婦女群眾服好務(wù)。
第二、加強(qiáng)做好群眾工作。機(jī)關(guān)婦委會(huì)是黨開(kāi)展婦女工作最基層的組織,要真正做到急黨政所急,應(yīng)婦女所需,盡婦委會(huì)所能,就要有過(guò)硬地為婦女群眾服務(wù)的能力,婦委會(huì)工作者必須加強(qiáng)自身為群眾工作能力的建設(shè)。一是加強(qiáng)宣傳教育能力。要把黨的路線(xiàn)、方針、政策及單位整體工作的目標(biāo)任務(wù)宣傳到婦女群眾中去,平時(shí)注意馬克思主義婦女觀(guān)和男女平等國(guó)策的宣傳,還要做好關(guān)于婦女發(fā)展和婦女工作有關(guān)法律、法規(guī)政策的宣傳教育,通過(guò)宣傳教育,組織動(dòng)員婦女群眾自學(xué)地投身于社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的偉大實(shí)踐中去,做好本職工作,為本單位各項(xiàng)工作的全面發(fā)展貢獻(xiàn)力量。二是增強(qiáng)表達(dá)民意的能力。表達(dá)本單位婦女群眾的心聲是婦委會(huì)的重要職能,要通過(guò)各種方式了解和掌握婦女群眾的意見(jiàn)、呼聲,把婦女群眾最關(guān)心的問(wèn)題和最急需解決的問(wèn)題及意見(jiàn)和建議向單位領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)反映,并敦促他們認(rèn)真解決,為婦女群眾辦幾件實(shí)事,使婦委會(huì)真正成為婦女群眾的“娘家人”和貼心人。三是增強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力。婦委會(huì)既是婦女群眾了解黨的政策和本單位工作的重要途徑,又是單位領(lǐng)導(dǎo)了解婦女問(wèn)題和婦女工作狀況的重要渠道,婦委會(huì)要經(jīng)常認(rèn)真研究分析本單位婦女工作的問(wèn)題,努力學(xué)習(xí)和掌握群眾工作、社會(huì)工作的方法和技能,積極主動(dòng)的工作,要向單位領(lǐng)導(dǎo)多匯報(bào)、多溝通、多交流,爭(zhēng)取他們對(duì)婦委會(huì)工作的重視和支持,依靠領(lǐng)導(dǎo)的支持,以有效有益的活動(dòng)為載體,利用“三八”節(jié)等節(jié)日,發(fā)動(dòng)群眾參與形式多樣的活動(dòng),把婦女群眾廣泛凝聚、吸收到活動(dòng)中來(lái),既能豐富單位的群眾文化生活,又增強(qiáng)婦委會(huì)的凝聚力、親合力,又可使婦委會(huì)的工作生機(jī)勃勃、充滿(mǎn)活力。四是增強(qiáng)調(diào)查研究能力。要圍繞黨和政府及本單位的中心工作,圍繞婦女群眾迫切需要解決的重大問(wèn)題,經(jīng)常深入婦女群眾中去,多交流、多談心。搞調(diào)查研究、分析問(wèn)題、研究問(wèn)題,拿出解決問(wèn)題的辦法和對(duì)策,提供給單位領(lǐng)導(dǎo),使問(wèn)題得到解決。
第三、加強(qiáng)服務(wù)能力。服務(wù)大局、服務(wù)群眾是婦委會(huì)工作職能的根本所在,是必須堅(jiān)持的基本原則。婦委會(huì)要始終把自己的工作放到黨和政府及本單位的工作大局中去思考、去設(shè)計(jì)、去行動(dòng),圍繞中心工作,找準(zhǔn)婦委會(huì)工作的切入點(diǎn),自覺(jué)地呼應(yīng)中心融入大局,使婦委會(huì)工作真正成為黨政工作、本單位工作的重要內(nèi)容。同時(shí),要把代表婦女愿望、實(shí)現(xiàn)婦女利益、維護(hù)婦女權(quán)益作為一切婦女工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),不斷拓寬服務(wù)領(lǐng)域,增強(qiáng)服務(wù)功能,提高服務(wù)水平。第四、加強(qiáng)教育引導(dǎo)能力。社會(huì)的發(fā)展需要以和諧為基礎(chǔ),以和諧為條件。婦委會(huì)要充分發(fā)揮其在促進(jìn)家庭和睦、推動(dòng)社會(huì)和諧中的特殊作用,努力做好婦女群眾的思想政策工作,教育引導(dǎo)婦女正確理解和處理好個(gè)人利益和集體利益、眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系,正確處理夫妻關(guān)系、家庭關(guān)系、鄰里關(guān)系,使婦女群眾心情舒暢、身心健康,推動(dòng)家庭和睦穩(wěn)定和社會(huì)祥和安寧。要在婦女群眾中宣傳創(chuàng)業(yè)精神,弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)文化,營(yíng)造創(chuàng)業(yè)氛圍,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情,鼓勵(lì)他們發(fā)揚(yáng)“四自精神”和愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,最廣泛、最充分地調(diào)動(dòng)她們的積極性和創(chuàng)造性。積極參與“巾幗建功”、“五好文明家庭”創(chuàng)建活動(dòng),使本單位婦女群眾能夠做到在單位高效率、高質(zhì)量、高水平地做好各項(xiàng)工作,是一個(gè)政治堅(jiān)定、思想過(guò)硬、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)扎實(shí)的業(yè)務(wù)骨干。在家庭是一個(gè)尊老愛(ài)幼、勤勞賢惠的好妻子、好媳婦、好母親??傊?,要搞好婦委會(huì)工作,首先要熱愛(ài)婦女工作,熱愛(ài)了才會(huì)投入,投入了就會(huì)能回報(bào),我們只有真正地?zé)釔?ài)她就會(huì)撲下身子去干,就會(huì)把副業(yè)當(dāng)正業(yè)當(dāng)事業(yè),傾心付出真情投入,就會(huì)得到各級(jí)組織的理解和支持,就會(huì)出成績(jī),就會(huì)使婦委會(huì)的職能作用得到最佳發(fā)揮。對(duì)婦女工作的幾點(diǎn)建議:
1、建議縣上領(lǐng)導(dǎo)能夠利用一些機(jī)會(huì),向各單位的主要領(lǐng)導(dǎo)要求一下,重視婦女兒童工作,給予多方面的支持。
2、女干部放到婦委會(huì)這個(gè)崗位上基本上就是終身職業(yè),再也不會(huì)進(jìn)步了,建議組織部門(mén)對(duì)各單位婦委會(huì)工作人員多給一些關(guān)心,
第四篇:淺談婦委會(huì)職能的最佳發(fā)揮
機(jī)關(guān)婦委會(huì)組織作為黨和政府聯(lián)系婦女群眾的最基層組織,起著橋梁和紐帶的作用。履行著代表和維護(hù)婦女權(quán)益、推進(jìn)男女平等;教育、引導(dǎo)廣大婦女增強(qiáng)自尊、自信、自立、自強(qiáng)的精神;全面提高素質(zhì),促進(jìn)婦女人才成長(zhǎng);為婦女兒童服務(wù),加強(qiáng)與社會(huì)各界的聯(lián)系,協(xié)調(diào)、推動(dòng)社會(huì)各界為婦女兒童辦實(shí)事等職能。肩負(fù)著團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)機(jī)關(guān)婦女積極投身于全面建設(shè)小康社會(huì)和促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展的歷史使命。因此,婦委會(huì)職能作用發(fā)揮的如何,直接影響著本單位婦女群眾的根本利益和特殊利益能否維護(hù)好;制約著婦女們充分發(fā)揮半邊天的作用,干好本職工作,影響著本單位全局工作的發(fā)展。長(zhǎng)期以來(lái),婦委會(huì)在為服務(wù)大局、服務(wù)婦女、帶領(lǐng)婦女投身現(xiàn)代化建設(shè)和構(gòu)建和諧社會(huì)環(huán)境中作了大量的工作,取得了一定的成績(jī)。但是,面對(duì)新形勢(shì)的要求,婦委會(huì)工作還存在著諸多的不適應(yīng):一是運(yùn)用新的理論指導(dǎo)婦女工作新的實(shí)踐、解決實(shí)際問(wèn)題的能力不強(qiáng)。二是黨和政府、單位領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系婦女群眾橋梁、紐帶作用沒(méi)有充分發(fā)揮。三是依法維護(hù)婦女群眾利益的工作做的不夠,致使婦女的一些利益受到侵害,不能有效地依法得到保護(hù)。四是社會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)層對(duì)婦委會(huì)的重視、認(rèn)可程度與其承擔(dān)的組織職能不適應(yīng),使婦委會(huì)的工作得不到足夠的重視和支持,創(chuàng)新工作難。這些問(wèn)題都程度不同的影響著婦委會(huì)職能作用的發(fā)揮。因此,要做好婦委會(huì)工作必須尋找到發(fā)揮職能的最佳途徑。我認(rèn)為有以下幾點(diǎn):
第一、加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)能力建設(shè),注重思想理論水平的提高。面對(duì)新的形勢(shì)、新的任務(wù),我們的思想觀(guān)念、工作方式、知識(shí)能力等方面存在著許多不適應(yīng)的地方。要求我們結(jié)合新的需求、結(jié)合新的實(shí)際、要用新的知識(shí)去解決新的問(wèn)題,就必須把學(xué)習(xí)能力的建設(shè)放在首位。一要更新知識(shí)理念。在飛速發(fā)展的知識(shí)經(jīng)濟(jì)和信息社會(huì)時(shí)代,新知識(shí)、新理念日新月異的促進(jìn)著社會(huì)的快速發(fā)展和婦女工作的變化。要做好婦委會(huì)工作,首先從思想認(rèn)識(shí)上要強(qiáng)化“四個(gè)意識(shí)”,即:大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)、求實(shí)意識(shí),掌握新理念。其次要加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),要學(xué)習(xí)有關(guān)婦女發(fā)展、婦女工作的政策、法規(guī),掌握新知識(shí),提高自身的理論水平和業(yè)務(wù)水平。二要增強(qiáng)創(chuàng)新思維能力。理論素養(yǎng)是從事婦女工作者的基本素養(yǎng),思維能力決定著工作的創(chuàng)新能力。我們要不斷地探索和把握婦女工作的規(guī)律以及群眾工作的規(guī)律和時(shí)代特點(diǎn),在日常的工作中,不斷創(chuàng)新婦女工作的思路和方法,才能實(shí)現(xiàn)工作的新突破。三要增強(qiáng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力,學(xué)習(xí)的目的在于運(yùn)用,要通過(guò)學(xué)習(xí)來(lái)解決婦女群眾迫切需要解決的現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,科學(xué)地分析本單位婦女工作中存在的新情況、新問(wèn)題,拿出解決問(wèn)題的途徑和辦法,提供給單位領(lǐng)導(dǎo),切實(shí)為婦女群眾服好務(wù)。
第二、加強(qiáng)做好群眾工作。機(jī)關(guān)婦委會(huì)是黨開(kāi)展婦女工作最基層的組織,要真正做到急黨政所急,應(yīng)婦女所需,盡婦委會(huì)所能,就要有過(guò)硬地為婦女群眾服務(wù)的能力,婦委會(huì)工作者必須加強(qiáng)自身為群眾工作能力的建設(shè)。一是加強(qiáng)宣傳教育能力。要把黨的路線(xiàn)、方針、政策及單位整體工作的目標(biāo)任務(wù)宣傳到婦女群眾中去,平時(shí)注意馬克思主義婦女觀(guān)和男女平等國(guó)策的宣傳,還要做好關(guān)于婦女發(fā)展和婦女工作有關(guān)法律、法規(guī)政策的宣傳教育,通過(guò)宣傳教育,組織動(dòng)員婦女群眾自學(xué)地投身于社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的偉大實(shí)踐中去,做好本職工作,為本單位各項(xiàng)工作的全面發(fā)展貢獻(xiàn)力量。二是增強(qiáng)表達(dá)民意的能力。表達(dá)本單位婦女群眾的心聲是婦委會(huì)的重要職能,要通過(guò)各種方式了解和掌握婦女群眾的意見(jiàn)、呼聲,把婦女群眾最關(guān)心的問(wèn)題和最急需解決的問(wèn)題及意見(jiàn)和建議向單位領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)反映,并敦促他們認(rèn)真解決,為婦女群眾辦幾件實(shí)事,使婦委會(huì)真正成為婦女群眾的“娘家人”和貼心人。三是增強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力。婦委會(huì)既是婦女群眾了解黨的政策和本單位工作的重要途徑,又是單位領(lǐng)導(dǎo)了解婦女問(wèn)題和婦女工作狀況的重要渠道,婦委會(huì)要經(jīng)常認(rèn)真研究分析本單位婦女工作的問(wèn)題,努力學(xué)習(xí)和掌握群眾工作、社會(huì)工作的方法和技能,積極主動(dòng)的工作,要向單位領(lǐng)導(dǎo)多匯報(bào)、多溝通、多交流,爭(zhēng)取他們對(duì)婦委會(huì)工作的重視和支持,依靠領(lǐng)導(dǎo)的支持,以有效有益的活動(dòng)為載體,利用“三八”節(jié)等節(jié)日,發(fā)動(dòng)群眾參與形式多樣的活動(dòng),把婦女群眾廣泛凝聚、吸收到活動(dòng)中來(lái),既能豐富單位的群眾文化生活,又增強(qiáng)婦委會(huì)的凝聚力、親合力,又可使婦委會(huì)的工作生機(jī)勃勃、充滿(mǎn)活力。四是增強(qiáng)調(diào)查研究能力。要圍繞黨和政府及本單位的中心工作,圍繞婦女群眾迫切需要解決的重大問(wèn)題,經(jīng)常深入婦女群眾中去,多交流、多談心。搞調(diào)查研究、分析問(wèn)題、研究問(wèn)題,拿出解決問(wèn)題的辦法和對(duì)策,提供給單位領(lǐng)導(dǎo),使問(wèn)題得到解決。
第三、加強(qiáng)服務(wù)能力。服務(wù)大局、服務(wù)群眾是婦委會(huì)工作職能的根本所在,是必須堅(jiān)持的基本原則。婦委會(huì)要始終把自己的工作放到黨和政府及本單位的工作大局中去思考、去設(shè)計(jì)、去行動(dòng),圍繞中心工作,找準(zhǔn)婦委會(huì)工作的切入點(diǎn),自覺(jué)地呼應(yīng)中心融入大局,使婦委會(huì)工作真正成為黨政工作、本單位工作的重要內(nèi)容。同時(shí),要把代表婦女愿望、實(shí)現(xiàn)婦女利益、維護(hù)婦女權(quán)益作為一切婦女工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),不斷拓寬服務(wù)領(lǐng)域,增強(qiáng)服務(wù)功能,提高服務(wù)水平。
第四、加強(qiáng)教育引導(dǎo)能力。社會(huì)的發(fā)展需要以和諧為基礎(chǔ),以和諧為條件。婦委會(huì)要充分發(fā)揮其在促進(jìn)家庭和睦、推動(dòng)社會(huì)和諧中的特殊作用,努力做好婦女群眾的思想政策工作,教育引導(dǎo)婦女正確理解和處理好個(gè)人利益和集體利益、眼前利益和長(zhǎng)遠(yuǎn)利益的關(guān)系,正確處理夫妻關(guān)系、家庭關(guān)系、鄰里關(guān)系,使婦女群眾心情舒暢、身心健康,推動(dòng)家庭和睦穩(wěn)定和社會(huì)祥和安寧。要在婦女群眾中宣傳創(chuàng)業(yè)精神,弘揚(yáng)創(chuàng)業(yè)文化,營(yíng)造創(chuàng)業(yè)氛圍,激發(fā)創(chuàng)業(yè)熱情,鼓勵(lì)他們發(fā)揚(yáng)“四自精神”和愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,最廣泛、最充分地調(diào)動(dòng)她們的積極性和創(chuàng)造性。積極參與“巾幗建功”、“五好文明家庭”創(chuàng)建活動(dòng),使本單位婦女群眾能夠做到在單位高效率、高質(zhì)量、高水平地做好各項(xiàng)工作,是一個(gè)政治堅(jiān)定、思想過(guò)硬、業(yè)務(wù)精通、作風(fēng)扎(本文權(quán)屬文秘之音所有,更多文章請(qǐng)登陸004km.cn查看)實(shí)的業(yè)務(wù)骨干。在家庭是一個(gè)尊老愛(ài)幼、勤勞賢惠的好妻子、好媳婦、好母親。
總之,要搞好婦委會(huì)工作,首先要熱愛(ài)婦女工作,熱愛(ài)了才會(huì)投入,投入了就會(huì)能回報(bào),我們只有真正地?zé)釔?ài)她就會(huì)撲下身子去干,就會(huì)把副業(yè)當(dāng)正業(yè)當(dāng)事業(yè),傾心付出真情投入,就會(huì)得到各級(jí)組織的理解和支持,就會(huì)出成績(jī),就會(huì)使婦委會(huì)的職能作用得到最佳發(fā)揮。
對(duì)婦女工作的幾點(diǎn)建議:
1、建議縣上領(lǐng)導(dǎo)能夠利用一些機(jī)會(huì),向各單位的主要領(lǐng)導(dǎo)要求一下,重視婦女兒童工作,給予多方面的支持。
2、女干部放到婦委會(huì)這個(gè)崗位上基本上就是終身職業(yè),再也不會(huì)進(jìn)步了,建議組織部門(mén)對(duì)各單位婦委會(huì)工作人員多給一些關(guān)心,
第五篇:發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)職能
充分發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)職能 促進(jìn)學(xué)校又快又好發(fā)展
學(xué)生思想品德的形成過(guò)程,是學(xué)校、家庭、社會(huì)綜合教育的熏陶的過(guò)程,而家庭教育又是提高學(xué)生道德素質(zhì)的基礎(chǔ)和起點(diǎn),因此指導(dǎo)家庭教育對(duì)培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人具有十分重要的意義。近幾年,在如何搞好家庭教育,充分發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)職能,進(jìn)而促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展方面,梁山教體局做了大量有益的探索,取得了很大成效。
一、家長(zhǎng)委員會(huì)在學(xué)校管理中的地位
家長(zhǎng)委員會(huì)是溝通學(xué)校、家庭和社會(huì)的橋梁,一個(gè)好的家長(zhǎng)委員會(huì)必將成為學(xué)校形象的維護(hù)者,學(xué)校品牌的宣傳者,更應(yīng)該是學(xué)校教育教學(xué)工作的支持者。家長(zhǎng)委員會(huì)的建立會(huì)吸引社會(huì)的關(guān)注,吸引更多家長(zhǎng)的參與,使學(xué)校管理更具有活力。學(xué)校是孩子們的第一課堂,家庭是孩子的第二課堂,只有把兩個(gè)課堂結(jié)合走來(lái),才能更好的教育孩子,更好地為孩子們提供優(yōu)越環(huán)境和條件。所以家長(zhǎng)委員會(huì)在學(xué)生教育和學(xué)校管理中具有不可替代的作用。
二、科學(xué)設(shè)立家長(zhǎng)委員會(huì)的組織機(jī)構(gòu)
家長(zhǎng)委員會(huì)組織機(jī)構(gòu)的設(shè)立本著促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展和
學(xué)校的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的原則。設(shè)立家長(zhǎng)代表大會(huì)和常務(wù)委員會(huì)。家長(zhǎng)委員會(huì)常務(wù)委員會(huì)設(shè)主任委員1名、副主任委員3名、秘書(shū)長(zhǎng)1名、常務(wù)委員和委員根據(jù)學(xué)校規(guī)模若干名。家長(zhǎng)委員會(huì)由熱心教育,關(guān)心孩子成長(zhǎng),熱情支持學(xué)校工作,并有較強(qiáng)組織能力和社會(huì)影響力的在校學(xué)生家長(zhǎng)委員組成。
家長(zhǎng)委員會(huì)委員在班主任協(xié)助下由學(xué)生家長(zhǎng)推行,每班2名,家長(zhǎng)委員推行常務(wù)委員,常務(wù)委員推行出主任委員等人選。家長(zhǎng)委員會(huì)委員任期三年,每學(xué)年改選,可連任。學(xué)生畢業(yè)、轉(zhuǎn)學(xué)等離校的學(xué)生家長(zhǎng),其委員身份自動(dòng)取消;主任委員子女在其任期內(nèi)離校時(shí),需提前兩周提出辭呈,由常務(wù)委員會(huì)推選一名副主任委員代任,主持常務(wù)工作。
三、充分發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)職能
(一)家長(zhǎng)委員會(huì)職責(zé)
1.定期召開(kāi)家長(zhǎng)委員會(huì)會(huì)議。聽(tīng)取學(xué)校關(guān)于發(fā)展規(guī)劃、教育教學(xué)工作安排等方面的情況的介紹,就學(xué)校發(fā)展中的重要問(wèn)題進(jìn)行研究,為學(xué)校的發(fā)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
2.建立家長(zhǎng)委員會(huì)和學(xué)校定期溝通協(xié)調(diào)的議事機(jī)制,就學(xué)生家長(zhǎng)、學(xué)生、社會(huì)等反映的有關(guān)問(wèn)題及時(shí)與學(xué)校進(jìn)行溝通協(xié)商。
3.為學(xué)校發(fā)展創(chuàng)設(shè)有利環(huán)境。家長(zhǎng)委員會(huì)要發(fā)揮全體家長(zhǎng)的優(yōu)勢(shì)和特長(zhǎng),與學(xué)校緊密協(xié)作,在依法治校、學(xué)校管理、校園文化建設(shè)、學(xué)校周邊環(huán)境治理、開(kāi)展校外教育實(shí)踐等方 面,積極為學(xué)校辦實(shí)事、辦好事。
4.幫助開(kāi)展家庭教育工作。積極向家長(zhǎng)和社會(huì)宣傳解釋學(xué)校工作制度和工作措施,協(xié)助學(xué)校開(kāi)展家庭教育工作;做好家長(zhǎng)思想工作,動(dòng)員所有家長(zhǎng),積極學(xué)習(xí)教育知識(shí);動(dòng)員和組織家長(zhǎng)參與學(xué)?;顒?dòng)和家長(zhǎng)培訓(xùn),增進(jìn)家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校工作的理解和支持,促進(jìn)家庭教育與學(xué)校教育協(xié)調(diào)一致。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和班主任協(xié)助下,以班級(jí)為單位,每學(xué)期組織家庭教育講座活動(dòng),可與家長(zhǎng)會(huì)合并舉辦,也可單獨(dú)組織。
5.家長(zhǎng)委員會(huì)在學(xué)校協(xié)助下組織家長(zhǎng)上綜合體驗(yàn)課、家長(zhǎng)開(kāi)放周、家長(zhǎng)接待日,參與對(duì)學(xué)生和教師的評(píng)價(jià),幫助學(xué)校改進(jìn)和完善教育教學(xué)工作。
6.尊重教師勞動(dòng)。在精神上關(guān)心、鼓勵(lì)、支持教師依法履行教育管理職責(zé),大力宣傳教師教書(shū)育人的先進(jìn)事跡,宣傳學(xué)生家長(zhǎng)尊師重教典型事例,宣傳品學(xué)優(yōu)學(xué)生和先進(jìn)班集體。
7.促進(jìn)社會(huì)教育,支持和幫助學(xué)生校外實(shí)踐活動(dòng),為學(xué)校和學(xué)生開(kāi)展社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)提供方便。
8.家長(zhǎng)代表大會(huì)閉會(huì)期間,由其常務(wù)委員會(huì)代行其職責(zé)。
(二)家長(zhǎng)委員會(huì)委員職責(zé)
1.學(xué)習(xí)、宣傳黨的教育方針,關(guān)心愛(ài)護(hù)孩子健康成長(zhǎng)。2.了解學(xué)校教育工作現(xiàn)狀,對(duì)學(xué)校的教育教學(xué)工作提出 積極意見(jiàn)和建議。
3.密切聯(lián)系本班所有學(xué)生家長(zhǎng),與他們充分交流意見(jiàn)、形成共識(shí)并向?qū)W校反映和溝通。積極協(xié)調(diào)家長(zhǎng)之間、社會(huì)部門(mén)與學(xué)校班級(jí)之間的關(guān)系,加強(qiáng)家庭與學(xué)校的聯(lián)系。
4.學(xué)習(xí)和掌握教育孩子的科學(xué)知識(shí)及方法,針對(duì)子女的年齡特征、個(gè)性特點(diǎn)實(shí)施教育。
5.舉止文明,情趣健康,家庭和睦,家庭教育環(huán)境較好。能夠關(guān)心、愛(ài)護(hù)嚴(yán)格要求,但不溺愛(ài)、不縱容、不打罵、不歧視自己的子女,關(guān)于理解寬容子女,保障子女的合法權(quán)益。
6.協(xié)助學(xué)校每年定期組織家長(zhǎng)代表大會(huì)、家長(zhǎng)會(huì)、家長(zhǎng)接待日、家長(zhǎng)參與學(xué)習(xí)、親子活動(dòng),舉辦家長(zhǎng)學(xué)校,開(kāi)展家庭教育咨詢(xún),開(kāi)辦家庭教育論壇。提高學(xué)生的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)能力,培養(yǎng)熱愛(ài)祖國(guó)、熱愛(ài)勞動(dòng)的優(yōu)秀品質(zhì)。
7.積極參加家長(zhǎng)委員會(huì)的活動(dòng),認(rèn)真參加會(huì)議,不無(wú)故缺席,為學(xué)校教育教學(xué)管理工作、可持續(xù)發(fā)展等方面積極獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。
(三)家長(zhǎng)委員會(huì)的權(quán)利和義務(wù) 權(quán)利:
1.獲知學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃、辦學(xué)目標(biāo)和工作計(jì)劃。2.對(duì)學(xué)校的教育發(fā)展、教育教學(xué)和日常管理工作提出意 見(jiàn)和合理化建議。
3.作為其他家長(zhǎng)的代言人,對(duì)學(xué)校工作及教職員工給予 監(jiān)督和評(píng)議。
義務(wù):
1.收集其他家長(zhǎng)的意見(jiàn)和建議,促進(jìn)家校之間相互了解和交流,并向?qū)W校反饋相關(guān)信息。
2.有義務(wù)參加學(xué)校組織的有關(guān)活動(dòng),主動(dòng)支持學(xué)校的建設(shè)和事業(yè)發(fā)展。
3.有幫助其他家長(zhǎng)提高教育子女水平的義務(wù)。4.積極宣傳學(xué)校的教育教學(xué)成果和信息。
為充分發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)的職能,學(xué)校要為家長(zhǎng)委員會(huì)提供必要的辦公場(chǎng)所,為工作開(kāi)展提供方便條件和盡力協(xié)助,有計(jì)劃地組織家庭教育培訓(xùn),在學(xué)校網(wǎng)站等設(shè)置家長(zhǎng)委員會(huì)專(zhuān)欄。
四、建立家長(zhǎng)委員會(huì)長(zhǎng)效工作機(jī)制
家長(zhǎng)委員會(huì)作為聯(lián)系學(xué)校、家長(zhǎng)和社會(huì)的紐帶,在教育管理中發(fā)揮了應(yīng)有的作用,家長(zhǎng)民主參與學(xué)校管理,帶動(dòng)了學(xué)生家長(zhǎng)的積極性,促進(jìn)了學(xué)生的全面發(fā)展,為將家長(zhǎng)委員會(huì)充分發(fā)揮作用,各學(xué)校協(xié)助家長(zhǎng)委員會(huì)制訂工作計(jì)劃,并長(zhǎng)期執(zhí)行。
在充分發(fā)揮家長(zhǎng)委員會(huì)職能,促進(jìn)學(xué)校健康和諧發(fā)展方面,我們得了一點(diǎn)點(diǎn)成績(jī),下一步我們將進(jìn)一步解放思想,探索學(xué)校管理中的新方法、新理論,促進(jìn)教育事業(yè)快速發(fā)展。