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      HSE試卷(安全通用)

      時(shí)間:2019-05-14 04:50:43下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:HSE試卷(安全通用)

      安全環(huán)保知識(shí)培訓(xùn)(安全生產(chǎn))

      單位: 姓名: 分?jǐn)?shù):

      一、填空題(每空2分)

      1、危害因素是指可能造成(事故)人員傷亡、疾病、財(cái)產(chǎn)損失、工作環(huán)境破壞、有害的環(huán)境影響的根源或狀態(tài),簡單講危害因素是指 和污染源。造成事故 的,按責(zé)任認(rèn)定結(jié)果,應(yīng)解除勞動(dòng)合同。

      3、導(dǎo)致事故的主要原因有人的不安全行為、、環(huán)境的變化和管理的缺陷。

      4、《中華人民共和國 》明確規(guī)定:在生產(chǎn)、作業(yè)中違反有關(guān)安全管理的規(guī)定,因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果的,處三年以下有期徒刑或者拘役,情節(jié)特別惡劣的,處三年以上七年以下有期徒刑。強(qiáng)令他人違章冒險(xiǎn)作業(yè),因而發(fā)生重大傷亡事故或者造成其他嚴(yán)重后果的,處五年以下有期徒刑或者拘役;情節(jié)特別惡劣的,處五年以上有期徒刑。

      5、QHSE管理體系是企業(yè)管理體系的一部分,是企業(yè)建立QHSE方針和目標(biāo),并為實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)所建立的行政管理體系。包括體系建立和運(yùn)行兩部分,簡單地說,體系建立是指建立一整套行之有效的 ;體系運(yùn)行是指嚴(yán)格規(guī)章制度的落實(shí),并持續(xù)改進(jìn)。

      6、體系文件就是各項(xiàng)規(guī)章制度和各種規(guī)定要求及其落實(shí)情況的證據(jù)的,文件的作用就是溝通意圖、統(tǒng)一行動(dòng)、積累經(jīng)驗(yàn)、持續(xù)改進(jìn)。

      7、“三違”指的是違章指揮、和違反勞動(dòng)紀(jì)律。

      8、糾正措施是針對所發(fā)現(xiàn)的問題,分析問題產(chǎn)生的原因,并針對原因采取措施,以求從根本上得到解決,避免以后問題的重復(fù)發(fā)生,是“治本”。糾正是針對所發(fā)生的問題進(jìn)行整改,不要求深入分析原因,整改即可,糾正過后問題可能再次發(fā)生,糾正僅僅是“ ”。

      9、文件受控指的是對文件的編制、評(píng)審、批準(zhǔn)、發(fā)放、使用、更改、處置等各過程實(shí)施控制,以確保文件發(fā)放到使用場所,及時(shí)清理出管理和作業(yè)場所。

      10、體系審核是對各項(xiàng)有關(guān)規(guī)章制度是否得到有效落實(shí)組織開展的一個(gè)系統(tǒng)的、獨(dú)立的并形成文件的檢查活動(dòng),目的查找制度落實(shí)和制度本身存在的問題,以督促制度的落實(shí),持續(xù)改進(jìn)完善各項(xiàng) 內(nèi)容。

      11、各單位應(yīng)發(fā)動(dòng)施工作業(yè)人員參與危險(xiǎn)源和污染源的識(shí)別,并針對識(shí)別結(jié)果,逐個(gè)組織制定風(fēng)險(xiǎn)削減措施,并形成 “ ”。

      12、“危害因素清單”中的風(fēng)險(xiǎn)削減措施匯總形成“崗位HSE巡回檢查表”,目的是指導(dǎo)員工查找隱患??刂拼胧﹨R總形成“崗位HSE作業(yè)指導(dǎo)書”,目的是指導(dǎo)員工識(shí)別不安全行為,以杜絕,就是通過整改隱患和杜絕違章來達(dá)到預(yù)防事故發(fā)生的目的。

      13、職工發(fā)生事故傷害,所在單位應(yīng)當(dāng)自事故傷害發(fā)生之起 日內(nèi),向地方政府工傷保險(xiǎn)勞動(dòng)保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請,由地方政府勞動(dòng)保障行政部門進(jìn)行認(rèn)定;由地方勞動(dòng)鑒定委員會(huì)鑒定傷殘程度。

      14、發(fā)生未遂事故,任何單位和個(gè)人不得遲報(bào)、漏報(bào)、瞞報(bào),否則,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)將嚴(yán)格按照“ ”原則視同一般A級(jí)安全事故進(jìn)行處理;對于及時(shí)上報(bào)未遂事故的單位,公司不再進(jìn)行任何形式的責(zé)任追究和經(jīng)濟(jì)處罰,而且對于上報(bào)未遂事故及時(shí),原因分析到位,防范措施制定、落實(shí)有效的單位給予表彰或獎(jiǎng)勵(lì)。加強(qiáng)未遂事故管理的目的是通過現(xiàn)場積極上報(bào)未遂事故,查找分析

      2、對于違反“禁令”、沒有造成事故的人員,作為特別嚴(yán)重違章進(jìn)行處罰,并進(jìn)行離崗培訓(xùn);對于 事故原因,有效堵塞管理漏洞,防止更大事故的發(fā)生。

      15、各級(jí)監(jiān)督檢查人員到現(xiàn)場檢查時(shí),應(yīng)按照 “ 領(lǐng)導(dǎo)帶隊(duì)、專家組團(tuán)、穿戴勞保、事先不約、多用時(shí)間、多查隱患、”的要求,本著“查細(xì)、查實(shí)、查準(zhǔn)、查全”的原則進(jìn)行檢查。

      二、判斷題:

      ()

      1、建立適用的法律法規(guī)清單是因?yàn)榉煞ㄒ?guī)中規(guī)定了對企業(yè)行為的強(qiáng)制要求。因此,識(shí)別和遵守相應(yīng)的法律法規(guī)內(nèi)容關(guān)系著企業(yè)合法經(jīng)營的問題,為此,各專業(yè)路應(yīng)識(shí)別與本專業(yè)路業(yè)務(wù)工作相關(guān)的法律法規(guī)和有關(guān)要求,建立獲取這些要求的渠道,適時(shí)對法律法規(guī)進(jìn)行更新,任何決策必須優(yōu)先考慮健康安全環(huán)境。

      ()

      2、企業(yè)不是必須對員工進(jìn)行健康安全環(huán)境培訓(xùn)。()

      3、各級(jí)管理者必須親自參加健康安全環(huán)境審核。

      ()

      4、QHSE管理體系是企業(yè)管理體系的一部分,是企業(yè)建立QHSE方針和目標(biāo),并為實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)所建立的行政管理體系。

      ()

      5、識(shí)別危害因素時(shí),只是識(shí)別我們常規(guī)作業(yè)項(xiàng)目,考慮我們自己的人員即可。()

      6、要做好管理評(píng)審,需要各專業(yè)路向最高管理者匯報(bào)各自主管專業(yè)路工作的評(píng)價(jià)情況,主要內(nèi)容包括:專業(yè)路審核的結(jié)果;各相關(guān)方反饋的信息;所負(fù)責(zé)控制的過程的業(yè)績;專業(yè)路實(shí)施糾正預(yù)防措施狀況;各種原因引起的對產(chǎn)品、過程或體系的改進(jìn)建議。

      ()

      7、“HSE工作計(jì)劃書”與“崗位兩書一表”在作用上的主要區(qū)別:一是“HSE工作計(jì)劃書”主要控制施工作業(yè)項(xiàng)目因變更而帶來的新增風(fēng)險(xiǎn),而“崗位兩書一表”控制固有的不變的危害所帶來的風(fēng)險(xiǎn);二是“HSE工作計(jì)劃書”具有時(shí)效性,施工項(xiàng)目結(jié)束計(jì)劃書就廢止,新作業(yè)項(xiàng)目需要重新編制;而“崗位兩書一表”相對固定,只需不斷完善;三是“HSE工作計(jì)劃書”主要針對施工作業(yè)項(xiàng)目,而“崗位兩書一表”針對崗位。

      ()

      8、HSE監(jiān)督檢查人員在現(xiàn)場檢查時(shí),其主要任務(wù)是檢查發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場存在的事故隱患。()

      9、預(yù)防措施是指“為消除潛在不合格或其他潛在不期望情況的原因所采取的措施”。糾正措施是防止問題的重復(fù)發(fā)生,是針對已發(fā)生問題產(chǎn)生的原因而制定的措施。

      ()

      10、基層HSE建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)中的標(biāo)準(zhǔn)化管理部分實(shí)際上就是基層HSE制度匯編內(nèi)容落實(shí)情況的檢查要點(diǎn),標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場部分實(shí)際上就是各崗位“兩書一表”中的“崗位HSE巡回檢查表”主要內(nèi)容的匯總,標(biāo)準(zhǔn)化操作部分實(shí)際上就是各崗位“兩書一表”中的“HSE作業(yè)指導(dǎo)書”中各種作業(yè)過程控制要求的匯總。

      ()

      11、編制審核報(bào)告是通報(bào)審核情況,指出現(xiàn)行規(guī)章制度存在的自身問題和落實(shí)問題,并對發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行跟蹤整改,實(shí)施改進(jìn)。

      ()

      12、野外施工作業(yè)職業(yè)健康管理的重點(diǎn)是加強(qiáng)營地衛(wèi)生、飲食衛(wèi)生和有毒有害作業(yè)管理,預(yù)防傳染病和地方病。

      ()

      13、單位與相關(guān)方簽訂的《安全環(huán)保協(xié)議書》可以不發(fā)至基層現(xiàn)場。

      ()

      14、所有培訓(xùn)班在開班之前,組織單位或部門應(yīng)認(rèn)真研究制定培訓(xùn)實(shí)施方案,并嚴(yán)格審核培訓(xùn)大綱、培訓(xùn)教材、師資等情況。

      ()

      15、未發(fā)生事故,但存在從事管理工作和履行職責(zé)中,因工作過失或不作為,以及違反國家法律、法規(guī)和集團(tuán)公司、公司規(guī)章制度的行為也要進(jìn)行行政責(zé)任追究。

      ()

      16、鉆機(jī)拆、搬、安作業(yè)、鉆井井下開工作業(yè)、打開油氣層作業(yè)、原鉆機(jī)試油、動(dòng)火作業(yè)、有限空間作業(yè)、帶壓作業(yè)、起重作業(yè)、臨時(shí)用電作業(yè)、高處作業(yè)、動(dòng)土作業(yè)等都不屬于危險(xiǎn)作業(yè)。

      ()

      17、實(shí)施“導(dǎo)師帶徒”前,“導(dǎo)師”應(yīng)與“徒弟”簽訂師徒合同,明確師徒責(zé)任、培養(yǎng)內(nèi)容、培養(yǎng)目標(biāo)、出徒時(shí)間及考核標(biāo)準(zhǔn)和方法,合同期限原則上為一年。

      ()

      18、《中華人民共和國消防法》規(guī)定:任何單位、個(gè)人不得損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設(shè)施,不得埋壓、圈占消火栓,不得占用防火間距,不得堵塞消防通道。

      ()

      19、鍋爐、壓力容器為特種設(shè)備,操作人員應(yīng)持證上崗,證件應(yīng)隨身攜帶。

      ()20、每日“三交一封”的具體內(nèi)容是交行駛證、交內(nèi)部準(zhǔn)駕證、交車鑰匙、封存車輛。()

      21、對于三級(jí)作業(yè)許可,由于其許可級(jí)別較低,所以,完全可不指派相關(guān)監(jiān)督管理人員到現(xiàn)場進(jìn)行監(jiān)督。

      ()

      22、相關(guān)方人員也應(yīng)學(xué)習(xí)掌握并遵守公司“十項(xiàng)規(guī)定”和“吊裝作業(yè)禁令”。

      ()

      23、實(shí)施現(xiàn)場審核:到各單位部門和基層現(xiàn)場,按編制好的檢查表實(shí)施審核,尋找規(guī)章制度落實(shí)與不落實(shí)證據(jù);不管是落實(shí)的還是不落實(shí)的,都要把有關(guān)過程的證據(jù)記錄下來,如果不落實(shí)要開具不符合報(bào)告。

      ()

      24、危險(xiǎn)作業(yè)許可一般分一、二、三級(jí)作業(yè)許可(工業(yè)動(dòng)火作業(yè)許可分為四個(gè)級(jí)別),對于一級(jí)作業(yè)許可,由公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批,并指派相關(guān)石油工程事業(yè)部領(lǐng)導(dǎo)或相關(guān)處職領(lǐng)導(dǎo)到現(xiàn)場監(jiān)督實(shí)施;對于二級(jí)作業(yè)許可,由二級(jí)單位主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)并指派科級(jí)干部或?qū)B毐O(jiān)督到現(xiàn)場監(jiān)督實(shí)施;各次開鉆及打開油氣層的驗(yàn)收由二級(jí)單位主管領(lǐng)導(dǎo)指派主管科室負(fù)責(zé)人組織現(xiàn)場驗(yàn)收;對于三級(jí)作業(yè)許可,由基層單位主要領(lǐng)導(dǎo)審批并指派相關(guān)監(jiān)督管理人員到現(xiàn)場監(jiān)督實(shí)施。

      ()

      25、制定“基層HSE建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)”目的是便于基層管理人員更加便捷地開展基層建設(shè),為各級(jí)管理人員到基層檢查指導(dǎo)工作提供依據(jù),為開展基層管理和操作人員培訓(xùn)提供內(nèi)容。

      ()

      26、公司每3年、各單位每年組織開展危害因素識(shí)別及其風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作。

      ()

      27、編制“HSE工作計(jì)劃書”的主要目的是針對移動(dòng)作業(yè)場所,因施工環(huán)境、人員、設(shè)備設(shè)施、工藝等變化帶來的新增危害及其風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行削減和控制,是對作業(yè)現(xiàn)場固有的危害所帶來的風(fēng)險(xiǎn)削減控制的補(bǔ)充。

      ()

      28、應(yīng)急救援預(yù)案的基本原則是首先保護(hù)設(shè)備設(shè)施,然后搶救傷員、保護(hù)環(huán)境。()

      29、各單位應(yīng)建立和實(shí)施“月度安全環(huán)??己藘冬F(xiàn)獎(jiǎng)”、“基層HSE標(biāo)桿隊(duì)獎(jiǎng)”、“隱患舉報(bào)獎(jiǎng)”、“導(dǎo)師帶徒獎(jiǎng)”等獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。

      ()30、發(fā)生在環(huán)境敏感區(qū)的油品泄漏量為15~100噸,以及在非環(huán)境敏感區(qū)油品泄漏量超過100噸,屬于重大污染事故(二級(jí))。

      ()

      31、危害因素主要包括職業(yè)安全危害因素、職業(yè)健康危害因素、環(huán)境因素。()

      32、各單位對于一時(shí)整改不了的事故隱患,不需要編制HSE管理方案。()

      33、各單位應(yīng)按照一崗一責(zé),一職一責(zé)原則建立健全各級(jí)人員HSE職責(zé)。()

      34、“三違”指的是違章指揮、違章操作和違反勞動(dòng)紀(jì)律。

      ()

      35、各單位應(yīng)對危險(xiǎn)作業(yè)項(xiàng)目進(jìn)行識(shí)別,建立“危險(xiǎn)作業(yè)項(xiàng)目清單”。

      ()

      36、針對吊裝作業(yè)、井架搬遷安作業(yè)、高處作業(yè)等危險(xiǎn)作業(yè)項(xiàng)目,應(yīng)辦理作業(yè)許可證,但不用派安全監(jiān)督到現(xiàn)場進(jìn)行過程監(jiān)督。()

      37、導(dǎo)致事故的主要原因人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)、環(huán)境的變化和管理缺陷。()

      38、“誰主管誰負(fù)責(zé)”是指各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部、管理人員、崗位員工和部門按照各自的崗位職責(zé),主管哪一路工作要對這一路安全工作全面負(fù)責(zé)。

      ()

      39、公司吊裝作業(yè)禁令中規(guī)定不辦理作業(yè)許可進(jìn)行吊裝作業(yè)。

      ()40、基層隊(duì)HSE知識(shí)學(xué)習(xí)方式:員工HSE自學(xué)活動(dòng)、“導(dǎo)師帶徒”活動(dòng)、每周HSE活動(dòng)、班前班后會(huì)、典型事故案例教育等。

      三、選擇題

      1、危險(xiǎn)作業(yè)許可一般分()。A、三級(jí) B、四級(jí) C、五級(jí) D、二級(jí)

      2、“危險(xiǎn)作業(yè)項(xiàng)目清單”主要包括()。

      A、項(xiàng)目名稱 B、審批權(quán)限 C、管理范圍

      D、危險(xiǎn)作業(yè)項(xiàng)目名稱、作業(yè)許可審批權(quán)限、審批要求、風(fēng)險(xiǎn)削減控制措施及應(yīng)急要求

      3、“誰主辦誰負(fù)責(zé)”體現(xiàn)了主辦方對安全工作()。

      A、不承擔(dān)責(zé)任 B、承擔(dān)次要責(zé)任 C、承擔(dān)首要責(zé)任 D、承擔(dān)連帶責(zé)任

      4、一旦接到基層員工受傷的報(bào)告后,作為單位領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)對受傷人員采?。ǎ?/p>

      A、單位領(lǐng)導(dǎo)坐崗指揮 B、單位領(lǐng)導(dǎo)親自實(shí)施救治 C、單位領(lǐng)導(dǎo)給受傷人員處理醫(yī)藥費(fèi)

      D、全力以赴地做好受傷人員的搶救工作,單位的主要領(lǐng)導(dǎo)或主管領(lǐng)導(dǎo)要迅速趕赴醫(yī)院,會(huì)同醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)一起組織搶救,堅(jiān)決杜絕傷員傷勢惡化而導(dǎo)致員工死亡

      5、發(fā)生一次死亡1人責(zé)任事故的,按照該單位工資基數(shù)()的1.0%扣減安全風(fēng)險(xiǎn)獎(jiǎng)勵(lì)資金;扣減領(lǐng)導(dǎo)班子當(dāng)年兌現(xiàn)獎(jiǎng)的20%。A、部分 B、大部分 C、總額 D、少部分

      6、危害識(shí)別的最終目的是()。

      A、建立違章行為清單 B、編制部分操作規(guī)程 C、編制“工作說明書” D、制定控制措施,并完善相應(yīng)制度和規(guī)程

      7、下列關(guān)于違章管理的說法不正確的是()。

      A、崗位員工不落實(shí)崗位職責(zé),沒有及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改崗位負(fù)責(zé)的設(shè)備設(shè)施的事故隱患,其行為不屬于違章行為。

      B、對于違反集團(tuán)公司六條“禁令”或公司十項(xiàng)“規(guī)定”及“吊裝作業(yè)禁令”的員工,除對員工處罰外,還應(yīng)追究管理人員的責(zé)任。

      C、安排無特種作業(yè)人員進(jìn)行特種作業(yè),應(yīng)追究管理人員的責(zé)任。D、各單位應(yīng)每季度對本單位違章行為進(jìn)行總結(jié)分析,制定和改進(jìn)

      措施,以消除和控制各類違章行為。

      8、公司應(yīng)急救援行動(dòng)一般情況下可分()等步驟。

      A、、疏散與撤離、救護(hù)與響應(yīng)、現(xiàn)場搶險(xiǎn)作業(yè)

      B、檢測與勘察、疏散與撤離、救護(hù)與響應(yīng)、現(xiàn)場搶險(xiǎn)作業(yè)、環(huán)境保護(hù)、善后處理 C、檢測與勘察、疏散與撤離、現(xiàn)場搶險(xiǎn)作業(yè) D、救護(hù)與響應(yīng)、現(xiàn)場搶險(xiǎn)作業(yè)、環(huán)境保護(hù)

      9、公司應(yīng)急預(yù)案分為哪幾種?()

      A、應(yīng)急總體預(yù)案、應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案 B、應(yīng)急總體預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急救援預(yù)案

      C、專項(xiàng)應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急處置預(yù)案 D、應(yīng)急總體預(yù)案、專項(xiàng)應(yīng)急救援預(yù)案、應(yīng)急響應(yīng)預(yù)案和應(yīng)急處置預(yù)案

      10、安裝了安全氣囊的機(jī)動(dòng)車,是否使用安全帶,下列說法正確的是()。

      A、系不系安全帶無所謂

      B、如果不系安全帶,在安全氣囊的瞬間膨出時(shí)會(huì)對人體造成傷害 C、如果不系安全帶,在安全氣囊的瞬間膨出時(shí)不會(huì)對人體造成傷害 D、系安全帶,對人體造成的傷害更大

      11、公司對零散車輛有何管理要求?()

      A、所有零散車輛不必要統(tǒng)一管理 B、對零散車輛不要求管理

      C、所有零散車輛應(yīng)統(tǒng)一納入車隊(duì)集中管理 D、無所謂納入車隊(duì)集中管理

      12、職業(yè)健康體檢和一般健康體檢有何區(qū)別?()

      A、沒有什么區(qū)別 B、職業(yè)健康體檢的項(xiàng)目多 C、職業(yè)健康體檢要求的嚴(yán)

      D、職業(yè)健康體檢的體檢對象、體檢醫(yī)療機(jī)構(gòu)、體檢項(xiàng)目、體檢結(jié)果與一般健康體檢都是不同的,必須嚴(yán)格按照法律法規(guī)要求進(jìn)行。

      13、未遂事故發(fā)生后,事故單位應(yīng)在多長時(shí)間內(nèi)形成正式調(diào)查報(bào)告進(jìn)行上報(bào)。()A、10天 B、15天 C、20天 D、25天

      14、工業(yè)動(dòng)火分(B)。

      A、三級(jí) B、四級(jí) C、五級(jí) D、二級(jí)

      15、對于一年內(nèi)累計(jì)達(dá)到三次及以上的違章人員,除加重處罰外,還應(yīng)實(shí)施()。

      A、離崗培訓(xùn)和“導(dǎo)師帶徒”幫促措施 B、開除 C、解除勞務(wù)合同 D、狠狠批評(píng)

      16、事故調(diào)查的基本程序包括()。

      A、事故分析 B、勘察取證、管理審核和事故分析 C、打電話取證 D、都不對

      17、按照《生產(chǎn)安全事故報(bào)告和調(diào)查處理?xiàng)l例》(第493號(hào))中的有關(guān)規(guī)定,發(fā)生一般及以上安全事故()。

      A、由地方政府安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、檢察機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)以及工會(huì)等部門人員成立調(diào)查組進(jìn)行事故調(diào)查

      B、由公司質(zhì)量安全環(huán)保部等部門人員成立調(diào)查組進(jìn)行事故調(diào)查 C、由領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行事故調(diào)查 D、由各基層單位進(jìn)行事故調(diào)查

      18、損壞或者擅自挪用、拆除、停用消防設(shè)施,埋壓、圈占消火栓,占用防火間距,堵塞消防通道的單位,按照()給予1-6萬元的經(jīng)濟(jì)處罰,并按照職責(zé)分工,對相關(guān)管理人員進(jìn)行處罰或追究行政責(zé)任。

      A、個(gè)人違章 B、單位違章 C、一般違章 D、嚴(yán)重違章

      19、各單位應(yīng)將不低于本單位獎(jiǎng)金總額的()用于安全環(huán)保獎(jiǎng)勵(lì),重點(diǎn)用于對管理部門履職和基層隊(duì)管理情況考核兌現(xiàn)。A、60% B、80% C、25% D、45% 20、基層HSE建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)內(nèi)容包括()。A、標(biāo)準(zhǔn)化管理、標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場和標(biāo)準(zhǔn)化操作三部分 B、標(biāo)準(zhǔn)化管理、標(biāo)準(zhǔn)化崗位和標(biāo)準(zhǔn)化操作三部分

      C、標(biāo)準(zhǔn)化管理、標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場和標(biāo)準(zhǔn)化班組三部分 D、標(biāo)準(zhǔn)化車間、標(biāo)準(zhǔn)化班組和標(biāo)準(zhǔn)化操作三部分

      21、“崗位兩書一表”指的是()。

      A、“HSE工作計(jì)劃書”、“HSE作業(yè)指導(dǎo)書”和“崗位HSE巡回檢查表” B、“崗位工作說明書”、“崗位HSE作業(yè)指導(dǎo)書”和“崗位HSE巡回檢查表” C、“HSE工作計(jì)劃書”、“HSE作業(yè)指導(dǎo)書”和“HSE巡回檢查表” D、“工作說明書”、“HSE作業(yè)指導(dǎo)書”和“車隊(duì)巡回檢查表”

      22、通過“崗位工作說明書”,明確崗位(),明確具體要干什么。

      A、工作強(qiáng)度 B、任務(wù)來源 C、HSE職責(zé) D、檢查內(nèi)容

      23、通過“崗位HSE作業(yè)指導(dǎo)書”,明確崗位所從事不同工藝和各種設(shè)備所存在的安全風(fēng)險(xiǎn),明確崗位人員要怎么干,為防止和()糾正違章提供依據(jù)。A、整改隱患 B、持續(xù)改進(jìn) C、糾正違章 D、改進(jìn)管理

      24、通過“崗位HSE巡回檢查表”,明確崗位人員巡回檢查的具體內(nèi)容,以確保及時(shí)有效的發(fā)現(xiàn)并(A)。

      A、整改隱患 B、持續(xù)改進(jìn) C、糾正違章 D、改進(jìn)管理

      25、風(fēng)險(xiǎn)管理的主要內(nèi)容包括:危害因素識(shí)別、建立風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)準(zhǔn)則、風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)、確定主要危害因素、制定并實(shí)施風(fēng)險(xiǎn)削減和控制措施及()。A、任務(wù)管理 B、改進(jìn)管理 C、企業(yè)管理 D、應(yīng)急管理

      26、各專業(yè)路應(yīng)針對本專業(yè)路組織開展體系審核,通常包括以下幾個(gè)過程()。

      A、進(jìn)行審核策劃、編制審核計(jì)劃、實(shí)施現(xiàn)場審核、編制審核報(bào)告 B、編制審核計(jì)劃、實(shí)施現(xiàn)場審核 C、進(jìn)行審核策劃、實(shí)施現(xiàn)場審核 D、進(jìn)行審核策劃、編制審核計(jì)劃

      27、建立文件清單就是從整個(gè)管理體系文件中,識(shí)別和摘錄適用于本部門的文件,以便有效進(jìn)行(),落實(shí)各項(xiàng)管理要求。

      A、嚴(yán)格管理 B、目標(biāo)管理 C、任務(wù)分解 D、現(xiàn)場宣教

      28、摘錄法律法規(guī)中適用的條款,研究確定為達(dá)到這些要求應(yīng)采取的(),并針對體系運(yùn)行情況,對遵守法律法規(guī)情況進(jìn)行評(píng)價(jià),及時(shí)解決存在的問題。

      A、方式 B、宣教活動(dòng) C、方式、方法和應(yīng)保留的記錄 D、以上都不是

      29、QHSE管理體系中所說的文件是不是僅包括手冊、程序文件和作業(yè)文件三種文件,還包括()。

      A、技術(shù)文件、規(guī)章性公文、外來文件、記錄等 B、通知通告 C、臨時(shí)要求 D、以上都是 30、管理評(píng)審是企業(yè)的最高管理者就QHSE管理體系方針和目標(biāo)的適宜性、規(guī)章制度對過程覆蓋的充分性、規(guī)章制度落實(shí)的有效性組織進(jìn)行的評(píng)價(jià),是對體系運(yùn)行質(zhì)量的()。A、討論 B、實(shí)踐 C、檢查 D、檢驗(yàn)和鑒定

      第二篇:HSE試卷(答案)

      開工前HSE技能培訓(xùn)(試油)試卷

      考試人姓名:

      所在單位:

      得分:

      一、選擇題(在括號(hào)中填入正確答案的選項(xiàng),每題1分)

      1、鉆井完井后達(dá)不到交接驗(yàn)收條件,試油(氣)生產(chǎn)單位有權(quán)提出整改處理意見,合格后方可驗(yàn)收交接。交接后出現(xiàn)的污染問題及賠、罰款,由(A)負(fù)責(zé)。A、接收方B、交工方C、雙方共同負(fù)責(zé)

      2、井下作業(yè)(試油氣)隊(duì)營地應(yīng)距井口不小于(B)m。A、50 B、100 C、200

      3、鉆井、試油(氣)、修井、鉆前、鉆具公司等有吊裝任務(wù)的單位應(yīng)配備司索工,并持有特種作業(yè)人員操作證,其中鉆井隊(duì)不少于10人,試油(氣)隊(duì)和修井隊(duì)不少于(B)人。A、3 B、5 C、8

      4、射孔、試油(氣)、鉆塞、稠油井等作業(yè)過程中未按設(shè)計(jì)要求安裝封井器屬于(C)。A、非安全隱患 B、一般安全隱患 C、重大安全隱患

      5、局、分公司及在局、分公司進(jìn)行施工的相關(guān)方從事鉆井、固井、測井、錄井、壓裂、測試、試油(氣)、采輸、儲(chǔ)運(yùn)等油氣作業(yè)和生產(chǎn)管理的人員應(yīng)接受硫化氫防護(hù)培訓(xùn),并(A)硫化氫防護(hù)培訓(xùn)合格證。

      A、取得 B、可以取得 C、不需要取得

      6、檢驗(yàn)合格的石油修井用吊具應(yīng)附(C),在顯著部位有檢驗(yàn)合格標(biāo)記 A、說明書 B、合格證 C、檢驗(yàn)報(bào)告

      7、鉆水泥塞作業(yè)中,泵發(fā)生故障需停泵處理時(shí),應(yīng)提管柱至(C),并反復(fù)活動(dòng),有條件時(shí)可轉(zhuǎn)動(dòng)管柱;

      A、井口 B、油層以上 C、原始塞面以上

      8、所有直接作業(yè)環(huán)節(jié),應(yīng)辦理相應(yīng)的作業(yè)票證;辦理的各類作業(yè)票證應(yīng)至少保存(C)A、半年 B、10個(gè)月 C、一年

      9、無特種作業(yè)操作資質(zhì)的人員從事特種作業(yè)的,按照華北石油局、華北分公司安全生產(chǎn)禁令將被(C)。

      A、警告 B、停工培訓(xùn) C、解除勞動(dòng)合同

      10、生產(chǎn)、貯存、儲(chǔ)運(yùn)、使用、銷售易燃易爆、有毒有害化學(xué)危險(xiǎn)物質(zhì)和放射性物質(zhì),以及可能形成火災(zāi)、爆炸、毒氣泄漏等危險(xiǎn)場所的罐區(qū)、油庫、倉庫、加油站等屬于(A); A、要害部位 B、危險(xiǎn)部位 C、一般部位

      11、井架立放在距井口不小于(B)m的季風(fēng)季節(jié)的上風(fēng)方向,同通井機(jī)、修井機(jī)擺放一致,井架基礎(chǔ)的地基墊平夯實(shí) A、1.5 B、1.8 C、2

      12、井下作業(yè)(試油)隊(duì)每周應(yīng)至少組織1次HSE檢查,井下作業(yè)(試油)隊(duì)每月應(yīng)至少召開(A)次HSE管理小組會(huì)議。A、1 B、2 C、4

      13、布置施工設(shè)備時(shí),壓裂酸化施工車輛離井口距離大于(C)m A、15 B、12 C、9

      14、注水泥塞后投送定斜器的全部工作在水泥漿(B)。A、注完后馬上完成 B、初凝時(shí)間內(nèi)完成 C、凝固后完成

      15、起下管柱作業(yè)時(shí),油管、抽油桿按標(biāo)準(zhǔn)架起,每(B)根一出頭 A、5 B、10 C、20

      二、判斷題(正確的打√錯(cuò)誤的打×。每題1分,共10分)

      1、安全生產(chǎn)是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人和安全管理人員的事。(√)

      2、生產(chǎn)經(jīng)營單位不需要參加工傷社會(huì)保險(xiǎn),為從業(yè)人員繳納保險(xiǎn)費(fèi)。(×)

      3、現(xiàn)場安全管理主要包括安全組織管理、安全技術(shù)管理和安全場地與設(shè)施管。(√)

      4、鉆臺(tái)、井架等電氣設(shè)備、照明系統(tǒng)應(yīng)符合防爆要求。(√)

      5、關(guān)鍵裝置、要害(重點(diǎn))部位應(yīng)實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系(承包)制度。(√)

      6、非電氣工作人員可以安裝、維修電氣設(shè)備。(×)

      7、抽汲、替噴、氣舉、放噴管線均應(yīng)試壓并合格。(√)

      8、誘噴時(shí)任何人不得跨越高壓管線及鋼絲繩,但是放噴管線附近可以站人。(×)

      9、工人(轉(zhuǎn)崗、實(shí)習(xí))上崗前應(yīng)接受隊(duì)級(jí)HSE教育,HSE教育時(shí)間不少于8學(xué)時(shí)。(√)

      10、通井機(jī)、修井機(jī)應(yīng)擺放在井口季風(fēng)季節(jié)的下風(fēng)方向。(×)

      11、勞務(wù)工違反禁令的,直接退回勞務(wù)派遣單位。(√)

      12、即按照局、分公司有關(guān)制度,二級(jí)單位專職HSE督察員有權(quán)對違章的人員,或者存在違章和隱患的單位實(shí)施經(jīng)濟(jì)處罰。(√)

      13、班組(站)日常HSE會(huì)議每月不少于2次。(×)

      14、井下作業(yè)施工應(yīng)該做到地質(zhì)方案不清、沒有施工設(shè)計(jì)、沒有環(huán)境保護(hù)措施不施工。(√)15禁止井隊(duì)就地焚燒原油、廢油品或其它廢棄物。(√)

      三、填空題(填對一空得2分,填錯(cuò)不得分。共30分)

      1、井下作業(yè)(試油)隊(duì)全體員工應(yīng)對所處環(huán)境、設(shè)施、設(shè)備和作業(yè)過程進(jìn)行危害識(shí)別及環(huán)境因素辨識(shí),對存在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行登記、整改,不能整改的及時(shí)上報(bào)。

      2、員工違反上述禁令,造成嚴(yán)重后果的,對所在單位直接負(fù)責(zé)人、主要負(fù)責(zé)人給予警告直至撤職處分;對違章指揮、違規(guī)指使員工違反上述禁令的管理人員,給予行政警告直至撤職處分;造成嚴(yán)重后果的,予以開除并解除勞動(dòng)合同。

      3、每次開井前應(yīng)進(jìn)行1次防井噴應(yīng)急演練;每月應(yīng)至少進(jìn)行1次火災(zāi)應(yīng)急演練

      4、日常維修保養(yǎng)應(yīng)按“十字作業(yè)法”要求執(zhí)行,確保設(shè)備安全性

      5、懸吊液壓鉗鋼絲繩直徑不小于0.009m,兩端各用3個(gè)繩卡固定牢靠,尾繩用直徑不小于0.016m鋼絲繩并用3個(gè)繩卡卡牢

      6、液壓鉗應(yīng)安裝扭矩表和壓力表

      7、井下作業(yè)(試油)隊(duì)?wèi)?yīng)根據(jù)項(xiàng)目的規(guī)模和風(fēng)險(xiǎn)大小,以及交叉作業(yè)的施工現(xiàn)場,設(shè)置至少1名專(兼)職HSE管理人員;各班組應(yīng)設(shè)置1名兼職HSE管理人員

      8、防噴裝置現(xiàn)場組裝后應(yīng)進(jìn)行整體試壓,填寫現(xiàn)場試壓報(bào)告。

      9、起下管柱過程中井口應(yīng)裝防噴裝置,并落實(shí)預(yù)防井噴和制止井噴的具體措施;

      10、魚頂打印作業(yè)時(shí),下管柱速度要控制在5m/min以內(nèi),以免損傷鉛模;

      四、簡答題(每題10分,共40分)

      1、中石化十大生產(chǎn)禁令是什么?

      ⑴嚴(yán)禁在禁煙區(qū)域內(nèi)吸煙、在崗飲酒,違者予以開除并解除勞動(dòng)合同。⑵嚴(yán)禁高處作業(yè)不系安全帶,違者予以開除并解除勞動(dòng)合同。⑶嚴(yán)禁水上作業(yè)不按規(guī)定穿戴救生衣,違者予以開除并解除勞動(dòng)合同。⑷嚴(yán)禁無操作證從事電氣、起重、電氣焊作業(yè),違者予以開除并解除勞動(dòng)合同。⑸嚴(yán)禁工作中無證或酒后駕駛機(jī)動(dòng)車,違者予以開除并解除勞動(dòng)合同。

      ⑹嚴(yán)禁未經(jīng)審批擅自決定鉆開高含硫化氫油氣層或進(jìn)行試氣作業(yè),違者對直接負(fù)責(zé)人予以開除并解除勞動(dòng)合同。

      ⑺嚴(yán)禁違反操作規(guī)程進(jìn)行用火、進(jìn)入受限空間、臨時(shí)用電作業(yè),違者給予行政處分并離崗培訓(xùn);造成后果的,予以開除并解除勞動(dòng)合同。

      ⑻嚴(yán)禁負(fù)責(zé)放射源、火工器材、井控坐崗的監(jiān)護(hù)人員擅離崗位,違者給予行政處分并離崗培訓(xùn);造成后果的,予以開除并解除勞動(dòng)合同。

      ⑼嚴(yán)禁危險(xiǎn)化學(xué)品裝卸人員擅離崗位,違者給予行政處分并離崗培訓(xùn);造成后果的,予以開除并解除勞動(dòng)合同。⑽嚴(yán)禁鉆井、測錄井、井下作業(yè)違反井控安全操作規(guī)程,違者給予行政處分并離崗培訓(xùn);造成后果的,予以開除并解除勞動(dòng)合同。

      2、立、放井架操作規(guī)程

      a)將修井機(jī)和鉆臺(tái)基礎(chǔ)墊平,鋪好修井機(jī)船型底座和鉆臺(tái)底座鋼板;

      b)將修井機(jī)就位,打好修井機(jī)輪胎掩木,放平井架千金底座,支起井架底座千金,鉆臺(tái)高度提升就位;

      c)將起立井架液壓油缸排空作業(yè),液壓油缸恢復(fù)原位,重復(fù)以上動(dòng)作2次,進(jìn)行排空2次 d)啟動(dòng)液壓油缸,起立修井機(jī)井架就位,達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)狀態(tài) e)繃?yán)K安裝應(yīng)規(guī)范,地錨埋深達(dá)標(biāo)

      3、井下作業(yè)(試油)隊(duì)的人員資格證書應(yīng)符合以下規(guī)定:

      a)隊(duì)長、主管安全副隊(duì)長及安全監(jiān)督應(yīng)持有“安全生產(chǎn)管理資格證”; b)全體員工應(yīng)持有上崗證;

      c)在含硫油氣井施工,全體員工應(yīng)持有“防硫化氫技術(shù)培訓(xùn)合格證”;

      d)從事井下作業(yè)施工設(shè)計(jì)、現(xiàn)場管理、HSE專(兼)職管理員、現(xiàn)場監(jiān)督、大班司鉆、正副司鉆和井架工應(yīng)持有有效的“井控操作合格證”;

      e)特種作業(yè)人員(電工、金屬焊接、鍋爐司爐、起重指揮人員、司索工、起重機(jī)械操作人員等)應(yīng)持有“特種作業(yè)操作資格證”;井下作業(yè)正副司鉆應(yīng)持有“司鉆安全操作證”; f)灘海施工人員應(yīng)持有“海員培訓(xùn)合格證”,臨時(shí)(少于5d)灘海施工人員,應(yīng)接受出海安全教育,并持有“臨時(shí)出海證”; g)炊事人員應(yīng)持有健康證

      4、井下作業(yè)應(yīng)符合以下一般安全規(guī)定: a)生產(chǎn)組織人員不得違章指揮; b)檢查維護(hù)好安全防護(hù)裝置、設(shè)施;

      c)員工應(yīng)自覺遵守勞動(dòng)紀(jì)律,穿戴勞動(dòng)防護(hù)用品,服從現(xiàn)場監(jiān)督人員的檢查; d)發(fā)現(xiàn)違章行為和隱患應(yīng)及時(shí)整改; e)特種作業(yè)人員應(yīng)持證上崗操作

      第三篇:HSE內(nèi)審員試卷

      HSE內(nèi)審員培訓(xùn)班試卷

      姓名:單位:考試時(shí)間:年月日

      一.選擇題(每題2分,共20分)

      將你認(rèn)為最合適的一個(gè)答案的代號(hào)填入()中。

      1.HSE方針應(yīng)()

      a)與組織的其他方針保持一致; b)能夠得到各級(jí)組織的貫徹和實(shí)施; c)符合或高

      于相關(guān)法律和法規(guī)的要求;d)a)+ b)+ c)。

      2.制定應(yīng)急預(yù)案的目的是()

      a)防止事件/事故的發(fā)生;b)對事件/事故原因進(jìn)行調(diào)查和處理;c)事件/事故

      發(fā)生時(shí)按其實(shí)施; d)對事件/事故責(zé)任人進(jìn)行處理。

      3.發(fā)生危害事件的可能性和發(fā)生事件結(jié)果嚴(yán)重性的組合是()

      a)危險(xiǎn)源;b)危險(xiǎn)源辨識(shí);c)風(fēng)險(xiǎn);d)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)。

      4.危害識(shí)別不需包含的內(nèi)容有()

      a)常規(guī)和非常規(guī)的工作環(huán)境及操作條件;b)事故及潛在的緊急情況;c)以往

      活動(dòng)遺留下來的潛在危害和影響;d)供應(yīng)商在其自身工作場所的活動(dòng)。

      5.確保HSE管理體系的建立和正確實(shí)施是()的特定職責(zé)。

      a)員工;b)管理者代表;c)咨詢機(jī)構(gòu)或認(rèn)證機(jī)構(gòu);d)a)+b)+c)。

      6.對承包商的管理包括()

      a)資格審查;b)過程監(jiān)督;c)對其HSE表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià);d)a)+b)+c)。

      7.管理體系審核是一個(gè)()的過程。

      a)證明管理體系符合審核準(zhǔn)則; b)尋找不符合項(xiàng); c)評(píng)價(jià)管理體系的適宜性; d)對產(chǎn)品進(jìn)行抽樣檢驗(yàn)。

      8.將收集到的審核證據(jù)對照審核準(zhǔn)則進(jìn)行評(píng)價(jià)的結(jié)果是()。

      a)審核方案; b)審核發(fā)現(xiàn); c)審核結(jié)論; d)觀察結(jié)果。

      9.在審核過程中確定的不符合項(xiàng)的證據(jù)必須()。

      a)以事實(shí)為基礎(chǔ); b)得到受審核方的確認(rèn); c)具有重查性; d)a)+b)+c)。

      10.一名合格的管理體系審核員應(yīng)具備的個(gè)人素質(zhì)包括()。

      a)有道德; b)善于觀察; c)適應(yīng)力強(qiáng); d)a)+b)+c)。

      二.判斷題(每題2分,共30分)

      下列各題中,你認(rèn)為正確的在()內(nèi)劃“ √ ”,錯(cuò)誤的劃“ × ”

      1.()HSE方針應(yīng)在組織內(nèi)得到貫徹和實(shí)施,并易于公眾所獲得。

      2.()建立環(huán)境目標(biāo)時(shí)應(yīng)考慮已識(shí)別的所有環(huán)境因素。

      3.()組織應(yīng)對HSE管理體系文件進(jìn)行定期評(píng)審。

      4.()應(yīng)急預(yù)案經(jīng)批準(zhǔn)后,應(yīng)適時(shí)組織演練,不發(fā)生事故,就不需要對其進(jìn)行評(píng)估。

      5.()HSE管理體系文件失效時(shí)應(yīng)及時(shí)從頒發(fā)處和使用處收回。

      6.()管理者代表是組織的HSE工作的第一責(zé)任人。

      7.()“三同時(shí)”是指新建、改建、擴(kuò)建裝臵(設(shè)施)時(shí),勞動(dòng)安全和環(huán)境保護(hù)設(shè)施

      要與主體工程同時(shí)設(shè)計(jì)、同時(shí)施工、同時(shí)驗(yàn)收。

      8.()進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)時(shí),至少應(yīng)考慮事故發(fā)生的可能性與事故可能的后果兩個(gè)方面。

      9.()組織應(yīng)對管理層所有成員的HSE業(yè)績進(jìn)行考核。

      10.()審核中發(fā)現(xiàn)的不符合事實(shí)應(yīng)得到受審核方的確認(rèn)。

      11.()內(nèi)部審核的依據(jù)就是管理體系文件。

      12.()審核方案必須由審核組長編制。

      13.()審核是一個(gè)抽樣檢查的過程,具有一定的風(fēng)險(xiǎn)性和局限性。

      14.()內(nèi)審員不應(yīng)對自己承擔(dān)的工作進(jìn)行審核。

      15.()現(xiàn)場審核的唯一目的是尋找不符合項(xiàng).三.簡答題(每題10分,共30分)

      1.簡述風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)的基本程序。

      2.簡述不符合項(xiàng)報(bào)告的主要內(nèi)容有哪些?

      3.簡述事故處理應(yīng)堅(jiān)持的基本原則的內(nèi)容。

      四.應(yīng)用題(每題5分,共20分)

      以下事實(shí)是否違反Q/SHS 0001.1標(biāo)準(zhǔn)的要求,如有,請寫出不符合的標(biāo)準(zhǔn)條款號(hào),并說明理由.1.審核員在設(shè)備主管部門的設(shè)備臺(tái)帳中看到,二車間使用的編號(hào)為XXX的橋式行車被標(biāo)注為“待報(bào)廢”,但審核員在二車間發(fā)現(xiàn)該行車仍在運(yùn)行使用,主管部門和二車間均提供不出對該行車進(jìn)行的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)和報(bào)廢申請報(bào)告。

      2.審核員在廠區(qū)看到鍋爐房的煙囪正冒著濃濃的黑煙。環(huán)保負(fù)責(zé)人說,我們每個(gè)季度請市環(huán)境檢測站檢測一次,大部分都達(dá)標(biāo),偶爾有超標(biāo)的現(xiàn)象,市環(huán)保局去年就提出了整改要求,我們今年已經(jīng)作出了安排,計(jì)劃在6月底以前改造舊的除塵設(shè)備,但因人手不夠沒有時(shí)間搞方案調(diào)研,所以至今未整改。準(zhǔn)備這次審核結(jié)束后就派人去調(diào)查。

      3.審核員在查看組織的環(huán)境因素清單時(shí),注意到該清單的確認(rèn)時(shí)間為2001年10月10日,在技術(shù)科審核時(shí),發(fā)現(xiàn)2001年12月份新進(jìn)了一項(xiàng)涂漆新工藝,且已投入實(shí)施,科長說:“因生產(chǎn)任務(wù)緊張,還沒有對環(huán)境因素重新確認(rèn)”。

      4.審核員在查看組織的內(nèi)審資料時(shí)發(fā)現(xiàn),內(nèi)審中提出的15個(gè)不符合項(xiàng),有3項(xiàng)未采取任何措施。

      第四篇:HSE培訓(xùn)-試卷2

      塔里木油田基建承包商安全文化培訓(xùn)考試試題

      基建承包商人員安全文化培訓(xùn)考試試題(試

      一、以下各題均為選擇題,請?jiān)诖痤}卡上選出正確答

      之間相距不應(yīng)小于m。A

      A)10;B)8;C)6;D)5。

      14、上鎖掛簽的實(shí)施者是C

      A)屬地主管;B)井隊(duì)工程師;C)作業(yè)者;D)安全監(jiān)督。

      15、非職業(yè)搬運(yùn)工,人力搬運(yùn)重物上限是kg。D

      A)50;B)40;C)30;D)25。

      16、受限空間氧濃度標(biāo)準(zhǔn)是B

      A)19%~23.5%;B)19.5%~23.5%;C)19%~22.5%;D)19.5%~22.5%。

      17、錨固點(diǎn)通常是指橫梁、支架、柱子等,上面可用來系救生索。錨固點(diǎn)必須能夠承載至少kg的靜止重量。A

      案。

      1~30題為單選題:(每題1分,共20分)

      1、風(fēng)險(xiǎn)管理的原則是。A A)最低合理可行原則;B)本質(zhì)安全原則;C)安全優(yōu)先原則;D)效益優(yōu)先原則。

      2、安全工作許可證在完成使命后,要由簽字關(guān)閉。C

      A)申請人;B)批準(zhǔn)人;C)申請人和批準(zhǔn)人雙方;D)安全監(jiān)督。

      3、安全工作許可證延期的時(shí)限和次數(shù)不能超過會(huì)議審核和實(shí)地檢查確定的時(shí)限和次數(shù),延期次數(shù)不得超過次,每次延期不得超過小時(shí)。C

      A)2,8;B)2,24;C)3,8;D)3,24。

      4、地面挖掘深度超過m必須簽發(fā)安全工作許可證和挖掘工作許可證;坑的深度大于m需要考慮實(shí)行受限空間安全管理。A

      A)0.5,1.2;B)0.5,1.5;C)0.6,1.2;D)0.6,1.5。

      5、金屬電纜橋架間連接板的兩端跨接銅絞線,最小截面積不小于mm2 C

      A)2;B)3;C)4;D)5。

      6、挖掘作業(yè)許可證在生產(chǎn)單位的保存時(shí)間為。B

      A)半年;B)一年;C)兩年;D)三年。

      7、進(jìn)入耳用品。C

      A)95;B)90;C)85;D)80。

      8、熱態(tài)緊固或冷態(tài)緊固應(yīng)在保持工作溫度2h后進(jìn)行?A

      A)2;B)3;C)4;D)隨時(shí)。

      9、使用繩卡時(shí),應(yīng)選用與鋼絲繩規(guī)格相同的繩卡,兩繩卡之間間距為鋼絲繩直徑的倍。C

      A)1;B)3;C)6;D)9。

      10、硫化氫在常溫常壓下是B A)無色、無毒、無味;B)無色、劇毒、有臭雞蛋氣味;C)淡黃色、劇毒、無味;D)淡黃色、劇毒、有臭雞蛋氣味。

      11、腳手架鋼管宜采用Φ48.3×3.6 鋼管,每根鋼管的最大質(zhì)量不應(yīng)大于Kg。D

      A)15;B)30;C)25;D)25.8。

      12、腳手架必須設(shè)置縱、橫向掃地桿,縱向掃地桿應(yīng)采用直角扣件固定在距鋼管底端不大于mm處的立桿上。A

      A)200;B)100;C)150;D)80。

      13、電焊作業(yè)時(shí),氧氣瓶、乙炔氣瓶及明火兩兩

      基建承包商人員安全文化培訓(xùn)考試試題(試題編號(hào)2011-Z-001)

      塔里木油田職工教育培訓(xùn)中心

      A)2268; B)2234;C)1234 ; D)1268。

      18、按照塔里木油田公司的規(guī)定,風(fēng)力達(dá)到級(jí)時(shí)禁止高處作業(yè)。B

      A)5;B)6;C)7;D)8。

      19、因工作受傷,導(dǎo)致下一工作日不能工作的情況稱之為。B

      A)限工事件;B)損工事件;C)醫(yī)療事件;D)急救箱事件。

      20、現(xiàn)澆混凝土的底模板的拆除應(yīng)方可拆除。B

      A)達(dá)到混凝土的養(yǎng)護(hù)時(shí)間;B)在與混凝土結(jié)構(gòu)同條件養(yǎng)護(hù)的試件達(dá)到規(guī)定強(qiáng)度標(biāo)準(zhǔn)值時(shí);C)在混凝土澆筑14天以后;D)在混凝土澆筑20天以后。

      21、冬期施工中,混凝土入模溫度不得低于℃。C

      A)0℃;B)3℃;C)5℃;D)10℃。

      22、當(dāng)火災(zāi)發(fā)生時(shí),應(yīng)采取的應(yīng)急措施是C

      A)大呼救命,等待救援;B)盡快收拾錢財(cái),逃離現(xiàn)場;C)發(fā)出警報(bào),在保證安全的情況下嘗試撲救;D)立即拿出滅火器奮不顧身撲滅大火。

      23、下述哪一項(xiàng)是企業(yè)安全文化建設(shè)的核心推動(dòng)力?B

      A)直線領(lǐng)導(dǎo);B)有感領(lǐng)導(dǎo);C)領(lǐng)導(dǎo)承諾;D)安全組織。

      24、有感領(lǐng)導(dǎo)始于D

      A)安全目標(biāo);B)個(gè)人安全行動(dòng)計(jì)劃;C)作業(yè)隊(duì)安全工作計(jì)劃;D)安全承諾。

      25、真正落實(shí)“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的安全管理原則是?A

      A)屬地管理;B)直線組織;C)有感領(lǐng)導(dǎo);D)直線領(lǐng)導(dǎo)。

      26、作業(yè)隊(duì)開發(fā)員工能力評(píng)估清單時(shí),應(yīng)按照確定評(píng)估內(nèi)容?B

      A)員工個(gè)人能力;B)崗位職責(zé)及特點(diǎn);C)作業(yè)隊(duì)安全目標(biāo);D)個(gè)人安全行動(dòng)計(jì)劃。

      27、“以人為本”安全理念的具體體現(xiàn)?A A)全員參與;B)屬地管理;C)有感領(lǐng)導(dǎo);D)領(lǐng)導(dǎo)承諾。

      28、安全作業(yè)許可證的第一聯(lián)應(yīng)C

      A)張貼在值班室;B)發(fā)放給相關(guān)方;C)懸掛在作業(yè)現(xiàn)場;D)留在批準(zhǔn)人處。

      29、若一項(xiàng)工作需要辦理安全工作許可,誰應(yīng)對工作及作業(yè)人員的安全負(fù)責(zé)?A

      A)批準(zhǔn)人;B)監(jiān)護(hù)人;C)作業(yè)者;D)申請人。

      30、工作完成后,由誰簽字關(guān)閉安全工作許可證?D

      A)申請人;B)批準(zhǔn)人;C)監(jiān)護(hù)人;D)申請人和批準(zhǔn)人。31~40為多項(xiàng)選擇題:(每題2分,共40分)

      31、安裝波紋膨脹節(jié),應(yīng)符合下列哪些規(guī)定?A/B/C/D

      A)波紋膨脹節(jié)應(yīng)按設(shè)計(jì)文件規(guī)定進(jìn)行預(yù)拉伸,受力應(yīng)均勻;B)波紋膨脹節(jié)內(nèi)套有焊縫的一端,在水平管道上應(yīng)迎介質(zhì)流向安裝,在鉛垂管道上應(yīng)置于上部;C)波紋膨脹節(jié)應(yīng)與管道保持同軸,不得偏斜;D)裝波紋膨脹節(jié)時(shí),應(yīng)設(shè)臨時(shí)約束裝置,待管道安裝固定后再拆除臨時(shí)約束裝置。

      32、上鎖掛簽需要鎖定的能量包括哪些?A/B/C/D/E

      A)電能;B)勢能;C)機(jī)械能;D)化學(xué)能;E)熱能。

      33、工作安全分析(JSA)一般應(yīng)用于哪些類型的作業(yè)? A/B/C/D

      A)事故率高的工作;B)潛在風(fēng)險(xiǎn)高的工作;C)簡單的人為失誤就能導(dǎo)致嚴(yán)重事故或傷害的工作;D)需要書面作業(yè)程序的復(fù)雜工作。

      34、為什么要做事故、事件分析調(diào)查?A/C/D A)衡量安全表現(xiàn);B)厘清責(zé)任;C)追溯技術(shù)和管理體系(制度)方面的不足或缺陷,并找到對策加以完善,避免類似事故的再次發(fā)生;D)分析事故、事件發(fā)生的趨勢甚至規(guī)律,預(yù)防事故、事件的再次發(fā)生。

      35、做好屬地管理的重點(diǎn)要素包括A/B/C/D/E

      A)劃分屬地;B)確定屬地主管;C)落實(shí)屬地職責(zé);D)培訓(xùn)與評(píng)估;E)考核與激勵(lì)。

      36、行為安全審核適合下列哪些工作場所?A/B/C/D/E/F

      A)生產(chǎn);B)施工;C)倉儲(chǔ);D)裝卸;E)交通;F)辦公室。

      37、下列哪些方法可以作為預(yù)防人員變更風(fēng)險(xiǎn)的方法? A/B/C/D

      A)后備人員培養(yǎng);B)上崗前后能力評(píng)估;C)規(guī)范工作交接;D)制定限制變更的條件。

      38、下列哪些工作應(yīng)使用安全工作許可證?A/B/C/D

      A)非計(jì)劃性維修工作;B)偏離安全標(biāo)準(zhǔn)/規(guī)則/程序要求的工作;C)交叉作業(yè);D)屏蔽和中斷報(bào)警、聯(lián)鎖和安全應(yīng)急設(shè)備的工作。

      39、鋼筋的主要機(jī)械性能指標(biāo)有?A/B//D/E A)屈服點(diǎn);B)抗拉強(qiáng)度;C).抗壓強(qiáng)度;D)伸長率E)冷彎性能。

      40、下述哪些條件下,必須重新辦理作業(yè)許可證?A/B/C/E

      A)工作時(shí)間超出了許可證有效時(shí)限;B)工作地點(diǎn)發(fā)生了改變;C)工作內(nèi)容發(fā)生了改變;D)許可證需要延期;E)許可證被取消。

      二、以下各題為是非判斷題,請?jiān)诖痤}卡上選出正確答案。(每題1分,共20分)

      (×)

      1、常溫下水泥砂漿必須在拌后1小時(shí)內(nèi)使用完畢。

      (×)

      2、×。塔里木油田公司《工藝安全分析管理標(biāo)準(zhǔn)》既適用于油氣生產(chǎn)和處理、油氣集輸和管道、煉油化工裝置等的新改擴(kuò)建項(xiàng)目及設(shè)施。

      2基建承包商人員安全文化培訓(xùn)考試試題(試題編號(hào)2011-Z-001)

      塔里木油田職工教育培訓(xùn)中心

      (√)

      3、在新員工不能獨(dú)立完成本崗位工作之前,可以限制其工作范圍,或由上級(jí)或同級(jí)主管代行部分職責(zé)。

      (√)

      4、安全生產(chǎn)的直線責(zé)任不僅要對結(jié)果負(fù)責(zé),更要對安全管理的過程負(fù)責(zé)。

      (×)

      5、領(lǐng)導(dǎo)安全承諾必須是書面的形式,并完全針對領(lǐng)導(dǎo)的個(gè)人行為,同時(shí)承諾應(yīng)是可見的。(×)

      6、通過許可證可消除或降低高危作業(yè)的風(fēng)險(xiǎn)。

      (√)

      7、管線打開就是使用任何方式使輸送危險(xiǎn)物料的管線的組成部分形體分離,包括通過火焰加熱、打磨、切割或鉆孔等方式改變管線的完整性。(√)

      8、遇有五級(jí)以上(含五級(jí))風(fēng)時(shí)不應(yīng)進(jìn)行高處動(dòng)火作業(yè)。

      (√)

      9、對關(guān)鍵崗位的人員變更進(jìn)行管理和控制,目的是防止因經(jīng)驗(yàn)流失和技能不足造成隱患。(×)

      10、混凝土模板的拆模順序是先拆底模,后拆側(cè)模。

      (×)

      11、行為安全審核就是檢查,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)該對當(dāng)事人進(jìn)行處罰。

      (×)

      12、腳手架立桿基礎(chǔ)不在同一高度上時(shí),必須將高處的縱向掃地桿向低處延長兩跨與立桿固定,高低差不應(yīng)大于2m。

      (√)

      13、當(dāng)安全工作許可證涉及到兩到三個(gè)負(fù)責(zé)人時(shí),則被涉及到的人員均為申請人,均應(yīng)列在申請表內(nèi),并且均須參加審核會(huì)議。

      (×)

      14、安全工作許可證經(jīng)過批準(zhǔn)人的簽字確認(rèn)即可延期。

      (×)

      15、正壓式呼吸器氣瓶內(nèi)充入的氣體為氧氣。

      (×)

      16、現(xiàn)場作業(yè)人員在作業(yè)中遇到的急救箱事件可以不上報(bào)。

      (×)

      17、防火防爆區(qū)域進(jìn)行打磨、錘擊、切割等作業(yè)不列入動(dòng)火控制范疇。

      (?)

      18、有感領(lǐng)導(dǎo)的作用是通過以身作則帶動(dòng)全員參與,并在實(shí)踐的過程中提高駕馭安全管理的能力。

      (×)

      19、在隱患未得到整改前,應(yīng)根據(jù)具體情況確定是否需要制定和落實(shí)安全控制措施。

      (×)20、安全工作許可證經(jīng)過批準(zhǔn)人的簽字確認(rèn)即可延期。

      三、問答題((每題5分,共20分))

      1、塔里木油田公司安全“保命”條款有幾條?具體內(nèi)容是什么?

      (1)未經(jīng)許可進(jìn)入受限空間;(2)未經(jīng)檢測進(jìn)行動(dòng)火作業(yè);(3)無防護(hù)進(jìn)行高處作業(yè);(4)未執(zhí)行上鎖掛簽程序;(5)酒后駕車和不系安全帶;(6)發(fā)現(xiàn)溢流未立即關(guān)井,懷疑溢流未關(guān)井檢查。

      2、請簡述行為安全審核的6個(gè)步驟和觀察的6個(gè)方面的內(nèi)容。

      6個(gè)步驟:觀察、表揚(yáng)、討論、溝通、啟發(fā)、感謝。觀察的6個(gè)方面的內(nèi)容:人員的反應(yīng)及意識(shí)、個(gè)人防護(hù)用品和裝備、人員的工作位置和姿勢、工具、設(shè)備和儀表、工作程序(安全作業(yè)許可證、高危作業(yè)許可證、個(gè)人資質(zhì)證書、操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案等)、屬地管理及工作環(huán)境。

      3、培育安全文化的主要方法?答出五種以上。? 安全觀察與溝通; ? 安全經(jīng)驗(yàn)分享;

      ? 事故/事件調(diào)查; ? 現(xiàn)場安全目視化管理; ? 安全里程碑; ? 辦公室安全;

      4、四、案例分析(10分)

      基建承包商人員安全文化培訓(xùn)考試試題(試題編號(hào)2011-Z-001)

      塔里木油田職工教育培訓(xùn)中心

      第五篇:HSE安全管理體系

      中海殼牌南海石化項(xiàng)目HSE管理制度是由其項(xiàng)目承包商BSF(Bechtel, Sinopec and Foster Wheeler)負(fù)責(zé)實(shí)施的。

      HSE指Health, Safety and Environment即健康、安全和環(huán)境。這也是它與中國國內(nèi)所謂的安全、環(huán)境的意義是不一樣的,當(dāng)然安全、環(huán)境的管理機(jī)制也不一樣。

      總之,這里的HSE和我國的安全環(huán)保是截然不同的。主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。

      第一,內(nèi)容不同。BSF的HSE體系包括安全、環(huán)境和健康諸方面的內(nèi)容。按照HSE管理制度,主要分為定義和執(zhí)行兩個(gè)階段(中間過渡階段暫不考慮)。在定義階段,主要從事生產(chǎn)施工中的安全的計(jì)劃設(shè)計(jì);相關(guān)環(huán)境社會(huì)影響的評(píng)價(jià)和與相應(yīng)的計(jì)劃、措施的初步制定,以備執(zhí)行進(jìn)一步完善并投入使用。

      通過其組織機(jī)構(gòu)所設(shè)立的專業(yè)人員可以看出:

      環(huán)境工程專業(yè)組,全面負(fù)責(zé)其項(xiàng)目范圍內(nèi)的大氣、液體固體廢棄物及有害物質(zhì)的排放處理。

      環(huán)境和社會(huì)影響,可持續(xù)發(fā)展專業(yè)組,項(xiàng)目的環(huán)保計(jì)劃,社會(huì)和周邊的影響;可持續(xù)發(fā)展計(jì)劃活動(dòng)。

      工業(yè)健康專業(yè)組,主要負(fù)責(zé)項(xiàng)目范圍內(nèi)的職業(yè)健康和與健康、疾病預(yù)防相關(guān)的醫(yī)療設(shè)施、人員以及制度。

      工程安全專業(yè)組,這個(gè)可以說和國內(nèi)所謂的安全比較接近(或我們真正做的安全),但是比我們深入,更科學(xué)。其主要負(fù)責(zé)施工、建設(shè)工

      藝的HSE設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化(已經(jīng)具備成熟的HSE標(biāo)準(zhǔn))和相關(guān)監(jiān)督、審查活動(dòng)的管理。

      根據(jù)中國的實(shí)際BSF還附加了一個(gè)中國HSE設(shè)計(jì)組,該組的目的我想不言而喻,就是將我國對于工藝HSE設(shè)計(jì)的相關(guān)要求納入其整體HSE設(shè)計(jì)中,以確保HSE管理體系的完善。

      執(zhí)行階段各專業(yè)及其職責(zé):

      環(huán)境工程專業(yè)組、工程安全專業(yè)組、工業(yè)健康專業(yè)組的任務(wù)在定義階段的已經(jīng)給出,此時(shí)唯一的區(qū)別便是針對具體情況、事件如何按照已有的制度執(zhí)行并解決相關(guān)問題。

      所增添的醫(yī)療專業(yè)組便是相關(guān)的負(fù)責(zé)工人健康病治療疾病的醫(yī)務(wù)人員。安全,很重要的一個(gè)方面便是培訓(xùn),國內(nèi)總在提培訓(xùn)上崗,持證上崗,但很少落到實(shí)處。但BSFHSE體系中設(shè)立的培訓(xùn)專業(yè)組便真正從多角度、多方面通過多種科學(xué)的手段將上崗前培訓(xùn)落到了實(shí)處,項(xiàng)目上所有人員,從老總到最基本的員工,無論是施工還是視察,進(jìn)入施工工地前必須經(jīng)過培訓(xùn),否則無法進(jìn)入。緊急情況協(xié)調(diào)專業(yè)組,項(xiàng)目工地上如此多的活動(dòng),還有各類承包商,工作人員,管理人員,一旦出現(xiàn)緊急情況,如何協(xié)調(diào),如何處理,這便是該小組的任務(wù)所在。以上各組均通過專門指定的管理者進(jìn)行控制并統(tǒng)一行動(dòng),進(jìn)而上升到最高管理者——項(xiàng)目主任。

      從以上的介紹,我們大致可以看出BSF在HSE管理上的全面與細(xì)致。其程序、規(guī)范的科學(xué)性先不說,我想也不會(huì)很差。單從其所涉及到的方方面面,無疑是經(jīng)過深入細(xì)致的調(diào)查,多年認(rèn)真實(shí)踐總結(jié)出來的。這也是值得我們國內(nèi)安全界學(xué)習(xí)的地方,我想我們要做的應(yīng)該是吸取他們的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),結(jié)合我國國情編制屬于我們自己的標(biāo)準(zhǔn)體系。這需要立法、行政、學(xué)術(shù)、企業(yè)團(tuán)體多方面長時(shí)間的努力。

      第二,理念、目標(biāo)不同。我想既然有如此完善的制度,體系那么其理念、目標(biāo)應(yīng)該與我們有所不同。他們應(yīng)改由更高的要求。那讓我們一起看看BSF的HSE理念和目標(biāo),不過不知道他在國內(nèi)是否針對我國實(shí)際有所變化。

      1.真正的安全第一(BSF稱作HSE First,即HSE 第一。)。以安全促生產(chǎn),以安全促效益。讓我們看看下面的內(nèi)容:

      Pursue the goal of no harm to people不傷害人員;

      Protect the environment,保護(hù)環(huán)境;

      Use material and energy efficiently to construct the plant and provide services,建設(shè)工廠和提供服務(wù)時(shí)有效地使用材料和能源; Provide energy resources, products, and services consistent with these aims,按照這些目標(biāo)提供能源、產(chǎn)品和服務(wù);

      Manage HSE matters as any other critical business activity象管理任何重大商業(yè)活動(dòng)一樣管理HSE事務(wù)

      ……

      當(dāng)然還有不少,我僅僅是列舉其中一小部分作為例子。可能有人會(huì)奇怪為什么我在安全第一前面要加上一個(gè)“真正的”,這是有其理論和實(shí)際依據(jù)的。據(jù)BSF研究和實(shí)踐,項(xiàng)目HSE的效益能夠很大程度影響

      生產(chǎn)和商業(yè)活動(dòng)的收益,其所帶來的收益遠(yuǎn)大于發(fā)生事故之后的賠償?shù)雀鞣N花費(fèi)的支出。當(dāng)然,這是在把人的生命和健康看的相當(dāng)重要(我指由完善的法律和保險(xiǎn)體系)的美國得出的結(jié)論。這涉及到經(jīng)濟(jì)等社會(huì)各種因素這里且不討論。當(dāng)然這也僅僅是一方面,事故的發(fā)生對生產(chǎn)的影響還應(yīng)在員工的積極性、工作效率;生產(chǎn)的進(jìn)度等方面對生產(chǎn)造成不良影響,當(dāng)然很重要一點(diǎn)就是企業(yè)的名譽(yù)。

      2.Promote and proactively pursue the goal of zero incidents。翻譯過來就是提倡并積極主動(dòng)追求零事故目標(biāo)。反觀國內(nèi),我們安全目標(biāo)通常是每千人死多少人算合理??赡苁谴蠹叶贾啦豢赡懿话l(fā)生事故,不可能不死人。當(dāng)然,從科學(xué)的角度來說的確是這樣,事故具有不可預(yù)知性:我們無法預(yù)料事故什么時(shí)候來,我們不能再發(fā)生事故之前采取有效的措施進(jìn)行控制,那樣事故就發(fā)生了,沒辦法?。康?,我認(rèn)為,安全作為一種我們必須提倡并時(shí)時(shí)注意的東西,我們有必要為了人身安全、生產(chǎn)順利制定嚴(yán)格的目標(biāo),當(dāng)然這更可以說是一種口號(hào)。雖然無法達(dá)到,但是我們可以更接近。這么講,如果你目標(biāo)是一千人死五人,我的目標(biāo)是一千人死兩人。那么實(shí)際操作過程中,我們在對待安全的態(tài)度及采取的措施就不一樣,結(jié)果是我死了3人,但你死了6人,孰優(yōu)孰劣,這并不是以五十步笑百步的寓言故事,而是關(guān)系到國家財(cái)產(chǎn)、人民生命的大事,馬虎不得。從這里我們不難理解BSF零事故目標(biāo)的真正目的了,當(dāng)然技術(shù)上比我們成熟是肯定的。

      3.Emphasise design as the best preventative measure to reduce risk and adverse HSE effects.強(qiáng)調(diào)設(shè)計(jì)是降低風(fēng)險(xiǎn)和減小HSE不

      利影響的最好預(yù)防性措施??磥?,BSF的HSE-MS不是空穴來風(fēng),更不是隨便說說,喊喊口號(hào)而已。真正通過設(shè)計(jì)上,從源頭抓安全。就我目前學(xué)習(xí)到的內(nèi)容,人機(jī)工程學(xué)在其設(shè)計(jì)過程中占有相當(dāng)重要的地位,所有的設(shè)施、建筑、裝備的設(shè)計(jì)過程中均要參考人體測量數(shù)據(jù)以及現(xiàn)場實(shí)踐中不斷改進(jìn);每一項(xiàng)設(shè)計(jì)均有3DCAD模型供審查并演練,不斷改進(jìn)。其在設(shè)計(jì)上的投入也為本質(zhì)安全化提供了強(qiáng)有力的支持。

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