第一篇:西羊羔學(xué)區(qū)迎接市新課堂檢查匯報材料
以創(chuàng)建特色課堂為引領(lǐng) 促進(jìn)學(xué)校教育全面發(fā)展
臨漳縣西羊羔學(xué)區(qū)
西羊羔學(xué)區(qū)地處城東5公里,由于距縣城較近、交通便利等客觀原因,很多家庭條件較好的學(xué)生紛紛轉(zhuǎn)到縣城學(xué)校,致使生源流失嚴(yán)重。為了扭轉(zhuǎn)這一現(xiàn)狀,我學(xué)區(qū)以深入開展“校本革命”為主要推手,以創(chuàng)建快樂高效課堂為核心,以打造快樂教育為目標(biāo),集中人力、物力,創(chuàng)新激勵機(jī)制,全面提升學(xué)校軟實(shí)力。
從2010年春開始,學(xué)區(qū)借助市“強(qiáng)力提師能、創(chuàng)建新課堂”這一東風(fēng),以“育人為本,德育為先,師生互動,教學(xué)相長”為辦學(xué)理念,以“快樂讀書”為支撐,以“快樂教育、養(yǎng)成教育、家庭教育”為保障,著力打造快樂課堂、高效課堂。經(jīng)過兩年來全體師生的不懈努力,逐步形成了具有自己鮮明特色的“二三六”課堂教學(xué)模式?,F(xiàn)在走進(jìn)每一個老師的課堂,都能夠看到學(xué)生積極參與、爭問搶答,小組熱烈討論、交流合作,學(xué)生展示精彩、神采飛揚(yáng),老師點(diǎn)撥引領(lǐng)、循循善誘,特色課堂鮮明、教育教學(xué)成效顯著。
我們的主要做法是:
以教師論壇為主陣地,加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)。為了切實(shí)轉(zhuǎn)變教師落后的教育教學(xué)觀念,徹底改變課堂教學(xué)行為,減少學(xué)生厭學(xué)、逃學(xué)、輟學(xué)現(xiàn)象,讓學(xué)生會學(xué)、優(yōu)學(xué)、樂學(xué),真正解放學(xué)生、發(fā)展學(xué)生,我們著手醞釀改革課堂教學(xué),向課堂要質(zhì)量。為此,先后印發(fā)了《西羊羔學(xué)區(qū)課堂改革方案》、《課堂改革中應(yīng)注意的問題》、《15+30課堂改革方案》等一系列文件。在實(shí)踐中,又根據(jù)課堂實(shí)際,陸續(xù)編寫了《關(guān)于小組建設(shè)》、《關(guān)于班級管理》、《導(dǎo)學(xué)案的編制》等相關(guān)資料。同時,我們還收集了大量杜郎口中學(xué)和洋思中學(xué)改革的資料和課堂實(shí)錄,讓老師學(xué)習(xí)、討論、比較、反思、選擇。對于理論學(xué)習(xí)我們有一個平臺,就是堅持每周舉辦 “頭腦風(fēng)暴”、“教師論道”、“各抒己見”等形式的教師論壇,讓教師統(tǒng)一課改的認(rèn)識,堅定課改的信心,掌握課改的方法。通過教師論壇,解決了課改中很多疑難和困惑,總結(jié)出很多方法,提煉出很多觀點(diǎn)。同時,借鑒教師論壇,在學(xué)生中開展了班級論壇,解決了很多學(xué)生方面存在的問題。
以骨干教師為帶動,推進(jìn)課堂教學(xué)改革。學(xué)區(qū)成立了以孟憲華校長為組長的課堂改革領(lǐng)導(dǎo)小組,挑選了八名責(zé)任心強(qiáng)、威信高、有創(chuàng)新精神的教師做課改帶頭人。2010年4月份,在縣教體局的組織下,學(xué)區(qū)選派十名同志到杜郎口中學(xué)觀摩學(xué)習(xí)。2010年10月中學(xué)校長陳新國到杜郎口中學(xué)掛職學(xué)習(xí)一個月。學(xué)區(qū)還多次組織教師去邯鄲、安陽等學(xué)校觀摩學(xué)習(xí),聆聽專家講課,名師作課。外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)后,讓骨干教師做引領(lǐng),每個同志都要上公開課、示范課,以此促進(jìn)全校教師參與新課堂改革的熱情,切實(shí)推進(jìn)課堂改革。
以學(xué)區(qū)實(shí)際為出發(fā)點(diǎn),確立課堂教學(xué)模式。在學(xué)習(xí)、借鑒杜郎口和其它外地經(jīng)驗(yàn)的基礎(chǔ)上,學(xué)區(qū)結(jié)合自身實(shí)際,確立了 “二三六”課堂教學(xué)模式?!岸蹦J綇?qiáng)調(diào)課堂教學(xué)必須依據(jù)兩個原則:“先學(xué)后教、以學(xué)定教;學(xué)為主體,教為主導(dǎo)”;注重三個環(huán)節(jié):“自學(xué)、展示、反饋”;體現(xiàn)六個流程:“情景引入、明確目標(biāo)、自主學(xué)習(xí)、合作交流、快樂展示、達(dá)標(biāo)檢測”。通過說講評活動發(fā)現(xiàn)模式存在的問題,及時解決完善。教研組在充分討論和實(shí)踐的基礎(chǔ)上制定出各科導(dǎo)學(xué)案的基本步驟和課堂評價標(biāo)準(zhǔn)。去年8月22日和9月6日,市教育局郭礦生、曹建召副局長分別到我校調(diào)研指導(dǎo)新課堂創(chuàng)建工作,也給予了較高評價。孫貴英老師按我學(xué)區(qū)課堂模式所講《Seasons》一課,被縣教研室選送到市里參加“邯鄲市小學(xué)英語首屆新課堂”講課比賽,榮獲市二等獎。
以課堂改革為引領(lǐng),促進(jìn)學(xué)校全面發(fā)展。打造快樂課堂、高效課堂是一個系統(tǒng)工程。隨著新課改的不斷深入,我學(xué)區(qū)在其它方面也取得了長足發(fā)展,感恩教育、家校共建、誠信教育等也不斷深入推進(jìn)。2011年5月,我學(xué)區(qū)組織召開了以校為單位的家校聯(lián)誼會,讓家長觀看了師生團(tuán)體操,進(jìn)課堂欣賞孩子的文藝節(jié)目和手抄報,家長與孩子一起聯(lián)歡,增進(jìn)了家長、孩子、老師之間的感情,贏得了家長的理解和支持,加強(qiáng)了家校的聯(lián)系與合作,為家校溝通建起了平臺。2011年11月,我們邀請了中國感恩教育宣講團(tuán),開展了“感恩,我們在行動”主題
報告會,向全鄉(xiāng)師生發(fā)出了“感恩”活動倡議書,感恩教育進(jìn)一步深入人心。
這些成績的取得,離不開老師的辛勤付出和無私奉獻(xiàn),離不開各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持和指導(dǎo)。新的一年,我學(xué)區(qū)將繼續(xù)深入開展“強(qiáng)力提師能、創(chuàng)建新課堂”活動,全面實(shí)施“1124”教育戰(zhàn)略,提升學(xué)校辦學(xué)水平,以飽滿的熱情、必勝的信念、昂揚(yáng)的斗志繼續(xù)奮斗在“創(chuàng)建新課堂”的征途上。
2012.2
第二篇:西羊羔學(xué)區(qū)十二五規(guī)劃綱要
西羊羔學(xué)區(qū)“十二五”規(guī)劃建議
一、加大解決教育不均衡問題的力度
農(nóng)村義務(wù)教育在普及程度、經(jīng)費(fèi)投入、師資隊(duì)伍、辦學(xué)條件等方面與城市教育的差距太大,導(dǎo)致很多學(xué)生都到城市上學(xué),這樣導(dǎo)致了城市學(xué)校班容量太大而農(nóng)村學(xué)校又無生源的情況。
均衡發(fā)展的教育可以為每個人的發(fā)展都奠定良好的基礎(chǔ)教育(特別是農(nóng)村的孩子)。
二、應(yīng)高度重視幼兒教育,下大力度抓緊、抓實(shí)學(xué)前教育和小學(xué)教育,從而使孩子們從小有個良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣和較好的知識基礎(chǔ)
“少年成天性,習(xí)慣成自然”,幼兒教育太重要了,幼兒教育搞得好,就夯實(shí)了學(xué)生們的“雙基”,使學(xué)生在求學(xué)道路上充滿自信,有了個良性循環(huán),就不會出現(xiàn)中學(xué)時代的“老師很辛苦、學(xué)生很痛苦”的局面!
三、加大績效工資的發(fā)放力度,保證績效工資發(fā)放的及時性、透明性、公正性和激勵性
績效工資不能按時發(fā)放,就失去了績效工資的階段性激勵作用??冃ЧべY發(fā)放不及時或不公平,不但起不到激勵鞭策的作用,反而會打擊教師的積極性,甚至?xí)m得其反,事與愿違。如能保證績效工資發(fā)放的及時性、透明性、公正性和激勵性,就會充分調(diào)動教師的工作積極性,從而發(fā)揮績效工資的激勵作用,促進(jìn)教育教學(xué)工作的提高與發(fā)展。
四、采取多種手段,提升教師綜合素質(zhì)
提升教師綜合素質(zhì)已成為當(dāng)前中國新課程改革最大的難題,只有運(yùn)用各種手段、方式加強(qiáng)對教師隊(duì)伍的綜合素質(zhì)培養(yǎng),才能在新的教育模式下,充分發(fā)揮教師的特長。
五、加大學(xué)校布局調(diào)整力度
針對目前部分偏遠(yuǎn)農(nóng)村小學(xué)規(guī)模較小的實(shí)際問題,應(yīng)加大學(xué)校布局調(diào)整力度,適當(dāng)合并一些學(xué)校。但根據(jù)我縣農(nóng)民生活狀況和生活習(xí)慣,小學(xué)中、低年級不宜建寄宿制小學(xué),所以在合并時要堅持適中原則。
六、減少剛性規(guī)定,減輕教師負(fù)擔(dān)
要促進(jìn)教師發(fā)展,首先要解放教師,減少剛性規(guī)定,減輕教師負(fù)擔(dān),給教師一定的自由空間,在當(dāng)前情況下,教師普遍都覺得很累。每星期近二十節(jié)課程,還要聽多少多少節(jié)課,寫多少字的日記或反思,寫多少字的讀書筆記,每星期門崗值班,“四定”值班等等,只有給老師營造一種寬松自由的氛圍,真正從教師的內(nèi)在需要出發(fā),教師的專業(yè)發(fā)展才能得到有效的推動。
西羊羔中學(xué) 馮艷偉 政教處2011-12-23
第三篇:西羊羔學(xué)區(qū)安全教育周工作匯報
西羊羔學(xué)區(qū)安全教育周工作匯報
為保證本學(xué)期安全教育工作的順利開展,強(qiáng)化廣大教職員工的安全責(zé)任意識,增強(qiáng)責(zé)任觀念,做到時時想安全,事事講安全,樹立自我安全意識,讓安全走進(jìn)我們的校園,西羊羔學(xué)區(qū)在安全教育周內(nèi)主要做了如下幾項(xiàng)工作:
一、上好安全教育第一課,各校各班開學(xué)第一節(jié)課為安全教育課,向全體師生宣傳安全工作的重要性和必要性。
二、增強(qiáng)安全教育環(huán)境氛圍。各校在醒目位置懸掛了安全宣傳條幅,每個班級都刊出了安全宣傳黑板報,還通過櫥窗等陣地廣泛宣傳消防、交通、飲食衛(wèi)生等方面法律法規(guī)和安全常識,充分發(fā)揮升旗儀式,主題班會,安全教育課的作用,讓師生牢固樹立“安全重于泰山”的理念。
三、學(xué)區(qū)、校分組進(jìn)行安全隱患大排查,保證師生在校安全,印發(fā)1500份“你我攜手,呵護(hù)孩子健康成長,共建平安校園”倡議書,在全鄉(xiāng)營造“關(guān)注安全,關(guān)愛生命”的濃厚氛圍。
四、各校分別開展了一次成功的“安全逃生演練”。
五、加強(qiáng)風(fēng)險常識教育和保險意識教育,倡導(dǎo)鼓勵學(xué)生積極投保,構(gòu)建風(fēng)險救助體制。
通過以上一系列舉措,師生安全知識更廣了,安全意識更強(qiáng)了,自我保護(hù)能力進(jìn)一步提高,為教學(xué)提供了更有力的安全保障。
西羊羔學(xué)區(qū)
2010-8-29
第四篇:西羊羔學(xué)區(qū)校車交通安全管理規(guī)定
西羊羔學(xué)區(qū)校車交通安全管理規(guī)定
學(xué)區(qū)各校、幼兒園:
為切實(shí)落實(shí)《河北省校車交通安全管理規(guī)定》,加強(qiáng)對我學(xué)區(qū)各校校車的道路交通安全管理工作,消除校車安全隱患,預(yù)防涉及校車的道路交通事故,保障中、小學(xué)和幼兒園學(xué)生的人身安全,現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
1、本地中小學(xué)、幼兒園應(yīng)使用或租用其他單位的符合安全標(biāo)準(zhǔn)的客車作為校車,嚴(yán)禁租用及使用三輪汽車、低速載貨汽車、達(dá)到報廢標(biāo)準(zhǔn)的客車用作校車;各校在承租、使用校車時,要認(rèn)真檢查車輛技術(shù)狀況、與校車駕駛?cè)酥鹑艘娒?,與校車駕駛?cè)撕炗啺踩熊囏?zé)任狀;所用校車必須在**部門備案。
2、各校校車駕駛?cè)吮仨毦邆湎鄳?yīng)的準(zhǔn)駕車型3年以上安全駕駛經(jīng)歷、最近3年內(nèi)任一計分周期沒有記滿12分記錄、無致人死亡的交通責(zé)任事故。學(xué)校要定期組織對校車駕駛?cè)诉M(jìn)行面對面的安全教育,簽訂安全駕駛責(zé)任書,切實(shí)增強(qiáng)校車駕駛?cè)税踩庾R、責(zé)任意識、守法意識。
3、各校、幼兒園要建立校車安全管理責(zé)任制度,明確學(xué)校和幼兒園主要負(fù)責(zé)人為校車安全第一責(zé)任人,建立校車使用、保養(yǎng)、校車駕駛?cè)巳粘9芾淼戎贫取W龊弥攸c(diǎn)節(jié)假日、學(xué)生放假回家、返校、出游的安全檢查和教育,消除安全隱患。
4、各校要將校車安全工作納入學(xué)校安全管理工作年終考核內(nèi)容。通報校車使用情況,表彰先進(jìn),查找工作中的薄弱環(huán)節(jié),研究解決校車管理中存在的問題、制定整改措施,強(qiáng)化校車管理。
5、各校要對交通安全教育進(jìn)學(xué)校進(jìn)行宣傳,通過上交通安全課,宣傳展板、掛圖、卡片、講座等形式深入開展安全教育。使學(xué)生自覺抵制乘坐無牌、無證、無保險的“三無”接送學(xué)生車、報廢車、載貨車、拖拉機(jī)、確保學(xué)生交通安全。
西羊羔學(xué)區(qū)
第五篇:教體局迎接市綜合檢查匯報材料
一、基本情況
汝南縣總?cè)丝?8.98萬,其中農(nóng)業(yè)人口67.99萬。下轄17個鄉(xiāng)鎮(zhèn),277個行政村,是一個人口密度大、資源匱乏的農(nóng)業(yè)大縣。近年來,在經(jīng)濟(jì)快速發(fā)展的同時,教育等各項(xiàng)社會事業(yè)也得到了健康、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展。目前,全縣共有普通中小學(xué)301所,在校學(xué)生116833人。其中普通高中5所(民辦完中2所),在校學(xué)生10741人;初中35所,在校學(xué)生35517人;小學(xué)261所,在校學(xué)生70845人。全縣有職業(yè)學(xué)校2所,在校學(xué)生2069人;教師進(jìn)修學(xué)校一所;特殊教育學(xué)校1所,在校學(xué)生54人。鄉(xiāng)級成人學(xué)校17所,村級成人學(xué)校277所;幼兒園32所(其中民辦10所)。全縣有教職工7018人。1996年我縣普及九年義務(wù)教育工作通過了省政府驗(yàn)收。
二、XX年年取得的主要成績
(一)“普九”工作鞏固提高。XX年年,全縣共投入“兩免一補(bǔ)”資金2665.2萬元,其中上級下達(dá)2581、8萬元,縣財政配套83.4萬元,有248088人次中小學(xué)生免除雜費(fèi),71581人次中小學(xué)生免交課本費(fèi),6884人次初中生(59名特教生)享受“一補(bǔ)”政策,保障了家庭貧困學(xué)生順利入學(xué)并正常完成學(xué)業(yè),密切了黨和政府與人民群眾的血肉聯(lián)系?!叭!闭哌M(jìn)一步落實(shí),編制內(nèi)教師工資都能按時足額發(fā)放,公用經(jīng)費(fèi)得到落實(shí)。XX年年投入中小學(xué)校舍維修資金552萬元,改造校舍14740平方米,其中維修3500平方米,新建校舍11240平方米。
止目前,我縣的小學(xué)適齡人口入學(xué)率99.9%,初中階段兒童入學(xué)率109%,7—15周歲殘疾兒童入學(xué)率100%,15周歲完成率100%,15周歲文盲率0%,17周歲完成率99.6%,初中輟學(xué)率0.6%,小學(xué)輟學(xué)率0%。
目前我縣有幼兒園52所,入園兒童7857人,其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府所在地幼兒入園率為90%。有學(xué)前班294班,入班兒童9386人,占應(yīng)入學(xué)前班人數(shù)的90.9%。幼兒教育初步形成以公辦幼兒園為骨干和示范,以社會力量興辦幼兒園為主體,公辦與民辦相結(jié)合的多種辦學(xué)模式并進(jìn)的發(fā)展格局。
(二)迎接國家“兩基”驗(yàn)收。成立了迎接“國檢”工作領(lǐng)導(dǎo)小組,每月召開一次“兩基”工作專題會議,及時解決迎接“兩基”國檢存在的問題。出臺了迎接“兩基”國檢工作方案。黨組成員、機(jī)關(guān)各股室包鄉(xiāng)蹲校,指導(dǎo)開展工作。連續(xù)召開了三次全縣中小學(xué)校長會,傳達(dá)貫徹了教育部和省、市、縣各級政府關(guān)于迎接“兩基”國檢有關(guān)精神和具體安排。教體局按照“兩基”工作要求,組織專業(yè)人員會同公安、司法等部門人員對全縣的學(xué)生情況、青壯年文盲情況進(jìn)行了普遍摸底,澄清底子,建立檔案,依據(jù)公安戶口和文化戶口對近三年來全縣的適齡兒童和青壯年人口進(jìn)行了逐人登記,建立了“普九”檔案和“掃盲”檔案。各學(xué)校借助“兩基”國檢和校園文化建設(shè)的東風(fēng),積極挖掘內(nèi)部潛力,多方籌集資金維修校舍和教學(xué)設(shè)施設(shè)備,綠化美化校園,加強(qiáng)學(xué)校人文建設(shè),營造了濃厚的校園文化氛圍。
(三)職業(yè)教育、民辦教育蓬勃發(fā)展。
1、加強(qiáng)職業(yè)教育教學(xué)管理,提高教育教學(xué)水平。首先是加強(qiáng)了師資隊(duì)伍建設(shè),對中等職業(yè)學(xué)校教師進(jìn)行了新教材、教法的培訓(xùn),選拔推薦了2名教師參加省教育廳組織的省級骨干教師培訓(xùn),推薦19名教師分別參加了崗位培訓(xùn),現(xiàn)代教育技術(shù)培訓(xùn)并全部獲得了合格證。其次是加強(qiáng)了中等職業(yè)學(xué)校教師的教研活動,積極參加市職業(yè)學(xué)校及“綠色證書”教育教師的教學(xué)論文、教育教學(xué)成果、優(yōu)質(zhì)課評選活動及畢業(yè)生技能考核工作。
2、對口升學(xué)取得顯著成果,兩所職業(yè)學(xué)校適應(yīng)對口升學(xué)的要求,加強(qiáng)教學(xué)研究,提高教育教學(xué)質(zhì)量,積極組織畢業(yè)生參加對口升學(xué)考試,拓寬中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生的出路,提高了中等職業(yè)教育的聲譽(yù)。
3、深化“成教興農(nóng)”,全面推行綠色證書制度,對應(yīng)屆初中畢業(yè)生進(jìn)行“綠色證書”教育,實(shí)行雙證一齊發(fā)。積極參與有關(guān)部門開展的農(nóng)村勞動力培訓(xùn),“陽光工程”以及“扶貧培訓(xùn)”,督促職業(yè)高中開展了城鎮(zhèn)職工的再就業(yè)培訓(xùn),并為職教中心爭取黃淮四市扶助資金150萬元。
3、加強(qiáng)民辦學(xué)校的師資隊(duì)伍管理和建設(shè)。組織民辦學(xué)校校長參加市局組織的校長培訓(xùn)班,提高他們的管理水平;開展民辦學(xué)校的教研教改活動,努力探索新課改的路子。嚴(yán)格按照《民辦教育促進(jìn)法》規(guī)定的設(shè)置審批程序及各級各類民辦學(xué)校的設(shè)置標(biāo)準(zhǔn)審批學(xué)校,下發(fā)了《汝南縣教育體育局關(guān)于對全縣民辦教育及社會培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行檢查的通知》,對全縣的各級各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)及民辦學(xué)校進(jìn)行了排查,取締了沒有辦學(xué)資格的學(xué)校,規(guī)范了辦學(xué)市場。目前,全縣有民辦高中1所,民辦初中1所,民辦小學(xué)2所,民辦幼兒園20所,在校生6000多人。
(四)師資隊(duì)伍建設(shè)進(jìn)一步加強(qiáng)。
1、加強(qiáng)了教師職業(yè)道德教育。堅持德育為首,在縣、鄉(xiāng)、校建立了師德教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,一層抓一層,形成了師德教育工作網(wǎng)絡(luò);開展師德教育活動,大力弘揚(yáng)先進(jìn)集體和個人,對在活動中表現(xiàn)出好的先進(jìn)集體和個人進(jìn)行了表彰。
2、加強(qiáng)了教師的繼續(xù)教育工作,對高中教師的培訓(xùn),主要是網(wǎng)絡(luò)教育培訓(xùn),今年培訓(xùn)了一高、二高、老君廟高中共50多位教師。初中教師和小學(xué)教師主要是做了掃尾培訓(xùn)工作。
3、加強(qiáng)骨干教師培訓(xùn),今年暑假,市級高中骨干教師去北京大學(xué)培訓(xùn),市級初中骨干教師在汝師學(xué)習(xí),共培訓(xùn)183人。
4、新教師培訓(xùn),對今年新招聘的中小學(xué)教師118人進(jìn)行了崗前培訓(xùn),從角色的轉(zhuǎn)換,心理知識、教師的職責(zé)、教師的義務(wù)等多方面作了全面的講解,培訓(xùn)效果較好,得到了新教師和社會的好評。
5、加強(qiáng)了教師的學(xué)歷教育和高學(xué)歷教育。一是鼓勵在職教師參加全國成人高招,二是報考全國統(tǒng)一組織自學(xué)考試,三是報考電大,四是報考高師本科,五四報考網(wǎng)絡(luò)教育本、??疲膭罱處煂W(xué)習(xí)的同時要求學(xué)校盡可能地為教師提供一定的條件,解決好工學(xué)矛盾,今年報考高學(xué)歷有148人。
(五)以新課改為重點(diǎn),全面推進(jìn)素質(zhì)教育和教育教學(xué)改革。
1、開展義務(wù)教育課程改革調(diào)研,發(fā)現(xiàn)典型,推廣經(jīng)驗(yàn)。充分調(diào)動各級教科研力量,加強(qiáng)“課改”指導(dǎo),發(fā)揮農(nóng)村中心教研組作用,重點(diǎn)抓好了農(nóng)村初中、小學(xué)的課改工作。2、以課堂教學(xué)為突破口,創(chuàng)新課堂教學(xué)模式。課程改革的主陣地在課堂,引導(dǎo)教師提高課堂教學(xué)效率,把質(zhì)量提高落實(shí)在課堂上。積極探索優(yōu)質(zhì)高效、充滿生機(jī)活力的課堂教學(xué)模式。抓好農(nóng)村中小學(xué)的課程改革,加快省級示范性校園網(wǎng)建設(shè)步伐,積極推廣信息技術(shù)在教學(xué)中的應(yīng)用,全面提高教學(xué)質(zhì)量。3、繼續(xù)完善新的評價體系和高中招生制度改革。做好初中畢業(yè)生的綜合素質(zhì)評定工作,改革中招及高中錄取辦法,建立科學(xué)評價學(xué)校、教師、學(xué)生的機(jī)制。
4、加強(qiáng)高中教育管理,努力提高高中教育質(zhì)量。學(xué)期開學(xué)初都分別到一高、二高,了解教情、學(xué)情,對學(xué)校工作進(jìn)行督導(dǎo)檢查。召開了一高、二高校領(lǐng)導(dǎo)班子及年級組長的高三教學(xué)座談會,就如何提高高中教學(xué)質(zhì)量,完成高招升學(xué)指標(biāo)談了具體切實(shí)可行的措施,確保高招成績穩(wěn)中有升。
4、鞏固省、市級示范性普通高中的建設(shè)成果,進(jìn)一步加強(qiáng)對示范性高中管理,促使學(xué)校建立科學(xué)規(guī)范、高效的普通高中學(xué)校管理運(yùn)行機(jī)制,規(guī)范辦學(xué)行為,提高質(zhì)量和效益,真正起到示范帶頭作用。
5、組織開展了XX年年教育科學(xué)研究優(yōu)秀成果評選工作,有5人獲得省教育科學(xué)研究優(yōu)秀成果獎,65人獲得市科研成果獎,3所學(xué)校獲得市教育科研先進(jìn)單位。同時組織申報“十一五”教育科學(xué)規(guī)劃課題,有2項(xiàng)課題分別被省、市立項(xiàng)。
6、組織開展了全縣中小學(xué)各學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評選,并推薦優(yōu)秀教師參加市級、省級優(yōu)質(zhì)課大賽,共有219名教師在市級以上獲獎,并在此基礎(chǔ)上評選出“十佳”優(yōu)質(zhì)課教師。
(六)體育、衛(wèi)生、安全工作。
體育工作。
1、下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)學(xué)校體育工作提高學(xué)生健康素質(zhì)的工作意見》,要求各級各類學(xué)校必須認(rèn)真執(zhí)行國家課程標(biāo)準(zhǔn),切實(shí)開足、開齊并上好體育課,任何人不得以任何理由削減、擠占體育課時間。
2、貫徹落實(shí)教育部提出的“每天鍛煉一小時”的要求,配合“全國億萬學(xué)生陽光體育活動”的開展,開展了“晨光”體育競賽活動。
3、加強(qiáng)對學(xué)校體育、藝術(shù)課教學(xué)管理,要求不論專職或兼職教師,都要認(rèn)真?zhèn)湔n,認(rèn)真上課,保證教學(xué)質(zhì)量不斷提高。通過檢查評比,有6位教師的教學(xué)論文被評為市優(yōu)秀論文,有10個課件被評為市優(yōu)質(zhì)課。
衛(wèi)生工作。
1、為搞好學(xué)校食堂衛(wèi)生工作,對學(xué)校食堂工作人員進(jìn)行了集中培訓(xùn),第一期培訓(xùn)了45人,聘請了市體衛(wèi)站專家,針對學(xué)校食堂容易發(fā)生的問題和食品生產(chǎn)操作規(guī)范進(jìn)行了講解,播放了教育部專門制作的錄象片,參加培訓(xùn)的人員受到了很好的教育。
2、組織了50名中小學(xué)教師參加了省、市組織的防治艾滋病知識培訓(xùn)班,積極主動地落實(shí)艾滋病防治知識教育的系列工作任務(wù);組織了100名中小學(xué)教師參加防治結(jié)核病培訓(xùn)班,發(fā)放宣傳材料五萬多份。
信訪安全工作。教體局下發(fā)了《學(xué)校重大安全事故應(yīng)急救援預(yù)案》、《關(guān)于在全縣開展事故隱患排查治理專項(xiàng)活動通知》等文件,召開了食品衛(wèi)生安全工作專題會、預(yù)防校園暴力安全工作會,加強(qiáng)了對校園周邊環(huán)境的綜合治理,組織開展了全縣中小學(xué)校舍安全工作大檢查、全縣中小學(xué)幼兒園及少年兒童安全管理專項(xiàng)整治行動和全縣學(xué)校消防安全專項(xiàng)整治、全縣幼兒園用車專項(xiàng)整治、全縣學(xué)校道路交通安全專項(xiàng)整治等活動,有效地預(yù)防了重大安全責(zé)任事故的發(fā)生。認(rèn)真開展了信訪工作,受理案件40多起,市教育局和縣信訪局轉(zhuǎn)辦、交辦信件20余件,縣委崔書記及其他領(lǐng)導(dǎo)交辦件10件,全部按期辦結(jié);接待群眾來訪6批,10人次,還有通過電話咨詢和反映的有關(guān)問題也全部按期辦結(jié)。
(六)其它工作
舉辦以“中國驕傲”為主題的中小學(xué)生普通話演講比賽;“講正氣、樹新風(fēng)”為主題的教師普通話演講比賽。組織暑期普通話培訓(xùn)和測試工作,共培訓(xùn)測試教師725人。積極參加市語委辦舉辦的“中小學(xué)生規(guī)范字”及“中小學(xué)生普通話演講比賽”評選活動。中學(xué)組、小學(xué)組均獲團(tuán)體組織獎,中學(xué)組獲二等獎2名、三等獎1名;小學(xué)組獲1等獎1名、二等獎2名。認(rèn)真落實(shí)老干部的工資福利,掌握老干部的工資發(fā)放問題。積極為老干部辦理調(diào)資和退休手續(xù),及時做好老干部增加的護(hù)