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      XX賓館星評(píng)報(bào)告(5篇)

      時(shí)間:2019-05-14 06:10:37下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:XX賓館星評(píng)報(bào)告

      XX賓館星評(píng)報(bào)告

      XX賓館是一家在原有酒店的基礎(chǔ)上按四星標(biāo)準(zhǔn)改造的,集客房、餐飲和娛樂(lè)于一體的現(xiàn)代商務(wù)酒店,也是迄今為止,XX地區(qū)第一家申請(qǐng)上四星的酒店。改造前的XX賓館是原政府招待所,在賓館改制后,業(yè)主投資7400萬(wàn)人民幣進(jìn)行改建。改建后的XX賓館擁有客房278間(套),擁有中餐廳、西餐廳旋轉(zhuǎn)酒廊、行政酒廊、大小會(huì)議室、桑拿和KTV等。在賓館籌建期間,各級(jí)旅游局領(lǐng)導(dǎo)均到場(chǎng)對(duì)賓館功能設(shè)施的布局,提出了寶貴的意見(jiàn)。如殘疾人通道、貴重物品寄存處的設(shè)計(jì)、總臺(tái)的功能設(shè)計(jì)、客房的功能設(shè)計(jì)等,對(duì)賓館現(xiàn)在能夠良好運(yùn)行,起到了不可估量的作用。此次申請(qǐng)?jiān)u四星的目的主要是為了強(qiáng)化服務(wù)質(zhì)量,在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,提高自身的競(jìng)爭(zhēng)能力,建立忠誠(chéng)的客戶群,為長(zhǎng)遠(yuǎn)的發(fā)展打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      賓館從2005年8月底開(kāi)始申報(bào)四星,至今已歷半年,為了保證上星工作的順利進(jìn)行,賓館分階段制定了工作目標(biāo):

      首先在創(chuàng)星準(zhǔn)備期間,賓館在開(kāi)業(yè)之初成立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng),工程部經(jīng)理和人力資源部經(jīng)理為副組長(zhǎng),各部門(mén)經(jīng)理為組員的創(chuàng)星領(lǐng)導(dǎo)小組,分工明確,責(zé)任到人,層層落實(shí)。在保障硬件設(shè)施完備的同時(shí),努力提高軟件服務(wù)質(zhì)量,提出了“找出差距,分步改進(jìn),逐項(xiàng)達(dá)標(biāo);全員參與,落實(shí)責(zé)任,創(chuàng)優(yōu)上星;一手抓經(jīng)營(yíng),一手抓上星,上星、經(jīng)營(yíng)兩手硬”的創(chuàng)星口號(hào)。召開(kāi)了創(chuàng)四星動(dòng)員大會(huì),在員工中掀起“創(chuàng)星”熱潮。在賓館全體員工的共同努力下,從賓館的實(shí)際出發(fā),結(jié)合《旅游飯店星級(jí)的劃分與評(píng)定》中的服務(wù)與管理制度要求,編制了各部門(mén)的經(jīng)營(yíng)管理制度,并多次召開(kāi)創(chuàng)星小組工作會(huì)議。

      其次在創(chuàng)星實(shí)施階段,主要在培訓(xùn)工作、查漏補(bǔ)缺工作、達(dá)標(biāo)鞏固工作三方

      面著手開(kāi)展。

      第一方面培訓(xùn)工作主要由人力資源部負(fù)責(zé),各部門(mén)積極配合完成了以下各期培訓(xùn)工作:

      1、總經(jīng)理崗位資格培訓(xùn);

      2、部門(mén)經(jīng)理執(zhí)行力和領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn);

      3、部門(mén)經(jīng)理上崗證培訓(xùn);

      4、員工上崗證和等級(jí)證培訓(xùn);

      5、員工服務(wù)理論、服務(wù)協(xié)作精神的培訓(xùn);

      6、員工應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)培訓(xùn);

      7、員工英語(yǔ)培訓(xùn);

      8、消防安全知識(shí)培訓(xùn);

      9、設(shè)施設(shè)備操作使用及維護(hù)保養(yǎng)培訓(xùn);

      10、對(duì)各部門(mén)的培訓(xùn)員進(jìn)行培訓(xùn)。結(jié)合上述培訓(xùn)工作,由人力資源部和創(chuàng)星小組

      共同負(fù)責(zé)實(shí)施了以“六聲”為內(nèi)容的有聲服務(wù)和創(chuàng)優(yōu)、樹(shù)服務(wù)標(biāo)兵活動(dòng)。

      第二方面查漏補(bǔ)缺工作分軟件和硬件兩部分內(nèi)容,對(duì)硬件的查漏補(bǔ)缺,主要抓好以下幾項(xiàng)工作:

      1、對(duì)設(shè)施設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)情況進(jìn)行全面檢查,統(tǒng)計(jì)設(shè)備的完好率、維修率和破損率,落實(shí)整改措施。

      2、對(duì)屬于保修范圍的設(shè)施設(shè)備,由工程部和采購(gòu)部負(fù)責(zé),有關(guān)部門(mén)協(xié)助聯(lián)系供應(yīng)商或廠家限期維修整改。

      3、進(jìn)一步完善報(bào)修制度,由工程部給每個(gè)部門(mén)的主管、領(lǐng)班進(jìn)行如何報(bào)維修的專課知識(shí)講座,創(chuàng)星小組對(duì)設(shè)施設(shè)備的完好情況實(shí)施二級(jí)檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,落實(shí)到人,限期改進(jìn)。

      對(duì)軟件的查漏補(bǔ)缺,主要抓好以下幾項(xiàng)工作:

      1、改善環(huán)境衛(wèi)生,重點(diǎn)抓客房衛(wèi)生和公共衛(wèi)生,將客房細(xì)衛(wèi)生,公共區(qū)域衛(wèi)生,賓館外圍環(huán)境衛(wèi)生落實(shí)到部門(mén)和人,堅(jiān)持抽查、督導(dǎo)改進(jìn)。

      2、通過(guò)明查暗訪的形式,對(duì)服務(wù)規(guī)范、服務(wù)意識(shí)、禮節(jié)禮貌等服務(wù)質(zhì)量方面的內(nèi)容進(jìn)行全面檢查,從客人的角度出發(fā)查服務(wù)的各個(gè)環(huán)節(jié),從管理的角度出發(fā),落實(shí)整改意見(jiàn),改善方法,并檢查整改效果。

      3、對(duì)照星級(jí)標(biāo)準(zhǔn),重視問(wèn)訊服務(wù)、留言服務(wù)、寄存服務(wù)、殘疾人服務(wù)、外語(yǔ)服務(wù)、叫醒服務(wù)、送餐服務(wù)、擦鞋服務(wù)、開(kāi)夜床服務(wù)等各項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容,進(jìn)一步規(guī)范服務(wù)程序。

      4、重視后臺(tái)設(shè)施設(shè)備的清潔衛(wèi)生和完好程度,落實(shí)到各個(gè)部門(mén)進(jìn)行整改和管理。

      上述工作由創(chuàng)星小組負(fù)責(zé),組織各部經(jīng)理根據(jù)自己的職責(zé),嚴(yán)格對(duì)照四星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)“查漏補(bǔ)缺”,將“漏項(xiàng)”“缺項(xiàng)”一一列舉出來(lái),提出整改日程表,限期整改。

      第三方面達(dá)標(biāo)鞏固工作由創(chuàng)星小組和人力資源部共同完成,嚴(yán)格按照星級(jí)標(biāo)

      準(zhǔn)及賓館的規(guī)章制度每天進(jìn)行檢查。結(jié)合上述工作,創(chuàng)星小組負(fù)責(zé)進(jìn)行以下幾項(xiàng)專項(xiàng)檢查活動(dòng),以鞏固上述工作成果。

      1、落實(shí)各部清潔衛(wèi)生區(qū)域;

      2、進(jìn)行勞動(dòng)紀(jì)律、員工儀表儀容和禮節(jié)禮貌大檢查;

      3、進(jìn)行規(guī)范服務(wù)達(dá)標(biāo)檢查;

      4、對(duì)賓館公共衛(wèi)生及安全設(shè)施進(jìn)行全面檢查;

      5、對(duì)設(shè)施設(shè)備完好進(jìn)行全面檢查;

      6、對(duì)員工設(shè)施進(jìn)行大檢查;

      7、對(duì)前臺(tái)人員進(jìn)行消防知識(shí)的實(shí)地抽查;

      8、請(qǐng)省市旅游局領(lǐng)導(dǎo)“明查”指導(dǎo)及酒店同行的“暗訪”;

      9、對(duì)前臺(tái)各服務(wù)程序進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試;

      10、全面自查打分;

      11、由創(chuàng)星小組每月總結(jié)一次上個(gè)月的達(dá)標(biāo)工作情況,并對(duì)工作成績(jī)進(jìn)行評(píng)估和獎(jiǎng)罰,每個(gè)部門(mén)負(fù)責(zé)人均為上述工作的責(zé)任人。

      通過(guò)上述工作,賓館星評(píng)小組對(duì)賓館的軟硬件進(jìn)行分值評(píng)估,其中硬件自評(píng)分達(dá)350分,符合四星級(jí)賓館硬件設(shè)施330分的達(dá)標(biāo)要求。我們還對(duì)設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)、賓館清潔衛(wèi)生和員工軟件服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行自我評(píng)分,得分率分別為:維修保養(yǎng)95%,清潔衛(wèi)生96%,服務(wù)質(zhì)量96%。

      10月份和11月份,省、市旅游局星評(píng)小組成員分別對(duì)我們上四星進(jìn)行軟硬件分值評(píng)估,其中硬件評(píng)分均為346分,設(shè)施設(shè)備的維修保養(yǎng)得分率達(dá)95.55%,清潔衛(wèi)生得分率達(dá)95.39%,服務(wù)質(zhì)量得分率達(dá)95.68%,均達(dá)到評(píng)定四星級(jí)賓館的要求。12月5日,賓館正式在XX日?qǐng)?bào)和賓館大堂內(nèi)進(jìn)行星評(píng)公示,公示期為一個(gè)月。公示期內(nèi),沒(méi)有接到任何客戶對(duì)賓館硬件設(shè)施和軟件服務(wù)的投訴。通過(guò)省、市旅游局的星評(píng)檢查,針對(duì)檢查中發(fā)現(xiàn)的一些不足之處,我們按照四星賓館標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行限期逐項(xiàng)整改。經(jīng)過(guò)整改,賓館在設(shè)施設(shè)備、維修保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生和服務(wù)質(zhì)量四大塊工作上都有了很大的進(jìn)步。在如期保質(zhì)保量完成整改工作的同時(shí),我們?cè)谠杏布O(shè)施的基礎(chǔ)上,增添了幾項(xiàng)評(píng)分項(xiàng)目,如員工活動(dòng)室、健身器材、客房留言指示燈和語(yǔ)音信箱。整改不是一時(shí)的,XX賓館將繼續(xù)努力從設(shè)施設(shè)備、維修保養(yǎng)、清潔衛(wèi)生、服務(wù)語(yǔ)言、服務(wù)形象、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)質(zhì)量、協(xié)調(diào)溝通、管理方式、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、思想教育、顧客和員工滿意度等方面加強(qiáng)建設(shè),力求早日實(shí)現(xiàn)賓館上四星的目標(biāo)。

      通過(guò)此次評(píng)星,我們將繼續(xù)努力提升服務(wù)質(zhì)量,持續(xù)提高管理水平,以滿足客戶的需求為宗旨,努力把XX賓館建設(shè)成為XX地區(qū)一流的高星級(jí)賓館。

      第二篇:星評(píng)質(zhì)量檢查報(bào)告

      xx大酒店質(zhì)量檢查報(bào)告

      尊敬的星評(píng)領(lǐng)導(dǎo)、親愛(ài)的創(chuàng)富家人:

      大家好,下面由我匯報(bào)xx大酒店質(zhì)量檢查工作情況。在過(guò)去的一年中xx大酒店質(zhì)檢自查、自糾能力得到進(jìn)一步提升,各部門(mén)在服務(wù)細(xì)節(jié)、衛(wèi)生質(zhì)量又上了一個(gè)新的臺(tái)階,酒店專門(mén)成立質(zhì)量檢查領(lǐng)導(dǎo)小組,由執(zhí)行副總?cè)谓M長(zhǎng),總助、辦公室主任為副組長(zhǎng),各部門(mén)經(jīng)理為組員、另設(shè)專職質(zhì)檢員,具體情況如下:

      一、質(zhì)檢工作安排:

      1、自檢:在xx大酒店,人人都是質(zhì)檢員,自我檢查更具有主動(dòng)性和積極意義,從每一個(gè)員工準(zhǔn)備進(jìn)入工作崗位起,對(duì)鏡子檢查工服是否干凈整齊,頭花工牌有無(wú)佩戴,是否畫(huà)淡妝,到了工作場(chǎng)所,同事之間的互相提醒對(duì)客服務(wù)的細(xì)節(jié),是否按工作流程要求行事,領(lǐng)班主管負(fù)責(zé)掌握好自己小組的工作、服務(wù)、產(chǎn)品質(zhì)量情況,查漏補(bǔ)缺,再到部門(mén)經(jīng)理的全盤(pán)督導(dǎo)、檢查、整改,這種以員工個(gè)人為單位、以小組主管為單位,再到部門(mén)以經(jīng)理為質(zhì)量檢查單位的做法,具有整改迅速,凝聚團(tuán)隊(duì)向心力強(qiáng)的特點(diǎn)。

      2、日檢:每天質(zhì)檢小組副組長(zhǎng)總助與辦公室質(zhì)檢專員,從早班檢查各部門(mén)考勤開(kāi)始,對(duì)酒店主樓、地下停車場(chǎng)、商場(chǎng)、廣場(chǎng)前后坪進(jìn)行出勤、著裝、禮貌用語(yǔ)、服務(wù)質(zhì)量、產(chǎn)品質(zhì)量、區(qū)域衛(wèi)生、設(shè)施設(shè)備安全、突發(fā)情況進(jìn)行檢查,例如:模擬客人撥打預(yù)訂電話檢查前臺(tái)的預(yù)訂流程、客房每樓層抽查二間客房衛(wèi)生,餐飲樓面服務(wù)衛(wèi)生質(zhì)量,廚房出品質(zhì)量、中午廚房收餐后食物是否打保鮮膜冷藏,夜間收

      市后啟動(dòng)餐廳內(nèi)保、前臺(tái)大副、廚房組長(zhǎng)三級(jí)聯(lián)合檢查煤氣、水電安全,洗碗間是否按照一沖二洗三消毒標(biāo)準(zhǔn)清洗餐具,結(jié)合視頻監(jiān)控記錄,檢查保安員夜班、白班巡查情況等,對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)整改,部門(mén)協(xié)調(diào),每天下午出具《質(zhì)檢報(bào)告》,發(fā)各部門(mén)經(jīng)理,各部門(mén)負(fù)責(zé)整改對(duì)應(yīng)項(xiàng)目。

      3、周檢:每周進(jìn)行6天的《每日質(zhì)檢》,每天存在的問(wèn)題由質(zhì)檢專員督促各部門(mén)進(jìn)行整改落實(shí),每周末質(zhì)檢專員對(duì)一周《每日質(zhì)檢》中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,進(jìn)行復(fù)查,對(duì)于整改未到位的記入《一周質(zhì)檢復(fù)查報(bào)告》,并在每周一酒店例會(huì)上對(duì)未整改部門(mén)進(jìn)行通報(bào),再次確保落實(shí)。

      4、月檢:每個(gè)月最后一天下午,質(zhì)檢小組組長(zhǎng)、副組長(zhǎng)、及各成員對(duì)酒店各部門(mén)、各區(qū)域進(jìn)行一次徹底大檢查,全酒店上下動(dòng)員,徹查各種管理漏洞、衛(wèi)生死角,并出具《月底大檢查》報(bào)告,限期整改,做到了每次檢查,都能糾正工作中的一些積習(xí)和漏洞,比如客房床墊下的衛(wèi)生保持干凈,餐廳包廂的臺(tái)布必須挺括無(wú)破洞。

      5、年檢:每的星級(jí)飯店復(fù)核,是市局領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們xx大酒店一年質(zhì)量檢查工作的最大鞭策,我們以此為動(dòng)力,全酒店上下,卯足一股勁,全年不懈怠,年年?duì)幃?dāng)一類旅游星級(jí)飯店。

      二、質(zhì)檢工作標(biāo)準(zhǔn):

      酒店以2010版《旅游飯店星級(jí)的劃分與評(píng)定》附錄C為范本,結(jié)合酒店實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),從員工素養(yǎng)、前廳、客房、餐飲服務(wù)質(zhì)量、清潔衛(wèi)生,公共區(qū)域衛(wèi)生各方面進(jìn)行了非常細(xì)化的要求,同時(shí)對(duì)每一位新進(jìn)員工,進(jìn)行一周的新員工入職培訓(xùn),進(jìn)行禮儀禮貌、酒店行業(yè)知識(shí)、衡陽(yáng)市風(fēng)土人情、企業(yè)文化、酒店紀(jì)律學(xué)習(xí),到了部門(mén)具體崗

      位上,有每日晨會(huì)、夕會(huì)培訓(xùn)、每周的主題技能培訓(xùn)、全體員工培訓(xùn)等,讓服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)注入每位員工的心中,xx大酒店的質(zhì)檢和績(jī)效考核緊密掛鉤,《每日質(zhì)檢報(bào)告》、《一周質(zhì)檢復(fù)查》、《月底大檢查》都會(huì)進(jìn)行問(wèn)題通報(bào)和部門(mén)排名,除此之外,還和員工的績(jī)效工資進(jìn)行結(jié)合,質(zhì)檢發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題未整改好、改后再犯,相關(guān)責(zé)任人要進(jìn)行成長(zhǎng)贊助。

      三、質(zhì)檢工作成果:

      一年質(zhì)量檢查工作下來(lái),發(fā)現(xiàn)、查處、整改各類問(wèn)題370余起,在日常質(zhì)檢中,主要發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題為對(duì)服務(wù)和產(chǎn)品中的細(xì)節(jié)性關(guān)注不夠,比如客房樓層服務(wù)員佩戴的對(duì)講機(jī),使用外放進(jìn)行通話,噪音較大,已糾正為使用耳麥,梳妝鏡前的座椅,未完全按照45度角擺放。圍繞去年星評(píng)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和建議,通過(guò)長(zhǎng)期的整改,總結(jié)起來(lái),一是規(guī)范了員工儀表儀容、服務(wù)質(zhì)量,從一線到后勤部門(mén),更換新款制服,統(tǒng)一著裝,杜絕了后勤、工程部門(mén)、廚房不按要求著工裝、工牌現(xiàn)象,強(qiáng)化了前臺(tái)接待、餐飲迎賓等窗口崗位與客人的交流互動(dòng),客人到來(lái)必須起身迎接,雙手遞物,二是全面解決酒店客房、公共區(qū)域墻紙老化問(wèn)題,更換新墻紙、重新粉刷天花板,更換客房座椅蒙皮,餐廳大廳進(jìn)行區(qū)域調(diào)整、裝修,增設(shè)大廳舞臺(tái),包廂桌布、大廳椅套提高材質(zhì)檔次,12號(hào)包廂改地板為地毯,包廂方巾全部更換為純棉制品,羽毛球館外立面整改為宣傳墻等。三是加強(qiáng)安全生產(chǎn)和安全培訓(xùn),與市安監(jiān)局、市公安局、市衛(wèi)生局、市食品藥品安全監(jiān)督局等單位進(jìn)行聯(lián)動(dòng),參照國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行整改,全酒店范圍內(nèi)安裝窗口限位器,工程人員強(qiáng)化安全意識(shí),嚴(yán)禁在工作場(chǎng)所休息,廚房進(jìn)行消防、電器整頓,主樓及周邊商鋪定時(shí)進(jìn)行消防安全檢查,餐飲嚴(yán)格遵守食品安全量化

      分級(jí)制度,參加市公安局安全培訓(xùn)、市衛(wèi)生局食品安全培訓(xùn)等,進(jìn)行大規(guī)模消防應(yīng)急預(yù)案演習(xí)。四是提升了服務(wù)、產(chǎn)品細(xì)節(jié),熱水定時(shí)循環(huán),保證客人一開(kāi)即用,客房開(kāi)關(guān)標(biāo)注功能,一一對(duì)應(yīng),有償消費(fèi)品價(jià)格表放在顯著位置提示,更換電視機(jī)新遙控器,被頭外翻30厘米,方便客人使用,每日清掃盆景、綠色植物落葉,麻將房座椅增加腰墊和坐墊,冬天提供客人大衣袖套,給客人提供家的關(guān)愛(ài),給感冒的客人熬熱湯、幫客人手洗衣服等。

      xx大酒店的質(zhì)量檢查工作,以問(wèn)題為導(dǎo)向,由微而窺大,舉一綱而萬(wàn)目張,檢查糾正著酒店日常經(jīng)營(yíng)的方方面面,以顧客的滿意為目的,不流于形式,在市旅游局的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下,我們會(huì)將這種“精益求精、品質(zhì)至上”工作理念一直貫徹下去。

      質(zhì)檢員:陳楓 2012年10月8日

      第三篇:班級(jí)評(píng)星

      星級(jí)學(xué)生評(píng)比加減分細(xì)則

      一、品德星

      加星:1.好人好事,上報(bào)班長(zhǎng),經(jīng)證實(shí)加一顆星相對(duì)突出的事跡可酌情再加星。

      2.好人好事,受到學(xué)校以為的表彰,經(jīng)證實(shí)加三顆星;相對(duì)突出的事跡酌情再加星。

      扣星:1.周一升旗儀式或做操無(wú)故缺席減兩顆星。

      2.進(jìn)入學(xué)校沒(méi)有佩戴紅領(lǐng)巾減一顆星;若因此班級(jí)規(guī)范星扣分則減三顆星。

      3.損壞學(xué)校公共設(shè)施等,視情節(jié)嚴(yán)重性扣星。

      4.有打架、惡性爭(zhēng)吵、罵人說(shuō)臟話等現(xiàn)象出現(xiàn),一次減一顆星,若情節(jié)嚴(yán)重酌情再扣星。

      二、智慧星(與基礎(chǔ)學(xué)科掛鉤):

      加星:1.每次聽(tīng)寫(xiě)、口算測(cè)試滿分加一顆星。

      2.每次測(cè)驗(yàn)一百分加三顆星;與前次比有進(jìn)步加一顆星。

      3.參加各類學(xué)科性比賽加兩顆星;獲獎(jiǎng)?wù)咴偌有?,一等?jiǎng)加五顆星,二等獎(jiǎng)加三顆星,三等獎(jiǎng)加兩顆星。

      4.參與各類作文比賽加兩顆星;獲獎(jiǎng)?wù)咴偌有?,一等?jiǎng)加五顆星,二等獎(jiǎng)加三顆星,三等獎(jiǎng)加兩顆星。文章在報(bào)刊、雜志發(fā)表加五顆星。

      5.平時(shí)作業(yè)5次優(yōu)加星或100分加一顆星。

      扣星:

      1、作業(yè)遲交、漏交,若能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)補(bǔ)交則不扣星,如超過(guò)規(guī)定時(shí)間尚未上交一次減一顆星。

      2.考試作弊減十顆星。

      3.課堂上擾亂老師同學(xué)教學(xué)秩序,視情節(jié)相應(yīng)扣星。

      三、體育星(包括體育課和課間體育活動(dòng)):

      加星:1.眼保健操、早操受到表?yè)P(yáng)加一顆星;

      2.參加學(xué)習(xí)體育類比賽加兩顆星;獲獎(jiǎng)?wù)咴偌有?,一等?jiǎng)加五顆星,二等獎(jiǎng)加三顆星,三等獎(jiǎng)加兩顆星。

      扣星:1.做操時(shí)被值日班長(zhǎng)或老師批評(píng)減一顆星;

      2.下課進(jìn)行危險(xiǎn)游戲、不文明游戲,視情節(jié)而定。

      四、藝術(shù)星:

      加星:1.音樂(lè)、美術(shù)課受到老師特別表?yè)P(yáng)加一顆星。

      2.參加各類藝術(shù)類比賽加兩顆星;獲獎(jiǎng)?wù)咴偌有?,一等?jiǎng)加五顆星,二等獎(jiǎng)加三顆星,三等獎(jiǎng)加兩顆星。

      扣星:1.音樂(lè)、美術(shù)課影響課堂秩序減一顆星

      2.音樂(lè)、美術(shù)和藝術(shù)類作業(yè)沒(méi)有完成或沒(méi)交減兩顆星

      五、綜合實(shí)踐星(包括小隊(duì)活動(dòng)、綜合能力、勞動(dòng)值日等方面):

      加星:1.組織小隊(duì)活動(dòng)加三顆星。參與加一顆星;活動(dòng)者表現(xiàn)突出加三顆星。

      2.能在課外積極搜集查找有價(jià)值的資料,為班級(jí)做貢獻(xiàn)者加三顆星。(如出板報(bào)、復(fù)印、布置教室等)。

      3.注意保潔工作,值日特別認(rèn)真或主動(dòng)拾起路邊垃圾者加一顆星。

      扣星:1.值日不認(rèn)真或缺席減一顆星。

      2.破壞別人勞動(dòng)成果(衛(wèi)生扣分、垃圾亂扔等),視情節(jié)扣星。

      注:

      1、積累十顆小星星換取一個(gè)大蘋(píng)果,五個(gè)大蘋(píng)果滿足一個(gè)合理并且能夠?qū)崿F(xiàn)的愿望。

      2、各項(xiàng)優(yōu)秀學(xué)生的評(píng)比中星星顆數(shù)將作為一大依據(jù)。

      3、期末根據(jù)星星的顆數(shù)評(píng)定星級(jí)學(xué)生。

      第四篇:評(píng)星演講稿

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、家長(zhǎng),親愛(ài)的同學(xué)們,大家上午好: 我叫何婷是三年年級(jí)的一名少先隊(duì)員,今天我很榮幸參加文明之星的競(jìng)選。講文明,是中華民族的光榮傳統(tǒng)。講文明,要從身邊的每一件平凡小事做起。我要時(shí)刻按《小學(xué)生日常規(guī)范》的要求去做。

      在學(xué)校,我是講文明的好學(xué)生,遵守校規(guī),上課遵守紀(jì)律,發(fā)言先舉手,聽(tīng)老師講課;尊敬老師,見(jiàn)到老師問(wèn)好;能和同學(xué)和睦相處,友好合作,得理讓人,失理道歉。在學(xué)習(xí)上努力,不怕苦不怕累,遇到問(wèn)題,學(xué)會(huì)解決;愛(ài)護(hù)校園里的花草樹(shù)木和一切公共設(shè)施,不亂丟亂扔,服從老師的安排,值勤學(xué)生的批評(píng)勸阻;講究衛(wèi)生,熱愛(ài)勞動(dòng),為班集體爭(zhēng)光。

      在家里,我是講文明的好孩子,不嬌不慣。尊敬長(zhǎng)輩,體貼、孝敬父母,與鄰里和睦相處;能做力所能及的家務(wù)事,為父母分憂解愁;對(duì)父母長(zhǎng)輩的批評(píng),能不發(fā)脾氣,不頂撞;家里來(lái)了客人,熱情、大方、有禮貌的招待。

      在公共場(chǎng)合,我爭(zhēng)做講文明的小公民。遵守交通法規(guī);保護(hù)環(huán)境衛(wèi)生;自覺(jué)遵守公共秩序,不大聲喧嘩,不妨礙他人;尊老愛(ài)幼,幫助有的人,時(shí)時(shí)處處為別人著想,“與人為善,心中有他人”。

      細(xì)微之處見(jiàn)精神,做文明學(xué)生就要從點(diǎn)滴做起,養(yǎng)成良好的習(xí)慣。同學(xué)們,讓我們都行動(dòng)起來(lái)吧!做講文明的小學(xué)生。我知道以后的人生路還很長(zhǎng),我還會(huì)一如既往的嚴(yán)格要求自己,請(qǐng)各位評(píng)委為我投上寶貴的一票吧,謝謝大家!

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、家長(zhǎng),親愛(ài)的同學(xué)們,大家上午好: 我是三年級(jí)的李曉穎,很榮幸我能站在講臺(tái)上與同學(xué)們公平競(jìng)爭(zhēng)“學(xué)習(xí)星”。幾年來(lái),我勤奮學(xué)習(xí),愛(ài)動(dòng)腦筋,每個(gè)學(xué)期,我都能制定出科學(xué)的學(xué)習(xí)計(jì)劃,縝密地安排學(xué)習(xí)時(shí)間,各科成績(jī)優(yōu)異,在班里名列前茅。

      看書(shū)是我課余的一大樂(lè)事,每天早晨你都會(huì)在教室里見(jiàn)到一個(gè)安靜認(rèn)真學(xué)習(xí)的身影,那就是我。或許也是愛(ài)看書(shū)的緣故吧,每次作文我都是班上寫(xiě)的最好的一個(gè),我能將老師講的和課外積累的好的詞句用到作文中,每次我的作文也都能當(dāng)范文讀給大家。

      我知道以后的學(xué)習(xí)路還很長(zhǎng),我將一如繼往的努力學(xué)習(xí),全面提高自己,在我們這個(gè)團(tuán)結(jié)溫暖的集體中不斷得到成長(zhǎng)!請(qǐng)大家給我投上寶貴的一票吧,我將會(huì)以加倍的努力回報(bào)你們的信任。謝謝大家!

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、家長(zhǎng),親愛(ài)的同學(xué)們,大家上午好:

      大家好!我是三年級(jí)的周江濤,我很榮幸參加這次才藝之星的評(píng)選活動(dòng)。我從小喜歡跳舞,當(dāng)我看到高年級(jí)的大哥哥姐姐跟著音樂(lè)翩翩起舞,我身上的藝術(shù)細(xì)胞都活躍起來(lái)了。于是一上一年級(jí)我就參加了舞蹈小組,看到我的優(yōu)秀表現(xiàn)老師和同學(xué)們都夸獎(jiǎng)我。

      就在去年學(xué)校舉行慶國(guó)慶文藝匯演,老師安排我為班級(jí)領(lǐng)舞。當(dāng)音樂(lè)響起時(shí),我不僅翩翩起舞臺(tái)下的觀眾為我響起了熱烈的掌聲。當(dāng)時(shí),我無(wú)比激動(dòng),功夫不負(fù)有心人,過(guò)去的努力,換來(lái)了今天的成績(jī)。

      現(xiàn)在,我已經(jīng)養(yǎng)成了良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,合理安排時(shí)間,做到認(rèn)真學(xué)習(xí)、盡情玩耍。每天放學(xué)回家,先完成作業(yè),后對(duì)著電視練習(xí)舞蹈。

      我深知臺(tái)上三分鐘,臺(tái)下十年功。今后我會(huì)更加努力,爭(zhēng)取機(jī)會(huì)上臺(tái)為老師和同學(xué)們表演,跳出更好的舞蹈。希望各位評(píng)委為我投上寶貴的一票!謝謝大家!

      第五篇:2011星評(píng)

      荊東大酒店星級(jí)復(fù)核報(bào)告

      尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、專家評(píng)委:

      荊東大大酒店是一家集餐飲、住宿、商務(wù)、休閑及于一體的現(xiàn)代化酒店。本酒店自被評(píng)為三星級(jí)酒店來(lái),在行業(yè)主管部門(mén)星級(jí)評(píng)委會(huì)的多次檢查指導(dǎo)下,按照涉外三星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)和要求,配備了相應(yīng)的硬件配套設(shè)施,擴(kuò)大了經(jīng)營(yíng)規(guī)模,增加了服務(wù)項(xiàng)目,強(qiáng)化了內(nèi)部管理,服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量不斷提高,目前是我市綜合評(píng)價(jià)較高的星級(jí)酒店之一。

      現(xiàn)將我店星級(jí)酒店復(fù)查情況匯報(bào)如下:

      一、酒店基本情況

      酒店07年建成開(kāi)業(yè)。酒店地處荊州市主干道——北京西路596號(hào),占地3000平方米,總建筑/營(yíng)業(yè)面積9000平方米,主樓——高7層。

      荊東大酒店現(xiàn)在主要分為餐飲、客房?jī)纱蠊δ芊?wù)區(qū)和2000平方米的大型停車場(chǎng)。其中,餐飲部分擁有宴會(huì)大廳、多功能廳各一個(gè),豪華包廂11間,可同時(shí)容納600人就餐。大廳裝璜考究,包廂典雅溫馨,是單位、個(gè)人舉辦活動(dòng)和宴賓的理想場(chǎng)所。酒店的菜肴出品以鄂菜為主,兼有粵、川等地方特色名菜,在選料制作過(guò)程中,力求精細(xì)、精湛,講究色、香、味、型、器的完美統(tǒng)一。客房部擁有標(biāo)準(zhǔn)房、豪華套房、豪華標(biāo)房共75間(套),可同時(shí)接待130余人住宿,客房?jī)?nèi)根據(jù)不同標(biāo)準(zhǔn)分別配有程控電話、電視、電腦、冰箱等相關(guān)設(shè)施,為南來(lái)北往的旅客營(yíng)造了一個(gè)溫暖的家。另外擁有不同規(guī)格的大小會(huì)議室3個(gè),滿足不同的會(huì)議需求。

      酒店自開(kāi)業(yè)以來(lái),秉承服務(wù)至上,誠(chéng)實(shí)經(jīng)營(yíng)的宗旨,取得了良好的社會(huì)效益。每年安置下崗再就業(yè)人員和大中專畢業(yè)生百余人次,經(jīng)濟(jì)效益也逐年遞升。本酒店這些年的成績(jī)?nèi)〉?,既是酒店全體員工共同努力的結(jié)晶,更是社會(huì)各界、特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)界專家關(guān)心、指導(dǎo)和幫助的結(jié)果,借此機(jī)會(huì)表示衷心感謝。

      二、改造取得積極進(jìn)展

      自三星級(jí)酒店評(píng)定以后,本酒店就圍繞規(guī)范服務(wù)、提升質(zhì)量,塑造品牌為重點(diǎn)內(nèi)容,教育引導(dǎo)員工樹(shù)立全方位的服務(wù)意識(shí),并且按照星級(jí)要求增添了必要的硬件設(shè)施;加大酒店優(yōu)勢(shì)項(xiàng)目冬暖夏涼的中央空調(diào)進(jìn)行全部檢修,保障了住宿條件。在外部環(huán)境改造方面,我們?cè)诰频昵皬d門(mén)前、停車場(chǎng)等空閑部位種植了綠色植物,與園林公司簽訂了常年花卉供應(yīng)合同,定期更換、養(yǎng)護(hù),使酒店門(mén)前、樓層過(guò)道、餐廳、包廂及房間都有新鮮的花卉,美化了內(nèi)外環(huán)境。在服務(wù)手段上,更新了計(jì)算機(jī)系統(tǒng),為顧客提供一次性賬單結(jié)算和信用卡結(jié)算服務(wù),同時(shí)建立了可以監(jiān)控酒店全部范圍的電子監(jiān)控系統(tǒng),為保障顧客安全提供了可靠保證。

      三、酒店經(jīng)營(yíng)管理情況

      1、抓好人才的引進(jìn)和培養(yǎng),聘請(qǐng)了具有星級(jí)酒店管理經(jīng)驗(yàn)的管理人才擔(dān)任公司中高層領(lǐng)導(dǎo),并且與旅游學(xué)校等建立專向聯(lián)系,定點(diǎn)委培、代訓(xùn)酒店急需的各類專業(yè)技術(shù)人員。與此同時(shí),酒店各部門(mén)以應(yīng)知應(yīng)會(huì)、消防安全、服務(wù)技能為主要內(nèi)容對(duì)員工實(shí)行分門(mén)別類的業(yè)務(wù)培訓(xùn),每月不少于10個(gè)小時(shí),培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行考評(píng),考評(píng)結(jié)果與加薪、晉職掛鉤;此外,酒店還不定期地組織部門(mén)骨干到省內(nèi)外知名酒店及培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn)。在人才的使用上,按照能者上、庸者下的原則,從德、能、勤、績(jī)四方面抓好各部門(mén)考核,采取末位淘汰的動(dòng)態(tài)管理機(jī)制,在員工中樹(shù)立危機(jī)意識(shí);在人才的積累上,通過(guò)開(kāi)展優(yōu)秀員工評(píng)定,不斷地使最有責(zé)任心、有才能的人進(jìn)入酒店的管理層。

      2、建立健全規(guī)章制度。酒店在致力于擁有高素質(zhì)員工隊(duì)伍的基礎(chǔ)上建立了嚴(yán)格的管理制度,制訂了指導(dǎo)員工行為規(guī)范的《員工手冊(cè)》等一系列規(guī)章制度,為了使各項(xiàng)制度落到實(shí)處,起到規(guī)范行為、促進(jìn)管理的作用。酒店還專門(mén)成立了質(zhì)檢部跟蹤檢查,并對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)處理,公開(kāi)通報(bào),限期整改,做到違章必究,實(shí)現(xiàn)了酒店管理的制度化。

      3、創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境,建立優(yōu)良秩序。優(yōu)美環(huán)境、優(yōu)良秩序是星級(jí)酒店必須達(dá)到的基本要求,為了達(dá)到這一要求,我們狠抓酒店內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生整治工作,從停車場(chǎng)到主體大樓、接待大廳、客房、餐廳、休閑場(chǎng)所等都特別注重清潔維護(hù)與打掃。為此,除建立了由4人組成的PA專門(mén)負(fù)責(zé)衛(wèi)生外,還將衛(wèi)生責(zé)任區(qū)劃分到部門(mén)、班組,層層落實(shí),每日?qǐng)?jiān)持對(duì)酒店所有區(qū)域進(jìn)行一次徹底的清掃,并在“勤”和“細(xì)”的前提下,定時(shí)巡查,隨臟隨掃,始終保持衛(wèi)生整潔、環(huán)境、優(yōu)雅。

      4、安全常抓不懈。酒店根據(jù)人員變化和實(shí)際需要,不斷調(diào)整、充實(shí)內(nèi)設(shè)安全組織,并針對(duì)可能發(fā)生的突發(fā)事件修訂完善了的應(yīng)急預(yù)案,建立了消防、治安、工程設(shè)備、食品衛(wèi)生、水電安全以及店內(nèi)公共區(qū)域、員工宿舍等方面、場(chǎng)所的定人、定時(shí)巡查制度,進(jìn)行了多次安全培訓(xùn)和消防演習(xí)。多年來(lái),實(shí)現(xiàn)了無(wú)安全生產(chǎn)無(wú)事故。

      四、下一步努力方向

      我們深知,荊東大酒店與自身在縱向上相比取得了明顯的進(jìn)步,但在橫向上比較,與先進(jìn)酒店、與星級(jí)要求和各位領(lǐng)導(dǎo)、專家的希望還有一定差距,特別是因設(shè)計(jì)原因,導(dǎo)致樓層的結(jié)構(gòu)部份不合理,同時(shí)在規(guī)范化服務(wù)方面還有待進(jìn)一步提高等等。這些問(wèn)題既是不足,也是潛力,因此,我們計(jì)劃在今年著手增加酒店其它配套功能設(shè)施,按照三星級(jí)要求配齊相關(guān)設(shè)施和器具,使之更具有競(jìng)爭(zhēng)力。在服務(wù)等方面,我們將嚴(yán)格按照星級(jí)要求,根據(jù)各位領(lǐng)導(dǎo)和專家評(píng)委的指示和意見(jiàn),進(jìn)一步強(qiáng)化員工培訓(xùn),強(qiáng)化基礎(chǔ)管理工作,強(qiáng)化安全生產(chǎn),健全各種基礎(chǔ)資料,健全激勵(lì)與約束機(jī)制,千方百計(jì)調(diào)動(dòng)和激發(fā)全體員工熱情服務(wù)、民主管理、崗位奉獻(xiàn)的積極性與創(chuàng)造力,努力創(chuàng)造優(yōu)美環(huán)境,建立優(yōu)良秩序,構(gòu)建和諧氛圍,力爭(zhēng)使我們荊東大酒店的服務(wù)水平和管理水平再上一個(gè)新臺(tái)階,成為荊州星級(jí)酒店的楷模而努力。

      最后,再一次衷心地感謝尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家評(píng)委在百忙之中、冒著酷暑對(duì)本酒店檢查指導(dǎo)工作。祝愿大家工作順利,萬(wàn)事如意!謝謝大家。

      二0一一年九月一日

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