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      工廠設(shè)備維修管理高級(jí)研修班

      時(shí)間:2019-05-14 08:27:58下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:工廠設(shè)備維修管理高級(jí)研修班

      上海普瑞思管理咨詢有限公司

      工廠設(shè)備維修管理高級(jí)研修班

      主辦:上海普瑞思管理咨詢有限公司 時(shí)間:2010年11月27-28日 蘇州

      費(fèi)用:2600元/人(包括授課費(fèi)、講義、證書、午餐等)課程目標(biāo)

      通過培訓(xùn),學(xué)員應(yīng)掌握以下知識(shí)和能力:

      ? 通過計(jì)劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)、控制等行動(dòng),科學(xué)開展設(shè)備綜合管理。? 培養(yǎng)分析設(shè)備運(yùn)行指標(biāo)的能力,具備改善設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)的正確思路。

      ? 了解現(xiàn)代設(shè)備的維修方法,根據(jù)自己企業(yè)的狀態(tài)和特點(diǎn),選擇和創(chuàng)造符合企業(yè)需要的設(shè)備維修模式。? 掌握預(yù)防維修的管理方法,通過相關(guān)部門和人員的配合,建立綜合的設(shè)備管理體系。

      ? 學(xué)會(huì)潤滑管理和現(xiàn)代故障監(jiān)測及診斷的知識(shí)和方法,提高設(shè)備管理的技能和水平,從而減少浪費(fèi)。? 學(xué)習(xí)設(shè)備計(jì)劃保養(yǎng)的方法,掌握設(shè)備保養(yǎng)事前/事中/事后的管理手段,提升計(jì)劃保養(yǎng)的能力。? 通過實(shí)例,掌握設(shè)備管理的策略管理工具,學(xué)會(huì)應(yīng)用分析工具,解決問題的方法等設(shè)備管理的策略。? 掌握設(shè)備人員知識(shí)技能的培訓(xùn)方法,培養(yǎng)有用人才。

      課程大綱 一 設(shè)備管理概述 ? 設(shè)備管理的定義 ? 設(shè)備管理的一般概念 ? 設(shè)備管理工作的認(rèn)識(shí)誤區(qū) 二 設(shè)備管理理念指標(biāo)體系 ? 設(shè)備的綜合管理 ? 設(shè)備的前期管理 ? 設(shè)備的后期管理 ? 設(shè)備維修的組織形式 ? 設(shè)備的更新和技術(shù)改造 ? 衡量設(shè)備狀態(tài)的指標(biāo)體系 ? 指標(biāo)體系案例和改善 三 設(shè)備維修方法 ? 設(shè)備維修的發(fā)展階段

      ? 設(shè)備維修的理念:解決問題的方法 ? 從預(yù)知維修到狀態(tài)維修 ? 以利用率為中心的維修 ? 全面計(jì)劃質(zhì)量維修 ? 適應(yīng)性維修

      上海普瑞思管理咨詢有限公司

      ? 可靠性維修 ? 風(fēng)險(xiǎn)維修 四 預(yù)防維修管理

      ? 設(shè)備零故障預(yù)防模式的基本概念 ? 建立設(shè)備零故障預(yù)防維修管理模式 ? 建立設(shè)備點(diǎn)檢定修制度

      ? 開展提高設(shè)備綜合效率的TPM活動(dòng) ? TPM活動(dòng)案例 五 設(shè)備潤滑管理 ? 潤滑系統(tǒng)的概念分類 ? 潤滑系統(tǒng)的設(shè)計(jì) ? 潤滑系統(tǒng)的選擇原則 ? 潤滑管理的目的和任務(wù) ? 潤滑注油標(biāo)準(zhǔn)的制定 ? 教育和任務(wù)分擔(dān) ? 目視化管理 ? 案例分析

      六 現(xiàn)代故障監(jiān)測和診斷 ? 設(shè)備診斷的定義

      ? 設(shè)備的狀態(tài)監(jiān)測和診斷技術(shù) ? 設(shè)備故障診斷技術(shù)的分類 ? 現(xiàn)代故障監(jiān)測診斷技術(shù)手段 七 設(shè)備的計(jì)劃保養(yǎng) ? 設(shè)備計(jì)劃保養(yǎng)的計(jì)劃安排 ? 進(jìn)度安排 ? 進(jìn)度跟蹤及總結(jié)

      ? 設(shè)備保養(yǎng)的關(guān)鍵路徑及效率提升 ? 案例分析 八 設(shè)備的管理策略

      ? 建立旨在減低設(shè)備維修的總成本的設(shè)備策略 ? 設(shè)備改善的策略工具 ? 案例分析 九 設(shè)備人才的培養(yǎng)

      講師介紹 張老師

      高級(jí)講師,工學(xué)博士,高級(jí)工程師。曾任某大型電子元器件公司制造部、設(shè)備部經(jīng)理,主要從事生產(chǎn)管理和制造生產(chǎn)用的非標(biāo)設(shè)備、模具的設(shè)計(jì)、制造工作,及企業(yè)管理改善的推進(jìn)工作。現(xiàn)任某大型中外合資企業(yè)制造部、技術(shù)部部長。張老師掌握現(xiàn)代高科技制造業(yè)的生產(chǎn)、設(shè)備、技術(shù)、品質(zhì)、人員管理等方面的知識(shí),并具有豐富的實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)。多次赴瑞士、日本、韓國進(jìn)行生產(chǎn)、設(shè)備、機(jī)械制造和品質(zhì)管理的研修,并實(shí)際參加了麥肯錫公司精益生產(chǎn)活動(dòng)和成功推行TPM活動(dòng),對(duì)現(xiàn)代管理理念和中國的生產(chǎn)管理實(shí)際的結(jié)合有自己的見解和心得,善于發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場的細(xì)節(jié)問題,并提出合理的改善方向。專長領(lǐng)域

      精益生產(chǎn)管理,生產(chǎn)一線主管的訓(xùn)練,TPM,工廠設(shè)備維修管理,SPC,6SIGMA,解決設(shè)備/技術(shù)問題的方法(FEMA)等

      上海普瑞思管理咨詢有限公司

      授課風(fēng)格

      善于運(yùn)用互動(dòng)的授課方式和豐富的實(shí)例,提高學(xué)員的積極性; 系統(tǒng)解決問題的思路,使學(xué)員能將上課學(xué)到的知識(shí)運(yùn)用到企業(yè)實(shí)際工作中。

      第二篇:工廠成本控制高級(jí)研修班

      北京萬博匯管理顧問有限公司

      鄭曉雪

      如何提高工廠成本控制及制造績效

      北京萬博匯管理顧問有限公司 鄭曉雪 工廠總經(jīng)理、廠長及各制造相關(guān)部門經(jīng)理、主管 深入學(xué)習(xí)企業(yè)財(cái)務(wù)盈虧核算方法、現(xiàn)金流定義及計(jì)算方法

      ? 從財(cái)務(wù)成本會(huì)計(jì)的角度理解直接生產(chǎn)費(fèi)用與間接生產(chǎn)費(fèi)用的定義及核算方法 ? 間接生產(chǎn)費(fèi)用(制造費(fèi)用)分析及控制技巧

      ? 學(xué)習(xí)勞動(dòng)力成本管理的重要性,掌握降低工廠勞動(dòng)力成本30%的改善手法

      ? 學(xué)習(xí)衡量物料管理,庫存管理的績效指標(biāo),掌握控制物料成本、降低采購成本、降低庫存50%的實(shí)操方法 ? 學(xué)習(xí)從現(xiàn)場浪費(fèi)、管理浪費(fèi)的角度識(shí)別工廠額外成本以及如何通過消除浪費(fèi)降低成本 ? 質(zhì)量成本分析及降低質(zhì)量的成本的方法 ? 工廠降成本項(xiàng)目立項(xiàng)及推進(jìn)技巧

      ? 報(bào)名咨詢:鄭曉雪 電話零一零 八五九五二零三六 ? 世界及國內(nèi)著名企業(yè)通過推行精益管理降低成本的改善實(shí)例分享 課程大綱:第一部分:工廠成本概述

      ? 工廠財(cái)務(wù)損益表分析

      1)2)3)4)5)6)7)8)9)制造業(yè)財(cái)務(wù)損益表分析 營業(yè)收入預(yù)測及風(fēng)險(xiǎn)管理 制造核心成本:人機(jī)物成本概述

      直接生產(chǎn)費(fèi)用(原料、輔料、直接勞動(dòng)成本)分析 標(biāo)準(zhǔn)成本法:原輔料標(biāo)準(zhǔn)用量、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的定額編制 直接生產(chǎn)成本預(yù)算管理及監(jiān)控機(jī)制 制造費(fèi)用定義與分析 制造費(fèi)用預(yù)算編制及控制方法 間接勞動(dòng)力成本及能源消耗壓縮技巧

      ? 工廠現(xiàn)金流及資金成本分析

      1)2)3)現(xiàn)金流的預(yù)測及計(jì)算方法 影響現(xiàn)金流的主要因素分析

      企業(yè)經(jīng)營減少現(xiàn)金占用及投資的方法與技巧

      第二部份:如何降低物料成本

      ? 小組演練:企業(yè)經(jīng)營盈虧實(shí)戰(zhàn)模擬

      1)2)3)4)5)如何在虧損的情況下盈利? 運(yùn)營現(xiàn)金流的產(chǎn)生及計(jì)算方法 應(yīng)收、應(yīng)付賬款對(duì)現(xiàn)金流的影響分析 庫存對(duì)現(xiàn)金流的影響分析

      如何改善現(xiàn)金流:挽救斷裂的資金鏈?

      ? 如何降低物料采購成本

      1)2)衡量物料采購成本的關(guān)鍵指標(biāo)PPV 如何降低物料采購價(jià)格

      ■聯(lián)系人:鄭曉雪

      北京萬博匯管理顧問有限公司

      3)4)5)6)采購議價(jià)方法與技巧 付款周期與采購成本的關(guān)系

      如何通過應(yīng)收賬款管理降低企業(yè)財(cái)務(wù)成本 采購物料異常額外成本分析

      鄭曉雪

      ? 如何降低物料儲(chǔ)存成本

      1)2)3)4)5)6)衡量物料庫存水平的關(guān)鍵指標(biāo)ITO 減少原料庫存的方法與技巧

      CRP/JIT/VMI先進(jìn)管理方法在原料庫存管理中的運(yùn)用 減少半成品、成品庫存的方法與技巧 如何通過KANBAN拉動(dòng)系統(tǒng)建立減少庫存 高效單元式生產(chǎn)與庫存管理

      ? 如何降低物料使用成本

      1)2)3)4)5)6)物料損失率的定義與計(jì)算方法 物料損失率對(duì)工廠贏利能力的影響 多余物料比率定義及計(jì)算方法 多余物料產(chǎn)生的原因分析及風(fēng)險(xiǎn)控制 過期物料比率定義及計(jì)算方法 減少及處理過期物料的技巧

      第三部分:提高效率降低成本 ? 生產(chǎn)效率與直接勞動(dòng)成本

      1)2)為什么說30%的效率提升相當(dāng)于約2%的利潤? 現(xiàn)場管理與效率的關(guān)系

      ? 直接勞動(dòng)力工資體系分析

      1)2)3)計(jì)件工資體系的優(yōu)缺點(diǎn)分析 計(jì)時(shí)工資體系的優(yōu)缺點(diǎn)分析 中國工廠,最適合什么工資體系?

      ? 影響生產(chǎn)效率的三大原因

      ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 現(xiàn)場效率改善的六大方法 動(dòng)作經(jīng)濟(jì)性原則分析與運(yùn)用 理論作業(yè)瓶頸與實(shí)際瓶頸分析 ECRS改善手法運(yùn)用 人機(jī)作業(yè)分析及效率改善 生產(chǎn)停線異常分析與改善 員工作業(yè)異常分析與改善 低質(zhì)量效率損失分析與改善 自動(dòng)化在效率改善中的運(yùn)用 人性化管理與生產(chǎn)效率

      ? 整體設(shè)備效率:OEE計(jì)算

      1)低設(shè)備效率給企業(yè)帶來的成本浪費(fèi)分析

      ■聯(lián)系人:鄭曉雪

      北京萬博匯管理顧問有限公司

      2)3)4)5)OEE定義及計(jì)算方法

      OEE的關(guān)鍵指標(biāo):計(jì)劃效率、運(yùn)行效率、質(zhì)量效率 提高設(shè)備OEE的方法與技巧 工廠OEE快速計(jì)算方法

      鄭曉雪

      ? 低質(zhì)量成本定義及分析

      1)2)3)4)5)預(yù)防成本的定義及計(jì)算

      不同管理水平企業(yè)質(zhì)量成本代價(jià)圖 品質(zhì)鑒定成本的定義及計(jì)算方法 產(chǎn)品缺陷給工廠帶來的成本分析 如何有效降低整體質(zhì)量成本

      第四部分:工廠降成本項(xiàng)目管理技巧 ? 項(xiàng)目的定義及目標(biāo)制定

      1)2)3)4)目標(biāo)制定的SMART原則

      SMART原則在目標(biāo)制定過程中的實(shí)際運(yùn)用舉例 如何從系統(tǒng)上推動(dòng)降成本項(xiàng)目立項(xiàng)

      目標(biāo)的重要相關(guān)性:與公司及部門個(gè)人KPI績效指標(biāo)關(guān)聯(lián)

      ? 項(xiàng)目成本節(jié)省計(jì)算方法

      1)2)3)4)5)6)項(xiàng)目成本硬節(jié)省(HARD SAVING)的定義及計(jì)算方法 工廠常見的成本節(jié)省運(yùn)用舉例

      項(xiàng)目軟節(jié)省成本(SOFT SAVING)的計(jì)算方法 如何界定改善項(xiàng)目的負(fù)面作用

      負(fù)面作用成本(SIDE IMPACT COST)的計(jì)算及規(guī)避方法 實(shí)戰(zhàn)成本改善成果計(jì)算舉例

      ? 確保降成本項(xiàng)目成功的關(guān)鍵要素

      1)2)3)4)如何讓公司高層參與及重視降成本項(xiàng)目 合理的項(xiàng)目立項(xiàng)及團(tuán)隊(duì)組建 項(xiàng)目實(shí)施過程中的管理技巧 有效的項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)措施

      ? 總結(jié):辛苦兩天,回去讓工廠利潤增加3-5%的方法與步驟

      ? Q&A學(xué)員提問與問題解答

      講師介紹:羅忠源

      知名制造業(yè)實(shí)戰(zhàn)派講師,資深顧問。機(jī)械工程學(xué)士、工商管理碩士(MBA),擁有十多年著名外資企業(yè)生產(chǎn)、工程、品質(zhì)及供應(yīng)鏈中高層管理經(jīng)驗(yàn)。精益制造及制造成本管理專家。羅老師具有多年的管理顧問及培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),為眾多企業(yè)實(shí)施過:精益生產(chǎn)-六西格瑪管理培訓(xùn)及精益工廠建立與管理、IE工程、質(zhì)量管理、制造業(yè)成本管理、制造業(yè)項(xiàng)目管理等專題培訓(xùn)及專案咨詢輔導(dǎo)。服務(wù)過的企業(yè)獲得了良好收益。為許多客戶主導(dǎo)實(shí)施過精益管理改善項(xiàng)目,獲得廣泛好評(píng)。代表企業(yè):香港亞倫電器、港泰玩具、臺(tái)資國威運(yùn)動(dòng)器材、麥科特光電、美的集團(tuán)、阿波羅(中國)有限公司,樂華(箭牌)陶瓷、烽火通訊、立白集團(tuán)、高飛電子、當(dāng)納利印刷、九星印刷、德國BOSCH、臺(tái)灣蔚盛集團(tuán)、美律電子(深圳)有限公司、偉易達(dá)集團(tuán)、濮耐股份、久隆汽車配件、長沙卷煙廠、瑞聲科技、大同機(jī)械、龍大食品等等……

      ■聯(lián)系人:鄭曉雪

      北京萬博匯管理顧問有限公司

      鄭曉雪

      工作經(jīng)歷:亞洲最大的精密五金沖壓、注塑產(chǎn)品服務(wù)提供商AMTEK公司生產(chǎn)及工程經(jīng)理

      著名港資EMS企業(yè)NAMTAI GROUP 生產(chǎn)工程經(jīng)理

      世界500強(qiáng)企業(yè)偉創(chuàng)力(FLEXTRONICS)供應(yīng)商品質(zhì)、IE工程、運(yùn)營及精益生產(chǎn)六西格瑪高級(jí)經(jīng)理

      課程特點(diǎn):課程內(nèi)容實(shí)戰(zhàn)性,技術(shù)性強(qiáng),寓理論于實(shí)戰(zhàn)方法中,課堂生動(dòng),讓學(xué)員在輕松的環(huán)境中演練管理

      技術(shù),達(dá)到即學(xué)即用的效果

      輔導(dǎo)案例:1.在FLEXTRONICS獨(dú)立完成6個(gè)黑帶項(xiàng)目和推行精益生產(chǎn)系統(tǒng)及指導(dǎo)企業(yè)內(nèi)部管理改善,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)

      隊(duì)為企業(yè)節(jié)省近500萬美元成本

      2.主導(dǎo)FLEXTRONICS DG精益價(jià)值流(VSM)分析和改善,使其所輔導(dǎo)的工廠生產(chǎn)效率提升約25% 3.2006年3月帶領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)輔導(dǎo)美的電磁爐廠精益生產(chǎn)及制程品質(zhì)改善項(xiàng)目,短時(shí)間內(nèi)效率提升約20% 4.2006年8月帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)駐阿波羅實(shí)施精益流程改善項(xiàng)目,揭開阿波羅這家大型民營企業(yè)的改革序目,效率4個(gè)月內(nèi)提升50%以上

      5.2007年2月年帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)為美的日電集團(tuán)下屬的: 美的微波電器事業(yè)部;美的洗碗機(jī)事業(yè)部;美的熱水器;美的廚房電器;美的環(huán)境電器事業(yè)部(風(fēng)扇)全面推行精益運(yùn)營管理;6.2008年3月帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)為臺(tái)資美律電子提供精益生產(chǎn)咨詢輔導(dǎo)服務(wù);主要生產(chǎn)線效率提升20%以上

      7.2010年輔導(dǎo)、培訓(xùn)深圳超躍電子有限公司:6個(gè)月時(shí)間生產(chǎn)周期由10天縮短為3天;生產(chǎn)效率提升30% 8.2010年以來輔導(dǎo)深圳瑞視光電有限公司,3個(gè)月在制品WIP降低50%;生產(chǎn)周期縮短30%以上;主要制程生產(chǎn)效率提升20%以上 9.2010年以來至今輔導(dǎo)重慶綦江齒輪傳動(dòng)有限公司(國內(nèi)最大客車變速器廠);協(xié)助這家與共和國同齡的老國企正式邁入精益制造管理……

      ■聯(lián)系人:鄭曉雪

      第三篇:全國旅游業(yè)高級(jí)管理研修班

      全國旅游業(yè)高級(jí)管理研修班

      在西安隆重開班

      2015年7月6日上午,由人力資源和社會(huì)保障部主辦、陜西省人力資源和社會(huì)保障廳承辦、西安建筑工程技師學(xué)院協(xié)辦的全國旅游業(yè)高級(jí)研修班在西安隆重開班。來自全國各地70余位從事旅游業(yè)的高級(jí)專業(yè)技術(shù)人員或高級(jí)管理人員參加了這期高研班。省人社廳黨組成員、副廳長雷寶岐,陜西省人力資源和社會(huì)保障廳專技處處長董小平、副處長李空軍,西安建筑工程技師學(xué)院院長、黨委書記張明軍研究員,陜西師范大學(xué)博士生導(dǎo)師、教育部旅游管理類專業(yè)教學(xué)指導(dǎo)委員、中共陜西省委理論講師團(tuán)特聘教授專家、西安市科技決策咨詢委員孫根年教授出席了開班儀式。張明軍院長致歡迎詞。開班儀式由西安建筑工程技師學(xué)院院長助理王兆猛主持。

      雷廳長在會(huì)上做了重要講話,他指出,隨著中國經(jīng)濟(jì)社會(huì)繁榮發(fā)展,人民生活水平不斷提高,旅游業(yè)持續(xù)快速健康發(fā)展,已成為國民經(jīng)濟(jì)的重要產(chǎn)業(yè),此次高研班在我省舉辦,既是人社部對(duì)我省工作的肯定,也為我們提供了一次學(xué)習(xí)兄弟省、市先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)的難得機(jī)會(huì)。本次高研班要精心組織策劃,辦成品牌、辦出特色、辦出水平,陜西省具有豐富的旅游資源,高研班將安排學(xué)員赴西安曲江國家級(jí)文化產(chǎn)業(yè)示范區(qū)及陜西興平馬嵬驛民俗文化村實(shí)地考查,愿學(xué)員在陜期間多走走、看看,愿陜西的現(xiàn)代文明和傳統(tǒng)文化能夠給大家留下美好的印象。孫教授和學(xué)員代表在會(huì)上分別作了表態(tài)發(fā)言,紛紛表示將珍惜此次契機(jī),圓滿完成交流、學(xué)習(xí)任務(wù)。

      本次高研班為期5天,將采用專題授課、雙向交流討論、實(shí)地考察等多種形式對(duì)旅游業(yè)宏觀形勢分析與策略、旅游資源開發(fā)與市場分析、旅游目的地營銷策略、旅游企業(yè)經(jīng)營管理、旅游產(chǎn)業(yè)鏈規(guī)劃與商業(yè)模式、旅游業(yè)投融資及資本運(yùn)營等內(nèi)容進(jìn)行講解,力爭以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,提高學(xué)員解決實(shí)際問題的能力,為大家展現(xiàn)我國旅游業(yè)的新前景,解讀“美麗中國”“一帶一路”建設(shè)對(duì)我國旅游業(yè)的促進(jìn)作用。

      本次高研班研修人員修完規(guī)定的課程,經(jīng)考核合格后,由人力資源和社會(huì)保障部專業(yè)技術(shù)人員管理司頒發(fā)《高級(jí)研修班結(jié)業(yè)證書》,培訓(xùn)學(xué)時(shí)記入《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書》。

      第四篇:公共管理高級(jí)研修班學(xué)習(xí)體會(huì)

      免費(fèi)

      公共管理高級(jí)研修班學(xué)習(xí)體會(huì)

      三個(gè)月的時(shí)間。說短不短,自己有幸成為第十期北京大學(xué)北京市公共管理高級(jí)研修班的一員,帶著領(lǐng)導(dǎo)的重托,同事的羨慕和自己感覺到壓力,再次走進(jìn)校園,并且是中國的最高學(xué)府—北京大學(xué)的知識(shí)海洋中去洗禮。三個(gè)月里,接受38位專家學(xué)者講授的44門課程,晚上聆聽勝利企業(yè)家、政客、學(xué)術(shù)名家的各種講座20余次。通過上課的認(rèn)真聽講、互動(dòng),業(yè)余時(shí)間購買書籍、查閱資料,一方面使自己的眼界放寬,思路進(jìn)一步清晰,另一方面,自己的知識(shí)半徑延長,未知領(lǐng)域得到拓展,解一些世界前沿理論與科技知識(shí),可以這樣說,一朝培訓(xùn)終生受益。從內(nèi)心里感謝區(qū)委領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷與厚愛,給我這樣一次難得的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),今后我會(huì)結(jié)合實(shí)際工作將所學(xué)知識(shí)變?yōu)閷?shí)際工作能力,奉獻(xiàn)到順義—綠色國際港的建設(shè)當(dāng)中。

      一、所學(xué)的知識(shí)的回顧

      聆聽了xxx老教授講授的當(dāng)前世界經(jīng)濟(jì)形勢與科技革命解了世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展長周期理論和引領(lǐng)二十一世紀(jì)的科學(xué)技術(shù);雎國余教授的中國宏觀經(jīng)濟(jì)走勢分析李左東教授的世界經(jīng)濟(jì)與中國解了中國經(jīng)濟(jì)發(fā)展的現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)與機(jī)遇;張延教授的管理經(jīng)濟(jì)學(xué)張波教授的鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)學(xué)解了鄉(xiāng)村經(jīng)濟(jì)如何發(fā)展、如何去管理。經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展方面。

      聆聽了鄭學(xué)益教授的領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)懂得“威而不猛、泰而不驕、欲而不貪、勞而不怨、惠而不費(fèi)”領(lǐng)導(dǎo)者美德;盧志明教授的激進(jìn)文化與現(xiàn)代管理陸存岳教授的政府人力資源開發(fā)與管理孫東東教授的領(lǐng)導(dǎo)理念與領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)懂得“以情動(dòng)人、以理服人、以誠待人、以信做人”察人之長、分享

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      用人之長、聚人之長、展人之長”一名領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)有的素質(zhì)。領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)和領(lǐng)導(dǎo)方法方面。

      聆聽了臺(tái)灣教授要姚惠忠自著的現(xiàn)代公共關(guān)系懂得現(xiàn)代公共關(guān)系的基本原則(記住一二三四五,現(xiàn)代公共管理方面。公關(guān)不辛苦);聆聽留美博士于洪波的現(xiàn)代項(xiàng)目管理張璋教授的公共管理王壘教授的管理心理學(xué)王思斌教授的社區(qū)建設(shè)與管理謝明教授的公共政策分析懂得“問題到此為止”管理品牌戰(zhàn)略、把事情一次做好”降低行政利息意識(shí)、政策關(guān)注弱勢群體等等。

      聆聽了周旺生教授的人治與法治懂得制定規(guī)章制度應(yīng)遵守的一般原則;聆聽白彥教授的經(jīng)濟(jì)法律理論與實(shí)務(wù)傅思明教授的依法行政的理論與實(shí)踐馬海濤教授的當(dāng)前財(cái)政政策和財(cái)政體制改革吳忠民教授的十六屆六中全會(huì)新思想、新觀點(diǎn)、新論斷、新舉措解讀陳少峰教授的首都發(fā)展文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略定位和基本對(duì)策對(duì)依法行政和現(xiàn)行政策有了更深一步的理解。法律與現(xiàn)行政策方面。

      聆聽了臺(tái)灣教授張家麟的周易文化與和諧領(lǐng)導(dǎo)力楊利華教授的儒家精神與現(xiàn)代生活程郁綴教授的中國友道觀唐詩賞析王博教授的道家的精神氣質(zhì)周建波教授的儒墨道法與現(xiàn)代管理張辛教授的道禮與和諧深刻體會(huì)到激進(jìn)文化的廣博精深以及她對(duì)當(dāng)今中國乃至世界所起到影響作用有了更深的感悟。對(duì)傳統(tǒng)文化的理解和認(rèn)識(shí)方面。

      聆聽了金燦榮教授的國際格局的變化與和諧世界理念章政教授的城鄉(xiāng)統(tǒng)籌與農(nóng)村和諧發(fā)展孫立平教授的構(gòu)建和諧社會(huì)與利益關(guān)系調(diào)整吳忠民教授的和諧社會(huì)與社會(huì)公正使我懂得建設(shè)和諧社會(huì)對(duì)中國、對(duì)世界都有著分享

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      深遠(yuǎn)的意義。構(gòu)建和諧社會(huì)理念方面。

      聆聽了張家麟教授的生涯規(guī)劃與自我管理金正昆教授的社交禮儀懂得在今后的工作生活中要注意自我管理完善美好人生。個(gè)人生長與發(fā)展方面。

      二、學(xué)習(xí)體會(huì)

      感悟中國經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展規(guī)律,第一、解世界。做一個(gè)心明眼亮之人。

      不只了解了世界經(jīng)濟(jì)發(fā)展形勢,通過學(xué)習(xí)。而且了解了中國目前的經(jīng)濟(jì)走勢,尤其是學(xué)習(xí)了經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展“長周期理論”依照世界專家和國內(nèi)學(xué)者分析,目前世界正處于第五個(gè)長周期的開始,經(jīng)濟(jì)社會(huì)的發(fā)展將進(jìn)一步駛?cè)肟斓?,非常難得的順義已經(jīng)提前駛?cè)氤咚?、跨越式、可持續(xù)發(fā)展的行列。但與支持21世紀(jì),也就是此次長周期的科學(xué)技術(shù)相比區(qū)域產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)還不盡合理,這些技術(shù)包括:納米技術(shù)、超導(dǎo)技術(shù)、生物基因技術(shù)、干細(xì)胞技術(shù)和受控?zé)岷思夹g(shù)等。正如愛因斯坦預(yù)言:未來的科學(xué)發(fā)展,無非是繼續(xù)向宏觀世界和微觀世界進(jìn)軍。現(xiàn)在看來,21世紀(jì)是科技微觀技術(shù)引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)飛躍發(fā)展時(shí)期。

      也是突飛猛進(jìn),國內(nèi)的經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展。最新科技效果,尖端技術(shù)不低于世界先進(jìn)水平,有的甚至超越了一流國家的水平,而在具體應(yīng)用上還有欠缺。但中國共產(chǎn)黨追求更多的地區(qū)間、城鄉(xiāng)間的均衡發(fā)展,讓更多的國人攜手共同邁進(jìn)21世紀(jì),所以出臺(tái)了一系列工業(yè)反哺農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村支持農(nóng)村、關(guān)注弱勢群體的方針、政策,并且推出和諧社會(huì)、和諧世界的理念,強(qiáng)調(diào)不只經(jīng)濟(jì)社會(huì)要和諧發(fā)展、壯大,而且人類自身也要發(fā)展,形成人與人、人社會(huì)、人與自然以及人自身的和諧發(fā)展格局。明白了發(fā)展形勢,才干發(fā)分享

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      生無窮的動(dòng)力投身到這個(gè)偉大的建設(shè)大潮中。

      去粗取精,第二、感知中華傳統(tǒng)文化。做一個(gè)中華文明的傳承者。

      再到儒家、道家、墨家、法家等諸子百家,中華激進(jìn)文化從造字、計(jì)數(shù)、觀象到周易。無不體現(xiàn)出中國人的聰明才智、中華文化的廣博精深,正心、修身、齊家、治國、平天下”仁、義、禮、智、信”己所不欲、勿施于人”天行健,君子自強(qiáng)不息”厚德載物”等觀念,現(xiàn)在應(yīng)用到建設(shè)和諧社會(huì)、促進(jìn)社會(huì)發(fā)展仍有著直接的指導(dǎo)意義,也就是說,現(xiàn)代中國,將中國激進(jìn)文化的傳達(dá)放到與當(dāng)今世界先進(jìn)技術(shù)知識(shí)傳達(dá)同等重要位置,非常有必要的也是非常迫切的只有使人們樹立了正確的價(jià)值觀,有了共同信念,發(fā)生相互理解,那么,和諧社會(huì)的建設(shè)也就指日可待了

      自己身體力行的基礎(chǔ)上,作為一名基層思想政治工作者。將利用負(fù)責(zé)宣傳的優(yōu)勢,進(jìn)一步深入學(xué)習(xí),理論中心組和每周五機(jī)關(guān)干部固定學(xué)習(xí)日上將所學(xué)知識(shí)進(jìn)行轉(zhuǎn)授,讓更多的干部學(xué)習(xí)、理解、掌握、運(yùn)用激進(jìn)文化中的理念、方法解決現(xiàn)實(shí)矛盾。

      強(qiáng)化公共服務(wù)意識(shí),第三、開發(fā)、使用人力資源。做一名合格的基層工作者。

      高智商的比例數(shù)在世界上也是首屈一指,中國人有世界上最高的智商指數(shù)。也就是說中國的人力資源相當(dāng)豐富,進(jìn)一步將其開發(fā)、利用好豐厚的人力資源,國家的各項(xiàng)事業(yè)將會(huì)更加迅速的生長,國家振興有望在世界第五個(gè)長周期內(nèi)實(shí)現(xiàn)。那么,作為中國社會(huì)最基層的工作人員,就更應(yīng)協(xié)調(diào)好本單位、本部門的人才,一個(gè)寬容的環(huán)境、團(tuán)結(jié)的氛圍中,把每一件事一次做好”為地區(qū)經(jīng)濟(jì)、社會(huì)發(fā)展服務(wù)。

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      三、融會(huì) 本新聞共2頁,當(dāng)前在第1頁 1 2

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      第五篇:公共管理高級(jí)研修班學(xué)習(xí)體會(huì)

      公共管理高級(jí)研修班學(xué)習(xí)體會(huì)

      赴XX大學(xué)參加公共管理高級(jí)研修班學(xué)習(xí)心 得 體 會(huì)

      縣委于7月9日至14日在XX大學(xué)舉辦了由全縣各鎮(zhèn)辦鎮(zhèn)長參加的公共管理高級(jí)研修班。我有幸作為其中的一員參加了學(xué)習(xí)培訓(xùn)。期間,認(rèn)真聆聽了專家教授的精彩報(bào)告和案例分析,系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了公共管理、依法行政、法律法規(guī)、區(qū)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展、國家產(chǎn)業(yè)政策、自主創(chuàng)新、民營經(jīng)濟(jì)以及社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)方面的理論知識(shí)。大家一致認(rèn)為,受益匪淺,收獲頗豐。通過學(xué)習(xí),一方面提高了政策理論水平,豐富了實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn);一方面又啟迪了思想,陶冶了情操,提升了境界,理清了思路,更加堅(jiān)定了干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展、和諧發(fā)展、科學(xué)發(fā)展的信心和決心。我尤其是通過聆聽專家所作的建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的主題報(bào)告,更是如沐春風(fēng),耳目一新,豁然開朗。眾所周知,碼頭是一個(gè)典型的經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)鎮(zhèn),經(jīng)濟(jì)的落后,直接制約了各項(xiàng)社會(huì)事業(yè)的發(fā)展和新農(nóng)村建設(shè)的快速推進(jìn)。通過學(xué)習(xí),使我對(duì)為什么要建設(shè)新農(nóng)村?建設(shè)什么樣的新農(nóng)村?怎樣在經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)的情況下建設(shè)新農(nóng)村?有了全新而深入的審視和思考。下面我就結(jié)合所學(xué)理論以及本鎮(zhèn)實(shí)際,著重談一下建設(shè)新農(nóng)村方面的認(rèn)識(shí)、體會(huì)和做法。

      一、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村是時(shí)代賦予我們的神圣使命和 重大任務(wù)

      建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村,是貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,全面建設(shè)小康社會(huì)的重大舉措。近年來,我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)持續(xù)快速發(fā)展,城鎮(zhèn)建設(shè)、園區(qū)建設(shè)已初具規(guī)模,民營經(jīng)濟(jì)、招商引資有了歷史性的突破,但從全鎮(zhèn)農(nóng)村情況來看,村集體經(jīng)濟(jì)薄弱,農(nóng)民收入水平偏低,社會(huì)事業(yè)發(fā)展相對(duì)滯后等問題仍然比較突出。只有扎實(shí)推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),才能加快改變農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展滯后的局面;才能提高農(nóng)民整體素質(zhì),激發(fā)農(nóng)民的創(chuàng)造活力,縮小或消除鎮(zhèn)村之間、工農(nóng)之間以及不同群體之間的發(fā)展差距,化解社會(huì)矛盾;才能擴(kuò)大村民自治,推進(jìn)基層民主法制化建設(shè)。因此說,建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村是時(shí)代賦予我們的神圣使命和重大任務(wù)。

      二、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村應(yīng)遵循的指導(dǎo)思想、實(shí)施原則及建設(shè)目標(biāo)

      指導(dǎo)思想

      以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,深入貫徹黨的十六屆五中全會(huì)精神,按照“二十字”的方針要求,統(tǒng)籌城鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,按照“多予少取放活”的方針,因地制宜,循序漸進(jìn),扎實(shí)工作,長期奮斗,全面推進(jìn)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會(huì)建設(shè)和黨的建設(shè),努力建設(shè)繁榮、富裕、文明、和諧、民主的社會(huì)主義新農(nóng)村。

      實(shí)施原則

      統(tǒng)籌兼顧、協(xié)調(diào)發(fā)展原則。堅(jiān)持農(nóng)村三個(gè)文明建設(shè)與和諧社會(huì)建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展,生產(chǎn)與生活條件同步改善,建設(shè)與管理同步推進(jìn),自然生態(tài)與人的發(fā)展同等重視,正確處理農(nóng)村建設(shè)發(fā)展中的各種關(guān)系。

      分類指導(dǎo)、梯次推進(jìn)原則。我鎮(zhèn)農(nóng)村分布面廣,村與村之間在經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)、生產(chǎn)環(huán)境、生活水平以及農(nóng)民的思想觀念等方面各不相同。必須堅(jiān)持從實(shí)際出發(fā),今年全鎮(zhèn)選擇10個(gè)基礎(chǔ)較好的村做好示范,重點(diǎn)建設(shè),著力打造我鎮(zhèn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的亮點(diǎn),到XX年,全鎮(zhèn)所有村莊都要建成“生產(chǎn)發(fā)展、生活寬裕、鄉(xiāng)風(fēng)文明、村容整潔、管理民主”的社會(huì)主義新農(nóng)村。

      政府主導(dǎo)、群眾自愿原則。正確處理政府主導(dǎo)與群眾主體的關(guān)系,不搞強(qiáng)迫命令,不搞形象工程,嚴(yán)格民主程序,充分尊重群眾意愿,充分調(diào)動(dòng)群眾積極性,共同建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村。

      規(guī)劃先行、合理布局原則。要以全鎮(zhèn)村鎮(zhèn)建設(shè)整體規(guī)劃、土地利用總體規(guī)劃為指導(dǎo),樹立大規(guī)劃的觀念,把建設(shè)規(guī)劃與產(chǎn)業(yè)發(fā)展規(guī)劃、社會(huì)事業(yè)專項(xiàng)發(fā)展規(guī)劃相銜接,與調(diào)整教育、衛(wèi)生、文化、體育和電力、水利、交通、電信及商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)等配套設(shè)施相結(jié)合。嚴(yán)格按照新村規(guī)劃和建設(shè)方案組織實(shí)施,切實(shí)維護(hù)規(guī)劃的統(tǒng)一性和嚴(yán)肅性。

      建設(shè)目標(biāo)

      嚴(yán)格按照“二十字”方針要求,以打造產(chǎn)業(yè)新格局、建設(shè)城鄉(xiāng)一體新村鎮(zhèn)、完善生產(chǎn)生活新設(shè)施、美化農(nóng)村新環(huán)境、建立社會(huì)保障新體系、培育現(xiàn)代意識(shí)新農(nóng)民、倡導(dǎo)健康文明新風(fēng)尚、落實(shí)鎮(zhèn)村工作新規(guī)范、建設(shè)“雙高雙強(qiáng)”好班子為主要內(nèi)容的“八新一好”和實(shí)現(xiàn)山東省農(nóng)村全面小康監(jiān)測指標(biāo)體系為建設(shè)目標(biāo),抓住關(guān)鍵,突出重點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn),務(wù)求實(shí)效,不斷把社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)引向深入。

      三、建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村采取的重點(diǎn)保障措施

      1、廣造輿論聲勢,營造濃厚氛圍。廣泛動(dòng)員,精心部署,使社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的重大意義、主要內(nèi)容、目標(biāo)要求以及具體措施家喻戶曉、深入人心,在全社會(huì)形成人人關(guān)心、人人參與的濃厚氛圍。

      2、大力發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì),解決有錢辦事的問題。堅(jiān)定不移地走“工業(yè)強(qiáng)村”、“工業(yè)富民”之路,用發(fā)展工業(yè)的理念抓“三農(nóng)”,大力發(fā)展農(nóng)村集體經(jīng)濟(jì)。積極引導(dǎo)鼓勵(lì)農(nóng)村黨員干部帶頭領(lǐng)辦創(chuàng)辦各類經(jīng)濟(jì)實(shí)體,廣開門路招商引資上項(xiàng)目,不斷增強(qiáng)村域經(jīng)濟(jì)發(fā)展的后勁;著力培植一批具有支撐作用的骨干企業(yè),培育村集體主體財(cái)源,同時(shí)切實(shí)解決好企業(yè)用地和失地農(nóng)民之間的利益關(guān)系協(xié)調(diào),確保農(nóng)村社會(huì)和諧穩(wěn)定;強(qiáng)力發(fā)展農(nóng)村二、三產(chǎn)業(yè),努力營造家家上項(xiàng)目、戶戶搞產(chǎn)業(yè)、人人忙創(chuàng)業(yè)的良好局面,加快農(nóng)村勞動(dòng)力 向非農(nóng)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移,因地制宜,因村施策,不斷壯大村集體收入,逐步形成新農(nóng)村建設(shè)穩(wěn)定的資金來源,切實(shí)解決有錢辦事的問題。

      3、加強(qiáng)農(nóng)村環(huán)境治理,優(yōu)化人居環(huán)境。以村莊綠化、凈化、亮化、美化為目標(biāo),按照科學(xué)規(guī)劃、完善機(jī)制分類指導(dǎo),先易后難,穩(wěn)步推進(jìn)的原則,集中清理農(nóng)村生活、建筑垃圾,解決農(nóng)村“三堆”問題,深入推進(jìn)農(nóng)村“三個(gè)一”工程;抓好“三改、三清、三建”工程;實(shí)行“三區(qū)分離”,健全垃圾收集處理設(shè)施,徹底改變農(nóng)村環(huán)境“臟、亂、差”現(xiàn)象。加大綠化力度,村莊街道,四旁隙地,應(yīng)該綠化的地方全部綠化,搞好庭院綠化,讓群眾喝上潔凈水,打造藍(lán)天碧水、舒心愉悅的生態(tài)環(huán)境。

      4、加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民的道德法制教育,培養(yǎng)有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營的新型農(nóng)民。以現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育為載體,以建立農(nóng)民終身教育體系,加強(qiáng)對(duì)農(nóng)民的道德法制教育,培養(yǎng)有文化、懂技術(shù)、會(huì)經(jīng)營的新型農(nóng)民為目標(biāo),舉辦各類科技講座,對(duì)農(nóng)民進(jìn)行培訓(xùn),使適齡農(nóng)民都能掌握1門以上的科學(xué)技術(shù)和就業(yè)能力。加強(qiáng)農(nóng)村精神文明建設(shè),大力開展評(píng)選五型光榮戶、科技帶頭人、好婆婆、好媳婦等群眾性精神文明創(chuàng)建活動(dòng);建好文明一條街,抓好一個(gè)道德評(píng)議會(huì),建立一處文體活動(dòng)場所,改善村容村貌,制定村民文明道德公約,提高農(nóng)民群眾的文明素質(zhì)。

      5、加強(qiáng)村鎮(zhèn)工作規(guī)范化建設(shè),嚴(yán)格落實(shí)“四位一體”的各項(xiàng)政策。嚴(yán)格落實(shí)“四體一體”鎮(zhèn)村工作規(guī)范化建設(shè)各項(xiàng)制度,堅(jiān)持“四民主兩公開”,認(rèn)真組織開展好“民主議政日”活動(dòng),為新農(nóng)村建設(shè)提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。深入開展平安村莊建設(shè),加大社會(huì)治安綜合治理力度,完善矛盾糾紛排查調(diào)處機(jī)制,每村設(shè)立一名矛盾糾紛信息員和矛盾糾紛調(diào)解員,形成上下貫通、左右銜接、覆蓋全鎮(zhèn)的矛盾糾紛排查調(diào)處網(wǎng)絡(luò)。下大力氣解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,為人民群眾創(chuàng)造安居樂業(yè)的生活環(huán)境,全力維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定。

      6、加快解決農(nóng)民關(guān)注的教育、衛(wèi)生、社會(huì)保障和農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施等存在的問題。在教育、衛(wèi)生、文化、通訊、商業(yè)服務(wù)等配套建設(shè)上有新的突破。不斷提高公共服務(wù)水平。進(jìn)一步改善農(nóng)村教育基礎(chǔ)條件,全面落實(shí)“兩免一補(bǔ)”政策,加大投入,縮小城鄉(xiāng)教育差距,逐步解決人民群眾特別是貧困人口看病難的問題,實(shí)現(xiàn)衛(wèi)生室達(dá)標(biāo),村民全部參加新型合作醫(yī)療,加快疾病保健體系建設(shè),無重大傳染疾病發(fā)生。進(jìn)一步落實(shí)最低生活保障政策,殘疾智障人員、老黨員和困難家庭老人的幫扶政策、失地農(nóng)民補(bǔ)償政策、五保老人集中供養(yǎng)政策。新建敬老院一處。對(duì)因病、因?yàn)?zāi)、因傷致貧家庭及時(shí)進(jìn)行救助,實(shí)現(xiàn)老有所養(yǎng)、病有所醫(yī)、弱有所助、貧有所濟(jì)。加大財(cái)政支農(nóng)力度,推動(dòng)社會(huì)公共資源向農(nóng)村傾斜,公共設(shè)施向農(nóng)村延伸,公共服務(wù)向農(nóng)村覆蓋,不斷改造農(nóng)村 相對(duì)落后的生產(chǎn)條件,提高農(nóng)業(yè)綜合生產(chǎn)能力,提高農(nóng)業(yè)裝備水平,加大對(duì)溝、渠、路的清理、治理力度。

      7、落實(shí)責(zé)任,培養(yǎng)典型,提高村兩委干部的整體素質(zhì),發(fā)揮示范帶頭作用。按照全面推進(jìn)、重點(diǎn)突破相結(jié)合的要求,率先培植一批過硬典型。每名副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部抓一個(gè)示范村,每名機(jī)關(guān)干部抓一個(gè)庭院,培養(yǎng)一批示范村、示范戶,來帶動(dòng)后勁村和貧困戶,通過典型示范帶動(dòng)引導(dǎo)和調(diào)動(dòng)廣大農(nóng)民建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村的積極性。持續(xù)抓好黨員先進(jìn)性建設(shè)和村級(jí)班子建設(shè),培養(yǎng)“雙高雙強(qiáng)”的村干部,按照“抓兩頭帶中間”的思路,因村制宜,分類指導(dǎo),科學(xué)推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè),加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村干部的培訓(xùn),在農(nóng)村干部中深入開展“三比、三思、三問”活動(dòng),即:同先進(jìn)村比差距,同后進(jìn)村比優(yōu)勢,同肩負(fù)的責(zé)任和群眾要求比不足;“三思”即為什么一樣的村情,別人能夠發(fā)展起來?為什么別人的發(fā)展勢頭越來越好?為什么經(jīng)濟(jì)同樣在發(fā)展而別人的環(huán)境更和諧、干群融洽?“三問”即參選為什么?在位干什么?身后留什么?通過“思、問、比”比出差距與不足,推動(dòng)思想轉(zhuǎn)變,精心打造一批社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的排頭兵。

      8、制定優(yōu)惠政策,千方百計(jì)解決農(nóng)民的增收問題。繼續(xù)堅(jiān)持把增加農(nóng)民收入作為維護(hù)農(nóng)民群眾利益的重中之重來抓,努力形成促進(jìn)農(nóng)民持續(xù)穩(wěn)定增收的良性機(jī)制,組建各類農(nóng)村經(jīng)濟(jì)合作社、產(chǎn)業(yè)協(xié)會(huì),增強(qiáng)抵御市場風(fēng)險(xiǎn)的能力和 產(chǎn)品的市場競爭力,鼓勵(lì)農(nóng)民優(yōu)先使用先進(jìn)技術(shù),種植優(yōu)良品種。嚴(yán)格落實(shí)優(yōu)惠政策,加快畜牧強(qiáng)鎮(zhèn)建設(shè)步伐,大力發(fā)展優(yōu)質(zhì)高效農(nóng)業(yè)和循環(huán)農(nóng)業(yè)。創(chuàng)建各類養(yǎng)殖小區(qū),將畜牧業(yè)和種植業(yè)由數(shù)量型向質(zhì)量型轉(zhuǎn)變。

      9、開展各項(xiàng)活動(dòng),凝心聚力,全力推進(jìn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)。在廣大農(nóng)村中開展“

      十、百、千”爭創(chuàng)活動(dòng),;在機(jī)關(guān)干部中開展“建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村我該怎么辦?”為主題的大討論活動(dòng);在農(nóng)村黨員干部中開展“我為社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)做貢獻(xiàn)”活動(dòng),引導(dǎo)和動(dòng)員廣大干部群眾自覺投身到社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)中。

      10、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化組織保障,建立科學(xué)嚴(yán)格的目標(biāo)考核和責(zé)任督導(dǎo)體系。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)我鎮(zhèn)社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的組織領(lǐng)導(dǎo),鎮(zhèn)委鎮(zhèn)府成立由鎮(zhèn)委主要負(fù)責(zé)同志任組長的領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)工作的規(guī)劃、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、督促和落實(shí)。嚴(yán)格步驟,強(qiáng)化監(jiān)督考核。堅(jiān)持試點(diǎn)先行、典型示范、有序推進(jìn),每年為群眾辦幾件實(shí)事,不搞形式主義,不搞盲目攀比,不搞形象工程。要按照調(diào)查摸底、科學(xué)規(guī)劃、全面啟動(dòng)、穩(wěn)步推進(jìn)、嚴(yán)格考核驗(yàn)收的要求,確保建設(shè)實(shí)效。

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