第一篇：財務分析中心經(jīng)理崗位職責書

財務分析中心經(jīng)理崗位職責

一、任職要求：

1.三年以上集團公司全面預算管理工作經(jīng)驗，掌握并能運用高級財務會計、企業(yè)管理、經(jīng)營管理等知識；

2.熟悉會計核算、財務管理、資金運作、稅務籌劃、國家經(jīng)濟、金融政策等知識，；

3.精通財務管理的各流程，熟悉各種組織形式下企業(yè)財務管理工作，能結合企業(yè)的具體情況制定相應的財務籌劃建議； 4.熟悉先進、規(guī)范的企業(yè)財務管理體系及相關系統(tǒng)，能獨立開展財務管理專題的研究及方案設計工作；

5.具備數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析能力，擅長財務分析，能夠從經(jīng)營報表數(shù)據(jù)評價、判斷企業(yè)財務狀況、經(jīng)營效果，并具備較強的文字綜合表達能力。6.具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力；

7.熟練使用電腦、財務軟件及office辦公軟件。

8.誠信廉潔，勤奮敬業(yè)，作風嚴謹，敬業(yè)負責，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)行力。

二、崗位職責內(nèi)容：

1．建立集團公司全面預算管理體系，制定并完善全面預算管理制度、流程建設；

2.負責集團年度財務預算的組織、編制、審核、匯總、上報審批；

3．負責對集團公司的財務預算落實和指標完成狀況進行跟蹤，評價和分析，進行專題調(diào)研和檢查，統(tǒng)籌管理和運作企業(yè)資金并對其進行有效的風險控制，向企業(yè)提出預警信息和調(diào)整建議；

4．負責組織編制集團公司一年滾動預測。5．負責集團公司經(jīng)營分析的編制，撰寫財務分析報告，按時匯報公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務收支及計劃的具體情況，并根據(jù)經(jīng)營指標為集團高級管理人員提供具有建設性的財務分析及建議；

6．負責項目預算的編制指導和項目預算的過程控制以及日后評價；

7．參與集團公司投資和融資項目的財務測算、成本分析、損益預測及投資回收分析；

8．分析評估集團公司各項業(yè)務和子公司經(jīng)營業(yè)績，提供財務建議和決策支持；

9.完成領導交辦的其它工作

三、考核指標 1．考核頻率 年度； 2．考核主體 財務總監(jiān)； 3．考核指標

企業(yè)內(nèi)控規(guī)范執(zhí)行情況、部門工作計劃完成率、集團公司預算體系的有效性、財務分析報告數(shù)據(jù)準確率、財務分析報告的準時率、財務分析報告的質(zhì)量

第二篇：財務分析主管崗位職責書

財務分析主管崗位職責

一、任職要求：

1.兩年以上相關崗位工作經(jīng)驗；

2.精通財務管理的各流程，熟悉各種組織形式下企業(yè)財務管理工作，精通預算管理工作；

3.具備數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析能力，擅長財務分析，能夠從經(jīng)營報表數(shù)據(jù)評價、判斷企業(yè)財務狀況、經(jīng)營效果，并具備較強的文字綜合表達能力；

4.具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和團隊精神；

5.熟練使用電腦、財務軟件及office辦公軟件；

6.為人誠實、正直，原則性強，敬業(yè)負責，工作細心，具有良好的職業(yè)道德和較強的執(zhí)行力。

二、崗位職責內(nèi)容：

1．對企業(yè)財務分析制度的完善提供合理化建議，并協(xié)助財務分析部經(jīng)理草擬財務分析制度；

2．實時掌握企業(yè)財務狀況，并從盈利能力、償債能力、變現(xiàn)能力、運營效率等各個角度對企業(yè)財務狀況進行分析；

3．按要求定期提供財務分析報告，以協(xié)助管理層制定本企業(yè)中長期發(fā)展規(guī)劃；

4．協(xié)助企業(yè)領導、管理人員開展生產(chǎn)經(jīng)營評估分析、過程分析和最終的項目評審，并提供生產(chǎn)經(jīng)營項目財務分析報告；

5．協(xié)同預算人員對企業(yè)財務計劃和預算執(zhí)行情況進行調(diào)研，并撰寫相關的分析報告；

6．協(xié)助財務分析經(jīng)理建立預算管理體系，為預算工作建立相應配套的執(zhí)行、控制機制；

7．在財務分析經(jīng)理的指導下，根據(jù)企業(yè)經(jīng)營目標組織編制企業(yè)財務預算綱要及財務部應編制的各項預算，包括投資收益預算、資本性收支預算、現(xiàn)金流量預算等；

8.負責匯總、整理財務數(shù)據(jù)，編制集團合并報表；

9．按時完成領導交辦的其他相關工作。

三、考核指標

1．考核頻率

2．考核主體

財務總監(jiān)、財務分析經(jīng)理

3．考核指標

財務分析報告準時提交率、財務分析數(shù)據(jù)出錯次數(shù)、領導及相關人員的滿意度

第三篇：財務中心崗位職責描述

集團財務崗位設置如下： 財務總監(jiān)崗位職責

上級領導：集團總裁/董事長

直接下屬：資金管理副總監(jiān)、核算副總監(jiān)、銀行按揭副總監(jiān)、稅務經(jīng)理、審計經(jīng)理、總監(jiān)助理

1.組織執(zhí)行國家有關財經(jīng)法律、法規(guī)、方針、政策和制度，保障企業(yè)合法經(jīng)營，加強企業(yè)經(jīng)濟管理，提高經(jīng)濟效益，維護公司權益。

2.建立和完善財務部門，建設科學、系統(tǒng)、符合企業(yè)實際情況的財務管理體制、財務核算體系和財務監(jiān)控體系。

3.利用財務核算與會計管理原則為企業(yè)經(jīng)營決策提供依據(jù)，商議公司制度及企業(yè)戰(zhàn)略。

4.根據(jù)企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略組織并制定財務戰(zhàn)略規(guī)劃，并負責指導、監(jiān)督財務戰(zhàn)略規(guī)劃的執(zhí)行。

5.參與企業(yè)重要經(jīng)濟問題的分析和決策，為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務發(fā)展及對外投資等事項提供財務分析和決策。

6.參與企業(yè)、重要經(jīng)濟活動的決策和方案制定工作。7.參與企業(yè)重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查工作。

8.籌措企業(yè)資金運營中所需資金，保證企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求。9.審批財務收支，對重大的財務收支計劃、經(jīng)濟合同進行會簽。

10.參與對重大投資項目和經(jīng)營活動進行風險評估，并指導和跟蹤其執(zhí)行情況，以控制財務風險。

11.協(xié)調(diào)企業(yè)與銀行、工商、稅務等政府職能部門的關系，維護企業(yè)利益。12.審閱各種財務報告，審核直接下級上報的、月度工作計劃、培訓計劃和有關作業(yè)文件。

13.審批公司重大資金流向。

14.審核財務報表，提交財務管理工作報告。15.監(jiān)督、檢查、企業(yè)財務制度的執(zhí)行情況。16.完成總裁/董事長臨時交待的其他工作。

資金管理部

相關崗位設置如下： 資金管理副總監(jiān) 崗位職責：

1.協(xié)助財務總監(jiān)根據(jù)《企業(yè)會計準則》、企業(yè)財務管理制度等相關規(guī)定，結合企業(yè)實際情況，建立健全企業(yè)資金管理制度與業(yè)務流程，并監(jiān)督執(zhí)行 2.參與編制企業(yè)、各全資和控股子公司資金預算，并監(jiān)督執(zhí)行 3.負責企業(yè)、各子公司賬戶的資金管理、收支管理 4.參與企業(yè)經(jīng)營性資金的籌資決策，落實各項融資準備工作 5.管理流動資金貸款和貸款額度 6.負責企業(yè)內(nèi)部（含子公司）款項結算

融資經(jīng)理 崗位職責：

1.協(xié)助資金管理副總監(jiān)根據(jù)《財務會計準則》、企業(yè)財務管理制度等相關規(guī)定，結合企業(yè)實際情況，會同有關職能部門建立健全企業(yè)融資管理制度。2.組織制定符合企業(yè)中長期戰(zhàn)略發(fā)展目標的融資政策和融資計劃，主管 和監(jiān)督項目融資計劃的執(zhí)行。

3.協(xié)辦各大行授信申報工作，及時跟蹤審批情況。

4.制定企業(yè)項目的資金籌備方案，負責組織編制報告，收集上報材料，跟蹤審批，合同談判，貸款提取申請，編寫貸后檢查報告等相關工作，同時監(jiān)督資金籌措發(fā)難的有效實施。

5.協(xié)助落實相關的擔保工作，辦理擔保申請、合同談判、擔保登記、擔保注銷等相關工作，并對各單位的擔保進行分析、審核，優(yōu)化配置企業(yè)融資資源。6.負責辦理主管項目的還貸、轉(zhuǎn)貸、置換等相關工作，并定期跟蹤檢查各單位借貸情況，監(jiān)督下屬其他項目貸款按期償還。

7.與各金融機構保持密切溝通，加強日常關系維護，創(chuàng)造良好的融資平臺，搭建暢通、高效的融資渠道。

8.參與確定相關融資管理報表與臺賬格式，按期編報，并根據(jù)實際情況定期優(yōu)化。

9.收集信貸政策和導向信息，為集團領導提供參考和建議。10.負責融資工作檔案的收集、整理、歸檔及保管

現(xiàn)金出納 崗位職責：

1.根據(jù)《現(xiàn)金管理條例》規(guī)定的開支范圍合理使用資金

2.負責現(xiàn)金收入管理。庫存現(xiàn)金不得超過銀行規(guī)定的限額，超出部分及時存入銀行

3.不得任意挪用現(xiàn)金和用白條抵充庫存。

4.根據(jù)主管人員審批的收、付款憑證，按照財務制度規(guī)定認真審核，確認無誤后方可收、付現(xiàn)金，并在憑證上加蓋現(xiàn)金收訖、付訖戳記，對不符合規(guī)定的支出，堅決拒付。

5.現(xiàn)金要日清日結，賬實相符。

6.嚴格執(zhí)行專用發(fā)票、一般發(fā)票、資金往來票據(jù)管理制度及支票結算制度 7.根據(jù)審核無誤的記賬，憑記賬憑證，收支現(xiàn)金。8.做好保密工作，未經(jīng)領導批準嚴禁向外界泄露財務資料。

銀行出納 崗位職責：

1.及時與銀行聯(lián)系，掌握賬戶余額，嚴禁出現(xiàn)空頭現(xiàn)象。

2.編制“銀行每日資金余額表”、“銀行資金流入流出明細表”。3.月末與銀行對賬單進行對賬，發(fā)現(xiàn)未達款項要及時通知有關人員。4.月末編制銀行存款余額調(diào)節(jié)表。5.并根據(jù)需要從銀行提取現(xiàn)金。6.負責辦理往來存儲業(yè)務。

7.做好保密工作，未經(jīng)領導批準嚴禁向外界泄露財務資料。

8.根據(jù)主管人員審批的付款憑證，按照財務制度認真審核資料情況，確認無誤后，進行支票或網(wǎng)銀支付。

核撥專員 崗位職責：

監(jiān)管公司資金的核撥，做好與政府職能部門的協(xié)調(diào)工作。1.編制核撥資金制度，動態(tài)反映監(jiān)管資金情況。2.及時按進程撥回資金。

外勤文員 崗位職責：

1.熟悉公司的資金核撥情況，并準備相關核撥資料

2.監(jiān)管公司資金的核撥，做好與政府部門的協(xié)調(diào)收銀主管及收銀員

駕駛員 崗位職責：

1.認真完成部門的派車任務要求，服從派車調(diào)度人員指揮。

2.堅持行車安全檢查，每次行車前檢查車輛，發(fā)現(xiàn)問題及時排除，確保車輛運行。

3.安全駕駛，正確執(zhí)行駕駛操作規(guī)程，聽從交通管理人員的指揮，行車時集 中精力駕駛，嚴禁酒后開車，不開“英雄車”、“賭氣車”。4.每次出車回來后，如實填寫行車記錄，向派車主管簡要匯報出車情況。5.車輛用畢后，車輛停泊在指定位置，鎖好方向盤、門窗等。6.做好車輛的維護、保養(yǎng)工作，保持車輛常年整潔和車況良好。

7.認真填寫車輛檔安，對車輛事故、違章、損壞等異常情況及時匯報，寫好情況匯報。對車輛運行里程和耗 油情況進行統(tǒng)計分析，提出報告和降低成本的合理建議。

8.駕駛員確保良好的休息、足夠的睡眠，以充沛的精力和體力保證行車安全。9.駕駛員應有敬業(yè)精神，熟悉交通法規(guī)、路況和車輛性能，不斷提高自己的 技術水平和積累行車經(jīng)驗。

10.駕駛員要衣著整潔、禮貌待人、熱情服務，不藐視公司其他普通員工。

會計核算部

相關崗位設置如下： 核算副總監(jiān) 崗位職責：

1.制定并完善公司各項財務管理制度和內(nèi)部控制制度，組織實施并監(jiān)督檢查落實情況，組織會計核算人員嚴格執(zhí)行《會計法》，按財務會計的相關法律、法規(guī)辦事按照會計制度進行會計核算，規(guī)范財務管理；執(zhí)行國家相關財務會計法規(guī)。

2.組織領導企業(yè)財務管理、會計核算、成本管理等方面的工作，提高企業(yè)經(jīng)營效益;定期對企業(yè)財務管理工作進行考核、督促和檢查，提高財務中心工作效率；分析費用支出狀況；為各部門所屬員工績效考核提供數(shù)據(jù)支持。3.執(zhí)行董事會財務方面的決議，按照企業(yè)規(guī)定的權限對集團各部門（下屬公司）的各項預算、費用進行審批；監(jiān)督財務預、決算的執(zhí)行情況，控制各項費用的使用。

4.定期對集團及下屬公司經(jīng)營狀況進行階段性的財務分析與財務預算，并提出改進方案；為企業(yè)的經(jīng)營決策提供合理化和建議。

5.對公司的財務工作進行業(yè)務指導和監(jiān)督，對下屬不能解決的問題積極協(xié)調(diào)其他部門采取措施予以及時解決處理。

6.負責組織公司的會計核算，指導會計按相關會計制度規(guī)定，設置會計核算科目，設置各類明細賬、分類賬及輔助賬，按照財經(jīng)法規(guī)和公司的要求提供會計報表和各種財務管理報表。

7.對財務會計基礎工作的規(guī)范性、會計信息和會計資料的真實性、合法性負直接的責任，對不符合會計制度和公司相關制度規(guī)定的會計事項有責任予以糾正。

核算經(jīng)理 崗位職責：

1.負責組織制定企業(yè)的財務管理體系以及各項財務制度、操作流程和規(guī)范制定。2.負責建立、完善企業(yè)的內(nèi)部財務控制制度，加強對企業(yè)所有經(jīng)營業(yè)務及經(jīng)濟事項的財務監(jiān)督。

3.負責審查所有對外提供的會計資料和經(jīng)濟信息，保證財務信息正常對外披露。4.負責組織企業(yè)日常財務核算、決算工作，及時提供真實、準確的財務報表。5.負責組織編制企業(yè)財務預算，并監(jiān)督和檢查預算的執(zhí)行情況。6.負責編制企業(yè)各種財務工作總結報告。7.監(jiān)督企業(yè)各項財務制度、財務預算的執(zhí)行情況，并根據(jù)情況作適當、及時的調(diào)整。

8.組織財務人員定期開展財務分析工作，考核經(jīng)營成果，分析經(jīng)營管理中存在的問題，及時向領導提出建議，促進公司不斷提高管理水平，尋找降低成本、提高經(jīng)濟效益的途徑。

9.向上級主管匯報企業(yè)經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財務收支計劃的具體執(zhí)行情況，為企業(yè)管理層提供財務分析，提出有益的建議。

10.指導、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作，參與研究會計人員的任用和調(diào)配；組織財務人員進行理論和業(yè)務學習，提高業(yè)務能力。

核算主管 崗位職責：

1.按照會計制度及有關規(guī)定，結合本企業(yè)的具體情況，組織編制本企業(yè)的具體會計核算制度及實施辦法，經(jīng)批準后組織執(zhí)行。

2.審核各業(yè)務會計的制單憑證，對賬務列支和原始單據(jù)合法有效性及收付款金額進行認真細致的審查。

3.隨時檢查各項財務制度的執(zhí)行情況，對出現(xiàn)的問題及時制止、糾正。4.組織會計人員及時準確地進行企業(yè)有關業(yè)務的會計核算、決算工作。5.指導會計人員的核算工作，改善工作質(zhì)量和服務態(tài)度。6.組織會計人員的考核工作，參與會計人員的任用和調(diào)配。

7.配合財務經(jīng)理負責月末出具資產(chǎn)負債表、損益表及相關報表，并出具有關財務分析的附表。資產(chǎn)會計 崗位職責：

1.協(xié)助會計主管、財務經(jīng)理根據(jù)《企業(yè)會計準則》、企業(yè)財務管理制度等相關規(guī)定，結合企業(yè)各項資產(chǎn)的配置情況，會同有關職能部門完善固定資產(chǎn)、在建工程、無形資產(chǎn)、遞延資產(chǎn)及其他資產(chǎn)的管理和核算。

2.會同有關職能部門完善固定資產(chǎn)管理的基礎工作，建立完整的固定資產(chǎn)臺賬，加強固定資產(chǎn)增減的日常核算與監(jiān)督。

3.經(jīng)常了解主要固定資產(chǎn)的使用情況，運用有關核算資料分析固定資產(chǎn)的使用效果，提供固定資產(chǎn)管理工作水平，并向企業(yè)提供有價值的會計信息或建議。4.負責固定資產(chǎn)、低值易耗品等資產(chǎn)科目的制單及明細賬簿的登記工作。5.定期與相關部門核對固定資產(chǎn)及低值易耗品在庫明細賬。6.負責按月計提折舊并登記賬簿，進行與固定資產(chǎn)卡片的核對。7.協(xié)助行政、庫房定期對固定資產(chǎn)、低值易耗品進行核實、盤存工作。8.負責核算企業(yè)的各類遞延資產(chǎn)、無形資產(chǎn)、其他資產(chǎn)。做好原材料、辦公用品、低值易耗品及勞保用品的核算工作。

費用會計 崗位職責：

（1）負責費用核算工作

1.根據(jù)企業(yè)會計制度，按照《費用開支管理辦法》負責費用支出等相關科目的制單工作，認真審核報銷憑據(jù)，要求其合理合法，并負責費項目。2.負責月末費用的歸集與分配，編制費用明細表，認真核對賬簿。3.負責其他往來科目的制單、記賬工作。4.負責費用相關報表的編制工作。5.負責費用預算的監(jiān)督檢查。

6.負責日常費用開支及對相關合同、協(xié)議的保管。嚴格按合同支付相關款項。（2）負責往來賬的核算工作

1.負責往來科目及相關科目的制單及明細賬的登記工作。2.月末負責清理單位及個人往來賬。

3.月末負責無形資產(chǎn)、遞延資產(chǎn)的攤銷工作。

4.定期與相關單位、部門、關聯(lián)公司及個人核對往來賬目。

材料會計 崗位職責：

1.協(xié)助會計主管、財務經(jīng)理根據(jù)《企業(yè)會計準則》、企業(yè)財務管理制度等相關規(guī)定，結合企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營特點，會同有關職能部門擬定材料物資管理辦法，建立健全材料的收、發(fā)、存核算制度

2.在會計主管的領導（組織安排）下，按照國家財經(jīng)法規(guī)、企業(yè)財務管理制度的有關規(guī)定，負責對材料等項目的收、發(fā)、存業(yè)務進行會計核算 3.配合有關部門做好采購用款，控制材料采購成本

4.根據(jù)合同、協(xié)議審核采購發(fā)票、材料入庫單，報告發(fā)現(xiàn)的價格異常 5.月末匯總進、出庫單據(jù)，核對物料收、發(fā)、存報表 6.參與材料盤點工作及材料批報處理工作 7.進行材料庫存分析、提出合理意見和建議

8.根據(jù)企業(yè)有關制度建立供應商檔案，整理保管采購合同、采購協(xié)議

成本會計 崗位職責：

1.協(xié)助會計主管、財務經(jīng)理根據(jù)《企業(yè)會計準則》、企業(yè)財務管理制度和成本管理的有關規(guī)定，結合企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營特點，會同有關職能部門擬定成本核算辦法和成本控制、考核制度

2.在會計主管的指導下，按照國家財會法規(guī)、企業(yè)財務管理制度組織執(zhí)行企業(yè)的成本核算工作，建立并登記相關臺賬，編制核算項目開發(fā)成本。3.加強成本管理基礎工作，協(xié)助有關部門建立健全各項原始記錄。4.參與開發(fā)項目清算，及時處理產(chǎn)品清查賬務，并定期與各類供應商對賬。5.做好甲供材料的掛賬及結轉(zhuǎn)工作，并定期移交相關甲供材發(fā)票給相應施工單位，并做好甲供材料的臺賬工作，及時與采購部核對賬目。6.監(jiān)督各部門執(zhí)行成本計劃情況，組織推行成本控制考核。7.編制成本費用報告，進行成本費用分析和考核。8.負責提供職責范圍內(nèi)相關財務分析基礎數(shù)據(jù)。

9.嚴格控制成本開支范圍和開支標準，定期分析成本計劃執(zhí)行情況和成本升降原因，并結合實際調(diào)查研究找出問題，提出改進意見和措施，為改進管理、降低成本提供準確、可靠地依據(jù)。

收入會計 崗位職責：

1.按規(guī)定及時整理、編制、錄入客戶信息。

2.負責開具銷售發(fā)票，做好發(fā)票管理，發(fā)票信息登錄臺賬。3.負責主營業(yè)務收入、其他業(yè)務收入核算。4.負責應收賬款、預收賬款的核算工作。

5.負責銷售訂單表中回款的登錄，及發(fā)票號的登錄，并做好發(fā)票的開據(jù)和保 管工作。

6.負責銷售收入相關科目的制單及明細賬簿登記工作。

7.負責核對明源銷售數(shù)據(jù)與財務用支數(shù)據(jù)的核對，負責將收銀的報表核對工 作，核對總收存款（預收款）金額與銷售日報表是否一致。

8.登記并核對銷售統(tǒng)計表及商鋪押金、租金、物業(yè)管理費等收支統(tǒng)計表。9.負責預收賬款憑證的導入 10.核對交房時的工作

票據(jù)審核會計 崗位職責：

1.認真貫徹執(zhí)行國家的有關財經(jīng)法規(guī)和企業(yè)財務管理制度。2.熟悉公司的費用報銷標準和原則，審查簽字流程是否完整。3.審查報銷發(fā)票等相關票據(jù)信息是否真實合法有效。4.對收據(jù)的發(fā)放做好移交登記工作，及時進行清理。

5.會同業(yè)務部門做好票據(jù)的發(fā)放、使用和管理工作，票證管理實行“專管” 制度，專人保管，專庫存放，存放有序，確保安全。6.票證的銷毀必須經(jīng)有關部門及領導批準同意。

稽核會計 崗位職責：

1.復核賬單和原始憑據(jù)，核對營業(yè)報表和當月各種消費項目明細表，發(fā)現(xiàn)錯漏，及時上報上級領導，確保每一筆無誤。2.抽查前臺當日未結余額是否正確。

3.審核各種簽單，掛賬及應收賬款明細是否正確。4.負責倉庫物質(zhì)的申購，保管，發(fā)放。

5.執(zhí)行公司財務各項規(guī)章制度，服從領導工作安排。6.負責公司管理體系及內(nèi)部控制制度的推導和維護。7.負責成本管控之稽查。

8.負責對于檢查所發(fā)現(xiàn)之內(nèi)部控制制度缺失及異常現(xiàn)象，據(jù)實揭露于稽核報告，并對該報告審核加以追蹤，定期作為追蹤報告。

合同檔案管理員 崗位職責：

1.協(xié)助會計主管、財務經(jīng)理根據(jù)《企業(yè)會計準則》、企業(yè)財務管理制度等相關規(guī)定，結合企業(yè)實際情況，會同有關職能部門建立健全會計檔案管理辦法 2.負責會計紙質(zhì)及電算化檔案的保管、立卷、造冊、銷毀工作。3.負責管理會計檔案室，妥善保管檔案室鑰匙。4.嚴格執(zhí)行有關規(guī)定，做好會計檔案查閱、借閱工作。

5.嚴格按有關規(guī)定對到期會計檔案進行清理、造冊，并報有關部門審批后填寫銷毀清單，到指定地點銷毀。

印鑒憑證檔案管理員 崗位職責：

1.負責對印鑒的保管，不得將其丟失。

2.負責印鑒的妥善管理，印鑒保管人員要及時清洗印鑒、添加印油，確保印章清晰。

3.凡屬以公司名義內(nèi)部發(fā)文，對外報出文件、報表，對外開出證明、函件、授權等需加蓋公司公章。

4.發(fā)現(xiàn)簽批人越權簽批和其他違規(guī)情況，印鑒管理員拒絕用印。5.用印事件未履行簽批程序，印鑒管理員不得擅自用印。

6.印鑒管理員要熟知各種印章的使用范圍、批準權限，做到正確用印。

稅務、審計部 相關崗位設置如下： 審計經(jīng)理 崗位職責：

1.根據(jù)企業(yè)整體戰(zhàn)略規(guī)劃，擬定并完善內(nèi)部審計制度和流程，制定審計計劃。2.根據(jù)審計工作計劃，組織實施企業(yè)各項審計工作。3.擬定審計方案，起草審計報告和管理建議書等審計文書。4.及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)潛在的問題和風險，提出改進意見。5.出具內(nèi)部審計報告，將審計結果上報企業(yè)領導。6.檢查企業(yè)財務及相關部門審計意見的執(zhí)行情況。7.負責審計過程中與相關部門的協(xié)調(diào)和溝通。

8.配合企業(yè)聘請的外部審計機構，全面負責企業(yè)內(nèi)、外部財務審計工作。9.跟蹤監(jiān)控企業(yè)的財產(chǎn)和資金使用情況、流程運行狀況，分析資產(chǎn)報表，判斷企業(yè)運行效率，及時發(fā)現(xiàn)風險并提出防范建議。10.負責審計部的預算控制和組織建設。

11.負責建立內(nèi)部激勵機制，對內(nèi)部審計人員的工作進行監(jiān)督、考核，評價其工作業(yè)績，激勵其努力工作。

12.確保審計團隊人員充足且具備必要的審計知識、技能、經(jīng)驗，以保質(zhì)保量地完成上級交給的任務。

審計會計 崗位職責：

1.根據(jù)審計計劃和審計范圍選擇適當?shù)膶徲嫹椒ㄟM行審計。2.根據(jù)審計情況收集相關的事實依據(jù)，編寫審計工作底稿。3.根據(jù)審計工作底稿編寫相關的審計報告初稿及審計意見。

4.負責審計意見的具體處理，保證審計意見處理及時及信息反饋及時。5.建立健全審計檔案，保證資料及時歸檔，并負責管理各項審計資料。6.按照科室審計計劃和專員負責制，進行日常審計跟蹤，并及時報告。

稅務經(jīng)理 崗位職責：

（1）制定稅務制度、計劃和策略

1.編制公司稅收制度以及籌劃方案，完善稅收體系，編制稅收申報標準和流程，確保公司整體稅收最低。

2.在熟悉掌握國家地方稅法、政策的基礎上，合理制定公司的稅務計劃。3.制定稅務策略使公司稅務受益最大化，為高級管理層的商業(yè)戰(zhàn)略、投資決策提供稅務方面的專業(yè)建議。

4.編制公司稅收預算，監(jiān)督稅收預算的執(zhí)行情況。（2）負責稅務辦理和監(jiān)督

1.辦理各類稅務登記、納稅申報等涉稅工作。2.建立納稅輔助賬簿和納稅檔案。

3.監(jiān)控落實公司經(jīng)營虧損的稅務簽定及稅前彌補工作。4.填寫每月公司的會計利潤及稅務數(shù)據(jù)統(tǒng)計表。

5.規(guī)劃和監(jiān)督公司報關事務，降低公司貨物出口報關總費用，負責退稅。年檢等事項管理。

6.配合公司外聘稅務專家實施稅收籌劃。（3）負責稅務審核

1.審核所有對外報送的納稅資料和文件。2.指導、審核公司會計人員的稅務工作。

3.對各種稅費憑證進行嚴格審核，保證公司的合法利益。4.接受審計監(jiān)察部的定期審核。（4）提供稅務咨詢

1.研究各類稅務問題，為公司業(yè)務運營提供稅務咨詢。2.針對公司經(jīng)營業(yè)務，提出相應的稅收建議。3.解答公司內(nèi)部有關稅收方面的日常咨詢。（5）內(nèi)外部溝通

1.與主管稅務局、財務局和稅務顧問保持密切的工作聯(lián)系，統(tǒng)籌各項稅務關系。2.協(xié)助財務總監(jiān)進行資金調(diào)度管理、按籌資計劃進行融資。3.協(xié)調(diào)各部門工作，建立有效的團隊協(xié)作機制。（6）負責本部門的建設

1.審批下屬團隊的工作計劃，合理配置人力資源，激勵、考核部門員工的工作，向人力資源管理部門提交培訓需求。

2.對下屬進行業(yè)務的培訓和指導，學習新的稅務制度和條款，不斷提高部門員工的業(yè)務能力。3.關心員工的思想、生活和業(yè)務水品的提高，鼓勵員工發(fā)揮工作主動性與積極性，注意發(fā)現(xiàn)并提拔有潛質(zhì)的員工。

稅務會計 崗位職責（1）稅類工作

1.建立各用戶開票信息檔案，開具增值稅發(fā)票。2.每月抄稅，匯編稅票。3.按需購買發(fā)票。

4.稅收（增值稅進項）網(wǎng)上申報。

5.準確計算增值稅、城建稅、教育費附加、印花稅等各項稅金。6.按時進行申報（國稅、地稅）并繳納各項稅。

7.建立應交稅金、主營業(yè)務收入、其他業(yè)務收入臺賬，并及時與明細賬、總賬核對。

8.按期（月）整理裝訂納稅申報表。

9.整理稅務局各項資料及稅收文件和相關稅收政策。

10.按照用戶部的資料進行應稅及免稅面積、金額的分類統(tǒng)計。（2）統(tǒng)計工作

1.根據(jù)公司內(nèi)部部門報表情況，每月負責收集各項指標（煤、水、電、耗材、油、收費）數(shù)據(jù)，并向領導匯報。

2.整理各統(tǒng)計申報表，并裝訂成冊，備案。3.整理并與材料設備部庫管核對各材料設備入庫情況。4.整理并與材料設備部庫管核對各材料設備出庫情況。5.整理材料出入庫匯總表。6.參加材料物質(zhì)盤點及核對工作。7.各類資料報表、資料裝訂及保管。8.完成領導安排的其他工作。

銀行按揭部

相關職位設置如下： 按揭副總監(jiān) 崗位職責：

1.與財務總監(jiān)制定每月預計回款計劃，并將其任務告知按揭主管讓其告知組員。2.與銀行、公積金中心保持良好的合作關系。3.管理按揭組的每日下款情況，并了解未下款的原因。4.掌握每家銀行的額度問題以及政策，合理分配客戶資源。

5.對于銀行原因不能下款的，及時限制該行的客戶資源，對于下款效率快的銀行，適當給予其資源，將資源最大優(yōu)化。

按揭主管 崗位職責：

1.負責五個小組的工作安排以及監(jiān)督。

2.從副總監(jiān)那得知每月回款計劃后，合理分配給每家銀行以及公積金中心等，安排每日下款計劃，并每天核對該天的下款計劃是否完成。3.關于下款后回單問題及時處理。

4.對于未達到下款目標的銀行，主動聯(lián)系該行負責人，了解其原因并盡最大努力去協(xié)調(diào)。

5.幫助客戶解決疑難問題。

第四篇：財務分析專員崗位職責書（xiexiebang推薦）

財務分析專員崗位職責

一、任職要求：

1.兩年以上相關崗位工作經(jīng)驗；

2.精通財務管理的各流程，熟悉各種組織形式下企業(yè)財務管理工作，熟悉預算管理工作；

3.具備扎實的財稅專業(yè)知識，具有較強的分析能力、數(shù)據(jù)處理能力，能熟練使用各種辦公軟件；

4.具有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力和團隊精神；

5.熟練使用電腦、財務軟件及office辦公軟件；

6.為人誠實、正直，原則性強，敬業(yè)負責，工作細心，具有良好的職業(yè)道德和較強的執(zhí)行力。

二、崗位職責內(nèi)容：

1．收集企業(yè)及各職能部門的財務數(shù)據(jù)、業(yè)務數(shù)據(jù)，建立行業(yè)總體和同行業(yè)經(jīng)營狀況數(shù)據(jù)庫，按時提供財務分析報表，以支持企業(yè)各項財務分析工作；

2．根據(jù)財務分析主管的工作安排，對企業(yè)的財務數(shù)據(jù)和業(yè)務數(shù)據(jù)從盈利能力、償債能力、運營效率等各個方面進行分析，提供相應的分析報告；

3．協(xié)助完成項目可行性分析中的財務分析工作，提供相關的財務意見和建議；

4．定期匯總收入預算、費用支出預算等各項預算的執(zhí)行情況，分析導致實際收入與預算差異的原因，同時就存在的差異對預算體系和資金計劃的影響進行預測性分析；

5．按時完成領導交辦的其他相關工作。

三、考核指標

1．考核頻率

2．考核主體

財務總監(jiān)、財務分析經(jīng)理

3．考核指標

財務分析報告準時提交率、財務分析數(shù)據(jù)出錯次數(shù)、領導及相關人員的滿意度

第五篇：財務及審計經(jīng)理崗位職責(文字版)[推薦]

審計經(jīng)理崗位職責

一、主持審計部全面工作。

二、起草制定內(nèi)部審計有關制度、辦法和工作流程，報經(jīng)總經(jīng)理或董事會批準后執(zhí)行。

三、擬定審計工作計劃和審計項目計劃，報經(jīng)總經(jīng)理或董事會批準后實施。

四、依據(jù)經(jīng)批準的審計項目計劃，對集團公司成員企業(yè)的下列內(nèi)容，獨立實施審計監(jiān)督。

1、對預算、財務收支計劃的編制情況和執(zhí)行結果進行審計監(jiān)督。

2、對財務收支進行審計監(jiān)督。

3、對會計報表進行審計評價。

4、對內(nèi)部控制制度和管理流程的健全性、合理性、有效性及執(zhí)行情況進行審計，做出評價并提出意見。

5、對經(jīng)濟合同的執(zhí)行及經(jīng)營績效進行審計監(jiān)督。

6、對各項資產(chǎn)的安全性、完整性和效益性進行審計監(jiān)督。

7、對基建工程概（預）算的執(zhí)行，建設成本的真實性進行審計監(jiān)督。

8、對企業(yè)經(jīng)營情況進行經(jīng)濟效益審計。

五、依據(jù)經(jīng)批準的審計項目計劃或董事會、總經(jīng)理的臨時決定，對集團公司成員企業(yè)下列內(nèi)容，在財務部的參與和配合下實施審計監(jiān)督。

1、集團公司成員企業(yè)董事長、總經(jīng)理進行任中經(jīng)濟責任審計和離任經(jīng)濟責任審計。

2、對其他重要崗位和關鍵人員的調(diào)崗和離職進行離任經(jīng)濟責任審計。

3、對發(fā)生重大財務異常情況或其他重大事項的相關企業(yè)或部門進行專項審計。

4、對嚴重違反公司制度，侵占公司資產(chǎn)，嚴重損失浪費等損害公司利益的行為進行專案審計。

5、公司認為有必要進行的其他重大審計事項。

六、參與研究制定或修訂公司及江蘇美倫公司、湖南美倫公司有關的規(guī)章制度。

七、配合外聘會計師事務所開展工作。

八、建立和管理審計檔案。

九、完成公司董事會和總經(jīng)理交辦的其他工作。

財務經(jīng)理崗位職責

一、主持財務部全面工作。

二、在總經(jīng)理和財務總監(jiān)的領導下，組織、領導和協(xié)調(diào)公司的財務管理和會計核算工作，并指導和監(jiān)督集團成員企業(yè)的財務管理和會計核算工作。

三、監(jiān)督執(zhí)行財務計劃，完成公司財務目標。

四、依據(jù)相關法規(guī)和公司管理制度的要求，組織設計和形成公司的財務管理體系和會計核算體系，建立健全各項財務管理制度、辦法、規(guī)范和流程，完善公司的內(nèi)部控制制度，并對執(zhí)行情況進行財務監(jiān)督。

五、組織編制公司財務預算，并監(jiān)督和檢查預算的執(zhí)行情況。

六、組織實施公司日常會計核算和會計決算工作，及時向董事長、總經(jīng)理等公司高層領導提供真實準確的財務報表和其他會計核算資料。

七、負責審查所有對外提供的會計資料和經(jīng)濟信息，保證財務信息對外披露的有效性和時效性。

八、負責公司資金的管理和調(diào)度，審查公司的各項財務開支。

九、負責對公司的納稅情況進行籌劃與管理，合理降低公司的稅收負擔。

十、組織財務人員定期開展財務分析工作，撰寫或?qū)彶樨攧辗治鰣蟾妫己私?jīng)營成果，分析經(jīng)營管理中存在的問題，及時向領導提出

有價值的建議，積極尋找降低經(jīng)營成本、提高經(jīng)濟效益的途徑，不斷提高企業(yè)的經(jīng)營管理水平。

十一、參與公司重大投資、融資、并購等經(jīng)營活動的風險評估和論證，并提出有利于領導決策的建議。

十二、負責協(xié)調(diào)與稅務、工商等相關政府部門和銀行等金融機構以及會計師事務所等相關中介機構的關系，保持公司良好的外部環(huán)境。

十三、負責制定財務工作計劃，起草和審核相關財務文件，撰寫財務工作總結報告。

十四、負責設計財務部內(nèi)部的組織架構，制定部門職責和財務人員崗位職責，配合人力資源部門對財務人員進行績效考核。

十五、完成董事長、總經(jīng)理和財務總監(jiān)交辦的其他工作任務。

財務副經(jīng)理崗位職責

一、協(xié)助財務經(jīng)理抓好財務部全面工作。

二、負責具體實施公司的財務管理和會計核算工作，并對集團成員企業(yè)的財務會計工作進行指導。

三、參與制定公司各項財務管理制度、辦法、規(guī)范和流程，完善公司的內(nèi)部控制制度。

四、參與編制公司財務預算，并協(xié)助財務經(jīng)理監(jiān)督和檢查預算的執(zhí)行情況。

五、指導和具體負責公司日常會計核算和會計決算工作，及時處理會計賬項，編制和提供財務報表和其他會計信息資料。

六、負責納稅申報和所得稅匯算清繳工作，管理增值稅專用發(fā)票和其他重要票據(jù)。

七、負責財務報表和統(tǒng)計報表的對外報送工作。

八、協(xié)助財務經(jīng)理抓好公司資金的管理和調(diào)度，負責辦理銀行貸款及還貸手續(xù)，經(jīng)財務經(jīng)理授權，審查公司的各項財務開支。

九、參與財務分析工作，撰寫或協(xié)助財務經(jīng)理撰寫財務分析報告。

十、協(xié)助財務經(jīng)理協(xié)調(diào)與稅務、工商等相關政府部門和銀行等金融機構以及會計師事務所等相關中介機構的關系。

十一、協(xié)助財務經(jīng)理制定部門職責和財務人員崗位職責，協(xié)助財務經(jīng)理對財務人員進行績效考核。

十二、完成公司領導和財務經(jīng)理交辦的其他工作任務。