第一篇：27.貴州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院團(tuán)員管理規(guī)定

團(tuán) 員 管 理 規(guī) 定

共青團(tuán)貴州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院委員會(huì)

2016年11月23日

第一章 總 則

第一條 為了維護(hù)共青團(tuán)組織的先進(jìn)性，保障我院團(tuán)工作的正常開展，進(jìn)一步完善團(tuán)的制度，強(qiáng)化青年團(tuán)員意識(shí)，嚴(yán)格團(tuán)的紀(jì)律，結(jié)合我院實(shí)際情況，特制定本制度。

第二條 本制度適用于在我院注冊(cè)的全體團(tuán)員。第二章 團(tuán)員發(fā)展制度

第三條 發(fā)展要求：嚴(yán)格按照?qǐng)F(tuán)章要求發(fā)展學(xué)生團(tuán)員，做到有計(jì)劃、有步驟，成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)。各班發(fā)展團(tuán)員數(shù)取班級(jí)總?cè)藬?shù)的5%--15%。

第四條 發(fā)展步驟：1.班主任宣傳教育，班級(jí)團(tuán)支部做出計(jì)劃，嚴(yán)格按照?qǐng)F(tuán)員條件和標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行推薦。2.向院團(tuán)委遞交入團(tuán)申請(qǐng)書。參加團(tuán)校學(xué)習(xí)，結(jié)業(yè)測(cè)試。3.班級(jí)團(tuán)支部及院團(tuán)委考察（注：考察時(shí)間為半年），民主評(píng)議。確定入團(tuán)對(duì)象。4.填寫入團(tuán)申請(qǐng)表。5.入團(tuán)宣誓，正式加入中國(guó)共青團(tuán)組織。發(fā)放團(tuán)員證及團(tuán)徽，編入團(tuán)支部。

第三章 團(tuán)校學(xué)習(xí)制度

第五條 團(tuán)?；救蝿?wù)：開展團(tuán)課學(xué)習(xí)，培養(yǎng)入團(tuán)積極分子，搞好團(tuán)前基礎(chǔ)教育，推動(dòng)團(tuán)員發(fā)展工作，定期培訓(xùn)團(tuán)員。第六條 團(tuán)校教學(xué)內(nèi)容：《團(tuán)章》、《團(tuán)史》、《班干部培訓(xùn)資料》為基本教材，時(shí)政知識(shí)為選學(xué)教材并根據(jù)各班的不同特點(diǎn)開展活動(dòng)。

第七條 團(tuán)?？荚u(píng)制度：對(duì)團(tuán)校學(xué)員的學(xué)習(xí)、紀(jì)律、思想等方面提出具體要求，在完成一階段的學(xué)習(xí)任務(wù)后，進(jìn)行考核評(píng)定對(duì)成績(jī)合格者予于結(jié)業(yè)。學(xué)員在團(tuán)校學(xué)習(xí)期間的表現(xiàn)，作為入團(tuán)，評(píng)優(yōu)的重要依據(jù)。

具體措施：

1.參加團(tuán)校學(xué)習(xí)。嚴(yán)格遵守紀(jì)律，認(rèn)真聽講，作好筆記，理論結(jié)業(yè)考試及格。

2.嚴(yán)格請(qǐng)假制度。不得無故遲到、早退，杜絕曠課現(xiàn)象發(fā)生，凡無特殊原因，遲到和早退兩次者取消入團(tuán)資格。

3.愛護(hù)團(tuán)校一切公共財(cái)物。集體上課期間，不得在桌椅上涂抹亂劃，惡意破壞。一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消入團(tuán)資格。

第八條 建立學(xué)習(xí)檔案、對(duì)每位學(xué)員的學(xué)習(xí)情況應(yīng)隨時(shí)記載，并進(jìn)行學(xué)籍管理。

第九條 中學(xué)生團(tuán)校學(xué)習(xí)期滿，院團(tuán)務(wù)委員會(huì)對(duì)學(xué)員進(jìn)行考核，合格者發(fā)給結(jié)業(yè)證書。開展優(yōu)秀學(xué)員評(píng)比活動(dòng)?？己顺煽?jī)?cè)?0分以上的學(xué)員均可評(píng)為優(yōu)秀學(xué)員。

第四章 團(tuán)員民主評(píng)議制度 第十條 每學(xué)年進(jìn)行團(tuán)員民主教育評(píng)議一次，一般在12月進(jìn)行。

第十一條 各班級(jí)團(tuán)支部組織團(tuán)員認(rèn)真學(xué)習(xí)《團(tuán)章》，通過學(xué)習(xí)和評(píng)議使團(tuán)員堅(jiān)定立場(chǎng)，進(jìn)一步明確合格團(tuán)員的基本要求，提高思想道德文化水準(zhǔn)，增強(qiáng)組織紀(jì)律觀念和團(tuán)員意識(shí)。

第十二條 團(tuán)支部民主評(píng)議緊密結(jié)合團(tuán)員的實(shí)際情況，廣泛地征求教師和團(tuán)內(nèi)外同學(xué)對(duì)每名團(tuán)員的意見和要求；班主任作為各支部的指導(dǎo)員，監(jiān)督和審核整個(gè)評(píng)議的過程。

第十三條 根據(jù)民主評(píng)議的意見，對(duì)團(tuán)員作出綜合評(píng)價(jià)，分為四種：A、優(yōu)秀團(tuán)員B、合格團(tuán)員C、暫緩注冊(cè)團(tuán)員D、不合格團(tuán)員

第十四條 團(tuán)支部將每名團(tuán)員的情況及團(tuán)支部大會(huì)意見上報(bào)團(tuán)委，團(tuán)委對(duì)團(tuán)員做出優(yōu)秀、合格、暫緩注冊(cè)和不合格認(rèn)定。并對(duì)不合格團(tuán)員進(jìn)行單獨(dú)談話，及時(shí)處理。合格團(tuán)員進(jìn)行團(tuán)籍注冊(cè)。

第五章 班級(jí)團(tuán)支部管理制度

第十五條 每個(gè)團(tuán)支部由3名團(tuán)員組成團(tuán)支部委員會(huì)：團(tuán)支書，組織委員，宣傳委員。團(tuán)支部超過50%的團(tuán)員對(duì)團(tuán)支部委員有意見的，經(jīng)團(tuán)委調(diào)查審核，如屬實(shí)，可免職。第十六條 各團(tuán)支部嚴(yán)格執(zhí)行三會(huì)一課制：團(tuán)支部大會(huì)、支委會(huì)、民主生活會(huì)和團(tuán)課。

第十七條 各團(tuán)支委每月定時(shí)召開團(tuán)支部委員會(huì)議，學(xué)習(xí)和討論上級(jí)團(tuán)組織的工作安排，分析研究支部團(tuán)員青年的思想、工作、學(xué)習(xí)和生活情況，討論團(tuán)支部活動(dòng)事項(xiàng)，為團(tuán)員大會(huì)有關(guān)議題提出初步意見。

第十八條 各團(tuán)支委每學(xué)期至少組織一次活動(dòng)，須上報(bào)院團(tuán)委活動(dòng)紀(jì)錄。活動(dòng)必須兼具教育性及趣味性，要有鮮明健康，符合共青團(tuán)自身性質(zhì)的主題，不得組織任何影響社會(huì)或?qū)W生學(xué)習(xí)正常秩序的活動(dòng)。

第十九條 每月召開一次班級(jí)團(tuán)員大會(huì)。選舉團(tuán)支部委員會(huì)，選舉出席上一級(jí)團(tuán)員代表大會(huì)的代表，討論接收新團(tuán)員，討論對(duì)老團(tuán)員的獎(jiǎng)勵(lì)和處分等。討論、落實(shí)支部工作計(jì)劃的較大的活動(dòng)安排。在民主生活會(huì)上團(tuán)員代表匯報(bào)思想、學(xué)習(xí)和工作情況，開展批評(píng)與自我批評(píng)。

第二十條 團(tuán)支部組織活動(dòng)班級(jí)團(tuán)員出勤率須達(dá)到總數(shù)的70%，未出勤者須登記，無故2次以上未按時(shí)出勤者須備案。經(jīng)團(tuán)委審核后將給予通報(bào)批評(píng)，如屢教不改者，經(jīng)團(tuán)委審查同意后，支部大會(huì)可予以除名。

第六章

團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)接，團(tuán)費(fèi)繳納制度 第二十一條 每年新轉(zhuǎn)入學(xué)和畢業(yè)離院的團(tuán)員都要辦理團(tuán)的組織關(guān)系轉(zhuǎn)接。轉(zhuǎn)接手續(xù)必須在新轉(zhuǎn)入學(xué)兩個(gè)月內(nèi)、畢業(yè)生離院前一個(gè)月內(nèi)辦理妥善。

第二十二條 轉(zhuǎn)接團(tuán)的組織關(guān)系必須具備的條件： 團(tuán)員證中團(tuán)員的基本情況填寫完備，團(tuán)員證中加蓋有團(tuán)組織的鋼印，團(tuán)員證中有原學(xué)校團(tuán)組織關(guān)系轉(zhuǎn)出的簽章，團(tuán)員檔案已轉(zhuǎn)入我院，團(tuán)員證注冊(cè)正常。如缺少某一環(huán)節(jié)需到入團(tuán)地點(diǎn)補(bǔ)辦材料。

第二十三條 團(tuán)員證必須妥善保管。凡是不慎遺失團(tuán)員證的團(tuán)員都應(yīng)補(bǔ)辦團(tuán)員證。

補(bǔ)辦團(tuán)員證的程序：

1、補(bǔ)辦團(tuán)員證的團(tuán)員必須向院團(tuán)委提出書面申請(qǐng)，并作出檢討。

2、對(duì)遺失團(tuán)員證的團(tuán)員，團(tuán)支部委員會(huì)應(yīng)進(jìn)行批評(píng)教育。

3、團(tuán)支部將補(bǔ)辦團(tuán)員證的申請(qǐng)書、檢討書、相片以及工本費(fèi)按規(guī)定上交院團(tuán)委統(tǒng)一辦理。

4、院團(tuán)委重新在團(tuán)員登記表中注冊(cè)、登記。第二十四條 團(tuán)員每學(xué)期按時(shí)交納團(tuán)費(fèi)，每學(xué)期1.2元，由班級(jí)團(tuán)支委統(tǒng)一收取后交至院團(tuán)委。連續(xù)6個(gè)月無故不交團(tuán)費(fèi)者，按團(tuán)章規(guī)定做出處理。

共青團(tuán)貴州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院委員會(huì)

2016年11月23日

第二篇：35.貴州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)章程

青年志愿者協(xié)會(huì)

章

程

貴州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)

2016年11月22日

第一章 總則

第一條：本組織的名稱為貴州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)。本組織接受學(xué)校團(tuán)委的指導(dǎo)，參加全國(guó)青年志愿者的統(tǒng)一行動(dòng)。

第二條：本協(xié)會(huì)通過組織和指導(dǎo)我校青年志愿者服務(wù)活動(dòng)，倡導(dǎo)愛國(guó)主義、集體主義和社會(huì)主義精神，積極推動(dòng)我校良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)的形成，促進(jìn)社會(huì)精神文明建設(shè)。第三條：協(xié)會(huì)奉行“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”的原則，并結(jié)合大學(xué)生素質(zhì)拓展計(jì)劃的實(shí)施，積極開展青年志愿服務(wù)活動(dòng)。

第四條：協(xié)會(huì)在憲法和法律的規(guī)定范圍內(nèi)開展工作。

第二章 任務(wù)

第五條：改善社會(huì)風(fēng)氣，建立溫馨、和諧、友愛的新型人際關(guān)系，為建設(shè)和諧社會(huì)貢獻(xiàn)力量。改善校風(fēng)，為建設(shè)和諧發(fā)展的上饒師范學(xué)院創(chuàng)造良好的思想道德環(huán)境。

第六條：培養(yǎng)在校青年的公民意識(shí)、道德意識(shí)、奉獻(xiàn)精神和服務(wù)能力，促進(jìn)在校青年健康成長(zhǎng)。

第七條：為學(xué)校發(fā)展、社區(qū)建設(shè)、扶貧開發(fā)、搶險(xiǎn)救災(zāi)以及大型社會(huì)活動(dòng)等公益事業(yè)提供志愿服務(wù)。服務(wù)的范圍包括扶

貧濟(jì)困、幫孤助殘、支教掃盲、青少年援助、科技推廣、醫(yī)療保健、環(huán)境保護(hù)等。

第八條：適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的需要，推動(dòng)青年志愿服務(wù)體系和多層次社會(huì)保障制度的建立和完善。

第九條：為具有特殊困難以及需要幫助的我校師生員工以及校外社會(huì)成員提供服務(wù)。

第十條：規(guī)劃、組織全校性青年志愿服務(wù)活動(dòng)，在校團(tuán)委的授權(quán)和監(jiān)督下，協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各院系（工作站）青年志愿者服務(wù)隊(duì)開展工作；聯(lián)合相關(guān)學(xué)生組織開展特色志愿服務(wù)活動(dòng)。第十一條：開展和加強(qiáng)與兄弟學(xué)校和全國(guó)各志愿者組織或團(tuán)體的交流與合作。

第十二條：面向全校青年公開招募志愿者，培養(yǎng)青年志愿者及協(xié)會(huì)的管理者，建立一批由協(xié)會(huì)組織管理的專項(xiàng)青年志愿者服務(wù)隊(duì)伍，更好的開展志愿服務(wù)行動(dòng)。第十三條：培訓(xùn)青年志愿者。

第三章 會(huì)員

第十四條：承認(rèn)本協(xié)會(huì)章程，向本協(xié)會(huì)遞交入會(huì)申請(qǐng)者，經(jīng)本協(xié)會(huì)理事會(huì)審查通過，填寫《青年志愿者登記表》登記注冊(cè)，繳納會(huì)費(fèi),即可成為本協(xié)會(huì)會(huì)員。第十五條：會(huì)員的權(quán)利：

（一）有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。

（二）有依法參加一切青年志愿者活動(dòng)的權(quán)利。

（三）有對(duì)本協(xié)會(huì)工作提出建議，批評(píng)和進(jìn)行監(jiān)督的權(quán)利。

（四）有向本協(xié)會(huì)推薦會(huì)員的權(quán)利。

（五）有請(qǐng)求本協(xié)會(huì)維護(hù)合法權(quán)益的權(quán)利。

（六）參加各級(jí)團(tuán)組織、青年志愿者組織提供的培訓(xùn)；

（七）相關(guān)法律法規(guī)賦予的其它權(quán)利。第十六條：會(huì)員的義務(wù)：

（一）遵守本協(xié)會(huì)章程，執(zhí)行本協(xié)會(huì)決議。

（二）參加、影響他人參加本協(xié)會(huì)活動(dòng)，完成本協(xié)會(huì)委托的任務(wù)。

（三）向本協(xié)會(huì)報(bào)告活動(dòng)情況。

（四）維護(hù)本協(xié)會(huì)聲譽(yù)及合法權(quán)益。

（五）相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的其它義務(wù)。

第十七條：會(huì)員退會(huì)需向本協(xié)會(huì)常務(wù)理事會(huì)提出書面申請(qǐng)。第十八條：會(huì)員用本協(xié)會(huì)名義開展活動(dòng)，須經(jīng)常務(wù)理事會(huì)批準(zhǔn)。

第十九條：會(huì)員有違反國(guó)家法律法規(guī)及本協(xié)會(huì)章程的行為，或有三次或三次以上無故不參加本協(xié)會(huì)活動(dòng)者，由理事會(huì)決定撤銷其會(huì)員資格。

第二十條：本協(xié)會(huì)將對(duì)成績(jī)突出的會(huì)員及集體給予精神和物質(zhì)上的獎(jiǎng)勵(lì)。

第四章 組織

第二十一條：協(xié)會(huì)組織機(jī)構(gòu)實(shí)行民主集中制原則。協(xié)會(huì)設(shè)會(huì)長(zhǎng)一名，副會(huì)長(zhǎng)二名、會(huì)長(zhǎng)助理若干，實(shí)行會(huì)長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下的理事會(huì)制度。各部門第一負(fù)責(zé)人均為本協(xié)會(huì)理事。各部門簡(jiǎn)介如下：

一、組織部：

1．對(duì)協(xié)會(huì)財(cái)產(chǎn)、辦公用品、財(cái)務(wù)狀況及人力資源等維護(hù)保管負(fù)責(zé)保護(hù)協(xié)會(huì)公有財(cái)產(chǎn)安全并對(duì)辦公用品進(jìn)行登錄保存不得隨意外借。

2．定期制作協(xié)會(huì)用品清單并統(tǒng)一進(jìn)行購(gòu)置。3．提供各活動(dòng)所需帽子、工作證、校徽等物品 4．專人負(fù)責(zé)協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)報(bào)賬工作，整理活動(dòng)發(fā)票、車票，并存根。

5．對(duì)協(xié)會(huì)部門及成員進(jìn)行學(xué)期考評(píng)，表彰。6．負(fù)責(zé)志愿者招募事宜

7．根據(jù)協(xié)會(huì)實(shí)際和同學(xué)要求對(duì)本協(xié)會(huì)會(huì)員進(jìn)行統(tǒng)一志愿者培訓(xùn)。

8．面向?qū)W校學(xué)生組織、舉辦各項(xiàng)技能培訓(xùn)活動(dòng)。9．負(fù)責(zé)每年的大學(xué)生志愿者寒、暑期社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)（包括文件的擬定、社會(huì)實(shí)踐簡(jiǎn)報(bào)的編輯、社會(huì)實(shí)踐的策劃、材料的制作等）

10．負(fù)責(zé)宣傳義務(wù)獻(xiàn)血、組織義務(wù)獻(xiàn)血工作

11．負(fù)責(zé)組織志愿者參與校園志愿活動(dòng)（學(xué)校大型會(huì)議、慶典等的服務(wù)）

12．組織志愿者參與社會(huì)各項(xiàng)志愿活動(dòng)

13．負(fù)責(zé)組織志愿者參與校園各式活動(dòng)的服務(wù)，接待新生等

（學(xué)校大型會(huì)議、慶典、晚會(huì)、頒獎(jiǎng)等的服務(wù)）

14．負(fù)責(zé)各部門人員聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作，參與協(xié)會(huì)校內(nèi)（外）大型活動(dòng)的策劃，所包括的方面有活動(dòng)詳細(xì)策劃書，人員安排，各部門任務(wù)分配等工作；積極配合協(xié)會(huì)其他部門的工作。

二、辦公部：

1.對(duì)協(xié)會(huì)工作性文件、檔案、材料、表格等制作記錄負(fù)責(zé)。

2.定期向校團(tuán)委匯報(bào)協(xié)會(huì)工作情況。

3.記錄例會(huì)討論內(nèi)容，整理工作思路及出現(xiàn)問題，并做會(huì)后總結(jié)。

4.制作協(xié)會(huì)工作、活動(dòng)所需各種文件、材料 并整理歸檔。

5.維護(hù)協(xié)會(huì)各種歷史活動(dòng)記錄并制作協(xié)會(huì)年工作匯總 6.起草協(xié)會(huì)各項(xiàng)工作管理制度規(guī)定

7．熟悉協(xié)會(huì)整體及各項(xiàng)工作活動(dòng)并提出合理建議

8．全面整理協(xié)會(huì)人事檔案，對(duì)志愿者人力資源進(jìn)行信息保存。

9．制定培訓(xùn)管理?xiàng)l例及培訓(xùn)工作守則。

10．對(duì)協(xié)會(huì)部門及成員進(jìn)行學(xué)期考評(píng)，表彰。

三、宣傳部：

1．對(duì)協(xié)會(huì)海報(bào)制作、宣傳等工作負(fù)責(zé)并參加其他志愿服務(wù)活動(dòng)。

2．做好宣傳工作隊(duì)伍建設(shè)，發(fā)揚(yáng)吃苦耐勞精神。3．配合各部門活動(dòng)宣傳工作，保管宣傳制作用品。4．有一定書法、繪畫功底，熟悉電子宣傳材料制作。5．能夠在宣傳陣地創(chuàng)新提出對(duì)外服務(wù)，開拓志愿者服務(wù)范圍。

6．制作協(xié)會(huì)會(huì)標(biāo)，統(tǒng)一對(duì)外宣傳形象。7．加強(qiáng)協(xié)會(huì)對(duì)外宣傳工作。

8．對(duì)協(xié)會(huì)新聞報(bào)道、事跡宣傳等工作負(fù)責(zé)。

9．及時(shí)報(bào)道協(xié)會(huì)活動(dòng)新聞并與校團(tuán)委宣傳工作配合。10．整理志愿服務(wù)優(yōu)秀個(gè)人事跡或?qū)嵺`活動(dòng)材料，對(duì)外進(jìn)行宣傳工作。

四、文藝部：

為協(xié)會(huì)的社會(huì)公益服務(wù)活動(dòng)和校內(nèi)大型晚會(huì)做演出工作；積極協(xié)助協(xié)會(huì)其他部門的工作。

第五章 經(jīng)費(fèi)

第二十二條 ：本協(xié)會(huì)經(jīng)費(fèi)來源

（一）社會(huì)捐贈(zèng)；

（二）政府部門或?qū)W校資助；

（三）會(huì)員會(huì)費(fèi)；

（四）利息；

（五）其他合法收入。第二十三條： 財(cái)政管理

（一）嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律；

（二）建立健全財(cái)務(wù)賬冊(cè)，配備好財(cái)會(huì)人員；

（三）一般開支由會(huì)長(zhǎng)審批，大項(xiàng)目開支上報(bào)協(xié)會(huì)理事會(huì)審批；

（四）每學(xué)期收支情況向理事會(huì)報(bào)告，并接受其審查監(jiān)督。第二十四條： 協(xié)會(huì)的資產(chǎn)，任何單位、個(gè)人不得侵占、私分或挪用。

第六章 獎(jiǎng)懲制度

第二十五條： 獎(jiǎng)勵(lì)制度

根據(jù)志愿者的日常表現(xiàn)，本著公平合理的原則，每學(xué)年評(píng)定一定量的優(yōu)秀干部、干事，予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)，記入檔案，頒發(fā)榮譽(yù)證書，更為突出者有一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。

1.堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵守協(xié)會(huì)，支持和自覺接受團(tuán)委的指導(dǎo)，思想品德端正，無重大違紀(jì)現(xiàn)象。

2.能顧全大局，敢于奉獻(xiàn)，廉潔公正。

3.對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，敢于承擔(dān)責(zé)任，且有嚴(yán)明的組織性，紀(jì)律性。

4.對(duì)協(xié)會(huì)的建設(shè)有突出貢獻(xiàn)，或開展過有聲色，有影響的活動(dòng)。

5.第二十六條：懲罰制度

1.未參加各類要求參加的會(huì)議且未請(qǐng)假滿三次，遲到情況四次，協(xié)會(huì)暫時(shí)整頓。

2.社區(qū)活動(dòng)未經(jīng)報(bào)批，擅自變更活動(dòng)內(nèi)容，活動(dòng)時(shí)間或地點(diǎn)，未造成嚴(yán)重后果者，視情況暫停活動(dòng)整改。

3.沒有按時(shí)上交上級(jí)要求的各類資料或各項(xiàng)策劃，視情況追究責(zé)任。

4.協(xié)會(huì)有下列各項(xiàng)情形之一者，取消該評(píng)優(yōu)資格，暫?；顒?dòng)審批，責(zé)令限期準(zhǔn)備予以注銷登記：

5.幾違反國(guó)家憲法，法律，協(xié)會(huì)各項(xiàng)管理制度和本條例，利用協(xié)會(huì)名義從事非法活動(dòng)者。6.背離協(xié)會(huì)活動(dòng)宗旨，影響惡劣。7.協(xié)會(huì)內(nèi)部出現(xiàn)嚴(yán)重財(cái)務(wù)問題。

第六章 章程的修改程序

第二十七條：章程的修改必須在協(xié)會(huì)會(huì)議上經(jīng)2/3以上成員通過方可進(jìn)行。

第七章 附則

第二十八條：本章程的解釋權(quán)屬于貴州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)。

第二十九條：本章程自發(fā)布之日起實(shí)施生效。

2012年11月22日

貴州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院青年志愿者協(xié)會(huì)

第三篇：貴州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院新生服務(wù)手冊(cè)(待審1版)

貴州應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院

新 生 手 冊(cè)

2016年3月

接待流程

第一章

一、接待流程

1、學(xué)生到招辦登記，填寫相關(guān)資料

2.由招辦老師帶領(lǐng)學(xué)生到教務(wù)處進(jìn)行學(xué)籍建檔（憑錄取通知書、身份證，填寫登記表）領(lǐng)取宿舍安排表、蓋章表和溫馨提示等。3.憑蓋章表領(lǐng)取飯卡、填寫飯卡登記表。

4.還沒有繳學(xué)費(fèi)的同學(xué),憑錄取通知書、蓋章表到現(xiàn)金繳費(fèi)處辦理繳費(fèi)手續(xù)

5.帶著注冊(cè)登記表到財(cái)務(wù)處蓋章。6.到后勤處領(lǐng)取軍服

7.接待人員幫新生拿行李到宿舍。

8.接待人員憑新生錄取通知書和蓋章表到宿舍大院拿宿舍鑰匙，帶新生上宿舍休息安頓。

9.注意事項(xiàng)：做好各項(xiàng)程序工作（如：登記報(bào)到表、注冊(cè)、領(lǐng)飯卡、領(lǐng)取軍服、接待回宿舍、購(gòu)買生活用品）；要求接待人員必須熱情接待，耐心服務(wù)（每位接待的成員都盡量將自己的電話號(hào)碼與姓名留給自己接待的新生），思想積極向上，給新生和家長(zhǎng)一個(gè)美好的第一印象。

第二章 入學(xué)須知

1、新生到院先到招生部登記辦理新生入學(xué)手續(xù)，填寫新生入學(xué)登記表，簽訂就業(yè)協(xié)議。

2、由咨詢部老師或在院老師帶領(lǐng)新生到財(cái)務(wù)大廳繳納費(fèi)用，辦理院園卡及水卡。

3、咨詢部老師或在院老師帶領(lǐng)新生到新生接待處建立新生入學(xué)檔案，中職學(xué)生申請(qǐng)助學(xué)金資料。

4、學(xué)生處安排相關(guān)老師接待新生登記注冊(cè)，并負(fù)責(zé)交給所帶專業(yè)的班主任老師。

5、所帶專業(yè)的班主任老師帶領(lǐng)學(xué)生安排住宿、領(lǐng)取臥具，專人送到新生宿舍。

6、班主任老師負(fù)責(zé)新生進(jìn)班后所有事宜。

7、院園內(nèi)實(shí)行一卡通消費(fèi)，充卡地點(diǎn)在財(cái)務(wù)大廳。

8、充卡時(shí)間：充卡時(shí)間周一至周五早八時(shí)到晚六時(shí)，課間時(shí)間，周日晚正常上班時(shí)間，充卡地點(diǎn)：財(cái)務(wù)大廳窗口，請(qǐng)同學(xué)們自覺排隊(duì)

第三章 入學(xué)教育

一、新生入學(xué)教室和課堂管理制度

1、教室是進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)的重要場(chǎng)所，須保持安靜，不吵鬧，不準(zhǔn)隨地吐痰，不抽煙，不帶零食到教學(xué)區(qū)、不亂扔雜物。

2、學(xué)生必須自覺遵守班級(jí)的各項(xiàng)規(guī)章制度，不遲到、不早退、不曠課，違者按相關(guān)條例給予處理。

3、同學(xué)間要以禮相待，互助互學(xué)，共同進(jìn)步，積極參加與本班級(jí)各項(xiàng)有意義活動(dòng)，維護(hù)班級(jí)集體榮譽(yù)。

4、尊重老師，課前一支歌，嚴(yán)格行上下禮，上課認(rèn)真聽課、做筆記、起立回答老師提問，按質(zhì)完成老師布置的作業(yè)，課后認(rèn)真做好復(fù)習(xí)預(yù)習(xí)，有疑問請(qǐng)教老師，如出現(xiàn)課堂上頂撞老師或其他違紀(jì)而影響正常教學(xué)秩序者按學(xué)生違紀(jì)處罰相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格處理。

5、堅(jiān)持值日制度，做好教室衛(wèi)生打掃和保潔，值日工作馬虎敷衍者按相關(guān)規(guī)定給予處罰。

6、愛護(hù)公物，不擅自折裝挪用院園設(shè)備，如有損壞照價(jià)賠償，不準(zhǔn)擅自在墻壁、桌椅、顯示器及黑板上亂涂亂畫、亂刻、違規(guī)者視情節(jié)輕重給予處罰。

7、節(jié)約用電，注意安全，離開教室應(yīng)及時(shí)關(guān)電，關(guān)門窗。

8、服裝整潔，舉止文明，禮貌待人。

二、新生入學(xué)寢室管理制度

1、保持宿舍內(nèi)外整潔，經(jīng)常打掃寢室，包括地面、桌椅、衣柜和門窗等。

2、被褥要折疊得整齊美觀，并統(tǒng)一放在一定位置上，床單不許露出床邊，床上不許放置其他物品，床上用品要保持干凈、整潔。

3、衣服、水杯、飯盒等，要統(tǒng)一整齊的放在指定位置上，不準(zhǔn)隨意挪動(dòng)床位。

4、換下的臟衣服、臟鞋襪等必須及時(shí)洗干凈，以免時(shí)間長(zhǎng)了影響宿舍里的空氣質(zhì)量。

5、自己重要的書、衣服、貴重物品等，不要亂丟亂放，要放在自己的柜內(nèi)并上鎖。

6、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁亂寫亂畫，亂倒水，亂扔垃圾、不隨地吐痰，要保持干凈。

7、嚴(yán)禁私安、私接電源和使用超功率燈泡、大功率電器，嚴(yán)禁“長(zhǎng)明燈”“長(zhǎng)流水”。嚴(yán)禁在寢室內(nèi)點(diǎn)燃明火；

8、宿舍內(nèi)嚴(yán)禁私藏管制刀具、禁止抽煙、酗酒、打架、賭博、拉幫結(jié)派。

9、宿舍管理實(shí)行封閉式，男同學(xué)禁止進(jìn)入女生宿舍，女同學(xué)禁止進(jìn)入男生宿舍

10、講文明，講禮貌，自覺服從學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)教師或?qū)W生自治團(tuán)隊(duì)的管理。

三、新生入學(xué)就餐管理制度

1、學(xué)生食堂等全面實(shí)行刷卡就餐制度，學(xué)生一律憑卡在院就餐，后勤處將嚴(yán)格督促管理，杜絕現(xiàn)金交易。

2、有秩序的進(jìn)餐廳，不要沖、跑、擠，以免發(fā)生沖突和踩踏事件。

3、排隊(duì)就餐，不準(zhǔn)插隊(duì)，亂擠，學(xué)會(huì)禮貌謙讓。

4、如果和師長(zhǎng)在一起吃飯，要請(qǐng)長(zhǎng)輩先入座，學(xué)會(huì)尊敬師長(zhǎng)。

5、不要當(dāng)著食堂工作人員的面，抱怨飯菜不好，如果有必要的話，可以以婉轉(zhuǎn)的語氣去建議，學(xué)會(huì)尊重別人的勞動(dòng)成果。

6、骨、刺以及無法吃的其他東西，不要隨地亂吐，可以放到餐具里或是吐在自己準(zhǔn)備的其他盛具里，自覺維護(hù)就餐環(huán)境衛(wèi)生。

7、學(xué)生要愛惜糧食，不得隨便剩飯、剩菜。如果有無法吃的飯菜，要倒道指定的泔水桶里，不能亂丟亂扔。

8、學(xué)生在食堂里吃飯不可以大聲喧嘩，不得講粗話，臟話，文明就餐。

9、就餐結(jié)束后請(qǐng)將餐盤、飯碗、菜盤放到指定位置。

四、課外活動(dòng)管理制度

1、各班活動(dòng)課時(shí)間由班主任或班委干部組織活動(dòng)。

2、學(xué)生開展的課外活動(dòng)必須是積極，健康向上的。

3、學(xué)生在活動(dòng)時(shí)不準(zhǔn)嬉戲打鬧，防止安全事故的發(fā)生。

4、學(xué)生在活動(dòng)時(shí)，須履行社會(huì)公德，遵守公共秩序，自覺維護(hù)學(xué)院榮譽(yù)

五、新生入學(xué)行為形象規(guī)范管理制度

1、著裝整潔，儀表端莊，嚴(yán)禁穿拖鞋在院園內(nèi)閑蕩，舉止得體，語言文明。

2、坐立行走要有軍人姿態(tài)，集體活動(dòng)須列隊(duì)。

3、教師上課進(jìn)教室時(shí)，學(xué)生須全體起立，教師還禮后方可坐下。

4、學(xué)生進(jìn)辦公室須先喊：“報(bào)告”，經(jīng)允許后方可進(jìn)入。

5、學(xué)生遇見教師或領(lǐng)導(dǎo)要主動(dòng)問好。

6、師生參加集會(huì)遇奏國(guó)歌或升國(guó)旗時(shí)，須按規(guī)定立正、行禮。

7、嚴(yán)禁在院抽煙、喝酒、賭博、攜帶隱藏管制刀具和違禁品，男女同學(xué)親密接觸、臟言穢語；

8、嚴(yán)禁損壞公共設(shè)施及設(shè)備；損壞院園花草樹木，亂扔果皮紙屑。

六、進(jìn)出院門管理制度

1、學(xué)生在上課期間進(jìn)出院門必須憑請(qǐng)假條出入；

2、嚴(yán)禁頂撞門崗，自覺出示學(xué)員卡及有效證件，方可進(jìn)出院門；

3、嚴(yán)禁奇裝異服，怪異頭型頭發(fā)，進(jìn)入院門；

4、嚴(yán)禁攜帶管制刀具進(jìn)入院門；

5、嚴(yán)禁酗酒進(jìn)入院。

6、周日至周四晚上22：00后禁止出入宿舍門，周五至周六晚上23：00內(nèi)禁止出入宿舍。

第四章 物資準(zhǔn)備

一、重要資料

1、戶口本、身份證；

2、戶口本復(fù)印件6份（戶號(hào)頁、戶主頁、本人頁復(fù)印在一頁紙上）、身份證復(fù)印件6份。用于學(xué)籍建檔和資助申請(qǐng)。

3、一寸照片至少12張，二寸照片至少4張。主要用于學(xué)籍建檔、資助申請(qǐng)、學(xué)生證、院牌、學(xué)生會(huì)入會(huì)申請(qǐng)等。

4、初中畢業(yè)證、團(tuán)員檔案。

二、生活用品

學(xué)院會(huì)發(fā)放的物資有：臥具（包括被子、褥子、枕頭、枕巾、床單、被罩各一樣）、盆兩個(gè)、刷牙杯一個(gè)、桶一個(gè)。以下生活用品根據(jù)自身情況自行選擇攜帶：

1、喝水的杯子

2、牙膏、牙刷和毛巾

3、肥皂或洗衣粉、搓澡巾、沐浴露

4、應(yīng)季的衣物

5、少量藥物（如感冒藥、拉肚子的藥）

6、拖鞋

三、學(xué)習(xí)用品

學(xué)生根據(jù)自身情況自行選擇攜帶。

1、筆和筆芯。

2、書包

3、想看的課外書

4、記事本

5、書簽、便利貼、長(zhǎng)尾夾等

第四篇：貴州護(hù)林員管理規(guī)定

貴州省護(hù)林員管理規(guī)定

第一章

總 則

第一條

為了進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范我省護(hù)林員管理工作，提高護(hù)林工作成效，充分發(fā)揮護(hù)林員的作用，根據(jù)國(guó)家林業(yè)局《天然林資源保護(hù)工程森林管護(hù)管理辦法》、貴州省林業(yè)廳《貴州省天然林資源保護(hù)工程森林管護(hù)實(shí)施細(xì)則》及《貴州省建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員選聘細(xì)則》和森林保護(hù)的有關(guān)規(guī)定，特制定本規(guī)定。

第二條

本規(guī)定適用于我省林業(yè)部門采取勞動(dòng)合同制聘用和采取非勞動(dòng)關(guān)系聘請(qǐng)的林管員與護(hù)林員，包括天保護(hù)林員（或林管員）、生態(tài)護(hù)林員、其他護(hù)林員。

天保護(hù)林員（或林管員）是指用天保工程森林管護(hù)和天然商品林停伐管護(hù)補(bǔ)助資金聘用、聘請(qǐng)的護(hù)林員（或林管員）。

生態(tài)護(hù)林員指用國(guó)家和地方財(cái)政專項(xiàng)資金聘請(qǐng)的非勞動(dòng)關(guān)系及建檔立卡貧困人口的護(hù)林員。

其他護(hù)林員指用國(guó)家級(jí)公益林補(bǔ)償資金及人工造林或封山育林等項(xiàng)目資金聘用、聘請(qǐng)的護(hù)林員。

第二章

工作職責(zé)

第三條

護(hù)林員對(duì)其管護(hù)責(zé)任區(qū)森林資源進(jìn)行定期巡山護(hù)林。對(duì)發(fā)現(xiàn)的森林火災(zāi)或野外用火等火災(zāi)隱患、偷砍盜伐林 1 木、非法捕獵野生動(dòng)物、亂采濫挖野生植物、非法侵占林地、人畜破壞造林地、林業(yè)有害生物災(zāi)害、破壞林業(yè)宣傳碑牌等情況及時(shí)制止，同時(shí)報(bào)告鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)站（林場(chǎng)工區(qū)或保護(hù)區(qū)管理站）和鄉(xiāng)委會(huì)及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，并拍照和錄像，作好巡山記錄。

第四條

護(hù)林員應(yīng)完成縣級(jí)和鄉(xiāng)級(jí)林業(yè)主管部門交辦的其它工作，協(xié)助調(diào)查處理各種毀林案件，向村民宣傳森林保護(hù)法律法規(guī)和相關(guān)林業(yè)政策等。

第五條

林管員檢查監(jiān)督范圍原則上不跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)，主要承擔(dān)鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站森林保護(hù)日常管理工作，檢查督促護(hù)林員和各村、組履行管護(hù)職責(zé)情況，完成縣林業(yè)局交辦的其它工作。

第六條 林管員及勞動(dòng)合同制的天保護(hù)林員，按照法定工作日和勞動(dòng)合同法規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)到鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站上班。

護(hù)林員森林火險(xiǎn)期巡山護(hù)林的天數(shù)每月不得少于20天，具體天數(shù)由縣級(jí)林業(yè)主管部門確定。

第三章

管護(hù)范圍和面積

第七條

天保護(hù)林員的管護(hù)對(duì)象以地方公益林、國(guó)有林或天然商品林為主；生態(tài)護(hù)林員管護(hù)對(duì)象以公益林、天然林和退耕還林生態(tài)林為主；其他護(hù)林員以項(xiàng)目區(qū)森林資源為主。

在劃分護(hù)林員管護(hù)范圍（責(zé)任區(qū)，下同）時(shí)，原則上不能突破村界，護(hù)林員可以跨村管護(hù)。護(hù)林員跨村管護(hù)的，經(jīng)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或縣級(jí)林業(yè)主管部門安排，且護(hù)林員本人愿意，可以管護(hù)鄰村的森林。第八條

鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)站、林場(chǎng)工區(qū)或保護(hù)區(qū)管理站，按照行政界線或護(hù)林員居住地或小班線或地類或林種和相對(duì)集中連片、不交叉、不重疊等條件，將護(hù)林員管護(hù)范圍落實(shí)到圖班（包含多個(gè)小班），管護(hù)責(zé)任區(qū)可以是一個(gè)圖班，也可是多個(gè)圖班（該圖只對(duì)管護(hù)范圍和位置進(jìn)行示意，不計(jì)算面積）。

第九條

護(hù)林員之間的管護(hù)范圍和面積不能重疊，單個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)或單個(gè)村的護(hù)林員管護(hù)總面積不得超過該鄉(xiāng)鎮(zhèn)或村的森林資源面積。

生態(tài)護(hù)林員管護(hù)面積為1000～3000畝，原則上以其居住地就近管護(hù)，一般不跨村。若本村森林面積少于1000畝，經(jīng)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府或縣級(jí)林業(yè)主管安排，且生態(tài)護(hù)林員本人愿意，可以管護(hù)鄰村的森林。

若鄉(xiāng)鎮(zhèn)或村的管護(hù)面積不大，護(hù)林員人數(shù)多時(shí)，應(yīng)優(yōu)先安排生態(tài)護(hù)林員的管護(hù)需要。

第十條

護(hù)林員的勞動(dòng)報(bào)酬或勞務(wù)報(bào)酬原則上與管護(hù)的面積和職責(zé)掛鉤，其中，勞動(dòng)合同制天保護(hù)林員和其他護(hù)林員每月工資應(yīng)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)；非勞動(dòng)關(guān)系的護(hù)林員的勞務(wù)報(bào)酬（承包補(bǔ)助費(fèi)）與管護(hù)面積原則要求基本公平合理。

護(hù)林員具體管護(hù)范圍、面積由縣級(jí)林業(yè)主管部門根據(jù)森林管護(hù)難易程度和實(shí)際情況確定。

第十一條

林管員根據(jù)其職責(zé)，管護(hù)檢查監(jiān)督范圍為全鄉(xiāng)鎮(zhèn)或部分村的森林面積。具體監(jiān)督檢查范圍由縣級(jí)林業(yè)主管部 門確定。

第四章

聘用與辭退

第十二條

護(hù)林員一般應(yīng)具備如下條件：

（一）熱愛祖國(guó)，身體健康，責(zé)任心強(qiáng)，遵紀(jì)守法；

（二）年齡：勞動(dòng)合同制的年齡：男16～60周歲，女16～55周歲；非勞動(dòng)關(guān)系護(hù)林員的年齡：男18～60周歲，女18～50周歲；

（三）能勝任野外森林巡護(hù)工作；

（四）一般應(yīng)具有初中以上文化程度；

（五）生態(tài)護(hù)林員必須是建檔立卡貧困人口，并符合《貴州省建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員選聘細(xì)則》規(guī)定的條件。

第十三條

林管員除了具備護(hù)林員的第一項(xiàng)、第二項(xiàng)、第三項(xiàng)條件外，還應(yīng)滿足文化程度高中以上或林業(yè)專業(yè)畢業(yè)生，熱愛和熟悉林業(yè)工作，會(huì)電腦操作，工作踏實(shí)有激情。

第十四條

護(hù)林員人數(shù)應(yīng)根據(jù)森林資源面積、管護(hù)難易程度、建檔立卡貧困戶情況與指標(biāo)進(jìn)行確定，不能按村或森林面積平均分配。

森林火險(xiǎn)期和非森林火險(xiǎn)期的護(hù)林員人數(shù)應(yīng)有所區(qū)別。

林業(yè)生態(tài)保護(hù)有獎(jiǎng)報(bào)告工作做得好和各種管護(hù)制度措施落實(shí)到位的地方，非火險(xiǎn)期可不設(shè)天保護(hù)林員。

第十五條

林管員、勞動(dòng)合同制護(hù)林員的選聘。由鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站按照本規(guī)定初選，報(bào)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府審核同意后，報(bào) 縣級(jí)林業(yè)主管部門審批（林管員可參照事業(yè)單位人員網(wǎng)上公開選聘），同等條件下，優(yōu)先聘用生態(tài)護(hù)林員或森工企業(yè)分流人員。

非勞動(dòng)關(guān)系的天保護(hù)林員和其他護(hù)林員選聘，由鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）林業(yè)站按照本規(guī)定初選，經(jīng)鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）人民政府審核同意，報(bào)縣級(jí)林業(yè)主管部門審批。

生態(tài)護(hù)林員選聘，按照《貴州省建檔立卡貧困人口生態(tài)護(hù)林員選聘細(xì)則》執(zhí)行。

第十六條

對(duì)經(jīng)審批確定聘用的林管員、勞動(dòng)合同制護(hù)林員，應(yīng)按照勞動(dòng)合同法的規(guī)定，及時(shí)簽訂勞動(dòng)合同（聘用合同）。季節(jié)性護(hù)林員按實(shí)際聘用時(shí)間簽訂。

經(jīng)選聘確定的非勞動(dòng)關(guān)系的護(hù)林員，應(yīng)及時(shí)簽訂護(hù)林員管護(hù)承包協(xié)議，原則上一年一簽（季節(jié)性護(hù)林員根據(jù)需要確定聘用時(shí)間）。

管護(hù)承包協(xié)議（或聘用合同）內(nèi)容包括：森林管護(hù)的四至范圍，國(guó)有林或集體和個(gè)人國(guó)家級(jí)公益林或集體和個(gè)人地方公益林或集體和個(gè)人天然商品林面積或非天保區(qū)國(guó)有天然商品林，林班或小班號(hào)、主要樹種、地類，管護(hù)職責(zé)、期限、效果、管護(hù)報(bào)酬、權(quán)利與義務(wù)、考核與違約責(zé)任等。

從2018年1月1日起，管護(hù)承包協(xié)議（或聘用合同）需附護(hù)林員管護(hù)（或林管員督促檢查）責(zé)任區(qū)示意圖。

第十七條

非勞動(dòng)關(guān)系的護(hù)林員有下列情形之一的，應(yīng)解 聘或解除承包協(xié)議：

（一）有違法行為受到法律制裁的；

（二）監(jiān)守自盜毀壞林木和森林資源的；

（三）身體條件已經(jīng)不能適應(yīng)護(hù)林工作或長(zhǎng)期在外打工、經(jīng)商不能正常履行護(hù)林員職責(zé)的；

（四）管護(hù)區(qū)域內(nèi)發(fā)生較大火災(zāi)、病蟲害，發(fā)生林木盜伐2-5立方米，發(fā)生重大森林案件、重大獵捕野生動(dòng)物案件等未及時(shí)發(fā)現(xiàn)、報(bào)告而造成重大損失的；

（五）發(fā)生重大林業(yè)案件但故意隱瞞不報(bào)，或在案件偵破過程中有意知情不報(bào)、弄虛作假、隱瞞事實(shí)，對(duì)破案造成障礙的；

（六）生態(tài)護(hù)林員出現(xiàn)不符合選聘條件的情況、或穩(wěn)定脫貧后國(guó)家規(guī)定可以退出的；

（七）符合管護(hù)承包協(xié)議（或聘用合同）的解聘條款，或考核為不稱職的；

（八）年齡達(dá)到國(guó)家規(guī)定的退休年齡，或國(guó)家、省級(jí)政策變動(dòng)不宜繼續(xù)聘請(qǐng)的。

林管員及勞動(dòng)合同制護(hù)林員，解除和終止勞動(dòng)合同的，按照勞動(dòng)合同法的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

各林業(yè)主管部門應(yīng)依法制定相應(yīng)的規(guī)章制度，規(guī)范勞動(dòng)用工管理。

第五章

待遇和權(quán)利 第十八條 林管員履行了相應(yīng)職責(zé)，每月按法定工作日到鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站上班，考核合格，月工資不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。聘用單位應(yīng)按國(guó)家有關(guān)規(guī)定，為林管員繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

第十九條

勞動(dòng)合同制護(hù)林員履行了相應(yīng)職責(zé)，月工資應(yīng)不低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)，并按國(guó)家規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。

非勞動(dòng)關(guān)系的護(hù)林員按照管護(hù)承包協(xié)議，履行了相應(yīng)職責(zé)，經(jīng)考核合格后，支付勞務(wù)報(bào)酬。

當(dāng)非勞動(dòng)關(guān)系護(hù)林員人數(shù)多，管護(hù)勞務(wù)報(bào)酬達(dá)不到生態(tài)護(hù)林員報(bào)酬標(biāo)準(zhǔn)時(shí)，縣級(jí)林業(yè)主管部門或聘用單位可采取整合管護(hù)區(qū)域，建好林業(yè)生態(tài)保護(hù)有獎(jiǎng)報(bào)告制度，管好森林火險(xiǎn)期等措施，結(jié)合生態(tài)護(hù)林員的實(shí)施，調(diào)整現(xiàn)有非勞動(dòng)關(guān)系護(hù)林員結(jié)構(gòu)，重新規(guī)劃護(hù)林員布局，以提高護(hù)林員的勞務(wù)報(bào)酬，并擬定護(hù)林員調(diào)整方案，報(bào)縣級(jí)人民政府批準(zhǔn)后實(shí)施。

在調(diào)整過程中如需辭退勞動(dòng)合同制護(hù)林員的，應(yīng)按照勞動(dòng)合同法的相關(guān)規(guī)定給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。同時(shí)做好相關(guān)動(dòng)員和思想工作。

第二十條

生態(tài)護(hù)林員履行了相應(yīng)職責(zé)，經(jīng)考核合格后，一般按2400元/季度（國(guó)家另有規(guī)定除外）支付管護(hù)承包費(fèi)，另400元作為管護(hù)績(jī)效考核，年底經(jīng)考核合格發(fā)放，全年共計(jì)10000元。

生態(tài)護(hù)林員轉(zhuǎn)為林管員后，其工資除了每年1萬元的管護(hù)承包費(fèi)外，由森林管護(hù)費(fèi)補(bǔ)足到不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)。

第二十一條

林管員或護(hù)林員報(bào)酬（或管護(hù)承包費(fèi)）不發(fā)放現(xiàn)金，由財(cái)政部門會(huì)同林業(yè)主管部門通過“一卡通”發(fā)給林管員或護(hù)林員，并通過短信方式告知發(fā)放時(shí)間和金額。

第二十二條

林管員或護(hù)林員在聘用期間被聘用單位無故辭退或解聘的，在被告知辭退、解聘后的15天內(nèi)有權(quán)向聘用單位有關(guān)部門提出申辯、申述，也可按照法律規(guī)定進(jìn)行申訴。

第六章

考核與管理

第二十三條

護(hù)林員考核方式。生態(tài)護(hù)林員由村委會(huì)進(jìn)行考核，交鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站審查、鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府審批。天保護(hù)林員（含林管員）和其它護(hù)林員由鄉(xiāng)鎮(zhèn)林業(yè)站考核，鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府審核，縣級(jí)林業(yè)主管部門審批。原則上按季度考核。

第二十四條

護(hù)林員考核內(nèi)容。每月到管護(hù)責(zé)任區(qū)巡護(hù)的天數(shù)；責(zé)任區(qū)破壞森林資源的行為是否最先發(fā)現(xiàn)或有無漏報(bào)；各種影響森林資源安全的隱患是否被發(fā)現(xiàn)；有無巡山記錄；每月發(fā)送管護(hù)區(qū)域照片和信息情況；縣、鄉(xiāng)林業(yè)主管部門交辦工作的完成情況等。

林管員按其工作職責(zé)進(jìn)行考核，具體考核內(nèi)容由縣級(jí)林業(yè)主管部門確定。

第二十五條

非勞動(dòng)關(guān)系的護(hù)林員，經(jīng)考核合格的，縣級(jí)林業(yè)主管部門或鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府應(yīng)按時(shí)發(fā)放報(bào)酬；經(jīng)考核不合格的，應(yīng)按照協(xié)議約定，給予警告或扣減報(bào)酬、解聘、或解除承包協(xié)議。林管員及勞動(dòng)合同制護(hù)林員，經(jīng)考核不合格的，由聘用單位給予警告、記過、減發(fā)工資處理（扣減后月平均工資不低于最低工資標(biāo)準(zhǔn)）或按照用人單位規(guī)章制度處理。

護(hù)林員和林管員工作成績(jī)突出的，縣級(jí)或鄉(xiāng)級(jí)人民政府（或縣級(jí)林業(yè)主管部門）應(yīng)給予表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

第二十六條

縣級(jí)林業(yè)主管部門每年定期對(duì)護(hù)林員進(jìn)行技術(shù)業(yè)務(wù)、崗位職責(zé)、安全防護(hù)、政策法規(guī)等相關(guān)知識(shí)培訓(xùn)，護(hù)林員參加培訓(xùn)后發(fā)給上崗證。護(hù)林員取得上崗證的，上崗時(shí)須佩帶上崗證等標(biāo)識(shí)。

第二十七條

各級(jí)林業(yè)主管部門要積極創(chuàng)新護(hù)林員管理機(jī)制、辦法，認(rèn)真執(zhí)行護(hù)林員相關(guān)政策，及時(shí)解決護(hù)林員遇到的問題，積極推廣應(yīng)用護(hù)林員管理信息系統(tǒng)，建立護(hù)林員微信群，逐步提高護(hù)林員待遇，努力改善護(hù)林員工作條件，加強(qiáng)對(duì)護(hù)林員的管理，充分發(fā)揮護(hù)林員在林業(yè)生態(tài)和森林資源保護(hù)中的作用。

第二十八條 縣級(jí)和鄉(xiāng)級(jí)林業(yè)主管部門要建立健全護(hù)林員管理檔案，包括管護(hù)責(zé)任區(qū)示意圖、聘用合同或管護(hù)承包協(xié)議、護(hù)林員季度及考核記錄、工資（或勞務(wù)報(bào)酬）發(fā)放表單、巡山記錄、管護(hù)工作總結(jié)等。要求紙質(zhì)版與電子檔并行保存，并及時(shí)更新動(dòng)態(tài)變化情況。

第七章

附 則

第二十九條

市（州）、縣（市、區(qū)）林業(yè)主管部門或縣 級(jí)實(shí)施單位可以結(jié)合實(shí)際，制定本轄區(qū)護(hù)林員管理細(xì)則（或辦法），報(bào)上級(jí)林業(yè)主管部門備案。

第三十條

本規(guī)定由貴州省林業(yè)廳負(fù)責(zé)解釋。

第三十一條

本規(guī)定自印發(fā)之日起執(zhí)行。

第五篇：江西應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院羽毛球協(xié)會(huì)申請(qǐng)書[定稿]

江西應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院羽毛球協(xié)會(huì)申請(qǐng)書

尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)：

您好!

首先感謝您能在百忙中抽出時(shí)間來看我們的這份申請(qǐng)書。

羽毛球羽毛球是世界上一項(xiàng)重要的競(jìng)技體育運(yùn)動(dòng)，在競(jìng)技體育文化，經(jīng)濟(jì)發(fā)展至今及至政治活動(dòng)等領(lǐng)域都具有十分深遠(yuǎn)的意義。羽毛球作為一項(xiàng)鍛煉人們歷練，速度，耐性，判斷，協(xié)調(diào)等綜合性的體育運(yùn)動(dòng)，對(duì)當(dāng)代大學(xué)生的身心健康和全面發(fā)展具有重要意義。

近幾年，羽毛球的迅速蓬勃發(fā)展，不僅是廣大青少年熱衷的運(yùn)動(dòng)，也是一些工薪階層喜愛的運(yùn)動(dòng)。主要是因?yàn)橛鹈蜻\(yùn)動(dòng)所需器材簡(jiǎn)便，受場(chǎng)地限制小很容易滿足鍛煉的需求，如果我院成立羽毛球協(xié)會(huì)，一定可以豐富廣大師生的課余生活，促進(jìn)同學(xué)們對(duì)體育運(yùn)動(dòng)的熱愛。同時(shí)還能培養(yǎng)運(yùn)動(dòng)者不怕吃苦，不甘落后，頑強(qiáng)拼搏的精神，煥發(fā)出大學(xué)生青春的熱情。也有利于我院精神文明建設(shè)。

在上個(gè)學(xué)期中，我們以俱樂部的形式運(yùn)營(yíng)近一學(xué)期。在這一個(gè)學(xué)期中我們舉行了多次的比賽，也開展了各種各樣的趣味活動(dòng)。在活動(dòng)中，我們感受到了同學(xué)們對(duì)于羽毛球的運(yùn)動(dòng)熱愛，也看到了他們的熱情及對(duì)我們的支持。

經(jīng)過仔細(xì)考慮，我們鄭重向團(tuán)委提出申請(qǐng)，請(qǐng)?jiān)簣F(tuán)委批準(zhǔn)我們成立江西應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院羽毛球協(xié)會(huì)。我們相信，我們相信我們有這個(gè)能力將協(xié)會(huì)辦成一個(gè)有特色，有熱情，團(tuán)結(jié)的協(xié)會(huì)。我么會(huì)不懈努力，不辜負(fù)院領(lǐng)導(dǎo)的期望，令協(xié)會(huì)發(fā)揮其應(yīng)有的作用。

羽毛球協(xié)會(huì)成立后。我們會(huì)認(rèn)真遵守江西應(yīng)用技術(shù)職業(yè)學(xué)院協(xié)會(huì)章程，自覺接受團(tuán)委和社聯(lián)的監(jiān)督，管理和指導(dǎo)。團(tuán)結(jié)羽毛球愛好者，有計(jì)劃，有步驟的組織比賽，交際，培訓(xùn)等活動(dòng)。充分發(fā)揮協(xié)會(huì)的職能作用，為廣大羽毛球愛好者提供一個(gè)健康，積極向上的良好發(fā)展空間，為學(xué)院的發(fā)展建設(shè)而奮斗。

忘院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

此致

敬禮

羽毛球俱樂部籌備組

2011/3/10