第一篇：專題發(fā)言材料撰寫模版

附件：“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育第ⅹ專題研討發(fā)言材料（模板）

“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育第ⅹ專題研討發(fā)言材料

（模板）

姓名、單位職務(wù)（2016年××月××日）

一、學(xué)習(xí)體會認(rèn)識

重點(diǎn)圍繞本次專題學(xué)習(xí)研討主題，把思想上的模糊認(rèn)識點(diǎn)出來，把認(rèn)識體會談到位。

二、自身存在的問題

要緊緊圍繞“講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀(jì)律，講道德、有品行，講奉獻(xiàn)、有作為”4個專題，查找自身存在的問題和不足。查找個人存在問題不少于3條，問題要具體有針對性，問題及原因分析不少于研討材料的三分之一。

三、個人整改措施和今后努力的方向

要堅持邊學(xué)邊查邊改，對查找出的問題，一條一條梳理、一項一項分析，即知即改、立行立改，把整改措施談到位，措施要具體可操作，能量化的要量化，要有具體整改的時限。

1（研討發(fā)言材料以第一人稱撰寫, 除農(nóng)村黨員可簡化為發(fā)言提綱外，其他黨員都要嚴(yán)格按要求撰寫發(fā)言材料。）

第二篇：撰寫座談會發(fā)言材料必備

撰寫座談會發(fā)言材料應(yīng)把握好“八個度”

召開座談會是一種便捷高效的工作方法，是上級機(jī)關(guān)檢查調(diào)研時最直接的一種手段和途徑。一般來說，上級機(jī)關(guān)對某項工作進(jìn)行檢查調(diào)研，大多要開個座談會，廣泛了解情況，及時捕捉一些新信息、新問題、新現(xiàn)象，以實(shí)現(xiàn)其調(diào)研的目的。筆者感到，座談發(fā)言是一門學(xué)問，大有文章可做，值得深入研究商榷。

一、要把握高度。這是認(rèn)識問題。這里講的高度，主要是指個人對某項工作的認(rèn)識態(tài)度、思想意識、思考程度以及謀劃布局于政治層面上的站位問題。凡是座談會，無論是談何內(nèi)容，發(fā)言者一定要站在單位全局高度，從講政治、講大局的高度，從維護(hù)單位榮譽(yù)和集體利益的高度來考慮。要符合時代特征，切合當(dāng)前形勢，發(fā)言不能過于自由，不能毫無顧忌，人云亦云，漫無邊際，甚至是不打草稿、“不瞄準(zhǔn)”，導(dǎo)致偏離議題、背離主旨、遠(yuǎn)離中心。

二、要把握深度。這是素質(zhì)問題。發(fā)言的時間雖然短，內(nèi)容雖然單一，但質(zhì)量要高，要求發(fā)言者須具備一定的政治理論水平、分析判斷能力、語言表達(dá)能力和靈活應(yīng)變能力。工作能力決定研究深度。有了金鋼鉆，才能干得了瓷器活。要想對某一項工作或某一事物進(jìn)行深度研究，就要把功夫用在平時，下苦功夫、下真功夫、下實(shí)功夫，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷實(shí)踐，提高素質(zhì)。同時，要有敏銳的洞察力和堅強(qiáng)的毅力，要有一種“螞蟻啃骨頭”的執(zhí)著精神和鍥而不舍的韌勁。不僅要善于觀察整片樹林的大勢，還要留心了解每棵樹的具體情況，比如為何同樣環(huán)境條件下有的樹枝繁葉茂，有的樹卻干枯葉萎？是根系問題還是地質(zhì)問題？要往深處挖，找到根源，查個究竟。那么，發(fā)言的內(nèi)容、探討的課題，同樣需要有如此精神來支撐，來個打破沙鍋問到底，尋根溯源，求得真諦，才能真正談出關(guān)注點(diǎn)，引起共鳴，產(chǎn)生反響。

三、要把握廣度。這是經(jīng)驗問題。發(fā)言時，因不同的人思考問題的方法方式不一樣，會導(dǎo)致結(jié)果千差萬別，但有時也會出現(xiàn)對同一問題的相同的思考和結(jié)果，存在不謀而合之處，這時，就要注意盡量不去重復(fù)前面同志談過的內(nèi)容，以免造成聽者注意力分散或產(chǎn)生逆反心理。因此，在準(zhǔn)備發(fā)言提綱時，要精心梳理平時所積累的知識，利用發(fā)散思維、多向思維等方法，多層次、多方向、多方面思考發(fā)言內(nèi)容，盡可能準(zhǔn)備得廣一些、寬一些、厚一些，做到有備無患，且形散而神不散。

四、要把握長度。這是標(biāo)準(zhǔn)問題。文風(fēng)與學(xué)風(fēng)、黨風(fēng)一樣，是個概括性的描述，文風(fēng)實(shí)際就是怎么寫文章、寫什么，怎么講話、講什么的問題，是學(xué)風(fēng)、黨風(fēng)的語言文字表現(xiàn)。寫文章、講話是千人千面的事情，表面上，個人寫什么、講什么似乎無礙黨和國家大局；實(shí)則不然，一旦某種文風(fēng)上升為群體性、傾向性的導(dǎo)向，就自然會影響到社會價值觀和思維方式，影響到黨和國家的事業(yè)發(fā)展。時下，都在弘揚(yáng)好文風(fēng)好會風(fēng)，重要的一點(diǎn)是說短話、寫短文、開短會。一般情況下，座談發(fā)言的時間在5-8分鐘為宜。當(dāng)然，如果會議專門另有要求除外。如果在發(fā)言時，首長不時地打斷你的發(fā)言或隨時提問你，就要隨現(xiàn)場情況靈活處置。如果已到了下班時間，就要主動縮短內(nèi)容，扼要匯報。

五、要把握熱度。這是觀念問題。準(zhǔn)備發(fā)言內(nèi)容時，要運(yùn)用馬克思主義立場、觀點(diǎn)、方法，貫徹科學(xué)發(fā)展觀要求，樹立創(chuàng)新發(fā)展的新理念，不但要回憶過去，更重要的是要向前看，看到未來，看到希望。注重用熱點(diǎn)話題來舉例，用焦點(diǎn)問題來剖析，用看點(diǎn)問題來說理，讓聽者感到你有新思想、新思考、新思維，能吸引聽者，打動聽者，引人入勝。

六、要把握角度。這是方法問題。角度不同，效果就會不同。繪畫、攝影，都是一項藝術(shù)活動，講究進(jìn)入的角度，從不同的角度去描寫、拍攝同一個景物，會產(chǎn)生截然不同的藝術(shù)效果。發(fā)言猶如繪畫、攝影，你從不同的角度去闡述某一個問題，就會產(chǎn)生不同的效果。因此，發(fā)言時要認(rèn)真研究，反復(fù)推敲，選擇一個合適的角度去匯報，不要跟風(fēng)，也不要過分疏離，要在規(guī)定許可的、正常想象中的、符合客觀規(guī)律的、能達(dá)到最終目的范圍內(nèi)選擇最好的角度，就會發(fā)人深思，達(dá)到“橫看成嶺側(cè)成峰，遠(yuǎn)近高低各不同”的效果。

七、要把握精度。這是原則問題。座談發(fā)言因為時間短，發(fā)言人員多，內(nèi)容相對固定，所以，發(fā)言時要求內(nèi)容簡練，開門見山，一語破的，切中要害，深中肯綮，不能羅嗦冗長，說了半天不著邊際。發(fā)言內(nèi)容要有內(nèi)涵、有質(zhì)量、有品味。再者，發(fā)言內(nèi)容要與黨中央保持高度一致、與上級的指示精神相一致、與當(dāng)前大的形勢任務(wù)特點(diǎn)相一致，不能背道而馳，甚至另辟路徑，另起爐灶。

八、要把握信度。這是作風(fēng)問題。召開座談會的目的，多是想了解一些真實(shí)情況，希望聽到一些當(dāng)前真實(shí)的、現(xiàn)實(shí)的、存在的、預(yù)測到的第一手資料，當(dāng)成工作研究的參考和依據(jù)。所以，發(fā)言者在準(zhǔn)備發(fā)言提綱時，要堅決摒棄“虛、假、騙、瞞、欺”的不良作風(fēng)，堅持用事實(shí)說話，以誠信制勝，不能脫離實(shí)際胡亂講，夸張放大隨便講，無中生有冒昧講，避免弄巧成拙，影響整體。

第三篇：發(fā)言稿件撰寫規(guī)范(新)

會議營銷發(fā)言稿撰寫規(guī)范

在一般的會議營銷中，常用到的發(fā)言稿包括主持辭、開幕致辭（領(lǐng)導(dǎo)致辭）、閉幕致辭以及祝酒辭，其中，撰寫難度最大的是主持辭。下面就以主持辭為例談下農(nóng)資行業(yè)主持辭的撰寫規(guī)范。

總的來說，一份高質(zhì)量的會議主持辭應(yīng)包含以下幾個方面：首先，內(nèi)容緊緊圍繞會議主題；其次，多用短句和排比句；再次，預(yù)估現(xiàn)場形勢，努力達(dá)到演講嘉賓和現(xiàn)場觀眾的互動；最后，時間的把控。另外，對農(nóng)資這個行業(yè)來說，由于大多數(shù)時候面對的是基層的經(jīng)銷商和農(nóng)戶，因此有兩個關(guān)鍵詞一定要融入主持辭，那就是通俗化和簡單化。

內(nèi)容圍繞主題，這一點(diǎn)非常容易理解。從整個主持辭的邏輯來講，開頭要說明為什么要開這次會議，中間的演講或穿插也為為了配合會議主題，到結(jié)尾再和會議的主題呼應(yīng)。做到這一點(diǎn)的主持辭，基本上算合格。

短句是漢語的特點(diǎn)，語言表達(dá)更如此；排比能增加語言的氣勢，也需在適當(dāng)?shù)膶?shí)際正確運(yùn)用。在開場白、總結(jié)性語言和結(jié)束語時，通過押韻或?qū)φ痰呐疟?，無疑會增加語言的氣勢，明顯地帶動現(xiàn)場的氣氛。在實(shí)際的寫作時，可以根據(jù)當(dāng)?shù)氐娘L(fēng)俗用詩詞的形式突出民風(fēng)并與會議主題相結(jié)合，定會有意想不到的效果。

主持辭是串場的工具，也是聯(lián)系演講嘉賓和現(xiàn)場觀眾的紐帶，因此要充分考慮到現(xiàn)場的反應(yīng)，如在講完某句話時觀眾會給予掌聲，這樣就要在寫這句詞時考慮用更煽情的語句來表達(dá)。

最后講時間的把控，也就是通過串詞掌控主持人的上場時間，提高會議效率、保障會議流暢。通常來說，主持人在會議開始后串場的時間以1分鐘以內(nèi)為宜，這就意味著要用200個字完成語境轉(zhuǎn)換。這也通常是一份主持辭寫作的難點(diǎn)，需要反復(fù)揣摩方可達(dá)到理想的效果。

在其他致辭方面，開幕辭和閉幕詞字?jǐn)?shù)控制在500字以內(nèi)，保證致辭的領(lǐng)導(dǎo)能在3分鐘之內(nèi)講完。祝酒辭字?jǐn)?shù)則需保持在300字以內(nèi)，務(wù)求精簡、激昂，以提升宴會現(xiàn)場的熱烈氣氛。

在實(shí)際的撰寫中還必須要把兩點(diǎn)原則，一是邊讀邊寫，因為很多時候自己感覺很優(yōu)美、很有感染力的話實(shí)際讀出來的效果會大打折扣；二是初稿要多寫，在表達(dá)同一個意思時可以嘗試兩種或兩種以上的表達(dá)方式，從中擇優(yōu)或者多方綜合。這樣最終寫出來的發(fā)言稿才更有激情、更有感染力，從而充分保證會議的勝利召開。

第四篇：撰寫學(xué)習(xí)心得體會準(zhǔn)備發(fā)言

四、具體要求：

1、請參會人員認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)總書記“五四”講話精神（附件），準(zhǔn)確把握講話的精神實(shí)質(zhì)和豐富內(nèi)涵；

2、參會人員要結(jié)合自身學(xué)習(xí)工作實(shí)際，撰寫學(xué)習(xí)心得體會準(zhǔn)備發(fā)言（1500字以內(nèi)）；

3、交流會上每人發(fā)言時間控制在5分鐘以內(nèi)。

附：習(xí)近平在北京大學(xué)師生座談會上的講話(全文)

電氣學(xué)院黨委

2014年5月8日

第五篇：組織生活會上發(fā)言提綱撰寫要求

組織生活會上個人發(fā)言提綱撰寫要求

1、每個黨員以“四講四有”為標(biāo)尺，即講政治、有信念,講規(guī)矩、有紀(jì)律,講道德、有品行,講奉獻(xiàn)、有作為的合格黨員。查找自身身上在政治合格、執(zhí)行紀(jì)律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格方面的差距和不足，查擺在服務(wù)群眾意識和能力強(qiáng)不強(qiáng)，帶頭作用發(fā)揮好不好的問題。

2、結(jié)合工作查找問題，主要是黨性修養(yǎng)，工作能力，工作作風(fēng)，工作紀(jì)律等方面的問題，工作中有哪些不足和問題。今后努力的方向、改進(jìn)的措施，承諾的事項。

3、發(fā)言材料一般要求，一是2016年所做的工作，取得的成效；二是政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)情況（結(jié)合“兩學(xué)一做”）；三是存在的突出問題，思想認(rèn)識方面，提升能力方面，履職盡責(zé)方面，服務(wù)學(xué)生方面，工作作風(fēng)方面，引領(lǐng)風(fēng)氣方面；四是今后努力的方向，需要改進(jìn)的工作，及公開承諾完成的工作。

查擺問題，要結(jié)合自身思想工作等，要實(shí)在具體，反對大而空，照抄照搬。

另外，黨小組內(nèi)發(fā)言后，要進(jìn)行批評與自我批評，在編黨小組時，相互比較熟悉，要幫助同志進(jìn)步，針對性提出意見建議。