第一篇：公司后評價工作管理辦法

后評價工作管理辦法

第一章 總 則

第一條 為提高公司重大決策的執(zhí)行效率和效果，推動公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整、發(fā)展方式轉(zhuǎn)變和可持續(xù)發(fā)展，結(jié)合公司監(jiān)督和評價體系建設的具體情況，特制定本辦法。

第二條 后評價工作是以公司的總體戰(zhàn)略目標為導向，運用科學有效管用的方法，發(fā)現(xiàn)問題，分析原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓，提出改進建議，督促落實整改，確保公司重大決策得以全面順利執(zhí)行。

第三條 后評價工作遵循獨立、公正、客觀、科學的原則。第四條 后評價工作的主要依據(jù)：

（一）國家有關政策法規(guī)；

（二）公司發(fā)展戰(zhàn)略和五年規(guī)劃；

（三）公司年度工作目標；

（四）項目可行性研究或方案等批復文件；

（五）公司的規(guī)章制度；

（六）公司與各子公司和各部門簽訂的經(jīng)濟責任書等。

第五條公司審計監(jiān)察部歸口管理公司后評價工作，負責組織制定后評價工作的有關規(guī)定。

第二章 后評價工作的范圍和內(nèi)容

第六條 后評價工作的范圍：

（一）公司戰(zhàn)略規(guī)劃和經(jīng)營方針在各單位的貫徹執(zhí)行情況；

（二）公司的重大專項任務在各單位的開展情況；

（三）公司批準的資本運營項目、資產(chǎn)經(jīng)營項目和投資項目在相關單位的落實情況；

（四）各單位領導班子任期經(jīng)濟責任、社會責任和年度經(jīng)營責任的履行情況；

（五）公司本部、各子公司內(nèi)部控制制度、基礎管理和風險管理的實際情況；

（六）其他納入后評價范圍的重要事項。第七條 后評價工作的主要內(nèi)容：

（一）實施過程評價，重點包括前期準備、計劃進度、組織管理、改進反饋和調(diào)整變動情況等；

（二）管理狀況和運營情況評價，重點包括體制機制、隊伍建設、市場變化、質(zhì)量安全和制度執(zhí)行等；

（三）實施效果評價，重點包括目標完成情況、社會影響、環(huán)境影響和可持續(xù)發(fā)展等。

后評價的具體內(nèi)容，根據(jù)后評價事項制定有關實施細則。

第三章 后評價工作程序

第八條 公司審計監(jiān)察部每年年初研究編制后評價工作計劃，經(jīng)公司主管領導批準后，會同有關部門組織實施。

第九條 根據(jù)公司后評價工作年度計劃，有關部門和各子公司做好相關資料準備，并開展后評價自評工作。

第十條 后評價工作的具體時間由審計監(jiān)察部根據(jù)評價事項確定。資本運營和資產(chǎn)經(jīng)營項目后評價一般在方案批準后3-6個月內(nèi)進行。投資項目后評價一般安排在項目驗收后1-2年內(nèi)進行；投資項目實施過程的評價按照《集團公司建設項目監(jiān)督檢查辦法》執(zhí)行。

任期經(jīng)濟責任評價結(jié)合任期審計、屆中審計或離任審計進行。其他事項的后評價根據(jù)需要選擇適當時機進行。

第十一條 根據(jù)后評價實施的時間和評價事項類型、重點內(nèi)容及要求，公司審計監(jiān)察部組織后評價工作組，開展后評價工作。根據(jù)工作需要，公司可以委托具有相關資質(zhì)的咨詢機構開展后評價工作。

后評價工作費用納入公司年度預算。

第十二條 公司后評價工作組負責制定后評價工作方案，形成后評價工作結(jié)論和報告。

第十三條 公司后評價工作組形成的后評價結(jié)論和報告要與被評價單位交換意見，并將后評價工作報告及被評價單位對后評價結(jié)論的書面意見報公司審計監(jiān)察部。

第十四條 公司審計監(jiān)察部將后評價結(jié)論、經(jīng)驗教訓、相關建議及時報告公司領導，并反饋到被評價單位。

第四章 后評價成果應用

第十五條 公司審計監(jiān)察部通過后評價工作，認真總結(jié)和分析同類事項的經(jīng)驗教訓，提出相應對策和建議，將后評價成果作為完善制度、規(guī)范管理和決策的重要參考依據(jù)。

第十六條 公司審計監(jiān)察部將后評價成果及時提供給相關部門和單位參考，加強信息引導，確保信息反饋的暢通和快捷。

第十七條 對于通過后評價發(fā)現(xiàn)的問題，被評價單位要落實整改，公司審計監(jiān)察部負責對整改情況進行監(jiān)督檢查。

第十八條 公司根據(jù)后評價的結(jié)果，對存在重大問題的單位和相關人員進行責任追究。與業(yè)績有關的，納入年度和任期績效考核；涉及違紀、違規(guī)的，由公司審計監(jiān)察部或組織、人事部門處理，涉及違法、犯罪的移交司法機關處理。

第五章 附 則

第十九條 公司所屬各單位開展后評價工作，參照本辦法執(zhí)行。第二十條 本辦法由公司監(jiān)察部門負責解釋。第二十一條 本辦法自印發(fā)之日起執(zhí)行。

第二篇：20.(96)公路建設項目后評價工作管理辦法

公路建設項目后評價工作管理辦法

交計發(fā)［1996］1130號

發(fā)布日期：1996年12月31日實施日期：1996年12月31日

第一條項目后評價是基本建設程序的重要組成部分。為規(guī)范公路項目后評價管理工作，特制定本辦法。

第二條后評價工作的重點是國家重點公路建設項目或符合下列條件之一的公路建設項目：

1．40公里以上的國道主干線項目或100公里以上的國道及省道高等級公路項目；

2．利用外資的公路項目；

3．特大型獨立公路橋隧項目；

4．上級主管部門指定的項目。

第三條進行項目后評價的必備條件為：

1．根據(jù)預定目標已全部建成并通過竣工驗收；

2．至少經(jīng)過2至3年的通車運營實踐。

第四條后評價管理工作實行“統(tǒng)一領導，分級管理”，進行后評價的項目分為地方、部、國家三個管理層次。

地方管理的后評價項目，由各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市交通行政主管部門根據(jù)本辦法第二條及第三條的規(guī)定按下達計劃。編制后評價報告以項目法人或建設單位為主，組織承擔本項目可行性研究、設計、施工、監(jiān)理、運營、管理、審計等有關部門、單位以及地方政府的有關人員參加，共同開展工作。后評價報告應按照《公路建設項目后評價報告編制辦法》編制。

交通部根據(jù)本辦法第二條及第三條的規(guī)定，一般選擇四分之一的后評價項目進行部管理，按下達計劃。

國家管理的后評價項目由國家計委確定。

第五條地方管理的項目，其后評價報告由項目法人或建設單位報省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市交通行政主管部門，由省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市交通行政主管部門組織審查，并將修改后的報告連同審查意見報交通部綜合計劃司備案。

部管理的項目，其后評價報告一般先由省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市交通行政主管部門進行初審，初審通過后，再由省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市交通行政主管部門報部，由部組織有關部門進行正式審查，并寫出《建設項目后評價審查報告》，報國家計委備案。國家計委確定的后評價項目，按國家計委有關規(guī)定組織審查。

第六條項目后評價審查應堅持客觀、公正、科學的原則。

第七條凡屬于第二條規(guī)定的項目，項目法人或建設單位應指定專人建立項目的跟蹤管理系統(tǒng)和定期檢查制度，并按規(guī)定逐步完善各階段的管理機制，自建設項目立項(即項目建議書批準)開始即填寫“公路建設項目管理卡”，并建立決策、設計、施工、運營各階段的技術經(jīng)濟檔案，為項目后評價工作積累完整的技術經(jīng)濟資料和數(shù)據(jù)。

第八條建設項目的各有關部門和單位要認真對待后評價成果，從中吸取經(jīng)驗教訓，并采取相應的對策、措施，進一步完善已建項目，改進在建項目，指導待建項目。

第九條建設項目后評價報告的編制、審核、審查費用由項目法人或建設單位自行解決，可列入項目投資概算，在建設單位管理費中列支。

第十條本辦法由交通部負責解釋。

第十一條各省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市交通行政主管部門可根據(jù)本辦法制定實施細則，報交通部備案。

第十二條本辦法自頒布之日起施行。

第三篇：工作后自我評價)

篇一：工作自我鑒定范文 自我鑒定范文

工作以來，在單位領導的精心培育和教導下，通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

思想上，積極參加政治學習，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，自覺遵守各項法規(guī)。

工作上，本人自xxxx年工作以來，先后在某某部門、某某科室、會計科等科室工作過，不管走到哪里，都嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務，爭當行家里手。就是憑著這樣一種堅定的信念，我已熟練掌握儲蓄、會計、計劃、信用卡、個貸等業(yè)務，成為xx行業(yè)務的行家里手。

記得，剛進xx行，為了盡快掌握xx行業(yè)務，我每天都提前一個多小時到崗，練習點鈔、打算盤、儲蓄業(yè)務，雖然那時住處離工作單位要坐車1個多小時，但我每天都風雨無阻，特別是冬天，冰天雪地，怕擠不上車，我常常要提前兩、三個小時上班，就是那時起我養(yǎng)成了早到單位的習慣，現(xiàn)在每天都是第一個到行里，先打掃衛(wèi)生，再看看業(yè)務書或準備準備一天的工作，也是這個習慣，給了我充足的時間學習到更多的業(yè)務知識，為我?guī)啄陙砉ぷ鞯捻樌_展打下了良好的基礎。

我工作過的崗位大部分在前臺，為了能更好的服務客戶，針對不同層次、不同需求的客戶，我給予不同的幫助和服務，記得有一位第一次到我行客戶，當我了解到他要貸款買二手房時，由于他不知該怎么辦，只是有個想法，我便詳細地向他介紹了個貸的所有手續(xù)。除了在服務客戶上我盡心盡力，在行里組織的各項活動中我也積極響應，經(jīng)常參加單位組織的各項競賽，展示自我，并取得了優(yōu)異的成績，受到了單位的嘉獎。

學習上，自從參加工作以來，我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。由于我畢業(yè)財校屬于中專，剛工作我就利用業(yè)余時間自學大專，并于xx年畢業(yè)，但我沒有滿足于現(xiàn)狀，又于xx年自修東北大學金融本科，由于學習勤奮刻苦，成績優(yōu)良，學習中受到老師充分肯定，目前正在積極準備論文答辯。不但掌握和提高了金融知識，也有了一定的理論水平，完全達到了本科生所具有的水準。學習理論的同時，更加鉆研業(yè)務，把學到的金融知識融會到工作中去，使業(yè)務水平不斷提高，并于xx年參加全國中級經(jīng)濟師資格考試，順利通過同時被行里聘為中級師。在多年的業(yè)務知識考核當中，每次會計業(yè)務資格考試都達到1級水平。

最后，我想說的是，上面只是我工作中取得的一點成績，這與單位的領導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴，則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春，去點燃周圍每個人的激情，感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、進取、立功、建業(yè)?? 自我鑒定

本人參加工作來，我熱衷于本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度，在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責，各方面表現(xiàn)優(yōu)異，得到了領導和群眾的肯定?，F(xiàn)在就這段時間來的工作做個自我鑒定：

工作方面努力工作，認真完成工作任務。一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力作好本職工作。堅持原則，正確維權，在窗口工作，既要熱情服務，又要堅持原則，才能維護窗口的正常秩序。作為戶籍民警，我始終堅持以“微笑是我的美麗，服務是我的宗旨”為座右銘，認真做好本職工作。在做好本職工作的同時，又積極主動配合派出所其他民警工作。

在思想上嚴于律己，自覺加強黨性鍛煉，政治思想覺悟得到提高。一年來，始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導自己的學習、工作和生活裎。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義，堅定共產(chǎn)主義信念，與黨組織保持高度一致。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮學習，不畏艱難，盡職盡責，任勞任怨，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

學習方面強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)。作為一名剛踏入社會沒多久的大學畢業(yè)生，我清醒地看到人生舞臺已發(fā)生轉(zhuǎn)變，自己又缺乏工作經(jīng)驗。也深知剛參加工作就如一張“白紙”。這張“白紙”最后“繪”成的“畫”是絢麗多彩，還是黯淡無光，關鍵是靠自己。所以只有不斷加強學習，積累充實自我，才能鍛煉好為人民服務的本領。這一年 來，始終堅持一邊工作一邊學習，不斷提高了自身綜合素質(zhì)水平。平時主動、認真、虛心、誠懇地向老民警學習，發(fā)揚艱苦奮斗的精神，只有這樣才能在艱苦的環(huán)境中創(chuàng)造“奇跡”?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少，但也清醒地認識到自己的不足之處，在以后的工作中，我一定會揚長避短、克服不足、認真學習、發(fā)奮工作、積極進取，把工作做的更好，為人民群眾做的更多，貢獻做的更大。圖片已關閉顯示，點此查看

我叫xxx,現(xiàn)任xx縣公安局巡警大隊教導員。就職以來，我在巡警崗位上，政治堅定、執(zhí)法公正，努力為擔負起鞏固黨的執(zhí)政地位，維護國家長治久安，保障人民安居樂業(yè)的重大政治和社會責任做出應有的貢獻。現(xiàn)將我一年來工作情況總結(jié)匯報.現(xiàn)將一年來的思想、學習、工作情況總結(jié)匯報如下：

一、政治思想方面

一年來，我始終把自身的學習放在突出位置，不斷加強思想道德修養(yǎng)，能夠認真學習、馬列主義、毛澤東思想、學習鄧小平理論、和黨的十六大以來的黨的路線、方針、政策、高舉偉大旗幟，認真貫徹“三個代表”重要思想與時俱進，開拓進取。特別是在此次保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中，他能夠處處以“三個代表”的重要思想來衡量自身工作，對照自身言行，用正確的理論來武裝自己的頭腦，時刻以黨員的標準來衡量和要求自己，處處起先鋒模范作用。時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，以人民滿意為最高標準，維護人民群眾的合法權益

二、公安業(yè)務工作方面

一年來，不斷向先進典型學習，以他們?yōu)榘駱?，做到廉潔奉公、愛崗敬業(yè)、無私奉獻。而且在工作、學習和生活中，時刻約束自己。在實際工作中，時刻嚴格要求自己，嚴謹、細致、盡職盡則，努力做好本職工作，團結(jié)同志，認真完成各項任務指標。在大隊中隊領導及同志們的關心幫助下，抓獲違法犯罪嫌疑人數(shù)十名，調(diào)解糾紛300余起。搶險救災十余起為人民群眾挽回財產(chǎn)損失數(shù)萬元。同時在自己上班期間加強巡邏摸索一套防“兩搶”的工作方式，做到少發(fā)“兩搶”嚴防惡性案件發(fā)生，在一年上班期間無惡性案件發(fā)生，圓滿完成了上級交給的各項工作任務，為巡邏轄區(qū)的治安秩序穩(wěn)固發(fā)展打下了堅實的基礎。有力的凈化了巡邏轄區(qū)社會風氣。

三、廉政建設方面

在廉政建設中，我堅持做到廉潔自律，嚴格按照上級的要求約束自己的一言一行。在工作學習生活中，牢記自己是一名人民警察，不把自己混同于普通的老百姓，嚴格按照有關規(guī)定參加社交圈、生活圈、娛樂圈，自覺維護人民警察在群眾中的良好形象。一年來，保證了無任何違法違紀行為。

四、群眾關系方面

一年來，我熱心服務群眾，樹立巡警的良好形象。工作中，我始終堅持巡邏控制與服務群眾相結(jié)合，積極為危難群眾提供力所能及的服務。/月/日，我在巡邏過程中，發(fā)現(xiàn)一名流浪在街頭的少年，經(jīng)詢問得知，他因為在家中挨打以后離家出走，直到情況后，我立即與大隊取得聯(lián)系，下班后，詳細詢問了男孩的情況，迅速與他的家人取得聯(lián)系，最終將男孩送回到其父母的手中。/月/日，在巡邏過程當中，發(fā)現(xiàn)一民工為討要要工錢，爬上高樓，我們迅速將情況報告指揮中心，并耐心得作他的工作，在其他警種的協(xié)助下，最終將民工成功解救。一年來，我共參與救助危難群眾/人，得到了群眾的廣泛好評。

回顧一年來的工作，我取得了一定的成績，但我也認識到自己的不足之處，理論知識水平還比較低，業(yè)務技能還不強。今后，我一定認真克服缺點，發(fā)揚成績，刻苦學習、勤奮工作，做一名合格的人民警察，為實現(xiàn)我市安全發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展、和諧發(fā)展的要求作出了自己的貢獻！

本人于xxxx年x月參加工作，是一名xxxx縣公安局xxxx派出所民警。參加工作來，我熱衷于本職工作，嚴格要求自己，擺正工作位置，時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態(tài)度，在領導的關心栽培和同事們的幫助支持下，始終勤奮學習、積極進取，努力提高自我，始終勤奮工作，認真完成任務，履行好崗位職責，各方面表現(xiàn)優(yōu)異，得到了領導和群眾的肯定?，F(xiàn)在就這段時間來的工作做個自我鑒定：

工作方面努力工作，認真完成工作任務。一年來，我始終堅持嚴格要求自己，勤奮努力，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，努力作好本職工作。堅持原則，正確維權，在窗口工作，既要熱情服務，又要堅持原則，才能維護窗口的正常秩序。作為戶籍民警，我始終堅持以“微笑是我的美麗，服務是我的宗旨”為座右銘，認真做好本職工作。在做好本職工作的同時，又積極主動配合派出所其他民警工作。

在思想上嚴于律己，自覺加強黨性鍛煉，政治思想覺悟得到提高。一年來，始終堅持運用馬克思列寧主義的立場、觀點和方法論，堅持正確的世界觀、人生觀、價值觀，并用以指導自己的學習、工作和生活裎。熱愛祖國、熱愛黨、熱愛社會主義，堅定共產(chǎn)主義信念，與黨組織保持高度一致。認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策，工作積極主動，勤奮學習，不畏艱難，盡職盡責，任勞任怨，在平凡的工作崗位上作出力所能及的貢獻。

學習方面強化理論和業(yè)務學習，不斷提高自身綜合素質(zhì)。作為一名剛踏入社會沒多久的大學畢業(yè)生，我清醒地看到人生舞臺已發(fā)生轉(zhuǎn)變，自己又缺乏工作經(jīng)驗。也深知剛參加工作就如一張“白紙”。這張“白紙”最后“繪”成的“畫”是絢麗多彩，還是黯淡無光，關鍵是靠自己。所以只有不斷加強學習，積累充實自我，才能鍛煉好為人民服務的本領。這一年來，始終堅持

一邊工作一邊學習，不斷提高了自身綜合素質(zhì)水平。平時主動、認真、虛心、誠懇地向老民警學習，發(fā)揚艱苦奮斗的精神，只有這樣才能在艱苦的環(huán)境中創(chuàng)造“奇跡”。

回顧一年來的工作，我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步，成長了不少，但也清醒地認識到自己的不足之處，在以后的工作中，我一定會揚長避短、克服不足、認真學習、發(fā)奮工作、積極進取，把工作做的更好，為人民群眾做的更多，貢獻做的更大。

篇二：工作自我鑒定內(nèi)容范本

進入公司參加工作已經(jīng)有幾個月的時間了，短短的幾個月試用期經(jīng)已接近尾聲。工作以來，在單位領導的精心培育和教導下，通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，下面就是我試用期自我鑒定，也是對自己的工作的表現(xiàn)。

回復1：工作自我鑒定工作上，無論在總臺、還是在客服部門，都是以客人為先，盡量滿足客人的要求。那時候是學習gps的操作技能，不管在哪個部門，都嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務，就是憑著這樣一種堅定的信念，爭當行家里手。為我以后的工作順利開展打下了良好的基礎。

在學習上，嚴格要求自己，端正工作態(tài)度，作到了理論聯(lián)理實際；從而提高了自身的一專多能的長處及思想文化素質(zhì)，包括生活中也學到了養(yǎng)成良好的生活習慣，生活充實而有條理，有嚴謹?shù)纳顟B(tài)度和良好的生活作風，為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，擁有自己的良好做事原則，能與同事們和睦相處。

思想上，自覺遵守公司的的規(guī)章制度，堅持參加公司的每次的培訓。要求積極上進，愛護公司的一磚一瓦，一直嚴謹?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身于學習和工作中，雖然有成功的淚水，也有失敗的辛酸，然而日益激烈的社會竟爭也使我充分地認識到成為一名德智體全面發(fā)展的優(yōu)秀工作者的重要性。

在這段時間里我雖然是學校那學習了一些理論知識，但這一現(xiàn)狀不能滿足工作的需求。為了盡快掌握服務行業(yè)，每天堅持來到公司學習公司制度及理論知識等等，到了工作時間，就和那些前輩們學習實際操作及幫忙做點小事情，到了晚上思家的心情與日俱增，那時臺長知道后常給我們開會，聊聊工作的不便及心中的不滿加上自身不足，以給予工作上支持精神上的鼓勵，經(jīng)過較長時間的鍛煉、克服和努力,使我慢慢成為一名合格的員工,就樣度過這幾個月的工作，讓我收獲最多的也就是在服務的時候，它讓我了解到了人們最基本的交際禮儀，對待客人要熱情、友好、耐心。

雖然只有短短的幾個月，但中間的收獲是不可磨滅的，這與單位的領導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴，則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青春，去點燃每一位客人，感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、進取、創(chuàng)下美好明天。

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當你已滿公司規(guī)定的一段時間的試用期后，當你已達到公司試用期的標準時，緊接著便是要轉(zhuǎn)正的工作了。這時給自己最好的總結(jié)就是要進行這段時間的工作自我鑒定。如何寫好工作轉(zhuǎn)正自我鑒定呢？以下是試用期轉(zhuǎn)正自我鑒定范文。

時間匆匆轉(zhuǎn)走，現(xiàn)在的工作已經(jīng)漸漸變得順其自然了，這或許應該是一種慶幸，是讓我值得留戀的一段經(jīng)歷。一個多月的試用期下來，自己努力了，也進步了不少，學到了很多以前沒有的東西，我想這不僅是工作，更重要的是給了我一個學習和鍛煉的機會。

在各部門的幫助和支持下，我做好統(tǒng)籌及上傳下達工作，把工作想在前，做在前，無論是工作能力，還是思想素質(zhì)都有了進一步的提高，較好地完成了公司宣傳、人事管理、職工培訓、檔案管理、后勤服務及公司保衛(wèi)等多方面的任務。為了加強對人、財、物的管理，我完善了過去的各種管理制度，突出制度管理，嚴格照章辦事，進一步明確了工作職責，完善了公章使用、紙張使用、電腦使用、請假、值班等各種常規(guī)管理，充分體現(xiàn)了對事不對人的管理思想，各項工作井然有序。

做好辦公室工作，有較高的理論素質(zhì)和分析解決問題的能力。通過各種途徑進行學習，為此各辦公室都配備了電腦，利用網(wǎng)上資源學習與工作有關的知識，不斷開闊視野，豐富頭腦，增強能力，以便跟上形勢的發(fā)展，適應工作的需要。提高了理論水平、業(yè)務素質(zhì)和工作能力。

工作上我認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，具有工作熱情；性格開朗，樂于與他人溝通，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作。

在xxx上班的日子里，我漸漸喜歡上了這個地方，喜歡上了這份工作，想在這里慢慢成長成材，成為一名合格的正式xxx里的職工，一個月的學習與工作，讓我成長了很多，今后我會繼續(xù)努力，一如既往地保持著優(yōu)良的作風，不斷地完善自己，作出一番成績。

轉(zhuǎn)正定級自我鑒定

轉(zhuǎn)眼間，來公司參加工作已半年。半年來，在各級領導的教導和培養(yǎng)下，在同事們的關心和幫助下，自己的思想、工作、學習等各方面都取得了一定的成績，個人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高，現(xiàn)將本人這半年來的思想、工作情況作簡要總結(jié)匯報。

一、思想上，自覺加強理論學習，努力提高政治思想素質(zhì)。

自覺樹立高尚的世界觀、人生觀，樹立社會社會主義榮辱觀，用先進的思想武裝自己；注重理論對實踐的指導意義，自覺地踐行“八榮八恥”，時刻用其來約束自身行為，改正不良習

慣，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)秀傳統(tǒng)。努力做好自己的本職工作，積極參加各項活動，對于單位組織的年會活動，能夠積極參加與配合。在生活上樂于助人，關心集體榮譽。通過以上努力，我感到自己的政治素質(zhì)有了長足進步。

二、業(yè)務上，努力夯實專業(yè)基礎，擴大知識面，力求更好的完成自己的本職工作。

作為一名剛剛進入建筑系統(tǒng)的新人，在工程實踐上接觸的東西接觸很少，對許多問題不了解。在接觸到新的陌生的領域時，缺少經(jīng)驗，對于業(yè)務知識需要一個重新整理的過程，自己在同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中。無論是學習還是獨立的處理工作的各項事務，都能夠認認真真，兢兢業(yè)業(yè)。在日常生活中，我認真服從領導安排，遵守各項規(guī)章制度和各項要求，養(yǎng)成良好的工作作風。

過去的半年，是不斷學習、不斷充實的半年；是積極探索、逐步成長的半年。當然，初入建筑行業(yè)，難免經(jīng)驗不足。但這些經(jīng)歷讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，專業(yè)技能也得到了加強。我認為我能勝任自己的工作，已經(jīng)達到了轉(zhuǎn)正定級的要求，在此提出轉(zhuǎn)正定級申請，懇請領導批準。在今后的工作中，我將努力找準自己的定位，盡自己的所能為單位作出貢獻，創(chuàng)造真正的財富，同時也為自身謀求一個更大的進步。

篇三：工作自我評價范文

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工作自我評價范文

自我評價：本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠；工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，用于承受壓力，勇于創(chuàng)新；有很強的組織能力和團隊協(xié)作精神，具有較強的適應能力；紀律性強，工作積極配合；意志堅強，具有較強的無私奉獻精神。

對待工作認真負責，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神；活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行；上進心強、勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力，與企業(yè)同步發(fā)展。本人是設計專業(yè)畢業(yè)生，熟練手繪，熟練cad,3dmax,vray,photoshop等設計軟件，熟練辦公軟件。懂畫施工圖，懂一定的對裝飾材料和施工方法。本人樂觀開朗,積極好學,健談,有自信,具有設計的創(chuàng)新思想;對待工作認真負責,細心,能夠吃苦耐勞,敢于挑戰(zhàn),并且能夠很快融于集體。我雖剛剛畢業(yè)，但我年輕，有朝氣，有能力完成任何工作。盡管我還缺乏一定的經(jīng)驗，但我會用時間和汗水去彌補。請領導放心，我一定會保質(zhì)保量完成各項工作任務。思想上積極要求上進，團結(jié)同學，尊敬師長，樂于助人，能吃苦耐勞，為人誠懇老實，性格開朗善于與人交際，工作上有較強的組織管理和動手能力，集體觀念強，具有團隊協(xié)作精神，創(chuàng)新意識。

通過兩年的社會生活，我成長了很多。我對自己這兩年來的收獲和感受作一個小結(jié)，并以此為我今后行動的指南。思想方面，我追求上進，思想覺悟有了很大的提高。在我從事辦公室文員工作過程中，感覺到了辦公室文員這一職位在企業(yè)運轉(zhuǎn)過程起著銜接與協(xié)調(diào)重要作用。作為一名辦公室文員，要熱愛本職工作，兢兢業(yè)業(yè)，要有不怕苦不怕累的精神，也要有甘當無名英雄的氣概。辦事要公道，忠于職守并在工作中努力掌握各項技能。

三年的軍校生活，使我懂得了紀律得重要性，鍛煉了我的意志；樂觀向上，大方開朗，熱情務實；善與人交流，人際關系良好，待人誠懇；工作認真負責，具有吃苦耐勞、艱苦奮斗的精神；遇事沉著冷靜，理智穩(wěn)重，適應能力強，具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，注重團隊精神、愛好閱讀,上網(wǎng),打羽毛球,旅游。

本人熱愛生活，性格開朗活潑，樂觀向上，樂于助人，樂于進取，積極勤奮，有團隊精神，擁有充實的專業(yè)知識，也有獨立的思維能力，工作態(tài)度認真，樂于與人交往，對藝術有著濃厚的興趣，從小熱愛繪畫，熱愛設計，在校期間曾參加過班級和校園的繪畫展覽，手繪能力強，熟練cad, 3d max, photoshop,coreldraw等設計軟件.有一定的相關工作經(jīng)驗，繪畫過許多大型室內(nèi)空間效果圖，本人的博客里有自己設計的3d效果圖.希望能成為各大企業(yè)一份子,今后務必盡自己能力為貴企業(yè)出一份力。

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篇四：自我評價的一些經(jīng)典范文 自我評價的一些經(jīng)典范文

自學能力很強,在校自學了很多計算機知識,能熟練組裝計算機，懂得計算機的維護，熟練操作windows、office辦公軟件，熟悉interne資源。會auto cad photoshop 等軟件；會用c語言編寫一般程序.獨立性很強,在高中高考時,在沒有監(jiān)護人的監(jiān)督下以全校第一的成績考上了全國性重點大學－－重慶大學.動手能力很強,在學校平時做實驗時都可以很快地完成實驗.專業(yè)知識扎實，有積極的工作態(tài)度，能夠獨立工作，又極賦團隊精神，同時具有良好的文化素質(zhì)；賦有進取心，有良好的人員管理和溝通協(xié)調(diào)能力。

我本人適應性強，責任心強，勤勉不懈，并具有良好的團隊精神。在從事多年服務行業(yè)、助理工作后，積累了豐富的服務行業(yè)和管理方面的經(jīng)驗以及優(yōu)秀的口頭、書面表達能力。能夠熟練操作word辦公軟件及設備，以勝任現(xiàn)代化辦公的需求請給我一次機會，我必將還您以奪目的光彩。

對待工作認真負責，善于溝通、協(xié)調(diào)有較強的組織能力與團隊精神；活潑開朗、樂觀上進、有愛心并善于施教并行；上進心強、勤于學習能不斷提高自身的能力與綜合素質(zhì)。在未來的工作中，我將以充沛的精力，刻苦鉆研的精神來努力工作，穩(wěn)定地提高自己的工作能力。1.扎實的專業(yè)基礎： 在校成績不錯，認真對待學業(yè)，努力學習專業(yè)知識，為日后工作打好基礎。另外，還修了雙學位-心理專業(yè)。2.曾在院學生會宣傳部擔任干事，和勵耘青年志愿者協(xié)會管院分會擔任宣傳部部長一職。能很好融入組織和與別人交流，友好相處。3.為人開朗，積極；對事、對工作認真負責‘勤奮做人。

性格平和開朗，待人熱忱，善于與人溝通協(xié)調(diào)，親和力強，具有進取精神和團隊精神，有較強的動手能力。

良好協(xié)調(diào)溝通能力，適應力強，反應快、積極、靈活，勤勉上進，認真細致，踏實肯干，對工作認真負責，善于團隊合作

學習注重理論與實踐的結(jié)合，己具備了相當?shù)纳鐣嵺`操作能力，有很強的事業(yè)心和責任感，能夠面對任何困難和挑戰(zhàn)。

本人性格開朗，待人真誠，對工作有上進心，有很強的適應能力和團結(jié)精神，并能很好地同事相處并協(xié)同工作。在4年的工作中，以謹慎的工作作風，認真積極的工作態(tài)度，細心完成本職工作。本人工作踏實，刻苦耐勞，如有幸被錄用我將會竭盡全力為貴單位創(chuàng)造效益，以盡情體現(xiàn)自身能力和價值。

本人性格開朗、穩(wěn)重、有活力，待人熱情、真誠。工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞。自信心強。思想活躍。有較強的組織能力、實踐動手能力和團隊協(xié)作精神，能迅速的適應各種環(huán)境，并融于其中

篇五：工作中的自我鑒定 工作中的自我鑒定

發(fā)布時間:2010年10月24日 來源:應屆畢業(yè)生求職網(wǎng)

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工作中的自我鑒定

在緊張忙碌的工作中，總學會許多與人交往的能力，綜合的辦事能力等。一個階段給自己一個工作自我鑒定，會發(fā)現(xiàn)收獲很多，也有許多要改正的地方。以下是一篇工作中的自我鑒定資料，僅供參考。工作自我鑒定范文：歲月如梭，轉(zhuǎn)眼一年的實習期即將結(jié)束。在領導的關心支持下，在同事的熱心幫助下，通過自身的不斷努力，我很快適應了環(huán)境，適應了新的工作崗位，回首翹望，有優(yōu)點可待繼承發(fā)揚，還有不足需學習改進。

思想方面，政治立場堅定，熱愛祖國，擁護黨的各項方針政策。與時俱進，開拓創(chuàng)新，認真學習“三個代表”的思想及“八榮八恥”的內(nèi)容，領悟“十七大”精神，還通過報紙，電腦關注國內(nèi)外形勢及有關政治動向。使自己的政治、思想水平有了很大的提高。

在學習方面，嚴格要求自己，憑著對個人目標和知識的強烈追求，牢固地掌握了一些專業(yè)知識。隨著技術的更新，工藝流程的不斷完善，要求我們不斷加強自身能力建設。我抱著不斷進取的求知信念，從沒有

放棄學習理論知識和業(yè)務知識。在提高專業(yè)知識的同時也努力提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)。我還利用工作之余時間，報考了全國成人高成，參加函授學習。在學習和掌握選礦專業(yè)理論知識和應用技能的同時，還注意各方面知識的拓展延伸，為成為一名優(yōu)秀的技術人員而不懈奮斗。

在工作中，我嚴格遵守廠紀廠規(guī)，認真履行自動化控制室一名操作人員的職責。尊敬領導，團結(jié)同事。不遲到，不早退，不礦工。蹋實工作，努力做到操作規(guī)范化，技能熟練化、基礎設施清潔維護經(jīng)?；?。將理論與實踐相結(jié)合，并做到理論學習有計劃、有重點，實踐操作有措施，有記錄。工作期間始終以“熱心、細心”為準則，聯(lián)系現(xiàn)場實際勤觀察，勤思考，勤學習。工作實踐讓我的業(yè)務不斷增長，工作能力和思想認識都有了很大提高。

我的生活準則是：認認真真做人，蹋蹋實實工作。為人真誠熱情，樂于助人。堅持著自我反身且努力完善自己人格的意念，時刻以品德至上來要求自己，一貫奉行嚴于律已的信信條并切實遵行它。積極參加單位組織的各項活動，在“愛我百花”職工風彩演講大賽中，取得了良好成績。不但豐富了自己的閱歷，還鍛煉了自己能力！

當然，我還有很多不足之處，說話做事粗枝大葉。與人交流溝通有待進一步完善。我喜歡自己的專業(yè)和工作，所以有信心改進不良習慣。一年實習工作的磨練，培養(yǎng)了我良好的工作作風和埋頭苦干的求實精神，樹立了強烈的責任心，高度的責任感和團隊精神。生產(chǎn)實踐讓我

學會脫離浮躁和不切實際，心理上更加成熟堅定。為走向工作崗位做好充分準備，在今后的工作中，我將繼承和發(fā)揚自己的優(yōu)勢，學習改進不足。適應企業(yè)發(fā)展要求，努力把自己的工作做得更好。

一般的可以這樣構思：

1、總結(jié)的基礎

比如你在什么部門什么職位工作，主要的工作內(nèi)容是什么；這是你總結(jié)的大背景。

2、工作后的成長

在上面的背景下，你比較以前未工作時，有哪些收獲、成長。

3、其中的不足

剛開始工作，肯定會有一些不足的地方，列舉一些，并說明你的改進措施和思路。然后，拍一下pp，剛剛工作一定得到了不少人的幫助，對吧?。恳酶卸?。還有一點不要忘了，抱著謙虛的心態(tài)。也就是說自評低一點，要多多學習和請教。工作以來，在單位領導的精心培育和教導下，通過自身的不斷努力，無論是思想上、學習上還是工作上，都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲，現(xiàn)將工作總結(jié)如下： 思想上，積極參加政治學習，堅持四項基本原則，擁護黨的各項方針政策，自覺遵守各項法規(guī)。工作上，本人自xxxx年工作以來，先后在某某部門、某某科室、會計科等科室工作過，不管走到哪里，都嚴格要求自己，刻苦鉆研業(yè)務，爭當行家里手。就是憑著這樣一種堅定的信念，我已熟練掌握儲蓄、會計、計劃、信用卡、個貸等業(yè)務，成為xx行業(yè)務的行家里手。記得，剛進xx行，為了盡快掌握xx行業(yè)務，我每天都提前一個多小時到崗，練習點鈔、打算盤、儲蓄業(yè)務，雖然那時住處離工作單位要坐車1個多小時，但我每天都風雨無阻，特別是冬天，冰天雪地，怕擠不上車，我常常要提前兩、三個小時上班，就是那時起我養(yǎng)成了早到單位的習慣，現(xiàn)在每天都是第一個到行里，先打掃衛(wèi)生，再看看業(yè)務書或準備準備一天的工作，也是這個習慣，給了我充足的時間學習到更多的業(yè)務知識，為我?guī)啄陙砉ぷ鞯捻樌_展打下了良好的基礎。我工作過的崗位大部分在前臺，為了能更好的服務客戶，針對不同層次、不同需求的客戶，我給予不同的幫助和服務，記得有一位第一次到我行客戶，當我了解到他要貸款買二手房時，由于他不知該怎么辦，只是有個想法，我便詳細地向他介紹了個貸的所有手續(xù)。除了在服務客戶上我盡心盡力，在行里組織的各項活動中我也積極響應，經(jīng)常參加單位組織的各項競賽，展示自我，并取得了優(yōu)異的成績，受到了單位的嘉獎。學習上，自從參加工作以來，我從沒有放棄學習理論知識和業(yè)務知識。由于我畢業(yè)財校屬于中專，剛工作我就利用業(yè)余時間自學大專，并于xx年畢業(yè)，但我沒有滿足于現(xiàn)狀，又于xx年自修東北大學金融本科，由于學習勤奮刻苦，成績優(yōu)良，學習中受到老師充分肯定，目前正在積極準備論文答辯。不但掌握和提高了金融知識，也有了一定的理論水平，完全達到了本科生所具有的水準。學習理論的同時，更加鉆研業(yè)務，把學到的金融知識融會到工作中去，使業(yè)務水平不斷提高，并于xx年參加全國中級經(jīng)濟師資格考試，順利通過同時被行里聘為中級師。在多年的業(yè)務知識考核當中，每次會計業(yè)務資格考試都達到1級水平。最后，我想說的是，上面只是我工作中取得的一點成績，這與單位的領導和同事們的幫助是分不開的。我始終堅信一句話“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去點燃一堆火柴，則會熊熊燃燒”。我希望用我亮麗的青

春，去點燃周圍每個人的激情，感召激勵著同事們一起為我們的事業(yè)奉獻、進取、立功、建業(yè)??

篇六：工作后的自我評價 自我評價 我于2010年8月18日到電力發(fā)展有限公司報道上班，至今也快一年的時間了。在這一年的工作實踐中，我對自己有了更客觀、更深刻的認識。從學校生活到社會工作的轉(zhuǎn)變，在各級領導的教育、培養(yǎng)下，以及同事的關心幫助下，我一路走來。自參加工作以來，我在思想上積極要求進步，在業(yè)務工作中，我主動學習相關業(yè)務知識，并將其運用到具體工作中，也使自己在工作中得到了成長。現(xiàn)將我在思想和業(yè)務工作中取得的成績和認識總結(jié)如下：

1、在政治思想上，我堅持社會主義道路，擁護共產(chǎn)黨的領導，領會和實踐“以市場為導向，以效益為中心”的發(fā)展思路，我積極參加思想政治學習，積極關注行業(yè)發(fā)展動態(tài)，以期提高自己的政治理論水平和綜合素質(zhì)，積極參與和支持行業(yè)改革，并在實際工作，根據(jù)自身崗位特點，切實作好本職工作。

2、認清崗位職責，我所在的崗位是（。。。。），這個崗位對于工作人員的個人素質(zhì)要求很高，需要很強的責任心和很細心的工作態(tài)度。認清形勢，立足崗位，履行職責，做好小事，把思想和行動融入到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中，為電廠效益提升，為電廠全面完成生產(chǎn)經(jīng)營任務而努力工作。堅定信念，全身心地投身到降本增效工作中去，在平凡崗位上做出自己的貢獻。做好每一件細微的小事，同時樹立終身學習的理念，不斷挑戰(zhàn)自我，努力成長為本崗位的名牌職工，3、虛心求解：在我工作期間，曾遇到過一些疑惑和困難，但是我都主動謙虛的想一些前輩詢問求解，以求在以后的工作中表現(xiàn)得更好，為以后自己更加長遠的發(fā)展做好準備。在此我也想趁機感謝那些幫助過我的人，尤其是我的師傅，對于我的成長和幫助極大。

4、需要保持的方面：在電廠上班近一年的時間，我始終堅持鍛煉身體，因為我深知聲提示革命的本錢。積極參加各項體育運動和比賽，在運動中增進和同事的交流了解，增進同事之間，領導之間的友誼；電廠上班的性質(zhì)很特殊，需要輪班，這個對于很多才離開校園，剛上崗的員工來說，需要很強的適應力。我做到了，通過自己的調(diào)節(jié)，可以把輪班的影響降到最小，以最好的面貌投入到工作和生活中；積極向上的態(tài)度，是我一直不變的，因為我深知態(tài)度決定高度，在工作的各個階段，我始終保持積極向上的態(tài)度，在工作中沒有過錯性失誤，這點也是我需要長期堅持的；樂觀開朗的性格使我能夠和同事和睦相處，在工作中互相鼓勵互相幫助。

5、需要改進的方面：對自己公正客觀的評價，就必須找出自己的不足。通過我對自己各個方面的反思，我覺得自己最大的缺點就是太過于執(zhí)著，有些時候太過于追求完美。我知道這樣對于我自身和單位的發(fā)展都不利，所以，以后會加強這方面的改進和認識。

在我們這個新興發(fā)展的電力公司里，需要大家的共同協(xié)作，才可能讓我們公司發(fā)展得更好、更遠。

第四篇：中央政府投資項目后評價管理辦法

中央政府投資項目后評價管理辦法（試行）

第一章 總則

第一條為加強和改進中央政府投資項目的管理，建立和完善政府投資項目后評價制度，規(guī)范項目后評價工作，提高政府投資決策水平和投資效益，根據(jù)《國務院關于投資體制改革的決定》要求，制定本辦法。

第二條由國家發(fā)展改革委審批可行性研究報告的中央政府投資項目，適用本辦法。國際金融組織和外國政府貸款項目后評價管理辦法另行制定。

第三條中央政府投資項目后評價（以下簡稱項目后評價）應當在項目建設完成并投入使用或運營一定時間后，對照項目可行性研究報告及審批文件的主要內(nèi)容，與項目建成后所達到的實際效果進行對比分析，找出差距及原因，總結(jié)經(jīng)驗教訓，提出相應對策建議，以不斷提高投資決策水平和投資效益。根據(jù)需要，也可以針對項目建設的某一問題進行專題評價。

第四條項目后評價應當遵循獨立、公正、客觀、科學的原則，建立暢通快捷的信息反饋機制，為建立和完善政府投資監(jiān)管體系和責任追究制度服務。

第五條國家發(fā)展改革委建立項目后評價信息管理系統(tǒng)，負責項目后評價的組織管理工作。

第二章 后評價工作程序

第六條國家發(fā)展改革委每年年初研究確定需要開展后評價工作的項目名單，制定項目后評價計劃，印送有關項目主管部門和項目單位。

第七條開展項目后評價工作應主要從以下項目中選擇：

(一)對行業(yè)和地區(qū)發(fā)展、產(chǎn)業(yè)結(jié)構調(diào)整有重大指導意義的項目；

(二)對節(jié)約資源、保護生態(tài)環(huán)境、促進社會發(fā)展、維護國家安全有重大影響的項目；

(三)對優(yōu)化資源配置、調(diào)整投資方向、優(yōu)化重大布局有重要借鑒作用的項目；

(四)采用新技術、新工藝、新設備、新材料、新型投融資和運營模式，以及其他具有特殊示范意義的項目；

(五)跨地區(qū)、跨流域、工期長、投資大、建設條件復雜，以及項目建設過程中發(fā)生重大方案調(diào)整的項目；

(六)征地拆遷、移民安置規(guī)模較大，對貧困地區(qū)、貧困人口及

其他弱勢群體影響較大的項目；

(七)使用中央預算內(nèi)投資數(shù)額較大且比例較高的項目；

(八)社會輿論普遍關注的項目。

第八條列入項目后評價計劃的項目單位，應當在項目后評價計劃下達后3 個月內(nèi)，向國家發(fā)展改革委報送項目自我總結(jié)評價報告。項目自我總結(jié)評價報告的主要內(nèi)容包括：

（一）項目概況：項目目標、建設內(nèi)容、投資估算、前期審批情況、資金來源及到位情況、實施進度、批準概算及執(zhí)行情況等；

（二）項目實施過程總結(jié)：前期準備、建設實施、項目運行等；

（三）項目效果評價：技術水平、財務及經(jīng)濟效益、社會效益、環(huán)境效益等；

（四）項目目標評價：目標實現(xiàn)程度、差距及原因、持續(xù)能力等；

（五）項目建設的主要經(jīng)驗教訓和相關建議。

第九條在項目單位完成自我總結(jié)評價報告后，國家發(fā)展改革委根據(jù)項目后評價計劃，委托具備相應資質(zhì)的甲級工程咨詢機構承擔項目后評價任務。國家發(fā)展改革委不得委托參加過同一項目前期工作和建設實施工作的工程咨詢機構承擔該項目的后評價任務。

第十條承擔項目后評價任務的工程咨詢機構，在接受委托后，應組建滿足專業(yè)評價要求的工作組，在現(xiàn)場調(diào)查和資料收集的基礎上，結(jié)合項目自我總結(jié)評價報告，對照項目可

行性研究報告及審批文件的相關內(nèi)容，對項目進行全面系統(tǒng)地分析評價。必要時應參照初步設計文件的相關內(nèi)容進行對比分析。

第十一條 承擔項目后評價任務的工程咨詢機構，應當按照國家發(fā)展改革委的委托要求，根據(jù)業(yè)內(nèi)應遵循的評價方法、工作流程、質(zhì)量保證要求和執(zhí)業(yè)行為規(guī)范，獨立開展項目后評價工作，按時、保質(zhì)地完成項目后評價任務，提出合格的項目后評價報告。

第十二條 工程咨詢機構在開展項目后評價的過程中，應重視公眾參與，廣泛聽取各方面意見，并在后評價報告中予以客觀反映。

第三章 后評價管理和監(jiān)督

第十三條工程咨詢機構應對項目后評價報告質(zhì)量及相關結(jié)論負責，并承擔對國家秘密、商業(yè)秘密等的保密責任。工程咨詢機構在開展項目后評價工作中，如有弄虛作假行為或評價結(jié)論嚴重失實等情形的，根據(jù)情節(jié)和后果，依法追究相關單位和人員的行政和法律責任。

第十四條 列入項目后評價計劃的項目單位，應當根據(jù)項目后評價需要，認真編寫項目自我總結(jié)評價報告，積極配合承擔項目后評價任務的工程咨詢機構開展調(diào)查工作，準確完整地提供項目前期及實施階段的各項正式文件、技術

經(jīng)濟資料和數(shù)據(jù)。如有虛報瞞報有關情況和數(shù)據(jù)資料等弄虛作假行為，根據(jù)情節(jié)和后果，依法追究相關單位和人員的行政和法律責任。

第十五條國家發(fā)展改革委將委托中國工程咨詢協(xié)會，定期對承擔項目后評價任務的工程咨詢機構和人員進行執(zhí)業(yè)檢查，并將檢查結(jié)果作為工程咨詢單位資質(zhì)和個人資質(zhì)管理及工程咨詢成果質(zhì)量評定的重要依據(jù)。

第十六條國家發(fā)展改革委委托的項目后評價所需經(jīng)費由國家發(fā)展改革委支付，取費標準按照國家有關規(guī)定執(zhí)行。承擔項目后評價任務的工程咨詢機構及其人員，不得收受國家發(fā)展改革委支付經(jīng)費之外的其他任何費用。

第四章 后評價成果應用

第十七條 國家發(fā)展改革委通過項目后評價工作，認真總結(jié)同類項目的經(jīng)驗教訓，將后評價成果作為規(guī)劃制定、項目審批、投資決策、項目管理的重要參考依據(jù)。

第十八條國家發(fā)展改革委將后評價成果及時提供給相關部門和機構參考，加強信息引導，確保信息反饋的暢通和快捷。

第十九條 對于通過項目后評價發(fā)現(xiàn)的問題，國家發(fā)展改革委會同有關部門和地方認真分析原因，提出改進意見。

第二十條 國家發(fā)展改革委會同有關部門，大力推廣通

過項目后評價總結(jié)出來的成功經(jīng)驗和做法，不斷提高投資決策水平和政府投資效益。

第五章 附則

第二十一條各行業(yè)主管部門和各級地方政府投資主管部門可參照本辦法，制定本部門、本地區(qū)的政府投資項目后評法和細則。

第二十二條 本辦法由國家發(fā)展改革委負責解釋。第二十三條 本辦法自2009 年1 月 1 日起施行。

第五篇：安全性評價工作管理辦法

安全性評價工作管理辦法 范圍

本辦法規(guī)定了中國國電集團公司直屬、全資、控股火力發(fā)電企業(yè)安全性評價的職責、管理內(nèi)容與要求、檢查與考核等。

本辦法適用于中國國電集團公司直屬、全資、控股火力發(fā)電企業(yè)安全性評價管理工作引用標準及參考文件

GB/T1.1-2000 標準化工作導則

GB/T15498-1995 企業(yè)標準體系 管理標準和工作標準的構成和要求 GB/T800-2001 電力行業(yè)標準編制規(guī)則 DL/T600-2001 電力標準編寫的基本規(guī)定

中國國電集團公司 《安全性評價工作管理辦法》 職責

3.1 安監(jiān)部門負責安全管理、勞動安全和作業(yè)環(huán)境的查評工作，各有關部門負責配合及問題的整改。

3.2 生產(chǎn)技術部門負責生產(chǎn)設備的查評工作，各有關部門負責配合和查評和發(fā)現(xiàn)問題的整改。管理內(nèi)容與要求

4.1 總則 4.1.1 為了規(guī)范電力生產(chǎn)安全性評價工作，確保發(fā)電企業(yè)安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟運行，依據(jù)中國國電集團公司所頒布的有關法規(guī)、導則、規(guī)程、制度、措施等，制定本辦法。

4.1.2 堅持“安全第一，預防為主”的方針，針對發(fā)電企業(yè)安全管理、勞動安全和作業(yè)環(huán)境以及生產(chǎn)設備三個方面可能引發(fā)的危險因素，用危險評估的方法進行查評診斷，摸清企業(yè)自身的安全基礎，掌握客觀存在的危險因素及嚴重程度，采取積極的預防措施，實現(xiàn)生產(chǎn)過程中的預控、可控、在控，減少和消滅事故。

4.1.3 以危險源辨識評價為選擇點，主要以以下評價因素為重點考慮： 1）生產(chǎn)設備是否符合安全條件； 2）生產(chǎn)工器具是否符合安全條件； 3）人員技術素質(zhì)是否達到安全要求； 4）勞動作業(yè)環(huán)境是否符合安全條件； 5）規(guī)章制度建立、健全、執(zhí)行情況； 6）生產(chǎn)設備、工機具管理水平； 7）反事故措施落實情況；

8）重大自然災害抗災、減災預防/糾正措施落實情況。

4.1.4 按照《中國國電集團公司安全性評價工作管理辦法》進行企業(yè)的安全性評價工作，應突出：

1）突出安全性評價客觀性、全面性，分析和掌握安全生產(chǎn)中存在的問題； 2）突出安全性評價動態(tài)性、閉環(huán)性，對評價過程循環(huán)推進、持續(xù)改進； 3）突出安全性評價日?；⑦^程化，建立長效的安全生產(chǎn)管理機制；

4）突出安全性評價人性化、基層化，將防范、控制措施落實到安全生產(chǎn)管理中； 5）突出安全性評價標準化、制度化，逐步推行國際標準管理體系。4.2 安全性評價方法

4.2.1 安全性評價嚴格按照查評標準、依據(jù)進行查評，各種查證方法配合使用：現(xiàn)場檢查、查閱和分析資料、現(xiàn)場考問、實物檢查、抽樣檢查、儀表指示觀測和分析、調(diào)查和詢問、現(xiàn)場試驗、測試等，對評價項目做出全面、準確的評價。

4.2.2 查證資料以評分為主，現(xiàn)場檢查運行設備及其系統(tǒng)的實際情況，進行必要的核對工作。4.2.3 查評程序：企業(yè)自評價1年為一個周期，專家評價3～5年為一個周期。4.2.3.1 企業(yè)自查評程序：

1）成立查評組：由生產(chǎn)廠長（總工程師）為組長，按專業(yè)分小組，負責具體查評工作； 2）宣傳培訓干部職工：明確評價的目的、必要性、指導思想和具體開展方法，為企業(yè)正確、順利開展安全性評價創(chuàng)造條件；

3）層層分解評價項目：落實責任制，部門、班組將評價項目層層分解，明確各自應查評的項目、依據(jù)、標準和方法；

4）部門、班組自查：發(fā)現(xiàn)問題登記在“安全性評價發(fā)現(xiàn)問題及整改措施”表中，部門匯總后上報。部門、班組自查一般不打分；

5）專業(yè)組查評：專業(yè)查評組在部門、班組查評的基礎上查評各專業(yè)的安全隱患，提出專業(yè)查評小結(jié)和安全性評價發(fā)現(xiàn)的主要問題、整改建議及分項結(jié)果；

6）整理查評結(jié)果，提出自查報告：安全性評價自查報告應包括：自查總結(jié)，安全性評價總分表，評價結(jié)果明細表，專業(yè)小結(jié)，安全性評價發(fā)現(xiàn)的主要問題、整改意見及分項結(jié)果。4.2.3.2 專家查評程序：

1）專家評價由完成自評價的企業(yè)向集團公司提出申請，集團公司組織專家或委托中介機構實施；

2）安評專家組到達后，召開由自查專業(yè)組成員和技術骨干參加的查評首次會議，匯報自查情況、主要問題和整改建議；

3）專家組通過一段時間的現(xiàn)場查看、詢問、檢查、核實、與廠領導和專業(yè)管理人員交換意見，完成專家查評工作；

4）查評工作結(jié)束后專家組應向集團公司和被評價企業(yè)提交書面評價報告。4.2.3.3 整改程序：

1）安全性評價后，應立即根據(jù)安評報告組織有關部門制定整改計劃，明確整改內(nèi)容、整改措施、整改完成時限、工作負責人和驗收人；

2）部門整改計劃由部門負責人審查批準，廠整改計劃由主管領導審查批準，并上報集團公司；

3）應定期檢查和督促各部門整改計劃完成情況，對未完成和整改效果不好的部門應進行考核；

4）在整改中期和年末，對安評整改計劃完成情況進行總結(jié)，及時提出意見和建議，對未完成整改的項目和已完成的重點整改項目進行風險評估，必要時修改整改計劃，實行閉環(huán)管理； 5）安評整改計劃和總結(jié)上報集團公司。4.2.3.4 復查程序：

1）自查評的復查在查評的當年進行；專家復查應在評價后一年，一般由查評的專家進行復查；

2）復查前，要同評價時一樣做好準備和動員工作，向?qū)＜医M提供整改情況總結(jié)，總結(jié)應包括：

完成整改率：完成整改項目數(shù)/應整改項目數(shù)×100%，部分整改率：部分整改項目數(shù)/應整改項目數(shù)×100%，綜合整改率：（完成整改項目數(shù)+部分整改項目數(shù)）/應整改項目數(shù)×100%，未整改率：未整改項目數(shù)/應整改項目數(shù)×100%，對完成整改率、部分整改率和未整改率要分一般項目和重點項目； 3）專家現(xiàn)場查評程序與初評相同，時間和專家人數(shù)可少于初評； 4）復查完成以后提出正式的復查報告。

4.2.4 安全性評價查評流程：參照中國國電集團公司下發(fā)的《安全性評價工作管理辦法》的有關規(guī)定執(zhí)行。

4.3 安全性評價評分方法：

4.3.1 《發(fā)電企業(yè)安全性評價》按安全管理、勞動安全與作業(yè)環(huán)境、生產(chǎn)設備三部分進行評分。

4.3.2 評價計分按照集團公司下發(fā)的有關計分規(guī)定執(zhí)行。4.3.3 查評項目中的扣分無特別注明外扣完為止。

4.3.4 用相對得分率來衡量被評價系統(tǒng)的安全性：相對得分率=（實得分/應得分）×100%。檢查與考核

5.1 本辦法的執(zhí)行情況由安監(jiān)部門負責檢查與考核。5.2 依據(jù)本辦法和企業(yè)經(jīng)濟責任制相關規(guī)定進行考核。