第一篇：衛(wèi)生局機(jī)關(guān)存在的主要問(wèn)題

衛(wèi)生局機(jī)關(guān)存在的主要問(wèn)題

長(zhǎng)期以來(lái)，衛(wèi)生系統(tǒng)的整體素質(zhì)有了大的提升，局機(jī)關(guān)的服務(wù)基層服務(wù)群眾的意識(shí)不斷增強(qiáng)，群眾反映的機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中的一些突出問(wèn)題也得到了較好地解決，人民群眾對(duì)我縣醫(yī)療衛(wèi)生單位作風(fēng)的滿意程度不斷提高，黨員干部作風(fēng)總體是好的，但對(duì)照縣委提出“四風(fēng)”問(wèn)題的種種表現(xiàn)，在全縣衛(wèi)生系統(tǒng)黨員干部中都有不同程度存在。根據(jù)工作安排，現(xiàn)就衛(wèi)生局機(jī)關(guān)存在“四風(fēng)”問(wèn)題，談?wù)剛€(gè)人想法，不當(dāng)之處，請(qǐng)批評(píng)。

形式主義方面：有的領(lǐng)導(dǎo)干部忽視理論武裝，不認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的理論和做好工作所需要的知識(shí)，學(xué)了也是為應(yīng)付場(chǎng)面，蜻蜒點(diǎn)水，淺嘗輒止，不求甚解，學(xué)而不思、學(xué)而不用。有的學(xué)用脫節(jié)，不會(huì)用科學(xué)理論指導(dǎo)實(shí)踐、解決問(wèn)題的能力不強(qiáng)，無(wú)心也無(wú)力在實(shí)踐中認(rèn)真運(yùn)用，碰到具體問(wèn)題無(wú)所適從，遇到突發(fā)事件束手無(wú)策。有的領(lǐng)導(dǎo)干部下基層調(diào)研走的路線、看的事都是事先安排的，走馬觀花，只看“門(mén)面”和“窗口”，不看“后院”和“角落”。有的習(xí)慣于以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件、以講話落實(shí)講話，會(huì)開(kāi)了、文件發(fā)了，事情就沒(méi)有人再管了，熱衷于搞轟動(dòng)效應(yīng)和造聲勢(shì)，沒(méi)有撲下身子了解基層和群眾的真實(shí)意愿。政績(jī)觀不正確，忽視群眾利益，醫(yī)療衛(wèi)生資源分配不均衡，基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員

匱乏，村醫(yī)業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高，群眾看病難。

官僚主義方面：有的公仆意識(shí)淡薄、群眾感情淡漠，習(xí)慣在機(jī)關(guān)頤指氣使，不關(guān)心群眾，對(duì)群眾的疾苦和訴求麻木不仁，對(duì)實(shí)際情況不了解不關(guān)注，不愿幫助基層和群眾解決實(shí)際問(wèn)題，甚至不愿同基層和普通群眾打交道，怕給自己添麻煩。有的官氣十足，聽(tīng)不得別人意見(jiàn)，不愿意聽(tīng)批評(píng)意見(jiàn)，不相信群眾，不依靠群眾，不做群眾的思想政治工作，甚至把群眾看成對(duì)立面。有的干部不學(xué)文件、不鉆業(yè)務(wù)，雖在行政領(lǐng)導(dǎo)崗位工作多年，但卻安于現(xiàn)狀，不思進(jìn)取，滿足于“成績(jī)不大年年有，步子不快天天走”，工作沒(méi)有起色。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)同志，奉行“好人主義”，遇到矛盾繞著走，礙于情面不敢抓、不敢管。

享樂(lè)主義方面:有的革命意志消沉、理想信念動(dòng)搖，奉行及時(shí)行樂(lè)的人生哲學(xué)，認(rèn)為艱苦奮斗已經(jīng)“過(guò)時(shí)”，享樂(lè)安逸才是“現(xiàn)實(shí)”。有的不信馬列信鬼神，缺乏高尚情操和健康精神生活，工作拈輕怕重，安于現(xiàn)狀，不愿吃苦出力，滿足于現(xiàn)有學(xué)識(shí)和見(jiàn)解，陶醉于已經(jīng)取得的成績(jī)，不立新目標(biāo)，缺乏新動(dòng)力。

奢靡之風(fēng)方面：勤儉節(jié)約、艱苦奮斗意識(shí)淡薄，講排場(chǎng)比闊氣，喜歡比迎送的場(chǎng)面、比接待的規(guī)格，忽視小節(jié)、隨波逐流的現(xiàn)象漸萌芽。

個(gè)人學(xué)習(xí)體會(huì)

自我院召開(kāi)了黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)以來(lái)，通過(guò)近一段時(shí)間的學(xué)習(xí)使我深刻認(rèn)識(shí)到，群眾路線是黨的根本路線，通過(guò)以“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病” 為總要求來(lái)集中解決形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”問(wèn)題，鞏固黨的執(zhí)政地位，讓社會(huì)安定繁榮，人民生活幸福。下面淺談一下我的個(gè)人見(jiàn)解。

“照鏡子”才能正視自我、發(fā)現(xiàn)問(wèn)題。在思想和作風(fēng)上，我們也要照照鏡子，問(wèn)問(wèn)自己究竟能力夠不夠、作風(fēng)正不正、工作實(shí)不實(shí)，現(xiàn)在，有些人不愿“照鏡子”，明知有錯(cuò)也不改，要么是“化妝”之后照，做做樣子，敷衍了事，不聯(lián)系實(shí)際，照不到問(wèn)題，只見(jiàn)長(zhǎng)處，不見(jiàn)短處，要瞪大眼睛往“實(shí)”處照、才能纖毫畢現(xiàn)、照出問(wèn)題，才能修身正己、警鐘長(zhǎng)鳴。“正衣冠”才能改正謬誤、行止有度?！罢甄R子”的目的正是為了正衣冠，勇于改正自己的缺點(diǎn)和不足，從自己做起，要始終做到自重、自省、自警、自律，讓自己“五官端正”，養(yǎng)成一身正氣。

“洗洗澡”才能去污除菌、心地清凈。多給自己的身體和思想“洗洗澡”，去除一下附著于身體上、思想上、作風(fēng)上的不實(shí)之“泥”，形式之“泥”，腐敗之“泥”，增強(qiáng)宗旨意識(shí)，堅(jiān)定理想信念，干干凈凈做事，清清白白做人。

“治治病”才能醫(yī)去毒瘤、輕裝前行。思想和作風(fēng)生病了，要抓緊根治?，F(xiàn)在，有不少人得了“享樂(lè)病”、“特權(quán)病”和“腐敗病”。這些病，輕則害人害己，重則誤黨誤國(guó)，一定要有病早治，無(wú)病預(yù)防，防微杜漸。

當(dāng)前我院正處于轉(zhuǎn)型關(guān)鍵時(shí)期，全院職工積極向上、奮力拼搏，職工的思想發(fā)生了根本變化。如果每個(gè)黨員、每個(gè)職工都能做到“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”，相信對(duì)醫(yī)院的工作效率以及個(gè)人的專業(yè)水平都會(huì)有很大的幫助，使我院整體登上再一個(gè)新臺(tái)階，為壯大醫(yī)院的社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益，推動(dòng)醫(yī)院快速健康發(fā)展提供強(qiáng)有力的思想保障。

二0一四年五月八日

第二篇：衛(wèi)生存在問(wèn)題自查報(bào)告

學(xué)校衛(wèi)生工作自查報(bào)告

我校認(rèn)真貫徹《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》、《中華人民共和國(guó)傳染病防治法》、《食品衛(wèi)生法》，結(jié)合學(xué)校的實(shí)際，加強(qiáng)學(xué)校的精神文明建設(shè)，加強(qiáng)學(xué)校的衛(wèi)生工作，切實(shí)抓好健康教育，創(chuàng)設(shè)良好的育人環(huán)境，提高學(xué)生的健康水平切實(shí)抓好學(xué)校的環(huán)境衛(wèi)生和個(gè)人衛(wèi)生，努力提高學(xué)生的健康水平?，F(xiàn)對(duì)學(xué)校衛(wèi)生工作進(jìn)行了認(rèn)真自查，現(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下：

一、提高認(rèn)識(shí)，健全組織。

“安全衛(wèi)生無(wú)小事”、“衛(wèi)生就是形象”這是多年來(lái)我校領(lǐng)導(dǎo)班子成員的一致認(rèn)識(shí)。我們認(rèn)為，良好的衛(wèi)生狀況是保證師生工作、生活和學(xué)習(xí)的重要條件，也是提高師生自身修養(yǎng)的重要因素。飲食衛(wèi)生是師生健康的保證，環(huán)境衛(wèi)生則代表著個(gè)人素質(zhì)、單位面貌。正是基于這樣的認(rèn)識(shí)，學(xué)校始終把衛(wèi)生工作作為學(xué)校工作要?jiǎng)?wù)，由校長(zhǎng)親自負(fù)責(zé)學(xué)校全面衛(wèi)生工作，并建立了相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)小組和組織機(jī)構(gòu)，制定了衛(wèi)生防病工作預(yù)案和突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案等。學(xué)校對(duì)衛(wèi)生工作做到了年初有計(jì)劃、年終總結(jié)，實(shí)行衛(wèi)生責(zé)任制，學(xué)校建立健全一系列衛(wèi)生管理制度。

*學(xué)校衛(wèi)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織機(jī)構(gòu)

組 長(zhǎng)：吳紀(jì)云 副組長(zhǎng)：桂光德

成 員：曾義、朱林林、張義杰、葛偉、張靈、徐洪偉

二、加大投入，改善條件。

幾年來(lái)，學(xué)校在加大基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)規(guī)模的同時(shí)，在資金十分緊張的條件下，學(xué)校投入大量資金，不斷改善學(xué)校辦公條件，投資綠化，進(jìn)一步優(yōu)化學(xué)校環(huán)境，添置衛(wèi)生設(shè)備，教室窗明幾凈，寬敞明亮，黑板無(wú)裂縫，無(wú)反光，無(wú)眩光，課桌椅符合衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，班班通高端大氣，上檔次。

學(xué)校圖書(shū)館購(gòu)買(mǎi)衛(wèi)生方面的圖書(shū)及健康雜志，可滿足師生不同層次的健康知識(shí)需求；學(xué)校投入巨資對(duì)校園環(huán)境進(jìn)行整治，新建校園綠化、美化等工程都在有序的進(jìn)行，整個(gè)校園達(dá)到潔、齊、凈、美的良好效果。

三、組織活動(dòng)，預(yù)防疾病。

本著預(yù)防為主的方針，為了減少和避免傳染病的發(fā)生，為了進(jìn)一步做好春季防病工作，專門(mén)召開(kāi)了年級(jí)組長(zhǎng)和班主任會(huì)，認(rèn)真領(lǐng)悟了縣教委衛(wèi)生防病緊急工作會(huì)議精神，積極進(jìn)行動(dòng)員，要求全體教師為預(yù)防傳染病的發(fā)生積極行動(dòng)起來(lái)，思想重視，提高認(rèn)識(shí)，努力行使自己的責(zé)任，做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。學(xué)校專門(mén)召開(kāi)了全校學(xué)生動(dòng)員會(huì)，通過(guò)廣播、板報(bào)、致學(xué)生及家長(zhǎng)的一封信等多種形式積極開(kāi)展了宣傳活動(dòng)，下發(fā)了學(xué)生發(fā)病情況記錄表，要求早發(fā)現(xiàn)、早報(bào)告、早治療。

學(xué)校始終堅(jiān)持“兩操兩課”（早操和眼保健操，體育課和課外活動(dòng)）制度，注重學(xué)生身體素質(zhì)的提高與眼睛保健。同時(shí)，每學(xué)年對(duì)學(xué)生進(jìn)行一次建卡體檢，并對(duì)體檢結(jié)果進(jìn)行分析，建立學(xué)生健康檔案，針對(duì)存在問(wèn)題及時(shí)采取措施。學(xué)校不斷加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的健康教育，通過(guò)文化長(zhǎng)廊、板報(bào)、廣播和發(fā)放宣傳材料等多種形式向?qū)W生和家長(zhǎng)宣傳健康衛(wèi)生保健知識(shí)。加強(qiáng)對(duì)流行性疾病的預(yù)防，定期對(duì)教室衛(wèi)生進(jìn)行全面清掃，并噴灑消毒液，學(xué)生的健康防病意識(shí)不斷增強(qiáng)，人人養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣。學(xué)校無(wú)傳染病流行，無(wú)藥物中毒和重大意外傷害、突發(fā)公共衛(wèi)生事件發(fā)生。

四、整潔校園，美化環(huán)境。

學(xué)校建立了《食堂衛(wèi)生管理制度》、《校園環(huán)境管理制度》等，辦公室、教室、宿舍和清潔區(qū)衛(wèi)生由政教處專人負(fù)責(zé)檢查，與學(xué)校開(kāi)展的“分組聯(lián)動(dòng)，自主管理”相聯(lián)系。一年來(lái)，為了加強(qiáng)學(xué)校的環(huán)境建設(shè)，學(xué)校政教處加大了對(duì)環(huán)境衛(wèi)生的管理力度。在全校的綜合治理下，我校的衛(wèi)生工作有了明顯進(jìn)步，校園環(huán)境更加優(yōu)美。

五、強(qiáng)化管理，確保安全。

食品衛(wèi)生方面，為了作到安全第一，學(xué)校對(duì)食堂加大了管理力度。做到了制度健全、責(zé)任到人，食堂人員還進(jìn)行了體檢，均身體健康。教師就餐地點(diǎn)及餐具等定期消毒，及時(shí)打掃或清洗擦拭，做到了干凈、整潔。學(xué)校嚴(yán)把食品、原材料采購(gòu)關(guān)，堅(jiān)持到有衛(wèi)生許可證的經(jīng)營(yíng)單位采購(gòu)食品、原材料，特別是食堂容易出現(xiàn)問(wèn)題的油、肉實(shí)行了索證制度，由食堂管理人員控制和把關(guān)。食堂購(gòu)買(mǎi)的食品、原材料，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定向經(jīng)營(yíng)單位索證，所購(gòu)物品必須符合衛(wèi)生規(guī)定，并填寫(xiě)采購(gòu)登記表及臺(tái)帳；倉(cāng)庫(kù)有專職保管員，嚴(yán)格食品出入庫(kù)登記制度，倉(cāng)庫(kù)及冷藏設(shè)備清潔，通風(fēng)良好，分類(lèi)放置，分庫(kù)存放。食品加工聲所設(shè)施完備，符合衛(wèi)生要求。食堂工作人員一律持雙證（健康檢查證、崗位培訓(xùn)合格證）上崗，并嚴(yán)格按照有關(guān)規(guī)定保持個(gè)人衛(wèi)生，有效保證了教師的身心健康。

六、克服不足，再上臺(tái)階。

我們?cè)谧圆橹邪l(fā)現(xiàn)，盡管我們付出了相當(dāng)?shù)呐?，但終因各種條件所限，在衛(wèi)生工作還存在一些不足 ：

1、校內(nèi)垃圾丟棄沒(méi)有將垃圾入垃圾池(班級(jí)和食堂)

2、社會(huì)人員進(jìn)入校內(nèi)撿可以回收的垃圾

3、校內(nèi)垃圾池內(nèi)垃圾箱設(shè)置少

4、保潔人員工具欠缺，沒(méi)有口罩。

5、abc區(qū)雨汏垃圾需要請(qǐng)人處理。

6、墻面鞋印、球印需請(qǐng)人處理。

7、教學(xué)區(qū)地面無(wú)機(jī)需請(qǐng)人拿草酸處理。

仁懷市第六中學(xué)

2017年5月

第三篇：局機(jī)關(guān)衛(wèi)生管理制度

糧食局機(jī)關(guān)衛(wèi)生管理制度

衛(wèi)生工作事關(guān)單位形象，直接影響著工作生活環(huán)境，工作人員的身體健康，為了扎實(shí)搞好機(jī)關(guān)衛(wèi)生，特制定本制度。

1、衛(wèi)生工作人人有責(zé)，全體干部職工都要充實(shí)認(rèn)識(shí)到搞好衛(wèi)生工作是自己份內(nèi)的一件大事，必須積極參加，努力干好。

2、機(jī)關(guān)工作人員要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣，杜絕亂潑污水、亂倒垃圾、亂丟果皮、紙屑、煙頭、隨地吐痰等不良現(xiàn)象，自覺(jué)維護(hù)機(jī)關(guān)衛(wèi)生。

3、辦公大樓及室外的衛(wèi)生由專業(yè)保潔人員負(fù)責(zé)。

4、各科部室必須堅(jiān)持衛(wèi)生值班制度，辦公室應(yīng)每日打掃，保持清潔衛(wèi)生，要求做到門(mén)窗凈、地面凈、桌椅凈、墻壁凈，辦公用具堅(jiān)持經(jīng)常整理，做到擺放整齊有序；公共場(chǎng)所的衛(wèi)生做到每周一大掃，工作日每天一小掃。

5、機(jī)關(guān)院內(nèi)自行車(chē)要放在車(chē)棚內(nèi)，擺放整齊；機(jī)動(dòng)車(chē)輛停在指定的位置，不得亂停亂放。

6、要注意保持公共場(chǎng)所的衛(wèi)生，尊重物業(yè)人員的勞動(dòng)。機(jī)關(guān)人員要保持地面、墻壁干凈，便池清潔，做要便后沖水，不亂扔煙頭、煙盒，嚴(yán)禁將不易溶化、分解的物品扔進(jìn)水池、便池，以防堵塞。

7、辦公室要按照縣愛(ài)衛(wèi)辦的統(tǒng)一部署安排，認(rèn)真開(kāi)展愛(ài)衛(wèi)知識(shí)培訓(xùn)，健康知識(shí)教育，及時(shí)組織除“四害”活動(dòng)，扎實(shí)開(kāi)展除“四害”工作。

8、局機(jī)關(guān)定期或不定期進(jìn)行抽查，對(duì)衛(wèi)生工作優(yōu)秀的科部室和個(gè)人將進(jìn)行表?yè)P(yáng)，對(duì)執(zhí)行衛(wèi)生制度不好的要給予通報(bào)批評(píng)，并給以罰款50-100元/次。對(duì)衛(wèi)生工作中力度不夠影響單位形象的，取消評(píng)先評(píng)優(yōu)資格。

二〇一一年一月十一日

第四篇：局機(jī)關(guān)衛(wèi)生管理制度

機(jī)關(guān)衛(wèi)生管理制度

為加強(qiáng)局機(jī)關(guān)衛(wèi)生管理工作，保持良好有序、清潔的辦公環(huán)境，特制定本制度：

一、全局公共衛(wèi)生實(shí)行股室和辦公室工作人員值周制度，保證公共環(huán)境清潔。

二、各股室值日人員要提前10分鐘到崗，負(fù)責(zé)走廊地面、局領(lǐng)導(dǎo)辦公室地面、走廊窗臺(tái)及花盆澆水等清掃工作，要做到地面潔凈，窗臺(tái)干凈，花盆擺放整齊。

三、各股室衛(wèi)生實(shí)行一日一小掃，一周一大掃制。

四、各股室負(fù)責(zé)人要認(rèn)真抓好值周工作和本室環(huán)境衛(wèi)生，辦公用品擺放要整齊、地面要干凈。

五、全局工作人員要積極配合值日人員工作，保持衛(wèi)生，禁止向垃圾袋內(nèi)倒水和隨地吐痰，亂扔臟物等。

六、負(fù)責(zé)值周股室每周末下午要將局公共衛(wèi)生袋送到垃圾站，以保證公共衛(wèi)生環(huán)境清潔。

七、各股室負(fù)責(zé)人和值日人員要各負(fù)其責(zé)，下班前要關(guān)好門(mén)窗，關(guān)閉電腦、電燈和用電設(shè)備及電源，防止發(fā)生火災(zāi)。

八、各股室要配合參加除“四害”措施。

九、全局工作人員要認(rèn)真學(xué)習(xí)健康教育和愛(ài)國(guó)衛(wèi)生知識(shí)，培養(yǎng)良好的文明衛(wèi)生習(xí)慣。

第五篇：衛(wèi)生發(fā)展中存在的問(wèn)題報(bào)告

荔波縣衛(wèi)生和食品藥品監(jiān)督管理局關(guān)于 解決在改革發(fā)展中存在的困難和問(wèn)題的報(bào)告

縣人大辦：

隨著醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的不斷深入和國(guó)家各項(xiàng)改革政策的有序推進(jìn)，人才、經(jīng)費(fèi)、人才激勵(lì)等體制機(jī)制問(wèn)題嚴(yán)重制約我縣衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展，群眾“看病難、看病貴”的困難仍然存在。沒(méi)有從根本上解決廣大群眾就醫(yī)環(huán)境，黨中央“?；尽?qiáng)基層、建機(jī)制”醫(yī)改基本原則就不能實(shí)現(xiàn)。要緩解群眾看病就醫(yī)問(wèn)題，破解制約發(fā)展的頸瓶，解決目前衛(wèi)生人才的招補(bǔ)，人才的培養(yǎng)以及建立留住人才的獎(jiǎng)勵(lì)和激勵(lì)機(jī)制十分重要，因此特向縣委報(bào)告。

一、衛(wèi)生基本現(xiàn)狀：

全縣共有公立醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)24個(gè)，即縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣疾病預(yù)防控制中心、縣衛(wèi)生監(jiān)督所、縣口腔病防治中心、縣衛(wèi)生學(xué)校、縣新農(nóng)合辦公室、縣愛(ài)衛(wèi)辦以及16個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。代管荔波縣紅十字會(huì)。2010年全縣醫(yī)藥衛(wèi)生資源總量408人。按學(xué)歷結(jié)構(gòu)劃分有醫(yī)學(xué)本科學(xué)歷人員68人，醫(yī)學(xué)專科學(xué)歷人員159人，醫(yī)學(xué)中等專業(yè)學(xué)歷人員147人，非醫(yī)學(xué)學(xué)歷人員34人。按專業(yè)技術(shù)結(jié)構(gòu)劃分，副高級(jí)資格人員6人，占1.47%；中級(jí)技術(shù)資格人員88人，占21.5%；師級(jí)技術(shù)資格人員138人，占33.82%；士級(jí)技術(shù)資格人員148人，占36.27%；非衛(wèi)技人員28人，占6.86%。

有村級(jí)衛(wèi)生室102所，其中42所經(jīng)考核確認(rèn)為新型農(nóng)村合作醫(yī)療定點(diǎn)機(jī)構(gòu)，有村醫(yī)126人，其中77名集體性質(zhì)人員享受政府每月不低于400元的生活補(bǔ)助待遇。在126名村醫(yī)中，有74人取得醫(yī)學(xué)中等專業(yè)以上學(xué)歷，有52人目前仍在學(xué)歷提高培訓(xùn)中。有社會(huì)辦醫(yī)療機(jī)構(gòu)3個(gè)。

二、存在的問(wèn)題

1、全縣醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)機(jī)構(gòu)總編制802人，其中縣級(jí)479人，鄉(xiāng)級(jí)323人，缺編382人。

2、醫(yī)藥衛(wèi)生資源總量不足，缺乏學(xué)科帶頭人，特別是中心鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，全科醫(yī)師和醫(yī)技人員緊缺。

3、學(xué)歷層次低，大中專層次學(xué)歷人員，目前仍是各級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)的主要技術(shù)骨干。

4、醫(yī)療機(jī)構(gòu)人員不足，滿負(fù)荷工作，醫(yī)療衛(wèi)生人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)、知識(shí)更新機(jī)會(huì)少，專業(yè)知識(shí)，技術(shù)老化。

5、網(wǎng)底脆弱，雖然有衛(wèi)生室102所，在冊(cè)126人，但因人員待遇低，留不住人，服務(wù)能力差。

6、醫(yī)療設(shè)備相對(duì)落后，診療技術(shù)滿足不了當(dāng)?shù)厝罕娽t(yī)療服務(wù)需求，特別是縣級(jí)醫(yī)院大中型設(shè)備緊缺。

7、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院保障性后勤服務(wù)用房不足，1/3的業(yè)務(wù)用房都用于職工住宿。

三、需要解決的問(wèn)題：

1、招聘人員。批準(zhǔn)建立中長(zhǎng)期衛(wèi)生人才招補(bǔ)規(guī)劃，有計(jì)劃逐年招補(bǔ)衛(wèi)生專業(yè)人員，在“十二五”期間衛(wèi)生招補(bǔ)選聘各類(lèi)醫(yī)藥衛(wèi)生專業(yè)人才300人，第一年一次性招100人，以后逐年招聘。確?？h直各醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)編制使用率達(dá)80%，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院編制使用率達(dá)90%。

2、建立人才培養(yǎng)及獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。每年撥款100萬(wàn)元納入縣財(cái)政預(yù)算，一是用于衛(wèi)生人才培養(yǎng)，采取派出去，請(qǐng)進(jìn)來(lái)的方式培養(yǎng)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才，使其學(xué)歷、職稱有所提高。二是聘請(qǐng)縣外名醫(yī)到荔波座診。三是建立人才獎(jiǎng)勵(lì)激勵(lì)體制機(jī)制，重獎(jiǎng)當(dāng)年為荔波經(jīng)濟(jì)發(fā)展、荔波衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展做出特殊貢獻(xiàn)各級(jí)各類(lèi)醫(yī)療衛(wèi)生人員和學(xué)科帶頭人。如設(shè)立醫(yī)療衛(wèi)生科技創(chuàng)新獎(jiǎng)、學(xué)科帶頭人獎(jiǎng)、優(yōu)秀先進(jìn)個(gè)人和集體以及優(yōu)秀學(xué)術(shù)論文獎(jiǎng)若干個(gè)，從體制機(jī)制上留住衛(wèi)生人才。

3、大型醫(yī)療設(shè)備添置?？h級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)需添置腹腔鏡、電子纖維胃鏡、鈥激光碎石機(jī)、800mA胃腸機(jī)、16排螺旋CT、彩超、核磁共振、中醫(yī)脈象儀、中醫(yī)舌象儀、穴位診斷儀、糖尿病治療儀以及中藥調(diào)劑、制劑設(shè)備等共需資金3000萬(wàn)元。

4、建立村級(jí)衛(wèi)生室人員公派制。保證每村衛(wèi)生室有一名公派人員，財(cái)政全額撥款，縣局統(tǒng)一管理，人員從目前的衛(wèi)生室人員和醫(yī)學(xué)大中專畢業(yè)生中選聘。

5、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在職職工住房公積金、增量補(bǔ)貼、醫(yī)療保險(xiǎn)。我縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心目前核定編制共323人，實(shí)有在職職工179人，均是財(cái)政全額撥款，按照省州規(guī)定鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院屬非營(yíng)利性事業(yè)單位，主要承擔(dān)一定區(qū)域范圍內(nèi)的預(yù)防保健、醫(yī)療技術(shù)指導(dǎo)工作，負(fù)責(zé)提供公共衛(wèi)生服務(wù)和常見(jiàn)病、多發(fā)病的診療等綜合服務(wù)；負(fù)責(zé)對(duì)村衛(wèi)生室的業(yè)務(wù)管理和技術(shù)指導(dǎo)以及鄉(xiāng)村醫(yī)生培訓(xùn)等工作。醫(yī)療業(yè)務(wù)收入低，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院無(wú)法承擔(dān)職工應(yīng)享受的年人均9000元共161萬(wàn)元的住房公積金、增量補(bǔ)貼、醫(yī)療保險(xiǎn)等經(jīng)費(fèi)。

6、臨聘人員待遇。因?yàn)榫幹粕伲胰藛T配備不足，目前全縣各級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)長(zhǎng)期臨聘人員共150人，其中縣人民醫(yī)院60人，縣中醫(yī)院50人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院40人，按三類(lèi)地區(qū)最低每人每月650元的工資標(biāo)準(zhǔn)給予補(bǔ)助，全年全縣共117萬(wàn)元。

7、提高縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣口防中心在職職工財(cái)政預(yù)算拔款比例，由目前的61%增至81%。縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣口防中心工資結(jié)構(gòu)崗位工資，薪級(jí)工資等十五項(xiàng)，其中縣財(cái)政拔給崗位工資等十一項(xiàng)，有邊貼、崗位補(bǔ)助崗位、崗位補(bǔ)貼、增量補(bǔ)貼四項(xiàng)未列入縣財(cái)政差額補(bǔ)助工資范圍，財(cái)政預(yù)算拔款僅占工資總額的61%。由于縣人民院、縣中醫(yī)院承擔(dān)醫(yī)療應(yīng)急、景區(qū)醫(yī)療救護(hù)和下鄉(xiāng)巡回醫(yī)療等共公衛(wèi)生服務(wù)工作較多，無(wú)法承擔(dān)每年100萬(wàn)元職工增量補(bǔ)貼。

四、今后努力方向：

1、全力推進(jìn)醫(yī)改各項(xiàng)工作深入發(fā)展。一是強(qiáng)力擠進(jìn)基本藥物制度的實(shí)施；二是鞏固完善新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度；三是促進(jìn)基本公共衛(wèi)生服務(wù)逐步均等化；四是加快基層醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系建設(shè)；五是做好公立醫(yī)院改革的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

2、履行職責(zé)、全面完成醫(yī)改任務(wù)。一是要強(qiáng)化執(zhí)行力。越是發(fā)展任務(wù)重、改革難度大、工作要求高，越要強(qiáng)化執(zhí)行和落實(shí)。要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，深化工作部署、強(qiáng)化工作措施、細(xì)化工作責(zé)任，層層抓好落實(shí)。要結(jié)合衛(wèi)生實(shí)際，把思路理清、把政策用足，積極向黨委、政府匯報(bào)，并加強(qiáng)與相關(guān)部門(mén)的協(xié)調(diào)溝通，爭(zhēng)取各方面的高度重視和大力支持，把好事抓好，把實(shí)事辦實(shí)。二要發(fā)揮創(chuàng)造性。善于把州里、縣里的總體部署同本單位的具體實(shí)際結(jié)合起來(lái)，多動(dòng)腦筋、多想點(diǎn)子、多出新招，更好地體現(xiàn)出地方優(yōu)勢(shì)和自身特色。要敢于打破條條框框的束縛，只要是符合上級(jí)精神，有利于衛(wèi)生事業(yè)發(fā)展、有利于調(diào)動(dòng)醫(yī)務(wù)人員積極性、有利于群眾健康，都可以大膽試、勇敢闖，走出自己的新路子。三要善于抓亮點(diǎn)。在抓亮點(diǎn)上積極探索，進(jìn)一步跳出“就衛(wèi)生衛(wèi)抓衛(wèi)生”的慣性思維，要體現(xiàn)在大視野、新思路上，把發(fā)展衛(wèi)生事業(yè)融入地方經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展全局之中，圍繞改善民生、發(fā)展經(jīng)濟(jì)、保障社會(huì)和諧等時(shí)代要求，與新農(nóng)村建設(shè)、與經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)調(diào)整、與加速荔波發(fā)展等全局性重大戰(zhàn)略有機(jī)結(jié)合。注重實(shí)際、講究實(shí)效，抓住政府關(guān)心的事，抓住社會(huì)關(guān)心的事，抓住群眾期盼的事，找準(zhǔn)工作的切入點(diǎn)，多做一些能看見(jiàn)、摸得著、有實(shí)實(shí)在在的效益的事。四要著力隊(duì)伍建設(shè)。高度重視抓班子、帶隊(duì)伍，切實(shí)把提高綜合素質(zhì)，作為實(shí)現(xiàn)衛(wèi)生事業(yè)跨越式發(fā)展的基礎(chǔ)工作。著力提升駕馭全局工作的能力、改革創(chuàng)新的能力、依法行政的能力，公共服務(wù)的能力和處置突發(fā)公共衛(wèi)生事件的能力。

特此報(bào)告

二Ｏ一一年八月四日