第一篇：中國職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)知識問答及資格認(rèn)證

中國職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)知識問答

1、什么是職業(yè)經(jīng)理人？

一般認(rèn)為，將經(jīng)營管理工作作國長期職業(yè)，具備一定職業(yè)素質(zhì)和職業(yè)能力，并掌握企業(yè)經(jīng)營權(quán)的群體就是職業(yè)經(jīng)理人。

2、為什么要考職業(yè)經(jīng)理人，意義何在？

隨著現(xiàn)代企業(yè)制度的進(jìn)一步深化和應(yīng)對加入WTO的挑戰(zhàn)，社會對職業(yè)經(jīng)理人的需求不斷攀升，經(jīng)理人資格證書，是對管理者能力的一種肯定，并且，國家勞動陪已頌發(fā)規(guī)定，在兩到三年內(nèi)逐步實(shí)施經(jīng)理人執(zhí)證上崗。“淡化職稱，強(qiáng)化職業(yè)資格”，實(shí)現(xiàn)和國際標(biāo)準(zhǔn)的順利接軌。此證書已成為應(yīng)聘求職，上崗任職，獨(dú)立開業(yè)，以及用人單位錄用人員的重要依據(jù)。

3、職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)范圍？

學(xué)員們將在10周左右的時間里通過理論與實(shí)踐相結(jié)合，重要解決企業(yè)經(jīng)營管理實(shí)際問題的學(xué)習(xí)方式，系統(tǒng)接受企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略，現(xiàn)代工商企業(yè)管理，領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)與人力資源管理，項(xiàng)目管理，企業(yè)并購，市場管理等職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)知識技能。

4、職業(yè)經(jīng)理人的認(rèn)證是怎么回事？證書由誰發(fā)，由誰鑒定？

國家人事陪中國人才研究會經(jīng)濟(jì)人才專業(yè)委員會和中國職業(yè)經(jīng)理人資格評審委員會，是經(jīng)國家政府主管部門批準(zhǔn)成立的具有職業(yè)資格評審職能的權(quán)威認(rèn)證機(jī)構(gòu)，其所屬中國職業(yè)經(jīng)理人資格培訓(xùn)認(rèn)證管理辦公室（簡稱CCMC管理辦公室）是開展職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證的執(zhí)行管理機(jī)構(gòu)，具體承擔(dān)職業(yè)經(jīng)理人資格培訓(xùn)認(rèn)證組織，實(shí)施工作。

5、相對于MBA，職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)有什么區(qū)別？

相對與MBA，職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)具有針對性別，學(xué)員入學(xué)門檻低授課方式靈活等優(yōu)勢，從與國際接軌的職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)來看，此類培訓(xùn)相當(dāng)于一種迷你型的MBA，MBA是一種學(xué)歷教育，不代表任何職業(yè)資格。CCMC是直接由政府部門推出的資質(zhì)教育，是直接同我國的職業(yè)資格體系掛鉤的。是全國統(tǒng)一課程設(shè)置、統(tǒng)一收費(fèi)、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一鑒定評估的國家標(biāo)準(zhǔn)化高級職業(yè)資格教育。經(jīng)考試獲取的該行業(yè)資格證書，不僅可在全國范圍內(nèi)通用，還可以作為法律公證的有效文件，在世界上92個“關(guān)貿(mào)內(nèi)”范圍國家通用。

6、參加職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)的收獲將是什么？

A、快速系統(tǒng)地學(xué)習(xí)職業(yè)經(jīng)理人核心課程，掌握現(xiàn)代工商管理的理論方法。

B、邊學(xué)習(xí)一邊工作互不影響，并可及時的將學(xué)到的知識和日常工作結(jié)合起來，現(xiàn)學(xué)現(xiàn)用，并可將工作中的難題帶到課堂中來，與授課教授及班級同學(xué)共同探討，解決問題。

C、接受新理念的洗禮，廣受啟發(fā)，觸類旁通，與國際接軌，更新自己已學(xué)過的知識。

D、參加培訓(xùn)，有一個意外的收獲，學(xué)員可以快速的結(jié)合各行業(yè)的精英，由于經(jīng)常在一起

討論問題，既結(jié)交了朋友，又產(chǎn)生了巨大的商機(jī)。

7、本資格證書用途？

該資格等級證書是應(yīng)聘求職、上崗任職、獨(dú)立開業(yè)、用人單位錄用人員以及今后國家對經(jīng)理人實(shí)施年薪制的重要依據(jù)。

8、本證書使用范圍？

經(jīng)考試獲取的該行業(yè)職業(yè)資格證書，不僅可在全國范圍內(nèi)通用，還可以作為法律公證的有效文件，在世界上“關(guān)貿(mào)內(nèi)”范圍國家通用。

職業(yè)經(jīng)理人國家職業(yè)資格考試培訓(xùn)

一、目的意義

職業(yè)經(jīng)理人作為企業(yè)特殊的人力資本，是企業(yè)重要的戰(zhàn)略性資源，是企業(yè)戰(zhàn)略形成與實(shí)施的核心力量。職業(yè)經(jīng)理人的能力和觀念直接關(guān)系著企業(yè)未來的戰(zhàn)略選擇，影響公司未來競爭力的形成，是現(xiàn)代企業(yè)管理高度化的結(jié)果，也是企業(yè)管理成熟的標(biāo)志。無論是國外還是國內(nèi)，大量的實(shí)踐證明，每個經(jīng)營成功的企業(yè)，都必然有一個出色的職業(yè)經(jīng)理群體。

黨的十六大報告中論述了在價值形成和社會財富的積聚中，知識、管理等生產(chǎn)要素所發(fā)揮的重要作用，為中國企業(yè)經(jīng)理職業(yè)化奠定了理論基礎(chǔ)，同時為推進(jìn)中國企業(yè)經(jīng)理職業(yè)化創(chuàng)造了條件，必將加快推進(jìn)中國經(jīng)理職業(yè)化的進(jìn)程。隨著我國加入WTO及經(jīng)濟(jì)全球化趨勢的發(fā)展，各類企業(yè)急需引進(jìn)職業(yè)化經(jīng)營管理專門人才，以推進(jìn)企業(yè)的規(guī)范化管理和健康快速發(fā)展。這標(biāo)志著我國職業(yè)經(jīng)理人時代已經(jīng)來臨。職業(yè)經(jīng)理人已名列熱門職業(yè)排行榜之首，職業(yè)經(jīng)理人已成為企業(yè)爭奪人才資源的熱點(diǎn)。

二、培訓(xùn)、鑒定方式

1、培訓(xùn)方式：培訓(xùn)活動由我直屬單位行業(yè)專家、資深教授、企管顧問、高級培訓(xùn)師組成的強(qiáng)勁師資團(tuán)隊(duì)擔(dān)綱培訓(xùn)，培訓(xùn)課程在涵蓋與企業(yè)管理密切相關(guān)學(xué)科的最新理論和理念的同時，尤其突出職業(yè)經(jīng)理實(shí)戰(zhàn)所需綜合素質(zhì)的培養(yǎng)和實(shí)踐能力訓(xùn)練。采用理論熱身、情景模擬、派隊(duì)演練，案例研討，實(shí)戰(zhàn)導(dǎo)師跟蹤輔導(dǎo)，企業(yè)考察學(xué)習(xí)等國際通行的培訓(xùn)方式，進(jìn)行全方位的素質(zhì)與能力的培訓(xùn)，盡量做到理論與實(shí)踐相結(jié)合，學(xué)以致用，培養(yǎng)實(shí)戰(zhàn)型的職業(yè)經(jīng)理人。

2、鑒定方式：分為理論知識考試、管理能力素質(zhì)測試、工作業(yè)績報告三部分。理論知識考試采用閉卷筆試，側(cè)重對理論知識的檢測。管理能力素質(zhì)測試和職業(yè)傾向分析通過測試及專家評估，對學(xué)員潛質(zhì)和發(fā)展趨向進(jìn)行評價。工作業(yè)績報告由學(xué)員撰寫交專家評審委員會，進(jìn)行面試答辯面試，在綜合考試結(jié)果的基礎(chǔ)上，結(jié)合學(xué)員實(shí)際業(yè)績，做出總體評價，使評價更具科學(xué)性。

3、認(rèn)證價值：培訓(xùn)認(rèn)證客觀、公正、權(quán)威，確保了該證書的質(zhì)量和含金量。每級證書分別表明了企業(yè)經(jīng)營管理人員的執(zhí)業(yè)資質(zhì)水平。是對經(jīng)理人所具有的管理素質(zhì)能力、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和職業(yè)水平的認(rèn)可和證明，是個人品牌和企業(yè)的形象資產(chǎn)。培訓(xùn)鑒定合格者，由國家勞動和社會保障部頒發(fā)職業(yè)經(jīng)理人國家職業(yè)資格證書，全國通用，具有廣泛的代表性和權(quán)威性。證書的獲得者將免費(fèi)錄入《國家企業(yè)經(jīng)營管理高級人才庫》，為經(jīng)理人的個人職業(yè)生涯發(fā)展提供更廣闊的空間和平臺，為提升經(jīng)理人的人才價值創(chuàng)造有利的條件。

四、申報條件

二級職業(yè)經(jīng)理（具備以下條件之

一、并經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，取得結(jié)業(yè)證書）

(1)大專以上學(xué)歷，從事企業(yè)經(jīng)營管理工作五年以上：

(2)大學(xué)本科以上學(xué)歷，從事企業(yè)經(jīng)營管理工作三年以上；

(3)碩士以上學(xué)歷，從事企業(yè)經(jīng)營管理工作二年以上；

(4)取得本職業(yè)三級經(jīng)理職業(yè)資格證書，從事企業(yè)經(jīng)營管理工作三年。

一級職業(yè)經(jīng)理（具備以下條件之

一、并經(jīng)正規(guī)培訓(xùn)達(dá)標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，取得結(jié)業(yè)證書）

(1)大專以上學(xué)歷，工作12年以上，其中從事企業(yè)經(jīng)營管理工作8年以上；

(2)大學(xué)本科以上學(xué)歷，工作8年以上，其中從事企業(yè)經(jīng)營管理工作4年以上；

(3)獲碩士以上學(xué)位，工作6年以上，其中從事企業(yè)經(jīng)營管理工作4年以上；

(4)取得本職業(yè)二級經(jīng)理職業(yè)資格證書，從事企業(yè)經(jīng)營管理工作4年以上。

第二篇：中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證培訓(xùn)招生簡章

中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證（CPMC）培訓(xùn)招生簡章

根據(jù)中共中央和國務(wù)院《2002—2005年全國人才隊(duì)伍建設(shè)規(guī)劃綱要》、《2005—2010年全國干部教育培訓(xùn)規(guī)劃》及中組部、國家經(jīng)貿(mào)委《關(guān)于印發(fā)〈“十五”期間全國企業(yè)經(jīng)營管理人員培訓(xùn)綱要〉的通知》等文件的精神及有關(guān)規(guī)定，我國將大力推行職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證制度，逐步實(shí)行“淡化職稱，強(qiáng)化職業(yè)資格”，加速實(shí)行我國職業(yè)經(jīng)理人“持證上崗”，實(shí)現(xiàn)與國際標(biāo)準(zhǔn)順利接軌。建立中國職業(yè)經(jīng)理人資格培訓(xùn)認(rèn)證體系，就是要全面整合我國工商管理界的中國職業(yè)經(jīng)理人資源，以市場為導(dǎo)向，以企業(yè)為主體，努力建設(shè)一支政治業(yè)務(wù)素質(zhì)高、系統(tǒng)掌握現(xiàn)代管理知識和現(xiàn)代科技專業(yè)知識、經(jīng)營管理能力強(qiáng)的中國職業(yè)經(jīng)理人隊(duì)伍。決定一個企業(yè)能否可持續(xù)發(fā)展，能否基業(yè)長青的是人，一個優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者以及一個目標(biāo)一致，同心協(xié)力，管理卓越的團(tuán)隊(duì)才是一個企業(yè)成功的基石。職業(yè)經(jīng)理人已經(jīng)成為一個日益引人注目的群體，已經(jīng)作為職業(yè)階級的成功代表。

國家職業(yè)資格證書認(rèn)證體系的建設(shè)，架起了“專業(yè)”與“職業(yè)”之間的橋梁，實(shí)現(xiàn)了高學(xué)歷層次向?qū)捖殬I(yè)資格體系拓展，突出職業(yè)能力的寬泛性，通過必要的培訓(xùn)、考核，獲得相應(yīng)的職業(yè)資格證書，使高校學(xué)生得以從自己專業(yè)的“高學(xué)歷”這一高平臺上架起通向理想職業(yè)的橋梁，拓展與自己專業(yè)相似或相近的“職業(yè)”，為自己找到一個就業(yè)的支點(diǎn)，從而“撬”起自己的事業(yè)；為自己找到契機(jī)，積累就業(yè)或創(chuàng)業(yè)的資本，實(shí)現(xiàn)雙證就業(yè)。

中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證（CPMC）隸屬于國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會（國資委）的中國職業(yè)經(jīng)理人研究會資格認(rèn)證。CPMC 資格證書是對經(jīng)營管理者個人的認(rèn)證，是被企業(yè)及社會廣泛認(rèn)可的個人品牌，是求職、任職、晉升的重要依據(jù)，受到用人單位和社會的認(rèn)可。獲得此證書將錄入中國職業(yè)經(jīng)理人人才庫，實(shí)現(xiàn)自身的價值。經(jīng)研究會授權(quán)，我機(jī)構(gòu)具體承辦中國職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)、考試等工作。

證書頒發(fā)及專業(yè)評審機(jī)構(gòu)：

中國職業(yè)經(jīng)理人研究會

中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證中心

考試合格后，30個工作日內(nèi)領(lǐng)取證書及牌匾。

中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證代理機(jī)構(gòu)：河北威昌企業(yè)管理咨詢服務(wù)有限公司

認(rèn)證級別：中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證分為：

初級（執(zhí)行層）、中級（管理層）、高級（決策層）和特級（大師層）四個等級 詳情請登錄:或QQ：2572907365 王老師

石家莊地址：石家莊市勝利北大街178號神州嘉園27號樓4-310

電話：0311-80857955

郵箱：2572907365@qq.com網(wǎng)址：

第三篇：中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證廣州班

廣東省企業(yè)聯(lián)合會 文件 廣東省企業(yè)家協(xié)會

粵企聯(lián) 〔2011〕18 號

關(guān)于舉辦廣東省第十六期中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證培訓(xùn)班的通知

各會員單位及有關(guān)企業(yè)：

為貫徹中共中央、國務(wù)院《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)人才工作的決定》中“發(fā)展企業(yè)經(jīng)營管理人才評價機(jī)構(gòu)，探索社會化的職業(yè)經(jīng)理人資質(zhì)評價制度”的精神，加快對我省職業(yè)經(jīng)理人的培養(yǎng)，造就一支滿足市場需求的職業(yè)化、現(xiàn)代化、國際化的優(yōu)秀企業(yè)經(jīng)營管理人才隊(duì)伍；應(yīng)廣大企業(yè)要求，我會擬在2012年舉辦廣東省第十六期中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證培訓(xùn)班，望各會員單位及有關(guān)企業(yè)組織相關(guān)人員參加，具體事項(xiàng)見附件。

附件一：職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證報名須知

附件二：已通過高級職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證部分人員名單 附件三：職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證培訓(xùn)報名表

廣東省企業(yè)聯(lián)合會

廣東省企業(yè)家協(xié)會

二○一二年四月二十日

附件一：職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證報名須知

一、認(rèn)證背景

目前，職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證的工作已在全國廣泛開展，并受到中組部、國家發(fā)改委、國務(wù)院國資委、國家人事部、國家勞動和社會保障部、教育部等部門的高度重視。全國部分省市已列入人事組織部考核和上崗資格的條件，作為今后聘任領(lǐng)導(dǎo)的重要依據(jù)。

全國已有近18,000名企業(yè)經(jīng)營管理者獲得中國職業(yè)經(jīng)理人資格證書，其中包括海爾集團(tuán)董事局主席張瑞敏、萬向集團(tuán)董事局主席魯冠球等眾多知名企業(yè)家。在廣東省，已取得中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證證書的超過400多人，由此可見，獲得職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證證書已成為一名成功企業(yè)管理者的必經(jīng)之路。

二、認(rèn)證特色

職業(yè)經(jīng)理資格認(rèn)證培訓(xùn)班本著“高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)、嚴(yán)把關(guān)”和“考培分離，加強(qiáng)指導(dǎo)，總量控制”的原則，突出“能力提升和業(yè)績體現(xiàn)”的特點(diǎn)，其課程體系融課堂講授、案例分析、學(xué)員互動、角色扮演與專家診斷于一體，針對高級經(jīng)理的職業(yè)知識與職業(yè)能力要求，突出能力訓(xùn)練和綜合素質(zhì)提升。

三、認(rèn)證目的1、掌握職業(yè)經(jīng)理人應(yīng)具備的核心能力；

4、提升管理者把握國家政策的能力；

2、掌握卓越績效管理的工具與方法；

5、提升企業(yè)風(fēng)險防范能力與預(yù)測能力；

3、提升企業(yè)運(yùn)行的實(shí)戰(zhàn)能力與領(lǐng)導(dǎo)潛能；

6、體現(xiàn)與測評知識水平和職業(yè)能力。

四、證書作用

完成規(guī)定的課程且綜合評定合格者可獲得由中國企業(yè)聯(lián)合會頒發(fā)的中國職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證證書、牌匾及培訓(xùn)合格證書。證書由中國企業(yè)聯(lián)合會統(tǒng)一編號，加蓋中國企業(yè)聯(lián)合會鋼印和中國企業(yè)聯(lián)合會公章，并可登陸中國企業(yè)聯(lián)合會網(wǎng)站查詢（培訓(xùn)中心：ceo-px.com 官方網(wǎng)站：企聯(lián)網(wǎng)站：聯(lián)系地址：廣州市麓景西路1號郵政編碼：51009

1附件二：已通過高級職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證人員名單(部分)

林衛(wèi)平廣駿旅游汽車企業(yè)集團(tuán)有限公司 董事長 鐘謙 廣州交通投資集團(tuán)公司 黨委書記、總經(jīng)理 楊顯昌 廣東省高速公路有限公司 總經(jīng)理 林輝 廣東明華機(jī)械有限公司 董事長 陳更新 廣東中人集團(tuán)建設(shè)有限公司 董事長 鄭啟勇 廣東華域空調(diào)凈化技術(shù)工程公司 董事長 劉洪 廣東省拱北汽車運(yùn)輸有限公司 董事長 黃宇 廣州市保科力貿(mào)易公司 總經(jīng)理 侯松容 康佳集團(tuán)股份有限公司 總裁 黃迪領(lǐng) 廣東省水電二局股份有限公司 董事長 李奎炎 廣東省水電二局股份有限公司 總經(jīng)理 官東 廣東湛江吉民藥業(yè)股份有限公司 董事長 張樹華 廣東四會互感器廠有限公司 總經(jīng)理 賴布克 廣州市國際工程咨詢公司 總經(jīng)理 譚奇峰 廣東粵港供水有限公司 副總經(jīng)理 黃漢棠 廣電集團(tuán)中山供電分公司 總經(jīng)理 劉剛亮 廣東省長大公路工程有限公司 總經(jīng)理 韓廣德 廣州廣船國際股份有限公司 總經(jīng)理 張若生 廣州鋼鐵企業(yè)集團(tuán)有限公司 總經(jīng)理 孔憲鳴 廣州珠江鋼鐵有限責(zé)任公司 董事長 陳立明 廣東省水利水電第三工程局 副局長 張偉龍 茂名市明湖百貨有限公司 總經(jīng)理 許繼海 中山泰騰投資有限公司總經(jīng)理 方偉彬 廣東省地勘局探礦機(jī)械廠廠長 劉新林 金利來制衣有限公司 執(zhí)行總經(jīng)理 鄭培賢 廣州遠(yuǎn)洋建設(shè)實(shí)業(yè)公司 總經(jīng)理 鄭賀安 肇慶市粵運(yùn)汽車運(yùn)輸有限公司 董事長 袁錦偉 廣東省肇慶市自來水公司 總經(jīng)理 楊永泉 廣州有色金屬集團(tuán)有限公司 董事長 趙錦虎 廣州有色金屬集團(tuán)有限公司總經(jīng)理 劉偉 廣東省汽車運(yùn)輸集團(tuán)有限公司 董事長 湯英海 廣東省汽車運(yùn)輸集團(tuán)有限公司 總會計(jì)師 禤宗民 廣東省汽車運(yùn)輸集團(tuán)有限公司 總經(jīng)理 何平廣東省長晟企業(yè)集團(tuán)有限公司 董事長 毛新平廣州珠江鋼鐵有限責(zé)任公司 總工程師 譚春仁 廣東中人集團(tuán)建設(shè)有限公司 執(zhí)行總裁 潘建國 廣州市百貨企業(yè)有限公司 副總經(jīng)理黎德明 東莞市南信實(shí)業(yè)發(fā)展有限公司 總經(jīng)理 徐國新 廣州遠(yuǎn)洋海運(yùn)服務(wù)有限公司 總經(jīng)理 劉廣輝 廣東省珠江國際旅行社 董事長兼總經(jīng)理 馬春生 廣東省高速公路有限公司 董事長

陳炳琳 廣東省茂名華粵集團(tuán)有限公司 總經(jīng)理 肖映武 廣東南方富達(dá)進(jìn)出口有限公司 總經(jīng)理 葉均良 廣州盾建地下工程有限公司 董事長 林浦 華德海洋工程有限公司 總經(jīng)理 王建 長晟集團(tuán)站西廣場實(shí)業(yè)發(fā)展公司 總經(jīng)理 曾麗芬 廣東南湖游樂園 總經(jīng)理 朱伙坤 東莞東城今信運(yùn)動器材廠 總經(jīng)理 董裕斌 東莞市勝潤百貨有限公司 總經(jīng)理 徐志如 廣州珠江鋼鐵有限責(zé)任公司 總經(jīng)理 施金安 廣州遠(yuǎn)洋賓館有限公司 總經(jīng)理

蔡松濤 廣東省汕頭經(jīng)濟(jì)特區(qū)建設(shè)集團(tuán)公司 總經(jīng)理 鄭錫林 珠海市汕業(yè)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 董事長 李燕琴 廣東中海工程建設(shè)總局 處長

孫漢平廣駿旅游汽車企業(yè)集團(tuán)有限公司 總經(jīng)理 李義嶺 廣州新星實(shí)業(yè)公司 總經(jīng)理 張欽泉 裕通建設(shè)集團(tuán)有限公司 總經(jīng)理 楊昕洪 湛江通用電氣股份有限公司 董事局主席 黃德明 廣東電白漢山鎖業(yè)有限公司 董事長 黎文祥 汕尾市汕城油氣有限公司 董事長 陳思進(jìn) 廣州冶金實(shí)業(yè)有限公司 總經(jīng)理 林顯 廣東煙草陽江市有限責(zé)任公司 總經(jīng)理 黃紀(jì)文 廣東華域空調(diào)凈化技術(shù)工程公司 總經(jīng)理 譚國生 廣州鴻磊混凝土有限公司 總經(jīng)理 黃翔 廣州市易放停車經(jīng)營管理有限公司 總經(jīng)理 黃瑞瑜 廣東愛得樂集團(tuán)有限公司 總經(jīng)理 李賽蘭 珠海市華正泰鞋業(yè)有限公司 總經(jīng)理 伍天靖 廣東升威電子制品有限公司 總經(jīng)理 李永新 廣州市穗高工程監(jiān)理有限公司 總經(jīng)理 陳桂貞 廣州雙橋股份有限公司 總經(jīng)理曹國生 廣東汕頭市市政工程總公司 總經(jīng)理 李敘宜 廣東中人企業(yè)集團(tuán)工貿(mào)局 副局長 黃得輝 廣東省揭陽市物資總公司 總經(jīng)理 吳劍平廣州市韶鋼港務(wù)有限公司 董事長 馮國球 佛山永久紙業(yè)制品有限公司 董事長 余少雄深圳市奇信建設(shè)集團(tuán)股份有限公司 總 裁 張捷廣東國際拍賣有限公司總經(jīng)理 李恒白深圳安華投資發(fā)展有限公司總經(jīng)理

附件三：

職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證培訓(xùn)申報表

填表日期：年月日編號：

聯(lián)系人：楊彩虹電話：020-83506564傳真：020-83506564（此表復(fù)制有效）

第四篇：蘇州經(jīng)理人 企業(yè)管理培訓(xùn) 職業(yè)經(jīng)理人 資格認(rèn)證

“拋棄那些陳舊的領(lǐng)導(dǎo)觀念吧！二十一世紀(jì)最成功的公司，就是那些建基于學(xué)習(xí)型組織的公司。”企業(yè)的競爭就是領(lǐng)導(dǎo)層的競爭，領(lǐng)導(dǎo)層思維的高度決定著企業(yè)的高度，領(lǐng)導(dǎo)層學(xué)習(xí)的速度，決定著企業(yè)發(fā)展的速度?！ㄒ怀志玫母偁巸?yōu)勢是具備比你的競爭對手學(xué)習(xí)得更快的能力。

“MBA課程、職業(yè)經(jīng)理人雙證高級研修班”專門為處于事業(yè)上期的中高級管理人員設(shè)計(jì)，為因工作繁忙沒有足夠的時間參加MBA脫產(chǎn)學(xué)習(xí)的企業(yè)界高級經(jīng)理提供了一個系統(tǒng)學(xué)習(xí)現(xiàn)代企業(yè)管理知識的平臺，從而幫助他們優(yōu)化管理知識結(jié)構(gòu)，更新管理理論，開拓視野，自我超越。項(xiàng)目經(jīng)過長期的運(yùn)營，在課程內(nèi)容及安排、師資配置方面不斷改進(jìn)，日趨成熟，成為企業(yè)高級管理人員全面提升領(lǐng)導(dǎo)能力和管理素質(zhì)，建立和拓展人際關(guān)系和業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)的重要平臺。該課程歷時12個月，除系統(tǒng)學(xué)習(xí)宏觀經(jīng)濟(jì)環(huán)境、人力資源管理、財務(wù)管理、市場營銷、戰(zhàn)略管理等MBA精選課程外，還通過講座、移動課堂、商戰(zhàn)模擬、論壇等各種方式開闊學(xué)員的視野，提高和培養(yǎng)學(xué)員實(shí)戰(zhàn)能力和執(zhí)行力，從而使其所學(xué)知識能有效地應(yīng)用到企業(yè)的管理中去。

高級管理知識培訓(xùn)目標(biāo)

掌握市場經(jīng)濟(jì)下企業(yè)管理必要的理論和專業(yè)知識，從全方位、立體化、多角度成就企業(yè)百年基業(yè)之需求，了解區(qū)域經(jīng)濟(jì)合作的規(guī)則及風(fēng)險識別方面的知識，從宏觀分析到微觀管理，從通用管理到專業(yè)管理體系，從企業(yè)家人文素養(yǎng)修煉到普通管理者忠誠度塑造等，培養(yǎng)具有較高業(yè)務(wù)素質(zhì)、有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力、決策能力，能夠幫助企業(yè)走向市場、適應(yīng)市場的國際化職業(yè)管理人才。

MBA/蘇州MBA/蘇州EMBA/蘇州DBA/蘇州在職工商管理碩士/蘇州在職碩士/蘇州工商管理碩士/蘇州企業(yè)管理培訓(xùn)/經(jīng)理人培訓(xùn)/蘇州總裁研修班/蘇州個人及企業(yè)高端培訓(xùn) 報名聯(lián)系：鄭老師 ***

網(wǎng)址：http://004km.cn

第五篇：國家職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證培訓(xùn)內(nèi)容

國家職業(yè)經(jīng)理人資格認(rèn)證培訓(xùn)

項(xiàng)目介紹：

職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)認(rèn)證項(xiàng)目是經(jīng)中華人民共和國人力資源和社會保障部批準(zhǔn)并監(jiān)督的職業(yè)資格項(xiàng)目，其資格證書是第一張界定職業(yè)經(jīng)理人的國家資格證書，也是首張全國通用的職業(yè)經(jīng)理人資格證書。

特色：

1、唯一蓋國徽章的職業(yè)經(jīng)理人權(quán)威證書：為學(xué)員提供最具政府背景、網(wǎng)上可查詢的職業(yè)經(jīng)理人資格證書。該證書是職業(yè)經(jīng)理人的通行證，既是職業(yè)經(jīng)理人通往成功的“金領(lǐng)護(hù)照”，又是職業(yè)經(jīng)理人在工商管理水平方面得到政府認(rèn)可的一個重要標(biāo)志，不僅可在全國范圍內(nèi)通用，而且還可作為法律的有效文件。

2、運(yùn)用現(xiàn)代化的培訓(xùn)手段，掌握實(shí)用的管理工具：通過MBA的課程體系開展管理知識培訓(xùn),開拓管理視野、掌握管理工具、提升綜合素質(zhì)。以符合中國企業(yè)與中國經(jīng)理人的培訓(xùn)特點(diǎn)，為學(xué)員管理能力的提升提供了強(qiáng)大的培訓(xùn)支持。

3、堅(jiān)持聘請高水平、企業(yè)管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)豐富的培訓(xùn)師：所有培訓(xùn)師在全國都具有一定的知名度、并在大型企業(yè)擔(dān)任過五年以上的高管及三年以上的高端培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)。

4、個人學(xué)習(xí)終身指導(dǎo)：以學(xué)籍卡方式建立學(xué)員個人學(xué)習(xí)檔案，幫助學(xué)員構(gòu)建系統(tǒng)的管理知識體系和終生學(xué)習(xí)指導(dǎo)意見。

課程設(shè)置：

一、管理效能知識類——創(chuàng)新思維、運(yùn)營智慧（選修課程）

周易管理與企業(yè)智慧

管理者思維模式與決策技術(shù)

企業(yè)報表解讀與分析

當(dāng)代經(jīng)理人商法實(shí)務(wù)

二、工具操作方法類——真槍實(shí)戰(zhàn)、學(xué)以致用（必修課程）

領(lǐng)導(dǎo)力提升與管理升級

市場研究與數(shù)據(jù)分析

銷售策略與客戶關(guān)系管理

品牌精耕與傳播之道

人力資源與績效管理

團(tuán)隊(duì)執(zhí)行與溝通技巧

精益生產(chǎn)與現(xiàn)場管控

三、名家講壇類——視野、思路、出路

定位定天下

總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)魅力

毛澤東統(tǒng)帥與企業(yè)經(jīng)營謀略

品牌戰(zhàn)略管理的三大要素

四、考察游學(xué)課程——讀萬券書，行萬里路，朋友無數(shù)

經(jīng)理人素質(zhì)拓展

經(jīng)理人企業(yè)游學(xué)

五、輔導(dǎo)強(qiáng)化類——要點(diǎn)強(qiáng)化、難點(diǎn)解疑（必修課程）

經(jīng)理人角色認(rèn)知

模擬測試詳解

工作梳理專題診斷

對象：

二級（中級）申報條件：

連續(xù)從事本職業(yè)工齡滿10年的。

獲得大專畢業(yè)證書后并工作滿5年的。

獲得本科畢業(yè)證書后并工作滿3年的。

獲得碩士研究生畢業(yè)證書后并工作滿1年的。

一級（高級）申報條件：

獲得由勞動保證部門頒發(fā)的中級職業(yè)經(jīng)理人證書后并繼續(xù)從事本職業(yè)（工種）滿2年的。無學(xué)歷（大專以下）并連續(xù)工作滿13年的。

獲得大專畢業(yè)證書后并工作滿10年的。

獲得本科畢業(yè)證書后并工作滿8年的。

獲得碩士研究生畢業(yè)證書后并工作滿6年的。