第一篇:教你寫自薦書
一般來說,自薦信應(yīng)包括以下幾個方面的內(nèi)容:
1.說明個人的基本情況和用人信息來源。首先要介紹個人的基本情況,如姓名、性別、年齡。政治面貌、就讀學(xué)校和專業(yè)等,注意詳略得當(dāng),最好能附有近期全身照片。其次,說明用人信息的來源,做到師出有名。假如你并沒有信息作為依據(jù),而且也不知道對方是否要招聘人員,而你又非常希望到該單位工作,也可寫信投石問路,但必須說明你對該單位的印象和你愿意到該單位從事某種工作的強(qiáng)烈愿望。
2.說明勝任某項工作的條件。這是自薦信的核心部分,主要是向?qū)Ψ秸f明你有知識、有經(jīng)驗。有專業(yè)技能、有與工作要求相符合的特長、性格和能力。特別要突出你勝任所求崗位的特長和個性,不落俗套,起到吸引和打動對方的目的。
3.介紹自己的潛能。比如,向用人單位介紹自己曾經(jīng)擔(dān)任過的各種社會工作及取得的成績,預(yù)示著自己有管理方面的才能有發(fā)展、培養(yǎng)的前途。比如,謀求會計崗位時,介紹自己可熟練使用和操作算盤、計算機(jī),預(yù)示著自己可以承擔(dān)會計電算化的重任;再如,向宣傳和公關(guān)部門推薦自己時,介紹自己的文藝、繪畫、攝影或書法的特長,預(yù)示著自己可以承擔(dān)各種工作任務(wù)等等。
4.附上有關(guān)材料或文件。自薦信上應(yīng)當(dāng)說明信中所附的有關(guān)資料文件,如畢業(yè)證書、學(xué)位證書、獲獎證書的影印件,發(fā)表作品的影印件,學(xué)校的推薦信或畢業(yè)生推薦表等,給對方以辦事認(rèn)真??紤]周全的印象。
5.表達(dá)面談的愿望。最后要表達(dá)出希望得到回信,并且熱切地希望有面談的機(jī)會。要寫清楚自己的詳細(xì)通信地址、郵政編碼和電話號碼,必要時還應(yīng)說明何時打電話較為合適等,以便相互聯(lián)系。
注:自薦信寫作雖有一定的自由度,但務(wù)必要注意文明禮貌,誠樸雅致,特別要注意突出才藝與專長的個體特征,注意展現(xiàn)經(jīng)驗、業(yè)績和成果,精心設(shè)計裝幀,講求格式美觀雅致、追求莊重秀美,使其象一只報春的輕燕,飛進(jìn)千家萬戶,為你帶來佳音。
第二篇:教你簡歷自薦書怎么寫
自薦書
尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):
您好。
我叫方富麗,大家都叫我小方。希望我以下的陳述可以讓你我達(dá)成雙贏——我勝出,你快樂?;厥走^去的大學(xué)時光,我過得簡單而充實,忙碌也快樂。周圍的同學(xué)都說,小方有三寶,看書,幫忙和提早。不謙虛地說,確實是這樣。
看書。我的大學(xué)四年是伴隨讀書而度過的,無數(shù)次地往返于圖書館與宿舍之間,像捧著寶貝一樣,抱著幾本剛從圖書館借出來的或者是已經(jīng)看完將要還回去的書,心里滿滿的成就感與幸福感。我是一個讀起書來就沒命的人,從小在父親的影響下,從未停止過閱讀。文學(xué),政治,經(jīng)濟(jì),宗教,歷史等各個方面的書籍,總是給我不一樣的啟迪與思考。是書籍讓我從蒙昧無知走向智慧深刻,這就是我最想教會我的每一個學(xué)生的道理。
幫忙。從小受到家庭環(huán)境的影響,我是一個非常自立,非常堅強(qiáng)的人。遇到任何挫折和困難,我都會冷靜地想到解決辦法。在學(xué)習(xí)生活中,我不但處理好自己的所有事情,還經(jīng)常幫同學(xué)處理各種問題。小方,作業(yè)寫了沒有,讓我參考一下;小方,我的電腦死機(jī)了,你幫我處理一下;小方,資料整理好了沒有,讓我復(fù)印一下。我的生活中,總是充滿了各種各樣的求助,每一次我都會很耐心,并且最大程度的幫到他們。我知道,大家向我求助,是對我的信任,我應(yīng)該承擔(dān)而不是推辭。一個好的教師,不僅僅是傳播本學(xué)科的知識,很重要的就是要處理各種突發(fā)問題,解決各種困難。幫助學(xué)校,也幫助學(xué)生,這也是每一名教師的責(zé)任。
提早。簡單明了地概括了我的生活習(xí)慣和追求。都說笨鳥先飛,我的原則是聰明的鳥也要先飛。在學(xué)習(xí),生活以及工作中,我辦事講求效率,不拖拖拉拉,凡事都會走在別人前頭。當(dāng)別人上網(wǎng)游戲的時候,我在看書,當(dāng)別人睡覺的時候,我在完成作業(yè),當(dāng)別人焦急抄作業(yè)的時候,我又在悠閑地看書。朋友都說,我總是過得很悠閑,卻早早完成了學(xué)習(xí)任務(wù),殊不知,這是我合理安排學(xué)習(xí)與娛樂時間的結(jié)果。良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣是學(xué)習(xí)效率,學(xué)習(xí)成績提高的最好利器。俗話說的好,“授之以魚,不如授之以漁”,多年來我積累的很多好的學(xué)習(xí)生活習(xí)慣,我的成績名列前茅,我的生活輕松快樂。這不正是每一個學(xué)生所期待的嗎?我的理想是,讓每一個學(xué)生都不在死讀書,讀死書,讓他們充分享受學(xué)習(xí)的快樂與幸福。
有人說,學(xué)語文就是學(xué)做人。我想說,學(xué)語文就是學(xué)會熱愛生命,學(xué)會激揚人生。這,也是我想告訴每一個人的。
此致
敬禮!
小方2010年11月30日
第三篇:教你寫好自薦書格式
如果你對寫好此信仍感信心不足或不知所措,那就把信分解成不同的部分,每次專門對付一個部分。
1、開頭開頭部分你要交代清楚你是誰,你為什么寫此信或你對此公司的了解程度。在“你是誰”部分,用以下一句話簡單介紹一下你自己:“我是某某大學(xué)大四的學(xué)生,在五月畢業(yè),專業(yè)是計算機(jī)等。。只要把最重要,也是與未來雇主最有關(guān)的信息寫清楚就可以了。只要你寫清楚謀求的職位或職業(yè)目標(biāo),告訴他們你對此企業(yè)了解的情況,你可以說:”我在某某學(xué)校的職業(yè)發(fā)展部辦公室看到你們招聘一個紡織設(shè)計員的廣告“,或者說:”在《某某》雜志上我讀到了你們某某的計劃,很感興趣,想加入你們的企業(yè)中?!?/p>
2、自我推銷在這一部分,要直奔主題。這一部分的目標(biāo)就是或用段落或提示號的方式把為何你的讀者要雇傭你的理由陳列出來,最好先把你的資歷來個總括,然后再具體的說,加以實例。一個典型的開頭可以這樣寫:”我的專業(yè)是政治科學(xué),在美國國會實習(xí)過,我獲得過以下的成就,具有以下的技能等等。
3、客套話在這部分里,你要對此企業(yè)贊賞一番,讓他們知道你很愿意在此服務(wù),你可以提一提企業(yè)的名聲,銷售成績,公司文化,管理宗旨或任何其他他們感到驕傲的東西。雇主們通常想知道為什么此企業(yè)是你的目標(biāo),而不是你一下發(fā)了許多自薦書(信),求職信中的公司中的普通一個。對每一個企業(yè),你要用不同的客套話,以表達(dá)你對他們的公司有所了解。
4、進(jìn)一步行動的要求一些人認(rèn)為此部分是自薦書(信),求職信的結(jié)尾部分,其實不然。結(jié)尾部分不僅僅只是對你的雇主花時間讀你的信表示感謝,這里是開啟另一扇門的地方,這里你可以建議如何進(jìn)一步聯(lián)絡(luò),或打電話或發(fā)email。最重要的事是你以積極肯定的語氣結(jié)束,并主動采取行動。
自薦書(信),求職信的10條規(guī)則:
1、對不同的雇主和行業(yè),你的自薦書(信),求職信要量體裁衣。
2、提出你能為未來雇主做些什么,而不是他們?yōu)槟阕鍪裁础?/p>
3、集中精力于具體的職業(yè)目標(biāo)。
4、不要對你的自薦,求職情形或人生狀況說任何消極的話。
5、直奔主題,不要嘮叨。
6、不要寫沒有實力的空話。
7、不要超過一頁,除非你的未來雇主索要進(jìn)一步的信息。
8、對任何打印或拼寫錯誤都要仔細(xì)再仔細(xì)。
9、在你發(fā)送之前先給其他人看一下。
10、所有發(fā)信copy存檔,包括你的信件,傳真,email。并把記錄保存,以便進(jìn)行下一步行動。
第四篇:教你寫自薦信
教你寫自薦信
全面深刻地審視自己、尋找獨特的角度以及注重運用細(xì)節(jié)是必須注意的問題。下面還有一些材料的取舍問題提出來供讀者參考。
首先,千萬不要遺漏掉那些有用的和中肯的成就、經(jīng)驗等事實。
申請研讀的學(xué)位越高,以往的科研、學(xué)術(shù)成果和工作經(jīng)驗等等就越是重要。許多申請者錯誤地認(rèn)為自己發(fā)表的文章已經(jīng)列在履歷里面了,在 自薦 信中就不應(yīng)該再提。其實,個人履歷是一份完全不同的文件。它是對個人經(jīng)歷的一種簡潔而全面的介紹,使得讀者對申請者能夠很快有一個大致的了解。自薦 信則是需要讀者仔細(xì)閱讀的,它要介紹
申請者的成就、抱負(fù)和個人品德。所以申請者不用擔(dān)心內(nèi)容上的重復(fù)。還有許多申請者硬是要把自薦信的篇幅壓縮在一頁紙內(nèi),因而只能很簡要地提到自己的成就。其實,如果內(nèi)容充實,為什么不能寫到二至三頁呢?比如說到發(fā)表的論文,往往只提到一個題目。其實,寫一篇科研論文往往是要付出巨大心血的。這不光是寫篇文章,而是反復(fù)的科學(xué)論證和無數(shù)次實驗的結(jié)晶。申請者起碼應(yīng)該用二至三個句子,說明這篇論文所代表的實驗、實驗用的方法、目的和獲得的成績。還應(yīng)該說明通過發(fā)表這篇論文,申請者在這一領(lǐng)域做出了什么貢獻(xiàn),獲得了哪些思想方法、認(rèn)識和科研手段上的提高。
還有的申請者犯的是一個相反的錯誤,他們把高中甚至更早的成就也不厭其煩地列在自薦信上。比如當(dāng)上了三好學(xué)生、少先隊長之類的。因為中國學(xué)生申請的學(xué)位最低的也是碩士研究生,大學(xué)時期的成績或是隨后工作上的成就
更為貼切,也應(yīng)該足以用作素材了。當(dāng)然,少兒時期的成就,若是對隨后的學(xué)術(shù)道路產(chǎn)生了重大的影響的,也可以提。有的申請者對某一學(xué)科,比如說數(shù)學(xué),情有獨鐘,很早就顯露出天才,在中學(xué)時期就在數(shù)學(xué)競賽中獲獎,由此激發(fā)了對此學(xué)科的強(qiáng)烈興趣,從此矢志不渝。這樣提就非常妥當(dāng)。
最好不提的還有政治觀點、宗教信仰和其它一切容易引起爭議的不同尋常的話題。有個別申請者在文件中提到了“上帝”這樣的字眼,犯了西方社會宗教和學(xué)術(shù)分離的大忌。
最后一點提醒讀者注意的是,對自己的事業(yè)和生活道路上的挫折沒有必要諱莫如深。許多杰出的人物都曾經(jīng)歷過困頓。人們一般會欣賞那些不被困難壓倒,不因失敗沮喪,在逆境中尋找光明的人。關(guān)鍵在于你是否用積極正面的態(tài)度對待挫折并表現(xiàn)出這種積極的態(tài)度。
自薦信分為推薦信和自薦信兩種,寫自薦信可按下列七個步驟進(jìn)行。下面
舉例說明:
假設(shè)你叫李平,你從報上得知某公司欲招聘一名英語翻譯,請你給該公司經(jīng)理寫一份自薦信,你的個人資料如下:
1.簡況:姓名,李平;年齡,30歲;身高,1.80米;健康狀況,良好;業(yè)余愛好,游泳、唱歌、跳舞。
2.簡歷:1994年北京大學(xué)畢業(yè)后分配到南通中學(xué)工作,1996年調(diào)至蘇州中學(xué)工作至今。
3.工作:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),與人相處融洽。
4.特長:精通英語,尤其口語,已將多本中文書籍譯成英語,懂一些日語、能用日語與外賓對話。
聯(lián)系電話:
聯(lián)系地址:蘇州市人民路一號
第一步:介紹消息來源
介紹消息來源實際上是自薦信的開篇交待句,它可使自薦信顯得自然、順暢;而不介紹消息來源,會使收信人感到意外、突然,文章也缺乏過渡、照
應(yīng),本文消息來源可作如下介紹:
dear manager,i learned from the newspaper that your company wanted to hire an english translator.第二步:表明求職心愿
介紹完消息來源后,應(yīng)向收信人表明自己的求職心愿,即寫信的目的,本文求職心愿可作如下介紹:
i am interested in this job very much.i would like to get this job.第三步:介紹個人簡歷
某單位需要新人,求職人也有求職心愿,但這并不意味著這項工作非你莫屬。如果你沒有干好這項工作的經(jīng)歷、實力,也是難以適應(yīng)的。因此,介紹個人簡歷是必不可少的。本文個人簡歷可介紹如下:
now i would like to introduce myself to you.my name is li ping.i am 30 years old.i am 180 cm tall.i am healthy.i like swimming, singing and dancing in my
spare time.i graduated from beijing university in 1994.then,i went to work in nantong middle school.in 1996,i began to work in suzhou middle school and i have worked there until now.第四步:擺出求職優(yōu)勢
僅有一定的工作經(jīng)歷而沒有自身的優(yōu)勢和特長,也很難求得稱心如意的工作。因此,求職時應(yīng)表明自己除了具有一定的工作經(jīng)歷之外,還具有一定的優(yōu)勢和特長,這樣才能穩(wěn)操勝券。本文可通過如下方法擺出自己的優(yōu)勢:
i work hard and i can get along well with others.i am good at english and especially my spoken english is very good.i have translated many chinese books into english.i can understand japanese and i can talk to foreigners in japanese freely.第五步:提出獲職打算
豐富的工作經(jīng)驗,一定的優(yōu)勢和特長,只能代表過去和現(xiàn)在的情況,如果獲職后自以為心愿已了,從此高枕無憂,馬虎從事,那也是得不到用人單位認(rèn)可的。顯然表明獲職后努力工作的決心是感動用人單位的領(lǐng)導(dǎo)從而順利謀得此項工作的重要一環(huán)。本文獲職打算可作如下介紹:
if you agree with me, i will work hard and try to be a good translator.第六步:請求答復(fù)聯(lián)系
1.通訊的概念
通訊,是運用敘述、描寫等多種手法,具體、生動、形象地反映新聞事件或典型人物的一種新聞報道形式。它是記敘文的一種,是報紙、廣播電臺、通訊社常用的文體。
2.通訊的特點
嚴(yán)格的真實性。
報道的客觀性。
較強(qiáng)的時間性。
描寫的形象性。
3.通訊的寫作
第一,主題要明確。有了明確的主題,取舍材料才有標(biāo)準(zhǔn),起筆、過渡、高潮、結(jié)尾才有依據(jù)。
第二,材料要精當(dāng)。按照主題思想的要求,去掂量材料、選取材料;把最能反映事物本質(zhì)的、具有典型意義的和最有吸引力的材料寫進(jìn)去。
第三,寫作方法可靈活多樣。除敘述外,可以采用描寫、議論等寫法,只要運用得當(dāng)即可。
4.校園常見的通訊
人物通訊
所謂人物通訊,就是以報道社會先進(jìn)人物為主的通訊。它著重揭示先進(jìn)人物的精神境界,通過寫人物的先進(jìn)事跡,反映出人物的先進(jìn)思想,使之成為社會的共同財富。同時,也報道轉(zhuǎn)變中的人物和某些有爭議的人物?!敖馃o足赤,人無完人”,在寫作時切不可把先進(jìn)人物寫成從來沒有過的大智大勇,十全十美,寫人敘事力求言真意切,恰如其分。
事件通訊
所謂事件通訊,就是報道典型的、有普遍教育作用的新聞事件。寫事當(dāng)然
離不開事件有關(guān)的人,但它不像人物通訊那樣著力刻劃人,而是以事件為中心,在事件的總畫面中,為了寫好事來寫人。它既可以反映現(xiàn)實生活中發(fā)生的重大的、振奮人心的典型事件和突出事件;也可以從某一新聞事件截取一個或若干個片斷,進(jìn)行細(xì)致詳盡的描述,揭示事件的深刻含義;還可以是若干事件的綜述。
例文:
9月25日晚,我院計算機(jī)科學(xué)系“《系統(tǒng)理論》碩士點考研動員大會”在講學(xué)廳208室召開。出席本次大會的系領(lǐng)導(dǎo)有系主任陳潮填教授和系副主任謝贊福教授。本次大會面向的對象主要是03級畢業(yè)生。
大會上,陳潮填教授就以下七個方面的內(nèi)容發(fā)表了重要講話:
1、為什么考研;
2、有沒有資格考研;
3、考什么;
4、怎么考;
5、考上研究生后學(xué)習(xí)什么內(nèi)容;
6、考上研究生后可以做什么工作;
7、本學(xué)科點《系統(tǒng)理論》碩士考點的基本
情況。其中,他也指出了本院考生在報考研究生方面的優(yōu)惠政策,同時分析了目前我院學(xué)生與外校學(xué)生的差距與優(yōu)勢所在。陳潮填教授精彩詳盡的報告在很大程度上鼓勵了在場畢業(yè)生,激起他們報考研究生的熱情。
在講座完畢后,陳潮填教授和謝贊福教授還就在場畢業(yè)生提出的問題一一作了詳盡的回答。
暨本次動員大會,我院考研將于10月10日開始網(wǎng)上報名。相信經(jīng)過本次動員大會,我院我系將回有更多的同學(xué)參加報考“《系統(tǒng)理論》碩士點”。
附:普通通訊稿三步走:
1.時間、地點、事件、參與人物;
2.具體刻畫事情的經(jīng)過,突出重點,必要時要分點;
3.結(jié)束語,可寫活動的發(fā)展趨勢,或揭示活動的意義。
七步教你寫求職信 求職信分為推薦信和自薦信兩種,寫求
職信可按下列七個步驟進(jìn)行。下面舉例說明: 求職信分為推薦信和自薦信兩種,寫求職信可按下列七個步驟進(jìn)行。下面舉例說明: 假設(shè)你叫李平,你從報上得知某公司欲招聘一名英語翻譯,請你給該公司經(jīng)理寫一份求職信,你 的個人資料如下: 1.簡況:姓名,李平;年齡,30 歲;身高,1.80 米;健康狀況,良好;業(yè)余愛好,游泳、唱歌、跳舞。2.簡歷:1994 年北京大學(xué)畢業(yè)后分配到南通中學(xué)工作,1996 年調(diào)至蘇州中學(xué)工作至今。3.工作:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),與人相處融洽。
4.特長:精通英語,尤其口語,已將多本中文書籍譯成英語,懂一些日語、能用日語與外賓對話。聯(lián)系電話:3654731 聯(lián)系地址:蘇州市人民路一號 第一步: 第一步:介紹消息來源 介紹消息來源實際上是求職信的開篇交待句,它可使求職信顯得自然、順暢;而不介紹消息來源,會使收信人感到意外、突然,文章也缺乏過渡、照應(yīng),本文消息來源可作如下介紹: dear manager, i learned from the newspaper that your company wanted to hire an english translator.第二步:表明求職心愿 第二步: 表明求職心愿 介紹完消息來源后,應(yīng)向收信人表明自己的求職心愿,即寫信的目的,本文求職心愿可作如下介紹: i’m interested in this job very much.i’d like to get this job.第三步: 第三步:介紹個人簡歷 某單位需要新人,求職人也有求職心愿,但這并不意味著這項工作非你莫屬。如果你沒有干好這項工作的經(jīng)歷、實力,也是難以適應(yīng)的。因此,介紹個人簡歷是必不可少的。本文個 人簡歷可介紹如下: now i’d like to introduce myself to you.my name is li ping.i’m 30 years old.i’m 180 cm tall.i’m healthy.i like swimming, singing and dancing in my spare time.i graduated from beijing university in 1994.then,i went to work in nantong middle school.in 1996,i began to work in suzhou middle school and i have worked there until now.第四步:擺出求職優(yōu)勢 第四步: 僅有一定的工作經(jīng)歷而沒有自身的優(yōu)勢和特長,也很難求得稱心如意的工作。因此,求職時應(yīng)表明自己除了具有一定的工作經(jīng)歷之外,還具有一定的優(yōu)勢和特長,這樣才 能穩(wěn)操勝券。本文可通過如下方法擺出自己的優(yōu)勢:
i work hard and i can get along well with others.i’m good at english and especially my spoken english is very good.i’ve translated many chinese books into english.i can understand japanese and i can talk to foreigners in japanese freely.第五步: 第五步:提出獲職打算 豐富的工作經(jīng)驗,一定的優(yōu)勢和特長,只能代表過去和現(xiàn)在的情況,如果獲職后自以為心愿已了,從此高枕無憂,馬虎從
事,那也是得不到用人單位認(rèn)可的。顯然表明獲 職后努力工作的決心是感動用人單位的領(lǐng)導(dǎo)從而順利謀得此項工作的重要一環(huán)。本文獲職打算可作如下介紹:
if you agree with me, i’ll work hard and try to be a good translator.第六步: 第六步:請求答復(fù)聯(lián)系 如果單位領(lǐng)導(dǎo)同意了你的求職要求,你必然要請他和你聯(lián)系,以便你及時做好準(zhǔn)備,到用人單位應(yīng)聘或報到。為準(zhǔn)確起見,請求答復(fù)聯(lián)系時你還應(yīng)當(dāng)提供你的通訊地址、郵政編碼、電話號碼、電子信箱等。本文答復(fù)聯(lián)系的內(nèi)容可作如下介紹: if you agree with me, please write a letter to me or phone me.i live at no.1 renmin road, suzhou city.my telephone number is 3654371.第七步: 第七步:表明感激之情
無論你的請求是否能夠得到滿意的答復(fù),你給用人單位寫信就是給對方添了麻煩,因此你應(yīng)向?qū)Ψ奖砻鞲屑ぶ?。本文可這樣來表明感激之情: thank you very much.上述七步內(nèi)容聯(lián)成一個整體,再加上下面的信尾,就成為一封完整的求職信。yours truly liping
不會寫畢業(yè)留言沒關(guān)系,看看下面的教程指導(dǎo):
兩年,多少個日日夜夜,我們攜手走過風(fēng)風(fēng)雨雨?;赝麧u行漸遠(yuǎn)的年華,那些快樂的笑靨,朦朧的淚眼全都愈發(fā)真實親切。他們?nèi)谀X海中旋轉(zhuǎn),跳躍,將久遠(yuǎn)的記憶翻出最真切的滋味。
當(dāng)所有同學(xué)身著整齊的校服,面對鏡頭展開最美的微笑時,伴隨咔嚓一聲,鏡頭定格。那么,快門被按下的一刻,意味著分離嗎?
是,抑或不是。如果你們相信,夢想會讓我們再次相聚,聚在屬于我們自己的天空下。
時光匆匆去矣,猶是銘記。
花間目下祝福,寄以吾之心意;愿君安好。
難忘已是難忘。念細(xì)微之處,悠悠涕零。
思往日歡娛,悵然太息。
回眸探首,顧盼離合。前方路遙,未抵終點,何不狂放一番,揮汗盡己心血?
只望,諸君與吾再聚首,歡暢此生真情,不留憾!
第五篇:教你寫簡歷
有關(guān)個人簡歷寫作的注意要點。綜合各校的要求,特做如下分析:
1.個人簡歷的結(jié)構(gòu)可分為三或四個段落。第一段落簡單交待自己的個人情況,如姓名、出生時間及地點、家庭背景等。良好的家庭教育對你的成才當(dāng)然有利。但美國對此不很重視,一般可以不寫。第二段可以圍繞你的求學(xué)經(jīng)過來展開,但不要用流水帳式的寫法使敘述過于生硬刻板。第三段以你的大學(xué)生活為主,你為何選此學(xué)科,可以與前面的敘述相呼應(yīng)。第四段要說明你個人的能力、性格。
2.內(nèi)容要著重在你留學(xué)的動機(jī),目前所取得的成績,你終生的目標(biāo)。
3.個人簡歷避免過多的形容詞,例如,想象力十分豐富、創(chuàng)造力超群等,宜舉小小的例子來說明。
4.個人簡歷約200-300字為可,不宜寫得太長。
如何把簡歷設(shè)計成你的個人廣告:
簡歷就是個人廣告,別人買不買你的帳就從你的簡歷開始,意義也就變得十分重大。對初出校門的學(xué)生來說,簡歷事關(guān)第一份工作。而有工作經(jīng)驗的人,要想提職加薪攀別的高枝兒,簡歷就得常更常新,不斷添油加醋。所以設(shè)計像簡歷這樣的個人廣告,要重視要謹(jǐn)慎。如果人家看到你的簡歷就想面試你,說明你的簡歷寫得好。
寫簡歷沒什么絕對格式,誠實是根本,沒有的東西不要瞎吹,怕吹破了??梢\實地把自己的經(jīng)驗技術(shù)和優(yōu)點表現(xiàn)出來也是一大學(xué)問。所以你可以以專業(yè)為“核心”來寫,以功能為主題來寫。有必要時也要大談成就,把能夠扯到新工作的芝麻大的小事也一一寫到。
新手就要多寫些東西在簡歷上,讓簡歷不至于太單薄。比如說會的技術(shù)要單列一大項,而回頭談到工作經(jīng)歷時,再用其他詞匯細(xì)節(jié)性地說一遍。經(jīng)驗豐富的人就該突出重點,廢話少說,不要搞出3頁以上的簡歷,讓人看了打瞌睡。看別人的,多改自己的,一切都盡在把握中。有時寫完讓別人看看也很重要,因為別人會看出你看不出的錯誤,尤其是招聘者??傊?,簡歷該怎么寫,那是八仙過海,各顯神通。
制作個人簡歷九大標(biāo)準(zhǔn):
不要因為省錢而去使用低廉質(zhì)粗的紙張。檢查一下是否有排版、語法錯誤,甚至水、咖啡漬。在使用文字處理軟件時,使用拼寫檢查項并請你的朋友來檢查你可能忽略的錯誤。
字符大小如果你需要用兩頁紙來完成簡歷,請清楚、完整地把你的經(jīng)歷和取得的成績表現(xiàn)出來。不要壓縮版面,不要把字體縮小到別人難以閱讀的程度。
真實不要虛構(gòu)日期或職務(wù)名稱來蒙蔽你曾經(jīng)失去工作的事實,或頻繁更換工作的事實或你從事較低的職務(wù)。如果你未來的雇主去做背景調(diào)查發(fā)現(xiàn)你在撒謊,那你就和你的工作說“再見”吧!
陳述你的才能如果你缺少你所找尋的工作所需的工作經(jīng)驗,不要在簡歷中使用時間表達(dá)法。通過功能表達(dá)法或技術(shù)表達(dá)法,優(yōu)先來陳述你相關(guān)的工作經(jīng)驗和技術(shù)。
推出你的長處不要僅僅簡單地抄寫你公司人事手冊中關(guān)于工作性質(zhì)描寫的術(shù)語。為了顯示你比其他競爭者更有優(yōu)勢,你需要的不是簡單地列出你的工作職責(zé),列出你所完成的特殊貢獻(xiàn),增長百分比,客戶增加數(shù),贏取的獎勵等。
不要用任何借口不要把你離開每個所從事工作的理由寫上你的簡歷,例如“公司被售出”、“老板是個白癡”或“謀求高薪”。
你最近在干什么不要僅僅簡單地陳列你所從事過的每個職位。人事部經(jīng)理們最感興趣的是你近10年來的經(jīng)歷,所以請把重點突出在最近和最相關(guān)的工作經(jīng)歷上。
確定目標(biāo)不要按照星期日報紙上的公司招聘廣告把你的簡歷一一寄出,不要投遞簡歷,如果你的條件與工作要求相去甚遠(yuǎn),仔細(xì)閱讀廣告,決定你是否有合適的資歷后
才去投遞。
請不要寄附件當(dāng)你寄你的簡歷時,不要把你學(xué)習(xí)成績單復(fù)印件、推薦信或獎勵證明復(fù)印件一并寄出,除非你被特別要求這樣做。如果你獲得面試機(jī)會后,你可帶上這些材料
十二步教你寫出得體求職簡歷:
寫一份得體的求職簡歷是找工作中最難的一部分,但是,通過下面十二步,這件事不再那么難了。
1.讓簡歷內(nèi)容突出內(nèi)容就是一切,所以簡歷一定要突出你的能力、成就以及過去經(jīng)驗,僅有漂亮的外表而無內(nèi)容的簡歷是不會吸引人的。求職簡歷內(nèi)容要仔細(xì)分析你的能力并闡明你能夠勝任這份工作。強(qiáng)調(diào)以前的事件,然后一定要寫上結(jié)果,比如:“組織了公司人員調(diào)整,削減了無用的員工,每年節(jié)約¥550000?!?/p>
2.讓簡歷外表醒目求職簡歷外表不一定要強(qiáng)調(diào),但它應(yīng)該醒目。審視一下簡歷的空白處,用這些空白處和邊框來強(qiáng)調(diào)你的正文,或使用各種字體格式,如斜體,大寫,下劃線,首字突出,首行縮進(jìn)或尖頭。
3.盡量使你的簡歷簡短,只使用一張紙雇主可能會掃視你的簡歷,然后花30秒來決定是否召見你,所以一張紙效果最好。如果你有很長的職業(yè)經(jīng)歷,一張紙寫不下,試著寫出最近5-7年的經(jīng)歷或組織出一張最有說服力的求職簡歷,刪除那些無用的東西。
4.為你的簡歷定位雇主們都想知道你可以為他們做什么。含糊的、籠統(tǒng)的并毫無針對性的求職簡歷會使你失去很多機(jī)會,所以必須為你的簡歷定位。如果你有多個目標(biāo),最好寫上多份不同的簡歷,在每一份上突出重點。這將使你的簡歷更有機(jī)會脫穎而出。
5.寫上簡短小結(jié)這其實是最重要的一個部分,“小結(jié)”可以寫上你最突出的幾個優(yōu)點。沒有什么應(yīng)聘者寫這幾句話,但雇主們卻認(rèn)為這是引起注意的好辦法。
6.強(qiáng)調(diào)成功經(jīng)驗雇主們想要你的證據(jù)證明你的實力。記住要證明你以前的成就以及你的前雇主得到了什么益處,包括你為他節(jié)約了多少錢,多少時間等,說明你有什么創(chuàng)新等。
7.力求精確闡述你的技巧、能力、經(jīng)驗要盡可能的準(zhǔn)確,不夸大也不誤導(dǎo)。確信你所寫的與你的實際能力及工作水平相同,還要寫上你以前工作的時間和公司。
8.使用有影響力的詞匯使用這種詞匯,如:證明的,分析的,有創(chuàng)造力的和有組織的。這樣可以提高簡歷的說服力。
9.用詞要注意在調(diào)查中許多官員都說到了這個問題。他們最討厭錯字別字。許多人說:“當(dāng)我發(fā)現(xiàn)錯別字時我就會停止閱讀?!彼?,你的簡歷一定要認(rèn)真寫。雇主們總認(rèn)為錯別字說明人的素質(zhì)不夠高。
10.個人信息不是必須現(xiàn)在,在求職簡歷上寫上個人信息如婚姻狀況,血型,身高等已不再是必須。許多公司都樂意接受沒有個人求職信簡歷。
11.最后測試記住,你的簡歷應(yīng)該回答以下問題:它是否清楚并能夠讓雇主盡快知道你的能力?是否寫清了你的能力?是否寫清了你要求這份工作的基礎(chǔ)?有東西可刪除嗎?
12.盡力完善你的簡歷直到最好。
個人求職簡歷制造秘訣:
求職簡歷對個人經(jīng)歷表達(dá)是否得體直接關(guān)系到一份工作的得失,所以如何書寫求職簡歷是找工作中最難的一部分。通過下面幾步,這件事不再那么難了。
1、明確你要尋求的是不是這個職位。只有你明白這個職位做什么,你要尋求這個職位才能突出你的經(jīng)歷。第一輪簡歷的篩選基本上是比較固定的。如果你不符合一些明確的標(biāo)準(zhǔn),只有1/3左右的公司會給予你機(jī)會。
2、求職簡歷格式 和外表的重要性遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過人們預(yù)料。一份好的簡歷不僅有主題突出的經(jīng)歷,而且有特點的包裝和格式是吸引住用人單位人事經(jīng)理的主要方面之一。如果使用各種字體格式,如斜體、大寫、下劃線、首字突出、首行縮進(jìn)或尖頭等等方式,有重點有節(jié)奏地表達(dá)思想會有助于爭取到重視。
3、盡可能只有一頁A4紙,最多不超過2頁。A4紙是當(dāng)前大多數(shù)公司使用的文件紙張。大學(xué)生求職簡歷應(yīng)少談兼職經(jīng)歷
在精心準(zhǔn)備的求職簡歷里,畢業(yè)生總是希望把自己包裝成用人單位青睞的“人才”,在填寫好各科成績和各種獎勵后,他們也越來越重視自己的社會實踐經(jīng)驗,不惜濃墨重彩地推出自己的“兼職經(jīng)歷”。我市某著名高科技公司的人事部蔡主管將新近收到的一份 求職自薦信 材料束之高閣。在個人簡歷中,這位應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生羅列出了在大學(xué)四年期間,每年都兼職或同時兼職于若干家公司的經(jīng)歷,兼職過的公司竟多達(dá)20多家,并稱其“積累了豐富的工作經(jīng)驗,可以立即勝任任何工作崗位”。蔡主管表示,人事部今年已收到25份應(yīng)屆大學(xué)畢業(yè)生的 求職自薦信 材料,其中16份羅列了在校期間的兼職經(jīng)歷,有些學(xué)生在簡歷中稱年年有兼職,一年兼數(shù)職。蔡主管說,像這種兼職過多的學(xué)生,簡歷一般很難通過初審,因為兼職過多的學(xué)生很有可能沒有好好珍惜自己的大學(xué)時光,沒有利用好人生中最好的學(xué)習(xí)機(jī)會。兼職雖然能帶來一定的社會經(jīng)驗,過度了就必然耽誤學(xué)習(xí).與蔡主管持相同觀點的新興德公司總經(jīng)理雷先生也表示,在招聘過程的初審階段,通常要篩選簡歷。兼職太多的學(xué)生,公司并不太愿意接受。兼職多,說明該畢業(yè)生心態(tài)太浮躁,沒好好抓學(xué)習(xí)。此外,有些大學(xué)生在簡歷中大量列舉自己在各個領(lǐng)域廣泛兼職的經(jīng)歷,有吹牛嫌疑。很多老板甚至明白地指出,喜歡說老實話、做老實事的人。
大學(xué)生求職簡歷包裝四忌
對大學(xué)畢業(yè)生來說,求職的頭一件大事就是做好簡歷。隨著求職競爭壓力越來越大,如何在簡歷中體現(xiàn)自己的才能,讓自己的簡歷在成百上千份簡歷中被選中,成了很多學(xué)生絞盡腦汁思考的“課題”。因而也就出現(xiàn)了讓一些企業(yè)人力資源部門頭疼的過度包裝、“注水”簡歷等問題。對此,有關(guān)專家列出了大學(xué)生求職過程中最容易把自己過度包裝的幾個方面。
■“熟練使用”英語、計算機(jī)英語和計算機(jī)已經(jīng)成了畢業(yè)生必備的兩項基本技能,學(xué)生在簡歷中關(guān)于這兩項能力的表述幾乎是清一色的“精通”或“熟悉”。北京大學(xué)光華管理學(xué)院EMBA中心教授王亞菲告訴記者,盡管簡歷中都說自己英語口語流利,但通常會發(fā)現(xiàn)學(xué)生并不能聽懂提問的問題。這時,企業(yè)肯定會對學(xué)生的誠信產(chǎn)生質(zhì)疑。一家網(wǎng)站的招聘人員表示,簡歷里大家都寫著熟練使用計算機(jī),但真正上機(jī)操作時,有的學(xué)生就顯得“遲鈍”了,很明顯,對于計算機(jī)他只是掌握了簡單的操作,與熟練操作相差甚遠(yuǎn)。
■“很強(qiáng)”的團(tuán)隊合作能力經(jīng)常被過度包裝的還有自己的能力,學(xué)生對于自己的評價過高,實際卻相差甚遠(yuǎn)。北京一家外企人力資源部的負(fù)責(zé)人說,對于簡歷中學(xué)生介紹的信息,企業(yè)也開始用心考察。大多數(shù)企業(yè)很看重團(tuán)隊合作精神,所以很多學(xué)生介紹自己有很強(qiáng)的團(tuán)隊合作能力,曾帶領(lǐng)小組成功完成某個項目等。這位負(fù)責(zé)人說,企業(yè)面試時有個環(huán)節(jié)叫無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,讓五六個學(xué)生針對某個問題進(jìn)行討論,例如推廣公司產(chǎn)品如何在本地上市。這個環(huán)節(jié)是讓幾個學(xué)生共同討論出一個結(jié)果,觀察求職者在團(tuán)隊合作中擔(dān)當(dāng)什么角色,能否與別人配合。但經(jīng)常有學(xué)生會表現(xiàn)很突出,搶別人的話,不給其他人發(fā)言的機(jī)會。這與簡歷里表述的很強(qiáng)的團(tuán)隊合作能力顯然不符。
■“突擊提拔”自己的職務(wù)大多數(shù)的企業(yè)傾向于招聘在學(xué)校里擔(dān)任過一定職務(wù)的大學(xué)生,這促使很多學(xué)生在做求職簡歷時,“突擊提拔”自己。學(xué)生會的干事可以改為主席;社會活動的參與者可以改為組織者。一家IT企業(yè)人力資源部驚奇地發(fā)現(xiàn),在收到的簡歷中,一所學(xué)校里同時有4個校學(xué)生會主席,文娛部部長不少于8個。如今企業(yè)也學(xué)聰明了,你說你是學(xué)生會主席,企業(yè)會偷偷地打電話給學(xué)校的老師、同學(xué),到底是不是真“李逵”立刻見分曉。
■把芝麻說成西瓜大學(xué)里很多學(xué)生會參與各種各樣的社會實踐,這些社會實踐規(guī)模有大有小,但在簡歷中經(jīng)常被描繪成大事,而學(xué)生自己在里面起到的也都是舉足輕重的作用。新浪網(wǎng)人力資源總監(jiān)段東說,有的學(xué)生只是在做某個產(chǎn)品的促銷或直銷,但會說自己曾經(jīng)在華北區(qū)策劃組織過產(chǎn)品的推廣活動。真正讓他介紹對于任務(wù)的執(zhí)行過程時,學(xué)生會說得很籠統(tǒng),畢竟沒有做過的事情,挖空心思也不會介紹得那么詳實,而且言多必失。還有的學(xué)生為了證明自己曾經(jīng)參與過某項活動,把當(dāng)時拍的現(xiàn)場照片放到簡歷中來,但圖片證明不了你的領(lǐng)導(dǎo)能力。真正做過的一些事情,學(xué)生會在簡歷中寫得非常詳細(xì),沒有做過的事只能找句大話一筆帶過。
如何寫好個人簡歷
(1)個人簡歷一定要寫得充實,有內(nèi)容,有個性。至少能在一定程度上反映出畢業(yè)生的真實情況來。
(2)個人簡歷有一二頁即可,不可太長。簡歷的格式應(yīng)便于閱讀,有吸引力。并使人對自己和自己的目標(biāo)有良好的印象。在簡歷中要充分展示你的專業(yè)特長和一般特長,強(qiáng)調(diào)過去所取得的成績,最好能寫出三種以上的成績和優(yōu)點,并且要講究材料的排列順序。
(3)一般而言,白紙黑字應(yīng)該是個人簡歷的最佳載體。打印排版時,注意間隔及字體的常規(guī)性,同時注意語法、標(biāo)點用措辭,避免錯別字的出現(xiàn)。
(4)不要寫那些對你的擇業(yè)不利的情況,如對薪水的要求和工作地點的要求,就是成績也不必一股腦兒全寫上,主要寫專業(yè)課的成績就可以了;尤其要注意避免補(bǔ)考的學(xué)科。
個人簡歷內(nèi)容
個人簡歷是求職者生活、學(xué)習(xí)、工作、經(jīng)歷、成績的概括。寫好個人簡歷非常重要。一份適合職位要求、詳實和打印整齊的簡歷可以有效地獲得與聘用單位面試的機(jī)會。個人簡歷一般很少單獨寄出,它總是作為自薦信的附件,呈送用人單位。
(1)個人簡歷的格式。
一般常用的簡歷格式有兩種。一種是按年月順序,列出自己的學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷。另一種是根據(jù)需要有選擇地列出自己的學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷,充分表現(xiàn)自己的技能、品德。但對于剛從大學(xué)畢業(yè)的求職者來說,采用第一種格式更好。
(2)個人簡歷的主要內(nèi)容。
一般來說,簡歷應(yīng)包括四個部分。
第一部分為個人基本情況,應(yīng)列出自己的姓名、性別、年齡、籍貫、政治面貌、學(xué)校、系別及專業(yè),婚姻狀況、健康狀況、身高、愛好與興趣、家庭住址、電話號碼等。
第二部分為學(xué)歷情況。應(yīng)寫明曾在某某學(xué)校、某某專業(yè)或?qū)W科學(xué)習(xí),以及起止期間,并列出所學(xué)主要課程及學(xué)習(xí)成績,在學(xué)校和班級所擔(dān)任的職務(wù),在校期間所獲得的各種獎勵和榮譽(yù)。
第三部分為工作資歷情況。若有工作經(jīng)驗,最好詳細(xì)列明,首先列出最近的資料,后詳述曾工作單位、日期、職位、工作性質(zhì)。
第四部分為求職意向。即求職目標(biāo)或個人期望的工作職位,表明你通過求職希望得到什么樣的工種、職位,以及你的奮斗目標(biāo),可以和個人特長等合寫在一起。
如何寫好你的第一份簡歷
一份能表現(xiàn)個人特色,引起主管興趣,爭取到面試機(jī)會的簡歷表,是攸關(guān)你未來的重要關(guān)鍵,然而初入社會的畢業(yè)生,要如何寫好第一份簡歷表呢?
對初入社會的畢業(yè)生,寫第一份簡歷表是面對工作的第一關(guān),但通常都會為哪些東西該寫那些不該寫而頭痛?「我連打工的經(jīng)驗都沒有,怎么辦呢?」「腦筋經(jīng)歷一片空白,又該如何?」別慌!以下的幾點建議足供參考:
好惡程度會因人而異的東西不要寫(例如:宗教、支持的球隊、偶像等),因為你無法預(yù)估甄試者的喜好,如果只因征選者特別討厭哪支隊伍、哪個政治人物而使你喪失面談的機(jī)會,豈不冤枉?
另外,工作經(jīng)驗的部分,有下列幾個變通的好方法:假如你想當(dāng)個記者,寫一寫你對新聞的看法,或是自己找個題材做篇報導(dǎo),都能證明你即使沒有相關(guān)的工作經(jīng)驗,卻有擔(dān)任該職務(wù)的能力。
將畢業(yè)專題或研究報告的內(nèi)容摘要出來,告知招聘者你對該行或某項專業(yè)已有相當(dāng)程度的認(rèn)知也是個好方法,或是將你研究的過程寫出來,譬如說:如何去搜集信息?碰到哪些問題?如何解決?小組間如何溝通協(xié)調(diào)?這些信息都可以顯露出你發(fā)現(xiàn)并解決問題的能力,以及與其它成員溝通協(xié)調(diào)的模式,相信能讓招聘者更清楚你的個人特質(zhì)、做事風(fēng)格和能力。寫簡歷表的步驟:
步驟1 認(rèn)清自己當(dāng)你下筆寫簡歷前,請先想清楚下列問題:什么是你最在乎、想要的(經(jīng)驗、薪資、成就感?)?什么是你最不能忍受的(受限過大、加班?)?什么是你與眾不同的(優(yōu)、缺點)?什么事情是你最得意的?什么事情是最失敗的?如何處理及后續(xù)改進(jìn)?
步驟2 認(rèn)清職務(wù)與企業(yè)清楚了解所應(yīng)征的職務(wù)是什么?該職務(wù)做哪些事情?必須具備什么樣的條件和能力?如果還是不了解,可以詢問從事該行業(yè)的親朋好友或?qū)W長學(xué)姐們,或者是學(xué)校的生涯規(guī)劃單位、輔導(dǎo)室,相信一定可以理清你的困惑;再來就要搜集你想進(jìn)的公司的相關(guān)信息了。不同的企業(yè)有不同的文化,所要挑選的人員特點和條件自然也不相同,所以掌握得愈周全,脫穎而出的機(jī)會愈高。
步驟3 突出特色賣點找到你最理想的職務(wù)和企業(yè),找到自己最突出的賣點,列出所有要項,千萬不要有遺珠之憾,列出你所能提供企業(yè)所想要的特點,想想用何種方式適度地去包裝、行銷,接著就可以進(jìn)行步驟4了。
步驟4 挑選制作適合的簡歷表一份適合的簡歷格式也是相當(dāng)重要的,如果你是應(yīng)征廣告設(shè)計的職位,而使用一般的簡歷表,不具任何創(chuàng)意,恐怕難逃遭受淘汰的命運。一般而言,簡歷所應(yīng)包含的要項,有:應(yīng)征項目、個人基本資料(姓名、籍貫、聯(lián)絡(luò)電話及地址、興趣專長?)、學(xué)歷、工作經(jīng)驗、自傳、希望待遇等,其它項目,如:個人作品、畢業(yè)專題或論文、證書復(fù)印件等,則視情況而定。