第一篇：干部請銷假

縣領(lǐng)導(dǎo)干部請銷假制度

我縣自建立干部請銷假制度以來，對嚴(yán)格干部管理起到了積極的作用，但隨著形勢的發(fā)展，在干部請銷假制度的執(zhí)行上出現(xiàn)了把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象，一定范圍內(nèi)存在干部作風(fēng)松散狀況。為進(jìn)一步加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的加強(qiáng)管理，增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的組織紀(jì)律性，轉(zhuǎn)變思想作風(fēng)，改進(jìn)工作作風(fēng)和提高工作效率，經(jīng)縣委同意，制定本辦法。

一、請假事項

請假分為公假和私假。參加上級有關(guān)部門組織的學(xué)習(xí)培訓(xùn)、會議，因工作需要到縣外進(jìn)行考察、洽談項目、聯(lián)系工作等公務(wù)活動的請假為公假；參加函授等學(xué)歷教育、生病、處理家庭事務(wù)及其它個人事務(wù)的請假為私假。

二、請假程序

1、縣直各黨委，縣直各部、委、辦、局，各人民團(tuán)體(以下簡稱縣直部門)正科級領(lǐng)導(dǎo)干部請假3天（含3天）以內(nèi)，由所在單位和縣委組織部簽注意見后，按序列報縣各套班子分管領(lǐng)導(dǎo)(以下簡稱縣分管領(lǐng)導(dǎo))審批；請假3天以上，由所在單位和縣委組織部以及縣分管領(lǐng)導(dǎo)簽注意見后報縣各套班子主要領(lǐng)導(dǎo)審批。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記請假1天以上，由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣委組織部以及縣分管領(lǐng)導(dǎo)簽注意見后報書記審批。鄉(xiāng)鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)長、人大主席請假3天以內(nèi)，由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣委組織部以及縣分管領(lǐng)導(dǎo)簽注意見后按序列分別報縣長、縣人大主任審批，同時要向縣委書記報告；請假3天以上，先由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委和縣委組織部以及縣分管領(lǐng)導(dǎo)簽注意見，再按序列分別報縣人大主任、縣長簽注意見后呈送縣委書記審批。

2、縣直部門副科級領(lǐng)導(dǎo)干部和擔(dān)任科級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部請假3天以內(nèi)，由所在單位主要領(lǐng)導(dǎo)審批；請假3天以上，由本單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽注意見后報縣委組織部審批。鄉(xiāng)鎮(zhèn)副科級領(lǐng)導(dǎo)干部和擔(dān)任科級非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)的干部請假3天以內(nèi)，由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記審批；請假3天以上，由所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記簽注意見后，報縣委組織部審批。

3、縣直部門股級以下(含股級，下同)干部和職工請假3天以內(nèi)，由本單位主要領(lǐng)導(dǎo)審批；請假3天以上，由本單位主要領(lǐng)導(dǎo)簽注意見后，報縣委組織部審批。

4、鄉(xiāng)鎮(zhèn)股級以下干部和職工請假：

(1)由鄉(xiāng)鎮(zhèn)直接管理或鄉(xiāng)鎮(zhèn)與縣直部門雙重管理并以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為主管理的基層所站：①主要負(fù)責(zé)人請假3天以內(nèi)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記或鄉(xiāng)鎮(zhèn)長審批，其他干部和職工請假3天以內(nèi)，由本單位主要負(fù)責(zé)人審批；②凡請假3天以上，均須由本單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記或鄉(xiāng)鎮(zhèn)長簽注意見后，報縣委組織部審批；③鄉(xiāng)鎮(zhèn)與縣直部門雙重管理的干部和職工請假，同時要報告縣直主管部門。

(2)由縣直部門直接管理或鄉(xiāng)鎮(zhèn)與縣直部門雙重管理并以縣直部門為主管理的基層所站：①主要負(fù)責(zé)人請假3天以內(nèi)，報縣直主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)同意后在本單位辦理請假手續(xù)，其他干部和職工請假3天以內(nèi)，由本單位主要負(fù)責(zé)人審批；②凡請假3天以上，均須由本單位和縣直主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)簽注意見后報縣委組織部審批；③鄉(xiāng)鎮(zhèn)與縣直部門雙重管理的干部和職工請假，同時要報告所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委或政府。

5、縣直部門下屬事業(yè)單位干部職工請假：①副科級以上干部(含高中、二中、三中，縣醫(yī)院，衛(wèi)生防疫站等單位副科級以上干部)請假3天以內(nèi)，由縣直主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)審批；請假3天以上，由縣直主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部簽注意見后報縣分管領(lǐng)導(dǎo)審批。②主要領(lǐng)導(dǎo)(系股級及以下干部的)請假3天以內(nèi)，由本單位簽注意見后報縣直主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)審批，其他干部職工請假3天以內(nèi)，由本單位主要領(lǐng)導(dǎo)審批。③凡請假3天以上，均項由本單位和縣直主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)簽注意見后報縣委組織部審批。

6、縣直部門下屬企業(yè)干部職工請假：①副科級以上干部請假3天以內(nèi)，由本單位簽注

意見后報縣直主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)審批；請假3天以上，由縣直主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)和縣委組織部簽注意見后報縣分管領(lǐng)導(dǎo)審批。②主要領(lǐng)導(dǎo)(系股級及以下干部的)請假3天以內(nèi)，須先與班子成員通氣后在本單位辦理請假手續(xù)；請假3天以上，由縣直主管部門主要領(lǐng)導(dǎo)審批。③企業(yè)的副職領(lǐng)導(dǎo)(系股級及以下干部的)及以下干部和職工請假由企業(yè)主要領(lǐng)導(dǎo)審批。

7、因公組團(tuán)(3人以上，下同)外出，根據(jù)帶隊人員的職務(wù)，按上述有關(guān)程序請假報批。

8、請長期病假(10天以上)的，同時需出具縣級以上醫(yī)院的疾病證明。

三、銷假程序

請假結(jié)束二天內(nèi)及時到縣委組織部辦理銷假手續(xù)。

四、紀(jì)律要求

1、請假一般為事前請假，嚴(yán)禁事后或事中補(bǔ)假。請假手續(xù)的審批程序，原則上由請假人本人親自辦理。

2、領(lǐng)導(dǎo)干部請假期間，要保持24小時手機(jī)開機(jī)，確保工作聯(lián)絡(luò)便捷暢通。

3、考察、出差活動要嚴(yán)格按照審批的時間、路線進(jìn)行，嚴(yán)禁借因公出差之便改變路線探親、訪友或繞道旅游觀光。外出途中遇到特殊情況或因工作需要需改變線路和續(xù)假的，要請示審批領(lǐng)導(dǎo)同意后，方可改變。

4、領(lǐng)導(dǎo)干部參加公務(wù)活動返回后，單位財務(wù)部門必須憑組織部門出具的準(zhǔn)假通知單，方可報銷差旅費(fèi)及其它按規(guī)定報銷的費(fèi)用。

5、領(lǐng)導(dǎo)干部外出辦理私事、私自外出參加公務(wù)活動或在公務(wù)活動過程中，私自改變行程進(jìn)行觀光游玩的，一切費(fèi)用自理，不得在單位報銷?？h紀(jì)委、縣委組織部、審計局將不定期組成工作組對各單位領(lǐng)導(dǎo)干部報銷差旅費(fèi)情況進(jìn)行審計檢查。

五、處罰辦法

（一）年度范圍內(nèi)，有下列情況之一的，進(jìn)行通報批評，年度考核不得評為優(yōu)秀。

1、不履行請銷假手續(xù)，脫離工作崗位，貽誤工作的；

2、縣委組織部突擊查崗，不在工作崗位的；

3、累計曠工10個工作日的；

4、連續(xù)曠工5個工作日的。

（二）年度范圍內(nèi)，有下列情況之一的，年度考核不定等次，不得晉升工資，取消年終獎金。

1、累計曠工10個工作日以上，20個工作日以內(nèi)的；

2、連續(xù)曠工5個工作日以上，10個工作日以內(nèi)的；

3、通報批評兩次以上的；

4、采用欺騙手法騙取假期的。

（三）年度范圍內(nèi)，有下列情況之一的，予以開除。

1、累計曠工超過20個工作日的；

2、連續(xù)曠工超過10個工作日的；、通報批評三次以上的。

本制度由縣縣委組織部負(fù)責(zé)解釋。

中共縣委組織部

二〇一〇年九月三十日

第二篇：干部請銷假規(guī)定

干部請銷假管理規(guī)定

為加強(qiáng)干部管理，增強(qiáng)組織紀(jì)律性，保證工作順利進(jìn)行，制定本規(guī)定。

一、中層以上干部請假，按照管理程序逐級簽字同意后，公司班子成員、機(jī)關(guān)處室、生產(chǎn)廠區(qū)、分廠黨政負(fù)責(zé)人請假的，須經(jīng)公司黨委書記批準(zhǔn)；其余干部須經(jīng)公司黨委副書記批準(zhǔn)。

二、干部休病假，原則上須持職工醫(yī)院病假證明；干部休公休、探親、婚、產(chǎn)、喪假的標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)有關(guān)文件規(guī)定執(zhí)行，按照管理程序逐級簽字同意后，根據(jù)審批權(quán)限報公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

三、干部因公外出，經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)同意后，不再履行請假手續(xù)。

四、干部休假結(jié)束，要向主管領(lǐng)導(dǎo)報告，并到人力資源處辦理銷假手續(xù)。

五、對不按規(guī)定辦理請銷假手續(xù)的離崗或超假者，按曠工處理，并嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。

六、各類假期的工資待遇，按公司有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第三篇：干部請銷假制度

東傾溝鄉(xiāng)干部職工考勤制度

為保證我鄉(xiāng)機(jī)關(guān)工作人員上、下班的正?；?，強(qiáng)化機(jī)關(guān)工作人員的勞動紀(jì)律，提高辦事效率，經(jīng)鄉(xiāng)黨委、政府研究，對機(jī)關(guān)工作人員日常管理特作如下規(guī)定：

1、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)工作人員必須按時上、下班和參加各種會議，不得無故遲到或早退。應(yīng)到會而無故遲到或早退2次的計為曠工1天。

2、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)在黨政辦設(shè)立上下班簽到表，每位工作人員都要認(rèn)真如實(shí)地簽好姓名和時間，口頭、電話或代請假一律無效，嚴(yán)格遵守簽到制度。

3、上班時間為每周周一至周五，每周五下午5時以后無工作安排的可以回家，星期天下午必須返回鄉(xiāng)政府簽到，否則按曠工處理。

4、本鄉(xiāng)干部職工（包括工勤人員）請事假年累計達(dá)30天以上者，年終考核中不予評定為優(yōu)秀，且超出30天以外的假期，從年終獎勵工資中每天扣除20元。

5、本鄉(xiāng)干部職工（包括工勤人員）曠工年累計達(dá)7天者，年終考核中不予評定為優(yōu)秀；年曠工累計達(dá)15天者，上報組織人事部門。

6、本鄉(xiāng)干部職工（包括工勤人員）因公出差應(yīng)在簽到表上注明出差事由及起止時間。

7、本制度由鄉(xiāng)黨政辦負(fù)責(zé)解釋，具體簽到事宜由尕藏多杰同志和魯玉章負(fù)責(zé)。人員到崗情況每月月底進(jìn)行匯總公示。

東傾溝鄉(xiāng)干部職工請銷假制度

為了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變東傾溝鄉(xiāng)干部職工工作作風(fēng)，嚴(yán)肅工作紀(jì)律，提高工作效率，端正工作態(tài)度，特制訂本制度：

一、請假制度

1、本鄉(xiāng)干部職工（包括工勤人員）、鄉(xiāng)屬各單位工作人員如有特殊情況請假者，必須履行請假手續(xù)，必須由本人持請假條，向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)逐級請假，不準(zhǔn)以別人帶請假條或打電話以口頭捎信等形式請假，否則，一概不予準(zhǔn)假。

2、請假人在請假時手頭如有重要工作或有未完成的工作任務(wù)，原則上不予準(zhǔn)假；探親、休假按勞動人事部門的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

3、全鄉(xiāng)干部職工因病確需請假七天以上的，必須由縣級以上醫(yī)院出具疾病證明，否則不予準(zhǔn)假。

二、請假審批程序

1、鄉(xiāng)黨委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)請假，由縣級聯(lián)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后，報縣委、政府主要領(lǐng)導(dǎo)審批，并報組織部門備案。

2、鄉(xiāng)黨委、政府班子科級干部請假由鄉(xiāng)主管領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后，報縣級聯(lián)點(diǎn)領(lǐng)導(dǎo)審批，并報組織部門備案。

3、鄉(xiāng)機(jī)關(guān)一般干部（包括工勤人員）和獸醫(yī)站工作人員請假由分管領(lǐng)導(dǎo)和包隊領(lǐng)導(dǎo)簽字同意后，報鄉(xiāng)黨委書記審批。

4、鄉(xiāng)屬各單位工作人員請假，按上級業(yè)務(wù)部門的規(guī)定由本單位領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)分管領(lǐng)導(dǎo)和上級業(yè)務(wù)部門層層上報審批。

三、銷假制度

1、本鄉(xiāng)干部職工（包括工勤人員）、獸醫(yī)站工作人員、鄉(xiāng)屬各單位工作人員因事因病請假返崗后，及時到主管領(lǐng)導(dǎo)處辦理銷假手續(xù)。因事因病不能按時到崗的，必須于假滿前再次寫出書面續(xù)假條并經(jīng)批準(zhǔn)，否則按曠工處理。

四、本制度自頒布之日起執(zhí)行

第四篇：干部請銷假規(guī)定

沙隆達(dá)（荊州）農(nóng)藥化工有限公司

中層干部請銷假管理規(guī)定

干部請銷制度是加強(qiáng)干部管理的內(nèi)容之一，公司所有中層干部因公出差或因私請、休假，必須遵守請銷假制度。

一、中層干部在國內(nèi)因公出差，必須按以下規(guī)定履行相關(guān)手續(xù)：

1、各二級單位行政負(fù)責(zé)人出差，必須事先經(jīng)公司董事長或總經(jīng)理批準(zhǔn)。

2、各二級單位行政副職出差3天以上（含3天），必須事先經(jīng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批同意。

3、各二級單位行政副職出差3天以內(nèi)，必須事先經(jīng)本單位行政負(fù)責(zé)人審批同意，并到人事部備案。

4、中層干部出差回來后，必須向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報出差有關(guān)事務(wù)辦理情況。

二、中層干部因公出國或出境，必須憑出國（出境）任務(wù)批件，經(jīng)公司董事長或總經(jīng)理審批同意后，辦理后續(xù)手續(xù)。

三、中層干部因私請、休假，必須按以下規(guī)定履行請假手續(xù)：

1、各二級單位行政負(fù)責(zé)人請假，必須經(jīng)公司董事長或總經(jīng)理審批同意。

2、各二級單位行政副職請假5天以上（含5天），必須經(jīng)公司董事長或總經(jīng)理審批同意。

3、各二級單位行政副職請假3-4天，必須經(jīng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批同意。

4、各二級單位行政副職請假3天以內(nèi)，須經(jīng)本單位行政負(fù)責(zé)人審批同意，并到人事部備案?；毓竞蠹皶r向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，并辦理請銷假手續(xù)。

5、凡未經(jīng)批準(zhǔn)，擅自離開公司者按照考勤管理規(guī)定，一律作曠工處理，取消當(dāng)月績效工資。嚴(yán)重者，公司免除其職務(wù)。

四、本規(guī)定自文件下發(fā)之日起實(shí)施，原有類似規(guī)定同時廢止。

第五篇：干部請銷假制度(新)

漢臺區(qū)武鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部請銷假制度

一、執(zhí)行請銷假制度的人員范圍

鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部、各村黨支部書記、村主任、均應(yīng)按規(guī)定履行請銷假手續(xù)。

二、需履行請銷假手續(xù)的事項

包括：因公、因私需離開漢臺區(qū)外出的；因病需就醫(yī)診治的；其他需離崗或外出的活動。

三、請假的程序

1、鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部請假，時間在1天以上（含1天），安排好崗位職責(zé)代理人后，在鎮(zhèn)黨政辦領(lǐng)取請假條，向部門負(fù)責(zé)人請假，分管領(lǐng)導(dǎo)審批，時間在2天以上的經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后報主管機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批，請假超過3天報經(jīng)行政主要領(lǐng)導(dǎo)審批。

2、各村黨支部書記、村主任如需離開漢臺轄區(qū)1天以上，向鎮(zhèn)上主要領(lǐng)導(dǎo)請假，并在辦公室履行請假手續(xù)。

3、機(jī)關(guān)各部門負(fù)責(zé)人請假，時間在半天以內(nèi)的向分管領(lǐng)導(dǎo)請假，時間在1天以上的（含1天）經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)同意后報行政主要領(lǐng)導(dǎo)審批。

4、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員請假，由鎮(zhèn)黨委書記審批，屬業(yè)務(wù)雙重管理的，同時報區(qū)級對口管理部門同意。鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)請假按區(qū)委、區(qū)政府有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、注意事項

1、干部請假批準(zhǔn)后，要及時對本職工作進(jìn)行合理安排，崗位必須有代理人，方可離崗或外出。

2、有正當(dāng)理由不能按批準(zhǔn)時間返回崗位的要辦理續(xù)假

手續(xù)（按請假手續(xù)辦理）。

3、返回崗位后應(yīng)及時向相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和黨政辦銷假，有特殊情況的須向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報說明。

五、違反請銷假制度的處理．

1、對無視組織紀(jì)律，有以下情形之一的，給予一定經(jīng)濟(jì)處罰（從年終獎和績效工資中扣除）：

（1）未簽到的每次按1元扣除；

（2）請假的每次按5元扣除（因公的除外）；

（3）未參加機(jī)關(guān)會議的一般干部每次按10元扣除，部門負(fù)責(zé)人以上的每次按20元扣除；

（4）曠工的每天按30元扣除。

2、有下列情形之一的，鎮(zhèn)紀(jì)委給予誡勉談話，并記錄在案：

（1）擅自外出沒有履行請假手續(xù)的，按曠工處理，2個半天曠工按1天處理，1季度超過3次的；

（2）未履行請假手續(xù)借參觀、考察、學(xué)習(xí)名義公費(fèi)旅游的；

（3）無正當(dāng)理由未續(xù)假、逾期不歸的超過3天的；

（4）離開崗位或外出前未妥善安排好工作，致工作失誤，造成不良影響的；

對有以上行為，產(chǎn)生不良影響或造成其他損失，情節(jié)嚴(yán)重的按相關(guān)規(guī)定給予黨政紀(jì)處分。

六、其他事項．

1、認(rèn)真落實(shí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員帶薪年休假有關(guān)規(guī)定，但應(yīng)按全鎮(zhèn)總體計劃和安排休假，事假超過20天的，不再安排年休假。

2、干部一次事假超過5天（含5天）或病假超過半年，考核不評定考核等次，不享受公休假補(bǔ)償。

3、受黨紀(jì)政紀(jì)處分、紀(jì)委誡勉談話、經(jīng)濟(jì)處罰的考核不評優(yōu)秀。

4、全年沒有公休的給予一定經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

5、全年出滿勤的給予一定的經(jīng)濟(jì)獎勵（同時優(yōu)先考慮評優(yōu)）。

6、鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)紀(jì)委隨時對因公請假情況進(jìn)行抽查，與請假不符的按曠工處理。

本制度自印發(fā)之日起執(zhí)行，凡與本制度不符的以本制度為準(zhǔn)。