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      在城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)和勞動(dòng)社會(huì)保障試點(diǎn)工作會(huì)議上的講話

      時(shí)間:2019-05-15 10:04:15下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:在城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)和勞動(dòng)社會(huì)保障試點(diǎn)工作會(huì)議上的講話

      在城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)和勞動(dòng)社會(huì)保障試點(diǎn)工作會(huì)議上的講話

      各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

      市政府確定我街道為城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障組織向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn)單位,這是上級(jí)組織對(duì)我街道的信任,也是符合我街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展實(shí)際的正確決策。今天市政府和有關(guān)職能部門的領(lǐng)導(dǎo)親臨我街道指導(dǎo)幫助試點(diǎn)工作,我們表示衷心的感謝!

      下面,我就這次試點(diǎn)工作,講三方面的內(nèi)容:

      一、統(tǒng)一思想,充分認(rèn)清這此試點(diǎn)工作的重要性和必要性

      改革開放以來,我市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)得到了快速發(fā)展。開展城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障組織向街道試點(diǎn),探索發(fā)展勞動(dòng)和社會(huì)保障事業(yè)的新路子顯得很為必要。

      ⒈開展試點(diǎn)工作是推進(jìn)我市城市化進(jìn)程的必然要求。隨著我市城市化進(jìn)程的不斷推進(jìn),城市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)主體和生產(chǎn)生活方式已發(fā)生了很大變化。這一變化必然對(duì)社會(huì)勞動(dòng)力資源的整合與配置提出了新的要求。健全完善城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系,進(jìn)一步發(fā)展社會(huì)保障事業(yè)已成為當(dāng)前各級(jí)政府所亟需研究和解決的一個(gè)重大課題。開展城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障組織向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn),其實(shí)質(zhì)就是要探索出一條健全勞動(dòng)和社會(huì)保障體系的有效途徑,為加快推進(jìn)我市城市化進(jìn)程奠定基礎(chǔ)。

      ⒉開展試點(diǎn)工作是當(dāng)代農(nóng)民的迫切需求。年至今,我街道共有畝土地被征用,平均每年被征用和土地達(dá)多畝。大量土地被征用,使大批農(nóng)民成為了失土農(nóng)民。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),到目前為止,我街道已有近萬名農(nóng)民失去了賴于生存的土地。而且我市已進(jìn)入大建設(shè)時(shí)期,滸山的土地也將進(jìn)一步被城市建設(shè)所征用,失土農(nóng)民的隊(duì)伍也將進(jìn)一步的擴(kuò)大。因此,開發(fā)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè),特別是解決失土農(nóng)民的勞動(dòng)就業(yè)和養(yǎng)老保險(xiǎn)問題已成為了當(dāng)務(wù)之急,必須予以解決。

      ⒊開展試點(diǎn)工作是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的現(xiàn)實(shí)需要。當(dāng)前大量土地的征用、利益格局的調(diào)整都關(guān)系到農(nóng)民的切身利益,關(guān)系到農(nóng)民群眾今后的生活出路。如果政府不能切實(shí)解決好這一問題,在推進(jìn)城市化進(jìn)程和各項(xiàng)改革深化過程中將更有可能引發(fā)群體性上訪和不安定隱患。因此,解決農(nóng)民迫切關(guān)注的現(xiàn)實(shí)問題,不僅是關(guān)系到失土農(nóng)民的生活出路問題,更關(guān)系到社會(huì)政治穩(wěn)定的大問題。為此,我們各級(jí)基層組織要統(tǒng)一思想,正確面對(duì)這項(xiàng)工作,以主人翁的態(tài)度扎實(shí)做好市政府交給我們的這項(xiàng)試點(diǎn)工作。

      二、明確目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)試點(diǎn)工作的各項(xiàng)任務(wù)

      這次試點(diǎn)工作的指導(dǎo)思想和目標(biāo)是:以“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo),按照社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求和上級(jí)關(guān)于開展試點(diǎn)工作的總體部署,結(jié)合我街道實(shí)際,打破城鄉(xiāng)就業(yè)二元化分割的局面,統(tǒng)籌管理城鄉(xiāng)就業(yè),建立健全勞動(dòng)保障組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè);逐步建立城鄉(xiāng)一體化的勞動(dòng)力市場(chǎng)體系,制定和完善城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)制度和社會(huì)保障制度,探索戶藉制度改革;充分開發(fā)和利用城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源,促進(jìn)農(nóng)村失土農(nóng)民就業(yè)和富余勞動(dòng)力在城鄉(xiāng)之間有序流動(dòng)。力爭(zhēng)到明年底在我街道全面實(shí)施城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè),并建立健全勞動(dòng)和保障制度,為全市面上推開提供經(jīng)驗(yàn)。

      為認(rèn)真完成市政府交給我們的試點(diǎn)任務(wù),做好農(nóng)村就業(yè)、農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移及勞動(dòng)和社會(huì)保障工作向我街道延伸工作,我們要在認(rèn)真制訂好試點(diǎn)規(guī)劃,明確組織機(jī)構(gòu)、工作職能、目標(biāo)任務(wù)和政策措施的基礎(chǔ)上,具體要落實(shí)好以下七方面的工作內(nèi)容:

      ⒈逐步建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)、失業(yè)登記和統(tǒng)計(jì)制度。要廣泛開展調(diào)查摸底,全面掌握城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源狀況。凡勞動(dòng)年齡內(nèi)的滸山街道的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者,都要統(tǒng)一進(jìn)行登記。其中,對(duì)在各類用人單位就業(yè)或在農(nóng)村進(jìn)行土地承包經(jīng)營(yíng)以及外出經(jīng)商務(wù)工的,要進(jìn)行統(tǒng)一的就業(yè)登記;對(duì)沒有就業(yè)崗位,離開土地又無其他勞動(dòng)收入的,進(jìn)行統(tǒng)一的失業(yè)登記,并以此確定社會(huì)登記失業(yè)率。

      ⒉建立健全滸山街道勞動(dòng)和社會(huì)保障管理服務(wù)組織。由街道勞動(dòng)管理和企業(yè)服務(wù)中心與滸山勞動(dòng)就業(yè)管理所共同負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)試點(diǎn)和有關(guān)勞動(dòng)保障管理服務(wù)工作。中心暫配專職人員名,人員由滸山街道辦事處和市勞動(dòng)就業(yè)管理所共同組成,不足的面向社會(huì)聘用。服務(wù)組織的相關(guān)業(yè)務(wù)接受市勞動(dòng)保障局的業(yè)務(wù)指導(dǎo),主要負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的城鄉(xiāng)勞動(dòng)力及用人單位的基本情況調(diào)查;組織實(shí)施就業(yè)前及轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),及時(shí)為失業(yè)人員提供市場(chǎng)就業(yè)信息服務(wù);組織開展生產(chǎn)自救及勞務(wù)派遣活動(dòng)等各項(xiàng)促進(jìn)就業(yè)工作;負(fù)責(zé)做好勞動(dòng)和社會(huì)保障法律、法規(guī)的宣傳工作,檢查督促用人單位和勞動(dòng)者依法簽訂勞動(dòng)合同,辦理用工錄用備案,負(fù)責(zé)勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解工作;做好社會(huì)保障工作,開展社會(huì)化管理服務(wù);做好特困人員就業(yè)援助和外來勞動(dòng)力動(dòng)態(tài)管理工作。

      ⒊加強(qiáng)勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)。打破城鄉(xiāng)分割的勞動(dòng)力市場(chǎng)格局,逐步形成中心城區(qū)人力資源市場(chǎng)及職介所等面向城鄉(xiāng)所有用人單位和勞動(dòng)者的市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò),使就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋城鄉(xiāng)。進(jìn)一步完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制,制定城鄉(xiāng)統(tǒng)一的市場(chǎng)規(guī)則、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者公平競(jìng)爭(zhēng),自主擇業(yè)。、⒋逐步完善城鄉(xiāng)勞動(dòng)

      管理和社會(huì)保障制度。深化審批制度改革,打破城鄉(xiāng)界限及各種限制政策。對(duì)在各類用人單位就業(yè)的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者均依法進(jìn)行用工備案登記,依法簽訂勞動(dòng)合同。凡與用人單位具有勞動(dòng)關(guān)系的職工,均應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。好范文版權(quán)所有

      ⒌加大職業(yè)技能培訓(xùn)力度,切實(shí)提高農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì),增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。對(duì)未能再升學(xué)的普通初、高中畢業(yè)生實(shí)施勞動(dòng)預(yù)

      備制度。對(duì)工作崗位上的勞動(dòng)力強(qiáng)化職業(yè)資格證書制度。按照市場(chǎng)化、社會(huì)化要求,根據(jù)本地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)勞動(dòng)者的需求狀況,引導(dǎo)、規(guī)范和推動(dòng)農(nóng)村職業(yè)培訓(xùn)工作,實(shí)施適宜于提高農(nóng)村勞動(dòng)力技能素質(zhì)的各類培訓(xùn),逐步形成完善的農(nóng)村職業(yè)培訓(xùn)體系,改善勞動(dòng)力素質(zhì)結(jié)構(gòu)。

      ⒍建立和完善進(jìn)城就業(yè)的農(nóng)村勞動(dòng)者與城鎮(zhèn)居民一體化管理制度。在戶籍管理上,繼續(xù)實(shí)行以居住地和就業(yè)地為原則,以合法固定住所、穩(wěn)定職業(yè)或生活來源為落戶基本條件的戶口準(zhǔn)遷制度,并享受與原城鎮(zhèn)居民同等的教育權(quán)利。積極探索并制訂進(jìn)城就業(yè)、落戶農(nóng)民的土地使用、流轉(zhuǎn)政策,鼓勵(lì)通過轉(zhuǎn)包、轉(zhuǎn)讓、入股、協(xié)作等形式,促進(jìn)土地相對(duì)集中,積極發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)。

      ⒎研究制度被征地農(nóng)民就業(yè)和參加社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策措施。界定人員性質(zhì),被審核確定為被征地農(nóng)民的,允許發(fā)放《寧波市城鎮(zhèn)新增勞動(dòng)力失業(yè)登記證》,提供失業(yè)登記等服務(wù),原則上享受失業(yè)職工同等待遇及政府扶持的各項(xiàng)優(yōu)惠政策。鼓勵(lì)被征地農(nóng)民自謀職業(yè),從事非正規(guī)就業(yè),鼓勵(lì)各類企業(yè)尤其是用地單位吸納被征地農(nóng)民。對(duì)被征地農(nóng)民建立就業(yè)援助基金和社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,其資金來源由當(dāng)?shù)刎?cái)政、征地安置費(fèi)提成和個(gè)人負(fù)擔(dān)三部分組成,具體政策另行制訂。好范文版權(quán)所有

      三、精心部署,全面落實(shí)試點(diǎn)工作的各項(xiàng)措施

      按照慈政辦發(fā)號(hào)文件要求,本次試點(diǎn)工作分四個(gè)階段進(jìn)行:

      第一階段是準(zhǔn)備階段,時(shí)間從月日至月日。主要做好三方面工作:

      ⒈研究制度城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障工作向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn)工作方案,并報(bào)市政府批準(zhǔn)。

      ⒉建立組織機(jī)構(gòu)。成立街道試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作班子。

      ⒊擬定試點(diǎn)工作經(jīng)費(fèi)概算并報(bào)市人民政府,要求擬定的經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政全額撥付。目前這一階段已經(jīng)完成。

      第二階段是宣傳發(fā)動(dòng)階段,時(shí)間從月日至月日。具體做好以下四項(xiàng)工作:

      ⒈組織召開由各層次有關(guān)人員參加的各種座談會(huì),廣泛征求試點(diǎn)意見,集思廣益。

      ⒉落實(shí)試點(diǎn)工作辦公場(chǎng)所和辦事人員,辦事人員不少于人,其中街道辦事處抽調(diào)人,就業(yè)管理處抽調(diào)不少于人,以街道出面向社會(huì)招聘人。

      ⒊組織挑選責(zé)任性強(qiáng),年富力強(qiáng)的同志,擔(dān)任各村、社區(qū)、居委試點(diǎn)工作聯(lián)絡(luò)人員,明確工作職責(zé)和任務(wù)目標(biāo)。

      ⒋組織召開試點(diǎn)工作動(dòng)員會(huì),部署試點(diǎn)工作。

      第三個(gè)階段是組織實(shí)施階段,時(shí)間從月日至明年月底。此階段是整個(gè)試點(diǎn)工作的關(guān)鍵階段,具體分三個(gè)層次進(jìn)行:

      第一層次是做好調(diào)查摸底,時(shí)間從月日至明年月日,完成五方面工作:一是設(shè)計(jì)好項(xiàng)目詳細(xì)、科學(xué)合理、并有較高參考價(jià)值的勞動(dòng)力資源調(diào)查表和各種統(tǒng)計(jì)匯總分析表。二是組織相關(guān)工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),使參加試點(diǎn)調(diào)查的人員明確調(diào)查政策、內(nèi)容及具體操作辦法。三是組織相關(guān)人員向有經(jīng)驗(yàn)的地區(qū)考察取經(jīng)。四是開展城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源調(diào)查統(tǒng)計(jì)核實(shí)登記工作,有條件的可建立窗口化服務(wù)登記,并把有關(guān)采集的數(shù)據(jù)計(jì)入電腦計(jì)算機(jī)。五是統(tǒng)計(jì)分析,廣泛聽取意見。收集調(diào)查的數(shù)據(jù),并進(jìn)行匯總、分類,進(jìn)行多層面,全方位,多角度的論證分析為制定政策措施提供決策依據(jù)。

      第二個(gè)層次是制定政策措施,時(shí)間從××年月日至月底。根據(jù)調(diào)查摸底情況及統(tǒng)計(jì)分析資源,寫出調(diào)查分析報(bào)告,依據(jù)上級(jí)要求和我市工作方案,制訂相關(guān)的政策建議措施,報(bào)市研究審批。

      第三個(gè)層次為具體實(shí)轉(zhuǎn)階段,時(shí)間從××年月日至月底,重點(diǎn)做好七項(xiàng)工作:一是建立信息數(shù)據(jù)庫(kù)。二是失業(yè)率統(tǒng)計(jì)方法并軌,實(shí)行現(xiàn)行和綜合統(tǒng)計(jì)失業(yè)率二種方法統(tǒng)計(jì)。三是培訓(xùn)城鄉(xiāng)失業(yè)人員,提高就業(yè)能力。對(duì)有就業(yè)意向的人員進(jìn)行多種形式,多種內(nèi)容適應(yīng)勞動(dòng)力市場(chǎng)需求的培訓(xùn)。四是積極指導(dǎo)、促進(jìn)城鄉(xiāng)失業(yè)人員就業(yè),增加失業(yè)人員收入,提高其生活水平。五是督促用人單位與勞動(dòng)者依法簽訂勞動(dòng)合同,規(guī)范企業(yè)用工,保障勞動(dòng)者權(quán)益。六是研究失土農(nóng)民的社會(huì)保險(xiǎn)問題及農(nóng)保逐步并軌的政策。七是逐步取消現(xiàn)有限止農(nóng)村和外來勞動(dòng)力的各項(xiàng)勞動(dòng)保障政策、改革現(xiàn)有戶籍制度。

      第四個(gè)階段是總結(jié)提高階段,時(shí)間從××年月日至月日。通過試點(diǎn),總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn),對(duì)照上級(jí)要求查找和發(fā)現(xiàn)問題,并提出解決問題的辦法。同時(shí)對(duì)在試點(diǎn)工作中成績(jī)突出的人員予以通報(bào)表彰。

      根據(jù)上述提出的試點(diǎn)工作任務(wù)和四大階段的工作安排,近期,我們要著力在以下三個(gè)方面做好工作:

      ⒈抓緊試點(diǎn)啟動(dòng)工作。為認(rèn)真做好這次試點(diǎn)工作,街道和勞動(dòng)局已成立了由街道辦事處主任掛帥的試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)下組,同時(shí)要召開好街道試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,明確分工,專題研究試點(diǎn)工作所涉及的主要問題。今天會(huì)議后,各村、社區(qū)和有關(guān)所屬部門也要及時(shí)傳達(dá)今天會(huì)議精神,轉(zhuǎn)發(fā)有關(guān)試點(diǎn)文件,并要通過會(huì)議、新聞媒介、文件等途徑進(jìn)行廣泛宣傳,形成共識(shí),為試點(diǎn)工作創(chuàng)造良好的輿論氛圍。

      ⒉建立各部門協(xié)調(diào)配合的工作機(jī)制和工作制度,確保試點(diǎn)有序進(jìn)行。我街道的試點(diǎn)工作,必須堅(jiān)持在市府的領(lǐng)導(dǎo)下、在勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)下開展工作。為使工作有序開展,一是要層層建立試點(diǎn)工作責(zé)任制,將試點(diǎn)任務(wù)層層分解,落實(shí)到街道各部門及村、居委、社區(qū)和村民小組。各基層組織要選撥責(zé)任性強(qiáng)、有工作能力的同志為試點(diǎn)聯(lián)絡(luò)員,形成試點(diǎn)工作網(wǎng)絡(luò)。二是建立信息通報(bào)制度,定期向有關(guān)部門通報(bào)試點(diǎn)工作的信息和進(jìn)展情況,保持上下信息暢通。

      ⒊積極做好勞動(dòng)力資源情況普查的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作??茖W(xué)制訂好調(diào)查表格,明確調(diào)查內(nèi)容,如勞動(dòng)力數(shù)量、年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、技能狀況、就業(yè)現(xiàn)狀、就業(yè)意向。落實(shí)調(diào)查方式,做到挨門逐戶調(diào)查登記,搞好預(yù)測(cè)工作。抽調(diào)人員組成精悍的工作班子,落實(shí)工作場(chǎng)地和辦公啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。同時(shí)在向有試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的兄弟縣、區(qū)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,適時(shí)組織業(yè)務(wù)人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),以確保試點(diǎn)工作順利進(jìn)行。

      各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,實(shí)施城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)社會(huì)保障組織向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn)工作是一項(xiàng)全新的工作,這項(xiàng)工作任務(wù)重、時(shí)間緊、難度大。為此,我們要在市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在勞動(dòng)部門的指導(dǎo)下,盡心盡職,克服困難,認(rèn)真處理好試點(diǎn)工作中存在的矛盾和問題,努力完成政府交給我們的試點(diǎn)任務(wù),為推進(jìn)我市現(xiàn)代化中等城市建設(shè)作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

      第二篇:城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)和勞動(dòng)社會(huì)保障試點(diǎn)工作會(huì)議講話

      文章標(biāo)題:城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)和勞動(dòng)社會(huì)保障試點(diǎn)工作會(huì)議講話

      各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

      市政府確定我街道為城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障組織向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn)單位,這是上級(jí)組織對(duì)我街道的信任,也是符合我街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展實(shí)際的正確決策。今天市政府和有關(guān)職能部門的領(lǐng)導(dǎo)親臨我街道指導(dǎo)幫助試點(diǎn)工作,我們表示衷心的感謝!

      下面,我就這次試點(diǎn)工作,講三方面的內(nèi)容:

      一、統(tǒng)一思想,充分認(rèn)清這此試點(diǎn)工作的重要性和必要性

      改革開放以來,我市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)得到了快速發(fā)展。開展城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障組織向街道試點(diǎn),探索發(fā)展勞動(dòng)和社會(huì)保障事業(yè)的新路子顯得很為必要。

      1、開展試點(diǎn)工作是推進(jìn)我市城市化進(jìn)程的必然要求。隨著我市城市化進(jìn)程的不斷推進(jìn),城市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)主體和生產(chǎn)生活方式已發(fā)生了很大變化。這一變化必然對(duì)社會(huì)勞動(dòng)力資源的整合與配置提出了新的要求。健全完善城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系,進(jìn)一步發(fā)展社會(huì)保障事業(yè)已成為當(dāng)前各級(jí)政府所亟需研究和解決的一個(gè)重大課題。開展城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障組織向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn),其實(shí)質(zhì)就是要探索出一條健全勞動(dòng)和社會(huì)保障體系的有效途徑,為加快推進(jìn)我市城市化進(jìn)程奠定基礎(chǔ)。

      2、開展試點(diǎn)工作是當(dāng)代農(nóng)民的迫切需求。1992年至今,我街道共有13150畝土地被征用,平均每年被征用和土地達(dá)1200多畝。大量土地被征用,使大批農(nóng)民成為了失土農(nóng)民。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),到目前為止,我街道已有近2萬名農(nóng)民失去了賴于生存的土地。而且我市已進(jìn)入大建設(shè)時(shí)期,滸山的土地也將進(jìn)一步被城市建設(shè)所征用,失土農(nóng)民的隊(duì)伍也將進(jìn)一步的擴(kuò)大。因此,開發(fā)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè),特別是解決失土農(nóng)民的勞動(dòng)就業(yè)和養(yǎng)老保險(xiǎn)問題已成為了當(dāng)務(wù)之急,必須予以解決。

      3、開展試點(diǎn)工作是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的現(xiàn)實(shí)需要。當(dāng)前大量土地的征用、利益格局的調(diào)整都關(guān)系到農(nóng)民的切身利益,關(guān)系到農(nóng)民群眾今后的生活出路。如果政府不能切實(shí)解決好這一問題,在推進(jìn)城市化進(jìn)程和各項(xiàng)改革深化過程中將更有可能引發(fā)群體性上訪和不安定隱患。因此,解決農(nóng)民迫切關(guān)注的現(xiàn)實(shí)問題,不僅是關(guān)系到失土農(nóng)民的生活出路問題,更關(guān)系到社會(huì)政治穩(wěn)定的大問題。為此,我們各級(jí)基層組織要統(tǒng)一思想,正確面對(duì)這項(xiàng)工作,以主人翁的態(tài)度扎實(shí)做好市政府交給我們的這項(xiàng)試點(diǎn)工作。

      二、明確目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)試點(diǎn)工作的各項(xiàng)任務(wù)

      這次試點(diǎn)工作的指導(dǎo)思想和目標(biāo)是:以“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo),按照社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求和上級(jí)關(guān)于開展試點(diǎn)工作的總體部署,結(jié)合我街道實(shí)際,打破城鄉(xiāng)就業(yè)二元化分割的局面,統(tǒng)籌管理城鄉(xiāng)就業(yè),建立健全勞動(dòng)保障組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè);逐步建立城鄉(xiāng)一體化的勞動(dòng)力市場(chǎng)體系,制定和完善城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)制度和社會(huì)保障制度,探索戶藉制度改革;充分開發(fā)和利用城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源,促進(jìn)農(nóng)村失土農(nóng)民就業(yè)和富余勞動(dòng)力在城鄉(xiāng)之間有序流動(dòng)。力爭(zhēng)到明年底在我街道全面實(shí)施城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè),并建立健全勞動(dòng)和保障制度,為全市面上推開提供經(jīng)驗(yàn)。

      為認(rèn)真完成市政府交給我們的試點(diǎn)任務(wù),做好農(nóng)村就業(yè)、農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移及勞動(dòng)和社會(huì)保障工作向我街道延伸工作,我們要在認(rèn)真制訂好試點(diǎn)規(guī)劃,明確組織機(jī)構(gòu)、工作職能、目標(biāo)任務(wù)和政策措施的基礎(chǔ)上,具體要落實(shí)好以下七方面的工作內(nèi)容:

      1、逐步建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)、失業(yè)登記和統(tǒng)計(jì)制度。要廣泛開展調(diào)查摸底,全面掌握城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源狀況。凡勞動(dòng)年齡內(nèi)的滸山街道的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者,都要統(tǒng)一進(jìn)行登記。其中,對(duì)在各類用人單位就業(yè)或在農(nóng)村進(jìn)行土地承包經(jīng)營(yíng)以及外出經(jīng)商務(wù)工的,要進(jìn)行統(tǒng)一的就業(yè)登記;對(duì)沒有就業(yè)崗位,離開土地又無其他勞動(dòng)收入的,進(jìn)行統(tǒng)一的失業(yè)登記,并以此確定社會(huì)登記失業(yè)率。

      2、建立健全滸山街道勞動(dòng)和社會(huì)保障管理服務(wù)組織。由街道勞動(dòng)管理和企業(yè)服務(wù)中心與滸山勞動(dòng)就業(yè)管理所共同負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)試點(diǎn)和有關(guān)勞動(dòng)保障管理服務(wù)工作。中心暫配專職人員5名,人員由滸山街道辦事處和市勞動(dòng)就業(yè)管理所共同組成,不足的面向社會(huì)聘用。服務(wù)組織的相關(guān)業(yè)務(wù)接受市勞動(dòng)保障局的業(yè)務(wù)指導(dǎo),主要負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的城鄉(xiāng)勞動(dòng)力及用人單位的基本情況調(diào)查;組織實(shí)施就業(yè)前及轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),及時(shí)為失業(yè)人員提供市場(chǎng)就業(yè)信息服務(wù);組織開展生產(chǎn)自救及勞務(wù)派遣活動(dòng)等各項(xiàng)促進(jìn)就業(yè)工作;負(fù)責(zé)做好勞動(dòng)和社會(huì)保障法律、法規(guī)的宣傳工作,檢查督促用人單位和勞動(dòng)者依法簽訂勞動(dòng)合同,辦理用工錄用備案,負(fù)責(zé)勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解工作;做好社會(huì)保障工作,開展社會(huì)化管理服務(wù);做好特困人員就業(yè)援助和外來勞動(dòng)力動(dòng)態(tài)管理工作。

      3、加強(qiáng)勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)。打破城鄉(xiāng)分割的勞動(dòng)力市場(chǎng)格局,逐步形成中心城區(qū)人力資源市場(chǎng)及職介所等面向城鄉(xiāng)所有用人單位和勞動(dòng)者的市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò),使就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋城鄉(xiāng)。進(jìn)一步完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制,制定城鄉(xiāng)統(tǒng)一的市場(chǎng)規(guī)則、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者公平競(jìng)爭(zhēng),自主擇業(yè)。、4、逐步完善城鄉(xiāng)勞動(dòng)管理和社會(huì)保

      障制度。深化審批制度改革,打破城鄉(xiāng)界限及各種限制政策。對(duì)在各類用人單位就業(yè)的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者均依法進(jìn)行用工備案登記,依法簽訂勞動(dòng)合同。凡與用人單位具有勞動(dòng)關(guān)系的職工,均應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。

      5、加大職業(yè)技能培訓(xùn)力度,切實(shí)提高農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì),增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。對(duì)未能再升學(xué)的普通初、高中畢業(yè)生實(shí)施勞動(dòng)預(yù)備制度。對(duì)工作崗位上的勞動(dòng)力強(qiáng)化

      職業(yè)資格證書制度。按照市場(chǎng)化、社會(huì)化要求,根據(jù)本地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)勞動(dòng)者的需求狀況,引導(dǎo)、規(guī)范和推動(dòng)農(nóng)村職業(yè)培訓(xùn)工作,實(shí)施適宜于提高農(nóng)村勞動(dòng)力技能素質(zhì)的各類培訓(xùn),逐步形成完善的農(nóng)村職業(yè)培訓(xùn)體系,改善勞動(dòng)力素質(zhì)結(jié)構(gòu)。

      6、建立和完善進(jìn)城就業(yè)的農(nóng)村勞動(dòng)者與城鎮(zhèn)居民一體化管理制度。在戶籍管理上,繼續(xù)實(shí)行以居住地和就業(yè)地為原則,以合法固定住所、穩(wěn)定職業(yè)或生活來源為落戶基本條件的戶口準(zhǔn)遷制度,并享受與原城鎮(zhèn)居民同等的教育權(quán)利。積極探索并制訂進(jìn)城就業(yè)、落戶農(nóng)民的土地使用、流轉(zhuǎn)政策,鼓勵(lì)通過轉(zhuǎn)包、轉(zhuǎn)讓、入股、協(xié)作等形式,促進(jìn)土地相對(duì)集中,積極發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)。

      7、研究制度被征地農(nóng)民就業(yè)和參加社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策措施。界定人員性質(zhì),被審核確定為被征地農(nóng)民的,允許發(fā)放《寧波市城鎮(zhèn)新增勞動(dòng)力失業(yè)登記證》,提供失業(yè)登記等服務(wù),原則上享受失業(yè)職工同等待遇及政府扶持的各項(xiàng)優(yōu)惠政策。鼓勵(lì)被征地農(nóng)民自謀職業(yè),從事非正規(guī)就業(yè),鼓勵(lì)各類企業(yè)尤其是用地單位吸納被征地農(nóng)民。對(duì)被征地農(nóng)民建立就業(yè)援助基金和社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,其資金來源由當(dāng)?shù)刎?cái)政、征地安置費(fèi)提成和個(gè)人負(fù)擔(dān)三部分組成,具體政策另行制訂。

      三、精心部署,全面落實(shí)試點(diǎn)工作的各項(xiàng)措施

      按照慈政辦發(fā)[2002]153號(hào)文件要求,本次試點(diǎn)工作分四個(gè)階段進(jìn)行:

      第一階段是準(zhǔn)備階段,時(shí)間從10月1日至10月31日。主要做好三方面工作:

      1、研究制度城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障工作向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn)工作方案,并報(bào)市政府批準(zhǔn)。

      2、建立組織機(jī)構(gòu)。成立街道試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作班子。

      3、擬定試點(diǎn)工作經(jīng)費(fèi)概算并報(bào)市人民政府,要求擬定的經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政全額撥付。目前這一階段已經(jīng)完成。

      第二階段是宣傳發(fā)動(dòng)階段,時(shí)間從11月1日至11月30日。具體做好以下四項(xiàng)工作:

      1、組織召開由各層次有關(guān)人員參加的各種座談會(huì),廣泛征求試點(diǎn)意見,集思廣益。

      2、落實(shí)試點(diǎn)工作辦公場(chǎng)所和辦事人員,辦事人員不少于6人,其中街道辦事處抽調(diào)2人,就業(yè)管理處抽調(diào)不少于3人,以街道出面向社會(huì)招聘2人。

      3、組織挑選責(zé)任性強(qiáng),年富力強(qiáng)的同志,擔(dān)任各村、社區(qū)、居委試點(diǎn)工作聯(lián)絡(luò)人員,明確工作職責(zé)和任務(wù)目標(biāo)。

      4、組織召開試點(diǎn)工作動(dòng)員會(huì),部署試點(diǎn)工作。

      第三個(gè)階段是組織實(shí)施階段,時(shí)間從12月1日至明年10月底。此階段是整個(gè)試點(diǎn)工作的關(guān)鍵階段,具體分三個(gè)層次進(jìn)行:

      第一層次是做好調(diào)查摸底,時(shí)間從12月1日至明年2月28日,完成五方面工作:一是設(shè)計(jì)好項(xiàng)目詳細(xì)、科學(xué)合理、并有較高參考價(jià)值的勞動(dòng)力資源調(diào)查表和各種統(tǒng)計(jì)匯總分析表。二是組織相關(guān)工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),使參加試點(diǎn)調(diào)查的人員明確調(diào)查政策、內(nèi)容及具體操作辦法。三是組織相關(guān)人員向有經(jīng)驗(yàn)的地區(qū)考察取經(jīng)。四是開展城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源調(diào)查統(tǒng)計(jì)核實(shí)登記工作,有條件的可建立窗口化服務(wù)登記,并把有關(guān)采集的數(shù)據(jù)計(jì)入電腦計(jì)算機(jī)。五是統(tǒng)計(jì)分析,廣泛聽取意見。收集調(diào)查的數(shù)據(jù),并進(jìn)行匯總、分類,進(jìn)行多層面,全方位,多角度的論證分析為制定政策措施提供決策依據(jù)。

      第二個(gè)層次是制定政策措施,時(shí)間從2003年3月1日至5月底。根據(jù)調(diào)查摸底情況及統(tǒng)計(jì)分析資源,寫出調(diào)查分析報(bào)告,依據(jù)上級(jí)要求和我市工作方案,制訂相關(guān)的政策建議措施,報(bào)市研究審批。

      第三個(gè)層次為具體實(shí)轉(zhuǎn)階段,時(shí)間從2003年6月1日至10月底,重點(diǎn)做好七項(xiàng)工作:一是建立信息數(shù)據(jù)庫(kù)。二是失業(yè)率統(tǒng)計(jì)方法并軌,實(shí)行現(xiàn)行和綜合統(tǒng)計(jì)失業(yè)率二種方法統(tǒng)計(jì)。三是培訓(xùn)城鄉(xiāng)失業(yè)人員,提高就業(yè)能力。對(duì)有就業(yè)意向的人員進(jìn)行多種形式,多種內(nèi)容適應(yīng)勞動(dòng)力市場(chǎng)需求的培訓(xùn)。四是積極指導(dǎo)、促進(jìn)城鄉(xiāng)失業(yè)人員就業(yè),增加失業(yè)人員收入,提高其生活水平。五是督促用人單位與勞動(dòng)者依法簽訂勞動(dòng)合同,規(guī)范企業(yè)用工,保障勞動(dòng)者權(quán)益。六是研究失土農(nóng)民的社會(huì)保險(xiǎn)問題及農(nóng)保逐步并軌的政策。七是逐步取消現(xiàn)有限止農(nóng)村和外來勞動(dòng)力的各項(xiàng)勞動(dòng)保障政策、改革現(xiàn)有戶籍制度。

      第四個(gè)階段是總結(jié)提高階段,時(shí)間從2003年11月1日至11月30日。通過試點(diǎn),總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn),對(duì)照上級(jí)要求查找和發(fā)現(xiàn)問題,并提出解決問題的辦法。同時(shí)對(duì)在試點(diǎn)工作中成績(jī)突出的人員予以通報(bào)表彰。

      根據(jù)上述提出的試點(diǎn)工作任務(wù)和四大階段的工作安排,近期,我們要著力在以下三個(gè)方面做好工作:

      1、抓緊試點(diǎn)啟動(dòng)工作。為認(rèn)真做好這次試點(diǎn)工作,街道和勞動(dòng)局已成立了由街道辦事處主任掛帥的試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)下組,同時(shí)要召開好街道試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,明確分工,專題研究試點(diǎn)工作所涉及的主要問題。今天會(huì)議后,各村、社區(qū)和有關(guān)所屬部門也要及時(shí)傳達(dá)今天會(huì)議精神,轉(zhuǎn)發(fā)有關(guān)試點(diǎn)文件,并要通過會(huì)議、新聞媒介、文件等途徑進(jìn)行廣泛宣傳,形成共識(shí),為試點(diǎn)工作創(chuàng)造良好的輿論氛圍。

      2、建立各部門協(xié)調(diào)配合的工作機(jī)制和工作制度,確保試點(diǎn)有序進(jìn)行。我街道的試點(diǎn)工作,必須堅(jiān)持在市府的領(lǐng)導(dǎo)下、在勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)下開展工作。為使工作有序開展,一是要層層建立試點(diǎn)工作責(zé)任制,將試點(diǎn)任務(wù)層層分解,落實(shí)到街道各部門及村、居委、社區(qū)和村民小組。各基層組織要選撥責(zé)任性強(qiáng)、有工作能力的同志為試點(diǎn)聯(lián)絡(luò)員,形成試點(diǎn)工作網(wǎng)絡(luò)。二是建立信息通報(bào)制度,定期向有關(guān)部門通報(bào)試點(diǎn)工作的信息和進(jìn)展情況,保持上下信息暢通。

      3、積極做好勞動(dòng)力資源情況普查的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作??茖W(xué)制訂好調(diào)查表格,明確調(diào)查內(nèi)容,如勞動(dòng)力數(shù)量、年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、技能狀況、就業(yè)現(xiàn)狀、就業(yè)意向。落實(shí)調(diào)查方式,做到挨門逐戶調(diào)查登記,搞好預(yù)測(cè)工作。抽調(diào)人員組成精悍的工作班子,落實(shí)工作場(chǎng)地和辦公啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。同時(shí)在向有試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的兄弟縣、區(qū)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,適時(shí)組織業(yè)務(wù)人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),以確保試點(diǎn)工作順利進(jìn)行。

      各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,實(shí)施城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)社會(huì)保障組織向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn)工作是一項(xiàng)全新的工作,這項(xiàng)工作任務(wù)重、時(shí)間緊、難度大。為此,我們要在市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在勞動(dòng)部門的指導(dǎo)下,盡心盡職,克服困難,認(rèn)真處理好試點(diǎn)工作中存在的矛盾和問題,努力完成政府交給我們的試點(diǎn)任務(wù),為推進(jìn)我市現(xiàn)代化中等城市建設(shè)作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

      《城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)和勞動(dòng)社會(huì)保障試點(diǎn)工作會(huì)議講話》來源于xiexiebang.com,歡迎閱讀城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)和勞動(dòng)社會(huì)保障試點(diǎn)工作會(huì)議講話。

      第三篇:城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)和勞動(dòng)社會(huì)保障試點(diǎn)工作會(huì)議上的講話

      城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)和勞動(dòng)社會(huì)保障試點(diǎn)工作會(huì)議上的講話

      城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)和勞動(dòng)社會(huì)保障試點(diǎn)工作會(huì)議上的講話2007-02-06 12:27:16

      各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

      市政府確定我街道為城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障組織向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn)單位,這是上級(jí)組織對(duì)我街道的信任,也是符合我街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展實(shí)際的正確決策。今天市政府和有關(guān)職能部門的領(lǐng)導(dǎo)親臨我街道指導(dǎo)幫助試點(diǎn)工作,我們表示衷心的感謝!

      下面,我就這次試點(diǎn)工作,講三方面的內(nèi)容:

      一、統(tǒng)一思想,充分認(rèn)清這此試點(diǎn)工作的重要性和必要性

      改革開放以來,我市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各

      項(xiàng)事業(yè)得到了快速發(fā)展。開展城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障組織向街道試點(diǎn),探索發(fā)展勞動(dòng)和社會(huì)保障事業(yè)的新路子顯得很為必要。

      ⒈開展試點(diǎn)工作是推進(jìn)我市城市化進(jìn)程的必然要求。隨著我市城市化進(jìn)程的不斷推進(jìn),城市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)主體和生產(chǎn)生活方式已發(fā)生了很大變化。這一變化必然對(duì)社會(huì)勞動(dòng)力資源的整合與配置提出了新的要求。健全完善城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系,進(jìn)一步發(fā)展社會(huì)保障事業(yè)已成為當(dāng)前各級(jí)政府所亟需研究和解決的一個(gè)重大課題。開展城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障組織向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn),其實(shí)質(zhì)就是要探索出一條健全勞動(dòng)和社會(huì)保障體系的有效途徑,為加快推進(jìn)我市城市化進(jìn)程奠定基礎(chǔ)。

      ⒉開展試點(diǎn)工作是當(dāng)代農(nóng)民的迫切需求。年至今,我街道共有畝土地被征用,平均每年被征用和土地達(dá)多畝。大量土地被征用,使大批農(nóng)民成為了失土農(nóng)民。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),到目前為止,我

      街道已有近萬名農(nóng)民失去了賴于生存的土地。而且我市已進(jìn)入大建設(shè)時(shí)期,滸山的土地也將進(jìn)一步被城市建設(shè)所征用,失土農(nóng)民的隊(duì)伍也將進(jìn)一步的擴(kuò)大。因此,開發(fā)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè),特別是解決失土農(nóng)民的勞動(dòng)就業(yè)和養(yǎng)老保險(xiǎn)問題已成為了當(dāng)務(wù)之急,必須予以解決。

      ⒊開展試點(diǎn)工作是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的現(xiàn)實(shí)需要。當(dāng)前大量土地的征用、利益格局的調(diào)整都關(guān)系到農(nóng)民的切身利益,關(guān)系到農(nóng)民群眾今后的生活出路。如果政府不能切實(shí)解決好這一問題,在推進(jìn)城市化進(jìn)程和各項(xiàng)改革深化過程中將更有可能引發(fā)群體性上訪和不安定隱患。因此,解決農(nóng)民迫切關(guān)注的現(xiàn)實(shí)問題,不僅是關(guān)系到失土農(nóng)民的生活出路問題,更關(guān)系到社會(huì)政治穩(wěn)定的大問題。為此,我們各級(jí)基層組織要統(tǒng)一思想,正確面對(duì)這項(xiàng)工作,以主人翁的態(tài)度扎實(shí)做好市政府交給我們的這項(xiàng)試點(diǎn)工作。

      二、明確目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)試點(diǎn)工作 的各項(xiàng)任務(wù)

      這次試點(diǎn)工作的指導(dǎo)思想和目標(biāo)是:以“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo),按照社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求和上級(jí)關(guān)于開展試點(diǎn)工作的總體部署,結(jié)合我街道實(shí)際,打破城鄉(xiāng)就業(yè)二元化分割的局面,統(tǒng)籌管理城鄉(xiāng)就業(yè),建立健全勞動(dòng)保障組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè);逐步建立城鄉(xiāng)一體化的勞動(dòng)力市場(chǎng)體系,制定和完善城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)制度和社會(huì)保障制度,探索戶藉制度改革;充分開發(fā)和利用城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源,促進(jìn)農(nóng)村失土農(nóng)民就業(yè)和富余勞動(dòng)力在城鄉(xiāng)之間有序流動(dòng)。力爭(zhēng)到明年底在我街道全面實(shí)施城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè),并建立健全勞動(dòng)和保障制度,為全市面上推開提供經(jīng)驗(yàn)。

      為認(rèn)真完成市政府交給我們的試點(diǎn)任務(wù),做好農(nóng)村就業(yè)、農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移及勞動(dòng)和社會(huì)保障工作向我街道延伸工作,我們要在認(rèn)真制訂好試點(diǎn)規(guī)劃,明確組織機(jī)構(gòu)、工作職能、目標(biāo)任務(wù)和政策措施的基礎(chǔ)上,具體要落實(shí)好

      以下七方面的工作內(nèi)容:

      ⒈逐步建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)、失業(yè)登記和統(tǒng)計(jì)制度。要廣泛開展調(diào)查摸底,全面掌握城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源狀況。凡勞動(dòng)年齡內(nèi)的滸山街道的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者,都要統(tǒng)一進(jìn)行登記。其中,對(duì)在各類用人單位就業(yè)或在農(nóng)村進(jìn)行土地承包經(jīng)營(yíng)以及外出經(jīng)商務(wù)工的,要進(jìn)行統(tǒng)一的就業(yè)登記;對(duì)沒有就業(yè)崗位,離開土地又無其他勞動(dòng)收入的,進(jìn)行統(tǒng)一的失業(yè)登記,并以此確定社會(huì)登記失業(yè)率。

      ⒉建立健全滸山街道勞動(dòng)和社會(huì)保障管理服務(wù)組織。由街道勞動(dòng)管理和企業(yè)服務(wù)中心與滸山勞動(dòng)就業(yè)管理所共同負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)試點(diǎn)和有關(guān)勞動(dòng)保障管理服務(wù)工作。中心暫配專職人員名,人員由滸山街道辦事處和市勞動(dòng)就業(yè)管理所共同組成,不足的面向社會(huì)聘用。服務(wù)組織的相關(guān)業(yè)務(wù)接受市勞動(dòng)保障局的業(yè)務(wù)指導(dǎo),主要負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的城鄉(xiāng)勞動(dòng)力及用人單位的基本情況調(diào)查;組織實(shí)施就業(yè)前及轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),及時(shí)為失業(yè)

      人員提供市場(chǎng)就業(yè)信息服務(wù);組織開展生產(chǎn)自救及勞務(wù)派遣活動(dòng)等各項(xiàng)促進(jìn)就業(yè)工作;負(fù)責(zé)做好勞動(dòng)和社會(huì)保障法律、法規(guī)的宣傳工作,檢查督促用人單位和勞動(dòng)者依法簽訂勞動(dòng)合同,辦理用工錄用備案,負(fù)責(zé)勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解工作;做好社會(huì)保障工作,開展社會(huì)化管理服務(wù);做好特困人員就業(yè)援助和外來勞動(dòng)力動(dòng)態(tài)管理工作。

      ⒊加強(qiáng)勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)。打破城鄉(xiāng)分割的勞動(dòng)力市場(chǎng)格局,逐步形成中心城區(qū)人力資源市場(chǎng)及職介所等面向城鄉(xiāng)所有用人單位和勞動(dòng)者的市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò),使就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋城鄉(xiāng)。進(jìn)一步完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制,制定城鄉(xiāng)統(tǒng)一的市場(chǎng)規(guī)則、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者公平競(jìng)爭(zhēng),自主擇業(yè)。、⒋逐步完善城鄉(xiāng)勞動(dòng)管理和社會(huì)保障制度。深化審批制度改革,打破城鄉(xiāng)界限及各種限制政策。對(duì)在各類用人單位就業(yè)的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者均依法進(jìn)行用工備案登記,依法簽訂勞動(dòng)合同。凡與用

      人單位具有勞動(dòng)關(guān)系的職工,均應(yīng)依法參加社會(huì)保險(xiǎn)。

      ⒌加大職業(yè)技能培訓(xùn)力度,切實(shí)提高農(nóng)村勞動(dòng)力素質(zhì),增強(qiáng)就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)能力。對(duì)未能再升學(xué)的普通初、高中畢業(yè)生實(shí)施勞動(dòng)預(yù)備制度。對(duì)工作崗位上的勞動(dòng)力強(qiáng)化職業(yè)資格證書制度。按照市場(chǎng)化、社會(huì)化要求,根據(jù)本地經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展對(duì)勞動(dòng)者的需求狀況,引導(dǎo)、規(guī)范和推動(dòng)農(nóng)村職業(yè)培訓(xùn)工作,實(shí)施適宜于提高農(nóng)村勞動(dòng)力技能素質(zhì)的各類培訓(xùn),逐步形成完善的農(nóng)村職業(yè)培訓(xùn)體系,改善勞動(dòng)力素質(zhì)結(jié)構(gòu)。

      ⒍建立和完善進(jìn)城就業(yè)的農(nóng)村勞動(dòng)者與城鎮(zhèn)居民一體化管理制度。在戶籍管理上,繼續(xù)實(shí)行以居住地和就業(yè)地為原則,以合法固定住所、穩(wěn)定職業(yè)或生活來源為落戶基本條件的戶口準(zhǔn)遷制度,并享受與原城鎮(zhèn)居民同等的教育權(quán)利。積極探索并制訂進(jìn)城就業(yè)、落戶農(nóng)民的土地使用、流轉(zhuǎn)政策,鼓勵(lì)通過轉(zhuǎn)包、轉(zhuǎn)讓、入股、協(xié)作等形式,促進(jìn)土

      地相對(duì)集中,積極發(fā)展適度規(guī)模經(jīng)營(yíng)。

      ⒎研究制度被征地農(nóng)民就業(yè)和參加社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)政策措施。界定人員性質(zhì),被審核確定為被征地農(nóng)民的,允許發(fā)放《寧波市城鎮(zhèn)新增勞動(dòng)力失業(yè)登記證》,提供失業(yè)登記等服務(wù),原則上享受失業(yè)職工同等待遇及政府扶持的各項(xiàng)優(yōu)惠政策。鼓勵(lì)被征地農(nóng)民自謀職業(yè),從事非正規(guī)就業(yè),鼓勵(lì)各類企業(yè)尤其是用地單位吸納被征地農(nóng)民。對(duì)被征地農(nóng)民建立就業(yè)援助基金和社會(huì)基本養(yǎng)老保險(xiǎn)制度,其資金來源由當(dāng)?shù)刎?cái)政、征地安置費(fèi)提成和個(gè)人負(fù)擔(dān)三部分組成,具體政策另行制訂。

      三、精心部署,全面落實(shí)試點(diǎn)工作的各項(xiàng)措施

      按照慈政辦發(fā)號(hào)文件要求,本次試點(diǎn)工作分四個(gè)階段進(jìn)行:

      第一階段是準(zhǔn)備階段,時(shí)間從×月×日至×月×日。主要做好三方面工作:

      ⒈研究制度城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障工作向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn)工作方

      案,并報(bào)市政府批準(zhǔn)。

      ⒉建立組織機(jī)構(gòu)。成立街道試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組和工作班子。

      ⒊擬定試點(diǎn)工作經(jīng)費(fèi)概算并報(bào)市人民政府,要求擬定的經(jīng)費(fèi)由市財(cái)政全額撥付。目前這一階段已經(jīng)完成。

      第二階段是宣傳發(fā)動(dòng)階段,時(shí)間從×月×日至×月×日。具體做好以下四項(xiàng)工作:

      ⒈組織召開由各層次有關(guān)人員參加的各種座談會(huì),廣泛征求試點(diǎn)意見,集思廣益。

      ⒉落實(shí)試點(diǎn)工作辦公場(chǎng)所和辦事人員,辦事人員不少于人,其中街道辦事處抽調(diào)人,就業(yè)管理處抽調(diào)不少于人,以街道出面向社會(huì)招聘人。

      ⒊組織挑選責(zé)任性強(qiáng),年富力強(qiáng)的同志,擔(dān)任各村、社區(qū)、居委試點(diǎn)工作聯(lián)絡(luò)人員,明確工作職責(zé)和任務(wù)目標(biāo)。

      ⒋組織召開試點(diǎn)工作動(dòng)員會(huì),部署試點(diǎn)工作。

      第三個(gè)階段是組織實(shí)施階段,時(shí)間

      從×月×日至明年月底。此階段是整個(gè)試點(diǎn)工作的關(guān)鍵階段,具體分三個(gè)層次進(jìn)行:

      第一層次是做好調(diào)查摸底,時(shí)間從×月×日至明年×月×日,完成五方面工作:一是設(shè)計(jì)好項(xiàng)目詳細(xì)、科學(xué)合理、并有較高參考價(jià)值的勞動(dòng)力資源調(diào)查表和各種統(tǒng)計(jì)匯總分析表。二是組織相關(guān)工作人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),使參加試點(diǎn)調(diào)查的人員明確調(diào)查政策、內(nèi)容及具體操作辦法。三是組織相關(guān)人員向有經(jīng)驗(yàn)的地區(qū)考察取經(jīng)。四是開展城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源調(diào)查統(tǒng)計(jì)核實(shí)登記工作,有條件的可建立窗口化服務(wù)登記,并把有關(guān)采集的數(shù)據(jù)計(jì)入電腦計(jì)算機(jī)。五是統(tǒng)計(jì)分析,廣泛聽取意見。收集調(diào)查的數(shù)據(jù),并進(jìn)行匯總、分類,進(jìn)行多層面,全方位,多角度的論證分析為制定政策措施提供決策依據(jù)。

      第二個(gè)層次是制定政策措施,時(shí)間從××××年×月×日至月底。根據(jù)調(diào)查摸底情況及統(tǒng)計(jì)分析資源,寫出調(diào)查分析報(bào)

      告,依據(jù)上級(jí)要求和我市工作方案,制訂相關(guān)的政策建議措施,報(bào)市研究審批。

      第三個(gè)層次為具體實(shí)轉(zhuǎn)階段,時(shí)間從××××年×月×日至月底,重點(diǎn)做好七項(xiàng)工作:一是建立信息數(shù)據(jù)庫(kù)。二是失業(yè)率統(tǒng)計(jì)方法并軌,實(shí)行現(xiàn)行和綜合統(tǒng)計(jì)失業(yè)率二種方法統(tǒng)計(jì)。三是培訓(xùn)城鄉(xiāng)失業(yè)人員,提高就業(yè)能力。對(duì)有就業(yè)意向的人員進(jìn)行多種形式,多種內(nèi)容適應(yīng)勞動(dòng)力市場(chǎng)需求的培訓(xùn)。四是積極指導(dǎo)、促進(jìn)城鄉(xiāng)失業(yè)人員就業(yè),增加失業(yè)人員收入,提高其生活水平。五是督促用人單位與勞動(dòng)者依法簽訂勞動(dòng)合同,規(guī)范企業(yè)用工,保障勞動(dòng)者權(quán)益。六是研究失土農(nóng)民的社會(huì)保險(xiǎn)問題及農(nóng)保逐步并軌的政策。七是逐步取消現(xiàn)有限止農(nóng)村和外來勞動(dòng)力的各項(xiàng)勞動(dòng)保障政策、改革現(xiàn)有戶籍制度。

      第四個(gè)階段是總結(jié)提高階段,時(shí)間從××××年×月×日至×月×日。通過試點(diǎn),總結(jié)工作中的經(jīng)驗(yàn),對(duì)照上級(jí)要求查找和發(fā)現(xiàn)問題,并提出解決問題的辦法。

      同時(shí)對(duì)在試點(diǎn)工作中成績(jī)突出的人員予以通報(bào)表彰。

      根據(jù)上述提出的試點(diǎn)工作任務(wù)和四大階段的工作安排,近期,我們要著力在以下三個(gè)方面做好工作:

      ⒈抓緊試點(diǎn)啟動(dòng)工作。為認(rèn)真做好這次試點(diǎn)工作,街道和勞動(dòng)局已成立了由街道辦事處主任掛帥的試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)下組,同時(shí)要召開好街道試點(diǎn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,明確分工,專題研究試點(diǎn)工作所涉及的主要問題。今天會(huì)議后,各村、社區(qū)和有關(guān)所屬部門也要及時(shí)傳達(dá)今天會(huì)議精神,轉(zhuǎn)發(fā)有關(guān)試點(diǎn)文件,并要通過會(huì)議、新聞媒介、文件等途徑進(jìn)行廣泛宣傳,形成共識(shí),為試點(diǎn)工作創(chuàng)造良好的輿論氛圍。

      ⒉建立各部門協(xié)調(diào)配合的工作機(jī)制和工作制度,確保試點(diǎn)有序進(jìn)行。我街道的試點(diǎn)工作,必須堅(jiān)持在市府的領(lǐng)導(dǎo)下、在勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)部門指導(dǎo)下開展工作。為使工作有序開展,一是要層層建立試點(diǎn)工作責(zé)任制,將試點(diǎn)任務(wù)層層

      分解,落實(shí)到街道各部門及村、居委、社區(qū)和村民小組。各基層組織要選撥責(zé)任性強(qiáng)、有工作能力的同志為試點(diǎn)聯(lián)絡(luò)員,形成試點(diǎn)工作網(wǎng)絡(luò)。二是建立信息通報(bào)制度,定期向有關(guān)部門通報(bào)試點(diǎn)工作的信息和進(jìn)展情況,保持上下信息暢通。

      ⒊積極做好勞動(dòng)力資源情況普查的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作??茖W(xué)制訂好調(diào)查表格,明確調(diào)查內(nèi)容,如勞動(dòng)力數(shù)量、年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、技能狀況、就業(yè)現(xiàn)狀、就業(yè)意向。落實(shí)調(diào)查方式,做到挨門逐戶調(diào)查登記,搞好預(yù)測(cè)工作。抽調(diào)人員組成精悍的工作班子,落實(shí)工作場(chǎng)地和辦公啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。同時(shí)在向有試點(diǎn)經(jīng)驗(yàn)的兄弟縣、區(qū)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,適時(shí)組織業(yè)務(wù)人員開展業(yè)務(wù)培訓(xùn),以確保試點(diǎn)工作順利進(jìn)行。

      各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們,實(shí)施城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)社會(huì)保障組織向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn)工作是一項(xiàng)全新的工作,這項(xiàng)工作任務(wù)重、時(shí)間緊、難度大。為此,我們要

      在市政府的領(lǐng)導(dǎo)下,在勞動(dòng)部門的指導(dǎo)下,盡心盡職,克服困難,認(rèn)真處理好試點(diǎn)工作中存在的矛盾和問題,努力完成政府交給我們的試點(diǎn)任務(wù),為推進(jìn)我市現(xiàn)代化中等城市建設(shè)作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)!

      第四篇:城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)和勞動(dòng)社會(huì)保障試點(diǎn)工作會(huì)議上的講話

      城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)和勞動(dòng)社會(huì)保障試點(diǎn)工作會(huì)議上的講話

      各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

      市政府確定我街道為城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障組織向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn)單位,這是上級(jí)組織對(duì)我街道的信任,也是符合我街道經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展實(shí)際的正確決策。今天市政府和有關(guān)職能部門的領(lǐng)導(dǎo)親臨我街道指導(dǎo)幫助試點(diǎn)工作,我們表示衷心的感謝!

      下面,我就這

      次試點(diǎn)工作,講三方面的內(nèi)容:

      一、統(tǒng)一思想,充分認(rèn)清這此試點(diǎn)工作的重要性和必要性

      改革開放以來,我市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)各項(xiàng)事業(yè)得到了快速發(fā)展。開展城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障組織向街道試點(diǎn),探索發(fā)展勞動(dòng)和社會(huì)保障事業(yè)的新路子顯得很為必要。

      ⒈開展試點(diǎn)工作是推進(jìn)我市城市化進(jìn)程的必然要求。隨著我市城市化進(jìn)程的不斷推進(jìn),城市產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)主體和生產(chǎn)生活方式已發(fā)生了很大變化。這一變化必然對(duì)社會(huì)勞動(dòng)力資源的整合與配置提出了新的要求。健全完善城鄉(xiāng)社會(huì)保障體系,進(jìn)一步發(fā)展社會(huì)保障事業(yè)已成為當(dāng)前各級(jí)政府所亟需研究和解決的一個(gè)重大課題。開展城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)及勞動(dòng)和社會(huì)保障組織向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸試點(diǎn),其實(shí)質(zhì)就是要探索出一條健全勞動(dòng)和社會(huì)保障體系的有效途徑,為加快推進(jìn)我市城市化進(jìn)程奠定基礎(chǔ)。

      ⒉開展試點(diǎn)工作是當(dāng)代農(nóng)民的迫切需求。年至今,我街道共有畝土地被征用,平均每年被征用和土地達(dá)多畝。大量土地被征用,使大批農(nóng)民成為了失土農(nóng)民。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),到目前為止,我街道已有近萬名農(nóng)民失去了賴于生存的土地。而且我市已進(jìn)入大建設(shè)時(shí)期,滸山的土地也將進(jìn)一步被城市建設(shè)所征用,失土農(nóng)民的隊(duì)伍也將進(jìn)一步的擴(kuò)大。因此,開發(fā)農(nóng)村勞動(dòng)力就業(yè),特別是解決失土農(nóng)民的勞動(dòng)就業(yè)和養(yǎng)老保險(xiǎn)問題已成為了當(dāng)務(wù)之急,必須予以解決。

      ⒊開展試點(diǎn)工作是維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定的現(xiàn)實(shí)需要。當(dāng)前大量土地的征用、利益格局的調(diào)整都關(guān)系到農(nóng)民的切身利益,關(guān)系到農(nóng)民群眾今后的生活出路。如果政府不能切實(shí)解決好這一問題,在推進(jìn)城市化進(jìn)程和各項(xiàng)改革深化過程中將更有可能引發(fā)群體性上訪和不安定隱患。因此,解決農(nóng)民迫切關(guān)注的現(xiàn)實(shí)問題,不僅是關(guān)系到失土農(nóng)民的生活出路問題,更關(guān)系到社會(huì)政治穩(wěn)定的大問題。為此,我們各級(jí)基層組織要統(tǒng)一思想,正確面對(duì)這項(xiàng)工作,以主人翁的態(tài)度扎實(shí)做好市政府交給我們的這項(xiàng)試點(diǎn)工作。

      二、明確目標(biāo),認(rèn)真落實(shí)試點(diǎn)工作的各項(xiàng)任務(wù)

      這次試點(diǎn)工作的指導(dǎo)思想和目標(biāo)是:以“三個(gè)代表”的重要思想為指導(dǎo),按照社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要求和上級(jí)關(guān)于開展試點(diǎn)工作的總體部署,結(jié)合我街道實(shí)際,打破城鄉(xiāng)就業(yè)二元化分割的局面,統(tǒng)籌管理城鄉(xiāng)就業(yè),建立健全勞動(dòng)保障組織網(wǎng)絡(luò)建設(shè);逐步建立城鄉(xiāng)一體化的勞動(dòng)力市場(chǎng)體系,制定和完善城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)制度和社會(huì)保障制度,探索戶藉制度改革;充分開發(fā)和利用城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源,促進(jìn)農(nóng)村失土農(nóng)民就業(yè)和富余勞動(dòng)力在城鄉(xiāng)之間有序流動(dòng)。力爭(zhēng)到明年底在我街道全面實(shí)施城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè),并建立健全勞動(dòng)和保障制度,為全市面上推開提供經(jīng)驗(yàn)。

      為認(rèn)真完成市政府交給我們的試點(diǎn)任務(wù),做好農(nóng)村就業(yè)、農(nóng)村剩余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移及勞動(dòng)和社會(huì)保障工作向我街道延伸工作,我們要在認(rèn)真制訂好試點(diǎn)規(guī)劃,明確組織機(jī)構(gòu)、工作職能、目標(biāo)任務(wù)和政策措施的基礎(chǔ)上,具體要落實(shí)好以下七方面的工作內(nèi)容:

      ⒈逐步建立城鄉(xiāng)統(tǒng)一的就業(yè)、失業(yè)登記和統(tǒng)計(jì)制度。要廣泛開展調(diào)查摸底,全面掌握城鄉(xiāng)勞動(dòng)力資源狀況。凡勞動(dòng)年齡內(nèi)的滸山街道的城鄉(xiāng)勞動(dòng)者,都要統(tǒng)一進(jìn)行登記。其中,對(duì)在各類用人單位就業(yè)或在農(nóng)村進(jìn)行土地承包經(jīng)營(yíng)以及外出經(jīng)商務(wù)工的,要進(jìn)行統(tǒng)一的就業(yè)登記;對(duì)沒有就業(yè)崗位,離開土地又無其他勞動(dòng)收入的,進(jìn)行統(tǒng)一的失業(yè)登記,并以此確定社會(huì)登記失業(yè)率。

      ⒉建立健全滸山街道勞動(dòng)和社會(huì)保障管理服務(wù)組織。由街道勞動(dòng)管理和企業(yè)服務(wù)中心與滸山勞動(dòng)就業(yè)管理所共同負(fù)責(zé)城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)試點(diǎn)和有關(guān)勞動(dòng)保障管理服務(wù)工作。中心暫配專職人員名,人員由滸山街道辦事處和市勞動(dòng)就業(yè)管理所共同組成,不足的面向社會(huì)聘用。服務(wù)組織的相關(guān)業(yè)務(wù)接受市勞動(dòng)保障局的業(yè)務(wù)指導(dǎo),主要負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)的城鄉(xiāng)勞動(dòng)力及用人單位的基本情況調(diào)查;組織實(shí)施就業(yè)前及轉(zhuǎn)崗培訓(xùn),及時(shí)為失業(yè)人員提供市場(chǎng)就業(yè)信息服務(wù);組織開展生產(chǎn)自救及勞務(wù)派遣活動(dòng)等各項(xiàng)促進(jìn)就業(yè)工作;負(fù)責(zé)做好勞動(dòng)和社會(huì)保障法律、法規(guī)的宣傳工作,檢查督促用人單位和勞動(dòng)者依法簽訂勞動(dòng)合同,辦理用工錄用備案,負(fù)責(zé)勞動(dòng)爭(zhēng)議的調(diào)解工作;做好社會(huì)保障工作,開展社會(huì)化管理服務(wù);做好特困人員就業(yè)援助和外來勞動(dòng)力動(dòng)態(tài)管理工作。

      ⒊加強(qiáng)勞動(dòng)力市場(chǎng)建設(shè)。打破城鄉(xiāng)分割的勞動(dòng)力市場(chǎng)格局,逐步形成中心城區(qū)人力資源市場(chǎng)及職介所等面向城鄉(xiāng)所有用人單位和勞動(dòng)者的市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò),使就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋城鄉(xiāng)。進(jìn)一步完善市場(chǎng)就業(yè)機(jī)制,制定城鄉(xiāng)統(tǒng)一的市場(chǎng)規(guī)則、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)流程,實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)勞動(dòng)者公平競(jìng)爭(zhēng),自主擇業(yè)。、⒋逐步完善城鄉(xiāng)勞動(dòng)管理和社會(huì)保障

      第五篇:在勞動(dòng)和社會(huì)保障工作會(huì)議上的講話

      同志們:

      這次全州勞動(dòng)和社會(huì)保障工作會(huì)議,是在深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神,全面推進(jìn)小康社會(huì)建設(shè)的新形勢(shì)下召開的一次重要會(huì)議。會(huì)議的主要任務(wù)是:以黨的十七大精神為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹落實(shí)全省勞動(dòng)和社會(huì)保障工作會(huì)議精神,總結(jié)五年來我州勞動(dòng)保障工作取得的成績(jī),明確當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期我州勞動(dòng)保障工作的主要任務(wù)。剛才,祁韶京同志全面總結(jié)了*年全州勞動(dòng)保障工作,安排布置了2008年勞動(dòng)保障工作。會(huì)上,州財(cái)政局、州地稅局、州工商局參會(huì)領(lǐng)導(dǎo)分別作了很好的發(fā)言。下面,我講四點(diǎn)意見。

      一、全州勞動(dòng)保障工作成績(jī)顯著

      州委、州政府歷來高度重視勞動(dòng)保障工作。五年來,州委、州政府堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),在加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展的同時(shí),把勞動(dòng)保障工作作為改善民生的重要著力點(diǎn),特別是在人民群眾普遍關(guān)心的就業(yè)、社會(huì)保障、維護(hù)權(quán)益等方面,采取有力措施,狠抓落實(shí),使我州勞動(dòng)保障事業(yè)獲得了長(zhǎng)足的發(fā)展,為我州經(jīng)濟(jì)持續(xù)快快增長(zhǎng)、社會(huì)和諧穩(wěn)定發(fā)揮了重要的作用。

      (一)就業(yè)再就業(yè)工作成效明顯,就業(yè)形勢(shì)穩(wěn)中趨好。五年來,全州實(shí)施積極的就業(yè)政策,實(shí)現(xiàn)新增就業(yè)15798人;失業(yè)職工再就業(yè)11027人;解決就業(yè)困難人員就業(yè)2279人;幫助零就業(yè)家庭實(shí)現(xiàn)就業(yè)803戶;失業(yè)率有效控制在3.8%以內(nèi);農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)達(dá)58073人。就業(yè)再就業(yè)資金總量達(dá)3302萬元,為就業(yè)工作的開展提供了強(qiáng)有力的保障。

      (二)社會(huì)保障制度不斷完善,保障能力明顯增強(qiáng)。五年來,全州勞動(dòng)保障系統(tǒng)采取有效措施,切實(shí)抓好各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)面征繳工作,確保各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)按時(shí)足額發(fā)放。一是參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)人數(shù)達(dá)39314人,收繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)29465萬元,發(fā)放基本養(yǎng)老金31980萬元,確保了離退休人員基本養(yǎng)老金按時(shí)足額發(fā)放。二是參加醫(yī)療保險(xiǎn)的人數(shù)達(dá)95270人,收繳醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)38533萬元,支付醫(yī)療費(fèi)31081萬元;提高了我州醫(yī)療保障能力。三是參加失業(yè)保險(xiǎn)的人數(shù)達(dá)44246人,收繳失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)5821萬元,支付失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)4658萬元,確保了我州失業(yè)金按時(shí)足額發(fā)放。四是參加工傷保險(xiǎn)的人數(shù)達(dá)52338人,收繳工傷保險(xiǎn)費(fèi)617萬元,支付工傷費(fèi)250萬元,保障了因工作遭受事故傷害和患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償,促進(jìn)了工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù),分散了用人單位的工傷風(fēng)險(xiǎn)。五是參加生育保險(xiǎn)的人數(shù)達(dá)50304人,收繳生育保險(xiǎn)費(fèi)580萬元,支付生育保險(xiǎn)費(fèi)263萬元,切實(shí)保障了女職工的合法權(quán)益。六是參加農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)的人數(shù)達(dá)6744人,基金累計(jì)778萬元,發(fā)放農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)金18萬元。州政府出臺(tái)了被征地農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法和生活補(bǔ)助辦法,探索出了一條符合我州實(shí)際的農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)新路子,受到了省廳的肯定和表?yè)P(yáng)。

      (三)勞動(dòng)保障行政管理工作依法深入開展。一是規(guī)范了養(yǎng)老保險(xiǎn)基礎(chǔ)管理,嚴(yán)格執(zhí)行退休、工傷政策。五年來,全州共為2533名從業(yè)人員辦理了退休手續(xù)。其中:特殊工種提前退休488名,因病喪失勞動(dòng)能力提前退休120名。共受理工傷申請(qǐng)378起,被認(rèn)定工傷338起,賠付工傷保險(xiǎn)費(fèi)250萬元。二是認(rèn)真做好勞動(dòng)能力鑒定工作。五年來,共召開31次鑒定會(huì),為668名申請(qǐng)勞動(dòng)能力鑒定人員進(jìn)行了鑒定。三是著力協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系,勞動(dòng)者權(quán)益得到有效維護(hù),勞動(dòng)爭(zhēng)議預(yù)防處理工作進(jìn)一步加強(qiáng)。* 年末,全州簽訂勞動(dòng)合同的職工人數(shù)達(dá)71989人,勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)96%。*年,企業(yè)退休人員月人均基本養(yǎng)老金由2003 年的524元提高到798元,9329名企業(yè)離退休人員按時(shí)足額領(lǐng)到養(yǎng)老金。五年來,共受理群眾來訪9749件人次,受理勞動(dòng)爭(zhēng)議案件41起,依法受理41起,結(jié)案41起,結(jié)案率100%。

      (四)勞動(dòng)保障基礎(chǔ)建設(shè)穩(wěn)步推進(jìn)。一是勞動(dòng)保障工作機(jī)構(gòu)向下延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和社區(qū),到*年末,全州50個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都建立了勞動(dòng)保障所。二是勞動(dòng)保障信息化建設(shè)全面展開,省、州、縣(市)三級(jí)實(shí)現(xiàn)了實(shí)時(shí)聯(lián)網(wǎng)。三是開通了“12333 ”勞動(dòng)保障咨詢服務(wù)電話。四是全州勞動(dòng)保障系統(tǒng)基本建立了一支政治、業(yè)務(wù)、作風(fēng)、素質(zhì)不斷提高,基本適應(yīng)工作需要的干部隊(duì)伍。

      這些成績(jī)的取得,是全州各級(jí)黨委、政府高度重視、正確領(lǐng)導(dǎo)的結(jié)果,是全州勞動(dòng)保障系統(tǒng)廣大干部職工團(tuán)結(jié)協(xié)作、銳意進(jìn)取、扎實(shí)工作的結(jié)果,也是與各部門的全力支持分不開的。在此,我代表州人民政府,向與會(huì)的各位同志并通過你們向辛勤工作在勞動(dòng)保障戰(zhàn)線的廣大干部職工,向長(zhǎng)期以來關(guān)心、支持勞動(dòng)保障工作的同志們表示衷心的感謝!

      總結(jié)幾年來勞動(dòng)保障工作取得的成績(jī),我們積累了以下幾條重要經(jīng)驗(yàn)。

      一是各級(jí)黨委、政府高度重視是做好勞動(dòng)保障工作的關(guān)鍵。各級(jí)黨委、政府把勞動(dòng)保障工作納入經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的總體布局統(tǒng)籌安排,更加注重發(fā)揮勞動(dòng)保障工作在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展中的重要作用。二是改革創(chuàng)新是做好勞動(dòng)保障工作的強(qiáng)大動(dòng)力。我們始終堅(jiān)持通過深化改革,不斷完善政策措施,創(chuàng)新工作機(jī)制,推動(dòng)勞動(dòng)保障工作全面協(xié)調(diào)發(fā)展。三是加大投入是做好勞動(dòng)保障工作的重要基礎(chǔ)。各級(jí)政府把解決民生問題放在更加突出的位置,逐年加大對(duì)勞動(dòng)保障工作的投入,為勞動(dòng)保障事業(yè)發(fā)展奠定了良好基礎(chǔ)。四是加強(qiáng)部門協(xié)調(diào)配合是做好勞動(dòng)保障工作的重要條件。各有關(guān)部門積極參與、相互配合、大力支持,形成了推動(dòng)工作的合力。

      這些經(jīng)驗(yàn)對(duì)做好勞動(dòng)保障工作具有重要的指導(dǎo)意義,我們要在今后的工作中繼續(xù)堅(jiān)持和發(fā)揚(yáng)。

      二、充分認(rèn)識(shí)做好新時(shí)期勞動(dòng)保障工作的重大意義

      勞動(dòng)保障工作與經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展緊密聯(lián)系,是關(guān)系改革發(fā)展穩(wěn)定的一件大事。黨的十七大提出關(guān)于加強(qiáng)社會(huì)建設(shè)的目標(biāo),對(duì)新時(shí)期勞動(dòng)保障工作提出了新的更高的要求,我們要從戰(zhàn)略和全局的高度來認(rèn)識(shí)做好勞動(dòng)保障工作的重大意義。

      (一)加強(qiáng)勞動(dòng)保障工作是落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧社會(huì)的要求??茖W(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)內(nèi)涵,就是要以人為本,實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)的全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。黨的十七大報(bào)告把“社會(huì)就業(yè)更加充分,覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系基本建立,人人享有基本生活保障”作為全面建設(shè)小康社會(huì)奮斗目標(biāo),提出要繼續(xù)以改善民生為重點(diǎn)加強(qiáng)社會(huì)建設(shè),努力使全體人民“學(xué)有所教、勞有所得、病有所醫(yī)、老有所養(yǎng)、住有所居”。這充分表明,在未來相當(dāng)長(zhǎng)一個(gè)時(shí)期,勞動(dòng)和社會(huì)保障工作將是我國(guó)社會(huì)建設(shè)的重要著力點(diǎn),也為做好新時(shí)期勞動(dòng)保障工作指明了方向,提出了新的更高要求。當(dāng)前,我州正處于農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移的加速期,下崗失業(yè)人員再就業(yè)問題尚未完全解決,就業(yè)再就業(yè)壓力非常集中;社會(huì)保障方面,隨著老齡化、城市化和就業(yè)方式多樣化,社會(huì)保障覆蓋范圍比較窄,社會(huì)保障統(tǒng)籌層次低,農(nóng)民工、失地農(nóng)民的社會(huì)保障等問題日漸突出。做好勞動(dòng)保障工作,解決好人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的就業(yè)再就業(yè)、社會(huì)保障、勞動(dòng)權(quán)益維護(hù)等問題,是以人為本的直接體現(xiàn),也是實(shí)現(xiàn)社會(huì)穩(wěn)定,構(gòu)建社會(huì)和諧的堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

      (二)加強(qiáng)勞動(dòng)保障工作是履行全心全意為人民服務(wù)宗旨,建設(shè)服務(wù)型政府的要求。為人民服務(wù)是黨的根本宗旨,是各級(jí)政府的神圣職責(zé)。建設(shè)服務(wù)型政府,是堅(jiān)持黨的全心全意為人民服務(wù)宗旨的根本要求,也是加快行政管理體制改革、加強(qiáng)政府自身建設(shè)的重要任務(wù)。不久前,胡錦濤總書記在中共中央政治局集體學(xué)習(xí)時(shí)的重要講話中指出:“建設(shè)服務(wù)型政府,根本目的是進(jìn)一步提高政府為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展服務(wù)、為人民服務(wù)的能力和水平,關(guān)鍵是推進(jìn)政府職能轉(zhuǎn)變、完善社會(huì)管理和公共服務(wù),重點(diǎn)是保障和改善民生?!焙\濤總書記的重要講話,對(duì)政府加強(qiáng)公共服務(wù),做好勞動(dòng)和社會(huì)保障工作指明了方向。勞動(dòng)和社會(huì)保障工作是政府公共服務(wù)的重要內(nèi)容,是改善民生的最現(xiàn)實(shí)、最直接、最有效的途徑和舉措,是讓最廣大人民群眾參與發(fā)展進(jìn)程、共享發(fā)展成果的最重要的體現(xiàn)之一。加強(qiáng)勞動(dòng)和社會(huì)保障工作,為人民群眾提供優(yōu)質(zhì)、高效、便捷的服務(wù),是我們建設(shè)服務(wù)型政府的一項(xiàng)重要任務(wù)。

      (三)做好勞動(dòng)保障工作是推動(dòng)我州經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的必然要求。要推動(dòng)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展,需要資本、技術(shù)、勞動(dòng)力、制度等要素的支撐,其中勞動(dòng)力是根本性的要素。做好就業(yè)工作,實(shí)現(xiàn)比較充分的就業(yè),就能為經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供強(qiáng)有力的人力支撐;失去了充分、有效的人力支撐,經(jīng)濟(jì)發(fā)展就成了無源之水、無本之木。社會(huì)保障是經(jīng)濟(jì)快速增長(zhǎng)的安全閥,是衡量經(jīng)濟(jì)發(fā)展是否“好”的重要內(nèi)容,是轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的制度性保障之一。當(dāng)前,我州勞動(dòng)力總體素質(zhì)相對(duì)偏低,技能人才短缺,遠(yuǎn)不能適應(yīng)新型工業(yè)化和提高自主創(chuàng)新能力的要求;社會(huì)保障體系還不健全,還不能完全解除勞動(dòng)者的后顧之憂,激發(fā)他們干事創(chuàng)業(yè)、投身建設(shè)的積極性和主動(dòng)性。轉(zhuǎn)變我州經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式、促進(jìn)經(jīng)濟(jì)又好又快發(fā)展,要求我們要從科學(xué)謀劃發(fā)展、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)全局的高度,來認(rèn)識(shí)和發(fā)揮勞動(dòng)保障工作在全州改革發(fā)展中的重要地位和作用。

      三、突出重點(diǎn),狠抓落實(shí),努力開創(chuàng)勞動(dòng)保障工作新局面

      今后五年是全面建設(shè)小康和構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的關(guān)鍵時(shí)期,也是德宏實(shí)現(xiàn)富民強(qiáng)州、加快發(fā)展的重要時(shí)期。站在新的歷史起點(diǎn)上,面對(duì)新形勢(shì)、新要求,我州的勞動(dòng)保障事業(yè)發(fā)展仍然面臨著許多困難和問題。就業(yè)形勢(shì)依然嚴(yán)峻,社會(huì)保障體系與我州經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的要求還不適應(yīng),勞動(dòng)關(guān)系更趨多樣化、復(fù)雜化,勞動(dòng)保障工作任務(wù)十分艱巨。因此,我們要從全局和戰(zhàn)略的高度,認(rèn)清形勢(shì),充分認(rèn)識(shí)做好新時(shí)期勞動(dòng)保障工作的重要意義,進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任感、使命感,不斷開創(chuàng)我州勞動(dòng)和社會(huì)保障工作新局面。今后一個(gè)時(shí)期,我州勞動(dòng)和社會(huì)保障工作的主要任務(wù)是緊緊圍繞全州經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展的大局,以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),堅(jiān)持以人為本、促進(jìn)和諧,突出就業(yè)和再就業(yè)、建立完善社會(huì)保障體系、維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益三個(gè)重點(diǎn),努力實(shí)現(xiàn)就業(yè)持續(xù)增長(zhǎng),勞動(dòng)者素質(zhì)不斷提高,社會(huì)保障體系進(jìn)一步完善,勞動(dòng)關(guān)系穩(wěn)定和諧,勞動(dòng)保障法制不斷健全,管理服務(wù)規(guī)范高效六項(xiàng)工作目標(biāo),推進(jìn)勞動(dòng)保障事業(yè)全面發(fā)展。

      2008年,是全面貫徹落實(shí)黨的十七大精神的第一年,是實(shí)施“十一五”規(guī)劃的關(guān)鍵之年,也是本屆州人民政府的開局之年。做好今年的勞動(dòng)和社會(huì)保障工作,對(duì)實(shí)現(xiàn)本屆州人民政府的工作開好頭、起好步,全面完成州政府今年的各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)具有十分重要的意義。按照全省勞動(dòng)和社會(huì)保障工作會(huì)議提出的目標(biāo)任務(wù)和州委、州政府的部署和要求,2008年要重點(diǎn)抓好以下幾項(xiàng)工作:

      (一)認(rèn)真貫徹落實(shí)《 就業(yè)促進(jìn)法》,統(tǒng)籌做好就業(yè)再就業(yè)工作。就業(yè)是民生之本、安國(guó)之策。要把就業(yè)再就業(yè)放在經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的突出位置,以貫徹實(shí)施《就業(yè)促進(jìn)法》為契機(jī),采取更加有力的措施,建立健全政策扶持、服務(wù)、培訓(xùn)三位一體的工作機(jī)制,促進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),全面擴(kuò)大就業(yè)規(guī)模和改善就業(yè)結(jié)構(gòu)。一是確保圓滿完成州政府下達(dá)的就業(yè)目標(biāo)。今年,全州新增就業(yè)2500人,失業(yè)率控制在4%以內(nèi)。這是全州經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重要宏觀調(diào)控目標(biāo),州政府已將就業(yè)目標(biāo)納入對(duì)各縣市政府的勞動(dòng)保障工作考核。各縣市要高度重視,將就業(yè)目標(biāo)列入政府重要經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展目標(biāo),層層分解任務(wù),明確責(zé)任,加強(qiáng)檢查考核,確保目標(biāo)任務(wù)的完成。二是實(shí)施好積極的就業(yè)政策。近年來,圍繞解決失業(yè)人員再就業(yè)問題,從中央到地方先后出臺(tái)了促進(jìn)就業(yè)的經(jīng)濟(jì)、財(cái)政、稅收、金融等一系列政策措施。各級(jí)、各部門要進(jìn)一步解放思想,采取有效措施,認(rèn)真落實(shí)好稅費(fèi)減免、社保補(bǔ)貼、就業(yè)服務(wù)補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策,加大扶持力度,健全就業(yè)援助制度,改善就業(yè)環(huán)境,增加就業(yè)崗位,促進(jìn)就業(yè)增長(zhǎng),實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展與擴(kuò)大就業(yè)的良性互動(dòng)。三是抓好城鄉(xiāng)統(tǒng)籌就業(yè)工作,大力推行“培訓(xùn)、就業(yè)、維權(quán)”一體化的勞務(wù)輸出模式。今年,全州農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)目標(biāo)10000人,要使勞務(wù)經(jīng)濟(jì)真正成為縣域經(jīng)濟(jì)的支柱和農(nóng)民增收致富的重要渠道。在實(shí)際工作中,各縣市政府及勞動(dòng)保障部門要加強(qiáng)調(diào)查研究,完善“培訓(xùn)、就業(yè)、維權(quán)”一體化服務(wù)的政策措施,通過加大職業(yè)技能培訓(xùn)、積極實(shí)施勞動(dòng)預(yù)備制培訓(xùn)、做好外出務(wù)工農(nóng)民工服務(wù)、維權(quán)工作等措施,提升我州勞動(dòng)力,尤其是農(nóng)村富余勞動(dòng)力的素質(zhì),促進(jìn)公平就業(yè)、充分就業(yè)和穩(wěn)定就業(yè),逐步實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)平等就業(yè)。四是大力做好創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)工作。要積極推進(jìn)創(chuàng)業(yè)服務(wù)體系建設(shè),完善支持自主創(chuàng)業(yè)、自謀職業(yè)政策措施。各縣市要建立小額貸款擔(dān)保基金等風(fēng)險(xiǎn)補(bǔ)償機(jī)制和貸款獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,創(chuàng)新小額擔(dān)保貸款管理模式,鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)適當(dāng)擴(kuò)大小額貸款發(fā)放規(guī)模,發(fā)揮創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的倍增效應(yīng)。

      (二)加快建立和完善社會(huì)保障體系,認(rèn)真開展城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)試點(diǎn)工作。要按照“廣覆蓋、?;?、多層次、可持續(xù)”的方針,立足當(dāng)前,著眼長(zhǎng)遠(yuǎn),加快推動(dòng)完善覆蓋城鄉(xiāng)居民的社會(huì)保障體系。一是要繼續(xù)擴(kuò)大社會(huì)保險(xiǎn)覆蓋范圍。進(jìn)一步完善農(nóng)民工、非公有制經(jīng)濟(jì)組織從業(yè)人員、城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員以及困難企業(yè)職工參保政策,做好以上人員參加社會(huì)保險(xiǎn)工作。二是要繼續(xù)深化養(yǎng)老保險(xiǎn)制度改革。進(jìn)一步完善養(yǎng)老保險(xiǎn)省級(jí)統(tǒng)籌辦法和養(yǎng)老保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移接續(xù)辦法;認(rèn)真研究農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)辦法和落實(shí)州政府出臺(tái)的被征地農(nóng)民社會(huì)保障政策。三是加快基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度建設(shè),著力研究解決國(guó)有關(guān)閉破產(chǎn)企業(yè)退休人員等困難群眾的醫(yī)療保險(xiǎn)問題。四是要進(jìn)一步完善工傷保險(xiǎn)和失業(yè)保險(xiǎn)制度建設(shè)。認(rèn)真開展工傷保險(xiǎn)認(rèn)定工作;積極探索完善失業(yè)保險(xiǎn)制度保生活、促就業(yè)、防失業(yè)三位一體的功能。五是要認(rèn)真研究省屬企業(yè)退休人員移交屬地社會(huì)化管理服務(wù)的措施辦法。六是充分準(zhǔn)備,如期啟動(dòng)和全面抓好鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)試點(diǎn)工作。各縣市要按照2 月26 日國(guó)務(wù)院和省政府城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)擴(kuò)大試點(diǎn)工作電視電話會(huì)議的統(tǒng)一部署和要求,加快工作進(jìn)度,做好健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)、制定試點(diǎn)實(shí)施方案等各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,確保試點(diǎn)工作在二季度如期啟動(dòng)。這些問題,倍受群眾關(guān)注,各縣市、各部門要下功夫統(tǒng)籌研究和解決。

      (三)以貫徹落實(shí)《 勞動(dòng)合同法》為龍頭,全面構(gòu)建和諧的勞動(dòng)關(guān)系。勞動(dòng)合同是勞動(dòng)者與用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的基本依據(jù),是規(guī)定雙方權(quán)利、義務(wù)的法律文書。貫徹落實(shí)好《勞動(dòng)合同法》,不僅可以有效提高勞動(dòng)合同簽訂率,而且還有利于促進(jìn)社會(huì)保險(xiǎn)擴(kuò)大覆蓋面,有利于維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益。目前,我州非公企業(yè)、個(gè)體工商戶勞動(dòng)合同簽訂率仍然很低,主要集中在建筑施工企業(yè)、餐飲服務(wù)業(yè)。按照《勞動(dòng)合同法》規(guī)定和勞動(dòng)合同三年行動(dòng)計(jì)劃要求,所有用人單位都必須與勞動(dòng)者簽訂勞動(dòng)合同。勞動(dòng)保障部門要把在全州范圍內(nèi)開展執(zhí)行《 勞動(dòng)合同法》專項(xiàng)檢查、提高勞動(dòng)合同簽訂率作為今年的一項(xiàng)重要工作,組織強(qiáng)有力的工作力量,突出重點(diǎn),加大工作力度,力爭(zhēng)到年底實(shí)現(xiàn)各類用人單位與勞動(dòng)者普遍依法簽訂勞動(dòng)合同的目標(biāo)。任何機(jī)關(guān)、事業(yè)單位和企業(yè)用工,只要不依法簽訂勞動(dòng)合同、不為職工辦理社會(huì)保險(xiǎn)、不執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)、不按時(shí)發(fā)放工資等違法行為,都要嚴(yán)格依法查處,決不留情。今年,省人大常委會(huì)將開展《勞動(dòng)合同法》的專項(xiàng)執(zhí)法檢查,各縣市、各部門要以此次檢查為契機(jī),深入貫徹《勞動(dòng)合同法》,通過嚴(yán)格執(zhí)法推進(jìn)勞動(dòng)合同制度的實(shí)施。

      (四)以貫徹落實(shí)《 勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》 為重點(diǎn),維護(hù)好勞動(dòng)者合法權(quán)益。貫徹落實(shí)好《 勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》,維護(hù)好勞動(dòng)者的合法權(quán)益是今年的一項(xiàng)重點(diǎn)工作。5 月1 日,《 勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》將正式實(shí)施,這是一部專門規(guī)范勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作的重要法律,是勞動(dòng)者維護(hù)自身合法權(quán)益的重要渠道。為了做好法律實(shí)施后勞動(dòng)爭(zhēng)議案件依法受理、處理工作,及時(shí)化解勞動(dòng)糾紛,維護(hù)好當(dāng)事人的合法權(quán)益,當(dāng)前要抓緊做好以下工作:一是要加強(qiáng)勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁機(jī)構(gòu)建設(shè)。各縣市政府要按照法律規(guī)定,組織有關(guān)部門認(rèn)真研究,進(jìn)一步推動(dòng)勞動(dòng)仲裁機(jī)構(gòu)實(shí)體化建設(shè)、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解體系建設(shè)和勞動(dòng)爭(zhēng)議處理隊(duì)伍建設(shè),為《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的順利實(shí)施提供組織保障。二是要組織好法律的宣傳。勞動(dòng)保障、工會(huì)組織、司法、宣傳部門和用人單位等有關(guān)單位要根據(jù)職責(zé),采取多種形式,認(rèn)真做好宣傳工作,為《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的順利實(shí)施創(chuàng)造良好的氛圍。三是要抓緊制定我州貫徹《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》的實(shí)施意見,確保各項(xiàng)工作的順利開展。

      (五)全面貫徹落實(shí)《云南省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳條例》, 加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)征繳工作。社會(huì)保險(xiǎn)基金是社會(huì)保險(xiǎn)工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)的重要基礎(chǔ),按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定和《云南省社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳條例》要求,社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)必須應(yīng)收盡收,不得拖欠和減免。近年來,我州社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳工作不斷加強(qiáng)。但是,目前社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳還未做到應(yīng)繳盡繳,還有一些歷史欠費(fèi)問題,特別是醫(yī)療保險(xiǎn)財(cái)政欠費(fèi)問題十分嚴(yán)重。各縣市政府和有關(guān)部門一定要高度重視,采取有力措施,再接再厲,切實(shí)做好社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳和歷史欠費(fèi)的追繳工作。一是要確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳目標(biāo)的落實(shí)。今年州政府對(duì)各縣市政府考核目標(biāo)要求,各縣市社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)當(dāng)期征繳率要達(dá)到95%以上。為了調(diào)動(dòng)各有關(guān)部門的工作積極性,提高征繳率,州政府將考慮研究制定社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)征繳獎(jiǎng)勵(lì)辦法。各縣市也要積極研究制定相應(yīng)的措施辦法,確保完成社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的征繳目標(biāo)任務(wù)。各級(jí)地稅部門要采取有效措施,切實(shí)加大征繳力度,確保州政府下達(dá)的任務(wù)全面完成。二是要切實(shí)解決好養(yǎng)老保險(xiǎn)欠費(fèi)和醫(yī)療保險(xiǎn)欠費(fèi)問題。目前,全州累計(jì)欠繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)890多萬元,欠繳主體主要集中在縣市企業(yè);基本醫(yī)療保險(xiǎn)欠費(fèi)累計(jì)達(dá)到9748萬元,欠費(fèi)主體主要是縣市財(cái)政供養(yǎng)的單位。如果不解決好社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的拖欠問題,將嚴(yán)重影響我州社會(huì)保障制度的建設(shè)。各縣市和相關(guān)部門要認(rèn)真研究,積極探索醫(yī)療保險(xiǎn)繳費(fèi)方式,保障基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的穩(wěn)健運(yùn)行。勞動(dòng)保障、地稅部門要?jiǎng)?chuàng)新思路,采取切實(shí)有效措施,加大社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)清欠工作力度,力爭(zhēng)取得新突破。三是要加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)稽核。目前,參保單位少報(bào)、瞞報(bào)工資總額和人數(shù)的現(xiàn)象還依然存在,欺詐冒領(lǐng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇的行為也時(shí)有發(fā)生。各縣市勞動(dòng)保障部門要進(jìn)一步加強(qiáng)社會(huì)保險(xiǎn)稽核工作,健全組織機(jī)構(gòu),加大稽核工作力度,確保社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)應(yīng)收盡收,維護(hù)參保人員的合法權(quán)益。

      (六)認(rèn)真落實(shí)關(guān)于農(nóng)民工的各項(xiàng)政策,建立健全農(nóng)民工權(quán)益保障的長(zhǎng)效機(jī)制。農(nóng)民工是我國(guó)改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的重要力量,黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府高度重視,出臺(tái)了相關(guān)政策措施。各縣市政府和有關(guān)部門要提高認(rèn)識(shí),認(rèn)真貫徹落實(shí)《國(guó)務(wù)院關(guān)于解決農(nóng)民工問題的若干意見》、《云南省人民政府關(guān)于解決農(nóng)民工問題的實(shí)施意見》精神,充分發(fā)揮農(nóng)民工工作聯(lián)席會(huì)議辦公室的協(xié)調(diào)機(jī)制作用,認(rèn)真落實(shí)關(guān)于農(nóng)民工勞動(dòng)報(bào)酬、安全衛(wèi)生、社會(huì)保障和子女上學(xué)、就業(yè)、看病、維權(quán)等政策,切實(shí)解決好關(guān)系農(nóng)民工切身利益的突出問題。要積極探索解決農(nóng)民工問題的長(zhǎng)效機(jī)制,推進(jìn)戶籍管理制度改革,探索建立適合農(nóng)民工特點(diǎn)的社會(huì)保險(xiǎn)制度。

      四、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),打牢基礎(chǔ),確保勞動(dòng)保障工作任務(wù)圓滿完成黨中央、國(guó)務(wù)院,省委、省政府、州委、州政府對(duì)勞動(dòng)和社會(huì)保障工作非常重視,提出了很高的要求。各縣市黨委、政府要把就業(yè)和勞動(dòng)保障工作擺在更加突出的位置,將這項(xiàng)關(guān)乎國(guó)運(yùn)、惠及民生、責(zé)任重大、使命光榮的重要工作抓好抓實(shí),抓出成效。

      (一)要更加重視和加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)保障工作的領(lǐng)導(dǎo)。完成好勞動(dòng)保障工作各項(xiàng)任務(wù),是各縣市政府的重要職責(zé)。各縣市政府要把勞動(dòng)保障工作列入重要工作日程,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),精心組織,周密部署,進(jìn)一步加大工作力度,全力以赴抓好落實(shí)。各縣市政府主要領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)履行好責(zé)任,親自抓、負(fù)總責(zé);分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓,要投入更多的時(shí)間、更多的精力深入研究、幫助指導(dǎo)、督促落實(shí),及時(shí)研究解決工作中遇到的困難和問題。今年,州政府將繼續(xù)和各縣市政府簽訂勞動(dòng)保障工作目標(biāo)管理責(zé)任書,希望各縣市進(jìn)一步明確責(zé)任、層層分解任務(wù),一級(jí)抓一級(jí),層層抓落實(shí)。

      (二)要加快勞動(dòng)保障信息化建設(shè)。2008年,要進(jìn)一步加大“金保工程”建設(shè)力度,緊緊圍繞業(yè)務(wù)、人群、功能、網(wǎng)絡(luò)“四個(gè)全覆蓋”的總體目標(biāo),擴(kuò)大勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)聯(lián)網(wǎng)范圍,努力完成州級(jí)統(tǒng)一的數(shù)據(jù)中心建設(shè)、養(yǎng)老保險(xiǎn)數(shù)據(jù)向省數(shù)據(jù)中心集中等任務(wù),努力實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)保障業(yè)務(wù)信息網(wǎng)絡(luò)化管理,為用人單位和勞動(dòng)者提供便捷、高效的網(wǎng)上業(yè)務(wù)服務(wù),通過現(xiàn)代化手段提高管理水平和服務(wù)水平。

      (三)要實(shí)施好鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所(站)“2113116”工程建設(shè)。通過分級(jí)投入,經(jīng)過2—3 年的努力,為每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)保障所配備2 名工作人員、1 間辦公室、1 間檔案室、3 臺(tái)辦公設(shè)施、1 個(gè)服務(wù)窗口、1 輛監(jiān)察車輛、賦予其法制宣傳、職業(yè)介紹、勞務(wù)輸出、社保服務(wù)、執(zhí)法監(jiān)察、事務(wù)管理等6 項(xiàng)職能。勞動(dòng)保障部門要統(tǒng)籌考慮,合理規(guī)劃,財(cái)政、發(fā)改等部門要積極支持,今年全州25個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)要達(dá)標(biāo),確保三年內(nèi)全面完成。

      (四)要進(jìn)一步加大對(duì)勞動(dòng)保障事業(yè)的投入。近年來,雖然各縣市逐步增加了對(duì)勞動(dòng)保障工作的經(jīng)費(fèi)投入,但投入遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。勞動(dòng)保障工作基礎(chǔ)較為薄弱,隨著社會(huì)保障事業(yè)的快速發(fā)展,任務(wù)又越來越繁重,對(duì)勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)建設(shè)、基礎(chǔ)能力建設(shè)、社區(qū)服務(wù)平臺(tái)建設(shè)等提出了更高的要求。各縣市政府要根據(jù)勞動(dòng)保障工作發(fā)展需要,積極調(diào)整財(cái)政支出結(jié)構(gòu),落實(shí)好地方的配套資金,加大對(duì)勞動(dòng)保障能力建設(shè)等方面的資金投入,為勞動(dòng)保障事業(yè)發(fā)展創(chuàng)造良好的條件。

      (五)要切實(shí)加強(qiáng)勞動(dòng)保障隊(duì)伍建設(shè)。勞動(dòng)保障事業(yè)能否順利發(fā)展,關(guān)鍵在人,關(guān)鍵在于有一支想干事、會(huì)干事、能干事、干成事的干部隊(duì)伍。要進(jìn)一步重視和加強(qiáng)各級(jí)勞動(dòng)保障部門班子建設(shè),牢固樹立團(tuán)結(jié)出效率、團(tuán)結(jié)出業(yè)績(jī)的理念,繼續(xù)保持奮發(fā)有為、昂揚(yáng)向上、敢于負(fù)責(zé)、開拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),凝心聚力,團(tuán)結(jié)干事,勤政廉政,努力提高各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子的“執(zhí)行力、創(chuàng)新力、凝聚力”。要著眼勞動(dòng)保障事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,大力加強(qiáng)和改善勞動(dòng)保障隊(duì)伍建設(shè),力爭(zhēng)經(jīng)過3—5 年的時(shí)間,建立健全勞動(dòng)保障系統(tǒng)的行政管理隊(duì)伍、業(yè)務(wù)經(jīng)辦隊(duì)伍、執(zhí)法監(jiān)察隊(duì)伍、信息技術(shù)隊(duì)伍、職業(yè)師資隊(duì)伍、理論研究隊(duì)伍等六支隊(duì)伍,初步形成與勞動(dòng)和社會(huì)保障事業(yè)發(fā)展相適應(yīng)的人才體系。要針對(duì)勞動(dòng)保障部門經(jīng)辦機(jī)構(gòu)多,直接服務(wù)群眾的實(shí)際,加大勞動(dòng)保障系統(tǒng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。當(dāng)前,最重要的是認(rèn)真落實(shí)省政府行政負(fù)責(zé)人問責(zé)辦法、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、限時(shí)辦結(jié)制等四項(xiàng)制度,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),改進(jìn)工作作風(fēng),努力為人民群眾提供方便、快捷、優(yōu)質(zhì)、高效的公共服務(wù)。

      (六)要加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合,形成做好勞動(dòng)保障工作的合力。勞動(dòng)保障工作涉及到經(jīng)濟(jì)社會(huì)的方方面面,涉及多個(gè)部門的職能,很多工作都是關(guān)乎民生的大事、惠及老百姓的好事,也是難事。不僅需要?jiǎng)趧?dòng)保障部門付出艱苦的努力,還需要各有關(guān)職能部門積極支持配合,共同努力。各縣市政府,各縣市勞動(dòng)保障、財(cái)政、地稅、工商等部門要按照“政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、部門指導(dǎo)協(xié)調(diào)、各方共同配合”的工作方針,各負(fù)其責(zé),密切配合,加強(qiáng)協(xié)作,相互支持,共同推進(jìn)工作。要建立社會(huì)保障工作部門協(xié)作機(jī)制,進(jìn)一步加強(qiáng)部門之間的信息交流和業(yè)務(wù)溝通,在出臺(tái)政策措施、落實(shí)工作任務(wù)時(shí),要加強(qiáng)協(xié)調(diào),做到政策協(xié)調(diào)一致、措施協(xié)調(diào)一致、工作協(xié)調(diào)一致、時(shí)間安排協(xié)調(diào)一致,共同做好勞動(dòng)保障各項(xiàng)工作。同時(shí),要積極調(diào)動(dòng)社會(huì)各界力量廣泛參與勞動(dòng)保障工作的積極性,群策群力,形成全社會(huì)共同促進(jìn)勞動(dòng)保障工作的良好氛圍。

      同志們,勞動(dòng)和社會(huì)保障工作任務(wù)艱巨而光榮。我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院的方針政策和省委、省政府、州委、州政府的決策部署,以求真、務(wù)實(shí)、高效的工作作風(fēng),艱苦奮斗,無私奉獻(xiàn),開拓創(chuàng)新,扎實(shí)工作,全面完成我州勞動(dòng)保障工作的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù),為我州實(shí)現(xiàn)全面建設(shè)小康社會(huì)的奮斗目標(biāo)作出新的更大的貢獻(xiàn)。

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