第一篇:提升領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力
提升領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力
為進(jìn)一步增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的政治意識、服務(wù)意識和廉政意識,提升領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力,提高選人用人公信度,近期,四川省簡陽市人民法院大力開展了以“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè),提高選人用人公信度”為主題的談心談話專題活動。
四個重點(diǎn),明確談心談話內(nèi)容。一是結(jié)合中共資陽市第三次代表大會和中共簡陽市第十四屆代表大會第一次會議精神,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)政治立場和政治紀(jì)律,確保干警在大是大非上頭腦清醒,在路線原則上始終與黨中央保持高度一致。二是注重與個人的思想、廉政風(fēng)險點(diǎn)防范管理工作的具體要求相結(jié)合,重點(diǎn)圍繞思想作風(fēng)、崗位職責(zé)、工作執(zhí)行情況等方面開展談心談話,明確廉政風(fēng)險防范方向,以廉政保發(fā)展、以廉政促發(fā)展。三是圍繞推進(jìn)基層組織建設(shè)年、爭創(chuàng)全國優(yōu)秀法院的工作目標(biāo),重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)提高領(lǐng)導(dǎo)班子的團(tuán)結(jié)協(xié)作和民主決策能力,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),切實增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的角色意識、服務(wù)意識、廉政意識和執(zhí)政能力,把好選人用人關(guān)。四是圍繞爭創(chuàng)“兩個一流”、政法干警核心價值觀等專項活動,重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)增強(qiáng)干警司法為民意識,提升廣大干警為民解難事、辦實事的主動性和積極性,特別強(qiáng)調(diào)當(dāng)前信訪工作的重要性,增強(qiáng)干警做好群眾信訪、促進(jìn)社會和諧的責(zé)任意識。
三項制度,確定談心談話方式。采取集體談話和個別談
話相結(jié)合的方式,黨組成員由黨組書記進(jìn)行談話,中層干部由分管領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行談話,其他干警由中層干部進(jìn)行談話。創(chuàng)新談心談話方式,采取請進(jìn)來談、走下去談、打電話談等形式,有效增強(qiáng)了談心談話的靈活性。一是修改完善了談心談話制度,明確干警必須談、可以談的情形和方式,要求各部門把談心談話作為日常工作來抓,做好談心談話記錄,定期向黨組匯報干警思想動態(tài)。二是建立電話溝通談心制度,對因工作、個人原因不能面談的,通過手機(jī)進(jìn)行溝通,加強(qiáng)對重點(diǎn)崗位的日常管理,及時掌握干警的思想狀況。三是建立不定期下法庭談心談話制度,通過下法庭一對一“單獨(dú)談”、“重點(diǎn)談”,一對多“集體談”等方式,開誠布公地與干警談心談話,及時掌握干部日常履行職責(zé)、思想動態(tài)、家庭生活等情況,避免在執(zhí)行過程中的“走過場”等止于“談”的狀況,真正實現(xiàn)談到關(guān)鍵處、談出好建議、談出凝聚力。
兩個結(jié)合,實現(xiàn)談心談話目標(biāo)。我院把談心談話活動作為溝通黨群、干群思想和融洽黨群、干群關(guān)系的重要途徑,一是結(jié)合法院重點(diǎn)工作,關(guān)懷、解決干警實際困難和問題,二是結(jié)合爭創(chuàng)“兩個一流”、爭創(chuàng)全國優(yōu)秀法院的奮斗目標(biāo),積極推進(jìn)基層組織建設(shè)年活動,通過定期定向定時的談心談話活動,將自律與他律結(jié)合、互助與共勉并行,積極開展批評和自我批評,進(jìn)一步加深了領(lǐng)導(dǎo)與干警之間的感情溝通,達(dá)到了了解情況、解決問題、促進(jìn)工作的目的,收到了正品行、促干勁的預(yù)期效果,對進(jìn)一步推進(jìn)法院各項工作,爭創(chuàng)“兩個一流”起到了積極的促進(jìn)作用。
第二篇:淺談領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力建設(shè)
淺談加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力建設(shè)
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在執(zhí)政條件和社會環(huán)境發(fā)生深刻變化的新形勢下,加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)已成為執(zhí)政黨必須高度關(guān)注的一項重大課題。領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政本領(lǐng)的高低對黨的執(zhí)政能力建設(shè)起著至關(guān)重要的作用。近年來,望城縣始終以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力建設(shè),為望城實現(xiàn)跨越式發(fā)展提供了強(qiáng)有力的組織保證。
一、以教育培訓(xùn)為手段,在理論學(xué)習(xí)中提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力
我們始終把學(xué)習(xí)放在領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的首位,制訂全縣干部教育培訓(xùn)的規(guī)劃,認(rèn)真組織實施“干部隊伍素質(zhì)工程”,逐步提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部的綜合素養(yǎng),領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力不斷加強(qiáng)。1、學(xué)以立德,提高境界,筑牢領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的思想防線。領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政用權(quán)貴在立德,難在養(yǎng)德。為此,我們組織開展了各種各樣的黨風(fēng)廉政教育活動。一是組織專題學(xué)習(xí)教育。舉辦了“正三觀、揚(yáng)三氣、增三力”專題報告會,組織開展了新黨章、新條規(guī)的專題學(xué)習(xí)和知識測試。二是加強(qiáng)日常警示教育。開展“讀廉文、思反腐”的“雙提醒”活動,舉辦“雷鋒干群談權(quán)力”研討會,開辟“反腐倡廉大家談”電視專欄,堅持每季度給班子成員及其家屬推薦一組黨風(fēng)廉政建設(shè)方面的好文章,做到警鐘長鳴。三是注重正反結(jié)合教育。組織進(jìn)行“艱苦奮斗、勤廉為民優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部”評選活動,表彰、推介了一批先進(jìn)典型。每年召開一次機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓大會,及時通報處置違紀(jì)違規(guī)的黨員干部。通過這些措施,促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部自覺形成正確的權(quán)力意識和強(qiáng)烈的責(zé)任意識,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變的能力。
2、學(xué)以增智,開闊眼界,夯實領(lǐng)導(dǎo)干部服務(wù)“中心”的理論功底??h委緊緊圍繞發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì)所需的各種新理論、新知識、新技術(shù),用開放創(chuàng)新的精神狠抓干部培訓(xùn)。一是開辟了領(lǐng)導(dǎo)干部“雙休日課堂”,大規(guī)模培訓(xùn)各級各部門班子成員。自今年3月起領(lǐng)導(dǎo)干部雙休日課堂已辦班6期,聘請了國世平、朱翔等知名專家教授上課,培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)干部1000多人次,有40多名縣級領(lǐng)導(dǎo)參加了學(xué)習(xí),今年力爭培訓(xùn)干部3000人次以上。二是按照“重點(diǎn)干部重點(diǎn)培養(yǎng),緊缺干部抓緊培養(yǎng)”的要求,組織領(lǐng)導(dǎo)干部外出短期培訓(xùn)。近兩年共組織領(lǐng)導(dǎo)干部3批77人次赴珠三角(包括香港)、長三角等地培訓(xùn)學(xué)習(xí),目前正在醞釀派遣領(lǐng)導(dǎo)干部赴歐、美培訓(xùn),讓他們開眼界,長見識,接受新觀念的洗禮,接受新思想的熏陶。三是選派領(lǐng)導(dǎo)干部赴沿海地區(qū)掛職鍛煉,到高等院校進(jìn)修培訓(xùn)。選派了一名副縣長到寧波掛職鍛煉,選送了一批領(lǐng)導(dǎo)干部到高等院校深造,干部隊伍整體素質(zhì)得到提高。
3、學(xué)以致用,改造“世界”,釋放領(lǐng)導(dǎo)干部改革創(chuàng)新的聰明才智??h委始終堅持“學(xué)用結(jié)合” 的原則,按照“在學(xué)習(xí)中使用,在使用中提高”的要求加強(qiáng)干部隊伍建設(shè)。一是學(xué)以致用,開拓工作思路。我們在全縣開展“思想解放、思路提升”的大討論,運(yùn)用梯次推進(jìn)理論、增長極理論、點(diǎn)軸聯(lián)網(wǎng)輻射理論等經(jīng)濟(jì)學(xué)觀點(diǎn),確立了符合望城實際的“融城強(qiáng)縣”發(fā)展戰(zhàn)略,提
出了“工業(yè)興縣、園區(qū)興工”的發(fā)展方針,明確了“突出一點(diǎn)(縣城)兩線(雷鋒大道、金星大道)、激活三大板塊(含坪板塊、高星板塊、河?xùn)|板塊)”的工作重點(diǎn)和“全面躋身全省三強(qiáng)縣”的奮斗目標(biāo)。二是學(xué)以致用,創(chuàng)新工作方法。面對去年底以來從緊的宏觀政策,縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)真研究,深刻領(lǐng)會上級政策精神,從容應(yīng)對資金、土地、征拆三大難題,提出了“推進(jìn)重點(diǎn)工程”、“盤活存量土地”、“突破資金瓶頸”、“破解征拆難題”、“壯大骨干企業(yè)”五大工作重點(diǎn),保持了望城經(jīng)濟(jì)社會持續(xù)、快速、健康、協(xié)調(diào)發(fā)展的態(tài)勢。三是學(xué)以致用,提升理論水平。領(lǐng)導(dǎo)干部著眼于理論知識的學(xué)習(xí),對望城經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的問題進(jìn)行系統(tǒng)深入的思考,并帶頭撰寫理論文章,總結(jié)提升工作經(jīng)驗,形成了一批有價值的理論成果。如縣委主要領(lǐng)導(dǎo)撰寫的《以雷鋒精神育人,用科學(xué)發(fā)展觀興縣》一文在《求是》雜志刊發(fā),引起了較大反響。
二、以干事創(chuàng)業(yè)為導(dǎo)向,在用人實踐中錘煉領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力
縣委堅持以健康的用人導(dǎo)向引導(dǎo)干部,以科學(xué)的監(jiān)督體系管理干部,讓領(lǐng)導(dǎo)干部在具體實踐中磨練意志,精心謀事、潛心干事,在干事創(chuàng)業(yè)、加快發(fā)展中提高執(zhí)政能力。
1、創(chuàng)新用人機(jī)制,選拔干部注重“能干事”、“會干事”??h委大膽轉(zhuǎn)變用人觀念,為干事創(chuàng)業(yè)的干部提供廣闊的舞臺,讓他們脫穎而出,進(jìn)一步增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)班子的生機(jī)與活力。一是實行競爭上崗機(jī)制。在縣直單位和鄉(xiāng)鎮(zhèn)全面推行了中層干部競爭上崗。近三年來,全縣共有500多人通過競爭上崗走上了中層干部崗位。二是規(guī)范選拔任用程序。在領(lǐng)導(dǎo)班子考察工作中嚴(yán)格按照考察預(yù)告、述職競崗、民意測驗、民主推薦和個別談話五個步驟進(jìn)行,對干部的工作能力提出了更高要求。三是加大公開選拔力度。做到了每兩年面向全省選拔一次科局級領(lǐng)導(dǎo)干部,實現(xiàn)了公開選拔工作的制度化。到目前為止,全縣共7批次公開選拔了包括縣委辦副主任、財政局長在內(nèi)的52名科級干部,其中,有2人分別當(dāng)選為副縣長和縣政協(xié)副主席,8人當(dāng)選為縣委委員、候補(bǔ)委員、縣政協(xié)常委。
2、營造良好環(huán)境,讓干事創(chuàng)業(yè)的干部“好干事”、“想干事”。領(lǐng)導(dǎo)干部工作能力的實現(xiàn)離不開良好的創(chuàng)業(yè)環(huán)境。人才學(xué)研究顯示:一個團(tuán)結(jié)、協(xié)調(diào)、民主、和諧、相互尊重和支持的工作環(huán)境,最有利于干部才能的發(fā)揮和素質(zhì)的提高,最有利于干部的成長,也最能出干部,這就是人才共生效應(yīng)。據(jù)此,我們以“加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部團(tuán)結(jié)協(xié)作,激勵領(lǐng)導(dǎo)干部干事創(chuàng)業(yè)”為目的,努力營造三個好的環(huán)境。一是民主的決策環(huán)境。我們按照民主集中制的原則,建立健全并落實了民主生活會制度;對涉及重大決策、干部任免、重大項目的安排和大額資金的使用等問題形成了集體討論決策機(jī)制。同時充分發(fā)揮人大、政協(xié)的作用,形成了縣委統(tǒng)攬全局、人大有效支持監(jiān)督、政府依法行政、政協(xié)積極參政議政,整個班子高效協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)的局面。二是寬容的社會環(huán)境。充分理解和寬容開拓創(chuàng)新中的失敗者,幫助他們及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),激勵受挫干部愈挫愈勇,始終保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)和開拓進(jìn)取的創(chuàng)業(yè)激情。三是適宜的物質(zhì)環(huán)境。加大基礎(chǔ)設(shè)施投入,積極改善機(jī)關(guān)辦公條件;加快信息化建設(shè)步伐,添置了電腦等
設(shè)備,開通了互聯(lián)網(wǎng)等信息化平臺。同時努力提高干部的經(jīng)濟(jì)待遇,真正使一流的人才、一流的貢獻(xiàn),獲得一流的榮譽(yù)、一流的回報,以此體現(xiàn)知識的價值、勞動的價值和人才的價值。3、加強(qiáng)監(jiān)督管理,力保干事創(chuàng)業(yè)的干部“干好事”、“干成事”。我們不斷完善監(jiān)督機(jī)制,加大監(jiān)督力度,使領(lǐng)導(dǎo)干部在紀(jì)律的約束和制度的鞭策下成就事業(yè),彰顯能力。一是完善監(jiān)督體系。一方面堅持制度管人,嚴(yán)格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部出國、出境、用車、接待等各種行為。另一方面延伸監(jiān)督觸角,邀請人大代表、政協(xié)委員和特邀監(jiān)察員、行風(fēng)評議員進(jìn)行監(jiān)督。同時廣泛接受社會輿論、新聞媒體和人民群眾的監(jiān)督,逐步形成了從上至下,由表及里的監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。二是創(chuàng)新考核方法。將年中考核與年末考核相結(jié)合,領(lǐng)導(dǎo)評價與群眾評價相結(jié)合,階段性評價和終結(jié)性評價相結(jié)合,定量分析與定性評定相結(jié)合。建立健全了以績效考核、組織考察、民主評議三個方面組成的領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核評價體系。三是加大處置力度。一方面,縣委積極支持大案要案的查處。另一方面,嚴(yán)格對待考核結(jié)果,年終將目標(biāo)考核和民主測評結(jié)果在全縣進(jìn)行排名,并在全縣范圍內(nèi)通報,對在目標(biāo)管理考核中位居前列的領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)行表彰獎勵;對在目標(biāo)管理考核和民主評議中位居后三名的主要領(lǐng)導(dǎo)取消評先資格,不得交流提拔;對連續(xù)兩年位居后三名的主要領(lǐng)導(dǎo)實行降職或免職處理。近三年來,全縣共有69名不勝任現(xiàn)職的領(lǐng)導(dǎo)干部被降職使用或免職。
三、以執(zhí)政為民為宗旨,在服務(wù)群眾中增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力
縣委不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政為民的群眾觀念,使全體領(lǐng)導(dǎo)干部在真心真意向群眾學(xué)習(xí)的過程中豐富了知識,在誠心誠意為人民服務(wù)的過程中提高了執(zhí)政為民的本領(lǐng)。
1、在活動開展中提高執(zhí)政為民能力。我們堅持以活動為載體,不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力建設(shè)。深入開展“三個代表”學(xué)教活動,在全省率先開展“五帶創(chuàng)五好”活動(書記帶好班子;班子帶好隊伍;黨員帶富群眾;思路帶活經(jīng)濟(jì);教育帶優(yōu)環(huán)境),精心組織了“實踐?三個代表?,服務(wù)千家萬戶”主題活動,黨員干部普遍受到了一次深刻的思想教育,思想覺悟和理論素養(yǎng)有了明顯提高,工作作風(fēng)進(jìn)一步改進(jìn)。積極推進(jìn)“雙培雙帶”工程,有計劃,有重點(diǎn)地將致富能手培養(yǎng)成黨員,將黨員培養(yǎng)成致富能手,發(fā)揮黨員帶頭示范,帶動群眾的“雙帶”作用,共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性得到有效發(fā)揮。深入開展創(chuàng)基層組織建設(shè)全國先進(jìn)縣、“六好”鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、“五好”村黨支部的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動,大力開展后進(jìn)村黨支部的建整扶貧工作,在全省村黨支部中率先推行“兩推一選”,黨的基層基礎(chǔ)工作進(jìn)一步夯實。
2、在工作決策中提高執(zhí)政為民能力??h委始終堅持在不斷實現(xiàn)人民群眾根本利益的基礎(chǔ)上進(jìn)行決策,把人民群眾擁護(hù)不擁護(hù)、贊成不贊成、高興不高興、答應(yīng)不答應(yīng)作為制定各項方針、政策的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,在廣大干部中牢固樹立了“權(quán)力是人民群眾賦予的,必須接受人民的監(jiān)督和檢驗”的觀點(diǎn),增強(qiáng)了黨同人民群眾血肉聯(lián)系,增強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部總攬全局、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。如:今年在城北市場問題上,縣委、縣政府從“消除安全隱患、保障人民群眾利益”出發(fā)進(jìn)行決策,指導(dǎo)思想實現(xiàn)了從“發(fā)展紅旺市場,搬遷城北市場”向“維護(hù)群眾
利益,關(guān)閉城北市場”的轉(zhuǎn)變,有效地促進(jìn)了工作,成功地關(guān)閉了城北市場,領(lǐng)導(dǎo)干部的決策能力也從中經(jīng)受了考驗和得到升華。
3、在作風(fēng)建設(shè)中提高執(zhí)政為民能力。建立健全并落實了領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)鄉(xiāng)包村、幫扶貧困群眾、聯(lián)系重點(diǎn)工程和企業(yè)等工作責(zé)任制,在全省首先推出“四訪四問”(走訪老黨員,問興村良策;走訪小康戶,問致富經(jīng)驗;走訪困難戶,問貧困根源;走訪疙瘩戶,問矛盾緣由)的走訪調(diào)查工作方法,大力倡導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)苦抓、干部苦幫、群眾苦干的“三苦”精神,領(lǐng)導(dǎo)干部的工作作風(fēng)更加貼近群眾。尤其在與群眾息息相關(guān)的征地拆遷、農(nóng)民增收等工作中,領(lǐng)導(dǎo)干部在依法依規(guī)的前提下,悉心聽取基層干部群眾的真知灼見,吸納集體智慧,真正做到了領(lǐng)導(dǎo)在一線指揮、干部在一線出力、問題在一線解決、經(jīng)驗在一線總結(jié)、各項任務(wù)在一線落實,培養(yǎng)了一大批知民情、懂民意、惜民力、解民難,說實話、辦實事、出實招、求實效的優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)干部。
第三篇:提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力心得體會
提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力學(xué)習(xí)心得體會范文
我有幸來到中國人民大學(xué)參加領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力提升研修班
學(xué)習(xí),深感機(jī)會難得,非常珍惜。在中國人民大學(xué)參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,我聆聽了許多在國內(nèi)外有重要影響的著名專家、學(xué)者、教授的專題講座,感到收獲很大,進(jìn)一步明確了領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力建設(shè)的基本要求,樹立了科學(xué)發(fā)展的思想觀念,增強(qiáng)了不斷學(xué)習(xí)的自覺性,明確了領(lǐng)導(dǎo)干部在建設(shè)有中國特色的社會主義社會和構(gòu)建社會主義和諧社會中所肩負(fù)的責(zé)任,理清了今后進(jìn)一步做好人大工作的思路。通過本次學(xué)習(xí),并結(jié)合我的本職工作,對于如何提高領(lǐng)導(dǎo)的執(zhí)政能力有了一些新的認(rèn)識和思考。
一、提高領(lǐng)導(dǎo)的執(zhí)政能力就要掌握科學(xué)理論,提高理論武裝
能力
黨的領(lǐng)導(dǎo)首先是思想政治領(lǐng)導(dǎo),是正確的思想理論指導(dǎo)下的政治領(lǐng)導(dǎo)和組織領(lǐng)導(dǎo)。我們黨歷來高度重視學(xué)習(xí)問題,始終把學(xué)習(xí)作為一項關(guān)系黨的事業(yè)興旺發(fā)達(dá)的戰(zhàn)略任務(wù)來抓,加強(qiáng)學(xué)習(xí)是提高領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平和執(zhí)政能力的有效手段。面對新的形勢和任務(wù),領(lǐng)導(dǎo)干部必須加強(qiáng)學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)。在學(xué)習(xí)中提高解決實際問題的能力,在學(xué)習(xí)中增強(qiáng)執(zhí)政興國的本領(lǐng),在學(xué)習(xí)中豐富-1-
改革開放的才干。現(xiàn)在,我們正處在一個終身學(xué)習(xí)的時代。作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須增強(qiáng)與時俱進(jìn)的學(xué)習(xí)意識,把“講學(xué)習(xí)”擺在重要地位,把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種素質(zhì)、一種覺悟、一種修養(yǎng),當(dāng)作提高自身工作能力領(lǐng)導(dǎo)水平的現(xiàn)實需要和時代要求。為此,領(lǐng)導(dǎo)干部提高執(zhí)政能力必須從加強(qiáng)學(xué)習(xí)開始,通過加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部的理論水平、創(chuàng)新精神和實踐能力,提高駕馭社會主義市場經(jīng)濟(jì)的能力,推進(jìn)民主政治的能力和應(yīng)對復(fù)雜局面的能力。所以提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力建設(shè)重要的一條是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)。
二、提高領(lǐng)導(dǎo)的執(zhí)政能力就要勇于創(chuàng)新,提高決策能力
“創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂,是國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力,也是一個政黨永葆生機(jī)的源泉。”領(lǐng)導(dǎo)干部要與時俱進(jìn)、敢于創(chuàng)新。在物質(zhì)文明、政治文明、精神文明的建設(shè)過程中,在改革、發(fā)展、穩(wěn)定的具體實踐中不斷適應(yīng)形勢的發(fā)展和建設(shè)有中國特色的社會主義社會和建設(shè)社會主義和諧社會的要求,創(chuàng)新自己的執(zhí)政理念,改進(jìn)自己的工作方法,提高自己的管理水平,規(guī)范自己的處事行為。要用新辦法、新思路、新理論解決前進(jìn)道路上遇到的新矛盾、新困難、新問題,應(yīng)對前進(jìn)道路上出現(xiàn)的新情況、新課題、新挑戰(zhàn),切實做到科學(xué)執(zhí)政、民主執(zhí)政、依法執(zhí)政,從而增強(qiáng)工作中的生機(jī)和活力。
三、提高領(lǐng)導(dǎo)的執(zhí)政能力就要密切聯(lián)系群眾,提高群眾工作能力
群眾路線是黨的優(yōu)良作風(fēng)和政治優(yōu)勢,也是黨的根本工作路
線。一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來,到群眾中去,黨的這一整套工作路線,既從本質(zhì)上揭示了黨同人民群眾不可分割的內(nèi)在聯(lián)系,也揭示了人民群眾是我們黨的力量源泉和實施正確領(lǐng)導(dǎo)的根本保證。在新的歷史條件下,領(lǐng)導(dǎo)干部提高做群眾工作的能力,就要牢固樹立執(zhí)政為民、國以民為本、黨以民為基、萬事民為先的觀念,堅持相信群眾毫不動搖、依靠群眾堅定不移,把人民群眾緊緊地團(tuán)結(jié)在自己的周圍,時刻關(guān)注群眾生產(chǎn)生活、群眾創(chuàng)造和群眾情緒,切實做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀;時刻保持與人民群眾患難與共、生死相關(guān)的深厚感情,把這種真實情感傾注到做群眾工作的過程中,堅持用政策解疑心、用保障穩(wěn)人心、用解困感人心、用真情換真心,不斷提高做好群眾工作的水平。歷史和現(xiàn)實都表明,人心的向背,與事業(yè)的成敗和政權(quán)的興衰緊密相關(guān)。只有代表最廣大人民群眾的根本利益,我們黨才能將人民團(tuán)結(jié)起來,將人民的力量凝聚起來,克服一切困難,立于不敗之地。只要我們切實按照“三個代表”的要求,從新的歷史時期的特點(diǎn)出發(fā),創(chuàng)造性地堅持、發(fā)展和運(yùn)用好黨的群眾路線,從群眾中汲取智慧和力量,得到群眾的信任、擁護(hù)和
支持,我們的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平就會在同人民群眾的共同奮斗中不斷得到提高。
四、提高領(lǐng)導(dǎo)的執(zhí)政能力就要樹立法制觀念,提高依法行政能力
不斷提高依法執(zhí)政能力,對于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平具有重要意義。作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須努力提高依法行政的能力,嚴(yán)格按照法律規(guī)定的范圍、程序、內(nèi)容和手段行使職權(quán),真正把行政行為和執(zhí)政方式納入法制軌道。而領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政的程度,體現(xiàn)著我們黨依法執(zhí)政的能力。因此,領(lǐng)導(dǎo)干部必須努力增強(qiáng)法制觀念,牢固樹立權(quán)力是人民賦予的觀念,權(quán)力必須接受人民和法律的監(jiān)督與制約的觀念,在法律面前人人平等的觀念,違犯法律就應(yīng)受到法律制裁的觀念,自覺而堅定地做學(xué)習(xí)法律、遵守法律、執(zhí)行法律、維護(hù)法律的模范,全面推進(jìn)依法行政,把依法行政落實到政府行為的各個方面、各個環(huán)節(jié),不斷提高自己依法辦事的能力。
五、提高領(lǐng)導(dǎo)的執(zhí)政能力就要加強(qiáng)廉潔自律,提高從政能力 黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭關(guān)系黨的生死存亡、關(guān)系黨的執(zhí)政基礎(chǔ)。提高領(lǐng)導(dǎo)干部的拒腐防變能力是提高執(zhí)政能力的重要組成部分。領(lǐng)導(dǎo)干部更應(yīng)當(dāng)模范做到廉潔自律、克己奉公、以身作則、謙虛謹(jǐn)慎、戒驕戒躁,時時處處嚴(yán)格要求自己,時時處處把
人民群眾的利益放在首位,時時處處把群眾高興不高興、滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、贊成不贊成作為我們一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。正確行使黨和人民給予的權(quán)力,為黨和人民掌好權(quán)、用好權(quán),自覺接受群眾監(jiān)督、社會監(jiān)督、輿論監(jiān)督、法律監(jiān)督和社會監(jiān)督,切實做到自重、自省、自警、自勵,始終注意講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,真正實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好最廣大人民群眾的根本利益,保障人民群眾共享改革發(fā)展的成果。
總之,提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力,是我們黨執(zhí)政以來常抓不懈的一項根本性任務(wù),是保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的要求,是關(guān)系到全面建設(shè)小康社會進(jìn)程,關(guān)系到社會主義事業(yè)興衰成敗,關(guān)系到黨和國家長治久安的重大課題,也是完善領(lǐng)導(dǎo)干部自身素質(zhì)的客觀需要。因此,我們在平時的工作中要切實貫徹黨的十七屆六中全會精神,落實科學(xué)發(fā)展觀,充分認(rèn)識加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力建設(shè)的重大現(xiàn)實意義和深遠(yuǎn)的歷史意義,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政能力。才能為建設(shè)有中國特色的社會主義社會和構(gòu)建社會主義和諧社會做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。
第四篇:提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力(最終版)
論如何提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力
對提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力的幾點(diǎn)思考 提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力,是我們黨執(zhí)政以來常抓不懈的一項根本性任務(wù)。黨的十六大對提高各級領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力再一次提出總體要求,為新時期加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)指明了方向。提高領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力涉及到方方面面,筆者謹(jǐn)從以下五個方面談?wù)勛约旱恼J(rèn)識。
一、掌握科學(xué)理論,提高理論武裝能力。重視理論建設(shè)、理論創(chuàng)新和理論武裝,是我們黨的一條重要政治經(jīng)驗,是提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的靈魂。領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)科學(xué)理論,應(yīng)講究學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性和經(jīng)常性,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和主動性,不斷加強(qiáng)理論修養(yǎng),提高為人民服務(wù)的本領(lǐng)和水平。我們正處在一個終身學(xué)習(xí)的時代。作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須增強(qiáng)與時俱進(jìn)的學(xué)習(xí)意識,把“講學(xué)習(xí)”擺在重要地位,把學(xué)習(xí)當(dāng)作一種責(zé)任、一種素質(zhì)、一種覺悟、一種修養(yǎng),當(dāng)作提高自身工作能力、領(lǐng)導(dǎo)水平的現(xiàn)實需要和時代要求,有計劃、有重點(diǎn)地研讀一些馬克思主義的經(jīng)典和毛澤東、鄧小平同志的著作,刻苦學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本路線,學(xué)習(xí)國內(nèi)外政治、經(jīng)濟(jì)、歷史、管理、科學(xué)文化以及黨性修養(yǎng)等方面的知識,以學(xué)習(xí)“三個代表”重要思想為軸心,認(rèn)真研讀十六大報告和黨章,研讀江澤民同志一系列重要著作和講話,真正用“三個代表”重要思想武裝頭腦,成為懂理論、懂專業(yè)、會執(zhí)政的行家里手。理論是領(lǐng)導(dǎo)者執(zhí)政的金鑰匙,知識是領(lǐng)導(dǎo)者騰飛的翅膀。沒有雄厚的理論基礎(chǔ),沒有歷史知識,沒有對于實際情況的深刻了解,就不可能有正確的執(zhí)政方向和目標(biāo)。只有奠定了厚實的理論基礎(chǔ),才能樹立正確的世界觀、方法論,工作才能出成果出成效。理論武裝的根本目的在于運(yùn)用,要做到學(xué)以致用,把學(xué)與思、知與行結(jié)合起來,學(xué)用相長、融會貫通,把學(xué)到的新理論新知識充分運(yùn)用到工作中去,把理論與當(dāng)?shù)氐木唧w實際、當(dāng)前的工作和社會矛盾聯(lián)系起來,提高分析和解決問題的能力,增強(qiáng)工作的預(yù)見性和創(chuàng)造性,真正把理論水平轉(zhuǎn)化為執(zhí)政能力。
二、正確分析形勢,提高戰(zhàn)略思維能力。提高戰(zhàn)略思維能力,必須全盤在胸,善于從全局上觀察和處理問題?!安恢\萬事者,不足謀一時;不謀全局者,不足謀一城。”這就要求領(lǐng)導(dǎo)干部必須以寬廣的眼界觀察形勢,科學(xué)地把握時代發(fā)展的新趨勢,善于在普遍聯(lián)系中總攬形勢發(fā)展的大局,從政治上、戰(zhàn)略上認(rèn)識和思考重大問題,從事物的不斷變化中掌握事物發(fā)展的內(nèi)在規(guī)律,從紛繁變幻的現(xiàn)象中看透本質(zhì)。當(dāng)前,各種復(fù)雜局面的形成是基于矛盾的積累而顯現(xiàn)的。在經(jīng)濟(jì)、政治、社會及思想文化領(lǐng)域,多種經(jīng)濟(jì)成分并存帶來的各種利益群體之間的矛盾、一定程度上的社會分配不公、失業(yè)與就業(yè)矛盾、貧富懸殊、弱勢群體救助、重大事故時有發(fā)生、改革開放的新觀念新思想和與此不相適應(yīng)的各種思想觀念之間的矛盾等,都對我們應(yīng)對復(fù)雜局面和抵御各種風(fēng)險提出了新的挑戰(zhàn)。因此,作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須保持政治上的敏銳性,把握矛盾運(yùn)動規(guī)律,提高協(xié)調(diào)和處理各種矛盾的能力,真正做到在處理復(fù)雜問題時善于把握好“度”。當(dāng)前一些領(lǐng)導(dǎo)干部對重大實際問題進(jìn)行戰(zhàn)略性思考和研討還不夠,在增強(qiáng)戰(zhàn)略思維能力的自覺意識上,與黨中央提出的要適應(yīng)現(xiàn)代化建設(shè)發(fā)展需要、適應(yīng)未來激烈的國際競爭的時代要求還有相當(dāng)差距,有的干部大局觀念不強(qiáng),想問題,做決定,辦事情,往往只盯著自己管轄的“一畝三分地”;有的干部缺乏長遠(yuǎn)眼光,工作沒有前瞻性、預(yù)見性;有的干部事無巨細(xì),事必躬親,不善議大事、謀全局;有的干部習(xí)慣于層層傳達(dá)、照抄照搬,不愿積極開動腦筋去研究層出不窮的新情況、新問題。領(lǐng)導(dǎo)干部所處的地位和擔(dān)負(fù)的責(zé)任,要求我們應(yīng)當(dāng)具有戰(zhàn)略頭腦,站得高一些、看得遠(yuǎn)一些,學(xué)會統(tǒng)籌兼顧、駕馭全局,帶領(lǐng)群眾不斷進(jìn)行科技創(chuàng)新、知識創(chuàng)新、體制創(chuàng)新、管理創(chuàng)新,才能夠在新的形勢下不斷前進(jìn),取得一個又一個新的成績。隨著改革開放和社會主義市場經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,我們面臨前所未有的復(fù)雜情況和繁重任務(wù),如果領(lǐng)導(dǎo)干部不注意培養(yǎng)戰(zhàn)略思維能力,只埋頭于事務(wù)圈子,對全局性的、重大的實際問題不進(jìn)行戰(zhàn)略性的思考和研討,是很難做好領(lǐng)導(dǎo)工作的,而且是非常危險的。我們從事的社會主義現(xiàn)代化建設(shè)事業(yè)是一個長期的發(fā)展過程,作為領(lǐng)導(dǎo)干部一定要
有戰(zhàn)略眼光,正確認(rèn)識長遠(yuǎn)目標(biāo)和階段性目標(biāo)的辯證關(guān)系,牢牢把握前進(jìn)的目標(biāo)和方向,既要注重近期效益,又要注重基礎(chǔ)性工作,致力于長遠(yuǎn)發(fā)展。
三、抓住第一要務(wù),提高發(fā)展經(jīng)濟(jì)能力。領(lǐng)導(dǎo)干部必須牢牢抓住發(fā)展這一執(zhí)政興國的第一要務(wù),不斷提高發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力。領(lǐng)導(dǎo)干部在制定發(fā)展經(jīng)濟(jì)的政策、措施和目標(biāo)時,要善于把握領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展經(jīng)濟(jì)的一般規(guī)律和特殊規(guī)律,遵循解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)的思想路線,而不是憑長官意志甚至是頭腦發(fā)熱來制定。在當(dāng)前經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)軌時期,特別要注重對經(jīng)濟(jì)規(guī)律的認(rèn)識和把握,深入研究和探索經(jīng)濟(jì)體制轉(zhuǎn)換的規(guī)律、經(jīng)濟(jì)增長的規(guī)律、國際經(jīng)濟(jì)和金融發(fā)展變化的規(guī)律,正確處理好經(jīng)濟(jì)規(guī)模與經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)、經(jīng)濟(jì)數(shù)量與經(jīng)濟(jì)質(zhì)量、經(jīng)濟(jì)發(fā)展速度與經(jīng)濟(jì)效益和社會全面發(fā)展的關(guān)系,正確處理發(fā)展經(jīng)濟(jì)、改革開放、社會穩(wěn)定三者之間的關(guān)系,不斷提高領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)工作的水平。提高加快發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力,最關(guān)鍵的就是把富民強(qiáng)縣作為工作的第一目標(biāo),把帶領(lǐng)群眾致富作為執(zhí)政的重要職責(zé)。這是檢驗黨的領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政水平的根本標(biāo)準(zhǔn),也是執(zhí)政能力的試金石。衡量一個領(lǐng)導(dǎo)干部是否有領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力,不在于看你提了什么口號,作了什么承諾,定了多少措施和指標(biāo),而是看你管轄的區(qū)域范圍內(nèi)觀念是否更新了,措施是否到位了,經(jīng)濟(jì)是否發(fā)展了,人民生活水平是否提高了。
四、樹立法制觀念,提高依法行政能力。不斷提高依法執(zhí)政能力,對于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)、提高黨的領(lǐng)導(dǎo)水平和執(zhí)政水平具有重要意義。作為領(lǐng)導(dǎo)干部必須努力提高依法行政的能力,嚴(yán)格按照法律規(guī)定的范圍、程序、內(nèi)容和手段行使職權(quán),真正把行政行為和執(zhí)政方式納入法制軌道。行政機(jī)關(guān)和領(lǐng)導(dǎo)干部依法行政的程度,體現(xiàn)著我們黨依法執(zhí)政的能力。政府行政權(quán)力涉及經(jīng)濟(jì)、政治、文化及其他社會生活的各個領(lǐng)域,廣泛聯(lián)系著社會公共利益和公民個人利益。地方政府依法行政的水平,直接影響著整個地區(qū)經(jīng)濟(jì)、政治、文化和其他社會領(lǐng)域法治化的進(jìn)程,直接關(guān)系到法律、法規(guī)的實施效果,直接影響著法律、法規(guī)的尊嚴(yán)和權(quán)威。因此,領(lǐng)導(dǎo)干部必須努力增強(qiáng)法制觀念,牢固樹立權(quán)力是人民賦予的觀念,權(quán)力必須接受人民和法律的監(jiān)督與制約的觀念,在法律面前人人平等的觀念,違犯法律就應(yīng)受到法律制裁的觀念,自覺而堅定地做學(xué)習(xí)法律、遵守法律、執(zhí)行法律、維護(hù)法律的模范,全面推進(jìn)依法行政,把依法行政落實到政府行為的各個方面、各個環(huán)節(jié),不斷提高自己依法辦事的能力。
五、密切聯(lián)系群眾,提高群眾工作能力。群眾路線是黨的優(yōu)良作風(fēng)和政治優(yōu)勢,也是黨的根本工作路線。一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來,到群眾中去,黨的這一整套工作路線,既從本質(zhì)上揭示了黨同人民群眾不可分割的內(nèi)在聯(lián)系,也揭示了人民群眾是我們黨的力量源泉和實施正確領(lǐng)導(dǎo)的根本保證。按照“三個代表”的要求,我們既要代表最廣大人民群眾的根本利益,一切為了群眾;又要時刻保持同群眾的密切聯(lián)系,做到一切依靠群眾。既要深入群眾,深入實際,緊緊抓住群眾最關(guān)心、反應(yīng)最強(qiáng)烈、要求最迫切的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題,到群眾中去找智慧、找經(jīng)驗、找辦法,做到“從群眾中來”;又要把黨制定的正確的路線、方針、政策、措施,宣傳和貫徹到群眾之中,為群眾所認(rèn)識和掌握,做到“到群眾中去”。在新的歷史條件下,領(lǐng)導(dǎo)干部提高做群眾工作的能力,就要牢固樹立執(zhí)政為民、國以民為本、黨以民為基、萬事民為先的觀念,堅持相信群眾毫不動搖、依靠群眾堅定不移,把人民群眾緊緊地團(tuán)結(jié)在自己的周圍,時刻關(guān)注群眾生產(chǎn)生活、群眾創(chuàng)造和群眾情緒,切實做到權(quán)為民所用,情為民所系,利為民所謀;時刻保持與人民群眾患難與共、生死相關(guān)的深厚感情,把這種真實情感傾注到做群眾工作的過程中,堅持用政策解疑心、用保障穩(wěn)人心、用解困感人心、用真情換真心,不斷提高做好群眾工作的水平。歷史和現(xiàn)實都表明,人心的向背,與事業(yè)的成敗和政權(quán)的興衰緊密相關(guān)。只有代表最廣大人民群眾的根本利益,我們黨才能將人民團(tuán)結(jié)起來,將人民的力量凝聚起來,克服一切困難,立于不敗之地。只要我們切實按照“三個代表”的要求,從新的歷史時期的特點(diǎn)出發(fā),創(chuàng)造性地堅持、發(fā)展和運(yùn)用好黨的群眾路線,從群眾中汲取智慧和力量,得到群眾的信任、擁護(hù)和支持,我們的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平就會
在同人民群眾的共同奮斗中不斷得到提高。
第五篇:提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力思考
提高領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)政能力思考
提高黨的領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)政能力,就是提高實踐“三個代表”重要思想的能力,意義重大,涉及到方方面面。筆者認(rèn)為應(yīng)在以下八個方面進(jìn)行努力。
提高審時度勢的能力,抵御防范各種風(fēng)險和挑戰(zhàn)?,F(xiàn)在,有的領(lǐng)導(dǎo)干部缺乏執(zhí)政的憂患意識、競爭意識和機(jī)遇意識,不思進(jìn)取,這是絕對不行的。這就要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部必須充分認(rèn)識提高審時度勢能力的極端重要性,洞察各種風(fēng)險和困難的先機(jī),切實采取積極有效的措施,抵御和防范政治的、經(jīng)濟(jì)的、社會的以及突如其來的各種風(fēng)險和挑戰(zhàn),始終立于不敗之地。
提高用黨的理論武裝頭腦的能力,打牢思想理論功底。要有計劃、有重點(diǎn)地研讀一些馬克思主義的經(jīng)典和毛澤東以及鄧小平同志的著作;刻苦學(xué)習(xí)黨的基本理論和基本路線;學(xué)習(xí)國內(nèi)外政治、經(jīng)濟(jì)、歷史、管理、科學(xué)文化以及黨性修養(yǎng)等方面的知識。真正成為懂理論、懂專業(yè)、會執(zhí)政的行家里手。要密切聯(lián)系實際,學(xué)以致用,切實解決學(xué)與做,說與干“兩張皮”的問題,真正把理論水平轉(zhuǎn)化為執(zhí)政能力,不斷提高新形勢下的思想理論水平和領(lǐng)導(dǎo)水平。
提高加快發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力,把實現(xiàn)富民強(qiáng)國作為首要任務(wù)。提高加快發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力,就得遵循客觀的經(jīng)濟(jì)規(guī)律。
在制定發(fā)展經(jīng)濟(jì)的政策、措施和目標(biāo)時,要善于把握領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展經(jīng)濟(jì)的一般規(guī)律和特殊規(guī)律,不是憑長官意志甚至是頭腦發(fā)熱來制定。衡量是否有領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展經(jīng)濟(jì)的能力,不在于提了什么口號,作了什么承諾,定了多少措施和指標(biāo),而是看你管轄的地區(qū)范圍,觀念是否更新了,措施是否到位了,經(jīng)濟(jì)是否發(fā)展了,人民生活水平是否提高了,真正把心思和精力放在踏踏實實發(fā)展經(jīng)濟(jì)上。
提高依法行政的能力,把執(zhí)政行為和方式納入法制軌道。各級領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)不斷樹立法律至上的觀念,帶頭學(xué)法、懂法、用法;認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握社會主義市場經(jīng)濟(jì)方面的法律法規(guī);認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)方面的法律知識;還要認(rèn)真學(xué)習(xí)世貿(mào)組織的規(guī)則,并把學(xué)到的法律知識運(yùn)用到執(zhí)政的實踐中去,保證各項工作都依法決策、依法行政。
提高民主決策的能力,確保決策的正確性科學(xué)性。提高民主決策能力,首先要樹立良好的民主作風(fēng)。尤其是一二把手,更要始終把自己看成班子中的一員,尊重別人的民主權(quán)利和意見。特別是在決策熱點(diǎn)敏感問題時,更要強(qiáng)化集體領(lǐng)導(dǎo)的作用,堅持沒有調(diào)查研究不決策、未經(jīng)咨詢論證不決策,自覺把自己置于集體領(lǐng)導(dǎo)之中。善于把不同意見和矛盾化解在會下,切實使醞釀過程成為學(xué)習(xí)政策規(guī)定、溝通不同意見、比較各種方案的過程,在思想碰撞中尋求最佳決策。
提高做群眾工作的能力,不斷鞏固和擴(kuò)大執(zhí)政根基。提高
做群眾工作的能力,就要把自己擔(dān)負(fù)的工作與黨的歷史使命聯(lián)系起來,正確地看待和行使人民賦予的權(quán)力,真心實意為民排憂解困,實現(xiàn)好人民的切身利益。每一位領(lǐng)導(dǎo)干部,都應(yīng)把為大多數(shù)人謀利益,作為做群眾工作的出發(fā)點(diǎn)和歸宿,認(rèn)真解決當(dāng)前群眾真正關(guān)心的、迫切需要解決的實際問題,讓人民群眾從內(nèi)心里感受到黨和政府的溫暖。面對不同群體的不同利益要求多樣化的趨勢,需要充分認(rèn)識、認(rèn)真對待、積極適應(yīng)。通過改革調(diào)整,做到既能激發(fā)廣大人民群眾的動力和活力,又能保持整個社會的平穩(wěn)有序;既要善于統(tǒng)籌、顧全大局,維護(hù)國家和人民的根本利益,又要認(rèn)真考慮和兼顧不同階層的利益。
提高選人用人的能力,造就高素質(zhì)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊伍。提高選人用人的能力,應(yīng)建立一整套科學(xué)完善的干部制度,做到選賢任能。同時要樹立責(zé)任意識,保證使用好、管理好干部。全面了解干部的能力和特點(diǎn),把干部用到最需要、最能發(fā)揮作用的地方,做到人盡其才,才盡其用。對一些違法違紀(jì)、瀆職腐敗的行為,要實事求是地嚴(yán)肅處理,做到賞罰分明,不搞下不為例。
提高修身從政的能力,增強(qiáng)執(zhí)政的凝聚力和感召力。領(lǐng)導(dǎo)干部要提高執(zhí)政能力,擔(dān)當(dāng)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,說話辦事有號召力、說服力和感召力,最重要的就是鑄造好自身的形象,具有修身從政的凝聚能力。應(yīng)牢固樹立正確的權(quán)力觀。各級領(lǐng)導(dǎo)干
部要清醒地意識到,自己手中的權(quán)力是人民給的,是為人民群眾謀利益的,人民是權(quán)力的所有者。對領(lǐng)導(dǎo)干部而言,權(quán)力只意味著責(zé)任和義務(wù),權(quán)力越大,責(zé)任也就越大,而決不能以權(quán)謀私、權(quán)錢交易。要把精力傾注在黨的事業(yè)中,用好的思想、好的能力、好的作風(fēng)、好的形象,帶動和凝聚廣大人民群眾共同奮斗。