第一篇：天津市社會保險基金管理中心南開分中心

天津市社會保險基金管理中心南開分中心

簡介天津市社會保險基金管理中心南開分中心是隸屬于天津市社會保險基金管理中心參照公務員法管理的正處級事業(yè)單位，專門從事養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)、生育保險基金籌集、支付和管理工作的經辦機構。下設六科一室：社會保險登記科、基金征繳科、養(yǎng)老保險支付科、醫(yī)療（生育）保險支付科、工傷保險支付科、經辦服務管理科、辦公室。目前主要經辦業(yè)務有城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險、城鄉(xiāng)居民基本養(yǎng)老保險、城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險、城鄉(xiāng)居民基本醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險。

主要工作職責

1.負責社會保險基金經辦管理相關政策、法規(guī)、細則的組織實施工作。

2.負責參保資源數(shù)據的管理和完善，依據參保資源數(shù)據進行擴面。

3.負責辦理參保單位、參保人員社會保險登記和參保人員增減變動。

4.負責離退休人員的登記、審核、變動及領取資格的檢查工作，辦理統(tǒng)籌項目的審核、記載及養(yǎng)老金的調整工作。

5.負責參保人員的住院、門診特殊病、門（急）診大額醫(yī)療費、轉診轉院、異地就醫(yī)的登記和相關費用審核支付工作，生育保險待遇的審核支付工作。

6.負責核定和支付工傷保險待遇，企業(yè)工傷事故的備案管理。

7.負責向參保對象提供有關社保保險經辦咨詢服務。

科室職責

社會保險登記科

1.負責參保資源數(shù)據的整合、管理和完善，依據資源數(shù)據進行擴面；

2.負責辦理參保單位社會保險登記、變更登記、注銷登記；

3.負責工傷浮動費率的調整工作；

4.負責參保單位基本信息的管理與維護；

5.負責社會保險登記有關業(yè)務檔案的整理和移交工作。

基金征繳科

1.負責社會保險基金征繳等相關政策、法規(guī)、細則的組織實施工作；

2.擬定社會保險基金征繳、辦理基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)、清理用人單位欠繳的工作計劃，并組織實施；

3.負責社會保險基金征繳的業(yè)務統(tǒng)計、分析和預測，及時提出意見和建議；

4.負責社會保險征繳有關業(yè)務檔案的整理和移交工作。

養(yǎng)老保險支付科

1.負責參加城鎮(zhèn)企業(yè)、機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險的離退休人員、養(yǎng)老保險待遇的社會化發(fā)放工作。

2.負責區(qū)域內城鄉(xiāng)居民老年人補助的匯總發(fā)放工作；

3.負責區(qū)域內城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇社會化發(fā)放工作；

4.負責參加城鎮(zhèn)企業(yè)、機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險的離退休人員的增減變動和養(yǎng)老金待遇的調整發(fā)放工作；

5.負責城鎮(zhèn)企業(yè)、機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險其他待遇的審核支付工作；

6.負責參加城鎮(zhèn)企業(yè)、機關事業(yè)單位養(yǎng)老保險的離退休人員的養(yǎng)老金領取資格的核查工作；

7.負責養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險個人賬戶的管理；

8.負責執(zhí)行養(yǎng)老保險基金支出總額計劃，統(tǒng)計分析工作；

9.負責養(yǎng)老保險待遇有關業(yè)務檔案的整理和移交工作。

醫(yī)療（生育）保險支付科

1.負責辦理參保人員住院、門診特殊病、家庭病床、轉診轉院、異地就醫(yī)、異地安置、生育妊娠、生育住院、計劃生育妊娠等登記工作； 2.負責轄區(qū)內參保人員基本醫(yī)療保險、生育保險、城鄉(xiāng)居民醫(yī)療保險全額墊付醫(yī)療費及相關待遇的審核； 3.負責轄區(qū)內定點醫(yī)療機構、定點零售藥店門（急）診、門診特殊病聯(lián)網醫(yī)療費的審核；

4.負責對轄區(qū)內參保人員就醫(yī)情況進行實時動態(tài)監(jiān)控，對數(shù)據異常的就醫(yī)人員進行調查、問詢，落實上級有關部門的處理決定；

5.依據《醫(yī)療保險點定醫(yī)療機構服務協(xié)議》，對轄區(qū)內定點醫(yī)療機構進行監(jiān)督和檢查； 6.負責醫(yī)療、生育保險費支付數(shù)據的統(tǒng)計與分析工作；

7.負責醫(yī)療、生育保險支付管理和有關業(yè)務檔案的管理及移交工作。

工傷保險支付科

1.負責轄區(qū)參保單位工傷事故備案、登記管理工作；

2.負責核定和支付工傷保險各項待遇；

3.負責轄區(qū)內參保單位工傷職工工傷就醫(yī)情況調查核實工作；

4.進行工傷保險的統(tǒng)計、分析；

5.負責工傷保險業(yè)務檔案的整理和移交工作。

對外辦公時間

日常：上午 08:30-12:00 下午 13:30-17:00

夏季：上午 08:30-12:00 下午 14:00-17:30（6月1日-8月31日）

通信地址

天津市南開區(qū)咸陽路81號 郵政編碼：300110

乘車路線

乘公交車3、905、858、842、863路到長江道，或乘850至渭水道下。

第二篇：天津市社會保險基金管理中心開發(fā)區(qū)分中心

天津市社會保險基金管理中心開發(fā)區(qū)分中心

簡介

天津市社會保險基金管理中心經濟技術開發(fā)區(qū)分中心努力適應濱海新區(qū)經濟高速穩(wěn)定發(fā)展的需要，以不斷完善社會保障體系和促進區(qū)域經濟發(fā)展為己任，努力塑造一支思想正、作風硬、業(yè)務精的高素質職工隊伍，“全面提高社會保險經辦服務水平”是我們開發(fā)區(qū)分中心不斷追求的目標。

分中心己初步建立起以快捷、高效、自助的信息系統(tǒng)為支持，以科學、完善的業(yè)務流程為基礎的規(guī)范化管理模式。根據業(yè)務需要，分中心現(xiàn)設登記部、征繳部、發(fā)放部、醫(yī)療部、計財部、信息部、辦公室七個部門，負責區(qū)內參保單位養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育五項社會保險業(yè)務的經辦管理服務工作。

分中心適應濱海新區(qū)開發(fā)開放需要，抓住機遇，求實務實，加強思想和業(yè)務學習，堅持人本服務、依法經辦，努力擴大社會保險覆蓋面，不斷提高社會保險經辦管理和服務水平，促進和諧社會構建。

主要工作職責

1.負責社會保險基金經辦管理相關政策、法規(guī)、細則的組織實施工作。

2.負責參保資源數(shù)據的管理和完善，依據參保資源數(shù)據進行擴面。

3.負責辦理參保單位、參保人員社會保險登記和參保人員增減變動。

4.負責離退休人員的登記、審核、變動及領取資格的檢查工作，辦理統(tǒng)籌項目的審核、記載及養(yǎng)老金的調整工作。

5.負責參保人員的住院、門診特殊病、門（急）診大額醫(yī)療費、轉診轉院、異地就醫(yī)的登記和相關費用審核支付工作，生育保險待遇的審核支付工作。

6.負責核定和支付工傷保險待遇，企業(yè)工傷事故的備案管理。

7.負責向參保對象提供有關社保保險經辦咨詢服務。

科室職責

辦公室：

社會保險政策法規(guī)宣傳及培訓、信息發(fā)布綜合協(xié)調、辦公室日常事務、行政管理

登記部：

社會保險登記、參保人員增減變化、社會保險關系轉移、參保職工個人信息變更

征繳部：

參保單位社會保險基金申報征繳和住房公積金金征繳、失業(yè)和靈活就業(yè)人員個人繳費

發(fā)放部：

養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險金及住房儲蓄金審核支付 社會保險關系專儲、社會保險清戶

醫(yī)療部：

醫(yī)療、生育費用的接單審核支付；住院、轉院、特殊病審批

計財部：

社會保險基金、住房公積金收支計劃的編制及綜合統(tǒng)報

信息部：

數(shù)據維護管理、保證數(shù)據的安全、個人帳戶的劃分管理、計算機設備管理、網絡系統(tǒng)的維護

窗口設置

一樓排號系統(tǒng)

1、住房支付管理

2、住房支付發(fā)放

3、失業(yè)待遇支付

4、清戶待遇支付

5、保險異地轉出

6、保險同城轉出

7、個人信息修改

8、個人申報繳費

9、銀行繳費結算

二樓排號系統(tǒng)

1、貴賓客戶繳費

2、單位登記管理

3、單位登記管理

4、貴賓客戶登記

5、單位繳費結算

6、單位申報繳費

7、單位申報繳費

8、單位繳費管理

9、醫(yī)療支付管理

10、工傷支付管理

11、住房支付管理

12、養(yǎng)老支付管理

13、個人賬戶管理

14、個人賬戶管理

15、退休待遇支付

二樓對門柜臺（進門從右至左）

16、銀行繳費結算

17、登記人員增減

18、登記人員增減

19、登記人員增減 20、醫(yī)療待遇支付

21、城居待遇支付

22、生育待遇支付

23、生育登記管理

25、住院登記管理

通信地址

天津經濟技術開發(fā)區(qū)第三大街廣場東路20號濱海金融街東區(qū)E4

郵政編碼：300457

第三篇：蘇州市社會保險基金管理中心

蘇州市社會保險基金管理中心 蘇州市勞動就業(yè)管理服務中心 蘇 州市 勞 動 監(jiān) 察 支 隊

蘇社基〔2012〕23號

關于做好用工登記備案與職工社會保險申報業(yè)務

統(tǒng)一經辦聯(lián)動管理工作的通知

各用人單位：

根據市人力資源和社會保障局《關于實行用工登記備案與職工社會保險申報業(yè)務統(tǒng)一經辦聯(lián)動管理的意見》（蘇人保規(guī)〔2012〕16號，以下簡稱《意見》），我市市區(qū)用人單位用工登記備案（含勞動合同書面報告，下同）與職工社會保險申報業(yè)務實行統(tǒng)一經辦、聯(lián)動管理，并開展“一站式”服務?，F(xiàn)就有關問題通知如下：

一、蘇州市區(qū)社會保險統(tǒng)籌范圍內（包括平江區(qū)、滄浪區(qū)、金閶區(qū)、高新區(qū)，以下簡稱市區(qū)）的企業(yè)、機關、事業(yè)單位、社會團體、民辦非企業(yè)單位、基金會、律師事務所、會計師事務所等組織和有雇工的個體工商戶（以下稱用人單位），應當按照《社會保險法》、《勞動合同法》規(guī)定，在登記注冊地辦理社會保險登記，并與建立勞動關系的勞動者（以下稱職工，不包括機關、事業(yè)單位在編職工）訂立書面勞動合同，為其辦理用工登記備案和養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè)保險參保手續(xù)。

二、用人單位應當按照《意見》及本通知規(guī)定，到社保關系所在地市、區(qū)社保經辦機構“三合一”經辦窗口，辦理用工登記備案、社會保險參保申報（以下稱用工參保）和退工登記備案、社會保險停保申報（以下稱退工停保）手續(xù)。

三、用人單位應當自用工之日起30日內辦理用工參保手續(xù)。辦理時需提供以下材料：

（一）《蘇州市區(qū)用人單位職工就業(yè)參保登記表》或《蘇州市區(qū)用人單位職工就業(yè)參保申報花名冊》。

其中，對在市區(qū)首次參加社會保險的非市區(qū)戶籍人員，應填報《蘇州市區(qū)用人單位職工就業(yè)參保登記表》，并提供其有效身份證件（包括居民身份證、護照、外國人永久居留證、臺灣居民來往大陸通行證、港澳居民來往內地通行證），同時辦理個人基本信息登記手續(xù)；對其余人員，應填報《蘇州市區(qū)用人單位職工就業(yè)參保申報花名冊》（對戶籍在市區(qū)、尚未進行個人基本信息登記的人員，應先到戶籍所在地社區(qū)勞動保障服務站辦理基本信息登記手續(xù)）。

（二）用人單位與勞動者訂立的勞動合同書。

（三）對在市區(qū)接續(xù)職工社會保險關系的人員，應提供《蘇州市區(qū)職工社會保險關系轉移單》。

（四）對男性年滿50周歲、女性年滿40周歲，在市區(qū)首次參加職工社會保險的人員，應提供戶口簿或戶籍證明；屬縣級以上黨委組織部門、人力資源社會保障行政部門批準調動的，還應提供相關原始材料。

（五）對在市區(qū)就業(yè)的外國人，還應提供《外國人就業(yè)證》或《外國專家證》、《外國常駐記者證》等就業(yè)證件；對其中具有與我國簽訂社會保險繳費雙邊或多邊協(xié)議（協(xié)定）國家（目前僅指德國、韓國）國籍的人員，申請免除協(xié)議規(guī)定險種在規(guī)定期限內繳費義務的，應提供協(xié)議國社保經辦機構出具的參保證明。對在市區(qū)就業(yè)的臺港澳人員，還應提供《臺港澳人員就業(yè)證》。

用人單位辦理用工參保手續(xù)時，應當如實申報職工起薪月工資收入，經社保經辦機構按照市區(qū)企業(yè)職工社會保險繳費基數(shù)上下限規(guī)定處理后，作為職工本結算社會保險月繳費基數(shù)。

四、用人單位應當在與職工解除或者終止勞動合同后15日內辦理退工停保手續(xù)。辦理時需提供以下材料：

（一）《蘇州市區(qū)用人單位職工退工停保申報表》；

（二）用人單位與勞動者訂立的最后一期勞動合同書；

（三）用人單位出具的解除或者終止勞動合同證明；

（四）其他有關材料，如：亡故人員的死亡醫(yī)學證明書等。

用人單位因裁減人員與職工解除勞動合同的，應當向勞動行政部門報告裁減人員方案。

五、用人單位可通過“蘇州市人力資源和社會保障網上申報平臺”（以下簡稱“網上申報平臺”）辦理用工參保和退工停保業(yè)務。通過“網上申報平臺”辦理上述業(yè)務后，有關書面材料和表單不再報送，但用人單位應妥善保管以備核查。

尚未成為“網上申報平臺”用戶的用人單位，可至蘇州市行政服務中心“蘇州市數(shù)字證書認證中心受理窗口”辦理數(shù)字證書申請手續(xù)，并到社保經辦機構簽訂協(xié)議書后，開通“網上申報平臺”使用功能。

六、用人單位必須在每月申報期內（每月13日9點至次月7日17點）辦理用工參保和退工停保業(yè)務。

（一）凡由用人單位在每月7日前辦妥用工參保手續(xù)的職工，列入當月該用人單位社會保險繳費對象；辦妥退工停保手續(xù)的職工，不再列入當月該用人單位社會保險繳費對象。

（二）每月8日至12日為社會保險費結算期，“三合一”經辦窗口及“網上申報平臺”在此期間均停止受理用人單位申報業(yè)務。社保經辦機構根據社會保險費征繳政策規(guī)定及用人單位申報情況，確定當月各用人單位社會保險費應繳數(shù)額。用人單位在申報期內未辦理用工參保、退工停保手續(xù)的，視作當月繳費對象無變化，社保經辦機構按照上月繳費人數(shù)進行結算。

（三）用人單位可于每月13日后，至“三合一”經辦窗口或通過“網上申報平臺”查詢或打印

《社會保險費月度結算表》。

七、用人單位應當從勞動合同期限起始月起，為職工繳納社會保險費，直至勞動合同解除或者終止并辦理退工停保手續(xù)之月。

（一）用人單位與職工訂立勞動合同后，因滯后辦理用工參保手續(xù)，造成職工繳費起始月晚于勞動合同期限起始月的，社保經辦機構根據應繳未繳的險種及時間計算應補繳金額后，計入用人單位當期社會保險費應繳數(shù)額。其中：在3個月以內（含3個月）補辦用工參保手續(xù)的，補繳基數(shù)按職工本人實際月繳費基數(shù)執(zhí)行；超過3個月補辦用工參保手續(xù)的，從勞動合同期限起始月起一律按市區(qū)企業(yè)職工補繳社會保險費規(guī)定進行補繳。用人單位可在“三合一”經辦窗口或通過“網上申報平臺”查詢或打印補繳情況。

因用人單位滯后辦理用工參保手續(xù)，職工在勞動合同期限內已享受失業(yè)保險待遇及其他各項補貼的，用人單位應通知職工本人到勞動就業(yè)管理服務機構辦理待遇清退手續(xù)。

（二）勞動合同期滿后，用人單位與職工續(xù)訂勞動合同的，應當于30日內到“三合一”經辦窗口或通過“網上申報平臺”辦理相關備案手續(xù)，職工社會保險關系不作變動。

（三）用人單位與職工解除或者終止勞動合同后，滯后辦理退工停保手續(xù)的，期間社會保險費繼續(xù)征繳，繳費截止月按照其實際辦理退工停保手續(xù)時所對應的社會保險結算月確定。

八、用人單位應當于每月25日前按時足額繳納社會保險費。職工個人應當繳納的社會保險費由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。

（一）對欠繳社會保險費的單位，從次月起暫停其職工享受職工醫(yī)療保險待遇的資格。

（二）對累計欠繳社會保險費滿3個月的單位，從次月起暫停其社會保險費業(yè)務結算。在用人單位繳清欠費之前，各項社會保險業(yè)務暫停辦理，社會保險費暫停征繳，相關社會保險待遇暫停支付。

（三）欠繳社會保險費的單位，應當及時繳清欠費。對因欠費暫停業(yè)務結算的單位，應在繳清欠費后補辦暫停結算期間的用工參保、退工停保手續(xù)，并根據社保經辦機構補結算情況，補繳應繳未繳的社會保險費。職工醫(yī)療保險待遇從繳清欠費并正常繳費次月起恢復享受，暫停期間發(fā)生的醫(yī)療費用，職工醫(yī)療保險基金不予支付。暫停結算期間停發(fā)的社會保險待遇，按相應政策規(guī)定應予補發(fā)的，于恢復正常結算之月補發(fā)。

（四）因用人單位未按時足額繳納社會保險費，影響職工社會保險待遇享受的，由用人單位依法承擔相關責任。

（五）用人單位及其職工可通過蘇州社保中心網站、“社會保險公共服務平臺”電子觸摸屏自助查詢系統(tǒng)，查詢欠費單位名單。

九、用人單位辦理退工停保手續(xù)后，應辦理以下后續(xù)業(yè)務：

（一）用人單位應當在“三合一”經辦窗口領取并填寫或通過“網上申報平臺”打印《蘇州市區(qū)職工社會保險關系轉移單》，加蓋公章后及時交給職工本人，協(xié)助其辦理社會保險關系轉移接續(xù)相

關手續(xù)。

（二）用人單位應當及時將《就業(yè)失業(yè)登記證》或《就業(yè)登記證（勞動手冊）》、終止或者解除勞動關系的證明等交職工本人；對符合失業(yè)保險待遇享受條件的人員，告知其按照規(guī)定享受失業(yè)保險待遇的權利。

（三）對市區(qū)戶籍的人員，用人單位應當在“三合一”經辦窗口領取《蘇州市區(qū)職業(yè)指導通知書》，及時交給其本人，通知其按指定的時間、地點參加職業(yè)指導教育；并于辦理其退工停保手續(xù)后15日內到勞動就業(yè)管理服務機構專設窗口（與“三合一”經辦窗口合署辦公）辦理個人檔案轉移手續(xù)。

（四）對五至十級工傷職工，用人單位應填寫《蘇州市區(qū)參保工傷職工與單位終止解除勞動關系后一次性工傷醫(yī)療補助金申請表》，到社保經辦機構為其辦理一次性工傷醫(yī)療補助金申領手續(xù)，并按《工傷保險條例》規(guī)定向其支付一次性傷殘就業(yè)補助金。

（五）對因死亡、達到法定退休年齡等原因終止勞動合同的人員，用人單位應及時到社保經辦機構辦理人員注銷登記及亡故待遇申領、退休待遇申請核定等相關手續(xù)。

十、《意見》實施后用人單位新招收錄用職工的，一律按《意見》及本通知規(guī)定辦理用工參保、退工停保等手續(xù)?！兑庖姟穼嵤┣?，在勞動就業(yè)管理服務機構、社保經辦機構分別辦理用工登記備案、社會保險參保申報手續(xù)的職工，《意見》實施后用人單位與其解除或者終止勞動合同的，按《意見》及本通知規(guī)定辦理退工停保手續(xù)。

十一、社保關系在用人單位的離退休人員、已故參保人員供養(yǎng)直系親屬等社會保險待遇享受人員，發(fā)生死亡、喪失待遇享受條件等情形的，單位應當于當月底前到社保經辦機構辦理其待遇停付、人員注銷登記等手續(xù)。因滯后申報造成多領社會保險待遇的，由單位負責追回。

注：相關表式從2012年7月23日起可通過蘇州市社會保險基金管理中心網站下載（http://）

附件：蘇州市區(qū)“三合一”經辦窗口一覽表。

蘇州市社會保險基金管理中心

蘇州市勞動就業(yè)管理服務中心

蘇州市勞動監(jiān)察支隊

二○一二年七月十一日

抄送：市人力資源和社會保障局，各區(qū)社會保險經辦機構、市勞動就

業(yè)管理服務機構、勞動監(jiān)察機構。

附件：

蘇州市區(qū)“三合一”經辦窗口一覽表

第四篇：揚州市社會保險基金管理中心-聯(lián)系方式

揚州市社會保險基金管理中心

科室名稱

介紹

a）認真執(zhí)行國家、省和市社會保險政策，做好宣傳解釋工作； b）辦理市直企業(yè)社會保險登記、申報、審核工作，對企業(yè)社會保險工作進行業(yè)務指導； c）參保職工社會保險關系的建立、終止企業(yè)申報科 和轉移工作； d）市直企業(yè)社會保險登記證、職工養(yǎng)老保險手冊核對和發(fā)放工作； e）協(xié)助相關部門做好社保往欠基金的催繳工作； f）本科業(yè)務數(shù)據和檔案的整理、歸檔工作，做好企業(yè)社會保險申報工作動態(tài)分析； g）各縣（市、區(qū)）的社會保險業(yè)務指導工作。h）上級交辦的其他工作。a）認真執(zhí)行國家、省和市有關社會保險政策，做好宣傳解釋工作； b）揚州市市直、廣陵區(qū)、開發(fā)區(qū)、生態(tài)科技新城、蜀崗瘦西湖景區(qū)靈活就業(yè)人員養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險參保（續(xù)保）申報、補繳、異地轉移等工作； c）揚州市市直、廣陵區(qū)、自由職業(yè)者征繳科 開發(fā)區(qū)、生態(tài)科技新城、蜀崗瘦西湖景區(qū)靈活就業(yè)人員辦理享受職工基本醫(yī)療保險退休待遇的補繳費用核定征繳； d）提供揚州市市直、廣陵區(qū)、開發(fā)區(qū)、生態(tài)科技新城、蜀崗瘦西湖景區(qū)靈活就業(yè)人員相關社保信息查詢； e）指導各縣（市、區(qū)）靈活就業(yè)人員參保（續(xù)保）工作； g）上級交辦的其它工作。

a）認真執(zhí)行國家、省和市有關機關事業(yè)保險的方針、政策，做好宣傳解釋工作； b）市區(qū)機關、事業(yè)單位、有關行業(yè)、部省駐揚單位及事改企單位的社會保險登記、申報、結算、審核及資料匯總工作，對參保單位社會保險工作進行業(yè)務指導；

機關事業(yè)保險科 c）辦理人員流動及各項保險個人賬戶轉移、調出、退休復核等有關手續(xù)； d）認真做好本科業(yè)務范圍內單位社會保險欠繳基金的催繳工作； e）做好信息基礎和檔案的保管工作； f）及時編制業(yè)務報表，按期上報，定期進行社會保險業(yè)務分析； g）指導各縣（市、區(qū)）機關事業(yè)經辦機構業(yè)務工作； h）上級交辦的其他工作。

a）認真執(zhí)行國家、省和市有關社會保險的方針、稽查審計科 政策，做好宣傳解釋工作； b）市區(qū)社會保險稽核工作的組織及實施； c）市區(qū)往年稽核審計應

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民中心一號樓 補社?；鸬淖防U； d）指導縣（市、區(qū)）稽核工作； e）與市勞動監(jiān)察支隊共同做好市區(qū)擴面工作，提請并配合其做好行政執(zhí)法； f）有關稽核審計報表的統(tǒng)計、上報； g）牽頭組織實施本地區(qū)、本部門管理范圍內社會保險內部控制的監(jiān)督檢查工作； h）上級交辦的其他工作。

a）認真執(zhí)行國家、省和市養(yǎng)老保險方針、政策，做好宣傳解釋工作； b）市區(qū)企業(yè)離退休人員養(yǎng)老金社會化發(fā)放工作； c）市區(qū)企業(yè)離休干部護理費及供養(yǎng)直系親屬救濟費的發(fā)放工作； d）終養(yǎng)老保險社會化發(fā)放科 止企業(yè)基本養(yǎng)老保險關系待遇發(fā)放工作； e）按中心統(tǒng)一部署，做好離退休人員、遺屬供養(yǎng)人員資格認證工作； f）基礎資料整理、歸檔工作； g）代發(fā)各類人員定期和不定期補貼及獨生子女費;h）各縣（市、區(qū)）的業(yè)務指導工作； i）上級交辦的其他工作。

a）認真執(zhí)行國家、省和市有關社會保險的方針、政策，做好宣傳解釋工作； b）市區(qū)參保單位工傷職工、建筑業(yè)工傷保險參保職工的工傷待遇核定結算業(yè)務、參保單位工傷費率核定。市區(qū)參保工傷生育保險科 單位及失業(yè)女職工、靈活就業(yè)參保女職工生育保險待遇核定結算業(yè)務； c）根據社會保險業(yè)務規(guī)范化管理的要求，建立健全各種原始記錄、業(yè)務臺帳，按照檔案管理的要求做好檔案； d）及時編制業(yè)務報表，按期上報，定期進行社會保險業(yè)務分析； e）對各縣（市）區(qū)進行業(yè)務指導工作； f）上級交辦的其他工作。

a）按照省、市下達的社會保障卡發(fā)行計劃，負責市區(qū)社會保障卡的批量制卡、組織發(fā)放工作； b）社會保障卡服務中心（籌備）與合作銀行商定兼容人力資源和社會保障各類業(yè)務的工作流程； c）協(xié)調有關部門共同做好市區(qū)社會保障卡的數(shù)據采集及運用工作； d）會同有關部門共同做好社會保障卡應用環(huán)境的建設與維護工作； e）與社會保障卡管理辦公室共同推進全市域范圍社會保障卡批量制卡工作。

1）認真執(zhí)行國家、省和市社會保險方針、政策，做好宣傳解釋工作； 2）負責市區(qū)（除邗江區(qū)、社會保險統(tǒng)籌服務部 江都區(qū)外）被征地農民社會養(yǎng)老保險登記繳費、建立社保檔案工作； 3）組織開展對申請人參保情況進行比對，核定參保繳費相關費用，并辦理相關參保人員續(xù)保工作； 4）對符合退休條件的80978682

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民中心一號樓 參保人員養(yǎng)老待遇核定與發(fā)放工作； 5）對市區(qū)被征地參保人員終止基本養(yǎng)老保險關系待遇核定及發(fā)放工作； 6）對市區(qū)被征地退休人員領取養(yǎng)老待遇進行資格認證； 7）對各區(qū)被征地農民基本生活保障個人賬戶抵沖金的催繳工作； 8）本科業(yè)務數(shù)據和檔案的整理、歸檔工作，做好市區(qū)被征地農民社會養(yǎng)老保險經辦工作信息； 9）各區(qū)被征地農民養(yǎng)老保險的業(yè)務指導工作。10）上級交辦的其他工作。

a）認真執(zhí)行國家、省和市醫(yī)療保險方針、政策，做好宣傳解釋工作； b）定期做好門診特殊病種、長居外地、轉外就醫(yī)、特殊藥品、異地就醫(yī)聯(lián)網結算申請的受理、審核及資料歸檔工作； c）受理醫(yī)療費用零星報銷（包括上海安置在揚人員），特殊藥品報銷，大病補充保險報銷、市級機關公醫(yī)療保險審核科 務員二次報銷、長居異地門診劃卡； d）按照省規(guī)定，配合相關科室做好藥品目錄、診療和服務設施項目的調整工作； e)負責職工醫(yī)保死亡人員、出國定居人員、到達法定退休年齡退保人員、轉居民醫(yī)保人員的個人賬戶一次性支付工作； f）配合行政部門開展政策調研，制定相關配套政策； g）各縣（市、區(qū)）的醫(yī)療保險業(yè)務指導工作； h）上級交辦的其他工作。

a）認真貫徹執(zhí)行國家、省和市城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險有關政策和規(guī)定;b）組織市區(qū)城鎮(zhèn)居民醫(yī)保宣傳發(fā)動； c)經辦市區(qū)在校大學生參保登記及居民醫(yī)保個人賬戶注銷； d）統(tǒng)籌學生醫(yī)療保險城市居民醫(yī)療保險科 證的打印并協(xié)助做好社會保障卡（證）使用的宣傳;e）參保居民的市外轉診、特殊病種、長居異地、特殊藥品申請的審核;f）受理醫(yī)療費用零星報銷、大病保險業(yè)務;g）各項業(yè)務數(shù)據的統(tǒng)計、匯總上報;h）對各縣（市、區(qū)）居民醫(yī)保政策及業(yè)務指導;i）上級交辦的其他工作。

a）認真執(zhí)行國家、省和市醫(yī)療保險方針、政策，做好宣傳解釋工作； b）對參保人員在定點醫(yī)療機構、定點藥店就診情況進行調查、定期匯總、醫(yī)療保險監(jiān)督科 分析及處理工作； c）對定點醫(yī)療機構和定點藥店按照基本醫(yī)療保險定點醫(yī)療機構協(xié)議管理制度和服務協(xié)議進行監(jiān)督、檢查和考核； d）醫(yī)療保險相關業(yè)務數(shù)據臺帳基礎工作及各項統(tǒng)計工作； e）全市醫(yī)療保險相關業(yè)務資料的匯總上報； f）對新增定點醫(yī)療機構、零售藥店的驗收； g）上

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民中心一號樓 級交辦的其他工作。

a）認真貫徹執(zhí)行國家、省和市基本醫(yī)療保險有關政策和規(guī)定； b）組織市區(qū)基本醫(yī)療保險對公醫(yī)療保險結算科 結算的相關工作； C）牽頭協(xié)調社會保險目錄庫的整理、維護和評估； d）準備醫(yī)保支付方式改革，實施有關工作； e）執(zhí)行定點協(xié)議管理醫(yī)藥機構結算功能的開通、中止； f）主任室交辦的其他工作。

a)社保中心信息化建設的建議和實施； b)中心內部計算機系統(tǒng)、網絡、打印機等相關辦公自動化設備的使用、維護、管理工作，確保安全運行； c)社會保險專網的維護、管理工作； d)與財政、地稅、銀行、醫(yī)院、藥店等對外網絡的管理工作； e)社會保險網站、微信等外部系統(tǒng)的運行、安全管理、技術維護； f)社會保險業(yè)務經辦系統(tǒng)運行、信息管理科 管理、維護工作。檔案系統(tǒng)等相關聯(lián)系統(tǒng)的物理環(huán)境和網絡環(huán)境保障； g)計算機安全防護工作:包括中心信息系統(tǒng)整體安全策略、硬件設備安全、軟件運行安全、安全管理、病毒防范、補丁升級； h)金保工程數(shù)據交換（包括數(shù)據的上傳、下載、交換、檢查、整理）； i)社會保險數(shù)據統(tǒng)計、監(jiān)測； j)對各縣（市）社會保險經辦機構計算機工作站和計算機應用人員的技術指導工作； k)上級交辦的其他工作。

a）按照《中華人民共和國會計法》、《社會保險基金財務制度》、《社會保險基金會計制度》、《社會保險經辦機構內部控制暫行辦法》等制度的規(guī)定，獨立開展各項社保基金和經費收支的會計核算和財務管理工作； b）完善財務管理制度，加強財務監(jiān)督；完善財務內部控制機制，加強財務基礎工作； c）按照內部業(yè)務操作流程要求和收支兩條線管理規(guī)定，辦理各項社?；鸺敖涃M基金管理科 收支的財務結算，形式審核業(yè)務部門提交的基金收入征繳及基金待遇支付結算憑證。承擔內控制度授權的基金、經費收支項目的稽核工作； d）按照有關專項資金管理辦法的規(guī)定，落實政府專項代發(fā)費用的資金來源，協(xié)調專項資金到位、發(fā)放，并協(xié)調做好專項資金的績效評估工作； e）加強對異地就醫(yī)、補一辦一等暫收、暫付款的核算，及時清算，確保往來資金收支平衡； f）編制社保基金及財務收支的預、決算，按照基金預算、部門預算安排，按月落實資金使用計劃，及時跟

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民中心一號樓 蹤預算、計劃的完成進度； g）對各項社?；鸬氖?、支、余進行財務綜合分析、運行風險評估，為主任室提供決策所需的財務信息，經主任室授權批準對外提供基金的財務報告； h）按照國有資產管理相關規(guī)定，承擔資產的財務管理工作，定期組織資產盤點、清理； i）按照《會計檔案管理辦法》的規(guī)定，開展會計檔案的立卷、歸檔、調閱和銷毀工作； j）定期組織會計人員參加業(yè)務培訓，協(xié)調做好全市會計報表的會審、匯編工作； k）內設崗位包括：財務科長（副科長）、基金出納會計、經費出納會計、基金稽核會計、基金總帳會計、經費總帳。涉及基金支付業(yè)務，基金出納實施雙崗制，分為出納經辦和出納復核。a）負責中心日常政務工作； b）負責文電、機要、會務、文秘、值班、信息宣傳、安全保密工作； c）負責主任會、辦公會、季度工作分析會等行政會議的記錄及紀要工作，綜合性文字材料和文件的起草、匯總和校對工作； d）負責中心黨總支的會議、活動組織等事務性工作； e）負責中心組織建設、機構編制、人事管理和工資福利的事務辦公室 性工作，牽頭組織中心的考核表彰、學習培訓、調查研究工作； f）負責內部管理各項規(guī)章制度的建立健全，督促、檢查、落實和考核工作； g）負責中心重點工作和目標任務完成情況的督辦工作，人大代表建議和政協(xié)提案辦理工作； h）負責信訪接待、登記和協(xié)調工作； i）負責組織中心業(yè)務檔案和文書檔案管理工作； j）負責后勤保障工作，辦公物資及部分固定資產的采購和維修協(xié)調工作； k）上級交辦的其他工作。

揚州市廣陵區(qū)社會保險管理中心 揚州市邗江區(qū)社會保險基金管理結算中心 揚州市江都區(qū)社會保險基金管理中心 負責江都區(qū)社會保險經辦工作

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揚州市江都區(qū)新區(qū)浦江

路85號 負責邗江區(qū)社會保險經辦工作

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揚州市興城西路178號 負責廣陵區(qū)社會保險經辦工作

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揚州市淮海路165號

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民中心一號樓 揚州市人力資源和社會保障局開發(fā)區(qū)辦事處 揚州市人力資源和社會保障局生態(tài)科技新城辦事處 揚州市人力資源和社會保障局蜀岡-瘦西湖風景名勝區(qū)辦事處 負責蜀岡-瘦西湖風景名勝區(qū)社會保險經辦工作

80979563 負責生態(tài)科技新城社會保險經辦工作

80979969 負責開發(fā)區(qū)社會保險經辦工作

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揚州市邗江中路119號揚州經濟開發(fā)區(qū)人力資

源市場內

揚州市新萬福路99號

揚州市玉簫路18號

第五篇：社會保險基金征繳管理中心服務指南

蕪湖市社會保險征繳中心

服務指南

一、工作職責

1、貫徹執(zhí)行國家和省、市社會保險政策法規(guī)，負責制定全市社會保險征繳管理的具體業(yè)務流程和操作規(guī)程并組織實施。

2、負責全市社會保險擴面征繳工作，辦理市本級用人單位參保登記，辦理職工社會保險關系建立、轉移、終止、接續(xù)，審核調整繳費基數(shù)。

3、積極配合地稅部門做好社會保險基金征繳工作，及時與地稅、財政等部門做好征繳工作的銜接，提高基金征繳率。

4、負責做好社會保險繳費記錄，建立和管理參保人員社會保險個人帳戶，定期公布基本養(yǎng)老保險個人帳戶對帳單。

5、負責全部社會保險稽核工作，建立正常的稽核機制。

6、負責社會保險政策和業(yè)務查詢工作，為參保單位和個人提供咨詢服務。

7、負責對縣、區(qū)社會保險經辦機構進行業(yè)務指導。

二、辦事依據

1、?社會保險登記管理暫行辦法?（中華人民共和國勞動和社會保障部令 第1號）

2、?社會保險費征繳暫行條例?（中華人民共和國國務院令第259號）

3、?安徽省人民政府關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定?（皖政

[2006]59號）

4、?關于印發(fā)貫徹安徽省人民政府關于完善企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險制度的決定〗的實施意見的通知 ?（勞社〔2006〕66號）

5、?蕪湖市人民政府關于印發(fā)蕪湖市社會保險費征繳管理辦法的通知?（蕪政〔2007〕102號）

6、?蕪湖市人民政府辦公室關于印發(fā)蕪湖市事業(yè)單位參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險實施意見的通知?（蕪政辦〔2007〕73號）

7、?關于轉發(fā)人力資源和社會保障部、財政部城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)業(yè)務暫行辦法的通知?（國辦發(fā)[2009]66號）

8、?關于貫徹落實國務院辦公廳轉發(fā)城鎮(zhèn)企業(yè)職工基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)暫行辦法的通知?（人社部發(fā)[2009]187號）

9、?蕪湖市失業(yè)保險實施辦法?（蕪湖市人民政府令第13號）

10、關于印發(fā)蕪湖市深化城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險制度改革實施辦法的通知?（蕪政〔2004〕9號）

11、蕪湖市人民政府印發(fā)關于進一步完善城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險有關政策的意見的通知?（蕪政〔2009〕77號）

12、?蕪湖市實施〖工傷保險條例〗辦法?（蕪政〔2004〕37號）

13、?蕪湖市城鎮(zhèn)職工生育保險實施辦法?（蕪湖市人民政府令第15號）

三、服務流程

1、單位參保

單位新參保。用人單位提供①營業(yè)執(zhí)照、批準成立證件或其他核準成立證件復印件、②組織機構代碼證書復印件、③法人代表證書復印件、④稅務登記證復印件及相關財務報表、帳冊、⑤?用人單位地稅繳費登記基本信息表?復印件、⑥勞動部門登記備案的單位用工花名冊、機關事業(yè)單位在編職工須提供人事部門批復或調令復印件及編制卡、⑦其它資料。單位填制?社會保險登記表?、?蕪湖市社會保險單位職工(險種）增加表?于每月10日前向所屬社會保險經辦機構（市屬單位向市征繳中心服務大廳綜合業(yè)務柜9-12窗口申報）申請登記，符合參保條件的準予登記。10個工作日內核發(fā)?社會保險登記證?，次月核發(fā)?職工養(yǎng)老保險手冊?、?職工醫(yī)療保險證?、IC卡等有關證件。

區(qū)級社保經辦機構對新參保單位進行參保登記初審后，向市征繳中心報批。單位變更、注銷登記。參保單位提供變更、注銷文件等資料，填制?社會保險變更登記表?，于每月5-20日向所屬社會保險經辦機構（市屬單位向市征繳中心服務大廳綜合業(yè)務柜窗口申報9-12窗口）申報辦理。

2、職工增減變動

參保單位提供職工因增減變動所需要的相關證明，填制?蕪湖市社會保險單位職工(險種）增加表?或?蕪湖市社會保險單位職工（險種）減少表?，每月5-20日向所屬社會保險經辦機構窗口（市屬單位向市征繳中心服務大廳綜合業(yè)務柜9-12窗口）申報辦理。

3、出國定居或職工（離退休人員）死亡

參保職工出國定居或死亡。本人、單位或死者親屬提供出國定居死亡證明、?職工社會保險手冊?、指定領款人身份證原件和復印件，填制?蕪湖市社會保險單位職工（險種）減少表?或?蕪湖市社會保險單位離退休人員險種增減表?于每月5-20日到所屬社保經辦機構（市屬單位向市征繳中心服務大廳綜合業(yè)務柜9-12窗口）申請辦理，涉及個人帳戶支付的，由受理經辦機構打印終止關系通知單，到基金支付會計核算部門辦理有關結算手續(xù)。

4、關系轉移

一般帳戶轉入。異地轉入申請由市征繳中心統(tǒng)一受理。參保單位和個人統(tǒng)一向市征繳中心綜合業(yè)務柜9號窗口提交?基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)申請表?、異地社保機構出據的?基本養(yǎng)老保險關系轉移接續(xù)申請表?等申請資料，審核后符合轉入條件的，由兩地社保機構負責辦理關系轉移和基金轉匯，在受理45個工作日內電話告知辦結情況；審核后不符合轉入條件的，基本養(yǎng)老保險關系保留在原參保地社保機構，并在我市所屬經辦機構建立建立臨時基本養(yǎng)老保險繳費賬戶。

臨時帳戶轉入。參保單位和個人向臨時帳戶建帳地社保機構提出申請，由異地社保機構與我市所屬經辦機構負責辦理關系轉移和基金轉匯及建帳手續(xù)。

一般帳戶轉出。參保人員跨市流動前，向所屬社會保險經辦機構申請出具?基本養(yǎng)老保險參保繳費憑證?（市屬單位參保人員向市征繳中心服務大廳綜合業(yè)務柜9-12窗口申請），異地就業(yè)時由異地參保單位或個人向異地經辦機構申請轉入。

臨時帳戶轉出。參保單位和個人向所屬社保經辦窗口申請辦理（市屬單位向市征繳中心服務大廳綜合業(yè)務柜9-12窗口申請）。

5、職工（離退休人員）社會保險基本信息變更業(yè)務

參保單位填報?蕪湖市參保人員基本情況變更表?及提供相關證明材料，于每月5-20日向所屬社保經辦機構（市屬單位向市征繳中心服務大廳綜合業(yè)務柜9-12窗口）申請變更，符合變更條件的，經審核審準后及時辦理變更手續(xù)。

6、市屬單位職工繳費記錄（帳戶）錯誤檢查及帳戶合并、更正

參保單位于每月5-20日向所屬社保經辦機構（市屬單位參保人員向市征繳中心服務大廳綜合業(yè)務柜9-12窗口申請）申請辦理受理單位職工繳費記錄（帳戶）錯誤檢查及帳戶合并、更正業(yè)務。

涉及職工繳費記錄（帳戶）錯誤。經辦人員初審核、復核后填制數(shù)據修改單，報中心領導批準后，提交信息中心和東軟公司更正。

涉及帳戶補錄業(yè)務。填制?養(yǎng)老保險個人帳戶轉入補錄基金劃賬申報表?，申請人簽字確認，經審核審批后及時辦結。

涉及帳戶合并業(yè)務。經審核審批后，及時辦理。

7、繳費基數(shù)申報、核定、調整

繳費基數(shù)申報。參保單位于每年2-3月到所屬經辦機構（市屬單位參保人員向市征繳中心服務大廳綜合業(yè)務柜窗口申報9-12窗口申報辦理）領取?單位社會保險繳費工資基數(shù)申報表?及報盤文件，依據上職工月平均工資總額，于當年4月底前報送到所屬經辦機構。

繳費基數(shù)核定。所屬社保經辦機構根據相關政策規(guī)定，對參保單位報送的相關資料進行初審，復核，并開展繳費基數(shù)專項稽核工作。

繳費基數(shù)調整。經所屬社保經辦機構核定的單位職工繳費基數(shù)于當年7月1日起更新調整：每月單位繳費基數(shù)不低于全部參保職工當期繳費基數(shù)之和，職工繳費基數(shù)低于全省上在崗職工月平均工資（以下簡稱省平）60%的，按60%計繳，超過省平300%的部分不計入職工繳費基數(shù)。

享受醫(yī)療保險退休待遇人員，其醫(yī)療保險個人賬戶劃賬基數(shù)以本人當6月份計發(fā)的養(yǎng)老金為依據，按不低于上全省在崗職工月平均工資進行調整。

8、出具單位月度《繳費結算通知單》

參保單位于每月5-10向所屬社保經辦機構（市屬單位向市征繳中心服

務大廳綜合業(yè)務柜9-12窗口）申請開具單位月度?繳費結算通知單?，繳費單位于當月10日前到地稅部門申報繳費。

9、單位繳費對帳及更正處理

參保單位提供繳費憑證于每月5-20日向所屬社保機構（市屬單位向市

征繳中心服務大廳綜合業(yè)務柜9-12窗口申請）申請繳費單位對帳。經審核確實有誤的，單位填報?單位社會保險繳費更正調帳單?，窗口經辦人員復核報中心領導審批后及時辦結。

10、單位和職工補收補繳

參保單位于每月5-15日向所屬社保經辦機構（市屬單位參保人員向市

征繳中心服務大廳綜合業(yè)務柜9-12窗口申請）申請單位及職工補收補繳業(yè)務。經辦人員及時出具?繳納社會保險費欠費通知單?，單位經辦人員于次日持?繳納社會保險費欠費通知單?到地稅部門申報繳費。

11、退收、差額調整及調整繳費計劃

參保單位于每月5-15日向所屬社保經辦機構（市屬單位參保人員向市

征繳中心服務大廳綜合業(yè)務柜9-12窗口申請）申請辦理退收、差額調整及調整繳費計劃業(yè)務。經初審、復核和中心領導審批后，按規(guī)定的時間辦結。

12、醫(yī)療補充金的核定

單位和個人提供?蕪湖市參保人員退休審批表?、填制?蕪湖市城鎮(zhèn)職工申報基本醫(yī)療保險退休待遇審核表?于每月20日前統(tǒng)一向市征繳中心業(yè)務大廳基金結算7-8窗口申報，經核定后及時辦理補繳業(yè)務，以核定的?蕪湖市城鎮(zhèn)職工申報基本醫(yī)療保險退休待遇審核表?和繳費憑證作為醫(yī)療轉退休的依據。

13、單位職工證卡發(fā)放及掛失補發(fā)

每月1日至月底受理市屬單位職工IC卡掛失、報廢、補發(fā)業(yè)務及

證、歷、冊的發(fā)放；每月25日后發(fā)放上月參保人員IC卡的發(fā)放業(yè)務。

14、其他事項

個體參保人員參保登記、基金征繳業(yè)務請向所屬區(qū)社會保險經辦機構申請辦理。