第一篇:集團(tuán)辦部門職責(zé)
集團(tuán)辦公室部門職責(zé)
一、主要職責(zé)
集團(tuán)辦公室是為集團(tuán)公司服務(wù)的的綜合協(xié)調(diào)部門和董事會的辦事機(jī)構(gòu)。負(fù)責(zé)公司行政日常事務(wù)、文秘、檔案管理、綜合協(xié)調(diào)、對外聯(lián)絡(luò)、督辦催辦、信訪穩(wěn)定和董事會日常服務(wù)工作,并按照法定程序落實(shí)董事會議決議,完成董事長、董事交辦的事項(xiàng),實(shí)現(xiàn)公司辦公系統(tǒng)的正常、協(xié)調(diào)、規(guī)范和高效運(yùn)轉(zhuǎn)。
二、主要工作內(nèi)容
(一)負(fù)責(zé)行政工作
1、負(fù)責(zé)公司本部辦公用品、雜品、勞保用品、勞保服裝、飲用水的采購工作。
2、負(fù)責(zé)辦公類固定資產(chǎn)采購的審批和購置工作。
3、負(fù)責(zé)公司公關(guān)接待事務(wù)的安排工作。
4、負(fù)責(zé)公司節(jié)日、食堂等福利的發(fā)放工作。
5、負(fù)責(zé)公司車輛的調(diào)配和公司本部車輛的日常管理和使用工作。
6、負(fù)責(zé)確定公司移動電話、住宅電話話費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等工作。
7、負(fù)責(zé)公司辦公用房、辦公設(shè)備的分配調(diào)整、調(diào)配和處置工作。負(fù)責(zé)公司本部辦公設(shè)施、設(shè)備的管理、維護(hù)。
8、負(fù)責(zé)除雪、獻(xiàn)血、植樹等社會性事務(wù)的組織工作。
9、負(fù)責(zé)集團(tuán)重大活動的組織及策劃工作。
10、負(fù)責(zé)公司級證照的管理、使用、年檢和變更等工作。
11、負(fù)責(zé)公司本部辦公秩序、辦公行為和辦公場所的管理工作;負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查公司所屬單位的辦公秩序、辦公行為。
12、負(fù)責(zé)公司本部行政補(bǔ)貼的發(fā)放工作。
13、負(fù)責(zé)公司本部水、電、內(nèi)部消費(fèi)等行政費(fèi)用的審核工作。
14、負(fù)責(zé)其他行政性事務(wù)。
15、負(fù)責(zé)本部印信的管理工作。
16、負(fù)責(zé)公司本部報刊、雜志的訂閱、管理和發(fā)放工作。
17、負(fù)責(zé)公司行政管理制度的建設(shè)、解釋和監(jiān)督工作。
(二)負(fù)責(zé)董事會服務(wù)工作
1、負(fù)責(zé)董事會的日常事務(wù)管理工作。
(1)準(zhǔn)備和提交董事會的報告和文件;
(2)按照法定程序籌備董事會會議;
(3)負(fù)責(zé)董事會印信的使用與管理;
(4)保存、整理董事會的有關(guān)資料,文件歸檔;
(5)董事會決議的催、查、辦工作;
2、研究公司治理結(jié)構(gòu),提出完善和改進(jìn)建議,以規(guī)范公司運(yùn)作,最大限度地提升公司運(yùn)營效率。
3、負(fù)責(zé)董事會的信息管理工作,及時準(zhǔn)確收集、提煉和遞交相關(guān)信息,為董事會決策提供信息支持。
4、負(fù)責(zé)監(jiān)事會的聯(lián)絡(luò)工作。
(三)負(fù)責(zé)服務(wù)工作
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)的服務(wù)工作。
2、為各職能部室、各二級公司提供服務(wù)。
(四)負(fù)責(zé)文秘工作
1、負(fù)責(zé)公司工作計劃、總結(jié)和工作報告等材料的起草、綜合工作。
2、負(fù)責(zé)公司級文件的核稿、裝訂和印發(fā)工作。
3、負(fù)責(zé)公司級會議的議題征集、會議通知、會議記錄、形成會議紀(jì)要和具體安排工作。
4、負(fù)責(zé)公文流轉(zhuǎn)和管理工作。
(五)負(fù)責(zé)檔案管理工作
1、負(fù)責(zé)公司監(jiān)督和指導(dǎo)公司所屬各單位檔案的歸檔工作。
2、負(fù)責(zé)公司檔案的保管、查閱和銷毀等工作。
3、負(fù)責(zé)公司圖書資料的保管和借閱工作。
(六)負(fù)責(zé)信訪穩(wěn)定工作
1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司信訪穩(wěn)定預(yù)案的制定工作。
2、負(fù)責(zé)上訪人員的接待工作。
3、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理公司信訪案件。
4、負(fù)責(zé)信訪信息上報工作
(七)負(fù)責(zé)公司各種文件精神、重要會議議定事項(xiàng)和公司領(lǐng)導(dǎo)直接交辦或轉(zhuǎn)交辦的各類事項(xiàng)的督辦工作。
(八)負(fù)責(zé)溝通協(xié)調(diào)工作。
(九)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
三、主要工作權(quán)限
1、有權(quán)指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查公司所屬各單位的行政工作。
2、有權(quán)檢查督促公司決定事項(xiàng)或領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的貫徹執(zhí)行情況。
3、有權(quán)調(diào)配公司的辦公資產(chǎn)和設(shè)備。
4、有權(quán)向公司各單位、各部門索取必要的資料和情況。
5、有權(quán)對以公司名義下發(fā)的文件進(jìn)行審核和校正。
6、有權(quán)安排、調(diào)度公務(wù)用車。
7、有權(quán)制止不符合公司行政管理制度規(guī)定的行為。
8、有權(quán)協(xié)調(diào)公司行政方面的有關(guān)工作。
9、有權(quán)協(xié)調(diào)集團(tuán)公司相關(guān)部門、人員配合工作,并保證所提供資料的客觀性、真實(shí)性、全面性,符合有關(guān)程序;
10、有權(quán)催促、監(jiān)督有關(guān)部門、人員按時、保質(zhì)落實(shí)董事會決議,并向董事會匯報情況。
第二篇:董事辦部門職責(zé)
董事會辦公室(監(jiān)事會辦公室、證券事務(wù)部)
董事會辦公室是負(fù)責(zé)辦理董事會日常事務(wù)、信息披露與相關(guān)證券事務(wù)及董事長交辦事宜的部門。證券部與董事會辦公室合署辦公。
一、主要職能
(一)處理股東大會、董事會、董事會各專門委員會日常事務(wù),確保會議材料和會議記錄的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性;
(二)股東大會、董事會、董事會各專門委員會會議的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作;
(三)本行股權(quán)管理與股東服務(wù):對董事、獨(dú)立董事履行職責(zé)提供必需的工作條件負(fù)責(zé);
(四)處理對外信息披露及相關(guān)證券事務(wù),保證本行信息披露的合法性、及時性,保證披露信息的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和完整性;
(五)落實(shí)和督辦股東大會、董事會、董事會各專門委員會會議決議、決定;
(六)對相關(guān)法律事務(wù)處理的合法性、合規(guī)性負(fù)責(zé);
(七)對執(zhí)行監(jiān)管部門、證券交易所有關(guān)規(guī)章制度的合規(guī)性負(fù)責(zé)。
四、處室職責(zé)和人員編制
(一)秘書處
1.負(fù)責(zé)股東大會、董事會、董事會各專門委員會會議的籌備與組織等會務(wù)工作; 2.負(fù)責(zé)股東大會、董事會、董事會各專門委員會會議資料的整理和歸檔保管;與本行股票發(fā)行上市相關(guān)的資料整理工作;
3.負(fù)責(zé)股東大會、董事會、董事會各專門委員會會議經(jīng)費(fèi)預(yù)、決算的編報,并監(jiān)督其使用情況;
4.負(fù)責(zé)向行內(nèi)提供股東大會、董事會、董事會各專門委員會會議的有關(guān)信息;不定期地印發(fā)董事會通訊,向各位董事報告本行經(jīng)營管理的動態(tài)情況;
5.負(fù)責(zé)收集、整理并研究國內(nèi)外金融市場信息、監(jiān)管部門的相關(guān)政策法規(guī),制訂、修改與完善公司治理結(jié)構(gòu)有關(guān)的規(guī)章制度; 6.負(fù)責(zé)股權(quán)管理事務(wù);
7.負(fù)責(zé)與股東單位、董事、獨(dú)立董事的日常聯(lián)絡(luò);
8.負(fù)責(zé)股東大會、董事會、董事會各專門委員會與本行經(jīng)營管理層的日常聯(lián)系和協(xié)調(diào)工作;
9.負(fù)責(zé)股東代表、董事、獨(dú)立董事及相關(guān)來訪單位的接待工作;
10.負(fù)責(zé)與境內(nèi)外有關(guān)單位資本運(yùn)營部門或股權(quán)管理部門聯(lián)系,做好內(nèi)外資入股的調(diào)研工作;
11.制定為投資者服務(wù)的方案,向投資者提供各種咨詢服務(wù),回答社會公眾提出的問題; 12.負(fù)責(zé)股東大會、董事會、董事會各專門委員會、董事長及董事會秘書交辦的日常工作;
13.負(fù)責(zé)部內(nèi)的綜合事務(wù),完成領(lǐng)導(dǎo)交辦各項(xiàng)工作。
秘書處人員編制2名,其中處長1名。
(二)信息披露處
1.按照監(jiān)管部門有關(guān)規(guī)定,建立健全本行信息披露制度,協(xié)助董事會秘書做好本行的日常信息披露事務(wù),對本行信息披露的合法性、及時性負(fù)責(zé),對披露信息的準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé);
2.負(fù)責(zé)收集、整理、分析本行各類財務(wù)會計、信貸統(tǒng)計報表,全面掌握本行經(jīng)營管理情況;
3.按照上市公司信息披露的有關(guān)規(guī)定,負(fù)責(zé)辦理在指定媒體、網(wǎng)站披露本行的有關(guān)信息;
4.負(fù)責(zé)做好各種披露信息的日常管理、計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的正常運(yùn)行與日常維護(hù); 5.負(fù)責(zé)本行A股二級市場研究和動態(tài)分析,及國內(nèi)外資本市場研究、證券動態(tài)專項(xiàng)分析,并定期提交分析報告;
6.負(fù)責(zé)研究并組織實(shí)施本行上市后的二次融資(增發(fā)、配股、發(fā)行可轉(zhuǎn)換債券等)方案及資本運(yùn)作方案;
7.負(fù)責(zé)處理上市后的相關(guān)法律事務(wù);
8.協(xié)助董事會秘書盡職履行本行章程和上海證券交易所規(guī)定的有關(guān)職責(zé);
9.負(fù)責(zé)與中國證監(jiān)會、中國證監(jiān)會北京證券監(jiān)管辦事處、上海證券交易所的日常聯(lián)系并處理相關(guān)事務(wù);
10.負(fù)責(zé)與上市銀行、上市公司聯(lián)誼會等機(jī)構(gòu)的日常聯(lián)系并處理相關(guān)事務(wù); 11.負(fù)責(zé)與證券公司、會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所等中介機(jī)構(gòu)的聯(lián)系與合作。
信息披露處人員編制2名,其中處長1名。
證券事務(wù)處
1.負(fù)責(zé)處理上市后本公司相關(guān)證券事務(wù);
2.負(fù)責(zé)與中國證監(jiān)會、中國證監(jiān)會北京證券監(jiān)管辦事處、上海證券交易所等單位的日常聯(lián)系并處理相關(guān)事務(wù);
3.負(fù)責(zé)與上市公司、上市銀行聯(lián)席會議等機(jī)構(gòu)進(jìn)行日常聯(lián)系并處理相關(guān)事務(wù);
4.負(fù)責(zé)與證券公司、會計師事務(wù)所、律師事務(wù)所、財經(jīng)公關(guān)公司等中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行日常聯(lián)系與合作;
監(jiān)事會辦公室
監(jiān)事會辦公室是負(fù)責(zé)處理監(jiān)事會日常事務(wù)及監(jiān)事長交辦的有關(guān)事宜。主要職責(zé):
1、負(fù)責(zé)監(jiān)事會會議的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作;
2、負(fù)責(zé)監(jiān)事會、股東大會委托交辦的各項(xiàng)事宜;
3、負(fù)責(zé)組織安排監(jiān)事會對銀行的有關(guān)核查活動;
4、負(fù)責(zé)收集研究有關(guān)國際國內(nèi)經(jīng)濟(jì)、金融等信息,為監(jiān)事會決策提供服務(wù);
5、負(fù)責(zé)監(jiān)事長交辦的日常工作。
第三篇:綜合管理辦部門職責(zé)
綜合管理辦部門職責(zé)
全面負(fù)責(zé)科技城內(nèi)的綜合管理,建立長效管理機(jī)制,做好 科技城區(qū)容、區(qū)貌的日常監(jiān)管、治理整頓工作。主要工作職責(zé)如下:
1、負(fù)責(zé)科技城內(nèi)的環(huán)境保護(hù)管理工作,抓好環(huán)境評價和 監(jiān)管工作;監(jiān)督、管理和協(xié)調(diào)科技城的環(huán)境污染治理 及節(jié)能減排工作;依法監(jiān)督違反環(huán)境保護(hù)法律、法規(guī) 規(guī)章的行為,處理環(huán)境污染事故,調(diào)解環(huán)境污染糾紛;
2、負(fù)責(zé)宣傳、貫徹、落實(shí)安全生產(chǎn)法律法規(guī)和基本的安 全防范,制定重特大安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,認(rèn)真履 行安全監(jiān)管檢查、報告重大事故隱患和災(zāi)害防范的三 大職能;
3、負(fù)責(zé)落實(shí)消防安全責(zé)任制,加強(qiáng)消防設(shè)施建設(shè)和防御 火災(zāi)能力;
4、負(fù)責(zé)科技城內(nèi)基礎(chǔ)設(shè)施如綠化、道路、排水、路燈、廣告、牌匾等設(shè)施的日常管理和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)科技城保潔隊(duì)伍的建立和日常管理;
6、負(fù)責(zé)科技城治安體系的建設(shè)和常效管理,抓好治安巡邏隊(duì)伍的日常管理。
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
第四篇:中糧集團(tuán)部門職責(zé)a
中糧集團(tuán)公司部門職責(zé)權(quán)限及職權(quán)關(guān)系
一、總裁辦公室
直屬上級:常務(wù)副總裁
下設(shè)職位:辦公室主任、副主任、老子薪酬專員、信息管理員、行政秘書、信息終端主管、招聘與培訓(xùn)主管、質(zhì)量管理主管、質(zhì)量工程師、計量管理員
部門職能:配合各部門及子公司的權(quán)利工作 部門主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)做好企業(yè)人力資源管理工作,協(xié)助各子公司(事業(yè)部)做好人力資源各項(xiàng)工作。
2.負(fù)責(zé)企業(yè)各子公司(事業(yè)部),總部職能部門的統(tǒng)一指揮與協(xié)調(diào),督導(dǎo),掌握企業(yè)經(jīng)營活動狀況,找出管理隱患與漏洞,致力于推行企業(yè)制度化管理。
3.負(fù)責(zé)做好辦公室日常管理工作 4.負(fù)責(zé)企業(yè)質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督管理與服務(wù)
二、資產(chǎn)管理部 直屬上級: 分管副總裁
下設(shè)職位 :部長、部長助理、經(jīng)營計劃主管、經(jīng)營考核主管、投資管理主管、財務(wù)分析主管、融資管理主管、會計、出納
部門職能 :保障產(chǎn)權(quán)(股權(quán))完整、提高投資收益率和資金利用效率、降低財務(wù)風(fēng)險 部門主要職責(zé): 1.對集團(tuán)資產(chǎn)實(shí)施產(chǎn)權(quán)(股權(quán))管理,及時掌握資產(chǎn)的增減變化情況,保證集團(tuán)資產(chǎn)及股權(quán)的完整和有效
2.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司資產(chǎn)管理委員會的籌建、召集和組織
3.負(fù)責(zé)組織集團(tuán)總部資本運(yùn)營方案、固定資產(chǎn)投資規(guī)劃的制訂和實(shí)施 4.對權(quán)屬公司資本運(yùn)營方案、固定資產(chǎn)投資規(guī)劃進(jìn)行審核,并監(jiān)督實(shí)施
5.制定集團(tuán)中長期投融資規(guī)劃及招商引資工作 6.負(fù)責(zé)集團(tuán)對外擔(dān)保的審查論證
7.對權(quán)屬公司投融資項(xiàng)目進(jìn)行研究、審查、論證,為集團(tuán)董事會決策提供支持
8.負(fù)責(zé)投融資項(xiàng)目過程的監(jiān)督和投融資結(jié)果的考核 9.組織制訂并實(shí)施集團(tuán)總部財務(wù)政策、財務(wù)管理制度
10.對權(quán)屬公司財務(wù)政策、財務(wù)管理制度進(jìn)行審核,并監(jiān)督實(shí)施 11.負(fù)責(zé)定期進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動分析和各項(xiàng)專題調(diào)研分析 12.負(fù)責(zé)進(jìn)行集團(tuán)總部日常會計核算、合并報表編制等工作 13.負(fù)責(zé)審核各權(quán)屬公司經(jīng)營計劃并編制集團(tuán)經(jīng)營計劃 14.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)預(yù)算
15.對集團(tuán)權(quán)屬公司預(yù)算進(jìn)行監(jiān)控管理工作 16.負(fù)責(zé)對權(quán)屬公司經(jīng)營成果進(jìn)行考核 17.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作
三、行政管理部 直屬上級: 分管副總裁
下設(shè)職位 :部長、部長助理、總裁秘書、機(jī)要秘書、收發(fā)員、辦公事務(wù)主管、車隊(duì)隊(duì)長、司機(jī)
部門職能: 協(xié)調(diào)部門工作,提供后勤支持 部門主要職責(zé):
1.協(xié)調(diào)總部各部門、各權(quán)屬公司行政工作
2.負(fù)責(zé)集團(tuán)對外公共關(guān)系管理工作 3.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司各項(xiàng)接待活動 4.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司會務(wù)組織工作
5.負(fù)責(zé)集團(tuán)大型活動的組織與服務(wù)工作
6.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司檔案管理工作(人事檔案除外)7.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司證照、印章、介紹信的管理和使用工作 8.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司文秘工作,做好公文處理 9.協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)確定工作日程和開展日常工作 10.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司信件收發(fā)
11.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司辦公用品的采購、保管及領(lǐng)用
12.負(fù)責(zé)行政文件的收發(fā)、登記、傳閱、督辦、立卷等工作 13.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司行政管理相關(guān)制度的制訂與完善,并組織實(shí)施 14.15.負(fù)責(zé)公司的安全保衛(wèi)工作
15.負(fù)責(zé)對會議決議和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的落實(shí)進(jìn)行督辦 16.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司車輛和車隊(duì)管理 17.負(fù)責(zé)公司史志的編纂工作 18.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作
四、戰(zhàn)略發(fā)展部 直屬上級 :分管副總裁
下設(shè)職位 :部長、部長助理、行業(yè)分析主管、戰(zhàn)略規(guī)劃主管、技術(shù)管理主管、品牌管理主管、信息化管理主管
部門職能:明確集團(tuán)發(fā)展方向、促進(jìn)集團(tuán)持續(xù)協(xié)調(diào)發(fā)展 部門主要職責(zé): 1.把握國家宏觀經(jīng)濟(jì)政策,進(jìn)行醫(yī)藥行業(yè)和相關(guān)行業(yè)的調(diào)查研究、信息收集,分析和評估宏觀經(jīng)濟(jì)和行業(yè)發(fā)展對公司造成的影響,發(fā)現(xiàn)主要發(fā)展機(jī)會與主要風(fēng)險 2.分析集團(tuán)的經(jīng)營現(xiàn)狀以及各業(yè)務(wù)單位在行業(yè)內(nèi)的地位、優(yōu)勢與弱點(diǎn), 尋找新業(yè)務(wù)發(fā)展機(jī)會,進(jìn)行可行性研究工作 3.組織制訂和修訂集團(tuán)中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,定期提供戰(zhàn)略分析研究報告,為各對外投資企業(yè)戰(zhàn)略制訂提供有效支持 4.收集國內(nèi)外同行業(yè)先進(jìn)企業(yè)資料,總結(jié)先進(jìn)經(jīng)營理念、管理體制、管理方法,提高內(nèi)部管理水平,為公司提高核心競爭力和管理、技術(shù)創(chuàng)新提供建設(shè)性意見 5.對權(quán)屬公司制定發(fā)展戰(zhàn)略提供必要支持,并對戰(zhàn)略的科學(xué)性進(jìn)行審核,確保權(quán)屬公司發(fā)展規(guī)劃與集團(tuán)整體發(fā)展戰(zhàn)略保持一致 6.協(xié)助集團(tuán)投資項(xiàng)目的收集、立項(xiàng)、可行性論證、項(xiàng)目評估;協(xié)助項(xiàng)目談判與實(shí)施,跟蹤投資項(xiàng)目進(jìn)展 7.參與集團(tuán)各權(quán)屬公司重大投資項(xiàng)目的前期策劃工作,監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)展 8.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)品牌發(fā)展規(guī)劃,組織進(jìn)行品牌資產(chǎn)評估,負(fù)責(zé)集團(tuán)的商標(biāo)、企業(yè)標(biāo)識與徽記的注冊、維權(quán)和對外授權(quán)等相關(guān)事務(wù)工作 9.負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行品牌形象宣傳計劃,開展相關(guān)品牌形象宣傳和廣告工作;負(fù)責(zé)制定和修訂品牌宣傳規(guī)范,審核權(quán)屬公司宣傳方案的規(guī)范性,監(jiān)督權(quán)屬公司產(chǎn)品宣傳計劃的執(zhí)行
10.負(fù)責(zé)集團(tuán)技術(shù)戰(zhàn)略管理,對集團(tuán)重大研發(fā)項(xiàng)目進(jìn)行論證和評估 11.制訂、完善集團(tuán)中長期IT規(guī)劃,并組織實(shí)施 12.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作
五、審計監(jiān)察部 直屬上級 :總裁
下設(shè)職位: 部長、審計主管、監(jiān)察事務(wù)主管、法律事務(wù)主管 部門職能 :確保集團(tuán)各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)活動的合法性、合規(guī)性和真實(shí)性 部門主要職責(zé):
1.負(fù)責(zé)對集團(tuán)總部及權(quán)屬公司進(jìn)行審計監(jiān)督 2.負(fù)責(zé)依照法定程序?qū)瘓F(tuán)總部及權(quán)屬公司財務(wù)管理、重大投資等重要經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行審計監(jiān)督 3.負(fù)責(zé)適時開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、改制審計、離任審計等各種審計工作 4.負(fù)責(zé)對集團(tuán)工作人員執(zhí)行國家法律、法規(guī)、政策、公司有關(guān)規(guī)章制度的情況進(jìn)行監(jiān)控,并對違法違紀(jì)行為進(jìn)行監(jiān)督檢察 5.負(fù)責(zé)資產(chǎn)流失案件的查處工作
6.參與起草、審核集團(tuán)規(guī)章制度等規(guī)范性文件
7.審查權(quán)屬公司內(nèi)部控制制度的建立、健全和遵循情況 8.研究有關(guān)企業(yè)經(jīng)營管理方面的法律、法規(guī),參與重大經(jīng)營決策活動的談判,為集團(tuán)董事會決策提供支持 9.擬訂集團(tuán)合同管理制度,監(jiān)督合同的訂立、變更、執(zhí)行、終止全過程
10.負(fù)責(zé)集團(tuán)總部的法律訴訟
11.協(xié)助集團(tuán)權(quán)屬公司法律訴訟事務(wù)的處理
12.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司審結(jié)案件和在審案件的調(diào)查和統(tǒng)計工作 13.處理集團(tuán)公司的非訴訟法律事務(wù),并出具法律意見 14.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)
六、人力資源部 直屬上級 :分管副總裁
下設(shè)職位: 部長、招聘培訓(xùn)主管、員工考核主管、薪資福利主管、勞動人事主管、企業(yè)文化主管、外派人員管理主管 部門職能 :確保人力資源滿足集團(tuán)發(fā)展的需要 部門主要職責(zé):
1.制訂集團(tuán)公司人力資源規(guī)劃和各項(xiàng)人力資源管理制度 2.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司組織機(jī)構(gòu)設(shè)置,各部門定崗定編工作
3.負(fù)責(zé)集團(tuán)總部人力資源管理制度實(shí)施,監(jiān)督權(quán)屬公司人力資源制度實(shí)施情況 4.負(fù)責(zé)集團(tuán)總部人員招聘、選拔,職務(wù)調(diào)整和薪酬級別調(diào)整 施 5.制訂集團(tuán)總部薪酬制度,績效考核制度、培訓(xùn)計劃,并組織實(shí)6.負(fù)責(zé)集團(tuán)總部員工的勞動關(guān)系、人員調(diào)配、獎懲、福利、考勤、社會保險等管理工作
作
9.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司人事統(tǒng)計報表及人事檔案管理 10.組織執(zhí)行外派董事、監(jiān)事的選拔、任免工作
11.制訂外派董事、監(jiān)事的薪酬制度,績效考核制度,并組織實(shí)施 12.審核權(quán)屬公司經(jīng)營班子的招聘任免事宜
13.審核權(quán)屬公司總經(jīng)理的薪酬制度、績效考核制度,并監(jiān)督實(shí)施 14.指導(dǎo)、監(jiān)督權(quán)屬公司人力資源管理工作 15.負(fù)責(zé)博士后流動站管理工作
16.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司培訓(xùn)中心、內(nèi)部人才市場管理工作 17.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司企業(yè)文化建設(shè)工作 18.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作 7.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司總部員工發(fā)展與職業(yè)生涯設(shè)計工作
8.負(fù)責(zé)專業(yè)技術(shù)人員的職稱評定申報管理和專業(yè)職務(wù)的聘任工
七、經(jīng)營協(xié)調(diào)部 直屬上級 :主管副總
下設(shè)職位: 部長、生產(chǎn)協(xié)調(diào)主管、質(zhì)量管理主管、綜合管理主管、安全環(huán)保主管
部門職能 :優(yōu)化集團(tuán)資源分配、協(xié)調(diào)生產(chǎn)經(jīng)營關(guān)系 部門主要職責(zé):
1.審核、協(xié)調(diào)和匯總各權(quán)屬公司的生產(chǎn)計劃
2.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)權(quán)屬公司關(guān)聯(lián)交易,并對糾紛進(jìn)行仲裁調(diào)解
3.負(fù)責(zé)組織集團(tuán)ISO9000、GMP、GSP等認(rèn)證工作,并對體系運(yùn)行實(shí)施監(jiān)督職能
4.負(fù)責(zé)對權(quán)屬公司日常生產(chǎn)中出現(xiàn)的重大問題進(jìn)行協(xié)調(diào)管理
5.監(jiān)督和指導(dǎo)權(quán)屬公司的安全、計量和設(shè)備管理工作,對集團(tuán)內(nèi)部權(quán)屬公司糾紛進(jìn)行協(xié)調(diào)和仲裁
6.監(jiān)督和指導(dǎo)集團(tuán)權(quán)屬公司環(huán)保工作
7.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司工商統(tǒng)計分析、整理與上報工作 8.組織執(zhí)行集團(tuán)內(nèi)管理體系改進(jìn)與推廣工作 9.負(fù)責(zé)集團(tuán)公司管理創(chuàng)新工作對外申報與管理 10.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時工作
第五篇:總務(wù)處后勤集團(tuán)辦主任職責(zé)
1.負(fù)責(zé)集團(tuán)文字材料、會議安排、檢查監(jiān)督等行政工作;
2.負(fù)責(zé)集團(tuán)人員編制、職責(zé)、檔案、培訓(xùn)、考核與管理等;
3.負(fù)責(zé)學(xué)院教職工住房公積金管理;
4.負(fù)責(zé)集團(tuán)人員考勤工作;
5.負(fù)責(zé)集團(tuán)臨時用工的管理工作;
6.協(xié)助開展節(jié)約型校園、后勤服務(wù)信息化、校園綠化工作;
7.完成學(xué)院黨政領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。