第一篇：2009年度縣公共建設(shè)管理中心領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會會議紀(jì)要

象山縣公共建設(shè)管理中心領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會會議紀(jì)要 時間：2010年1月14日下午

地點：三樓會議室

主持人：鄭科仁

出席：林升夫、張茂昌、賴杏女、王威凌

記錄：陳千鈞

會議按照縣紀(jì)委統(tǒng)一部署，根據(jù)象紀(jì)[2009]57號文件要求，公建中心領(lǐng)導(dǎo)班子召開了一次以反腐倡廉為主題的民主生活會，現(xiàn)將會議討論與決定的問題紀(jì)要如下：

在會上，大家從各自的工作實際出發(fā)，交流了對反腐倡廉工作的認(rèn)識，認(rèn)真開展了批評與自我批評，認(rèn)真進(jìn)行了對照檢查，剖析了思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng),尤其是廉潔自律等方面存在的問題，提出了整改措施，生活會達(dá)到了預(yù)期目的。

會上，大家分析了班子整體存在的問題和不足：一是政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，有實用主義傾向；二是為了加速工程推進(jìn),有時存在不依法依規(guī)辦事傾向;三是責(zé)任心需要加強(qiáng)；四是業(yè)務(wù)招待費有上升趨勢，廉潔自律意識有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

會上，還明確了班子整體的整改措施及今后的努力方向，確保全體干部、職工廉潔從政，干凈干事。

象山縣公共建設(shè)管理中心領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會會議總結(jié) 為深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大三中、四中全會精神，進(jìn)一步加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督，推進(jìn)公建中心黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的落實。1月14日下午，象山縣公共建設(shè)管理中心召開以反腐倡廉為主題的領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會。

會上，大家對照象紀(jì)[2009]57號文件要求，結(jié)合自身工作實際，坦誠布公，暢所欲言，交流對反腐倡廉工作的認(rèn)識，剖析了思想認(rèn)識，并提出了整改思路。

鄭科仁主任首先原原本本傳達(dá)了象紀(jì)[2009]57號文件內(nèi)容，擇要傳達(dá)了胡錦濤同志在中紀(jì)委五次全會上的講話精神。他指出，權(quán)力是黨和人民給的，它是一把雙刃劍，用得好，可以更好為民辦實事、謀利益；用不好，就會把自己打倒。所以，在平時的工作、生活中，一定要照章辦事。一方面，堅持民主集中制原則。加強(qiáng)自身修養(yǎng)，端正言談舉止，無私無畏，一律按制度辦事，有利于黨和人民利益的，該干就干，不推諉，不退縮。抓好干部隊伍建設(shè)，積極開展批評與自我批評，廣泛開展談心活動，及時溝通思想，增進(jìn)理解，加深感情；注意班子內(nèi)部的團(tuán)結(jié)協(xié)作，關(guān)心和支持其他同志，維護(hù)單位整體形象。另一方面，努力提高防腐拒變能力。嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，擺正位置，不搞特殊，嚴(yán)守紀(jì)律，領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭清正廉潔，既管好自己和家屬，又管好分管的黨員干部和其他同志，時刻保持清醒頭腦，不松懈，不麻痹大意，自覺做到政治上堅定，經(jīng)濟(jì)上干凈，工作上實干。

今后一個時期，班子黨風(fēng)廉政建設(shè)要認(rèn)真貫徹鄧小平理論、“三個代表”和科學(xué)發(fā)展觀，圍繞樹立八個方面良好風(fēng)氣的要求，全面加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，繼續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的教育、監(jiān)督、和廉潔自律，發(fā)揮好表率示范作用，努力使領(lǐng)導(dǎo)班子成為政治上強(qiáng)、業(yè)務(wù)上精、作風(fēng)上過硬，具有凝聚力和戰(zhàn)斗力的堅強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)集體，繼續(xù)抓好糾正損害群眾利益的不正之風(fēng)，繼續(xù)抓好體制機(jī)制創(chuàng)新，拓展從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域，不斷把黨風(fēng)廉政建設(shè)引向深入，努力為“和諧新象山”建設(shè)提供堅強(qiáng)有力的保證。

鄭科仁主任指出今后的努力方向：一要加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作擺上重要位置。二要突出重點，深入開展黨風(fēng)廉政和反腐敗宣傳教育工作。三要重在防范，加強(qiáng)對黨員干部的管理和監(jiān)督。四要建章立制，加大從源頭上預(yù)防和治理商業(yè)賄賂力度。公建中心黨員干部始終要堅持黨的各項廉政規(guī)定，工作生活中嚴(yán)格要求，克已奉公，率先垂范，時時處處嚴(yán)格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不圖虛名，不事張揚，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)做事業(yè)，自覺抵制各種不正之風(fēng)和腐敗行為，始終保持共產(chǎn)黨人的政治色。

與會人員一致認(rèn)為，加強(qiáng)廉政建設(shè)，必須在勤奮學(xué)習(xí)、學(xué)以致用上下功夫。要深刻認(rèn)識加強(qiáng)學(xué)習(xí)的重要性和緊迫

性，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，用理論指導(dǎo)實踐，堅定理想信念，強(qiáng)化宗旨意識；加強(qiáng)廉政建設(shè)，必須在艱苦奮斗、清正廉潔上下功夫。要自覺加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，牢固樹立正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀，培養(yǎng)良好的生活作風(fēng)和健康的生活情趣，發(fā)揚艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的精神；加強(qiáng)廉政建設(shè)，必須加強(qiáng)對管錢、管物、管人的干部監(jiān)督，并自覺接受干部職工的監(jiān)督。在工程建設(shè)管理和治理商業(yè)賄賂上，要堅持制度管人，推進(jìn)廉政建設(shè)；加強(qiáng)廉政建設(shè)必須始終堅持標(biāo)本兼治、綜合治理的方針，求真務(wù)實，開拓創(chuàng)新，懲防并舉，注重預(yù)防，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，為確保建設(shè)城市新中心區(qū)各項工作任務(wù)順利實現(xiàn)，提供有力保障。

象山縣公共建設(shè)管理中心領(lǐng)導(dǎo)干部廉政建設(shè)整改措施

一、存在問題

一是政治理論學(xué)習(xí)不夠深入，有實用主義傾向；二是為了加速工程推進(jìn),有時存在不依法依規(guī)辦事傾向;三是責(zé)任心需要加強(qiáng)；四是業(yè)務(wù)招待費有上升趨勢，廉潔自律意識有待進(jìn)一步加強(qiáng)。

二、整改措施

（一）堅持不懈抓反腐倡廉工作。重視黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗制度建設(shè)工作，堅持不懈地推進(jìn)源頭治腐制度建設(shè)。建立健全公共權(quán)力的“陽光制度”，把權(quán)力運作的過程和權(quán)力運作依據(jù)的政策以及政策制定的依據(jù)等情況公諸于眾，保障人民群眾的知情權(quán)，堅決遏止“工程上馬干部倒下”的現(xiàn)象。不斷加強(qiáng)思想教育，堅持思想教育在前，使干部不想腐?。粓猿种贫燃s束在前，使干部不能腐?。粓猿謬?yán)格監(jiān)督在前，使干部不敢腐敗，進(jìn)一步提高干部拒腐防變的能力，（二）持之以恒學(xué)習(xí)貫徹十七大精神。黨的十七大指出：“科學(xué)發(fā)展觀，第一要義是發(fā)展，核心是以人為本，基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)，根本方法是統(tǒng)籌兼顧。”這一精辟概括，深刻提示了科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵和精神實質(zhì)。我們要深刻認(rèn)識科學(xué)發(fā)展觀的意義，增強(qiáng)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的自覺性和堅定性。進(jìn)一步轉(zhuǎn)變發(fā)展理念，改進(jìn)工作方式，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念，形成學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化的良好

習(xí)慣。不斷提高干部的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，不斷增強(qiáng)機(jī)關(guān)的凝聚力和戰(zhàn)斗力，自覺運用科學(xué)發(fā)展觀指導(dǎo)公建中心各項工作，為建設(shè)現(xiàn)代化生態(tài)型濱海城市添磚加瓦。

三是要堅持走群眾路線，深入開展調(diào)查研究，勤下基層，體察民情、反映民意、關(guān)注民生、解決民困；強(qiáng)化宗旨意識，努力提高全心全意為人民服務(wù)的能力。把維護(hù)好、實現(xiàn)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為一切工作的出發(fā)點和落腳點，用人民賦予的權(quán)力服務(wù)人民、造福人民。

四要發(fā)揚艱苦奮斗的精神，保持干事創(chuàng)業(yè)的熱情，提倡“理解、體諒、包容”的觀念，營造民主團(tuán)結(jié)、合作共事的氛圍，開創(chuàng)公建中心工作新局面。

第二篇：民主生活會會議紀(jì)要（范文）

維修第二黨支部民主生活會會議紀(jì)要 2011年10月18日下午，在深航機(jī)庫3樓，維修第二黨支部張洪江書記主持召開了主題為 “加強(qiáng)班子和干部隊伍建設(shè)”的專題民主生活會。維修第二黨支部全體黨員參加了此次會議，另外，會議還有幸邀請到了韓德興副總經(jīng)理，楊云偉經(jīng)理，劉長旭經(jīng)理等人出席。

會議初始，張洪江書記首先進(jìn)行了發(fā)言，提出了本次民主生活會的主題，宣傳了前期黨內(nèi)的各項會議精神。并面向全體黨員同志，針對部門領(lǐng)導(dǎo)班子集體和班子成員個人征求意見，希望能切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的建設(shè)，在進(jìn)一步增強(qiáng)宗旨觀念、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作效能、強(qiáng)化廉潔自律上下功夫，在整改突出問題，完善發(fā)展措施，增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，促進(jìn)中心工作上見成效。

會上，全體黨員同志分別從生活、培訓(xùn)、安全、黨建四個方面提出了自己的意見和建議，到會領(lǐng)導(dǎo)也針對這些問題，逐個作出了點評，表明了自己的觀點與態(tài)度。劉經(jīng)理還在會上向基層黨員介紹了維修黨建工作的現(xiàn)狀與近期計劃。最后，韓總、楊經(jīng)理兩位領(lǐng)導(dǎo)面向全體黨員做了自我批評，查找了不足，并確定了今后努力的方向。通過領(lǐng)導(dǎo)班子與基層黨員面對面的思想交流，增進(jìn)了彼此之間的了解。

會議最后，張洪江書記總結(jié)發(fā)言，對領(lǐng)導(dǎo)百忙之中抽空參加維修第二黨支部民主生活會致以感謝，肯定了此次會議的成功，并提出，希望大家

在今后的日子里，可以以飽滿的熱情、良好的精神狀態(tài)和求真務(wù)實的工作作風(fēng)，推動公司又好又快發(fā)展。

維修第二黨支部

2011年10月18日

第三篇：民主生活會會議紀(jì)要2010

*******公司

“20**年黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會”會議紀(jì)要

時間：

地點：

主持人：

參加人員：

缺席人員：

記錄：

根據(jù)北京公司黨委工作安排，****有限公司黨支部于9月13日

上午召開了“領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會”，會議由公

司黨支部書記、公司常務(wù)副總經(jīng)理沈宇主持。會議紀(jì)要內(nèi)容如下：

(一)圍繞本次民主生活會主題開展討論

首先，**書記闡述本次民主生活會議題，并通報本次會議的前期工作取得的成果，組織與會黨員領(lǐng)導(dǎo)干部圍繞會議主題，結(jié)合學(xué)習(xí)心得，聯(lián)系思想和工作實際，實事求是地開展批評與自我批評。

其次，全體黨員緊緊圍繞民主生活會主題，對照科學(xué)發(fā)展觀要求，結(jié)合思想、學(xué)習(xí)和工作情況，通過開展批評與自我批評，分析查找自身存在的差距和不足，提高了認(rèn)識，并明確了努力方向。會上，大家暢所欲言，分別陳述了自己對公司發(fā)展中的意見，并對公司進(jìn)一步發(fā)展提出了自己的合理建議。

最后，**書記對照科學(xué)發(fā)展觀要求，結(jié)合思想和工作實際，就 公司領(lǐng)導(dǎo)班子及本人執(zhí)行和落實科學(xué)發(fā)展觀情況進(jìn)行了總結(jié)自查，并針對與會人員普遍關(guān)注的公司業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型問題做了詳細(xì)介紹說明。

(二)對照檢查09年整改落實情況

**書記對2009年民主生活會《整改落實方案》中四方面的工作 1

落實情況進(jìn)行的詳細(xì)介紹，其中近期目標(biāo)經(jīng)過全公司上下共同努力已得到全面落實。中長期目標(biāo)正在積極貫徹落實中。整改落實情況具體說明如下：

1、在完善公司制度和規(guī)定，增強(qiáng)執(zhí)行力度方面 由綜合管理部牽頭，完成對公司現(xiàn)有的制度和規(guī)定的梳理和修正工作，增強(qiáng)制度執(zhí)行力度，使制度成為加強(qiáng)部門之間協(xié)同運作的基礎(chǔ)平臺，加強(qiáng)公司部門間的有機(jī)協(xié)作和資源科學(xué)配置。

2、把握市場，有目的、有計劃的進(jìn)行產(chǎn)品改造 公司已實現(xiàn)對船代信息管理系統(tǒng)、倉儲管理系統(tǒng)（WMS）、綜合物流管理信息平臺、貨代信息系統(tǒng)（平臺）四個產(chǎn)品的升級改造工作，全面進(jìn)入市場推廣階段。尤其是WMS產(chǎn)品不僅順利通過國家知識產(chǎn)權(quán)局自主軟件申請，并在2009年11月鹽田保稅倉綜合物流系統(tǒng)項目的招標(biāo)中脫穎而出。

3、提高科研和創(chuàng)新能力公司成立由公司總工牽頭的科技創(chuàng)新小組，在為中遠(yuǎn)物流和其它企業(yè)提供信息服務(wù)的同時，還通過與大學(xué)院校、科研單位進(jìn)行協(xié)作，實現(xiàn)發(fā)展公司內(nèi)部科研隊伍，吸收外部資源的能力。同時公司利用自身優(yōu)勢積極爭取國家科研項目，通過“產(chǎn)、學(xué)、研”一體化的形式，加快公司科研工作的進(jìn)度和成果的產(chǎn)出。

4、從多而廣轉(zhuǎn)變?yōu)閷６墓ぷ魉悸纷?9年開始在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下經(jīng)過大量市場調(diào)研，科學(xué)創(chuàng)新，調(diào)整工作思路，從多而廣，向?qū)６D(zhuǎn)變。事業(yè)本部摒棄單純的產(chǎn)品銷售模式，向以行業(yè)為依托，以行業(yè)解決方案為突破的發(fā)展思路。

(三)會議總結(jié)

**書記針對與會人員的發(fā)言和前期征求的員工意見進(jìn)行了梳理歸納，認(rèn)為公司發(fā)展中還存在著一些不適應(yīng)、不符合科學(xué)發(fā)展觀要求的問題，公司領(lǐng)導(dǎo)班子在推進(jìn)科學(xué)發(fā)展方面還存在著一些不足，主要表現(xiàn)在：

1、理論學(xué)習(xí)有待于進(jìn)一步深入；

2、創(chuàng)新精神有待于進(jìn)一步

激發(fā)；

3、黨員干部素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高；

4、與員工間的交流有待于進(jìn)一步加強(qiáng)；

最后，**書記代表公司領(lǐng)導(dǎo)班子表態(tài)將深刻剖析問題產(chǎn)生的根源，明確下一階段的努力方向，及時提交整改措施，自覺接受監(jiān)督。在今后工作中，繼續(xù)堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以推進(jìn)公司整體發(fā)展為重點，統(tǒng)籌兼顧，科學(xué)安排，努力推動公司全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

香港集團(tuán)北京投資公司***副總經(jīng)理對本次民主生活會實效給予肯定，對****黨支部的發(fā)展及老黨員的引領(lǐng)精神予以認(rèn)可。同時提出要堅持召開黨支部民主生活會的傳統(tǒng)，定期或不定期與黨員干部談心交心，發(fā)現(xiàn)問題及時批評指出，促進(jìn)干部之間的思想溝通，交流感情，有效消除隔閡，增強(qiáng)團(tuán)結(jié)。

大家一致認(rèn)為，這次民主生活會主題明確，內(nèi)容集中，準(zhǔn)備充分，發(fā)言務(wù)實，措施得力，氣氛和諧，達(dá)到了查找問題、提高認(rèn)識、增強(qiáng)團(tuán)結(jié)、改進(jìn)工作的目的。

************有限公司

黨支部

二0一0年九月十五日

第四篇：專題民主生活會會議紀(jì)要

專題民主生活會會議紀(jì)要

專題民主生活會會議紀(jì)要

時間：2009年12月6日上午

地點：青墩村村會議室

參 加 人：吳金泉蔡惠芬王忠明

主 持 人：吳金泉

會議內(nèi)容：學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動領(lǐng)導(dǎo)班子專題民主生活會

會議議程：

1、黨支部書記吳金泉通報了我村深入學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀第二階段工作的開展情況

自我村深入開展學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動進(jìn)入第二階段以來，村黨支部認(rèn)真按照上級黨委的統(tǒng)一部署做了以下幾方面工作：加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，對學(xué)習(xí)調(diào)研階段的工作情況作了總結(jié)，制定了分析檢查階段推進(jìn)表，召開民主生活會和組織生活會。

2、村黨支部成員結(jié)合本職工作就談心、調(diào)研及存在的問題及整改措施等進(jìn)行批評與自我批評

吳金泉

存在不足：

⑴理論學(xué)習(xí)還不夠，站得層面不高，致使決策的正確性、有效性不高。

⑵工作作風(fēng)不夠硬朗，執(zhí)行力還不夠，黨性修養(yǎng)不夠強(qiáng)，推進(jìn)重點工作的力度不夠。

整改措施：

⑴進(jìn)一步理解科學(xué)發(fā)展觀的內(nèi)涵。

⑵加強(qiáng)紀(jì)律觀念，深入一線，走近群眾，切實了解群眾所需所想，提高科學(xué)決策能力，真正落實總體目標(biāo)。

蔡惠芬

存在不足：

⑴政治理論學(xué)習(xí)的深度、廣度還不夠，表現(xiàn)在工作中缺乏超前意識。

⑵創(chuàng)新意識還不夠，調(diào)研調(diào)查研究、分析工作還不夠細(xì)致，工作上還存在等、靠的思想。

整改措施：

⑴加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，打好理論基礎(chǔ)。

⑵進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

王忠明

存在不足：

（1）對自己分管的調(diào)解工作、民兵工作、治保工作等的相關(guān)知識了解不夠，在工作中感覺有點力不從心。

（2）學(xué)習(xí)還不夠深入，思想上還不夠重視學(xué)習(xí)。

整改措施：

（1）增強(qiáng)學(xué)習(xí)意識，不斷提高個人業(yè)務(wù)水平和個人修養(yǎng)。

4、領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間開展批評與自我批評

本次專題民主生活會堅持了實事求是，堅持了客觀公正，體現(xiàn)了互諒、互讓和務(wù)實的精神，展現(xiàn)了班子成員從大局出發(fā)和向前看的良好風(fēng)氣，也符合科學(xué)發(fā)展觀的要求。會議中，班子成員進(jìn)行了良好的交流和溝通。這次民主生活會是一次高質(zhì)量的民主生活會，是一次和諧的民主生活會，對增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，進(jìn)一步加強(qiáng)村各項工作，對落實科學(xué)發(fā)展觀具有積極而重要的意義。從而更好地為推動科學(xué)發(fā)展服務(wù)，加快歷史性轉(zhuǎn)變步伐，促進(jìn)我支部科學(xué)發(fā)展。

真進(jìn)行自我剖析，暢所欲言，各抒己見，大膽開展批評與自我批評，找出我們當(dāng)

前存在的不足，談出體會。

黨委副書記：

這次民主生活會主題明確，結(jié)合學(xué)習(xí)情況，我先談?wù)劮?wù)處領(lǐng)導(dǎo)班子。總體來說，班子有五個方面的特點：一是班子團(tuán)結(jié)有力，相互支持。班子民主意識強(qiáng)，對于人事、獎金、項目投資等重大問題，堅持集體決策，整體功能突出顯現(xiàn)；二是政治意識強(qiáng)，政策水平高。近年來，班子在深化物業(yè)改革工作方面始終與上級黨委保持一致，思路超前；三是堅持科學(xué)管理，不斷提升依靠制度規(guī)范服務(wù)的水平。班子從基礎(chǔ)抓起，嚴(yán)格制度，堅持標(biāo)準(zhǔn)化管理、人性化服務(wù)，促進(jìn)了整體服務(wù)水平的逐年提升；四是創(chuàng)新意識和發(fā)展意識強(qiáng)。2007年，班子在時間緊、任務(wù)重的情況下，圓滿完成了礦區(qū)事業(yè)部下達(dá)的各項任務(wù)指標(biāo)和維修計劃；五是班子成員盡職盡責(zé)，勤政廉潔。班子成員各負(fù)其責(zé)，堅持“晨檢”、夜間值班和“處長接待日”制度，關(guān)鍵時刻，領(lǐng)導(dǎo)都能走在前面，起到了模范帶頭作用。在黨風(fēng)廉政建設(shè)上，班長帶頭，班子成員嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真執(zhí)行中紀(jì)委及上級黨委、紀(jì)委的各項規(guī)定。因此，班子是一個講政治、講大局，求真務(wù)實，民主管理，關(guān)心

群眾，勤政廉政的班子。

個人方面，堅持學(xué)習(xí)，與處黨委保持高度一致，并能對照中紀(jì)委的規(guī)定，檢查自

己的行為，管好自己的手和腿。同時，按照分工，盡職盡責(zé)，做好工作。

存在不足：由于自己臨近退休，在學(xué)習(xí)方面，主動性和積極性不夠，對新時期如

何加強(qiáng)政治思想工作的方法和途徑研究探討還不夠。

黨委委員、副處長：

回顧2007年，服務(wù)處圓滿完成了各項任務(wù)和指標(biāo)。關(guān)于班子，我談五個方面的特點：一是執(zhí)行有力。對于上級的各項政策，班子都能不折不扣的執(zhí)行，并且做到了超前思維；二是大局意識強(qiáng)。尤其是班長，時時處處以大局為重，起到了模范帶頭作用，班子上下一心，團(tuán)結(jié)一致；三是團(tuán)結(jié)協(xié)作。2007年，雖然班子成員少，工作任務(wù)重，但大家都能緊密團(tuán)結(jié)，相互協(xié)作，做到了分工不分家；四是班子勤政廉潔，作風(fēng)形象好。班長以身作則、嚴(yán)格要求，班子成員帶頭公開承諾，改進(jìn)作風(fēng)；五是心系居民，創(chuàng)新意識強(qiáng)。2007年服務(wù)處在處領(lǐng)導(dǎo)班子的帶領(lǐng)下，開展了一系列小區(qū)美化、亮化工程，并結(jié)合小區(qū)現(xiàn)狀，在充分征求小區(qū)居民意見的基礎(chǔ)上，更換了2180套防盜門，贏得了小區(qū)居民的贊同和認(rèn)可。

關(guān)于自身建設(shè)，通過認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的作風(fēng)建設(shè)有關(guān)文件，特別是重點學(xué)習(xí)了黨的十七大精神主要內(nèi)容和“六個要堅持、六個不允許”，感受深刻，自己在兩級黨委的關(guān)心幫助下，圓滿完成了分管的服務(wù)處和項目組各項工作。

存在不足：一是工作頭緒繁雜，有時忙于應(yīng)付；二是忙于日常工作，自身學(xué)習(xí)還

不夠深入。

副處長：

2007年以來，服務(wù)處遇到了前所未有的挑戰(zhàn)，如：興隆園小區(qū)的售房工作、小區(qū)的開放、多年不遇的低溫天氣、規(guī)范職工股清理法人實體等。面對這些挑戰(zhàn)，處領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)一心、求真務(wù)實，圓滿完成了各項工作。概括起來，我認(rèn)為班子有四個方面的特點：一是團(tuán)結(jié)協(xié)作，大事講原則，小事講團(tuán)結(jié)，能及時溝通和交流；二是班子勤政廉潔，班長以身作則、嚴(yán)格要求，班子成員帶頭履行廉潔承諾責(zé)任；三是心系居民，為業(yè)主解決熱點、難點問題；四是班子敢于自我剖析、自我揭露，堅持持續(xù)整改，促進(jìn)了整體功能的發(fā)揮。以上這些特點，均得益于我們

有一個好班長；得益于班子溝通協(xié)調(diào)好。

對于個人，一是能不斷加強(qiáng)思想建設(shè)；二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高了分析和解決問題的能力。堅持學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀，學(xué)習(xí)管理知識和新技術(shù)；三是進(jìn)一步增強(qiáng)了服務(wù)意識。自己能以身作則，做好小區(qū)物業(yè)服務(wù)

中的一些重點工作。

存在不足：一是學(xué)習(xí)不夠深入。對系統(tǒng)的物業(yè)管理知識學(xué)習(xí)、掌握還不夠；二是

解決熱點、難點問題的力度還不夠。

在2008年的工作中，自己還需進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，扎實工作，做到“自警、自省、自厲”，不斷提高自身素質(zhì)。

處長、黨委書記：

大家都結(jié)合實際，談了學(xué)習(xí)體會，深刻剖析了自身存在的差距和不足，明確了今后努力方向。對于班子而言，在2007年遇到了前所未有的挑戰(zhàn)和機(jī)遇，也取得了很好的業(yè)績，經(jīng)勘探局考核后為“好班子”。對照剛才學(xué)習(xí)的兩個方面精神，我認(rèn)為有些做到了，有些基本做到，有些還有差距，需要努力?？傮w來說，班子加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，求真務(wù)實，不斷創(chuàng)新，抬高服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，通過努力，有了長足發(fā)展。在關(guān)愛職工、情系居民上，形成了心齊氣順的工作局面?？傮w來說，有八個方面的特點：一是班子加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識和責(zé)任意識。2007年以來，班子認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實黨的十七大精神，堅決執(zhí)行“六個要堅持，六個不允許”，增強(qiáng)了班子的大局意識、責(zé)任意識，提高了領(lǐng)導(dǎo)駕馭全局的能力和民主決策能力。特別是在勘探局規(guī)范職工股暨清理法人實體的相關(guān)政策出臺后，處領(lǐng)導(dǎo)班子始終以大局為重，成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，并下設(shè)5個專業(yè)組，對發(fā)展和效益非常好的4個公司按照勘探局的統(tǒng)一時間、進(jìn)度堅決清算、注銷、關(guān)閉；二是班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，相互配合協(xié)作好。首先，自己把團(tuán)結(jié)作為班子建設(shè)的一項重要內(nèi)容，尊重其他成員的意見，求同存異、保持一致。2007年，面對多年不遇的低溫天氣和暴風(fēng)雪，領(lǐng)導(dǎo)帶頭，以雪為令，連續(xù)11天堅持清掃。同時，針對班子成員少，加上2名領(lǐng)導(dǎo)又兼任興隆園小區(qū)建設(shè)項目組的領(lǐng)導(dǎo)，工作任務(wù)重、頭緒多的情形，班子各個成員相互配合，分工不分家，通力合作，進(jìn)一步營造了班子團(tuán)結(jié)協(xié)作的良好氛圍；三是堅持民主科學(xué)決策。對一些重大人事任免、財務(wù)經(jīng)營、大額資金管理使用、招投標(biāo)等事項，班子堅持集體討論，對問題自己不搶先發(fā)言，不給其他成員定調(diào)子，在充分聽取各方面意見和討論后，形成更為合理、科學(xué)、準(zhǔn)確的決策。尤其是對2007勘探局的和事業(yè)部下達(dá)的各項礦區(qū)維修計劃，都能做到廣泛征求居民意見，集體研究方案，嚴(yán)格工程招投標(biāo)程序，圓滿完成了全年1000多萬元的維修計劃；四是把搞好小區(qū)服務(wù)作為班子的第一責(zé)任，堅持持續(xù)改進(jìn)，堅持新的服務(wù)理念，始終把解決居民最不滿意的事作為我們服務(wù)的出發(fā)點和落腳點，在優(yōu)化服務(wù)上先是全處動員，大講搞好服務(wù)的重要性。充分發(fā)揮激勵機(jī)制，嚴(yán)考核、硬兌現(xiàn)，把滿意度作為對我們工作檢驗的唯一標(biāo)準(zhǔn)，對一些熱點、難點問題認(rèn)真研究，大力提倡親情服務(wù)、溫馨服務(wù)，把居民滿意作為我們的最大快事。尤其是礦區(qū)服務(wù)系統(tǒng)改革以來，處領(lǐng)導(dǎo)班子把“增強(qiáng)礦區(qū)居民的幸福感”作為全處的核心價值觀，聚精會神抓服務(wù)，力求實效抓管理，踏踏實實做工作，用發(fā)展的眼光審視礦區(qū)服務(wù)，解決礦區(qū)服務(wù)過程中出現(xiàn)的各類問題，堅持以“創(chuàng)建滿意工程，構(gòu)建和諧礦區(qū)”為目標(biāo)，認(rèn)真查找服務(wù)工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和問題，始終不渝地把居民滿意作為搞好服務(wù)工作的切入點，作為衡量我們工作的最高標(biāo)準(zhǔn)。五是加強(qiáng)班子廉政建設(shè)。按照中央、集團(tuán)公司、勘探局及事業(yè)部的相關(guān)規(guī)定，自己帶頭，身體力行，樹立了班子良好的形象；六是加強(qiáng)安全生產(chǎn)，不斷深化“安全是天、是政治責(zé)任，是最大效益”的理念，注重調(diào)查研究，積極深入班組、現(xiàn)場研究和解決問題，對安全、穩(wěn)定工作中的任何細(xì)節(jié)都不放過，保證了小區(qū)的平安、祥和；七是精細(xì)管理，降低成本，為群眾辦實事。2007年以來，處領(lǐng)導(dǎo)班子在節(jié)約挖潛的基礎(chǔ)上，想方設(shè)法投入資金來不斷改進(jìn)小區(qū)配套設(shè)施。如更換了新三區(qū)庭院燈、小區(qū)入戶防盜門等，努力創(chuàng)建“模范和諧礦區(qū)”；

八是建立了一個堅強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)集體和一支心齊氣順的職工隊伍。

總的來說，經(jīng)過大家的共同努力，服務(wù)處在2007年取得了好的業(yè)績，所有這些，都來自于一個政治意識、大局意識、創(chuàng)新意識強(qiáng)、民主意識的班子。班子團(tuán)結(jié)、協(xié)作、民主，班子成員各負(fù)其責(zé)，各司其職，班子凝聚力、向心力不斷增強(qiáng)。大

家做了很大努力，體現(xiàn)了勤政，做到了分工不分家，相互支持、互相協(xié)作、相互溝通，形成了一種和諧舒暢的工作氛圍。但還有一些問題，值得引起我們重視：一是對搞好服務(wù)的辦法和路子還需研究，對構(gòu)建和諧礦區(qū)的內(nèi)容要進(jìn)一步豐富，要強(qiáng)化親情、溫馨服務(wù)；二是在自主創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、機(jī)制創(chuàng)新上還需進(jìn)一步研究探討；三是要進(jìn)一步加強(qiáng)班子、隊伍、基層建設(shè)，創(chuàng)建“四好班子”，提高各

級領(lǐng)導(dǎo)干部的執(zhí)行力。

對于個人來講，一是理清思路、把握大局、貫徹精神，部署好工作；二是注重班子團(tuán)結(jié)協(xié)調(diào)，尊重班子成員，充分發(fā)揮了班子的整體功能；三是抓大事、謀長遠(yuǎn)，在積極謀劃企業(yè)發(fā)展的同時，充分考慮職工利益；四是堅持科學(xué)民主決策，對待重大問題，堅持集體研究、民主決策；五是加強(qiáng)自身廉政建設(shè)，落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律承諾等制度，從嚴(yán)要求，在一些敏感問題上，如人員調(diào)動，職務(wù)變更等，自己把握的很嚴(yán)格，堅持公平、公正辦事。尤其是在項目建設(shè)管理工作中，對自己提出了“三不”要求和“樓要越建越高，人要越站越直”的工作警言，堅持以

身作則，老老實實做事，堂堂正正做人。

結(jié)合學(xué)習(xí)，剖析自己，還存在三個方面的不足：一是忙于業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)不夠主動，平時動嘴多，動筆少；二是在工作中有時還有畏難情緒；三是有時對同志們批評

多一些，領(lǐng)導(dǎo)方法還需進(jìn)一步改進(jìn)。

針對這些問題和不足，結(jié)合工作實際，2008年自己要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，進(jìn)一步強(qiáng)化廉政建設(shè)，樹立良好的干部形象，始終堅持全心全意為人民服務(wù)的宗旨，把追求業(yè)主和居民的滿意作為工作的出發(fā)點和落腳點，堅持科學(xué)民主決策，充分發(fā)揚民主，關(guān)愛群眾，關(guān)愛員工，堅持思想、制度創(chuàng)新，講政治、講大局，要不斷適

應(yīng)大環(huán)境，提高執(zhí)行能力。

巡視員講話（略）

處長、黨委書記：

今天，大家都能暢所欲言，結(jié)合學(xué)習(xí)，深刻剖析了自身存在的不足和差距，并明確了今后努力方向。同時，非常感謝巡視員辦公室的兩位領(lǐng)導(dǎo)。下來后，對征求上來的六條建議要認(rèn)真梳理研究，并制定相應(yīng)的整改措施，逐項整改，整改措施在一定范圍內(nèi)向干部群眾進(jìn)行通報，聽取群眾評議，接受群眾監(jiān)督。會后，綜合辦公室、人事科要將會議情況和記錄按期整理上報。

第五篇：6月份民主生活會會議紀(jì)要

時間：2013年6月4日

地點：二樓大會議室

主持：鄔素艷經(jīng)理

參加人員：

公司領(lǐng)導(dǎo)張立軍書記、翟興久主席，玉田運營分公司全體員工 會議內(nèi)容：

會議緊緊圍繞“提升自身素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展”的奮斗目標(biāo)，以“1+3”教育活動為主題，共同討論了如何提高自身素質(zhì)，樹立樣板標(biāo)桿廠。

會議指出，在廣大干部職工共同努力下，較好的完成了各項工作任務(wù)，針對如何提高自身素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展提出了要求。

會議強(qiáng)調(diào)： 此次民主生活會旨在發(fā)揮黨組織服務(wù)功能和黨員先鋒模范作用，為黨員群眾提高自身素質(zhì)搭建了有效平臺。會前領(lǐng)導(dǎo)班子成員征集了黨員、干部、職工代表的意見。分公司經(jīng)理鄔素艷針對如何提高自身素質(zhì)，促進(jìn)企業(yè)發(fā)展提出了四點要求：

1、愛崗敬業(yè)，干一行愛一行。愛廠如家，積極動腦提高勞動效率，形成習(xí)慣。

2、團(tuán)隊協(xié)作精神。部門與部門之間、班組與班組之間、員工與員工之間多溝通多交流，注重大局意識，團(tuán)結(jié)協(xié)作。

3、積極主動工作，提高主人翁意識。干好自己本職工作的同時，提高自覺性，主動干分外的工作。

4、注重細(xì)節(jié)，精益求精。踏實的干好自己的工作，從小事做起，使整體得到提高，最終實現(xiàn)樹立樣板標(biāo)桿廠的整體目標(biāo)。

張立軍書記也對我廠的工作做出了高度評價：

5、員工的忘我工作精神，凡事爭一流、爭第一。

6、全廠的和諧穩(wěn)定、氛圍團(tuán)結(jié)，員工團(tuán)結(jié)協(xié)作。

7、面對資金困難、水質(zhì)困難、成本困難、人才短缺困難，對公司發(fā)展了解、理解、支持。

8、從團(tuán)結(jié)協(xié)作、品牌意識、精細(xì)管理、人才意識干好本職工作，克服工作中的短處。