第一篇：在辦公室系統(tǒng)調(diào)研工作研討會(huì)上的發(fā)言

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同行：

今天，集團(tuán)公司組織召開(kāi)這次辦公室系統(tǒng)調(diào)研工作研討會(huì)，為大家提供了一個(gè)互相學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，通過(guò)聽(tīng)取總經(jīng)理關(guān)于加強(qiáng)辦公室系統(tǒng)調(diào)研工作的指示精神，可以看出集團(tuán)公司對(duì)辦公室系統(tǒng)工作，特別是調(diào)研工作的重視。辦公室系統(tǒng)的調(diào)查研究工作主要是為領(lǐng)導(dǎo)決策提供服務(wù)的，是通過(guò)各種方式取得各種實(shí)際情況或獲得各種信息，并根據(jù)

所掌握的情況或信息，進(jìn)行科學(xué)的分析和歸納而得出正確的結(jié)論，進(jìn)而起到為領(lǐng)導(dǎo)輔助決策的作用。因此，做好調(diào)查研究工作，對(duì)提高工作質(zhì)量、發(fā)揮辦公室系統(tǒng)的參謀助手作用具有十分重要的意義。

我公司辦公室系統(tǒng)，現(xiàn)已在七個(gè)子、分公司分別設(shè)立了綜合辦公室、配備專職人員，負(fù)責(zé)辦公室系統(tǒng)各項(xiàng)工作，并形成信息上報(bào)制度，定期于每季度、半年、一年向公司辦公室上報(bào)各類信息和工作總結(jié)；公司黨政辦設(shè)有調(diào)研員，在辦公室領(lǐng)導(dǎo)指導(dǎo)下，定期深入基層進(jìn)行調(diào)研，收集第一手資料。我們還要求調(diào)研員參加所有公司高管會(huì)議或?qū)I(yè)性會(huì)議，收集各類信息資料，全方位開(kāi)展調(diào)研工作，確保調(diào)研工作的全面、客觀。同時(shí)，我們還按照集團(tuán)公司要求，針對(duì)不同時(shí)期的調(diào)研課題，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，不定期開(kāi)展專題性的調(diào)研，并做好向集團(tuán)公司的上報(bào)工作。

為了做好調(diào)查研究，為領(lǐng)導(dǎo)提供高質(zhì)量的輔助決策建議，我們?cè)趯?shí)際開(kāi)展調(diào)研工作中，始終注意堅(jiān)持以下幾項(xiàng)基本原則：一是不唯上，不唯書，只唯實(shí)。調(diào)查研究是為了揭示客觀的物質(zhì)世界及規(guī)律，用以指導(dǎo)實(shí)際工作。辦公室系統(tǒng)的調(diào)查研究工作常常是按照領(lǐng)導(dǎo)的意圖和需要去調(diào)研，這就要求調(diào)研者根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)去客觀的調(diào)研，而不能為領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)而左右。二是不先入為主。既不能把領(lǐng)導(dǎo)的意見(jiàn)或書本上的東西當(dāng)做既定的、不變的結(jié)論，又不能在調(diào)研之前憑經(jīng)驗(yàn)和成見(jiàn)抱定一個(gè)主觀臆想的結(jié)論，要堅(jiān)持實(shí)事求是，從實(shí)際出發(fā)，如實(shí)反映，客觀判斷。三是要充分占有材料，采取正確的方式方法，掌握全面、系統(tǒng)的材料是貫徹實(shí)事求是原則的具體體現(xiàn)。調(diào)研時(shí)既要深入實(shí)際，親自觀察，直接獲取第一手資料，又要通過(guò)看文字材料、統(tǒng)計(jì)數(shù)字，聽(tīng)取別人口頭匯報(bào)等方式獲取第二手資料，這樣才能全面，客觀。四是堅(jiān)持正確的調(diào)研方法。要堅(jiān)持正確的方法，必須運(yùn)用全面的、聯(lián)系的、發(fā)展的唯物辨證法的觀點(diǎn)分析問(wèn)題，反對(duì)片面的、孤立的、靜止的形而上學(xué)的觀點(diǎn)。要把調(diào)研對(duì)象放到本單位各項(xiàng)工作的大局中，把握調(diào)研課題在企業(yè)發(fā)展建設(shè)全局中的作用和問(wèn)題。當(dāng)然，調(diào)查研究也不是漫無(wú)邊際的搜集資料，必須有重點(diǎn)，必須注意從調(diào)查任務(wù)著手，圍繞主要目的搜集資料，抓住主要矛盾開(kāi)展工作，要使調(diào)查研究的結(jié)果有針對(duì)性、有操作性。

此外，確定調(diào)查研究的課題也十分重要，調(diào)查研究工作是為領(lǐng)導(dǎo)提供輔助決策，因此目的性、針對(duì)性、時(shí)效性都較強(qiáng)，因此選好調(diào)研課題有著重要的意義，一般來(lái)講，我們從三個(gè)方面確定調(diào)研課題：一是注意從領(lǐng)導(dǎo)意圖中確定。我們實(shí)時(shí)注意根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)者個(gè)人、領(lǐng)導(dǎo)班子集體或上級(jí)部門，在指導(dǎo)工作中提出的意見(jiàn)、決定、指示、交辦事項(xiàng)中，發(fā)現(xiàn)需要調(diào)研的課題。二是從重點(diǎn)工作中確定。公司的某些重點(diǎn)工作開(kāi)展后，會(huì)出現(xiàn)一些新情況、新問(wèn)題，如果對(duì)這些新情況、新問(wèn)題不調(diào)查、不研究，不適時(shí)作出新的決策，就有可能影響重點(diǎn)工作的開(kāi)展。因此，我們結(jié)合工作實(shí)際，既調(diào)查工作開(kāi)展以后的進(jìn)展情況、發(fā)展趨勢(shì)，又調(diào)查工作開(kāi)展過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，還調(diào)研工作開(kāi)展后的成功經(jīng)驗(yàn)，從而為領(lǐng)導(dǎo)決策提供適時(shí)更新、持續(xù)改進(jìn)的建議和意見(jiàn)，提高領(lǐng)導(dǎo)的科學(xué)決策水平。三是直接從群眾反映中確定調(diào)研課題。了解群眾意見(jiàn)是領(lǐng)導(dǎo)掌握基層情況非常重要的方面，但由于群眾所處地位和認(rèn)識(shí)問(wèn)題角度的限制，意見(jiàn)難免存在片面、偏頗等問(wèn)題，因此，我們不定期對(duì)此進(jìn)行調(diào)查研究，將一些具有代表性、傾向性的情況及時(shí)想領(lǐng)導(dǎo)提供，一邊領(lǐng)導(dǎo)適時(shí)作出對(duì)策，解決存在的問(wèn)題。

以上是我們?cè)陂_(kāi)展調(diào)查研究工作中的實(shí)際做法和一些感想，請(qǐng)集團(tuán)公司辦公廳領(lǐng)導(dǎo)和各位同行指正。

在下一步的工作中，我們要根據(jù)集團(tuán)公司確定的4月份或者近期的調(diào)研內(nèi)容，結(jié)合神寶公司的實(shí)際認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查研究工作，我們要進(jìn)一步建立健全各級(jí)調(diào)研網(wǎng)絡(luò)，確保調(diào)研工作質(zhì)量，向集團(tuán)提供全面、客觀、針對(duì)性強(qiáng)、高質(zhì)量的調(diào)研成果。希望在工作中，集團(tuán)辦公廳能夠?qū)ξ覀兊墓ぷ鹘o予大力支持和指導(dǎo)，我們也要向辦公廳和各位同行進(jìn)行學(xué)習(xí)，不斷提升工作水平，開(kāi)創(chuàng)辦公室系統(tǒng)工作的新局面！

第二篇：在四川省黨校系統(tǒng)辦公室工作研討會(huì)上的講話

在四川省黨校系統(tǒng)辦公室工作研討會(huì)上的講話

（省委黨校常務(wù)副校長(zhǎng)劉毅

2007年12月15日）

同志們：

在全黨和全國(guó)各族人民深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神不斷向縱深推進(jìn)的時(shí)刻，全省黨校系統(tǒng)從事辦公室工作的同志匯聚一堂，就如何進(jìn)一步圍繞中心，服務(wù)大局，提高辦公室工作質(zhì)量和水平進(jìn)行探討，非常重要，也非常及時(shí)。今天，我來(lái)主要是看望大家，辦公室工作很辛苦，我以前也從事過(guò)辦公室工作，對(duì)此深有體會(huì)和感觸。借此機(jī)會(huì)，我代表省委黨校校委對(duì)同志們的辛勤工作和大力支持表示衷心的感謝，并通過(guò)你們向全省黨校系統(tǒng)辦公室的同志們致以親切的問(wèn)候。同時(shí)，這次會(huì)議，得到了涼山州委黨校的大力支持，做了大量而細(xì)致的準(zhǔn)備工作，在此，感謝涼山州委黨校為這次會(huì)議提供了良好的條件和服務(wù)。下面，我就做好黨校辦公室工作談三點(diǎn)意見(jiàn)。

一、認(rèn)清形勢(shì)，把握大局，增強(qiáng)做好黨校辦公室工作的光榮感和使命感

辦公室是學(xué)校承啟上下、聯(lián)系左右、溝通內(nèi)外的橋梁和紐帶，擔(dān)負(fù)著參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)的重要職責(zé)。辦公室工作的質(zhì)量和效益如何，直接影響著校委工作大局，影響著學(xué)校發(fā)展大勢(shì)，影響著校委在職工群眾中的形象。加強(qiáng)和做好辦公室工作，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，對(duì)于貫徹校委重大決策部署，實(shí)施科學(xué)發(fā)展，特色發(fā)展，加快推進(jìn)特色化、開(kāi)放型、示范性黨校建設(shè)具有十分重要的意義。

辦公室的工作重要而特殊，神圣而光榮。辦公室工作最顯著的特點(diǎn)和最重要的職責(zé)就是服務(wù)，包括為學(xué)校中心工作服務(wù)、為校委領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門工作服務(wù)、為職工學(xué)員服務(wù)。服務(wù)是辦公室生存之本、地位之基，力量之源。辦公室要力求在服務(wù)中體現(xiàn)價(jià)值，在服務(wù)中贏得尊重。辦公室的服務(wù)，不僅僅是迎來(lái)送往等事務(wù)性工作，更重要的是為學(xué)校工作出謀劃策，輔助校委正確決策。要不斷提高服務(wù)質(zhì)量和水平，做到領(lǐng)導(dǎo)滿意、部門滿意和群眾滿意，就必須把握大局，了解大事，擺脫一般事務(wù)性工作的束縛，站在全局的高度思考和謀劃關(guān)系學(xué)校發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)問(wèn)題和根本問(wèn)題。既要懂大局，又要從實(shí)際出發(fā)，統(tǒng)籌安排，把各項(xiàng)具體事情落到實(shí)處。

隨著形勢(shì)的發(fā)展，辦公室的服務(wù)內(nèi)涵不斷豐富，服務(wù)外延不斷擴(kuò)大，服務(wù)需求不斷變化，服務(wù)要求不斷提高。特別是黨的十七大提出要深入學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，著力用馬克思主義中國(guó)化最新成果武裝全黨。繼續(xù)大規(guī)模培訓(xùn)干部，充分發(fā)揮黨校、行政學(xué)院、干部學(xué)院作用，大幅度提高干部素質(zhì)。省委也提出，舉辦各種類型的黨的十七大精神學(xué)習(xí)班、研討班，黨校行政學(xué)院要有計(jì)劃地對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行培訓(xùn)和輪訓(xùn)。中央和省委的這些要求，指明了黨校工作的前進(jìn)方向，賦予了黨校新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部的重任。面對(duì)新形勢(shì)和新任務(wù)，要求我們要把中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系作為黨校教育的中心內(nèi)容，進(jìn)一步深化以教學(xué)為中心的各項(xiàng)改革，增強(qiáng)教學(xué)針對(duì)性和實(shí)效性。

12月8日，新任中央黨校校長(zhǎng)習(xí)近平同志在聽(tīng)取中央黨校校委工作匯報(bào)后作了重要講話，對(duì)做好黨校工作提出了8個(gè)方面的要求。近平同志指出，黨校事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分，做好新時(shí)期黨校工作責(zé)任重大、使命光榮，要求繼續(xù)抓好深入學(xué)習(xí)黨的十七大精神的工作，使學(xué)習(xí)黨的十七大精神的過(guò)程成為黨校完善工作舉措、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作水平、開(kāi)拓工作局面的過(guò)程。要始終堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向，牢固樹(shù)立黨的意識(shí)、黨校意識(shí)，把“黨校姓黨”的要求滲透到全體教職員工的思想深處，轉(zhuǎn)變?yōu)樯羁痰睦砟詈妥杂X(jué)行動(dòng)。要堅(jiān)持把中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系作為黨校教育的中心內(nèi)容，特別要加大科學(xué)發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想在黨校教學(xué)中的分量。要進(jìn)一步深化科研改革，大力推進(jìn)理論創(chuàng)新，強(qiáng)化黨校在馬克思主義中國(guó)化最新成果研究中的重要陣地作用。近平同志還對(duì)學(xué)員管理，人才強(qiáng)校，校委班子自身建設(shè)等作了要求和強(qiáng)調(diào)。近平同志的重要講話，對(duì)黨校工作作出了重要部署和安排，既指明了黨校工作的前進(jìn)方向，又給黨校工作提出了新課題和新任務(wù)，對(duì)于我們做好新時(shí)期黨校工作具有重要的現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。

在新的歷史條件下，黨校工作面臨著這些新的形勢(shì)和新的任務(wù)，要求黨校教學(xué)要有新內(nèi)容、科研要有新突破、管理要有新舉措，工作要有新局面。這同時(shí)也給辦公室工作提出了新的更高的要求，辦公室既要在宏觀上把握中央和省委對(duì)黨校工作的要求和部署，又要在學(xué)校的具體工作中發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的作用，我們既要充分認(rèn)識(shí)到工作的特殊性和重要性，增強(qiáng)光榮感和自豪感，也要清醒認(rèn)識(shí)到辦公室工作面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。始終全面科學(xué)地判斷形勢(shì)，增強(qiáng)憂患意識(shí)，做到居安思危，抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，工作中既要繼承和堅(jiān)持多年來(lái)行之有效的做法，又要跟上時(shí)代，跟上形勢(shì)，樹(shù)立強(qiáng)烈的改革意識(shí)、開(kāi)拓意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，為推進(jìn)黨校教育事業(yè)做出新的貢獻(xiàn)。

二、與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷開(kāi)創(chuàng)辦公室工作新局面

圍繞中心、服務(wù)大局始終是辦公室工作永恒的主題。辦公室的服務(wù)水平如何，是檢驗(yàn)我們辦公室工作成效、工作能力的主要標(biāo)準(zhǔn)。我們要進(jìn)一步明確服務(wù)方向，改進(jìn)服務(wù)方式，提高服務(wù)質(zhì)量和水平。

1．解放思想，更新理念。觀念決定思路，思路決定出路。沒(méi)有思想的大解放，就沒(méi)有工作的大提升。解放思想，更新理念只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn)，是創(chuàng)造性開(kāi)展工作的關(guān)鍵。

首先，樹(shù)立服務(wù)大局的理念。所謂大局，就是黨委和政府的工作大局，校委的中心工作，就是一個(gè)階段的工作重點(diǎn)。辦公室作為校委的“參謀部”，必須時(shí)刻關(guān)注大局，認(rèn)真研究大局，準(zhǔn)確把握大局，努力服務(wù)大局，切實(shí)增強(qiáng)為中心服務(wù)、為大局服務(wù)的意識(shí)。必須胸懷全局，學(xué)會(huì)換位思考，身在兵位，胸為帥謀，善于站在大局的高度、領(lǐng)導(dǎo)的角度，領(lǐng)會(huì)意圖，領(lǐng)會(huì)精神，謀劃改革發(fā)展的大事。要找準(zhǔn)業(yè)務(wù)工作與服務(wù)大局的結(jié)合點(diǎn)，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作和重大部署，提供信息，搞好調(diào)研，早作預(yù)案，當(dāng)好參謀，做好協(xié)調(diào)，加強(qiáng)督查，抓好落實(shí)。特別是要加強(qiáng)對(duì)一些重大問(wèn)題的對(duì)策關(guān)注，比如學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，教學(xué)科研改革等等，都值得我們?nèi)フJ(rèn)真深入了解，為校委提供有價(jià)值的決策參考意見(jiàn)。同時(shí)，注意廣泛學(xué)習(xí)，分析研究其他黨校在教學(xué)改革、科學(xué)研究、管理模式中的一些新情況、新經(jīng)驗(yàn)、新做法，借“它山之石”來(lái)攻玉，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供高質(zhì)量、高層次的信息服務(wù)。

其次，樹(shù)立規(guī)范高效的理念。辦公室工作頭緒多，節(jié)奏快，事情雜，政策性強(qiáng)，按規(guī)矩、講程序顯得尤為重要而突出。辦公室的公文處理、會(huì)議安排、事務(wù)性服務(wù)等日常工作，應(yīng)在制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、程序化上下功夫，規(guī)范工作流程，完善工作制度，努力做到高起點(diǎn)定位、高標(biāo)準(zhǔn)要求、高質(zhì)量完成。

第三，樹(shù)立以人為本的理念。在調(diào)查研究、信息反饋、督促檢查、協(xié)調(diào)服務(wù)等各個(gè)方面都要堅(jiān)持以人為本，認(rèn)真傾聽(tīng)學(xué)員職工的呼聲，關(guān)注學(xué)員職工的需求，堅(jiān)持為職工辦實(shí)事，解實(shí)困。同時(shí)，辦公室內(nèi)部管理，要體現(xiàn)人文關(guān)懷，最大限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮辦公室同志干事創(chuàng)業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的積極性、主動(dòng)性。

第四，樹(shù)立和諧的理念。辦公室要帶頭創(chuàng)建和諧處室，把和諧的理念滲透到各項(xiàng)服務(wù)工作中。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)要緊跟領(lǐng)導(dǎo)工作步驟，力求與領(lǐng)導(dǎo)想法意圖合拍；為部門服務(wù)既要協(xié)調(diào)各方、落實(shí)任務(wù)，又要相互尊重、平等相處；為職工服務(wù)要盡力給職工提供便利，讓基層滿意。辦公室內(nèi)部更做到團(tuán)結(jié)和諧，心往一處想，勁往一處使，努力把辦公室營(yíng)造成一個(gè)上下政令暢通、內(nèi)外協(xié)調(diào)暢通、內(nèi)部配合暢通的和諧奮進(jìn)的集體

2．開(kāi)拓創(chuàng)新，勇于實(shí)踐。創(chuàng)新是民族進(jìn)步的靈魂，也是推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力。在新的形勢(shì)下，黨的創(chuàng)新理論層出不窮，武裝干部頭腦的任務(wù)不斷加大，這給黨校工作帶來(lái)了新機(jī)遇和新挑戰(zhàn)，同時(shí)，也要求辦公室的工作，必須大膽創(chuàng)新，大膽突破，不斷拓寬工作思路，改進(jìn)工作方法，積極探索為校委決策和領(lǐng)導(dǎo)工作服務(wù)的新途徑。

一是工作要?jiǎng)?chuàng)新。工作創(chuàng)新，就是要求我們善于在不變中求變，在常規(guī)中求新，堅(jiān)持創(chuàng)新精神，打破傳統(tǒng)的思維定勢(shì)，善于用新的眼光審視工作，用新的觀念謀劃思路，自覺(jué)地把辦公室工作放在全校的大局來(lái)精心策劃，周密部署；善于在理論與實(shí)踐、上情與下情、領(lǐng)導(dǎo)與職工的結(jié)合上做文章，自覺(jué)開(kāi)動(dòng)腦筋，積極主動(dòng)服務(wù)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作；善于用新思路、新辦法和新途徑來(lái)解決辦公室工作中遇到的新矛盾和新問(wèn)題，努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”，即：從被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)超前服務(wù)轉(zhuǎn)變，從搞好事務(wù)服務(wù)為主向注重政務(wù)服務(wù)轉(zhuǎn)變，從辦文、辦會(huì)、辦事為主向強(qiáng)化督促檢查、推動(dòng)決策部署落實(shí)轉(zhuǎn)變，使辦公室工作常做常新，不斷適應(yīng)校委領(lǐng)導(dǎo)的需要。

二是機(jī)制要?jiǎng)?chuàng)新。良好的工作機(jī)制，有利于調(diào)動(dòng)大家的工作積極性，有利于形成干事創(chuàng)業(yè)的工作局面。要樹(shù)立以人為本的管理理念，對(duì)辦文、辦會(huì)、辦事等制定嚴(yán)格的工作程序，形成科學(xué)、高效、有序的運(yùn)行機(jī)制；要明確崗位分工，強(qiáng)化工作責(zé)任，加大制度執(zhí)行和落實(shí)的力度，形成嚴(yán)格的約束機(jī)制；要堅(jiān)持正確導(dǎo)向，鼓勵(lì)老實(shí)做人，踏實(shí)做事，獎(jiǎng)懲分明，營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍，形成有效的激勵(lì)機(jī)制，促使辦公室每位同志都一心一意創(chuàng)業(yè)，齊心協(xié)力干事，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí)，要注意把握辦公室工作的規(guī)律性，不斷完善過(guò)去形成的良好的工作機(jī)制，并適應(yīng)形勢(shì)的發(fā)展變化，建立一些新的制度，使各項(xiàng)制度互相銜接配套，整體發(fā)揮作用，促進(jìn)辦公室工作規(guī)范化、制度化。

三是方法要?jiǎng)?chuàng)新。適應(yīng)新的形勢(shì)，不斷創(chuàng)新方式方法，是辦公室系統(tǒng)提高服務(wù)層次、當(dāng)好參謀助手的關(guān)鍵。每一個(gè)辦公室人員都要根據(jù)形勢(shì)發(fā)展的需要，結(jié)合新的實(shí)際，研究新的規(guī)律，探索行之有效的方式、方法。不僅思想方法要?jiǎng)?chuàng)新，自覺(jué)做到換位思考、超前思考，善于站在全局的角度想問(wèn)題、謀事情，而且工作方法也要?jiǎng)?chuàng)新，注重研究新情況，探索新方法，解決新問(wèn)題。特別是在科技、信息飛速發(fā)展的今天，辦公室作為校委的參謀助手，必須運(yùn)用新的科學(xué)技術(shù)和手段，加快辦公自動(dòng)化、信息網(wǎng)絡(luò)化、管理科學(xué)化建設(shè)，不斷改進(jìn)服務(wù)手段，提高辦公室的整體功能和工作效率。

3．規(guī)范運(yùn)作，精細(xì)管理。辦公室工作無(wú)小事，哪怕是一個(gè)字、一個(gè)標(biāo)點(diǎn)出差錯(cuò)，都可能造成很大的麻煩和影響。要使辦公室工作規(guī)范、有序、精細(xì)、嚴(yán)密，做到政務(wù)服務(wù)參謀到位，事務(wù)服務(wù)配合到位、內(nèi)務(wù)服務(wù)保障到位，就必須要規(guī)范運(yùn)作，精細(xì)管理。

一是管理制度化。管理出質(zhì)量，管理出效率，管理出實(shí)績(jī)，建立健全嚴(yán)密可行的各種機(jī)制是根本保證。在工作中，要始終把完善各項(xiàng)規(guī)章制度放在重要位置，堅(jiān)持靠機(jī)制促動(dòng)，在提高管理水平上力求新突破。哪怕對(duì)有些看似小事的經(jīng)常性工作，也要注意建章立制，形成規(guī)矩；嚴(yán)格各項(xiàng)工作目標(biāo)管理制度，明確職責(zé)范圍、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)，不斷完善學(xué)習(xí)制度、調(diào)查研究制度、信息報(bào)送制度等，使辦文、辦會(huì)、辦事等工作更加科學(xué)、規(guī)范、有序。嚴(yán)肅各項(xiàng)工作程序和工作紀(jì)律，做到工作到位而不越位、不移位、不錯(cuò)位，使各方面工作都有章可循，有規(guī)可依。

二是工作流程圖式化。要積極探索日常服務(wù)工作的基本規(guī)律和特點(diǎn)，制定出日常服務(wù)工作的流程和標(biāo)準(zhǔn)，把每項(xiàng)工作細(xì)化為若干步驟和環(huán)節(jié)，先做什么，后做什么，由誰(shuí)負(fù)責(zé)，有什么要求，環(huán)環(huán)相扣，步步銜接，既方便前來(lái)辦事的職工群眾，又使我們的工作忙而不亂，有條不紊。

三是辦公自動(dòng)化。辦公自動(dòng)化是信息化條件下對(duì)辦公室工作提出的必然要求，也是提高辦公室的工作效率，管理水平和工作質(zhì)量的重要手段。大家首先要帶頭學(xué)會(huì)使用自動(dòng)化辦公的設(shè)施和設(shè)備，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，充分利用我省黨校系統(tǒng)已經(jīng)初步搭建起的辦公自動(dòng)化平臺(tái)，報(bào)送信息，交換文件、交流情況，逐步實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化、自動(dòng)化辦公。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格要求，樹(shù)立辦公室隊(duì)伍新形象

辦公室作為學(xué)校綜合協(xié)調(diào)的樞紐部門，擔(dān)負(fù)著重要職責(zé)和使命，這就要求辦公室工作人員在政治素養(yǎng)、工作作風(fēng)、精神境界、業(yè)務(wù)能力等方面要有更為過(guò)硬的素質(zhì)和本領(lǐng)。要大力加強(qiáng)辦公室班子和隊(duì)伍建設(shè)，努力造就一支政治合格、愛(ài)崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)精湛、開(kāi)拓創(chuàng)新的辦公室隊(duì)伍。

第一，要加強(qiáng)對(duì)辦公室工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持

辦公室工作在整個(gè)學(xué)校工作處于極為重要的地位，辦公室工作水平提高了，將有助于整個(gè)學(xué)校工作效率和質(zhì)量的提高。

在此，我要特別強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，我們各級(jí)黨校的領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)辦公室工作的領(lǐng)導(dǎo)，高度重視和關(guān)心辦公室工作。要經(jīng)常關(guān)心干部職工的工作和生活，本著實(shí)事求是、量力而行的原則，幫助他們解決工作、生活中的實(shí)際困難，解除他們的后顧之憂，為大家創(chuàng)造一個(gè)有利于創(chuàng)業(yè)干事的良好環(huán)境。要注意關(guān)心辦公室干部的成長(zhǎng)，政治上關(guān)心培養(yǎng)，工作上放手使用，培訓(xùn)上加大投入，對(duì)優(yōu)秀的干部要大膽提拔重用；要廣開(kāi)渠道，薦賢選能，進(jìn)一步改善人員結(jié)構(gòu)，建設(shè)一支充滿朝氣和活力的辦公室干部隊(duì)伍。

第二，要加強(qiáng)辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

辦公室作用發(fā)揮得如何，關(guān)鍵在辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子。辦公室的領(lǐng)導(dǎo)班子首先要善于學(xué)習(xí)政治理論，始終保持高漲的學(xué)習(xí)熱情和旺盛的求知欲望，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義中國(guó)化最新成果，學(xué)習(xí)黨的十七大精神，加強(qiáng)思想政治建設(shè)，不斷提高思想政治素質(zhì)。要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)推動(dòng)工作，以工作促進(jìn)學(xué)習(xí)，努力成為博采眾長(zhǎng)的“雜家”和業(yè)務(wù)工作的“行家”。要精于管理，善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，整合資源，聚合力量，實(shí)現(xiàn)一加一大于二的效應(yīng)。要勤于工作，堅(jiān)持深入實(shí)際，深入基層，發(fā)揚(yáng)樂(lè)于吃苦、默默無(wú)聞的“孺子?！本?，扎實(shí)工作、勇于超前的“馬前卒”精神和恪盡職守、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的“航天人”精神，做到謀事不謀利，奉獻(xiàn)不索取，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。要善于團(tuán)結(jié)，講團(tuán)結(jié)是大智慧，善團(tuán)結(jié)是大本事。辦公室的領(lǐng)導(dǎo)一定要樹(shù)立團(tuán)結(jié)和諧的理念，時(shí)刻注意保持同志之間的團(tuán)結(jié)和互助，營(yíng)造寬松和諧的人際環(huán)境和工作環(huán)境。要善于思考，辦公室領(lǐng)導(dǎo)要有想大事、干大事的氣魄，要善于站在領(lǐng)導(dǎo)的角度分析、處理問(wèn)題，站得高一些，想得深一些，看得遠(yuǎn)一些，不斷增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和責(zé)任感。

第三，要塑造辦公室工作隊(duì)伍的良好形象

一要塑造忠誠(chéng)可靠，愛(ài)崗敬業(yè)的形象。辦公室工作是政治性、全局性、政策性很強(qiáng)的工作，任何時(shí)候都必須忠誠(chéng)堅(jiān)定，把政治素質(zhì)作為自身的第一素質(zhì)。小平同志曾三次擔(dān)任黨中央的秘書長(zhǎng)，他十分強(qiáng)調(diào)“忠誠(chéng)服務(wù)”、“對(duì)黨忠誠(chéng)，埋頭苦干”。從事辦公室工作，必須有政治上的堅(jiān)定性、敏銳性和鑒別力，在大是大非面前始終保持清醒的頭腦，不能有絲毫的含糊和動(dòng)搖。從大的方面講，就是要高舉中國(guó)特色社會(huì)主義理論的偉大旗幟，保持堅(jiān)定的政治立場(chǎng)，在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致；從小的方面講，就是要與校委的決策保持一致，堅(jiān)決維護(hù)校委的權(quán)威，認(rèn)真貫徹執(zhí)行校委重大決策，確保政令暢通；要恪盡職守，堅(jiān)定不移地維護(hù)學(xué)校改革、發(fā)展大局，在辦公室工作，要做到“四講”、“三個(gè)正確對(duì)待”，即講黨性、講大局、講原則、講程序；正確對(duì)待組織、正確對(duì)待他人、正確對(duì)待自己，以高度的政治責(zé)任感做好每一項(xiàng)工作。

二要塑造業(yè)務(wù)精湛，質(zhì)量第一的形象。辦公室工作人員要在實(shí)踐中不斷增強(qiáng)本領(lǐng)，提高辦文、辦會(huì)、辦事的質(zhì)量和效率。辦文、辦會(huì)、辦事是辦公室工作的基本業(yè)務(wù)，要努力提高駕馭局勢(shì)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、處理復(fù)雜矛盾的能力以及交際能力等，尤其要把提高政策水平、寫作水平作為增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的重中之重，辦公室干部要有比較扎實(shí)的文字功底，多深入實(shí)際、了解實(shí)際、認(rèn)真做好調(diào)查研究工作，努力提高寫作水平，增強(qiáng)總結(jié)、歸納、提煉的能力，增強(qiáng)出政策、出思路、出精品的能力。善于運(yùn)用創(chuàng)造性思維，謀劃辦公室工作，使工作有計(jì)劃、有目標(biāo)、有效果。

三要塑造開(kāi)拓創(chuàng)新，敢為人先的形象。要大力倡導(dǎo)解放思想、與時(shí)俱進(jìn)的思想作風(fēng)，使自己的思想認(rèn)識(shí)能夠隨著時(shí)代的發(fā)展而發(fā)展，使主觀與不斷變化的客觀實(shí)際相一致，在工作實(shí)踐中不斷開(kāi)拓新的境界。要大力倡導(dǎo)積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新的作風(fēng)，科學(xué)分析、準(zhǔn)確把握黨校辦公室工作面臨的新形勢(shì)新變化和新要求，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作制度、創(chuàng)新工作方法、創(chuàng)新工作手段，推動(dòng)辦公室工作不斷向前發(fā)展。要大力倡導(dǎo)超前謀劃，敢為人先的作風(fēng)，在摸實(shí)情、辦實(shí)事、創(chuàng)實(shí)績(jī)上花力氣，在求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)上下功夫，在預(yù)測(cè)和把握工作重點(diǎn)，領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)意圖上動(dòng)腦筋，超前思考、超前謀劃，善于在常規(guī)性工作中尋求新思路、新辦法和新舉措。

四要塑造樂(lè)于奉獻(xiàn)，熱情服務(wù)的形象。辦公室的工作就是服務(wù)，服務(wù)就意味著奉獻(xiàn)，沒(méi)有奉獻(xiàn)精神，服務(wù)就沒(méi)有積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。做好辦公室工作，沒(méi)有吃苦耐勞、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，是難以勝任的。愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，這是對(duì)每一個(gè)辦公室工作人員的起碼要求。在辦公室工作，就必須有一種不圖名、不圖利、默默無(wú)聞、忘我工作的精神境界，耐得住生活清苦，耐得住工作艱苦，一門心思干工作，滿腔熱情搞服務(wù)。在服務(wù)的過(guò)程中，要積極主動(dòng)，熱情誠(chéng)懇，盡力為部門和職工排憂解難，提供方便，爭(zhēng)做職工的貼心人。

同志們，黨的十七大的勝利召開(kāi)，給黨校干部教育事業(yè)提供了新的發(fā)展機(jī)遇和發(fā)展空間，同時(shí)，也給黨校辦公室工作帶來(lái)了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，黨校辦公室的工作是光榮而艱巨的！希望大家再接再厲，開(kāi)拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，以?shī)^發(fā)有為的精神狀態(tài)和扎實(shí)過(guò)硬的工作作風(fēng)，推進(jìn)黨校辦公室工作再上新的臺(tái)階，為完成新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部，大幅度提高干部素質(zhì)的重任，為建設(shè)一支適應(yīng)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展需要的高素質(zhì)干部隊(duì)伍做出新的更大的貢獻(xiàn)！

（劉毅系中共四川省委委員、省委黨校副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng)行政學(xué)院、四川省秘書學(xué)會(huì)名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)）

第三篇：在四川省黨校系統(tǒng)辦公室工作研討會(huì)上的講話

在四川省黨校系統(tǒng)辦公室工作研討會(huì)上的講話

（省委黨校常務(wù)副校長(zhǎng)劉毅2007年12月15日）

同志們：

在全黨和全國(guó)各族人民深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十七大精神不斷向縱深推進(jìn)的時(shí)刻，全省黨校系統(tǒng)從事辦公室工作的同志匯聚一堂，就如何進(jìn)一步圍繞中心，服務(wù)大局，提高辦公室工作質(zhì)量和水平進(jìn)行探討，非常重要，也非常及時(shí)。今天，我來(lái)主要是看望大家，辦公室工作很辛苦，我以前也從事過(guò)辦公室工作，對(duì)此深有體會(huì)和感觸。借此機(jī)會(huì)，我代表省委黨校校委對(duì)同志們的辛勤工作和大力支持表示衷心的感謝，并通過(guò)你們向全省黨校系統(tǒng)辦公室的同志們致以親切的問(wèn)候。同時(shí)，這次會(huì)議，得到了涼山州委黨校的大力支持，做了大量而細(xì)致的準(zhǔn)備工作，在此，感謝涼山州委黨校為這次會(huì)議提供了良好的條件和服務(wù)。下面，我就做好黨校辦公室工作談三點(diǎn)意見(jiàn)。

一、認(rèn)清形勢(shì)，把握大局，增強(qiáng)做好黨校辦公室工作的光榮感和使命感

辦公室是學(xué)校承啟上下、聯(lián)系左右、溝通內(nèi)外的橋梁和紐帶，擔(dān)負(fù)著參與政務(wù)、管理事務(wù)、搞好服務(wù)的重要職責(zé)。辦公室工作的質(zhì)量和效益如何，直接影響著校委工作大局，影響著學(xué)校發(fā)展大勢(shì)，影響著校委在職工群眾中的形象。加強(qiáng)和做好辦公室工作，充分發(fā)揮辦公室的職能作用，對(duì)于貫徹校委重大決策部署，實(shí)施科學(xué)發(fā)展，特色發(fā)展，加快推進(jìn)特色化、開(kāi)放型、示范性黨校建設(shè)具有十分重要的意義。

辦公室的工作重要而特殊，神圣而光榮。辦公室工作最顯著的特點(diǎn)和最重要的職責(zé)就是服務(wù)，包括為學(xué)校中心工作服務(wù)、為校委領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)、為部門工作服務(wù)、為職工學(xué)員服務(wù)。服務(wù)是辦公室生存之本、地位之基，力量之源。辦公室要力求在服務(wù)中體現(xiàn)價(jià)值，在服務(wù)中贏得尊重。辦公室的服務(wù)，不僅僅是迎來(lái)送往等事務(wù)性工作，更重要的是為學(xué)校工作出謀劃策，輔助校委正確決策。要不斷提高服務(wù)質(zhì)量和水平，做到領(lǐng)導(dǎo)滿意、部門滿意和群眾滿意，就必須把握大局，了解大事，擺脫一般事務(wù)性工作的束縛，站在全局的高度思考和謀劃關(guān)系學(xué)校發(fā)展的長(zhǎng)遠(yuǎn)問(wèn)題和根本問(wèn)題。既要懂大局，又要從實(shí)際出發(fā)，統(tǒng)籌安排，把各項(xiàng)具體事情落到實(shí)處。

隨著形勢(shì)的發(fā)展，辦公室的服務(wù)內(nèi)涵不斷豐富，服務(wù)外延不斷擴(kuò)大，服務(wù)需求不斷變化，服務(wù)要求不斷提高。特別是黨的十七大提出要深入學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，著力用馬克思主義中國(guó)化最新成果武裝全黨。繼續(xù)大規(guī)模培訓(xùn)干部，充分發(fā)揮黨校、行政學(xué)院、干部學(xué)院作用，大幅度提高干部素質(zhì)。省委也提出，舉辦各種類型的黨的十七大精神學(xué)習(xí)班、研討班，黨校行政學(xué)院要有計(jì)劃地對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行培訓(xùn)和輪訓(xùn)。中央和省委的這些要求，指明了黨校工作的前進(jìn)方向，賦予了黨校新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部的重任。面對(duì)新形勢(shì)和新任務(wù)，要求我們要把中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系作為黨校教育的中心內(nèi)容，進(jìn)一步深化以教學(xué)為中心的各項(xiàng)改革，增強(qiáng)教學(xué)針對(duì)性和實(shí)效性。

12月8日，新任中央黨校校長(zhǎng)習(xí)近平同志在聽(tīng)取中央黨校校委工作匯報(bào)后作了重要講話，對(duì)做好黨校工作提出了8個(gè)方面的要求。近平同志指出，黨校事業(yè)是黨的事業(yè)的重要組成部分，做好新時(shí)期黨校工作責(zé)任重大、使命光榮，要求繼續(xù)抓好深入學(xué)習(xí)黨的十七大精神的工作，使學(xué)習(xí)黨的十七大精神的過(guò)程成為黨校完善工作舉措、改進(jìn)工作作風(fēng)、提高工作水平、開(kāi)拓工作局面的過(guò)程。要始終堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向，牢固樹(shù)立黨的意識(shí)、黨校意識(shí)，把“黨校姓黨”的要求滲透到全體教職員工的思想深處，轉(zhuǎn)變?yōu)樯羁痰睦砟詈妥杂X(jué)行動(dòng)。要堅(jiān)持把中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系作為黨校教育的中心內(nèi)容，特別要加大科學(xué)發(fā)展觀等重大戰(zhàn)略思想在黨校教學(xué)中的分量。要進(jìn)一步深化科研改革，大力推進(jìn)理論創(chuàng)新，強(qiáng)化黨校在馬克思主義中國(guó)化最新成果研究中的重要陣地作用。近平同志還對(duì)學(xué)員管理，人才強(qiáng)校，校委班子自身建設(shè)等作了要求和強(qiáng)調(diào)。近平同志的重要講話，對(duì)黨校工作作出了重要部署和安排，既指明了黨校工作的前進(jìn)方向，又給黨校工作提出了新課題和新任務(wù)，對(duì)于我們做好新時(shí)期黨校工作具有重要的現(xiàn)實(shí)指導(dǎo)意義。

在新的歷史條件下，黨校工作面臨著這些新的形勢(shì)和新的任務(wù)，要求黨校教學(xué)要有新內(nèi)容、科研要有新突破、管理要有新舉措，工作要有新局面。這同時(shí)也給辦公室工作提出了新的更高的要求，辦公室既要在宏觀上把握中央和省委對(duì)黨校工作的要求和部署，又要在學(xué)校的具體工作中發(fā)揮統(tǒng)籌協(xié)調(diào)的作用，我們既要充分認(rèn)識(shí)到工作的特殊性和重要性，增強(qiáng)光榮感和自豪感，也要清醒認(rèn)識(shí)到辦公室工作面臨的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，增強(qiáng)責(zé)任感和緊迫感。始終全面科學(xué)地判斷形勢(shì)，增強(qiáng)憂患意識(shí)，做到居安思危，抓住機(jī)遇，迎接挑戰(zhàn)，工作中既要繼承和堅(jiān)持多年來(lái)行之有效的做法，又要跟上時(shí)代，跟上形勢(shì)，樹(shù)立強(qiáng)烈的改革意識(shí)、開(kāi)拓意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)，為推進(jìn)黨校教育事業(yè)做出新的貢獻(xiàn)。

二、與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，不斷開(kāi)創(chuàng)辦公室工作新局面

圍繞中心、服務(wù)大局始終是辦公室工作永恒的主題。辦公室的服務(wù)水平如何，是檢驗(yàn)我們辦公室工作成效、工作能力的主要標(biāo)準(zhǔn)。我們要進(jìn)一步明確服務(wù)方向，改進(jìn)服務(wù)方式，提高服務(wù)質(zhì)量和水平。

1．解放思想，更新理念。觀念決定思路，思路決定出路。沒(méi)有思想的大解放，就沒(méi)有工作的大提升。解放思想，更新理念只有起點(diǎn)沒(méi)有終點(diǎn)，是創(chuàng)造性開(kāi)展工作的關(guān)鍵。

首先，樹(shù)立服務(wù)大局的理念。所謂大局，就是黨委和政府的工作大局，校委的中心工作，就是一個(gè)階段的工作重點(diǎn)。辦公室作為校委的“參謀部”，必須時(shí)刻關(guān)注大局，認(rèn)真研究大局，準(zhǔn)確把握大局，努力服務(wù)大局，切實(shí)增強(qiáng)為中心服務(wù)、為大局服務(wù)的意識(shí)。必須胸懷全局，學(xué)會(huì)換位思考，身在兵位，胸為帥謀，善于站在大局的高度、領(lǐng)導(dǎo)的角度，領(lǐng)會(huì)意圖，領(lǐng)會(huì)精神，謀劃改革發(fā)展的大事。要找準(zhǔn)業(yè)務(wù)工作與服務(wù)大局的結(jié)合點(diǎn)，緊緊圍繞學(xué)校的中心工作和重大部署，提供信息，搞好調(diào)研，早作預(yù)案，當(dāng)好參謀，做好協(xié)調(diào)，加強(qiáng)督查，抓好落實(shí)。特別是要加強(qiáng)對(duì)一些重大問(wèn)題的對(duì)策關(guān)注，比如學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)，教學(xué)科研改革等等，都值得我們?nèi)フJ(rèn)真深入了解，為校委提供有價(jià)值的決策參考意見(jiàn)。同時(shí)，注意廣泛學(xué)習(xí)，分析研究其他黨校在教學(xué)改革、科學(xué)研究、管理模式中的一些新情況、新經(jīng)驗(yàn)、新做法，借“它山之石”來(lái)攻玉，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供高質(zhì)量、高層次的信息服務(wù)。

其次，樹(shù)立規(guī)范高效的理念。辦公室工作頭緒多，節(jié)奏快，事情雜，政策性強(qiáng)，按規(guī)矩、講程序顯得尤為重要而突出。辦公室的公文處理、會(huì)議安排、事務(wù)性服務(wù)等日常工作，應(yīng)在制度化、規(guī)范化、科學(xué)化、程序化上下功夫，規(guī)范工作流程，完善工作制度，努力做到高起點(diǎn)定位、高標(biāo)準(zhǔn)要求、高質(zhì)量完成。

第三，樹(shù)立以人為本的理念。在調(diào)查研究、信息反饋、督促檢查、協(xié)調(diào)服務(wù)等各個(gè)方面都要堅(jiān)持以人為本，認(rèn)真傾聽(tīng)學(xué)員職工的呼聲，關(guān)注學(xué)員職工的需求，堅(jiān)持為職工辦實(shí)事，解實(shí)困。同時(shí)，辦公室內(nèi)部管理，要體現(xiàn)人文關(guān)懷，最大限度地調(diào)動(dòng)和發(fā)揮辦公室同志干事創(chuàng)業(yè)、爭(zhēng)創(chuàng)一流的積極性、主動(dòng)性。

第四，樹(shù)立和諧的理念。辦公室要帶頭創(chuàng)建和諧處室，把和諧的理念滲透到各項(xiàng)服務(wù)工作中。為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)要緊跟領(lǐng)導(dǎo)工作步驟，力求與領(lǐng)導(dǎo)想法意圖合拍；為部門服務(wù)既要協(xié)調(diào)各方、落實(shí)任務(wù)，又要相互尊重、平等相處；為職工服務(wù)要盡力給職工提供便利，讓基層滿意。辦公室內(nèi)部更做到團(tuán)結(jié)和諧，心往一處想，勁往一處使，努力把辦公室營(yíng)造成一個(gè)上下政令暢通、內(nèi)外協(xié)調(diào)暢通、內(nèi)部配合暢通的和諧奮進(jìn)的集體

2．開(kāi)拓創(chuàng)新，勇于實(shí)踐。創(chuàng)新是民族進(jìn)步的靈魂，也是推進(jìn)事業(yè)發(fā)展的不竭動(dòng)力。在新的形勢(shì)下，黨的創(chuàng)新理論層出不窮，武裝干部頭腦的任務(wù)不斷加大，這給黨校工作帶來(lái)了新機(jī)遇和新挑戰(zhàn)，同時(shí)，也要求辦公室的工作，必須大膽創(chuàng)新，大膽突破，不斷拓寬工作思路，改進(jìn)工作方法，積極探索為校委決策和領(lǐng)導(dǎo)工作服務(wù)的新途徑。

一是工作要?jiǎng)?chuàng)新。工作創(chuàng)新，就是要求我們善于在不變中求變，在常規(guī)中求新，堅(jiān)持創(chuàng)新精神，打破傳統(tǒng)的思維定勢(shì)，善于用新的眼光審視工作，用新的觀念謀劃思路，自覺(jué)地把辦公室工作放在全校的大局來(lái)精心策劃，周密部署；善于在理論與實(shí)踐、上情與下情、領(lǐng)導(dǎo)與職工的結(jié)合上做文章，自覺(jué)開(kāi)動(dòng)腦筋，積極主動(dòng)服務(wù)，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作；善于用新思路、新辦法和新途徑來(lái)解決辦公室工作中遇到的新矛盾和新問(wèn)題，努力實(shí)現(xiàn)“三個(gè)轉(zhuǎn)變”，即：從被動(dòng)服務(wù)向主動(dòng)超前服務(wù)轉(zhuǎn)變，從搞好事務(wù)服務(wù)為主向注重政務(wù)服務(wù)轉(zhuǎn)變，從辦文、辦會(huì)、辦事為主向強(qiáng)化督促檢查、推動(dòng)決策部署落實(shí)轉(zhuǎn)變，使辦公室工作常做常新，不斷適應(yīng)校委領(lǐng)導(dǎo)的需要。

二是機(jī)制要?jiǎng)?chuàng)新。良好的工作機(jī)制，有利于調(diào)動(dòng)大家的工作積極性，有利于形成干事創(chuàng)業(yè)的工作局面。要樹(shù)立以人為本的管理理念，對(duì)辦文、辦會(huì)、辦事等制定嚴(yán)格的工作程序，形成科學(xué)、高效、有序的運(yùn)行機(jī)制；要明確崗位分工，強(qiáng)化工作責(zé)任，加大制度執(zhí)行和落實(shí)的力度，形成嚴(yán)格的約束機(jī)制；要堅(jiān)持正確導(dǎo)向，鼓勵(lì)老實(shí)做人，踏實(shí)做事，獎(jiǎng)懲分明，營(yíng)造爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的工作氛圍，形成有效的激勵(lì)機(jī)制，促使辦公室每位同志都一心一意創(chuàng)業(yè)，齊心協(xié)力干事，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。同時(shí)，要注意把握辦公室工作的規(guī)律性，不斷完善過(guò)去形成的良好的工作機(jī)制，并適應(yīng)形勢(shì)的發(fā)展變化，建立一些新的制度，使各項(xiàng)制度互相銜接配套，整體發(fā)揮作用，促進(jìn)辦公室工作規(guī)范化、制度化。

三是方法要?jiǎng)?chuàng)新。適應(yīng)新的形勢(shì)，不斷創(chuàng)新方式方法，是辦公室系統(tǒng)提高服務(wù)層次、當(dāng)好參謀助手的關(guān)鍵。每一個(gè)辦公室人員都要根據(jù)形勢(shì)發(fā)展的需要，結(jié)合新的實(shí)際，研究新的規(guī)律，探索行之有效的方式、方法。不僅思想方法要?jiǎng)?chuàng)新，自覺(jué)做到換位思考、超前思考，善于站在全局的角度想問(wèn)題、謀事情，而且工作方法也要?jiǎng)?chuàng)新，注重研究新情況，探索新方法，解決新問(wèn)題。特別是在科技、信息飛速發(fā)展的今天，辦公室作為校委的參謀助手，必須運(yùn)用新的科學(xué)技術(shù)和手段，加快辦公自動(dòng)化、信息網(wǎng)絡(luò)化、管理科學(xué)化建設(shè)，不斷改進(jìn)服務(wù)手段，提高辦公室的整體功能和工作效率。

3．規(guī)范運(yùn)作，精細(xì)管理。辦公室工作無(wú)小事，哪怕是一個(gè)字、一個(gè)標(biāo)點(diǎn)出差錯(cuò)，都可能造成很大的麻煩和影響。要使辦公室工作規(guī)范、有序、精細(xì)、嚴(yán)密，做到政務(wù)服務(wù)參謀到位，事務(wù)服務(wù)配合到位、內(nèi)務(wù)服務(wù)保障到位，就必須要規(guī)范運(yùn)作，精細(xì)管理。

一是管理制度化。管理出質(zhì)量，管理出效率，管理出實(shí)績(jī)，建立健全嚴(yán)密可行的各種機(jī)制是根本保證。在工作中，要始終把完善各項(xiàng)規(guī)章制度放在重要位置，堅(jiān)持靠機(jī)制促動(dòng)，在提高管理水平上力求新突破。哪怕對(duì)有些看似小事的經(jīng)常性工作，也要注意建章立制，形成規(guī)矩；嚴(yán)格各項(xiàng)工作目標(biāo)管理制度，明確職責(zé)范圍、工作流程、工作標(biāo)準(zhǔn)，不斷完善學(xué)習(xí)制度、調(diào)查研究制度、信息報(bào)送制度等，使辦文、辦會(huì)、辦事等工作更加科學(xué)、規(guī)范、有序。嚴(yán)肅各項(xiàng)工作程序和工作紀(jì)律，做到工作到位而不越位、不移位、不錯(cuò)位，使各方面工作都有章可循，有規(guī)可依。

二是工作流程圖式化。要積極探索日常服務(wù)工作的基本規(guī)律和特點(diǎn)，制定出日常服務(wù)工作的流程和標(biāo)準(zhǔn)，把每項(xiàng)工作細(xì)化為若干步驟和環(huán)節(jié)，先做什么，后做什么，由誰(shuí)負(fù)責(zé)，有什么要求，環(huán)環(huán)相扣，步步銜接，既方便前來(lái)辦事的職工群眾，又使我們的工作忙而不亂，有條不紊。

三是辦公自動(dòng)化。辦公自動(dòng)化是信息化條件下對(duì)辦公室工作提出的必然要求，也是提高辦公室的工作效率，管理水平和工作質(zhì)量的重要手段。大家首先要帶頭學(xué)會(huì)使用自動(dòng)化辦公的設(shè)施和設(shè)備，加強(qiáng)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，充分利用我省黨校系統(tǒng)已經(jīng)初步搭建起的辦公自動(dòng)化平臺(tái)，報(bào)送信息，交換文件、交流情況，逐步實(shí)現(xiàn)無(wú)紙化、自動(dòng)化辦公。

三、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，嚴(yán)格要求，樹(shù)立辦公室隊(duì)伍新形象

辦公室作為學(xué)校綜合協(xié)調(diào)的樞紐部門，擔(dān)負(fù)著重要職責(zé)和使命，這就要求辦公室工作人員在政治素養(yǎng)、工作作風(fēng)、精神境界、業(yè)務(wù)能力等方面要有更為過(guò)硬的素質(zhì)和本領(lǐng)。要大力加強(qiáng)辦公室班子和隊(duì)伍建設(shè)，努力造就一支政治合格、愛(ài)崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)精湛、開(kāi)拓創(chuàng)新的辦公室隊(duì)伍。

第一，要加強(qiáng)對(duì)辦公室工作的領(lǐng)導(dǎo)和支持

辦公室工作在整個(gè)學(xué)校工作處于極為重要的地位，辦公室工作水平提高了，將有助于整個(gè)學(xué)校工作效率和質(zhì)量的提高。

在此，我要特別強(qiáng)調(diào)一點(diǎn)，我們各級(jí)黨校的領(lǐng)導(dǎo)要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)辦公室工作的領(lǐng)導(dǎo)，高度重視和關(guān)心辦公室工作。要經(jīng)常關(guān)心干部職工的工作和生活，本著實(shí)事求是、量力而行的原則，幫助他們解決工作、生活中的實(shí)際困難，解除他們的后顧之憂，為大家創(chuàng)造一個(gè)有利于創(chuàng)業(yè)干事的良好環(huán)境。要注意關(guān)心辦公室干部的成長(zhǎng)，政治上關(guān)心培養(yǎng)，工作上放手使用，培訓(xùn)上加大投入，對(duì)優(yōu)秀的干部要大膽提拔重用；要廣開(kāi)渠道，薦賢選能，進(jìn)一步改善人員結(jié)構(gòu)，建設(shè)一支充滿朝氣和活力的辦公室干部隊(duì)伍。

第二，要加強(qiáng)辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)

辦公室作用發(fā)揮得如何，關(guān)鍵在辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子。辦公室的領(lǐng)導(dǎo)班子首先要善于學(xué)習(xí)政治理論，始終保持高漲的學(xué)習(xí)熱情和旺盛的求知欲望，認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思主義中國(guó)化最新成果，學(xué)習(xí)黨的十七大精神，加強(qiáng)思想政治建設(shè)，不斷提高思想政治素質(zhì)。要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，向書本學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)，以學(xué)習(xí)推動(dòng)工作，以工作促進(jìn)學(xué)習(xí)，努力成為博采眾長(zhǎng)的“雜家”和業(yè)務(wù)工作的“行家”。要精于管理，善于統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，整合資源，聚合力量，實(shí)現(xiàn)一加一大于二的效應(yīng)。要勤于工作，堅(jiān)持深入實(shí)際，深入基層，發(fā)揚(yáng)樂(lè)于吃苦、默默無(wú)聞的“孺子?！本瘢鷮?shí)工作、勇于超前的“馬前卒”精神和恪盡職守、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的“航天人”精神，做到謀事不謀利，奉獻(xiàn)不索取，在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)。要

善于團(tuán)結(jié)，講團(tuán)結(jié)是大智慧，善團(tuán)結(jié)是大本事。辦公室的領(lǐng)導(dǎo)一定要樹(shù)立團(tuán)結(jié)和諧的理念，時(shí)刻注意保持同志之間的團(tuán)結(jié)和互助，營(yíng)造寬松和諧的人際環(huán)境和工作環(huán)境。要善于思考，辦公室領(lǐng)導(dǎo)要有想大事、干大事的氣魄，要善于站在領(lǐng)導(dǎo)的角度分析、處理問(wèn)題，站得高一些，想得深一些，看得遠(yuǎn)一些，不斷增強(qiáng)工作的主動(dòng)性和責(zé)任感。

第三，要塑造辦公室工作隊(duì)伍的良好形象

一要塑造忠誠(chéng)可靠，愛(ài)崗敬業(yè)的形象。辦公室工作是政治性、全局性、政策性很強(qiáng)的工作，任何時(shí)候都必須忠誠(chéng)堅(jiān)定，把政治素質(zhì)作為自身的第一素質(zhì)。小平同志曾三次擔(dān)任黨中央的秘書長(zhǎng)，他十分強(qiáng)調(diào)“忠誠(chéng)服務(wù)”、“對(duì)黨忠誠(chéng)，埋頭苦干”。從事辦公室工作，必須有政治上的堅(jiān)定性、敏銳性和鑒別力，在大是大非面前始終保持清醒的頭腦，不能有絲毫的含糊和動(dòng)搖。從大的方面講，就是要高舉中國(guó)特色社會(huì)主義理論的偉大旗幟，保持堅(jiān)定的政治立場(chǎng)，在思想上、政治上、行動(dòng)上同黨中央保持高度一致；從小的方面講，就是要與校委的決策保持一致，堅(jiān)決維護(hù)校委的權(quán)威，認(rèn)真貫徹執(zhí)行校委重大決策，確保政令暢通；要恪盡職守，堅(jiān)定不移地維護(hù)學(xué)校改革、發(fā)展大局，在辦公室工作，要做到“四講”、“三個(gè)正確對(duì)待”，即講黨性、講大局、講原則、講程序；正確對(duì)待組織、正確對(duì)待他人、正確對(duì)待自己，以高度的政治責(zé)任感做好每一項(xiàng)工作。

二要塑造業(yè)務(wù)精湛，質(zhì)量第一的形象。辦公室工作人員要在實(shí)踐中不斷增強(qiáng)本領(lǐng)，提高辦文、辦會(huì)、辦事的質(zhì)量和效率。辦文、辦會(huì)、辦事是辦公室工作的基本業(yè)務(wù)，要努力提高駕馭局勢(shì)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、處理復(fù)雜矛盾的能力以及交際能力等，尤其要把提高政策水平、寫作水平作為增強(qiáng)業(yè)務(wù)能力的重中之重，辦公室干部要有比較扎實(shí)的文字功底，多深入實(shí)際、了解實(shí)際、認(rèn)真做好調(diào)查研究工作，努力提高寫作水平，增強(qiáng)總結(jié)、歸納、提煉的能力，增強(qiáng)出政策、出思路、出精品的能力。善于運(yùn)用創(chuàng)造性思維，謀劃辦公室工作，使工作有計(jì)劃、有目標(biāo)、有效果。

三要塑造開(kāi)拓創(chuàng)新，敢為人先的形象。要大力倡導(dǎo)解放思想、與時(shí)俱進(jìn)的思想作風(fēng)，使自己的思想認(rèn)識(shí)能夠隨著時(shí)代的發(fā)展而發(fā)展，使主觀與不斷變化的客觀實(shí)際相一致，在工作實(shí)踐中不斷開(kāi)拓新的境界。要大力倡導(dǎo)積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新的作風(fēng)，科學(xué)分析、準(zhǔn)確把握黨校辦公室工作面臨的新形勢(shì)新變化和新要求，創(chuàng)新工作思路，創(chuàng)新工作制度、創(chuàng)新工作方法、創(chuàng)新工作手段，推動(dòng)辦公室工作不斷向前發(fā)展。要大力倡導(dǎo)超前謀劃，敢為人先的作風(fēng)，在摸實(shí)情、辦實(shí)事、創(chuàng)實(shí)績(jī)上花力氣，在求實(shí)、務(wù)實(shí)、落實(shí)上下功夫，在預(yù)測(cè)和把握工作重點(diǎn)，領(lǐng)悟領(lǐng)導(dǎo)意圖上動(dòng)腦筋，超前思考、超前謀劃，善于在常規(guī)性工作中尋求新思路、新辦法和新舉措。

四要塑造樂(lè)于奉獻(xiàn)，熱情服務(wù)的形象。辦公室的工作就是服務(wù)，服務(wù)就意味著奉獻(xiàn)，沒(méi)有奉獻(xiàn)精神，服務(wù)就沒(méi)有積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性。做好辦公室工作，沒(méi)有吃苦耐勞、無(wú)私奉獻(xiàn)的精神，是難以勝任的。愛(ài)崗敬業(yè)，樂(lè)于奉獻(xiàn)，這是對(duì)每一個(gè)辦公室工作人員的起碼要求。在辦公室工作，就必須有一種不圖名、不圖利、默默無(wú)聞、忘我工作的精神境界，耐得住生活清苦，耐得住工作艱苦，一門心思干工作，滿腔熱情搞服務(wù)。在服務(wù)的過(guò)程中，要積極主動(dòng)，熱情誠(chéng)懇，盡力為部門和職工排憂解難，提供方便，爭(zhēng)做職工的貼心人。

同志們，黨的十七大的勝利召開(kāi)，給黨校干部教育事業(yè)提供了新的發(fā)展機(jī)遇和發(fā)展空間，同時(shí)，也給黨校辦公室工作帶來(lái)了新的機(jī)遇和挑戰(zhàn)，黨校辦公室的工作是光榮而艱巨的！希

望大家再接再厲，開(kāi)拓進(jìn)取，扎實(shí)工作，以?shī)^發(fā)有為的精神狀態(tài)和扎實(shí)過(guò)硬的工作作風(fēng)，推進(jìn)黨校辦公室工作再上新的臺(tái)階，為完成新一輪大規(guī)模培訓(xùn)干部，大幅度提高干部素質(zhì)的重任，為建設(shè)一支適應(yīng)科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展需要的高素質(zhì)干部隊(duì)伍做出新的更大的貢獻(xiàn)?。▌⒁阆抵泄菜拇ㄊ∥瘑T、省委黨校副校長(zhǎng)、副院長(zhǎng)行政學(xué)院、四川省秘書學(xué)會(huì)名譽(yù)會(huì)長(zhǎng)）

第四篇：在水資源保護(hù)工作研討會(huì)上的發(fā)言

在水資源保護(hù)工作研討會(huì)上的發(fā)言

在水資源保護(hù)工作研討會(huì)上的發(fā)言2007-03-01 23:47:57

節(jié)約保護(hù)水資源、促進(jìn)社會(huì)持續(xù)發(fā)展

在全省水資源保護(hù)工作研討會(huì)上的發(fā)言

××市水務(wù)局

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家：

我是××市水務(wù)局代表，下面就我市水資源保護(hù)工作向大家作一匯報(bào)。

××市位于華北平原中部，總面積××××平方公里，人口80多萬(wàn)，多年平均降水量××*mm，水資源量*億m3，屬資源型缺水城市。白洋淀位于我市的西北部，境內(nèi)××多平方公里，占白洋淀總面積的六分之一，但由于近年來(lái)連年干旱，雖經(jīng)幾次引水補(bǔ)給，自身年蓄水量仍難

以保證，加之生態(tài)保護(hù)要求，多年處于無(wú)水可用狀態(tài)。我市境內(nèi)的主要河道有××干渠、××新河、××河等，都是排瀝河道，除汛期外基本上沒(méi)有徑流，有水也多為污水。我市的生活和工農(nóng)業(yè)生產(chǎn)用水只能靠開(kāi)采地下水來(lái)維持。面對(duì)如此嚴(yán)峻的現(xiàn)實(shí)，如何把我市有限的水資源管好、保護(hù)好，以促進(jìn)我市社會(huì)經(jīng)濟(jì)持續(xù)發(fā)展，是水務(wù)工作的一項(xiàng)艱巨任務(wù)。

近幾年，我們開(kāi)拓工作思路，扎實(shí)工作，在水資源保護(hù)方面主要做了以下幾項(xiàng)工作。

一、宣傳引路、營(yíng)造氛圍

在經(jīng)常宣傳的基礎(chǔ)上，充分利用每年的“世界水日”和“中國(guó)水周”，圍繞主題，采取固定宣傳和流動(dòng)宣傳相結(jié)合，通過(guò)電視臺(tái)、電臺(tái)、散發(fā)宣傳材料、懸掛條幅、出動(dòng)宣傳車、粉刷標(biāo)語(yǔ)、文藝演出等多種形式，向全市人民宣傳保護(hù)水、節(jié)約水的必要性，喚醒人們節(jié)水、保護(hù)水環(huán)境的意識(shí)，從而由被動(dòng)變主動(dòng)，自覺(jué)地保護(hù)和節(jié)約水資源。

二、嚴(yán)格取水審批，控制地下水超采

我市屬深層地下水超采區(qū)，為從根本上解決水資源無(wú)序開(kāi)采狀況，從2002年開(kāi)始，我市境內(nèi)嚴(yán)格控制打深井取水，有特殊情況需要打深井取水的，必須嚴(yán)格按照程序進(jìn)行水資源論證，論證符合要求的，按權(quán)限審批，不符合要求的禁止開(kāi)采。同時(shí)對(duì)市區(qū)用自備井的單位，逐一核定年取水量，下達(dá)用水計(jì)劃，制定限采方案，實(shí)行節(jié)獎(jiǎng)超罰的管理制度。

為減少地下水開(kāi)采，積極開(kāi)發(fā)非傳統(tǒng)水資源。我市籌劃建設(shè)的熱電廠是我市的重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)目，預(yù)計(jì)年取水量××××萬(wàn)方。由于我市基本上沒(méi)有地表水可用，如果用地下水，這個(gè)項(xiàng)目肯定不能上馬。為此我局積極謀化并與有關(guān)部門協(xié)調(diào)，籌劃用污水處理廠處理后的中水做為電廠循環(huán)冷卻用水，這樣既開(kāi)發(fā)利用二次水源，又保護(hù)了寶貴的水資源，現(xiàn)在這個(gè)項(xiàng)目已經(jīng)通過(guò)了省廳組織的水資源論證。

三、應(yīng)對(duì)突發(fā)性水污染事件，做好報(bào)告及處置工作

年初，省水利廳發(fā)布了《重大水污染事件報(bào)告暫行辦法》，明確規(guī)定重大水污染事件報(bào)告實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制和報(bào)告值班制，一旦確定為重大污染事件的，要在一小時(shí)內(nèi)將有關(guān)情況報(bào)告省水利廳。為貫徹水利部和省廳要求，吸取去年哈爾濱市水污染的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，我局非常重視，組織有關(guān)人員學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)文件精神，并明確由水資辦負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作。

今年*月××日下午，我局從市環(huán)保局了解到白洋淀發(fā)生死魚事件，立即將情況上報(bào)省水利廳和××市水務(wù)局。省廳和市局領(lǐng)導(dǎo)非常重視，做出重要指示；市局水資辦主任專程到我市調(diào)查指導(dǎo)工作。根據(jù)省、市領(lǐng)導(dǎo)指示，我局與市環(huán)保局一起隨時(shí)監(jiān)測(cè)水質(zhì)，分析事故原因，做好群眾穩(wěn)定工作。在后期的白洋淀補(bǔ)水、下排入淀污水及賠償?shù)裙ぷ髦?，積極為省廳提供建議，廳領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的工作給予充分肯定。這次突發(fā)性水污染事

件，對(duì)我們基層水務(wù)部門也是一個(gè)考驗(yàn)，做到了以下幾點(diǎn)：一是及時(shí)向上級(jí)匯報(bào)有關(guān)情況；二是給領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀，提合理化建議；三是做好群眾的穩(wěn)定工作，防止事態(tài)擴(kuò)大。

根據(jù)省市有關(guān)文件要求，今年8月我局成立了應(yīng)對(duì)突發(fā)性水污染事件工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并建立了突發(fā)性水污染事件應(yīng)急預(yù)案，把各項(xiàng)職責(zé)落實(shí)到人，進(jìn)行了明確的分工，從制度上保證了應(yīng)對(duì)和處置突發(fā)性水污染的能力。

四、做好水源地保護(hù)工作，保障城鄉(xiāng)居民飲水安全。

我市市區(qū)水源地在市區(qū)外*公里處××村，共有××眼水源井。水源地保護(hù)關(guān)系到全市區(qū)20萬(wàn)人的飲水安全。我們編制了水源地保護(hù)規(guī)劃，采取措施在水源地全部安裝了封閉性鐵柵欄，封閉區(qū)內(nèi)禁止堆放任何雜務(wù)。

為保障市民喝上安全水，根據(jù)省廳要求，從下半年建立了水源地水質(zhì)旬報(bào)制度，市財(cái)政每年出資*萬(wàn)多元，委托××

市水文局負(fù)責(zé)每月對(duì)水源井檢測(cè)n次，編制監(jiān)測(cè)報(bào)告書，向全市發(fā)布，及時(shí)掌握水源地水質(zhì)變化情況。

從2003年開(kāi)始，結(jié)合節(jié)水型社會(huì)建設(shè)，在全省率先實(shí)施了供水計(jì)量改造。由我局匹配專項(xiàng)資金，在全市農(nóng)村大力推行“管網(wǎng)入戶、一戶一表、全天供水、計(jì)量收費(fèi)”的居民生活用水計(jì)量改造工程。我市共有××*個(gè)行政村，目前已有近××*個(gè)村完成了供水計(jì)量改造，到2008年底全部完成后，每年可節(jié)約深層地下水××××多萬(wàn)方，社會(huì)效益和經(jīng)濟(jì)效益顯著，《中國(guó)水利報(bào)》、《××日?qǐng)?bào)》、××電視臺(tái)等多家媒體都進(jìn)行了宣傳報(bào)導(dǎo)，多次受上級(jí)表彰。

五、確立水功能區(qū)劃制度。

根據(jù)省水利廳、省環(huán)保局冀水資××號(hào)文《關(guān)于頒布水功能區(qū)劃的通知》規(guī)定，我市的××干渠和××新河劃為工業(yè)用水區(qū)，我局實(shí)地勘察進(jìn)行了確界立碑。同時(shí)按照《水法》和省市有關(guān)文件要求，同環(huán)保部門一起對(duì)我市境內(nèi)其他渠道進(jìn)

行水功能區(qū)劃，同時(shí)開(kāi)展河道納污能力研究，為水資源的合理配置和入河排污口審批提供依據(jù)。

六、加大入河排污口監(jiān)督管理工作。

為貫徹落實(shí)水利部《入河排污口監(jiān)督管理辦法》和省市有關(guān)文件規(guī)定，2005年下半年，我局集中力量對(duì)全市大小共××個(gè)入河排污口進(jìn)行了建檔登記，并和環(huán)保部門密切配合定期進(jìn)行監(jiān)測(cè)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理。對(duì)新設(shè)置入河排污口的，堅(jiān)持入河排污口設(shè)置論證制度，沒(méi)有論證的一律不予審批。

今年4月，按照入河排污口審批程序，對(duì)××項(xiàng)目業(yè)主在××干渠新設(shè)排污口的申請(qǐng)，進(jìn)行入河排污口設(shè)置論證。業(yè)主委托××水文局為其編制了《入河排污口設(shè)置論證報(bào)告》，我局邀請(qǐng)了××等專家組成評(píng)審委員會(huì)對(duì)《報(bào)告》進(jìn)行了評(píng)審，經(jīng)過(guò)專家組審查符合有關(guān)規(guī)范要求，可以作為入河排污口設(shè)置審批的依據(jù)。該項(xiàng)目入河排污口設(shè)置論證及審批在××市

范圍內(nèi)屬首次，標(biāo)志我市入河排污口監(jiān)管工作走上了正軌。

各位專家，我們?cè)谒Y源保護(hù)方面做了大量扎實(shí)、細(xì)致的工作，取得了一定的成績(jī)，我們清醒的認(rèn)識(shí)到，保護(hù)水資源，保護(hù)水環(huán)境，是一項(xiàng)功在當(dāng)代、利在千秋的長(zhǎng)期工作，我們面臨的形勢(shì)十分嚴(yán)峻，工作任務(wù)十分艱巨。我們一定要認(rèn)真貫徹學(xué)習(xí)《水法》，用好《水法》賦予我們的權(quán)利，轉(zhuǎn)變觀念，開(kāi)拓創(chuàng)新，加強(qiáng)監(jiān)管，團(tuán)結(jié)治水，履行好保護(hù)水資源的職責(zé)，積極實(shí)踐治水新思路，使水資源保護(hù)工作上一個(gè)新臺(tái)階。

謝謝大家！

2006年*月××日

第五篇：在全市政府系統(tǒng)辦公室工作會(huì)上的交流發(fā)言

在全市政府系統(tǒng)辦公室工作會(huì)上的交流發(fā)言

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

XX年，在市政府辦公室的關(guān)心指導(dǎo)下，XX縣人民政府辦公室始終堅(jiān)持圍繞中心，服務(wù)大局，充分發(fā)揮承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的樞紐作用，切實(shí)履行參謀助手、保障服務(wù)、督查督辦的主要職能，各項(xiàng)工作取得了顯著成效。根據(jù)會(huì)議安排，現(xiàn)將我縣政務(wù)公開(kāi)、應(yīng)急管理和法制工作作簡(jiǎn)要匯報(bào)。

一、始終堅(jiān)持陽(yáng)光透明，政務(wù)公開(kāi)水平不斷提升

牢固樹(shù)立“公開(kāi)為常態(tài)、不公開(kāi)為例外”的工作理念，著力提升政務(wù)公開(kāi)的制度化、標(biāo)準(zhǔn)化和信息化水平，保障和擴(kuò)大了政務(wù)服務(wù)的公眾參與度，不斷優(yōu)化縣政府陽(yáng)光透明、公正公開(kāi)的良好形象。

（一）完善平臺(tái)載體。

縣政府投資X億元，建成面積約X萬(wàn)平方米的政務(wù)服務(wù)綜合大樓，硬件平臺(tái)大大改善。加強(qiáng)政府門戶網(wǎng)站建設(shè)與管理，全面完成政府網(wǎng)站清理整改工作。推行“互聯(lián)網(wǎng)＋政務(wù)”，進(jìn)一步完善網(wǎng)上政務(wù)服務(wù)大廳和電子政務(wù)大廳，及時(shí)公開(kāi)行政審批、行政權(quán)力運(yùn)行情況，企業(yè)和群眾既可以通過(guò)網(wǎng)絡(luò)對(duì)政務(wù)服務(wù)工作提出意見(jiàn)和建議，又可以通過(guò)掃描“環(huán)境興縣”二維碼直接進(jìn)入環(huán)境興縣評(píng)議網(wǎng)站，對(duì)各部門服務(wù)窗口進(jìn)行評(píng)議，公開(kāi)情況監(jiān)督到位。

（二）拓展公開(kāi)內(nèi)容。

充分發(fā)揮政府網(wǎng)站平臺(tái)作用，從辦事、公開(kāi)、互動(dòng)三個(gè)層面完善公開(kāi)內(nèi)容，主動(dòng)及時(shí)更新政策法規(guī)、政府公告、辦事指南、政務(wù)動(dòng)態(tài)等方面的信息X條以上，其中涉及行政權(quán)力、公共資源交易等民生重點(diǎn)領(lǐng)域信息

X余條。加強(qiáng)“市長(zhǎng)與網(wǎng)民”“縣長(zhǎng)信箱”日常管理工作，依法及時(shí)回復(fù)群眾來(lái)信來(lái)件，今年共收到群眾網(wǎng)絡(luò)來(lái)信X件、上級(jí)批轉(zhuǎn)來(lái)信X件，回復(fù)率100%，辦結(jié)率100%,群眾滿意率XX%以上。參與健全重大行政決策程序和規(guī)則，完善征詢、聽(tīng)證等制度機(jī)制，不斷擴(kuò)大政務(wù)公開(kāi)范圍和領(lǐng)域。

（三）提升公開(kāi)時(shí)效。

及時(shí)回應(yīng)社會(huì)和群眾關(guān)心關(guān)切，凡涉及政府重大決策、重要會(huì)議、重要活動(dòng)等日常動(dòng)態(tài)及環(huán)保、教育、就業(yè)、醫(yī)療、社保等與群眾息息相關(guān)的事項(xiàng)，原則當(dāng)天通過(guò)電視新聞、政府網(wǎng)站進(jìn)行全面、準(zhǔn)確的權(quán)威發(fā)布，政府規(guī)范性文件印發(fā)后3

個(gè)工作日內(nèi)全面公開(kāi)。完善政務(wù)公開(kāi)程序，及時(shí)公開(kāi)服務(wù)指南、審批流程、辦理結(jié)果，今年共辦理行政審批及公共服務(wù)事項(xiàng)X萬(wàn)余件，按時(shí)辦結(jié)率達(dá)100%，群眾滿意率100%，現(xiàn)場(chǎng)辦結(jié)能力切實(shí)增強(qiáng)。

二、始終堅(jiān)持敏銳高效，應(yīng)急管理工作全面加強(qiáng)

堅(jiān)持應(yīng)急管理預(yù)防為主、常備不懈的工作原則，著力落實(shí)和完善應(yīng)急預(yù)案，不斷完善應(yīng)急管理保障體系，切實(shí)提高預(yù)防和處置突發(fā)公共事件能力水平，堅(jiān)決維護(hù)社會(huì)安全穩(wěn)定，為全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展提供了良好社會(huì)環(huán)境。

（一）強(qiáng)化指導(dǎo)抓預(yù)案。

XX年共修訂完善地質(zhì)災(zāi)害、森林防火和食品安全等X個(gè)專項(xiàng)預(yù)案，并對(duì)每個(gè)預(yù)案形成了簡(jiǎn)要的處置方案，從微觀上對(duì)應(yīng)急處置工作的具體操作提供了指導(dǎo)。

（二）落實(shí)保障抓演練。

切實(shí)加大投入力度，增強(qiáng)應(yīng)急保障能力，投資X萬(wàn)元的綜合應(yīng)急指揮平臺(tái)已正式投入使用；投資X

萬(wàn)元的X個(gè)片區(qū)消防站啟動(dòng)建設(shè)。新增X名工作人員負(fù)責(zé)應(yīng)急指揮中心工作，鄉(xiāng)鎮(zhèn)配齊應(yīng)急管理專（兼）職人員，縣應(yīng)急委成員單位、高危行業(yè)企業(yè)、各類學(xué)校均建立了應(yīng)急管理辦事機(jī)構(gòu)，組建X人的特巡警大隊(duì)，每天安排X名特巡警24小時(shí)備勤待命，增強(qiáng)社會(huì)面管控和應(yīng)急處置能力。強(qiáng)化預(yù)案演練，重點(diǎn)開(kāi)展防震減災(zāi)、抗洪搶險(xiǎn)、應(yīng)急避險(xiǎn)、森林防火等為主要內(nèi)容的實(shí)戰(zhàn)演練X余次，開(kāi)展食品衛(wèi)生、醫(yī)療救援桌面推演X次。

（三）靈通信息抓處置。

強(qiáng)化突發(fā)事件信息管理，全年未發(fā)生遲報(bào)漏報(bào)瞞報(bào)情況。XX年成功處置各類突發(fā)事件X起，化解不穩(wěn)定因素和苗頭事件X起，妥善處置群體性事件X起，未發(fā)生一起食品安全事故，全縣應(yīng)急處置工作平穩(wěn)有序，成功創(chuàng)建省級(jí)衛(wèi)生應(yīng)急綜合示范縣。

三、始終堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范，依法行政能力切實(shí)提高

緊緊圍繞建設(shè)法治政府的目標(biāo)，充分發(fā)揮以法輔政作用，有力促進(jìn)縣政府提升依法行政水平，營(yíng)造尊法、學(xué)法、守法、用法、護(hù)法、畏法的社會(huì)氛圍，不斷提升政府部門運(yùn)用法治思維和法治方式，深化改革、推動(dòng)發(fā)展、化解矛盾、維護(hù)穩(wěn)定的能力。

（一）嚴(yán)格審查，強(qiáng)化監(jiān)督管理。

加強(qiáng)重大行政決策合法性審查力度，加強(qiáng)法律審查，參與決策建議，確保行政管理活動(dòng)依法進(jìn)行。全面落實(shí)法律顧問(wèn)制度，進(jìn)一步配強(qiáng)縣政府法律顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)，聘請(qǐng)法律顧問(wèn)達(dá)X名。鄉(xiāng)鎮(zhèn)及縣政府行政執(zhí)法部門、國(guó)有公司、學(xué)校等聘請(qǐng)專業(yè)律師、法律工作者，協(xié)助法律審查工作開(kāi)展。XX年共審查行政合同、矛盾糾紛化解等重大涉法事項(xiàng)X余件，審查各類規(guī)范性文件及其他重要文件X件、審核涉嫌違法建設(shè)X

件，重大行政處罰備案X件。

（二）調(diào)解爭(zhēng)議，化解矛盾糾紛。

暢通復(fù)議申請(qǐng)渠道，規(guī)范和簡(jiǎn)化申請(qǐng)手續(xù)，綜合運(yùn)用調(diào)解、和解方式，將爭(zhēng)議化解在行政程序之中。高度重視訴訟應(yīng)訴工作，積極探索案件辦理新方法，自覺(jué)履行司法判決書、裁定書、建議書，重大行政訴訟案件行政機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)人出庭應(yīng)訴率明顯提高。持續(xù)推進(jìn)行政調(diào)解工作，建立行政調(diào)解與人民調(diào)解、司法調(diào)解相銜接的大調(diào)解聯(lián)動(dòng)機(jī)制。XX年，共受理行政調(diào)解案件X件，調(diào)解成功X件，調(diào)解成功率為X%，有效化解了社會(huì)矛盾，維護(hù)了社會(huì)穩(wěn)定。

（三）強(qiáng)化監(jiān)督，落實(shí)法治責(zé)任。

與鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣政府部門及縣屬事業(yè)單位簽訂《依法行政責(zé)任書》，明確目標(biāo)任務(wù)、責(zé)任主體、完成時(shí)限，強(qiáng)化日常檢查和年終督查。認(rèn)真開(kāi)展依法行政突出問(wèn)題查擺，并進(jìn)行認(rèn)真剖析、限期整改。通過(guò)新聞媒體、政府網(wǎng)站、公開(kāi)欄、社會(huì)聽(tīng)證等形式，公布食品藥品、環(huán)境保護(hù)等民生領(lǐng)域行政處罰案件信息X條。廣泛聽(tīng)取民主黨派、工商聯(lián)、無(wú)黨派人士和人民團(tuán)體的意見(jiàn)建議,充分發(fā)揮各界監(jiān)督作用，切實(shí)保證執(zhí)法活動(dòng)廉潔公正開(kāi)展。

XX年，我辦雖然取得了一定成績(jī)，但離市政府辦和縣政府的要求還存在不小差距，我們將以此次會(huì)議為契機(jī)，虛心學(xué)習(xí)兄弟單位的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，扎實(shí)工作，開(kāi)拓創(chuàng)新，切實(shí)提升保障能力和服務(wù)水平，不斷推動(dòng)辦公室工作再上新臺(tái)階！