第一篇：商學(xué)院辦好事實(shí)事

商學(xué)院關(guān)于踐行群眾路線辦實(shí)事、好事的工作計(jì)劃 自黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)在我校開展以來，商學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子按照校黨委的要求，想方設(shè)法為群眾辦實(shí)事、辦好事、解難事，不喊口號(hào)，不搞形式，真真切切地改進(jìn)工作作風(fēng)，提高師風(fēng)師德，以實(shí)際行動(dòng)踐行群眾路線的宗旨。辦實(shí)事：提高教師師德師風(fēng)，改進(jìn)工作作風(fēng)

一、提高教師道德水平，彰顯時(shí)代風(fēng)尚。商學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)邀請(qǐng)多位學(xué)者和專家為教師開展師德師風(fēng)多方面的講座，實(shí)施“請(qǐng)進(jìn)來，走出去”的模式，派去教師到不同部門進(jìn)行交流，吸取寶貴經(jīng)驗(yàn)和正能量，來提升教師的水平。

二、提高辦事效率，減少冗繁復(fù)雜。管理行政部門根據(jù)自身?xiàng)l件好環(huán)境出發(fā)，研究梳理辦事流程，精簡(jiǎn)辦事程序，方便教職員工和學(xué)生辦理各項(xiàng)事務(wù)。

三、協(xié)調(diào)辦公環(huán)境，實(shí)現(xiàn)高效利用。在辦公用房緊張的情況下，千方百計(jì)騰出空間，將會(huì)議室、教師指導(dǎo)室統(tǒng)一協(xié)調(diào)，為教師指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)、科研方面給予大力支持。

辦好事：密切聯(lián)系群眾，維護(hù)群眾利益

一、努力解決年輕職工困難問題。針對(duì)年輕教職工的學(xué)習(xí)、工作、生活的一些方面的問題，領(lǐng)導(dǎo)班子和工會(huì)動(dòng)員各方面力量解決了青年職工的實(shí)際困難。

二、慰問退休和病重教工。慰問退休和病重教工，給他們送去學(xué)院的關(guān)懷和關(guān)心，幫他們解決一些困難。

三、幫助特困學(xué)生，勤勉勵(lì)學(xué)。針對(duì)學(xué)院的特困學(xué)生進(jìn)行整體的了解和調(diào)查，根據(jù)學(xué)生自身的不同特點(diǎn)，給予來自各方面的幫助。

四、在學(xué)院辦公室安放開放式飲水機(jī)，方便教師在工作期間的正常飲用，保障身體健康。

踐行群眾路線、群眾利益無小事。以上是我院在踐行群眾路線的工作方向，今后，商學(xué)院將進(jìn)一步強(qiáng)化工作服務(wù)意識(shí)，深入基層群眾，及時(shí)了解職工的訴求和意見，不斷努力解決職工關(guān)心的實(shí)際問題和困難。

第二篇：為未成年人辦好事實(shí)事情況總結(jié)

為未成年人辦好事實(shí)事情況總結(jié)

2015年，為確保未成年人健康成長(zhǎng)，切實(shí)做好為未成年人辦好事辦實(shí)事工作，我局決定將關(guān)愛留守兒童、關(guān)心下一代的健康成長(zhǎng)放到議事日程，組織開展了一系列關(guān)愛未成年人成長(zhǎng)的活動(dòng)?，F(xiàn)將工作情況匯報(bào)如下：

一、提高認(rèn)識(shí)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。

根據(jù)上級(jí)文件精神，我局成立了以局長(zhǎng)為組長(zhǎng)，副局長(zhǎng)為副組長(zhǎng)，各股室負(fù)責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組，確保為未成年人辦實(shí)事工作的順利開展。

二、摸清情況，確立工作目標(biāo)

針對(duì)我局聯(lián)系點(diǎn)的困難學(xué)生家庭收入情況以及學(xué)生學(xué)習(xí)情況做好提前了解，建立檔案，及時(shí)做好推薦預(yù)報(bào)工作，確保有針對(duì)性地開展工作。

三、充分發(fā)揮職能，切實(shí)為未成年人辦好事實(shí)事

結(jié)合工作實(shí)際，我局積極參與“捐資助學(xué)”、慰問留守兒童等為未成年人辦實(shí)事好事活動(dòng)。今年來，我局組織黨員干部到聯(lián)系點(diǎn)的教學(xué)點(diǎn)開展慰問活動(dòng)，為學(xué)校及貧困學(xué)生送去了體育用品﹑書包﹑慰問金共計(jì)人民幣XXX元；為聯(lián)系點(diǎn)學(xué)校捐助文化建設(shè)費(fèi)、義務(wù)教育均衡發(fā)展經(jīng)費(fèi)共計(jì)人民幣XXX元；黨員干部資助慰問結(jié)對(duì)留守兒童，共為XXX名貧困兒童捐資助學(xué)。

在今后工作中，我局要繼續(xù)推進(jìn)為未成年人辦好事辦實(shí)事工作，為保障未成年人的健康成長(zhǎng)，構(gòu)建和諧社會(huì)做出貢獻(xiàn)。

第三篇：縣教育局積極為幫扶村辦實(shí)事辦好事

縣教育局積極為幫扶村辦實(shí)事辦好事

日前，由縣教育局幫助陳莊鎮(zhèn)三合村建設(shè)的公路順利竣工。

縣教育局工作組駐三合村以來，按照“強(qiáng)班子、找路子、幫民富、辦實(shí)事、促發(fā)展”的工作要求，迅速進(jìn)入角色，深入調(diào)查研究，吃透村情民意，從解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題入手，深入開展下派幫扶工作。針對(duì)群眾反映的行路難問題，他們多方協(xié)調(diào)，幫助村里修建了全長(zhǎng)1.3公里的柏油路，并進(jìn)行了電力線路改造，安裝了路燈，總投資近80萬元，極大地改善了村民的生產(chǎn)生活環(huán)境，受到了群眾的普遍歡迎。同時(shí)，他們積極發(fā)揮教育系統(tǒng)優(yōu)勢(shì)，扎實(shí)開展文化幫扶、愛心幫扶，暑假期間，為全村在校生發(fā)放了學(xué)習(xí)用品，為1名特困大學(xué)生申請(qǐng)了助學(xué)金和助學(xué)貸款，“七一”前夕，組織慰問了老黨員和特困戶，并送去了食物油、面粉等生活必需品和慰問金，讓他們切身感受黨和政府的溫暖和關(guān)心。下一步，縣教育局將按照既定的幫扶計(jì)劃，進(jìn)一步改善村莊生產(chǎn)生活條件，美化村容村貌，提高村民的科學(xué)種植能力和文化素質(zhì)，為三合村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展筑牢基礎(chǔ)、增強(qiáng)活力。（魯成偉）-1-

第四篇：集團(tuán)各單位繼續(xù)為職工辦好事實(shí)事-金隅集團(tuán)

簡(jiǎn)

報(bào)

第85期

北京金隅集團(tuán)黨委深入學(xué)習(xí)

實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)辦公室 2009年7月30日

金隅集團(tuán)各單位落實(shí)整改方案，做到“四個(gè)結(jié)合”

集團(tuán)學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)進(jìn)入整改落實(shí)階段以來，集團(tuán)各單位堅(jiān)持細(xì)化整改方案，對(duì)整改方案中涉及的問題做到明確整改目標(biāo)、整改任務(wù)、整改措施和責(zé)任人，堅(jiān)持聯(lián)系實(shí)際，做到“四個(gè)結(jié)合”，即把辦具體實(shí)事與建立完善體制機(jī)制相結(jié)合；把解決當(dāng)前困難與實(shí)現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展相結(jié)合；把解決影響生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)的突出問題與加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)、文化建設(shè)相結(jié)合；把階段性整改與持續(xù)改進(jìn)相結(jié)合，收到良好效果。

把辦具體實(shí)事與建立完善體制機(jī)制相結(jié)合

八達(dá)嶺度假村按照“重在取得成效、重在取信于民”的要求，著力處理好解決突出問題與形成長(zhǎng)效機(jī)制的關(guān)系，著眼當(dāng)前抓整改，立足長(zhǎng)遠(yuǎn)建機(jī)制，使學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)真正成為群眾滿意工程。在制定整改方案時(shí)明確了四個(gè)整改項(xiàng)目：一是公司硬件設(shè)施的建設(shè)與完善；二是推行精致服務(wù)，提高服務(wù)質(zhì)量；三是推行精細(xì)化管理，提高管理水平；四是加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。日前，學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)、經(jīng)理王懷斌已與國(guó)家體育總局和集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行了充分溝通，帶頭對(duì)完善硬件設(shè)施進(jìn)行落實(shí)整改，現(xiàn)已開始組織室內(nèi)外康樂項(xiàng)目的施工。星牌公司進(jìn)一步完善體制機(jī)制，有關(guān)部門對(duì)現(xiàn)有工作制度進(jìn)行了認(rèn)真清理，進(jìn)一步健全了《管理制度匯編》，增加了《實(shí)行收支兩條線，月度資金預(yù)算管理暫行辦法》、《銷售發(fā)票及資金往來發(fā)票管理辦法》、《電子、通訊管理制度》、《印章管理辦法》、《業(yè)務(wù)招待費(fèi)使用管理暫行辦法》等9項(xiàng)制度；修訂了《經(jīng)理辦公會(huì)會(huì)議制度》《銷售人員出差補(bǔ)助報(bào)銷標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)充規(guī)定》和《勞動(dòng)紀(jì)律管理規(guī)定》《解除、終止勞動(dòng)合同規(guī)定》等7項(xiàng)制度；廢止刪除了《用印管理規(guī)定》。目前，公司已形成15大類、274項(xiàng)行政和黨委工作制度體系。按有關(guān)政策認(rèn)真辦理雙惠苑小區(qū)房改售房工作，通過幾個(gè)月的努力，為44戶業(yè)主辦理了房改售房的全部手續(xù)，使他們?nèi)〉昧吮本┦蟹课莓a(chǎn)權(quán)證書。

光華木材廠始終貫徹“兩保一促”活動(dòng)的開展，并當(dāng)作大事來抓，重新修訂了相關(guān)的文件和規(guī)定，組織專業(yè)人員對(duì)地下空間、地下設(shè)施的安全檢查，清理整頓六幢高層住宅的地下室，解決電線私接亂接問題，查清了在地下居住的物業(yè)服務(wù)保潔、保安、電梯維修人員數(shù)，明確了責(zé)任區(qū)域和責(zé)任人，每天有專人進(jìn)行檢查。為了提升物業(yè)服務(wù)理念，提高服務(wù)意識(shí)，廠物業(yè)根據(jù)北京市住宅物業(yè)服務(wù)有關(guān)規(guī)定的要求，制訂了“光環(huán)物業(yè)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及檢查考核辦法”，將機(jī)構(gòu)設(shè)臵、部門職責(zé)重新明確，并就維修房屋、電梯運(yùn)行、消防安全、綠化保潔、停車管理等項(xiàng)逐條細(xì)化，針對(duì)性強(qiáng)，便于操作和檢查，發(fā)現(xiàn)問題能夠及時(shí)分清責(zé)任，解決問題能夠迅速安排到責(zé)任部門和責(zé)任人，此標(biāo)準(zhǔn)已經(jīng)提出初稿，正在組織征求意見，計(jì)劃在四季度實(shí)施。

集團(tuán)黨校全面系統(tǒng)地整理和修訂現(xiàn)有的規(guī)章制度，認(rèn)真做好對(duì)現(xiàn)有制度進(jìn)行增、刪、修、訂的工作。根據(jù)輕重緩急，對(duì)學(xué)校發(fā)展涉及面廣的和關(guān)系到職工切身利益（如加班補(bǔ)貼、課酬、誤餐費(fèi)等）的相關(guān)制度首先進(jìn)行修訂。

把解決當(dāng)前困難與實(shí)現(xiàn)企業(yè)長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展相結(jié)合 大成公司優(yōu)化結(jié)構(gòu)，輔業(yè)和參股企業(yè)股權(quán)退出工作取得重大進(jìn)展；下大力量理清資產(chǎn)現(xiàn)狀，公司收回4000余平方米被占用房產(chǎn)并重新簽訂房屋租賃合同，目前沒有發(fā)生新拖欠的情況；清理同各物業(yè)公司的關(guān)系，為逐步妥善解決歷史遺留問題打好基礎(chǔ)；完成了青塔A區(qū)活動(dòng)中心項(xiàng)目用地規(guī)劃許可證，規(guī)劃面積增至32080平方米，實(shí)現(xiàn)了開發(fā)利潤(rùn)的最大化。

平谷水泥二廠黨委高度重視整改落實(shí)方案的制定和實(shí)施，從長(zhǎng)遠(yuǎn)和根本上解決問題。目前，在礦產(chǎn)資源綜合利用、降低熟料生產(chǎn)成本、解決歷史遺留問題、提高領(lǐng)導(dǎo)干部綜合素質(zhì)、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)等制約公司長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的五大問題上已經(jīng)制定了詳細(xì)的整改措施，明確了目標(biāo)、期限和責(zé)任人，7月初實(shí)施降低熟料生產(chǎn)成本的措施，收到了明顯效果。

鳳山溫泉度假村著力在解決影響和制約公司科學(xué)發(fā)展的突出問題上下功夫，在員工最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題上下功夫，扎扎實(shí)實(shí)為員工辦實(shí)事、辦好事，為員工宿舍統(tǒng)一配備床上用品，在宿舍內(nèi)的晾衣場(chǎng)、自行車存放處安裝了視頻監(jiān)控系統(tǒng)以加強(qiáng)安全管理，投資數(shù)萬元修整了晾衣場(chǎng)、文體娛樂場(chǎng)，改善員工餐廳就餐環(huán)境、提高菜品質(zhì)量，讓員工親身感受到開展學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)帶來的實(shí)惠，提高員工學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀的熱情和自覺性。此外，公司已將搬遷員工浴室、擴(kuò)建員工餐廳面積的工作提上了議事日程，預(yù)計(jì)下半年將實(shí)施完成。

把解決突出問題與加強(qiáng)企業(yè)黨的建設(shè)、文化建設(shè)相結(jié)合 涿鹿水泥公司圍繞學(xué)習(xí)實(shí)踐活動(dòng)主題，從班子建設(shè)、廉潔自律、人才培養(yǎng)機(jī)制建設(shè)、黨建工作等方面，提出了整改落實(shí)方案初稿，在經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)班子反復(fù)討論修改后，向干部職工作出“整改措施一定按時(shí)按質(zhì)完成，并隨著公司項(xiàng)目建設(shè)的不斷推進(jìn)，發(fā)現(xiàn)問 3 題隨時(shí)整改”的公開承諾。7月以來，公司不斷改善施工現(xiàn)場(chǎng)員工的就餐問題，在修建簡(jiǎn)易食堂的基礎(chǔ)上，聘請(qǐng)專業(yè)廚師，增添菜品花樣，成立伙食委員會(huì)，確保職工的用餐和生活質(zhì)量，受到職工稱贊。

金隅混凝土公司把安排使用好燕山分流職工當(dāng)成一項(xiàng)重大的政治任務(wù)來抓，召開班子會(huì)做專題研討，并制定了切合實(shí)際的工作方案。所有人員均參加為期一周包含混凝土專業(yè)知識(shí)、公司發(fā)展與規(guī)章制度、安全教育等內(nèi)容的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，使員工能迅速了解、熟悉、融入混凝土公司。同時(shí)為了解決燕山員工的交通問題，公司購制了4輛新班車，解決職工上下班難的問題。

琉璃河水泥公司加強(qiáng)人才培養(yǎng)，近日完成了與河北理工大學(xué)聯(lián)合辦學(xué)的開辦儀式，26名在職人員就讀成人高校。北京陶瓷廠舉辦了“外來務(wù)工人員素質(zhì)教育培訓(xùn)”。來自北陶區(qū)域內(nèi)各實(shí)體的50多名外地來京職工參加了此次培訓(xùn)。

把階段性整改與持續(xù)改進(jìn)相結(jié)合

邯泥公司要求各部門對(duì)不適應(yīng)的制度及時(shí)進(jìn)行完善、修改或廢除；綜管部對(duì)公司各單位職責(zé)分工、規(guī)章制度將進(jìn)行統(tǒng)一整理匯總，裝訂下發(fā)至各單位；進(jìn)一步建立制度循環(huán)體系，對(duì)制度執(zhí)行過程出現(xiàn)的問題及時(shí)進(jìn)行完善和修改，形成管理的良性循環(huán)。

燕山水泥廠黨委書記帶隊(duì)走訪了外派到曲陽金隅和涿鹿水泥的干部家庭，詳細(xì)詢問了干部家屬們的工作狀況和實(shí)際困難，還為干部家屬們送上一張紅色的卡片——愛心聯(lián)系卡，上面打印著燕山物業(yè)部門及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的聯(lián)系方式和服務(wù)內(nèi)容，表示要全心全意做好外派干部家庭的后勤保障服務(wù)工作。

翔牌公司為了創(chuàng)建和諧企業(yè)，保障職工健康生活、健康工作，把以人為本、關(guān)愛員工真正落到實(shí)處，依據(jù)公司《質(zhì)量、環(huán)境和職業(yè)健康安全體系》的要求，他們堅(jiān)持兩年一次為職工進(jìn)行體檢。4 6月份，對(duì)在崗職工、農(nóng)民工等450余名員工進(jìn)行了全面免費(fèi)健康體檢。

建材城物業(yè)公司今年的目標(biāo)是要逐步擴(kuò)大管理面積和經(jīng)營(yíng)范圍，對(duì)現(xiàn)有寫字樓和商業(yè)用房進(jìn)行裝修改造，完善服務(wù)設(shè)施，將硬件設(shè)施提高一個(gè)檔次，同時(shí)要提升管理和服務(wù)水平，使年均出租率保持在90%以上。在居住小區(qū)物業(yè)管理上，物業(yè)公司將積極配合房地產(chǎn)開發(fā)，著力加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)，服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平要再上一個(gè)新臺(tái)階；在供暖服務(wù)上，熱力廠的供暖面積將要提高到200萬平方米以上，同時(shí)要進(jìn)一步做好節(jié)能減排工作，降低運(yùn)行成本，實(shí)現(xiàn)規(guī)模效益。

報(bào)：市委、國(guó)資委深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、市委第13指導(dǎo)檢查組、市國(guó)資委黨群處、市國(guó)資委宣傳處 送：集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員

發(fā)：集團(tuán)總部部室、集團(tuán)指導(dǎo)檢查組、集團(tuán)所屬企事業(yè)單位

（共印120份）

第五篇：2008年辦好事

青山鄉(xiāng)初級(jí)中學(xué)工會(huì)

2008年為教職工辦好事情況匯總

一、舉行了三八婦女節(jié)女職工座談會(huì)，為女職工發(fā)放了慰問品（價(jià)值80元的化妝品）。

二、教師節(jié)期間舉辦了全體教職工節(jié)日會(huì)餐，宣讀了上級(jí)寫給教師的慰問信，發(fā)放了教師節(jié)福利（價(jià)值550元的正裝一套）。

三、大力開展校園文化建設(shè)，硬化路面、操場(chǎng)1500平方米，鋪設(shè)中院地面磚680平方米，新購置籃球架一副，職工從原先居住的老宿辦樓新搬進(jìn)嶄新的秀山樓，職工的工作生活環(huán)境有了質(zhì)的飛躍。

四、組織學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)專程到白浪、十里坪、白魯?shù)A、水溝等學(xué)校慰問趙華英、胡天成、王緒偉、黃凱等支教教師。

五、全年為職工發(fā)放福利茶葉共計(jì)230斤，解決了教職工喝茶問題。

六、遇到教職工家里的紅白喜事，工會(huì)均組織人員前往，并贈(zèng)送禮品或禮金（慰問金）。

七、組織開展了慶“

七、一”、慶“

十、一”、慶元旦系列文體活動(dòng)，豐富了教職工的課余文化生活。

八、啟動(dòng)了新農(nóng)村衛(wèi)生新校園工程，解決了原先的環(huán)境污染問題，不僅改變了校園環(huán)境，而且為師生兩灶提供了清潔能源，降低了伙食成本。

九、建起了蔬菜大棚，有望來年解決職工吃菜問題。

2008年12月18日