第一篇：2014年疁城實(shí)驗(yàn)學(xué)校退管工作計(jì)劃

2014年疁城實(shí)驗(yàn)學(xué)校退管工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想：

在局退管會的直接領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下，堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng)，以服務(wù)于全體退休教職工為宗旨，緊緊圍繞“老有所養(yǎng)，老有所醫(yī)，老有所教，老有所學(xué)，老有所為，老有所樂”工作目標(biāo)，進(jìn)一步加強(qiáng)退管會的自身建設(shè)，架起學(xué)校與退休教工之間互相溝通的橋梁，不斷提高工作質(zhì)量，學(xué)校退管會將更好地服務(wù)于學(xué)校工作，服務(wù)于全體退休教職工。

二、工作要點(diǎn)：

（一）、老有所學(xué)，與時俱進(jìn)

1、切實(shí)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)。學(xué)校退管會將為退休教工提供一些學(xué)習(xí)資料，使退休教職工全面、及時地了解國內(nèi)外形勢、黨和政府的方針政策。

2、鼓勵參加老年大學(xué)。繼續(xù)發(fā)動、鼓勵和組織退休教師參加老年大學(xué)等學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)新知識，學(xué)習(xí)新技能，提高適應(yīng)社會的能力，促進(jìn)心理健康，煥發(fā)生命的活力。

3、組織健康講座。通過聽取講座、自學(xué)、知識答卷等形式使退休教師增長衛(wèi)生保健知識，促進(jìn)健康長壽。

（二）、老有所為，充分發(fā)揮退休教師作用。

1、積極組織和引導(dǎo)退休教師參與社區(qū)開展的活動，為社區(qū)建設(shè)添磚加瓦。

2、邀請退休教師回校參加教師展示活動，為學(xué)校的教學(xué)工作出謀劃策，提供寶貴的建議和意見，讓退休教師以主人翁的姿態(tài)參與學(xué)校的發(fā)展。

3、安排退休教師代表參加學(xué)校教代會，參與討論和審議學(xué)校工作，增加校務(wù)工作的透明度，必要時向退休教工傳達(dá)。

4、鼓勵老教師參與局關(guān)工委組織的活動，加強(qiáng)未成年人進(jìn)行思想道德教育。繼續(xù)協(xié)助做好退休教職工和貧困生的結(jié)對工作。

（三）、老有所樂，積極開展文體活動。

1、組織開展文體活動。進(jìn)一步培養(yǎng)健康意識，養(yǎng)成常鍛煉的習(xí)慣。

2、根據(jù)退休教師的興趣愛好，鼓勵退休教工參加局退管會組織的各類活動和比賽，并提供力所能及的幫助和服務(wù)。

（四）、老有所醫(yī)，提供必要的健康保障

1、把關(guān)心退休教師的健康放在退管工作的重要位置，組織一年一次的退休教工的體檢，做好各項(xiàng)服務(wù)工作和聯(lián)系工作。

2、為退休教職工辦理好住院醫(yī)療保障的投保工作及教育局主辦的重病醫(yī)療投保工作，并為住院的退休教職工做好理賠給付工作，為維護(hù)廣大教職工的健康權(quán)益增添一份保障。

（五）、老有所養(yǎng)，真正將關(guān)心落到實(shí)處

1、繼續(xù)做好“冬送溫暖夏送冷”工作的同時，對病困、高齡退休教師建立定期定人走訪制度，在精神上給予安慰和關(guān)心，在生活上給予照顧，盡力幫助解決一些實(shí)際問題，使關(guān)心兩字真正落到實(shí)處。

2、在師生中開展尊老、敬老、愛老、助老的宣傳教育和服務(wù)活動，進(jìn)一步弘揚(yáng)尊老、敬老、愛老、助老的傳統(tǒng)美德。

過去的一年，學(xué)校退管工作在局退管會直接領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)校黨政的關(guān)心支持下，學(xué)校退休教工之家被評為“五星級退休教工之家”，鐘燕紅老師被評為局優(yōu)秀退協(xié)組長，成績的取得都得到了全體退休教工的大力配合。2014年，學(xué)校退管會將繼續(xù)為廣大退休教工服務(wù)，積極開展各項(xiàng)活動，力爭有所創(chuàng)新。

2014年主要活動初步安排

1、一月初辦理好退休教職工教育局大病醫(yī)療保障。

2、1月中旬召開退協(xié)會員會議，填寫新一屆退協(xié)會員登記表。

3、1月11日退休教工迎新活動。

4、1月、2月，新春送溫暖活動5、2月底，為退休教工辦理2014年住院醫(yī)療費(fèi)互助保障和教育局大病投保工作。

6、退協(xié)“回娘家”活動：3月份，召開第一次退休組長和退協(xié)會員會議，傳達(dá)教育局退管會議的有關(guān)精神，傳達(dá)2014年退管工作計(jì)劃；6月份，召開退休組長會議，總結(jié)上半年工作；9月份，召開退休組長會議，布置下半年的工作；年底召開一次退休組長會議，總結(jié)一年的退管工作。

7、3月中旬開展退協(xié)會員及部分退休教工健康講座。

8、4月份，組織一次退休教工的興趣運(yùn)動會。

9、做好2014年退休教工的療休養(yǎng)工作，今年計(jì)劃人數(shù)為人。

10、5月份，組織青年團(tuán)員教師和退休教工結(jié)對活動。

11、6月至8月，進(jìn)行夏送清涼活動，切實(shí)關(guān)心退休教職工工作、生活、健康狀況。12、9月份退休教職工慶祝教師節(jié)。9月22日全體退休教工赴嘉定中心醫(yī)院體檢。13、10月份的重陽節(jié)，組織退休教工“回娘家”活動，在食堂吃客飯，并發(fā)一蒸糕。14、11月份，組織退協(xié)小組外出活動一次。

15、繼續(xù)做好退休教工和貧困學(xué)生的結(jié)對活動。

16、落實(shí)安排好各小組的自主活動，經(jīng)費(fèi)為每人50元，上下半年各一次。

17、組織部分退休教工參加局退管會的活動，組織部分退休教工參加老年大學(xué)的學(xué)習(xí)。

18、12月份組織退休教工迎新活動。

19、12月份退管會成員負(fù)責(zé)做好冬送溫暖的工作。

第二篇：2012-1疁城實(shí)驗(yàn)學(xué)?？蒲泄ぷ饔?jì)劃

2012-1疁城實(shí)驗(yàn)學(xué)?？蒲泄ぷ饔?jì)劃

一、指導(dǎo)思想

認(rèn)真貫徹落實(shí)進(jìn)修學(xué)院科研室2012學(xué)年第一學(xué)期工作計(jì)劃，緊緊圍繞區(qū)教育局和學(xué)校2012年工作要點(diǎn)，結(jié)合我?？蒲泄ぷ魑迥暌?guī)劃，立足學(xué)?！百p識教育”的教育理念及“做實(shí)、做強(qiáng)、做細(xì)”的工作原則，以“綠色指標(biāo)”為指導(dǎo)，以課題活動為抓手，落實(shí)培訓(xùn)方案，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)；抓好校本實(shí)踐，提高研究實(shí)效；扎實(shí)開展研究，完善課題管理；增強(qiáng)服務(wù)意識，推廣科研成果。促進(jìn)課堂品質(zhì)的提升，促進(jìn)學(xué)生健康快樂成長，促進(jìn)教師專業(yè)化的發(fā)展，實(shí)現(xiàn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展。

二、主要工作

1、落實(shí)培訓(xùn)方案，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)

（1）根據(jù)校十二五科研培訓(xùn)計(jì)劃，本學(xué)期繼續(xù)對校第一批科學(xué)智慧型教師和勤奮規(guī)范型教師進(jìn)行培訓(xùn)，閱讀科研書籍和教育著作，結(jié)合教育教學(xué)實(shí)際，撰寫論文和“綠色指標(biāo)”讀后體會。通過參加校區(qū)級重點(diǎn)課題中期匯報(bào)，參加片科研成果推廣活動，聆聽專家科研講座，參與課題研究，拓寬研究視野，提高研究水平，并加強(qiáng)和兄弟學(xué)校科研部門的交流，學(xué)習(xí)先進(jìn)的經(jīng)驗(yàn)和成果，努力提高培訓(xùn)實(shí)效。在加強(qiáng)對教師的培訓(xùn)同時，加強(qiáng)科研骨干自身的學(xué)習(xí)和提高。

（2）根據(jù)自愿的原則，推選具有較強(qiáng)科研意識和科研能力的老師參加區(qū)科研普及班的學(xué)習(xí)。德育主任王菊英老師繼續(xù)參加嘉定區(qū)第三屆教育科研骨干培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，做好課題過程管理，利用好專家和學(xué)員之間的互動效應(yīng)，使之成為科研骨干力量的同時，努力形成具有較高水平的研究成果，也能更好地組織和帶領(lǐng)班主任隊(duì)伍開展教育科研工作。

2、抓好校本實(shí)踐，提高研究實(shí)效

（1）繼續(xù)做好科學(xué)智慧型教師的輔導(dǎo)和跟進(jìn)工作。有效落實(shí)學(xué)校中青教師培訓(xùn)工程，加快中青年教師的專業(yè)化成長。上學(xué)期13位科學(xué)智慧型教師以小課題為抓手，在教研組內(nèi)進(jìn)行了開題活動。本學(xué)期，其中的5位教師于第四周完成一節(jié)課題實(shí)踐課的中期活動，教研組長認(rèn)真組織本組教師聽課，做好簽到記錄及教學(xué)評價表的發(fā)放、匯總工作。評課圍繞“三個一”模式：即“賞識一個亮點(diǎn)，指出一點(diǎn)不足，提出一條建議”。上課教師課后進(jìn)行深入反思，從優(yōu)點(diǎn)或不足中總結(jié)歸納出一、二個創(chuàng)建智慧課堂的攻略。

（2）抓規(guī)范勤奮型教師的跟進(jìn)。通過規(guī)范勤奮型教師培訓(xùn)項(xiàng)目（RDTTProgram）工作記錄本，落實(shí)相關(guān)輔導(dǎo)、跟進(jìn)措施，教導(dǎo)處、指導(dǎo)教師將深入課堂，通過聽課、查閱教案等規(guī)范教學(xué)五環(huán)節(jié)，并且盡力為帶教活動搭建平臺，做好保障、服務(wù)工作。具體表現(xiàn)為：兩年發(fā)展自我規(guī)劃的跟進(jìn)，相關(guān)協(xié)議的履行，公開教學(xué)的實(shí)踐、教學(xué)隨筆、感悟的撰寫以及總結(jié)交流活動。

3、扎實(shí)開展研究，完善課題管理

（1）做好校龍頭課題《賞識教育：從構(gòu)建賞識文化到追求教育幸福的實(shí)踐與研究》和《“三步一省”校本教研模式的研究與實(shí)踐》兩個區(qū)級課題的結(jié)題工作。主要做好優(yōu)秀案例、論文的研討和課題成果總結(jié)工作，在結(jié)題過程中做深入思考，精心打磨，使研究成果更有效地幫助提升教學(xué)成效，讓廣大師生及家長在中小學(xué)普遍面臨的教育壓力下，能真正感受到學(xué)校所踐行的以人為本的賞識教育理念，從而有效提升師生及家長的教育幸福感。認(rèn)真學(xué)習(xí)、正確解讀“綠色指標(biāo)”，以“綠色指標(biāo)”為導(dǎo)向，對“三步一省”校本教研模式的進(jìn)行再思考、再實(shí)踐，繼續(xù)在課題的引領(lǐng)下，扎實(shí)開展深度教研活動，推進(jìn)課堂轉(zhuǎn)型，提升校本教研的品質(zhì)。

（2）做好區(qū)級重點(diǎn)課題《“三賞”管理模式下德育實(shí)效性的研究與實(shí)踐》和區(qū)級規(guī)劃課題《運(yùn)用多元化評價，提高體育教學(xué)有效性的實(shí)踐與研究》、《Mindmanager技術(shù)支持下的新世紀(jì)初中英語作業(yè)統(tǒng)整的實(shí)踐與研究》的中期匯報(bào)工作。特別要做好區(qū)級重點(diǎn)課題的中期匯報(bào)，我們將精心策劃和組織這項(xiàng)科研活動，并在活動和管理中加強(qiáng)服務(wù)，做到在研究和管理中培訓(xùn)，增強(qiáng)科研對教學(xué)研究的引領(lǐng)，更好地服務(wù)教育教學(xué)實(shí)踐。

4、增強(qiáng)服務(wù)意識，推廣科研成果

（1）開展關(guān)于“特殊教育”科研成果推廣活動。平時加強(qiáng)“特殊核心團(tuán)隊(duì)”七支小分隊(duì)的跟蹤指導(dǎo)，指導(dǎo)各團(tuán)隊(duì)做好活動實(shí)施方案的制定，并做好日常跟蹤、調(diào)查和反饋，確?；顒拥挠行ч_展。加強(qiáng)日常活動的資料整理和案例收集，做好活動的總結(jié)和經(jīng)驗(yàn)成果的推廣。完善特殊核心團(tuán)隊(duì)的長效管理機(jī)制，通過召開特殊教育中期個案研討會，引導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員分享特殊生教育的成功經(jīng)驗(yàn)；分析特殊生的教育發(fā)展情況，提出改進(jìn)實(shí)施意見，各小隊(duì)形成系列的教育方法。開展“教育疑難案例大家談”，征集班主任工作中的教育困惑實(shí)例，教育棘手問題，引導(dǎo)廣

大班主任出謀劃策，提出個人教育點(diǎn)子、教育方案，并對不同的教育方法的可行性、實(shí)效性作分析，在師生中評選“最佳教育案例”。

（2）制定學(xué)?？蒲泄芾碇贫?。在做好原有區(qū)、?？蒲姓n題的常規(guī)管理工作的基礎(chǔ)上，將廣泛征求意見、建議、制定切實(shí)有效的學(xué)?？蒲泄芾碇贫?。

（3）指導(dǎo)做好“全國十二五課題”、“ 2013上海市青年教師教育課題”以及“2012區(qū)級課題”申報(bào)工作。

（4）編輯出版《“三步一省”校本教研模式的研究與實(shí)踐》論文集、《綠色指標(biāo)讀后感》、《花開的聲音——學(xué)生賞識文集》、《賞識教育主題班（隊(duì)）會方案集》，搭好教師交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和研究成果的平臺，更好地為教師發(fā)展和教育教學(xué)服務(wù)。

第三篇：上海市嘉定區(qū)疁城實(shí)驗(yàn)學(xué)校學(xué)生留學(xué)程序

上海市嘉定區(qū)疁城實(shí)驗(yàn)學(xué)校介紹：

一、歷史沿革

上海市嘉定區(qū)疁城實(shí)驗(yàn)學(xué)校于2000年由原嘉定區(qū)三皇橋小學(xué)、原嘉定區(qū)疁城中學(xué)撤并重組而成，校長印建芬。

原三皇橋小學(xué)創(chuàng)建于1904年，名為城西初等小學(xué)校，屬于私立學(xué)校，校長黃世源，至1939年命名為嘉定縣立練西小學(xué)校，校址在西門護(hù)國寺邊，1978年改名為城廂鎮(zhèn)中心校，校長張興發(fā)，1988年正式命名為三皇橋小學(xué)，教學(xué)質(zhì)量一直名列區(qū)縣前列，因辦學(xué)硬件設(shè)施不達(dá)標(biāo)，于2000年與一墻之隔的疁城中學(xué)合并成為疁城實(shí)驗(yàn)學(xué)校。

原疁城中學(xué)是由嘉定區(qū)承德中學(xué)、匯龍中學(xué)于1994年合并而成，校長華世庚；承德中學(xué)創(chuàng)辦于1953年，屬于初級中學(xué)，校長潘指行，期間曾命名為嘉定鎮(zhèn)城區(qū)第二中學(xué)，1984年由嘉定縣城區(qū)二中、城區(qū)三中、城區(qū)四中合并，恢復(fù)校名為承德中學(xué)，屬于完中；1994年在與匯龍中學(xué)合并過程中實(shí)行了初高中脫鉤，改名為疁城中學(xué)，成為一所公立初級中學(xué)，2000年與一墻之隔的三皇橋小學(xué)合并成為疁城實(shí)驗(yàn)學(xué)校，成為嘉定區(qū)規(guī)模最大的一所公辦九年制學(xué)校。

在上級各級政府的扶持下，學(xué)校多次改造裝飾，校舍面貌有了較大的改善，目前學(xué)校校園環(huán)境美觀，設(shè)施設(shè)備比較完備，教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步提升，已享有良好的社會聲譽(yù)，引起社會各界廣泛關(guān)注。

二、辦學(xué)理念

1、辦學(xué)理念是學(xué)?？偟膬r值觀，是學(xué)校文化的核心，是學(xué)校發(fā)展的精神之源。

2、辦學(xué)理念應(yīng)滲透、指導(dǎo)、落實(shí)于學(xué)校各項(xiàng)工作之中。

3、我校的辦學(xué)理念是“賞識教育”，其含義為：

★賞識自己，可以擁有健康向上的心態(tài)；

★賞識學(xué)生，可以塑造自信聰慧的少年；

★賞識同伴，可以獲得志同道合的朋友；

★賞識生活，可以享有幸福美滿的人生；

三、辦學(xué)宗旨

樹立“優(yōu)質(zhì)服務(wù)興校、校本教研強(qiáng)校、特色教育亮?！钡囊庾R，形成“和諧”的校園賞識文化、“求真務(wù)實(shí)”的學(xué)校精神、“個性鮮明”的學(xué)校特色，努力成為能夠?yàn)榧味ㄈ嗣裉峁﹥?yōu)質(zhì)教育與服務(wù)的公辦學(xué)校。

四、辦學(xué)指導(dǎo)思想

1、義務(wù)教育是一切教育的基礎(chǔ)，我們傾全力為孩子的終身發(fā)展創(chuàng)造條件。

2、學(xué)校是人類精神文化的寄居地，我們提供足夠豐富的精神養(yǎng)料，為孩子打好精神的底子。

3、學(xué)習(xí)是自由、自主、自然、自足的行為，我們給予孩子足夠充分的時間和空間。

4、學(xué)校教育是公益事業(yè)，我們堅(jiān)守自己的辦學(xué)理念和辦學(xué)宗旨，保持質(zhì)樸本色，拒絕浮夸。

5、我們將不斷開掘教育的豐富內(nèi)涵，保持學(xué)校教育旺盛的生命力。

五、培養(yǎng)目標(biāo)

致力于“讓每一位學(xué)生都能健康和諧發(fā)展，讓普通老百姓的孩子體驗(yàn)成功，順利成才”的培養(yǎng)目標(biāo)，讓學(xué)生有足夠的能力適應(yīng)并生存于不斷進(jìn)步的社會。

培養(yǎng)目標(biāo)的具體闡述：

★為讓孩子適應(yīng)未來，我們應(yīng)培養(yǎng)孩子：學(xué)習(xí)自主、道德自律、健體自覺、交往自如。

★為讓孩子追求幸福人生，我們應(yīng)培養(yǎng)孩子：心理健康，人格健全，善于思考，勇于創(chuàng)新，愛好藝術(shù)，提升精神。

六、行動口號

改革緣于魄力，工作需要動力、課堂呈現(xiàn)活力，校園充滿魅力；

信心來自實(shí)力，實(shí)力來自勤奮；

七、員工追求

心情舒暢走進(jìn)校園、心甘情愿立足本職、心平氣和交流溝通、心地善良為人處事、心存志向規(guī)劃未來，增值自我、增值社會。

八、校訓(xùn)、教風(fēng)與學(xué)風(fēng)

校訓(xùn)：團(tuán)結(jié)、求實(shí)、文明、創(chuàng)新

教風(fēng)：嚴(yán)謹(jǐn)、扎實(shí)、靈活、開拓

學(xué)風(fēng)：勤奮、踏實(shí)、善學(xué)、樂學(xué)

九、學(xué)校特色

管理特色：學(xué)校以“賞識”教育貫穿學(xué)校工作的每一個方面，推行“條塊相結(jié)合的九年四段式管理模式”，大力營造賞識教育校園文化，以賞識的眼光對待每一位學(xué)生、每一位家長、每一位教師。

學(xué)生培養(yǎng)特色：科技教育、上海說唱、紙藝、扎染、民樂

十、校標(biāo)

1、構(gòu)圖有三部分組成（右圖）

（1）上方不規(guī)則圖形為外框，內(nèi)有“疁城”兩字；

（2）下方一本翻開的書本

（3）外圈用學(xué)校拼音圍繞

2、含義

上方不規(guī)則圖形表示嘉定地圖，“疁城”兩字是嘉定的另一種簡稱，書本表示教育的責(zé)任，外圍的學(xué)校拼音表示全體疁城實(shí)驗(yàn)學(xué)校員工和諧團(tuán)結(jié)在一起，為嘉定的教育事業(yè)貢獻(xiàn)自己的一份綿薄之力。

十一、校歌

1、歌名：激情與夢想

2、由2005屆畢業(yè)學(xué)生李論作曲，在職教師李青、張春紅、儲春紅合作作詞。

十二、學(xué)校的法律依據(jù)

1、《中華人民共和國教育法》

2、《中華人民共和國教師法》

3、《中華人民共和國末成年人保護(hù)法》

4、《中華人民共和國勞動合同法》

5、《中華人民共和國義務(wù)教育法》

6、《中華人民共和國工會法》

7、《學(xué)校體育工作條例》

8、《學(xué)校衛(wèi)生工作條例》

9、《教師資格條例》

10、《中小學(xué)校園環(huán)境管理的暫行規(guī)定》

11、《上海市中小學(xué)內(nèi)部管理體制綜合改革的實(shí)施意見》

12、《上海市中小學(xué)校實(shí)行校長負(fù)責(zé)制若于意見》

13、《關(guān)于本市普教系統(tǒng)中小學(xué)和其他事業(yè)單位試行聘用合同制的實(shí)施意見》

14、《上海市中小學(xué)學(xué)籍管理規(guī)定》

15、《嘉定區(qū)中小學(xué)教學(xué)常規(guī)》

16、《嘉定區(qū)教育系統(tǒng)財(cái)務(wù)工作細(xì)則》

十三、教職工的權(quán)利與義務(wù)

（一）權(quán)利

1、享有憲法、法律賦予的一切權(quán)利；

2、進(jìn)行教育教學(xué)活動，從事教育教學(xué)科研；

3、指導(dǎo)學(xué)生學(xué)習(xí)和發(fā)展，評定學(xué)生品行和學(xué)業(yè)成績；

4、按時獲取工資報(bào)酬，享受國家規(guī)定的福利待遇以及寒暑假的帶薪休假；

5、通過教代會或其他形式參與學(xué)校管理，對學(xué)校工作提出意見和建議；對學(xué)校重大事務(wù)有知情權(quán)，對不公正待遇有申訴權(quán)；

6、使用學(xué)校設(shè)施、圖書資料及其他教育教學(xué)用品；

7、參加進(jìn)修或者其他方式的培訓(xùn)。

（二）義務(wù)

1、遵守憲法、法律和職業(yè)道德，貫徹教育方針；

2、遵守學(xué)校規(guī)章制度，執(zhí)行學(xué)校工作計(jì)劃，完成工作任務(wù)；

3、履行教師聘任合同約定；

4、參加學(xué)校組織的備項(xiàng)學(xué)習(xí)、交流活動，提高自身素質(zhì)；

5、尊重學(xué)生權(quán)利，帶領(lǐng)學(xué)生參加有益的社會活動，制止學(xué)生不良行為；

6、注重家?；?。

十四、受教育者的權(quán)利、義務(wù)和教育法律責(zé)任

（一）受教育者的權(quán)利

1、參加教育教學(xué)活動權(quán)，參加教育教學(xué)計(jì)劃安排的各種活動，使用教學(xué)設(shè)施、設(shè)備、圖書資料。

2、獲得助學(xué)金權(quán)，按國家有關(guān)規(guī)定獲得幫困助學(xué)金。

3、獲得公證評價權(quán)，即：在學(xué)業(yè)成績和品行上獲得公正評價，完成規(guī)定的學(xué)業(yè)后獲得相應(yīng)的學(xué)業(yè)證書、學(xué)位證書。

4、申訴訴訟權(quán)，即對學(xué)校給予的處分不服，向有關(guān)部門提出申訴，對學(xué)校、教師侵犯其人身權(quán)、財(cái)產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益，提出申訴或者依法提出訴訟。

5、法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利。

（二）受教育者的義務(wù)

1、遵守法律、法規(guī)。

2、遵守學(xué)生行為規(guī)范，尊敬師長，養(yǎng)成良好的思想品德和行為習(xí)慣。

3、努力學(xué)習(xí)、完成規(guī)定的學(xué)習(xí)任務(wù)。

4、遵守學(xué)?；蛘咂渌逃龣C(jī)構(gòu)的管理制度。

（三）受教育者的教育法律責(zé)任

1、義務(wù)教育階段不入學(xué)接受義務(wù)教育，承擔(dān)行政法律責(zé)任。

2、在教育考試中作弊，承擔(dān)行政法律責(zé)任。

3、尋釁滋事、嚴(yán)重破壞學(xué)校教育秩序，視情節(jié)承擔(dān)行政、刑事及民事法律責(zé)任。

4、因故造成同學(xué)傷害，承擔(dān)民事法律責(zé)任。

上海市嘉定區(qū)疁城實(shí)驗(yàn)學(xué)校留學(xué)辦理，首選留學(xué)360

上海市嘉定區(qū)疁城實(shí)驗(yàn)學(xué)校 學(xué)生留學(xué)程序：

留學(xué)360隸屬于上海叁陸零教育投資有限公司，A股上市公司，主要從事互聯(lián)網(wǎng)留學(xué)辦理、免費(fèi)語培、教育投資、海外投資、海外置業(yè)以及網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營，是全球互聯(lián)網(wǎng)留學(xué)領(lǐng)跑者，公司與美國、加拿大、英國、澳洲、新西蘭、愛爾蘭、瑞士、新加坡、馬來西亞、泰國等30多個國家的800多家教育機(jī)構(gòu)簽約建立合作關(guān)系，協(xié)議覆蓋了3000多所海外大中小學(xué)。

留學(xué)360將為全國中學(xué)學(xué)生提供十大留學(xué)增值服務(wù)：

1.“簽證賠付”

由于留學(xué)360的顧問老師平均3-10年留學(xué)申請經(jīng)驗(yàn)，申請成功率達(dá)100%。CRM系統(tǒng)申請節(jié)點(diǎn)控制，每項(xiàng)申請材料均由經(jīng)理級確認(rèn)把關(guān)，確保申請全程無誤。私人管家式服務(wù)，申請顧問、簽證顧問等多對一全程負(fù)責(zé)。比傳統(tǒng)中介更負(fù)責(zé)，比DIY更靠譜

承諾：100%成功錄取+100%全套服務(wù)+100%流程透明+100%免費(fèi)申請，簽證拒簽賠償3000元。

2.“專車接送”

來上海坐機(jī)的朋友，提供免費(fèi)送機(jī)服務(wù)，車型:寶馬750/奧迪Q7/寶馬530/奧迪A6不等。

3.“來就送”

上門咨詢，即送價值68元的英語學(xué)習(xí)教材一份。

4.“海外特產(chǎn)、公司充電寶同分享”

微信分享成功辦理經(jīng)驗(yàn)，送海外特產(chǎn)+公司充電寶一份（價值500元）

5.“銀行護(hù)航，掙補(bǔ)貼”

與國有銀行合作，指定銀行匯學(xué)費(fèi)，享受VIP服務(wù)+外匯匯率優(yōu)惠+留學(xué)360網(wǎng)補(bǔ)貼1000元，為未來海外學(xué)費(fèi)團(tuán)購鋪路。

6.“語言培訓(xùn)免費(fèi)送”

公司辦理的學(xué)生，享受公司推出的IELTS培訓(xùn)（保五爭六，保六爭七計(jì)劃），并有機(jī)會獲得海外知名大學(xué)證書一份。

7.“就業(yè)落戶有捷徑”

針對優(yōu)秀的學(xué)生，海外學(xué)成歸滬，我們協(xié)助安排就業(yè)，指引如何落戶上海、北京，我們與很多商會企業(yè)保持密切合作。

8.“努力學(xué)習(xí)享受生活”

針對在校成績75%以上的學(xué)生，并愿意宣傳留學(xué)360網(wǎng)文化的學(xué)生，公司將提供在上海的接機(jī)業(yè)務(wù)。

9.“置業(yè)有優(yōu)惠”

在海外留學(xué)，如果需要購房，可以享受留學(xué)360網(wǎng)與海外房產(chǎn)的折扣價，最少為您節(jié)省房價的1%。

10.“你留學(xué)我補(bǔ)貼”

留學(xué)360網(wǎng)旗下的學(xué)生購買出國機(jī)票，每年補(bǔ)貼一次，以攜程為指導(dǎo)價，每張國際機(jī)票均補(bǔ)貼2%；非留學(xué)360網(wǎng)旗下的學(xué)生，每張國際機(jī)票補(bǔ)貼1%；每年補(bǔ)貼6萬張機(jī)票。

第四篇：2016退管工作計(jì)劃

福建小學(xué)2016年退管工作計(jì)劃

一、指導(dǎo)思想

繼續(xù)貫徹落實(shí)《中華人民共和國老年人權(quán)益保障法》和《重慶市老年人權(quán)益保障條例》，努力使退休教工的管理工作，服務(wù)工作制度化，規(guī)范化。

二、具體工作要求：

1、學(xué)校要把做好退管會工作納入到學(xué)校工作的議程，努力做好退管會的各項(xiàng)工作，為促進(jìn)社會穩(wěn)定，提高執(zhí)政能力貢獻(xiàn)力量。學(xué)校退管會每期召開會議，研究組織退休教師開展活動的各項(xiàng)方案，以及落實(shí)的具體措施。

2、定期組織退休教師來校交流思想、溝通情況，尤其是對退休教工反映的思想問題、生活問題、要認(rèn)真研究并及時協(xié)助解決。

3、每四月組織一次退休教師返校日活動，虛心聽取退休教師對學(xué)校工作的意見和建議，讓他們?yōu)檗k好學(xué)校獻(xiàn)技獻(xiàn)策。

4、關(guān)心退休教工的家庭生活，夏送清涼，冬送溫暖，春節(jié)上門拜年，對有困難的教師及時探望幫助解決，讓他們感到人雖退休，但學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)沒有忘記他們在校時對學(xué)校所作的貢獻(xiàn)。

5、退休教工補(bǔ)充醫(yī)保是關(guān)心退休教工健康和老有所醫(yī)的重要內(nèi)容，努力為退休教工謀福利，辦實(shí)事。

6、組織退休教工開展豐富多彩的文體活動，組織退休教師來校過教師節(jié)、重陽節(jié)、元旦慶祝活動等，組織退休教工外出春、秋游活動和一年一次的體檢，讓他們老有所為，老有所樂，老有所享。

三、工作安排: 三月份：

1、開退管會成員會議，討論并布置本學(xué)期的工作內(nèi)容。

2、請退休教師來校座談，商量活動的安排。四、五月份： 召開退管會成員會議 六月份：

開展并組織給退休教師送清涼活動 九月份：

組織退休教工來校慶祝32個教師節(jié) 十月份：

組織退休教師重陽節(jié)活動 十一月份：

召開退管會會議，落實(shí)報(bào)刊訂閱工作 十二月份： 退管會工作總結(jié) 2017年一月：

1．組織退休教師來校慶祝元旦活動 2．組織冬送溫暖活動

萬州區(qū)福建小學(xué)

2016年2月22日

第五篇：社區(qū)退管工作計(jì)劃

1、組織退休人員開展“溫情鄰里”系列主題活動，依托社區(qū)資源，增進(jìn)鄰里感情，塑造現(xiàn)代社區(qū)團(tuán)結(jié)、友愛、和睦的新型鄰里關(guān)系，營造一個文明、和諧、健康的社區(qū)環(huán)境，達(dá)到共建和諧社區(qū)的目標(biāo)。

2、繼續(xù)加強(qiáng)相關(guān)理論和相關(guān)文化知識的學(xué)習(xí)，努力提高退管工作人員的理論水平和業(yè)務(wù)能力。

3、以創(chuàng)新精神抓好退休人員社會化管理工作，進(jìn)一步日常管理及走訪慰問工作，認(rèn)真核實(shí)退休職工的具體情況并如實(shí)匯報(bào)，完成好上級領(lǐng)導(dǎo)部門安排的各項(xiàng)工作。

4、以社區(qū)居委會文藝特色團(tuán)隊(duì)為依托，開展豐富多彩的文體活動，在繼承傳統(tǒng)文化的基礎(chǔ)上，大力開展特色文化，形成健康、高雅、活潑的社區(qū)文化氛圍。同時，加大對各項(xiàng)活動的宣傳力度，進(jìn)一步搞活社區(qū)文化，使社區(qū)文化能夠真正深入社區(qū)，走進(jìn)退休職工中間。

5、在重大節(jié)日，積極做好對退休職工的走訪慰問活動，使退休職工充分受到黨和社會對他們的關(guān)愛。依托居家養(yǎng)老中心陣地，開展退休職工居家養(yǎng)老服務(wù)活動。