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      自我規(guī)劃及優(yōu)劣勢(shì)分析

      時(shí)間:2019-05-15 03:00:17下載本文作者:會(huì)員上傳
      簡(jiǎn)介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《自我規(guī)劃及優(yōu)劣勢(shì)分析》,但愿對(duì)你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《自我規(guī)劃及優(yōu)劣勢(shì)分析》。

      第一篇:自我規(guī)劃及優(yōu)劣勢(shì)分析

      優(yōu)劣勢(shì)分析及自我規(guī)劃

      [姓名]:高美儀

      [部門]:公關(guān)部

      [階段目標(biāo)]:成為一個(gè)優(yōu)秀的公關(guān)部銷售人員

      [總體目標(biāo)]:成為公關(guān)部骨干員工并對(duì)公司做出積極貢獻(xiàn)的員工

      正文:

      [

      一、個(gè)人分析]

      作為一個(gè)當(dāng)代青年,性格外向、開朗、活潑,業(yè)余時(shí)間愛交友、聽音樂、外出散步、聊天,還有上網(wǎng)。我定位自己是屬于那種很外向的人,善于溝通,曾經(jīng)有過兼職推銷人員的經(jīng)歷并取得相當(dāng)不錯(cuò)的成績(jī)。而且,自己所學(xué)的表演專業(yè),對(duì)銷售及客戶公關(guān)方面的工作有所幫助。平時(shí)與人友好相處群眾基礎(chǔ)較好,親人、朋友關(guān)愛。喜歡創(chuàng)新,動(dòng)手能力較強(qiáng)。

      自身的SWOT分析

      優(yōu)勢(shì)因素(S)

      1.本人性格比較開朗活潑,因?yàn)橛辛嘶顫姷男愿窈陀哪?,又有很好的親和力,所以可以用最快的時(shí)間和陌生人拉近關(guān)系,在和客戶溝通或交流上沒有問題;

      2.本人執(zhí)行能力較強(qiáng),通過在公司3個(gè)月的工作、磨合,可以很好領(lǐng)會(huì)部門經(jīng)理及公司高層的工作思路,同時(shí)很好的完成工作;

      3.自己做事很認(rèn)真,能夠刻苦學(xué)習(xí),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作會(huì)積極執(zhí)行,做事情有沖勁,會(huì)一條路堅(jiān)持到底;

      4.能夠合理運(yùn)用自己的人脈資源,不僅可以開拓異業(yè)合作的市場(chǎng),也可以發(fā)掘

      有潛質(zhì)的優(yōu)質(zhì)客戶,很好的配合公司的銷售目標(biāo);

      5.通過以前的工作經(jīng)歷以及學(xué)習(xí)表演專業(yè)的優(yōu)勢(shì),具有基本的修養(yǎng)和良好的個(gè)人素質(zhì)和很高的服務(wù)意識(shí)。

      我的最大優(yōu)勢(shì)就是自己的學(xué)習(xí)能力,我比較容易接受新的知識(shí),尤其是偏向文科類的知識(shí),我想,這個(gè)優(yōu)點(diǎn)會(huì)很大程度上促進(jìn)我的發(fā)展,其次,個(gè)人性格上比較冷靜、穩(wěn)定、有耐心,這為我走銷售這條路增加了很大的籌碼。而且自己的專業(yè)技能掌握的也還好,這點(diǎn)也是極為重要的。

      弱勢(shì)因素(W)

      就我自身,我想我最需要克服的困難就是提高自己面對(duì)顧客時(shí)的應(yīng)變能力,應(yīng)該多多參加一些公眾活動(dòng),加強(qiáng)自己面對(duì)大眾的能力,克服緊張情緒,與更多的人交流交往。同時(shí)我的社會(huì)經(jīng)驗(yàn)還相當(dāng)不足,工作時(shí)還缺少一定的系統(tǒng)性及計(jì)劃性,當(dāng)然,自己肯定還有其他方面很多不足的地方,需要在以后的學(xué)習(xí)與生活中不斷的改正與提高。

      機(jī)會(huì)因素(O)

      應(yīng)該來說,就目前的就業(yè)形勢(shì)來說,純粹的機(jī)會(huì)因素是很少的,正因?yàn)槿绱?,我想我得更加珍惜每次的機(jī)會(huì),盡力抓住每一次機(jī)遇,除此之外,我也相信在我以后的工作生涯中,我同樣會(huì)遇到許多許多的機(jī)會(huì),比如說加薪機(jī)會(huì),升職機(jī)會(huì)等等。

      挑戰(zhàn)因素(T)

      沒有任何一個(gè)職業(yè)不存在挑戰(zhàn)因素,銷售職業(yè)同樣如此,敢于迎接挑戰(zhàn),才能不斷在挑戰(zhàn)中讓自己成長(zhǎng),首先是自己在營(yíng)銷的過程中,肯定會(huì)遇到許多具有挑戰(zhàn)性的問題,加上市場(chǎng)的多變性,干擾我們自身的因素太多了。所以,我須充分認(rèn)

      識(shí)這些挑戰(zhàn)因素。抓住機(jī)遇,迎接挑戰(zhàn)。

      [

      二、職業(yè)分析]

      社會(huì)的發(fā)展將會(huì)對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷的職業(yè)產(chǎn)生重要的影響:對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷的依賴性將越來越大。而且,社會(huì)對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷的需求將越來越大。隨著社會(huì)的發(fā)展,市場(chǎng)營(yíng)銷行業(yè)的發(fā)展空間也會(huì)相當(dāng)大。

      [

      三、具體實(shí)施方案]

      要成為一個(gè)優(yōu)秀的市場(chǎng)營(yíng)銷人員,我不僅需要提高自身的素質(zhì),還要認(rèn)識(shí)到自身的差距,這些差距包括:

      (1)思想觀念上的差距。剛從事銷售的人一般會(huì)認(rèn)為銷售只是賣出商品,但有一定經(jīng)驗(yàn)的人則會(huì)認(rèn)為銷售是“賣出自己”——客戶只有相信銷售者,才可能購買商品。為了縮小這種差距,需要向有經(jīng)驗(yàn)的人員請(qǐng)教,并在實(shí)踐中去體會(huì)這一點(diǎn)。

      (2)知識(shí)上的差距。書本知識(shí)的欠缺只是一個(gè)方面,更重要的應(yīng)當(dāng)是實(shí)踐的差距。為了縮小這種差距,需要在學(xué)習(xí)書本知識(shí)的同時(shí),多參與真正的市場(chǎng)銷售,在實(shí)踐中體會(huì)書本知識(shí)。

      (3)心理素質(zhì)的差距。市場(chǎng)銷售需要百折不撓的精神,我們年輕人缺少的可能恰恰是這一點(diǎn),往往遇到些許挫折和失敗就會(huì)退縮。這種差距,需要在實(shí)踐中逐步鍛煉和克服。

      (4)能力和差距。這一點(diǎn)可能是最重要的。為了縮小這種差距,除了在實(shí)踐中逐步學(xué)習(xí)外,還要和七八名銷售高手保持密切的聯(lián)系,以便隨時(shí)請(qǐng)教和學(xué)習(xí)。

      以上這些都是集合了自己的性格和特點(diǎn)來客觀評(píng)價(jià)的。我認(rèn)為在公關(guān)部主要目的就是,發(fā)掘身邊更多的潛在客戶,來實(shí)現(xiàn)為給公司帶來收益的同時(shí),還可以

      讓自己帶來收益。比如:自己以前沒有從事過珠寶行業(yè),身邊有些資源不知怎樣利用:

      1、在各種微信微博圈,做好自己的“推廣”讓自己的朋友們了解現(xiàn)在自己在做什么。讓他們知道在身邊有位珠寶方面的專家。只要有自己朋友或者朋友的朋友有意向購買珠寶,第一時(shí)間就能想到我,這樣無形中擴(kuò)大了我在朋友之間的影響力,確定了更多意向客戶或潛在客戶,為將來的銷售做好先期準(zhǔn)備。

      2、從我們公關(guān)部在公司舉辦的幾次VIP活動(dòng)中,我發(fā)現(xiàn)客戶資源有限,還需要更多潛力或有經(jīng)濟(jì)能力的客戶資源。以上因素決定我要發(fā)掘自己身邊那些各行各業(yè)的朋友,結(jié)合他們的資源與公司的大客戶做資源互換,從而達(dá)到意想不到的效果,還可以在我們雙方開展活動(dòng)時(shí)穿插一些全城熱戀商品的展示,這樣不僅提高公司品牌的知名度,還能通過活動(dòng)達(dá)到有效客戶的交叉覆蓋,雙方雙贏的同時(shí),也為我們的銷售拓寬了市場(chǎng)和客戶資源。

      3、我要通過一些社交活動(dòng)來發(fā)掘意向客戶或者潛在客戶。比如去參加一個(gè)高端酒會(huì)、活動(dòng)、首映、慶典等等一切可以參與的社會(huì)活動(dòng),通過這些社交活動(dòng)可以讓我的交際圈更廣泛,從而可以增長(zhǎng)見識(shí),并發(fā)掘潛在的客戶資源與商業(yè)機(jī)會(huì)。

      4、我還要提高自己的服務(wù)修養(yǎng),我認(rèn)為這點(diǎn)更為重要,現(xiàn)在的社會(huì)服務(wù)行業(yè)拼的就是服務(wù)態(tài)度及相關(guān)素質(zhì),只要我們接觸的每一位顧客享受了非常熱情和真誠(chéng)的服務(wù),他們將會(huì)更愿意選擇全城熱戀的產(chǎn)品甚至介紹身邊的朋友進(jìn)行消費(fèi),顧客群龐大的口碑傳播推廣,要比任何其它形式的宣傳和推廣效果更好,帶來的利

      益也更高。尤其是公司大客戶更要服務(wù)周到,讓他們感受到尊崇感,同時(shí)我會(huì)和部門內(nèi)員工配合好,開創(chuàng)最貼心、親切的服務(wù)模式,就像海底撈模式一樣,讓顧客和我及每一位同事成為真正的朋友,當(dāng)我和客戶的認(rèn)知達(dá)成時(shí),我將擁有這位客戶全部的關(guān)系網(wǎng),這樣客戶或他的朋友一旦產(chǎn)生購買珠寶的意向時(shí),將會(huì)第一時(shí)間選擇我,同時(shí)也就選擇了全城熱戀這個(gè)品牌。

      [

      四、結(jié)束語]

      通過這次職業(yè)生涯規(guī)劃,我清楚地認(rèn)識(shí)了自己,確立了自己的努力方向和職業(yè)定位,這樣就可以使自己保持平穩(wěn)和正常的心態(tài),按照目標(biāo)和理想有條不紊、循序漸進(jìn)地努力。當(dāng)然,計(jì)劃雖好,最重要的還是在于其具體的實(shí)踐和所取得的成效。然而,現(xiàn)實(shí)是未知多變的,定出的計(jì)劃隨時(shí)都會(huì)遭遇問題,這就要求我有清醒的頭腦,客觀的分析和全面的認(rèn)知。每個(gè)人都有自己的理想信念,抱負(fù)和追求,每個(gè)人都渴望成功,但在此過程中我必須堅(jiān)持信念,必須持之以恒,必須腳踏實(shí)地!

      2013年7月29日

      第二篇:大學(xué)生自我評(píng)價(jià)的優(yōu)劣勢(shì)分析

      以下就分享一篇大學(xué)生自我評(píng)價(jià)的優(yōu)劣勢(shì)分析,供各應(yīng)屆大學(xué)生了解一下。

      工作自我評(píng)價(jià)的目的是要通過對(duì)以往成長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)的反省,檢視自己的價(jià)值。工作自我評(píng)價(jià)是通過思考,對(duì)自己進(jìn)行深層次的自我剖析。

      工作自我評(píng)價(jià)應(yīng)當(dāng)客觀而全面。首先,評(píng)價(jià)應(yīng)是客觀的,是在正視自己、面對(duì)現(xiàn)實(shí)的基礎(chǔ)上做出的,過高或過低的評(píng)價(jià)都會(huì)給自己的求職心態(tài)帶來不利影響;其次,評(píng)價(jià)應(yīng)是全面的,既包括自己的特殊素質(zhì),又包括綜合素質(zhì);既包括自己的優(yōu)點(diǎn)和長(zhǎng)處,也包括缺點(diǎn)和不足。

      (1)優(yōu)勢(shì)分析

      個(gè)人優(yōu)勢(shì)是我們求職就業(yè)制勝的法寶。我們要找出自己與眾不同的地方,形成鮮明的自我定位,在招聘者面前亮出一個(gè)獨(dú)特的招牌,讓自己的價(jià)值更好地為招聘單位所認(rèn)識(shí)。對(duì)于自己的優(yōu)勢(shì),可以從以下角度進(jìn)行分析:

      知識(shí)。十幾年的寒窗苦讀,從學(xué)習(xí)的專業(yè)課程中學(xué)到了什么?知識(shí)面如何構(gòu)成?專業(yè)也許在未來的工作中并不起多大作用,但在一定程度上決定你的職業(yè)方向,因而盡自己最大努力學(xué)好專業(yè)課程是職業(yè)規(guī)劃的前提條件之一,要善于從中總結(jié),真正化為自己的智慧;而知識(shí)面的合理構(gòu)成則會(huì)符合社會(huì)對(duì)復(fù)合型人才的需要。

      經(jīng)驗(yàn)。你具有什么社會(huì)經(jīng)驗(yàn)?你有什么樣的人生經(jīng)歷和體驗(yàn)?對(duì)于剛畢業(yè)的大學(xué)生而言,這主要表現(xiàn)在學(xué)校期間擔(dān)當(dāng)?shù)膶W(xué)生干部職務(wù),曾經(jīng)參與或組織的實(shí)踐活動(dòng),曾獲得過的各種獎(jiǎng)勵(lì)等。這些情況可以從側(cè)面反映出一個(gè)人的素質(zhì)狀況。在自我分析時(shí),要善于利用過去的經(jīng)驗(yàn)選擇,推斷未來的工作方向與機(jī)會(huì)。

      成績(jī)。你做過什么成功的事情?你可能做過很多事情,但成功的是什么,最成功的又是哪一件?為何成功,是偶然還是必然?通過分析,可以發(fā)現(xiàn)自我性格優(yōu)越的一面,譬如堅(jiān)強(qiáng)、果斷,以此作為個(gè)人深層次挖掘的動(dòng)力之源和魅力閃光點(diǎn)。

      (2)劣勢(shì)分析

      很多人都不喜歡直面自己的缺點(diǎn)和短處。諱疾忌醫(yī),是許多人的通病。其實(shí),劣勢(shì)并不總是一無是處。知道自己的劣勢(shì),不至于使自己盲目自信,趾高氣揚(yáng);分析自己的劣勢(shì),不至于使自己因?yàn)榱觿?shì)而無端自卑,垂頭喪氣。與優(yōu)勢(shì)分析相似,劣勢(shì)可從以下角度進(jìn)行分析:

      知識(shí)不足。我們無法想像一個(gè)什么都不懂的人能為企業(yè)帶來效益。專業(yè)學(xué)得并不好?那么請(qǐng)你盡量彌補(bǔ)。知識(shí)面狹窄?那么就從現(xiàn)在開始廣泛涉獵。俗話說“活到老,學(xué)到老”,而你尚且年輕,亡羊補(bǔ)牢,猶未晚也。

      性格弱點(diǎn)。一個(gè)獨(dú)立性強(qiáng)的人會(huì)很難與他人默契合作,而一個(gè)優(yōu)柔寡斷的人絕難擔(dān)當(dāng)企業(yè)管理者的重任。卡耐基曾說,人性的弱點(diǎn)并不可怕,關(guān)鍵要有正確的認(rèn)識(shí),認(rèn)真對(duì)待,盡量尋找彌補(bǔ)、克服的辦法,使自我趨于完善。

      經(jīng)驗(yàn)缺乏。也許你曾多次失敗,就是找不到成功的捷徑;需要你做某項(xiàng)工作,而之前從未接觸過,這都說明經(jīng)歷的欠缺。欠缺并不可怕,怕的是自己還沒有認(rèn)識(shí)到,而一味地不懂裝懂。

      了解自己的劣勢(shì),在求職的時(shí)候可以避免產(chǎn)生的突發(fā)事件由于自身缺點(diǎn)處理不當(dāng),導(dǎo)致用人單位產(chǎn)生不必要的誤會(huì)。所以對(duì)于自己的缺點(diǎn)在平時(shí)就要對(duì)癥下藥,努力改正。

      第一,要加強(qiáng)學(xué)習(xí)。針對(duì)自身劣勢(shì),制定出自我學(xué)習(xí)的具體內(nèi)容、方式、時(shí)間安排,盡量落于實(shí)處便于操作。

      第二,投身社會(huì)實(shí)踐。主動(dòng)參與學(xué)生活動(dòng),接觸各色人群,“不恥下問”,對(duì)應(yīng)的鍛煉自己能力欠缺的方面。盡可能在社會(huì)實(shí)踐中鍛煉才干,不斷總結(jié)、不斷提高。如果可能的話,不妨多看、多聽、多寫,把自己的收獲體會(huì)用文字表達(dá)出來,這對(duì)幫助提高更為直接。

      第三,要虛心請(qǐng)教。家庭、同學(xué)、朋友、師長(zhǎng)和專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)都可以成為個(gè)人提高的有力支援,要學(xué)會(huì)求得他人幫助。對(duì)自己了解最深的莫過于你周圍最親密的人,多聽聽他們的經(jīng)驗(yàn)與教訓(xùn)以及對(duì)自己的評(píng)價(jià),尤其是注意他們對(duì)你的職業(yè)選擇和人生發(fā)展方向的建議與評(píng)價(jià)。各類專業(yè)咨詢機(jī)構(gòu)在指導(dǎo)個(gè)人認(rèn)識(shí)和選擇職業(yè)方面都有一套比較完整的測(cè)評(píng)手段,也可以借助他們加深自我認(rèn)識(shí),全面了解。

      給自己一個(gè)成功的心態(tài)

      心態(tài)關(guān)乎成敗,許多人都會(huì)贊同這一點(diǎn)。做好充分的心理準(zhǔn)備是有一份好心態(tài)的前提條件,求職時(shí)揣一顆平常心,找一份好工作對(duì)優(yōu)秀的人來說并不會(huì)是一件太困難的事。面對(duì)求職擇業(yè),大學(xué)生的心理復(fù)雜而多變。

      一方面,經(jīng)過十幾年的寒窗苦讀,“十年磨一劍,霜刃未曾試”,如今即將走向社會(huì)一展身手,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,很多畢業(yè)生都迫不及待躍躍欲試。

      另一方面,也正是由于十幾年的埋頭苦讀,已經(jīng)習(xí)慣了封閉的學(xué)校環(huán)境,社會(huì)經(jīng)驗(yàn)相對(duì)缺乏,如今需要自己主動(dòng)走向社會(huì),許多人都會(huì)存在一些緊張甚至膽怯的心理。因此,調(diào)整好求職擇業(yè)的心態(tài),做好充分的心理準(zhǔn)備,積極參與競(jìng)爭(zhēng),勇敢迎接挑戰(zhàn),在求職就業(yè)的過程中有著非常重要的作用。

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      第三篇:優(yōu)劣勢(shì)分析

      優(yōu)劣勢(shì)分析

      4.1公司潛在的內(nèi)部?jī)?yōu)勢(shì)

      先購自運(yùn)經(jīng)營(yíng)業(yè)態(tài)節(jié)約成本

      主要在公司中的倉儲(chǔ)式會(huì)員制商場(chǎng)采用,“先購自運(yùn)”配銷制的實(shí)現(xiàn)與公司倉儲(chǔ)合一和會(huì)員的大宗消費(fèi)是密不可分的,互相匹配的。其主要特征,就是商品進(jìn)銷價(jià)位較低,現(xiàn)金結(jié)算保證了勤進(jìn)快出,顧客和供應(yīng)商都要自備運(yùn)輸工具。于是,在公司、供應(yīng)商、零售商或團(tuán)體消費(fèi)者之間,構(gòu)建了提貨都要現(xiàn)金支付的合作關(guān)系,使商品在三者之間能以最少的成本和 最少的資金占用完成流通,從而減少風(fēng)險(xiǎn)。公司擁有自己的市場(chǎng)部門,使制造商能以較小的成本開支接近很多小顧客。接觸面廣,較制造商更易得到買方的信任。實(shí)行現(xiàn)購自運(yùn)的銷售方式,實(shí)行用零售的方式從事現(xiàn)代的批發(fā)業(yè)務(wù)一配銷,這樣既沒有批發(fā)企業(yè)要承擔(dān)的運(yùn)輸費(fèi)用,也沒有被下游企業(yè)或最終客戶占用的商品資金,還可獲得負(fù)流動(dòng)資金。配銷模式規(guī)范了目標(biāo)顧客采購行為,降低了其采購成本,因?yàn)樗苯影焉唐返牟少徯袨榉殖闪擞嗀浐腿∝泝蓚€(gè)過程,并且不向任何買主提供商品回扣,這就大大節(jié)約了中國(guó)企事業(yè)單位的團(tuán)購的成本,也規(guī)范了它們的采購行為。商品齊全,用全部賣場(chǎng)的商品對(duì)客戶進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)的配銷,它比單純的批發(fā)企業(yè)更具有品種上齊全的優(yōu)勢(shì)和價(jià)格上綜合低價(jià)的優(yōu)勢(shì)。

      4.2公司的外部威脅

      1;傳統(tǒng)批發(fā)市場(chǎng)頑強(qiáng)地抵抗著會(huì)員店對(duì)其客戶的爭(zhēng)奪。國(guó)內(nèi)每個(gè)城市都有一個(gè)集中的區(qū)域批發(fā)市場(chǎng),許多小生意人、酒店等商業(yè)單位都習(xí)慣從那里批量進(jìn)貨。而且,他們其中的很多人表示,在會(huì)員店并不能一次性配齊他們想要的商品,他們只會(huì)在會(huì)員店中購買比批發(fā)市場(chǎng)價(jià)格更有優(yōu)勢(shì)的某一種或幾種商品。另外,一些經(jīng)常往來的批發(fā)商可以為他們提供短期融資的掛賬業(yè)務(wù),而這一點(diǎn)公司會(huì)員店做不到。

      2倉儲(chǔ)式商場(chǎng)一般需要兩三年才能培育出穩(wěn)定而充足的會(huì)員顧客,倉儲(chǔ)式商場(chǎng)贏利也比綜合超市慢。

      3一般的大型超市普遍都設(shè)有團(tuán)購接洽處,并越來越重視這部份顧客的銷售,它們以更低折扣向團(tuán)購單位銷售商品,并提供會(huì)員店所不具備的配送服務(wù),開具任意內(nèi)容的發(fā)票。而且,超市團(tuán)購接洽處的工作人員還展開主動(dòng)尋找客戶的銷售,大大分流了會(huì)員店的團(tuán)購客戶。

      4.3公司優(yōu)勢(shì)

      1、選址策略,商場(chǎng)地址選在非鬧市區(qū),這樣既避免了市中心及市區(qū)的交通擁擠,又因土地價(jià)格相對(duì)便宜,減少了投資風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí),選址還適應(yīng)了城鄉(xiāng)一體化的發(fā)展趨勢(shì),提前占據(jù)區(qū)位優(yōu)勢(shì)。它商圈的輻射半徑通常為50公里。減少了投資費(fèi)用。

      2、麥德龍倉儲(chǔ)式商場(chǎng),倉庫與商場(chǎng)合二為一,它使用的是高貨架,分為銷售區(qū)和庫存區(qū)兩大部分,這樣可以充分利用空間。商品庫存與銷售陳列合一減少倉庫管理人力,使它不需要承擔(dān)巨額的商品倉儲(chǔ)費(fèi)用。商場(chǎng)本身不做豪華裝修,在商場(chǎng)里顧客可以看到屋頂?shù)匿摿?,普通的日光燈照明,大型通風(fēng)管道,僅以倉庫式貨架陳列商品,這些都可以降低巨額的投資和龐大維修費(fèi)用。

      3、商品銷售數(shù)量起點(diǎn)較高,包裝大,顧客一次購買數(shù)量大,這樣有利于勤進(jìn)快銷、薄利多銷。商品流轉(zhuǎn)速度快,加速了資金周轉(zhuǎn),減少了資金占用,資金使用成本低。

      4、與顧客現(xiàn)金交易,無交易損失風(fēng)險(xiǎn),降低財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。

      5、實(shí)行自助式服務(wù),不負(fù)責(zé)送貨,員工少,人員成本低。集中有效的培訓(xùn)計(jì)劃改善員工人效率和效益,擁有精干而受過高級(jí)培訓(xùn)的銷售隊(duì)伍。從組織結(jié)構(gòu)上看到相對(duì)較少的管理層次,降低管理費(fèi)用。

      6、限定客戶降低成本

      公司整個(gè)供應(yīng)鏈的運(yùn)作,都是由顧客的需求來拉動(dòng)的,因而它總是站在客戶的角度去思考,提供更加完善的商品和服務(wù)。比如針對(duì)中小型零售商、酒店、餐飲業(yè)、工廠、企事業(yè)單位、政府和團(tuán)體等,其供應(yīng)鏈管理的特色之一就是對(duì)顧客實(shí)行不收費(fèi)的會(huì)員制管理,并建立了顧客信息管理系統(tǒng)。

      公司認(rèn)為,如果公司不限定客戶,讓所有人都來,運(yùn)營(yíng)成本就要增加,管理難度也將加大。例如,貨架上的商品陳列可以一件一件放,也可以一箱一箱放。但如果在貨架上擺一箱可口可樂,一件一件地放,要放24次。如果一箱一箱地放,一次就夠了,而且還可從接貨處直接用機(jī)器將貨品擺上貨架。公司針對(duì)的是選擇那些愿意一箱一箱購買的客戶,而不是那些希望一件一件零買的客戶。這樣可以減少操作成本,進(jìn)而減少人員成本。

      第四篇:幼兒園優(yōu)劣勢(shì)分析

      大路幼兒園優(yōu)劣勢(shì)分析

      近年來,大路幼兒園在教育主管部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真貫徹落實(shí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神,強(qiáng)化幼兒園管理,在硬件投入、軟件提升、社會(huì)認(rèn)可等方面都取得了一定的成績(jī)。從領(lǐng)導(dǎo)到教師守職盡責(zé),造就了一支與時(shí)俱進(jìn)有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和一定的戰(zhàn)斗力、凝結(jié)力的教師隊(duì)伍。

      一、發(fā)展中的優(yōu)勢(shì):

      (一)、標(biāo)準(zhǔn)的兩教一保:每班有兩位老師和保育員,兩位老師負(fù)責(zé)孩子們的學(xué)習(xí)與游戲,生活老師負(fù)責(zé)孩子們的一日生活。

      (二)、我園環(huán)境好:有專門的教室、午睡室和活動(dòng)場(chǎng)地,都是按照標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),寬敞許多,規(guī)范許多;

      (三)、伙食質(zhì)量好:孩子正是長(zhǎng)身體的時(shí)候,好的伙食當(dāng)然更能保障孩子的營(yíng)養(yǎng),我們的早餐包含面包、湯粉、雞蛋、饅頭稀飯、水果等;中餐包括:土豆絲、三鮮湯、豆腐乳、揚(yáng)州炒飯等;每一道菜里營(yíng)養(yǎng)均衡搭配,分量充足,都吃的很飽。我們班有幾個(gè)孩子生病了也要來幼兒園吃了飯?jiān)偃ゴ蜥槪f幼兒園的比家里好吃。除了菜還有湯,下午起床后還有點(diǎn)心:蛋糕、面包、銀耳湯、餅干。。等等孩子們都是愛的不得了,真正是為了孩子的健康成長(zhǎng)著想。

      (四)、衛(wèi)生、安保比較有保障:園內(nèi)定期場(chǎng)所消毒,配有專門的安保人員,確保小孩的安全。

      (五)、注重科學(xué)教育孩子,開展的活動(dòng)比較多,逐步提高專業(yè)知識(shí);注重為孩子一生的發(fā)展打下基礎(chǔ),而不是每天死記硬背,只注重眼前。學(xué)生很會(huì)玩,視野開闊,思維敏捷,頭腦活躍,在小學(xué)一二年級(jí)屬于潛能股。

      (六)、公立幼兒園師資力量更有保障:我們每班都配有專業(yè)幼師,素質(zhì)當(dāng)然要高許多,我相信專業(yè)幼師教出來的孩子,一定比沒有學(xué)過幼師的社會(huì)人士教出來的要強(qiáng)些。

      (七)、私立幼兒園大多以盈利為主:我們都知道公辦幼兒園國(guó)家投資了許多資金,是國(guó)家要求開辦的,而私立幼兒園的一切開支都是來源于每一位孩子的身上,可以說是一種做生意的方法。

      二、發(fā)展中的劣勢(shì):

      (一)、幼兒活動(dòng)空間較少,限制幼兒園區(qū)域及游戲活動(dòng)開展,我園班級(jí)較少,班級(jí)學(xué)生數(shù)較多,教師對(duì)教學(xué)環(huán)境的利用不夠充分,因環(huán)境問題,限制了教師日常的教育教學(xué)組織活動(dòng),不能較好地組織幼兒園區(qū)域活動(dòng)及三大創(chuàng)造性游戲的開展,導(dǎo)致教師的區(qū)域活動(dòng)及游戲活動(dòng)的組織。

      (二)、幼兒園教師能力水平參差不齊,加上國(guó)家課程設(shè)置的要求,園內(nèi)沒有使用教材。這就要求教師具備較豐富的教育學(xué)、心理學(xué)、教學(xué)論的知識(shí)外,還必須具有一定的課程設(shè)計(jì)、課程評(píng)價(jià)方面的知識(shí),開發(fā)利用的操作技術(shù),而現(xiàn)任教師基本上都缺乏這些知識(shí)和技術(shù)。

      (三)、幼兒園教研活動(dòng)缺乏針對(duì)性、有效性;首先,幼兒園課題研究活動(dòng)中以課題組為研究單位,課題組沒有發(fā)揮作用有限。課題組的教研活動(dòng)只是就課題研討活動(dòng)進(jìn)行觀摩研討,對(duì)研討活動(dòng)的評(píng)議只是從教學(xué)目的、教師的組織形式及方法等方面進(jìn)行討論,沒有針對(duì)幼兒園教師存在的問題及課題的研討方向、內(nèi)容,進(jìn)行深入的研究。致使教研活動(dòng)缺乏研討的目的性。其次,由于課題組組長(zhǎng)的教研水平有限,制約了課題組長(zhǎng)作為課題帶頭人的作用,對(duì)于對(duì)年青教師的指導(dǎo)不夠,依賴個(gè)別骨干教師對(duì)課題的專業(yè)引領(lǐng),課題組長(zhǎng)自身缺乏對(duì)課題研討的專業(yè)指導(dǎo)。

      (四)、新教師較多,園本培訓(xùn)工作難度較大。近年我園因生源較多,因此幼兒園逐年擴(kuò)班導(dǎo)致教師人員嚴(yán)重不足,同時(shí)我園承擔(dān)我鎮(zhèn)山村幼兒園教師的培訓(xùn)幫扶任務(wù),新入園教師的水平參差不平,針對(duì)一批新教師的培訓(xùn)任務(wù),運(yùn)用原有的培訓(xùn)機(jī)制進(jìn)行是無法在短期內(nèi)達(dá)到培養(yǎng)目標(biāo)的,因此針對(duì)現(xiàn)存的問題,要有針對(duì)性的策略,加大對(duì)新教師的幫助,盡快讓新教師能熟悉幼兒園的一日生活教育教學(xué)活動(dòng)。

      以上就是我園目前優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)分析,在今后的發(fā)展中我園集全體教師智慧發(fā)揮優(yōu)勢(shì)作用,逐步解決克服不足問題。使我園的辦園水平穩(wěn)步提升。

      大路幼兒園 2016年9月12日

      第五篇:銷售優(yōu)劣勢(shì)分析

      銷售優(yōu)劣勢(shì)分析

      優(yōu) 勢(shì)s劣勢(shì)w1、基本優(yōu)勢(shì)—實(shí)現(xiàn)地?zé)崛∨?/p>

      1、效果要受到節(jié)能保溫墻體、住宅

      2、附加優(yōu)勢(shì)—遠(yuǎn)紅外線健康保健功能門窗質(zhì)量、入住率、房屋朝向等

      3、規(guī)模優(yōu)勢(shì)—擁有規(guī)模和產(chǎn)量諸多因素的影響和制約

      2、升溫速度慢

      4、經(jīng)驗(yàn)優(yōu)勢(shì)—在前期的市場(chǎng)運(yùn)作過程中

      已經(jīng)建立了一定的市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)

      機(jī)會(huì)o威脅t1、房地產(chǎn)市場(chǎng)的繼續(xù)發(fā)展為本項(xiàng)目提供了

      1、傳統(tǒng)水暖的政府性投資使得電采廣闊的新市場(chǎng)機(jī)會(huì)暖難以迅速進(jìn)入市場(chǎng)

      2、煤炭?jī)r(jià)格上漲,傳統(tǒng)水暖的成本不斷攀升

      3、國(guó)家強(qiáng)制執(zhí)行節(jié)能環(huán)保墻體的政策方向

      4、生活水平的不斷提高,消費(fèi)者更加追求

      2、全國(guó)用電緊張的局面徹底得到解

      高質(zhì)量的健康生活決還需要一定時(shí)間

      3、傳統(tǒng)取暖觀念還比較根深蒂固,難以在短時(shí)間內(nèi)輕易改變

      對(duì)策

      優(yōu)勢(shì)劣勢(shì)

      機(jī)會(huì)

      1、利用社會(huì)公眾對(duì)取暖費(fèi)大幅增

      1、利用國(guó)家強(qiáng)制推行節(jié)能保溫墻體的政策,長(zhǎng)的不安心理,以傳統(tǒng)水暖占用空間地?zé)岬耐茝V和供暖效果保證保障不好,用戶認(rèn)同地?zé)?/p>

      2、以健康、環(huán)保為訴求市場(chǎng)沒有完全打開,產(chǎn)品沒達(dá)到供求

      3、以市場(chǎng)占有率為首要營(yíng)銷目標(biāo)

      銷售業(yè)務(wù)的控制實(shí)施

      基本工作:

      1、說明與說服

      說明與說服的要點(diǎn):

      1)企劃意圖;(市場(chǎng)需求在哪里?)

      2)企劃目標(biāo);(市場(chǎng)定位在哪里?)

      3)實(shí)行內(nèi)容;(實(shí)施方案)

      4)實(shí)行中的重點(diǎn);(目標(biāo)市場(chǎng))

      5)考核標(biāo)準(zhǔn)與責(zé)任;(目標(biāo)任務(wù))

      2、組織落實(shí)

      責(zé)任人(營(yíng)銷管理人)

      分工(區(qū)域銷售)

      協(xié)作原則(團(tuán)隊(duì))

      實(shí)施進(jìn)程計(jì)劃(分析和實(shí)施)

      3、中間考核

      如果有中間考核,及時(shí)發(fā)現(xiàn),就會(huì)制止,不至于出現(xiàn)太大損失。

      4、反饋調(diào)整

      路線錯(cuò)誤調(diào)整

      理解錯(cuò)誤溝通

      執(zhí)行錯(cuò)誤教育

      用人錯(cuò)誤撤換

      目的:

      (1)使之更貼近實(shí)際。

      (2)優(yōu)化預(yù)期效果。

      營(yíng)銷戰(zhàn)略三要素

      目標(biāo)市場(chǎng)市場(chǎng)定位

      營(yíng)銷組合

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