第一篇：年中會議培訓(xùn)后的感想

年中會議培訓(xùn)后的感想

第一機(jī)加車間 常曉康

有幸參加由公司組織的年中會議培訓(xùn)，心中的感想很多，首先 要感謝公司有這次培訓(xùn)的機(jī)會，讓我個(gè)人素質(zhì)能力得到了又一次 提升。其次感覺到努力工作不是把工作做到最好的唯一途徑，還需要 講究方式方法。應(yīng)該說這次培訓(xùn)讓我受益匪淺，感觸頗多。

特別是讓我明白了做一個(gè)負(fù)責(zé)任和有執(zhí)行力的人對公司的發(fā)展和員工個(gè)人成長的重要性。通過這次培訓(xùn)，有以下幾點(diǎn)特別心得： 有效執(zhí)行 有效執(zhí)行就是有結(jié)果的行動，這種結(jié)果對公司和他人具有明確的 價(jià)值，且能拿出來可供他人檢查衡量的，并且提供的結(jié)果必須是有時(shí)間底線的，只要缺少其中任何一個(gè)要素，就等于你沒有提供結(jié)果，就說明沒有完成你的本職工作。所以我們經(jīng)常會看到有人整天忙碌，抱怨工作繁重，但領(lǐng)導(dǎo)并不滿意，認(rèn)為執(zhí)行力差，相反有人整天輕松快樂，且能圓滿的完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，這就是有效執(zhí)行與無效執(zhí)行所導(dǎo)致的不同結(jié)果。因此，我們?nèi)粘９ぷ髦袘?yīng)要注重尋找最佳的方法去完 成我們的工作任務(wù)，做到有效執(zhí)行。

學(xué)以致用曾參加過很多的培訓(xùn)，學(xué)過很多的理論，總結(jié)過很多的經(jīng)驗(yàn)，但在工作中并沒有產(chǎn)生實(shí)際效應(yīng)。通過這次培訓(xùn)，讓我深刻明白，培訓(xùn)所學(xué)到的學(xué)到就要立馬運(yùn)用到工

作中去，成為我們執(zhí)行過程的一種有 效工具，其實(shí)這就是一種有執(zhí)行力的表現(xiàn)。

團(tuán)隊(duì)的認(rèn)識不會互相 我認(rèn)為團(tuán)隊(duì)的重要性好比一群人在一起就會一盤散沙，照應(yīng)、互相配合、力使不到一處，這樣的一群人戰(zhàn)斗力是很弱的。就 像一群人和另一群人打架一樣，其中一群人人多、無團(tuán)隊(duì)精神、各顧各的，另一群人少、有團(tuán)隊(duì)精神、互相照應(yīng)、配合，那幫人能打贏是 可想而知的。團(tuán)隊(duì)精神的有無，決定了團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力的強(qiáng)弱，決定了團(tuán)隊(duì)的強(qiáng)弱。這次培訓(xùn)不僅讓我學(xué)會如何認(rèn)識一個(gè)團(tuán)隊(duì)的重要性，還教會了如何做人、做事、做事的責(zé)任心與態(tài)度，服從與選擇有效溝通方式。

第二篇：年中會議感想

年中會議感想

邢志忠

7月15日下午至7月17日中午，公司召開年中工作會議及到文昌、?？谶M(jìn)行參觀培訓(xùn)和拓展訓(xùn)練，通過這三天的活動本人受益非淺，認(rèn)識自己在工作及管理中存在的缺陷與不足，不斷提高專業(yè)知識和管理水平。

公司今年年中會議7月15日下午在金江廠召開，各部門、中心負(fù)責(zé)人及公司領(lǐng)導(dǎo)在會議上總結(jié)今年上半年的工作情況及安排好下半年的工作計(jì)劃。通過各負(fù)責(zé)人及領(lǐng)導(dǎo)的報(bào)告，了解各廠在運(yùn)營中各方面存在的問題及公司以后發(fā)展的方向，為全面完成公司經(jīng)營目標(biāo)打下良好基礎(chǔ)。

7月16日在文昌八門灣綠道及銅鼓嶺進(jìn)行拓展訓(xùn)練，這是公司開展的第一次拓展訓(xùn)練，和公司領(lǐng)導(dǎo)及同事騎自行車觀賞綠道兩旁的美景及登銅鼓嶺看大海，好似回歸大自然的感覺，心胸一下子開闊起來，平時(shí)工作中的壓力一掃而空，緊張的心情得到緩解。望公司以后每年都要開展這種活動，包括水廠員工，一可以交流還可減壓，大大提高員工的工作效益。

7月16日至17日上午參觀文城污水處理廠、白沙門污水處理廠及長流污水處理廠。文城污水處理廠采用CAST工藝，設(shè)計(jì)規(guī)模為3萬噸/天，廠區(qū)整體面貌看還可以，衛(wèi)生比較干凈，綠化管理需進(jìn)一步加強(qiáng)，人工上班沒有統(tǒng)一服裝，廠長接待來賓服裝過于隨便，素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。文城廠沒有配置化驗(yàn)室，水質(zhì)送瓊海污水處理廠廠檢查，化驗(yàn)結(jié)果反饋時(shí)間過慢，對系統(tǒng)調(diào)整影響較大。

白沙門污水處理廠及長流污水處理廠屬于北控海南水務(wù)有限公司的BOT項(xiàng)目，管理比較好，廠區(qū)衛(wèi)生、綠化做的比較干凈、整齊，一進(jìn)綜合樓看到形象建設(shè)很大方、很有意義，構(gòu)筑物上銘牌做比較好，介紹的比較細(xì)，員工精神面貌不錯(cuò)，不過沒有統(tǒng)一工服，這一點(diǎn)我們公司走在他們前面，通過這次參觀培訓(xùn)我們可以借鑒他們好的方面來改善我們公司存在的不足，使我們公司在以后發(fā)展的道路越走越遠(yuǎn)，越做越強(qiáng)大。

第三篇：培訓(xùn)后感想

學(xué) 后 的 感 想

學(xué)習(xí)完這次由“共贏未來公司”開辦的“顧問式管理系統(tǒng)”課程，心中感想很多。

首先感謝公司給予我這次培訓(xùn)的機(jī)會，讓我個(gè)人能得到一次較大提升。這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，讓我受益匪淺感觸頗多，特別是在工作中需要講究方式方法和個(gè)人的崗位職責(zé)。也讓我理解了什么事責(zé)任，執(zhí)行力的重要性等等，我寫了些心得與大家分享： 1.為什么要學(xué)習(xí)、要改變。

通過觀看鷹的蛻變有了自我改變的勇氣和再生的信念：學(xué)者變、變者通，通則達(dá)。使我痛苦者必使我強(qiáng)大。2.我有責(zé)任

1)我是誰？ 我是父母的兒子，我是愛人的老公，我是老板的員工，我是女兒的爸爸……..2)成果：我在這個(gè)位置提供了什么成果（有價(jià)值的結(jié)果）。3)工資到底是誰給我們的。是客戶給我的。3.執(zhí)行

1)執(zhí)行的定義：

執(zhí)行=責(zé)任+成果

我要付出100%的責(zé)任，不折不扣的拿到成果，不抱怨同事不負(fù)責(zé)任。

2)工作過程要明確具體時(shí)間，不再說馬上就好。

3)工作要高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。絕不說差不多，因?yàn)槿似窙Q定產(chǎn)品，品質(zhì)鑄就品牌。4.堅(jiān)決執(zhí)行：讓我理解了沒有錯(cuò)誤的決策，只有錯(cuò)誤的執(zhí)行。認(rèn)同堅(jiān)決執(zhí)行，不認(rèn)同更堅(jiān)決執(zhí)行，即使決策是錯(cuò)誤的，我們也可以通過執(zhí)行來做正確，而不是空頭討論。5.如何做好銷售和采購管控

銷售目標(biāo)與計(jì)劃的重要性，人與夢想而偉大，因計(jì)劃而夢想成真。

第四篇：培訓(xùn)后感想

很高興在假期中又有機(jī)會從專業(yè)知識中汲取營養(yǎng)，不出門就能聽到名家老師講課，好幸福?。?/p>

我們只要懷有一顆積極進(jìn)取的心，放開了思想，一些煩惱雜念就會煙消云散啦。不瞞大家說，我也有一個(gè)認(rèn)識、理解和醒悟的過程啊。通過學(xué)習(xí)，讓自我經(jīng)歷一次不斷進(jìn)步，不斷完善，不斷獲得新生的過程。

希望大家和我一樣，我們一起樂觀的學(xué)習(xí)，認(rèn)真地聽課，細(xì)心地觀察，靈活地思考，盡情的暢想，度過一個(gè)愉快、充實(shí)的假期，新的學(xué)期里我們才會更棒、更強(qiáng)，更有信心把我們的孩子教好。一起加油吧！

第五篇：培訓(xùn)后感想

培訓(xùn)后感想

執(zhí)行力培訓(xùn)后的4點(diǎn)感想2011年5月14日，我覺得有3點(diǎn)值得我們注意：

1、“細(xì)節(jié)決定成敗”，我們一定要認(rèn)真制定規(guī)范并嚴(yán)格執(zhí)行。不要讓自己的零部件“生銹”，要有決心和毅力去執(zhí)行，堅(jiān)持到底。

2、部門工作任務(wù)做好分解，落實(shí)到人，做到“隨時(shí)緊盯”。從產(chǎn)品角度講，根據(jù)公司制定的目標(biāo)計(jì)劃，做好工作規(guī)劃和任務(wù)分工，分時(shí)段落實(shí)到人，做好整個(gè)項(xiàng)目的時(shí)間軸，并做到隨時(shí)緊盯，確保每一項(xiàng)工作的準(zhǔn)確、及時(shí)的執(zhí)行下去。

3、及時(shí)“匯報(bào)”，及時(shí)修正，及時(shí)自我總結(jié)。

具體培訓(xùn)的內(nèi)容是 ：甚麼是團(tuán)隊(duì)，團(tuán)隊(duì)的定義、如何建立團(tuán)隊(duì)精神、大雁的啟示、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的特質(zhì)、開放的溝通、團(tuán)員的分配、相互支持信任。積極的心態(tài)、感恩的心態(tài)。有效的溝通，和選擇適合的溝通方式。還有執(zhí)行力、服從的原則。

有幸參加由公司組織的培訓(xùn)，心中的感想很多，首先要感謝公司給予我這次培訓(xùn)的機(jī)會，讓我個(gè)人素質(zhì)能力得到了又一次提升。其次感覺到努力工作不是把工作做到最好的唯一途徑，還需要講究方式方法。應(yīng)該說這次培訓(xùn)讓我受益匪淺，感觸頗多。特別是讓我明白了做一個(gè)負(fù)責(zé)任和有執(zhí)行力的人對公司的發(fā)展和員工個(gè)人成長的重要性。雖然現(xiàn)在是一個(gè)強(qiáng)調(diào)私人利益的時(shí)代，但自我價(jià)值的實(shí)現(xiàn)與主動性、敬業(yè)精神決不是對立的，而是相輔相成的。因?yàn)橥度氩庞谢貓?bào)；忠誠才有信任；主動才有創(chuàng)新，選定目標(biāo)，做出決策，然后采取行動，積極努力堅(jiān)持下去才能夠成功。通過這次培訓(xùn)，有以下幾點(diǎn)特別心得：

有效執(zhí)行

有效執(zhí)行就是有結(jié)果的行動，這種結(jié)果對公司和他人具有明確的價(jià)值，且能拿出來可供他人檢查衡量的，并且提供的結(jié)果必須是有時(shí)間底線的，只要缺少其中任何一個(gè)要素，就等于邇沒有提供結(jié)果，就說明沒有完成邇的本職工作。所以硪們經(jīng)常會看到有人整天忙碌，抱怨工作繁重，但領(lǐng)導(dǎo)并不滿意，認(rèn)為執(zhí)行力差，相反有人整天輕松快

樂，且能圓滿的完成各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)，這就是有效執(zhí)行與無效執(zhí)行所導(dǎo)致的不同結(jié)果。因此，硪們?nèi)粘９ぷ髦袘?yīng)要注重尋找最佳的方法去完成硪們的工作任務(wù)，做到有效執(zhí)行。沒有任何推諉，沒有任何借口和疑問，而是以其絕對的忠誠、責(zé)任感和主動性決對能完成幾乎“不可能完成的任務(wù)”。

學(xué)以致用

曾參加過很多的培訓(xùn)，學(xué)過很多的理論，總結(jié)過很多的經(jīng)驗(yàn)，但在工作中并沒有產(chǎn)生實(shí)際效應(yīng)。通過這次培訓(xùn)，讓硪深刻明白，培訓(xùn)所學(xué)到的學(xué)到就要立馬運(yùn)用到工作中去，成為硪們執(zhí)行過程的一種有效工具，其實(shí)這就是一種有執(zhí)行力的表現(xiàn)。

團(tuán)隊(duì)的認(rèn)識

硪認(rèn)為團(tuán)隊(duì)的重要性好比一群人在一起就會一盤散沙，不會互相照應(yīng)、互相配合、力使不到一處，這樣的一群人戰(zhàn)斗力是很弱的。就像一群人和另一群人打架一樣，其中一群人人多、無團(tuán)隊(duì)精神、各顧各的，另一群人少、有團(tuán)隊(duì)精神、互相照應(yīng)、配合，那幫人能打贏是可想而知的。團(tuán)隊(duì)精神的有無，決定了團(tuán)隊(duì)的戰(zhàn)斗力的強(qiáng)弱，決定了團(tuán)隊(duì)的強(qiáng)弱。

這次培訓(xùn)不僅讓硪學(xué)會如何認(rèn)識一個(gè)團(tuán)隊(duì)的重要性，還教會了如何做人，做事，做事的責(zé)任心與態(tài)度，服從與選擇有效溝通方式。

三和新導(dǎo)光板部：鐘坤蘭