第一篇:農(nóng)村計(jì)劃生育工作存在問(wèn)題及對(duì)策
農(nóng)村計(jì)劃生育工作存在問(wèn)題及對(duì)策
我國(guó)計(jì)劃生育政策經(jīng)過(guò)20多年的實(shí)施,取得了舉世矚目的成績(jī),使中國(guó)13億人口日和世界60億人口日的到來(lái)都相應(yīng)推遲了幾年,為緩解全球人口壓力做出了巨大貢獻(xiàn)。
但是,隨著經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,依法治國(guó)及和諧社會(huì)理念的提出和實(shí)踐,農(nóng)村計(jì)劃生育工作呈現(xiàn)出執(zhí)法環(huán)境的深刻變革、干部群眾思想的深刻變化、體制機(jī)制的深刻轉(zhuǎn)變,農(nóng)村計(jì)生工作出現(xiàn)明顯弱化的勢(shì)頭,主要存在計(jì)劃外超生現(xiàn)象比較普遍、出生人口性別比偏高仍然嚴(yán)重、“以罰代生、放水養(yǎng)魚(yú)”的行為屢禁不止等問(wèn)題。面對(duì)上述問(wèn)題,建議從以下幾個(gè)方面著手解決:
一是重視政策宣傳,營(yíng)造良好輿論氛圍。要采取農(nóng)村計(jì)劃生育廣播電視講座、計(jì)劃生育專欄、組織基層計(jì)生文藝宣傳隊(duì)伍等多種形式,豐富計(jì)生工作宣傳內(nèi)容,提高宣傳的針對(duì)性、實(shí)效性、娛樂(lè)性和感染性,徹底轉(zhuǎn)變廣大育齡群眾的婚育觀念,使群眾真正認(rèn)同和支持計(jì)劃生育工作。
二是加大懲罰力度,嚴(yán)打違法行為。要加大對(duì)計(jì)劃外生育案件的處罰力度,大幅度提高超生行為的成本,讓他們知罰而止。要組織公安、衛(wèi)生、計(jì)生等部門,加強(qiáng)B超管理,對(duì)B超醫(yī)學(xué)檢查進(jìn)行全面整頓。
三是落實(shí)惠民政策,建立利益導(dǎo)向體系。要落實(shí)好計(jì)劃生育各項(xiàng)惠民政策,在資金項(xiàng)目、扶貧幫扶、醫(yī)療救濟(jì)、低保享
受、“兩免一補(bǔ)”等方面,重點(diǎn)考慮計(jì)劃生育戶,用利益杠桿來(lái)調(diào)
節(jié)人們的生育觀念,不斷提高群眾遵守計(jì)劃生育政策法規(guī)的自覺(jué)。
四是在加強(qiáng)部門配合,營(yíng)造齊抓共管氛圍。計(jì)劃生育工作不是哪一人哪一個(gè)部門能夠單獨(dú)完成的,需要各部門協(xié)同起來(lái)齊抓共管,共同努力才能做好。各級(jí)人民法院應(yīng)配合計(jì)生部門對(duì)拒不接受處罰的違反計(jì)劃生育人員依法強(qiáng)制執(zhí)行等。要賦予計(jì)生部門和基層組織更多的執(zhí)法權(quán)力,讓計(jì)生干部敢抓敢管,沒(méi)有思想包袱,以減輕計(jì)劃生育工作的壓力和阻力。
只有解決好農(nóng)村計(jì)劃生育工作問(wèn)題,才能促進(jìn)人口健康發(fā)展,只有人口與社會(huì)協(xié)調(diào)發(fā)展,才能促進(jìn)人類可持續(xù)發(fā)展。
第二篇:當(dāng)前農(nóng)村計(jì)劃生育工作存在問(wèn)題及對(duì)策
當(dāng)前農(nóng)村計(jì)劃生育工作存在問(wèn)題及對(duì)策
當(dāng)前,計(jì)劃生育作為我國(guó)的一項(xiàng)基本國(guó)策,經(jīng)過(guò)三十多年的不懈努力,有效控制了人口自然增長(zhǎng)過(guò)快勢(shì)頭,進(jìn)入了推行優(yōu)質(zhì)服務(wù)、穩(wěn)定低生育水平階段。但隨著具有中國(guó)特色社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的不斷推進(jìn),依法治國(guó)和社會(huì)主義和諧社會(huì)的的提出和實(shí)踐,農(nóng)村計(jì)劃生育工作呈現(xiàn)出執(zhí)法環(huán)境的深刻變革,干部群眾思想的深刻變化,工作體制機(jī)制的深刻轉(zhuǎn)變,農(nóng)村計(jì)劃生育工作出現(xiàn)了一些新的問(wèn)題和矛盾,呈現(xiàn)明顯弱化的趨勢(shì),急需進(jìn)一步分析、研究,采取剛性措施予以解決和處理。結(jié)合深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)的開(kāi)展,我深入鄉(xiāng)村,對(duì)全縣人口和計(jì)劃生育工作情況進(jìn)行了深入調(diào)研。
一、存在問(wèn)題
(一)社會(huì)階層深刻變化,群眾思想千差萬(wàn)別,低生育水平反彈。一是由于各項(xiàng)惠農(nóng)政策的落實(shí),農(nóng)民生活水平的提高,貧困人口減少,農(nóng)村育齡婦女家庭負(fù)擔(dān)的減輕,小孩撫養(yǎng)成本的降低,導(dǎo)致原本只要一個(gè)小孩的,現(xiàn)在又想生育第二個(gè),這是導(dǎo)致低生育水平反彈的重要因素;二是是現(xiàn)在正處于又一輪生育高峰期,上世紀(jì)70-80年代出生的人,現(xiàn)在正是生育期,他們想生二孩欲望性很強(qiáng)。三
劃生育工作面廣,內(nèi)容復(fù)雜,做人的工作沒(méi)有一支強(qiáng)有力的工作隊(duì)伍是不行的。當(dāng)前鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部責(zé)任無(wú)限大,權(quán)力無(wú)限小。鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦主任工資待遇享受科員級(jí)別,負(fù)責(zé)的工作任務(wù)和承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)責(zé)任比其它部門分管領(lǐng)導(dǎo)還要重;同時(shí),基層干部待遇低,與縣直機(jī)關(guān)干部相比做的工作多,擔(dān)的風(fēng)險(xiǎn)大,待遇卻很少,明顯不公平;再者就是計(jì)生工作缺少激勵(lì)機(jī)制,作為“一票否決”工作獎(jiǎng)勵(lì)不多,處罰倒不少,片面的處罰只能導(dǎo)致計(jì)生工作無(wú)人愿做,就是迫于組織壓力做了,也只是完成任務(wù)的態(tài)度,沒(méi)有任何工作積極性。
(四)新時(shí)期農(nóng)村計(jì)生工作空間縮小,方式單一,計(jì)劃生育工作手段弱化。當(dāng)前的計(jì)劃生育工作不再是過(guò)去的一律用強(qiáng)制手段控制生育數(shù)量,而是為對(duì)象提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),依法行政。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的執(zhí)法主體資格被取消,對(duì)農(nóng)村的計(jì)劃生育工作只能一律采用柔性手段來(lái)實(shí)施,如政策解釋、做思想工作等。面對(duì)部分逃避、抵制計(jì)劃生育工作的對(duì)象,就束手無(wú)策。例如:有的對(duì)象利用家庭老、弱、病、殘人來(lái)威協(xié),利用社會(huì)渣子來(lái)干擾,引起不明真象群眾聚會(huì),在各地不勝枚舉。這些人以一帶十,從而造成整個(gè)計(jì)劃生育工作處于被動(dòng)局面。
(五)流動(dòng)量大,管理成本增加,基層難為無(wú)米之炊,流動(dòng)人口管理難度大。要穩(wěn)定低生育水平,流動(dòng)人口
行計(jì)劃生育的自覺(jué)性,甚至有更多百姓加入躲避、對(duì)抗繳納社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的行列,造成計(jì)劃生育整體工作軟化。
(七)各行其事,各自為陣,部門配合協(xié)調(diào)差,難以形成計(jì)劃生育工作整體合力。計(jì)劃生育作為一項(xiàng)基本國(guó)策,不是哪一個(gè)部門,哪一個(gè)人能完成的,它必須由各部門的密切配合,相互協(xié)調(diào)來(lái)完成。尤其是有的醫(yī)院在接收產(chǎn)婦時(shí)不憑有效證件接待、記錄,也不向當(dāng)?shù)赜?jì)生部門及時(shí)反饋情況,導(dǎo)致政策外懷孕異地出生。而公安和計(jì)生部門也缺乏有效對(duì)接,很多基層派出所完全按照公安部門內(nèi)部規(guī)定辦理戶口和身份證,沒(méi)有利用職能認(rèn)真查驗(yàn)計(jì)生部門相關(guān)手續(xù),也沒(méi)有認(rèn)真開(kāi)展嚴(yán)厲的溺嬰、非法鑒定性別等非法犯罪的懲處;教育系統(tǒng)也缺乏對(duì)學(xué)生行之有效的計(jì)劃生育知識(shí)宣傳教育,導(dǎo)致未婚青年早孕、早育現(xiàn)象逐年上升。
二、幾點(diǎn)對(duì)策
(一)加大典型案例宣傳,著力維護(hù)計(jì)劃生育政策權(quán)威,盡力營(yíng)造農(nóng)村計(jì)劃生育工作良好氛圍。搞好宣傳是做好一切工作的先導(dǎo),營(yíng)造良好的輿論氛圍有利于工作的推進(jìn)。當(dāng)前,除認(rèn)真宣傳貫徹國(guó)家《人口與計(jì)劃生育法》和《-人口與計(jì)劃生育條例》外,要加強(qiáng)典型突出成功查處案例的宣傳力度,用身邊人身邊事觸動(dòng)群眾的神經(jīng),樹(shù)立百姓計(jì)劃生育工作作為國(guó)策的權(quán)威。強(qiáng)化計(jì)劃生育剛性政策
堅(jiān)持以人為本,開(kāi)展村民自治,發(fā)揮群眾的參與意識(shí),使群眾對(duì)計(jì)生工作做到自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督,由“治民”走向“民治”。結(jié)合當(dāng)?shù)剞r(nóng)村的生活實(shí)際,對(duì)個(gè)別計(jì)生限制性政策做好適當(dāng)調(diào)整。
(四)尊重客觀,解決實(shí)際,加強(qiáng)計(jì)生干部隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)當(dāng)前計(jì)生隊(duì)伍老化、待遇低、思想不穩(wěn)定的現(xiàn)狀,切實(shí)加以解決。一是對(duì)當(dāng)前計(jì)生隊(duì)伍特別是村級(jí)專干隊(duì)伍進(jìn)行調(diào)整。充實(shí)一批素質(zhì)高,責(zé)任心強(qiáng)的年輕計(jì)生專干隊(duì)伍;二是減輕計(jì)生專干工作壓力。將計(jì)生專干兼職的其他工作盡量減少,使其有時(shí)間、有精力從事計(jì)生工作;三是切實(shí)解決鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生辦主任級(jí)別和待遇,以利調(diào)動(dòng)其積極性;四是提高專干待遇。從事計(jì)生工作的干部相對(duì)其他同志來(lái)說(shuō),工作量大、責(zé)任重,在通常的待遇基礎(chǔ)上增加一定的補(bǔ)貼,讓其勞有所獲,穩(wěn)定人心;五是盡量減少政治壓力,讓其放心大膽工作,而不是提心吊膽工作。按各級(jí)要求,我們的計(jì)生干部是計(jì)生政策的執(zhí)行者,計(jì)生工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)者和操作者。計(jì)生工作是大家的事,但在現(xiàn)實(shí)工作中,我們的計(jì)生干部卻成了所有計(jì)生工作的承包人,所有計(jì)生責(zé)任的承擔(dān)者。五是切實(shí)轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。計(jì)生主管部門要深入基層指導(dǎo)工作,幫助化解矛盾,解決難題。
(五)進(jìn)出聯(lián)動(dòng),從嚴(yán)管理,探索流動(dòng)人口有效管理方式。隨著改革開(kāi)放的不斷深入,流動(dòng)人口的隊(duì)伍越來(lái)越
對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的檢查,對(duì)擅自為育齡婦女實(shí)施解除節(jié)育措施手術(shù)的,堅(jiān)決予以打擊;三是醫(yī)療機(jī)構(gòu)嚴(yán)格堅(jiān)持憑證檢查和憑證生育制度,并及時(shí)通報(bào)同級(jí)計(jì)生主管部門,否則,追究醫(yī)療機(jī)構(gòu)及當(dāng)事醫(yī)生的責(zé)任。
第三篇:農(nóng)村計(jì)劃生育工作存在的問(wèn)題與對(duì)策
農(nóng)村計(jì)劃生育工作存在的問(wèn)題及對(duì)策
隨著社會(huì)的不斷進(jìn)步,經(jīng)濟(jì)的不斷發(fā)展,群眾的婚育觀念較以往也發(fā)生了變化,基層計(jì)劃生育工作者的壓力也較為減弱,但是,由于計(jì)劃生育依法行政的要求越來(lái)越高,群眾工作紀(jì)律越來(lái)越嚴(yán),基層人口與計(jì)劃生育者認(rèn)為新形勢(shì)下的人口和計(jì)劃生育工作有法律保障但無(wú)工作抓手,工作難度越來(lái)越大,滋生了無(wú)所適從、茫然無(wú)措的困惑。筆者一直從事基層計(jì)劃生育工作,現(xiàn)就目前困擾基層人口與計(jì)劃生育工作的問(wèn)題和如何在學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀中解決好計(jì)劃生育現(xiàn)實(shí)問(wèn)題,談?wù)劥譁\的建議:
一、存在的問(wèn)題
計(jì)劃生育一直是農(nóng)村工作的難點(diǎn),也是農(nóng)民群眾最為關(guān)注的熱點(diǎn)和焦點(diǎn)問(wèn)題之一。通過(guò)對(duì)當(dāng)前農(nóng)村人口與計(jì)劃生育工作存在的問(wèn)題和面臨的挑戰(zhàn)的調(diào)查,我認(rèn)為:當(dāng)前農(nóng)村地區(qū)人口與計(jì)劃生育工作面臨著七大難題:
(一)面臨著實(shí)際工作水平與考核要求不相適應(yīng)的難題。一是指標(biāo)要求高。政策符合率、出生人口性別比是計(jì)劃生育目標(biāo)考核中的兩個(gè)核心和關(guān)鍵指標(biāo),直接反映一個(gè)地方的計(jì)劃生育工作實(shí)際水平和工作效果。據(jù)調(diào)查,隨著統(tǒng)計(jì)口徑的放開(kāi),如今政策外二孩特別是獨(dú)男超生的多了,二、多孩政策外生育無(wú)法得到根本有效控制。同時(shí),由于各地政策符合率低于人口與計(jì)劃生育目標(biāo)責(zé)任書(shū)的予以“一票否決”,使得各地計(jì)生工作只有向前走,不能后退,上報(bào)的統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)一年比一年好,但與實(shí)際工作水平差距卻漸行漸遠(yuǎn),這給省市抽查考核埋下了隱患。二是考核要求嚴(yán)。計(jì)劃生育考核總體分為定性和定量?jī)纱髩K,現(xiàn)在上面推行的黨政領(lǐng)導(dǎo)線、基層工作線和綜合治理線三線考核制,考核內(nèi)容涉及很多,且每一項(xiàng)內(nèi)容都有嚴(yán)格的考核標(biāo)準(zhǔn)。尤其在工作質(zhì)量及過(guò)程性資料上要求細(xì)致、具體,標(biāo)準(zhǔn)很嚴(yán),不符合基層工作實(shí)際,雖然做了很多工作,但考核結(jié)果尚不理想。再加之計(jì)劃生育“一票否決”又無(wú)時(shí)無(wú)刻不在提醒各級(jí)干部,完不成目標(biāo)任務(wù),就要受處分乃至“末位淘汰”。在這樣一個(gè)政治壓力和現(xiàn)實(shí)工作壓力下,使得計(jì)劃生育已經(jīng)成為弄虛作假的重災(zāi)區(qū),部分基層干部鋌而走險(xiǎn),弄虛作假,希望僥幸過(guò)關(guān)。
(二)面臨著群眾落后的思想意識(shí)與依法行政嚴(yán)要求不相適應(yīng)的難題。依法行政、文明執(zhí)法是一個(gè)地方文明進(jìn)步的標(biāo)志,也是依法治國(guó)方略的一個(gè)具體要求。計(jì)劃生育工作方法由過(guò)去的急風(fēng)暴雨式粗暴工作到現(xiàn)在的春風(fēng)化雨感化,以人為本的執(zhí)政理念逐步在計(jì)劃生育工作者的頭腦中扎根。黨中央、國(guó)務(wù)院出臺(tái)了一些措施,如計(jì)劃生育“七不準(zhǔn)”,進(jìn)一步規(guī)范了計(jì)劃生育工作者的執(zhí)法行為。春風(fēng)化雨般的工作方式在一定程度上的確改善了干群關(guān)系,但這種權(quán)靠宣傳教育來(lái)落實(shí)工作措施的工作方法在基層特別是那些執(zhí)意超生戶中反而助長(zhǎng)了他們的“氣焰”,在農(nóng)村,部分群眾認(rèn)為過(guò)去不落實(shí)計(jì)劃生育政策,干部可以拆屋、押物,甚至關(guān)押人,確實(shí)怕,不敢超生;現(xiàn)在有計(jì)劃生育“七不準(zhǔn)”這個(gè)所謂的“尚方寶劍”護(hù)著,我們不去參加?jì)D檢、不落實(shí)節(jié)育措施,甚至違法生育,干部不能把我們不怎么樣,也不敢把我們?cè)趺礃??這確實(shí)在工作中得到了印證,如 某村一個(gè)違法生育二孩對(duì)象拒不實(shí)施長(zhǎng)效節(jié)育措施,鄉(xiāng)村干部多次上門做其思想工作都均無(wú)結(jié)果該戶不僅不配合還拿出柴刀將計(jì)生工作人員砍傷,雖然在當(dāng)?shù)卣凸膊块T的重視下將行兇當(dāng)事人抓獲,捍衛(wèi)了人口與計(jì)劃生 育法律法規(guī)的尊嚴(yán),維護(hù)了依法執(zhí)行計(jì)劃生育公務(wù)人員的合法權(quán)益,但在當(dāng)?shù)馗扇褐幸鸬牟涣加绊戨y以消除。像這種計(jì)劃生育工作人員在執(zhí)行計(jì)劃生育公務(wù)中受人身攻擊的事例舉不勝舉。無(wú)可否認(rèn),現(xiàn)在農(nóng)村群眾的民主和維權(quán)意識(shí)在不斷增強(qiáng),但他們過(guò)分強(qiáng)調(diào)權(quán)利,而對(duì)應(yīng)履行的義務(wù)普遍淡化,特別是履行計(jì)劃生育義務(wù)的意識(shí)十分淡薄。因此,在工作中極不配合、支持,使基層計(jì)劃生育工作者苦不堪言,有時(shí)象“鉆進(jìn)風(fēng)箱里的老鼠——兩頭受氣”。針對(duì)社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)普遍征收難的問(wèn)題,國(guó)家出臺(tái)了措施,可以采取法院強(qiáng)制執(zhí)行的手段來(lái)執(zhí)行到位。但在實(shí)際征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)中,并不是法院也可以完全征收到位的,何況,法不責(zé)眾,并不是每個(gè)違法生育對(duì)象都可以交給法院去征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的。
(三)面臨著計(jì)劃生育政策不兼容與群眾迫切需求不相適應(yīng)的難題。隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)生深刻變化,為適應(yīng)新形勢(shì),各個(gè)領(lǐng)域、各個(gè)行業(yè)也在不斷改革創(chuàng)新。但是,大多數(shù)的改革措施沒(méi)有把計(jì)劃生育政策統(tǒng)籌考慮進(jìn)去,計(jì)劃生育部門唱“獨(dú)角戲”,有的部門制訂的政策甚至對(duì)實(shí)行計(jì)劃生育起到反導(dǎo)向作用,給計(jì)劃生育工作帶來(lái)巨大沖擊。一是婚姻登記管理改革給計(jì)劃生育帶來(lái)新的管理難題?,F(xiàn)在的婚姻登記未婚青年可以自行到婚登處辦理,不再需要村、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))出具任何證明,男女雙方只要持有效身份證及戶口簿就可以辦理結(jié)婚證書(shū)。由于無(wú)需把關(guān),導(dǎo)致鄉(xiāng)村有時(shí)對(duì)未婚青年的婚姻變動(dòng)情況不能及時(shí)了解,從而無(wú)法在源頭上管理到位,這將直接產(chǎn)生四種后果:
1、男女雙方已達(dá)到法定婚齡,因家庭困難或在外打工路途遙遠(yuǎn)等原因,不急于辦理結(jié)婚證,由合法變成不合法;
2、不到法定婚齡的男女青年辦不了結(jié)婚證,以事實(shí)婚姻代替合法婚姻,進(jìn)而變成不合法;
3、未婚同居感情不和草率結(jié)束 事實(shí)婚姻,又重新組織家庭導(dǎo)致重婚,也使合法婚姻成為不合法;
4、婚前身體檢查可查可不查,直接導(dǎo)致不能結(jié)婚的結(jié)了婚既不利于優(yōu)生優(yōu)育,又不能及時(shí)掌握新婚女青年的懷孕、生育情況。二是戶籍管理改革給計(jì)劃生育管理帶來(lái)新的難題。隨著城市的不斷發(fā)展,城鄉(xiāng)二元化的格局已逐步打破,部分農(nóng)民通過(guò)購(gòu)買城鎮(zhèn)戶口或通過(guò)購(gòu)房等形式將戶口轉(zhuǎn)為非農(nóng),成為城市人,但居住還在鄉(xiāng)下,人戶兩分離,甚至有的還是口袋戶,這給計(jì)劃生育管理帶來(lái)了難度。三是惠農(nóng)政策的普惠與計(jì)劃生育不兼容給計(jì)劃生育管理帶來(lái)新的難題。近年來(lái),國(guó)務(wù)院和有關(guān)部門相繼出臺(tái)了農(nóng)村合作醫(yī)療、移民后扶、公共建設(shè)征地補(bǔ)償?shù)纫幌盗谢蒉r(nóng)利民政策,安徽省也開(kāi)展了28項(xiàng)民生工程,這些惠民政策的實(shí)施,一方面以農(nóng)村人口為基數(shù)來(lái)計(jì)算補(bǔ)償金額,也就是說(shuō),人口多,補(bǔ)償金額多,講得更具體一點(diǎn),就是越超生人口多,越獎(jiǎng)勵(lì)多;另一方面在扶持困難戶、資金支持、免稅就醫(yī)等方面政策沒(méi)有考慮計(jì)劃生育因素,讓實(shí)行計(jì)劃生育的家庭沒(méi)有榮譽(yù)感;這都與計(jì)劃生育政策想背離,反而起到反導(dǎo)向作用,讓超生戶認(rèn)為罰幾個(gè)社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)可以換來(lái)更多的政策優(yōu)惠。四是外流人口大量增加給計(jì)劃生育帶來(lái)新的難題。隨著改革開(kāi)放向縱深推進(jìn),大量的農(nóng)村勞動(dòng)力外出務(wù)工,在這些外出務(wù)工的人群中有80%為育齡群眾,由于流動(dòng)人口就業(yè)的隨意性,流動(dòng)的頻繁性,居住的不穩(wěn)定性,給計(jì)劃生育管理帶來(lái)了前所未有的挑戰(zhàn)。一部分育齡群眾趁此機(jī)會(huì),在流動(dòng)中違法生育,違法生育后流動(dòng),逃避處罰。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村既沒(méi)有財(cái)力,也沒(méi)有精力對(duì)他們跟蹤管理到位。有時(shí),知道他在外已違法生育,但也是鞭長(zhǎng)莫及,無(wú)可奈何。據(jù)初步統(tǒng)計(jì),我區(qū)每年外出務(wù)工達(dá)20萬(wàn)余人,違法生育對(duì)象屬流動(dòng)人口的占80%左右。
(四)面臨著傳統(tǒng)工作模式與規(guī)范化管理要求不相適應(yīng)的難題。隨著新的計(jì)劃生育工作要求的改變,計(jì)劃生育工作管理手段全面走向科學(xué)化、制度化、規(guī)范化。管理手段的改進(jìn)提醒我們:WIS系統(tǒng)是一個(gè)痕跡記錄系統(tǒng),可以全面記錄人口和計(jì)劃生育的基本信息,反映出一個(gè)地方人口和計(jì)劃生育工作的全貌和水平。人口和計(jì)劃生育信息越來(lái)越透明,企圖通過(guò)瞞報(bào)、虛報(bào)人口信息方式來(lái)蒙混過(guò)關(guān),現(xiàn)在已成為歷史,一去不復(fù)返了。特別是過(guò)去使用手工臺(tái)帳,錯(cuò)了一處可以及時(shí)更正,而現(xiàn)在一旦錄入微機(jī),想改也改不過(guò)來(lái),這給基層計(jì)劃生育工作者的工作責(zé)任心和工作態(tài)度帶來(lái)嚴(yán)重的挑戰(zhàn)。據(jù)統(tǒng)計(jì),WIS系統(tǒng)里一個(gè)育齡群眾的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)很多,哪一項(xiàng)漏登、錯(cuò)登,都將給一個(gè)地方的計(jì)劃生育工作帶來(lái)影響。因此,過(guò)去閉門造車或想當(dāng)然,想怎么填就怎么填,已經(jīng)行不通了,唯有腳踏實(shí)地及時(shí)掌握每一個(gè)育齡群眾的真實(shí)基本情況,工作才能過(guò)關(guān)。
(五)面臨著群眾多樣化服務(wù)需求與基層技術(shù)服務(wù)人員素質(zhì)不相適應(yīng)的難題。隨著人們的思想觀念、價(jià)值取向、維權(quán)意識(shí)和社會(huì)需求呈現(xiàn)多樣化。農(nóng)村育齡群眾的服務(wù)需求也不再局限于單一的孕情監(jiān)測(cè)服務(wù),而是向避孕節(jié)育知情選擇、優(yōu)生優(yōu)育、生殖保健等多樣化發(fā)展。這對(duì)基層計(jì)劃生育服務(wù)設(shè)施和技術(shù)人員的素質(zhì)、能力水平提出嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。據(jù)了解,部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育服務(wù)所人員編制數(shù)少,沒(méi)有達(dá)到萬(wàn)人一干的要求,其中技術(shù)人員特別是執(zhí)業(yè)醫(yī)師和助理執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格的更少,這些人員多數(shù)都沒(méi)有經(jīng)過(guò)系統(tǒng)的培訓(xùn),只能開(kāi)展簡(jiǎn)單的上環(huán)、取環(huán)手術(shù),對(duì)其它的服務(wù)技術(shù)掌握得少。同時(shí),由于受市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)誘惑,部分業(yè)務(wù)過(guò)硬的技術(shù)人員跳槽,使得計(jì)生技術(shù)人員處于青黃不接的境地,但受編制限制又 不能增編進(jìn)人,因此也不能從社會(huì)公開(kāi)招錄技術(shù)人員,這就導(dǎo)致目前的鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生技術(shù)服務(wù)不能完全滿足育齡群眾的需求。
(六)面臨著日常工作運(yùn)行與基層管理體制不順的難題。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生機(jī)構(gòu)管理不順。鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生隊(duì)伍人員具體人事安排、工資發(fā)放及工作安排都由鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé),只在業(yè)務(wù)上是接受計(jì)生部門的指導(dǎo),形成“兩張皮”。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生分工不合理。絕大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)的計(jì)生業(yè)務(wù)人員既是指揮員、戰(zhàn)斗員,又是裁判員、服務(wù)員。具體工作既要負(fù)責(zé)指導(dǎo)、宣傳、組織,又要催孕環(huán)檢、征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)和提供技術(shù)服務(wù),工作任務(wù)十分繁重。三是受身份束縛,政治前途渺?!,F(xiàn)在從事基層計(jì)劃生育工作的同志,都是事業(yè)編制,由于受身份限制,不是公務(wù)員,工作干得好,政績(jī)突出,但進(jìn)入提拔圈子的希望很小,嚴(yán)重挫傷了鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生工作人員的工作積極性。
(七)面臨著計(jì)劃生育經(jīng)費(fèi)保障與社會(huì)發(fā)展不相適應(yīng)的難題。計(jì)劃生育進(jìn)入統(tǒng)籌解決人口問(wèn)題以后,要實(shí)踐以人為本和落實(shí)利益導(dǎo)向,都迫切需要各級(jí)不斷加大計(jì)生投入。如獎(jiǎng)勵(lì)扶助、優(yōu)質(zhì)服務(wù)等,尤其是流動(dòng)人口的外出服務(wù)管理需要巨額的經(jīng)費(fèi)作保證。從鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)階段來(lái)看,由于全面取消農(nóng)業(yè)稅后,鄉(xiāng)鎮(zhèn)幾乎沒(méi)有財(cái)政收入,日常運(yùn)轉(zhuǎn)全靠中央下?lián)艿霓D(zhuǎn)移支付來(lái)維持,更談不上計(jì)劃生育投入了。目前部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)不是加大財(cái)政投入,反而挪用社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi),靠社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)來(lái)反哺財(cái)政,這種運(yùn)作方式,直接導(dǎo)致計(jì)劃生育“放水養(yǎng)魚(yú)”,成為制約計(jì)劃生育工作上水平的的一個(gè)重要原因。
二、對(duì)策探討
針對(duì)當(dāng)前人口和計(jì)劃生育工作存在的諸多問(wèn)題,我們應(yīng)采取 何種行之有效的、具體的對(duì)策,來(lái)指導(dǎo)和推動(dòng)計(jì)劃生育事業(yè)健康發(fā)展,使這“天下第一難事”變成“天下第一易事、好事”,這是值得計(jì)劃生育工作者不斷探索和研究的,筆者就此談?wù)劥譁\的建議:
(一)科學(xué)設(shè)定考核指標(biāo),改進(jìn)考核方案。考核指標(biāo)是各級(jí)黨委政府工作的指揮棒,棒之所指,力之所向。科學(xué)設(shè)定考核指標(biāo)不僅是一種工作方法的問(wèn)題,更是一種作風(fēng)導(dǎo)向問(wèn)題。要用“跳著摘蘋果”的方法來(lái)引導(dǎo)基層,用力跳起來(lái)能夠摘到蘋果,這就是成功之舉,堅(jiān)決克服“跳起來(lái)摘不到蘋果”的不良傾向,從源頭杜絕“弄虛作假”。一是要實(shí)事求是設(shè)定考核指標(biāo)。每個(gè)地區(qū)都有后進(jìn)地方,每個(gè)地方的工作基礎(chǔ)也不盡一樣,設(shè)定考核指標(biāo)不僅要考慮工作平衡還要考慮通過(guò)考核是否能真正促進(jìn)后進(jìn)改貌,真正促進(jìn)整體水平提升,不然導(dǎo)致好的地方考評(píng)成績(jī)更好,差的地方考評(píng)始終居于落后位次,得不到天平和杠桿效應(yīng)。二是要改進(jìn)考核方案。近幾年,省考核方案涉及內(nèi)容多,有的還重疊,調(diào)查表的項(xiàng)目也多,哪一項(xiàng)都非常重要,都不能丟分,也丟不起分,因?yàn)樵谌≡u(píng)估排隊(duì)中,差1分可能掉幾位乃至十幾位。為了便于基層操作,把基層的集中注意力引導(dǎo)到主要指標(biāo)上來(lái),精簡(jiǎn)考核內(nèi)容,突出考核重點(diǎn),只設(shè)臵政策符合率、性別比等主要指標(biāo),因?yàn)檫@兩個(gè)指標(biāo)完成了,人口增長(zhǎng)也就控制了,人口結(jié)構(gòu)也就改善了。
(二)加大宣傳教育力度,提高群眾法制觀念。思想政治工作是黨的一切工作的生命線,是黨的一大法寶。要加大計(jì)生法律、政策的宣傳力度,使群眾明白權(quán)利與義務(wù)對(duì)等,在享受權(quán)利的同時(shí),首先必須履行義務(wù),從而增強(qiáng)群眾實(shí)行計(jì)劃生育的自覺(jué)性。要加大反面典型的宣傳,使不履行義務(wù)的群眾成為眾矢之的,成為“過(guò)街老鼠,人人喊打”。
(三)統(tǒng)籌部門綜合治理,做到計(jì)生政策兼容。各部門在出臺(tái)相關(guān)惠民政策時(shí),首先征求計(jì)生部門的意見(jiàn),把計(jì)生政策統(tǒng)籌考慮進(jìn)去,將實(shí)行計(jì)劃生育作為享受各項(xiàng)惠農(nóng)政策的前臵性規(guī)定,從而形成一個(gè)有利于計(jì)劃生育工作的輿論導(dǎo)向,真正形成齊抓共管、綜合治理的工作格局。同時(shí),加大流動(dòng)人口管理力度,實(shí)行屬地化、居民化管理,實(shí)行全國(guó)流動(dòng)人口一盤棋制度,把流入人口重點(diǎn)列入流入地管理,促進(jìn)管理到位。
(四)建立健全長(zhǎng)效工作機(jī)制,推行“村為主”。抓好計(jì)劃生育工作,“村為主”是前控關(guān)鍵性工作。如何落實(shí)“村為主”,筆者認(rèn)為,一要配強(qiáng)黨組織書(shū)記班子,解決領(lǐng)頭燕的問(wèn)題;二要配優(yōu)計(jì)生專干,解決有人能干事的問(wèn)題;三要建立村干部養(yǎng)老保障機(jī)制,解決村干部的后顧之憂;四要建立鄉(xiāng)鎮(zhèn)村級(jí)“月定責(zé)、月考評(píng)、月獎(jiǎng)懲”制度,解決“干好干壞、干與不干”一個(gè)樣的問(wèn)題;五要建立逆向責(zé)任追究制度,對(duì)于村干部所包村民組出現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)兌現(xiàn)責(zé)任措施,解決村干部“事后諸葛亮”,包保責(zé)任不落實(shí)的問(wèn)題。
(五)加強(qiáng)信息化建設(shè),規(guī)范日常管理。高度重視WIS系統(tǒng)信息建設(shè),把WIS系統(tǒng)作為提升工作水平的主抓手。鄉(xiāng)村要經(jīng)常開(kāi)展WIS系統(tǒng)信息的清理清查工作,堅(jiān)持沒(méi)有核實(shí)的信息不錄入、與相關(guān)系統(tǒng)定位信息未核對(duì)的不錄入,從細(xì)從實(shí)做好信息錄入和更新工作,為黨委政府科學(xué)決策提供依據(jù)。同時(shí),要配強(qiáng)計(jì)生微機(jī)員隊(duì)伍,對(duì)從事計(jì)生信息工作人員要開(kāi)展經(jīng)常業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技術(shù)比武活動(dòng),提高其業(yè)務(wù)水平。要加大信息化設(shè)施投入,及時(shí)更新微機(jī),業(yè)務(wù)多的 鄉(xiāng)鎮(zhèn)要配備2臺(tái)微機(jī),并確保網(wǎng)絡(luò)通暢。
(六)強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),提升服務(wù)水平。加強(qiáng)計(jì)劃生育行政管理、技術(shù)服務(wù)和群眾工作三支隊(duì)伍建設(shè),尤其要加強(qiáng)基層計(jì)劃生育技術(shù)服務(wù)隊(duì)伍建設(shè),采取專題培訓(xùn)和到上級(jí)醫(yī)療部門跟班學(xué)習(xí)等多種形式,不斷提高技術(shù)人員的服務(wù)水平,滿足育齡群眾日益增長(zhǎng)的多樣化的生殖健康需求。
(七)加大選拔力度,提高政治待遇。加大對(duì)計(jì)劃生育戰(zhàn)線優(yōu)秀干部的選拔任用力度,把那些能干事、想干事的優(yōu)秀計(jì)生干部提拔到領(lǐng)導(dǎo)崗位,讓事業(yè)單位人員有機(jī)會(huì)進(jìn)入公務(wù)員隊(duì)伍,打破事業(yè)人員不能進(jìn)公務(wù)員的“身份限制”的壁壘,實(shí)現(xiàn)其理想抱負(fù),充分調(diào)動(dòng)其工作積極性。
(八)保障財(cái)政運(yùn)轉(zhuǎn),增強(qiáng)工作后勁。取消農(nóng)業(yè)稅后,鄉(xiāng)村的工作重點(diǎn)就是計(jì)劃生育,幾乎是全員抓計(jì)劃生育,但隨著工作力量的加強(qiáng)其工作投入必然加大,耗費(fèi)的物力、財(cái)力較其他工作多,但鄉(xiāng)財(cái)政收入大大減少,財(cái)政投入捉襟見(jiàn)肘,在正常運(yùn)轉(zhuǎn)的情況下,再加大對(duì)計(jì)生工作的投入很難。建議上級(jí)要加大對(duì)區(qū)、鄉(xiāng)級(jí)轉(zhuǎn)移支付力度,確保區(qū)、鄉(xiāng)有足夠的財(cái)力保證計(jì)生工作運(yùn)轉(zhuǎn)。要加大社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的統(tǒng)籌力度,加強(qiáng)監(jiān)管,確保社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)全部用于計(jì)劃生育事業(yè)。
第四篇:農(nóng)村計(jì)劃生育工作現(xiàn)狀問(wèn)題及對(duì)策
計(jì)劃生育作為我國(guó)的一項(xiàng)基本國(guó)策已經(jīng)實(shí)施了多年,這是根據(jù)我國(guó)的人口現(xiàn)狀制定的人口戰(zhàn)略政策。近年來(lái),通過(guò)全體計(jì)生干部的共同努力,我國(guó)的人口自然增長(zhǎng)率得到有效控制,計(jì)劃生育工作進(jìn)入了推行優(yōu)質(zhì)服務(wù)、穩(wěn)定低生育水平階段。但隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和時(shí)間的推移,部分干部群眾的生育觀念和計(jì)生意識(shí)有所淡化,農(nóng)村計(jì)劃生育工作出現(xiàn)了一些新的問(wèn)題和矛盾,值得認(rèn)真分析和研究。
一、存在的問(wèn)題
1、低生育水平反彈。多年來(lái),各級(jí)黨委政府一直將控制生育數(shù)量作為計(jì)劃生育工作的頭等大事來(lái)抓,取得了很好的效果。但近幾年來(lái),由于各項(xiàng)惠農(nóng)政策的落實(shí),農(nóng)民生活水平的提高,小孩撫養(yǎng)成本的降低,長(zhǎng)效節(jié)育措施知情選擇政策的實(shí)施,導(dǎo)致原本只要一個(gè)小孩的,現(xiàn)在又想生育第二個(gè),出現(xiàn)二孩生育積壓,二孩出生人數(shù)占出生總?cè)藬?shù)的近40%,這是導(dǎo)致低生育水平反彈的重要因素;另外一個(gè)重要因素就是現(xiàn)在正處于又一輪生育高峰期,上世紀(jì)70-80年代出生的人,現(xiàn)在正是生育期。
2、計(jì)劃生育工作模式轉(zhuǎn)型過(guò)快。計(jì)劃生育是國(guó)策,工作重點(diǎn)在農(nóng)村,經(jīng)過(guò)幾十年的努力工作,現(xiàn)在的計(jì)劃生育工作已由過(guò)去的以行政管理為主的工作模式走向了依法行政、村民自治、優(yōu)質(zhì)服務(wù)的管理模式,工作主體和工作對(duì)象均沒(méi)有變,仍然是計(jì)生干部和人民群眾。無(wú)論是干部還是群眾,他們對(duì)新事物的接受和推進(jìn)都要一個(gè)過(guò)程,不可能一步到位,這也就是當(dāng)前部分人認(rèn)為計(jì)劃生育政策放寬了,可以不管了的原因。
3、隊(duì)伍建設(shè)不穩(wěn)定。計(jì)劃生育工作面廣,內(nèi)容雜,且重點(diǎn)在農(nóng)村,沒(méi)有一支強(qiáng)有力的工作隊(duì)伍是不行的。當(dāng)前計(jì)劃生育工作者責(zé)任無(wú)限大,權(quán)力無(wú)限小,什么事都要計(jì)生專干來(lái)做;同時(shí),計(jì)生干部待遇低,與從事其他工作的同志相比做的工作多,待遇卻很少,明顯不公平;再者就是計(jì)生工作缺少激勵(lì)機(jī)制,作為“一票否決”工作獎(jiǎng)勵(lì)不多,處罰倒不少,片面的處罰只能導(dǎo)致計(jì)生工作無(wú)人愿做,就是迫于組織壓力做了,也是完成任務(wù)的態(tài)度,沒(méi)有任何工作積極性。以上三個(gè)方面的原因?qū)е掠?jì)生隊(duì)伍時(shí)常處于變動(dòng)之中,不便工作推進(jìn)。
4、計(jì)生工作手段弱化。當(dāng)前的計(jì)劃生育工作不再是過(guò)去的一律用強(qiáng)制手段控制生育數(shù)量,而是為對(duì)象提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),依法行政。鄉(xiāng)鎮(zhèn)的執(zhí)法主體資格被取消,對(duì)農(nóng)村的計(jì)劃生育工作只能一律采用政策解釋,做思想工作。面對(duì)部分逃避、抵制計(jì)劃生育工作的對(duì)象,就束手無(wú)策,這些人以一帶十,從而造成整個(gè)計(jì)劃生育工作的被動(dòng)。
5、流動(dòng)人口管理難度大。要穩(wěn)定低生育水平,流動(dòng)人口既是難點(diǎn),又是重點(diǎn),其表現(xiàn)有二。一是未婚青年管理難,近年來(lái),打工經(jīng)濟(jì)熱俏城鄉(xiāng),80%的青年下學(xué)后便外出務(wù)工,在其間,很可能組織了“家庭”,等他們回來(lái)時(shí),已有一個(gè)甚至幾個(gè)小孩了,加之這些流出人員流動(dòng)性太強(qiáng),居無(wú)定所,其戶籍地?zé)o法對(duì)其進(jìn)行有效管理。二是流動(dòng)人口計(jì)劃外生育處理難。由于流動(dòng)人口活動(dòng)區(qū)域廣,調(diào)查取證和社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收難度大。本地找不到人,取不到證;到外地,又不知道其地址,且成本太大,取證仍然難,往往是花了人力、物力、財(cái)力,可工作效果并不理想。
6、政策執(zhí)行難度大。當(dāng)前,《人口與計(jì)劃生育法》和《恩施州計(jì)劃生育條例》均得到了全面貫徹與落實(shí),但在倡導(dǎo)以人為本,構(gòu)建和諧社會(huì)的今天,部分政策執(zhí)行起來(lái)難度太大。比如:“一方有兩個(gè)小孩離婚,另一方為初婚,不能再生育”的政策,在當(dāng)前,特別是我們農(nóng)村,無(wú)能是從情理上講,還是從農(nóng)村風(fēng)俗上講,從夫妻雙方老年生活上講均存在明顯不合適宜,其工作難度可想而知。再比如:《恩施州計(jì)生條例》第 條規(guī)定,“對(duì)應(yīng)參加‘三查’而沒(méi)有參加的,執(zhí)行200元罰款”。這一規(guī)定看似是對(duì)計(jì)生工作的一大促進(jìn)政策。但卻與實(shí)際不符,沒(méi)有可操作性。一是由于流動(dòng)人口等多方面的因素導(dǎo)致‘三查’率不可能達(dá)到100%,且未參加對(duì)象面廣人多,法不責(zé)眾;二是征收主體是縣計(jì)劃生育主管部門,執(zhí)行起來(lái)極不方便,這也是該政策出臺(tái)這么多年了,沒(méi)能真正執(zhí)行一例的原因。
7、計(jì)劃生育工作軟件業(yè)務(wù)太多太雜。幾十年來(lái),“天下第一難”的人口與計(jì)劃生育工作經(jīng)全體計(jì)生人的共同努力,取得了巨大成就。現(xiàn)如今,繁雜的軟件業(yè)務(wù)占去了計(jì)生人員一半甚至更多的精力。出生一個(gè)小孩,帳、表、卡、冊(cè)、單等一大堆,這對(duì)本來(lái)素質(zhì)就不是很高的村干部來(lái)說(shuō)要求就很高了,影響了工作積極性,阻礙了計(jì)生工作的順利開(kāi)展。
8、部門配合協(xié)調(diào)差。計(jì)劃生育作為一項(xiàng)基本國(guó)策,不是哪一個(gè)部門,哪一個(gè)人能完成的,它必須由各部門的密切配合,相互協(xié)調(diào)來(lái)完成。比如說(shuō):公安部門只憑出生證明就給小孩上戶,不管是否是違法生育,這就助長(zhǎng)了違法生育的氣焰。因?yàn)檫`法生育者最擔(dān)心的就是小孩戶口問(wèn)題,這一問(wèn)題落實(shí)了,他就萬(wàn)事大吉。再比如:在醫(yī)院也要憑證生育,憑生育證開(kāi)具出生證明。但許多醫(yī)療機(jī)構(gòu)沒(méi)有執(zhí)行這些政策,只要你生了就開(kāi)出生證明,更有甚者沒(méi)有在醫(yī)療機(jī)構(gòu)出生,我們的衛(wèi)生工作人員只要有關(guān)系就不按上級(jí)要求操作,甚至出具假證明。這些問(wèn)題的出現(xiàn),也間接支持了農(nóng)村計(jì)劃外生育。
二、措施與對(duì)策
1、繼續(xù)加大計(jì)劃生育政策的宣傳力度。
搞好宣傳是做好一切工作的先導(dǎo),營(yíng)造良好的輿論氛圍有利于工作的推進(jìn)。當(dāng)前,《人口與計(jì)劃生育法》和相關(guān)人口與計(jì)生法規(guī)的實(shí)施,新的計(jì)生政策不斷出現(xiàn),群眾對(duì)這些新的政策、法規(guī)不是很了解,斷章取義,從而導(dǎo)致我們的計(jì)劃生育工作進(jìn)展不順,出現(xiàn)許多新的難題。因此,我們要根據(jù)不同情況,采取群眾喜聞樂(lè)見(jiàn)的形式,開(kāi)展多種活動(dòng),廣泛宣傳相關(guān)計(jì)生政策和法律法規(guī),讓廣大群眾了解把握政策,自覺(jué)遵守政策。
2、考核不宜過(guò)細(xì),軟件要精減規(guī)范。
目前,一年內(nèi)兩次大型檢查,內(nèi)容過(guò)多過(guò)細(xì)。有的工作看起來(lái)容易,做起來(lái)卻十分困難,由于有嚴(yán)格的考核指標(biāo)要求,沒(méi)辦法,就只得在軟件業(yè)務(wù)上做表面文章。加之業(yè)務(wù)多而雜,花費(fèi)大量人力、物力、財(cái)力,真正從事重點(diǎn)工作的時(shí)間太少。
3、加大計(jì)劃生育執(zhí)法力度。
《人口與計(jì)劃生育法》已實(shí)施幾年了,計(jì)生主管部門一定要加大執(zhí)法力度,對(duì)違法生育者嚴(yán)肅處理,做到以一儆百,減輕鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)劃生育工作壓力。
4、以人為本,村民自治,調(diào)整規(guī)范生育政策。
在廣泛開(kāi)展計(jì)生政策、新型婚育文化宣傳的同時(shí),堅(jiān)持以人為本,開(kāi)展村民自治,發(fā)揮群眾的參與意識(shí),使群眾對(duì)計(jì)生工作做到自我管理、自我服務(wù)、自我監(jiān)督,由“治民”走向“民治”。結(jié)合當(dāng)?shù)剞r(nóng)村的生活實(shí)際,對(duì)個(gè)別計(jì)生限制性政策做適當(dāng)調(diào)整。比如前面所列組合家庭之例,能否根據(jù)實(shí)際情況讓其再生育一個(gè)子女,這對(duì)社會(huì)并無(wú)大害,反而有利于社會(huì),可以減輕社會(huì)負(fù)擔(dān)。
5、加強(qiáng)計(jì)生隊(duì)伍建設(shè)。
根據(jù)當(dāng)前計(jì)生隊(duì)伍老化、待遇低、思想不穩(wěn)定的現(xiàn)狀,切實(shí)加以解決。一是對(duì)當(dāng)前計(jì)生隊(duì)伍特別是村級(jí)專干隊(duì)伍進(jìn)行調(diào)整,充實(shí)一批素質(zhì)高,責(zé)任心強(qiáng)的年輕計(jì)生專干隊(duì)伍;二是減輕計(jì)生專干工作壓力,將計(jì)生專干兼職的其他工作盡量減少,使其有時(shí)間、有精力從事計(jì)生工作;三是提高待遇,從事計(jì)生工作的干部相對(duì)其他同志來(lái)說(shuō),工作量大、責(zé)任重,在通常的待遇基礎(chǔ)上增加一定的補(bǔ)貼,讓其勞有所獲,穩(wěn)定軍心;四是盡量減少政治壓力,讓其放心大膽工作,而不是提心掉膽工作。按各級(jí)要求,我們的計(jì)生干部是計(jì)生政策的執(zhí)行者,計(jì)生工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)者和操作者,計(jì)生工作是大家的事,但在現(xiàn)實(shí)工作中,我們的計(jì)生干部卻成了所有計(jì)生工作的承包人,所有計(jì)生責(zé)任的承擔(dān)者,真正的責(zé)任人是工作可以不管,責(zé)任可以不擔(dān)。
6、加強(qiáng)流動(dòng)人口管理。
隨著改革開(kāi)放的不斷深入,流動(dòng)人口的隊(duì)伍越來(lái)越龐大,計(jì)生工作難度也隨之增大,要真正做好這項(xiàng)工作,應(yīng)從以下幾個(gè)方面入手:一是嚴(yán)格執(zhí)行屬地管理原則,對(duì)流入人口的計(jì)生問(wèn)題不能一趕了之,而是要就地解決,流動(dòng)人口的計(jì)劃生育以考核流入地為準(zhǔn);二是嚴(yán)格證件管理,對(duì)流動(dòng)人口一律要求辦理《流動(dòng)人口婚育證明》,流入地加大驗(yàn)證力度,對(duì)未辦證的,實(shí)行限期辦證,否則用人單位不得錄用;三是對(duì)流入重點(diǎn)對(duì)象實(shí)行 “季查”制度,不按要求參加的,對(duì)用人單位和個(gè)人分別給予處罰。
7、進(jìn)一步完善利益導(dǎo)向機(jī)制。
為更好地促進(jìn)計(jì)劃生育工作,黨中央、國(guó)務(wù)院高瞻遠(yuǎn)矚,制定并實(shí)施了一系列的獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策。比如部分計(jì)劃生育獎(jiǎng)勵(lì)扶助機(jī)制,獨(dú)生子女保健費(fèi)等,但由于全國(guó)人口眾多,國(guó)家財(cái)力有限,目前還不可能全面覆蓋落實(shí),所以地方各級(jí)黨委政府要根據(jù)各地實(shí)際情況,制定一些符合本地實(shí)際的優(yōu)惠政策,讓這些遵守計(jì)劃生育政策的家庭更多的得到好處,從而影響和帶動(dòng)一部分家庭,使他們也自覺(jué)遵守計(jì)劃生育政策。
8、加強(qiáng)部門配合,形成齊抓共管。
計(jì)劃生育工作不是哪一人哪一個(gè)部門能夠單獨(dú)完成的,需要各部門齊抓共管,共同努力。一是公安部門在小孩在戶時(shí),要求在出具醫(yī)學(xué)出生證明的同時(shí)出具結(jié)婚證、生育證或計(jì)生部門出具的相關(guān)合法有效證明,再給予上戶;二是加大對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)的檢查,對(duì)擅自為育齡婦女實(shí)施解除節(jié)育措施手術(shù)的,堅(jiān)決予以打擊;三是醫(yī)療機(jī)構(gòu)嚴(yán)格堅(jiān)持憑證檢查和憑證生育制度,并及時(shí)通報(bào)同級(jí)計(jì)生主管部門,否則,追究醫(yī)療機(jī)構(gòu)及當(dāng)事醫(yī)生的責(zé)任。
第五篇:基層計(jì)劃生育工作存在的問(wèn)題及對(duì)策
基層計(jì)劃生育工作存在的問(wèn)題及對(duì)策
計(jì)劃生育是我國(guó)的一項(xiàng)基本國(guó)策,通過(guò)各級(jí)政府的努力,計(jì)生政策已深入人心。但隨著形勢(shì)發(fā)展,我市的計(jì)生工作
同樣面臨許多問(wèn)題,尤其是在計(jì)劃生育工作走向法制化的今天,更是出現(xiàn)了許多新的問(wèn)題和新的矛盾。
一、計(jì)劃生育工作的現(xiàn)狀和問(wèn)題
上個(gè)世紀(jì)80年代,計(jì)生工作作為政府重要的考核內(nèi)容,一方面大力宣傳計(jì)劃生育的政策和好處,改變?nèi)罕娐浜蟮纳^念,另一方面實(shí)行嚴(yán)厲的懲罰措施,對(duì)計(jì)生對(duì)象起到了一定的震懾作用。但是隨著經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展,農(nóng)民收入增加,傳統(tǒng)生育觀念有所反彈,加上計(jì)生工作法律、法規(guī)、制度的進(jìn)一步完善,因此,盡管上級(jí)政府有一整套督促基層政府計(jì)生工作的方法,如“一票否決”制度、“掛黃牌”警告制度和計(jì)生工作排位制,但基層鄉(xiāng)鎮(zhèn)的計(jì)生工作依然不可避免地陷入被動(dòng):一方面計(jì)生干部日夜加班,排摸、談話、抓四項(xiàng)手術(shù)的落實(shí),工作非常辛苦;另一方面計(jì)生局面得不到有效的控制,還是出現(xiàn)了性別比例失調(diào)、計(jì)劃外生育率高、社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收難等一系列不符合國(guó)家計(jì)生工作要求的問(wèn)題,嚴(yán)重阻礙了國(guó)家計(jì)生政策在基層的貫徹和落實(shí)。
二、計(jì)生工作存在問(wèn)題的分析
這些新問(wèn)題的出現(xiàn)主要有以下幾方面原因:
(一)群眾生育觀念反彈和對(duì)計(jì)生政策理解的偏差。首先,群眾缺乏對(duì)自己未來(lái)生活特別是老年生活的穩(wěn)定的心理預(yù)期。上個(gè)世紀(jì)80年代國(guó)家大力推進(jìn)計(jì)劃生育工作,鼓勵(lì)一對(duì)夫婦只生育一個(gè)孩子,卻沒(méi)有建立有效的配套措施幫助解決這些獨(dú)生子女戶的后顧之憂。現(xiàn)在市政府已經(jīng)開(kāi)始針對(duì)獨(dú)生子女的農(nóng)民實(shí)施每人每月600元的養(yǎng)老金,體檢、節(jié)日分發(fā)一些小物品,但卻難以解決他們的實(shí)際困難。隨著最早一批獨(dú)生子女走向社會(huì),嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家生育政策的部分群眾生活狀況和周圍群眾相比并沒(méi)有很大的變化,也沒(méi)有享受到比別人更大的優(yōu)惠,這就對(duì)其他被動(dòng)接受計(jì)劃生育的群眾起了很大的“警醒”作用,使得農(nóng)村傳統(tǒng)的生育觀念再次抬頭。其次,隨著農(nóng)民收入的增加和可支配的財(cái)富的積累,單純的社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)征收對(duì)于已經(jīng)富裕的農(nóng)民來(lái)說(shuō)不被當(dāng)作一回事了。再次,在分配集體利益時(shí),部分嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家計(jì)生政策的群眾沒(méi)有享受到國(guó)家計(jì)生政策規(guī)定的待遇。第四,群眾對(duì)國(guó)家現(xiàn)行計(jì)劃生育法律、法規(guī)的理解有誤,認(rèn)為這是對(duì)計(jì)工作放寬的表現(xiàn)。應(yīng)當(dāng)看到群眾的這種生育觀念是在充分衡量成本和未來(lái)可能受益的基礎(chǔ)上所做出的理性選擇,一旦選擇突破現(xiàn)有的計(jì)生政策,就有可能演變成為整個(gè)社會(huì)的生育價(jià)值觀,給計(jì)生工作造成巨大壓力。
(二)政府計(jì)生政策宣傳執(zhí)行的困境。首先,國(guó)家對(duì)農(nóng)村計(jì)劃生育工作法制化進(jìn)程的加快和計(jì)生政策的規(guī)范,基層工作人員以前采用的許多強(qiáng)制性手段受到了限制,甚至禁止使用,現(xiàn)有手段只
有孕檢、談話、征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)等。這樣的制約機(jī)制難以形成實(shí)效,因?yàn)樵袡z與談話需要群眾主動(dòng)配合才有效,征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)也需要法院配合才能實(shí)現(xiàn)。其次,群眾對(duì)計(jì)生政策不理解,存在較大偏差。政府宣傳計(jì)劃生育利國(guó)利民,生男生女都一樣,一些人會(huì)說(shuō)傳宗接待很重要,一個(gè)孩子太少了;政府宣傳計(jì)劃生育造福千秋萬(wàn)代,一些人又會(huì)說(shuō)政府做的是斷子絕孫的壞事。計(jì)生措施難以得到群眾的理解和支持,給政府政策的落實(shí)增加了新的困難。鄉(xiāng)鎮(zhèn)計(jì)生工作只好在群眾的不配合和“七不準(zhǔn)”的政策之間“走鋼絲”。
(三)基層干部計(jì)生壓力大。首先,計(jì)生干部在執(zhí)行計(jì)生政策時(shí)嚴(yán)守紀(jì)律,對(duì)待群眾態(tài)度平和,在群眾出現(xiàn)過(guò)
激行為時(shí)也是克制忍讓,一而再、再而三地做群眾思想工作,仍然收效甚微。如個(gè)別女兒戶在拒絕接受結(jié)扎手術(shù)后,千方百計(jì)外出他鄉(xiāng)計(jì)劃外懷孕,在既不能限制其人身自由,又不能動(dòng)其財(cái)物的情況下,要想找到本人做思想工作的可能性是極其渺茫的,就是找到了對(duì)象本人拒絕簽字還是無(wú)法落實(shí),要是強(qiáng)行落實(shí)計(jì)生政策,那么計(jì)生干部要面臨上級(jí)和群眾的雙重壓力。其次,在難以較好完成計(jì)劃生育工作各項(xiàng)任務(wù)的同時(shí),還要面對(duì)上級(jí)的考核和檢查,“一票否決”的巨大壓力讓很多基層干部產(chǎn)生了要調(diào)離計(jì)生工作崗位的念頭,使原本應(yīng)有的工作熱情減弱。
(四)農(nóng)村計(jì)生工作力量減弱。首先,新形勢(shì)下農(nóng)村干部在選舉中要面對(duì)的許多現(xiàn)實(shí)狀況客觀上減弱了他們對(duì)
計(jì)生工作投入的熱情,因?yàn)橛?jì)生工作在某種程度上是要“得罪”群眾的。其次,在新的計(jì)生工作形勢(shì)下,老的一批有農(nóng)村計(jì)生經(jīng)驗(yàn)的干部要退出,而新一批具有高學(xué)歷的年輕人卻又缺乏農(nóng)村工作經(jīng)驗(yàn)。再次,基層政府職能的弱化,減少了對(duì)農(nóng)村干部的支持度,農(nóng)村從事計(jì)生工作干部的待遇相對(duì)來(lái)說(shuō)較低,削弱了他們的熱情。
三、對(duì)我市計(jì)生工作的建議
農(nóng)村計(jì)生工作再難,但國(guó)家的計(jì)生政策必須要得到有效的貫徹和落實(shí)。因此,我們建議:
(一)加強(qiáng)計(jì)生干部隊(duì)伍建設(shè)。首先,計(jì)生政策的執(zhí)行關(guān)鍵在于要有一支自身素質(zhì)高、知識(shí)水平強(qiáng)的干部隊(duì)伍
。在選拔計(jì)生干部時(shí)要把具有較高思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)的干部納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)的計(jì)生干部隊(duì)伍。面對(duì)群眾他們是宣傳員又是管理員,要掌握避孕節(jié)育知識(shí)和優(yōu)生優(yōu)育知識(shí)以及相關(guān)的計(jì)生法律知識(shí),這樣才能勝任工作。其次,提高計(jì)生干部的待遇。不僅要提高福利待遇,還要在干部提拔使用時(shí)優(yōu)先考慮計(jì)生工作先進(jìn)者。再次,鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員要直接工作在計(jì)生第一線,必要時(shí)也應(yīng)擔(dān)任駐村干部。
(二)制定更多的計(jì)生惠民政策。首先,財(cái)政要拿出更多的經(jīng)費(fèi)保障落實(shí)計(jì)生惠民政策,如要讓響應(yīng)國(guó)家計(jì)生政策的群眾在就業(yè)、就醫(yī)、入學(xué)、社會(huì)保險(xiǎn)等生活方面得到更加明顯的優(yōu)惠。其次,在分配集體利益時(shí),要強(qiáng)有力地執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的計(jì)生優(yōu)惠政策,如獨(dú)生子女在分配土地出讓金和宅基地時(shí)要享受兩個(gè)人的待遇,對(duì)于沒(méi)有充分做到的這一點(diǎn)的地方,基層政府要干預(yù)和糾正。再次,要依據(jù)新的計(jì)生法律法規(guī)制定各類優(yōu)惠政策,如對(duì)按規(guī)定落實(shí)各項(xiàng)節(jié)育措施的對(duì)象要給予一定的獎(jiǎng)
勵(lì)。
(三)執(zhí)行計(jì)生政策要有更多的手段和方法。沒(méi)有強(qiáng)有力的計(jì)生措施,計(jì)生工作就無(wú)法正常進(jìn)行。因此,要有更多的措施來(lái)保證計(jì)生政策的落實(shí)。如制定征收社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi)的具體操作辦法,對(duì)拒不繳納的要在其上戶口時(shí)注明未征社會(huì)撫養(yǎng)費(fèi),通過(guò)其他途徑來(lái)解決征收難的問(wèn)題,以表明政府對(duì)違反國(guó)家計(jì)生政策的態(tài)度是嚴(yán)厲的。還可以在法院設(shè)立一個(gè)新的計(jì)劃生育執(zhí)行庭,要把全市的難征收對(duì)象采取全方位的調(diào)查、取證、直至征收結(jié)束。
(四)提高農(nóng)村計(jì)生干部的積極性。農(nóng)村干部是農(nóng)村工作的先鋒,只有他們最了解群眾的心理,也只有他們是最讓群眾放心的計(jì)生工作者,農(nóng)村干部的積極性有了,計(jì)生工作將事半功倍。一是加強(qiáng)農(nóng)村干部計(jì)生工作能力的培訓(xùn)和新的計(jì)生法律法規(guī)的學(xué)習(xí),提高其宣傳計(jì)生政策的水平。二是提高農(nóng)村干部的待遇,特別時(shí)要提高主要干部,支部書(shū)記和村委會(huì)主任的待遇,并與計(jì)生工作結(jié)合起來(lái)。三是賦予農(nóng)村計(jì)生干部更廣闊的處理計(jì)生問(wèn)題的空間。
盡管我市的計(jì)生工作面臨許多的新問(wèn)題和新的困難,但只要我們的決心不變,我們的方法得當(dāng),我們的措施有力,我們的計(jì)生工作在面對(duì)困難的同時(shí)必將取得新的突破和開(kāi)創(chuàng)新的局面。